株式会社オズ・インターナショナル 求人一覧
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開発エンジニア(メンバー)
仕事内容 【募集ポジション】 ■開発部_エンジニア 仕様策定から、顧客体験設計、ユーザーインターフェース設計、実装、レビュー、各種計測など、携わっていただく領域は広いです。 裁量も多く、技術領域に係る意思決定から仕様に対するフィードバック等、様々な議論に対しても積極的・主体的に関わっていただきます。 【募集背景】 現在、クラウド技術を活用したシステムインフラと設計への環境移行を進めています。それに伴い、開発体制を強化するため新たな開発メンバーを募集することになりました。インフラ構築からコーディング、そして開発環境の改善に至るまで、開発のあらゆるフェーズに深く関わるフルスタックに活躍してくれる方を求めています。 【業務内容】 今回、募集を行う開発チームでは、主力の自社運営ECサイト『アイドラッグストアー』をはじめ、当社が運営しているデジタルサービスの開発・運用・保守を手掛けます。 AI活用など最新技術を取り入れながら、Webサービスの機能開発や、社内の業務効率化を他部署と連携して実現します。 ■具体的なタスク ▽オズ・インターナショナルが保有するサービスのWebアプリケーション・ECサイトの開発運用 ▽WEBマーケターや営業チームの業務を支援するシステムの開発運用 ▽C#によるWebアプリケーション開発、API開発 ▽ユーザーの行動ログなどの定量的・定性的な分析による施策の効果測定とサービス改善 ▽アプリケーション要件に基づいたアーキテクチャの設計、ミドルウェアの選定 ▽サービスのパフォーマンスチューニング、モニタリング、アラート対応 ▽オズ・インターナショナルの事業拡大に貢献する新しいビジネスや機能の企画・開発 ■主な開発言語：C＃ ■プラットフォーム：.NET Framework Microsoft Azure ■データベース：Microsoft SQL Server 【応募要件(必須)】Web開発(サーバサイドエンジニア)実務経験2年以上 【応募要件(歓迎)】 ・C＃ 実務経験１年以上 ・クラウドサービスを利用した実装を経験したことがある、または経験したい ・新しい技術を調査し、学習しながらキャッチアップできる ・要件定義調整に伴うディスカッションに抵抗がなく、やりがいを感じられる 【求める人物像】 ・自身の専門性を活かしつつ、チーム全体のパフォーマンス最大化に貢献できる協調性のある方 ・最新の知見を取り入れて既存のインフラ、コード、開発体制をアップデートし、且つビジネスニーズに対応できる方 私たちについて オズ・インターナショナルは、独自な視点で潜在ニーズを掘り起こし、圧倒的に支持されるサービスに昇華することで成長してきたプロフェッショナル集団です。 ◆既存に「新しい光」を当て、ニッチ市場を「圧倒的なシェア」で制す◆ 当社では、世の中にある既存のサービスやプロダクトに「新しい光の当て方」を見つけることで、ユーザーが本当に求めるものが何かを考え続けることを重視しています。これは、市場の隙間を狙い、そこで高いシェアを奪取するという考え方です。 例えば、当社のECサイトでは国内では流通していない化粧品や医薬品などを中心に取り扱っています。そういった商品を探し求め利用するその心理は「現状に留まらず進化したい」と思うからこそ。もちろん、健康なのか美しさなのか、それともより良く生きるためなのか、その理由は人によって異なります。 自己肯定感を高め、自分を好きになり、自分に自信をつけるために当社のECサイトを利用していただけたら。そしてそれが誰かの生活や人生に、意味やストーリーをもたらすことができれば。そう願いながらこれからも当社は、自分を大事にして生きる人を増やすために存在し続けていきます。 ◆変化を恐れず、誠実に考え続けることで、まだ見ぬWell-beingビジネスを共に作る◆ 当社では「圧倒的な顧客支持をうけるWell-beingビジネスの創出」をVisionに掲げ、安定成長にとどまらず、常に市況の変化に素早く反応しています。それを実現するのが、当社の価値観であるValueに定めた「人間力・想像力・生産性」です。 少なからず運の要素があるビジネスの世界において、それを的確につかむため、メンバーそれぞれが戦略的思考と誠実さを大切にして主体的に行動しています。
