株式会社ハンモック 求人一覧
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【2027年3月卒業予定者】新卒 コンサルティング営業コース
会社概要 ハンモックは 「テクノロジーの力で､未来をつくる新しい体験を提供し､ひとりひとりが輝く社会へ」 をパーパスとして掲げ、 クライアントの課題、ニーズ、困りごとをITで解決するため、情報セキュリティ・営業DX・データ入力の3つの領域でサービスを展開しています。 今まで世の中になかった機能を実現し、必要な機能を高品質で、スピーディーにかつ適切な価格で提供することを目指します。 仕事内容 コンサルティング営業として、問い合わせを頂いた顧客に対して課題をヒアリングし、課題の見極め/課題解決の提案、受注、サービス導入までの一連のプロセスをお任せします。 【業務詳細】 ・お問い合わせ頂いた新規顧客のヒアリング ・課題の見極めから提案、受注、サービス導入 ・既存顧客への追加のご提案 など 配属部署 下記いずれかの部署に配属想定となります。 ●ネットワークソリューション事業部 セキュリティ対策・IT資産管理『AssetView』（アセットビュー） https://www.hammock.jp/assetview/ 「AssetView」はコンプライアンスの強化とセキュリティ対策を目的として、企業内のPCやソフトウェアなどのITに関連する資産を管理する「IT資産管理ツール」です。 ITreview Grid Award 2025 Fall「Leader」を7年連続で受賞しており、山形市などの官公庁から慶應義塾大学などの大学、パナソニックグループやコカ・コーラなど大手企業まで、業種・規模問わず様々な企業様にご導入いただいております。 ●セールスDXソリューション事業部 営業支援SaaS『 ホットプロファイル 』 https://www.hammock.jp/hpr/ 「名刺管理」「営業支援（SFA）」「マーケティング」「新規開拓（企業DB）」といった4領域の機能を搭載し、営業プロセス全体のデジタル化及びその活用をご支援致します。会社の資産である既存取引先、見込み顧客に関する情報を全て集約することで営業活動を変革する統合顧客基盤を構築いただけます。商談ステータスに応じた顧客管理、マーケティングアプローチまで一気通貫、低コストに行っていただけます。 ・AIデータエントリー事業部 クラウドAI OCR 『DX OCR』 https://www.hammock.jp/dxocr/ 企業の紙の入力業務を効率化し、時間とコストの大幅削減を実現する業務支援ツールです。 高精度なAI-OCRにより、従来のOCRでは難しかった手書き文字や斜めの文章、さらには非定型帳票も高い識字率で読み取ることが可能な製品で企業のDXを推進します。 仕事のやりがい ●様々なクライアントへの提案 お客様は中小企業から大手企業のみならず製造業やサービス業等の様々な民間企業やから官公庁、地方自治体など多岐にわたります。業界や規模に合った施策や提案など幅広い営業スキルを習得することができます。 ●顧客の要望に寄り添った製品 製品の新規機能の企画や要件定義も営業職として関わっていくこともあり、技術側と一緒に製品をより良いものに作っていくことも可能です。 ●自己成長の可能性 ハンモックの製品は契約して終わり‥ではなくユーザーに使い続けていただくことで真価を発揮します。コンサルティング営業で培った営業スキルを起点に、ユーザーへの運用促進や活用支援など施策立案の目線も培うことができます。 働く環境 有給取得平均日数14.5日、平均残業時間は20時間未満のため、仕事とプライベートのバランスが取りやすい環境で働く事が可能です。 新卒研修スケジュール（予定） 人事研修（ビジネスマナー研修）→現場でのOJT研修となります。 研修期間でビジネスマナー・製品知識面のサポートはしっかりしていきます。 応募条件 4年制大学、大学院を2027年3月卒業見込みの方 求める人物像 ●自己成長への意欲 業界・製品知識や、営業スキルの習得に意欲的になり、IT業界のビジネスパーソンとして成長し続けていきたい方 ●相手の目線で物事を考える パーパスに共感し、相手の気持ちを汲み取って物事を考え、能動的にその先の行動につなげられる方
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【2027年3月卒業予定者】新卒 開発エンジニアコース
会社概要 ハンモックは 「テクノロジーの力で､未来をつくる新しい体験を提供し､ひとりひとりが輝く社会へ」 をパーパスとして掲げ、 クライアントの課題、ニーズ、困りごとをITで解決するため、情報セキュリティ・営業DX・データ入力の3つの領域でサービスを展開しています。 今まで世の中になかった機能を実現し、必要な機能を高品質で、スピーディーにかつ適切な価格で提供することを目指します。 仕事内容 下記事業部配属を想定し、製品の機能開発や運用・保守など開発エンジニア職の仕事をお任せします。 配属部署 下記プロダクトの事業部に配属想定です。 ●ネットワークソリューション事業部 セキュリティ対策・IT資産管理『AssetView』（アセットビュー） https://www.hammock.jp/assetview/ 「AssetView」はコンプライアンスの強化とセキュリティ対策を目的として、企業内のPCやソフトウェアなどのITに関連する資産を管理する「IT資産管理ツール」です。 ITreview Grid Award 2025 Fall「Leader」を7年連続で受賞しており、山形市などの官公庁から慶應義塾大学などの大学、パナソニックグループやコカ・コーラなど大手企業まで、業種・規模問わず様々な企業様にご導入いただいております。 仕事のやりがい ・独立系の自社プロダクト開発企業のため、自分達で仕様を策定しユーザーへの価値を作り出すことができます。 ・お客様のニーズに応える製品にするため、営業同行や、営業/カスタマーサポートの意見交換の場に参加することで、お客様の声を聴き、バージョンの仕様を決める機会があります。 ・希望するキャリアに合わせて、フロントエンド、バックエンドのどちらにも携わることができるため、将来的にはフルスタックエンジニアとしてご経験を積んでいただくことが可能です。 ・PDCAミーティングや日毎ブリーフィング（報告会）の実施や週毎アイデア共有会議の実施をしています。 開発環境 ●ネットワークソリューション事業部 主要開発言語：C++、C♯、TypeScript、Node.js、JavaScript 開発環境：Windows Server、Windows、IIS7.5/IIS8.0/IIS8.5/IIS10、MacOS、Linux、AWS、Microsoft Azure、Oracle VM Virtual BOX、Confulence、Docker、 データベース：MySQL、Microsoft SQL Server プロジェクト管理：JIRA、Backlog、Git 働く環境 ・事業部として、エンジニアは「テレワークを基本」としており、現在週4日をテレワーク勤務としております。 ・フレックス制、月平均残業20時間未満、有給取得平均日数14.5日のため、プライベートとバランスを取りながら働くことが出来ます。 ・Microsoft 365 / Teams など、リモート環境でも業務が進められるようツール類が充実しています。チャットや音声通話、ドキュメントをシェアしながらのディスカッションなど、メンバー間の効率の良いコミュニケーションがされています。 新卒研修スケジュール（予定） 入社後プログラミング研修（2～3か月想定）を行い、その後現場でOJT研修予定しています。 応募条件 ・高専、4年制大学、大学院を2027年3月卒業見込みの理系学部出身の方 ・プログラミングに何らかの形で携わったことがある方 ※情報系学部の方以外も歓迎！ 求める人物像 ●自己成長への意欲 新しい技術やスキルなどの習得に意欲的になり、エンジニアとしてキャリアを磨いていきたい方 ●積極性 前向きで意欲的に物事に取り組み、自分自身や周囲に対して能動的なアプローチができる方
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【NWS事業部】システム開発エンジニア 自社ソフトウェア『AssetView』（メンバー）
■職務概要 官民問わず、多数の導入実績を持つ、統合型IT運用管理システム「AssetView」の開発を担当いただきます。 『AssetView』は数多くのお客様に導入されているIT資産管理ツールです。 オーダーメイド感覚でカスタマイズして提供できる点が強みとなり、自社サービス/システムにおいて、お客様の声に応えながら開発を推進していくことで、広い視野やより高い目標にチャレンジすることができ、自身の成長につなげていただくことができます。 【AssetView】 社内の情報システムにおいて、不自然な行動が行われていないか監視、 データを暗号化し第三者にデータを読ませなくするといったことを行い、データの漏洩を防止する機能や、ログを収集し内部統制・コンプライアンス に役立てようとするセキュリティ製品群です。 ※詳細はこちら https://www.hammock.jp/assetview/ ■業務詳細 ・要件定義、基本、詳細設計、実装、リリース ・問い合わせ対応: 仕様確認、不具合・障害調査など ・開発に伴う計画の作成および進捗の管理 ・新機能作成や既存機能の改善のための設計および開発 ・機能のパフォーマンス向上のための改善活動 ■応募条件 ＜必須＞ ・C#またはC⁺⁺での開発経験 以下いずれかのご経験 ・リレーショナルDBの設計・構築・設定経験 ・パッケージソフトウェアの開発経験 ・NET Freamwork / NET Core / ASP.NET / ASP.NET Core いずれかの開発経験 ・Windows Serverプログラムの開発経験 ＜歓迎＞ ・MySQLでのDB開発経験 ・VC++の開発経験 ・C# 12.0の開発経験 ・システムサーバー環境構築 ・AWS使用経験 ・ブラウザアドオンの開発 ・Microsoft Azureのご経験 ・IT資産管理、セキュリティソフトウェアの知見 ■開発の進め方 ・本ポジションはハイブリッドアジャイルモデルを採用しています。担当する開発機能ごとに構成されるチームが開発のライフサイクル全体に責任をもって、要件定義から基本設計、詳細設計、実装まで行います。お客様の声を聞きながら、エンジニア・営業・サポート一体となって仕事を進めていきます。 ・ AssetViewには開発部内に品質管理チームがあるため、多くの開発工数を実装工程に割くことができる環境です。 ・年2回の大きなアップデートを実施しており、開発のリリースサイクルは半年程度です。また年に1回ほど新製品開発に向け、組織を横断したプロジェクトチームが発足します。 ■開発環境 主要開発言語： C♯、C++ 開発環境： Windows Server、Windows、IIS7.5/IIS8.0/IIS8.5/IIS10、MacOS、Linux、AWS、Microsoft Azure、Oracle VM Virtual BOX データベース： MySQL、Microsoft SQL Server ■働く環境 ・エンジニアは「テレワーク」での就業を基本としています。もちろん出社していただくことも可能ですので、社内コミュニケーションをとりながら、ご自身の働きやすいスタイルで勤務できます。 ・メリハリをつけて働く文化があり、エンジニアの平均残業時間は16時間程です。 ・営業、サポート、開発の物理的距離が近いため、自分が開発したものがどのようにユーザーに影響しているか、実際の声を聞ける機会が多く、価値提供を実感できます。 ■ポジションの魅力、やりがい ・セキュリティ製品という性格上、業界や業種関係なく社会貢献の一端を担っており、やりがいを持って開発することができます。 ・元CTOのテックリードが在籍しています。複数のテックリードから構成されるテックリードチームがプロジェクトを横断して支援しており、丁寧なレビューが、あなたの成長を促進します。 ・オンプレミス版のほかSaaS版の開発にも力を入れており、ゆくゆくはSaaS版の開発をお任せすることもあります。 ■キャリアパス 当社のキャリアパスとして、以下3つからキャリアを目指すことができます。 1. プロジェクトリーダー、マネージャーとしてメンバーやプロジェクトを束ね、製品機能に責任を持つマネジメントコース 2. メンバーをリードしつつ、自身も開発の前線として携わるプレイングマネージャーコース 3. スペシャリストとして高い技術・業務知識を持ち、新技術の導入やレベルの高い仕様書・設計書を掛ける技術者の役割を果たすスペシャリストコース ※入社後すぐにコースが決まるというよりは経験しながらご自身で選んでいただく流れになります。 また、製品の知識や経験を軸にして他部署・他ポジションへの異動も可能なため一人ひとりに合わせたキャリアを築くことが可能です。 ■入社後期待すること ・入社後1ヶ月： AssetViewの基本的な設計や仕様など製品理解を深めていただきます。既に在籍するメンバーのサポートを受けながら慣れていってください。 ・入社後2ヶ月目以降： 機能開発に携わっていただきます。入社6か月を目途に要件定義からリリースまで一人称で進めていただけることを期待しています。もちろん、力を発揮していただけるようチームとして支援します。 ■求める人物像 ・オーナーシップを持って課題に取り組み、どんな立場でも自らプロダクトを良くしていくために動く方 ・常に変わっていく状況を楽しみ、変化に柔軟に対応していける方 ・メンバーの成長や成功をともに喜べる方
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【NWS事業部】システム開発エンジニア 自社ソフトウェア『AssetView』（リーダー）
■職務概要 ■職務概要 統合型IT運用管理システム「AssetView」シリーズのクラウド製品開発チームのマネジメント業務を担当いただきます。 ■業務詳細 ・要件定義～基本設計の上流工程 ・チームメンバーの指導／コード、設計レビュー ・プロジェクト進捗管理、リソース、スケジュール、品質、リスクなどのプロジェクト管理業務全般 ■自社プロダクト「AssetView」シリーズ https://www.hammock.jp/assetview/ 『AssetView』はニトリ、パナソニック、小田急不動産、慶応義塾大学、山形市役所など、官民問わず数多くのお客様に導入されているIT資産管理・セキュリティツールです。 必要な機能をオーダーメイド感覚でカスタマイズして提供できる点が強みとなり、多くのお客様に導入いただいています。 ■担当製品「AssetView Cloud ⁺」 https://www.hammock.jp/assetview/cloudplus/#:~:text=AssetView 「AssetView」シリーズから新しくリリースされたクラウド製品です。社内勤務・テレワーク・ハイブリッドワークなど働き方が多様になり、VPN不要で働き方に問わず様々な環境下にある端末を一元管理できるクラウドにオンプレミスからシフトする企業が増えています。 ■ポジションの特徴： ・開発の進め方はハイブリッドアジャイルモデルを採用しています。担当する開発機能ごとに構成されるチームが開発のライフサイクル全体に責任をもって、要件定義から基本設計、詳細設計、実装まで行います。お客様の声を聞きながら、エンジニア・営業・サポート一体となって仕事を進めていきます。 ・ AssetViewには開発部内に品質管理チームがあるため、多くの開発工数を実装工程に割くことができる環境です。 ・年2回の大きなアップデートを実施しており、開発のリリースサイクルは半年程度です。また年に1回ほど新製品開発に向け、組織を横断したプロジェクトチームが発足します。 ■開発環境 ・主要開発言語：TypeScript、Node.js、JavaScript ・環境：Jira、Confulence、Git、Docker、Microsoft Azure ■必須： ・リーダー経験 ・Windowsアプリ開発経験 ・C# 開発経験 ■歓迎： クライアント/サーバー システム開発経験 DB利用アプリ開発経験 C⁺⁺開発経験 大規模向け通信システム開発経験 ■ワークライフバランス ・実働7.5時間 ・リモート週4回 ・フレックス利用可能 ・月平均残業20～30ｈ ・有休消化率89％（全国平均65％） ・産休/育休取得実績あり ・退職金制度あり
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【NWS事業部】システム開発エンジニア「AssetView Cloud ⁺」（クラウド製品チーム）
プロダクト概要 「AssetView Cloud⁺」は、人を起点にIT資産を見える化し、セキュリティと効率化を両立する新時代の統合IT運用管理ツールです。情報システム部門の負担を軽減し、企業がより戦略的なIT活用に集中できる環境を提供します。 製品概要 https://www.hammock.jp/assetview/cloudplus/ 顧客課題 情報システム担当者は、テレワークやSaaSの普及によって「誰が・どの端末やサービスを・どのように使っているのか」を正確に把握できず、情報漏洩リスクやPCの脆弱性、使われないアカウントの放置などに頭を悩ませています。 その結果、日々の資産管理やセキュリティ対策業務に追われ、本来取り組むべきIT戦略の立案や企業成長への貢献に十分な時間を割けていません。 「AssetView」シリーズによる解決策 「AssetView」シリーズは、IT資産の最適化とセキュリティ強化を兼ね備えた“ヒトを軸にした”新時代のIT管理ツールです。 人を起点に、誰がどの端末・アプリ・SaaSをどのように使っているかを一元的に可視化することで、最小限のリソースで効率的に管理・対策を実現し、担当者がより付加価値の高いIT戦略業務に集中できる環境を支援します。 ・情報漏洩対策 ： 操作ログやデータ保有状況を取得し、ルール違反や不正操作を自動検知して事前にリスクを遮断 ・PC更新管理 ： 社内外の端末のアップデート状況を一覧化し、脆弱性を未然に防止 ・IT資産管理 ： 人事情報と連携し、誰がどの端末・ソフトを利用しているかを自動収集して管理を最適化 ・SaaS管理 ： 契約中のクラウドサービスとアカウントを紐づけて台帳化し、利用状況を把握して無駄なコストを削減 という４つの機能を統合的に提供し、セキュリティと運用効率を両立します。 事業の成長性・安定性 ハンモックでは、主力事業である「AssetView」を含むネットワークソリューションの売上において、クラウドサービス比率が2023年3月期の約25％から2025年3月期には約38％へと急速に拡大中です。この成長が示す通り、クラウド型の市場ニーズにしっかり応え、持続可能な収益基盤を築いています。 開発組織について 開発スタイル 当社では、メジャーアップデートを年2回、マイナーアップデートを2〜3か月に1回のペースで行っています。 開発スタイルはウォーターフォールを採用していますが、IT資産管理ツールという性質上、大規模なアップデートを高頻度で行うと顧客への負担が大きいため、敢えて年2回の安定したリリースサイクルにしているためです。年2回の計画的なメジャーアップデートにおいては、ウォーターフォールの方が顧客にとっても安心感があり、確実な品質を担保しやすいというメリットがあります。 一方で、顧客ニーズや改善要望に応えるため、マイナーアップデートは2〜3か月ごとに実施しており、比較的短いサイクルで改善を重ねています。そのため「安定性と柔軟性の両立」が実現できており、SaaS開発としてのスピード感も保っています。 チームの雰囲気 開発メンバーは20代〜30代が中心で、1チームあたり3〜7名程度の少人数体制で製品や機能ごとに分かれて開発を進めています。リモートワークが中心ですが、チャットやオンライン会議でのコミュニケーションは活発で、質問や相談もしやすい環境です。技術的な質問専用のチャットや雑談チャンネルもあり、気軽にやりとりできる雰囲気があります。 出社時にはメンバーでランチに行ったり、開発部門全体で飲み会をすることもあります。さらに年2回の全社キックオフ（懇親会あり）や、部門横断のワークショップもあり、他部門・他職種との交流機会も大切にしています。 配属先 開発組織全体では現在61名（業務委託含む）おり、その中で所属するAssetViewCloud⁺チームは4名になります。 ・フルスタックエンジニア：3名 ・マネージャー兼PdM：1名 年齢層は20～30代が中心で、メンバーの多くはSIerやSES企業出身。異業界での経験を持つエンジニアも在籍しており、それぞれのバックグラウンドを活かしながら開発を進めています。 募集背景 2024年に新規上場を果たし、主力の「AssetView」シリーズをさらに進化させるフェーズに入っています。 「AssetView Cloud⁺」は導入企業が拡大を続け、いまでは数万人規模の大企業でも利用されるまでに成長しました。こうした利用拡大に伴い、プロダクトの品質をより高め、開発スピードを維持していくためのSaaS開発体制の強化が必要となっています。 組織全体としては、ユーザー数やデータ量の増加に伴い、製品のレスポンス向上や大規模データ処理の最適化など、より高度な技術課題にも取り組んでいます。 将来的には、そうしたアーキテクチャ改善やパフォーマンスチューニング、拡張性の高い基盤づくりといった領域にもチャレンジいただけることを期待しています。 担当業務 統合型IT運用管理システム「AssetView」シリーズのクラウド製品（AssetView Cloud⁺）における、機能追加や改善開発を担当いただきます。まずは実装や不具合対応を中心に取り組み、将来的には設計・品質改善の提案を行うなど、開発チームの中核を担っていただくことを期待しています。 業務詳細 ・要件定義〜設計〜実装〜テスト〜リリースまでの一連の開発業務 ・問い合わせ対応（仕様確認、不具合・障害調査） ・新機能開発・既存機能の改善開発 ・データベースからのデータ取得や最適化を伴う開発 ・パフォーマンス向上やレスポンス改善に関する改善活動 【重要プロジェクト例】 ・AssetView Cloud⁺の機能追加・修正・不具合対応 ・大規模ユーザー（数万人規模企業）対応に向けた性能改善 ※基本的にはバック側をお任せいたしますが、ご本人の希望適性を鑑みて以下のようなPJもお任せする可能性もあります。 ・リプレイスに伴うUI/UX改善機能の開発 期待する役割 入社後 実装や既存機能の改善、不具合対応などを通じて製品理解を深め 慣れてきた段階 開発を進めつつ、設計の提案やコードレビューを行い、開発の品質向上に貢献する 中長期的なキャリア 「この設計の方が拡張性が高い」「この実装なら保守性が上がる」といった技術的な観点でチームに提案できるテックリード的存在へ成長いただきたいと考えています。 さらに将来的にはには、技術に特化したテックリード、組織づくりや人材育成に携わるエンジニアリングマネージャーの両方を選べるキャリアパスを用意しています。 事業の成長フェーズにある今だからこそ、スキルや志向に合わせてキャリアを広げやすい環境です。 開発組織の現状と課題 「AssetView Cloud⁺」の導入が拡大し、数万人規模のユーザー利用も増加し、利用拡大に伴い、レスポンス改善や性能最適化が課題の1つになっています。