リヴァンプとは？
- 徹底的な現場主義と『経営・DX・投資』という経営改革の三位一体のサービスを用いてクライアントの事業再生/内製化支援を、クライアントの内部から変革を起こして実行まで持っていくリーダーです。
- なぜやるのか？
- “企業を芯から元気にする”を経営理念に、2005年からリヴァンプは徹底的な現場主義の経営支援の会社として立ち上がっています。
- 経営実務の支援及びマーケティング/クリエイティブ業務・DX(IT戦略の立案・実行/CIO支援)・投資・事業経営のサービスを提供する「経営支援会社」を名乗っています。
- 案件は全てインバウンドとなり、新規開拓などの営業活動はなく、200％クライアントワークにコミットできる環境を整えています。
- チームは、大手ファーム出身の40代クラスの経営陣を筆頭に、各領域におけるプロフェッショナルメンバーで成り立っています。非常に活気があり、『やりきる』を目標に社員が成長できるようなトレーニング/評価制度を導入しています。
- 経営支援、マーケティング・CRM、DXおよびCIO支援、投資によって、今までのビジネスの在り方を更にベターに、または再建するために、クライアントに対し伴走支援型で長期コミットでサポートしていきます。
仕事概要
【プロジェクト背景】
産学連携による社会課題の解決を志し、東京大学における研究で生まれたシーズをリヴァンプが社会実装する形で協働しています。
既存の取り組み
https://revamp.co.jp/casestudy/pivot1-2/
「動物と人の命を救う」。
このミッションのもと、我々の取り組みはスタートしました。
標的化合物の枯渇をはじめとした様々な要因によって創薬効率が年々低下する現代において、創薬プロセス効率化の必要性が叫ばれています。
なかでも、非臨床試験※分野はDXの浸透遅れが顕著であり、動物評価には未だ企業ごとに異なる属人的な評価基準が採用され、評価は現場研究者の目視により行われるなど、その正確性やスループット性には大幅な改善の余地があります。
非臨床試験の効率化により、実験に用いられる動物も最小限にとどめることができ、３Rの順守にも繋がり、企業価値の向上も望まれます。
私たちは、非臨床試験のあり方を変革することで、人と動物の命を救います。
※非臨床試験：創薬候補物質の有効性・安全性・毒性などを調査するための試験
【プロジェクトの進め方】
AIを活用した動画による動物行動解析システム活用によって、非臨床試験のあり方を根本から変革していきたいと考えております。
正確・効率的 かつ 動物に苦痛を与えない、革新的な動物行動評価システムの構築を目指していきます。
【市場動向と参入メリット】
非臨床試験は、創薬プロセス内で最もDXが遅れている分野であり、参入企業も極めて少ないが、来年以降米国が本分野に対し、本格的に研究資金を投下予定です。
日本は動物試験・扱いの丁寧さという点で他国に優越しており、世界に先駆け本分野に参入し「正確な」データを蓄積することにより、世界をリードしうる可能性があります。
【このポジションでの業務内容】
・見るべき動物行動や事象を論文等の先行研究などから洗い出し、解析手法の仮説出しを行い、東京大学の先生方とのディスカッションをした上で定まった解析方法にて、データを出します
・行動解析作業を、実際に担う別担当に対し、解析手法の提案とディレクションを行います
【募集背景】
増員です。こちらの業務需要が高まっており、純粋にもっと有識者が欲しい状況です。
【ポジションの魅力】
将来に、こちらのプロジェクトが一区切りされましても、強みやご意向を鑑みて、他プロジェクトにアサインされ、ユニークなキャリア構築が可能です。
【必須要件】
・日英の学術論文の読み込みが好きな方
・（動物行動解析など）アカデミック領域で提案やディレクションができる方
【その他 本求人以外でのリヴァンプの取り組み】
リヴァンプが事業経営するナインアワーズ社で、スリープテックでのビジネス化。NTTデータなども着目
https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/23703
| 職種 / 募集ポジション | 経営支援 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | ・雇入れ直後：（以下のいずれか） 107-0061 東京都港区北青山2-12-16北青山吉川ビル3階 170-6056 東京都豊島区東池袋3-1-1サンシャインシティ56階 ※関東近郊のクライアント先へ常駐する可能性があります ※地方出張の可能性があります ※海外出張が可能な方にはお願いする可能性があります ※原則、転勤はありません ・変更の範囲：会社の定める場所 |
| 試用期間 | 3ヶ月 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制： 標準労働時間（1日）：実働8時間 休憩1時間 フレキシブルタイム 8：00～22：00 ※管理監督者の場合 ・始業・終業時刻及び休憩時間 9：00～18：00 休憩1時間 ※出勤・退勤時間については、クライアントなどの状況に合わせて変化します ※業務の都合上、その他やむを得ない事情により、これらを繰り上げ、又は繰り下げることがあります |
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇（12月29日～1月3日） ■有給休暇（初年度13日～） ■慶弔休暇 ■出産／育児休暇 |
| 福利厚生 | 【保険】 ■各種社会保険完備 ■関東ITソフトウェア健康保険組合加入 【諸手当】 ■交通費全額支給 ■残業手当：有（提示ポジションによる） ■住宅手当：条件あり ■国内・海外出張手当：条件あり 【福利厚生】 ■慶弔見舞金制度 ■産休/育児休暇 ■資格取得奨励金 ■ベビーシッター代金割引制度 ■企業型確定拠出年金制度 【その他】 ■業務通話費支給 ■書籍・資料購入補助 ■賃貸住宅仲介手数料半額提携 ■外部セミナー・勉強会参加サポート（規定あり） ■各種研修あり ■全社定例（四半期）・チーム定例（毎月） ■社員旅行（年1回）※コロナ禍により昨年度より実施なし ■メンター制度による入社後フォロー |
| 選考フロー | 書類選考 → 計数テスト → 複数回面接 → 最終面接 なお、書類選考には、以下2点のご提示をお願い申し上げます。 ・顔写真付きの履歴書 ・職務経歴書 |
| 業務内容（変更の範囲） | ・雇入れ直後： 経営支援（一般的にはコンサルタント業務） ・変更の範囲： 会社の定める業務 |
| 受動喫煙防止措置 | 喫煙室設置 |
| 会社名 | 株式会社リヴァンプ |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 兼 CEO 湯浅智之 |
| 創業 | 2005年9月 |
| 所在地 | ■本社：東京都港区北青山2-12-16 北青山吉川ビル3F ■池袋オフィス：豊島区東池袋3-1-1サンシャイン60ビル 56階 |
| 事業内容 | 経営実務/CxO支援/経営企画業務 マーケティング戦略・クリエイティブ実行支援 経営/戦略/業務/コンサルティング デジタル＆ITソリューション 事業会社運営、エクイティ投資 |
| 従業員数 | 319名（2023年5月末現在） |
| 平均年齢 | 33.0歳 |