株式会社OPTEMO 求人一覧
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リードエンジニア｜自社SaaSの0→1プロダクト開発｜フルリモート・フルフレックス
OPTEMOについて OPTEMOはWEBサイトへ訪問した顧客が見ている画面を確認しながら、その場でチャットや音声通話を行って“商談化率の高いリード”を獲得するツールです。温度感の高いWEBサイト訪問者を自動で抽出し、工数をかけずに新規商談をWEBサイト上で獲得することができます。 OPTEMOでは顧客のWEB上での行動データ（操作履歴）を蓄積しており、これを活用することで、WEB上でのパーソナライズされた最高の顧客体験をつくりあげていきます。まるで実店舗で行われているようなシームレスでパーソナライズされたリアルな接客体験をWEB上で実現しています。 仕事内容 スクラムチームの開発者としてバックエンド、フロントエンドの両方を担当いただきます。 技術的課題解決/サービス品質向上のための方針策定の守備範囲として、主にバックエンドを担当いただきます。 ■具体的な業務内容 ・開発：実装／レビュー／検証／リリース（プロダクト開発に必要なことを横断的に実施） ・インシデント対応：インシデント調査／仕様確認 ・仕様検討：PdM・デザイナとの協働、ユーザーヒアリング ・プロダクト全体の技術的課題解決、サービス品質向上のための方針策定および推進 ■開発環境 ・開発手法：アジャイル ・言語：TypeScript, Go, Python ・フレームワーク：React, NestJS, PyTorch ・データベース：MySQL(RDS) ・ソースコード管理：GitHub ・プロジェクト管理：Figma, Zenhub, Miro ・情報共有ツール：Slack, Notion ・インフラ環境：AWS(Lambda, ECS Fargate など), Terraform, Docker ・CI/CD：GitHub Actions ・監視：Sentry 募集背景 2023年11月にリリースしたSaaS「OPTEMO」は事業が急拡大する「第二創業期」を迎えました。次なる目標であるIPOを見据え、プロダクト開発と経営管理体制の両面を強化すべく、それぞれの領域で中核を担う人材を募集します。 今後の顧客増に対応するため、スケーラブルなバックエンドアーキテクチャの構築が急務となっています。現在はフロントエンドに強みを持つチームですが、本格的な内製化への移行期にあたり、バックエンドの技術選定から設計までを牽引してくださる方を募集します。大きな裁量でプロダクトの未来を技術で創る、コアメンバーとしての活躍を期待しています。 配属部署 開発部門の配属となります。 ＜配属部門・人数詳細＞ ビジネスサイド：22名 開発サイド：9名＋業務委託2名 コーポレートサイド：3名 当社では、フロントエンド／バックエンドと横断的に開発を行ったり、未経験の領域に積極的に挑戦しています。 開発の着想からリリースまで一貫してエンジニアが担えるような体制で進めております。 応募資格 ・3年以上のWebアプリケーションの開発経験 ・Git／GitHubを利用したチーム開発スキル ・API設計、開発経験 ・クリーンアーキテクチャなどのアーキテクチャパターンを考慮した設計開発経験 ・AWS／GCP／Azureを利用した開発経験 歓迎条件 ・NestJS/Node.js/Golang/PHP/Rubyなどを利用したバックエンド開発経験 ・TypeScript/Reactを利用したフロントエンド開発経験 ・0→1でのプロダクト開発経験 ・WebRTC（SkyWay/Twillo/Agoraなどで実装経験ある方） ・リードエンジニアないしエンジニアリングマネージャの経験 その他情報 ■日本の商習慣を本気で変える！WEB体験を変えるOPTEMOで叶えたい世界 ■インサイドセールスSaaSのジェイタマズが資金調達、Webサイトでのリアルタイム商談で日本の商習慣に挑む ■インサイドセールスとマーケの溝を埋める。ジェイタマズが挑む「日本の商習慣をひっくり返す」プロダクトとは？ ■リアル店舗で顧客が困っていたらスタッフが声をかける。これをWebサイト上で行うサービスが「OPTEMO」
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バックエンドエンジニア｜自社SaaSの0→1プロダクト開発｜フルリモート・フルフレックス