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IDサブマネージャー(正社員)
仕事内容 ■募集ポジション： 「アイドラッグストアー」サブマネージャー ■業務内容： マネージャーの補佐を担うリーダークラスのポジションです。部下の進行管理等の管理業務と、施策に手を動かすバランスは50：50ほどになります。 所属スタッフの業務の進行管理や、部を代表して仕入れ先との渉外など。全体の施策スケジュール策定などを行う。 ■具体的なタスク： ・年間、月間の施策スケジュールの草案作成 ・マネージャーやスタッフと会議進行 ・代理店のレポートから上席への報告や提案 ・仕入れ先との共同施策や商材獲得のリード ・市場の調査や情報収集、競合調査 ・商品情報管理、注文処理オペレーション、顧客対応フローの設計等 ■応募要件(必須)： ▼市場分析や競合調査に基づく戦略的アプローチについてこれまで実際に取り組んだ経験があり、その結果について説明ができる(チーム単位での取り組みも可) ▼BtoC向けのマーケティング(オンライン/オフライン問わず)において、販売戦略の立案から実施まで、1年以上の実務経験がある ▼所属していた部署・部門のP/L管理に関わっていた経験がある、管理のプロセスを説明できる ▼SEO・Web広告やGoogleアナリティクスなどの分析ツールに対する、基礎的な知識を持ち合わせている(重要視すべき数値目標の設定) ▼部下(1～3名程度)の管理や育成の経験がある ■応募要件(歓迎)： ・HTMLの基礎的な知識を持ち合わせている、または自らソースの編集を行っていた経験がある ・MAツールを使用し、分析やセグメンテーション作成、顧客へのアプローチの自動化の経験がある ・業務上でAIを活用した経験があり、どのような効果や結果を得ることができたか実数を交えて説明できる ・日常会話程度の英語力を持ち合わせており、ビジネスの場においても使用した経験がある ・英文メールをビジネスの場において使用した経験がある ■求める人物像： ・自分の仕事が、企業の取り組みの推進、企業の価値を高めることに繋がると認識できている方 ・上位の管理職や幹部のポジションへの、ステップアップをイメージされている方 ・自ら考え動くといった主体性を持つ方 ・ロジカルに物事を捉え、伝えられる方 ・常に問題意識を持ち、解決策を実行できる方 ・学習意欲が高く、自らの感性を磨ける方 ・多様な考えを理解し、自分の頭で考え、本質を見極めようとする方 ・スピード感を持って変化に柔軟に対応し、前進できる方 ・途中で諦めずに最後まで考え抜き、仕事をやり遂げる方 私たちについて オズ・インターナショナルは、独自な視点で潜在ニーズを掘り起こし、圧倒的に支持されるサービスに昇華することで成長してきたプロフェッショナル集団です。 ◆既存に「新しい光」を当て、ニッチ市場を「圧倒的なシェア」で制す◆ 当社では、世の中にある既存のサービスやプロダクトに「新しい光の当て方」を見つけることで、ユーザーが本当に求めるものが何かを考え続けることを重視しています。これは、市場の隙間を狙い、そこで高いシェアを奪取するという考え方です。 例えば、当社のECサイトでは国内では流通していない化粧品や医薬品などを中心に取り扱っています。そういった商品を探し求め利用するその心理は「現状に留まらず進化したい」と思うからこそ。もちろん、健康なのか美しさなのか、それともより良く生きるためなのか、その理由は人によって異なります。 自己肯定感を高め、自分を好きになり、自分に自信をつけるために当社のECサイトを利用していただけたら。そしてそれが誰かの生活や人生に、意味やストーリーをもたらすことができれば。そう願いながらこれからも当社は、自分を大事にして生きる人を増やすために存在し続けていきます。 ◆変化を恐れず、誠実に考え続けることで、まだ見ぬ「Well-being」ビジネスを共に作る◆ 当社では「圧倒的な顧客支持をうけるWell-beingビジネスの創出」をVisionに掲げ、安定成長にとどまらず、常に市況の変化に素早く反応しています。それを実現するのが、当社の価値観であるValueに定めた「人間力・想像力・生産性」です。 少なからず運の要素があるビジネスの世界において、それを的確につかむため、メンバーそれぞれが戦略的思考と誠実さを大切にして主体的に行動しています。
