エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社 すべての求人一覧
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Salesforce(Service Cloud)エンジニア
組織紹介 NTTコミュニケーションズ ビジネスソリューション本部 ソリューションサービス部は、高度なコンサルティングによる高付加価値提案の提供、マーケットニーズに沿った先進的ソリューションモデルの創造及びソリューション利益率向上による利益創出を取り組みます。 募集ポストと募集背景 「Salesforce(Service Cloud)エンジニア」 現在のコンタクトセンターは、「問合せに対する情報提供」から「顧客との接点を強化・活用した体験提供」へ遷移しつつあります。システムに関しても、これに順じて従来の音声基盤中心から、CRM・AIとの融合も行ったフルレイヤーでの提供が主戦場になってきています。 この状況下の中で弊社が得意とするコンタクトセンタービジネスを持続的に成長させていくために、上流レイヤであるCRM領域（アプリケーション領域）にも注力していく方針です。今後当該領域で、エンジニア目線からビジネス企画・提案構築事業を牽引いただける方を求めています。 業務内容 【概要】 Salesforce(Service Cloud)を活用したコンタクセンタービジネスの創出・推進 ＊なおSaleseforceを基軸としたCX向上施策の企画展開など、今後のビジネス創出にも積極にチャレンジしていけるポジション 【詳細】 ・CRMを主軸としたコンタクセンター案件のコンサルティング・提案業務 （既存ユーザへのアップセル・クロスセルや新規ユーザ獲得も含む） ・大型CRM構築案件におけるリーダポジションでのプロジェクト推進 ・CRMを中心とした業務プロセス（勝ちパターン、提案／構築スキーム、パートナースキーム等）の確立 ・本領域の持続的成長を目指すための人材育成（自他とも） やりがい・魅力、身につくスキル等 ・コンタクトセンタービジネスを皮切りに、コンタクセンターの枠を超えたCX領域やデータ分析領域など、新たな領域でのチャレンジと自身の成長に繋げることが可能 ・音声基盤スキルだけでなく、アジャイル開発スキル、データ分析などのスキル獲得にもチャレンジ可能 環境 ・音声基盤だけでなくAIなど新しい分野も積極的に推進し、レガシー系から最新トレンドまで提供価値をトータルに実現している部隊。グループは全体で50名を超えており、平均年齢は約38歳。 ・主な役割としては、「プロジェクトマネージメント」「コンサルタント」「エンジニア」「アジャイル」であるが、今後CRM領域を注力していくことで「データ分析」分野の役割も活性化していく予定 求める経験・能力・資格 【必須項目】 ・Salesforce（Service Cloud）を活用したプロジェクトの業務経験 （特に業務・システム要件整理） 【備えているとより良い項目】 ・提案もしくは構築リーダとして、プロジェクトを成功に導いた経験 ・Salesforce（Serive Cloud)関連資格 役職 担当社員/ 続きを見る
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クラウドネイティブなデータ分析基盤の技術開発を支えるデータエンジニア
組織紹介 NTT Communications の事業変革・事業創出を担うイノベーションセンター内の、テクノロジー部門は、「テクノロジーの力でコミュニケーションを1つ先へ」をミッションとして掲げ、高度な技術スキルをベースとした技術開発を推進し、「技術」を通じて、事業の成長、新規事業/新サービスの創出、人材育成に貢献する組織です。 募集ポスト クラウドネイティブなデータ分析基盤の技術開発を支えるデータエンジニア 業務内容 データの収集・蓄積・加工・分析という一連の処理を行うためのデータ基盤に関して、以下のような業務に取り組んでいただきます。 要素技術の評価・検証: データ基盤に関連する製品のうち、主にクラウド/SaaS型のものが対象 (例: Databricks, AWS/Azure/GCP 製品群, Snowflake) 要素技術を組み合わせたユースケースの検証やデザインパターンの開発 (例: IoT センサーのストリームデータ収集・処理, 販売・顧客・製造データの統合〜分析) お客さま案件の技術支援 案件例: データ利活用案件におけるデータ基盤の新規構築, 次期データ基盤の開発, お客さまとの共同PoC フェーズ: 設計〜運用の実働 (運用は Tier-3 相当. 案件やスキルに応じて提案も) 求める経験・能力・資格 必要のスキル・経験 以下のような事項に興味や熱意がある: 技術領域: クラウドやデータ利活用技術が好きで自ら評価・検証の計画・実行ができる 貢献: 知見の社内外への発信, 事業や案件への技術支援, データエンジニアの育成 いずれか データベースやデータ処理の基礎知識 プログラミング経験1年以上（言語問わず） Linux や ネットワーク の基礎知識 あると望ましいスキル・経験 データエンジニアの実務経験 データ分析系のスキル・実務経験 AWS/Azure/GCP の経験 (ソリューションアーキテクト認定資格の Associate 相当) 役職 担当社員 応募資格 当該職務、及び、それに準ずる職務の実務経験を有する方 続きを見る
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低遅延ライブ配信サービス「Smart vLive」や、これに続く新たなプラットフォームを開発するソフトウェアエンジニア
組織紹介 NTT Communications の事業変革・事業創出を担うイノベーションセンター内の、テクノロジー部門は、「テクノロジーの力でコミュニケーションを1つ先へ」をミッションとして掲げ、高度な技術スキルをベースとした技術開発を推進し、「技術」を通じて、事業の成長、新規事業/新サービスの創出、人材育成に貢献する組織です。 募集ポスト 低遅延ライブ配信サービス「Smart vLive」や、これに続く新たなプラットフォームを開発するソフトウェアエンジニア 仕事内容 イノベーションセンターでは、1秒未満の超低遅延で映像をライブ配信できるサービス「Smart vLive」を提供しています。 Smart vLiveは、WebRTCをライブ配信に応用することで1秒未満の遅延を実現しています。 今回は、このSmart vLiveやこれに続く新たなライブ配信・コミュニケーションのプラットフォームの開発を担当いただけるエンジニアを募集します。 具体的な業務は下記の通りです。 WebRTCを用いた低遅延ライブ配信プラットフォームの開発 WebRTCに対応したプレイヤーやSDKの開発 WebTransportやWebCodecsを活用した新たなライブ配信プラットフォーム・コミュニケーションツールの開発 大規模イベントにおけるライブ配信の実証実験 求める経験・能力・資格 必須の経験・スキル ソフトウェア開発経験: 3年以上 言語: TypeScript, Python, Rust, C/C++のうち1つ以上 歓迎する経験・スキル Kubernetesを用いたアプリケーションの設計・構築経験 AWSのサービスを利用した経験 (EKS、MediaLive、CodePipeline、CDKなど) WebRTCを用いたアプリケーションの開発経験 GStreamerを用いたマルチメディア処理の経験 役職 担当社員 主査 応募資格 当該職務、及び、それに準ずる職務の実務経験を有する方 続きを見る
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公共・法人セキュリティ案件におけるプロジェクトマネージャー/システムエンジニア
組織紹介 NTTコミュニケーションズ ビジネスソリューション本部 ソリューションサービス部は、人と世界の可能性をひらくコミュニケーションを創造するという企業理念のもと、急速に変容する社会にをこれからも支えていくという想いを込めて「Re-connect X」という事業ビジョンを掲げています。これまで通信によってつなげてきたあらゆるものの価値をあらためて見つめなおし、お客さまやパートナーとの共創によって安心安全かつ柔軟に「Re-connect（つなぎなおす）」することで、サステナブルな未来の実現に貢献していきます。またお客さまのデジタルトランスフォーメーション実現に貢献する「DX Enabler®」として、ICTの活用によるお客さまの経営課題の解決やスマートな社会の実現に取り組みます。 【配属先のミッション】 ・社会やお客さまのトランスフォーメーションに貢献し、ICTの活用によるお客さまの経営課題の解決やスマートな社会の実現に取り組みます。 ・当グループでは官公庁および関連団体等の政府施策である、ICTに関する先進的実証事業・研究開発案件に対して、弊社および当グループの技術を活用した施策の案件形成、提案、遂行による収益・粗利貢献とプレゼンス向上を目指しています。 募集ポストと募集背景 私どもの部署では、公共系（主に官公庁及び関連団体等）、法人系のお客さまを中心に自社および当グループが保有する技術、知識、ノウハウを活用してセキュリティソリューションの提案活動をしております。 当社の持つICT技術（ネットワーク、クラウド、セキュリティ等）と、5G/無線、自動運転、AI、IoT/OT等の技術を保有するグループ社およびパートナ企業と連携をして、新たな事業領域の拡大への取組を始めており、その活動の中でセキュリティは重要な要素となっています。我々と共に事業の拡大、新たなセキュリティサービス、ソリューションの創出に向けて、取り組んでいただける方を求めています。 業務内容 【概要】 ・公共および法人のお客さまのセキュリティ案件のプロジェクトマネジメントおよびセキュリティエンジニア業務 ・政府のセキュリティ政策系プロジェクト案件（国家プロジェクト）の成果を活用した、出口戦略（ビジネスモデル、サービス等）の検討 ・グループ社との協業による案件遂行体制の確立と、社内外のステークホルダーとの連携強化 【詳細】 ・お客さまの要望をヒアリングして、最適なセキュリティソリューションを提案するコンサル業務 ・受注したセキュリティ案件に対して、要件定義からセキュリティ製品の目利・検証、設計、構築（ソフトウェア開発も含む）、運用までのPM/SE業務。一部、内製にてUIやAI開発などをアジャイルにてソフトウェア開発を実施 ・政府のセキュリティ政策に沿った社会課題の解決に資する国家プロジェクトに対しては、当社及び、当グループが保有する技術を活用したソリューション提供を実施し、実フィールドを用いた実証実験を行う。実証実験で得られた成果を活用して、当社の新たな収益源となる、ビジネスモデル、サービス、ソリューション等の創出も行う。 やりがい・魅力、身につくスキル等 ・先進的なセキュリティ技術を活用したセキュリティ案件や国家プロジェクト等への参画により、当社及び当グループの技術による社会課題の解決に貢献 ・セキュリティに関する先進的な技術の目利き 業界動向の把握、ソリューション検討、ソフトウェア開発を通じて、自身のテクニカルスキルの向上が図れる。 ・業界団体、業界トップ企業、学術機関の先生方との連携も多く、ヒューマンネットワークの拡大が可能 ・国家プロジェクトの成果を活用した、新たな収益に繋がる新規ビジネス、ソリューションの創出 環境 ・リモートワークを基本とし、個々人のライフスタイル・ワークスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能 ・当担当では、業務遂行にあたり、当グループ各社やパートナー企業と連携して活動をしている。 ・メンバー各自がリーダーとして案件形成から遂行までを実施しているので、早期にスキルの共有が可能である。 求める経験・能力・資格 ・新規案件、新たなビジネス・サービスの創出に意欲のある方 ・協調性を持ち、仲間と共に案件遂行ができる方 ・ポジティブ思考で、困難に対しても粘り強く対応できる方 【必須項目】 ・法人SI案件の業務経験（プロジェクトマネジメント、設計、構築、運用） ・お客様及び、社内外ステークホルダとの円滑なコミュニケーション能力 ・最新セキュリティ技術のトレンドに対する知識、興味・関心 【備えているとより良い項目】 ・ICTスキル（IPネットワーク、クラウド、仮想化） ・IoT/OT、モバイルネットワーク、Wi－Fi、無線通信に関する知見 ・各種業界のセキュリティガイドラインを用いたコンサルティング経験 ・ペネトレーション、SOC業務の経験 ・公共系SI案件の業務経験 ・アジャイルによるソフトウェア開発 役職 担当社員/主査 続きを見る