UI/UX改善ニーズも増加し、ユーザー体験の向上が重要テーマにチームとしては、単なる新機能追加だけでなく、品質改善や大規模化への対応が強く求められて来ています。 こうした背景の中で、日々の開発業務を通じてスキルを磨きながら、将来的にチームの技術的中核を担える人材を求めています。 開発環境 ・主要開発言語：TypeScript、 ・フレームワーク：Node.js、Jest ・環境：Azure、MySQL、Jira、Git、Docker、VisualStudio Code、Confluence 応募条件 【必須条件（MUST）】 ・Microsoft Azureでの設計/開発/運用経験 ・TypeScriptの開発経験 【歓迎条件（WANT）】 ・Node.js(Express)での開発経験 ・セキュリティ製品/ネットワーク製品での開発経験 ・データベース設計経験 ・ログ分析業務経験 ・プロジェクトマネージャー経験 以下資格の有資格者 ・Azure Solutions Architect Expert ・DevOps Engineer Expert この仕事で得られる経験・魅力 裁量の大きさ エンジニア一人ひとりが要件定義から設計・実装・リリースまで一気通貫で携わることができます。テストは専任の品質管理チームが担当するため、開発者はより設計・実装・改善に集中可能です。さらに、要件定義の前段階である技術検証やR&D的な探索にも関われるため、単なる実装担当にとどまらず、プロダクトの方向性を形づくる存在として活躍できます。 キャリア 将来的には、技術に特化したテックリード、組織づくりや人材育成に携わるエンジニアリングマネージャーの両方を選べるキャリアパスを用意しています。 事業の成長フェーズにある今だからこそ、スキルや志向に合わせてキャリアを広げやすい環境です。 働く環境 基本はリモート勤務で、月1,2回の出社を通じてチームでのコミュニケーションも大切にしています。1日の実働は7.5時間、月の残業時間は10〜20時間程度。フレックス制度も活用できるため、ライフスタイルに合わせて柔軟に働けます。 子育て中のメンバーも多く、周囲の理解やサポートも充実しているため、家庭と両立しながら安心して働ける環境です。 「リモート中心で自律的に働きたい」「ワークライフバランスを大切にしたい」など、さまざまな働き方を尊重しています。 ・実働7.5時間 ・フレックス利用可能 ・リモート可（月1～2回程度の出社あり） ・月平均残業10～20ｈ ・平均有休取得日数14.5日（2024年度実績） ・産休/育休取得実績あり ・退職金制度あり
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【NWS事業部】システム開発エンジニア「AssetView Cloud ⁺」（クラウド製品チーム/リーダー候補）
プロダクト概要 「AssetView Cloud⁺」は、人を起点にIT資産を見える化し、セキュリティと効率化を両立する新時代の統合IT運用管理ツールです。情報システム部門の負担を軽減し、企業がより戦略的なIT活用に集中できる環境を提供します。 製品概要 https://www.hammock.jp/assetview/cloudplus/ 顧客課題 情報システム担当者は、テレワークやSaaSの普及によって「誰が・どの端末やサービスを・どのように使っているのか」を正確に把握できず、情報漏洩リスクやPCの脆弱性、使われないアカウントの放置などに頭を悩ませています。 その結果、日々の資産管理やセキュリティ対策業務に追われ、本来取り組むべきIT戦略の立案や企業成長への貢献に十分な時間を割けていません。 「AssetView」シリーズによる解決策 「AssetView」シリーズは、IT資産の最適化とセキュリティ強化を兼ね備えた“ヒトを軸にした”新時代のIT管理ツールです。 人を起点に、誰がどの端末・アプリ・SaaSをどのように使っているかを一元的に可視化することで、最小限のリソースで効率的に管理・対策を実現し、担当者がより付加価値の高いIT戦略業務に集中できる環境を支援します。 ・情報漏洩対策 ： 操作ログやデータ保有状況を取得し、ルール違反や不正操作を自動検知して事前にリスクを遮断 ・PC更新管理 ： 社内外の端末のアップデート状況を一覧化し、脆弱性を未然に防止 ・IT資産管理 ： 人事情報と連携し、誰がどの端末・ソフトを利用しているかを自動収集して管理を最適化 ・SaaS管理 ： 契約中のクラウドサービスとアカウントを紐づけて台帳化し、利用状況を把握して無駄なコストを削減 という４つの機能を統合的に提供し、セキュリティと運用効率を両立します。 事業の成長性・安定性 ハンモックでは、主力事業である「AssetView」を含むネットワークソリューションの売上において、クラウドサービス比率が2023年3月期の約25％から2025年3月期には約38％へと急速に拡大中です。この成長が示す通り、クラウド型の市場ニーズにしっかり応え、持続可能な収益基盤を築いています。 開発組織について 開発スタイル 当社では、メジャーアップデートを年2回、マイナーアップデートを2〜3か月に1回のペースで行っています。 開発スタイルはウォーターフォールを採用していますが、IT資産管理ツールという性質上、大規模なアップデートを高頻度で行うと顧客への負担が大きいため、敢えて年2回の安定したリリースサイクルにしているためです。 年2回の計画的なメジャーアップデートにおいては、ウォーターフォールの方が顧客にとっても安心感があり、確実な品質を担保しやすいというメリットがあります。 一方で、顧客ニーズや改善要望に応えるため、マイナーアップデートは2〜3か月ごとに実施しており、比較的短いサイクルで改善を重ねています。そのため「安定性と柔軟性の両立」が実現できており、SaaS開発としてのスピード感も保っています。 チームの雰囲気 開発メンバーは20代〜30代が中心で、1チームあたり3〜7名程度の少人数体制で製品や機能ごとに分かれて開発を進めています。リモートワークが中心ですが、チャットやオンライン会議でのコミュニケーションは活発で、質問や相談もしやすい環境です。技術的な質問専用のチャットや雑談チャンネルもあり、気軽にやりとりできる雰囲気があります。 出社時にはメンバーでランチに行ったり、開発部門全体で飲み会をすることもあります。さらに年2回の全社キックオフ（懇親会あり）や、部門横断のワークショップもあり、他部門・他職種との交流機会も大切にしています。 配属先 開発組織全体では現在61名（業務委託含む）おり、その中で所属するAssetViewCloud⁺チームは7名になります。 ・シニアマネージャー1名 ・リードエンジニア2名 ・メンバー4名 年齢層は20～30代が中心で、メンバーの多くはSIerやSES企業出身。異業界での経験を持つエンジニアも在籍しており、それぞれのバックグラウンドを活かしながら開発を進めています。 募集背景 当社は2024年に新規上場を果たし、主力の「AssetView」シリーズをさらに進化させるフェーズに入っています。特にクラウド版「AssetView Cloud⁺」は導入企業が拡大を続け、いまでは数万人規模の大企業でも利用されるまでに成長しました。 ユーザー数やデータ量が増加する中で、製品のレスポンス向上や大規模データ処理の最適化といった技術課題に取り組むことが求められています。単なる機能追加だけではなく、SaaS製品としてのアーキテクチャ改善やパフォーマンスチューニング、拡張性の高い基盤づくりなど、エンジニアが成長できるフィールドが広がっています。 事業のスケールに合わせて開発体制を強化し、より多くの企業に安心して利用いただけるプロダクトをつくるために、新しい仲間を募集しています。 担当業務 当社の主力製品である IT資産管理ツール「AssetView Cloud⁺」 の開発組織にて、シニアエンジニアとしてチームを率いていただきます。 本ポジションは、プロジェクトを成功に導く“推進力”を発揮いただく役割です。エンジニアリングやプロダクトへの貢献といった多面的な活躍が期待されます。 業務詳細 ・プロジェクトの進捗、リソース、スケジュール、品質、リスクを含む総合的なプロジェクトマネジメント ・チームメンバーへの指導、レビューを通じた技術品質の担保 ・要件定義〜設計〜実装〜テスト〜リリースまでの一連の開発業務 ・新機能開発・既存機能の改善開発 ・パフォーマンス向上やレスポンス改善に関する改善活動 【重要なプロジェクト例】 ・AssetView Cloud⁺の機能追加・修正・不具合対応 ・リプレイスに伴うUI/UX改善機能の開発 ・大規模ユーザー（数万人規模企業）対応に向けた性能改善 「AssetView Cloud⁺」の導入が拡大し、数万人規模のユーザー利用も増加し、利用拡大に伴い、レスポンス改善や性能最適化が課題の1つになっています。UI/UX改善ニーズも増加し、ユーザー体験の向上が重要テーマにチームとしては、単なる新機能追加だけでなく、品質改善や大規模化への対応が強く求められて来ています。 こうした背景の中で、日々の開発業務を通じてスキルを磨きながら、将来的にチームの技術的中核を担える人材を求めています。 ご期待する役割 入社後 ・「AssetView」の全体像やアーキテクチャをキャッチアップし、プロジェクト推進に活用 ・プロジェクトの進捗・リソース・スケジュール・品質・リスクを含む総合的なプロジェクトマネジメント ・チームメンバーへの指導、コードレビュー・設計レビューを通じた技術品質の担保 中期的には ・開発プロセスや体制の改善をリードし、持続的に成果を出せる組織づくり ・若手リーダーやメンバーの育成を通じたチーム力の底上げ ・他部門（営業・CS・企画）との連携を強化し、製品仕様や要件を最適化 長期的なキャリア ・プロダクトマネージャー的な視点で製品企画や新機能提案を主導 ・組織全体のエンジニアリングマネジメント（複数チームを跨ぐマネジメント） 開発組織の現状と課題 「AssetView Cloud⁺」の導入が拡大し、数万人規模のユーザー利用も増加し、利用拡大に伴い、レスポンス改善や性能最適化が課題の1つになっています。UI/UX改善ニーズも増加し、ユーザー体験の向上が重要テーマにチームとしては、単なる新機能追加だけでなく、品質改善や大規模化への対応が強く求められて来ています。 こうした背景の中で、日々の開発業務を通じてスキルを磨きながら、将来的にチームの技術的中核を担える人材を求めています。 開発環境 ・主要開発言語：TypeScript、 ・フレームワーク：Node.js、Jest ・環境：Azure、MySQL、Jira、Git、Docker、VisualStudio Code、Confluence 応募条件 【必須条件（MUST）】 ・Webアプリケーション開発の実務経験 ・チームリーダー、サブリーダーとしてのプロジェクトマネジメント経験 （例：進捗管理、リソース配分、品質管理など） 上記に加えて以下いずれかの経験 ・TypeScriptの開発経験 ・Node.js(Express)の開発経験 ・上記に類似するサーバー側JavaScriptランタイム環境の開発経験 【歓迎条件（WANT）】 ・Microsoft Azureを用いたシステム開発 ・C#での開発 ・UI/UXを重視した画面設計 ・オフショア開発の経験 ・チームメンバーの育成経験 ・ コードや各種設計書のレビュー経験 ・データベース設計経験 この仕事で得られる経験・魅力 裁量の大きさ エンジニア一人ひとりが要件定義から設計・実装・リリースまで一気通貫で携わることができます。テストは専任の品質管理チームが担当するため、開発者はより設計・実装・改善に集中可能です。 さらに、要件定義の前段階である技術検証やR&D的な探索にも関われるため、単なる実装担当にとどまらず、プロダクトの方向性を形づくる存在として活躍できます。 キャリア エンジニアリングマネージャーやVPoEなど経営層に近い立場で開発組織をリードしていくキャリアはもちろん、志向によってはテックリードやPdMといったプロダクト寄り・技術寄りのキャリアへと進むことも可能です。 事業が成長フェーズにある今だからこそ、組織マネジメントからプロダクト企画、技術戦略まで、スキルや志向に合わせてキャリアを柔軟に広げられる環境があります。 働く環境 基本はリモート勤務で、月1,2回の出社を通じてチームでのコミュニケーションも大切にしています。1日の実働は7.5時間、月の残業時間は10〜20時間程度。フレックス制度も活用できるため、ライフスタイルに合わせて柔軟に働けます。 子育て中のメンバーも多く、周囲の理解やサポートも充実しているため、家庭と両立しながら安心して働ける環境です。 「リモート中心で自律的に働きたい」「ワークライフバランスを大切にしたい」など、さまざまな働き方を尊重しています。 ・実働7.5時間 ・フレックス利用可能 ・リモート可（月1～2回程度の出社あり） ・月平均残業10～20ｈ ・平均有休取得日数14.5日（2024年度実績） ・産休/育休取得実績あり ・退職金制度あり