OPTEMOについて OPTEMOはWEBサイトへ訪問した顧客が見ている画面を確認しながら、その場でチャットや音声通話を行って“商談化率の高いリード”を獲得するツールです。温度感の高いWEBサイト訪問者を自動で抽出し、工数をかけずに新規商談をWEBサイト上で獲得することができます。 OPTEMOでは顧客のWEB上での行動データ（操作履歴）を蓄積しており、これを活用することで、WEB上でのパーソナライズされた最高の顧客体験をつくりあげていきます。まるで実店舗で行われているようなシームレスでパーソナライズされたリアルな接客体験をWEB上で実現しています。 仕事内容 スクラムチームの開発者としてバックエンド（TypeScript/NestJS）をメインでご担当いただきます。 ■具体的な業務内容 ・開発：実装／レビュー／検証／リリース（プロダクト開発に必要なことを横断的に実施） ・インシデント対応：インシデント調査／仕様確認 ・仕様検討：PdM・デザイナとの協働、ユーザーヒアリング ■開発環境 ・開発手法：アジャイル ・言語：TypeScript, Go, Python ・フレームワーク：React, NestJS, PyTorch ・データベース：MySQL(RDS) ・ソースコード管理：GitHub ・プロジェクト管理：Figma, Zenhub, Miro ・情報共有ツール：Slack, Notion ・インフラ環境：AWS(Lambda, ECS Fargate など), Terraform, Docker ・CI/CD：GitHub Actions ・監視：Sentry 募集背景 2023年11月にリリースしたSaaS「OPTEMO」は事業が急拡大する「第二創業期」を迎えました。次なる目標であるIPOを見据え、プロダクト開発と経営管理体制の両面を強化すべく、それぞれの領域で中核を担う人材を募集します。 今後の顧客増に対応するため、スケーラブルなバックエンドアーキテクチャの構築が急務となっています。現在はフロントエンドに強みを持つチームですが、本格的な内製化への移行期にあたり、バックエンドの技術選定から設計までを牽引してくださる方を募集します。大きな裁量でプロダクトの未来を技術で創る、コアメンバーとしての活躍を期待しています。 配属部署 開発部門の配属となります。 ＜配属部門・人数詳細＞ ビジネスサイド：22名 開発サイド：9名＋業務委託2名 コーポレートサイド：3名 当社では、フロントエンド／バックエンドと横断的に開発を行ったり、未経験の領域に積極的に挑戦しています。 開発の着想からリリースまで一貫してエンジニアが担えるような体制で進めております。 応募資格 ・Webアプリケーションのバックエンド開発経験2年以上 ・API設計、開発経験 ・Git／GitHubを利用したチーム開発スキル 歓迎条件 ・NestJS/Node.js/Golang/PHP/Rubyなどを利用したバックエンド開発経験 ・TypeScript/Reactを利用したフロントエンド開発経験 ・0→1でのプロダクト開発経験 ・WebRTC（SkyWay/Twillo/Agoraなどで実装経験ある方） ・AWS/GCP/Azureを利用した開発経験 ・クリーンアーキテクチャなどのアーキテクチャパターンを考慮した設計開発経験 ・スタートアップや成長企業での業務経験 その他情報 ■日本の商習慣を本気で変える！WEB体験を変えるOPTEMOで叶えたい世界 ■インサイドセールスSaaSのジェイタマズが資金調達、Webサイトでのリアルタイム商談で日本の商習慣に挑む ■インサイドセールスとマーケの溝を埋める。ジェイタマズが挑む「日本の商習慣をひっくり返す」プロダクトとは？ ■リアル店舗で顧客が困っていたらスタッフが声をかける。これをWebサイト上で行うサービスが「OPTEMO」
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フロントエンドエンジニア｜自社SaaSの0→1プロダクト開発｜フルリモート・フルフレックス
OPTEMOについて OPTEMOはWEBサイトへ訪問した顧客が見ている画面を確認しながら、その場でチャットや音声通話を行って“商談化率の高いリード”を獲得するツールです。温度感の高いWEBサイト訪問者を自動で抽出し、工数をかけずに新規商談をWEBサイト上で獲得することができます。 OPTEMOでは顧客のWEB上での行動データ（操作履歴）を蓄積しており、これを活用することで、WEB上でのパーソナライズされた最高の顧客体験をつくりあげていきます。まるで実店舗で行われているようなシームレスでパーソナライズされたリアルな接客体験をWEB上で実現しています。 仕事内容 スクラムチームの開発者としてフロントエンド（TypeScript/React）をメインでご担当いただきます。 ■具体的な業務内容 ・開発：実装／レビュー／検証／リリース（プロダクト開発に必要なことを横断的に実施） ・インシデント対応：インシデント調査／仕様確認 ・仕様検討：PdM・デザイナとの協働、ユーザーヒアリング ■開発環境 ・開発手法：アジャイル ・言語：TypeScript, Go, Python ・フレームワーク：React, NestJS, PyTorch ・データベース：MySQL(RDS) ・ソースコード管理：GitHub ・プロジェクト管理：Figma, Zenhub, Miro ・情報共有ツール：Slack, Notion ・インフラ環境：AWS(Lambda, ECS Fargate など), Terraform, Docker ・CI/CD：GitHub Actions ・監視：Sentry 募集背景 2023年11月にリリースしたSaaS「OPTEMO」は事業が急拡大する「第二創業期」を迎えました。