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舞台設営・経験者歓迎 リギング・ステージング技術者/テーマパークで最新鋭のエンタメを開発
【JOB SUMMARY】 ハロウィンやクリスマス、クールジャパン等のシーズンイベントや、新規エリア、アトラクションで展開するライブショーを、各部門のプロフェッショナルとともに開発・設営していただきます。 【エンターテイメント本部のミッション】 ワールドクラスかつユニークな「ここだけ」のショーやイベントの制作を通じて、「来場意向を喚起し、ゲスト満足度を最大化すること」「エンターテイメントの力で社会を超元気にし、企業価値を高めること」で、ビジネスの成長に貢献しています。実現困難と思われるアイデアを現実化させ、ゲストや社会に「ありえないワクワクドキドキ」を届けることができる、大きなやりがいがある組織です。 【ROLES & RESPONSIBILITIES】 ■リギング&ステージング・テクニシャン エンターテイメント本部内「エンターテイメント・テクニカル」チーム所属においてショーのクオリティや安全性を担保し、ゲストにワールドクラスのエンタテインメント体験をお届けするため、リギングやステージングのテクニカル面を監督していただきます。 【REQUIREMENTS】 <必須> ●ステージの固定、リギング、設置工事に関する実践的な知識と経験 ⇒ 小規模イベントや不動産等の安全管理関係の経験も可 ●居住地:大阪市・此花区へ通勤可能なこと ●日本語:ネイティブレベル <あれば尚可> ● ライブ・エンターテイメント・ビジネスでの技術経験(テーマパーク・パビリオン・パレード・コンサートなど) 監督およびベンダー管理経験 ●英語:日常会話レベル <求める人物像> ●エンターテイメントやテーマパーク事業に興味を持てる方 ●物事を前向きにとらえ、プロアクティブにオーナーシップをもって取り組まれる方 ●チームプレイヤーであり、社内外の協業者とクイックかつ丁寧な連携ができる方 ●マルチタスクを効率的に進行できる方 ●課題に気づき、関係者との確認、調整、提言をロジカルに行い、改善へつなげことができる方 ●グローバルで多様性に富む環境に対し、適応力がある方 【選考プロセス】 ①書類選考 ②面接(2~3回) ※1次面接はオンラインで行います 【勤務時間】 9:00~17:45(実働7時間45分) ※フレックス勤務あり・コアタイムなし ※プロジェクトにより勤務時間が異なります ※開業前後などプロジェクトの進捗フェーズにより早朝/深夜勤務あり 【休日/休暇】 ●年間休日120日(月平均10日) ●週休2日シフト制または基本土日休み ※プロジェクトにより勤務時間が異なります ※開業前後などプロジェクトの進捗フェーズにより、週休日数の変動あり(振替休日取得可能) 【LIFE at USJ】 「最高の職場を創る」MISSION実現の一環として、クルー全員が「楽しい」「誇れる」「最高の職場」と感じられるよう、ライフプランサポートに加え、ユニークなサービスやイベントを多数実施しています。世代や部門などの垣根を越えて社内コミュニケーションを図れる社内SNSでは、パーク情報はもちろん、バラエティ豊かなオリジナルコンテンツを通じて、経営マネジメント・メンバー間の繋がりを感じることができます。 https://recruit.usj.co.jp/career/life/perksbenefits.html 続きを見る
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【プロダクション・ステージマネージャー】ワールドクラスのショー制作をサポート
【JOB SUMMARY】 社内外で当社が手がけるショー&イベントの制作プロデューサーのもと、ショー制作におけるリハーサルスケジュールの作成、エンターテイナーのシフト作成、リハーサルの管理・運営を担っていただきます。 ワールドクラスかつユニークな「ここだけ」のショーやイベントの制作を通じて、「来場意向を喚起し、ゲスト満足度を最大化すること」「エンターテイメントの力で社会を超元気にし、企業価値を高めること」で、ビジネスの成長に貢献していただきます。ゲストや社会に「ありえないワクワクドキドキ」を届けることができる、大きなやりがいがある仕事です。 