第一生命保険株式会社 第一生命保険（本社） の求人一覧
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アクチュアリー（主計部）
仕事内容 （雇い入れ直後） 主計部における下記の生保アクチュアリー業務のうち１担当の推進・取り纏めに従事頂きます。 部内のみならず第一生命グループ内での異動・担当替えを経て、骨太で幅広いキャリアを構築頂きます。 ・保険料率・契約者配当率策定、商品開発 ・保険契約準備金算定、収支予測、収支分析 ・事業統計、発生率調査・分析 ・経済価値評価・分析 ・上記業務に関する国内外の保険子会社管理 ①数理課：個人保険の商品開発数理（保険料率、契約者配当率など） ②統計情報課：個人保険の経済価値評価（EV、ソルベンシー規制（ICS・ESR）など） ③団体数理課：企業保険（団体保険・団体年金保険）の決算・収支予測・収支分析・経済価値評価及び商品開発数理 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 ■必須要件 ・アクチュアリー研究会員以上 ■歓迎要件 ・VBA等のプログラミングスキル ・個人保険・企業保険の決算・収支予測・収支分析・商品開発数理業務経験 当社アクチュアリーの特長 ・日本人のアクチュアリー会正会員が110名、アクチュアリー総勢200名が当社グループに所属・展開しており、保険数理の知見を有するメンバーとともに業務の遂行が可能。 ・業界大手であり、FSAや日本アクチュアリー会におけるプレゼンスが高いため、法令・規制等への対応も可能。 ・1,000万件を超える保有契約の実績データに基づいたプライシングやバリュエーション評価、データ分析が可能。 ・国内外にアクチュアリーポストがあり、個人の素養やキャリアプランに沿った配置検討が可能。 ・所属（主計部）の平均年齢は30代前半であり、活気や新たな発想の有る組織です。 続きを見る
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不動産開発業務（不動産部）
（雇い入れ直後） ●保有物件の建替・再開発の検討・推進、及び新規開発プロジェクトの検討・推進 （主にオフィス、レジデンス、物流施設、その他、複合プロジェクト等） ・保有物件に対する再投資の検討・選別（不動産マーケット分析、対象物件の選別、投資スキーム検討・構築、事業収支の検証・投資判断、建替・再開発計画の検討・立案、他） ・優良開発プロジェクトの検討・選別（デベロッパー・ゼネコン等を通じた新規プロジェクトの情報収集・選別、不動産マーケット分析、投資スキームの検討・構築、事業収支の検証・投資判断、企画提案・ 入札内容の検討・実行、他） ・建替・開発プロジェクトの推進と実行（施設計画・設計の検討、事業収支の精査、設計・工事の発注・管理、スケジュール・コストのコントロール、テナントリーシング、他） （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 【応募条件】 ・不動産（アセットタイプは問わない）の開発・投資・運用に関するご経験 （以下歓迎要件） ・不動産開発（新築、建替、再開発など）における、全般的な視点からのプロジェクトマネジメントのご経験 ・不動産開発に係るコンセプトメイク、設計・プランニング、工事発注・施工チェックなど、建築計画的な視点からのプロジェクト実行のご経験 ・宅建、ビル経営管理士、不動産証券化協会認定マスター、再開発プランナー、一級建築士、不動産鑑定士等の資格取得者 【求める人物像】 コミュニケーション力 関係者（行政、設計会社、施工会社、管理会社、テナント、社内関連所管）との調整力 当事者意識をもって事業計画を実現する粘り強さ・拘り 【期待される目標・ミッション】 組織として：不動産運用収支に貢献する優良開発案件への投資 個人として：プロジェクト予算の範囲内で開発事業を完遂させ、事業収支計画を実現する 続きを見る
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団体年金事業の事業企画（団体年金事業部）
仕事内容 （雇入れ直後） 【職務概要・趣旨】 団体年金事業の事業企画業務 【具体的な職務内容】 ・企業年金を中心とした資産形成事業における新規事業の企画・立案・推進 ・市場環境・競合等の分析、長期収支予測、リスク分析、事業価値算定、事業ポートフォリオの策定 ・団体年金ファンドの運用方針・リスクテイク方針等の策定 ※団体年金事業の資産規模は非常に大きく、さらなる事業拡大を目指しており、事業方針の策定に携わることができる企画業務は大きなやりがいを感じられます。市場動向や法令改正等の環境変化にスピード感をもって柔軟に対応する必要があり、ルーティン業務の枠を超えて自身の能力・スキルを発揮できる環境です。 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 【必須（MUST）】 ・団体年金の事業企画業務に関心のある方 ・総勢300人くらいが所属する規模の事業の事業企画に関心のある方 【歓迎（WANT）】 数理的な調査・分析等を行う職を希望する方または業務経験をお持ちの方 求める人物像 ・金融商品に関する知識がある人財 ・コミュニケーション能力の高い人財 ・お客さまの課題を把握し解決策を策定していくことが得意な人財 期待される目標・ミッション 組織：団体年金に関する事業企画 個人：団体年金に関する事業企画において財務的観点からの分析を含めた企画案の策定 続きを見る