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グローバルに展開する製造業のお客様をターゲットとしたコンサルティングセールス・新規ビジネス創造（無期雇用）
組織紹介 第三ビジネスソリューション部は、製造業界、建設不動産業界のお客様に対し 通信事業者ならではの強みを有するデータセンター/クラウド/ネットワークといった基盤サービスに最新技術等のアプリケーション/AI/IoT/モバイル/セキュリティ/マネージドICTなどの各種サービスを最適に組み合わせ、次世代のコミュニケーションを創造し、お客様の経営課題解決、収益拡大に貢献する営業組織です。 募集ポスト グローバルに展開する製造業のお客様をターゲットとしたコンサルティングセールス・新規ビジネス創造（無期雇用） 仕事内容 グローバルに展開する大手製造メーカー様に向けたICT基盤に関するコンサル型提案業務をお任せします。ドコモグループとなり提供可能なサービスも拡大し、グローバルに展開する製造業界のお客様への取り組みをさらに強化致します。 ・日系グローバル製造業向けの提案型コンサルティング営業 -OA機器や光学機器を主軸に、社会インフラやヘルスケア等のコングロマリットな業態の お客様への提案型のコンサルティング営業 -グローバル拠点に対する提案活動 -NW、クラウド、セキュリティ、AI、モバイル、コンタクトセンタ等に関する社内外のサービス を組み合わせた新規ビジネスモデルの提案 -お客さまと共に歩む”協創”ビジネス/新たなSmartXの検討 求める経験・能力・資格 ・ITに関する法人営業経験（5年以上） ・製造業界業務プロセスに関する知識、勤務経験等を有する方 ・クラウド、AI、IoT、セキュリティ等、ICTの基礎知識 ・PJを円滑に進める上でのプロアクティブな推進力・課題分析力・コミュニケーション力 役職 担当社員～主査 応募資格 当該職務、及び、それに準ずる職務の実務経験を有する方 続きを見る
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NTTコミュニケーションズ及び国内外子会社への内部監査チームのリーダー
仕事内容 社内組織及び子会社への内部監査チームをリード。さらに、監査の結果、改善を要する事項について、関係者に対し改善のための提言を監査現場のリーダーとして実施 ＜具体的な職務内容＞ ・社内組織及び子会社への個別監査計画の立案と実査を主導。自らも個別の監査項目について、一元的な責任を持って監査を実施 ・子会社等への監査結果の通知、改善を提言した事項にかかわるフォローアップ監査の実施 ・実地監査、書面監査など、必要となる監査手法を適正に選択し、もしくは組み合わせて監査を実施 ・監査におけるインタビューをコーディネート。被監査組織・会社との円滑なコミュニケーションを主導 ＜チームマネジメントへの貢献＞ ・内部監査チーム及び被監査組織/会社の監査窓口とのチームワークの醸成 ・NTTコミュニケーションズグループを取り巻く内部環境・外部環境や、リスクの変容に応じた個別監査計画の立案と見直し 求める経験・能力・資格 ＜実務経験＞ ・内部監査業務、経理財務業務 ・組織総括業務（経理・契約管理・総務庶務） ・法人営業などの対人コミュニケーションスキル ＜必要となるスキル／知識＞ ・簿記検定2級以上の知識 ・財務3表についての基本的理解 ・会社法についての基本知識 ＜資格＞ ・公認内部監査人（CIA）/内部監査士（QIA） ・TOEIC750以上 役職 担当課長 応募資格 当該職務、及び、それに準ずる職務の実務経験を有する方 続きを見る
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サイバーセキュリティエンジニア(Offensive securityプロダクト開発 ／技術開発／Red Teaming)
組織紹介 NTT Communications の事業変革・事業創出を担うイノベーションセンター内の、テクノロジー部門は、「テクノロジーの力でコミュニケーションを1つ先へ」をミッションとして掲げ、高度な技術スキルをベースとした技術開発を推進し、「技術」を通じて、事業の成長、新規事業/新サービスの創出、人材育成に貢献する組織です。 募集ポスト サイバーセキュリティエンジニア(Offensive securityプロダクト開発 ／技術開発／Red Teaming) 仕事(職務)内容 攻撃者視点を持つセキュリティエンジニアとして組織のセキュリティ強化をミッションとする業務に従事して頂きます。主な業務内容としてはOffensive securityに関するプロダクト開発、技術調査、技術開発、検証基盤の開発、Red Teaming、人材育成です。 求める経験・能力・資格 必須の経験・スキル 下記の何れかについて3年以上の業務経験。 セキュリティプロダクト開発 Offensive security技術開発 Red Teaming ／ Penetration test SOCアナリスト あると望ましい経験・スキル MITRE ATT&CK、サイバーキルチェーンなどのセキュリティフレームワークに対する知識・活用経験 アジャイル開発経験 AWSやAzure環境でプロダクト開発や技術検証を行った経験 Python、Go、シェルなどを用いたスクリプト・プログラムを作成し業務で利用していた経験 英語で書かれた論文や技術文書が理解できる程度の英語力(TOEC650以上) リモートワークであっても、各種コラボレーションサービスを利用してチームメンバと積極的にコミュニケーションを取ることができること（実務でそういった経験があることが望ましい） 役職 主査(本ポストにおけるリーダー) 担当社員 応募資格 当該職務、及び、それに準ずる職務の実務経験を有する方 環境 リモートワークを中心に、必要時にオンサイトを組み合わせるハイブリッドワーク フレックスタイム制（コアタイムなし）※ 分断勤務可 専用の業務用端末貸与（MacBook Proなど） ※試用期間は9:00～17:30の定型勤務となります。 続きを見る
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Threat Intelligence Analyst / 脅威インテリジェンスアナリスト
組織紹介 NTT Communications の事業変革・事業創出を担うイノベーションセンター内の、テクノロジー部門は、「テクノロジーの力でコミュニケーションを1つ先へ」をミッションとして掲げ、高度な技術スキルをベースとした技術開発を推進し、「技術」を通じて、事業の成長、新規事業/新サービスの創出、人材育成に貢献する組織です。 募集ポスト Threat Intelligence Analyst / 脅威インテリジェンスアナリスト 仕事(職務)内容 イノベーションセンター テクノロジー部門の脅威インテリジェンスチームにおいて、攻撃者のインフラに関する情報の収集・解析を通じて、攻撃インフラの封じ込め・撲滅につながる脅威インテリジェンスを創出することをミッションとした業務に従事していただきます。 業務は既知の技術を用いた情報の収集・解析に閉じず、攻撃トレンドの変化、攻撃者の妨害・隠蔽に対応するための新たな収集・解析技術の開発も含まれます。 生み出された脅威インテリジェンスは、コミュニティと連携したインフラのテイクダウンだけではなく、NTT CommunicationsのセキュリティプロダクトやNTT Communications自身のインシデントレスポンスにも活用されます。 求める経験・能力・資格 必須の経験・スキル Linuxの操作経験（基本コマンド知識） TCP/IPなど基本的なネットワークプロトコルの知識 英語で書かれた論文や技術文書が理解できる程度の英語力 Python、Go、シェルなどを用いたスクリプト・プログラム作成経験 扱い方を間違えるとそれ自体が脅威となり得る技術領域であることを認識し、高い倫理観を持って業務に取り組めること（実務でそういった経験があることが望ましい） リモートワークであっても、各種コラボレーションサービスを利用してチームメンバと積極的にコミュニケーションを取ることができること（実務でそういった経験があることが望ましい） あると望ましい経験・スキル マルウェア静的解析、動的解析経験 パケットキャプチャ、ネットワークフローの収集・分析経験 SOARなどを用いたセキュリティ対応ワークフロー自動化環境の構築・運用経験 グラフデータベース構築・運用スキル、グラフ分析・ネットワーク分析経験 MITRE ATT&CK、サイバーキルチェーン、ダイヤモンドモデルなどのセキュリティフレームワークに対する知識・活用経験 OSINTや商用インテリジェンスサービスを活用した情報収集・分析経験 競合仮説分析（ACH）などの情報分析に関する方法論の知識・活用経験 日々変化する脅威動向に応じて柔軟に優先順位を判断し、チームをリードできること（実務でそういった経験があるとなお良い） ステークホルダの理解力に合わせて情報の伝え方を工夫し、アクションにつなげることのできるコミュニケーション能力 役職 主査(シニアアナリスト相当) 担当課長(リードアナリスト相当) 応募資格 前述の必須要件を満たし、次の業務について5年以上の実務経験を有する方（複数項目の累計可） SOC業務 セキュリティソリューション・システムの開発業務または運用業務 インシデントレスポンスを含むサーバ・ネットワーク運用業務 環境 リモートワークを中心に、有効なタスクについてはオンサイトを組み合わせるハイブリッドワーク（チームのリモートワーク率 95%以上） フレックスタイム制（コアタイムなし）※ 分断勤務可 専用の業務用端末貸与（MacBook Proなど） ※試用期間は9:00～17:30の定型勤務となります。 続きを見る
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Threat Intelligence Engineer / 脅威インテリジェンスエンジニア
