◆創業53年目。大手メーカー系の生産ラインシステムや販売管理、物流システムを中心にシステムソリューション事業を展開
◆大手直接取引／休日や産休育休の復帰率（77.8％）、有休の消化率（61.9％）福利厚生が充実◎労働環境が抜群！
仕事内容
食品加工メーカー様向けプロジェクト(業績管理システム)の追加開発/改善対応のプロジェクトリーダーの役割を期待しております。
業務範囲は要件定義から設計、開発、テスト、稼働までの全工程です。
・一括請負案件を基本とし、お客様と直接要件を会話できます。
・単体のシステムではなく、企業が導入するシステム全体を俯瞰してみる/提案する経験を積むことができます。
開発言語、ツール：Oracle又はPostgreSQLのストアドプロシージャ、パワーシェル、C#.Net
開発環境（OS）：サーバー)WindowsServer2016 クライアント）Windows10、11
開発環境（DB）： PostgreSQL12.xx
■変更の範囲：当社業務全般（配属決定時のポジションにより異なる）
応募要件
【必須】■開発経験に加えて要件定義/設計/テスト・稼働のご経験をお持ちの方
【歓迎】■リーダー経験をお持ちの方 / ご志向性ある方もご応募ください！
【求める人物像】■プロジェクトを主体的に推進しメンバーを牽引していただける方。
当業務を通して得られるもの・魅力
■自社内で腰を据えて開発に携われる。
■基幹システムの上流から稼働までに一貫して携われる。
■会社の風土として「自ら行動する」を大切にしており、自身がやりたいことに挑戦することを応援しています。裁量があることを楽しめる環境です。
配属先のメンバー構成
SI事業統括本部 ITシステムサービス３部 開発2G 開発2チーム(計6名 リーダー1名、メンバー5名)
| 職種 / 募集ポジション | 【大阪SE】受託開発／リーダー候補 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 試用期間：3ヵ月（試用期間中の条件変更なし） |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 当社 阿波座オフィス 【アクセス】 Osaka Metro中央線阿波座駅 徒歩2分 Osaka Metro千日前線阿波座駅 徒歩2分 Osaka Metro御堂筋線本町駅 徒歩10分 【喫煙環境】 敷地内全面禁煙 【転勤】 なし 【変更の範囲】 各希望地域にある本社または支社または客先常駐 |
| 勤務時間 | 9:00～17:45 （所定労働時間：8時間 休憩45分） ★フレックスタイム制 コアタイム：10:00～14:45 フレキシブルタイム：6:00～10:00、14:45～18:45 休憩時間：45分（12:00～12:45） 時間外労働有無：有 |
| 休日 | ■年間休日127日(特別休暇3日含む) ■完全週休2日制(土日祝) ■有給休暇(10日～40日) ※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■記念日休暇 ■リフレッシュ休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後・育児・介護休暇（取得実績あり） など |
| 福利厚生 | ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：配偶者8千円／月、子供（一人当たり）1万5千円／月 厚生年金基金：確定給付企業年金 退職金制度：雇用継続制度有 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■中堅社員：リーダーシップ研修 ■管理職・専門職：プロジェクトマネジメント研修 など |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 給与補足 | ※給与詳細は前職の年収・経験を考慮し決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ご納得して入社いただきたいため、最終面接時に条件面談も同時に行っております。 |
| 勤務についての補足 | ＜柔軟な働き方ができる！＞ フレックスタイムやリモートワークもOK のため、自分にとって働きやすい柔軟が働き方を実現できます。 また、顧客先への提案に出向く際には直行直帰や午前外出、 午後テレワーク、時差出勤などを活用することによって、時間内に無理なく業務を行えるよう、営業活動以外の社内業務を行う時間を確保しています。 ＜安心して活躍し続けできる場所＞ 過度な残業や一人に負荷かかるような働き方を防ぐために、もし何かあれば現場判断だけで解決するのではなく、経営会議でしっかりと原因追及を実施。 状況に応じて顧客に改善要求をするなど、“心と身体に健康的な働き方”ができる環境整備に注力しております。 他、カウンセラーによるメンタルヘルスケアも実施中。 |
| 福利厚生制度についての補足 | ■地域手当 勤務地域と等級に応じて1万円/月～4万5千円/月 ■MVS（Most Valuable SE）：受賞者には賞金30万円を支給。ベストマネジメント賞、新人賞など表彰多数 ■メンタルヘルスセミナー及び提携カウンセラーによるカウンセリングを受講可能 ■財形貯蓄制度、サークル活動補助金制度、家族旅行補助金制度 ■育児休業、介護休業制度、育児短時間勤務制度 ■組織コミュニケーション補助金制度 |
| 選考フロー | 応募 ↓ 書類選考 ↓ １次面接 ↓ ２次面接・条件面談 ↓ 内定 |
| 会社名 | カコムスグループ |
|---|---|
| 創業 | 1971（昭和46）年7月7日 |
| 事業所 | 大阪本社 （カコムス／デジタルグロー／エデュテックコネクト／カコムスビジネスサービス） 〒530-0004 大阪市北区堂島浜 1-2-1 新ダイビル26F TEL ： 06-6342-7811 FAX ： 06-6342-7822 東京本社（カコムス／アナハイム・テクノロジー／シネマレイ） 〒101-0042 東京都千代田区神田東松下町 10-2 翔和神田ビル4F TEL ： 03-6775-7477 新大塚オフィス（カコムス） 〒112-0012 東京都文京区大塚 5-7-12 NKビル新大塚3F TEL ： 03-5940-0155 FAX ： 03-5940-0156 名古屋オフィス（カコムス／シネマレイ） 〒460-0003 名古屋市中区錦1-5-11 名古屋伊藤忠ビル2F TEL ： 052-218-7725 FAX ： 052-218-7734 阿波座オフィス（カコムス／アコードワークス） 〒550-0012 大阪市西区立売堀 4-1-20 三井住友銀行立売堀ビル4F 福岡オフィス（カコムス） 〒812-0011 福岡市博多区博多駅前2丁目20番15号 第7岡部ビル3階A号室 |
| 代表者 | 代表取締役社長 清水 卓 |
| 役員 | 常務執行役員 大西 誠 常務執行役員 杉田 貴幸 執行役員 小原 圭雄 |
| 資本金 | 9,500万円 |
| 従業員 | 従業員数：374名（グループ計 606名）※2024年4⽉1⽇時点 |
| 事業内容 | システム設計／開発／保守・運用支援サービス 業務システム受託開発サービス ITインフラ設計／構築／保守・運用支援サービス システムコンサルテーション ITソリューションサービス、マイグレーションサービス |
| 関連会社 | アコードワークス株式会社 株式会社アナハイム・テクノロジー 株式会社シネマレイ 株式会社デジタルグロー エデュテックコネクト株式会社 カコムスビジネスサービス株式会社 |
| パートナー | 日本マイクロソフト株式会社 日本オラクル株式会社 GMOクラウド株式会社 アラスジャパン合同会社 株式会社OSK |
| 取引銀行 | 三井住友銀行 堂島支店 みずほ銀行 堂島支店 |
| 加盟団体 | 大阪商工会議所 IoT推進コンソーシアム オープンイノベーション・ベンチャー創造協議会 MONETコンソーシアム 一般社団法人日本コンピュータシステム販売店協会(JCSSA) |
| 認証取得 | 労働者派遣事業：派27-302381 情報処理支援機関：第1号-18100089 |