【ROLES & RESPONSIBILITIES】 ■プロダクション・ステージマネージャー エンターテイメント・ディベロップメント部のプロダクションチームに所属し、舞台監督として進行管理や各種調整を推進していただきます。 ●プロデューサーの指示のもと -ショープロダクト制作にかかわる各種調整 -リハーサルの進行 -ショー制作スケジュールの管理 -エンターテイナーの管理 【REQUIREMENTS】 【必須】 ●舞台・イベントなどの制作または運営業務の経験 ●PCの基本操作スキル(Excel/Word/PowerPoint) 【あれば尚可】 ●英語:日常会話レベル ●舞台監督業務の経験 【求める人物像】 ●エンターテイメントやテーマパーク事業に興味を持てる方 ●物事を前向きにとらえ、プロアクティブにオーナーシップをもって取り組まれる方 ●チームプレイヤーであり、社内外の協業者とクイックかつ丁寧な連携ができる方 ●マルチタスクを効率的に進行できる方 【選考プロセス】 ①書類選考 ②面接(1~2回) ※1次面接はオンラインで行います 【勤務時間】 原則:9:00-17:45(実働7時間45分) ※フレックス勤務あり・コアタイムなし ※開業前後などプロジェクトの進捗フェーズにより、早朝/深夜勤務の可能性あり 【休日/休暇】 年間休日120日(月平均10日、週休2日シフト制) ※開業前後などプロジェクトの進捗フェーズにより、週休日数の変動あり(振替休日取得可能) 【LIFE at USJ】 「最高の職場を創る」MISSION実現の一環として、クルー全員が「楽しい」「誇れる」「最高の職場」と感じられるよう、ライフプランサポートに加え、ユニークなサービスやイベントを多数実施しています。世代や部門などの垣根を越えて社内コミュニケーションを図れる社内SNSでは、パーク情報はもちろん、バラエティ豊かなオリジナルコンテンツを通じて、経営マネジメント・メンバー間の繋がりを感じることができます。 https://recruit.usj.co.jp/career/life/perksbenefits.html 続きを見る
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キャストセンター オフィス職(シフト作成・実績確定)
業務内容 パーク内ショーやイベントを運営している部門をバックヤードから支えるオフィス職です。 主に以下の2つのチームに分かれて業務をしており、どちらか一方または、両方に携わっていただきます。 ●エンターテイナーのシフト作成/調整業務 ●同実績確定業務 パーク内のゲストにご覧いただくショー以外にも日々色々なイベントがあり、それに出演するエンターテイナーのシフト調整をする事もキャストセンターのお仕事です。 コツコツ事務のお仕事を通し、ショー運営のサポートをお願いします! 応募資格 【必須】 ●基本的なPCスキル(Outlook/Excel/Word)、Excelについては関数を理解しており使用可能であること ●長期で継続的に就労意思のある方 ●チームワークを重視しコミュニケーションが非対面でも円滑かつ綿密に取れる方 ●在宅勤務可能な環境 【尚可】 ●在宅勤務の経験 勤務時間 9:00-17:45/10:00-18:45(実働7.75時間)を基本、季節変動/リハーサル/イベント等による残業あり 休日/休暇 週5日出勤の完全シフト制 年間休日120日 続きを見る
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ディベロップメント&バックオフィス トレーニング担当
業務内容 エンターテイメント本部が円滑に運営できるようサポート業務を行って頂きます。他部門と部内の連携窓口となる業務が多く、部内各所と密にコミュニケーションをとりますので、ご自身の行動の成果を間近で見ることのできるやりがいのあるポジションです。 ■人事関連業務(トレーニング含む) ・登録選考会の運営管理(面接官業務含む) ・社内、社外公募の運営管理 ・新卒社員の受け入れ、社員向けのトレーニング業務 ■MMP*関連業務 ・MS(ミステリーショッパー)数値向上、MMPスキル向上の各種施策の実行管理 ・部門オリエンテーション運営管理/スマイルクリエーターの育成 ・MMP関連トレーニングのトレーナー兼運営管理 *クルーによるパーク体験価値の更なる向上を目的とした独自の接客スタイルの確立・推進の取り組みを『Magical Moment Program(MMP)』と呼称 ■庶務関連業務 ・購買管理、備品管理、車両管理 主な仕事内容は以上が一例ですが、今後の組織改編により変更される可能性があります。