NTTデータ ルウィーブ株式会社 すべての求人一覧
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金融システム開発の上流工程からプロジェクトをマネジメント
概要 当社はメガバンクや信託銀行などの金融機関さまへ、当社の扱う各種システムの提案・要件定義～運用保守まで、一貫したサービスを提供しています。複数の部門においてそれぞれ特徴の異なるシステム、アプローチを行っていますが、いずれの部門においても今または将来的にプロジェクトマネジメントを担当いただける方を募集しています。 ●プロジェクトリーダー/マネージャーのベースの役割 ・メンバーやビジネスパートナーの作業・スケジュール管理 ・メンバーやビジネスパートナーの教育 ・プロジェクトのコスト管理 ・お客様との交渉 現在当社で募集中のポジション詳細は、別途それぞれの求人票をご覧ください。 募集ポジション 現在以下の各ポジションにてご活躍いただける方を募集しています。 【常駐勤務】メガバンク向け"大規模案件"開発で上流工程から中心を担う ◇お客さま拠点で大規模案件に関わり、案件各フェーズを通してリーディング 【常駐勤務】大手金融機関向け決済システム開発をお客様により近い立場でリードする ◇お客さま拠点で金融システムの提案から開発までリーディング 【常駐勤務】メガバンク向け"大規模案件"開発で下流フェ―ズから上流フェ―ズへステップUP ◇お客さま拠点で提案・要件定義から運用保守まで一貫したサービスを提供 【常駐/自社勤務】大手金融機関向け決済システム開発をお客様により近い立場でリードする ◇決済系システムの提案、開発/導入、保守、プロジェクト推進を担当 【常駐勤務】大手金融機関向け決済システム開発をお客様により近い立場でリードする ◇決済系システムの提案、開発/導入、保守、プロジェクト推進を担当 【自社勤務】自社開発金融システムでお客さま事業を強力にサポートする ◇決済系システムの提案、開発/導入、保守、プロジェクト推進を担当 【自社勤務】AMLシステムの開発を通じて国際社会に貢献する ◇AMLシステムの企画、開発、顧客導入と保守までをワンストップで担当 【自社勤務】AMLパッケージシステムの企画から導入・保守までリーディング ◇AMLシステムの企画、開発、顧客導入と保守までをワンストップで担当 各ポジションの応募条件や給与などは各求人ページにてご確認ください。 当社でご活躍いただける方のご応募をお待ちしております。 選考のご案内 書類選考 ↓ 一次面接＋WEB適性検査（20分程度） ↓ 最終面接 ※一次面接前に任意で人事面談（会社や部署の特徴の説明、選考における質疑応答等）を実施可能です。ご希望の場合はお問合せください。 続きを見る
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【金融系システムエンジニアPM/PL候補】メガバンク向け"大規模案件"開発で上流工程から中心を担う（常駐勤務）
部門の特徴 特定のお客さまを担当する部門で、お客さま拠点へ部門全体100名単位で常駐し各種システムの提案・要件定義～運用保守まで一貫したサービスを提供しています。お客さまに一番近いところで日々ニーズをくみ取りながら成長できる環境です。 複数の新規案件が立ち上がることから、これらの案件を進めていくうえで中核となり上流工程からリーディング・マネジメントを行うポジションへチャレンジいただける方を求めています。 なお、常駐形態であるため勤務時間やルールはお客さまに合わせることが多いものの、リモート勤務の導入なども行っています。 当部門のテレワーク率は50％となっており、多様な働き方を推奨しています。 担当業務や開発等の時期により変動することがあります。詳細は選考の中でお問い合わせください。 ポジション概要 担当の大手金融機関（メガバンク）さまへ、当社の扱う各種システムの提案・要件定義～運用保守までの一貫したプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。新規案件の中核を担うリーダー/マネージャー候補として、具体的には以下をお任せします。 ・プロジェクトの計画/推進、もしくはそのサポート作業 ・プロジェクトのタスク管理、進捗管理 ・顧客とのコミュニケーション(報告/説明/交渉 等) お客さまに一番近い環境であることから、提案や上流工程において特に重要となるお客様対応・調整力が求められ、ゆくゆくはお客さまとの交渉や折衝を推進していくポジションとなります。 メンバーやビジネスパートナーさんを率いてお客さま対応を行うため、開発対象の構造やシステム全体の中での役割（OS/MWと開発対象モジュール・コンポーネントの相関など）を見渡せる力が求められ/身につきます。 これまでのシステム開発経験を生かしてご活躍いただくのはもちろんのこと、先頭に立ちチームを率いる積極性やコミュニケーション能力をお持ちの方のご応募をお待ちしています。 応募条件（必須） ・金融システム開発のご経験※をお持ちであること ※3年以上、設計～移行までのいずれかのフェーズのご経験 ・開発プロジェクトにおいて、推進役(リーディング/マネジメント)としてのご経験をお持ちであること ・お客さまやプロジェクト関係者とのコミュニケーションのご経験をお持ちであること 応募条件（歓迎） ・プロジェクトマネジメント経験をお持ちの方 ・説明、報告、調整などお客さまとのインターフェース役のご経験をお持ちの方 ・UNIX系OS（Linux/AIX/HP-UX/Solaris）の基本知識をお持ちの方 選考のご案内 書類選考 ↓ 一次面接＋WEB適性検査（20分程度） ↓ 最終面接 ※一次面接前に任意で人事面談（会社や部署の特徴の説明、選考における質疑応答等）を実施可能です。ご希望の場合はお問合せください。 続きを見る
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【金融系システムエンジニア】メガバンク向け"大規模案件"開発で下流フェ―ズから上流フェ―ズへステップUP（常駐勤務）
部門の特徴 特定のお客さまを担当する部門で、お客さま拠点へ部門全体100名単位で常駐し各種システムの提案・要件定義から運用保守まで一貫したサービスを提供しています。お客さまに一番近いところで日々ニーズをくみ取りながら成長できる環境です。 複数の新規案件が立ち上がることから、これらの案件を進めていくうえで中核となり上流工程からリーディング・マネジメントを行うポジションへチャレンジいただける方を求めています。 なお、常駐形態であるため勤務時間やルールはお客さまに合わせることが多いものの、リモート勤務の導入なども行っています。 当部門のテレワーク率は50％となっており、多様な働き方を推奨しています。 担当業務や開発等の時期により変動することがあります。詳細は選考の中でお問い合わせください。 ポジション概要 担当の大手金融機関（メガバンク）さまに対し、当社の扱う各種システムの開発から運用保守までの業務をご担当いただきます。 ご経験に応じて下記で記載した業務に従事いただきます。 ・要件定義、基本設計といった上流フェーズ ・結合テスト、総合テストといった下流フェーズ ・運用フェーズで発生した、保守、改善対応部門からのメッセージ 未経験部分についてはOJTトレーナーをはじめ、プロジェクトメンバでしっかりサポートし、 マネジメント業務もご経験に応じて少しずつお任せしていきます。 部門からのメッセージ ◆下流フェ―ズから上流フェ―ズへステップUPしたい ◆新たな業務分野へ挑戦し、自身の経験領域を増やしたい 上記のような想いをお持ちの方にピッタリです。 基本的には先輩社員と同じプロジェクトをお任せしていくので、着実にステップアップいただける環境です。 応募条件（必須） ・システム開発のご経験※をお持ちであること（業界は問いません） ※1年以上、設計～移行までのいずれかのフェーズのご経験 応募条件（歓迎） ・金融システム開発のご経験をお持ちの方 ・要件定義、基本設計などの上流フェ―ズでのご経験をお持ちの方 選考のご案内 書類選考 ↓ 一次面接＋WEB適性検査（20分程度） ↓ 最終面接 ※一次面接前に任意で人事面談（会社や部署の特徴の説明、選考における質疑応答等）を実施可能です。ご希望の場合はお問合せください。 続きを見る
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【金融系システムエンジニアPM候補】メガバンク向け外為決済システムを上流からリリースまで（自社・常駐勤務）
部門の特徴 メガバンクを担当する部門で金融系システムの提案・要件定義～移行、運用保守まで一貫したサービス提供をしています。金融機関の決済系システム、AMLシステムなど弊社の強みとする分野について、上流工程からリリースまでシステム開発を一気通貫でご経験、実践できる環境です。 お客様とのコミュケーション力、対応・調整力が求められるポジションですが、金融インフラを支えているという責任感、達成感も感じられ、やりがいのある仕事です。 当部門はプロパー、パートナー合わせて約160人で構成されています。 勤務は自社内で開発・保守を行うケースと、お客さま先で常駐開発・保守を行う、2つのケースがあり、自社内はアットホームな雰囲気で皆さん活動しています。 常駐先についてはお客さまと良好な関係を構築しプロジェクトを推進しています。 当部門のテレワーク率は60％となっており、多様な働き方を推奨しています。 担当業務や開発等の時期により変動することがあります。詳細は選考の中でお問い合わせください。 ポジション概要 新規案件や既存案件のプロジェクトマネージャ（次期プロジェクトマネージャ候補の方も可） 自らが中心となり、プロパーメンバーやビジネスパートナーさんを率いてプロジェクト推進していく役割を担っていただくため、プロアクティブに動ける方、積極性やコミュニケーション能力をお持ちの方のご応募をお待ちしています。 ・案件全体のプロジェクト管理、推進 ・ステークホルダーとのコミュニケーション、交渉など 応募条件（必須） ・アプリケーション開発プロジェクトにて、マネジメント経験3年以上お持ちであること ・アプリケーション開発に関する作業推進経験をお持ちであること（設計～移行までの作業推進経験） ・プロジェクト管理手法（スケジュール管理、課題管理等）に精通されていること ・リーダーシップ／推進力をお持ちであること ・お客さまやプロジェクト関係者に対して、円滑なコミュニケーションを取れること 応募条件（歓迎） ・基盤系や運用系の開発工程経験（設計/構築/検証など）をお持ちの方 ・技術情報等について英語での読解が可能な方 選考のご案内 書類選考 ↓ 一次面接＋WEB適性検査（20分程度） ↓ 最終面接 ※一次面接前に任意で人事面談（会社や部署の特徴の説明、選考における質疑応答等）を実施可能です。ご希望の場合はお問合せください。 続きを見る