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【NWS事業部】【大阪】『AssetView』セールスエンジニア ♢クライアントの問題を直接解決できます！♢ ～大阪営業所勤務～
■職務概要 官民問わず、多数の導入実績を持つ、統合型IT運用管理システム「AssetView」の技術支援対応全般をお任せいたします。 【AssetView】 社内の情報システムにおいて、不自然な行動が行われていないか監視、 データを暗号化し第三者にデータを読ませなくするといったことを行い、データの漏洩を防止する機能や、ログを収集し内部統制・コンプライアンス に役立てようとするセキュリティ製品群です。 ※詳細はこちら https://www.hammock.jp/assetview/ ■業務詳細 〇プリセールス業務 営業と同行または一人でお客様先へ伺い、自社商品の導入作業から要望実現・課題解決に向けての技術情報の提供、実現方法の提案、運用アドバイスなどといった営業支援を行なっていただきます。 ・大型契約顧客の構築、運用に関するSE業務 ・営業担当への技術的提案支援 ・社内開発/インフラチームとのコミュニケーション ☆入社後、東京本社にて『サポートセンター（利用スタート後の問合せ対応）』にて製品に関する基礎知識の研修を実地致します。（※2～３カ月間を予定） ○オンボーディング業務 ご契約いただいたお客様との設定ヒアリングや構築作業、操作説明など使い始めから使いこなすまで伴走するような支援を担当いただきます。実施業務を通して顧客満足度の向上・サービス継続率の維持もミッションの1つのため、導入後もお客様の運用効率化を図り運用設計の提案や構築なども実施いただきます。 ■業務の魅力 ・プロダクトはオンプレミス、クラウドどちらも展開しているセキュリティ製品のため、ネットワーク、Windowsサーバー、情報セキュリティ、Azure等の知見を高めることができます。 ・お客様の要望をただ聞くだけではなく、より良いシステム運用を提案・コンサルティングいくことでお客様のシステム運用改善に貢献できます。 ・開発部門との連携も頻繁に行なっているため、バージョンアップや新規機能の開発にお客様の声を届けることもできます。 ■応募条件 【必須（MUST） 】 ※今までの経験よりもこれからセールスエンジニアとしてキャリアを積みたい方を歓迎いたします。 以下いずれかの経験に当てはまる方 ・セールスエンジニア経験 ・プリセールス経験 ・エンジニア経験（アプリ、インフラどちらも歓迎） ・IT業界での営業経験 ・IT業界でのカスタマーサポート経験 【歓迎（WANT）】 ・クライアント、またはベンダーへの折衝経験（提案含む） ・Windowsサーバー、ネットワークに関する実務経験 ・IT資産管理、情報セキュリティ、ネットワーク、MDMに関する知識 ・普通自動車運転免許 ■求める人物像 ・自分自身で物事を考える力があり、自発的に行動できる方 ・お客様の立場にたって考え、共感し、コミュニケーションによって課題を解決できる方 ・チームメンバー、社内外の関係者と積極的にコミュニケーションが取れる方 ・既存の仕組みに捕らわれずにアイディアを出すマインドのある方 ■その他： 基本：配属先の営業所へ出社 出張：月2回程度（単独もしくは営業同行、国内）
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【NWS事業部】【名古屋】『AssetView』セールスエンジニア♢クライアントの問題を直接解決できます！♢ ～名古屋営業所勤務～
■職務概要 官民問わず、多数の導入実績を持つ、統合型IT運用管理システム「AssetView」の技術支援対応全般をお任せいたします。 【AssetView】 社内の情報システムにおいて、不自然な行動が行われていないか監視、 データを暗号化し第三者にデータを読ませなくするといったことを行い、データの漏洩を防止する機能や、ログを収集し内部統制・コンプライアンス に役立てようとするセキュリティ製品群です。 ※詳細はこちら https://www.hammock.jp/assetview/ ■業務詳細 〇プリセールス業務 営業と同行または一人でお客様先へ伺い、自社商品の導入作業から要望実現・課題解決に向けての技術情報の提供、実現方法の提案、運用アドバイスなどといった営業支援を行なっていただきます。 ・大型契約顧客の構築、運用に関するSE業務 ・営業担当への技術的提案支援 ・社内開発/インフラチームとのコミュニケーション ☆入社後、東京本社にて『サポートセンター（利用スタート後の問合せ対応）』にて製品に関する基礎知識の研修を実地致します。（※2～３カ月間を予定） ○オンボーディング業務 ご契約いただいたお客様との設定ヒアリングや構築作業、操作説明など使い始めから使いこなすまで伴走するような支援を担当いただきます。実施業務を通して顧客満足度の向上・サービス継続率の維持もミッションの1つのため、導入後もお客様の運用効率化を図り運用設計の提案や構築なども実施いただきます。 ■業務の魅力 ・プロダクトはオンプレミス、クラウドどちらも展開しているセキュリティ製品のため、ネットワーク、Windowsサーバー、情報セキュリティ、Azure等の知見を高めることができます。 ・お客様の要望をただ聞くだけではなく、より良いシステム運用を提案・コンサルティングいくことでお客様のシステム運用改善に貢献できます。 ・開発部門との連携も頻繁に行なっているため、バージョンアップや新規機能の開発にお客様の声を届けることもできます。 ■応募条件 【必須（MUST） 】※今までの経験よりもこれからセールスエンジニアとしてキャリアを積みたい方を考えいいたします。 以下いずれかの経験に当てはまる方 ・セールスエンジニア経験 ・プリセールス経験 ・エンジニア経験（アプリ、インフラどちらも歓迎） ・IT業界での営業経験 ・IT業界でのカスタマーサポート経験 【歓迎（WANT）】 ・クライアント、またはベンダーへの折衝経験（提案含む） ・Windowsサーバー、ネットワークに関する実務経験 ・IT資産管理、情報セキュリティ、ネットワーク、MDMに関する知識 ・普通自動車運転免許 ■求める人物像 ・自分自身で物事を考える力があり、自発的に行動できる方 ・お客様の立場にたって考え、共感し、コミュニケーションによって課題を解決できる方 ・チームメンバー、社内外の関係者と積極的にコミュニケーションが取れる方 ・既存の仕組みに捕らわれずにアイディアを出すマインドのある方 ■その他： 基本：配属先の営業所へ出社 出張：月2回程度（単独もしくは営業同行、国内）
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【NWS事業部】『AssetView』カスタマーサポート
■職務概要 官民問わず、多数の導入実績を持つ、統合型IT運用管理システム「AssetView」をご契約いただいたお客様のカスタマーサポート業務をお任せいたします。業務を通して顧客満足度の向上・サービス継続率の維持を行って頂きます。 【AssetView】 社内の情報システムにおいて、不自然な行動が行われていないか監視、 データを暗号化し第三者にデータを読ませなくするといったことを行い、データの漏洩を防止する機能や、ログを収集し内部統制・コンプライアンス に役立てようとするセキュリティ製品群です。 ※詳細はこちら https://www.hammock.jp/assetview/ 【業務詳細】 ・営業や顧客からの技術的な課題の問い合わせに対して、調査、検証、原因の仮説を立て、開発チームと連携して解決に導く（1日7～8件程度） ・チャットやメールだけではなく、Web会議や現地訪問で顧客へ課題ヒアリングや解決策提案を実施 ・Zendeskでチケットの進捗管理を行い、顧客の課題が滞りなく解消するように導く ・製品開発部門やPdM/PMへのエスカレーションとフィードバック ■業務の魅力 ・お客様からの問い合わせに回答するだけではなく課題や運用方法の詳細をヒアリングし、改善案や新たな活用方法を提案することができるので、自身の提案でお客様のシステム課題を解決に導いていきます。 ・担当プロダクトはオンプレミス、クラウドどちらも展開しているセキュリティ製品のため、ネットワーク、Windowsサーバー、情報セキュリティ、Azure等の知見を高めることができます。 ・開発部門との連携も頻繁に行なっているため、お客様の声を反映した製品づくりに貢献できます。 ■求める人物像 ・お客様の立場にたって考え、共感し、コミュニケーションによって課題を解決できる方 ・チームメンバー、社内外の関係者と積極的にコミュニケーションが取れる方 ・既存の仕組みに捕らわれずにアイディアを出すマインドのある方 ■応募条件 【必須（MUST）】 ・クライアントワーク経験（セールスエンジニア、カスタマーサポートなど対社外折衝経験） ※顧客の技術的な課題に対して社内の関係部署を巻き込み、解決先の提案やサポートを行う必要があります。 【歓迎（WANT）】 ・Windowsサーバー、ネットワーク等に関する実務経験 ・IT資産管理、情報セキュリティ、ネットワーク、MDMに関する知識 ・業務系（人事・経理・販売管理システム）アプリケーションの知見（or ご経験） ■キャリア 部署にはカスタマーサポートだけではなく、プリセールスチームもあります。 組織として今後積極的な両チームのジョブローテーションを通して、メンバーのキャリア形成を築いていきたいと思っています。 そのためスキル・経験を鑑みて、将来的にプリセールス、エンタープライズ向けカスタマーサクセス、チームマネージャーなどのキャリア形成を図っていくことができます。
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【NWS事業部】【東京】第二新卒歓迎！『AssetView』プリセールス ♢技術とビジネスの両面でクライアントの課題を解決！♢