基本的には人事関連業務、MMP関連業務に従事頂く予定です。 業務内容が多岐にわたるため簡単な仕事ではありませんが、これまでの経験を活かしながら、スキルアップしたい!という方は、必ずご自身の成長に繋がります。 応募資格 【必須】 ●複数の従業員(30人~)の労務管理・育成経験 ●サービス業での接客勤務経験(3年以上) ●トレーナー経験(接客スタイル推進、マインド醸成) ●採用関連業務経験 ●PCスキル(OfficeソフトExcel/Word/PowerPointの基本操作) (関数を使用したデータ作成、スライド資料の作成、ビジネス文書作成等) 【尚可】 ●トレーニングプラン策定スキル ●Officeソフト(Excel/Word/PowerPoint)中級レベル ●合同会社ユー・エス・ジェイ(USJ LLC)でのリード、V1以上の役割経験 求める人材 ●「できない」ではなく「どうすればできるか」を考えぬくことができる方 ● 自身の意見に捉われず、朗らかに柔軟なコミュニケーションが取れる方 ●多くのタスクに優先順位をつけ、自身だけではなくチームで解決ができる方 ● フットワーク軽く、スピード感を持って物事に取り組める方 ●自身の仕事が最終的にはゲスト満足度向上に貢献することを常に理解し、先を見据えて行動できる方 勤務時間 8:00~22:00(実働7時間45分) ※基本的な勤務時間帯は9:00~19:00前後です ※シーズンによっては勤務時間変動あり 休日/休暇 週5日出勤の完全シフト制 年間休日120日 続きを見る
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【プロダクション・コーディネーター】ワールドクラスのショー制作をサポート
【JOB SUMMARY】 社内外で当社が手がけるショー&イベントの制作プロデューサーのもと、ショー制作にかかわる衣装、小道具、特殊効果など各セクションの社内とりまとめや外部協力会社との折衝やディレクションを担います。 ワールドクラスかつユニークな「ここだけ」のショーやイベントの制作を通じて、「来場意向を喚起し、ゲスト満足度を最大化すること」「エンターテイメントの力で社会を超元気にし、企業価値を高めること」で、ビジネスの成長に貢献していただきます。ゲストや社会に「ありえないワクワクドキドキ」を届けることができる、大きなやりがいがある仕事です。 【ROLES & RESPONSIBILITIES】 ■プロダクション・コーディネーター(アシスタント) エンターテイメント・ディベロップメント部のプロダクションチームに所属し、コーディネーターとして進行管理や各種調整を推進していただきます。 プロデューサーの指示のもと以下業務をご担当いただきます -ショープロダクト制作にかかわる各種調整 -ショー制作スケジュール管理 -ショー制作予算管理 【REQUIREMENTS】 【必須】 以下のいずれかにおいて制作(またはそのサポート)に携わった経験 ●テーマパーク・レジャー施設でのライブショー ●プレスイベントなどの単発イベント ●大型施設や会場におけるコンサート 【あれば尚可】 ●英語:日常会話レベル 【求める人物像】 ●エンターテイメントやテーマパーク事業に興味を持てる方 ●物事を前向きにとらえ、プロアクティブにオーナーシップをもって取り組まれる方 ●チームプレイヤーであり、社内外の協業者とクイックかつ丁寧な連携ができる方 ●マルチタスクを効率的に進行できる方 ●グローバルで多様性に富む環境に対し、適応力がある方 【選考プロセス】 ①書類選考 ②面接(1~2回) ※1次面接はオンラインで行います 【勤務時間】 10:00~18:45(実働7時間45分) ※フレックス勤務あり・コアタイムなし ※開業前後などプロジェクトの進捗フェーズにより、シフト勤務の可能性あり(早朝/深夜勤務) ※リモートワークは、プロジェクトの進捗フェーズにより可 【休日/休暇】 年間休日120日(月平均10日、週休2日シフト制) ※開業前後などプロジェクトの進捗フェーズにより、週休日数の変動あり(振替休日取得可能) 【LIFE at USJ】 「最高の職場を創る」MISSION実現の一環として、クルー全員が「楽しい」「誇れる」「最高の職場」と感じられるよう、ライフプランサポートに加え、ユニークなサービスやイベントを多数実施しています。世代や部門などの垣根を越えて社内コミュニケーションを図れる社内SNSでは、パーク情報はもちろん、バラエティ豊かなオリジナルコンテンツを通じて、経営マネジメント・メンバー間の繋がりを感じることができます。 https://recruit.usj.co.jp/career/life/perksbenefits.html 続きを見る