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【金融系システムエンジニアPL候補】メガバンク向け外為決済システムを上流からリリースまで（自社・常駐勤務）
部門の特徴 メガバンクを担当する部門で金融系システムの提案・要件定義～移行、運用保守まで一貫したサービス提供をしています。金融機関の決済系システム、AMLシステムなど弊社の強みとする分野について、上流工程からリリースまでシステム開発を一気通貫でご経験、実践できる環境です。 お客さまとのコミュケーション力、対応・調整力が求められるポジションですが、金融インフラを支えているという責任感、達成感も感じられ、やりがいのある仕事です。 当部門はプロパー、パートナー合わせて約160人で構成されています。 勤務は自社内で開発・保守を行うケースと、お客さま先で常駐開発・保守を行う、2つのケースがあり、自社内はアットホームな雰囲気で皆さん活動しています。 常駐先についてはお客さまと良好な関係を構築しプロジェクトを推進しています。 当部門のテレワーク率は60％となっており、多様な働き方を推奨しています。 担当業務や開発等の時期により変動することがあります。詳細は選考の中でお問い合わせください。 ポジション概要 新規案件や既存案件のリーダー（リーダー候補の方も可） 自らが中心となり、プロパーメンバーやビジネスパートナーさんを率いてプロジェクト推進していく役割を担っていただくため、プロアクティブに動ける方、積極性やコミュニケーション能力をお持ちの方のご応募をお待ちしています。 ・プロジェクトのタスクリーダー ・ステークホルダーとのコミュニケーション 応募条件（必須） ・アプリケーションの開発経験3年以上（設計～移行のいずれかのフェーズ）お持ちであること ・進捗確認や課題管理など、タスクリーディング経験をお持ちであること ・お客さまやプロジェクト関係者に対して、円滑なコミュニケーションを取れること 応募条件（歓迎） ・基盤系や運用系の開発工程経験（設計/構築/検証など）をお持ちの方 ・技術情報等について英語での読解が可能な方 選考のご案内 書類選考 ↓ 一次面接＋WEB適性検査（20分程度） ↓ 最終面接 ※一次面接前に任意で人事面談（会社や部署の特徴の説明、選考における質疑応答等）を実施可能です。ご希望の場合はお問合せください。 続きを見る
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【常駐勤務】大手金融機関向け開発のプロジェクトリーディングを上流から
部門の特徴 特定のお客さまを担当する部門で、お客さまのシステムを請負開発しています。 お客さま拠点とテレワークのハイブリット勤務形態で、各種システムの提案・要件定義などの 超上流工程から、設計・テストなどのシステム開発、リリース後の運用保守まで一貫したサービスを提供しています。 お客さまに一番近いところで日々ニーズをくみ取りながら成長できる環境です。 既存システムの拡大や、複数の新規案件が立ち上げが見込まれる事から、これらの案件を進めていくうえで中核となり、上流工程からリーディング・マネジメントを行うポジションへチャレンジいただける方を求めています。 ポジション概要 担当の大手金融機関（メガバンク）さまに対し、当社の扱う各種システムの開発～運用保守までの業務をご担当いただきます。 ご経験に応じて下記で記載した業務に従事いただきます。 未経験部分についてはプロジェクトメンバでしっかりサポートしていきます。 ・要件定義、基本設計といった上流フェーズ ・結合テスト、総合テストといった下流フェーズ ・運用フェーズで発生した、保守、改善対応 ・プロジェクトのタスクリーダ～プロジェクトリーダ、PM 応募条件（必須） ・システム開発のご経験※をお持ちであること ※5年以上のシステム開発経験（設計～移行までのいずれかのフェーズ） ・お客さまやプロジェクト関係者とのコミュニケーションのご経験をお持ちであること 応募条件（歓迎） ・開発に関するリーダ、マネージャ（PM）いずれかのご経験をお持ちの方 ・金融システム開発（特に決済系システム、勘定系システム）のご経験をお持ちの方 ・SWIFT、日銀ネットに関する知識の保有と関連システム開発のご経験をお持ちの方 ・要件定義、基本設計などの上流フェ―ズでのご経験をお持ちの方 選考のご案内 書類選考 ↓ 一次面接＋WEB適性検査（20分程度） ↓ 最終面接 ※一次面接前に任意で人事面談（会社や部署の特徴の説明、選考における質疑応答等）を実施可能です。ご希望の場合はお問合せください。 続きを見る
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【常駐勤務】大手金融機関向け決済システム開発をお客様により近い立場でリードする
部門の特徴 信託銀行や地方銀行などの金融機関をお客さまとして担当し、当社金融システム製品（自社開発のパッケージ製品）の導入案件を数多く扱っている部門です。 勤務はお客様先の開発拠点にて常駐開発を行っております。また、状況に応じてリモート勤務を導入しております。 ポジション概要 担当の大手金融機関（信託銀行、外資系金融機関等）さまに対し、主に決済系システム（SWIFT/BOJ/CLS関連）の提案、開発/導入、保守、またプロジェクトの推進をご担当いただきます。 ご入社後は丁寧にフォローいたしますが、当社の業務に慣れていただいた後はご自身の裁量に任せる部分も大きくなり、やりがいのある仕事です。 応募条件（必須） ・ソフトウェア開発の3年以上のご経験をお持ちであること ・プリセールス、提案、営業支援、顧客折衝のご経験をお持ちであること ・未経験分野の技術、業務習得に対して前向きに取り組め、また柔軟にご対応できること 応募条件（歓迎） ・上流工程（要件定義/設計/検査/導入/保守）の開発経験をお持ちの方 ・Unix系OSの操作経験をお持ちの方 ・Unix系OSの運用管理設計と実装経験をお持ちの方 ・MQ、WAS、DB等のMW設計や実装経験をお持ちの方 ・Linux、Unix、ORACLE/MQ/シェルスクリプト等の知識をお持ちの方 ・プロジェクトでのチームリーディングやリーディングに準ずるご経験※をお持ちの方 ※スケジュール管理、タスク調整、開発メンバ管理（1～5名程度）など ・金融システム開発経験をお持ちの方 ・金融業務、金融コンプライアンス業務支援経験をお持ちの方 ・プロジェクトマネジメントの知見（PMPなど）をお持ちの方 ・英語による技術文書が読解可能な英語力 ※TOEIC600点以上お持ちであれば尚良し 選考のご案内 書類選考 ↓ 一次面接＋WEB適性検査（20分程度） ↓ 最終面接 ※一次面接前に任意で人事面談（会社や部署の特徴の説明、選考における質疑応答等）を実施可能です。ご希望の場合はお問合せください。 続きを見る
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【自社勤務】自社開発金融システムでお客さま事業を強力にサポートする
部門の特徴 信託銀行や地方銀行などの金融機関をお客さまとして担当し、当社金融システム製品（自社開発のパッケージ製品）の導入案件を数多く扱っている部門です。勤務は自社オフィスおよびリモート勤務を導入しており、必要に応じお客さま環境へ訪問するスタイルが中心です。 ポジション概要 当社は長年SWIFT/CLS関連のソリューションに取り組んできました。SWIFT Certified Specialist（Technical）も複数名所属し、お客さまに高品質なシステムを納入し信頼を得てきました。SWIFT/CLS分野は決済システムのため通常は大きな変更が起きない分野ですが、近年はISO20022対応で大きな変化が起きています。ここ数年の変化は大きなチャンスをとらえています。この大きな変化に対応し、お客さまから更なる信頼を得られるよう一緒に働いていただける方を募集します。 ・信託銀行、外資系金融機関等メガバンク以外の大手金融機関に対し、主に決済系システム(SWIFT/BOJ/CLS関連)の提案、開発/導入、保守 ・上記の特定の金融機関またはシステムを担当し、プロジェクトの推進を行う 世界最大の金融メッセージングシステムの一つである、SWIFTを利用した送金システムの開発、導入をリーディング、マネージメントをご担当いただきます。 応募条件（必須） ・金融系（銀行、証券、保険など）もしくは、他業界であれば大手企業もしくはそれに準ずる機関向けのシステム開発経験をお持ちであること ・上流工程（要件定義/設計/検査/導入/保守）の開発経験をお持ちであること ・プリセールス、提案、営業支援、顧客折衝のご経験をお持ちであること ・未経験分野の技術、業務習得に対して前向きに取り組め、また柔軟にご対応できること 応募条件（歓迎） ・Unix系OSの操作経験をお持ちの方 ・Unix系OSの運用管理設計/実装経験をお持ちの方 ・MQ、WAS、DB等のMW設計/実装経験をお持ちの方 ・Linux、Unix、ORACLE/MQ/シェルスクリプト等の知識をお持ちの方 ・プロジェクトでのチームリーディングやリーディングに準ずるご経験※をお持ちの方 ※スケジュール管理、タスク調整、開発メンバ管理（1～5名程度）など ・金融システム開発経験をお持ちの方 ・金融業務、金融コンプライアンス業務支援経験をお持ちの方 ・プロジェクトマネジメントの知見（PMPなど）をお持ちの方 ・英語による技術文書が読解可能な英語力 ※TOEIC600点以上お持ちであれば尚良し ・決済系システム※に関わった開発経験、知見などをお持ちの方 ※決済系システム：SWIFT/CLSなどの海外決済システム、マルチペイメントネットワーク/統合ATM/全銀/ANSER/CAFISなどの国内決済システム 選考のご案内 書類選考 ↓ 一次面接＋WEB適性検査（20分程度） ↓ 最終面接 ※一次面接前に任意で人事面談（会社や部署の特徴の説明、選考における質疑応答等）を実施可能です。ご希望の場合はお問合せください。 続きを見る
