第一生命保険株式会社 すべての求人一覧
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アクチュアリー（主計部）
仕事内容 （雇い入れ直後） 主計部における下記の生保アクチュアリー業務のうち１担当の推進・取り纏めに従事頂きます。 部内のみならず第一生命グループ内での異動・担当替えを経て、骨太で幅広いキャリアを構築頂きます。 ・保険料率・契約者配当率策定、商品開発 ・保険契約準備金算定、収支予測、収支分析 ・事業統計、発生率調査・分析 ・経済価値評価・分析 ・上記業務に関する国内外の保険子会社管理 ①数理課：個人保険の商品開発数理（保険料率、契約者配当率など） ②統計情報課：個人保険の経済価値評価（EV、ソルベンシー規制（ICS・ESR）など） ③団体数理課：企業保険（団体保険・団体年金保険）の決算・収支予測・収支分析・経済価値評価及び商品開発数理 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 ■必須要件 ・アクチュアリー研究会員以上 ■歓迎要件 ・VBA等のプログラミングスキル ・個人保険・企業保険の決算・収支予測・収支分析・商品開発数理業務経験 当社アクチュアリーの特長 ・日本人のアクチュアリー会正会員が110名、アクチュアリー総勢200名が当社グループに所属・展開しており、保険数理の知見を有するメンバーとともに業務の遂行が可能。 ・業界大手であり、FSAや日本アクチュアリー会におけるプレゼンスが高いため、法令・規制等への対応も可能。 ・1,000万件を超える保有契約の実績データに基づいたプライシングやバリュエーション評価、データ分析が可能。 ・国内外にアクチュアリーポストがあり、個人の素養やキャリアプランに沿った配置検討が可能。 ・所属（主計部）の平均年齢は30代前半であり、活気や新たな発想の有る組織です。 続きを見る
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法務担当
仕事内容 （雇い入れ直後） (1) 主に次のような案件を担当していただきます。 ・保険法、保険業法、景品表示法、犯収法、個人情報保護法などを用いた保険契約の引受から支払いに関するリーガルチェック・法務相談 ・営業職や内勤職の各種労働問題等に関するリーガルチェック・法務相談 ・会社法、金融商品取引法、上場規則などを用いた上場会社としてのリーガルチェック・法務相談（第一生命ホールディングス株式会社を兼務する場合） ・各種M＆Aにおける外部弁護士を用いたリーガル面からの案件コントロール (2) また、機能面から分類した場合、次のア．及びイ．を担当していただきます。 ア．企画的業務 ①新規事業、プロジェクトへの参画 ・新規事業検討・各種プロジェクトへ参画し、法的論点を把握し解決案を検討 ・必要な法的手続きを把握し関係部署に指示して法的リスクを未然に防止 ・法制度の改定においては事務局として全社対応を立案・決定 ②経営層等への情報提供 ・先端的な法的課題を把握し、情報の整理をして情報提供を立案、実施 イ．定常的業務 ①リーガルチェック・法務相談 ・法的リスクやコンダクトリスクも踏まえて、緻密な検討・代替案を提示し決定 ②法的紛争に関する対応（オペレーショナルリスク管理を含む） ・個別訴訟等の方針を立案・決定し、関係部署の調整を踏まえて社外弁護士を用いて訴訟の対応を決定 ・訴訟等、法務リスク管理に関し、取締役会への半期報告と経営会議への四半期報告を実施 ③弁護士に関する事項 ・弁護士に関する事項（弁護士の選定、顧問契約等に関する立案、実施、管理。全社の弁護士報酬の管理） ④第一生命および第一生命グループ各社のリーガルリスク管理態勢整備へ向けた指導・支援の実施 ・社内関係部門と連携のうえ、各社事業環境を踏まえた適切な指導・支援の実施 ⑤知的財産の管理 ⑥その他部門運営業務 ※応募者の経験・希望や部門の状況（部門の人員構成等）を踏まえて、上記のうち複数を担当いただく想定（人事ローテーションの一環として、入社後に法務部以外の部門への異動やグループ会社への出向もあり得ます。） （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 ■必須要件 ・弁護士（担当者として活躍いただける方。当社業務に関するスキル・経験がさほどない場合には、目安として弁護士２年目～５年目までの方） ・事業部門の担当者や社外の弁護士とコミュニケーションを密に取ることができる方 ・主体的・積極的に法的課題解決のために、関係部署を動かしてナビゲートすることができる方 ・迅速性があり事務処理能力が高く、案件は原則当日にやりきることが可能な方（やりきることを意識できる方） ・自ら苦労を買って出るようなチーム精神があり、関係部署との共創・協働による取組みのできる方 ・前例にとらわれることなく、「どうしたら実現できるか」という視点で法的な検討ができる方 ・以下の業務のいずれかのご経験がある方（法律事務所において以下の業務に関わっていた方も含みます） - 上場会社におけるコーポレート関連法務（株主総会運営、会社法・金商法に関わる法務相談対応等） - 人事労務に関する法務相談対応、役員制度に関わる法務相談対応等 - 生命保険会社における国内外の新規事業、プロジェクト案件に関する法務相談対応・契約審査等 - 生命保険商品の開発・改定等に伴う事業方法書の作成、約款の検証等 - 引受・保全・支払業務に関する約款・事業方法書の解釈・作成等 - 一般的な和文／英文契約書審査 - 国内外のM&A案件・ファイナンス案件・組織再編に関する法務相談対応・契約審査等 - 国内グループ会社・海外グループ会社の経営管理支援 - 国内外の法令調査 【望ましい要件】 ・英語を読解して業務を遂行することに抵抗感がなく、社外の方と英語を使った一定程度のコミュニケーション（会議やメール）も可能な方（目安としてTOEIC760点相当以上。現状未達の場合には、入社後に取り組んでいただきます。） 続きを見る
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サイバーセキュリティ担当
仕事内容 （雇い入れ直後） <サイバーセキュリティ対策に関する情報収集、分析業務、モニタリング、経営層へのレポーティングなどの業務> ・インターネット等からのサイバー攻撃への対策の企画、導入、運用 ・ソフトウェアの脆弱性、脅威情報、攻撃予告情報などを収集・分析・注意喚起 ・インシデント情報の分析・評価およびインシデント発生時の対応統括・コントロール ・セキュリティ教育、訓練、ルール整備 ・システム情報セキュリティ管理状況の集約、レポーティング ・第一生命グループ会社（海外含む）のサイバーセキュリティ態勢強化支援 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 ・技術・経験の要件として、以下①～④のいずれか複数を充たすこと ①情報セキュリティ管理業務の経験者（3年以上） ②サイバーセキュリティに関する技術的な知識（3年以上） ③ネットワーク、サーバ等の構築・運用経験者（3年以上） ④クラウドサービスのセキュリティ評価の経験 ・MS Office (Word, Excel, PowerPoint)を利用した資料作成、プレゼンテーションスキル ・メールや日常会話が可能な英語力（ミーティング、電話会議、ITの専門的内容の読み書きが可能なビジネスレベル尚可） ＜あると尚良いスキル・経験＞ ・ＣＳＩＲＴ（Computer Security Incidente Response Team）での実務経験者 ・金融機関の勤務経験者、コンサルティングファーム等の勤務経験者 ・上流から下流まで一通りのＩＴ開発工程やプロジェクトマネジメントの実務経験者 ・他システムリスク管理業務の経験者 続きを見る
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再保険業務（第一フロンティア生命保険配属）
仕事内容 （雇い入れ直後） 〇 再保険に関する企画・立案、保全 ・生命保険会社のリスク管理に必須である再保険マネジメントに関する業務です。 ・出再ブロックの特定から、再保険会社との折衝、協約書の締結まで様々なフェーズでの業務に携わることができます。 ・昨今では商品開発と再保険をセットとした新商品設計にも取り組んでいます。 ・再保険締結後の収支管理、評価・分析等も行っています。 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募条件 ①再保険業務の経験者（再保険会社・元受会社いずれの経験でも可） 以下の経験もあるとなお歓迎します。 ・金融商品開発やストラクチャー業務 ・法務や金融取引契約に関する業務 ・監査法人の経験者、会計業務 ・アクチュアリー業務 ・金融工学、数理分析業務 ② ①に限らず、業務内容に興味を持ち、①の知識（独学や大学時代の講義を含む）を 踏まえ、これから実務経験を積みたい方 ③TOEIC700点以上、もしくは、同等のレベルのビジネス英語が使える者 続きを見る
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リーガル担当（第一フロンティア生命保険配属）
仕事内容 （雇い入れ直後） ・資産運用案件、再保険（国内外）案件に関する契約書チェック、スキーム等に対する法的助言 ・商品開発に対する法的助言、実務運営に関する法務相談 ・社内全般の契約書・決裁書類のチェック ・苦情・ADR・訴訟への対応 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募条件 【以下の全ての要件を満たす方】 ●弁護士資格を有し、法律事務所または企業で３年以上の実務経験 ●複数部署とコミュニケーションを取りながら円滑に仕事が進められる方 ●新規業務、前例のない課題に対して積極的に取り組む意欲のある方 【歓迎する能力・経験】 ○英文契約書のチェックができる程度の英語力 〇金融機関の法務部門での勤務経験 続きを見る
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統合的リスク管理業務（リスク管理統括ユニット統合的リスク管理グループ）
仕事内容 （雇い入れ直後） ・第一生命の統合リスク量（市場・信用リスク等の市場関連リスクを含む）計測、リスク量計測モデルの開発・検証 ・国内外のグループ会社における計測モデル管理態勢構築 ・健全性指標のモニタリング態勢構築・高度化 ・新規制への対応、新規制計数の算定 ・統合的リスク管理（ORSAレポート作成、重要なリスクの特定、経営戦略の妥当性検証） （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 ■必須条件 ・金融機関等でアクチュアリーまたはクオンツ等の業務経験のある方 ■望ましい要件 ・中級レベルの英語力（TOEIC600相当以上） ・証券アナリスト、簿記2級、あるいはそれらに相当する財務分析能力 ・データ分析スキル ・アクチュアリー資格 ・明るく、チームプレーヤーで、コミュニケーション能力が高い方 組織体制 ・リスク管理統括ユニットには、「統合的リスク管理グループ」のほか、「資産運用リスク管理グループ」、「子会社等リスク管理グループ」、「オペレーショナルリスク管理グループ」の合計４つのグループがあり、各課が協働しながら第一生命グループ全体のリスク管理を担当しています。 ・「統合的リスク管理グループ」配属後にも他のグループ及び他部門への異動の可能性がございます。 募集背景 第一生命および第一生命グループの国内外での事業領域の拡大に伴う増員及び欠員補充のための募集です。 続きを見る
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グループ責任投資推進担当（サステナビリティユニット）
仕事内容 （雇い入れ直後） 【業務内容】 国内外グループ会社のサステナビリティに関する取組および責任投資の推進(ネットゼロ対応を含む)に向けた企画・運営 ・気候変動を含むサステナビリティに関する戦略立案・遂行 ・第一生命を中心として、上場株式・社債・不動産ポートフォリオにおけるGHG排出量削減の方針策定、取組み推進＜第一生命の責任投資推進部と共担＞ ・上記、方針・取組みの国内外グループ会社への展開検討 ・気候変動リスクに関する情報開示の検討 ・国内外主要イニシアティブへの対応 等 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募条件 【必須要件】 ・社内外関係者と円滑にコミュニケーションし、利害対立を調整しつつ課題解決に繋げることができる方 ・目標達成意欲が高く、粘り強い方 ・ビジネスで英語を使うことができる方 【希望要件】 ・事業会社もしくは金融機関でのサステナビリティ/ESG推進業務経験がある方 ・資産運用業務およびデータ分析に関わる業務経験、もしくは専門知識 ・証券アナリスト取得済み 続きを見る
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アクチュアリー/生命保険会計・計理（決算・保険引受リスク管理） ※ネオファースト生命配属
仕事内容 （雇い入れ直後） ■職務内容：第⼀⽣命保険株式会社に⼊社し、グループ会社（ネオファースト⽣命保険株式会社）に出向の上、アクチュアリー（候補者含む）として、生命保険会計・計理（決算・保険引受リスク管理）等をご担当いただきます。 ■職務内容詳細：決算業務として保険債務評価（責任準備金、支払備金の算出）、経済価値ベースの保険負債評価（EV/ESR）、保険計理人の意見書、保険事故発生指数分析、保険引受リスク管理等、生命保険会計・計理業務を幅広く担当いただきます。 ■組織構成：主計部15名、うち主計課7名 ■キャリア：⼊社後、ネオファースト⽣命にてキャリアを積んでいただいた後、第⼀⽣命や第⼀フロンティア⽣命に移る可能性があります。 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募条件 ■必須要件 ・日本アクチュアリー会正会員、準会員、研究会員（業務経験は不問） ■尚可要件 英語力、統計分析能力等 続きを見る
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資産運用リスク管理担当（第一フロンティア生命保険配属）
仕事内容 （雇い入れ直後） 資産運用リスク管理業務をお任せします。 ・信用リスク管理業務全般（リスク管理高度化に向けた企画、ポートフォリオ分析、経営陣等へのレポーティング、リスク量の計測など） ・国内・海外の社債・証券化商品投資に係る企業・案件審査業務 ・2022年9月時点で約6兆8000億円の有価証券を運用しておりますが、その大半が社債であり、近時は証券化商品など投資対象の拡大を図っております。 ・少人数の会社・部署であり、資産運用リスク管理を含めた生命保険会社の幅広いリスク管理業務を経験できます。 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 ■必須要件 ・資産運用リスク管理の経験 ■歓迎要件 以下の経験があれば尚可 ・企業審査業務の経験（国内・海外を問わない、融資・債券共に可） ・企業分析に係る英文資料の読解に必要な英語力 ・日本証券アナリスト協会 認定アナリスト（第二次合格） ・Access、Excel VBA、SQLの使用 続きを見る
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企画業務（鹿児島支社配属）
仕事内容 （雇い入れ直後） 下記いずれか1つまたは複数の業務をお任せいたします。 【企画業務】 ■生涯設計デザイナーの基盤および活動の管理 ■支社・営業オフィスの業績把握 ■お客さま懇談会の企画・運営 ■その他、円滑な支社業務運営に関する業務 【教育推進業務】 ■商品知識・販売手法等に関する教育の企画･運営 ■当社取扱い商品（生保・損保・がん保険・グループ会社保険商品）の販売に関する企画・運営 ■管内マーケットの総合的な開拓、プロモートの企画・運営 ■グループ会社保険商品に関する教育の企画・運営（含む販売資格管理） ■高能率営業員育成に向けた教育の企画･運営 ■相続・保険金コンサルティングに関する教育の企画・運営 【営業人事業務】 ■入社・委嘱・登録・退社 ■勤務管理・休務・労災・所属異動 ■営業職資格選考の管理・運営 ■損保使用人届出・損保資格管理・損保個人募集代理店登録 ■その他、営業人事に関する業務 【採用・育成業務】 ■生涯設計デザイナー採用方針・育成方針の立案・実施 ■生涯設計デザイナー育成の観点からの総合的な基盤戦略の立案・調整・実施 ■販売資料の管理 ■その他、採用・育成に関する業務 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 ■以下いずれかの業務経験をお持ちの方 ・資料作成やデータ分析の実務経験 ・BtoCマーケティングの実務経験 ・法人営業・個人営業経験 ・人事、総務、経理、事務などの実務経験 続きを見る