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年金アクチュアリー業務（団体年金事業部 企業年金数理室）
仕事内容 【職務概要・趣旨】 企業年金の数理計算の検証業務 （数理計算の主な内容） ・確定給付企業年金の掛金計算、債務評価 ・退職給付会計計算 ・年金ALMの計算 【具体的な職務内容】 年金数理の知識をもとにして数理計算システムで計算を実施・検証を行い、計算結果をお客さま向け報告書として作成する。 計算結果について、お客さま・RMに分かり易く説明する。 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 【必須（MUST）】 ・数理的な素養 ・数字に対する苦手意識がないこと 【歓迎（WANT）】 ＜アクチュアリー採用＞ ・年金数理人または日本アクチュアリー会正会員 ・信託銀行、生命保険会社、監査法人等で企業年金の数理計算の経験がある方 ＜アクチュアリー候補生採用＞ ・アクチュアリーまたは年金数理人の資格取得に向けて意欲のある方（資格取得に向けた社内のサポート有） ・数理的素養のある方 ＜アシスタント採用＞ ・信託銀行、生命保険会社、監査法人等で企業年金の数理計算の経験がある方 求める人物像 ・数理的素養のある人財 ・チームでの協働ができる人財 ・コミュニケーション能力のある人財 期待される目標・ミッション 企業年金数理室において数理計算業務の実行、数理計算業務の効率化・マニュアル化の推進、計算結果のお客さまへの分かり易い説明 続きを見る
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企業年金の数理計算の検証業務
仕事内容 （雇い入れ直後） ・確定給付企業年金の掛金計算、債務評価 ・退職給付会計計算 ・年金ALMの計算 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 ＜アクチュアリー採用＞ ・年金数理人または日本アクチュアリー会正会員 ・信託銀行、生命保険会社、監査法人等で企業年金の数理計算の経験がある方 ＜アクチュアリー候補生採用＞ ・アクチュアリーまたは年金数理人の資格取得に向けて意欲のある方（資格取得に向けた社内のサポート有） ・数理的素養のある方 ＜アシスタント採用＞ ・信託銀行、生命保険会社、監査法人等で企業年金の数理計算の経験がある方 続きを見る
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法人営業担当
仕事内容 【職務概要・趣旨】 （雇い入れ直後） 民間大企業・中堅企業マーケットまたは公法人マーケットにおける、福利厚生制度の最大限の機能発揮に向けた、お客さまの課題に適したトータルソリューションの提供。具体的には以下のとおり。 【具体的な職務内容】 福利厚生制度提案（団体保険・団年年金・損害保険・経営者保険等）を始めとした企業保険の提案 第一生命グループとお客さまとの総合的な取引拡充に向けた提案 RMの強みを活かした職域基盤開拓・支援 等 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 【必須要件】 法人営業経験 運転免許 【歓迎要件】 以下いずれかの資格を保有している方 証券アナリスト／DCプランナー1級／社会保険労務士／CFP／1級FP技能士 （ご入社後は、銀行業務検定（財務3級）／DCプランナー2級／日経TEST 600点以上の取得を必須としています） 求める人物像 営業フロントとして自ら法人のお客さまの課題解決を実現していくことに、やりがいを感じられる人財 企業を取り巻く環境や課題は刻々と変化するため、お客さまのために絶えず自己研鑽できる学習意欲の高い人財 期待される目標・ミッション お客さまの福利厚生制度の最大限の機能発揮による企業の生産性向上・企業価値向上および従業員のエンゲージメント向上に向けた、グループ内外のオールリソースを活用したトータルコンサルティング 上記を通じた福利厚生制度提案を始めとした企業保険（団保・団年・損保・経保等）や第一生命グループ商品・サービスの紹介・販売、従業員マーケットの深耕 選考フロー 書類選考 → 所属面接 １～2回(オンラインまたは対面) → 最終 人事面接（オンライン） → オファー面談（オンライン） ※選考過程でWEB適性検査を実施 続きを見る
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資産運用コンサルティング業務（団体年金事業部 運用コンサルティング室）
仕事内容 【職務概要】 一般企業および年金基金への資産運用コンサルティング業務 ・年金資産を中心としたポートフォリオに関するコンサルティング ・生命保険における運用商品や投資一任・投資信託の提案およびフォロー 【職務内容】 ・運用商品の運用報告、ポートフォリオ提案、プロダクト提案 ・一般企業および年金基金への情報提供等を通じたコミュニケーションにより個別団体に応じた課題を洗い出し、その課題へのソリューションをポートフォリオ提案・運用商品提案という形で提供することにより、お客さまのポートフォリオ改善を実現する、やりがいの感じられる業務です。 ・市場環境の変化、お客さまニーズの変化に合わせて柔軟にコンサルティングをする必要があり、自身の能力・スキルを高められる環境です。 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 【必須（MUST）】 団体年金の資産運用コンサルティング業務・年金営業に関心のある方 【歓迎（WANT）】 【以下のいずれかの要件を満たす方】 ・金融機関における運用商品の営業経験者 ・金融機関における運用関連業務経験者 ・金融経済の知識を使って運用商品の提案をすることに興味のある方（未経験者歓迎） 求める人物像 ・金融商品に関する知識がある人財 ・コミュニケーション能力の高い人財 ・お客さまの課題を把握し解決策を策定していくことが得意な人財 期待される目標・ミッション 運用商品の採用による受託残高拡大、お客さまのポートフォリオ改定案の構築によるCS向上 続きを見る