次なる目標であるIPOを見据え、プロダクト開発と経営管理体制の両面を強化すべく、それぞれの領域で中核を担う人材を募集します。 これから更に事業を加速していくためには、新規機能開発はもちろんのこと、同時にサービス品質（可用性/保守性/信頼性など）も今以上に向上させていく必要があると考えており、将来を見据えたエンジニアリング体制を本気で構築していきたいと考えています。 配属部署 開発部門の配属となります。 ＜配属部門・人数詳細＞ ビジネスサイド：22名 開発サイド：9名＋業務委託2名 コーポレートサイド：3名 当社では、フロントエンド／バックエンドと横断的に開発を行ったり、未経験の領域に積極的に挑戦しています。 開発の着想からリリースまで一貫してエンジニアが担えるような体制で進めております。 応募資格 ・Webアプリケーションのフロントエンド開発経験2年以上 ・Git／GitHubを利用したチーム開発スキル 歓迎条件 ・NestJS/Node.js/Golang/PHP/Rubyなどを利用したバックエンド開発経験 ・TypeScript/Reactを利用したフロントエンド開発経験 ・0→1でのプロダクト開発経験 ・WebRTC（SkyWay/Twillo/Agoraなどで実装経験ある方） ・AWS/GCP/Azureを利用した開発経験 ・クリーンアーキテクチャなどのアーキテクチャパターンを考慮した設計開発経験 ・スタートアップや成長企業での業務経験 その他情報 ■日本の商習慣を本気で変える！WEB体験を変えるOPTEMOで叶えたい世界 ■インサイドセールスSaaSのジェイタマズが資金調達、Webサイトでのリアルタイム商談で日本の商習慣に挑む ■インサイドセールスとマーケの溝を埋める。ジェイタマズが挑む「日本の商習慣をひっくり返す」プロダクトとは？ ■リアル店舗で顧客が困っていたらスタッフが声をかける。これをWebサイト上で行うサービスが「OPTEMO」
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フルスタックエンジニア｜自社SaaSの0→1プロダクト開発｜フルリモート・フルフレックス
OPTEMOについて OPTEMOはWEBサイトへ訪問した顧客が見ている画面を確認しながら、その場でチャットや音声通話を行って“商談化率の高いリード”を獲得するツールです。温度感の高いWEBサイト訪問者を自動で抽出し、工数をかけずに新規商談をWEBサイト上で獲得することができます。 OPTEMOでは顧客のWEB上での行動データ（操作履歴）を蓄積しており、これを活用することで、WEB上でのパーソナライズされた最高の顧客体験をつくりあげていきます。まるで実店舗で行われているようなシームレスでパーソナライズされたリアルな接客体験をWEB上で実現しています。 仕事内容 スクラムチームの開発者としてバックエンド、フロントエンドの両方を担当いただきます。 技術的課題解決/サービス品質向上のための方針策定の守備範囲として、主にバックエンドを担当いただきます。 ■具体的な業務内容 ・開発：実装／レビュー／検証／リリース（プロダクト開発に必要なことを横断的に実施） ・インシデント対応：インシデント調査／仕様確認 ・仕様検討：PdM・デザイナとの協働、ユーザーヒアリング ・プロダクト全体の技術的課題解決、サービス品質向上のための方針策定および推進 ■開発環境 ・開発手法：アジャイル ・言語：TypeScript, Go, Python ・フレームワーク：React, NestJS, PyTorch ・データベース：MySQL(RDS) ・ソースコード管理：GitHub ・プロジェクト管理：Figma, Zenhub, Miro ・情報共有ツール：Slack, Notion ・インフラ環境：AWS(Lambda, ECS Fargate など), Terraform, Docker ・CI/CD：GitHub Actions ・監視：Sentry 募集背景 2023年11月にリリースしたSaaS「OPTEMO」は事業が急拡大する「第二創業期」を迎えました。次なる目標であるIPOを見据え、プロダクト開発と経営管理体制の両面を強化すべく、それぞれの領域で中核を担う人材を募集します。 これから更に事業を加速していくためには、新規機能開発はもちろんのこと、同時にサービス品質（可用性/保守性/信頼性など）も今以上に向上させていく必要があると考えており、将来を見据えたエンジニアリング体制を本気で構築していきたいと考えています。 配属部署 開発部門の配属となります。 ＜配属部門・人数詳細＞ ビジネスサイド：22名 開発サイド：9名＋業務委託2名 コーポレートサイド：3名 ※2026年には50名規模への組織拡大を予定しています。 当社では、フロントエンド／バックエンドと横断的に開発を行ったり、未経験の領域に積極的に挑戦しています。 