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企画業務（福井支社配属）
仕事内容 （雇い入れ直後） 下記いずれか1つまたは複数の業務をお任せいたします。 【企画業務】 ■生涯設計デザイナーの基盤および活動の管理 ■支社・営業オフィスの業績把握 ■お客さま懇談会の企画・運営 ■その他、円滑な支社業務運営に関する業務 【教育推進業務】 ■商品知識・販売手法等に関する教育の企画･運営 ■当社取扱い商品（生保・損保・がん保険・グループ会社保険商品）の販売に関する企画・運営 ■管内マーケットの総合的な開拓、プロモートの企画・運営 ■グループ会社保険商品に関する教育の企画・運営（含む販売資格管理） ■高能率営業員育成に向けた教育の企画･運営 ■相続・保険金コンサルティングに関する教育の企画・運営 【営業人事業務】 ■入社・委嘱・登録・退社 ■勤務管理・休務・労災・所属異動 ■営業職資格選考の管理・運営 ■損保使用人届出・損保資格管理・損保個人募集代理店登録 ■その他、営業人事に関する業務 【採用・育成業務】 ■生涯設計デザイナー採用方針・育成方針の立案・実施 ■生涯設計デザイナー育成の観点からの総合的な基盤戦略の立案・調整・実施 ■販売資料の管理 ■その他、採用・育成に関する業務 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 ■社会人経験3年以上で以下いずれかの業務経験をお持ちの方 ・資料作成やデータ分析の実務経験 ・BtoCマーケティングの実務経験 ・法人営業・個人営業経験 ・人事、総務、経理、事務などの実務経験 続きを見る
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企画業務（那覇支社配属）
仕事内容 （雇い入れ直後） 下記いずれか1つまたは複数の業務をお任せいたします。 【企画業務】 ■生涯設計デザイナーの基盤および活動の管理 ■支社・営業オフィスの業績把握 ■お客さま懇談会の企画・運営 ■その他、円滑な支社業務運営に関する業務 【教育推進業務】 ■商品知識・販売手法等に関する教育の企画･運営 ■当社取扱い商品（生保・損保・がん保険・グループ会社保険商品）の販売に関する企画・運営 ■管内マーケットの総合的な開拓、プロモートの企画・運営 ■グループ会社保険商品に関する教育の企画・運営（含む販売資格管理） ■高能率営業員育成に向けた教育の企画･運営 ■相続・保険金コンサルティングに関する教育の企画・運営 【営業人事業務】 ■入社・委嘱・登録・退社 ■勤務管理・休務・労災・所属異動 ■営業職資格選考の管理・運営 ■損保使用人届出・損保資格管理・損保個人募集代理店登録 ■その他、営業人事に関する業務 【採用・育成業務】 ■生涯設計デザイナー採用方針・育成方針の立案・実施 ■生涯設計デザイナー育成の観点からの総合的な基盤戦略の立案・調整・実施 ■販売資料の管理 ■その他、採用・育成に関する業務 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 ■以下いずれかの業務経験をお持ちの方 ・資料作成やデータ分析の実務経験 ・BtoCマーケティングの実務経験 ・法人営業・個人営業経験 ・人事、総務、経理、事務などの実務経験 続きを見る
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企画業務（宮崎支社配属）
仕事内容 （雇い入れ直後） 下記いずれか1つまたは複数の業務をお任せいたします。 【企画業務】 ■生涯設計デザイナーの基盤および活動の管理 ■支社・営業オフィスの業績把握 ■お客さま懇談会の企画・運営 ■その他、円滑な支社業務運営に関する業務 【教育推進業務】 ■商品知識・販売手法等に関する教育の企画･運営 ■当社取扱い商品（生保・損保・がん保険・グループ会社保険商品）の販売に関する企画・運営 ■管内マーケットの総合的な開拓、プロモートの企画・運営 ■グループ会社保険商品に関する教育の企画・運営（含む販売資格管理） ■高能率営業員育成に向けた教育の企画･運営 ■相続・保険金コンサルティングに関する教育の企画・運営 【営業人事業務】 ■入社・委嘱・登録・退社 ■勤務管理・休務・労災・所属異動 ■営業職資格選考の管理・運営 ■損保使用人届出・損保資格管理・損保個人募集代理店登録 ■その他、営業人事に関する業務 【採用・育成業務】 ■生涯設計デザイナー採用方針・育成方針の立案・実施 ■生涯設計デザイナー育成の観点からの総合的な基盤戦略の立案・調整・実施 ■販売資料の管理 ■その他、採用・育成に関する業務 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 ■以下いずれかの業務経験をお持ちの方 ・資料作成やデータ分析の実務経験 ・BtoCマーケティングの実務経験 ・法人営業・個人営業経験 ・人事、総務、経理、事務などの実務経験 続きを見る
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企画業務（甲府支社配属）
仕事内容 （雇い入れ直後） 下記いずれか1つまたは複数の業務をお任せいたします。 【企画業務】 ■生涯設計デザイナーの基盤および活動の管理 ■支社・営業オフィスの業績把握 ■お客さま懇談会の企画・運営 ■その他、円滑な支社業務運営に関する業務 【教育推進業務】 ■商品知識・販売手法等に関する教育の企画･運営 ■当社取扱い商品（生保・損保・がん保険・グループ会社保険商品）の販売に関する企画・運営 ■管内マーケットの総合的な開拓、プロモートの企画・運営 ■グループ会社保険商品に関する教育の企画・運営（含む販売資格管理） ■高能率営業員育成に向けた教育の企画･運営 ■相続・保険金コンサルティングに関する教育の企画・運営 【営業人事業務】 ■入社・委嘱・登録・退社 ■勤務管理・休務・労災・所属異動 ■営業職資格選考の管理・運営 ■損保使用人届出・損保資格管理・損保個人募集代理店登録 ■その他、営業人事に関する業務 【採用・育成業務】 ■生涯設計デザイナー採用方針・育成方針の立案・実施 ■生涯設計デザイナー育成の観点からの総合的な基盤戦略の立案・調整・実施 ■販売資料の管理 ■その他、採用・育成に関する業務 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 ■以下いずれかの業務経験をお持ちの方 ・資料作成やデータ分析の実務経験 ・BtoCマーケティングの実務経験 ・法人営業・個人営業経験 ・人事、総務、経理、事務などの実務経験 続きを見る
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企画業務（高知支社配属）
仕事内容 （雇い入れ直後） 下記いずれか1つまたは複数の業務をお任せいたします。 【企画業務】 ■生涯設計デザイナーの基盤および活動の管理 ■支社・営業オフィスの業績把握 ■お客さま懇談会の企画・運営 ■その他、円滑な支社業務運営に関する業務 【教育推進業務】 ■商品知識・販売手法等に関する教育の企画･運営 ■当社取扱い商品（生保・損保・がん保険・グループ会社保険商品）の販売に関する企画・運営 ■管内マーケットの総合的な開拓、プロモートの企画・運営 ■グループ会社保険商品に関する教育の企画・運営（含む販売資格管理） ■高能率営業員育成に向けた教育の企画･運営 ■相続・保険金コンサルティングに関する教育の企画・運営 【営業人事業務】 ■入社・委嘱・登録・退社 ■勤務管理・休務・労災・所属異動 ■営業職資格選考の管理・運営 ■損保使用人届出・損保資格管理・損保個人募集代理店登録 ■その他、営業人事に関する業務 【採用・育成業務】 ■生涯設計デザイナー採用方針・育成方針の立案・実施 ■生涯設計デザイナー育成の観点からの総合的な基盤戦略の立案・調整・実施 ■販売資料の管理 ■その他、採用・育成に関する業務 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 ■以下いずれかの業務経験をお持ちの方 ・資料作成やデータ分析の実務経験 ・BtoCマーケティングの実務経験 ・法人営業・個人営業経験 ・人事、総務、経理、事務などの実務経験 続きを見る
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Program Manager（AI transformation）
We are seeking a highly organized and detail oriented individual to join the team as an AI Transformation Program Manager. This role requires native level proficiency in Japanese and business proficiency in English as well as excellent visual communication skills to effectively communicate with a variety of audiences from executives to technical teams. The ideal candidate will be a proactive fact finder, effective and efficient project manager, able to analyze simple data in Excel, highly proficient in visual presentation tools such as Power Point and creation of artifacts in multiple formats. Familiarity with data, analytics, artificial intelligence and IT environments is valued. Responsibilities: - Conduct internal and external research (fact finding) on a variety of topics that are relevant to our AI and Data strategy and corresponding projects - Interact with a variety of team members who are located in Japan and many other countries around the globe - Proactively reach out to different teams to find people who are key stakeholders or hold relevant information for our goals - Use self-judgement to find gaps in understanding and be relentless in extracting missing data or information to create a full picture understanding of the topic for a variety of audiences - Conduct simple analysis in Excel to extract patterns - Succinctly combine information and summarize findings in a concise manner and develop visually appealing & informative presentations - Collaborate with team members to ensure findings are correct and presentation contents align with objectives and messaging - Follow through on commitments and manage schedules for deliverables effectively - Assist in the planning, coordination and execution of various projects and initiatives - Create virtual teams by bringing together relevant people and communicate expectations clearly - Set up and conduct effective meetings with clear agendas, goals and follow through items - Track project milestones to ensure projects stay on schedule and commitments are delivered on a timely basis - Communicate effectively with team members to provide updates on project progress and address any issues or obstacles - Proactively identify potential risks and develop mitigation strategies to address them Qualifications - Native level fluency in Japanese and business level proficiency in English - Bachelors degree in a relevant field such as business, marketing, communications or IT - Strong fact finding skills with the ability to gather, analyze and interpret information from various sources - Proficiency in Power Point, Excel, Word etc - Excellent organizational and time management skills with a keen attention to detail - Prior experience in project management or coordination is preferred - Familiarity with data analysis tools and IT systems is an advantage - Strong communication and interpersonal skills, with the ability to collaborate effectively with cross-functional teams The position offers a unique opportunity for the right person to directly work with Chief Data and AI Officer and receive direct coaching as well high level executive visibility while using language skills and developing familiarity with Data and Artificial Intelligence. If you are a motivated and adaptable individual looing for a dynamic role in a global environment, we encourage you to apply. 続きを見る
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Data Architect － Cloud and Hybrid Environments
