ニューエラジャパン合同会社 すべての求人一覧
全 30 件中 30 件 を表示しています
-
直営店 首都圏 店長
年収 年俸600万円～（賞与については左記年俸の0-15％別途支給） ※待遇につきましては経験・能力を考慮の上、決定いたします。 概要 ニューエラジャパンのブランドストアの責任者として、本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務にあたります。直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 業務内容 売上計画作成、管理、運用 スタッフ育成、勤怠管理 商品管理（仕入、販売、在庫） 店頭管理（装飾、販促） 店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 店頭での販売業務 資格・条件 ストアマネージャー（店長）経験 課題発見～解決までのプロセスを繰り返し、店舗パフォーマンスを上げた実績 顧客志向に基づき、店舗体験の向上に尽力できる 店舗運営・マネジメント・人材育成経験 計数・コスト・在庫管理ができる 中長期を見据えた顧客構築 以下のスキルがあれば尚可 ファッションに限らず、優れた店舗体験を実現している企業での店長、マネージャー経験がある方優遇 （人気コーヒーチェーン・テーマパーク等） 勤務時間 勤務時間 9時30分から21時30分の間でシフト制 ※実働8時間（勤務場所により異なる） 休憩 60分 休日 1か月につき8日から9日 続きを見る
-
直営店 首都圏 副店長
年収 年俸500万～（賞与については左記年俸の0-15％別途支給） ※待遇につきましては経験・能力を考慮の上、決定いたします。 概要 ニューエラジャパンのブランドストアで店長ともに責任者の一人として、本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務にあたります。直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。20～40代の女性が多く活躍しています。 業務内容 店頭での販売業務 スタッフ育成、勤怠管理 売上計画作成、管理、運用 商品管理（仕入、販売、在庫） 店頭管理（装飾、販促） 店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 資格・条件 店長または副店長の経験 高い接客スキルに基づいた個人としての高いパフォーマンス 課題発見～解決までのプロセスを繰り返し、店舗パフォーマンスを上げた実績 顧客志向に基づき、店舗体験の向上に尽力できる 中長期を見据えた顧客構築 以下のスキルがあれば尚可 ファッションに限らず、優れた店舗体験を実現している企業での勤務経験がある方優遇（人気コーヒーチェーン・テーマパーク等） 勤務時間 勤務時間 9時30分から22時00分の間でシフト制 ※実働8時間（勤務場所により異なる） 休憩 60分 休日 1か月につき8日から9日 続きを見る
-
直営店 首都圏 ストアスタッフ
年収 契約社員 年俸330万円～（賞与については左記年俸の0-10％別途支給） 正社員 年俸400万円～（賞与については左記年俸の0-10％別途支給）、別途手当支給 ※待遇につきましては経験・能力を考慮の上、決定いたします。 概要 直営店で販売スタッフとして帽子、アパレルなどの接客・販売業務や商品管理をお任せします。 お客様のコーディネートに合わせた帽子、アパレルの提案をお願いします。20～40代の女性が多く活躍しています。 業務内容 店頭での接客・販売および商品管理 店内ディスプレイの提案、変更、店内美化 SNSなどを使った販売促進 勤務時間 勤務時間 9時30分から22時00分の間でシフト制 ※実働8時間（勤務場所により異なる） 休憩 60分 休日 1か月につき8日から9日 求めるスキル 社会人経験２年以上 ファッションブランドやラグジュアリーブランド、ファッション雑貨などの 販売経験者 ファッション業界未経験でも、素晴らしい店舗体験を実現している企業での 接客経験がある方優遇 （人気コーヒーチェーン・テーマパーク等） 接客を通じてお客様に感動を与えたい方、自身のスキルを高めたい方、向上心のある方 常にお客さまとお店全体、ブランド全体を考えて行動できるチームプレイヤー 続きを見る
-
直営店 名古屋エリア ストアスタッフ
年収 契約社員 年俸330万円～（賞与については左記年俸の0-10％別途支給） 正社員 年俸400万円～（賞与については左記年俸の0-10％別途支給）、別途手当支給 ※待遇につきましては経験・能力を考慮の上、決定いたします。 業務内容 直営店で販売スタッフとして帽子、アパレルなどの接客・販売業務や商品管理をお任せします。 お客様のコーディネートに合わせた帽子、アパレルの提案をお願いします。20～40代の女性が多く活躍しています。 店頭での接客・販売および商品管理 店内ディスプレイの提案、変更、店内美化 SNSなどを使った販売促進 求めるスキル 社会人経験２年以上 ファッションブランドやラグジュアリーブランド、ファッション雑貨などの販売経験者 ファッション業界未経験でも、素晴らしい店舗体験を実現している企業での接客経験がある方優遇 （人気コーヒーチェーン・テーマパーク等） 接客を通じてお客様に感動を与えたい方、自身のスキルを高めたい方、向上心のある方 常にお客さまとお店全体、ブランド全体を考えて行動できるチームプレイヤー 勤務時間 勤務時間 9時30分から21時30分の間でシフト制 ※実働8時間（勤務場所により異なる） 休憩 60分 休日 1か月につき8日から9日 続きを見る
-
直営店 大阪心斎橋 副店長