開発の着想からリリースまで一貫してエンジニアが担えるような体制で進めております。 応募資格 ・3年以上のWebアプリケーションの開発経験 ・Git／GitHubを利用したチーム開発スキル ・API設計、開発経験 ・クリーンアーキテクチャなどのアーキテクチャパターンを考慮した設計開発経験 ・AWS／GCP／Azureを利用した開発経験 歓迎条件 ・NestJS/Node.js/Golang/PHP/Rubyなどを利用したバックエンド開発経験 ・TypeScript/Reactを利用したフロントエンド開発経験 ・0→1でのプロダクト開発経験 ・WebRTC（SkyWay/Twillo/Agoraなどで実装経験ある方） ・リードエンジニアないしエンジニアリングマネージャの経験 その他情報 ■日本の商習慣を本気で変える！WEB体験を変えるOPTEMOで叶えたい世界 ■インサイドセールスSaaSのジェイタマズが資金調達、Webサイトでのリアルタイム商談で日本の商習慣に挑む ■インサイドセールスとマーケの溝を埋める。ジェイタマズが挑む「日本の商習慣をひっくり返す」プロダクトとは？ ■リアル店舗で顧客が困っていたらスタッフが声をかける。これをWebサイト上で行うサービスが「OPTEMO」
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AIエンジニア｜自社SaaSプロダクト大規模データ活用｜フルリモート・フルフレックス
OPTEMOについて OPTEMOはWEBサイトへ訪問した顧客が見ている画面を確認しながら、その場でチャットや音声通話を行って“商談化率の高いリード”を獲得するツールです。温度感の高いWEBサイト訪問者を自動で抽出し、工数をかけずに新規商談をWEBサイト上で獲得することができます。 OPTEMOでは顧客のWEB上での行動データ（操作履歴）を蓄積しており、これを活用することで、WEB上でのパーソナライズされた最高の顧客体験をつくりあげていきます。まるで実店舗で行われているようなシームレスでパーソナライズされたリアルな接客体験をWEB上で実現しています。 仕事内容 自社プロダクトOPTEMOのAIエンジニアとして、データ分析からアルゴリズム開発、MLOpsの仕組み構築まで幅広く担当いただきます。 プロダクトマネージャーやソフトウェアエンジニアと連携しながら、仮説検証・モデル開発・実装・運用までを一貫して推進していただきます。 ■具体的な業務内容 ・AI・機械学習を活用した新機能の企画・開発・改善 ・機械学習モデルの設計／実装／評価 ・学習パイプラインやAPI化、推論基盤の構築（MLOps） ・データ収集・加工・可視化などの前処理およびデータ分析 ・モデル精度改善やサービス品質向上のための技術調査および改善提案 ・プロダクトマネージャー、デザイナー、エンジニアとの仕様検討や仮説検証 ■開発環境 ・開発手法：アジャイル ・言語：TypeScript, Go, Python ・フレームワーク：React, NestJS, PyTorch ・データベース：MySQL(RDS) ・ソースコード管理：GitHub ・プロジェクト管理：Figma, Zenhub, Miro ・情報共有ツール：Slack, Notion ・インフラ環境：GoogleCloud,AWS(Lambda, ECS Fargate など), Terraform, Docker ・CI/CD：GitHub Actions ・監視：Sentry 募集背景 2023年11月にリリースしたSaaS「OPTEMO」は事業が急拡大する「第二創業期」を迎えました。次なる目標であるIPOを見据え、プロダクト開発と経営管理体制の両面を強化すべく、それぞれの領域で中核を担う人材を募集します。 これから更に事業を加速していくためには、新規機能開発はもちろんのこと、同時にサービス品質（可用性/保守性/信頼性など）も今以上に向上させていく必要があると考えており、将来を見据えたエンジニアリング体制を本気で構築していきたいと考えています。 配属部署 開発部門の配属となります。 ＜配属部門・人数詳細＞ ビジネスサイド：22名 開発サイド：9名＋業務委託2名 コーポレートサイド：3名 ※2026年には50名規模への組織拡大を予定しています。 応募資格 ・Pythonを用いた開発経験 ・AWS／GoogleCloud／Azureを利用した開発経験 ・Git/GitHubを利用したチーム開発スキル ・データ分析/データ加工の実務経験 歓迎条件 ・スタートアップや成長企業での業務経験 ・機械学習（ML）や深層学習（DL）を用いた製品開発のご経験 ・学習データや評価データの作成に関わったご経験 ・大規模データを扱ったシステムやデータ基盤の構築経験 ・最新技術トレンド（特にAI関連）を継続的にキャッチアップし、業務に活かせる方 その他情報 ■日本の商習慣を本気で変える！WEB体験を変えるOPTEMOで叶えたい世界 ■インサイドセールスSaaSのジェイタマズが資金調達、Webサイトでのリアルタイム商談で日本の商習慣に挑む ■インサイドセールスとマーケの溝を埋める。ジェイタマズが挑む「日本の商習慣をひっくり返す」プロダクトとは？ ■リアル店舗で顧客が困っていたらスタッフが声をかける。これをWebサイト上で行うサービスが「OPTEMO」