概要 官民問わず多数の導入実績を持つ統合型IT運用管理システム「AssetView」に関する技術提案からトライアル時の検証、導入・オンボーディングまで、顧客課題の解決に直結する支援を一貫して担います。営業と連携しながらも、技術支援の設計・意思決定に主体的に関わる裁量あるポジションです。 【AssetView】 社内の情報システムにおいて、不自然な行動が行われていないか監視、 データを暗号化し第三者にデータを読ませなくするといったことを行い、データの漏洩を防止する機能や、ログを収集し内部統制・コンプライアンス に役立てようとするセキュリティ製品群です。 ※詳細はこちら https://www.hammock.jp/assetview/ 業務詳細 ○プリセールス 営業と同行または一人でお客様先へ伺い、自社商品の導入作業から要望実現・課題解決に向けての技術情報の提供、実現方法の提案、運用アドバイスなどといった営業支援を行なっていただきます。 ・技術ヒアリング、要件整理、提案方針の設計 ・営業同行に伴う技術説明やQA対応、営業担当への技術的提案支援 ・導入評価支援 ・大型契約顧客の構築、運用に関するSE業務 ・社内開発/インフラチームとのコミュニケーション ○オンボーディング ご契約いただいたお客様との設定ヒアリングや構築作業、操作説明など使い始めから使いこなすまで伴走するような支援を担当いただきます。実施業務を通して顧客満足度の向上・サービス継続率の維持もミッションの1つのため、導入後もお客様の運用効率化を図り運用設計の提案や構築なども実施いただきます。 ・ 設定ヒアリング、構築作業、運用設計 ・ 操作説明、運用ドキュメント整備、定着支援 ・ 導入後の運用効率化提案 この仕事で得られる経験、魅力 ●技術知見やセキュリティ領域の専門性 ネットワーク、Windowsサーバー、情報セキュリティ、Azure等の知見を深めることができます。 ●運用方針の設計と裁量 運用提案やコンサルティングを通じお客様のシステム運用改善に貢献できます。 ●製品改善の影響力 お客様の声を開発部門につなげ、バージョンアップや新規機能の開発など製品改善につなげる事もできます。 キャリアパスについて プリセールスとして、顧客課題を解決する提案力や運用設計力を磨き、技術提案の質を高めることで顧客満足度の向上や、セールスエンジニアとして開発部門と連携し、顧客の声を製品改善に反映する役割を担えます。 またAssetviewはクラウド製品も展開しているため、クラウド製品のアップセル提案やセミナー企画、提案資料作成など、マーケティングや製品企画に近い業務へキャリアを広げるチャンスもあります。 応募条件 【必須（MUST） 】 以下いずれかの経験に当てはまる方 ※2年程度のご経験 ・アプリ / インフラエンジニアの経験（顧客折衝に挑戦していきたい方） ・IT業界での営業経験またはカスタマーサポート経験（IT知見を磨きたい方） ＼ プリセールスとしてキャリアを積みたい方を歓迎いたします！／ 【歓迎（WANT）】 ・プリセールス／セールスエンジニア経験 ・Windowsサーバー、ネットワークに関する実務経験 ・トラブルシューティングの経験 ・IT資産管理、情報セキュリティ、ネットワーク、MDMに関する知識 ・普通自動車運転免許 求める人物像 ・自分自身で物事を考え、仮説を立て設計に落とし込める方 ・顧客視点で課題を言語化し、現場で機能する運用設計を提案できる方 ・チームメンバー、社内外の関係者と積極的にコミュニケーションが取れる方 ・既存の型を尊重しつつ、より良い仕組みへ改善提案できる方 その他： 基本：東京本社に出社 出張：月2回程度（単独もしくは営業同行、国内）
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【NWS事業部】【東京】即戦力 プリセールス｜IT資産管理・セキュリティ製品の技術提案・導入支援
概要 官民問わず多数の導入実績を持つ統合型IT運用管理システム「AssetView」に関する技術提案からトライアル時の検証、導入・オンボーディングまで、顧客課題の解決に直結する支援を即戦力としてお任せいたします。営業と連携しながらも、技術支援の設計・意思決定に主体的に関わる裁量あるポジションです。 【AssetView】 社内の情報システムにおいて、不自然な行動が行われていないか監視、 データを暗号化し第三者にデータを読ませなくするといったことを行い、データの漏洩を防止する機能や、ログを収集し内部統制・コンプライアンス に役立てようとするセキュリティ製品群です。 ※詳細はこちら https://www.hammock.jp/assetview/ 業務詳細 〇プリセールス 営業と同行または一人でお客様先へ伺い、自社商品の導入作業から要望実現・課題解決に向けての技術情報の提供、実現方法の提案、運用アドバイスなどといった営業支援を行なっていただきます。 ・技術ヒアリング、要件整理、提案方針の設計 ・営業同行に伴う技術説明やQA対応、営業担当への技術的提案支援 ・導入評価支援 ・大型契約顧客の構築、運用に関するSE業務 ・社内開発/インフラチームとのコミュニケーション ○オンボーディング ご契約いただいたお客様との設定ヒアリングや構築作業、操作説明など使い始めから使いこなすまで伴走するような支援を担当いただきます。実施業務を通して顧客満足度の向上・サービス継続率の維持もミッションの1つのため、導入後もお客様の運用効率化を図り運用設計の提案や構築なども実施いただきます。 ・ 設定ヒアリング、構築作業、運用設計 ・ 操作説明、運用ドキュメント整備、定着支援 ・ 導入後の運用効率化提案 この仕事で得られる経験、魅力 ●技術知見やセキュリティ領域の専門性 ネットワーク、Windowsサーバー、情報セキュリティ、Azure等の知見を深めることができます。 ●運用方針の設計と裁量 運用提案やコンサルティングを通じお客様のシステム運用改善に貢献できます。 ●製品改善の影響力 お客様の声を開発部門につなげ、バージョンアップや新規機能の開発など製品改善につなげる事もできます。 キャリアパスについて プリセールスとして、顧客課題を解決する提案力や運用設計力を磨き、技術提案の質を高めることで顧客満足度の向上や、セールスエンジニアとして開発部門と連携し、顧客の声を製品改善に反映する役割を担えます。 またAssetviewはクラウド製品も展開しているため、クラウド製品のアップセル提案やセミナー企画、提案資料作成など、マーケティングや製品企画に近い業務へキャリアを広げるチャンスもあります。 応募条件 【必須（MUST） 】 ・普通自動車運転免許 上記に加え、以下いずれかの経験に当てはまる方 ・セールスエンジニア/プリセールスの経験 ・アプリ/インフラエンジニアとして要件整理〜運用設計の経験 ・IT業界での営業経験、カスタマーサポート経験 【歓迎（WANT）】 ・クライアント、またはベンダーへの折衝経験（提案含む） ・Windowsサーバー、ネットワークに関する実務経験 ・IT資産管理、情報セキュリティ、ネットワーク、MDMに関する知識 求める人物像 ・自分自身で物事を考え、仮説を立て設計に落とし込める方 ・顧客視点で課題を言語化し、現場で機能する運用設計を提案できる方 ・チームメンバー、社内外の関係者と積極的にコミュニケーションが取れる方 ・既存の型を尊重しつつ、より良い仕組みへ改善提案できる方 その他 基本：東京本社に出社 出張：月2回程度（単独もしくは営業同行、国内）
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【NWS事業部】第二新卒 / Assetview ソリューション営業
■仕事内容 自社プロダクトの法人向けソフトウェア「AssetView」のソリューション営業を担当頂きます。 【ミッション】 より多くの顧客のIT資産管理をはじめとするセキュリティ課題を解決するのがミッションとなります。 顧客によって様々な課題を抱えており、その解決方法は多岐に渡ります。 顧客に向き合い、課題を深掘りし、プロダクトを売り込むのではなく顧客のニーズに合わせて運用提案することがミッションです。 【仕事内容】 ・顧客の課題・ニーズのヒアリング ・訪問、提案による商談の推進、商談クロージング ・顧客先、代理店、情報システム担当者、経営者・役員等との折衝業務 ・提案書の作成、コンペや決裁者へのプレゼン 【参考情報】 ・担当クライアント数 ：1人あたり20社～30社 ・クライアントとの面談数：1日2～3件程度 ■提案製品について 下記製品を担当頂きます。 ● AssetView（アセットビュー） ● AssetView Cloud+（アセットビュークラウドプラス） https://www.hammock.jp/assetview/product/ 創業時からリリースしている企業のIT資産、セキュリティ管理、社員の行動管理ができるツールです。これまでも多くの企業に導入してきましたが、リモートワークが推進される今、再び注目が集まっています。 ■応募条件 【必須（Must）】 ・目標に対して自分自身で業務推進してきた経験 ・顧客折衝経験（個人/法人不問） ・基本的なPC操作ができる方 業界未経験でも、IT知識・知見への習得に意欲的な方、挑戦したい方大歓迎です！ ※当社は様々な業界出身者（金融、人材、教育、サービス業界など）が活躍しています。 【歓迎（Want）】 ・ソリューション営業経験 ・IT知識がある方 ・新しい知識、知見を深めることが好きな方 ・パワーポイントでの資料作成経験がある方 ■求める人物像： ・積極性 前向きで意欲的に物事に取り組み、自分自身や周囲に対して能動的なアプローチができる方 ・目標や数字へのこだわり 自らの目標を達成するために強い意欲を持ち、具体的なプランを立て実行できる方 ・相手の目線で考える 相手の気持ちを汲み取って物事を考え、その先の行動につなげられる方 ■研修スケジュール 2～3ヶ月程度、製品知識と当社営業スキルを身に着けていただたうえで、営業現場への配属を想定しています。 未経験からでも、研修期間でIT知識（ITパスポートの資格取得支援 等）や製品知識面のサポートはしっかりしていきますので、ご安心して応募ください。 ■仕事のやりがい ●様々なクライアントへの提案ができます お客様は製造業やサービス業等の様々な民間企業やから官公庁、地方自治体と多岐にわたります。中小企業から大手企業やまで導入実績があり、ソリューション提案を通して様々な業界の知識を身に着ける事が出来ます。 ●幅広いIT知識が身に付きます プロダクト提案には顧客のシステム全体像の理解が必須になります。顧客の課題ヒアリングをする中でインフラやネットワーク周り等の幅広いIT知識を習得することができます。 ●顧客の要望に寄り添った製品に携わることができます 製品の新規機能の企画や要件定義も営業職として関わっていくこともあり、技術側と一緒に製品をより良いものに作っていくことができます。 ■働く環境 有給取得率89％（全国平均63％）※23年度有給取得日数14.9日 月平均残業時間は26時間程度のため、プライベートとバランスが取りやすい環境で働く事が可能です。
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【NWS事業部】【大阪】第二新卒 / Assetview ソリューション営業
