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【産業ビジネス第3事業部】【大規模DX案件 開発リーダ】~日本を代表する企業様の経営課題をDX推進で解決~ オープン系開発リーダ
取扱う案件規模が会社を代表する案件規模になる事が多く、経営層や他組織とのコミュニケーションを取る機会が多い傾向にあります。 キャリア採用後の社内人脈形成を不安に感じる応募者様も多いかと思いますが、当組織は人脈形成しやすい業務が豊富であると考えています。 また、お客さまも国内を代表する企業様が中心で、大変やりがいのある案件が豊富な組織ですので、ぜひチャレンジをしてみてください。 仕事内容 担当業務 ■業務内容: ・主にJava言語の開発環境で、マイグレーションプロジェクトのアプリケーション開発における、設計・開発・テスト業務を担当 ・移行元となるレガシー系システムの調査・分析作業(COBOL、PL/1、アセンブリ等の言語経験歓迎) (現時点でJava開発経験がなくとも、レガシー系システムの分析の実務を行いながら、リスキリングを行うことも可能) ※マイグレーションプロジェクトは数億~数十億規模の大型案件となる。 キャリアパス ■1年後 :サービス成熟時期 各担当業務の開発メンバとして設計・開発・テストに従事 ■5年後 :広範囲へのサービス展開時期 開発領域のリーダとして大規模プロジェクトの主要ポスト(チーフ、セクションチーフ) 複数プロジェクトの開発統括 次期ソリューションの企画・立案・ビジネスプランの作成に参画 (サービス企画) 担当業務の特徴、魅力、市場における強み TISの長期経営計画においても期待が大きいテーマです。 国内有力企業の経営課題や社会課題と向き合い、解決の一端を担うことを使命とし、会社の期待を背負いつつ、数億~数十億となる大規模案件のプリセールス/提案~デリバリまでを、中核メンバとして従事できることが大きな魅力です。 また、TISを代表するアーキテクトである技術フェロー協力の元、独自のデリバリプロセスを活用した大規模プロジェクト推進の経験や実績を蓄積するとともに、Java言語を始めとしたオープン系の技術力も磨くことができます。 スキル・経歴要件 ①経験 3年以上の開発業務経験(設計・開発担当者としての役割) 設計~開発~単体・結合テスト工程の経験 ②人物タイプ コミュニケーション力があり、論理的に物事を考えられるタイプを歓迎 わからない物事を、まずは自分で調べつつ、有識者に聞きながら理解しようとする、自発的に行動できるタイプ ➂スキル アプリケーション設計、開発知識(Java等のオープン系、又はCOBOL、PL/1等のレガシー系) 参考URL https://www.tis.jp/service_solution/xenlon/ 続きを見る
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【産業ビジネス第3事業部】【システムエンジニア募集】国内製造業向け大型システム開発プロジェクトを推進するシステムエンジニア募集
当部門は2023年度より新設された部門です。入社後に参画して頂くプロジェクトの開発規模は4000人月超えであり、社内でも非常に注目度の高い大規模プロジェクトです。 様々な技術を活用してモダナイゼーションを実現するため、本プロジェクトを通じてスキルアップも実現可能です。チャレンジ精神旺盛な方、技術のスキルアップを望む方、ぜひご応募ください。 仕事内容 担当業務 ■業務内容: 大規模システム開発に携わるシステムエンジニアを募集中。大規模モダナイゼーションプロジェクトにおける要件定義から設計・開発・テスト・導入までのフルライフサイクルを担当していただきます。 プログラミングスキルと広範な技術知識を持ち、業務システムやアプリケーション開発の実務経験がある方を歓迎します。 ■プロジェクト: 当社ソリューションである「Xenlon ~神龍 モダナイゼーションサービス」を活用した大規模モダナイゼーションプロジェクト。 PL/IやCOBOL等のレガシー言語を当社サービスを活用してオープン言語(java)へ変換。システムのモダナイゼーションを実現します。 キャリアパス ■1年後:担当業務のコアメンバとしてプロジェクト推進に従事 ■5年後:大規模システム開発におけるプロジェクトリーダ、チームリーダとしてプロジェクトに従事 担当業務の特徴、魅力、市場における強み TISの長期経営計画においても期待が大きいテーマです。 国内トップクラスの企業の経営課題や社会課題と向き合い、解決の一端を担うことを使命とし、会社の期待を背負いつつ、数億~数十億となる大規模案件のプリセールス/提案~デリバリまでを、中核メンバとして従事できることが大きな魅力です。また、TISを代表するアーキテクトである技術フェロー協力の元、独自のデリバリプロセスを活用した大規模プロジェクト推進の経験や実績を蓄積するとともに、Java言語を始めとしたオープン系の技術力も磨くことができます。 スキル・経歴要件 ①スキル ・Java言語を活用した基本的なアプリケーション設計、開発を行える知識 ②人物タイプ ・顧客やチームをリードできる人(将来的にできそうな人) ・誠実な人 ・責任感・当事者意識が高い人 ➂経験 ・開発プロジェクトにおける設計~開発(プログラミング)工程の経験 ・Java言語におけるプログラミング経験 参考URL TIS採用メッセージ https://www.tis.co.jp/career/about/message/ Xenlon事例 https://www.tis.co.jp/news/2023/tis_news/20240216_1.html 続きを見る