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ブランドマネージャー候補（ECマネージャー候補）
仕事内容 【募集ポジション】 ■ブランドマネージャー(ECマネージャー) 弊社はメイソンピアソンという英国伝統のヘアブラシの正規代理店の役割を担っており、それに基づくブランド事業の開発、およびマーケティング戦略をお任せするマネージャーポジションを現在募集しております。 【業務内容】 ■具体的なタスク ・市場や競合の情報収集、分析に基づいた事業の開発や新規ブランドの誘致 ・現在取り扱っている「英国製ハンドメイド高級ブラシ」ブランドの輸入代理店業務、およびECサイトでの直販を軸とする部署の予実管理・売上責任 ・百貨店等や問屋、取り扱い店舗との販促企画の立案及び実行など ・ブランドオーナー(英国)との折衝、協議 ・ピープルマネジメント 【応募要件(必須)】以下すべて必須 ・リテール業界のECサイトの運用業務、及びPL管理/予実管理(3年以上) ※Luxury経験は不問です ・Web媒体広告を活用したマーケティング経験(リスティング広告やSNS広告等) ・ビジネスレベルの英語力(商談ができる) ・ピープルマネジメント └KPI設定・KGI設定 └半期達成度評価・通年達成度評価 【応募要件(歓迎)】 ・新規事業の開発、および立ち上げのご経験 ・ブランド商材のマーケティング、販売促進活動の実務に携わったご経験 【求める人物像】 ・弊社のカルチャーに共感いただける方 ・自ら考え、動く主体性をお持ちの方 ・ロジカルに物事をとらえ、伝えられる方 ・常に問題意識を持ち、解決策の実行ができる方 ・市場の変化に敏感な方 ・バランス感覚に長けている方 └ブランドイメージの保守、ブランドの新規開拓、売上を作る力をバランスよくご経験されている方 私たちについて オズ・インターナショナルは、独自な視点で潜在ニーズを掘り起こし、圧倒的に支持されるサービスに昇華することで成長してきたプロフェッショナル集団です。 ◆既存に「新しい光」を当て、ニッチ市場を「圧倒的なシェア」で制す◆ 当社では、世の中にある既存のサービスやプロダクトに「新しい光の当て方」を見つけることで、ユーザーが本当に求めるものが何かを考え続けることを重視しています。これは、市場の隙間を狙い、そこで高いシェアを奪取するという考え方です。 例えば、当社のECサイトでは国内では流通していない化粧品や医薬品などを中心に取り扱っています。そういった商品を探し求め利用するその心理は「現状に留まらず進化したい」と思うからこそ。もちろん、健康なのか美しさなのか、それともより良く生きるためなのか、その理由は人によって異なります。 自己肯定感を高め、自分を好きになり、自分に自信をつけるために当社のECサイトを利用していただけたら。そしてそれが誰かの生活や人生に、意味やストーリーをもたらすことができれば。そう願いながらこれからも当社は、自分を大事にして生きる人を増やすために存在し続けていきます。 ◆変化を恐れず、誠実に考え続けることで、まだ見ぬWell-beingビジネスを共に作る◆ 当社では「圧倒的な顧客支持をうけるWell-beingビジネスの創出」をVisionに掲げ、安定成長にとどまらず、常に市況の変化に素早く反応しています。それを実現するのが、当社の価値観であるValueに定めた「人間力・想像力・生産性」です。 少なからず運の要素があるビジネスの世界において、それを的確につかむため、メンバーそれぞれが戦略的思考と誠実さを大切にして主体的に行動しています。
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WEBマーケティング