■仕事内容 自社プロダクトの法人向けソフトウェア「AssetView」のソリューション営業を担当頂きます。 【ミッション】 より多くの顧客のIT資産管理をはじめとするセキュリティ課題を解決するのがミッションとなります。 顧客によって様々な課題を抱えており、その解決方法は多岐に渡ります。 顧客に向き合い、課題を深掘りし、プロダクトを売り込むのではなく顧客のニーズに合わせて運用提案することがミッションです。 【仕事内容】 ・顧客の課題・ニーズのヒアリング ・訪問、提案による商談の推進、商談クロージング ・顧客先、代理店、情報システム担当者、経営者・役員等との折衝業務 ・提案書の作成、コンペや決裁者へのプレゼン 【参考情報】 ・担当クライアント数 ：1人あたり20社～30社 ・クライアントとの面談数：1日2～3件程度 ■提案製品について 下記製品を担当頂きます。 ● AssetView（アセットビュー） ● AssetView Cloud+（アセットビュークラウドプラス） https://www.hammock.jp/assetview/product/ 創業時からリリースしている企業のIT資産、セキュリティ管理、社員の行動管理ができるツールです。これまでも多くの企業に導入してきましたが、リモートワークが推進される今、再び注目が集まっています。 ■応募条件 【必須（Must）】 ・目標に対して自分自身で業務推進してきた経験 ・顧客折衝経験（個人/法人不問） ・基本的なPC操作ができる方 業界未経験でも、IT知識・知見への習得に意欲的な方、挑戦したい方大歓迎です！ ※当社は様々な業界出身者（金融、人材、教育、サービス業界など）が活躍しています。 【歓迎（Want）】 ・ソリューション営業経験 ・IT知識がある方 ・新しい知識、知見を深めることが好きな方 ・パワーポイントでの資料作成経験がある方 ■求める人物像： ・積極性 前向きで意欲的に物事に取り組み、自分自身や周囲に対して能動的なアプローチができる方 ・目標や数字へのこだわり 自らの目標を達成するために強い意欲を持ち、具体的なプランを立て実行できる方 ・相手の目線で考える 相手の気持ちを汲み取って物事を考え、その先の行動につなげられる方 ■研修スケジュール 2～3ヶ月程度、製品知識と当社営業スキルを身に着けていただたうえで、営業現場への配属を想定しています。 未経験からでも、研修期間でIT知識（ITパスポートの資格取得支援 等）や製品知識面のサポートはしっかりしていきますので、ご安心して応募ください。 ■仕事のやりがい ●様々なクライアントへの提案ができます お客様は製造業やサービス業等の様々な民間企業やから官公庁、地方自治体と多岐にわたります。中小企業から大手企業やまで導入実績があり、ソリューション提案を通して様々な業界の知識を身に着ける事が出来ます。 ●幅広いIT知識が身に付きます プロダクト提案には顧客のシステム全体像の理解が必須になります。顧客の課題ヒアリングをする中でインフラやネットワーク周り等の幅広いIT知識を習得することができます。 ●顧客の要望に寄り添った製品に携わることができます 製品の新規機能の企画や要件定義も営業職として関わっていくこともあり、技術側と一緒に製品をより良いものに作っていくことができます。 ■働く環境 有給取得率89％（全国平均63％）※23年度有給取得日数14.9日 月平均残業時間は26時間程度のため、プライベートとバランスが取りやすい環境で働く事が可能です。
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【NWS事業部】【名古屋】第二新卒 / Assetview ソリューション営業
■仕事内容 自社プロダクトの法人向けソフトウェア「AssetView」のソリューション営業を担当頂きます。 【ミッション】 より多くの顧客のIT資産管理をはじめとするセキュリティ課題を解決するのがミッションとなります。 顧客によって様々な課題を抱えており、その解決方法は多岐に渡ります。 顧客に向き合い、課題を深掘りし、プロダクトを売り込むのではなく顧客のニーズに合わせて運用提案することがミッションです。 【仕事内容】 ・顧客の課題・ニーズのヒアリング ・訪問、提案による商談の推進、商談クロージング ・顧客先、代理店、情報システム担当者、経営者・役員等との折衝業務 ・提案書の作成、コンペや決裁者へのプレゼン 【参考情報】 ・担当クライアント数 ：1人あたり20社～30社 ・クライアントとの面談数：1日2～3件程度 ■提案製品について 下記製品を担当頂きます。 ● AssetView（アセットビュー） ● AssetView Cloud+（アセットビュークラウドプラス） https://www.hammock.jp/assetview/product/ 創業時からリリースしている企業のIT資産、セキュリティ管理、社員の行動管理ができるツールです。これまでも多くの企業に導入してきましたが、リモートワークが推進される今、再び注目が集まっています。 ■応募条件 【必須（Must）】 ・目標に対して自分自身で業務推進してきた経験 ・顧客折衝経験（個人/法人不問） ・基本的なPC操作ができる方 業界未経験でも、IT知識・知見への習得に意欲的な方、挑戦したい方大歓迎です！ ※当社は様々な業界出身者（金融、人材、教育、サービス業界など）が活躍しています。 【歓迎（Want）】 ・ソリューション営業経験 ・IT知識がある方 ・新しい知識、知見を深めることが好きな方 ・パワーポイントでの資料作成経験がある方 ■求める人物像： ・積極性 前向きで意欲的に物事に取り組み、自分自身や周囲に対して能動的なアプローチができる方 ・目標や数字へのこだわり 自らの目標を達成するために強い意欲を持ち、具体的なプランを立て実行できる方 ・相手の目線で考える 相手の気持ちを汲み取って物事を考え、その先の行動につなげられる方 ■研修スケジュール 2～3ヶ月程度、製品知識と当社営業スキルを身に着けていただたうえで、営業現場への配属を想定しています。 未経験からでも、研修期間でIT知識（ITパスポートの資格取得支援 等）や製品知識面のサポートはしっかりしていきますので、ご安心して応募ください。 ■仕事のやりがい ●様々なクライアントへの提案ができます お客様は製造業やサービス業等の様々な民間企業やから官公庁、地方自治体と多岐にわたります。中小企業から大手企業やまで導入実績があり、ソリューション提案を通して様々な業界の知識を身に着ける事が出来ます。 ●幅広いIT知識が身に付きます プロダクト提案には顧客のシステム全体像の理解が必須になります。顧客の課題ヒアリングをする中でインフラやネットワーク周り等の幅広いIT知識を習得することができます。 ●顧客の要望に寄り添った製品に携わることができます 製品の新規機能の企画や要件定義も営業職として関わっていくこともあり、技術側と一緒に製品をより良いものに作っていくことができます。 ■働く環境 有給取得率89％（全国平均63％）※23年度有給取得日数14.9日 月平均残業時間は26時間程度のため、プライベートとバランスが取りやすい環境で働く事が可能です。
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【GLUE事業部】 リードエンジニア候補
概要 ホットプロファイル は「営業を強くし売上を上げる。」をミッションに名刺管理、営業支援（SFA）、マーケティング、新規開拓（企業DB）といった4領域の機能を開発・提供しています。2024年4月に新規上場し今後さらにプロダクトも組織も拡大させようとする中で、エンジニアリング及び組織のリードをしていただけるリードエンジニアの増員が必要不可欠となっています。 ▼営業支援SaaS『 ホットプロファイル 』 https://www.hammock.jp/hpr/ 募集背景 現在フルタイムのエンジニア20名程度の体制で開発をしていますが、 ユーザー数増加に伴い将来的に技術・プロジェクトをけん引していただける開発メンバーを増やしていく必要があり、募集を開始しました。 新しいメンバーに入っていただくことで開発リソースに余裕を持たせ、現存の開発を継続しつつも今まで手を付けられていなかった既存機能の改善や新機能の強化に取り組んでいきたいと思います。日常的に技術的な負債を返済していけるチームを作り、規模を拡大してもスピードや品質を失わない構造を築きたいと考えています。 サービスについて 担当製品「ホットプロファイル」 ホットプロファイルは、名刺管理、営業支援（SFA）、マーケティングオートメーション（MA）を一つのプラットフォームで提供し、営業活動を強化するサービスです。最新のAI技術を搭載し、営業データの分析と提案を自動化することで、営業の生産性を向上させます。 ●営業支援SaaS『 ホットプロファイル 』 https://www.hammock.jp/hpr/ ●AI機能について https://www.hammock.jp/hpr/landing/202506cm.html 競合他社に対する優位性 ホットプロファイルは名刺管理、SFA、MA、新規開拓という4つの分野を一つのプラットフォームで提供できることが他社にはない強みになります。4つの分野を統合的に活用できることで複数のシステムを併用する必要がなくなり、コストを抑えたシームレスな運用を実現できます。比較サイト「ITreview」では名刺管理ソフト部門にて「ITreview Grid Award」を4期連続で受賞しており、業界内で高い評価を得ています 。現在では、ビックカメラ、IHI、三菱重工、商工中金などの多くの企業が導入しています。 開発組織について 現在 ホットプロファイルの開発部には、エンジニア、QAエンジニア、SREが50名ほど在籍しています。上記以外に事業部にはプロダクトマネージャー、デザイナーが在籍しており、Eng/PdM/デザイナー/QAが1チームとなって開発を進めるスクラム型開発スタイルを取り入れています。 チームの特徴 開発エンジニアは20代後半～30代がボリュームゾーンです。 開発フローはスクラムを採用しており、それに準じたタイムスパンで業務をおこなっています。 また、開発外では社内勉強会、ワークショップ、情報共有用チャット等でノウハウ共有やコミュニケーションの活性化を図っています。 働き方 当社では、コミュニケーションの活性化やチームワークの強化、そしてスムーズな業務遂行のため、定期的な出社を行っています。特にエンジニアチームは、週１回、毎週水曜日はオフィスに集まり、直接顔を合わせて意見交換やコラボレーションを行う機会を大切にしています。この取り組みにより、リモートワークとオフィス出社の良さを組み合わせた柔軟な働き方を実現しています。 担当業務 ホットプロファイルの製品開発の中核メンバーとして、新機能/既存機能のフロント、バック両方の開発を担当いただきます。 業務詳細 【重点プロジェクト例】 ・既存機能の強化・リファクタリング ・ユーザビリティやNPSの結果に基づいたUI/UXの改善 ・デザインシステムの強化 ・新規機能（顧客DB、AIアシスタント、AI議事録）の機能追加、改善 その後、業務に慣れてきたら以下の業務も担当いただきます。 ・開発フローおよび開発プロセスの改善、データベースの設計 / チューニング ・新技術の導入、検証・設計レビューやコードレビュー ・社内外のプロジェクト推進、進捗管理 開発環境 開発言語：Ruby 環境：Linux、Windows、Amazon Web Service フレームワーク：Ruby on Rails、jQuery、AWS Lambda データベース：MySQL、DynamoDB プロジェクト管理：Backlog、Git 生成AIツール：Cursor、Devin 情報共有ツール：Teams、SharePoint 応募条件 【必須条件（MUST）】 ・Webアプリケーションの開発経験（設計〜実装まで一貫して3年以上） ・プロジェクト推進の経験、またはリーダーシップを発揮して業務を遂行した経験 （課題管理、業務改善施策、関係者調整、スケジュール管理の実行 等） ※役職としてのリーダー経験は問いません。 実務で周囲を巻き込み、プロジェクトを動かした経験を重視します。 【歓迎条件 （WANT）】 ・データベース設計、パフォーマンスチューニング、セキュリティ対策などの知識と経験 ・SaaSプロダクト開発のご経験 ・AWS (EC2, S3, Lambda, DynamoDBなど) を用いた開発経験 ・Ruby on Railsを用いたWebアプリケーション開発経験 ・オフショア、外注管理経験 求める人物像 ・新しい技術やスキルを積極的に取り入れていきたい方 ・物事や事象に対して、課題や問題点を洗い出し、改善していける方 ・開発チームをまとめ、目標達成に導く高いコミュニケーション能力とリーダーシップを発揮できる方 この仕事で得られる経験、魅力 ・複数ドメイン（SFA・MAなど）にまたがる複雑な設計課題に、1プロダクトで触れられる ・新旧機能が混在しているからこそ、技術的負債の解消やモダナイゼーションの余地も大きい ・最新のAI機能を実装したチームと連携しながら、「持続可能なプロダクトの形」を再構築するフェーズ 0→1フェーズやグロース後の安定運用フェーズにはない、設計者としての深みが積める環境です。 働く環境 技術スキルアップ 勉強会、社内ワークショップ、外部研修、書籍購入制度、資格取得合格報奨金制度やオフィス図書館などの積極的な活用 キャリアパス テックリード、エンジニアリングマネージャー、プレイングマネージャー、プロダクトマネージャー、CTOなど、多様なキャリアパスを用意 フラットな組織 役職に関係なく、意見交換や議論が活発に行われる心理的安全性の高い環境 ワークライフバランス フレックスタイム制、リモートワーク制度（週4）など、柔軟な働き方を支援