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【自社勤務】AMLシステムの開発を通じて国際社会に貢献する
部門の特徴 従来からの当社の強みであった外為領域に関わる分野として、2000年頃よりマネー・ローンダリングやテロ資金供与対策のためのソリューションをAMLパッケージとして開発、世に送り出してきました。このAMLパッケージシステムの企画、開発、顧客導入と保守までをワンストップで担当する部門です。 金融犯罪特にマネー・ローンダリングやテロ資金供与は世界的な問題となっており全世界で資金洗浄されている金額は、全世界のGDPの約2～5%（約8千億～2兆ドル）という状況です。 国際社会では、これまでもマネー・ローンダリングを防止して摘発するための制度を工夫し発展させ、連携してこれに対抗し、日本も国際社会と歩調を合わせて対策の強化を図ってきています。 当社では2000年頃よりマネー・ローンダリングやテロ資金供与対策のためのソリューション（AMLパッケージソフト）を開発しており多くの国内金融機関で利用いただいています。 このAMLパッケージソフトの企画、開発、顧客導入、保守をリーディング、マネージメントしていただく人材を募集します。 開発案件以外にも当局（金融庁、財務省等）との情報交換やAML関連セミナーなどにも参加いただく機会もあります。 ポジション概要 プロジェクトマネージャー・リーダとして、プロジェクト全体の開発サイクルを推進頂くポジションです。 ・導入プロジェクト全体の管理・推進（QCD管理報告） ・社内外のステークホルダーとのコミュニケーション・交渉 ・プロジェクトメンバーやビジネスパートナの作業・スケジュール管理 ・AMLの最新動向や顧客導入事例の理解 AMLシステムの開発・保守を行いながら、開発案件以外にも当局（金融庁、財務省等）との情報交換やAML関連セミナーなどにも参加いただく機会もあります。 国際社会や規制当局の対策や動向に合わせ当社システムをより効果的なものとすべく、企画から一緒に推進していただける方のご応募をお待ちしています 応募条件（必須） ・システム開発を経験していること ・メンバーと技術的な会話ができること 応募条件（歓迎） ・Linux経験、Windowsサーバー経験、および各種OSSの知識をお持ちの方 ・プログラムコーディング（Java、Shell等）のご経験をお持ちの方 ・システム設計（Webアプリケーション）のご経験、治験をお持ちの方 ・AMLのシステム開発経験、知見などをお持ちの方 ・銀行業界における開発経験をお持ちの方 ・システム開発において上流から下流までを含めたPL、又はPM経験をお持ちの方 選考のご案内 書類選考 ↓ 一次面接＋WEB適性検査（20分程度） ↓ 最終面接 ※一次面接前に任意で人事面談（会社や部署の特徴の説明、選考における質疑応答等）を実施可能です。ご希望の場合はお問合せください。 続きを見る
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【自社勤務】AMLパッケージシステムの企画から導入・保守までリーディング
部門の特徴 従来からの当社の強みであった外為領域に関わる分野として、2000年頃よりマネー・ローンダリングやテロ資金供与対策のためのソリューションをAMLパッケージとして開発、世に送り出してきました。このAMLパッケージシステムの企画、開発、顧客導入と保守までをワンストップで担当する部門です。 金融犯罪特にマネー・ローンダリングやテロ資金供与は世界的な問題となっており全世界で資金洗浄されている金額は、全世界のGDPの約2～5%（約8千億～2兆ドル）という状況です。 国際社会では、これまでもマネー・ローンダリングを防止して摘発するための制度を工夫し発展させ、連携してこれに対抗し、日本も国際社会と歩調を合わせて対策の強化を図ってきています。 当社では2000年頃よりマネー・ローンダリングやテロ資金供与対策のためのソリューション（AMLパッケージソフト）を開発しており多くの国内金融機関で利用いただいています。 このAMLパッケージソフトの企画、開発、顧客導入、保守をリーディング、マネージメントしていただく人材を募集します。 開発案件以外にも当局（金融庁、財務省等）との情報交換やAML関連セミナーなどにも参加いただく機会もあります。 ポジション概要 当部門の担当領域を広くリーディング・マネジメントいただくポジションです。 ・メンバーやビジネスパートナーの作業・スケジュール管理 ・メンバーやビジネスパートナーの教育 ・プロジェクトのコスト管理 プロジェクトマネージャー・リーダとしてAMLシステムの開発・保守を行いながら、開発案件以外にも当局（金融庁、財務省等）との情報交換やAML関連セミナーなどにも参加いただく機会もあります。 国際社会や規制当局の対策や動向に合わせ当社システムをより効果的なものとすべく、企画から一緒に推進していただける方のご応募をお待ちしています。 応募条件（必須） ・金融系（銀行、証券、保険など）もしくは、他業界であれば大手企業もしくはそれに準ずる機関向けのシステム開発を経験していること 応募条件（歓迎） ・LinuxやWindowsサーバでの開発経験および各種OSSの知識をお持ちの方 ・AMLのシステム開発のご経験、知識や知見をお持ちの方 ・金融開発SEの経験に加え、一定年数のPM経験、またはリーディング経験がありPM志向をお持ちの方 選考のご案内 書類選考 ↓ 一次面接＋WEB適性検査（20分程度） ↓ 最終面接 ※一次面接前に任意で人事面談（会社や部署の特徴の説明、選考における質疑応答等）を実施可能です。ご希望の場合はお問合せください。 続きを見る
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FS■第二新卒歓迎！金融システムエンジニア【大手金融プライム案件100%/完全自社内勤務】
【仕事の内容】 ・銀行を中心とした金融機関の市場取引業務を担うシステム、金融規制対応やリスク管理を担うシステムの構築・エンハンス・保守・運用支援を担う仕事です。 ・金融市場取引業務とは、金融機関が金融市場に資金を投入し、為替や債券、 デリバティブなどの金融商品を取引して収益をあげる業務です。私たちは、その市場取引業務のフロント（取引管理他）バック（承認・決裁他）ミドル（リスク管理他）といった一連の業務を担うITソリューションを提供しています。 ・主なソリューションとしては、自社で開発した、市場系業務統合パッケージ「Prelude」。また、Preludeの開発ノウハウを応用し、大手金融機関の大規模システムの開発・サポートも行っています。 ・金融規制対応やリスク管理システムの業務とは、NTＴデータグループで開発したMasterシリーズの提供です。国際的に活動する銀行の自己資本比率や流動性比率等に関する国際的統一基準であるバーゼル規制に対応するためのシステムソリューションや、市場金利に対する資産の価値変動に対するリスク管理を行うシステムソリューション群です。 ・各ソリューションの提供には、システム導入プロジェクトのマネジメント関するスキルに加えて、金融規制やリスク管理業務についても知識を習得していく必要があります。もちろんのこと、最初からこれらの業務知識を得ることは難しいので、当社のソリューションを理解することから初めて徐々に専門知識を深めて頂きます。 ・一旦稼働したシステムも、顧客の市場系業務の拡大に伴う金融商品追加、機能追加、システム連携の強化など、また新しい金融規制の対応など、様々な拡張開発を行うことがあります。それらの提案活動もSEが主体的に関わっています。 ・本業務を通じ、金融業務を深く理解し、専門業務知識の習得を目指していただきたいと考えております。 ※リモートワーク可。週の稼働の半分くらいを目安にリモートワークを取り入れています。 ご家庭等の事情により多く取り入れている方もいます。 所属部署やプロジェクト内で相談し、フレキシブルな勤務ができるように有効活用してください。 【必要な能力・経験】 金融機関にお勤めの入社1年目～3年目で、2025年4月に入社可能な方。 ITの技術教育については新入社員と同じ基礎からの教育カリキュラムを受講していただき、スキル習得をしていただきます。 新卒で金融機関に就職したが、将来のキャリアを考えた際に、金融業界に所属しつづけるのではなく、 IT業界に移り金融システムエンジニアとして引き続き金融業界に関わって働きたいと考えている方に チャレンジしていただきたい求人です。 【選考フロー】 面接2回 ※1次面接通過の方のみ適性検査(TAL)をご受検いただきます 続きを見る
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■【メガバンク向け】金融システムのソリューション営業