年収 年俸500万円～（賞与については左記年俸の0-15％別途支給） ※待遇につきましては経験・能力を考慮の上、決定いたします。 概要 ニューエラジャパンのブランドストアで店長ともに責任者の一人として、本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務にあたります。直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 業務内容 店頭での販売業務 スタッフ育成、勤怠管理 売上計画作成、管理、運用 商品管理（仕入、販売、在庫） 店頭管理（装飾、販促） 店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 資格・条件 店長または副店長の経験 高い接客スキルに基づいた個人としての高いパフォーマンス 課題発見～解決までのプロセスを繰り返し、店舗パフォーマンスを上げた実績 顧客志向に基づき、店舗体験の向上に尽力できる 中長期を見据えた顧客構築 以下のスキルがあれば尚可 ファッションに限らず、優れた店舗体験を実現している企業での勤務経験がある方優遇（人気コーヒーチェーン・テーマパーク等） 続きを見る
-
直営店 大阪心斎橋 ストアスタッフ
年収 契約社員 年俸330万円～（賞与については左記年俸の0-10％別途支給） 正社員 年俸400万円～（賞与については左記年俸の0-10％別途支給）、別途手当支給 ※待遇につきましては経験・能力を考慮の上、決定いたします。 業務内容 直営店で販売スタッフとして帽子、アパレルなどの接客・販売業務や商品管理をお任せします。 お客様のコーディネートに合わせた帽子、アパレルの提案をお願いします。20～40代の女性が多く活躍しています。 店頭での接客・販売および商品管理 店内ディスプレイの提案、変更、店内美化 SNSなどを使った販売促進 求めるスキル 社会人経験２年以上 ファッションブランドやラグジュアリーブランド、ファッション雑貨などの販売経験者 ファッション業界未経験でも、素晴らしい店舗体験を実現している企業での接客経験がある方優遇 （人気コーヒーチェーン・テーマパーク等） 接客を通じてお客様に感動を与えたい方、自身のスキルを高めたい方、向上心のある方 常にお客さまとお店全体、ブランド全体を考えて行動できるチームプレイヤー 勤務時間 勤務時間 9時30分から21時30分の間でシフト制 ※実働8時間（勤務場所により異なる） 休憩 60分 休日 1か月につき8日から9日 続きを見る
-
直営店 福岡エリア 副店長
年収 年俸500万～（賞与については左記年俸の0-15％別途支給） ※待遇につきましては経験・能力を考慮の上、決定いたします。 概要 ニューエラジャパンのブランドストアで店長ともに責任者の一人として、本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務にあたります。直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 業務内容 店頭での販売業務 スタッフ育成、勤怠管理 売上計画作成、管理、運用 商品管理（仕入、販売、在庫） 店頭管理（装飾、販促） 店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 資格・条件 店長または副店長の経験 高い接客スキルに基づいた個人としての高いパフォーマンス 課題発見～解決までのプロセスを繰り返し、店舗パフォーマンスを上げた実績 顧客志向に基づき、店舗体験の向上に尽力できる 中長期を見据えた顧客構築 以下のスキルがあれば尚可 ファッションに限らず、優れた店舗体験を実現している企業での勤務経験がある方優遇（人気コーヒーチェーン・テーマパーク等） 勤務時間 9時30分から21時30分の間でシフト制 ※実働8時間（勤務場所により異なる） 休憩 60分 休日 1か月につき8日から9日 続きを見る
-
直営店 福岡エリア ストアスタッフ
年収 契約社員 年俸330万円～（賞与については左記年俸の0-10％別途支給） 正社員 年俸400万円～（賞与については左記年俸の0-10％別途支給）、別途手当支給 ※待遇につきましては経験・能力を考慮の上、決定いたします。 業務内容 店頭での接客・販売および商品管理 店内ディスプレイの提案、変更、店内美化 SNSなどを使った販売促進 求めるスキル 社会人経験２年以上 ファッションブランドやラグジュアリーブランド、ファッション雑貨などの販売経験者 (百貨店展開ブランド勤務経験優遇) ファッション業界未経験でも、素晴らしい店舗体験を実現している企業での接客経験がある方優遇 （人気コーヒーチェーン・テーマパーク等） 接客を通じてお客様に感動を与えたい方、自身のスキルを高めたい方、向上心のある方 常にお客さまとお店全体、ブランド全体を考えて行動できるチームプレイヤー 続きを見る
-
ビジネスアナリスト
業務内容 Tableau等のBIツールを用いた経営ダッシュボードの作成と分析（売上・在庫・品質・トラフィック・店頭や顧客先でのパフォーマンス・ビジネストレンド等） 分析結果に基づくビジネスへの改善アクションの提案と実行支援 データ分析業務の効率化を目的としたデータ分析環境の構築や運用 その他、中長期的な視野に立った戦略策定や新規事業企画の基礎となる事業分析 資格・条件 Tableauでのダッシュボード作成に関する知識・経験 BIツールを用いたデータ可視化の知識・経験 ExcelやETLツールを用いて、複数データソースから分析目的に適したデータを設計し、集計・クレンジングできる能力（現在はTableau Prep Conductorを活用） 分析結果を整理して資料化、レポート化出来る能力、ビジネスへ活用・提案出来る能力 セルフスターター、かつチームプレーヤー 細部に至る綿密な注意力を持ち、かつ問題点を洗い出す能力 全体像と細部の両面で物事を捉える能力 リテール事業会社（特にファッション・アパレル・小売業界）における実務経験歓迎 続きを見る