We are seeking a highly skilled and experienced Data Architect with strong expertise in new data related technologies and hands-on approach to designing cloud-based or hybrid data environments for optimum utilization of data across our Group companies. As a Data Architect, you will be responsible for comparing different approaches (such as federated vs centralized, different tools such as Data Bricks vs Msft Fabric, etc. ), conceptualizing, designing, implementing and configuring scalable and efficient data architectures that meet the evolving needs of our organization. If you are passionate about leveraging cutting-edge technologies to design innovative data architectures and thrive in a dynamically collaborative international environment, we encourage you to apply. Responsibilities: - Data Architecture Design: Design, develop, and maintain data architecture solutions that leverage cloud-based technologies and accommodate hybrid and federated data from various sources to realize key goals such as single view of customer and other initiatives. - Cloud Expertise: Demonstrate expertise in cloud platforms such as Azure, AWS or GCP and their data related offerings to architect and implement scalable, cost-effective data solutions. - Hybrid environments: Design data environments that seamlessly integrate on-premise and cloud-based infrastructure, ensuring data accessibility and security across environments by collaborating with other key stakeholder teams across the organization. - Federated Data Management and Data Governance: Implement strategies for managing federated data sources, including data integration, governance, and security, to ensure data consistency and reliability. Have sufficient background in data governance and management to be able to collaborate with key stakeholder teams to ensure the architecture and data flows support the efforts around data quality, integrity and compliance with regulatory requirements. - Hands-on implementation: Lead by example by actively participating in the implementation phase, providing hands on support to development teams, and trouble-shooting complex data related issues. - Thought leadership: Articulate the recommendations, best practices and implementation guidelines visually via diagrams and slides that are clear, concise and easily consumable. Be able to articulate options and recommendations with pros and cons to a variety of stakeholders from highly technical to non-technical backgrounds. - Collaboration: Proactively seek out, build relationships and collaborate with key stakeholder teams (Enterprise Architecture, Security, AI/ML teams, vendors, etc) in Japan and overseas effectively to understand their viewpoints and requirement and translate them into robust data architecture solutions. - Continuous Learning: Stay abreast of emerging technologies, trends and best practices in data architecture, cloud computing and data management to drive innovation and improvement within the organization. Be able to teach and coach other members of the team on these topics. Qualifications： - Business level fluency both in Japanese and English. - Bachelors or Masters Degree in Computer Science, Information Technology or related field. - Proven experience (minimum 10 years) as Data Architect or a similar role, with a focus on designing cloud-based or hybrid data environments. - Strong expertise in cloud platforms such as Azure, AWS or GCP. Relevant certifications such as Microsoft Certifications etc are a big plus. - Hands-on experience with modern data technologies such as data lakes, data lakehouses, big data processing frameworks. - Proficiency in data modeling, ETL processes, and data integration techniques. - Strong communication and collaboration skills, with the ability to effectively interact with technical and non-technical audiences. This position provides an excellent opportunity to leverage cutting-edge technology to design innovative data architectures and thrive in a dynamic, collaborative, international environment. If you are a motivated and adaptable individual looking for a dynamic role in a global environment, we encourage you to apply. 続きを見る
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企画業務（和歌山支社配属）
仕事内容 （雇い入れ直後） 下記いずれか1つまたは複数の業務をお任せいたします。 【企画業務】 ■生涯設計デザイナーの基盤および活動の管理 ■支社・営業オフィスの業績把握 ■お客さま懇談会の企画・運営 ■その他、円滑な支社業務運営に関する業務 【教育推進業務】 ■商品知識・販売手法等に関する教育の企画･運営 ■当社取扱い商品（生保・損保・がん保険・グループ会社保険商品）の販売に関する企画・運営 ■管内マーケットの総合的な開拓、プロモートの企画・運営 ■グループ会社保険商品に関する教育の企画・運営（含む販売資格管理） ■高能率営業員育成に向けた教育の企画･運営 ■相続・保険金コンサルティングに関する教育の企画・運営 【営業人事業務】 ■入社・委嘱・登録・退社 ■勤務管理・休務・労災・所属異動 ■営業職資格選考の管理・運営 ■損保使用人届出・損保資格管理・損保個人募集代理店登録 ■その他、営業人事に関する業務 【採用・育成業務】 ■生涯設計デザイナー採用方針・育成方針の立案・実施 ■生涯設計デザイナー育成の観点からの総合的な基盤戦略の立案・調整・実施 ■販売資料の管理 ■その他、採用・育成に関する業務 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 ■以下いずれかの業務経験をお持ちの方 ・資料作成やデータ分析の実務経験 ・BtoCマーケティングの実務経験 ・法人営業・個人営業経験 ・人事、総務、経理、事務などの実務経験 続きを見る
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アクチュアリー（主計ユニット）
仕事内容 （雇い入れ直後） 主計ユニットにおける生保アクチュアリー業務のうち１担当の推進・取り纏めに従事頂きます。 海外生保子会社や地域統括会社（NY、シンガポール）を含む第一生命グループ内での異動・担当替えを経て 骨太で幅広いキャリアを構築頂きます。 ①第一生命グループの保険引受リスク管理・連結決算対応：主計グループ、保険引受リスク管理・保険数理機能グループ ②国内経済価値規制対応：主計グループ、保険引受リスク管理・保険数理機能グループ ③グループ再保険の財務計理及び再保険子会社の財務管理・数理計算支援：再保険財務グループ （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 ■必須要件： 保険数理、会計・決算、リスク管理、資産運用、経営企画・財務企画等の中でいずれかの業務経験があり、財務諸表作成や財務・リスク分析等を行えるスキルを有する方 ■歓迎要件： ビジネスレベルの英語力（TOEIC800以上目安）を有し、以下のいずれかを満たす方 ・アクチュアリー正会員 ・SOA・IFoAのフェロー 以下のいずれかの業務経験をお持ちの方 ・生命保険業界での保険数理に関する業務経験 ・経済価値資本規制対応、又は経済価値指標算出に関する業務経験 ・生命保険又は再保険業界での生命保険数理に関する業務経験 続きを見る
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ALM業務担当（第一フロンティア生命保険配属）
仕事内容 （雇い入れ直後） 資産運用に関する企画・立案業務をお任せいたします。 ・クレジット投資に関する新規運用手法の企画・分析業務 ・証券化商品・オルタナティブ等の新規投資案件のデューデリ業務・リスク・リターン分析 ・Excel・Python・SQL等を用いたポートフォリオ管理に関する業務 ・金融工学を用いた保険商品プライシングに係るヘッジコスト・VaR計測業務 ・デリバティブ等を活用したダイナミックヘッジ運用に関するアルゴリズム開発 ・責任投資の推進にかかる企画・立案 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募条件 下記のいずれかの業務に関する経験もしくは知識（独学や大学時代の講義を含む）を有する方 ・資産運用企画、ALM、債券投資、デリバティブ投資、株式・クレジットアナリスト、オルタナティブ投資等の資産運用の企画・投資評価業務・フロント業務 ・金融工学、数理分析業務 ・データ分析・統計分析業務 ・SE業務・プログラミング業務 歓迎要件 ・証券アナリスト資格保有 ・新しいアイデアを生み出し、形にしていくことが好きな方。資産運用の高度化に意欲を燃やし、チームプレイヤーとして他部門のメンバーを巻き込んで共同・共創し、会社の成長を担っていただける方。 続きを見る
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年金アクチュアリー
仕事内容 （雇い入れ直後） 年金アクチュアリーとしての業務経験を活かした確定給付企業年金（DB)および周辺領域向けの生命保険商品・サービスの開発・立案をお任せいたします。 ・企業年金（特にDB）の掛金計算、退職給付債務の計算および数理計算サービスの開発・立案 ・法人顧客向け生命保険商品（DBにおける一般勘定・特別勘定商品、周辺領域における運用商品）の開発・立案 ・法人顧客およびその従業員を対象としたサービスの開発・立案 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 ■必須要件 ・年金数理人、もしくは日本アクチュアリー会正会員、日本アクチュアリー会準会員 ・信託銀行、生命保険会社、監査法人等で企業年金の数理計算の経験がある者 続きを見る
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【アセットアロケーション経験者対象】資本･財務企画における再保険担当
仕事内容 （雇い入れ直後） ・第一生命HDの再保険子会社（Dai-ichi Life Reinsurance Bermuda、以下Dai-ichi Re）の資産運用関連業務、再保険企画業務 第一生命HDではグループ内再保険の引受を専門とする再保険子会社を2021年に設立しました。本再保険会社はグループの資本管理・政策上非常に重要な役割を担っており、グループでの経営戦略における位置づけは年々高まっている状況です。今後、グループ内再保険について更に拡大していくことを企図しており、再保険会社の資産機能全般について強化を行う方針です。本ポジションはその関連業務としてまずは下記の職務に従事いただく予定です。 ・具体的な職務内容： - Dai-ichi Reの外部委託先の運用パフォーマンス評価・分析、外部委託先との面談・折衝（パフォーマンス管理） - Dai-ichi Reの投資先のモニタリング（与信先のモニタリング、担保資産の管理、体制構築や資料作成等）（信用リスク管理） - Dai-ichi Reの投資対象多様化のための調査・情報収集・選定・スキーム構築（運用企画） - リスクヘッジのプログラム構築（デリバティブ契約実務・管理含む）、関連する資産管理事務の構築等（市場リスク管理） - Dai-ichi ReのERM推進・企画・立案、適切なリスクコントロールおよび健全性向上に向けた取組検討（統合的リスク管理） - その他、スキル・能力に応じてグループ内再保険の企画・立案（再保険の調査・検討、プライシング/バリュエーションのサポート、グループ内再保険にかかる方針の策定および遂行等） ・業務の遂行にあたっては、日本語／英語で国内外のグループ会社およびビジネスパートナーとコミュニケーションを行って頂きます。 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 【必須要件】 ・資産運用関連業務（アセットアロケーション業務、債券・社債運用業務等）に関わる業務経験（3年以上） ・社会人経験10年以上 ・PCスキル（Excel、Word、Access） 【希望要件】 ・ビジネス英語力、財務・会計の知識（証券アナリストなど）があれば尚良い 【活かせるスキル・経験および求められる人材像】 ・問題発見・問題解決について、自ら先見性を発揮し、自律的に行動して、周囲を巻き込みつつ推進できる人材 ・新たな経営上の課題・テーマに対して積極的に取組めるマインド、高いコミュニケーション能力をお持ちの方 続きを見る