部門からのメッセージ 弊社は、決済システム分野のリーディングカンパニーとして、金融業務知識とITのノウハウを融合した高度なコンサルテーションを通じ質の高いソリューションをお客さまへ提供しています。 メガバンク様を中心とした、更なるビジネス拡大に向け、営業職として、一緒に活躍いただける方のご応募をお待ちしています。 ポジション概要 金融システムのお客さま担当営業/ソリューション営業 ①主にメガバンク様向けに金融ソリューションの新規提案や既存案件に対する追加提案 ②システム提案に際し、営業戦略の立案段階から参画、開発フェーズにおいては、 プロジェクトの側面支援を実施 ③グループ会社、協業先企業とのシナジーを活かしたビジネス創出 ④当社の強みを活かした新規ビジネスの企画/立案/立上げ 【部署の紹介】 某メガバンク様グループに対し、金融ソリューションを提供している事業部に属する営業部隊です。 お客さまと培った40年以上の関係をベースに、更なるビジネス拡大を実現する為、この度営業部員を増員いたします。 少数精鋭の部隊となりますが、ここ数年、弊社内においてもトップの実績を上げている組織であり、達成感を感じられます。 応募条件（必須） ・法人営業経験3年以上お持ちであること ・お客さまや社内関係者とコミュニケーションを取り、信頼される能力のある方 ・提案書/企画書等を作成し、伝える能力（クリティカルシンキング、プレゼン等）のある方 ・自ら考え、周りを巻き込み、トライ＆エラー（PDCA）で行動を起こせる能力のある方 ・一連の営業プロセス理解、または柔軟にプロセスを取り込める能力のある方 ・英語にも抵抗のない方（ツールなど活用して読解する等できること） ・ネイティブレベルの日本語が話せる方 応募条件（歓迎） ・IT業界での営業経験をお持ちの方 ・新規開拓の営業経験をお持ちの方 ・提案書/企画書の作成とプレゼンテーション経験をお持ちの方 ・契約関連の調整経験（対お客さま、対社内）をお持ちの方 ・プリセールスやプロジェクトの上流工程（コンサルや要件定義）経験をお持ちの方 ・TOEIC600点以上があれば尚可 ・周囲の協力を得て案件をドライブしていける適応力、バイタリティをお持ちの方 ・困難な状況においても、課題解決に向けて積極的に物事を前に進めようとするマインドをお持ちの方 選考フロー 書類選考 ↓ Web適性検査 + 1次面接 ↓ 最終面接 ↓ 内定 続きを見る
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■【大手金融機関向け】金融システムのソリューション営業（リーダー候補）
部門の特徴 金融機関の決済系システム、AMLシステムなど弊社の強みとする分野について、上流工程からリリースまでシステム開発を一気通貫で行う当社ビジネスの営業をご担当いただきます。 お客さまとのコミュケーション能力、対応・調整力が求められますが、金融インフラを支えているという責任感、達成感もあり、やりがいが感じられます。 また会社全体で新しいビジネスへの取り組みも進めており、新しいことに対するチャレンジ精神が旺盛な方、自らが中心となり、プロアクティブに動ける方、積極性やコミュニケーション能力をお持ちの方を求めています。 ポジション概要 金融システムの顧客担当営業を担っていただきます（リーダー、サブリーダークラス） ①既存顧客(メガバンク)に向けて、決済系/AMLシステムの営業活動(既存案件担当から開始し将来的に新規案件も担って頂きたい) ②当社の強み、ソリューションの強み（金融決済/AML系）を活かした新規ビジネスの提案活動 ③プライムベンダーの立場として、営業戦略の立案からシステム提案/受注、開発プロジェクトサポート ④親会社を含む、グループ会社のシナジーを活かしたビジネス創出 部署の紹介 当事業部はプロパー・パートナー合わせて210名程度のメンバーがおり、そのうち営業部は部長含め7名の組織です。（フロント営業４名）。メンバー同士の関係性も近く、日々忙しくも和気あいあいとした雰囲気の部署です。 応募条件（必須） ・法人向けの営業経験を4年以上お持ちであること ・IT業界での営業経験をお持ちであること ・基本的なIT知識（ネットワーク、サーバー、クラウドサービス）をお持ちであること ・コミュニケーションスキル、顧客との交渉経験をお持ちであること ・Microsoftのソフトウェア（Word・Excel・PowerPoint・Outlook）を利用できること 応募条件（歓迎） ・金融機関向けの営業経験をお持ちの方 ・ビジネス英会話スキルをお持ちの方 ・困難な状況においても、課題解決に向けて積極的に物事を前に進めようとするマインドをお持ちの方 ・お客さまや社内関係者とコミュニケーションを取り、信頼される能力をお持ちの方 ・提案書・企画書等を作成し、伝えることができる方（クリティカルシンキング、プレゼン等） ・自ら考え、周りを巻き込み、トライ＆エラー（PDCA）で行動を起こせる方 ・一連の営業プロセスを理解している、または柔軟にプロセスを取り込むことができる方 選考フロー 書類選考 ↓ Web適性検査 + 1次面接 ↓ 最終面接 ↓ 内定 続きを見る
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ネットワークソリューション営業(高い専門性で勝負/Cisco Gold認定Partner)
部門の特徴 当社は、ネットワーク技術の世界基準であるCisco Systems社のGold認定パートナー資格を有し、様々なお客様に対し「ネットワーク専業インテグレーター」として、質の高いソリューションをお客様へ提供しています。 約30年にわたってCisco Systems社のゴールドパートナーであり続ける当社ですが、特定の製品に偏ることなくお客さま要件に合わせた最新かつ最適なソリューションを組み合わせ、いち早く提供することをモットーとしています。最新最適なソリューション提供のために、部門としても新しい技術分野に対しては、技術研究・商品企画に取り組み顧客に提供しています。 当部門のテレワーク率は50％となっており、多様な働き方を推奨しています。 担当業務や開発等の時期により変動することがあります。詳細は選考の中でお問い合わせください。 ポジション概要 中大手企業様、パートナー企業様に対し、ネットワーク関連サービスを軸としたソリューション営業を担っていただきます。 お持ちのIT業界営業経験に加えて、ネットワークインテグレーションへの興味と向学心、新たな領域への挑戦心をお持ちで、より専門性の高い営業職を目指し一緒に活躍いただける方を募集しています。 【仕事内容】 ・エンドユーザ企業様、またはパートナー企業様に対し、Cisco製品を中心としたネットワークインテグレーションの営業活動 【特徴①：専門性の高い営業力】 当社ネットワークビジネスは、毎年伸長しており、引き続き成長させていきたい分野です。このポジションでは、最新最適なソリューション提案のためにエンジニアに近い知識を習得し、お客さま現場部門の方との会話が可能なレベルで商談を進めています。 【特徴②：先進的な領域にも積極的なチャレンジ】 旧来型のIT提案だけではなく、「ゼロトラスト」「クラウドPBX」「ネットワーククラウド」といった先進的な領域についても積極的な提案をしています。Cisco Japan Partner Award 2022にて「Business Resiliency Network (DNA, SD-WAN)」を受賞するなど、当社のチャレンジ姿勢は社内外から高い評価を得ています。 応募条件（必須） ・法人向け営業としてIT業界経験3年以上 ・IT領域およびソリューション営業に対する興味、熱意 応募条件（ 歓迎） ・新規エンドユーザ開拓、新規パートナー開拓（直接販売／間接販売）の営業経験 ・国内ITサービス大手への営業経験（間接販売） ・Ciscoをはじめとしたネットワークソリューションの営業経験 ・サーバインフラ分野におけるソリューションの営業経験 選考フロー 書類選考 ↓ Web適性検査+一次面接 ↓ 最終面接 ↓ 内定 続きを見る
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【管理職候補】ネットワークソリューション営業(高い専門性で勝負/Cisco Gold認定Partner)
部門の特徴 当社は、ネットワーク技術の世界基準であるCisco Systems社のGold認定パートナー資格を有し、様々なお客様に対し「ネットワーク専業インテグレーター」として、質の高いソリューションをお客様へ提供しています。 約30年にわたってCisco Systems社のゴールドパートナーであり続ける当社ですが、特定の製品に偏ることなくお客さま要件に合わせた最新かつ最適なソリューションを組み合わせ、いち早く提供することをモットーとしています。最新最適なソリューション提供のために、部門としても新しい技術分野に対しては、技術研究・商品企画に取り組み顧客に提供しています。 当部門のテレワーク率は50％となっており、多様な働き方を推奨しています。 担当業務や開発等の時期により変動することがあります。詳細は選考の中でお問い合わせください。 ポジション概要 ITネットワーク関連サービスを軸とした、中大手企業様に対するソリューション営業を担っていただきます。 【仕事内容】 ・エンドユーザ企業様、またはパートナー企業様に対し、Cisco製品を中心としたネットワークインテグレーションの営業活動 ・営業部門におけるチームマネジメント業務 （2-3名程度） ※リーダー以上 【特徴①：専門性の高い営業力】 当社ネットワークビジネスは、毎年伸長しており、引き続き成長させていきたい分野です。このポジションでは、最新最適なソリューション提案のためにエンジニアに近い知識を習得し、お客さま現場部門の方との会話が可能なレベルで商談を進めています。 【特徴②：先進的な領域にも積極的なチャレンジ】 旧来型のIT提案だけではなく、「ゼロトラスト」「クラウドPBX」「ネットワーククラウド」といった先進的な領域についても積極的な提案をしています。Cisco Japan Partner Award 2022にて「Business Resiliency Network (DNA, SD-WAN)」を受賞するなど、当社のチャレンジ姿勢は社内外から高い評価を得ています。 応募条件（必須） ・Ciscoなど法人向けネットワークソリューションの営業経験3年以上 ・営業部門におけるチーム運営、人材育成いずれかのご経験 応募条件（ 歓迎） ・営業管理職の業務経験 ・新規エンドユーザ開拓、新規パートナー開拓（直接販売／間接販売）の営業経験 ・国内ITサービス大手への営業経験（間接販売） ・サーバインフラ分野におけるソリューションの営業経験 選考フロー 書類選考 ↓ Web適性検査+一次面接 ↓ 最終面接 ↓ 内定 続きを見る
