スタンバイについて

株式会社ビズリーチの新規事業として、2015年からスタートした純国産求人検索エンジンスタンバイは、2019年11月12日に、Zホールディングス株式会社（現：LINEヤフー株式会社）と株式会社ビジョナル（以下、ビジョナル）の合弁事業会社として新たなスタートを切りました。

インターネット業界のパイオニアとして検索サービスを提供し続けてきたヤフーの検索技術と、求職者のための転職サービスを作ってきたビズリーチのノウハウによって業界１位の求人検索エンジンを目指します。

事業紹介

スタンバイは、2015年からスタートした純国産求人検索エンジンです。

世の中に数多く存在する求人情報が、様々な求人媒体や企業ホームページに分散しており、仕事探しにおける負が大きいという問題を解決すべく、2015年に事業を立ち上げました。

2020年12月、「Yahoo！しごと検索」と「スタンバイ」とのサービス統合をはじめ、更にZホールディングス（現：LINEヤフー株式会社）との連携を強化していき、LINEヤフーグループの持つ様々なアセットと連携し、求人検索エンジンの枠を越えた「新しい働き方を創る」プロダクトを作っていくことを目指しております。

2023年4月には、求人検索エンジン「スタンバイ」の月間ユーザー数1000万人を突破し、これからも多くのユーザー様の「はたらく」を支援するサービスへと開発を進めてまいります。

仕事内容

業務内容

・契約書の作成、リーガルチェック
・社内法務相談、トラブル時の窓口、顧問弁護士への法的見解の確認
・取締役会や経営会議等の運営、会社の意思決定に関するガバナンス・統制観点でのサポート
・社内規程の作成、改定
・コンプライアンス啓蒙活動等

応募資格

必須スキル・ご経験（MUST）

・事業会社の法務部門でのご経験1年以上
・関連部署、社外関係者と積極的にコミュニケーションを取れる方

歓迎スキル・ご経験（WANT）

・法科大学院を卒業された方
・インターネット業界での法務経験
・人材、広告業界での法務経験

求める人材像

・事業や環境の変化に柔軟に対応できる方
・専門性の向上に意欲があり、論理的に思考できる方
・専門的見解に囚われず、事業成長へコミットして主体的に考えられる方