株式会社シェアリング・ビューティー すべての求人一覧
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事業責任者候補（オープンポジション）
何をやっているのか ●広告コンサル事業 健康、美容メディア運営で得た「難解な情報を分かりやすく伝えるコンテンツ制作力」や、「保有している独自のユーザーデータ”」を活かし、大手化粧品メーカー及び、健康食品業界の成長企業を対象に商品流通におけるブランディングコンサルティング事業を行っております。 国内最大級のヘアスタイル特化型メディア「HAIR」（https://hair.cm/）を運営しスタイリストが自身の技術やスタイルをユーザーへ表現する場を提供するだけでなく、ブランディングや商品流通につながるデジタルプラットフォームとして、広告事業にも活用しております。 保有するリアル・デジタルを融合させた、新しい概念の広告を創造していきます。 ●サロン事業 スタイリストの活躍の場はオンライン、オフラインの両立が重要だと判断し、直営美容室を都内7店舗（2020年1月時点）運営をしています。ブランドに拘ったブランドサロン、かつスタイリストの新たな雇用環境を創造するシェアサロンとして、前年比130％の成長事業となっております。今後は都内だけでなく、全国への出店計画を進めています。 美容室とデジタルサービスという、リアルとデジタルの融合を通じて、ユーザーとの最適なマッチング機会を創出し美容業界を活性化していきます。 ●コマース事業 スタイリストの活躍機会の最大化をビジョンに掲げ、スタイリスト共創商品を開発し、販売しております。美容・健康領域のドクターや美容師をはじめとする”挑戦者（業界の専門家の皆様）”と共に「確かなコト・モノを確かなヒトへ」をキーワードに、単にプロダクトの提供にとどまらない信頼性の高いサービスを消費者に提供しています。ビューティー領域に特化し、科学的根拠に基づいた成分を元に開発されたプロダクトを消費者に提供しており、新プロダクトの開発や、独自販路の構築なども進めていきます。 ●美容室DX事業 美容業界には、「情報」「モノ」が流通する非常に大きなポテンシャルがあります。オフライン・オンラインでのリーチが可能であり、スタイリストからの情報発信は、信頼性が高く、影響力がありますが、これまでは技術の提供で閉ざされていた美容業界を新しい産業にアップデートしていきます。 経済全体がインターネットを活用したDX化がどんどん加速している中で、美容室のDX化に向けたプラットフォームやコンテンツを提供しております。 今後のビジョン 私たちは、自己成長、自己実現、自己研鑽など、何かに一生懸命取り組んでいる、さらには、世の中に新たな価値創造へ取り組んでいる人々を「挑戦者」と位置づけております。そういった方々が自身、チーム、組織、会社、社会の可能性を開花させるために課題となっている「不」の要素を取り除き、新たな価値創造をし続けられる環境を創るべく「挑戦者たちのプラットフォーム創造」を実現していきます。それらは国内だけでなくアジアやグローバルへ、そしてリアル、デジタル、などの枠組みをこえて実現していきます。 仕事内容 新規事業、既存事業など様々なポジションの重要な役割を担っていただきます。 変革の時代を生き抜くにはとにかく様々な新しい事に挑戦する事が大事になってきます。 これまでの経験に固執する事なく、新しい自分、新しいキャリア、新しい価値創造に興味のある方に、ともに事業、組織を構築していただきます。 業務詳細 各事業共に、業務詳細は下記になります。 既存事業、もしくは新規事業を統括する事業部長を担っていただきます。 ・メンバーマネジメント ・事業部PL管理 ・目的達成に向けた事業戦略の立案・推進 ・新たな商材の開発 ・その他経営課題の発見と解決 【求める要件（MUST）】 ■既存事業の事業責任者経験 ■新規事業の立ち上げ経験 ■組織マネジメント（変化の激しい業界、成長企業でのマネジメント経験） ■ベンチャー企業の中でスピード感を重視し、成果にコミットメントできる方 ■当社のミッションとビジョンに共感していただける方 ■月次、四半期、年次決算対応のフロー構築をした事がある ■変化のある環境において柔軟な考え方と経験・知見を活かせる対応力がある方 ■これまでのビジネス経験において、チームワークを大事にし戦略の立案から実施までを経験されている方 ■これまでのビジネス経験において、物事の本質的な課題を捉え、やり切ったと言える成果を出された方 【求める要件（WANT）】 ■広告事業の経験 ■美容業界での事業経験 ■コンシューマー事業経験 続きを見る
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22卒新卒採用【美容室ネイリスト】お客様との空間と商材にこだわった美容室 broocH・koti・rosett・Sraw