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地域の活性化を目指すITソリューション提案営業
仕事内容 ・JA向けシステムの営業活動（新規／既存更新案件） ・当社、及びソリューションの強みを活かした新規ビジネスの提案活動 ・JAのプライムベンダーの立場として営業戦略の立案 ・親会社（NTTデータ）を含むグループ会社のシナジーを活かしたビジネス創出 ・地域課題の解決、活性化、産官学連携、などをキーワードとした新規ビジネス創出 部署のご紹介 東日本事業部の東北営業部、東北フィールドサービス部は、総勢30名程度の部署で、秋田（秋田市）、岩手（盛岡市）、宮城（仙台市）の3か所にオフィスがあります（保守拠点としてその他に数か所サービスステーションあり）。営業部のメンバー（現在4名）は各拠点で勤務しており、今回は秋田オフィスでの勤務となります。秋田オフィスは、営業以外にも技術、総務合わせて10名程度在籍しており、ベテランから若手と垣根なくフランクに交流しています。 部門からのメッセージ 長年の取引にて顧客基盤、良好な関係を構築しているＪＡ様がメインのお客さまとなります。JA業界を取り巻く環境は厳しい面もありますが、ＪＡ様の課題を、ソリューションやDXにて解決していきたい、と日々活動しています。また、地域事業所として地域課題や地方創生の観点でのビジネス創出も展開していきたいと考えています。将来のリーダー候補として、長期、かつ、意欲的に活動いただける方のご応募をお待ちしております。 募集要項（必須） ・法人向け営業経験3年以上お持ちの方 ・簡単なエクセル表計算、プレゼン資料作成等のPCスキルをお持ちの方 ・IT領域及びソリューション営業に対する興味、熱意をお持ちの方 ・普通自動車免許（AT車でもOK）をお持ちであること 募集要項（歓迎） ・IT業界での営業及び営業支援経験をお持ちの方 ・金融機関向けの営業及び営業支援経験をお持ちの方 ・農業関連での営業及び営業支援経験をお持ちの方 ・ITパスポートやマイクロソフト オフィス スペシャリスト（MOS）などのIT資格をお持ちの方 ・チームワークが取れる方、グループリーダー経験をお持ちの方 選考のご案内 書類選考 ↓ 一次面接＋WEB適性検査（20分程度） ↓ 最終面接 続きを見る
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JAバンク様 西日本地区のお客様向けICT基盤構築を、設計・構築・保守までトータルで提供
仕事内容 JAバンク様や西日本地区のお客さま向けICT基盤構築を、設計・構築・保守までトータルで提供します。 ネットワークインフラ構築、サーバインフラやアプリケーション開発、さらにクラウドサービスの領域を拡大、この領域の営業担当としてお客さま対応をご担当いただきます。 部署のご紹介 西日本地区のお客さま向けにICT基盤の提供（ネットワークインフラ、サーバインフラ、アプリケーション開発）を行っております。 計7名の営業部門で、技術部門・開発部門と連携して提案から構築、保守運用まで実施しています。 営業・技術の壁がなく活気ある雰囲気の職場です。 部門から候補者へのメッセージ Sier、情報機器メーカーなどの業種で法人営業経験をお持ちであれば、ネットワーク・サーバーすべての販売経験がなくても問題ありません。 当社でご活躍いただける方のご応募をお待ちしております。 募集要件（必須） ・普通自動車免許（AT車でもOK) ・お客さま要件のヒアリングができ、社内外関係者と折衝ができる能力 ・Sier、情報機器メーカーなどの業種で法人顧客向け提案営業経験のある方 ・明るく前向きな思考でコミュニケーションを取れる方 選考のご案内 書類選考 ↓ 一次面接（対面）＋WEB適性検査（20分程度） ↓ 最終面接 続きを見る
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【ネットワークスペシャリスト】拡大し続けるネットワーク領域で専門性を磨く
ネットワークサービスについて 当社はCisco社のゴールドパートナーであるものの、特定の製品に偏ることなくお客さま環境や要件に応じ、最新かつ最適な構成で、いち早く提供すること、すなわちベストソリューションを追求し日々案件に対応しています。 このため、新しい技術分野に対する技術研究・商品企画に常に取り組み、お客さまへの提供へつなげています。 さまざまな業種のお客さまに対して、設計・構築、運用・管理、保守、アウトソーシングまで一貫して提供する、そんな当社の環境においてネットワーク領域のスペシャリストとしてご活躍いただける方のご応募をお待ちしています。 ポジション概要 Cisco/F5/PaloAlto/Juniper等のNW製品による案件に対し、ネットワークエンジニアとしてプリセールスから設計、構築、運用にいたるまで幅広く携わっていただきます。 お持ちのご経験やスキルに応じて、お客さまへの提案からサービス提供までのフェーズに関わっていただきネットワークスペシャリストとしての経験を積んでいただけます。 【仕事のやりがい】 いくつかのお客さまを担当し、ネットワークインフラの要件定義、設計・構築を実施後、保守・運用担当への引継ぎまでを対応します。保守・運用フェーズに入っても設計担当として対応することもあり、上流からワンストップで対応することで幅広いフェーズをご経験いただく事が可能です。 応募条件（必須） ・Cisco CCNA～CCNPレベル（初級～中級）の知識をお持ちであること ・Cisco製品を中心としたネットワークの設計、構築経験をお持ちであること 応募条件（歓迎） ・ネットワーク構築のプロジェクトマネジメント経験をお持ちであること ・以下いずれかの構築のご経験をお持ちの方 - F5等ロードバランサー - PaloAlto/Juniper等セキュリティ製品 - IP音声ネットワーク ・英語に抵抗がないこと（マニュアル読解が必要になるため） ※TOEIC600点以上お持ちであればなお良し 選考のご案内 書類選考 ↓ 一次面接＋WEB適性検査（20分程度） ↓ 最終面接 ※一次面接前に任意で人事面談（会社や部署の特徴の説明、選考における質疑応答等）を実施可能です。ご希望の場合はお問合せください。 続きを見る
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【ネットワークスペシャリスト】拡大し続けるネットワーク領域で専門性を磨く
ネットワークサービスについて 当社はCisco社のゴールドパートナーであるものの、特定の製品に偏ることなくお客さま環境や要件に応じ、最新かつ最適な構成で、いち早く提供すること、すなわちベストソリューションを追求し日々案件に対応しています。 このため、新しい技術分野に対する技術研究・商品企画に常に取り組み、お客さまへの提供へつなげています。 さまざまな業種のお客さまに対して、設計・構築、運用・管理、保守、アウトソーシングまで一貫して提供する、そんな当社の環境においてネットワーク領域のスペシャリストとしてご活躍いただける方のご応募をお待ちしています。 ポジション概要 Cisco/F5/PaloAlto/Juniper等のNW製品による案件に対し、ネットワークエンジニアとしてプリセールスから設計、構築、運用にいたるまで幅広く担当いただきます。 お持ちのご経験やスキルに応じて、収支の管理を含むプロジェクトマネジメント、およびコンサルティング的アプローチによるお客さまへのプロアクティブな提案～サービス提供などを、将来のマネージャー候補として担当いただきます。 【仕事のやりがい】 いくつかのお客さまを担当し、ネットワークインフラの要件定義、設計・構築を実施後、保守・運用担当への引継ぎまでを対応します。保守・運用フェーズに入っても設計担当として対応することもあり、上流からワンストップで対応することで幅広いフェーズをご経験いただく事が可能です。 応募条件（必須） ・Cisco CCNP～CCIEレベル（中級～上級）の知識をお持ちであること ・Cisco製品を中心としたネットワークの設計、構築経験をお持ちであること ・ネットワーク構築のプロジェクリーダー経験をお持ちであること 応募条件（歓迎） ・Cisco CCIEを取得されている方 ・以下いずれかの構築のご経験をお持ちの方 - F5等ロードバランサー - PaloAlto/Juniper等セキュリティ製品 - IP音声ネットワーク ・英語に抵抗がないこと（マニュアル読解が必要になるため） ※TOEIC600点以上お持ちであればなお良し 選考のご案内 書類選考 ↓ 一次面接＋WEB適性検査（20分程度） ↓ 最終面接 ※一次面接前に任意で人事面談（会社や部署の特徴の説明、選考における質疑応答等）を実施可能です。ご希望の場合はお問合せください。 続きを見る
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お客様に寄り添うITインフラのメンテナンス
