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福祉業界専門の人材派遣営業◎未経験歓迎!土日祝休み!(転勤なし)
仕事内容 人材不足でお困りの福祉施設と仕事をお探しの求職者をつなぐ提案営業をお任せします。 電話登録からアフターフォローまで一貫して担当いただくため、顧客とスタッフ双方と関係を構築しながら継続的にサポートできることが大きな特長です。 具体的には… ▼電話登録・お仕事のご提案 仕事内容や希望の条件を丁寧にヒアリング。スタッフの要望にマッチしたお仕事を紹介します。 ▼求人獲得に向けた営業活動 担当エリアの取引先に対して採用状況をヒアリング。経験や資格、勤務時間などニーズにあわせたスタッフをご紹介します。 ※飛び込み営業はなく電話での営業になります(既存5割) ▼職場見学会の同行 ご紹介した施設へスタッフと訪問。条件面のすり合わせを行いミスマッチを防止します。 ▼施設とスタッフのアフターフォロー 長く安心して就業いただくため、定期的に就業状況の確認を行い関係構築しながらサポートします。 (変更の範囲:会社の定める業務) \\求人のポイント4選!// 1.未経験から活躍 社員の80%以上が未経験入社!研修制度も充実で早期スキルアップが可能。 2.努力が報われる評価制度 年功序列ではなく、実績とプロセスの両方を評価。 3.社会貢献度の高い事業 多くの人材を送り出すことで福祉業界の人材不足を解消。 4.介在価値 スタッフの活躍や、施設からの感謝の言葉により、数字では見えない喜びを実感。 \\求人のポイント5選!//(働き方編) 1.残業月平均16h 2.1時間単位で有休取得が可能 3.男女産育休の取得実績多数 4.チームワークを大切にした社風 5.約2ヵ月の研修期間 ※1年定着率95% 続きを見る
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【梅田】社内インフラエンジニア/在宅OK/平均月残業20h/年間休日121日!
仕事内容 人材サービスを展開する当社にて、 社内システムの運用管理および情報システム関連事務をお任せします。 【業務詳細】 ・Microsoft 365(ExchangeOnline、SharePoint、Intune、EntraID)運用・保守・改善 ・ネットワーク/サーバー/NAS管理、セキュリティ対応 ・クラウド製品(HENNGE、Zoom、lanscope)運用・保守・改善 ・改善提案(ベンダー対応、他部門との調整) ・新システム導入の企画・推進 ・IT備品(パソコン、スマートフォン、IT消耗品)の管理・調達 ・社内ヘルプデスク対応 応募要件 【必須】 下記いずれかのIT関連業務の経験 ・ネットワーク/サーバー構築・運用 ・情報セキュリティ対応 ・WindowsOSのトラブルシューティング経験 ・システム開発、運用 【歓迎】 ◎社内SE経験 ◎Azure、AWS運用保守経験 ◎Salesforce運用管理経験 ◎VBAプログラミング経験 \\1つでも当てはまる方はぜひご応募を!// ・ネットワーク運用からIT資産管理、社内ヘルプデスクなど幅広い領域で活躍したい方 ・主体的に課題を発見し、解決にむけて行動することにやりがいを感じる方 ・コミュニケーション力を活かして部署を横断して人と関わりを持ちたい方 ★―――――――――★ 研修制度 ★―――――――――★ 入社後3日間は企業理念や各事業の理解、業務で必要な知識を身につけるための座学研修。 配属後3ヶ月間はOJT形式で研修を実施します。 他にも個々のスキルや課題に応じた研修をご用意しており、早期に活躍いただけるようサポートさせていただきます。 続きを見る
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