求める人材 おしゃれが好きでご自身も含めておしゃれを楽しめる方。 誠実で人に対してのホスピタリティが高く常に笑顔でいられる方。 思いやりがあり周りの方と協調性を持ち業務を行っていただける方。 時代の変化と共に様々な取り組みがなされる中、共に業界に変革を起こし、憧れをもたれるような産業への発展と共にメンバー一人一人が活躍できる機会を創出しつづけるネイルサロンを一緒につくっていきましょう。 募集について ネイリスト業務全般をお願い致します。 当社はIT企業として10年前に発足して、2年前より美容室事業を展開しています。 ヘア特化メディアの「HAIR」の運営母体でもあり、 特にWebのマーケティングについては他社よりも優位性をもっています。 その他、自社独自の商品を開発しております。 今回、Rosett BY broocHで新卒採用を実施するにあたり、ネイリストデビューに向けたカリキュラム等と、現役スタッフによるサポートがあります。 ネイリストとしてデビューすると、雑誌撮影やメディア露出、広告案件の起用など多くの活躍機会があります。 週休2日や社会保険の完備など企業として当たり前の正社員待遇と、多くのお客さんと向き合うことで多くの報酬を得るためのコンサイメント契約が選べます。 続きを見る
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22卒新卒採用【美容室アシスタント】お客様との空間と商材にこだわった美容室 broocH・koti・Sraw・somaru
求める人材 おしゃれが好きでご自身も含めておしゃれを楽しめる方。 誠実で人に対してのホスピタリティが高く常に笑顔でいられる方。 思いやりがあり周りの方と協調性を持ち業務を行っていただける方。 わたしたちは、スタイリスト一人一人が活躍できる状態を創造することを目指しています。時代の変化と共に様々な取り組みがなされる中、雑誌社、企業そのコラボレーションによってスタイリストの活躍の場を広げ、今後は商品開発、グローバルなどあらゆる活躍の機会をスタイリストと共に創造しつづけるのがブランディングサロンのコンセプトであり我々の存在意義です。 共に業界に変革を起こし、憧れを持たれるような産業への発展と共に スタイリスト一人一人が活躍できる機会を創出しつづける美容室を一緒につくっていきましょう。 募集について アシスタント業務全般をお願い致します。 当社はIT企業として10年前に発足して、2年前より美容室事業を展開しています。 ヘア特化メディアの「HAIR」の運営母体でもあり、 特にWebのマーケティングについては他社よりも優位性をもっています。 その他、自社独自でヘアケア商品を開発しており、店販をどこのサロンより強化しています。 今回、美容室のbroocH系列店舗で新卒採用を実施するにあたり、アシスタント向けには、スタイリストデビューに向けたカリキュラムと、現役スタイリストによる徹底したサポートがあります。 美容学校卒業から最速でお客様を入客したい方向けに、自身の努力でデビューを早めることができる機会も用意しております。 スタイリストに昇格すると、雑誌撮影やメディア露出、広告案件の起用など多くの活躍機会があります。サロンワーク以外の活動も、センスを磨くためには必要不可欠だと考えています。 週休2日や社会保険の完備など企業として当たり前の正社員待遇はもちろんのこと、夏季休暇（年5日）や有給休暇などもございます。 また、スタイリストは売上連動型の給与形態となっているので、ご自身がお客様に喜んでもらえばもらえるほど、報酬も多くなります。 続きを見る
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開発PM / スタイリストと生活者のマッチングサイトのサービス開発エンジニアPLクラス
何をやっているか？ プラットフォームHAIRを中心として、企業から広告依頼をもらってスタイリストネットワークを活用したマーケティングを行う広告事業、美容室を運営してい るサロン事業、D2Cやスタイリストからの専売商品を展開するブランド事業になっています。 ●プラットフォームHAIR 2015年に立ち上げたHAIRというスタイリストとお客様をつなぐCtoCのマッチングサービスがあります。当社が持つ一番 大きなプラットフォームとなっており ます。 ●広告事業 スタイリストと美容室マーケティングソリューションを支援を提供しています。日々課題の難易度が高くなるマーケティング環境で、スモールマスマーケティ ングの専門家として、挑戦パートナーといわれる存在を目指します。 ●サロン事業 リアルなプラットフォームとして、現在6店舗の美容室の店舗経営を行っております。店舗の拡大は今後も行っていく予定になっております。 ●ブランド事業 インターネットを利用した行動支援を行っております。