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【GLUE事業部】WEBアプリ開発エンジニア（メンバー）
概要 自社プロダクト「ホットプロファイル」の開発業務を担当いただきます。 ホットプロファイル は「営業を強くし売上を上げる。」をミッションに名刺管理、営業支援（SFA）、マーケティング、新規開拓（企業DB）といった4領域の機能を開発・提供しています。 営業現場において、まだまだ非効率や属人化という課題は多くの企業にとって成長のボトルネックとなっており、それらの課題を解決するために、名刺管理・営業支援ツールである「ホットプロファイル」は、2025年、AIを搭載した“次世代営業プラットフォーム”へと進化し、AI機能を次々とリリースしています。 募集背景 現在フルタイムのエンジニア20名程度の体制で開発をしていますが、 ユーザー数増加に伴い将来的に技術・プロジェクトをけん引していただける開発メンバーを増やしていく必要があり、募集を開始しました。 新しいメンバーに入っていただくことで開発リソースに余裕を持たせ、現存の開発を継続しつつも今まで手を付けられていなかった既存機能の改善や新機能の強化に取り組んでいきたいと思います。日常的に技術的な負債を返済していけるチームを作り、規模を拡大してもスピードや品質を失わない構造を築きたいと考えています。 サービスについて 担当製品「ホットプロファイル」 ホットプロファイルは、名刺管理、営業支援（SFA）、マーケティングオートメーション（MA）を一つのプラットフォームで提供し、営業活動を強化するサービスです。最新のAI技術を搭載し、営業データの分析と提案を自動化することで、営業の生産性を向上させます。 ●営業支援SaaS『 ホットプロファイル 』 https://www.hammock.jp/hpr/ ●AI機能について https://www.hammock.jp/hpr/landing/202506cm.html 競合他社に対する優位性 ホットプロファイルは名刺管理、SFA、MA、新規開拓という4つの分野を一つのプラットフォームで提供できることが他社にはない強みになります。4つの分野を統合的に活用できることで複数のシステムを併用する必要がなくなり、コストを抑えたシームレスな運用を実現できます。比較サイト「ITreview」では名刺管理ソフト部門にて「ITreview Grid Award」を4期連続で受賞しており、業界内で高い評価を得ています 。現在では、ビックカメラ、IHI、三菱重工、商工中金などの多くの企業が導入しています。 開発組織について 現在 ホットプロファイルの開発部には、開発エンジニア、QAエンジニア、SREが50名ほど在籍しています。上記以外に事業部にはプロダクトマネージャー、デザイナーが在籍しており、Eng/PdM/デザイナー/QAが1チームとなって開発を進めるスクラム型開発スタイルを取り入れています。 チームの特徴 開発エンジニアは20代後半～30代がボリュームゾーンです。 開発フローはスクラムを採用しており、それに準じたタイムスパンで業務をおこなっています。 また、開発外では社内勉強会、ワークショップ、情報共有用チャット等でノウハウ共有やコミュニケーションの活性化を図っています。 働き方 当社では、コミュニケーションの活性化やチームワークの強化、そしてスムーズな業務遂行のため、定期的な出社を行っています。特にエンジニアチームは、週１回、毎週水曜日はオフィスに集まり、直接顔を合わせて意見交換やコラボレーションを行う機会を大切にしています。この取り組みにより、リモートワークとオフィス出社の良さを組み合わせた柔軟な働き方を実現しています。 担当業務 ホットプロファイルの製品開発の新機能/既存機能のフロント、バック両方の開発を担当いただきます。 業務詳細 開発エンジニアとして以下のようなプロジェクトを担当いただきます。 【重点プロジェクト例】 ・既存機能の強化・リファクタリング ・ユーザビリティやNPSの結果に基づいたUI/UXの改善 ・デザインシステムの強化 ・新規機能（顧客DB、AIアシスタント、AI議事録）の機能追加、改善 開発環境 開発言語：Ruby 環境：Linux、Windows、Amazon Web Service フレームワーク：Ruby on Rails、jQuery、AWS Lambda データベース：MySQL、DynamoDB プロジェクト管理：Backlog、Git 生成AIツール：Cursor、Devin 情報共有ツール：Teams、SharePoint 応募条件 【必須条件（MUST）】 以下いずれかに当てはまる方 ・Webアプリケーションでの開発実務経験（実装～） 2年以上 ・Webアプリーケーションの経験がない場合は開発実務経験 4年以上 【歓迎条件（WANT）】 ※以下の経験が少しでもある方や今後やっていきたいという方を歓迎いたします。 ・基本設計以上の経験 ・Ruby / Ruby on Railsのご経験 ・SaaSプロダクト開発のご経験 ・AWSのご経験 ・データ分析/パフォーマンスチューニング 求める人物像 ・新しい技術やスキルを積極的に取り入れていきたい方 ・今後、自社製品の新規開発や上流工程に携わっていきたい方 ・物事や事象に対して、課題や問題点を洗い出し、改善していける方 この仕事で得られる経験、魅力 ・複数ドメイン（SFA・MAなど）にまたがる複雑な設計課題に、1プロダクトで触れられる ・新旧機能が混在しているからこそ、技術的負債の解消やモダナイゼーションの余地も大きい ・最新のAI機能を実装したチームと連携しながら、「持続可能なプロダクトの形」を再構築するフェーズ 0→1フェーズやグロース後の安定運用フェーズにはない、設計者としての深みが積める機会です。 働く環境 技術スキルアップ 勉強会、社内ワークショップ、外部研修、書籍購入制度、資格取得合格報奨金制度やオフィス図書館などの積極的な活用 キャリアパス テックリード、エンジニアリングマネージャー、プレイングマネージャー、プロダクトマネージャー、CTOなど、多様なキャリアパスを用意 フラットな組織 役職に関係なく、意見交換や議論が活発に行われる心理的安全性の高い環境 ワークライフバランス フレックスタイム制、リモートワーク制度（週4）など、柔軟な働き方を支援
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【DCS事業部】営業戦略
■配属予定事業部： DCS事業部 は、企業のドキュメント業務を効率化・高度化するSaaSプロダクトを展開しています。帳票や紙文書をデータ化する 「AnyFormOCR」、文書の電子化や管理を支援する 「Woze」 などを通じて、これまで多くの企業の業務改善に貢献してきました。 その中でも、事業拡大の中心として注力しているのが 「DXOCR」 です。 「DX OCR」は企業の紙の入力業務を効率化し、時間とコストの大幅削減を実現する業務支援ツールです。高精度なAI-OCRにより、従来のOCRでは難しかった手書き文字や斜めの文章、さらには非定型帳票も高い識字率で読み取ることが可能な製品です。 DXOCR製品サイト ■仕事内容： 自社SaaSプロダクトを展開する DCS事業部 にて、事業部長直下のポジションとして、営業組織を具現化し事業を成長させる役割を担っていただきます。 現場で培った営業経験を活かしながら、データ分析やアライアンス開拓など、新しいチャレンジにも取り組めるポジションです。 ■詳細： 営業戦略の推進サポート 事業部長の下で業施策の企画・実行をサポート 市場や競合情報の収集・整理 アライアンス開拓 新規パートナーの発掘、協業スキームの企画 既存パートナーとの関係強化・施策推進 データ分析・可視化 商談・受注データの分析 ダッシュボードやレポートで営業状況を見える化 社内資料の作成 経営層への報告用資料や提案資料（PowerPoint中心）の作成 KPI進捗や市場分析をまとめたプレゼン ※まずはご自身の得意な分野から業務をお任せしていきます。 ※未経験分野に関してはOJT研修を通して知識・ノウハウを習得していただきながら進めていきます。 ■応募要件 必須（MUST） ・データ整理や資料作成等基本的なExcel／PowerPointのスキルをお持ちの方 上記に加えて以下いずれかのご経験 ・法人営業経験 ・営業企画・戦略経験 歓迎（WANT） ・SaaSやIT業界での営業経験 ・データ分析を活用した課題発見や改善提案の経験 ・アライアンス・パートナーセールスの経験 ポジションの特徴 営業経験を最大限に活かし、企画・戦略職へキャリアアップ可能 現場での営業経験をベースに、戦略立案・データ分析・アライアンス開拓など、事業を動かす意思決定に直接関われます。キャリアの幅を大きく広げ、営業の“次のステージ”に挑戦できるポジションです。 事業部長直下で、事業成長にインパクトを与えられる 経営層と近い距離で戦略を描き、実行に落とし込むことで、事業成長に直結する重要な役割を担えます。意思決定のスピードと裁量の大きさを体感できる環境です。 チームと共に成果を創り上げる面白さ 営業メンバーや事業部長と一体となり、営業組織全体を具現化しながら成果を生み出すやりがいがあります。単独ではなく、チームで事業を前進させる楽しさを味わえるポジションです。
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【事業戦略本部】AIエンジニア
■業務内容 ハンモックは、法人向けソフトウェアメーカーです。組織を強くするIT環境をすべての人へご提供するべく、法人に必要な３領域『セキュリティ、営業支援、業務効率化』でお客様課題の解決を実行しています。 本ポジションは、AIエンジニア（主に自然言語処理）としてご活躍頂きます。様々なWebデータ（HTMLやPDF等も含む）からビジネスデータ×自然言語処理AIを用いて弊社プロダクト/サービスの土台となるデータ収集および精度向上に関する開発業務をお任せします。 ■応募条件 【必須スキル】 ・Webデータ（オープンデータ）に対して強い関心 ・データ収集やMLOpsを含めた機械学習・深層学習モデル開発経験 ・自然言語処理を用いた研究又は開発経験 ・Python実装経験5年以上 【歓迎スキル】 ・自然言語処理の事前学習モデルの経験（BERT、GPTなど） ・目的に合わせてデータ収集を行いモデル構築ができる ・高精度の文章分類モデル構築ができる ・少ない学習データで高精度モデル構築ができる ・BERTなど分散表現モデルに精通しモデル構築やファインチューニングができる ・アノテーション作業経験 ・Webクロール・スクレイピングができる方 ■仕事の魅力 総合技術支援室は社内の技術支援業務及び経営課題の技術的解決を中心としながらも、前身は研究開発部門です。 ご自身のＡＩ技術を武器として発想やチャレンジしたことが身を結び新たな製品・サービスとなりビジネスが立ち上がっていくのをダイナミックに感じる事が出来る部署です。 ■開発環境 ・言語系 ：主にPython（PyTorch、Tensorflow、Beautiful Soupなど） ・開発ＯＳ：Windows、Linux ・クラウド：Azure ■求める人材像 ・変化をを楽しめる方 ・未経験分野や日本語文献が少ない課題でもチャレンジする事を楽しめる方