-
直営店 名古屋エリア 副店長
年収 年俸500万円～（賞与については左記年俸の0-15％別途支給） ※待遇につきましては経験・能力を考慮の上、決定いたします。 概要 店長ともに責任者の一人として、本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務にあたります。直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 業務内容 店頭での販売業務 スタッフ育成、勤怠管理 売上計画作成、管理、運用 商品管理（仕入、販売、在庫） 店頭管理（装飾、販促） 店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 資格・条件 店長または副店長の経験 高い接客スキルに基づいた個人としての高いパフォーマンス 課題発見～解決までのプロセスを繰り返し、店舗パフォーマンスを上げた実績 顧客志向に基づき、店舗体験の向上に尽力できる 中長期を見据えた顧客構築 以下のスキルがあれば尚可 ファッションに限らず、優れた店舗体験を実現している企業での勤務経験がある方優遇（人気コーヒーチェーン・テーマパーク等） 勤務時間 勤務時間 9時30分から21時30分の間でシフト制 ※実働8時間（勤務場所により異なる） 休憩 60分 休日 1か月につき8日から9日 続きを見る
-
直営店 大阪心斎橋 店長
【年収】 年俸600万円～（賞与については左記年俸の0-15％別途支給） ※待遇につきましては経験・能力を考慮の上、決定いたします。 概要 ニューエラジャパンのブランドストアの責任者として、本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務にあたります。直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 業務内容 売上計画作成、管理、運用 スタッフ育成、勤怠管理 商品管理（仕入、販売、在庫） 店頭管理（装飾、販促） 店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 店頭での販売業務 資格・条件 ストアマネージャー（店長）経験 課題発見～解決までのプロセスを繰り返し、店舗パフォーマンスを上げた実績 顧客志向に基づき、店舗体験の向上に尽力できる 店舗運営・マネジメント・人材育成経験 計数・コスト・在庫管理ができる 中長期を見据えた顧客構築 以下のスキルがあれば尚可 ファッションに限らず、優れた店舗体験を実現している企業での店長、マネージャー経験がある方優遇 （人気コーヒーチェーン・テーマパーク等） 勤務時間 勤務時間 9時30分から22時30分の間でシフト制 ※実働8時間（勤務場所により異なる） 休憩 60分 休日 1か月につき8日から9日 続きを見る
-
直営店 神戸 ストアスタッフ
年収 契約社員 年俸330万円～（賞与については左記年俸の0-10％別途支給） 正社員 年俸400万円～（賞与については左記年俸の0-10％別途支給）、手当別途支給 ※待遇につきましては経験・能力を考慮の上、決定いたします。 概要 直営店で販売スタッフとして帽子、アパレルなどの接客・販売業務や商品管理をお任せします。 お客様のコーディネートに合わせた帽子、アパレルの提案をお願いします。20～40代の女性が多く活躍しています。 業務内容 店頭での接客・販売および商品管理 店内ディスプレイの提案、変更、店内美化 SNSなどを使った販売促進 求めるスキル 社会人経験２年以上 ファッションブランドやラグジュアリーブランド、ファッション雑貨などの販売経験者 ファッション業界未経験でも、素晴らしい店舗体験を実現している企業での接客経験がある方優遇 （人気コーヒーチェーン・テーマパーク等） 接客を通じてお客様に感動を与えたい方、自身のスキルを高めたい方、向上心のある方 常にお客さまとお店全体、ブランド全体を考えて行動できるチームプレイヤー 続きを見る
-
直営店 神戸 副店長
年収 年俸500万円～（賞与については左記年俸の0-15％別途支給） ※待遇につきましては経験・能力を考慮の上、決定いたします。 概要 ニューエラジャパンのブランドストアで店長ともに責任者の一人として、本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務にあたります。直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 業務内容 店頭での販売業務 スタッフ育成、勤怠管理 売上計画作成、管理、運用 商品管理（仕入、販売、在庫） 店頭管理（装飾、販促） 店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 資格・条件 店長または副店長の経験 高い接客スキルに基づいた個人としての高いパフォーマンス 課題発見～解決までのプロセスを繰り返し、店舗パフォーマンスを上げた実績 顧客志向に基づき、店舗体験の向上に尽力できる 中長期を見据えた顧客構築 以下のスキルがあれば尚可 ファッションに限らず、優れた店舗体験を実現している企業での勤務経験がある方優遇（人気コーヒーチェーン・テーマパーク等） 続きを見る
-
直営店 神戸 店長