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Dai-ichi Life Innovation Lab
仕事内容 （雇い入れ直後） ■第一生命グループにおけるイノベーション・DXに関する実証実験の企画・立案・推進 ・生命保険事業のイノベーション・DX等をテーマとした実証実験の企画・立案・実施 ・生命保険事業に係る新規サービス等の開発・運用 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 ■技術革新等の外部環境の変化や顧客の価値観の多様性を理解し、デザイン思考等に基づき、顧客目線で新たな体験価値を構想できる方、それをイノベーティブかつロジカルな視点で要点をまとめインプレッシブにプレゼンテーションできる方、内外の多様な関係者を動かす熱意があり、粘り強くコミュニケーションができる方の応募をお待ちしています。 ・デザイン思考等で新たな体験価値を創出した経験をお持ちの方 ・新たなテクノロジーやデジタル活用の動向に興味や知見をお持ちの方 ・チャレンジングな実証実験の企画・立案・実施の経験をお持ちの方 ・新しい取組にオープンであり、チャレンジ精神旺盛な方 ・多様な価値観を持つ周囲を巻き込む影響力を発揮し、主体的にプロジェクトを推進できる方 ・アプリ開発に従事したことのある方歓迎 ・生命保険業界での勤務経験のある方歓迎 続きを見る
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【オルタナティブ投資等経験者対象】資本･財務企画における再保険担当
仕事内容 （雇い入れ直後） ・第一生命HDの再保険子会社（Dai-ichi Life Reinsurance Bermuda、以下Dai-ichi Re）の資産運用関連業務、再保険企画業務 第一生命HDではグループ内再保険の引受を専門とする再保険子会社を2021年に設立しました。本再保険会社はグループの資本管理・政策上非常に重要な役割を担っており、グループでの経営戦略における位置づけは年々高まっている状況です。今後、グループ内再保険について更に拡大していくことを企図しており、再保険会社の資産機能全般について強化を行う方針です。本ポジションはその関連業務としてまずは下記の職務に従事いただく予定です。 ・具体的な職務内容： - Dai-ichi Reの外部委託先の運用パフォーマンス評価・分析、外部委託先との面談・折衝（パフォーマンス管理） - Dai-ichi Reの投資先のモニタリング（与信先のモニタリング、担保資産の管理、体制構築や資料作成等）（信用リスク管理） - Dai-ichi Reの投資対象多様化のための調査・情報収集・選定・スキーム構築（運用企画） - リスクヘッジのプログラム構築（デリバティブ契約実務・管理含む）、関連する資産管理事務の構築等（市場リスク管理） - Dai-ichi ReのERM推進・企画・立案、適切なリスクコントロールおよび健全性向上に向けた取組検討（統合的リスク管理） - その他、スキル・能力に応じてグループ内再保険の企画・立案（再保険の調査・検討、プライシング/バリュエーションのサポート、グループ内再保険にかかる方針の策定および遂行等） ・業務の遂行にあたっては、日本語／英語で国内外のグループ会社およびビジネスパートナーとコミュニケーションを行って頂きます。 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 【必須要件】 ・資産運用関連業務（オルタナティブ投資等の外部委託業務、運用フロント業務等）に関わる業務経験（3年以上） ・社会人経験10年以上 ・PCスキル（Excel、Word、Access） 【希望要件】 ・ビジネス英語力、財務・会計の知識（証券アナリストなど）があれば尚良い 【活かせるスキル・経験および求められる人材像】 ・問題発見・問題解決について、自ら先見性を発揮し、自律的に行動して、周囲を巻き込みつつ推進できる人材 ・新たな経営上の課題・テーマに対して積極的に取組めるマインド、高いコミュニケーション能力をお持ちの方 続きを見る
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資本・財務企画における再保険担当
仕事内容 （雇い入れ直後） ・第一生命HDの再保険子会社（Dai-ichi Life Reinsurance Bermuda、以下Dai-ichi Re）の資産運用関連業務、再保険企画業務 第一生命HDではグループ内再保険の引受を専門とする再保険子会社を2021年に設立しました。本再保険会社はグループの資本管理・政策上非常に重要な役割を担っており、グループでの経営戦略における位置づけは年々高まっている状況です。今後、グループ内再保険について更に拡大していくことを企図しており、再保険会社の資産機能全般について強化を行う方針です。本ポジションはその関連業務としてまずは下記の職務に従事いただく予定です。 ・具体的な職務内容： - Dai-ichi Reの外部委託先の運用パフォーマンス評価・分析、外部委託先との面談・折衝（パフォーマンス管理） - Dai-ichi Reの投資先のモニタリング（与信先のモニタリング、担保資産の管理、体制構築や資料作成等）（信用リスク管理） - Dai-ichi Reの投資対象多様化のための調査・情報収集・選定・スキーム構築（運用企画） - リスクヘッジのプログラム構築（デリバティブ契約実務・管理含む）、関連する資産管理事務の構築等（市場リスク管理） - Dai-ichi ReのERM推進・企画・立案、適切なリスクコントロールおよび健全性向上に向けた取組検討（統合的リスク管理） - その他、スキル・能力に応じてグループ内再保険の企画・立案（再保険の調査・検討、プライシング/バリュエーションのサポート、グループ内再保険にかかる方針の策定および遂行等） ・業務の遂行にあたっては、日本語／英語で国内外のグループ会社およびビジネスパートナーとコミュニケーションを行って頂きます。 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 【必須要件】 ・資産運用関連業務に関わる業務経験（3年以上） ・社会人経験3～10年程度 ・PCスキル（Excel、Word、Access） 【希望要件】 ・ビジネス英語力、財務・会計の知識（証券アナリストなど）・プログラミング知識があれば尚良い 【活かせるスキル・経験および求められる人材像】 ・問題発見・問題解決について、自ら先見性を発揮し、自律的に行動できる人材 ・新たな課題・テーマに対して積極的に取組めるマインドをお持ちの方 続きを見る
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【アクチュアリー】資本･財務企画における再保険担当
仕事内容 （雇い入れ直後） ・第一生命HDの再保険子会社（Dai-ichi Life Reinsurance Bermuda、以下Dai-ichi Re）の財務報告対応・リスク管理体制強化、新規再保険案件の推進 第一生命HDではグループ内再保険の引受を専門とする再保険子会社を2021年に設立しました。本再保険会社はグループの資本管理・政策上非常に重要な役割を担っており、グループでの経営的な位置づけは年々高まっている状況です。 今後、グループ内再保険について更に拡大していくことを企図しており、再保険会社の財務・リスク管理全般について強化を行う方針です。本ポジションはその業務にまずは専従いただく予定です。 ・具体的な職務内容： - Dai-ichi Reの財務報告対応・法定資料対応 （内部リスク・ソルベンシー評価レポート等の数理関係資料の作成・検証等） - Dai-ichi Reの事業計画策定（収支予測）、予実・資本管理 - Dai-ichi Reの負債・リスク計測の作業・検証、リスク管理体制の強化 - 新規再保険案件の推進（再保険スキームの検討、プライシング） - その他、グループ内再保険の企画・立案 ・業務の遂行にあたっては、日本語／英語で国内外のグループ会社およびビジネスパートナーとコミュニケーションを行って頂きます。 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 【必須要件】 ・日本アクチュアリー会 準会員以上であること（海外アクチュアリー会準会員も可） ・以下のいずれかのご経験をお持ちの方 - 金融機関もしくは事業会社において、事業開発、商品開発、業務開発の経験を有している方（海外経験があれば尚良い） - 保険会社において、事業管理、収益管理、リスク管理の経験を有している方 - もしくは、上記に類する業務経験を有している方 【活かせるスキル・経験および求められる人材像】 ・問題発見・問題解決について、自ら先見性を発揮し、自律的に行動して、周囲を巻き込みつつ推進できる人材 ・社会人経験5～15年程度で、新たな経営上の課題・テーマに対して積極的に取組めるマインド、高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・TOEIC900点程度の英語力、財務・会計の知識（証券アナリスト、簿記2級など）があれば尚良い 続きを見る
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【会計士or準ずる資格所持者対象】資本・財務企画における再保険担当
仕事内容 （雇い入れ直後） ・第一生命HDの再保険子会社（Dai-ichi Life Reinsurance Bermuda、以下Dai-ichi Re）の財務報告対応・リスク管理体制強化、新規再保険案件の推進 第一生命HDではグループ内再保険の引受を専門とする再保険子会社を2021年に設立しました。本再保険会社はグループの資本管理・政策上非常に重要な役割を担っており、グループでの経営的な位置づけは年々高まっている状況です。 今後、グループ内再保険について更に拡大していくことを企図しており、再保険会社の財務・リスク管理全般について強化を行う方針です。本ポジションはその業務にまずは専従いただく予定です。 ・具体的な職務内容： - Dai-ichi Reの決算・財務諸表の作成、サポート及び検証・分析 - Dai-ichi Reの事業計画策定（収支予測）、予実管理、増資計画 - 現地・本邦監査法人とのコミュニケーション・対応、委託先の管理 - Dai-ichi Reの法定資料対応 - バミューダ現地税制導入対応、J-SOX適用準備 - その他、グループ内再保険の企画・立案 ・業務の遂行にあたっては、日本語／英語で国内外のグループ会社およびビジネスパートナーとコミュニケーションを行って頂きます。 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 【必須要件】 ・以下の要件のいずれかを満たす方 ①公認会計士、USCPA ②会計・税務の業務経験があり、上記資格に準ずる資格を取得している方 ※準ずる資格：日商簿記1級、公認会計士短答式試験合格 ③上記資格取得を目指して学習を継続している方や取得の意欲のある方 【特に以下のスキルは歓迎いたします】 ・金融機関（銀行・保険会社等）での数年以上の決算実務・税務のご経験 ・監査法人（監査部門等）等での数年以上の勤務のご経験 【活かせるスキル・経験および求められる人材像】 ・問題発見・問題解決について、自ら先見性を発揮し、自律的に行動して、周囲を巻き込みつつ推進できる人材 ・社会人経験5～15年程度で、新たな経営上の課題・テーマに対して積極的に取組めるマインド、高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・TOEIC900点程度の英語力、財務・会計の知識（証券アナリスト、簿記2級など）があれば尚良い 続きを見る
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企業年金（DB/DC等）関連の営業企画・マーケティング・販売推進業務全般
仕事内容 （雇い入れ直後） ・年金市場や顧客動向等の調査・分析、企業年金関連の法人向け営業戦略の企画・立案 ・各種販売戦略に応じた提案資料や研修教材等の策定、顧客向け説明会・イベント等の企画・立案 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 ■ 法人・企業年金向けの資産運用・年金制度に関するコンサルティングの営業企画・マーケティング業務に興味のある方 ■ 以下、いずれかの経験を有することが望ましい（必須ではない） ・マーケティング業務経験（分野は問わない） ・金融機関での勤務経験 ・企業年金に関する業務経験 続きを見る
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企業年金（DB/DC等）関連の事業運営・商品企画業務
仕事内容 （雇い入れ直後） ・企業年金（DB/DC等）に係る国内・業界・関連団体の動向調査 ・企業年金（特にDB）及びその周辺領域における商品開発・立案 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 ■ 企業年金関連の事業運営・商品企画業務に興味のある方 ■ 以下、いずれかの経験を有することが望ましい（必須ではない） ・金融機関での勤務経験 ・企業年金に関する業務経験 続きを見る
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年金コンサルティング業務
仕事内容 （雇い入れ直後） ・確定給付企業年金制度・企業型確定拠出年金の新設・変更提案・制度設計コンサルティング ・企業年金制度運営全般に対するコンサルティング ・年金ALM （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 ・年金数理人、日本アクチュアリー会正会員、日本アクチュアリー会準会員のいずれかを満たす者 続きを見る
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団体年金事業（DB/DC等）に係る事業計画、営業戦略の策定・推進
仕事内容 （雇い入れ直後） ・企業年金を中心とした資産形成事業における新規事業の企画・立案・推進 ・市場環境・競合等の分析、長期収支予測、リスク分析、事業価値算定、事業ポートフォリオの策定 ・団体年金ファンドの運用方針・リスクテイク方針等の策定 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 数理的な調査・分析等を行う職を希望する方で、下記の資格もしくは業務経験をお持ちの方 ・年金数理人、日本アクチュアリー会正会員、日本アクチュアリー会準会員のいずれかを満たす者（保険・年金問わず） ・団体年金、資産運用、証券業務、商品開発、リスク管理部門等でのクオンツ（定量分析）2年以上の業務経験 続きを見る
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私募投資信託等の法人向け金融商品販売に関する営業企画・マーケティング・販売推進業務全般
仕事内容 （雇い入れ直後） ・投資信託市場や法人余資市場・顧客動向等の調査・分析、法人向け営業戦略の企画・立案 ・私募投資信託等に係る販売戦略の策定・推進 ・各種販売戦略に応じた提案資料や研修教材等の策定、顧客向け説明会・イベント等の企画・立案 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 以下、いずれかの業務経験を有する方。（３年以上の経験を目途） ・金融機関等における金融商品（投資信託等）の法人向け営業企画・販売推進関連業務、または同販売業務 ・または、金融商品の営業企画・販売推進関連業務を遂行するにあたり経験として有用な業務 例）金融機関等における法人向け商品企画・商品組成業務や資産運用関連業務、等 続きを見る
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クオンツスキルを活かした確定給付企業年金（DB)および周辺領域向けの生命保険商品・サービスの開発・立案
仕事内容 （雇い入れ直後） ・企業年金（特にDB）及びその周辺領域の市場の調査・研究 ・法人顧客向け生命保険商品（DBにおける一般勘定・特別勘定商品、周辺領域における運用商品）の開発・立案 ・法人顧客およびその従業員を対象としたサービスの開発・立案 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 以下、いずれかの業務経験を有する方。（３年以上の経験を目途） ・クオンツ業務経験２年以上 ・資産運用、証券業務、リスク管理部門等での業務経験 続きを見る