仕事内容 ■募集ポジション： Webマーケティング ■業務内容： 国内外の有名ブランド化粧品など、美容に関する商品を取り扱い携わる部門にて、マーケティング担当として活躍していただきます。 この部門では、日本国内では入手困難な商材を個人輸入のモデルを通してお客様に提供し、治療やコンプレックスと向き合うための選択肢をお客様に提供しています。海外を拠点とするパートナー企業との折衝や、競合や顧客動向の分析から中長期的マーケティング戦略の立案・実行までをお任せたいと考えています。 ■具体的なタスク： ・市場の調査や情報収集、競合調査 ・取引先との渉外(企画の立案、新規商材についての情報交換等)、及び新規商材獲得ルートの獲得 ・新規顧客獲得、サイト流入強化を目的とした広告施策、ライティング、UIの改善 ・商品情報管理、注文処理オペレーション、顧客対応フローの設計・実施 ・MAツールを用いた顧客へのプロモーション・コミュニケーションの設計・実施 ■応募要件(必須)： ※以下すべて必須 ・BtoC向けのデジタルマーケティングにおける分析に基づいた販売戦略の立案から実施まで、1年以上の実務経験がある。 ・SEOやWeb広告などに対する基礎的な知識を持ち合わせ、結果を見ながら数値改善に携わった経験がある。 ・Googleアナリティクスなどの分析ツールを使用し、数値を根拠に施策につなげた経験がある。 ・メールマガジンやWebコンテンツを自分自身で、または社内リソースを活用しながら作成し、自らの施策の結果検証を日常的に行っていた経験がある。 ■応募要件(歓迎)： ・薬機法や景品表示法を意識しながらインターネット上でコンテンツの作成や広告配信に携わった経験がある。 ・日常会話程度の英語力を持ち合わせており、ビジネスの場においても使用した経験がある。 ・社内の関連部署と連携が取れる程度にhtmlの基礎的な知識を持ち合わせている、または自らソースの編集を行っていた経験がある。 ・MAツールを使用し、分析やセグメンテーション作成、顧客へのアプローチの自動化の経験がある。 ■求める人物像： ・自ら考え、動く主体性を持つ方 ・ロジカルに物事を捉え、伝えられる方 ・常に問題意識を持ち、解決策を実行できる方 ・学習意欲が高く、自らの感性を磨ける方 ・多様な考えを理解し、自分の頭で考え、本質を見極めようとする方 ・スピード感をもって変化に柔軟に対応し、前進できる方 ・途中であきらめずに、最後まで考え抜き仕事をやり遂げる方 私たちについて オズ・インターナショナルは、独自な視点で潜在ニーズを掘り起こし、圧倒的に支持されるサービスに昇華することで成長してきたプロフェッショナル集団です。 ◆既存に「新しい光」を当て、ニッチ市場を「圧倒的なシェア」で制す◆ 当社では、世の中にある既存のサービスやプロダクトに「新しい光の当て方」を見つけることで、ユーザーが本当に求めるものが何かを考え続けることを重視しています。これは、市場の隙間を狙い、そこで高いシェアを奪取するという考え方です。 例えば、当社のECサイトでは国内では流通していない化粧品や医薬品などを中心に取り扱っています。そういった商品を探し求め利用するその心理は「現状に留まらず進化したい」と思うからこそ。もちろん、健康なのか美しさなのか、それともより良く生きるためなのか、その理由は人によって異なります。 自己肯定感を高め、自分を好きになり、自分に自信をつけるために当社のECサイトを利用していただけたら。そしてそれが誰かの生活や人生に、意味やストーリーをもたらすことができれば。そう願いながらこれからも当社は、自分を大事にして生きる人を増やすために存在し続けていきます。 ◆変化を恐れず、誠実に考え続けることで、まだ見ぬWell-beingビジネスを共に作る◆ 当社では「圧倒的な顧客支持をうけるWell-beingビジネスの創出」をVisionに掲げ、安定成長にとどまらず、常に市況の変化に素早く反応しています。それを実現するのが、当社の価値観であるValueに定めた「人間力・想像力・生産性」です。 少なからず運の要素があるビジネスの世界において、それを的確につかむため、メンバーそれぞれが戦略的思考と誠実さを大切にして主体的に行動しています。