D2Cと呼ばれている自社で企画・製造した商品を、ECサイト等の自社チャネルで販売しております。 今後のビジョン 私たちは、自己成長、自己実現、自己研鑽など、何かに一生懸命取り組んでいる、さらには、世の中に新たな価値創造へ取り組んでいる人々を「挑戦者」と位置づけております。そういった方々が自身、チーム、組織、会社、社会の可能性を開花させるために課題となっている「不」の要素を取り除き、新たな価値創造をし続けられる環境を創るべく「挑戦者たちのプラットフォーム創造」を実現していきます。 まさに、理美容業界は、報酬が低い、労働時間過多、10年・20年後のキャリアの道が見えないなど、様々な問題を抱えています。10〜20年前は憧れの職業の上位だった「スタイリスト」が、目指す人そのものが減少している状況を変えるべく、下記のようなサービスを幅広くで展開することで、1人でも多くのスタイリストが活躍できる社会を一緒に創っていきます。 （1）提供価値に見合った報酬体系の提供 （2）サロンワーク以外の報酬機会の提供 （3）ブランディングやPRの場の提供 （4）スタイリストのキャリア開発支援 など また、国内だけでなくアジアやグローバルへ、そしてリアル、デジタルなどの枠組みをこえて実現していきます。 仕事業務内容 弊社で進行中の以下の一つもしくは複数のシステム開発プロジェクトに PLクラス として参加をしていただきます。 弊社で運営をしているヘアサロン向け予約サービスの大手通信会社向けカスタマイズ開発 弊社顧客向けM&A情報マッチングシステム 弊社顧客向け美容コンテンツ提供システム（フロントエンド、CMS） 少人数の開発体制であるため、管理者やメンバーと柔軟にコミュニケーションを取れる人材を希望します。 ※雇用形態に関しては正社員、業務委託どちらも募集しております。 【今後のキャリアパス】 ・サービスのプロダクトマネージャーやプロダクトオーナーとしてのステップアップ ・エンジニアリングマネージャーとして開発組織をマネジメントしていくポジション 社内では様々なキャリアアップ、ステップアップをおこなっている人材が多くおります。 今後さらなる成長を行うために、一緒に数多くのチャレンジを行なっていただける方からの応募をお待ちしております。 必須条件 ▼ポジションに対して求めるもの ・PM 3年、エンジニア 5年以上の経験 ・プロジェクト管理経験（進捗管理、課題管理、管理者へのレポート、顧客コミュニケーション） ・Webサービスの 画面設計、機能設計、プログラミング、テスト経験 ・エンジニア 5-10 名程度のリーダー経験 ▼当社に所属する方に求めるもの ・当社のミッションやビジョンに共感していただける方 ・既成概念にとらわれず、目標から逆算し、柔軟に道筋を考えられる方 歓迎条件 ・外部の決済システムを利用したサービスの導入 ・オフショアと連携しての開発経験（日本語） ・AWSでのシステム開発経験 ・MySQL, PHP, laravelでのシステム開発経験 使用技術 ・AWS, MySQL, PHP, laravel 続きを見る
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サロン中途採用【オープニングスタッフ】原宿ブランドサロンkoti BY broocHが名古屋に新規出店！
求める人材 おしゃれが好きでご自身も含めておしゃれを楽しめる方。 誠実で人に対してのホスピタリティが高く常に笑顔でいられる方。 思いやりがあり周りの方と協調性を持ち業務を行っていただける方。 わたしたちは、スタイリスト一人一人が活躍できる状態を創造することを目指しています。時代の変化と共に様々な取り組みがなされる中、雑誌社、企業そのコラボレーションによってスタイリストの活躍の場を広げ、今後は商品開発、グローバルなどあらゆる活躍の機会をスタイリストと共に創造しつづけるのがブランディングサロンのコンセプトであり我々の存在意義です。 共に業界に変革を起こし、憧れを持たれるような産業への発展と共に スタイリスト一人一人が活躍できる機会を創出しつづける美容室を一緒につくっていきましょう。 募集について broocH系列店舗は、表参道・原宿エリアで10年以上続くブランドサロンです。koti BY broocHは、broocH系列店舗の中でも「ハイトーン×エクステ」を得意としているブランドサロンになります。 週休2日や社会保険の完備など企業として当たり前の正社員待遇はもちろんのこと、夏季休暇（年5日）や有給休暇などもございます。 スタイリストのみなさんへ スタイリストは、雑誌撮影やメディア露出、広告案件の起用など多くの活躍機会があります。サロンワーク以外の活動も、センスを磨くためには必要不可欠だと考えています♪ また、売上連動型の給与形態となっているので、ご自身がお客様に喜んでもらえばもらえるほど、報酬も多くなります＾＾ アシスタント向けメッセージ アシスタント向けに、スタイリストデビューに向けたカリキュラムと、現役スタイリストによる徹底したサポートがあります。また、一緒に働くことになればスタイリスト／アシスタント共に、トレンドの発信地である原宿にて研修を受けていただきます。それぞれ違う強みをもったスタイリストの技術を是非体感してください！ ご入社後は、必ず1からレッスンをやり直さないといけないわけではなく、現在の習熟度に合わせてレッスンできます！また、できるだけ早く入客したい方向けに、自身の努力でデビューも早めることができます＾＾ 続きを見る