組織紹介 NTT Communications の事業変革・事業創出を担うイノベーションセンター内の、テクノロジー部門は、「テクノロジーの力でコミュニケーションを1つ先へ」をミッションとして掲げ、高度な技術スキルをベースとした技術開発を推進し、「技術」を通じて、事業の成長、新規事業/新サービスの創出、人材育成に貢献する組織です。 募集ポスト Threat Intelligence Engineer / 脅威インテリジェンスエンジニア 仕事(職務)内容 イノベーションセンター テクノロジー部門のMetemcyberチームでは、ソフトウェアエンジニアまたはセキュリティエンジニアとして、脅威インテリジェンスによるサイバーセキュリティコラボレーションを実現するサービスMetemcyberの開発業務に従事していただきます。 Metemcyberは「食生活改善のようなセキュリティ改善」をコンセプトに、サイバーセキュリティコラボレーションにおける3つの領域（セキュリティ強化・業績照会・情報共有）をサポートします。 また、セキュリティコラボレーションの新たなビジネス領域の開拓を目指し、Web3技術を用いたアイデンティティ管理やインセンティブ設計にも挑戦しています。 求める経験・能力・資格 必須の経験・スキル MISPなどの脅威インテリジェンスプラットフォームを利用した3年以上のセキュリティ運用経験 Pythonに関する2年以上のコーディング経験またはそれ相当の能力 アルゴリズム実技検定（PAST） 初級程度 AtCoder Beginner Contest（ABC）のA、B問もしくはLeetCodeのEasyが完答できる程度のコーディングスキル MITRE ATT&CK を用いた脅威インテリジェンスの運用に関する知識 MITREから提供されているCTIトレーニング相当の知識が最低限望ましい あると望ましい経験・スキル Pythonに関する5年以上のコーディング経験またはそれ相当の能力 アルゴリズム実技検定（PAST） 中級程度 脅威インテリジェンスを用いた3年以上のインシデント対応支援経験 OSINTに関する2年以上の実務経験 Recorded Futureを利用した1年以上のセキュリティ運用経験 CrowdStrikeを利用した1年以上のセキュリティ運用経験 Microsoft Defender for Endpointを利用したセキュリティ運用経験 IDAまたはGhidraを用いたマルウェア解析経験 Wiresharkを用いたパケット解析経験 FastAPIによるWeb APIの開発経験 ReactによるWebフロントエンドの開発経験 MetaMaskに対応したdAppの開発経験 Ethereum上でのスマートコントラクトの開発経験 アジャイル開発手法を用いたチームでのサービス開発経験 OSSコミュニティの運用経験 役職 担当社員 主査 応募資格 前述の必須の経験・スキルの要件を満たす方。 環境 リモートワークを中心に、有効なタスクについてはオンサイトを組み合わせるハイブリッドワーク（チームのリモートワーク率 95%以上） フレックスタイム制（コアタイムなし）※ 分断勤務可 専用の業務用端末貸与（MacBook Proなど） ※試用期間は9:00～17:30の定型勤務となります。 続きを見る
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データドリブン経営を加速させるため、即戦力としてのデータベース運営プロフェッショナル
事業内容 弊社では上位レイヤからネットワークまで多数のサービスを提供しており、その背景に大きなデータベースサービスを提供しております。 募集背景 現在弊社では、事業領域の変革にチャレンジしています。 その経営課題として「データマネジメントを含む複合サービスのプラットフォーム化」が急務となっている中、その中核となるデータベースマネジメントを担う人員を増強したく採用活動を行っております。 弊社にとって新領域となるデータマネジメント分野で、データベースエンジニアとして事業の拡大を牽引いただける方を求めています。 業務内容_概要 サービス事業の効率化を実現するため、データ利活用に必要な機能をクラウド上で利用できるプラットフォームを開発、2021年より提供をスタートいたしました。社内の各サービスが参照することで有効なデータ活用をおこなうことができ、社内での利用を活性化しています。 大規模データベースエンジニアとして、このプラットフォームを社内のデータを一元的に管理運営するエンジニアリングを担当します。またこれに関連した新規ソリューション開発やアライアンス推進などにも携わっていただきます。 業務内容_詳細 ■自社向け データ利活用ビジネスサービス開発の提案・構築 ・クラウド型DB提供により、収集/蓄積/分析/活用等に関する様々なサービス（マネージドサービス含む）を用いた開発・運用・保守の実施 ・お客様要望等のサービスへのフィードバックの実施 ・新クラウド型DBの提供によりよりコスト対効果の高い社内サービスの提供。 やりがい・魅力身につくスキルなど ・多様な人材との切磋琢磨 ・大規模サービス運営・提供のキャリア経験 配属組織_紹介 ・社内の基盤となる大規模サービスの運営を行うと同時に、新たな最適データベース基盤を提供することで、新たな社内での価値創出を手助けするサービスを提供する。 環境 当担当には社員が3名在籍し、グループ会社やビジネスパートナー20名以上と協働しており、正しくデータベース運用を行える能力がある人材が若くてもリーダーになってサービスの方向性を決めることができる。 裁量労働制を基本とし、全社員がテレワーク環境を保有しており、テレワークなどのニューノーマルな働き方を積極的に順応しており、個々人のライフスタイル・ワークスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能である。（当該組織のテレワーク率は8割を実現している） デジタル人材育成に力を入れており、クラウド、アジャイル、UI/UX、AIなど多様なデジタル技術を学び、習得する機会を組織をあげて提供し、育成している。 応募資格 【必須（MUST）】 ・DB構築運用経験（ユーザー向けOracleサービス提供経験） 【歓迎（WANT）】 ・ネットワーク、クラウドサービスの設計・構築／運用・保守業務経験 ・コンサルティング、フロントSE等、お客様対応経験 ・Oracle以外のDBに関するシステム開発業務経験といったITスキル・技術に強みを持つ方 労働条件等 雇用形態：無期雇用 試用期間：有り(4ヵ月間) ※給与条件変更無し 勤務時間：9:00～17:30(うち、休憩時間60分) フレックス制度：有り(コアタイム無し) 在宅勤務：有り(利用制限無し) 時間外労働：有 休日 ：週休日(土日）、国民の祝日(土曜日にあたる日を除く)、年末年始の休日(12月29日～1月3日) 休暇等 ：有給休暇20日間(初年度は採用月によって異なる)、夏季休暇、その他(休暇・休職制度等) 社会保険：厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、企業年金 その他 ：特別手当(業績給)、リモートワーク手当等 【その他】 ・困難でも前向きに立ち向かえる前向きさを持つ人物 続きを見る
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X Managed Platform開発・運用のDevOps推進PM
事業内容 【組織】標準型マネージドサービス（Xmanaged）において、お客様へのマネージドに関する付加価値提供及びプロセス自動化及び運用フロントの効率化を推進 【チーム】X Managed Platform（以下XmPF） における新機能企画立案・サービス基盤開発・サービス基盤運用 募集背景 Comの成長ドライバである『マネージドビジネス』拡大のため、新しい標準型マネージドサービスを支えるプラットフォーム(XmPF)サービスの企画・開発・運用を推進し、SI型からサービス型へのシフトを加速を実施。2025年度における収益970億円、製造粗利247億円を達成する。 業務内容_概要 X Managed Platform における新機能企画立案・サービス基盤開発・サービス基盤運用におけるプロジェクマネージメント業務 業務内容_詳細 【サービス基盤運用業務】 XmPFサービス基盤の安定的な運用を目指し、基盤運用プロセスを見直し、チームを牽引しプロセス改善をリードしていく。特に基盤運用の自動化は、強力に推進していく。 【サービス基盤開発業務】 XmPFサービス基盤の基盤SREとして、サービス企画～サービス開発～サービスデリバリ～サービス運用の各プロセスにおける、無駄・ムラを排除し、自動化・効率化を推進。 【サービス企画業務】 XmPFを活用した高付加価値のマネージドサービス、新機能を企画（マーケティング、ビジネスプラン立案）する。 やりがい・魅力・身につくスキルなど ・パブリッククラウド関連（AWS/Azure、SDPFクラウド、ミドルウェア等）の技術スキル習得 ・アジャイル開発手法のスキル習得 ・ServiceNOW/Ansible基盤を中心とした自動化技術習得 配属組織_紹介 標準型マネージドサービス（Xmanaged）において、お客様へのマネージドに関する付加価値提供及びプロセス自動化及び運用フロントの効率化を推進 環境 言語：日本語 Platform環境：Azure、SNOW（CSM）、Ansible、Zabbix等 導入基盤環境：Azure Database for PostgreSQL / Maria DB /Azure Functions / Azure Kubernetes Service / Azure DNS チーム体制 ・ライン：1ライン ・社員数：5名(PM/SE/SM) ・パートナー：18名（Tier1/Tier2/SE/SM) 応募資格 【必須（MUST）】 パブリッククラウド（Azure、AWS、GCP）の開発・運用経験 【歓迎（WANT）】 法人顧客におけるICTインフラのトータルマネジメント経験 ITILを活用した運用プロセスの構築と運用 労働条件等 雇用形態：無期雇用 試用期間：有り(4ヵ月間) ※給与条件変更無し 勤務時間：9:00～17:30(うち、休憩時間60分) フレックス制度：有り(コアタイム無し) 在宅勤務：有り(利用制限無し) 時間外労働：有 休日 ：週休日(土日）、国民の祝日(土曜日にあたる日を除く)、年末年始の休日(12月29日～1月3日) 休暇等 ：有給休暇20日間(初年度は採用月によって異なる)、夏季休暇、その他(休暇・休職制度等) 社会保険：厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、企業年金 その他 ：特別手当(業績給)、リモートワーク手当等 続きを見る
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コールセンターのDXを支援するシステムエンジニア
組織紹介 コミュニケーション＆アプリケーションサービス部は、お客様の働き方や顧客接点のDXを支援するサービスを開発、提供します。 募集ポスト コールセンターのDXを支援するシステムエンジニア 仕事内容 コールセンターにおいて業務効率化、品質向上などの課題を持つお客様に対して、AIを活用したソリューションを導入、お客様の課題解決を行うことがミッションです。 ・要件定義、設計・構築、プロジェクトマネジメント ・サービス運用と、その改善活動 ・ソリューション競争力の強化 求める経験・能力・資格 ・これまでITコンサルティング、大規模システムのプランニング、AIやRPAを活用したソリューション開発経験がある方は歓迎します。 役職 主査もしくは担当社員 応募資格 当該職務、及び、それに準ずる職務の実務経験を有する方 続きを見る
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DXによる顧客接点改革を推進する、UI/UXデザインエンジニア