仕事内容 JAバンクを中心とした岩手県下のお客さまに対し、機器の設置や保守、関連するIT機器の提案・販売を担当いただきます。ハードウェアのみでなく、お客様のニーズに合わせてネットワークやシステムの提案・構築もになっていただくお仕事です。 具体的な業務は、 ・保守契約に基づく対応を中心とした、お客さま先でのハードウェア※修理やシステム復旧 ※ハードウェア：金融端末・プリンター、ATM、OTM、ネットワーク機器など ・お客さま先でのIT機器（PC,プリンタ等）設置 ・お客さま先でのIT機器使用環境改善のためのサービス提案活動とその受注～実行 ・付帯する消耗品等の販売業務 となりますので、様々な機器のメンテナンスとお客さまとのコミュニケーションを同時に実施いただくポジションです。 当社で継続的に就業いただける方のご応募をお待ちしております。 部署のご紹介 岩手オフィスは、営業部2名、フィールドサービス部8名が所属しています。県内にサービス拠点が2ヶ所あり数年ごとにローテーションしています。 ベテラン社員から30代前半までチームワークを大切に業務に取り組んでいます。 役職ではなく、「〇〇さん」と、さん付で呼ぶフランクで風通しの良い社風となっています。 部門から候補者へのメッセージ JAバンク様との関係が良好であり、機器保守以外でのIT機器全体の電気通信工事なども多く取り組んでいます。ぜひ一員となっていただき良好な関係を継続するべく力を吸収していただきたいと思ってます。 募集要項（必須） ・お客さま先へ直接伺ってのIT機器保守対応（点検、修理等）のご経験をお持ちであること ・普通自動車免許（AT車でもOK）をお持ちであること ・PCに関する基礎知識や工学系の基礎知識をお持ちであること 募集要項（歓迎） ・地域金融機関に対し、IT機器やシステムの保守活動のご経験をお持ちの方 ・情報系資格、Microsoft系の資格、HPやCISCOなどHWベンダー資格などをお持ちの方 ・プリンタなどのメカニカルな機器についての基礎知識をお持ちの方 ・顧客とのコミュニケーション能力のある方 ・経験がなくてもHW系に興味があり仕事として取り組む自信がある方 選考のご案内 書類選考 ↓ 一次面接＋WEB適性検査（20分程度） ↓ 最終面接 続きを見る
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お客様に寄り添うITインフラのメンテナンス
仕事内容 岡山県JAを中心とした岡山・一部山陰地区のお客さまに向け、金融端末やOAパソコン・Ciscoを中心としたIT機器やプリンターなどの周辺機器の提案・導入・保守・店舗環境整備をトータルで提供します。 設置・点検・保守の比重が比較的高いですが、サービス営業としてお客さま対応含め金融店舗のネットワーク構築に伴うＬＡＮ配線及び電源工事などの施工管理が出来る或いは興味がある方を募集します。 西日本エリアでは端末などの更改やエンジニアリングビジネスが増加しており、長年の実績、経験を用いてお客さと密に連携しながら業務に当たっています。 案件規模や時期にもよりますが一人当たり設置・点検・保守などで、日に4件程度を担当するイメージです。 JA中心のビジネスですが経験を通じて知識を深めていただけるようサポートしますので、興味・やる気のある方であれば問題ありません。 部署のご紹介 岡山サービスセンターはサービスセンター長以下7名、営業・総務含め計9名の部門で、岡山駅前と津山にサービス拠点があります。 テリトリー制で構成されていますが、チームワークを重視し相互に支援し合いながら業務を進めている部門で、事務所でも気軽に相談などコミュニケーションがとれる雰囲気です。 その他、西日本フィールドサービス部は計24名の部門で当部でのサービス拠点は主に大阪府、愛知県、静岡県、三重県があります。 募集要項（必須） ・IT機器保守対応（点検、修理等）実績・経験のある方 ・Windows搭載端末の保守経験のある方 ※WindowsPC、Severの知識とネットワークの基礎知識 ※指示のもとPCのキッティング（手順書あり）や設置・修理など ・普通自動車免許（AT車でもOK)をお持ちの方 募集要項（歓迎） ・Windows系の資格・CCNAをお持ちの方 ・2級電気通信工事施工管理や建築施工等の資格 ・地域（地方）金融機関に対しての保守活動経験 ・機器保守だけでなくシステムエンジニア的な活動及び営業的な活動も実施できる方 ・セールスエンジニアという職種をご経験の方 ・社外との対人コミュニケーションがとれる方 選考のご案内 書類選考 ↓ 一次面接＋WEB適性検査（20分程度） ↓ 最終面接 続きを見る
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会計制度変更やビジネスの多様化を強力にサポート
部署のご紹介 関係部署から様々な問い合わせを受けながら、一般的な財務経理の他、資金繰り管理、税務申告対応をしております。現在は会計・業務システム更改に向けた対応も行っております。 会社全体の経理業務の改善も主体的に進めておりますので、業務改善意欲が高く、熱意がある方を歓迎しております。 部門からのメッセージ 部長、マネージャーの他、5名が在籍しており、テレワークと出社を併用しています。困ったときはお互いにフォローしながら、業務を進めています。 部署の雰囲気は、上下の垣根はあまりなくフラットで、何でも相談し合えており、風通しは良いです。 ポジション概要 財務経理スタッフとして、債権・債務/固定資産/経費/資金管理ほか決裁文書審査などを担当いただきます。また、決算業務、各種監査対応や、IFRS・退職給付会計・ソフトウェア会計・税効果会計などの制度対応、事業部門からの各種経理処理相談に加え、経営企画部門に対する管理会計支援業務も行っていただきます。なお現在会計・業務システム更改に向け対応しております。 応募条件（必須） ・一通りの経理・財務の経験を5年以上お持ちであること ・一般的な会計仕訳起票から決算業務取りまとめなど、一通りの経理業務の実務経験をお持ちであること ・債権債務管理、固定資産管理、経費管理、資金繰管理、決裁文書審査等の実務経験をお持ちであること ・監査対応（監査法人対応、SOX法監査等）の実務経験をお持ちであること ・会計システム等の更改対応の実務経験をお持ちであること ・パワーポイントを使用したマニュアル作成やExcel関数、ピボットテーブルを利用した資料作成等のPCスキルをお持ちの方 応募条件（歓迎） ・税務の実務経験がある方 ・管理会計（原価計算、部門別予算実績管理等）の実務経験がある方 ・IT業界において経理・財務の実務経験がある方 ・Excelマクロ（VBA）、Accessデータベースの知識をお持ちの方 選考のご案内 書類選考 ↓ 一次面接＋WEB適性検査（20分程度） ↓ 最終面接 ※一次面接前に任意で人事面談（会社や部署の特徴の説明、選考における質疑応答等）を実施可能です。ご希望の場合はお問合せください。 続きを見る
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法務業務のリーダー候補募集！
仕事内容と任せたい業務 コンプライアンスに関わる法務関連作業全般 ・各種契約書審査・契約書作成（英文契約書含む） ・企業法務、下請法等の法令遵守施策 ・知的財産管理 ・コンプライアンス全般に係る施策への対応 ・法務相談（月約10件程度） ・年間約5000件の契約締結のうち、月約20件程度の契約書審査・作成 【部署人数構成】 ・部長１名 ・マネージャ１名 ・法務グループ 社員3名（＋派遣社員1名） 監査グループ 社員2名（＋派遣社員1名） 部門から候補者へのメッセージ 定常業務に加え、世の中の動向に合わせて、法務部門の効率化、高度化、及び社内リテラシー向上に資する各種の取り組みを一緒になって積極的に推進する意欲のある方、大歓迎です。 法務グループのリーダとして活躍を期待しています。 応募条件（必須） ・４年生大学法学部卒 あるいは法科大学院卒であること ・法務実務経験が１０年以上、30代前半の場合5年以上お持ちであること ・IT関係契約に対する熟知及び契約書作成・審査経験をお持ちであること（請負、準委任、保守、使用許諾、機密保持、アウトソーシング、売買、知的財産関係、リース 等） ・知財関係の知識と実務経験をお持ちであること ・英文契約書を理解し、修正できること ・ステークホルダや弁護士等との円滑なコミニュケーションをとれること ・IT利用スキル（Outlook、Officeなど）をお持ちであること 応募条件（ 歓迎） ・株主総会等の商事法務の経験をお持ちの方 ・英語契約書の作成経験をお持ちの方 ・システム開発経験をお持ちの方 選考フロー 書類選考 ↓ Web適性検査+一次面接 ↓ 最終面接 ↓ 内定 続きを見る
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【管理職】法務業務のマネージャー
仕事内容と任せたい業務 ◆コンプライアンス部の法務関連、及び内部監査を含むコンプライアンス全般に係る業務の全般管理、運用 ・各種契約書審査・契約書作成（英文契約書含む） ・企業法務、下請法等の法令遵守施策の推進、知的財産管理 ・コンプライアンス全般に係る施策への対応（企画、推進） ・内部監査の全般管理（監査プログラム、計画書作成）、内部監査実施 【部署人数構成】 ・部長１名 ・マネージャ１名 ・法務グループ 社員3名（＋派遣社員1名） 監査グループ 社員2名（＋派遣社員1名） 部門から候補者へのメッセージ 全社ヘッドクオーターの部門管理職として、会社経営全体を見据えた部門運営や、専門性を活かした経営層のサポート、また、全社法務部門全体を統括する管理者として、会社全体のコンプライアンスマネジメントや契約実務にかかわる戦略立案・業務改革の企画・推進いただくことを期待してます！ 応募条件（必須） ・４年生大学法学部卒 あるいは法科大学院卒であること ・法務実務経験が１０年以上お持ちであること ・IT関係契約に対する熟知及び契約書作成・審査経験をお持ちであること（請負、準委任、保守、使用許諾、機密保持、アウトソーシング、売買、知的財産関係、リース 等） ・知財関係の知識と実務経験をお持ちであること ・英文契約書を理解し、修正できること ・ステークホルダや弁護士等との円滑なコミニュケーションをとれること ・IT利用スキル（Outlook、Officeなど）をお持ちであること ※コンプライアンス部には、法務グループと監査グループがあり、マネージャーとして両グループをマネジメントしていただくため、監査部門での実務経験があったほうが望ましいですが、入社後にご対応いただくことが可能であれば、実務経験は必須ではありません 応募条件（ 歓迎） ・監査部門における管理職、あるいは実務担当者の経験をお持ちの方 ・内部監査実務経験を５年以上お持ちの方 ・株主総会等の商事法務の経験をお持ちの方 ・英語契約書の作成経験をお持ちの方 ・システム開発経験をお持ちの方 ※その他、契約締結に係るワークフローシステム、契約書原本管理システムの仕様作成・運用、及び電子契約システムの導入・運用等、契約書に係るシステムに精通されている方 選考フロー 書類選考 ↓ Web適性検査+一次面接 ↓ 最終面接 ↓ 内定 続きを見る