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【産業ビジネス第3事業部】<大手物流業>顧客のビジネス変革をリードする物流DXリーダー/マネージャー候補
提案や企画など超上流への参画を通じて、ITへの投資価値を定義ができる人材育成に注力してきました。 システムの導入だけではなく、その定着、効果導出までを実現できるプロジェクトを多数ご用意してお待ちしております。 仕事内容 担当業務 ■業務内容 ・お客様と一体となりシステム開発プロジェクトの上流工程~下流工程、保守運用までを一貫し推進しております ■プロジェクトの一例 ・幹線輸送業務改善プロジェクト ・自社WMSパッケージ導入プロジェクト ・スマートフォンアプリ開発プロジェクト ・レガシーシステム刷新プロジェクト ・その他各種物流業務システムの新規開発・保守 キャリアパス <入社~1年後> ・ご本人のキャリア志向、ご経験に合った役割でプロジェクトに参画いただきます ・入社直後からプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーとしてプロジェクトに参画いただくことも可能です <~5年後> ・プロジェクトマネージャーとして参画し、顧客企業の業務システム開発を複数回経験。 ・10-20人体制のプロジェクトを安定的にこなしながら、PJのQCDの達成に向けたマネジメントを実践。 ・経営視点まで踏み込んだシステムの提案を主導。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み <得られる経験> ・業界大手と共に試行錯誤しながらITの導入だけでなく、その定着、効果導出までを体現 ・提案や企画など超上流への参画を通じて、ITへの投資価値を創出 ・手法やツールに囚われず最適なソリューションを具体化 スキル・経歴要件 ①経験 物流にかかわるシステム開発経験(顧客の業種は問わず) システム企画、要件定義などの上流工程経験 ②スキル 新規システムの開発工程(要件定義~テスト)を一貫した遂行力 JAVA言語をはじめとしたWebシステム開発 ➂人物タイプ 失敗を恐れずチャレンジする気持ちを持っている チームワークを大切にし、相手の立場を意識して行動できる 参考URL https://hrmos.co/pages/tissaiyo/jobs/900000000006 https://www.tis.co.jp/career/media/08/ https://www.tis.co.jp/career/media/07/ 続きを見る
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【産業ビジネス第3事業部】国内製造業SCM/会計 システム企画・開発・提案~顧客の変革を実現~ プロジェクトマネージャ候補
お客様の経営課題にまで踏み込んだシステム分析、分析結果に基づくシステム企画等、ビジネスとシステムをつなぐ醍醐味があるお仕事です。 コミュニケーション能力・行動力・積極性・協調性を要求されますが、マネジメント経験を積みながらお客様を通した社会貢献を実感できます。 仕事内容 担当業務 ・製造業/物流業におけるSCM基幹システム構築プロジェクトのリーダーまたはマネージャー ・システム開発の新規プロジェクト(100-200人月程度)のリーダーまたはマネージャー ・プロジェクトのQCD達成に向けてお客様と開発チームをリーディング キャリアパス <入社~1年後> ・プロジェクトリーダーとして参画。得意業界としての知見のある顧客業務領域を持ち、業務システムの新規スクラッチ開発PJで、「50人月/6ヶ月」程度を主導。 <~5年後> ・プロジェクトマネージャーとして参画。顧客企業の業務システム開発プロジェクトを複数回経験。顧客企業の基幹業務システム導入や運用をリードし、経営視点まで踏み込んだシステムの提案もこなしている。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ・システムの導入だけでなく、提案や企画など超上流への参画を通じてITへの投資価値の定義手法、最適なソリューション具体化などの構想や戦略の立案をご経験できます。 ・プロジェクト立ち上げから実行、導入におけるチームビルディングやリスクマネジメントなどの高度なプロジェクト管理スキルが身につきます。 ・プロジェクト成果を顧客と一緒に作り、ビジネス課題を解決し壁を乗り越える達成感、成長感を一緒に体現しましょう。 スキル・経歴要件 ①人物タイプ 難易度の高い課題に対してやり抜く力、目標に向かって推進できる素養がある 多くの関係者との関係構築ができる ②スキル 下記のうち、いずれかの業務知識 ・販売/製造/購買/生産のいずれかに関連する知識 ・財務会計に関連する知識 下記のうち、いずれかのIT知識 ・財務会計パッケージにおける導入知識 ・Webアプリケーション構築、JAVAフレームワークでの開発知識 ➂経験 ・基幹業務システムの新規開発「50人月/6ヶ月」程度 ・会計システムの新規導入「50人月/6ヶ月」程度 ・業務システム 保守開発 年間100人月程度 ・マネジメント人数10人前後 参考URL ー 続きを見る