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ステージアシスタント
【JOB TITLE】 ステージアシスタント(正社員・アシスタントクラス) 【JOB SUMMARY】 常設ショーにおけるショー運営業務(ショー上演での現場作業業務)また、出演者、現場クルーの管理業務、ショーの運営における時間帯責任者を担っていただきます。 【ROLES &RESPONSIBILITIES】 ●ショー運営、全体進行、時間帯責任者 ●演者や運営クルーの管理(勤怠管理、シフト作成、部下育成 等) ●ショークオリティ維持管理、ショー備品・小道具管理(在庫管理、クオリティチェック、発注・納品管理 等) ●その他イベントサポート業務(他部署との連携、リハーサル管理、運営サポート等) ================================ ワールドクラスのエンターテインメントをお届けする為に、ショーを支える非常に重要なポジションです。 ひとつのショーに関わるスタッフ・関係者は出演者だけでなく、テクニカルスタッフや他部門のクルーなど、多岐にわたります。多くの仲間と連携し、ゲストを世界最高の笑顔にすることができるやりがいの大きいポジションです。 【REQUIREMENTS】 【必須】 ●多く関係者と協業することができるコミニュケーションスキル ●複数名へのリーダー経験 ●接客経験 【あれば尚可】 ●英語力中級程度(TOEIC700点レベル) ●エンターテイメント業界・ホテル業界での勤務経験(接客) 【求める人物像】 ●グローバルで多様性に富む環境に対し、適応力がある方 ●エンターテイメントやテーマパーク事業に興味を持てる方 ●物事を前向きにとらえ、プロアクティブに取り組まれる方 ●チームプレイヤーであり、社内外の協業者とクイックかつ丁寧な連携ができる方 ●ステークホルダーと交渉・調整を円滑に行う折衝力・交渉力・関係構築力をお持ちの方 【選考プロセス】 ①書類選考(日本語の履歴書+職務経歴書)②面接(オンライン)※面接は複数回の可能性アリ 【勤務時間】 7:00~22:00シフト制 【休日/休暇】 年間休日120日、(月平均10日休み) 続きを見る
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舞台・映画関連経験者歓迎 安全管理スーパーバイザー / テーマパークで最新鋭のエンタメを開発
【JOB SUMMARY】 ハロウィンやクリスマス、クールジャパン等のシーズンイベントや、新規エリア、アトラクションで展開するライブショーを、各部門のプロフェッショナルとともにショーの演出やパフォーマンスに関する安全管理関係の監督していただきます。 【エンターテイメント本部のミッション】 ワールドクラスかつユニークな「ここだけ」のショーやイベントの制作を通じて、「来場意向を喚起し、ゲスト満足度を最大化すること」「エンターテイメントの力で社会を超元気にし、企業価値を高めること」で、ビジネスの成長に貢献しています。実現困難と思われるアイデアを現実化させ、ゲストや社会に「ありえないワクワクドキドキ」を届けることができる、大きなやりがいがある組織です。 【ROLES & RESPONSIBILITIES】 ■安全管理スーパーバイザー エンターテイメント本部内「エンターテイメント・テクニカル」チーム所属においてショーのクオリティや安全性を担保し、ゲストにワールドクラスのエンタテインメント体験をお届けするため、安全管理・関連する文書作成等をしていただきます。 