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【ソリューション営業】SIerの営業経験者募集！エネルギー取引のITサービス提案
【仕事内容】 既存・新規のお客様に対してエネルギー取引・リスク管理（以下ETRM）に関するITサービスの提案をお任せします。本分野は昨今の社会情勢（ロシア情勢、脱炭素、エネルギー自由化、市場整備等）で注目を浴びておりますが電力・ガス会社等の原燃料（LNG・原油・石炭など）から電力取引まで一元的に管理するソリューションであるETRMの導入提案を行います。また、お客様のビジネス変革、DXを支援する為のビジネスモデル計画立案をETRM導入・運用ノウハウと数理統計技術を活用して提案を行います。※先行されているお客様より業務スキルを吸収し、国内トップクラスの実績と体制で営業業務をサポートします。 【必要な能力・経験】 必須：SIerで営業経験をお持ちの方 ※ITスキルをベースにエネルギー専門知識習得※ 当社の営業ではITスキルとエネルギー市場取引の知識両方が必要です。しかし、エネルギー市場取引の活用は国内では未成熟の為、IT関連のベーススキルを重視します。ITの基本知識、システム導入PJの基本的な理解、システム開発の契約の知識や調整経験を有していると、スムーズに当社の業務を習得できると考えます。エネルギー市場取引に関する知識は入社後に習得していただきます。 【選考フロー】 面接2回 ※1次面接通過の方のみ適性検査をご受検いただきます 続きを見る
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FS【SE】金融市場系・自社開発製品【大手金融プライム案件100%/完全自社内勤務】
【仕事内容】 弊社が提供する金融市場系リスク管理システム「Banking Analyiz Master(略称BAM)」の開発/保守を担当して頂きます。主に地方銀行に導入している上記システムのプライム案件のリーダとして推進して頂きます。 ○体制○ チーム体制での業務で3～5名から10名と規模は様々。 リモートワークでもコミュニケーション頻度多く、チームワーク◎ ○言語環境○ C#/C++/JAVA/SQL/VBA/ORACLE等。 ○システム特徴○ 開発されるシステムは全て自社で開発を行っており、 計算ロジックから業務ロジックまで、ブラックボックスの部分が無く、 透明性の高いシステムとなっております。 【必要な能力・経験】 ○必須○ ■金融市場系でのリスク管理業務の知識(金融経験者大歓迎) ■オープン系言語での設計/開発経験 ○歓迎○ お客様との調整ができるコミュニケーションスキル・配下メンバーを纏めるリーダシップ ○活躍する人物像○ ・チームを率いてリーダとしてプロジェクトを進めてみたい方 ・アプリケーションSEとして業務専門分野を持ちたい方 ・元請の立場で仕事をしたい方 【選考フロー】 面接2回 ※1次面接通過の方のみ適性検査をご受検いただきます 続きを見る
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FS■ITコンサルタント【プライム100%/最上流から携われる】【欧米トップシェア】
【仕事の内容】 日本全国からフルリモート勤務可能！エネルギー取引・リスク管理統合の欧米トップシェアパッケージ製品「Allegro Horizon」の導入コンサルティング業務をお任せ致します。プライム100%/最上流から携われます。 ○Allegro Horizonについて○ 欧米のエネルギー自由化市場で30年の歴史と実績を持ち、欧米の電気、ガス事業者並びに商社等のニーズを吸収し発展してきた製品です。 エネルギーリスクソフトウェアランキングでは1位を獲得しており、欧米のユーザーや業界関係者から非常に高い評価を受けています。 ○具体的な業務内容や取引先について○ 日本の大手エネルギー関連企業や商社に対して要件定義の最上流部分から設計・カスタマイズ等(パートナーと連携)、幅広く担当。当社は販売代理店及び開発・導入パートナーとして日本企業へ推進をしております。手を動かしながら、最上流の折衝ができるため、スキルの幅が広がります。 またエネルギーの知見も身につき、専門性も向上いたします。 【必要な能力・経験】 オープン系言語での開発経験をお持ちの方 ○開発環境】○言語：Java/C#/C++/C/.NET 【選考フロー】 面接2回 ※1次面接通過の方のみ適性検査をご受検いただきます 続きを見る
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FS■自社製品開発エンジニア【大手金融プライム案件100%/完全自社内勤務】
【仕事の内容】 当社のアカウントSEとして、市場系業務統合パッケージ「Prelude」の保守維持管理をお任せします。 ○具体的に○当社のアカウントSEは、顧客のシステム運用支援を行っています。市場系システムは、為替変動等により取引量も変化するため、連携システムとの関連でイレギュラー処理が発生するなど、ユーザーのシステム運用に寄り添ったサポートを行うことを当社は重要視しています。 ※稼働中のPreludeは、商品追加や制度対応など、顧客の市場系業務の拡大に伴い利用開始後も様々な拡張開発を行います 【必要な能力・経験】 ○オープン系言語での設計/開発経験 ※金融経験不問！ 【専門性が身に着き、市場価値を磨くことができます】 金融市場系と言われるシステムに専門特化(業界トップシェアクラス) 社内に有識者が多数在籍、技術スキルの他、業務知識も習得可能。 【柔軟性ある働き方でワークライフバランス◎】 フレックス制度活用可能でテレワークも推進。有給も積極取得が推奨され、有給取得日数は全社員平均15日程度。プライベートが充実します。 【選考フロー】 面接2回 ※1次面接通過の方のみ適性検査をご受検いただきます 続きを見る
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FS■インフラエンジニア【大手金融プライム案件100%/完全自社内勤務】
【仕事の内容】 金融市場系自社システム「Prelude」、リスク管理ソリューション「Masterシリーズ」の稼働環境としてのシステム基盤の提供。顧客対応から要件定義～設計・構築～運用保守まで一貫してお任せ致します。 ○オンプレミスのサーバー構築が一部、AWS等のクラウドサービスによる提供、顧客先の仮想統合基盤を利用して構築する。柔軟に対応 ○オンプレミスの環境構築や保守の実作業では、メーカーの技術チャネルの委託サービスを活用し、当社は上流工程とマネジメントを担当 ○業務の守備範囲が多岐に渡るため、チームで各自の専門性を活かしサポートし合いながら業務を行う ○業務の一端として社内OAチームの技術支援も行う 【必要な能力・経験】 ○WindowsServer、SQLServer、VMWare等の仮想化技術、 またはAWS等のクラウドサービスに関する、設計・実装・保守の実務経験 【専門性が身に着き、市場価値を磨くことができます】 金融市場系と言われるシステムに専門特化(業界トップシェアクラス) 社内に有識者が多数在籍、技術スキルの他、業務知識も習得可能。 【柔軟性ある働き方でワークライフバランス◎】 フレックス制度活用可能でテレワークも推進。有給も積極取得が推奨され、有給取得日数は全社員平均15日程度。プライベートが充実します。 【選考フロー】 面接2回 ※1次面接通過の方のみ適性検査をご受検いただきます 続きを見る
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FS■プロジェクトマネージャー【大手金融プライム案件100%/完全自社内勤務】
【仕事の内容】 金融市場系自社システム「Prelude」の導入及びエンハンスプロジェクトのPMをお任せします。PMを新たに目指したい方を募集。小規模のPJからお任せし、徐々に大規模PJを担うまでフォローしますのでご安心ください。 ■地銀、ネット銀行、新業態銀行等へのパッケージ新規導入は、工期10～12か月。100人月程度のプロジェクト規模です ■エンハンスプロジェクトの場合は、数人月～数十人月規模です 【入社後の流れ】 まずは、数人月規模の小規模PJのPMから始めて基本的なプロジェクト管理のノウハウを習得頂きます。徐々に規模を拡大し、新規導入プロジェクトのPMを目指していきます。 【必要な能力・経験】 ○必須○オープン系言語での開発経験 ○活躍する人物像○元請の立場で仕事をしたい方、PMに挑戦したい方、 アプリケーションSEとして業務専門分野を持ちたい方 【風通しの良い社風が魅力】 意思決定はスピードを重視して一般社員、管理職、役員の3階層にフラット化しております。 【柔軟性ある働き方でワークライフバランス◎】 フレックス制度活用可能でテレワークも推進。有給も積極取得が推奨され、有給取得日数は全社員平均15日程度。プライベートが充実します。 【選考フロー】 面接2回 ※1次面接通過の方のみ適性検査をご受検いただきます 続きを見る