事業内容 サステナブルな未来の実現に向け、事業ビジョン「Re-connect X®」のもと、社会・産業のDXを通じて、持続的な経済成長や地球環境への貢献に挑戦するとともに、新ドコモグループの法人事業を担う企業として、大企業から中小企業まですべてのお客さまにワンストップで対応し、社会・産業のDXを推進 募集背景 法人向けドコモサービスも含めた主要サービスのサポート情報を掲載するお客様サポートサイトのリニューアルを推進することで、お客様にサービスをより快適にご利用いただき、顧客満足度の向上、オペレーションコストの低減、生産性の向上を図るべく、顧客接点のDX化およびカスタマーセルフ化を担える人材を募集。 業務内容_概要 ・重要な顧客接点であるお客様サポートサイトのデザインリニューアルを牽引し、デザイン～開発、導入を推進。 ・お客様サポートサイトにAIチャットボットを導入するための現状分析、市中技術調査および評価、導入開発の推進。 業務内容_詳細 ・Webでのお客様自己解決率の向上のため、弊社のお客様サポートを担うサイト（サポートサイト）全体を有効活用していただけるようデザインや導線の改善およびアンケート項目を見直しにより、アクセス数の増加およびアンケート回答率の向上を目指す。 ・サポートサイトの各ページ間でのお客様動線を分析し、サイト全体での導線の見直しやサービス主管に対して適切なコンテンツ配置を促すことで、コンバージョン率の向上を目指す。 ・市中のチャットボットサービス/ソリューションを調査し、先進的な機械学習型のチャットボットの選定、導入を推進することで、お客様自己解決率の向上へとつなげる。 やりがい・魅力・身につくスキルなど ・月間100万PVを超えるアクセスのサイトをリニューアルすることでデザインスキルを醸成 ・多数のサービス主管の改善要望をまとめるネゴシエーションスキルの体得 配属組織_紹介 お客様セルフソリューションの適用拡大とCS 向上を実現するため、アクセスデータを活用し顧客ニーズの見える化とそれによるコンテンツおよびUX 全体を俯瞰したデザインリニューアルを推進する。 環境 当担当は、社員が5名、アライアンスパートナーが10名ほどで構成しおり、20代、30代のメンバが多く、若手主体でのコミュニケーションが図られており風通しの良い雰囲気である。 フレックスタイム制（コアタイム無し）での勤務を基本とし、全社員がテレワーク環境を保有しており、テレワークなどのニューノーマルな働き方を積極的に順応しており、個々人のライフスタイル・ワークスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能である。（現状は、オフィスへの出社は1回/月程度） 応募資格 【必須（MUST）】 ・UI/UXデザインスキル ・IT系企業でのWebシステム開発業務経験 ・社会人経験5年以上 【歓迎（WANT）】 ・一人称での開発上流工程の経験 ・AIチャットボットの活用/導入経験 【その他】 ・新たな技術・知識への興味関心が高い。 ・コミュニケーション力 ・積極性、責任感 労働条件等 雇用形態：無期雇用 試用期間：有り(4ヵ月間) ※給与条件変更無し 勤務時間：9:00～17:30(うち、休憩時間60分) フレックス制度：有り(コアタイム無し) 在宅勤務：有り(利用制限無し) 時間外労働：有 休日 ：週休日(土日）、国民の祝日(土曜日にあたる日を除く)、年末年始の休日(12月29日～1月3日) 休暇等 ：有給休暇20日間(初年度は採用月によって異なる)、夏季休暇、その他(休暇・休職制度等) 社会保険：厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、企業年金 その他 ：特別手当(業績給)、リモートワーク手当等 続きを見る
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サイバー攻撃の脅威から企業を守るための法人向けセキュリティサービスの企画、設計、開発
事業内容 ITサービスを企業へ提供 募集背景 ●セキュリティ事業の拡大のため、新しいサービスの企画開発を更に加速する必要がある ●そのためにセキュリティ業界に精通し、最新のニーズを掴んでサービスの設計開発を実施できる人材を増員したい 業務内容_概要 ●セキュリティ業界の状況や最新のニーズに基づき、新しいセキュリティサービスを企画し、設計・開発をする。 業務内容_詳細 ●関係部門との折衝からサービス開発・改善要望を収集し、優先順位付けを行う ●ベンダとの折衝を通して採用すべき機能やスペックを抽出 ●必要なサービスのバリューを定義し、提供モデルを設計 ●サービス仕様やSLAをドラフトし、策定。サビマネプロセスを回してリリース。 ●サービス提供のプロセス/運用を設計し、関係部署への体制構築を委託、管理を実施 ●サービス提供に必要な開発項目を作成し、関係部署へ開発を委託、管理を実施 ●サービス販促に必要な情報、資料のベースを作成 ●販推担当やPre-Salesチームへプロダクト説明会等により商材情報の浸透を図る ## やりがい・魅力・身につくスキルなど ●多くの企業へ提供するセキュリティサービスの開発、提供を行ってサイバー脅威から守る事で社会に貢献ができる ●最新のセキュリティ動向に広く精通して対策を推進する事で自らのスキルアップにも繋がる 配属組織_紹介 ●セキュリティサービスを開発、管理、提供し、その収支に責任を負う。 ●セキュリティ事業の成長を通して会社のビジネス伸長へ貢献。 環境 ●サービス企画業務で必要な技術力：ハンズオンでコードを書いたりする開発業務よりも製品の技術検証やその試験を実施、管理統制していくタイプの技術的要素が強い ●サイバーセキュリティ分野に関しては、従来からの攻撃手法だけでなく最新の脅威およびその対策について習得するに必要な技術的知識が必要 ●仕様や手順などの文書を作成したり監修するといった面での業務もある ●仕様言語は日本語で、英語を活用する局面は多くない 応募資格 【必須（MUST）】 ●セキュリティ技術、ネットワーク技術の基本的な知識 ●サービスや製品の企画開発の業務経験 【歓迎（WANT）】 ●CISSPあるいは情報処理安全確保支援士などのセキュリティ技術者資格 ●セキュリティ製品ベンダが認定する資格 ●ネットワークスペシャリストなどのネットワーク技術者資格 労働条件等 雇用形態：無期雇用 試用期間：有り(4ヵ月間) ※給与条件変更無し 勤務時間：9:00～17:30(うち、休憩時間60分) フレックス制度：有り(コアタイム無し) 在宅勤務：有り(利用制限無し) 時間外労働：有 休日 ：週休日(土日）、国民の祝日(土曜日にあたる日を除く)、年末年始の休日(12月29日～1月3日) 休暇等 ：有給休暇20日間(初年度は採用月によって異なる)、夏季休暇、その他(休暇・休職制度等) 社会保険：厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、企業年金 その他 ：特別手当(業績給)、リモートワーク手当等 続きを見る
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中堅市場を中心としたセキュリティサービスの販売促進・営業管理(デジタルマーケティング、全国販売施策の展開)
事業内容 ITサービスを企業へ提供 組織ミッション ●セキュリティサービスの企画・開発・提供・販売推進 募集背景 ●セキュリティ事業の拡大のため、中堅中小市場の開拓を加速する必要がある ●そのため、ITやセキュリティ領域における中堅中小市場やデジタルマーケティングに強みを持ち、販売推進全般に精通した人材を補強したい 業務内容・業務領域_概要 セキュリティサービス（WideAngle等）の販売推進 業務内容_詳細 マーケティング ・市場調査・分析による販売施策への提言（特に中堅中小のセキュリティ市場、Webマーケ） プロモーション ・セミナーや展示イベント等のPR施策（リアル・オンライン）の立案と実行 販売支援 ・サービスカタログ、動画、Webサイトの制作（委託業者への指示・成果物の確認） ・営業からの問い合わせ対応、社内説明会の立案と実行 チャネルマネジメント ・直販、代理店、Webなどのチャネル毎の販売戦略の立案と実行、予実管理 ・販売計画値(Sales)の達成 販売管理 ・販売状況の集計・分析 顧客対応 ・展示イベントやSOC見学、Web経由での問い合わせにおける対応 やりがい・魅力・身につくスキルなど ・企業の主要な経営リスクであるてサイバー脅威への対策を通じて社会に貢献ができる ・全社の取り組みである中小市場の開拓やモバイル（ドコモ）との融合において、主力事業のひとつであるセキュリティ分野の事業拡大チャレンジに知識と経験を活かせる。 ・最新のセキュリティ動向に広く精通し、施策を実行することことで自らのスキルアップにも繋がる 応募資格 【必須（MUST）】 ITサービス販推業務経験（特に中堅中小市場） デジタルマーケティング経験 【歓迎（WANT）】 ・セキュリティ技術知識（CISSP等資格）あるいはネットワーク技術知識 ・販売関連データや市場調査の分析経験・ツール操作スキル（Tablou/PowerBI/Excel(Pivot)） ・プレゼンテーションスキル（サービスの説明） ・文章作成力（セミナー紹介/プレスリリース） ・顧客対応経験 【求める人物像】 新しい組織ミッションがある中で、社内外とのコミュニケーションをとりながら、販売推進業務を遂行していく必要があるため、積極的な問題解決姿勢やコミュニケーション力が求められる 労働条件等 雇用形態：無期雇用 試用期間：有り(4ヵ月間) ※給与条件変更無し 勤務時間：9:00～17:30(うち、休憩時間60分) フレックス制度：有り(コアタイム無し) 在宅勤務：有り(利用制限無し) 時間外労働：有 休日 ：週休日(土日）、国民の祝日(土曜日にあたる日を除く)、年末年始の休日(12月29日～1月3日) 休暇等 ：有給休暇20日間(初年度は採用月によって異なる)、夏季休暇、その他(休暇・休職制度等) 社会保険：厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、企業年金 その他 ：特別手当(業績給)、リモートワーク手当等 続きを見る
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企業向け（特に通信事業者）のシステムコンサル・DX推進マネージャ【大手通信企業／リモートワーク歓迎】
事業内容 ＮＴＴコミュニケーションズではドコモグループの法人事業を担う中核会社として「ドコモビジネス」のブランドの元、様々な企業のお客様のビジネスの発展に貢献をしています。ＮＴＴが従来から得意とする通信分野だけでなく、ソフトウェアエンジニアリングの力を活かしたＤＸ推進やＳｍａｒｔＷｏｒｌｄ、地域創生などにも積極的にビジネスパートナーとして関わっていきます。 募集背景 マネージド＆セキュリティサービス部では、アジャイル開発やローコード開発を通した社内向けのＤＸ推進を進めてきましたが、今後更に多くのお客様のビジネス発展に貢献するため、社内で培ったＤＸやシステム開発の事例をショーケース化し、社外へ提供をしていく予定です。 今回のポストでは、特に通信事業者に向けてシステムコンサルやＤＸ推進を一緒に進めて頂ける方を募集しています。 業務内容_概要 ・ＮＴＴグループを含む通信事業者に向けた、ＤＸコンサルティング業務 ・既存の社内ＤＸ案件を発展させた新規サービスの企画・開発業務 ・社外のパートナーとの新たなビジネス展開に向けた共創 業務内容_詳細 １．ＤＸコンサルティング業務 企業（特に通信事業者）に向け、現在の業務のヒアリングを行い、既存業務の改善に向けたコンサルティング業務を行いビジネスの拡大に結び付ける ２．新規ＤＸサービスの企画・開発 オーダマネジメントの自動化、開発時の試験自動化、クラウド・コンテナ開発基盤等、社内ＤＸ案件の社外提供に向けた新規サービスの企画・開発業務を実施する ３．社外パートナーとの共創推進 社内の既存ソリューションに加え、社外パートナーとの共創によりお客様ビジネスのDXに資する新たなサービスを作り上げる やりがい・魅力・身につくスキルなど ・通信事業者での業務を通し、公共性の高いプロジェクトに関わり社会に貢献することが出来る ・アジャイル開発やローコード開発等の最先端のソフトウェアエンジニアリング業務に関わることが出来る 配属組織_紹介 マネージド＆セキュリティサービス部では、マネージドサービスやセキュリティサービスなどのお客様への提供のほか、社内のシステム開発やオペレーションなど社内のサービス基盤を支える業務を行っています。 環境 ・リモートワーク中心の働きやすい環境です ・エンジニア部隊はServiceNowを活用したローコード開発とJavaを中心としたスクラッチ開発を行っています。 応募資格 【必須（MUST）】 法人向けのセールス・ITコンサルティング等の経験 【歓迎（WANT）】 ローコード開発、アジャイル開発等の経験 【その他】 チャレンジ精神をもって、新規事業開発を一緒にやって頂ける方を募集しています 労働条件等 雇用形態：無期雇用 試用期間：有り(4ヵ月間) ※給与条件変更無し 勤務時間：9:00～17:30(うち、休憩時間60分) フレックス制度：有り(コアタイム無し) 在宅勤務：有り(利用制限無し) 時間外労働：有 休日 ：週休日(土日）、国民の祝日(土曜日にあたる日を除く)、年末年始の休日(12月29日～1月3日) 休暇等 ：有給休暇20日間(初年度は採用月によって異なる)、夏季休暇、その他(休暇・休職制度等) 社会保険：厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、企業年金 その他 ：特別手当(業績給)、リモートワーク手当等 続きを見る