具体的には; ・ショー運営/ショーの演出やパフォーマンスにおける安全関連のプランニングとサポート ・安全管理に関連する文書作成・ガイドライン設定 ・危険察知等の課題解決 【REQUIREMENTS】 <必須> ●ライブ・エンターテイメント・ビジネスの知見 ●安全に関する知識(安全対策、危険予知、JIS/EHS/OHSA基準の理解) ●居住地:大阪市・此花区へ通勤可能なこと ●日本語:ネイティブレベル <あれば尚可> ●英語:日常会話レベル <求める人物像> ●エンターテイメントやテーマパーク事業に興味を持てる方 ●物事を前向きにとらえ、プロアクティブにオーナーシップをもって取り組まれる方 ●チームプレイヤーであり、社内外の協業者とクイックかつ丁寧な連携ができる方 ●マルチタスクを効率的に進行できる方 ●課題に気づき、関係者との確認、調整、提言をロジカルに行い、改善へつなげことができる方 ●グローバルで多様性に富む環境に対し、適応力がある方 【選考プロセス】 ①書類選考 ②面接(2~3回) ※1次面接はオンラインで行います 【勤務時間】 9:00~17:45(実働7時間45分) ※フレックス勤務あり・コアタイムなし ※プロジェクトにより勤務時間が異なります ※開業前後などプロジェクトの進捗フェーズにより早朝/深夜勤務あり 【休日/休暇】 ●年間休日120日(月平均10日) ●週休2日シフト制または基本土日休み ※プロジェクトにより勤務時間が異なります ※開業前後などプロジェクトの進捗フェーズにより、週休日数の変動あり(振替休日取得可能) 【LIFE at USJ】 「最高の職場を創る」MISSION実現の一環として、クルー全員が「楽しい」「誇れる」「最高の職場」と感じられるよう、ライフプランサポートに加え、ユニークなサービスやイベントを多数実施しています。世代や部門などの垣根を越えて社内コミュニケーションを図れる社内SNSでは、パーク情報はもちろん、バラエティ豊かなオリジナルコンテンツを通じて、経営マネジメント・メンバー間の繋がりを感じることができます。 https://recruit.usj.co.jp/career/life/perksbenefits.html 続きを見る
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【ショー&イベント制作プロデューサー】テーマパークで最新鋭のエンタメを開発
【JOB SUMMARY】 社内外で当社が手がけるショー&イベントの制作プロデューサーとして、開発やプロジェクトチームのリードを担っていただきます。ワールドクラスかつユニークな「ここだけ」のショーやイベントの制作を通じて、「来場意向を喚起し、ゲスト満足度を最大化すること」「エンターテイメントの力で社会を超元気にし、企業価値を高めること」で、ビジネスの成長に貢献していただきます。実現困難と思われるアイデアを現実化させ、ゲストや社会に「ありえないワクワクドキドキ」を届けることができる、大きなやりがいがある仕事です。 【ROLES & RESPONSIBILITIES】 ■ショー&イベント制作プロデューサー(課長代理~課長クラス) プロジェクトリーダーとして、目標設定から達成までのプロセスを自らが中心になって推進していただきます。 ●プロジェクトマネジメント -ショープロダクト制作統括 -ショー制作スケジュール管理 -ショー制作予算管理 ●チームマネジメント -メンバー10名前後 【REQUIREMENTS】 【必須】 以下のいずれかを3年以上経験 ●テーマパークまたはイベントでのショー制作 ●プレスイベントなどの企画開発、制作ディレクション ●各種ショーのプロデューサー実務(博覧会のパビリオンやパレードなどを含む) ●大型施設や会場における舞台監督 課長クラスの場合以下も必須 ●10人前後の部下を束ねる管理職 ●20人前後のスタッフを束ねるプロジェクトリーダー職 【あれば尚可】 ●英語:日常会話レベル 【求める人物像】 ●エンターテイメントやテーマパーク事業に興味を持てる方 ●物事を前向きにとらえ、プロアクティブにオーナーシップをもって取り組まれる方 ●チームプレイヤーであり、社内外の協業者とクイックかつ丁寧な連携ができる方 ●マルチタスクを効率的に進行できる方 ●課題に気づき、関係者との確認、調整、提言をロジカルに行い、改善へつなげことができる方 ●グローバルで多様性に富む環境に対し、適応力がある方 【選考プロセス】 ①書類選考 ②面接(2~3回) ※1次面接はオンラインで行います 【勤務時間】 10:00~18:45(実働7時間45分) ※フレックス勤務あり・コアタイムなし ※開業前後などプロジェクトの進捗フェーズにより、シフト勤務の可能性あり(早朝/深夜勤務) ※リモートワークは、プロジェクトの進捗フェーズにより可 【休日/休暇】 年間休日120日(月平均10日、週休2日シフト制) ※開業前後などプロジェクトの進捗フェーズにより、週休日数の変動あり(振替休日取得可能) 【LIFE at USJ】 「最高の職場を創る」MISSION実現の一環として、クルー全員が「楽しい」「誇れる」「最高の職場」と感じられるよう、ライフプランサポートに加え、ユニークなサービスやイベントを多数実施しています。