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FS【金融工学×IT】システムエンジニア【自社内勤務】【プライム比率100%】
【仕事の内容】 当社のアカウントSEとして、市場系業務統合パッケージ「Prelude」の保守維持管理をお任せします。 ○具体的に○当社のアカウントSEは、顧客のシステム運用支援を行っています。市場系システムは、為替変動等により取引量も変化するため、連携システムとの関連でイレギュラー処理が発生するなど、ユーザーのシステム運用に寄り添ったサポートを行うことを当社は重要視しています。 ※稼働中のPreludeは、商品追加や制度対応など、顧客の市場系業務の拡大に伴い利用開始後も様々な拡張開発を行います。 【必要な能力・経験】 ■オープン系言語での設計/開発経験 ※金融経験不問！ 【専門性が身に着き、市場価値を磨くことができます】 金融市場系と言われるシステムに専門特化(業界トップシェアクラス) 社内に有識者が多数在籍、技術スキルの他、業務知識も習得可能。 【柔軟性ある働き方でワークライフバランス◎】 フレックス制度活用可能でテレワークも推進。有給も積極取得が推奨され、有給取得日数は全社員平均15日程度。プライベートが充実します。 【選考フロー】 面接2回 ※1次面接通過の方のみ適性検査をご受検いただきます 続きを見る
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FS★PM経験不問★【プロジェクトマネージャー】IT×金融工学/プライム100％
【仕事の内容】 金融市場系自社システム「Prelude」の導入及びエンハンスプロジェクトのPMをお任せします。PMを新たに目指したい方を募集。小規模のPJからお任せし、徐々に大規模PJを担うまでフォローしますのでご安心ください。 ■地銀、ネット銀行、新業態銀行等へのパッケージ新規導入は、工期10～12か月。100人月程度のプロジェクト規模です ■エンハンスプロジェクトの場合は、数人月～数十人月規模です 【入社後の流れ】・まずは、数人月規模の小規模PJのPMから始めて基本的なプロジェクト管理のノウハウを習得頂きます。徐々に規模を拡大し、新規導入プロジェクトのPMを目指していきます。 【必要な能力・経験】 ○必須○オープン系言語での開発経験 ○活躍する人物像○元請の立場で仕事をしたい方、PMに挑戦したい方、 アプリケーションSEとして業務専門分野を持ちたい方 【風通しの良い社風が魅力】意思決定はスピードを重視して 一般社員、管理職、役員の3階層にフラット化しております。 【柔軟性ある働き方でワークライフバランス◎】 フレックス制度活用可能でテレワークも推進。有給も積極取得が推奨され、有給取得日数は全社員平均15日程度。プライベートが充実します。 【選考フロー】 面接2回 ※1次面接通過の方のみ適性検査をご受検いただきます 続きを見る
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FS 金融ITソリューション営業(リーダ候補)【ITスキルをベースに金融専門知識習得】
【仕事の内容】 既存・新規顧客に対して自社システム・サービスの提案をお任せします。 政府機関・銀行など大手クライアントと直取引のため、専門知識を身につ けながらキャリアアップしていくことができます。 FinTechに代表されるお客さまのビジネス変革、DXを支援する為のビジネスモデルの企画立案を市場系・リスク管理系専門ベンダーとしての技術とノウハウを活用して、社内のクオンツ、SE、コンサルタントと協働で行います。自社パッケージの導入をフックに、既存・新規顧客に対して、広い課題解決のためのシステム化・サービス導入の提案をお任せします。※業務BPOなど、パッケージに留まらない課題解決ができます。 【必要な能力・経験】 ○必須○SIerで営業経験をお持ちの方(金融知識不問) 当社の営業ではITスキルと金融専門知識の両方が必要です。ですが、両方を最初から兼ね揃えることは容易ではないため、募集としてはIT関連のベーススキルを重視しております。ITの基本知識、システム導入プロジェクトに関しての基本的な理解、システム開発の契約に関する基本的な知識や経験を有していること。それらをベースとして、当社の業務を通じて金融業務の専門知識を習得していただきたいと考えております。 【選考フロー】 面接2回 ※1次面接通過の方のみ適性検査をご受検いただきます 続きを見る
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FS【ITコンサルタント】エネルギー業界出身の方歓迎★IT知識不問・自社内勤務
【仕事の内容】 欧米でのトップシェアパッケージ製品「Allegro Horizon」の導入コンサルティング業務をお任せ致します。 【具体的な業務内容や取引先について】 日本の大手エネルギー関連企業や商社に対して要件定義の最上流部分から設計・カスタマイズ等(パートナーと連携)、幅広く担当。当社は販売代理店及び開発・導入パートナーとして日本企業へ推進をしております。手を動かしながら、最上流の折衝ができるため、スキルの幅が広がります。 またエネルギーの知見も身につき、専門性も向上いたします。 【必要な能力・経験】 ○必須○オープン系言語での開発経験をお持ちの方 ○開発環境○言語：Java/C#/C++/C/.NET 【Allegro Horizonについて】 欧米のエネルギー自由化市場で30年の歴史と実績を持ち、欧米の電気、ガス事業者並びに商社等のニーズを吸収し発展してきた製品です。 エネルギーリスクソフトウェアランキングでは1位を獲得しており、欧米のユーザーや業界関係者から非常に高い評価を受けています。 【選考フロー】 面接2回 ※1次面接通過の方のみ適性検査をご受検いただきます 続きを見る
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FS＜金融工学×IT＞■金融データ分析及びクオンツ業務担当者
【仕事の内容】 ●金融データ分析及びクオンツ業務として、下記の業務をお任せします。 ・取引アルゴリズムの構築、及びそのためのデータ分析業務 ・複雑なデリバティブなどの金融商品の数理的評価モデル構築から、 それらの評価モデルを活用した市場取引システム開発に関わる解析業務 配属先：先端金融工学センター(金融工学を極めることができる環境) 銀行や証券会社などに対し、金融商品のプライシングやモデル構築・ 検証、各種リスクの軽量化モデル構築といった支援を実施。 トレーディングアルゴリズム構築のためのコンサルティングやデータ分析 にも力を入れており、『アルゴリズム取引の正体』という著書も出版。 【必要な能力・経験】 ◎必須◎ ●大規模データ分析の経験がある方 ●数理系もしくは金融工学の学位／修士をお持ちの方 【魅力】 ◆金融市場系と言われるシステムに専門特化。社内に有識者が 多数在籍しており、技術スキルのみでなく業務知識もしっかり習得可能。 ◆2012年にNTTデータグループとなり連携営業を開始、引合い急増中。 ◆国内シェアトップを目指しており、現在グローバル展開も進行中。 ◆効率的な業務遂行により残業時間を抑えております。 【選考フロー】 面接2回 ※1次面接通過の方のみ適性検査をご受検いただきます 続きを見る
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障がい者雇用（総務ポジション）
募集概要 障がい手帳をお持ちの方を対象とした、総務ポジションでの募集です。 仕事内容と担っていただきたい業務 ・災害・防災対策 ・社会貢献・環境対策 ・オフィス関連管理全般 ・リース管理 ・文書管理 ・庶務業務 ・メール業務 等の総務業務全般 部署のご紹介 人数構成は、部長を含む正社員4名と派遣社員4名です。ハイブリットワーク（出社とテレワークを併用）をしており、お互いにフォローしながら業務を進めています。 仕事で困ったことがあっても、他のメンバーに聞きやすい雰囲気です。またみんなで知恵を出し合って改善していくマインドを持っているメンバーが集まっています。 部門からのメッセージ 「縁の下の力持ち」「守りの部署」というイメージが強い総務ですが、そのような従来からの業務を遂行しつつ、会社を成長させるために総務発信での取組みも行う「攻めの総務」を目指しています。一緒に新しい総務を作りましょう。 応募条件（必須） ・社内外の人との円滑なコミュニケーション能力をお持ちであること ・優先順位をつけて効率的に作業を進める能力をお持ちであること ・急なトラブルや依頼に対して柔軟に対応できる能力をお持ちであること ・総務に関連する基本的な法令知識をお持ちであること ・PCの基本的なスキル（Office製品全般）をお持ちであること 応募条件（歓迎） ・プロジェクトマネジメント経験をお持ちの方 選考のご案内 書類選考 ↓ 一次面接＋WEB適性検査（20分程度） ↓ 最終面接 ※一次面接前に任意で人事面談（会社や部署の特徴の説明、選考における質疑応答等）を実施可能です。ご希望の場合はお問合せください。 続きを見る
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【ダイバーシティ採用】全社オープンポジション
募集概要 障がい手帳をお持ちの方を対象とした、全社オープンポジションです。 ご経験、ご要望に応じて全職種（営業、エンジニア、スタッフ等）をご案内します。 皆さまらしく活躍できる環境を極力整えますので、お気軽に面談でご希望をお聞かせください。 続きを見る
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