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中途 アシスタント
求める人材 おしゃれが好きでご自身も含めておしゃれを楽しめる方。 誠実で人に対してのホスピタリティが高く常に笑顔でいられる方。 思いやりがあり周りの方と協調性を持ち業務を行っていただける方。 わたしたちは、スタイリスト一人一人が活躍できる状態を創造することを目指しています。時代の変化と共に様々な取り組みがなされる中、雑誌社、企業そのコラボレーションによってスタイリストの活躍の場を広げ、今後は商品開発、グローバルなどあらゆる活躍の機会をスタイリストと共に創造しつづけるのがブランディングサロンのコンセプトであり我々の存在意義です。 共に業界に変革を起こし、憧れを持たれるような産業への発展と共に スタイリスト一人一人が活躍できる機会を創出しつづける美容室を一緒につくっていきましょう。 募集について アシスタント業務全般をお願い致します。 broocH系列店舗は、表参道・原宿エリアで10年以上続くブランドサロンです。アシスタント向けに、スタイリストデビューに向けたカリキュラムと、現役スタイリストによる徹底したサポートがあります。 現在の習熟度に合わせてレッスンできますので、中途だからといって0からスタートというわけではありません。また、できるだけ早く入客したい方向けに、自身の努力でデビューも早めることができます。 また、アシスタントとしてbroocH, koti BY broocH, sraw, somaruといった、スタイルも客層も違ったサロンをシフト制で回ってもらいます。 カット／パーマ／カラー（ハイトーン）／エクステ等、それぞれの技術のプロフェッショナルの元で技術を学ぶことができるため、ご自身の美容師としての技術の幅も格段に広がり、より多くのお客様のかわいい・きれいを実現できるスタイリストになれます。 スタイリストに昇格すると、雑誌撮影やメディア露出、広告案件の起用など多くの活躍機会があります。 週休2日や社会保険の完備など企業として当たり前の正社員待遇と、多くのお客さんと向き合うことで多くの報酬を得るためのコンサイメント契約が選べます。 続きを見る
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開発ディレクター / スタイリストと生活者のマッチングサイトのサービスディレクター
何をやっているか？ プラットフォームHAIRを中心として、企業から広告依頼をもらってスタイリストネットワークを活用したマーケティングを行う広告事業、美容室を運営してい るサロン事業、D2Cやスタイリストからの専売商品を展開するブランド事業になっています。 ●プラットフォームHAIR 2015年に立ち上げたHAIRというスタイリストとお客様をつなぐCtoCのマッチングサービスがあります。当社が持つ一番 大きなプラットフォームとなっており ます。 ●広告事業 スタイリストと美容室マーケティングソリューションを支援を提供しています。日々課題の難易度が高くなるマーケティング環境で、スモールマスマーケティ ングの専門家として、挑戦パートナーといわれる存在を目指します。 ●サロン事業 リアルなプラットフォームとして、現在6店舗の美容室の店舗経営を行っております。店舗の拡大は今後も行っていく予定になっております。 ●ブランド事業 インターネットを利用した行動支援を行っております。D2Cと呼ばれている自社で企画・製造した商品を、ECサイト等の自社チャネルで販売しております。 今後のビジョン 私たちは、自己成長、自己実現、自己研鑽など、何かに一生懸命取り組んでいる、さらには、世の中に新たな価値創造へ取り組んでいる人々を「挑戦者」と位置づけております。そういった方々が自身、チーム、組織、会社、社会の可能性を開花させるために課題となっている「不」の要素を取り除き、新たな価値創造をし続けられる環境を創るべく「挑戦者たちのプラットフォーム創造」を実現していきます。 まさに、理美容業界は、報酬が低い、労働時間過多、10年・20年後のキャリアの道が見えないなど、様々な問題を抱えています。