年収 年俸600万円～（賞与については左記年俸の0-15％別途支給） ※待遇につきましては経験・能力を考慮の上、決定いたします。 概要 ニューエラジャパンのブランドストアの責任者として、本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務にあたります。直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 業務内容 売上計画作成、管理、運用 スタッフ育成、勤怠管理 商品管理（仕入、販売、在庫） 店頭管理（装飾、販促） 店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 店頭での販売業務 資格・条件 ストアマネージャー（店長）経験 課題発見～解決までのプロセスを繰り返し、店舗パフォーマンスを上げた実績 顧客志向に基づき、店舗体験の向上に尽力できる 店舗運営・マネジメント・人材育成経験 計数・コスト・在庫管理ができる 中長期を見据えた顧客構築 以下のスキルがあれば尚可 ファッションに限らず、優れた店舗体験を実現している企業での店長、マネージャー経験がある方優遇 （人気コーヒーチェーン・テーマパーク等） 勤務時間 勤務時間 9時30分から21時30分の間でシフト制 ※実働8時間（勤務場所により異なる） 休憩 60分 休日 1か月につき8日から9日 続きを見る
-
セールスレップ
概要 大手スポーツチェーンやセレクトショップなど既存取引先への企画営業のほか、ニューエラ商品の販売拡大のための新規取引先の開拓などをお任せします。ニューエラでは単に商品を卸すだけでなくコラボレーションやイベントなども絡めた企画を立案し、既存取引先や新規取引先に提案していくことが求められます。既存のやり方にとらわれない新しいアイディアなども求められるので卸売りの経験はもちろん異業種での経験も十分役立てることができるポジションです。 業務内容 既存の卸売販売先への営業活動 スポーツ店やアパレル、雑貨店など新規取引先の開拓 担当営業先の売上分析・売上計画立案と実行 企画チームやマーケティングチームへのフィードバック 資格・条件 卸売り営業経験者（業界は問いません） 卸売り営業の経験を基に、取引先への計画・立案が出来る 積極的な新規取引先へのアプローチ、交渉が出来る エクセルやパワーポイントなどを使い、取引先の分析や業務処理が出来る アパレルブランド・スポーツブランドでの経験などあれば尚可 人物像 自ら考えて行動できること 目標に対して責任をもって行動できること チームワークを考えられること 高い分析能力と企画提案力をもっていること コミュニケーション能力にたけていること ファッション、スポーツ、カルチャーに興味があり、好奇心旺盛な方 続きを見る
-
カルチャーマーケティング スペシャリスト（正社員）
概要 ニューエラブランドのさらなる成長に向けて、ファッション、アート、エンターテインメントなどのカルチャーシーンとの接点を創出し、ブランド価値向上とビジネス成長を推進するポジションです。 クリエイター、アーティスト、ブランドパートナー、コミュニティとの協業を通じて、マーケティング活動だけでなく、コラボレーション企画や商品開発、コミュニティ形成まで幅広く担います。 業務内容 カルチャーパートナーシップの構築・管理 アーティスト、クリエイター、タレント、ブランドパートナーとの関係構築、契約、管理 ブランドとの親和性が高い人物、ブランド、コミュニティの発掘 長期的なパートナーシップ戦略の立案・実行 カルチャーマーケティングの企画・推進 ファッション、アート、エンターテインメント領域におけるマーケティング戦略の立案・実行 イベント、コンテンツ、コラボレーション施策の企画・推進 ブランド認知およびブランド価値向上につながるマーケティング活動の推進 コラボレーション・商品開発 MD、マーケティング、セールスなど関連部署との連携 パートナーとの協業による商品開発・販売企画の推進 プロジェクト全体の進行管理および社内外関係者との調整 分析・予算管理 年間KPIおよび予算の策定・管理 各施策の効果分析および改善提案 定量・定性両面からのレポーティング 資格・条件 ファッション、アート、エンターテインメント領域におけるマーケティング、PR、ブランドパートナーシップ、コミュニティマネジメント等の実務経験 カルチャーシーンに対する深い理解と強い関心 ブランド、クリエイター、アーティストなど社外パートナーとの協業経験 ブランドコラボレーションやマーケティング施策の企画・推進経験 続きを見る
-
直営店 ニューエラ ミニ名古屋駅 ストアスタッフ
年収 契約社員 年俸330万円～（賞与については左記年俸の0-10％別途支給） 正社員 年俸400万円～（賞与については左記年俸の0-10％別途支給）、別途手当支給 ※待遇につきましては経験・能力を考慮の上、決定いたします。 業務内容 新しい形態の直営店になります。直営店で販売スタッフとして帽子、アパレルなどの接客・販売業務や商品管理をお任せします。お客様のコーディネートに合わせた帽子、アパレルの提案をお願いします。20～40代の女性が多く活躍しています。 店頭での接客・販売および商品管理 店内ディスプレイの提案、変更、店内美化 SNSなどを使った販売促進 求めるスキル 社会人経験２年以上 ファッションブランドやラグジュアリーブランド、ファッション雑貨などの販売経験者 ファッション業界未経験でも、素晴らしい店舗体験を実現している企業での接客経験がある方優遇 （人気コーヒーチェーン・テーマパーク等） 接客を通じてお客様に感動を与えたい方、自身のスキルを高めたい方、向上心のある方 常にお客さまとお店全体、ブランド全体を考えて行動できるチームプレイヤー 勤務時間 勤務時間 7時30分から22時15分の間でシフト制 ※実働8時間（シフト制） 休憩 60分 休日 1か月につき8日から9日 続きを見る