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DC・投信に関する事業戦略、営業戦略の策定・推進、デジタルサービスの企画・開発・導入(DC･投信企画課)
業務内容 【サービス開発】 ・確定拠出年金にかかるデジタルサービス（一般顧客向け）の企画・開発・導入 ・プロジェクトマネジメント（ビジネスケース管理、スケジュール管理、ベンダー管理、ステークホルダーとのコミュニケーション） ・システム企画・構想策定 ・要求整理・要件定義 【事業企画】 ・確定拠出年金・投資信託（ホールセール領域）事業戦略・商品戦略・営業戦略の策定・推進 ・市場環境・競合等の分析、長期収支予測、リスク分析など ・事業効率化、商品・サービス構想、マーケティング企画 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募条件 【以下のいずれかの要件を満たす方】 業務経験 -コンサルティングファームやITベンダー、金融機関等で金融業界における 顧客向けのデジタルサービス開発業務経験 -金融機関（銀行・信託銀行・証券会社・コンサルティング会社）の 年金・投資信託・資産運用分野での業務経験 -事業企画・戦略立案業務の経験 コンピテンシー ⁃数理分析能力 ⁃論理的思考力 ⁃ディスカッションのファシリテート能力 ⁃対人コミュニケーション能力 【上記に加え、以下の資格・スキルを保有されている方が望ましい】 -情報処理技術者(ITストラテジスト、プロジェクトマネージャ)、 -PMP(プロジェクトマネジメント・プロフェッショナル) -証券アナリスト -証券外務員 -DCプランナー1級 -社会保険労務士 -簿記2級 続きを見る
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カスタマーサクセスマネジャー/CSM（カスタマーサクセス部）
仕事内容 （雇い入れ直後） 当社独自のプレミアムなアフターサービスであるカスタマーサクセスを担うCSMとして、担当顧客のライフタイムバリューの最大化へ取り組んでいただきます。一定期間のCSM経験を積んだのち、当社内の各種業務へのキャリア展開が可能です。 LINE・メール・電話等の非対面ツールを用いたアフターサービス活動、および、アフターサービス活動を起点とした各種コンサルティングを実施します。当社専業営業チャネルの生涯設計デザイナーと共にお客さまを担当し、生涯設計デザイナーと連携を取りながら、より良質な顧客体験提供を目指します。 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 期待される目標・ミッション 担当顧客全体の契約継続向上・NPS等の各種満足度等の向上を実現する事をステップとして、適時適切なコンサルティングの提供によりお客さまライフタイムバリューの最大化 応募要件 ・対面または非対面による顧客対応経験（業界問わず） 求める人物像 ・LINE・電話等のツールを用いて、担当顧客と生涯設計デザイナーと良好な関係を構築し、より良い顧客体験の提供ができる方 ・当社内では新たな取組である業務へ、果敢にチャレンジできる方 続きを見る
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確定給付企業年金分野における資産運用商品の開発業務
仕事内容 （雇入れ直後） 職務概要・趣旨 特別勘定運用商品の商品開発業務 具体的な職務内容 ・特別勘定新商品の企画、商品設計 ・特勘ビジネスの持続的成長を見据えたマーケット調査 ・特別勘定商品の営業支援 （変更の範囲）企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件（必須のキャリア、スキル、資格など） 特になし 応募要件（歓迎するキャリア、スキル、資格など） 以下の経験・資格もあるとなお歓迎します。 【経験】 ・資産運用業界での業務経験 ・確定給付企業年金関連の業務経験 【資格】 ・日本証券アナリスト協会認定アナリスト ・日本アクチュアリー会正会員（もしくは年金数理人） ・TOEIC800点以上 【その他】 求める人物像 ・資産運用業務および企業年金への関心が高い者 ・主体性と強いモチベーションを有し、周囲と協調しながら、業務を遂行できる者 期待される目標・ミッション（組織・個人それぞれ） 競争力のある特勘プロダクトの開発、斬新なアイデアに基づく収益性の高いビジネス・モデルの創出等 続きを見る
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グループコンプライアンス管理（情報資産保護）