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Azureをベースとした社内システムのクラウド化推進及び開発維持
事業内容 NTTコミュニケーションズはNTTドコモグループの法人事業を担当しており、モバイルやクラウド等のソリューションで未来の実現に貢献しています。 その中で請求に関する社内システムを構築、運用しており、そのシステムのクラウド化を進めています。 社内ではこの分野の開発力強化及びエンジニア人材の拡充を行っています。 募集背景 現在、社内のシステムはオンプレミスやIaaSで構築されたシステムが多くあり、そのシステムの更改時期が来ているものやシステム構成に見直しを行うものが出てきています。 そのため、現状のシステムをクラウドベースで構築できる有スキル者が必要となりました。この取り組みの中で中心メンバーとしてクラウド化のスキルを発揮していただき、ノウハウやそれに関する知識を社内に展開していける方を募集します。 業務内容_概要 オンプレミスやIaaSで構築されている社内システムをAzureをベースとしたPaaSで構築を進めており、その共通基盤の構築及びガイドを作成しながら、クラウド化する社内のシステムの設計や構築支援を行います。 業務内容_詳細 ・料金請求に関する社内システムが複数存在している担当で、その移行先のAzure基盤の設計及び構築を行いながら、料金系システムの機能部分を共通化し、開発や運用の効率化を図りコスト低減を目指します。 ・本施策のメンバーとして、上記施策の推進及び導入に向けたガイドやルールを策定しながら、料金系システムのAzureへの移行を行います。 ・目標を定め既存機能を新技術やPaaSで再開発しシステムの安定運用及び効率化を行いながら、自身のスキルアップ及びノウハウの継承をしていきます。 やりがい・魅力・身につくスキルなど 業務を通してAzureで開発を行います。 基盤やシステムの構築を通じて、Azureのスキルをさらに向上させることができます。 また、実際に稼働している既存システムをAzureを使ってクラウド化する経験ができます。 配属組織_紹介 社内の料金に関するシステムの開発維持、運用保守を行っています。業務を通じてシステム業界に通用するスキルを身につけ、社内外に向けてシステムのショーケースとなることを目指しています。 環境 Azureでのシステム開発を中心に行います。AWSやGCPは直接利用しません。（クラウド技術という観点で比較や違いを理解し知見を高めるために検証することはあります） 開発言語は問いませんが、Azure上で動くサンプルやチュートリアルレベルを使うため、薄く幅広い技術理解を求めます。 担当内の開発体制や方法を制定する段階であり、共に検討、議論していきます。 クラウドに関する業務を集約させ、10名程度の中心メンバーに入っていただきます。 社内システムであるため、社内のルール（セキュリティ、NW構成など）に合わせて基盤設計していきます。 基本、リモートで業務を行います。オフィスでの業務は原則なく、必要最低限の出社をすることがある程度。 応募資格 【必須（MUST）】 クラウドに関する基本的な知識（AZ-900相当） TCP/IPを使ったNWに関する基本的な知識 クラウドを利用した簡単なシステム開発経験 【歓迎（WANT）】 システムをクラウド化する際の長所短所などの勘所がわかる。 クラウドのマネージドサービスを活用したシステム構築経験 Azure AZ-104、AZ-305などAzureのインフラや基盤に関する資格 料金計算及び請求に関する業務知識 【その他】 従来のシステム開発方法と異なる方法でシステムを開発するため、新しい取り組みチャレンジしたいマインドを持つ方 クラウドの技術を高め、この分野で成長したい方 労働条件等 雇用形態：無期雇用 試用期間：有り(4ヵ月間) ※給与条件変更無し 勤務時間：9:00～17:30(うち、休憩時間60分) フレックス制度：有り(コアタイム無し) 在宅勤務：有り(利用制限無し) 時間外労働：有 休日 ：週休日(土日）、国民の祝日(土曜日にあたる日を除く)、年末年始の休日(12月29日～1月3日) 休暇等 ：有給休暇20日間(初年度は採用月によって異なる)、夏季休暇、その他(休暇・休職制度等) 社会保険：厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、企業年金 その他 ：特別手当(業績給)、リモートワーク手当等 続きを見る
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ＮＷソリューションアーキテクト ※ＳＤ－ＷＡＮ含む大規模なＷＡＮを一緒にマネジメントしませんか？
組織紹介 NTTコミュニケーションズ ビジネスソリューション本部 ソリューションサービス部は、製造／流通業のお客様向けに、ＮＷ／クラウドＳＶを提供していく部門で、これをベースとして自動化、データマネジメント領域などへ発展させていくＳＥ組織です。 募集ポストと募集背景 「ＮＷソリューションアーキテクト」 現在弊社では、大規模な顧客を複数抱えています。 今後は、その中核となるＮＷマネジメントについて、自動化など求められる状況にありますが、それを実現するには、既存のLAN/WAN技術のみならず、SD-WAN含めてアーキテクチャや実装について把握でき、そのベース技術があって、初めて実行に移せます。まずは、その一歩として、ＮＷ構築・運用業務を推進していくメンバーを増強したく採用活動を行っております。既存の維持のみでなく、サービスを新規提案していくことも必要な業務です。 業務内容 【概要】 ＮＷマネジメント業務ですが、お客様との要件定義・社内体制・検討・技術調査・契約・設計・構築・試験・運用と地道な業務を遂行しながらお客様の要望に答えていくスタイルです。その中で、既存の維持のみでなく、お客様の新たな要望、若しくは弊社の新サービスなど盛り込める状況などあれば、積極的に提案し、より改善されたＮＷやクラウドＳＶの導入などに導いていく業務です。 【詳細】 ■製造業向け ＮＷマネジメント ・まずは、ある特定のお客様向けに上記業務概要に沿ったＮＷ関連の業務に従事 ①既存ＮＷの把握 ②ＰＪ発足時のＰＭ、リーダー ③新たに発生する案件の取捨選択含めた、提案 ■新規領域の開拓 ・上記が実現した上で、新たな顧客の獲得や、今までと違う領域のＰＪ獲得など やりがい・魅力、身につくスキル等 ・グローバル含めたＷＡＮ（SD-WAN）を経験できる ・多様な大企業顧客へのサービス提供、大規模プロジェクトへの参加を通じて、自身の成長を実感できる 環境 リモート環境を基本としており、各ＰＪのチームではTeamsを積極的に利用し、オンラインでの会議で調整を進めながら、オンサイトが必要な時は現地（国内、海外の宿泊出張含む）作業も実施します。 予定しているＰＪメンバーは８人のチームで、全員が長く同じ顧客に従事して来ており、業務にも精通しているので、社員のリーダとしてメンバーへ指示しながら業務遂行していきます。 求める経験・能力・資格 【必須項目】 ・Cisco製品を代表とするＮＷ機器のconfig設計や投入、確認が出来ること。 ・製品は問わないが、SD-WANの概念を理解し、実装等の経験があること 【備えているとより良い項目】 ・ネットワーク、クラウドサービスの設計・構築／運用・保守業務経験 ・コンサルティング、フロントSE等、運用SM等お客様対応経験 ・今後、クラウド領域を拡大したいので、メジャーなパブリッククラウドの資格を有していることが望ましい ・コミュニケーション能力があり、分からないことや新しいことにも臆せず取り組んでいく姿勢が欲しい。 役職 担当社員/主査 続きを見る
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営業支援システム（Salesforce）の提供とそれを活用したDX推進
私たちは、通信事業者ならではの強みを有するデータセンター/クラウド/ネットワークといった基盤サービスに最新技術等のアプリケーション/AI/IoT/セキュリティ/マネージドICTなどの各種サービスを最適に組み合わせ、次代のコミュニケーションを創造し、豊かな社会と安心で快適な生活の実現に貢献しています。「コミュニケーションの力」で、企業を取り巻く様々な経営課題解決をサポートし、お客さまと新しいビジネスのカタチを創っていくGlobal ICT Partnerを目指しており、新しいビジネスを生みだせる、あなたを待っています。 マーケティングテクノロジー（MarTeck）は日々進化しています。 私たちはそれら技術に興味関心を持ち、トライアンドエラーしながら、当社内のDX推進に積極的にチャレンジする人材を探しています。 組織紹介 DX全社推進、データ基盤の整備とデータサイエンティスト育成、社内システムの開発・高度化による自らのワークスタイル改革や業務効率化の実現およびショーケース化を推進しています。 仕事内容 社内の営業社員全員が使う、営業支援システムの開発/運用と、それを活用した営業業務プロセス改革の推進をおまかせします。 ◆システム開発、運用 システムは2021年4月にSalesforceの最新技術を利用してリニューアルしました。その後もより使いやすいシステムとなるよう、活用できるAppExchengeやAPIを利用した他システム連携を常に目利きし、スピーディに導入し続けています。 ◆業務プロセス改革 システムを活用した、営業プロセス改革も行い、全社のDXを推進しています。また、これらの事例はお客様にもショーケースとして展開していきます。 求める経験・能力・資格 ・Salesforceを活用したシステム開発、カスタマイズの経験 ・業務プロセス見直しや改善の経験 ・営業、あるいは営業のバックヤードの業務経験があるとよい 応募者へのメッセージ システム開発スキルと、業務改革のコンサルスキルの両方が発揮できるポジションです。 営業支援システムのトップクラスのシェアを誇るSalesforceを活用したシステムの開発を通じ、SaaSパッケージの機能を最大限に生かす開発、運用メソッドを習得することができます。 また、システムの活用促進を行う中で、営業業務のプロセス改革スキルも向上させることができます。 テクニカル、コンサルティング両方のスキルを更に広げてみませんか？ 続きを見る
