ミッション
日本テレビは、2022年から開発を続けてきたアドリーチマックス プラットフォームを2025年3月に運用開始し、プラットフォームのユーザーインターフェースとなるサービス「スグリー」を通じて地上波テレビCM枠の販売を開始しました。国内初の革新的な取り組みとして、従来の視聴率ではなくインプレッションを指標とした地上波テレビCM枠のオンラインかつプログラマティックな取引がスタートします。
アドリーチマックス プロジェクトではこれまでのクラシックな”テレビの枠”を超えて、新たなビジネスモデルとそれを支えるプロダクトの開発によって、事業の非連続な成長を目指しています。ビジネスと開発が融合する多様性あふれるチームへのジョインをご検討いただけないでしょうか？
▶︎プロジェクトの詳細はリンク先をご覧ください
▶︎業界内で高い注目を得ており、多くのメディア様にも取り上げて頂いています
https://xtech.nikkei.com/atcl/nxt/column/18/00001/10150/
https://xtrend.nikkei.com/atcl/contents/18/01107/00002/?i_cid=nbpnxr_child
https://xtrend.nikkei.com/atcl/contents/18/01107/00004/?i_cid=nbpnxr_child
業務内容
アドリーチマックスプロジェクトは、「アドリーチマックス プラットフォーム」や「スグリー」などアドテクを活用したプロダクトの内製開発と運用を行い、広告主や広告会社に新たな価値を創出しています。今回の募集では、3月から運用を開始したプロダクトを活用してクライアントの事業成長に貢献することで、売り上げや収益を最大化するための戦略立案及びセールス指揮を担える人材を想定しています。アドリーチマックス部という事業開発部門における新たなセールス責任者としての採用となります。他部署に所属する既存のセールスチームと協働しながら、戦略の策定・実行を推進いただきます。
【具体的な業務内容】
●事業開発部門におけるセールス責任者としてのリーダーシップ
・プログラマティック広告取引における新規参入メディアである「地上波テレビ広告」としての最適な立ち回りや売上最大化に向けた戦略策定と実行
・プログラマティック広告取引における新規プレイヤーの誘致と商流開拓
・事業開発の視点から、新規プロダクトの市場展開をリード
・市場調査やデータ分析を基に、戦略的なセールスプランを策定
●既存セールスチームとの協働体制の構築・推進
・広告主やメディアバイヤーとの関係構築を通じた、取引の拡大と収益の増大
・セールスチームと緊密に連携し、セールス戦略の統一および最適化を図る
・定期的なミーティングや情報共有を通じ、各部門間での連携強化を実施
●ブランド部門との連携
・ブランド部門との協働により、プロモーション施策とセールス活動の統合を推進
必須要件(MUST)
● 広告会社におけるテレビやデジタル広告などの営業実務経験
● デジタルマーケティング、アナリティクス、デジタル広告等に関する基礎的な知識
● 広告業界やデジタル広告のトレンドを理解し、新商流開拓、新商品開発にむけて自律的な業務を実行できるスキル
歓迎要件(WANT)
●新規事業立ち上げの経験
● 新規プロダクトをローンチさせ、グロースに大きく貢献した実績
● 広告主やAGとの太いパイプを持ち、新しいアライアンスを開発・推進した経験
| 職種 / 募集ポジション | ビジネスプロデュース（セールス）部門 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
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| 勤務地 | 【本社アクセス】 ・ゆりかもめ「新橋駅」「汐留駅」より徒歩１分 ・都営大江戸線「汐留駅」より徒歩１分 ・都営浅草線「新橋駅」より徒歩２分 ・JR「新橋駅」より徒歩３分 ・東京メトロ銀座線「新橋駅」より徒歩３分 |
| 勤務時間 | ９：３０～１８：３０（所定労働時間８時間、休憩１時間） ※フレックスタイム制のため定時はあくまで目安となります。 |
| 待遇・福利厚生 | ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金） ・確定拠出年金制度 ・慶弔見舞金制度など各種福利厚生制度 ・日テレジョイセレクト（選択型福利厚生制度） ・社員食堂、カフェレストラン、診療所、 ・財形制度 |
| 休日・休暇 | 完全週休２日制、祝日 年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、子の看護休暇、介護休暇 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙(喫煙専用室内でのみ喫煙可) |
| 会社名 | 日本テレビ放送網株式会社 |
|---|---|
| 創立日 | 昭和27(1952)年10月15日 |
| 代表者 | 代表取締役会長執行役員 杉山 美邦 代表取締役社長執行役員 福田 博之 |
| 資本金 | 60億円 |
| 社員数 | 1,353人（2024年4月1日現在） |