応相談

キャリア・年齢・能力を考慮のうえ、職務・職責に基づき当社規程により処遇
※1,000万円/年～を想定

東京、大阪、全国各地の事業所および海外（※原則、入社時は東京勤務となります。）

・トレードや事業投資の案件審査並びに案件構築支援。

・サプライチェーンやトレードビジネスに関するリスクへの体制構築、運営支援。

・PMI支援を含む投資実行後のフォローアップ、事業進捗モニタリング。

・リスクアセット計量、カントリーエクスポージャー管理等の全社レベルのリスク計量業務、投資管理手法の制度設計と運用。

・当社を取り巻く様々なビジネスの環境変化、および事業領域の拡大に対応すべく、品質管理やポートフォリオ管理手法の確立等を実施する。

①商社のビジネスや事業への興味と洞察力、提案力、積極性
②財務や会計に関する基本的な知識、類似業務の経験など
③TOEIC730点以上

①クロスボーダーの事業投資・M&A経験、事業投資先管理経験
(海外勤務経験者があれば尚、望ましい)

②審査経験、又は商社営業としてトレード業務を行っていた方

③デジタル業務経験者

④会社の非財務取組における対外開示の経験等

①短期的プラン
リスク管理業務全般の担当者

②中期的プラン
リスク管理関連部署間の異動、海外現地法人・事業会社出向(将来のリスク管理における中核人材)

〒100-8691　東京都千代田区内幸町2-1-1

・書類選考
・WEB適性検査
・面接（複数回）
・最終面接

有（6ヶ月）

New ｗay, New value

双日グループは、誠実な心で世界を結び、新たな価値と豊かな未来を創造します。

双日株式会社は、それぞれ長い歴史を持つニチメン株式会社、日商岩井株式会社をルーツに持ち、160年以上にわたって多くの国と地域の発展を、ビジネスという側面からサポートしてまいりました。現在も国内外約400社の連結対象会社とともに、世界の様々な国と地域に事業を展開する総合商社として、幅広いビジネスを展開しています。

当社グループは、自動車、航空・社会インフラ、エネルギー・ヘルスケア、金属・資源・リサイクル、化学、生活産業・アグリビジネス、リテール・コンシューマーサービスの7つの本部体制で、国内外での多様な製品の製造・販売や輸出入、サービスの提供、各種事業投資などをグローバルに多角的に行っています。

2024年3月期（統合報告書2024）
従業員数　　男性　1,717名、女性　796名
新卒採用者　男性　57名　女性　49名　
キャリア採用　男性　29名　女性　17名
※全従業員2,513名の内、5人に1人がキャリア採用。

「双（とも）に、物語を創ろう。」
双日では多種多様な社員が、一人ひとり想いと使命を持って、自らのみならず、会社、ひいては社会・世界の未来を切り拓いています。
双日という舞台で、主人公として一緒に新たな物語を創っていける仲間をお待ちしています。