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オウンドメディア「OPEN HUB Journal」の記事企画・Webサイト運営
組織紹介 2022年度日経ニューオフィス賞(クリエイティブ・オフィス賞)を受賞したNTT Comの新たなビジネス創出の場である「OPEN HUB for Smart World」が持つオウンドメディア「OPEN HUB Journal」の記事企画・運営組織。 募集ポスト オウンドメディア「OPEN HUB Journal」の記事企画・Webサイト運営 ★OPEN HUB★ https://openhub.ntt.com/ 仕事内容 ・オウンドメディア「OPEN HUB Journal」の運営におけるプロジェクトマネジメント。PV/会員登録増加・Web認知度向上に向けた戦略策定及び分析、改善策検討、実行 -サイト構成/記事企画/制作のディレクション -SEO対策のプロジェクトマネジメント -外部メディア（広告等）への出稿や寄稿についての企画 -オフィシャルサイトや他本部のオウンドメディアとの相互送客施策の立案と実行 求める経験・能力・資格 ・WEBサイト(オウンドメディアや顧客サイト）の運営におけるプロジェクトリーダー経験 ※PV/会員登録増加について戦略策定及び分析、改善策検討、実行までの一連業務(業務経験5年以上) ・自社または顧客の企業もしくは商材のブランディングやプロモーション活動において各種コンテンツ（WEBページ、記事、イベント等）の企画立案、ライターの選定/発注および品質チェック経験(業務経験5年以上) ・自社または顧客の企業のプロモーション活動においての各種媒体広告施策の実行及び効果検証経験(業務経験5年以上) ・業務上必要な知識 -Google Analytics及びその他WEB解析ツールの知識と解析 -SEO知識（特にBtoBサービスのSEO実務） 役職 担当・サブリーダー（主査） 応募資格 当該職務、及び、それに準ずる職務の実務経験を有する方 続きを見る
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セールス/マーケティング領域の業務に従事するデータサイエンティスト
組織紹介 セールス/マーケティングにかかる様々なデータを利活用するためフロントセールスDXを推進。データ収集・可視化するだけでなく、得られたファクトデータから分析/予測を行うことで大手法人企業様向けのセールス/マーケティングのネクストアクションを創出する。 募集ポスト セールス/マーケティング領域の業務に従事するデータサイエンティスト 仕事内容 ・セールス/マーケティング領域に必要なデータの収集・可視化・分析業務 -全社の蓄積データを活用するためのデータマート整備 -Tableau/PowerBI等を活用したダッシュボード制作 -蓄積されたデータの分析と打ち手の検討 -機械学習を活用した予測マーケティングの実行・ネクストアクションの策定 ・セールス/マーケティングデータの精度向上のための打ち手の企画・実行 求める経験・能力・資格 ・法人営業ないし法人企画の経験(業務経験5年以上) ・セールス・マーケティングデータを用いた高度な分析経験・予測マーケティング(業務経験5年以上) ・データ分析に関する外部への発信経験(複数回) 役職 担当・サブリーダー（主査） 応募資格 当該職務、及び、それに準ずる職務の実務経験を有する方 続きを見る
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新たなビジネス創出の場、最先端技術を備えたワークプレイス「OPEN HUB Park」を活用した、お客様との共創プログラム推進に向けた企画・施設運営
組織紹介 2022年度日経ニューオフィス賞(クリエイティブ・オフィス賞)を受賞したNTT Comの新たなビジネス創出の場である「OPEN HUB for Smart World」のプログラム企画・施設運営組織。 ★OPEN HUB★ https://openhub.ntt.com/ https://www.ntt.com/about-us/press-releases/news/article/2022/0909.html 募集ポスト 新たなビジネス創出の場、最先端技術を備えたワークプレイス「OPEN HUB Park」(今年2月開設)を活用した、お客様との共創プログラム推進に向けた企画・施設運営を行う 仕事内容 ・事業共創プロジェクトの新規創出/推進のための顧客対応/社内折衝およびプロジェクト支援 -OPEN HUB Park来訪顧客へのプレゼンテーション/折衝、事前準備、および社内関連部門折衝 -オウンドメディア/コミュニティイベント/事業共創推進プログラムと連動させた事業共創支援 プログラムの企画/運営、案件支援 ・ OPEN HUB Parkに展示するコンテンツの企画/運営/更新 -NTTグループや共創パートナーの最新技術、ユースケース等を集積/可視化した最新コンテンツ の企画/運営/更新 求める経験・能力・資格 ・ IT業界の法人営業部門において、営業/SEとして直接顧客との案件推進を行い、自社の技術・ソリューションを活かしたプロジェクトを推進した経験(業務経験5年以上) ・顧客/パートナーとの共創事業、DX推進などの提案または案件推進を行った経験(業務経験2年以上) 役職 担当・サブリーダー(主査) 応募資格 当該職務、及び、それに準ずる職務の実務経験を有する方 続きを見る
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光伝送ネットワークインフラおよびサービス開発エンジニア
組織紹介 NTT Communications の事業変革・事業創出を担うイノベーションセンター内の、テクノロジー部門は、「テクノロジーの力でコミュニケーションを1つ先へ」をミッションとして掲げ、高度な技術スキルをベースとした技術開発を推進し、「技術」を通じて、事業の成長、新規事業/新サービスの創出、人材育成に貢献する組織です。 募集ポスト 光伝送ネットワークインフラおよびサービス開発エンジニア 仕事(職務)内容 新しい光伝送ネットワークインフラの実現に必要となる技術、システムの検証・開発と、新しい光伝送ネットワークを活用した新たな付加価値サービスの技術開発を行う。 具体的な業務は下記の通り。 ・光伝送装置のオープン化、ディスアグリゲーション、マルチベンダ化を実現する技術の検証、開発 ・光パスの設計/開通/運用におけるオペレーションシステムの自動化を実現する技術の検証、開発 ・新たな付加価値サービスのニーズヒアリング、技術調査、企画・提案、検証、開発 ・事業導入に向けた検討や技術開発、実機検証、技術支援 ・検証網での運用を通した課題抽出、開発への反映 求める経験・能力・資格 必須の経験・スキル コヒーレント光トランシーバの利用、導入経験 IPネットワークの設計、構築、運用の経験 Linuxサーバを用いたシステムの開発、運用経験 プログラミング経験(プログラミング言語は問わず) 英語力（技術文書やメールの読み書きができるレベル） コミュニケーションスキル 技術へのチャレンジ精神 あると望ましい経験・スキル DCIやメトロ網、コア網の光伝送ネットワークの設計、構築、運用経験 物性物理学や光学の基礎知識 デジタルコヒーレント光伝送技術の研究・開発経験 NVMe over Fabric/RDMAプロトコルを用いたストレージの構築、利用経験 ハイパフォーマンスコンピューティングクラスタの構築、利用経験 ビジネスレベルの英語力（口頭によるコミュニケーション） 国内外の最新技術・技術動向、標準化動向に関するサーベイ能力 チームマネジメント経験 役職 主査もしくは担当社員 応募資格 当該職務、及び、それに準ずる職務の実務経験を有する方 環境 リモートワークを中心に、有効なタスクについてはオンサイトを組み合わせるハイブリッドワーク フレックスタイム制（コアタイムなし）※ 分断勤務可 専用の業務用端末貸与（MacBook Proなど） ※試用期間は9:00～17:30の定型勤務となります。 続きを見る
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国内最大規模のIaaS開発エンジニア (ベアメタルサーバー / ハイパーバイザー)
組織紹介 ・データマネジメントサービス、クラウドサービス、データセンター、ネットワークサービス、IoTサービスなどのSmart Data Platformを構成するサービスの開発・提供 ・Smart Data Platformを活用してお客様の課題を解決するサービス組み合わせ事例（リファレンスアーキテクチャ）の開発・提供 募集ポスト 国内最大規模のIaaS開発エンジニア (ベアメタルサーバー / ハイパーバイザー) 仕事内容 SDPF クラウド・サーバーのベアメタルサーバー・ハイパーバイザーサービスの開発 エンタープライズ向けのクラウドサービス (ECL2.0) を母体に，スマートワールドの実現に向け，データ利活用に必要なすべての機能をワンストップで利用できるプラットフォーム (SDPF) を開発，2019年より提供をスタートしています．「国内最大規模のIaaS開発エンジニア」は，このデータ利活用プラットフォームを顧客企業に提供する際の大規模IaaS基盤であるベアメタルサーバー/ハイパーバイザーのソフトウェア開発を担当します． 具体的な業務内容 (例) は以下の通りです: * ベアメタルサーバーサービスの機能追加・改善・保守 (VMWare ESXi, Microsoft Windows Server, 各種Linux distribution 等の OS install 自動化，物理サーバーの設定/初期化/操作/監視等の自動化) * ハイパーバイザーサービスの機能追加・改善・保守 (VMWare vSphere, Microsoft Hyper-V等の設定自動化、利用量情報収集等) * 継続的インテグレーション・継続的デプロイの推進・改善 外部発表資料 (参考): * ベアメタルの作り方（https://speakerdeck.com/hiconyan/beametarufalsetukurikata） * クラウドサービスのウラオモテ（https://speakerdeck.com/hanasuke/outside-and-inside-of-cloud-services） 求める経験・能力・資格 （必須） * Ruby, Python, PHP, Golang, JavaScript, Rust などの1つ以上の言語による3年程度の商用アプリケーション開発（設計、実装、テスト）経験 （歓迎） * スクラムによるアジャイル開発(バージョン管理(git)、チケット管理、CI/CD、ChatOps)経験 * アプリケーション基盤としてのLinuxサーバおよびDockerコンテナの設計・構築・運用経験 役職 主査 応募資格 当該職務、及び、それに準ずる職務の実務経験を有する方 続きを見る
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大手SIerとのビジネスパートナー協業営業