仕事内容 （雇い入れ直後） 【職務概要・趣旨】 リスクベースかつフォワードルッキングな視点で、第一生命グループにおけるコンプライアンスリスクを管理・統制 【具体的な職務内容】 ・第一生命グループにおける情報資産保護をリードする なお、当組織の主要業務はである以下についても関与いただく ・日本および進出国の規制動向やグループ会社のビジネスモデル等、内外事業環境の変化を踏まえて課題を検知し、グループ会社に対して課題や解決の方向性を共有のうえ、各社のコンプライアンス態勢を整備・強化する ・国内外グループ会社のコンプライアンス態勢、コンプライアンスプログラムの推進状況等を確認・把握し、適時・適切な指導・支援を行う ・第一生命ホールディングスにおけるコンプライアンス態勢の整備、コンプライアンスプログラムの推進を主導する ・コンプライアンス委員会の運営等、コンプライアンス推進のためのグループ横断取組みを企画・運営する （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 【応募要件（必須のキャリア、スキル、資格など）】 個人情報を含む情報資産保護分野での業務経験 【応募要件（歓迎するキャリア、スキル、資格など）】 ・保険会社や金融機関、上場会社の内部統制、法務、リスク管理、監査等の業務経験 ・コンプライアンス、法務、リスク管理、監査等の各種資格 ・英語力 続きを見る
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税務担当
仕事内容 （雇入れ直後） ■職務概要・趣旨 国内中核保険会社の税務全般を幅広く担当いただきます。 ■具体的な職務内容 ・決算・申告業務（国内税務・国際税務） ・税務調査対応 ・保険税務（保険商品開発時の税務関連の分析・検証など） ・税務ガバナンスの運営、タックスプランニング ・グループ通算制度、CFC、Pillar２への対応 ・国内外M&A・組織再編などに関する税務対応 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 【必須要件】 ■①税理士、公認会計士、USCPAの方、②税務・会計業務経験があり、左記資格に関する学習を継続して行っている方。 【以下の方は歓迎いたします】 ◎税理士法人（税理士事務所含む）、監査法人での数年以上の勤務のご経験 ◎金融機関（銀行・保険会社等）での数年以上の税務・会計実務のご経験 ■語学 TOEIC700点以上が望ましい ■資格 ①税理士（科目合格も考慮）、公認会計士、USCPA、②税務・会計業務に関する経験者（３年以上が望ましい） 【歓迎要件】 金融機関の税務申告書作成に関する経験 【求める人物像】 ・当事者意識をもって自ら考え、行動に移せる方 ・新しいことや困難なことに前向きにチャレンジできる方 【期待される目標・ミッション】 法令を遵守し適正に納税するのはもちろんのこと、税コスト適正化・税務リスクの抑制を図り、企業価値の向上に積極的に貢献することを目指します。 続きを見る
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国内株式運用におけるファンドマネジャー（株式部）
（雇い入れ直後） ■職務概要・趣旨 ・一般勘定で保有する国内株式のポートフォリオマネジメント ・市場対比で付加収益を追求する投資行動の企画・立案・執行 ■職務内容 ・国内個別株式で構成されるインハウスファンドの、売買企画・執行、管理、報告 ・相場変動に応じて、デリバティブ等を活用し市場対比で超過収益を追求する投資行動の企画・執行 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 ■応募要件 （必須要件） 株式投資・調査における経験２年以上 （歓迎要件） 国内株式ファンドマネジャー経験 ■求める人物像 ・最新の経済・株式市場に関わる高い情報収集意欲 ・運用パフォーマンスに対する高い責任感 ・幅広いネットワークからの意見を聴取するコミュニケーション能力 ■期待される目標・ミッション 国内株式投資における市場を凌駕する収益実現 続きを見る
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企業型確定拠出年金(DC)の運営管理機関業務および付随業務(年金サポートダイヤルセンター)②
業務内容 （雇い入れ直後） ＤＣ加入者向けコールセンターの運営に係る、以下いずれかの業務 ・オペレーター管理業務（エスカレーション案件対応含み、英語力は不要）、インフラ整備 ・ ＤＣ加入者からの受電対応(英語での対応含む） ※英語での受電対応については、英語を話すことが苦にならない方であれば、ネイティブレベルである必要はありません。 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募条件 応募要件（歓迎するキャリア、スキル、資格など） ・DCプランナー1級または2級 ・コールセンターでのオペレーター、または管理者業務経験 （英語対応業務のみ） ・TOEIC スコア860以上または英検準1級以上またはこれに準ずる英会話力 続きを見る
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社内情報の一元管理のための統合CRMシステムの企画・開発・保守(DX推進部・DX開発一課)