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【社内情報システム】正社員
仕事内容 【募集ポジション】 社内情報システムチーム_メンバー 【募集背景】 体制強化 【業務内容】 ▽社内利用SaaS、システム管理 ▽運用ルール・規定や業務フローの整備、改善提案の推進 ▽経営層、関連部署への進捗報告、課題共有、改善提案 ▽デバイス(PC/サーバ)管理業務 ▽AD/アカウント管理(M365/GWS他) ▽入退社、異動に伴う対応 ▽セキュリティ運用 ▽ヘルプデスク業務 ▽システム障害、トラブル発生時の対応 ■具体的なタスク ▽障害/問い合わせ、対応の有無のすり合わせ ▽緊急度高の対応(アカウント/端末/ネットワーク/SaaS) ▽中長期課題の検討・調査・推進 【応募要件(必須)】 ▽情シス/社内IT(SE)実務1年以上 ▽問い合わせ対応で終わらず、再発防止の手順化/標準化までやった経験 ▽Windows端末運用(セットアップ、権限、アップデート、トラブル対応) ▽Microsoft 365(Teams/Exchange/SharePoint等)の運用・管理経験が1年以上ある。 ▽サーバー、ネットワーク、セキュリティ関係の知見 ▽何らかのクラウドシステム、SaaS等の導入、運用保守経験が1年以上ある。 ※事業会社の社内SE、SIerいずれのご経験でも歓迎 【応募要件(歓迎)】 ▽Google Workspace(GWS)導入・運用経験 ▽システムベンダーや外部パートナーとの折衝経験 ▽セキュリティ監視・運用・インシデント対応の実務経験 ▽業務システムの保守運用経験(ユーザーサポート含む) ▽基本情報技術者試験(FE) ▽リーダー経験 【求める人物像】 ◆自走ができ、他責思考がない方 ◆目先の対処だけでなく、再発防止・標準化・運用の仕組み化まで含めて、会社全体にとって最適な形を選べる方 ◆失敗の原因を他者や環境のせいにせず、自分ごととして振り返り、行動を変えて再発防止に繋げられる方 私たちについて オズ・インターナショナルは、独自な視点で潜在ニーズを掘り起こし、圧倒的に支持されるサービスに昇華することで成長してきたプロフェッショナル集団です。 ◆既存に「新しい光」を当て、ニッチ市場を「圧倒的なシェア」で制す◆ 当社では、世の中にある既存のサービスやプロダクトに「新しい光の当て方」を見つけることで、ユーザーが本当に求めるものが何かを考え続けることを重視しています。これは、市場の隙間を狙い、そこで高いシェアを奪取するという考え方です。 例えば、当社のECサイトでは国内では流通していない化粧品や医薬品などを中心に取り扱っています。そういった商品を探し求め利用するその心理は「現状に留まらず進化したい」と思うからこそ。もちろん、健康なのか美しさなのか、それともより良く生きるためなのか、その理由は人によって異なります。 自己肯定感を高め、自分を好きになり、自分に自信をつけるために当社のECサイトを利用していただけたら。そしてそれが誰かの生活や人生に、意味やストーリーをもたらすことができれば。そう願いながらこれからも当社は、自分を大事にして生きる人を増やすために存在し続けていきます。 ◆変化を恐れず、誠実に考え続けることで、まだ見ぬWell-beingビジネスを共に作る◆ 当社では「圧倒的な顧客支持をうけるWell-beingビジネスの創出」をVisionに掲げ、安定成長にとどまらず、常に市況の変化に素早く反応しています。それを実現するのが、当社の価値観であるValueに定めた「人間力・想像力・生産性」です。 少なからず運の要素があるビジネスの世界において、それを的確につかむため、メンバーそれぞれが戦略的思考と誠実さを大切にして主体的に行動しています。
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マーケティングマネージャー候補