組織紹介 第五ビジネスソリューション部は、日本を代表する大手SIerと協業し、エンドユーザ企業のDXを実現する等の付加価値を提供してます。B2B2Xモデルによる新たな市場開拓を目指して、エンドXの課題を把握し、その解決策を相互の強みを活かしてパートナーと共に作り上げていきます。 募集ポスト 大手SIerとのビジネスパートナー協業営業 仕事内容 SIer業界のパートナーとの協業による法人営業 ・エンドユーザの企業情報を分析し、パートナーと共に課題解決型のソリューション提案を実施 具体的な業務 ・新たなビジネス協創のエンドユーザ業界分析 ・ターゲティング及び仮説立案、ビジネスプラン策定 ・センターBおよびエンドXとの協業に向けた交渉 ・NW等各種サービスの見積作成、価格交渉 ・申込書等お客様対応 ・サービス提供までの社内デリバリー調整 ・メンバーや関係部署含むプロジェクトマネジメント業務等 求める経験・能力・資格 ＜必須（MUST）＞ ・法人営業経験 ＜歓迎（WANT）＞ ・新規ビジネス企画業務経験 ・マーケティング業務経験 役職 主査、勤務 応募資格 当該職務、及び、それに準ずる職務の実務経験を有する方 続きを見る
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財務戦略の立案・推進、ファイナンス業務
組織紹介 持続的な収益・収益性の成長基盤を作るため、現時点の課題解決、次世代に向けた業務の見直しを実践 ・財務部門の基盤を守り発展させる ・意思決定に財務視点を取り入れる 募集ポスト 財務戦略の立案・推進、財務DD、出資後の財務支援・モニタリング、資金効率化の検討 金融リスクヘッジ (無期雇用) 仕事内容 ・ESG等の新潮流や他社における先進事例の把握、財務課題の洗い出しと分析を踏まえた財務戦略の立案と推進 ・社内外の関係者との協同によるデューディリジェンス実施および結果に対しての分析/評価 デューデリジェンスの確認項目の定型フォーマット整備 ・出資先や関係部署と連携したKPI設定、キャッシュマネジメントシステムの導入等PMI実施 出資後の収支・資金繰りのモニタリング、助言、対策支援、経営幹部へのレポート ・社内外の関係者との協同によるデューディリジェンス実施および結果に対しての分析/評価 デューデリジェンスの確認項目の定型フォーマット整備 ・キャッシュ・コンバージョン・サイクルの向上に向けた、基礎データとなるキャッシュフロー全体の把握および打ち手の検討と実行 ・金融リスク（為替リスク/金利リスク）の把握分析、及び経営幹部へのレポート ヘッジ方針及び運用ルール整備、ヘッジの実行 求める経験・能力・資格 ・経営戦略業務（KPIによる管理やPMI等、他の担当と連携して遂行する業務） ・経営戦略業務（KPIによる管理やPMI等、他の担当と連携して遂行する業務） ・M&A業務（企業価値算定やデューデリジェンスへの関与経験があればなお良い） ・会計知識(日本基準・IFRS) 役職 主査 応募資格 当該職務、及び、それに準ずる職務の実務経験を有する方 続きを見る
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会計制度、決算報告
組織紹介 持続的な収益・収益性の成長基盤を作るため、現時点の課題解決、次世代に向けた業務の見直しを実践 ・財務部門の基盤を守り発展させる ・意思決定に財務視点を取り入れる 募集ポスト ・会計制度に関わる個別案件への対応、会計制度の維持・更新、決算業務の実施、決算分析と報告、戦略的提案 (無期雇用) 仕事内容 ・会計制度に関する幅広い専門性に基づく課題解決への適切かつ迅速な対処。 ・社内外関係者（会計士を含む）とのコミュニケーションによる信頼関係の構築。それに基づき、課題の検討過程においては実業を踏まえて問題点を正確に理解するとともに、検討の結果導き出した回答に対する関係者の十分な理解を獲得する ・法令やNTTグループ制度等の変更、組織再編や事業の変化などに応じ、NTT再編4社およびドコモグループとの連携、社内関係部署との調整、会計士対応などを実施しながら、社内会計制度を更新、適正化。 ・四半期ごとの単体・連結決算において、決算報告やそのとりまとめなど、会計士対応を含む実務の実施 ・四半期ごとの単体・連結決算における財務諸表に対して分析を行い、経営層に対して社内およびグループの経営層に対し、短期間のスケジュールの中で情報を迅速に提供し、必要な会議体に付議する。加えて分析状況を踏まえて、財務的な観点から経営に資する戦略的な提案を適宜実施 求める経験・能力・資格 ・会計決算の実務（NTTグループでの経験があればなおよし） ・会計制度に関する知識(日本基準およびIFRS) ・財務分析/コーポレートファイナンスに関する知識 役職 主査 応募資格 当該職務、及び、それに準ずる職務の実務経験を有する方 続きを見る
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スマートシティ・まちづくりに関するコンサルタント・プロジェクトマネージャー
組織紹介 NTTコミュニケーションズは、デジタルトランスフォーメーション（DX)の実現によって社会的課題が解決され、企業や社会の持続的成長が達成された未来の世界を目指しています。 中でも「Smart City」「Smart Mobility」「Smart Factory」「Smart Education」「Smart CX」「Smart Healthcare」「Smart Workstyle」を重点領域としてBtoBtoXモデルでのDX実現を目指しています。 2020年にスマートシティ推進室が発足し、街区開発や自治体向け都市OS提供、観光・防災・環境エネルギー・AIロボットなど等複数テーマに取り組んできています。 ぜひ社会課題解決に向けて、一緒にスマートシティを作り上げていきましょう！ 募集ポスト スマートシティ・まちづくりに関するコンサルタント・プロジェクトマネージャー 仕事内容 ■業務概要 スマートシティ・まちづくりに関する、社内外の営業パートナーと連携したスマートシティソリューションのコンサルティング・プロジェクトマネジメント業務 ・社内外へのスマートシティソリューションの展開に関するコンサルティング業務 ・Smart Worldを支えるスマートシティサービス・プラットフォームの戦略策定/企画/開発/運用 -データ連携基盤Smart Data Platform for Cityの機能拡充 -観光MaaS、エネルギー、ロボット、防災等スマートシティサービス拡充 ・実案件への導入プロジェクトマネジメント -NTT東西との連携による自治体への導入 （デジタル庁 デジタル田園都市国家構想 デジタル実装タイプ TYPE2/3の採択案件） -NTTアーバンソリューションズやディベロッパーとの連携による街区への導入 ・NTTグループ他基盤(ドコモ/コムウェア/データ等)との連携 求める経験・能力・資格 【Must】 ・特になし（やる気のある方重視） 【Want】 ・スマートシティへの熱い思い ・新規事業立ち上げに関する業務経験 ・コンサルティングスキル、コミュニケーションスキル ・プロジェクトマネジメントスキル 役職 主査 or 勤務 応募資格 当該職務、及び、それに準ずる職務の実務経験を有する方 続きを見る
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建設・不動産業界をターゲットとしたコンサルティングセールス、SmartCity推進及び新規ビジネス創出
組織紹介 第三ビジネスソリューション部は、製造業界、建設不動産業界のお客様に対し 通信事業者ならではの強みを有するデータセンター/クラウド/ネットワークといった基盤サービスに最新技術等のアプリケーション/AI/IoT/モバイル/セキュリティ/マネージドICTなどの各種サービスを最適に組み合わせ、次世代のコミュニケーションを創造し、お客様の経営課題解決、収益拡大に貢献する営業組織です。 募集ポスト 建設・不動産業界をターゲットとしたコンサルティングセールス、SmartCity推進及び新規ビジネス創出 仕事内容（詳細は面談にてご説明いたします） 建設・不動産業界のお客様に向けたICT基盤に関するコンサルティング型提案業務をお任せします。DX/B2B2X/新規ビジネスの提案・SmartCity等案件のリード創出活動により新規受注・利益の拡大に貢献いただきます。 従来の情報システム部のお付き合いにとどまらず、お客様の新事業、収益拡大に貢献するような事業部門との関係性強化による新規案件創出もご担当いただきます。 NW及びIoT・AI等の新技術をベースにDX化推進の案件創出・提案・受注・契約・その後のリテンション強化に至る営業プロセスを担当いただきます。 新生ドコモグループとなり、モバイルなど提供サービスやお客様が拡大しており、建設・不動産業界への取り組みを一層強化いたします。 建設・不動産業界のお客様と、新しい価値を創造し、後世に残る街づくりなど、世の中に貢献していく大きな仕事に一緒にチャレンジいただける方を募集いたします。 求める経験・能力・資格 ・IT営業経験、建設・不動産業界への法人営業経験のいずれかを有する方（3年以上。5年以上だと尚可） ・クラウド、AI、IoT、セキュリティ等、ICT全般の基礎知識 ・PJを円滑に進める上でのプロアクティブな推進力・課題分析力・コミュニケーション力。 役職 担当社員～主査 応募資格 当該職務、及び、それに準ずる職務の実務経験を有する方 続きを見る
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「docomo business」を体現する新たな音声コミュニケーションの展開に向けた提案・技術支援
組織紹介 NTTの事業基盤（強み）でもある音声サービスに加え、新たなコミュニケーションサービス及びアプリケーション/AIサービスを提供し、「docomo business」を軸とした「モバイル/クラウドファースト」などへのビジネスモデルシフトと新たな収益基盤の創造をしています。 募集ポスト 「docomo business」を体現する新たな音声コミュニケーションの展開に向けた提案・技術支援 仕事内容 法人向けの音声基盤であるIP Voiceサービスを核として、新たな音声コミュニケーションサービス（モバイル・クラウド0ABJ）や「docomo business」各サービスの連携による案件の提案支援・技術支援及び顧客リレーションの強靭化を図ります。 ・「docomo business」の音声コミュニケーション案件への提案/技術支援 ・既存のアナログ/INS利用顧客への新たな顧客価値提案推進 ・大手企業・事業者等をターゲットとした顧客マーケティングとサービス開発へのフィードバック 求める経験・能力・資格 ・音声系・VoIP系案件の提案又は提案支援の対応経験（一人称での経験が望ましい） ・法人向けのコンサルティング営業又はネットワーク/システム構築経験（一人称での経験が望ましい） ・法人系音声系システム（PBX）などの設計・構築・保守の経験 （工事担当者デジタル第１種 またはIPTPC VoIPデザイナ/CCNA-Voice相当） ・IP-NW/回線サービスの基礎知識及びIP設計知識 （CCNA/.COM Master★相当） ・ITマネジメント/プロジェクトマネジメントの知識 （ITIL、PMP相当） 役職 主査もしくは担当社員 応募資格 当該職務、及び、それに準ずる職務の実務経験を有する方 続きを見る
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【大手通信会社】エンタープライズ企業に対する営業活動を通じたイノベーションへの挑戦：コンサルティングセールス＜勤務地：大阪＞