10〜20年前は憧れの職業の上位だった「スタイリスト」が、目指す人そのものが減少している状況を変えるべく、下記のようなサービスを幅広くで展開することで、1人でも多くのスタイリストが活躍できる社会を一緒に創っていきます。 （1）提供価値に見合った報酬体系の提供 （2）サロンワーク以外の報酬機会の提供 （3）ブランディングやPRの場の提供 （4）スタイリストのキャリア開発支援 など また、国内だけでなくアジアやグローバルへ、そしてリアル、デジタルなどの枠組みをこえて実現していきます。 仕事業務内容 弊社で進行中の以下の一つもしくは複数の案件について、開発・制作ディレクター(PL)として参加をしていただきます。 社内外のエンジニア・デザイナーとの直接コミュニケーションを想定していること、かつクライアント与件を成果物にアウトプットするディレクション力も必要となります。 ・弊社顧客から受注したWebサービス（BtoC、BtoB向け等）の新規開発や追加開発 ・開発ディレクション(PL) ・Web制作ディレクション ・機能要件定義 ・開発進捗管理 ・品質管理 ※雇用形態に関しては正社員、業務委託どちらも募集しております。 社内では様々なキャリアアップ、ステップアップをおこなっている人材が多くおります。 今後さらなる成長を行うために、一緒に数多くのチャレンジを行なっていただける方からの応募をお待ちしております。 必須条件 ▼スキル ・Webサービスの要件定義経験 ・Webサービスの機能設計経験 ・Web制作ディレクション経験 ▼経験 ・受託制作ディレクション経験（3年以上） ・サービス開発におけるエンジニア／デザイナとの協業経験 歓迎条件 ・顧客折衝の実務経験 ・アクセス解析ツール（Googleアナリティクスなど）での数値分析 ・AWSを使ったサービス開発の実務経験（3年以上） ・サービス開発リーダー（PL）の実務経験（3年以上） ・受託制作の実務経験のある方 ・施策目的に応じた改善提案や円滑なコミュニケーションが可能な方 続きを見る
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デザイナー / スタイリストと生活者のマッチングサイトのデザイナー
何をやっているか？ プラットフォームHAIRを中心として、企業から広告依頼をもらってスタイリストネットワークを活用したマーケティングを行う広告事業、美容室を運営してい るサロン事業、D2Cやスタイリストからの専売商品を展開するブランド事業になっています。 ●プラットフォームHAIR 2015年に立ち上げたHAIRというスタイリストとお客様をつなぐCtoCのマッチングサービスがあります。当社が持つ一番 大きなプラットフォームとなっており ます。 ●広告事業 スタイリストと美容室マーケティングソリューションを支援を提供しています。日々課題の難易度が高くなるマーケティング環境で、スモールマスマーケティ ングの専門家として、挑戦パートナーといわれる存在を目指します。 ●サロン事業 リアルなプラットフォームとして、現在6店舗の美容室の店舗経営を行っております。店舗の拡大は今後も行っていく予定になっております。 ●ブランド事業 インターネットを利用した行動支援を行っております。D2Cと呼ばれている自社で企画・製造した商品を、ECサイト等の自社チャネルで販売しております。 今後のビジョン 私たちは、自己成長、自己実現、自己研鑽など、何かに一生懸命取り組んでいる、さらには、世の中に新たな価値創造へ取り組んでいる人々を「挑戦者」と位置づけております。そういった方々が自身、チーム、組織、会社、社会の可能性を開花させるために課題となっている「不」の要素を取り除き、新たな価値創造をし続けられる環境を創るべく「挑戦者たちのプラットフォーム創造」を実現していきます。 まさに、理美容業界は、報酬が低い、労働時間過多、10年・20年後のキャリアの道が見えないなど、様々な問題を抱えています。10〜20年前は憧れの職業の上位だった「スタイリスト」が、目指す人そのものが減少している状況を変えるべく、下記のようなサービスを幅広くで展開することで、1人でも多くのスタイリストが活躍できる社会を一緒に創っていきます。 （1）提供価値に見合った報酬体系の提供 （2）サロンワーク以外の報酬機会の提供 （3）ブランディングやPRの場の提供 （4）スタイリストのキャリア開発支援 など また、国内だけでなくアジアやグローバルへ、そしてリアル、デジタルなどの枠組みをこえて実現していきます。 仕事業務内容 弊社で進行中の以下の一つもしくは複数のWebサイト制作に、Webデザイナーとして参加をしていただきます。 ・Wordpressを使用したWebサイト制作 ・Webサービス・WebシステムのUIを中心としたデザイン制作 ※雇用形態に関しては正社員、業務委託どちらも募集しております。 