仕事内容 ■募集ポジション： 【EC運営責任者候補】医薬品・美容ECのサイト責任者候補 ■業務内容： 顧客マーケティング部門(チーム編成は5つ)にて、マネージャー候補として活躍していただきます。 海外を拠点とするパートナー企業との折衝や、競合や顧客動向の分析から中長期的マーケティング戦略の立案・実行までをお任せしたいと考えています。 ■具体的なタスク： ・市場の調査や情報収集、競合調査 ・取引先との渉外、及び新規商材の獲得 ・SEO順位の向上、サイト流入の成長を目的とした内部施策のディレクション ・社内エンジニア/デザイナーとのプロジェクト進行 ・商品情報管理、注文処理オペレーション、顧客対応フローの設計 ・マネジメント(人材育成、評価、目標設定、業務フロー最適化) ■応募要件(必須)： ※以下すべて必須 ・市場分析や競合調査に基づく戦略的アプローチ設計と推進の1年以上の経験がある。 ・BtoC向けのマーケティング(オンライン/オフライン問わず)において、分析に基づいた販売戦略の立案から実施までの1年以上の実務経験がある。 ・P/L管理(売上責任を負うポジション)の経験が1年以上ある。 ・SEO・Web広告やGoogleアナリティクスなどの分析ツールに対する基礎的な知識を持ち合わせている。 ・ピープルマネジメントの経験がある。 └KPI設定・KGI設定 └半期達成度評価・通年達成度評価 ■応募要件(歓迎)： ・薬機法や景品表示法を意識しながらインターネット上でコンテンツの作成や広告配信に携わった経験がある。 ・日常会話程度の英語力を持ち合わせており、ビジネスの場においても使用した経験がある。 ・社内の関連部署と連携が取れる程度にhtmlの基礎的な知識を持ち合わせている、または自らソースの編集を行っていた経験がある。 ・MAツールを使用し、分析やセグメンテーション作成、顧客へのアプローチの自動化の経験がある。 ・業界問わず法人営業3年以上の経験がある。 ・英文メールをビジネスの場において使用した経験がある。 ■求める人物像： ・自ら考え、動く主体性を持つ方 ・ロジカルに物事を捉え、伝えられる方 ・常に問題意識を持ち、解決策を実行できる方 ・学習意欲が高く、自らの感性を磨ける方 ・多様な考えを理解し、自分の頭で考え、本質を見極めようとする方 ・スピード感をもって変化に柔軟に対応し、前進できる方 ・途中であきらめずに、最後まで考え抜き仕事をやり遂げる方 私たちについて オズ・インターナショナルは、独自な視点で潜在ニーズを掘り起こし、圧倒的に支持されるサービスに昇華することで成長してきたプロフェッショナル集団です。 ◆既存に「新しい光」を当て、ニッチ市場を「圧倒的なシェア」で制す◆ 当社では、世の中にある既存のサービスやプロダクトに「新しい光の当て方」を見つけることで、ユーザーが本当に求めるものが何かを考え続けることを重視しています。これは、市場の隙間を狙い、そこで高いシェアを奪取するという考え方です。 例えば、当社のECサイトでは国内では流通していない化粧品や医薬品などを中心に取り扱っています。そういった商品を探し求め利用するその心理は「現状に留まらず進化したい」と思うからこそ。もちろん、健康なのか美しさなのか、それともより良く生きるためなのか、その理由は人によって異なります。 自己肯定感を高め、自分を好きになり、自分に自信をつけるために当社のECサイトを利用していただけたら。そしてそれが誰かの生活や人生に、意味やストーリーをもたらすことができれば。そう願いながらこれからも当社は、自分を大事にして生きる人を増やすために存在し続けていきます。 ◆変化を恐れず、誠実に考え続けることで、まだ見ぬWell-beingビジネスを共に作る◆ 当社では「圧倒的な顧客支持をうけるWell-beingビジネスの創出」をVisionに掲げ、安定成長にとどまらず、常に市況の変化に素早く反応しています。それを実現するのが、当社の価値観であるValueに定めた「人間力・想像力・生産性」です。 少なからず運の要素があるビジネスの世界において、それを的確につかむため、メンバーそれぞれが戦略的思考と誠実さを大切にして主体的に行動しています。
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