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【管理本部】経営企画
■採用背景 当社は、2024年4月にグロース市場上場を果たした自社ソフトウェアメーカーです。 上場企業として企業価値を高め、持続的な発展を遂げることを目的とし経営企画ポジションを募集いたします。 さらなる企業価値向上のため、経営陣および事業部門と密に連携し企業の成長に資する業務を担っていただきます。また今後の展望としてM&Aも視野に入れているため、ゆくゆくはM&A業務まで幅を広げることも可能です。 ■業務内容 経営企画・IRの業務を担当をいただきます。 ＜IR業務＞ ・IR業務全般 ・投資家対応説明会 ・有価証券報告書・四半期報告書の作成 など ＜経営企画業務＞ ・予算策定／中長期事業計画策定 ・予算実績管理／各種KPI管理 ・各種財務データ・指標分析 ・事業戦略 など ■応募条件 【必須（MUST）】 ・IR業務全般、投資家説明会 【歓迎（WANT）】 ・各種財務データ・指標分析経験 ・上場企業の取締役会、株主総会運営 ・予算策定、予算実績管理のご経験 ■求める人物像 ・経営層とコミュニケーションを取りながら仕事を進めることができ、変化が多い環境でも楽しみながら業務に取り組んでいただける方 ・業務に垣根を設けず柔軟に対応していくことが出来る方 ・企業が直面する課題を解決していくことにやりがいを感じていただける方 ■業務の魅力： 既存の組織にとらわれることなく、横断的にCFOや経営陣と一緒になってプロジェクト遂行するため、スピーディーに意思決定を行いながら業務を進めることが出来ます。
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【NWS事業部】営業事務 リーダー候補
業務概要： 当社が展開する統合型IT運用管理ソフトウェア 「AssetView」シリーズは事業拡大をしており、今後のさらなる事業拡大を見据えた際に、業務プロセスの改善・運用や体制強化が急務となっています。 部門責任者とともに現場に入り込みながら業務プロセスの改善を推進し、あわせて営業事務としての実務もご担当頂ける方を募集します。 事業成長フェーズならではの変化を楽しみつつ、仕組みづくりと実務の両面から事業を支えていただけるポジションです。 配属部門 統合型IT運用管理ソリューション 「AssetView」シリーズを取り扱う部門にて、営業チームを支える営業事務として事務作業から顧客対応、また業務改善を実行頂きます。 【担当業務詳細】 ●社内基幹システムを用いた各種営業事務業務の実行 （見積書作成、受発注処理や顧客への納期回答、既存顧客の更新案内やライセンスキーの発行、証書発行、出荷チェック作業 等） ●仕入れ先への発注業務 ●既存フローの業務改善推進と実行 ●メンバーマネジメント など 現在部門責任者推進のもと、これまでの業務フローの見直しや整備を進めようとしております。 メインとして営業事務を実施していただきますが、チームの営業事務管理のリーダー候補として業務オペレーションのプロセス改善に取り組んでいただきます。 ポジションの魅力 これまでの経験を活かし、裁量持ちながら業務改善などに携わることが可能です 単なる事務作業に留まらず、仕組み改善を通じて、組織全体の成果に影響を与えることが可能なポジションとなります。 さらには身に着けた知見・スキルを活用しながら、マネジメントとしての活躍も期待しております。 働く環境 ・所定労働時間 7.5時間 ・完全週休2日制 ・リモート週1～2日可能 ・平均残業時間17.5時間、平均有給取得日数：14.5日（2024年度実績） （午前休、午後休、1時間単位での有給使用可能） 応募要件 【必須（MUST）】 ※下記いずれも必須 ・システムを利用した営業事務経験（受発注、契約、請求、更新などの一連の流れを理解されている方） ・業務効率化や業務プロセス改善へ意欲や興味をお持ちの方 【歓迎（WANT）】 ・kintoneの使用経験 ・業務効率化を実現するスキルや、業務プロセス改善のご経験 ・チームのリーダーや、メンバーマネジメントの経験
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【NWS事業部】業務係 営業事務 メンバー
業務内容 当社SaaS「AssetView」シリーズの営業活動を支える営業事務として、見積作成・受発注・契約更新・ライセンス発行などをご担当頂きます。単なる事務処理ではなく、営業・CSと連携しながら、事業が円滑に回る仕組みを支えるポジションです。 配属部門 統合型IT運用管理ソリューション 「AssetView」シリーズを取り扱う部門にて、営業チームを支える営業事務としてサポートを推進頂きます。 【業務詳細】 ●社内基幹システムを用いた各種営業事務業務の実行 （見積書作成、受発注処理や顧客への納期回答、既存顧客の更新案内やライセンスキーの発行、証書発行、出荷チェック作業 等） ●仕入れ先への発注業務 ●電話対応（直接の電話対応はほぼなし） ※お客様と直接やり取りが発生する場合もありますが、電話はほぼなく主にメールとなります。 応募要件 【必須要件（MUST）】 ・システムを利用した営業事務経験（受発注、契約、請求、更新などの一連の流れを理解されている方） ・下記PCスキル Word：ひな形、印刷詳細設定 Excel：簡単な関数 ※IF、VLOOKUP等の応用の関数ができる方大歓迎！ 【歓迎要件（WANT）】 ・SaaS/IT業界経験 ・kintoneの使用経験 ポジションの魅力 ●自分自身で携わる業務の効率化にも貢献できます 事業成長に伴い、業務フローの改善や効率化提案も歓迎される環境です。SaaSビジネスの構造を理解しながら、数字・契約・顧客に関われるため、事業の成長を実感できます。 ●直接お客様にAssetView製品を納品する、重要なお仕事です 当社のソフトウェアがお客様に届くまでの重要な役割です。 納期に間に合うようなスケジュールを管理できる方、責任感を持ち正確な仕事を意識して頂ける方は必ずご活躍いただけます！ ゆくゆくは、フローの最適化などより業務を効率的に行うための推進もお任せしたいため、会社と一緒に成長できる方を募集しています！ 働く環境 ・所定労働時間 7.5時間 ・完全週休2日制 ・リモート週1～2日可能、フレックス制度あり ・平均残業時間17.5時間、平均有給取得日数：14.5日（2024年度実績） （午前休、午後休、1時間単位での有給使用可能）
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【障がい者採用】開発エンジニア／テレワーク可／フレックスタイム
■職務概要 自社製品「ホットプロファイル」または「AssetView」の開発業務をお任せいたします。 ■名刺管理・営業支援ツール「ホットプロファイル」について ホットプロファイル は、営業を強くし売上をアップするための、名刺管理・営業支援ツールです。「新規開拓」「名刺管理」「営業支援」まで受注に必要な営業プロセスをワンストップで実行し、顧客データをフル活用した効果的な営業施策を実現可能にします。「最前線の営業」と「マネジメント層」どちらにも必要な情報が揃い、営業の生産性向上、売上アップを推進します。 ▼詳細はこちら https://hmk.web-tools.biz/glue/download/web/ ■統合型IT運用管理「AssetView」について AssetViewは、PCの資産管理や情報漏洩対策を強化する法人向けの統合型IT運用管理ソフトです。 「単機能からオーダーメイド感覚ではじめられる」点を特長として、2000年のリリース以降、全国の企業・官公庁・団体様にご利用頂いております。製品ラインナップとして、クラウド版、オンプレミス版を用意しており法人が抱える情報セキュリティ、IT管理課題を解決します。 ▼詳細はこちら https://hmk.web-tools.biz/nws/download/web/ ■仕事内容 開発エンジニアとして、自社クラウド製品の改善、新機能の追加に、設計からプログラムの実装までの上流工程から下流工程まで幅広く携わっていただきます。 ■開発の進め方 ・開発はウォーターフォールモデルを採用しています。担当する開発機能ごとに構成されるチームが開発のライフサイクル全体に責任をもって、要件定義から基本設計、詳細設計、実装まで行います。お客様の声を聞きながら、エンジニア・営業・サポート一体となって仕事を進めていきます。 ・ 開発部内に品質管理チームがあるため、多くの開発工数を実装工程に割くことができる環境です。 ■開発環境 ▼ホットプロファイルの場合 ・主要言語：Ruby、C＃、JavaScript、Xamarin ・環境：Linux、Windows、Amazon Web Service ▼Assetveiwの場合 ・主要言語：TypeScript、Node.js、JavaScript ・環境： Microsoft Azure, Docker, Git, MySQL ■働く環境 ・エンジニアは「テレワーク」での就業を基本としています。もちろん出社していただくことも可能ですので、社内コミュニケーションをとりながら、ご自身の働きやすいスタイルで勤務できます。 ・メリハリをつけて働く文化があり、エンジニアの平均残業時間は16時間程です。 ・営業、サポート、開発の物理的距離が近いため、自分が開発したものがどのようにユーザーに影響しているか、実際の声を聞ける機会が多く、価値提供を実感できます。 ■業務の魅力 ・技術部として新しい技術やサービスを積極的に取り組んでいるため、様々な技術・スキルを身に着ける事ができます。 ・フロントエンド、バックエンドどちらも経験することが出来ます。 ・お客様のニーズに応える製品にするため、営業に同行して新バージョンの仕様を決める機会もあり、エンジニアが積極的にお客様の声をヒアリングし製品開発に活かしています。 ■キャリアパス チームごとに開発する担当機能を持っています。 どのミッションにも、リーダーとしてチームを率いるマネジメント志向、メンバーをリードしつつ自身も開発に携わるプレイングマネージャー志向、高い専門性を持ちチームの技術底上げをするスペシャリスト志向が存在します。 キャリア開発は月1回の1on1ミーティングや社内勉強会、資格取得制度の活用など、業務を行っていく中で部門としても積極的に協力をしていきます。 ■入社後期待していること ・入社後1ヶ月： 製品の基本的な設計や仕様など製品理解を深めていただきます。既に在籍するメンバーのサポートを受けながら慣れていってください。 ・入社後2ヶ月目以降： 機能開発に携わっていただきます。入社6か月を目途に要件定義からリリースまで一人称で進めていただけることを期待しています。もちろん、力を発揮していただけるようチームとして支援します。 ■応募条件 〈必須〉 ・WEB、またはオープン系での開発経験 ※弊社が採用している技術でなくとも問題ありません。 〈歓迎〉 ・C♯、Ruby、Javaでの開発経験
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