部署横断のプロジェクトとなり複数メンバーとの直接コミュニケーションを想定していること、かつクライアント与件を成果物にアウトプットするディレクション力も必要となります。 社内では様々なキャリアアップ、ステップアップをおこなっている人材が多くおります。 今後さらなる成長を行うために、一緒に数多くのチャレンジを行なっていただける方からの応募をお待ちしております。 必須条件 ・上記利用ツールを使用したWebサイト・Webサービスのデザインの実務経験（5年以上） ・上記利用ツールを使用した各種制作物デザインの実務経験（5年以上） 例： 企業・サービスロゴ 名刺・リーフレット・販促ポップなどの紙商材 ・HTML／CSSを使用したWebサイト・Webサービスの構築・更新の実務経験（3年以上） ・Webサイト・WebサービスのUI・UX設計の実務経験 ・Wordpressを使用したWebサイト・Webサービスの構築・更新の経実務験 歓迎条件 ・Web制作ディレクション経験 ・受託制作の実務経験のある方 ・施策目的に応じた改善提案や円滑なコミュニケーションが可能な方 使用ツール ・Adobe Photoshop ・Adobe Illustrator ・Adobe XD ・Adobe Dreamwever 続きを見る
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デザイナー / スタイリストと生活者のマッチングサイトのサービスデザイナー
何をやっているか？ プラットフォームHAIRを中心として、企業から広告依頼をもらってスタイリストネットワークを活用したマーケティングを行う広告事業、美容室を運営してい るサロン事業、D2Cやスタイリストからの専売商品を展開するブランド事業になっています。 ●プラットフォームHAIR 2015年に立ち上げたHAIRというスタイリストとお客様をつなぐCtoCのマッチングサービスがあります。当社が持つ一番 大きなプラットフォームとなっており ます。 ●広告事業 スタイリストと美容室マーケティングソリューションを支援を提供しています。日々課題の難易度が高くなるマーケティング環境で、スモールマスマーケティ ングの専門家として、挑戦パートナーといわれる存在を目指します。 ●サロン事業 リアルなプラットフォームとして、現在6店舗の美容室の店舗経営を行っております。店舗の拡大は今後も行っていく予定になっております。 ●ブランド事業 インターネットを利用した行動支援を行っております。D2Cと呼ばれている自社で企画・製造した商品を、ECサイト等の自社チャネルで販売しております。 今後のビジョン 私たちは、自己成長、自己実現、自己研鑽など、何かに一生懸命取り組んでいる、さらには、世の中に新たな価値創造へ取り組んでいる人々を「挑戦者」と位置づけております。そういった方々が自身、チーム、組織、会社、社会の可能性を開花させるために課題となっている「不」の要素を取り除き、新たな価値創造をし続けられる環境を創るべく「挑戦者たちのプラットフォーム創造」を実現していきます。 まさに、理美容業界は、報酬が低い、労働時間過多、10年・20年後のキャリアの道が見えないなど、様々な問題を抱えています。10〜20年前は憧れの職業の上位だった「スタイリスト」が、目指す人そのものが減少している状況を変えるべく、下記のようなサービスを幅広くで展開することで、1人でも多くのスタイリストが活躍できる社会を一緒に創っていきます。 （1）提供価値に見合った報酬体系の提供 （2）サロンワーク以外の報酬機会の提供 （3）ブランディングやPRの場の提供 （4）スタイリストのキャリア開発支援 など また、国内だけでなくアジアやグローバルへ、そしてリアル、デジタルなどの枠組みをこえて実現していきます。 仕事業務内容 弊社で進行中の以下の一つもしくは複数のWebサイト制作に、Webデザイナーとして参加をしていただきます。 ・Wordpressを使用したWebサイト制作 ・Webサービス・WebシステムのUIを中心としたデザイン制作 部署横断のプロジェクトとなり複数メンバーとの直接コミュニケーションを想定していること、かつクライアント与件を成果物にアウトプットするディレクション力も必要となります。 ※雇用形態に関しては正社員、業務委託どちらも募集しております。 社内では様々なキャリアアップ、ステップアップをおこなっている人材が多くおります。 今後さらなる成長を行うために、一緒に数多くのチャレンジを行なっていただける方からの応募をお待ちしております。 必須条件 ・上記利用ツールを使用したWebサイト・Webサービスのデザインの実務経験（5年以上） ・上記利用ツールを使用した各種制作物デザインの実務経験（5年以上） 例： 企業・サービスロゴ 名刺・リーフレット・販促ポップなどの紙商材 ・HTML／CSSを使用したWebサイト・Webサービスの構築・更新の実務経験（3年以上） ・Webサイト・WebサービスのUI・UX設計の実務経験 ・Wordpressを使用したWebサイト・Webサービスの構築・更新の経実務験 歓迎条件 ・Web制作ディレクション経験 ・受託制作の実務経験のある方 ・施策目的に応じた改善提案や円滑なコミュニケーションが可能な方 使用ツール ・Adobe Photoshop ・Adobe Illustrator ・Adobe XD ・Adobe Dreamwever 続きを見る