世代や部門などの垣根を越えて社内コミュニケーションを図れる社内SNSでは、パーク情報はもちろん、バラエティ豊かなオリジナルコンテンツを通じて、経営マネジメント・メンバー間の繋がりを感じることができます。 https://recruit.usj.co.jp/career/life/perksbenefits.html 続きを見る
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【キャラクターコスチューム】ワールドクラスのエンタメ運営(オフィス勤務)
【JOB SUMMARY】 ワールドクラスのエンターテインメントをお届けする為に、ショーを支える非常に重要なポジションです。 ワールドクラスかつユニークな「ここだけ」のショーやイベントの運営を通じて、「来場意向を喚起し、ゲスト満足度を最大化すること」「エンターテイメントの力で社会を超元気にし、企業価値を高めること」で、ビジネスの成長に貢献していただきます。多様なメンバーの中心に立って全体を取りまとめた成果を、ショー本番や多くのゲストの笑顔や感動など、目で見て肌で感じることができる、他では味わえない大変やり甲斐のあるポジションです。 【ROLES & RESPONSIBILITIES】 キャラクターチームのSupervisor ・チームマネジメント(メンバー10名前後) ・担当予算のマネジメント ・ショー立ち上げにおけるキャラクター制作サポート ・ショー運営で使用するキャラクターの維持及びクオリティコントロール ・国内・海外ベンダーへの発注数取り纏めや制作時の仕様調整等 【REQUIREMENTS】 【必須】 ・チームマネジメント経験 ・予算管理経験(Excelスキル) ・ロジカルに数字をとらえる事が出来る方 ・Outlook、Teams等も駆使してコミュニケーション可能な方 ・テーマパークやキャラクターに興味がありポジティブに物事をとらえる事が出来る方 【あれば尚可】 ・キャラクター経験者もしくは衣裳制作の知識を持っている方 ・英語(文章やメール)でのコミュニケーションが苦にならない方 ・普通自動車免許(AT限定可) 【求める人物像】 チームワークを重視し、協力しながらチーム運営が行え、協調性と円滑な関連チームとのコラボレーションが出来る方。また、柔軟な思考と想像力により、常にベストショーを考えながらチームをけん引できる方。 【選考プロセス】 ①書類選考 ②面接(2回) ※面接はオンラインで行います 【勤務時間】 8:00-22:00(フレックス勤務・実働7.75時間のシフト制) ※リハーサル対応の際は早朝/深夜勤務あり 【休日/休暇】 年間休日120日(月平均10日休み・シフト制) ※プロジェクトの進捗フェーズにより、週休日数の変動あり(振替休日取得可能) 【LIFE at USJ】 「最高の職場を創る」MISSION実現の一環として、クルー全員が「楽しい」「誇れる」「最高の職場」と感じられるよう、ライフプランサポートに加え、ユニークなサービスやイベントを多数実施しています。世代や部門などの垣根を越えて社内コミュニケーションを図れる社内SNSでは、パーク情報はもちろん、バラエティ豊かなオリジナルコンテンツを通じて、経営マネジメント・メンバー間の繋がりを感じることができます。 https://recruit.usj.co.jp/career/life/perksbenefits.html 続きを見る
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【サポートプランニング】ショー開発や運営に関わるサポートチームのマネジメント