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海外生保事業に係る事業推進担当
仕事内容 （雇い入れ直後） ・当社の海外生保子会社・関連会社のうち、担当会社（担当国）に係る経営管理業務に従事していただきます。 -地域統括会社と協働での担当会社の戦略策定（ハンズオンM&A含む） -担当会社における事業計画の検証、資本政策の策定、業績モニタリング、業績不振事業の建て直し -担当会社の株主総会・取締役会等の重要事項に関する対処方針の策定、経営層への事前レポート、社内手続き等 -担当国経済、政治情勢、規制影響等の把握・地政学リスクへの対応 -担当会社CEOの指名・報酬に関する妥当性検証 -グループ会社間シナジー創出に向けた施策立案・実施 -当社経営層と担当会社経営層とのコミュニケーションサポート（出張ロジスティックの策定等） -担当会社の事業計画の策定支援・業績管理等 ・業務の遂行に当たっては、海外現地、地域統括、持株会社内の関連所管、および社外のステークホルダーとの調整の上、担当プロジェクトの推進に従事して頂きます。 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 【必須要件】 TOEIC600相当以上に加えて、以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・金融機関もしくは事業会社において、企画・事業推進部門における業務経験を有している方（海外経験があれば尚良い） ・もしくは、上記に類する業務経験を有している方 【活かせるスキル・経験および求められる人材像】 ・金融機関(特に保険会社)における業績・財務分析等の知識・経験 ・問題発見・問題解決について、自ら先見性を発揮し、自律的に行動し、部署をまたいで周囲と協力して推進できる人材 ・経営上の課題・テーマに対して積極的に取組めるマインド、高いコミュニケーション力をお持ちの方 ・英語ビジネスレベル（TOEIC800以上）尚可（現地の取締役会・委員会資料の読解、Non-JapaneseとのMtg機会等あり） 続きを見る
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AI/データガバナンス・マネージャー
仕事内容 （雇い入れ直後） 私たちは、迅速かつ革新的なグローバル環境の中で、持続可能なガバナンスプラクティスの開発と実装をリードする、経験豊富で戦略的なAIおよびデータガバナンスマネージャーを求めています。 世界中の主要なステークホルダーと協力しながら、AIとデータに関連するフレームワークを作成し適応させ、それを成功に導いた経験をお持ちの方は、ぜひご応募ください。 ■業務内容 - ガバナンス・フレームワークの開発： 可能な限り利用可能なバージョンを効果的に活用し、効果的なAIおよびデータガバナンスフレームワークを設計、実装する。それらが組織の目標と規制要件を満たすことを確認する。評価と追跡の仕組みを構築し、プロセスの実装やツールの採用についてIT組織の同僚と協力する。 - ステークホルダーとの協働： 既存のリスク管理組織及びグローバルな利害関係者と連携し、ガバナンス戦略をビジネスと整合させる。グローバルな利害関係者と連携し、ガバナンス戦略を事業目標や現地規制と整合させる。多様なチームやステークホルダーとのコラボレーションを促進する。 - コミュニケーションとプレゼンテーション 複雑なガバナンスコンセプトを視覚的なプレゼンテーションを通じて明確に表現し、経営幹部やグローバルな利害関係者に報告することで納得感を高める。 - 俊敏な問題解決： 進化するニーズや技術に対応するため、必要に応じて戦略を適応させながら、迅速かつ効果的にガバナンスの課題に取り組み、解決する。 - 認識と影響力： 様々な関連フォーラムに参加し、グローバルトレンドに対する認識を深め、当社のガバナンスポリシーやプラクティスに影響を与える可能性のある新たな進展があった場合には、主要なステークホルダーに情報を提供し、影響を与える。 - 様々なチームに積極的に働きかけ、主要なステークホルダーや当社の目標に関連する情報を持っている人を探す。 - コミットメントをフォロースルーし、成果物のためのガバナンス関連プロジェクトのスケジュールを効果的に管理する。 - ガバナンス関連のイニシアチブの計画、調整、予算獲得をリードする。 - 関係者を集めてバーチャルチームを作り、期待事項を明確に伝える。 - 明確な議題、目標、フォロースルー項目を設定し、効果的なミーティングを実施する。 - チームメンバーと効果的にコミュニケーションをとり、プロジェクトの進捗状況を報告し、問題や障害に対処する。 - 潜在的なリスクを積極的に特定し、それに対処するための緩和戦略を策定する （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 【必須（MUST）】 ・5年以上のAIおよびデータガバナンス管理の実績経験 ・コンピュータサイエンス、データサイエンス、情報システムまたは関連分野の学士号 ・ネイティブレベルの日本語力とビジネスレベルの英語力 ・複雑な概念を明確かつ説得力を持って提示できる強力なコミュニケーションスキル ・グローバルなチームと効果的に協力する実績のあるコラボレーションスキル ・細部に注意を払いながら優れた組織力と時間管理スキルを持つ 続きを見る
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AI チームマネージャー
仕事内容 （雇い入れ直後） We are one of the largest insurance companies in Japan and globally with a proud history of over 100 years. We have a track record of leveraging new technology and chasing innovation boldly for Digital Transformation. Now we are putting even more of an effort into leveraging AI and Data to delight our customers and deliver better products more efficiently. One of the key positions to get us to the next stage is an AI Team Manager who can take leadership in driving AI innovation and solve complex challenges to revolutionize insurance industry. Position Overview: We are seeking an AI Team Manager with extensive experience in developing solutions using cloud-based machine learning frameworks, generative AI technologies and collaborating with third parties to incorporate SaaS or PaaS offerings into a modular AI stack for insurance. The ideal candidate will be able to interface with other IT teams and stakeholders to clarify problem spaces, communicate with AI and Data leaders in other countries where we have Group companies to provide thought leadership in AI based innovation. Experience in Neural Network based models and Generative AI (LLM, RAG) is highly desirable. This is a fantastic opportunity for someone to have a highly visible and impactful position in a global company while developing their own skills working on cutting edge AI solutions that will have a transformative effect on our business. Responsibilities: - Lead and manage a team of AI specialists, data scientist, machine learning engineers to foster a culture of innovation, collaboration and delivery excellence - Collaborate with key stakeholders in various IT departments in Japan and globally for development best practices and delivery of results - Utilize deep expertise in cloud ML frameworks such as AzureML to architect scalable and efficient AI solutions - Engage with vendors and external parties to assess technologies and collaborate on AI solution development - Drive the development of modular AI stacks and API gateways ensuring robust architecture and scalability across use cases - Champion the exploration and implementation of Generative AI techniques to enhance product offerings and drive innovation - Manage end-to-end lifecycle of AI projects, from ideation and prototyping to deployment and maintenance - Collaborate with AI/ML Ops Manager to establish best practices for AI model development, evaluation, deployment and monitoring, ensuring high standards of quality, reliability and performance - Mentor and coach team members, supporting their professional growth and development in AI and machine learning （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 Qualifications: - Business level English and Japanese proficiency a must - Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, Mathematics, Statistics or a related technical field; advanced degree (Masters or PhD preferred) - Proven experience (minimum 3 years) managing and leading AI teams, with a track record of successful project delivery - Extensive hands-on experience building and deploying AI solutions using cloud-based ML frameworks (Azure, AWS, etc) - Strong understanding of AI stack development and creating API gateways for providing stack components to a variety of projects for consumption - Proficiency in programming languages such as Python, R, etc and familiarity of ML libraries (e.g. TensorFlow, PyTorch, scikit-learn) - Solid grasp of data pipelines, data management and distributed computing principles - Excellent communication skills with the ability to collaborate effectively with cross-functional teams, stakeholders and external vendors - Experience in agile methodologies and managing priorities across multiple AI projects - Familiarity with big data technologies (e.g. Hadoop, Spark) and DevOps practices for model deployment and monitoring - Demonstrated success in vendor management and collaboration on AI solution development 続きを見る
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法人営業活動の支援担当
仕事内容 （雇い入れ直後） 民間大企業・中堅企業、公法人マーケットにおける法人営業活動全般への支援。主な内容は以下のとおり。 ・法人マーケット戦略の企画・立案・実行 ・戦略に基づく法人部ならびにRM個人の評価体系・営業目標の策定 ・RMへの人財育成方針の策定、研修の企画・立案・実行 ・活動・販売支援ツールの策定・提供、販促イベント（各種セミナー等）の企画・運営 等 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 以下のいずれかの経験があることが望ましい。 ・法人営業に関する業務／マーケティングに関する業務／会社の福利厚生制度に関する業務（人事企画、総務、経営企画等） ・入社後は、銀行業務検定（財務3級）／DCプランナー2級／日経TEST 600点以上の取得を必須とする。 続きを見る
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法人営業担当
仕事内容 （雇い入れ直後） 民間大企業・中堅企業マーケットまたは公法人マーケットにおける、福利厚生制度の最大限の機能発揮に向けた、お客さまの課題に適したトータルソリューションの提供。具体的には以下のとおり。 ・福利厚生制度提案（団体保険・団年年金・損害保険・経営者保険等）を始めとした企業保険の提案 ・第一生命グループとお客さまとの総合的な取引拡充に向けた提案 ・RMの強みを活かした職域基盤開拓・支援 等 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 【必須】法人営業経験、運転免許 【尚可】以下いずれかの資格保有者尚可 証券アナリスト／DCプランナー1級／社会保険労務士／CFP／1級FP技能士 ・入社後は、銀行業務検定（財務3級）／DCプランナー2級／日経TEST 600点以上の取得を必須とする。 続きを見る
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グループIT・デジタル戦略 企画・推進担当