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広告事業事業責任者（事業部長候補）
何をやっているのか ●広告コンサル事業 健康、美容メディア運営で得た「難解な情報を分かりやすく伝えるコンテンツ制作力」や、「保有している独自のユーザーデータ”」を活かし、大手化粧品メーカー及び、健康食品業界の成長企業を対象に商品流通におけるブランディングコンサルティング事業を行っております。 国内最大級のヘアスタイル特化型メディア「HAIR」（https://hair.cm/）を運営しスタイリストが自身の技術やスタイルをユーザーへ表現する場を提供するだけでなく、ブランディングや商品流通につながるデジタルプラットフォームとして、広告事業にも活用しております。 保有するリアル・デジタルを融合させた、新しい概念の広告を創造していきます。 ●サロン事業 スタイリストの活躍の場はオンライン、オフラインの両立が重要だと判断し、直営美容室を都内7店舗（2020年1月時点）運営をしています。ブランドに拘ったブランドサロン、かつスタイリストの新たな雇用環境を創造するシェアサロンとして、前年比130％の成長事業となっております。今後は都内だけでなく、全国への出店計画を進めています。 美容室とデジタルサービスという、リアルとデジタルの融合を通じて、ユーザーとの最適なマッチング機会を創出し美容業界を活性化していきます。 ●コマース事業 スタイリストの活躍機会の最大化をビジョンに掲げ、スタイリスト共創商品を開発し、販売しております。美容・健康領域のドクターや美容師をはじめとする”挑戦者（業界の専門家の皆様）”と共に「確かなコト・モノを確かなヒトへ」をキーワードに、単にプロダクトの提供にとどまらない信頼性の高いサービスを消費者に提供しています。ビューティー領域に特化し、科学的根拠に基づいた成分を元に開発されたプロダクトを消費者に提供しており、新プロダクトの開発や、独自販路の構築なども進めていきます。 ●美容室DX事業 美容業界には、「情報」「モノ」が流通する非常に大きなポテンシャルがあります。オフライン・オンラインでのリーチが可能であり、スタイリストからの情報発信は、信頼性が高く、影響力がありますが、これまでは技術の提供で閉ざされていた美容業界を新しい産業にアップデートしていきます。 経済全体がインターネットを活用したDX化がどんどん加速している中で、美容室のDX化に向けたプラットフォームやコンテンツを提供しております。 今後のビジョン 私たちは、自己成長、自己実現、自己研鑽など、何かに一生懸命取り組んでいる、さらには、世の中に新たな価値創造へ取り組んでいる人々を「挑戦者」と位置づけております。そういった方々が自身、チーム、組織、会社、社会の可能性を開花させるために課題となっている「不」の要素を取り除き、新たな価値創造をし続けられる環境を創るべく「挑戦者たちのプラットフォーム創造」を実現していきます。それらは国内だけでなくアジアやグローバルへ、そしてリアル、デジタル、などの枠組みをこえて実現していきます。 仕事内容 広告コンサル事業の事業責任者として、事業計画、新規サービス立案、メンバーマネジメントなど事業運営を行っていただきます。 変革の時代を生き抜くにはとにかく様々な新しい事に挑戦する事が大事になってきます。 これまでの経験に固執する事なく、新しい自分、新しいキャリア、新しい価値創造に興味のある方に、ともに事業、組織を構築していただきます。 業務詳細 業務詳細は下記になります。 事業を統括する事業部長を担っていただきます。 ・メンバーマネジメント ・事業部PL管理 ・目的達成に向けた事業戦略の立案・推進 ・新たな商材の開発 ・その他経営課題の発見と解決 【求める要件（MUST）】 ■既存事業の事業責任者経験 ■組織マネジメント（変化の激しい業界、成長企業でのマネジメント経験） ■ベンチャー企業の中でスピード感を重視し、成果にコミットメントできる方 ■当社のミッションとビジョンに共感していただける方 ■月次、四半期、年次決算対応のフロー構築をした事がある ■変化のある環境において柔軟な考え方と経験・知見を活かせる対応力がある方 ■これまでのビジネス経験において、チームワークを大事にし戦略の立案から実施までを経験されている方 ■これまでのビジネス経験において、物事の本質的な課題を捉え、やり切ったと言える成果を出された方 【求める要件（WANT）】 ■広告事業の経験 ■美容業界での事業経験 ■新規事業の立ち上げ経験 続きを見る
