私たちCOMPASSは、AIが子どもたち一人ひとりの習熟度に合わせて最適な問題を出題する 学習eポータル＋AI型教材「キュビナ」 を開発、全国170以上の自治体、2,300以上の公立・私立の小中学校で計100万以上の子どもたちの学びを支援しています。
文部科学省が推進するGIGAスクール構想やコロナ禍によるICT教材の需要の伸び受けて、弊社の事業は急成長を続けています。また、事業成長に伴って、生徒・先生向けのサービスだけでなく、教育委員会や校長先生等の管理者向けのサービス、校務支援システムやデータ利活用サービス等と連携する学習eポータルサービスと、プロダクトが多角化してきています。
この求人のポイント
- QA組織のゼロイチ立ち上げを経験することができる
- プロダクトの品質はもちろんのこと、テスト設計者・エンジニアとも密に関わり開発のプロセス改善まで幅広く品質向上の為の経験を得ることができる
- 社会的意義の高い教育現場のプロダクトにおいて品質管理の向上のための重要な役割を担当できる
本ポジションについて
【募集背景】
プロダクトが多角化していることや、サービスごとの依存関係が複雑になりつつあるため、テスト設計やテスト実施の難易度が高まってきており、より高い品質でプロダクトを提供していくには、現状のやり方を改善していく必要性が出てきました。
また、教育業界では、新学期明けや夏休み明けに大型リリースが行われることもあって、ウォーターフォール型の長期の開発と、日々の機能改善や不具合改修などのアジャイルな開発が並行して行われるなど、開発工程が複雑になりやすい特性などもあり、様々な課題を抱えている状況です。
これまでQAは主に第三者検証サービス会社のパートナーと実施してきましたが、こうした課題に向き合いながら、より教育事業やプロダクトについて深く入り込んだ業務を行うためには、組織の内製化を実施していくことがより重要と判断しました。
それによって、より一元化された介入を行うことができるため、品質管理の向上や、教育に対する感度を高められると考えています。よってQA組織として積極的に投資をする意思決定を致しました。
本ポジションには、プロダクトチーム配属のQAとして、テスト設計者と密に連携して関わって頂きます。テスト設計者は開発対象の機能がユーザーのどのような課題を解決しようとしているかを理解し、目的に沿った仕様になっているか？その仕様を実装する上での注意点はどこか？等の観点から仕様検討の上流工程から関わり設計に落とし込んでいきます。テスト設計内容を理解しE2Eテストの実施を行なって頂きます。その後はプロダクトの他チームにも携わっていき、いずれはプロダクト全体のテスト実施・推進を担って頂きます。
【業務内容】
ユーザー課題を解決する為に、品質を最適化するQAスペシャリスト
- テスト実行
- 項目書ベースのテスト実行や機能の知見を活かした探索的テストの実行
- テスト設計サポート
- テスト設計者の指示のもと、テスト設計の一部サポート
- テスト実行のマネジメント
- 自身のチームのテスト実行だけでなく、プロダクト全体としてのテスト実行状況やテストボリュームを加味した全体進行
【組織体制】
- プロダクト開発ユニット システム開発部チームの人数：46名（内正社員14名）
平均年齢：30代後半- システム開発部にはフロントエンドエンジニア、バックエンドエンジニア、SREと様々なエンジニアによって構成されており、QAグループも他のエンジニアと一体となって品質を担保するために日々連携を図っていきます。
【業務環境】
- 作業ツール
- Google Workspace
- タスク管理
- Asana、Instagantt
- ドキュメンテーション
- Notion、Google Drive、Confluence
- コミュニケーション
- Slack、Gather、Google Meet、Miro
- テスト設計、実行管理
- Googleスプレッドシート
- テスト自動化
- Playwright
- CI/CD
- GitHub Actions、CircleCI、ArgoCD
- 監視
- Sentry、DataDog
応募要件
【必須スキル・経験】
- Webアプリケーション、もしくはスマートフォン向けアプリケーションのQA業務経験（3年以上）
- 複雑なアプリケーションにおけるテスト実行経験
- 日本語でネイティブと同等のコミュニケーションが可能なこと / Native-like fluency in Japanese
【歓迎スキル・経験】
- アジャイル開発におけるQA業務経験
- 開発プロセス内での仕様レビュー〜テスト実行までの一連の実務経験
- 技術的知見（APIテストや単体テストの内容についてエンジニアと議論ができる）
- チームのリーディング経験（チーム人数問わず）
【求める人物像】
- 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方
- ミッション「新しい学びの環境を創り出す」
- ビジョン「テクノロジーを用いて、教育業界のリーディングカンパニーになる」
- バリュー「Be a Learner（真の学習者であること）」「Begin with Sincerity（まず誠実であること）」「Beyond the Best（常に現状に満足しないこと）」
- 個別最適と全体最適をバランスよく思考できる方
- QAとしての理想と教育現場やプロダクト開発の実情を考慮して、品質保証の為に譲れないところ、実情に合わせて妥協するところの判断を求められることがあります。そうしたトレードオフと向き合うことが苦にならず、柔軟にバランスよく思考できる方が適している職場です。
| 職種 / 募集ポジション | 4_1_17. QAテスト実行者（リーダー候補） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 試用期間あり（原則3ヶ月） ※試用期間中の労働条件に変更はありません |
| 給与 |
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| 勤務地 | 【就業場所】 フルリモート（原則在宅勤務） 【変更の範囲】 業務上必要と判断した場合は出社を求める場合がございます |
| 勤務時間 | ・フレックスタイム制（標準勤務時間 8時間/日） ・コアタイムなし |
| 休日 | ・土日祝 ・年次有給休暇（入社日より付与します） ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・夏休み（最大3日） ・創立記念日（12月25日） |
| 福利厚生 | ・PC貸与（原則ご希望のスペックで準備します） ・副業制度（キャリア形成応援） ・リモートワーク支援あり ・書籍購入補助 など |
| 加入保険 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） |
| 選考プロセス | 書類選考 → 一次面接 → 職能課題 → 二次面接+職場体験 → リファレンスチェック / 最終面接 |
| 時間外労働 | あり（月平均20時間） |
| 会社名 | 株式会社COMPASS |
|---|---|
| 代表者 | 佐藤 潤 |
| 設立年月 | 2012年12月 |
| 本社所在地 | 〒112－0002 東京都文京区小石川２丁目３番２３ 春日尚学ビル３階 |
| 事業内容 | 学習コンテンツの制作・配信 |