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【オンライン医師】みてねコールドクターで働く医師
★求人おすすめポイント★ リモート勤務で夜間/休日の空いた時間をうまく活用しませんか? 専用アプリをご自身のスマホにダウンロードし、診察を行っていただきます。 ≫≫POINT1|待機料+インセンティブ◎ 待機料4,000円/時間+診察件数1000円/件+診療情報提供書交付500円/件 ≫≫POINT2|残業はありません◎ お仕事とプライベートのメリハリ付けて働けます♪ Wワーカー、お仕事の後に予定を入れたい方も安心です! 【業務内容】 オンライン診察を行っていただきます。 ■具体的なお仕事内容 勤務開始しましたら、診察アプリで患者様の診察をお願いいたします。 カルテ入力、処方箋を出していただきます。 診療情報提供書の記載もお願いをしております。
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オンライン診療のコールセンター業務(アルバイト)シフト勤務
ミクシィ資本のITベンチャーでコールセンター・オペレーターのお仕事! ◆仕事内容 オンライン診療サービス「みてねコールドクター」の受付・カスタマーサポート 患者さんから要望があった際、マニュアルに沿って病状を確認したり、 サービスの説明を行います。 診察対応が可能な医師を患者さんにご連絡して、診療の調整を行います。 お薬が出された場合に薬局へ連絡して、患者さんがお薬を受け取るための調整を行います。 対応件数は時間帯にもよりますが、1人あたり数十件。 しっかりと研修を行い、いつでも相談可能な社員が常駐しておりますので、 未経験でも安心です。 ◆対象となる方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・PC入力のできる方(電話でお話をしながらPCに入力していただきます) ★募集シフト★ ご応募後、送付するアンケートにて希望するシフト①〜④のいずれかをお選びください。 ①早番 時短勤務 ②早番 フルタイム勤務 ③遅番 時短勤務 ④遅番 フルタイム勤務 ※早番、遅番の混合も可能です。応募時にご連絡ください。 ★シフト詳細★ ①早番 時短勤務 ・月〜金の中で週2〜3日 ※月・火 入れる方を優先 ・シフトパターン(※ほかご希望があれば伺います) ・6時〜11時 ・7時〜12時 ・8時〜13時 ・9時〜14時 ※社保非加入 ②早番 フルタイム勤務 ・月〜金の中でで週2〜5日 ※月・火入れる方、週4以上入れる方を優先 ・シフトパターン(※ミックス) ・8時〜17時 または 9時〜18時 ※週4〜5の場合は社保加入 ③遅番 時短勤務 ・月〜金の中で週2〜3日 ※月〜木 入れる方を優先 ・シフトパターン(※ミックス) ・17時〜22時 または 18時〜23時 ※社保非加入 ④遅番 フルタイム勤務 ・月〜金の中で週2〜5日 ※月〜木入れる方、週4以上入れる方を優先 ・シフトパターン(※ミックス) ・13時〜22時 または 14時〜23時 ※週4〜5の場合は社保加入 希望するシフト①〜④のいずれかご応募後送付されるアンケートにて ご回答ください。 ★歓迎★ ・スキルに応じたインセンティブ加算あり、スキルアップを目指して長く働いていただける方歓迎 ・扶養内での勤務もOK <歓迎!!> ★コールセンター経験がある方 ★スピード感を意識して取り組んでいただける方 ★学生さんやフリーターさんも歓迎です! ★コールセンターSV経験や医療機関での勤務経験がある方大歓迎! 本社には、他の職種の仲間も勤務しており、隔てなく働ける楽しい職場です!