-
直営店 ミニ名古屋駅（ゲートウォークB1F/名古屋駅直結）（アルバイト）
概要 これまでにないスタイルの新形態の直営店です。それに伴い、アルバイトスタッフを募集いたします。直営店で販売スタッフとして帽子、アパレルなどの接客・販売業務や商品管理をお任せします。お客様のコーディネートに合わせた帽子、アパレルの提案をお願いします。20～40代の女性が多く活躍しています。 業務内容 店頭での接客・商品陳列・清掃・入荷作業 お客様のコーディネートに合わせた提案、お客様に笑顔になって頂くサポート 【1日の流れ】 商品のブラッシングや商品棚の清掃→店頭接客→休憩→入荷作業または店頭接客となります。 お客様へご案内をすることが多い為、人と接するのが好きな方は是非ご応募ください。 未経験やブランクがある方でも、OPEN前に研修を実施するのでご安心ください。 【キャリアプランの変更可能】 育児が一段落した方や新たな目標を発見し働き方の変更を目指す方など、生活環境の変化に合わせて次のキャリアに挑戦することも可能です。 「もう一度社員として自分のキャリアを築きたい」 「ファッション業界で挑戦し続けたい」 募集資格 週4日以上かつ週24時間、ご勤務できる方のみの募集です アパレルに限らず販売経験がある方 安定して長期6カ月以上で働ける方 ※高校生のご応募はお断りさせていただいております 歓迎 ブランクがある方 主婦・主夫の方、学生の方 アパレル未経験の方 ファッションが好きな方 ファッション業界に挑戦したい方 新しい事にチャレンジしたい方 接客を通じてお客様に感動や笑顔を与えたい方 常にお客さまと真摯に向き合える自信がある方や経験がある方 勤務時間 勤務時間 8時00分から21時45分の間でシフト制（実働5時間15分 休憩45分） 1カ月毎のシフト提出。 曜日などご不安な点はお気軽にご相談ください。 面接に関して 面接では次のような質問を通して、率直なあなたの考え方を聞かせてもらいたいと考えています。 事前にあなたの考えを整理するのに役立ててください。 なぜ働こうと思ったのですか？ あなたが今迄にお買い物時や何かの体験時に感動した話や笑顔になった時の話を教えてください。 この1年くらいの間に新たに学んだことを教えてください。 この1年くらいの間にご自分が実施した自慢出来ることがあったら教えてください。 グループやチームで協力して何かに取り組んだことがありますか？ またその時のあなたの役割や貢献できたことはありますか？ 不安な事を教えてください。 続きを見る
-
直営店 仙台 ストアスタッフ
年収 契約社員 年俸330万円～（賞与については左記年俸の0-10％別途支給） 正社員 年俸400万円～（賞与については左記年俸の0-10％別途支給）、別途手当支給 ※待遇につきましては経験・能力を考慮の上、決定いたします。 概要 販売スタッフとして帽子、アパレルなどの接客・販売業務や商品管理をお任せします。 お客様のコーディネートに合わせた帽子、アパレルの提案をお願いします。20～40代の女性が多く活躍しています。 業務内容 店頭での接客・販売および商品管理 店内ディスプレイの提案、変更、店内美化 SNSなどを使った販売促進 勤務時間 勤務時間 9時30分から21時30分の間でシフト制 ※実働8時間 休憩 60分 休日 1か月につき8日から9日 求めるスキル 社会人経験２年以上 ファッションブランドやファッション雑貨などの販売経験者(ウィメンズブランド経験者優遇) ファッション業界未経験でも、素晴らしい店舗体験を実現している企業での 接客経験がある方優遇 （人気コーヒーチェーン・テーマパーク等） 接客を通じてお客様に感動を与えたい方、自身のスキルを高めたい方、向上心のある方 常にお客さまとお店全体、ブランド全体を考えて行動できるチームプレイヤー 続きを見る
-
直営店 大阪梅田（ルクア大阪5F/JR大阪駅直結）店長
【年収】 年俸600万円～（賞与については左記年俸の0-15％別途支給） ※待遇につきましては経験・能力を考慮の上、決定いたします。 概要 ニューエラジャパンのブランドストアの責任者として、本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務にあたります。直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 業務内容 売上計画作成、管理、運用 スタッフ育成、勤怠管理 商品管理（仕入、販売、在庫） 店頭管理（装飾、販促） 店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 店頭での販売業務 資格・条件 ストアマネージャー（店長）経験 ※レディースブランド経験優遇 課題発見～解決までのプロセスを繰り返し、店舗パフォーマンスを上げた実績 顧客志向に基づき、店舗体験の向上に尽力できる 店舗運営・マネジメント・人材育成経験 計数・コスト・在庫管理ができる 中長期を見据えた顧客構築 以下のスキルがあれば尚可 ファッションに限らず、優れた店舗体験を実現している企業での店長、マネージャー経験がある方優遇 （人気コーヒーチェーン・テーマパーク等） ルクア大阪内ファッション/アパレル/スポーツ/雑貨等ブランド店舗での勤務経験がある方優遇 勤務時間 勤務時間 9時30分から21時30分の間でシフト制 ※実働8時間 休憩 60分 休日 1か月につき8日から9日 続きを見る
-
直営店 ニューエラ大阪梅田（ルクア大阪5F/JR大阪駅直結）副店長