仕事内容 【職務概要・趣旨】 当社が保有する膨大な情報を集約し、お客さま単位で一元的に管理する、ビジネスモデル変革の基盤となる「統合CRM」構築についての、企画・開発・保守運用業務をご担当いただきます。 【具体的な職務内容】 （雇い入れ直後） ●DL PadやDL Phoneに搭載される当社に保有する膨大な情報を一元的に管理し、営業員の活動管理や各チャネルとの連携やパイプライン管理などを行う「統合CRM」基盤構築についての、企画・開発・保守運用対応 ●企画・開発を行うにあたり、多くの関連部門と連携しながら実現すべき要件・設計を明確化しつつ、全体をリードする役割がメインとなります。 ●関連部門：支社・営業オフィス、本社各部、第一生命グループ傘下のシステム会社（DLTX）、関連ベンダー等 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 求める人物像 【必須】 ・先端テクノロジーの営業活用に関心や知見をお持ちの方 ・柔軟な思考が可能な方 ・アイディアを積極的にアウトプットできる方 ・多種多様なメンバーを的確にリードし、主体的にプロジェクト推進やチーム運営ができる方 【歓迎】 ・業務サイドとしてシステム開発に参画した実務経験 ・リーテイル分野での実務経験 ミッション ・ビジネスモデル変革の基盤となるインフラの構築 ・顧客情報の収集、活用、顧客データベースによるお客さま情報の管理および共有化に関する企画・立案・開発 続きを見る
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営業オフィス長
仕事内容 （雇い入れ直後） 【職務概要・趣旨】 当社サービスをお客さま宛に提供する生涯設計デザイナーが在籍する営業オフィスのオフィス長として、生涯設計デザイナー（営業員）の採用・指導育成、市場分析・営業戦略立案等のマネジメント業務に加え、企業経営者に対するコンサルティング等のトップセールス営業をご担当いただきます。 【具体的な職務内容】 〇生涯設計デザイナー（営業員）の採用、指導育成、労務管理 〇企業経営者へのコンサルティング（オフィス長自身のトップセールス含む） 〇担当地域における市場分析、営業戦略の企画・実行 〇担当地域における自治体や各種団体との協働、地域貢献 〇お客さま対応 〇営業オフィスの資金管理 等 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 【応募要件（必須のキャリア、スキル、資格など）】 営業経験（無形商材が望ましい） 【応募要件（歓迎するキャリア、スキル、資格など）】 FP技能士資格、証券外務員資格、マネジメント経験 【求める人物像】 営業オフィス長として生涯設計デザイナー（営業員）個々人に合わせた指導育成およびトップセールスによる営業目標の達成に拘ることができる方。また担当マーケットにおける第一生命の代表者として、お客さま満足度の向上に向けた取り組みに志がある方のご応募をお待ちしています。 続きを見る
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企業保険に関する決算・収支予測、経済価値評価等の数理担当
仕事内容 （雇入れ直後） ■職務概要・趣旨 主計部では、弊社の事業の根幹である保険商品について数理面からその土台を支えるべく、商品開発や決算・収支分析などを行っています。このうち団体数理課は、団体保険・団体年金等の企業保険の数理に関わる事項を担当しています。 ■具体的な職務内容 企業保険に関する以下のような業務 ・保険契約準備金や利源分析などを中心とした決算・収支予測・分析・情報発信 ・経済価値評価に関する業務（保険負債・保険リスク評価、ESR、EV等） （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 必須要件 ●生命保険全般に関する基本的な知識（生保講座レベル） ●基本的な生命保険数理に関する知識（アクチュアリー1次試験の生保数理の内容程度） 歓迎要件 （歓迎するキャリア、スキル、資格など） ●簿記、会計に関する知識や経験 ●アクチュアリー資格試験の合格科目があること 求める人物像 以下「期待される目標・ミッション」に記載の内容を達成する上で、下記の機能発揮が可能な方 ●高い生産性を発揮し、スピード感あるタイムリーな情報提供が可能 ●各種計算・分析業務が正確 ●相手の理解度に合わせた適切な情報発信が可能 期待される目標・ミッション ●決算・収支分析等の業務を通じて、保険数理・保険計理の専門性を発揮して、企業価値向上に貢献すること（組織） ●決算業務を通じて、事業別の利益、資本効率等を正確に把握・分析（個人） ●収支予測・予実管理により、KPIの進捗を把握・情報発信し、財務・事業・商品開発の連動性を高め、中計目標達成に向けた対応を関連所管に提示（個人） 続きを見る
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投融資審査業務・不動産スペシャリスト（総合審査部）