【JOB TITLE】 エンターテイメントオペレーション部 サポートプランニング(正社員・課長代理クラス) 【ROLES &RESPONSIBILITIES】 エンターテイメント本部全体のアドミニストレーション業務を担っているチームにて、主に会計、購買、音楽ライセンスを担当するチームのマネジメントを対応して頂きます。チーム内の業務担当者のサポートや課題の解決、関係部署や関係会社との連携など、チーム内外での協業、業務の対応、また推進をして頂きます。 また、上記業務以外でも、ショーの開発や運営にかかわる業務全般、会社として行うプロジェクトへの参加、チームのマネジメントや勤怠管理、人材育成にも携わって頂きます。 【REQUIREMENTS】 【必須】 ・数人~十数人のチームのマネジメントの経験 ・会計または第三者権利に関する知識 ・10年程度の社会人経験 ・基本的なPCスキル(Word,Excel,PowerPoint) ・プレゼンテーション能力 ・英語力 英語での簡単な業務内容に関しての会話、また英文の読解力(英文のメールでのやりとり、英文契約書の理解) 【あれば尚可】 ・会計または第三者権利に関する実務経験 ・エンターテイメント産業においての実務経験 【求める人物像】 ・論理的思考 ・達成志向性 ・良好な関係性を構築するコミュニケーション能力 ・物事の本質を理解して、自ら推進していく能力 ・チームファースト、カスタマーファーストの考えを持てる方 ・常に学びを行い、自身の成長を描ける方 ・感情をコントロールして、客観的に冷静な判断ができる方 【選考プロセス】 ①書類選考(日本語の履歴書+職務経歴書) ②面接2回(オンライン) 【勤務時間】 基本9:30~18:15 フレックス勤務 ただし、業務内容やシーズンによって業務時間の変動あり。 【休日/休暇】 年間休日120日、基本土日休み(月平均10日休み) 続きを見る
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【タレントサポート】パークで活躍する「エンターテイナー」を支える!
【JOB SUMMARY】 パークで行われるショーやイベントへ出演するエンターテイナーの生活面をサポートいただくお仕事です。エンターテイナーを日々サポートいただき、彼らが安心してショーに取り組める状態を維持することは、ショーを成功させる上ではなくてはならない重要な任務になります。 【ROLES & RESPONSIBILITIES】 ■タレントサポート(スタッフ) エンターテイメント・オペレーション部のタレントサポートチームに所属し、業務を推進していただきます。 ・日本人ならびに外国人エンターテイナーの生活・居住サポート ・外国人エンターテイナーの出入国時の書類作成 ・関連部署との連携(主にショー運営や人事) ・チームメンバーマネジメント ・USJ全体で取り組むプロジェクトへの参画 【REQUIREMENTS】 【必須】 ・PC操作ならびにOSソフト操作スキル (Microsoft office) 【あれば尚可】 ・日常英会話 ・数名程度のチームやプロジェクトなどのマネージメント経験 【求める人物像】 ・組織の目標達成のために柔軟な思考と広い視野で考え実行できる方 ・周囲と良好な関係性を構築するコミュニケーション能力を持つ方 ・オーナーシップをもって業務に取り組める方 ・自身の成長を意識できる方 ・USJのVISION・MISSION・VALUESに共感できる方 VISION MISSION VALUES SPIRIT|合同会社ユー・エス・ジェイ (usj.co.jp) 【選考プロセス】 ①書類選考 ②面接(2回) ※面接はオンラインで行います 【勤務時間】 9:00~18:30のうち実働7時間45分のシフト制 ※キャスト向けオリエンテーション・突発的な病院対応やシーズンによっては、時間帯の変更や残業あり ※開業前後などプロジェクトの進捗フェーズにより、シフト勤務の可能性あり(早朝/深夜勤務) ※リモートワークは、プロジェクトの進捗フェーズにより可 【休日/休暇】 年間休日120日(月平均10日、週休2日シフト制) ※開業前後などプロジェクトの進捗フェーズにより、週休日数の変動あり(振替休日取得可能) 【LIFE at USJ】 「最高の職場を創る」MISSION実現の一環として、クルー全員が「楽しい」「誇れる」「最高の職場」と感じられるよう、ライフプランサポートに加え、ユニークなサービスやイベントを多数実施しています。世代や部門などの垣根を越えて社内コミュニケーションを図れる社内SNSでは、パーク情報はもちろん、バラエティ豊かなオリジナルコンテンツを通じて、経営マネジメント・メンバー間の繋がりを感じることができます。 https://recruit.usj.co.jp/career/life/perksbenefits.html 続きを見る