年収 年俸500万円～（賞与については左記年俸の0-15％別途支給） ※待遇につきましては経験・能力を考慮の上、決定いたします。 概要 ニューエラジャパンのブランドストアで店長ともに責任者の一人として、本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務にあたります。直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 業務内容 店頭での販売業務 スタッフ育成、勤怠管理 売上計画作成、管理、運用 商品管理（仕入、販売、在庫） 店頭管理（装飾、販促） 店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 資格・条件 店長または副店長の経験 ※レディースブランド経験優遇 高い接客スキルに基づいた個人としての高いパフォーマンス 課題発見～解決までのプロセスを繰り返し、店舗パフォーマンスを上げた実績 顧客志向に基づき、店舗体験の向上に尽力できる 中長期を見据えた顧客構築 以下のスキルがあれば尚可 ファッションに限らず、優れた店舗体験を実現している企業での勤務経験がある方優遇（人気コーヒーチェーン・テーマパーク等） ルクア大阪内ファッション/アパレル/スポーツ/雑貨等ブランド店舗での勤務経験がある方優遇 続きを見る
-
直営店 大阪梅田（ルクア大阪5F/JR大阪駅直結）ストアスタッフ
年収 契約社員 年俸330万円～（賞与については左記年俸の0-10％別途支給） 正社員 年俸400万円～（賞与については左記年俸の0-10％別途支給）、別途手当支給 ※待遇につきましては経験・能力を考慮の上、決定いたします。 業務内容 直営店で販売スタッフとして帽子、アパレルなどの接客・販売業務や商品管理をお任せします。 お客様のコーディネートに合わせた帽子、アパレルの提案をお願いします。20～40代の女性が多く活躍しています。 店頭での接客・販売および商品管理 店内ディスプレイの提案、変更、店内美化 SNSなどを使った販売促進 求めるスキル 社会人経験２年以上 ファッションブランドやラグジュアリーブランド、ファッション雑貨などの販売経験者(レディースブランド勤務経験優遇) ファッション業界未経験でも、素晴らしい店舗体験を実現している企業での接客経験がある方優遇 （人気コーヒーチェーン・テーマパーク等） 接客を通じてお客様に感動を与えたい方、自身のスキルを高めたい方、向上心のある方 常にお客さまとお店全体、ブランド全体を考えて行動できるチームプレイヤー 勤務時間 勤務時間 9時30分から21時30分の間でシフト制 ※実働8時間 休憩 60分 休日 1か月につき8日から9日 続きを見る
-
直営店 千葉(ららぽーとTOKYO-BAY北館/JR南船橋駅) 副店長
年収 年俸500万～（賞与については左記年俸の0-15％別途支給） ※待遇につきましては経験・能力を考慮の上、決定いたします。 概要 ニューエラジャパンのブランドストアで店長ともに責任者の一人として、本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務にあたります。直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。20～40代の女性が多く活躍しています。 業務内容 店頭での販売業務 スタッフ育成、勤怠管理 売上計画作成、管理、運用 商品管理（仕入、販売、在庫） 店頭管理（装飾、販促） 店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 資格・条件 店長または副店長の経験 高い接客スキルに基づいた個人としての高いパフォーマンス 課題発見～解決までのプロセスを繰り返し、店舗パフォーマンスを上げた実績 顧客志向に基づき、店舗体験の向上に尽力できる 中長期を見据えた顧客構築 以下のスキルがあれば尚可 ファッションに限らず、優れた店舗体験を実現している企業での勤務経験がある方優遇（人気コーヒーチェーン・テーマパーク等） 勤務時間 勤務時間 9時30分から22時00分の間でシフト制 ※実働8時間（勤務場所により異なる） 休憩 60分 休日 1か月につき8日から9日 続きを見る
-
直営店 千葉 ストアスタッフ(ららぽーとTOKYO-BAY北館/JR南船橋駅)
年収 契約社員 年俸330万円～（賞与については左記年俸の0-10％別途支給） 正社員 年俸400万円～（賞与については左記年俸の0-10％別途支給）、別途手当支給 ※待遇につきましては経験・能力を考慮の上、決定いたします。 概要 直営店で販売スタッフとして帽子、アパレルなどの接客・販売業務や商品管理をお任せします。 お客様のコーディネートに合わせた帽子、アパレルの提案をお願いします。20～40代の女性が多く活躍しています。 業務内容 店頭での接客・販売および商品管理 店内ディスプレイの提案、変更、店内美化 SNSなどを使った販売促進 勤務時間 勤務時間 9時30分から22時00分の間でシフト制 ※実働8時間（勤務場所により異なる） 休憩 60分 休日 1か月につき8日から9日 求めるスキル 社会人経験２年以上 ファッションブランドやラグジュアリーブランド、ファッション雑貨などの 販売経験者 ファッション業界未経験でも、素晴らしい店舗体験を実現している企業での 接客経験がある方優遇 （人気コーヒーチェーン・テーマパーク等） 接客を通じてお客様に感動を与えたい方、自身のスキルを高めたい方、向上心のある方 常にお客さまとお店全体、ブランド全体を考えて行動できるチームプレイヤー 続きを見る
-
マネージャー, ブランドマーケティング（正社員）