仕事内容 （雇入れ直後） 職務概要・趣旨 ・不動産（現物・エクイティ及び不動産証券化商品）に係る投融資審査の実施 ・不動産（現物・エクイティ及び不動産証券化商品）に係るリスク管理の実施 具体的な職務内容 ・不動産における個別案件の投融資審査業務（国内及び海外不動産） ・既存投融資案件に係るモニタリング等のリスク管理 （変更の範囲）企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件（必須のキャリア、スキル、資格など） ・不動産投資会社・不動産鑑定機関・金融機関（信託銀行等）での不動産投融資審査業務経験 3年以上ある方 ・宅地建物取引士取得者 応募要件（歓迎するキャリア、スキル、資格など） ・不動産鑑定士取得者 ・英語での資料読解・ミーティング等に必要な英語力 【その他】 求める人物像 ・不動産投資に係る専門性を持ち、またその専門性に磨きをかける意欲のある方 ・財務分析等の金融知識を備え、英語での実務対応可能な方 ・周囲や関連所管との良好な関係を構築でき、変革を恐れずチャレンジできる方 期待される目標・ミッション（組織・個人それぞれ） ・不動産投資分野における適切なリスクコントロールと収益機会拡大 ・不動産投資分野でのスペシャリスト人財 続きを見る
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団体保険の商品企画・開発業務
仕事内容 （雇入れ直後） ■職務概要・趣旨 団体保険の商品企画・開発を中心に、約款・しおり作成や金融庁との折衝など、商品化の全工程に関わる業務を担っていただきます。 ■具体的な職務内容 ・団体保険市場の調査・分析 ・団体保険の商品企画・開発 ・約款・しおりなど基礎書類の作成 ・金融庁との折衝業務 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 応募要件（必須のキャリア、スキル、資格など） ・保険商品に関する基礎知識（商品知識・基礎書類知識含む） ・マーケット志向、情報収集力、分析力、論理的思考力 ・関係者との調整・折衝力、コミュニケーションスキル 歓迎要件 （歓迎するキャリア、スキル、資格など） ・関連法令、業界ガイドラインの理解 ・保険数理に関する知識 ・団体保険、個人保険の事務/アンダーライティング知識 ・団体保険の特殊レギュレーション、過去経緯の理解 ・金融庁折衝経験 ・営業力、社外ネットワークをお持ちの方 求める人物像 ・団体保険または個人保険の商品開発経験をお持ちの方 ・論理的思考力、分析力、コミュニケーション力に優れ、関係者と協働して推進できる方 期待される目標・ミッション ・団体保険の商品企画・開発を主体的にリードすること ・金融庁折衝を担当し、商品化を推進すること 続きを見る
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団体保険における契約引受業務、同事務・サービス企画
仕事内容 （雇入れ直後） ■職務概要・趣旨 団体保険における新契約・更新・制度変更業務を中心に、関連する事務プロセス・インフラ整備や顧客向けサービスの企画・改善を担っていただきます。 業務効率化や顧客満足度向上を目的とした事務設計・サービス企画にも積極的に関与いただくポジションです。 ■具体的な職務内容 ○入社後お任せしたい業務（目安入社後〜２年以内） ・新契約引受・更新・制度変更の実務 ・同事務・サービス企画の部横断プロジェクトの担当者 ○中長期的にお任せしたい業務（目安３年目以降） ・上記のいずれか、もしくは一方において、部・課をリードしていただくことを想定しています （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 応募要件（必須のキャリア、スキル、資格など） ・保険商品に関する基礎知識（商品知識・基礎書類知識含む） ・金融機関等で事務設計またはサービス企画の経験をお持ちの方（例：業務フローの企画、顧客向けサービスの企画・改善など） 歓迎要件 （歓迎するキャリア、スキル、資格など） ・事務構築、業務改善や顧客体験向上を目的としたDX企画・推進の経験 ・社内業務システムや顧客向けサービスに関するシステム開発・導入の経験（要件定義・設計・テスト等） ・10名以上のチームのマネジメント経験があれば尚可 求める人物像 ・周囲との円滑なコミュニケーションを図りながら、相手の立場や状況を理解し、柔軟に対応できる方 ・関連するメンバーとの連携を積極的に行い、スピード感を持って行動できる方 ・課題に対して粘り強く取り組み、周囲を巻き込みながら多角的な視点で解決策を導ける方 ・チームマネジメントに対して思いをもって取り組んでくれる方（マネジメント未経験でもその思いがある方） 期待される目標・ミッション ■ 組織 ・正確・迅速・公平・丁寧な対応を徹底し、お客さまに安心を提供すること ・従業員・社内営業部門、お客さまにとって利便性・安心感の高い、最良な事務サービスの企画・提供を推進すること ■ 個人 ・業務の実務遂行に加え、業務ノウハウの継承・担当者の育成を通じて、組織力の向上に貢献すること ・事務・サービスの企画立案と定着化（オペレーションの構築および安定的に運用できるようにすること）を担い、業務の高度化・効率化を実現すること 続きを見る
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事業会社としての気候変動対応業務（総務部ファシリティサービス課）