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【COO】営業、カスタマーサクセス事業責任者候補｜自社SaaSプロダクト｜フルフレックス
OPTEMOについて OPTEMOはWEBサイトへ訪問した顧客が見ている画面を確認しながら、その場でチャットや音声通話を行って“商談化率の高いリード”を獲得するツールです。温度感の高いWEBサイト訪問者を自動で抽出し、工数をかけずに新規商談をWEBサイト上で獲得することができます。 OPTEMOでは顧客のWEB上での行動データ（操作履歴）を蓄積しており、これを活用することで、WEB上でのパーソナライズされた最高の顧客体験をつくりあげていきます。まるで実店舗で行われているようなシームレスでパーソナライズされたリアルな接客体験をWEB上で実現しています。 仕事内容 ・担当する領域の事業目標設計および実行計画の策定 ・各事業での営業、カスタマーサクセス、ユーザーサクセスなどの業務遂行 ・事業目標達成に向けた施策の実行およびチームのマネジメント ・OPTEMOの事業統括 ■ポジションの魅力： ・フルフレックスを導入していますが、社内コミュニケーションが取りやすい環境が整備されており、リモートワークでも積極的に関わりを持つことができます。 ・メンバーの要望を聞いて、一緒にルール作りや福利厚生整備をしているため、福利厚生が整っております。（電子書籍OKの書籍購入補助・資格取得手当・リモートHQ導入済） 募集背景 2023年11月にリリースしたSaaS「OPTEMO」は事業が急拡大する「第二創業期」を迎えました。次なる目標であるIPOを見据え、プロダクト開発と営業・経営管理体制の両面を強化すべく、それぞれの領域で中核を担う人材を募集します。 これから更に事業を加速していくためには、新規機能開発はもちろんのこと、同時にサービス品質（可用性/保守性/信頼性など）も今以上に向上させていく必要があると考えており、将来を見据えた営業体制を本気で構築していきたいと考えています。 配属部署 ビジネスサイド部門の配属となります。 ＜配属部門・人数詳細＞ ビジネスサイド：22名 開発サイド：9名＋業務委託2名 コーポレートサイド：3名 ※2026年には50名規模への組織拡大を予定しています。 応募資格 ・事業計画およびその達成に向けたアクションプラン策定経験 ・チーム全体の目標達成に向けたメンタリング、およびフォローの経験 ・既存のオペレーションを仕組み化、自動化したことがある経験 歓迎条件 ・ユーザーやクライアントのニーズを汲み取り、プロダクトの改善を遂行した経験 ・エンタープライズ向けの営業、もしくはカスタマーサクセス経験 ・BtoBSaaSでの営業経験、もしくはカスタマーサクセス経験 ・Webマーケティングの知識 ・0⇒1フェーズの経験 ・営業組織、 カスタマーサクセス組織の立ち上げ経験 その他情報 ■日本の商習慣を本気で変える！WEB体験を変えるOPTEMOで叶えたい世界 ■インサイドセールスSaaSのジェイタマズが資金調達、Webサイトでのリアルタイム商談で日本の商習慣に挑む ■インサイドセールスとマーケの溝を埋める。ジェイタマズが挑む「日本の商習慣をひっくり返す」プロダクトとは？ ■リアル店舗で顧客が困っていたらスタッフが声をかける。これをWebサイト上で行うサービスが「OPTEMO」
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セールスポジション｜自社SaaSプロダクト｜フルリモート・フルフレックス
OPTEMOについて OPTEMOはWEBサイトへ訪問した顧客が見ている画面を確認しながら、その場でチャットや音声通話を行って“商談化率の高いリード”を獲得するツールです。温度感の高いWEBサイト訪問者を自動で抽出し、工数をかけずに新規商談をWEBサイト上で獲得することができます。 OPTEMOでは顧客のWEB上での行動データ（操作履歴）を蓄積しており、これを活用することで、WEB上でのパーソナライズされた最高の顧客体験をつくりあげていきます。まるで実店舗で行われているようなシームレスでパーソナライズされたリアルな接客体験をWEB上で実現しています。 仕事内容 プロダクトの価値を最大限発揮していただくためのオンボーディング（導入先企業の業務プロセスのデジタル化）をメインミッションとしてお任せします。 また売上拡大に向けたアップセル／クロスセルの他、まだまだ立ち上げ段階のため、各種セールス組織の施策や仕組化、連開発チームとの機能開発や連携など、ご志向や適性により幅広い業務をお任せする予定です。 ◎魅力 ・フルリモート（全国OK）／フルフレックスを導入していますが、社内コミュニケーションが取りやすい環境が整備されており、リモートワークでも積極的に関わりを持つことができます。 ・メンバーの要望を聞いて、一緒にルール作りや福利厚生整備をしているため、福利厚生が整っております。（電子書籍OKの書籍購入補助・資格取得手当・リモートHQ導入済） ・少数精鋭組織で自身のスキルを磨くことができます。 ・他部門との連携が多く発生するため、ITやセールスの知識を身につけることができる環境です。 募集背景 2023年11月にリリースしたSaaS「OPTEMO」は事業が急拡大する「第二創業期」を迎えました。次なる目標であるIPOを見据え、プロダクト開発と営業・経営管理体制の両面を強化すべく、それぞれの領域で中核を担う人材を募集します。 これから更に事業を加速していくためには、新規機能開発はもちろんのこと、同時にサービス品質（可用性/保守性/信頼性など）も今以上に向上させていく必要があると考えており、将来を見据えた営業体制を本気で構築していきたいと考えています。 配属部署 ビジネスサイド部門の配属となります。 ＜配属部門・人数詳細＞ ビジネスサイド：22名 開発サイド：9名＋業務委託2名 コーポレートサイド：3名 ※2026年には50名規模への組織拡大を予定しています。 応募資格 ・法人営業の経験がある方 ・SaaS商材のセールス経験がある方 （オンボーディング／アップセル・クロスセル等のご経験） 歓迎条件 ・インサイドセールス向けの商材の知見 ・Web広告運用、データ分析の経験 ・広告代理店、事業サイドなどでのデジタルマーケティング領域での業務経験 ・商品やキャンペーン等の企画（調査～企画立案）経験 ・新規事業の企画、立ち上げの経験 その他情報 ■日本の商習慣を本気で変える！WEB体験を変えるOPTEMOで叶えたい世界 ■インサイドセールスSaaSのジェイタマズが資金調達、Webサイトでのリアルタイム商談で日本の商習慣に挑む ■インサイドセールスとマーケの溝を埋める。ジェイタマズが挑む「日本の商習慣をひっくり返す」プロダクトとは？ ■リアル店舗で顧客が困っていたらスタッフが声をかける。これをWebサイト上で行うサービスが「OPTEMO」
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エンタープライズセールス｜自社SaaSプロダクト｜フルフレックス
OPTEMOについて OPTEMOはWEBサイトへ訪問した顧客が見ている画面を確認しながら、その場でチャットや音声通話を行って“商談化率の高いリード”を獲得するツールです。 温度感の高いWEBサイト訪問者を自動で抽出し、工数をかけずに新規商談をWEBサイト上で獲得することができます。 OPTEMOでは顧客のWEB上での行動データ（操作履歴）を蓄積しており、これを活用することで、WEB上でのパーソナライズされた最高の顧客体験をつくりあげていきます。 まるで実店舗で行われているようなシームレスでパーソナライズされたリアルな接客体験をWEB上で実現しています。 仕事内容 エンタープライズ企業を対象に、課題の特定から、 自社プロダクトを通じた解決策の提案・クロージングまでを一気通貫でご担当いただきます。 本ポジションは新設部署のスターティングメンバーとしての採用です。 単なる営業職に留まらず、組織を大きくしていくプロセスや、市場開拓の戦略立案から実行まで、大きな裁量を持って取り組んでいただける環境です。 ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ ■この仕事のポイント ターゲットはエンタープライズ企業 提案先は、数千〜数万人規模の社員を抱える大手企業。CxOレイヤー、事業責任者クラスと向き合い、複数部門を横断した合意形成をリードします。導入1件の重みが大きく、エンタープライズセールスとしての市場価値を本質的に高められるポジションです。 「売る」だけでは終わらない、本質的な価値提供 単なるツールの販売ではなく、クライアントの業務プロセスそのものをデジタル化し、変革させるオンボーディングまで深くコミットします。顧客の成功に責任を持つ、本質的なソリューションセールスです。 組織・戦略づくりに直接関われる裁量の大きさ セールス組織は、まさにこれから拡大フェーズです。 「どの市場をどう攻めるか」「どんな営業プロセス・仕組みを作るか」といった戦略設計から組織作りまで深く関与できます。将来的にマネジメントや事業責任者を目指すことも可能です。 ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ ■ 具体的な業務内容 企業規模や組織構造に応じた、戦略的な営業活動をお任せします。 意思決定構造が複雑な企業に対し、複数部門・複数階層を巻き込みながら、長期視点での関係構築や合意形成を担っていただきます。 エンタープライズ企業に対する戦略的な営業活動 顧客の課題に合わせた、プロダクト活用による業務変革の提案 セールス組織のKPI設計、オペレーション構築、仕組化 開発チームへのフィードバックによるプロダクト改善 ※これまでの新規営業経験を活かしつつ、顧客に入り込んでLTV（顧客生涯価値）を最大化させる、より高度な営業スキルが身につきます。 ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ 当社の魅力 フルフレックス・フルリモート 成果を出すための働き方は個人の裁量に任せています！ 社内コミュニケーションが取りやすい環境が整備されており、リモートワークでも積極的に関わりを持つことができます。 福利厚生の充実 メンバーの要望を聞いて、一緒にルール作りや福利厚生整備をしているため、福利厚生が整っております。（電子書籍OKの書籍購入補助・資格取得手当・リモートHQ導入済） IPOを見据えた成長環境 少数精鋭組織で自身のスキルを磨くことができます。 急成長中のSaaSベンチャーの中心で働く経験は、あなたの市場価値を劇的に高めます。 他部門との連携が多く発生するため、ITやセールスの知識を身につけることができる環境です。 募集背景 2023年11月にリリースしたSaaS「OPTEMO」は事業が急拡大する「第二創業期」を迎えました。次なる目標であるIPOを見据え、プロダクト開発と営業・経営管理体制の両面を強化すべく、それぞれの領域で中核を担う人材を募集します。 これから更に事業を加速していくためには、新規機能開発はもちろんのこと、同時にサービス品質（可用性/保守性/信頼性など）も今以上に向上させていく必要があると考えており、将来を見据えた営業体制を本気で構築していきたいと考えています。 配属部署 ビジネスサイド部門の配属となります。 ＜配属部門・人数詳細＞ ビジネスサイド：22名 開発サイド：9名＋業務委託2名 コーポレートサイド：3名 ※2026年には50名規模への組織拡大を予定しています。 応募資格 ・無形商材（SaaS、ITコンサル等）の営業経験 3年以上 ・エンタープライズ企業（大手法人）向けの新規営業経験 歓迎条件 ・インサイドセールスやデジタルマーケティング領域の知見 ・新規事業の立ち上げ、または営業組織のマネジメント経験 ・Web広告運用やデータ分析の実務経験 その他情報 ■日本の商習慣を本気で変える！WEB体験を変えるOPTEMOで叶えたい世界 ■インサイドセールスSaaSのジェイタマズが資金調達、Webサイトでのリアルタイム商談で日本の商習慣に挑む ■インサイドセールスとマーケの溝を埋める。ジェイタマズが挑む「日本の商習慣をひっくり返す」プロダクトとは？ ■リアル店舗で顧客が困っていたらスタッフが声をかける。これをWebサイト上で行うサービスが「OPTEMO」
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エンタープライズセールス事業部責任者候補｜自社SaaSプロダクト｜フルフレックス
OPTEMOについて OPTEMOはWEBサイトへ訪問した顧客が見ている画面を確認しながら、その場でチャットや音声通話を行って“商談化率の高いリード”を獲得するツールです。温度感の高いWEBサイト訪問者を自動で抽出し、工数をかけずに新規商談をWEBサイト上で獲得することができます。 OPTEMOでは顧客のWEB上での行動データ（操作履歴）を蓄積しており、これを活用することで、WEB上でのパーソナライズされた最高の顧客体験をつくりあげていきます。まるで実店舗で行われているようなシームレスでパーソナライズされたリアルな接客体験をWEB上で実現しています。 仕事内容 ・エンタープライズセールス事業部の立ち上げ ・担当する領域の事業目標設計および実行計画の策定 ・各事業での営業、ユーザーサクセスなどの業務遂行 ・事業目標達成に向けた施策の実行およびチームのマネジメント ■ポジションの魅力： ・フルリモート（全国OK）／フルフレックスを導入していますが、社内コミュニケーションが取りやすい環境が整備されており、リモートワークでも積極的に関わりを持つことができます。 ・メンバーの要望を聞いて、一緒にルール作りや福利厚生整備をしているため、福利厚生が整っております。（電子書籍OKの書籍購入補助・資格取得手当・リモートHQ導入済） ・少数精鋭組織で自身のスキルを磨くことができます。 ・他部門との連携が多く発生するため、ITやセールスの知識を身につけることができる環境です。 募集背景 2023年11月にリリースしたSaaS「OPTEMO」は事業が急拡大する「第二創業期」を迎えました。次なる目標であるIPOを見据え、プロダクト開発と営業・経営管理体制の両面を強化すべく、それぞれの領域で中核を担う人材を募集します。 これから更に事業を加速していくためには、新規機能開発はもちろんのこと、同時にサービス品質（可用性/保守性/信頼性など）も今以上に向上させていく必要があると考えており、将来を見据えた営業体制を本気で構築していきたいと考えています。 配属部署 ビジネスサイド部門の配属となります。 ＜配属部門・人数詳細＞ ビジネスサイド：22名 開発サイド：9名＋業務委託2名 コーポレートサイド：3名 ※2026年には50名規模への組織拡大を予定しています。 