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ショー運営オフィス職 Scheduler&Base
主な仕事内容 パーク内ショーやイベントを運営している部門をバックヤードから支えるオフィス職を募集。 主に以下の業務に携わっていただきます。コツコツ事務のお仕事を通し、ショー運営のサポートをお願いします! ・情報収集と発信 ・エンターテイメント関連の窓口 ・ショースケジュール作成 ・スケジューラー業務 必要スキル・経験 【必須】 ●基本的なPCスキル(Outlook/Excel/Word) ●勤怠管理経験 【尚可】 ●Excelの関数理解 ●在宅勤務の経験 ●ユニバーサル・スタジオ・ジャパンに関する基本的な知識 求める人材 ●長期的に働きたい方 ●強い信念で最後まであきらめずに行動できる方 ●前向きに物事を考えられる方 ●チームワークを重視し、非対面でも円滑なコミュニケーションを取れる方 勤務時間 9:00-17:45(実働7.75時間)を基本、季節変動/リハーサル/イベント等による残業あり 休日/休暇 週5日出勤の完全シフト制 年間休日120日 続きを見る
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バックオフィス・コーディネートスタッフ/テーマパークで最新鋭のエンタメを開発
【JOB SUMMARY】 ハロウィンやクリスマス、クールジャパン等のシーズンイベントや、新規エリア、アトラクションで展開するライブショーを、各部門のプロフェッショナルとともに開発・設営しているエンターテイメント本部のテクニカル部門にて、ショー制作におけるバックオフィス業務を担っていただきます。 【エンターテイメント本部のミッション】 ワールドクラスかつユニークな「ここだけ」のショーやイベントの制作を通じて、「来場意向を喚起し、ゲスト満足度を最大化すること」「エンターテイメントの力で社会を超元気にし、企業価値を高めること」で、ビジネスの成長に貢献しています。実現困難と思われるアイデアを現実化させ、ゲストや社会に「ありえないワクワクドキドキ」を届けることができる、大きなやりがいがある組織です。 【ROLES & RESPONSIBILITIES】 ■バックオフィス コーディネーター / スタッフ エンターテイメント・テクニカルチーム内でのコーディネーター業務 ・プロジェクトリードをサポートし、契約書作成・購買見積取得 ・社内関係部署、取引ベンダーとの業務調整 ・ドキュメント管理 【REQUIREMENTS】 <必須> ●E-mail、基本PCスキル ●初級英語力 <あれば尚可> ● ライブ・エンターテイメント・ビジネスでの技術経験(テーマパーク・パビリオン・パレード・コンサートなど) <求める人物像> ●エンターテイメントやテーマパーク事業に興味を持てる方 ●物事を前向きにとらえ、プロアクティブにオーナーシップをもって取り組まれる方 ●チームプレイヤーであり、社内外の協業者とクイックかつ丁寧な連携ができる方 ●マルチタスクを効率的に進行できる方 ●課題に気づき、関係者との確認、調整、提言をロジカルに行い、改善へつなげことができる方 ●グローバルで多様性に富む環境に対し、適応力がある方 【選考プロセス】 ①書類選考 ②面接(2~3回) ※1次面接はオンラインで行います 【勤務時間】 9:00~17:45(実働7時間45分) ※フレックス勤務あり・コアタイムなし ※開業前後などプロジェクトの進捗フェーズにより早朝/深夜勤務あり 【休日/休暇】 ●年間休日120日(月平均10日) ●週休2日シフト制、基本土日休み ※プロジェクトにより勤務時間が異なります ※開業前後などプロジェクトの進捗フェーズにより、週休日数の変動あり(振替休日取得可能) 【LIFE at USJ】 「最高の職場を創る」MISSION実現の一環として、クルー全員が「楽しい」「誇れる」「最高の職場」と感じられるよう、ライフプランサポートに加え、ユニークなサービスやイベントを多数実施しています。世代や部門などの垣根を越えて社内コミュニケーションを図れる社内SNSでは、パーク情報はもちろん、バラエティ豊かなオリジナルコンテンツを通じて、経営マネジメント・メンバー間の繋がりを感じることができます。 続きを見る
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