仕事内容 【職務概要】 ■ 入社後お任せしたい業務 総務部ファシリティサービス課に所属いただき、第一生命保険株式会社の事業活動に伴うGHG排出量（スコープ1＋2、3）に関する戦略立案・実行推進業務を担っていただきます。 とりわけ、脱炭素目標（スコープ1＋2：2040年度／スコープ3：2050年度ネットゼロ）に向けて、以下のような業務を幅広くご担当いただきます。 ‐SSBJ基準に合致した排出量算定にかかるデータ収集・統合・分析と、見える化に向けた仕組み構築 ‐カーボンニュートラル実現に向けた具体的な削減施策の立案・推進 ‐国内外の制度・動向・ステークホルダーの要求水準を踏まえたロードマップの策定 ‐社外パートナーとの連携を通じた、実務の改善 ■ 中長期的にお任せしたい業務 将来的には、第一生命単体にとどまらず、国内のグループ会社に対象を拡大し、第一生命グループ全体としてのGHG排出削減戦略の立案・実行体制の構築への提言にも関わっていただきます。 ・グループ横断での排出量管理手法の標準化 ・設備更新・エネルギー転換などと連動した長期施策の企画とマネジメント ・外部への情報開示（SSBJ対応、サステナビリティレポート等）における定量・定性の整備支援 【職務内容】 ・第一生命の事業活動に伴うGHG排出量（スコープ1＋2、3）の戦略的マネジメント業務 ・脱炭素目標（スコープ1＋2：2040年度／スコープ3：2050年度ネットゼロ）の実現に向けた戦略立案・施策推進 ・SSBJ基準に合致した排出量算定にかかるデータの収集・統合・分析、および可視化の仕組み構築 ・カーボンニュートラル達成に向けた削減施策の企画・実行 ・国内外の制度・動向・ステークホルダー要求を踏まえた長期ロードマップの策定 ・GHG集計および関連法令（地球温暖化対策推進法など）への対応実務 ・社内関係部門との連携によるGHG削減に資する課題解決の推進 ・外部コンサルティング会社との連携（定例ミーティング運営、アドバイス受領、共同施策検討） ・有価証券報告書やサステナビリティレポート等、社外への情報開示に必要な定量・定性情報の整備 ・環境経営に関する社内外への情報発信、啓発活動、プレゼンテーション対応 ・第一生命単体でのGHGマネジメント体制を基盤とし、グループ会社への展開を推進 ・グループ横断での排出量管理手法の標準化・運用ルール整備への提言 等 本ポジションは、環境と経営を戦略的に横断し、第一生命グループのサステナビリティ価値をチームで牽引する重要な役割を担います。 気候変動への対応を、単なるリスク対応ではなく、「攻めの経営」につなげる革新的な取り組みとして位置づけ、社会に新たな価値を創出する仕組みづくりに挑戦していただきます。 また、生命保険という枠を超え、“保険サービス業”へと進化する第一生命グループの次なる成長の方向性を、気候変動というグローバルアジェンダを通じて描くことができる、極めてチャレンジングなポジションです。 グローバルトップティアに伍する保険グループを目指す中で、GX・ネットゼロといったテーマに実務から深く関わり、社会的インパクトのある仕組みを創り出していく、大きな経験を得られます。 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 【必須（MUST）】 ・定量的な分析力とデータリテラシー ・社内外の関係者と連携し、物事を前に進める推進力・調整力 ・目標や納期に向けた自律的なプロジェクト遂行能力 ・レポーティングや資料作成のスキル 求める人物像 カーボンニュートラルに係る専門性を持ち、関連所管や協力企業との良好な関係を構築でき、変革を恐れずチャレンジできる方 期待される目標・ミッション ■ 組織として担うミッション（総務部ファシリティサービス課） ・第一生命の事業活動に伴うGHG排出量（スコープ1＋2、3）の精緻な把握と、削減に向けた統合的マネジメントの推進 ・スコープ1＋2の2040年度ネットゼロ、スコープ3の2050年度ネットゼロ実現に向けた戦略的ロードマップの策定 ・国内外の制度動向やステークホルダーの要求に応じた気候変動戦略の高度化と実行体制の整備 ・GHG排出量の可視化や個社別の排出源単位を活用した集計実務の高度化 ・サステナビリティレポート等を通じた信頼性ある対外発信の推進 ■ 個人に求める役割・期待 ・SSBJ基準に合致した排出量データの収集・統合・分析および可視化に向けた仕組みの構築・改善を自走的に担うこと ・具体的な削減施策の立案・推進にあたり、関係部署との連携をリードすること ・GHG集計実務および関連法令（地球温暖化対策推進法等）への適切な対応を通じ、リスクを未然に管理すること ・TCFDやTNFD等の枠組みに沿った戦略の立案に貢献し、外部開示の質を高める情報整備を主導すること ・外部コンサルティング会社との対話・調整を通じ、実務の改善と新たな知見の組織内還元を図ること ・環境と経営の接点に立ち、第一生命の持続可能性を高める“非財務価値の創出”を牽引する当事者であること 続きを見る
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リモートデスク担当（法人顧客を対象としたコンサルティング支援）
仕事内容 （雇入れ直後） 【職務概要・趣旨】 全国の支社の法人営業担当者※１への法人向けコンサルティング※２支援等。 ※１ 法人営業担当：全国の各支社に複数名配置しており、法人向けに、「※２」の分野におけるコンサルティングおよび営業推進を担当 ※２ 法人へのコンサルティング分野：「事業・休業保障」「役員退職金」「相続・事業承継」「従業員退職金」「福利厚生」 【具体的な職務内容】 ■提案相談 法人営業担当から相談を受け付け、コンサルティング・具体的な提案内容や折衝の進め方をリモート（電話・ Teamsなど）でアドバイス ■リモート同行 お客さまとの折衝にリモートにて同席し、法人営業担当者とともに直接コンサルティングを実施 ■ノウハウ発信 コンサルティング支援から得た知見を体系化し、教材やツールを開発・作成のうえ、研修等を通じて全社にノウハウを発信 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 応募要件（必須のキャリア、スキル、資格など） ・金融機関(銀行・証券・保険他)または税理士事務所等にて、お客さま(法人および個人)の課題解決に向けたコンサルティング経験が3年以上あること ＜必須スキル・資格＞ スキル：コミュニケーション力、課題解決思考スキル、創造力 資格：2級FP技能士、証券外務員資格(入社後でも可) 歓迎要件 （歓迎するキャリア、スキル、資格など） ＜歓迎するキャリア＞ 決算書・法人税申告書の読解・分析を根拠とした融資提案や金融商品販売もしくは相続・事業承継のコンサルティング業務等に従事した経験 ＜歓迎する資格＞ 1級FP技能士、CFP 求める人物像 これまでのご自身の経験を活かし、信念と情熱をもって、全国の支社の法人営業担当と共にお客さまの課題解決に取り組んでいただける人を募集します。 期待される目標・ミッション 【組織】 ・生命保険に関する付加価値の高いコンサルティングを通じて、お客さまのQOL向上を実現すること ・実践で培ったコンサルティングのノウハウを全社へ発信し、社内の人財育成を通じて、社業の発展に貢献すること 【個人】 ・高度なコンサルティング支援によるお客さま満足の向上と業績への貢献 ・ノウハウの標準化による社内の人材育成への貢献 続きを見る
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個人保険の商品企画担当（個人保障事業部個人保障商品企画課)
仕事内容 （雇入れ直後） 【職務概要・趣旨】 個人保険の新商品を中心に、コンセプト、スキームの骨子や販売戦略等、商品企画に関わる業務を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・商品戦略の企画・立案 ・市場動向の調査・分析 ・商品販売動向の分析・検証 ・新商品コンセプト、商品スキームの検討 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 応募要件（必須のキャリア、スキル、資格など） 保険商品の企画・開発業務経験 応募要件（歓迎するキャリア、スキル、資格など） ・保険の営業経験 ・保険数理に関する知識 求める人物像 柔軟な発想で現状を打開できる方 期待される目標・ミッション ・個人保障事業（資産形成・承継事業）に寄与する商品の企画 ・主体的にプロジェクトをリードしながら企画の商品化を推進する 続きを見る
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システム企画・開発推進担当者（インサイドセールス領域）
仕事内容 （雇い入れ直後） 【職務概要・趣旨】 インサイドセールスにおける、システムも含めた企画業務およびシステム開発の上流工程およびシステム会社と協力しての開発推進（新規施策の検討・関連部門調整、実績集計とデータ分析、システム企画・検討、業務所管としての要件定義など）を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 インサイドセールスにて利用しているCRMや関連システムのシステム開発推進およびAI活用等の新規システム企画・検討 新規インサイドセールス施策の検討・企画・実施 実績集計とそれを活用したデータ分析等によるインサイドセールス高度化 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募条件 【必須応募条件】 システム部門・相対となる事業所管を問わず、システム企画、開発推進、関連所管調整の経験がある方。 【歓迎条件】 データ分析経験 業務の目的に合わせて、所管としてシステム企画・要件定義が可能で、システムアーキテクチャの理解が可能 インサイドセールス内のPDCAを回すためのオペレーションKPIのデータ集計・分析経験（Excel、Access、SQLの理解） トップライン向上や業務効率化に向けた新規プロジェクトの企画・立案に伴う資源管理所管との調整経験 チームリーダー経験（チーム規模は問わない） 求める人物像 上位役職者、複数部署、実務担当者など幅広い人財とコミュニケーションを取りながら、トップダウン・ボトムアップ双方から円滑に仕事が進められる方 業務所管としてのシステム要件定義やシステム会社と協力して、システム企画、開発推進を経験したことのある方（業務所管としての要件定義とシステムアーキテクチャの理解ができる方） ExcelやAccess等を使用して、データやお客さまの声に基づき分析を行い、積極的にアイデア、意見出しができる方 新規の取組への挑戦ができる、また目標達成意欲が高く、粘り強く業務に取り組める方 期待される目標・ミッション 組織：新規施策への挑戦を含めたインサイドセールス事業の実績拡大、運営の効率化 個人：関連システムの安定的な稼働、システム企画を含めた効率化に向けた計画策定、新規施策の発案・実施による実績拡大 キャリアパス インサイドセールスの新規施策の企画・立案および関連システムの企画・検討・構築業務を経験いただきます。2~3年経験後、ご希望や適正等を踏まえ、当該取組の継続もしくは営業、他事業のシステム関連の企画・立案業務などへの異動等をいただく可能性があります。 続きを見る
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