組織紹介 急速に変容する社会をこれからも支えていくという想いを込めて、NTT Comは新事業ビジョン「Re-connect X」(X=Everything あらゆるものをつなぎなおすの意)を掲げました。 お客さまやパートナーとの共創によって、With/Afterコロナにおける新たな価値を定義し、社会・産業を移動固定融合サービス・ソリューションで「Re-connect(つなぎなおす)」することで、サステナブルな未来の実現に貢献していきます。 【配属組織のミッション】 ・担当する顧客(大規模層)に対する営業活動を通じて、顧客との共創(B to B to X)を実現し市場に新たな価値を提供すると同時に、設定をした数値目標(収益、新規受注、リテ受注、粗利)を達成する。 募集ポスト 【大手通信会社】エンタープライズ企業に対する営業活動を通じたイノベーションへの挑戦：コンサルティングセールス＜勤務地：大阪＞ 仕事内容 世界を変えられるポテンシャルを持つ関西の業界大手への営業活動を通じて、顧客や業界、ひいては社会構造変革への取り組み。 ・顧客とのビジネス共創を仕掛け、新たなビジネスモデルの創出をし、マーケットに価値を提供すること ・現状のビジネスを維持拡大すると同時に、新たな領域へのチャレンジなどを通じて、収益の最大化すること 日本のみならず、グローバルにもビジネス展開をされている大阪に本社があるエンタープライズ企業を担当するチームに所属しNTT Com、支社、部門、グループの組織戦略を理解しながらしながら、与えられた目標を達成するためのあらゆる活動を実施すること。 役割は、担当企業に対する営業チーム(社員1名、派遣社員1名)のリーダーとして3つの領域(インフラ(ネットワーク、クラウド)、セキュリティ、データ利活用)に対しる営業活動を展開。 ◇顧客とのエンゲージメント強化の活動 幹部ご挨拶の調整、各種イベントへのお誘い、顧客幹部むけ勉強会の実施など ◇提案活動 社内関係各所と協力をしながら顧客のBANTCの情報をを把握し、既存・新規ビジネスの仕掛けと刈り取り ◇各種事務処理 顧客との契約、社内決裁、ビジネスを推進する上で必要な事務処理対応 *BANTC＝予算(Budget)、権限(Authority)、必要性(Needs)、時期(Timing)、競合(Competitor) 求める経験・能力・資格 ITが企業にとって最も重要なツールの一つとなっているが、現在は保有する情報資産(データ)の利活用というステージに移行しつつある。担当企業に対してのデータ利活用分野におけるビジネスは、NTT Com内のトップランナーであり、社内では誰も経験をしたことがないことへの挑戦となる。アイディアが豊富で挑戦意欲の高い方を求めます。 また、新たな領域であることからこそ、フロントに立つ営業の品質が重要であり顧客との信頼関係を継続できる人財を求める。を求めます。 ・法人営業の経験があり、相応の実績があること。 ・コミュニケーション能力が高いこと。 また、以下の経験があると望ましい。 ・営業チームのリーダー経験があること。 ・インフラ(ネットワーク、クラウド)、セキュリティ、データ利活用領域での営業経験(販売実績)があること。 ・様々な物事に対して興味を持ち、自ら調べて理解をし、それを発信できること。 役職 主査 続きを見る
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Openネットワーク＆オペレーション開発エンジニア
組織紹介 NTT Communications の事業変革・事業創出を担うイノベーションセンター内の、テクノロジー部門は、「テクノロジーの力でコミュニケーションを1つ先へ」をミッションとして掲げ、高度な技術スキルをベースとした技術開発を推進し、「技術」を通じて、事業の成長、新規事業/新サービスの創出、人材育成に貢献する組織です。 募集ポスト Openネットワーク＆オペレーション開発エンジニア 仕事内容 以下業務内容のうちマッチするものをアサインさせて頂きます。 Telecom Infra Projectコミュニティとも連携し、世界最先端の伝送Whitebox技術の技術開発を行う。 （400G伝送Whtieboxのデータセンタへの適用性検証、複数のNetworkOSの検証・開発等） Telecom Infra Project | Global Community Connectivity collaboration 伝送Whiteboxを含むマルチベンダ光伝送ネットワークを構築・運用するためのオペレーション技術開発（ノイズ推定技術等）を行う。 ルータ、伝送装置などのネットワークデバイスを制御するマルチベンダ対応のネットワークコントローラ（ソフトウェア）をKubernetes等のクラウド技術を使って内製開発する。 求める経験・能力・資格 必要となる技術は多岐に渡りますが、個人で全てを満たす必要はありません。 ひとつのテクノロジーであっても、これまでに情熱を持って取り組み、深い理解を得ていることも重要な要素となります。 必要スキル IPネットワークの知識、設計・構築・保守経験 伝送ネットワークの知識、設計・構築・保守経験 Linuxサーバを用いたシステムの開発運用 プログラミング経験(プログラミング言語は問わず) Kubernetes等のコンテナ管理技術 仮想インフラの知識、設計・構築経験（VM・コンテナ等の活用） AWS / Azure / GCPのいずれか、あるいはマルチクラウドでのサービス開発運用経験 英文の技術ドキュメントを読解できる英語力 新しい技術領域へのチャレンジを好む方 歓迎スキル gNMI,OpenROADM, Openconfigなど多様なネットワークプロトコル、管理モデルの知識 Golang, Pythonなどの言語を利用したソフトウェアの開発経験 CI/CDを活用したコード管理、デプロイ・試験自動化などの経験・知識 役職 担当社員 応募資格 当該職務、及び、それに準ずる職務の実務経験を有する方 環境 リモートワークを中心に、有効なタスクについてはオンサイトを組み合わせるハイブリッドワーク フレックスタイム制（コアタイムなし）※ 分断勤務可 ※試用期間は9:00～17:30の定型勤務となります。 続きを見る
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国民の生活を支えるDXソリューションコンサルタント
組織紹介 第二ビジネスソリューション部は、主に日本の中央省庁及びその外郭団体、関連企業グループ（特殊企業等）に対するセールスコンサルタント業務を手掛けています。 募集ポスト 国民の生活を支えるDXソリューションコンサルタント 仕事内容（顧客名は面談時に案内） ①中央省庁における特定のお客様及び関連する各プレーヤー企業に対して社会基盤システムのコンサル型提案、また社会基盤システムから派生する新規ビジネスの創出を行います。社会課題の解決にアプローチするコンサル型営業として、案件創出～受注、その後のリテンション強化に至る幅広い営業プロセスを担当します。 ②中央省庁における提案機会の創出と提案マネージメント業務を行います。トレンドソリューションやDX等を通じたコンサルティング提案及び提案マネージメント業務、新規ソリューションの目利きやビジネス機会創出・技術検証・政策提言を自ら行い、社会課題解決に向けたアプローチの実施、デジタルガバメントの推進を担当します。 求める成果（指標は面談時に案内） ・中長期収益基盤の確立に向けた新規提案及び案件形成（予算化件数・受注額を指標とする） ・中長期収益基盤の確立に向けた既存システムの維持拡大（受注件数・受注額を指標とする） ・営業スキル及びノウハウ展開により、グループ・チーム力の底上げ(ナレッジドキュメントの策定等を指標とする) 求める経験・能力・資格 【必須（MUST）】 ・法人経験（3年以上）を有していること。 ・基本的なIT知識、多数のステークホルダーを纏める調整力を有していること。 ・自ら目標を定めて、実現に向けて邁進する行動力と課題を乗り越える柔軟な思考力を有していること。 【歓迎（WANT）】 ・中央省庁や自治体の営業もしくは提案経験があると望ましい。 ・最新技術やトレンドを取り入れた提案経験があると望ましい。 ・お客様や関連ベンダーを巻き込んで推進するリーダーシップを有していると望ましい。 役職 担当社員 応募資格 当該職務、及び、それに準ずる職務の実務経験を有する方 続きを見る
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ICTインフラエンジニア育成団体の運営支援業務及び技術開発団体での研究開発・ICT 基盤運用エンジニア
組織紹介 NTT Communications の事業変革・事業創出を担うイノベーションセンター内の、テクノロジー部門は、「テクノロジーの力でコミュニケーションを1つ先へ」をミッションとして掲げ、高度な技術スキルをベースとした技術開発を推進し、「技術」を通じて、事業の成長、新規事業/新サービスの創出、人材育成に貢献する組織です。 募集ポスト ICTインフラエンジニア育成団体の運営支援業務及び技術開発団体での研究開発・ICT 基盤運用エンジニア 仕事内容 ICTインフラエンジニア育成団体の運営支援 ICTインフラエンジニアを育成する団体の運営支援。セミナー開催の支援やセミナーで使用する演習設備の管理、エンジニア育成プログラムの策定。また、開発した育成プログラムの社内展開。 技術開発団体での研究開発 オープンソースウェアの他社エンジニアとの共同開発および共同検証。 NTTコムが主導する研究開発活動のプロジェクトマネージメント。 技術開発団体での各種活動を通じたオープンソフトソフトウェアやオープンソース技術の普及促進。 ※沖縄での現地業務有り ※備考もご参照下さい 求める経験・能力・資格 必要スキル コミュニケーションスキル チームリーダー経験やプロジェクトマネージメント経験があること OS・ネットワーク基礎論を理解している方 オープンソースソフトウェアに関連した技術開発及びコミュニティー活動の経験があること 歓迎スキル クラウドネイティブ関連技術の基礎知識(k8sやコンテナなど) モバイル関連技術の知識 身につくスキル 技術的なスキル モバイルコアに関する基礎知識 SCTP/PFCP等のモバイルに関連するプロトコルなどの知識 クラウドネイティブ関連技術の基礎知識(k8sやコンテナなど) ヒューマンスキル マネージメントスキル ICT業界内の人脈 役職 担当社員 応募資格 当該職務、及び、それに準ずる職務の実務経験を有する方 環境 リモートワークを中心に、有効なタスクについてはオンサイトを組み合わせるハイブリッドワーク フレックスタイム制（コアタイムなし）※ 分断勤務可 ※試用期間は9:00～17:30の定型勤務となります。 備考 本ポストはICTインフラエンジニア育成団体と技術開発団体を通じて下記の目的にて行う業務を対象とします。 ICTインフラエンジニア育成団体を通じて、NTTコミュニケーションズ社員のスキルアップをサポートすることを目的として活動する業務です。昨今のICTインフラを構築するためには、多様化しているICTインフラ運用・管理に必要な多種多様な技術（SDN/NFV技術等）を普遍的に見渡すことができ、またシステム構築するための適材適所となる技術を選択するスキルや経験が必要となっています。本業務ではインフラエンジニア育成団体のコンテンツの開発・運用を通じてNTTコミュニケーションズの社員にこれらの技術を習得する機会を提供し、社員のスキルアップに貢献します。 技術開発団体での活動を通じて、オープンソースを中心としたICT基盤技術の技術開発とユーザ視点での実用化や、沖縄県のIT戦略への貢献による新たなビジネス機会の創出を目的として活動する業務です。現在はオープンソースの５Gソフトウェアの実用性検証やeスポーツに最適な通信環境の検討・提案するプロジェクトについて運営しております。他にもIoTやオープンデータなど様々な研究開発プロジェクトが活動しており、新しい技術を学びたい方にはうってつけの業務となっております。また、他社のエンジニアや台湾を始めとする海外期間などと本活動を通じて様々な人脈を形成することが可能です。 続きを見る
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