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新規事業責任者
何をやっているのか ●広告コンサル事業 健康、美容メディア運営で得た「難解な情報を分かりやすく伝えるコンテンツ制作力」や、「保有している独自のユーザーデータ”」を活かし、大手化粧品メーカー及び、健康食品業界の成長企業を対象に商品流通におけるブランディングコンサルティング事業を行っております。 国内最大級のヘアスタイル特化型メディア「HAIR」（https://hair.cm/）を運営しスタイリストが自身の技術やスタイルをユーザーへ表現する場を提供するだけでなく、ブランディングや商品流通につながるデジタルプラットフォームとして、広告事業にも活用しております。 保有するリアル・デジタルを融合させた、新しい概念の広告を創造していきます。 ●サロン事業 スタイリストの活躍の場はオンライン、オフラインの両立が重要だと判断し、直営美容室を都内7店舗（2020年1月時点）運営をしています。ブランドに拘ったブランドサロン、かつスタイリストの新たな雇用環境を創造するシェアサロンとして、前年比130％の成長事業となっております。今後は都内だけでなく、全国への出店計画を進めています。 美容室とデジタルサービスという、リアルとデジタルの融合を通じて、ユーザーとの最適なマッチング機会を創出し美容業界を活性化していきます。 ●コマース事業 スタイリストの活躍機会の最大化をビジョンに掲げ、スタイリスト共創商品を開発し、販売しております。美容・健康領域のドクターや美容師をはじめとする”挑戦者（業界の専門家の皆様）”と共に「確かなコト・モノを確かなヒトへ」をキーワードに、単にプロダクトの提供にとどまらない信頼性の高いサービスを消費者に提供しています。ビューティー領域に特化し、科学的根拠に基づいた成分を元に開発されたプロダクトを消費者に提供しており、新プロダクトの開発や、独自販路の構築なども進めていきます。 ●美容室DX事業 美容業界には、「情報」「モノ」が流通する非常に大きなポテンシャルがあります。 オフライン・オンラインでのリーチが可能であり、スタイリストからの情報発信は、信頼性が高く、影響力がありますが、これまでは技術の提供で閉ざされていた美容業界を新しい産業にアップデートしていきます。 経済全体がインターネットを活用したDX化がどんどん加速している中で、美容室のDX化に向けたプラットフォームやコンテンツを提供しております。 今後のビジョン 私たちは、自己成長、自己実現、自己研鑽など、何かに一生懸命取り組んでいる、さらには、世の中に新たな価値創造へ取り組んでいる人々を「挑戦者」と位置づけております。そういった方々が自身、チーム、組織、会社、社会の可能性を開花させるために課題となっている「不」の要素を取り除き、新たな価値創造をし続けられる環境を創るべく「挑戦者たちのプラットフォーム創造」を実現していきます。それらは国内だけでなくアジアやグローバルへ、そしてリアル、デジタル、などの枠組みをこえて実現していきます。 仕事内容 事業責任者として新規事業の立ち上げを行っていただきます。 事業計画、サービス立案、メンバーマネジメントなど事業運営を行っていただきます。 変革の時代を生き抜くにはとにかく様々な新しい事に挑戦する事が大事になってきます。 これまでの経験に固執する事なく、新しい自分、新しいキャリア、新しい価値創造に興味のある方に、ともに事業、組織を構築していただきます。 業務詳細 業務詳細は下記になります。 事業を統括する事業部長を担っていただきます。 ・メンバーマネジメント ・事業部PL管理 ・目的達成に向けた事業戦略の立案・推進 ・新たな商材の開発 ・その他経営課題の発見と解決 【求める要件（MUST）】 ■新規事業立ち上げ経験 ■組織マネジメント（変化の激しい業界、成長企業でのマネジメント経験） ■ベンチャー企業の中でスピード感を重視し、成果にコミットメントできる方 ■当社のミッションとビジョンに共感していただける方 ■月次、四半期、年次決算対応のフロー構築をした事がある ■変化のある環境において柔軟な考え方と経験・知見を活かせる対応力がある方 ■これまでのビジネス経験において、チームワークを大事にし戦略の立案から実施までを経験されている方 ■これまでのビジネス経験において、物事の本質的な課題を捉え、やり切ったと言える成果を出された方 【求める要件（WANT）】 ■美容業界での事業経験 ■コンシューマー事業の経験 ■既存事業の事業責任者経験 続きを見る
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