仕事内容 （雇い入れ直後） 第一生命ホールディングスのIT・デジタル部門は、グループのIT・デジタル戦略に基づき、グローバルのグループ会社と連携し、AIやデータ分析の最新テクノロジーを活用して保険サービスのデジタル化及びグループ内業務プロセスの改革を推進しています。これらの取り組みにより、企業価値、顧客体験価値、従業員満足度の向上を図っています。 １．グループ横断プロジェクトの上流工程参画 ①プロジェクトマネジメント ②ステークホルダー及び関連組織との連携促進 ③ビジネス要求に基づくシステム化方針の検討、候補ソリューションのフィージビリティ検証、非機能要件の定義など ２．グループ内IT環境のユーザーエクスペリエンス向上取り組みの推進 ①現状のIT環境（PC、Microsoft 365、ServiceNow等）に対するユーザー利便性と満足度の向上 ②組織全体のニーズ及びユーザーからの要望をもとにしたユーザーインターフェースの変更、機能追加・改修などの検討と推進 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 １．経験 ① 関連分野での実務経験： - ITインフラ及び各種SaaSアプリケーションの導入・改善に関する実務経験 ２．スキル・知識 ① コミュニケーションスキル： - 異なる組織（部門及びグループ会社）のスタッフや経営層と効果的にコミュニケーションを取り、技術的な情報をわかりやすく伝える能力 - コンフリクトを認識し、それを建設的に解決する能力 ② 問題解決スキル： - 複雑な業務面・技術面の問題や制約に対して効果的な解決策を提案し、実行する能力 ③ 技術知識： - Microsoft 365を含むSaaSアプリケーションの構造や、企業レベルのインフラ環境に関する基礎知識 ３．コンピテンシー ① ユーザー指向： - 最終的なユーザーエクスペリエンスを向上させるための洞察力と、ユーザー視点でのアプローチ能力 ② 変化への適応性： - 技術の進展や環境変化に対応し、スキルの学習・アップデートを継続する意欲 ４．あると尚良いスキル・経験 ① ビジネスレベルの英語リスニング及びスピーキングスキル（TOEIC L/R 800点以上が目安） ② 上記の経験・スキルについて、3年以上の実務経験があること ③ IT戦略及びシステム化の企画立案及び実行に関して、3年以上の実務経験 続きを見る
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イノベーション企画
仕事内容 （雇い入れ直後） 【チームの役割】 グローバル保険会社グループにおけるグループ全体のCX（顧客体験）や機能能力向上に向けたデジタル戦略を推進し、グループの競争優位性を高めるための具体的な戦略立案と実行を担っている。 【チームの活動】 1. デジタル化推進におけるトレンドや最新技術の動向把握と、グループにおける戦略やビジネスニーズと連携させたアクションプランの立案。 2. グループ内関連部門との連携を通じて、戦略を具現化し、実行をサポート。 【担当いただく業務】 1. 戦略策定のためのアイデア収集・提案 社内外の関連ソース（社内検討や新規取組、競合他社動向、金融業界におけるベストプラクティス、スタートアップの動向など）からアイデアを収集し、分析。 2. 他部門との協働 営業、法務、ITなど他部門と緊密に連携し、取組に対する合意を形成し、円滑に推進する。 3. （場合によって）海外スタートアップとの協業 海外のスタートアップ企業との協業を企画・立案。 プロジェクトマネジメント業務を遂行し、リソース管理や進捗管理を行う。 新規ビジネスの創出やイノベーション推進を目的に、スタートアップとの連携シナジーを最大化。 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 以下のスキルと経験がある人材を求める。 - 生命保険業界の本社機能における販売・事務・サービスの企画提案または開発経験 - 英語力（TOEIC700点以上） 以下の条件を満たす方があれば望ましい。 - 保険業界における販売・事務・サービスの企画提案または開発経験←必須要件と同様？であれば削除 - 組織横断でのコミュニケーション能力：営業、IT、法務など、他部門と連携したプロジェクト推進経験 加えて以下の経験がある場合は特に優先する。 - デジタル領域における知識と実務経験：最新のデジタル技術やトレンド、CX向上のためのデジタルツールや施策について理解を持ち、実行に移す能力 - 海外スタートアップへの投資や協業経験 応募をご検討される皆様へ 保険事業を取り巻く社会環境は大きく変化しています。これまでに保険等金融事業の本社機能にて営業や事務に携わった経験があり、今後デジタルを用いたビジネスモデルの変革を志向される方には是非ご応募を検討頂ければ幸いです。 続きを見る
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代理店・社内システムの開発・保守運用業務 ※ネオファースト生命配属
仕事内容 （雇い入れ直後） ■業務概要： 第⼀⽣命保険株式会社に⼊社して、グループ会社のネオファースト⽣命保険株式会社に出向いただき、代理店・社内システムの開発、保守運用業務を担っていただきます。主に扱うシステムは基幹システム（代理店WEBシステム、社内事務システム、CRMシステム）です。保険業界における開発・保守運用経験を活かしていただけるポジションです。 ※基幹総合職（G型・R型）での採用になります。 ■業務詳細補足： ・要件定義（業務要件定義支援、システム要件定義）など上流工程、受入テスト、案件マネジメントをお任せする予定です。 ※開発はベンダーへ委託しております。 ・BAに近い領域の業務も含まれます。 ・既存システムの保守業務も担当いただく予定です。 ・ご経験に合わせて、ご入社後すぐにPM/PLのポジションをお任せする可能性もあります。 ※プロジェクトは常時30～40件ほどあり、新規開発、既存の改修はおおよそ半々のため、新規案件に携わる機会も豊富にあります。 ・ネオファースト生命保険株式会社のシステム計画の策定、予実管理を担当いただく予定です。 ・業務生産性向上や品質向上取り組みを企画・推進いただく予定です。 ・既存システムの開発・保守業務やDX推進を担当いただく可能性もあります。 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 【必須条件】下記の「いずれか」の経験を3年以上お持ちの方 ◆保険会社でのシステム開発・保守運用業務経験 ◆開発ベンダーで、生命保険のシステム開発・維持保守の業務経験 【歓迎条件】 ◆複数の保険会社における業務経験 続きを見る
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システム企画・開発分野（アプリケーション領域）（第一フロンティア生命保険配属）
仕事内容 （雇い入れ直後） ITデジタル推進部では、以下のような取り組みを通じ、変化に強く、戦略的なデジタル活用で顧客体験（CX）、代理店体験（AX）、従業員体験（EX）を革新しています。 ・機動的な商品供給とWEBシステムのレベルアップを通じたCXとAXの向上 ・新商品創設やお客さま向けサービスの向上、事務の効率化を支えるシステム開発、運用 ・全体最適と将来志向を意識した価値創出 ・安心・安全なシステムサービスの提供 ・長期的視点に立ったDFL業務基盤の整備 多様なバックグラウンドを持つ部内メンバーと共に、以下に記載する業務を社内関連部門やシステム業務委託先とアジャイルな働き方で、協働して推進する意欲ある人財を募集します。 マネジャー・役付として即戦力で活躍していただく想定ですが、アソシエイト・役付として育成しながらコアメンバーとして戦力化を図ることもあります。 「ＩＴデジタル推進部」にて、以下の業務を遂行いただきます。 ・保険契約管理システムを中心としたシステム開発・保守・運用のマネジメント業務 対象システム ： 「契約管理システム（新契約／収納保全）」 「お客さま向けWebシステム（LINE含む）」 「代理店向けWebシステム（設計書～電子申込／契約照会等）」 「ホームページ」 等 ・当部発信にてビジネス部門を巻き込んだIT企画・提案・実現 ・Ｗｅｂシステムのデータ分析およびアジャイル手法を用いた高速開発・ローンチ （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募条件 【必須要件】 ・ＤＸ・ＣＸについて興味を持ち、テクノロジー動向に対する情報収集や業界研究を厭わない方 ・仲間と協働・共創してパフォーマンスを発揮しながら、IT分野のプロフェッショナルとして成長できる方 ・以下のいずれかの経験を保持している方 ①DX推進、CX向上に資する業務設計経験（金融機関での業務経験に限定しない） ②システム開発・保守運用経験（特に、金融機関アプリケーションの要件定義・基本設計経験） ③Webアクセス分析およびWeb画面開発経験 ④ミドル・バックシステム開発経験 ⑤システム開発プロジェクトのマネジメント経験 （希望要件） ・資格：IPA高度情報処理試験、プロジェクトマネジメント関連資格 続きを見る
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システム企画・開発分野（インフラ領域）（第一フロンティア生命保険配属）
仕事内容 （雇い入れ直後） ITデジタル推進部では、以下のような取り組みを通じ、変化に強く、戦略的なデジタル活用で顧客体験（CX）、代理店体験（AX）、従業員体験（EX）を革新しています。 ・機動的な商品供給とWEBシステムのレベルアップを通じたCXとAXの向上 ・新商品創設やお客さま向けサービスの向上、事務の効率化を支えるシステム開発、運用 ・全体最適と将来志向を意識した価値創出 ・安心・安全なシステムサービスの提供 ・長期的視点に立ったDFL業務基盤の整備 多様なバックグラウンドを持つ部内メンバーと共に、以下に記載する業務を社内関連部門やシステム業務委託先とアジャイルな働き方で、協働して推進する意欲ある人財を募集します。 マネジャー・役付として即戦力で活躍していただく想定ですが、アソシエイト・役付として育成しながらコアメンバーとして戦力化を図ることもあります。 「ＩＴデジタル推進部」にて、以下の業務を遂行いただきます。 ・以下主要システムを支えるシステム基盤（クラウドサービス中心）の企画・開発・運用 対象システム ： 「契約管理システム（新契約／収納保全）」 「お客さま向けWebシステム（LINE含む）」 「代理店向けWebシステム（設計書～電子申込／契約照会等）」 「ホームページ」 等 ・OAシステムのレベルアップ企画・開発・運用 ・ビジネス部門のニーズを実現するためのIT企画・提案・実現・伴走 ・SRE（Site Reliabilty Engineering)を志向したシステム運用業務の高度化 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募条件 【必須要件】 ・ＤＸ・ＣＸについて興味を持ち、テクノロジー動向に対する情報収集や業界研究を厭わない方 ・仲間と協働・共創してパフォーマンスを発揮しながら、IT分野のプロフェッショナルとして成長できる方 ・以下のいずれかの経験を保持している方 ①DX推進、CX向上に資する業務設計経験（金融機関での業務経験に限定しない） ②システム開発・保守運用経験（特に、金融機関インフラ開発の要件定義・基本設計経験） ③Webシステムのミドル・バックシステム開発経験 ④システム開発プロジェクトのマネジメント経験 （希望要件） ・資格：IPA高度情報処理試験、プロジェクトマネジメント関連資格 続きを見る
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IT戦略・ITガバナンス推進業務（第一フロンティア生命保険配属）
仕事内容 （雇い入れ直後） ＩＴ統括部IT企画グループにて、IT戦略の推進業務（大規模プロジェクトの企画・マネジメント含む）、ITガバナンスの推進業務に従事いただきます。マネジャー・役付として即戦力で活躍していただく想定ですが、アソシエイト・役付として育成しながらコアメンバーとして戦力化を図ることもあります。 （業務内容） ・IT戦略に基づく施策の立案・推進 ・ITガバナンス高度化に向けた施策の立案・推進 ・基幹システムのモダナイゼーションプロジェクト〈現在計画中）の企画・マネジメント （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募条件 （必須要件） ・技術・経験の要件として、以下①～④のいずれかを充たすこと ①DX推進、CX向上に資する業務企画・設計経験 ②システム開発・保守運用経験（特に、クラウドベースでのアプリケーションorインフラ基盤構築） ③ミッションクリティカルなシステムに関する大規模プロジェクトの企画・マネジメント ④自社のITガバナンス高度化に関する業務 ・MS Office (Word, Excel, PowerPoint)を利用した資料作成、プレゼンテーションスキル ・技術的バックグラウンドが異なるメンバーと適切にコミュニケーションをとれるスキル ・最新のテクノロジー動向を含めて常に知識をアップデートする積極性と、自社組織への適用を実現する企画力 （希望要件） ・資格：IPA高度情報処理試験、ITガバナンス関連資格、プロジェクトマネジメント関連資格 続きを見る
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コンプライアンス・オフィサー(コンプライアンス部)【第一生命リアルティアセットマネジメント出向】
仕事内容 （雇い入れ直後） 【業務内容】 ○不動産AM会社におけるコンプライアンス・オフィサー業務。 ・当社のコンプライアンス・オフィサー（金融商品取引業に関し法令等を遵守させるための指導に関する業務を行う者） ・当社のコンプライアンス態勢・リスク管理態勢の整備、推進 ・コンプライアンス委員会の運営 ・監督当局対応 等 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募条件 ○不動産AM会社でコンプライアンス・オフィサーとしての経験のある方。 ○不動産AM会社の法務コンプライアンス部門での業務経験のある方。 ○業務においてエクセル・ワード・パワーポイントの使用経験がある方。 ○年齢35～50歳(応相談) 【備考】 ○設立・事業開始から5年の会社で、スピード感のある事業拡大にスキル・経験を活かしていただけます。 ○求める人財像は以下のとおりです。 ・自律的、能動的、前向きに考え行動できる方。 ・幅広い業務に柔軟に対応できる方。 ・新たな取組みに積極的にチャレンジできる方。 続きを見る
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経理・会計担当(管理部)【第一生命リアルティアセットマネジメント出向】
仕事内容 （雇い入れ直後） 【業務内容】 ○不動産AM会社、投資法人の経理・会計業務 ・業務委託先と協働した経理・税務処理 ・決算対応(資産運用会社年1回、投資法人年4回) ・経理・会計事務企画 ・監査法人対応(投資法人) ○資産運用会社の官公庁対応業務 ○今後のHD連結化を見据えた態勢構築 等 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募条件 ○不動産AM会社、不動産会社における経理・会計業務、経理・会計事務構築の経験のある方。 ○業務においてエクセル・ワード・パワーポイントの使用経験がある方。 ○年齢30～40歳 ○JGAAP、IFRS、J-sox、予実管理等の業務経験があれば尚可。 【備考】 ○設立・事業開始から5年の会社で、スピード感のある事業拡大にスキル・経験を活かしていただけます。 ○求める人財像は以下のとおりです。 ・幅広い業務に柔軟に対応できる方。 ・新たな取組みに積極的にチャレンジできる方。 ・自律的、能動的、前向きに考え行動できる方。 続きを見る
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投資法人企画・IR担当【第一生命リアルティアセットマネジメント出向】