概要 ニューエラジャパンにおけるブランドマーケティング領域をリードするマネージャーポジションです。日本市場におけるマーケティング戦略およびクリエイティブ開発をゼロから設計・実行します。ブランド戦略およびビジネス戦略に基づき、各部門と連携しながら、クリエイティブ開発およびコンテンツ戦略の設計から実行までをリードしていただきます。明確なPOVを持ち、関係者を巻き込みながらアウトプットへと落とし込める方を求めています。 業務内容 戦略・プランニング 日本市場におけるブランドマーケティングおよびクリエイティブ開発戦略の立案 消費者理解に基づくブランドコミュニケーション戦略の設計 ブランド価値向上とビジネス成果創出を目的とした年間マーケティングプランの策定 ブランドマーケティング・クリエイティブ開発 商品・ブランドの価値を伝える主要クリエイティブおよび各種コンテンツの企画・開発・進行管理 撮影・映像制作におけるクリエイティブディレクションおよび品質管理 制作したクリエイティブを起点としたコミュニケーションプランの設計および各チャネルへの展開設計 PR、デジタル、インストア、スポーツマーケティング各チームと連携したブランド発信および関連クリエイティブ開発 コラボレーションパートナーとのクリエイティブ連携およびディレクション マネジメント・管理 関連予算の策定および進捗・コスト管理 チームメンバーのマネジメント、育成、評価 社内外ステークホルダーとの折衝・調整 資格・条件 ファッション、スポーツ、FMCG業界などにおけるブランドマーケティングまたはマーケティングの実務経験 クリエイティブ開発において、自ら関与しながら判断・方向性を示しリードした経験 高い企画力と、明確なPOVをもってアウトプットの質を判断し、言語化して関係者をリードできる能力 複数案件を同時に推進できる高いプロジェクトマネジメント力 プレイヤーとしての実行力と、チームを動かすマネジメント・リーダーシップの両立経験 続きを見る
-
2026年10月17日オープン！ 直営店 名古屋駅（タカシマヤ ゲートタワーモール7F）副店長（正社員）
年収 年俸500万円～（賞与については左記年俸の0-15％別途支給） ※待遇につきましては経験・能力を考慮の上、決定いたします。 概要 2026年10月17日にニューエラ名古屋駅がタカシマヤ ゲートタワーモール7階にオープンします。店長ともに責任者の一人として、本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務にあたります。直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 業務内容 店頭での販売業務 スタッフ育成、勤怠管理 売上計画作成、管理、運用 商品管理（仕入、販売、在庫） 店頭管理（装飾、販促） 店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 資格・条件 店長または副店長の経験 高い接客スキルに基づいた個人としての高いパフォーマンス 課題発見～解決までのプロセスを繰り返し、店舗パフォーマンスを上げた実績 顧客志向に基づき、店舗体験の向上に尽力できる 中長期を見据えた顧客構築 以下のスキルがあれば尚可 ファッションに限らず、優れた店舗体験を実現している企業での勤務経験がある方優遇（人気コーヒーチェーン・テーマパーク等） 勤務時間 勤務時間 9時30分から21時30分の間でシフト制 ※実働8時間（勤務場所により異なる） 休憩 60分 休日 1か月につき8日から9日 続きを見る
-
2026年11月12日オープン！直営店 大阪梅田サウス （ディアモール大阪）店長
【年収】 年俸600万円～（賞与については左記年俸の0-15％別途支給） ※待遇につきましては経験・能力を考慮の上、決定いたします。 概要 2026年11月12日に直営店 ニューエラ大阪梅田サウス（ディアモール大阪）にオープンします！ニューエラジャパンのブランドストアの責任者として、本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務にあたります。直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 業務内容 売上計画作成、管理、運用 スタッフ育成、勤怠管理 商品管理（仕入、販売、在庫） 店頭管理（装飾、販促） 店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 店頭での販売業務 資格・条件 ストアマネージャー（店長）経験 ※レディースブランド経験優遇 課題発見～解決までのプロセスを繰り返し、店舗パフォーマンスを上げた実績 顧客志向に基づき、店舗体験の向上に尽力できる 店舗運営・マネジメント・人材育成経験 計数・コスト・在庫管理ができる 中長期を見据えた顧客構築 以下のスキルがあれば尚可 ファッションに限らず、優れた店舗体験を実現している企業での店長、マネージャー経験がある方優遇 （人気コーヒーチェーン・テーマパーク等） ルクア大阪内ファッション/アパレル/スポーツ/雑貨等ブランド店舗での勤務経験がある方優遇 勤務時間 勤務時間 9時30分から21時30分の間でシフト制 ※実働8時間 休憩 60分 休日 1か月につき8日から9日 続きを見る
-
スタッフアカウンタント/アカウンティングスペシャリスト（正社員）