応募資格 ・エンタープライズ向けの営業経験3年以上 ・ユーザーやクライアントのニーズを汲み取り、プロダクトの改善を遂行した経験 歓迎条件 ・事業計画およびその達成に向けたアクションプラン策定経験 ・チーム全体の目標達成に向けたメンタリング、およびフォローの経験 ・既存のオペレーションを仕組み化、自動化したことがある経験 その他情報 ■日本の商習慣を本気で変える！WEB体験を変えるOPTEMOで叶えたい世界 ■インサイドセールスSaaSのジェイタマズが資金調達、Webサイトでのリアルタイム商談で日本の商習慣に挑む ■インサイドセールスとマーケの溝を埋める。ジェイタマズが挑む「日本の商習慣をひっくり返す」プロダクトとは？ ■リアル店舗で顧客が困っていたらスタッフが声をかける。これをWebサイト上で行うサービスが「OPTEMO」
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クラウドエンジニア/SRE｜自社SaaSの0→1プロダクト開発｜フルリモート・フルフレックス
OPTEMOについて OPTEMOはWEBサイトへ訪問した顧客が見ている画面を確認しながら、その場でチャットや音声通話を行って“商談化率の高いリード”を獲得するツールです。温度感の高いWEBサイト訪問者を自動で抽出し、工数をかけずに新規商談をWEBサイト上で獲得することができます。 OPTEMOでは顧客のWEB上での行動データ（操作履歴）を蓄積しており、これを活用することで、WEB上でのパーソナライズされた最高の顧客体験をつくりあげていきます。まるで実店舗で行われているようなシームレスでパーソナライズされたリアルな接客体験をWEB上で実現しています。 仕事内容 クラウドインフラ領域における設計・構築・運用に加え、SREの観点でも開発組織をリードいただきます。 ■具体的な業務内容 ・信頼性の高いインフラ環境の設計・開発・運用 ・スケーラブルかつセキュアなインフラ環境の設計・構築・運用とTerraformを用いたIaC推進 ・モニタリング／アラートの整備・高度化、および信頼性の可視化 ・システム全体の信頼性・効率性向上への貢献 ・開発チームと連携した、パフォーマンスの計測、分析、ボトルネック特定、最適化支援 ■開発環境 ・開発手法：アジャイル ・言語：TypeScript, Go, Python ・フレームワーク：React, NestJS, PyTorch ・データベース：MySQL(Aurora) ・ソースコード管理：GitHub ・プロジェクト管理：Figma, Zenhub, Miro ・情報共有ツール：Slack, Notion ・インフラ環境：AWS(Lambda, ECS Fargate など), Terraform, Docker ・CI/CD：GitHub Actions ・監視：Sentry 募集背景 2023年11月にリリースしたSaaS「OPTEMO」は事業が急拡大する「第二創業期」を迎えました。次なる目標であるIPOを見据え、プロダクト開発と経営管理体制の両面を強化すべく、それぞれの領域で中核を担う人材を募集します。 「OPTEMO」というプロダクトの特性上、「リアルタイム性」「ハイパフォーマンス」この2点がとても重要となってきます。BtoB向けにサービスを展開している企業様だけでなく、BtoC向けにサービス展開されている企業様など幅広い領域でのご導入も増えてきていることから、大量のアクセス・リクエストをリアルタイムに捌くことができ、スケーラブルで信頼性の高いシステムを構築していく必要性がより高まっています。 そうしたプロダクト特性があるため、インフラ領域での知見を深くお持ちの方と将来を見据えたエンジニアリング体制を本気で構築していきたいと考えています。クラウドエンジニアリングと SRE の両軸で OPTEMO の基盤を次のステージへ引き上げていく仲間を募集しています。 配属部署 開発部門の配属となります。 ＜配属部門・人数詳細＞ ビジネスサイド：22名 開発サイド：9名＋業務委託2名 コーポレートサイド：3名 ※2026年には50名規模への組織拡大を予定しています。 応募資格 ・AWSまたはGoogleCloudを用いたインフラの構築運用経験（3年以上） ・AWSまたはGoogleCloudを用いたクラウドインフラアーキテクチャ設計・構築経験（3年以上） ・インフラコード化の構築・運用経験 その他情報 ■日本の商習慣を本気で変える！WEB体験を変えるOPTEMOで叶えたい世界 ■インサイドセールスSaaSのジェイタマズが資金調達、Webサイトでのリアルタイム商談で日本の商習慣に挑む ■インサイドセールスとマーケの溝を埋める。ジェイタマズが挑む「日本の商習慣をひっくり返す」プロダクトとは？ ■リアル店舗で顧客が困っていたらスタッフが声をかける。これをWebサイト上で行うサービスが「OPTEMO」
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