仕事内容 （雇い入れ直後） 【業務内容】 ○当社が資産運用を受託する投資法人の企画・IR業務。 ・投資家向けマーケティング(計画策定、引受証券会社他関係者との折衝、調整(投資家向け資料作成含む) ・投資家向けIR(資料作成、開示、HP対応等) ・運用計画策定 ・投資法人機関運営 ・法定書面作成 ・監督当局、業界団体対応 ・投資法人のESG対応 等 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募条件 ○不動産AM会社における投資法人企画・IR業務の経験のある方。 ○金融機関、不動産会社、上場企業企画管理部門等で以下の業務経験・スキルを有している方も可。 ・投資銀行（商品組成・アレンジメント）業務、不動産投融資業務もしくは企業審査・財務分析 ○業務においてエクセル・ワード・パワーポイントの使用経験がある方 ○年齢30～45歳 ○不動産証券化協会認定マスター資格保有者は尚可 【備考】 ○設立・事業開始から5年の会社で、スピード感のある事業拡大にスキル・経験を活かしていただけます。 ○求める人財像は以下のとおりです。 ・幅広い業務に柔軟に対応できる方。 ・新たな取組みに積極的にチャレンジできる方。 ・自律的、能動的、前向きに考え行動できる方。F7 続きを見る
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会計・税務（第一フロンティア生命保険配属）
仕事内容 （雇い入れ直後） 〇 決算財務諸表作成、税務計算・手続、事業費管理 ・会計入力から財務諸表作成、監査法人との対話等、スキルに応じて幅広い業務を行うことが可能です。 ・事業費管理においては、会社戦略における投資・効果等の評価・分析とあわせて、より高いレベルでの管理を行います。 ・小さな会社・部署であり、１担当としてのデスクワークだけでなく、社外・部外との折衝・協働等幅広い業務に触れることが可能です。 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募条件 ・会計業務や財務分析等、経営企画や収益管理に関する業務を、監査法人や税理士事務所、生命保険会社、コンサル等で経験している方 続きを見る
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運用担当（ファイナンス投融資部ストラクチャードファイナンス室）
仕事内容 （雇い入れ直後） ○ストラクチャードファイナンス業務（プロジェクトファイナンス、不動産・航空機等のノンリコースファイナンス、その他証券化商品等） ・投資案件のソーシング、デューデリジェンス、ドキュメンテーション、社内与信手続き、投資実行手続き ・ストラクチャードファイナンス全般に関する企画、立案、調整 ・投融資案件のモニタリング （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 ■望ましい要件 ・ファイナンス（融資・貸付）の実務経験がある方 ・資産運用業務（運用フロント、アナリスト、審査経験）の経験がある方 ・海外案件担当の場合はビジネスレベルの英語力（英文ドキュメンテーション、海外法人との折衝）がある方 ・証券アナリスト資格 続きを見る
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運用担当（ファイナンス投融資部戦略ファイナンス室）
仕事内容 （雇い入れ直後） 〇コーポレートファイナンス業務（国内外コーポレートローン、ESGローン、LBOローン等のシンジケート商品全般） ○ストラクチャードファイナンス業務（プロジェクトファイナンス、不動産・航空機等のノンリコースファイナンス、その他証券化商品等） ・投融資案件のソーシング、デューデリジェンス、ドキュメンテーション、社内与信手続き、投融資実行手続き 応募要件 【必須要件】 資産運用業務の経験がある方で上記業務を習得する意欲がある方 【希望要件】 ・英語力（英文ドキュメンテーション対応や海外アレンジャーとのコミュニケーションが必要な場合あり） ・証券アナリスト資格 続きを見る
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運用担当（第一フロンティア生命保険配属）
仕事内容 （雇い入れ直後） 【新規運用手段の検討・導入】 〇新規運用手段の企画・立案、調査・分析、導入 【運用委託先の選定・管理】 〇運用会社との折衝、デューデリジェンス 〇運用委託先の選定・モニタリング・管理 【クレジットアナリスト業務】 ○企業分析・銘柄推奨 〇証券化商品等の調査・分析 〇ESG投資に関わる調査・分析 〇投資先のモニタリング ・保有銘柄のスプレッド・CDS・株価のモニタリング ・企業別ヘッドラインのウォッチ・継続保有可否の判断等 【ポートフォリオ・マネジメント業務】 ○銘柄選定、売買執行 〇ポートフォリオ管理 【私募投資信託運用・管理業務】 ○キャッシュフローに応じた特別勘定の資金管理・私募投資信託売買実務 【ディスクローズ業務】 ○変額、指数連動商品に関する運用報告資料企画・作成 【研修・情報提供業務】 〇運用状況に関する社内情報提供、お客さま対応部署への研修実施 ※担当業務に関しては、組織人員の状況等を勘案の上、決定させていただきます （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募条件 【必須要件】 ○金融機関における資産運用業務経験3年以上の方 ○証券アナリスト1次の資格を保有されている方 【希望要件】 ○運用会社または保険会社における資産運用経験、または金融機関における審査業務・クレジット投資業務経験 ○金融機関における商品企画・オペレーション業務経験 ○海外クレジット投資経験 〇証券アナリスト2次の資格を保有されている方 ○TOEIC800点以上相当の英語力を有している方 続きを見る
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生命保険契約の 保険料収納ならびに 保全手続きに関する 事務企画・開発
仕事内容 （雇い入れ直後） 【生命保険契約の保険料収納・保全手続に関する事務企画・設計業務】 ・収納保全サービスのCX向上やDX推進に向けた調査分析・プロジェクトの推進 ・新商品の発売、法令改正などに対応したプロジェクトの推進 ・既存業務の効率化・最新化に向けた諸検討など （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 以下のいずれかの条件に合う方 ・事務企画・設計部門の業務経験がある社会人6年目以上 ・システム開発部門（子会社含む）の業務経験がある社会人6年目以上 （保険会社、その他金融機関における経験者が望ましい） 続きを見る
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代理店営業 ※ネオファースト生命配属
仕事内容 （雇い入れ直後） ■業務概要： 同社は第一生命グループの中で、保険ショップ・金融機関等を販売チャネルとして成長を続ける保険会社です。 事業開始からこれまで急成長を続けており、今回、体制強化のために代理店営業として以下業務をご担当いただける方を募集致します。 【具体的な職務内容】 ◆担当代理店への販売推進 ◆代理店に対する指導・教育 ◆その他代理店への各種サポート コンプライアンス指導 等 ※担当いただく代理店の数は地域によっても変動しますが、約50～100ほどを予定しております。（要相談） （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 【必須要件】 以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ◆生命保険会社における代理店営業経験 ◆生命保険会社における営業推進経験 【尚可要件】 ◆乗合代理店に対する代理店営業経験 ◆［資格］普通自動車免許（ＡＴ可/業務で運転が発生する可能性あり） 続きを見る
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不動産開発 業務担当
仕事内容 （雇い入れ直後） ●保有物件の建替・再開発プロジェクトの推進、及び新規開発プロジェクトの推進 （主にオフィス、レジデンス、その他、複合プロジェクト等） ・保有物件に対する再投資の検討・選別（不動産マーケット分析、対象物件の選別、投資スキーム検討・構築、事業収支の検証・投資判断、建替・再開発計画の検討・立案、他） ・優良開発プロジェクトの検討・選別（デベロッパー・ゼネコン等を通じた新規プロジェクトの情報収集・選別、不動産マーケット分析、投資スキームの検討・構築、事業収支の検証・投資判断、企画提案・入札内容の検討・実行、他） ・建替・開発プロジェクトの推進と実行（施設計画・設計の検討、事業収支の精査、設計・工事の発注・管理、スケジュール・コストのコントロール、テナントリーシング、他） （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 ・上記業務を3年以上経験している方 ・宅建、ビル経営管理士、不動産証券化協会認定マスター、再開発プランナー、建築士、不動産鑑定士等の資格取得者が望ましい 続きを見る
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金融機関の富裕層向け営業・企画（第一フロンティア生命保険配属）
仕事内容 （雇い入れ直後） 【主要業務】 ■金融機関のウェルス・マネジメント部門への富裕層＊向け営業戦略企画・立案 ■金融機関への保険販売施策の企画立案、提案 ■金融機関への販売手法、ニーズ喚起手法などの提案営業、研修の実施 ■金融機関における提案時の同行、案件相談 ■金融機関で実施する富裕層顧客向けセミナー等の企画・提案、及び講師 ■金融機関並びに社内への富裕層向け販売推進のための研修企画・人財教育・育成 ■その他金融機関への業務サポート ■各種プレゼン・研修資料の作成 など ＊富裕層：金融資産1億円超を保有する個人または法人 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募条件 【必須要件】 ◆一時払保険商品において販売または販売指導経験 ◆金融機関（銀行・証券・保険会社等）での勤務経験 【尚可要件】 ・金融機関(銀行・証券)において富裕層部署での個人営業または法人営業経験 ・生命保険会社の営業（アカウントマネジャー業務、ホールセラー、ソリシタ）経験 ・金融商品、各種法務・税務、事業承継・相続対策等の専門家との交流があり、幅広い知識の保有 ・法人・企業オーナーへのウェルスマネジメント業務の経験（販売推進企画立案、営業実務対応など） ・資格保有(FP技能士1級、CFP、プライベートバンカー資格、中小企業診断士、社会保険労務士など) 続きを見る
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団体年金（確定給付企業年金（DB））の制度運営および支援
仕事内容 （雇い入れ直後） ①お客さま（事業主または企業年金基金）の実施する確定給付企業年金（DB）の新設・制度変更における 厚生局あて申請支援 - 年金規約・申請書類作成、厚生局への申請支援等 ②確定給付企業年金（DB）の制度管理・保全事務（適用給付業務）（お客さま照会対応を含む） ③法令改正等に伴うお客さま（事業主または企業年金基金）への情報発信対応等 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 ○自身の職務スキルやお客さま応対力を生かして活躍する意欲がある方 〇業務遂行に必要な一定水準のITリテラシー・対人スキル・調整力・協調性 ○歓迎するキャリア・スキル ・確定給付企業年金（DB）の制度運営業務などの経験 続きを見る
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コンプライアンス コントロール
仕事内容 （雇い入れ直後） リスクベースかつフォワードルッキングなリスク管理により、第一生命グループにおけるコンプライアンスリスクをコントロールする。所属部署における主要な取組みは以下のとおり。 ①日本および進出国の規制動向やグループ会社のビジネスモデル等、内外事業環境の変化を踏まえて課題を検知し、グループ会社に対して課題や解決の方向性を共有のうえ、各社のコンプライアンス態勢を整備・強化する。 ②国内外グループ会社のコンプライアンス態勢、コンプライアンスプログラムの推進状況等を確認・把握し、適時・適切な指導・支援を行う。 ③第一生命ホールディングスにおけるコンプライアンス態勢の整備、コンプライアンスプログラムの推進を主導する。 ④コンプライアンス委員会の運営等、コンプライアンス推進のためのグループ横断取組みを企画・運営する。 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 ・コンプライアンス、法務、内部統制、内部監査等の業務経験 ・英会話スキル（海外子会社と英語で会議・電話ができるレベル） 続きを見る
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年金コンサルタント
仕事内容 （雇い入れ直後） 【年金コンサルタントとして、法人営業部（RM）と共に年金基金・企業等の顧客に対し年金制度提案を行う業務】 ・確定給付企業年金、確定拠出企業年金をはじめとした企業年金年金制度・サービスの提案 ・法人営業部（RM）が年金制度提案を実行するにあたってのアドバイス （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 ■企業年金に関する専門性を身に着け、専門性を踏まえた企業向けのコンサルタント職を目指す方 （企業年金や社会保険に関する知識を持つ方が理解は早まりますが、経験・知識がなくても問題ありません） 続きを見る
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年金運用コンサルティング業務
仕事内容 （雇い入れ直後） ・確定給付企業年金制度へのポートフォリオ提案 ・一般勘定商品・特別勘定商品の提案 ・一般勘定商品・特別勘定商品の運用報告 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 【以下のいずれかの要件を満たす方】 ・金融機関における運用商品の営業経験者 ・金融機関における運用関連業務経験者 続きを見る
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リスク管理業務 (資産関連)
仕事内容 （雇い入れ直後） 【リスク管理業務】 ●当社保有資産の市場・信用リスク量に係る計測・分析、および経営層等へのレポート ●ポートフォリオのリスク状況分析を踏まえた資産運用計画 (アセットアロケーション等) の策定 ●各種リスク量計測モデルの保守・開発・レベルアップ （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 【必要要件】 以下いずれかの業務経験を有すること。 ●金融機関等における資産運用に関する業務経験 ●金融機関・コンサルティング会社等におけるリスクマネジメントに関連した業務経験 ●システム開発・管理・保全または組織横断プロジェクト等の運営・管理に関する業務経験 【希望要件】 ●統計学等の数理的知識、データ処理能力 (収集、加工、分析)、専門的内容をあらゆる聞き手へ分かりやすく説明する能力 ●証券アナリスト資格 (CFA、CMA 等)、リスク管理関連資格 (FRM 等)、アクチュアリー会関連資格 (FIAJ、CERA、等) ●ビジネスレベルの英語力 続きを見る
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不動産取得・売却担当【第一生命リアルティアセットマネジメント出向】
仕事内容 （雇い入れ直後） ○運用を受託する私募リートに係る以下の業務。 ・私募リートの資金調達(デッド)に関する計画策定、金融機関他関係者との折衝、調整業務(各種ドキュメンテーション作成含む) ・私募リートの資金調達(エクイティ)に関する計画策定、引受証券会社他関係者との折衝、調整業務(マーケティング資料、商品概要説明書等作成含む) ○経験・スキルに応じて他の企画業務（運用計画・投資法人機関運営等）を担っていただく可能性もあり （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募条件 【必須要件】 ・以下の要件のいずれかを満たす方 ①公認会計士、USCPA ②会計・税務の業務経験があり、上記資格に準ずる資格を取得している方 ※準ずる資格：日商簿記1級、公認会計士短答式試験合格 ③上記資格取得を目指して学習を継続している方や取得の意欲のある方 【特に以下のスキルは歓迎いたします】 ・金融機関（銀行・保険会社等）での数年以上の決算実務・税務のご経験 ・監査法人（監査部門等）等での数年以上の勤務のご経験 【活かせるスキル・経験および求められる人材像】 ・問題発見・問題解決について、自ら先見性を発揮し、自律的に行動して、周囲を巻き込みつつ推進できる人材 ・新たな経営上の課題・テーマに対して積極的に取組めるマインド、高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・TOEIC900点程度の英語力、財務・会計の知識（証券アナリスト、簿記2級など）があれば尚良い 続きを見る