ポジション概要 ニューエラジャパン合同会社は、世界最大級のヘッドウェア＆アパレルブランド「New Era®」の日本法人です。日本国内においては、EC事業、卸売事業および30店舗以上の直営・アウトレット店舗を展開し、継続的な成長を続けています。当社はグローバル組織の一員として、米国本社を含む海外拠点との協業を行っており、経理・財務部門は事業成長を支える重要なビジネスパートナーとして、会計・税務・内部統制・業務改善を推進しています。 募集ポジションはそのニューエラジャパンの経理部において、国内の買掛金業務(Accounts Payable)および従業員経費清算業務を中心に担当し、会社の支払い業務が正確かつ適時に行われるよう管理します。社内各部署および取引先と連携しながら、月次、四半期、年次決算および監査対応のサポートも行います。 業務内容 国内・海外取引先からの請求書確認および支払処理 PO・GR・請求書の照合（3 way Match） SAP（R－3）ERPシステムへの仕訳入力・検証 支払いデータ作成および銀行支払手続き 従業員経費清算（主：SAPコンカー） 月末締め勘定科目突合（ブラックライン）を含むGL科目管理：現預金、買掛金、仮払い・前払い費用管理、リース管理（新リース会計対応含む）、固定資産管理 費用の予実管理サポート（関係部署とコミュニケーションをとりながらサポート資料の作成等） ロイヤリティ費用の管理・ライセンサーへの報告業務サポート 会計監査（内部監査）・税務監査の対応 その他：請求書受領システムの導入（移行）のサポート、Ad-Hocベースでの新しい予実管理などのビジネスモデルの作成サポート等 資格・条件 会計アウトソーシングファーム、またはグローバル企業における経理実務経験（US GAAPに準拠した経験） 基幹ERPシステムを使った月次決算における高ボリュームの仕訳入力業務経験 英語でのコミュニケーション経験：社内外のカウンターパートと英語での意思疎通（Ｅメールなどの書面での高いコミュニケーション能力） EXCELの初中級以上レベルでの使用経験とスキル、(Microsoft Copilotの知識と経験は望ましい) 歓迎条件 USCPA、簿記2級以上の資格保持者 英語による口頭および書面での円滑なコミュニケーション能力 SAPを基幹ERPシステムとした企業での会計業務経験（非常に望ましい） SAPコンカーの利用経験 製造・小売業、アパレル・スポーツ・消費財業界経験 求める人物像 仕事に対する高いオーナーシップを持っている方 業務作業を計画的進めることができる方。自発的にコミュニケーションをとって問題可決に進め、期日を守って作業を終了できる方 ルーティン業務については自ら会計的な正誤の判断ができる方 円滑なコミュニケーションが取れる方（受動的でなく事前対応的な関係部署とのコミュニケーション、部署内での適時な情報共有・報告・連絡・相談ができる） 業務の細部まで気を配り、担当業務の優先付けと遂行ができる方 高いコンプライアンスの意識を持ち・規則や規定を遵守できる方 マルチタスクできる方（決められた期限以内に複数の作業を同時に実行できる） 変化を柔軟性に受け入れて、チャンレンジするマインドと行動力がる方 好奇心を持ち新しい知識や問題可決に関心を持つ向上心のある方 続きを見る
-
2026年10月17日オープン！ 直営店 名古屋駅（タカシマヤ ゲートタワーモール7F）ストアスタッフ
年収 契約社員 年俸330万円～（賞与については左記年俸の0-10％別途支給） 正社員 年俸400万円～（賞与については左記年俸の0-10％別途支給）、別途手当支給 ※待遇につきましては経験・能力を考慮の上、決定いたします。 業務内容 2026年10月17日にニューエラ名古屋駅がタカシマヤ ゲートタワーモール7階にオープンします。直営店で販売スタッフとして帽子、アパレルなどの接客・販売業務や商品管理をお任せします。 お客様のコーディネートに合わせた帽子、アパレルの提案をお願いします。20～40代の女性が多く活躍しています。 店頭での接客・販売および商品管理 店内ディスプレイの提案、変更、店内美化 SNSなどを使った販売促進 求めるスキル 社会人経験２年以上 ファッションブランドやラグジュアリーブランド、ファッション雑貨などの販売経験者 ファッション業界未経験でも、素晴らしい店舗体験を実現している企業での接客経験がある方優遇 （人気コーヒーチェーン・テーマパーク等） 接客を通じてお客様に感動を与えたい方、自身のスキルを高めたい方、向上心のある方 常にお客さまとお店全体、ブランド全体を考えて行動できるチームプレイヤー 勤務時間 勤務時間 9時30分から21時30分の間でシフト制 ※実働8時間（勤務場所により異なる） 休憩 60分 休日 1か月につき8日から9日 続きを見る
-
2026年11月12日オープン！直営店 大阪梅田サウス （ディアモール大阪）ストアスタッフ
年収 契約社員 年俸330万円～（賞与については左記年俸の0-10％別途支給） 正社員 年俸400万円～（賞与については左記年俸の0-10％別途支給）、別途手当支給 ※待遇につきましては経験・能力を考慮の上、決定いたします。 業務内容 「ニューエラ大阪梅田サウス」がディアモール大阪に11月12日（木）オープンします！直営店で販売スタッフとして帽子、アパレルなどの接客・販売業務や商品管理をお任せします。 お客様のコーディネートに合わせた帽子、アパレルの提案をお願いします。20～40代の女性が多く活躍しています。 店頭での接客・販売および商品管理 店内ディスプレイの提案、変更、店内美化 SNSなどを使った販売促進 求めるスキル 社会人経験２年以上 ファッションブランドやラグジュアリーブランド、ファッション雑貨などの販売経験者(レディースブランド勤務経験優遇) ファッション業界未経験でも、素晴らしい店舗体験を実現している企業での接客経験がある方優遇 （人気コーヒーチェーン・テーマパーク等） 接客を通じてお客様に感動を与えたい方、自身のスキルを高めたい方、向上心のある方 常にお客さまとお店全体、ブランド全体を考えて行動できるチームプレイヤー 勤務時間 勤務時間 9時30分から21時30分の間でシフト制 ※実働8時間 休憩 60分 休日 1か月につき8日から9日 続きを見る
全 30 件中 30 件 を表示しています