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オンライン診療の医療事務業務(アルバイト)月間96時間~
オンライン診療の医療事務のお仕事! 研修終了後、在宅勤務OK★ ★自宅で医療事務のアルバイト! ★20代30代活躍中の医療系IT企業 ★オンライン診療の医療事務 ★月間96時間以上、勤務時間は相談OK! ★服装自由、駅近徒歩7分 <!!重要!!必ずご確認ください> 応募後に「@calldoctor.hrmos.co」からメールが送られます。 ★【仕事内容】★ オンライン診療サービス「みてねコールドクター」の医療事務 <具体的なお仕事内容> みてねコールドクターのサービスにおける 医療事務業務をお任せします。 患者さんの窓口対応などは発生しないので、 落ち着いた環境にてご勤務可能です。 一定期間の研修終了後は、在宅勤務が可能となります! ご経験を活かし、ご自宅でワークライフバランスを取りながら 働きたい方にピッタリのお仕事となっています。 <業務内容> ■電子カルテ処理 ■レセプト業務・診療費請求業務 ■診療費管理 ■書類発行(傷病手当など) ※「患者登録業務」と「締め業務」に大別されますが、まず締めからご依頼します <主な利用ツール> ■Henry ■slack、chatwork ■マネーフォワード系システム ■googleアカウント <こんな方にピッタリ> ◎コツコツ取り組める方 ◎コミュニケーションとチームワークを大切にできる方 ◎変化に柔軟に対応できる方 <必須条件> ■病院/クリニックでの医療事務(レセプト)経験1年以上 ※小児科、内科、耳鼻科いずれか経験必須 ■算定業務が可能な人:適応病名がわかる方 ■週3以上勤務可能な方で週24時間以上、土日のどちらかを必須(月~日のうち) ■祝日、年末年始に勤務可能な方 ■基本的なPCスキル(Excel等) <歓迎条件> ■病院、クリニックでの医療事務(レセプト)経験2年以上 ※小児科、内科、耳鼻科いずれか経験必須 ■週5勤務可能な方(月~日のうち、土日のどちらかは必須) ■曜日固定勤務可能な方(月~日のうち、土日のどちらかは必須) ■月曜日に勤務可能な方 ■Henry経験者 ★在宅勤務について★ 入社後、24時間~80時間程度の研修を実施し、 スキル的に問題がないと判断できれば 在宅勤務をしていただくことが可能です。 ※出社も可 ※研修終了後、月に1~2回は出社の可能性があります。
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オンライン診療に関する事業開発(正社員/恵比寿本社)
募集の背景 「みてねコールドクター」は、オンライン診療サービスです。オンライン診療は日本中のどこからでも、スマートフォンやタブレットなどデジタルデバイスがあれば、いつでも受診できることができるサービスです。 コールドクターは、2020年5月から初診から利用できる保険適用のオンライン診療サービスの提供を開始、加えて2025年1月からは、メディカルダイエットや美容内服など自由診療メニューもあらたに開始しました。 まだ開始して1年あまりの自由診療メニューですが、計画以上の成長を続けており、さらなる市場拡大が見込まれているため、近い将来で3~5倍の売り上げを目指しています。 現在は社長直下の新規プロジェクトとして、少人数でトライ&エラーを繰り返しているところです。ぜひ新たなメンバーには、新規サービスの拡大に一緒にチャレンジしてほしいと思います! 具体的には ――✮『みてねコールドクター』には、健康保険証を利用する保険診療メニューと、ダイエットや美容などの自由診療(自費)メニューがあり、社内の組織としても別チームで担当しています。 今回はメディカルダイエットや美容などの自由診療(自費)メニューのチームでの募集となります。 立ち上がって1年の新規事業ですが、計画以上に成長を続けており、今後も着実な拡大計画があります。運営や施策面など急ピッチで仕上げてきたことから、日々改善点が多く、ぜひ新しいメンバーに新しい着眼点での提案や実行していただきたいと思います! 【配属先の主な業務は?】 新規事業を手掛ける事業開発部への配属となります。 まずは通常運営に入り、改善策をどんどん提案していただきたいです!社長直下の事業で泥臭くコツコツと事業を拡大していきましょう! <下記のような業務を想定> ①診察オペレーションの運営改善 ②CSオペレーターの管理(アルバイト) ③外部パートナーとの連携、折衝 ④新規施策の企画の立案・実行 まずは、①②の領域をメインに診察オペレーションを理解し、運用改善を担っていただきながら、少しずつサービスを大きくするため取り組みをご自身で考えて自分で実行するところまで担当いただきます! 会社の雰囲気/ポジションの魅力 当社社員の平均年齢は35歳。役職ではなく名前で呼び合うカジュアルな雰囲気の会社です。 年齢や雇用形態に関係なく発言できる職場となっています。 ★本ポジションの魅力 ToCの自社サービス 顧客の反応を直で感じられる自社サービスであることから、自身の対応や行った施策の効果がダイレクトに感じられるところが魅力です! 成長性のある新規事業にチャレンジ! この1年での事業成長が目覚ましく今後の拡大も見込まれています。1⇒∞にできる施策を! 少人数で社長直下のPJ 社長直下のPJでスピーディーにPDCAを回転させていきましょう。 