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支払査定業務 ※ネオファースト生命配属
仕事内容 （雇い入れ直後） ■職務内容： 第一生命保険（株）入社と同時にグループ会社のネオファースト生命保険（株）出向し、保険金・給付金の支払い査定業務を行っていただきます。実務としての査定業務をおこなっていただきながら、ご経験に応じてゆくゆくは査定に関する企画系の業務にも携わることが可能な環境です。 ■職務内容詳細： はじめは医療保険の一次査定のチームに配属になり、査定を行っていただきます。職務に慣れていただいた後には、1日20～30件程度の査定を行っていただく予定です。 ■組織構成： 管理職5名/内勤職35名/派遣社員20名 ■教育体制： 入社後３か月ほどかけて、しっかりと研修を行うため、未経験の方でも活躍いただくことが可能です。まずは動画等で基礎を学んでいただき、その後査定基準を勉強いただきます。その後、育成担当とのOJTを実施し１件１件実際に査定を進めていただきます。 ■キャリアについて： 入社後、ネオファースト生命にてキャリアを積んでいただいた後、第一生命や第一フロンティア生命に移る可能性があります。 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募条件 【必須要件】 ・生命保険に関する支払査定のご経験をお持ちの方 ・ＰＣスキル（SUM、if関数等）を活かした就業経験 【尚可要件】 ・生命保険会社における保険金、給付金の支払査定業務経験、支払に関する架電経験 続きを見る
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サイバーセキュリティ（第一フロンティア生命保険配属）
仕事内容 （雇い入れ直後） ＩＴ統括部IT企画グループにて、サイバーセキュリティ態勢強化業務（CSIRT含む）およびシステムリスク管理・統制業務に従事いただきます。マネジャー・役付として即戦力で活躍していただく想定ですが、アソシエイト・役付として育成しながらコアメンバーとして戦力化を図ることもあります。 （業務内容）複数社の外部委託先企業を取り纏めながら、以下業務をリードいただきます。 ・セキュリティインシデント発生時のCSIRT対応 ・日々SOCにて検知するセキュリティアラートのハンドリング ・個人情報保護法改正やGDPR等のデータ保護規制の動向を見据えた対策立案 ・FISC安全対策基準やCIS Controls、ISO等を参照したセキュリティ対策の整備および運用状況の確認 ・システム開発工程におけるセキュリティ強化（セキュリティバイデザインやシフトレフトの推進） ・メール訓練をはじめとするユーザ教育施策の立案・運営 ・セキュリティガバナンス態勢強化および運用状況のモニタリング ・脅威インテリジェンスの収集と活用 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 （必須要件） １．技術・経験の要件として、以下①～④のいずれかを充たすこと ①ユーザ企業におけるCSIRT運営業務経験（3年以上） ②ＳＯＣにてセキュリティアラートの分析およびログ調査業務に従事した経験（3年以上） ③ユーザ企業における情報セキュリティ管理業務の経験（3年以上） ④アプリケーション、ネットワーク、サーバ等の設計・構築・運用経験（3年以上） ２．技術的バックグラウンドが異なるメンバーと適切にコミュニケーションをとれるスキル ３．最新の脅威動向を含めて常に知識をアップデートする積極性と、自社組織への適用を実現する企画力 （希望要件） 各種業界において、以下のいずれかの経験を保持していると尚良い ・FISC安全対策基準やCIS Controls、ISO等のガイドラインを参照したセキュリティ対策整備経験 ・金融機関の勤務経験者もしくはコンサルティングファーム等の勤務経験 ・IT部署におけるレベルアップ施策の企画業務経験 ・資格：セキュリティ関連資格、IPA高度情報処理試験 続きを見る
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不動産私募ファンド担当【第一生命リアルティアセットマネジメント出向】
仕事内容 （雇い入れ直後） ○運用を受託する私募ファンドに係る以下の業務。 ・私募ファンド設定に関するオリジネーター、スポンサー、信託銀行等との折衝、調整、その他実務全般 ・私募ファンド期中運営に関する投資家、レンダー、PM会社等との報告、調整、その他実務全般 ・私募ファンド取得候補物件の価格評価 ・私募ファンド事業に関する企画・マーケティング （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募条件 ○不動産AM会社で私募ファンドに関する業務経験を有している方。 ○証券会社等で不動産私募ファンドに関する業務経験を有している方。 ○業務においてエクセル・ワード・パワーポイントの使用経験がある方。 ○年齢35～45歳。 ○不動産証券化協会認定マスター資格保有者は尚可。 【備考】 ○設立・事業開始から5年の会社で、スピード感のある事業拡大にスキル・経験を活かしていただけます。 ○求める人財像は以下のとおりです。 ・自律的、能動的、前向きに考え行動できる方。 ・幅広い業務に柔軟に対応できる方。 ・新たな取組みに積極的にチャレンジできる方。 続きを見る
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事務担当（第一フロンティア生命保険配属）
仕事内容 （雇い入れ直後） ①有価証券等（※）の管理、経理処理の作成・検証業務 ・有価証券等の取引管理・入出金・経理処理（日次）、決算処理（月次・四半期）における エクセルなどの各種ツールやデータベースを利用したデータ作成・検証業務 ・特別勘定評価業務（日次） ・デリバティブや再保険に係る担保管理業務 （※）有価証券等・・・外国債券、国内債券、為替予約、投資信託、特金、貸債、先物、スワップ・CDS、スワップション、証券化商品など ②社内外報告資料の作成・検証業務 ・ディスクロージャー資料、プレス資料、官公庁向け報告資料 ・決算に係る各種報告資料、社内向けリスク管理資料 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募条件 【必須要件】 ○運用会社または保険会社など（銀行・証券含む金融機関）における3年以上の業務経験 ○もしくは、運用会社または保険会社など（銀行・証券含む金融機関）におけるバックオフィス業務経験 【希望要件】 〇簿記3級の資格を保有されている方 ○英語：基礎的な読み書きが可能な方 続きを見る
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代理店営業（営業推進） ※ネオファースト生命配属
仕事内容 （雇い入れ直後） ■職務内容： 第⼀⽣命保険株式会社にご⼊社して、グループ会社のネオファースト⽣命保険株式会社に出向いただき、主には広域大型代理店（生保プロ・ショップ）・テレマーケティング代理店本部への営業活動を担っていただきます。※基幹総合職（G型）での採用になります。 ■組織の機能・役割 ネオファースト生命保険株式会社の主要チャネルである、広域大型代理店（生保プロ・ショップ）・テレマーケティング代理店本部への代理店営業（商品推進、研修・企画・立案・折衝、問合せ対応、情報収集）や、営業部との連携・営業推進を通じ、担当代理店との関係強化・実績伸展を図り、会社の持続的成長に貢献する ■ジョブディスクリプション 広域大型代理店（生保プロ・ショップ）・テレマーケティング代理店の本部担当として、BtoBと営業部への営業推進を行うことで、営業実績を伸展させる。具体的には以下の通り。 ①BtoB ・広域大型代理店（生保プロ・ショップ）本部への、代理店営業（商品推進、研修・企画・立案・折衝、問合せ対応、情報収集） ・テレマ―ケティング代理店本部への、代理店営業（商品推進、研修・企画・立案・折衝、問合せ対応、情報収集） ・担当代理店への実績伸展や関係強化のための、データ分析・戦略策定・実行 ②社内営業推進 ・担当代理店での実績伸展のため、営業部との連携・営業推進 ・営業部への営業推進や関連部門へのレポートなどのための資料作成（基礎的なパワーポイント作成スキル要） ・担当代理店や生保業界、競合他社などの動向などを社内連携することで、営業方針・戦略の策定などに貢献する ■組織構成： 営業推進部（18名）、内営業推進課（10名） ■キャリア： ⼊社後、ネオファースト⽣命にてキャリアを積んでいただいた後、第⼀⽣命や第⼀フロンティア⽣命に異動する可能性があります。 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 【必須要件】 ◆生命保険会社での代理店営業・代理店営業推進部門での就業経験が3年以上ある方 【尚可要件】 ◆大型広域代理店（生保プロ・ショップ）の本部への代理店営業経験を有する方 続きを見る
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第一生命グループの資本・財務企画における再保険担当（財務企画ユニット）
仕事内容 （雇い入れ直後） ・第一生命HDの再保険子会社（Dai-ichi Re（Bermuda））の資産運用関連業務、再保険企画業務 第一生命HDではグループ内再保険の引受を専門とする再保険子会社を2021年に設立しました。今後、グループ内再保険について更に拡大していくことを企図しており、再保険会社の資産機能全般について強化を行う方針です。本ポジションはその関連業務にまずは従事いただく予定です。 ・具体的な職務内容： - Dai-ichi Reの資産運用機能の強化 ・外部委託先の運用パフォーマンス評価・分析、投資分析全般 ・投資先のモニタリング（与信先のモニタリング、担保資産の管理、体制構築や資料作成等） ・金利リスクヘッジのプログラム構築、関連する資産管理事務の構築等 - その他、スキル・能力に応じてグループ内再保険の企画・立案（再保険の調査・検討・方針策定、プライシング/バリュエーションのサポート等） ・業務の遂行にあたっては、グループ会社およびビジネスパートナーとコミュニケーションを行って頂きます。 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 【必須要件】 ・資産運用関連業務に関わる業務経験（3年以上） 【希望要件】 ・ビジネス英語力、財務・会計の知識（証券アナリストなど）があれば尚良い 【活かせるスキル・経験および求められる人材像】 ・問題発見・問題解決について、自ら先見性を発揮し、自律的に行動して、周囲を巻き込みつつ推進できる人材 ・新たな経営上の課題・テーマに対して積極的に取組めるマインド、高いコミュニケーション能力をお持ちの方 続きを見る
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Cloud Engineer ※ネオファースト生命配属
仕事内容 （雇い入れ直後） ■業務概要： 第⼀⽣命保険株式会社にご⼊社して、グループ会社のネオファースト⽣命保険株式会社に出向いただき、Azureエンジニアとして、データレイク、Kubernetes、APIプラットフォーム及びその他クラウドネイティブなサービスの設定と管理を担当し、当社のビジネスオペレーションとDXをサポートします。 ■業務詳細補足： • Microsoft Azureにセキュアなテナントモデルを実装します。 • データレイクプラットフォームを構築し、セキュアで効率的なデータ保存とデータアクセスを実現に導きます。 • Kubernetesクラスターを構築し、アプリケーションの高可用性とスケーラビリティを確保します。 • APIプラットフォームを構築し、内部及び外部のAPIがセキュアかつスムーズにやり取りできる環境を整えます。 • 開発チームと協力して、当社のサービスをクラウドインフラに組み込みます。 • システムのパフォーマンスを監視し、進行中の問題に対処し、信頼性と効率を向上させます。 • 最新のクラウド技術やベストプラクティスを常に把握し、プラットフォームの機能を継続的に向上させます。 • 他のチームメンバーに技術的なアドバイスとサポートを行います。 ■組織構成： テレワークを導入しており、現在の出社率は6割程度です。 デジタルエンジニアリングチームは新テックを導入して、DX加速を指導する部門になります。全員第一生命からの出向者で構成されており、中途社員も多数活躍しています。年代は30代後半が多い環境です。 ■キャリア：⼊社後、ネオファースト⽣命にてキャリアを積んでいただいた後、第⼀⽣命や第⼀フロンティア⽣命に移る可能性があります。 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 【必須条件】 • 日本語および英語能力 • コンピュータサイエンス、情報技術又は関連分野の学位を修めていること。 • 分散システムの設計において少なくとも10年以上の経験があり、堅牢なシステム構築の実績があること。 • Azureクラウドサービス、Azure DevOps及びデータベース管理に関する豊富な経験を有していること。 • オンプレミス統合、VNet構成及びクラウドサービスの自動化に関する専門的な知識があること。 • 分析力が高く、問題を解決する能力に卓越していること。 • 優れたコミュニケーション能力及びチームワークスキルを有していること。 • 英語と日本語が堪能であること。 続きを見る
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Web アプリケーション テクニカルリード ※ネオファースト生命配属
仕事内容 （雇い入れ直後） ■業務概要： 第⼀⽣命保険株式会社にご⼊社して、グループ会社のネオファースト⽣命保険株式会社に出向いただき、ReactJS、SpringBoot、コンテナ、Azure DevOps及びNoSQL/RDBMSデータベース管理に関する深い知識と経験を活かし、高い信頼性を持つWebアプリの開発をリードし、当社のビジネスニーズと顧客の期待に応えます。 ■業務詳細補足： • 開発チームをリードして、ReactJS、SpringBoot及びThymeleaf等を用いて、ウェブアプリケーションを設計し、実装します。 • 品質管理基準とスケジュールを遵守し、プロジェクトを成功裏に導きます。 • アプリケーションの開発ライフサイクル全体を、企画・設計からテスト・リリースまで一貫して管理します。 • プロジェクトの計画段階からシステム設計に関するルールを遵守するように管理し、システムアーキテクチャや設計の決定事項及びコーディング規約に関するドキュメントを作成し、管理します。 • コードレビューを実施し、スケーラブルで堅牢なシステムを実現するために、コーディング規約やベストプラクティスを遵守します。 • アプリ、プラットフォーム及びインフラの複雑な技術的問題に対処し、解決します。 • コンテナ化された環境でアプリケーションを開発し、Azureクラウドサービスを利用してスケーラビリティとパフォーマンスを向上させます。 • Azure DevOpsを使用して継続的インテグレーションとデプロイメントプロセスを監督し、スムーズで頻度の高いリリースを実現させます。 • データの整合性、セキュリティ及びパフォーマンスを確保したデータベースを作成します。 • アジャイルセレモニーに参加し、開発プロセスを継続的に改善します。 • プロダクトマネジメント、デザイン及びオペレーション等の各チームと協力して、プロジェクトの仕様や要件を定義します。 • チームメンバーを指導し、継続的に学び続け、成長できる環境を作ります。 • 新しい技術や業界のトレンドを常に把握し、開発プロセスにベストプラクティスを取り入れます。 ■就業環境： オープン環境`、Azure, Digital Tools, VSCode, など ■組織構成： テレワークを導入しており、現在の出社率は6割程度です。 デジタルエンジニアリングチームは新テックを導入して、DX加速を指導する部門になります。全員第一生命からの出向者で構成されており、中途社員も多数活躍しています。年代は30代後半が多い環境です。 ■キャリア：⼊社後、ネオファースト⽣命にてキャリアを積んでいただいた後、第⼀⽣命や第⼀フロンティア⽣命に移る可能性があります。 （変更の範囲） 企画立案・折衝調整・コンサルティング・事務・管理等の業務全般 応募要件 【必須条件】 • 日本語および英語能力 • イノベーションと創造性を重視する協力的な職場環境。 • プロフェッショナルとしての成長とキャリアアップの機会。 • 競争力のある給与と充実した福利厚生。 • 最新のツールと技術を使える環境。 • ワークライフバランスを推進する柔軟な働き方。 続きを見る
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