業務範囲を狭めずに、幅広く 業務が細分化されていないかつ自社サービスである分、これまでCS、WEBサイト運用、広告運用をやっていたが今後幅を広げていきたい、上流工程にもかかわっていきたいという方、お待ちしています! ★残業は月5~15時間程度 ★年間休日120日以上 ★リモートワーク可(業務に慣れ次第) ■応募条件 -これから確実に伸びる市場でサービスの確立に貢献したい方 -とにかく何でもやってみたいというベンチャーマインドをお持ちの方 【以下いずれかの必須経験】 ①カスタマーサービスやカスタマーサクセスの経験 ③WEBサービスにおける運用担当、改善、マニュアル作成の経験 ③WEBサービスの広告運用の経験 【 歓迎要件】 ・アルバイトの管理、マネジメント経験 ・外部パートナーとの折衝経験 ・WEBサービスにおけるCS以外の経験(マーケ等) \こんな方にピッタリ!/ ◎ベンチャー企業で何にでもチャレンジし自分の可能性を試してみたい ◎自社サービスに携わり、自分の施策でサービスを成長させてみたい! ◎幅広く自分の業務を広げていきたい、運用だけではなく改善や上流工程に携わりたい 選考について 【選考フロー】 書類選考➢(カジュアル面談)➢1次面接(WEB)➢二次面接(対面)➢最終面接 ※選考過程で適性検査あり ※面接の回数は状況により変更の可能性があります。 【日時】 平日の10:00〜19:00の時間帯で、ご希望の時間でご調整いたします。 ※難しい場合は、上記以外の時間帯や休日も含めてご相談ください 【提出書類】 書類選考時:履歴書/職務経歴書
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オンライン診療に関する事業開発(正社員/恵比寿本社)
募集の背景 「みてねコールドクター」は、オンライン診療サービスです。オンライン診療は日本中のどこからでも、スマートフォンやタブレットなどデジタルデバイスがあれば、いつでも受診できることができるサービスです。 コールドクターは、2020年5月から初診から利用できる保険適用のオンライン診療サービスの提供を開始、加えて2025年1月からは、メディカルダイエットや美容内服など自由診療メニューもあらたに開始しました。 まだ開始して1年あまりの自由診療メニューですが、計画以上の成長を続けており、さらなる市場拡大が見込まれているため、近い将来で3~5倍の売り上げを目指しています。 現在は社長直下の新規プロジェクトとして、少人数でトライ&エラーを繰り返しているところです。ぜひ新たなメンバーには、新規サービスの拡大に一緒にチャレンジしてほしいと思います! 具体的には ――✮『みてねコールドクター』には、健康保険証を利用する保険診療メニューと、ダイエットや美容などの自由診療(自費)メニューがあり、社内の組織としても別チームで担当しています。 今回はメディカルダイエットや美容などの自由診療(自費)メニューのチームでの募集となります。 立ち上がって1年の新規事業ですが、計画以上に成長を続けており、今後も着実な拡大計画があります。運営や施策面など急ピッチで仕上げてきたことから、日々改善点が多く、ぜひ新しいメンバーに新しい着眼点での提案や実行していただきたいと思います! 【配属先の主な業務は?】 新規事業を手掛ける事業開発部への配属となります。 <業務詳細> ①診察オペレーションの運営改善 ②CSオペレーターの管理(アルバイト) ③外部パートナーとの連携、折衝 ④新規施策の企画の立案・実行 ・予約や離脱、購入率、継続率などの数値分析、課題抽出 ・集客施策の提案と実行(広告運用、広告代理店対応) 主に④の数値分析、課題抽出、新規の集客施策の立案、実行とPDCAを回しながら、ともにサービス拡大に取り組んでいただきたいと思います。 会社の雰囲気/ポジションの魅力 当社社員の平均年齢は35歳。役職ではなく名前で呼び合うカジュアルな雰囲気の会社です。 年齢や雇用形態に関係なく発言できる職場となっています。 ★本ポジションの魅力 ToCの自社サービス 顧客の反応を直で感じられる自社サービスであることから、自身の対応や行った施策の効果がダイレクトに感じられるところが魅力です! 成長性のある新規事業にチャレンジ! この1年での事業成長が目覚ましく今後の拡大も見込まれています。1⇒∞にできる施策を! 少人数で社長直下のPJ 社長直下のPJでスピーディーにPDCAを回転させていきましょう。 業務範囲を狭めずに、幅広く 業務が細分化されていないかつ自社サービスである分、これまでCS、WEBサイト運用、広告運用をやっていたが今後幅を広げていきたい、上流工程にもかかわっていきたいという方、お待ちしています! ★残業は月5~15時間程度 ★年間休日120日以上 ★リモートワーク可(業務に慣れ次第) ■応募条件 ・新規事業開発を通じた新しい価値創造への意欲をお持ちの方 ・常に変化する業界動向やニーズの高いサービスへの継続的な学習意欲をお持ちの方 ・自社サービスを自分の施策で成長させていきたい方 【以下いずれかの必須経験】 ①WEBサービスにおけるディレクター経験 3年以上 (D2C、EC、サブスク、医療、美容、予約型サービス等) ②デジタル広告に関連する実務経験 (広告代理店、媒体社、SNS企業、事業会社におけるマーケターなど) 3年以上 【歓迎経験】 ①オペレーションフローの構築や改善などの経験 ②小規模プロジェクトにおいて、企画・推進・調整・改善業務の横断してリードした経験(外部パートナーとの折衝含む) ③5名以上のマネジメント経験 選考について 【選考フロー】 書類選考➢(カジュアル面談)➢1次面接(WEB)➢二次面接(対面)➢最終面接 ※選考過程で適性検査あり ※面接の回数は状況により変更の可能性があります。 【日時】 平日の10:00〜19:00の時間帯で、ご希望の時間でご調整いたします。 ※難しい場合は、上記以外の時間帯や休日も含めてご相談ください 【提出書類】 書類選考時:履歴書/職務経歴書
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