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【デジタルイノベーション営業統括部】決済ペイメント企業に対するアカウント営業担当
弊社の豊富な決済・ペイメントシステム開発経験をもとに、キャッシュレス社会をリードするNo.1決済プラットフォーマーを目指し、社会課題の解決に向けて常に新たなチャレンジを行っております。 マーケット/お客さまの声に耳を傾け、常に高品質な顧客サービスの向上を共に目指し、挑戦意欲のある方のご応募をお待ちしております。 仕事内容 担当業務 営業 ①業務 : 決済ペイメント関連企業に向けた提案・営業業務 ②プロジェクト: 顧客サービス導入、システム構築に関する、営業・提案 ③規模 : 数千万~数十億円の案件規模 ④顧客 : 決済・ペイメント関連企業 … クレジットカード会社、各種金融機関、小売・流通業、旅行業、通信事業、Fintech企業など ⑤ポジション : 営業部門のチームリーダー、アカウント営業副担当(主担当候補者) キャリアパス [1年後] 営業メンバーとして、決済市場に対して絶対的な提案量を経験することで専門性/セールス力を最大化。 営業チームリーダーとしてマネジメント(含顧客信頼関係構築、深耕など)を行い、部下を牽引、育成し目標を達成する。 [5年後] 営業部門マネージャー・部門長として、顧客全体をマネジメント(含アライアンス推進)する。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ①特徴: 国内No1の決済サービス実績をもとに、大手企業を中心にアカウント営業全般を行う。 ②魅力: 決済業界最先端のプレイヤーと常にコンタクトし、ペイメントに関するノウハウ/知見を習得できること。メガバンク、カード会社および決済、ペイメントビジネスを展開、計画する企業に向け、コンサルティングを含めたオールインワンサービスを提供できること。 ③市場における強み:決済ビジネスにおける圧倒的実績を誇り、市場に認知されていること。 スキル・経歴要件 ①経験 ・営業経験を有しており、営業業務の基礎を理解している方。 ※営業経験がなくても、サービスITの知識を保有しており、営業にチャレンジする方は可。 ・金融業界、決済業界のいずれかの知識を有すること(特にクレジット業界は経験者は歓迎) ②スキル ・決済業界におけるサービス型/SI型の営業経験を有している。 クレジットカード業界、金融業界他、決済関連ビジネスに従事。 ・一般的にITリテラシーを有している方。 ③人物タイプ ・誠実な方。知識欲旺盛な方 ・クレジットカード業務に関するサービス、決済サービスを熟知している方 参考URL ー 続きを見る
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【デジタルイノベーション営業統括部】自社クラウドサービス(経費精算SaaS)のセールス・プリセールス
過去や常識にとらわれず、新しい視点で精力的に活動いただける方を探しています。ぜひ一緒に新しい市場を創造していきましょう。ご応募お待ちしております。 仕事内容 担当業務 ■経営管理DXのファーストアプローチとしての経費精算クラウドサービスの拡販 ・経費精算領域(会計・経営管理領域まで拡大可能)におけるソリューション営業・サービス型営業となります。 ・市場投入間もない新しいサービスとなりますので、事業立ち上げを営業の視点から携わっていただきます。 ・将来的には会計・ERP領域含めた、経営管理DX全体のセールス活動にステップアップすることも可能です。 キャリアパス 1年後:当経費精算クラウドサービスの中核営業 5年後:当営業グループのマネージャー、または会計・経営管理クラウドサービス全体の営業リーダー 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ・会計や経営管理等、経営視点に立った分野でのビジネスを推進してます。また、ビジネスプロモーターとして、各種経営管理ツールの活用や、他社との協業を通じてサービス事業の立ち上げを推進できます。 ・新規サービスの立上げ、プロモーション、営業推進、パートナー開拓 様々なチャレンジが出来ます。 スキル・経歴要件 ①経験 法人企業に対する商談経験(あれば、大手企業におけるアカウント対応経験) ②スキル ・財務会計、管理会計、簿記2級レベルの知識・マーケティング検定2級 ・新規ビジネスの企画・立ち上げ ③人物タイプ ・円滑なコミュニケーションができる人材 ・顧客との折衝力 参考URL ー 続きを見る
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【デジタルイノベーション営業統括部】会計・経営管理領域のソリューション営業
我々の得意分野(会計・経営管理、RPAなど)を活かしたサービス事業を一緒に立ち上げていきましょう!ご応募お待ちしてます。 仕事内容 担当業務 ① ソリューション営業 ・会計・経営管理領域におけるソリューション営業 ・会計・経営管理領域における新規サービス推進 ・パートナー開拓、チャネル営業 ② 新規ビジネス開発 ・国内外のソフトウェアベンダー、スタートアップ企業との座組による、新規ビジネス創出 キャリアパス 1年後:中核顧客ないし中核ソリューションの営業 5年後:営業グループのマネージャ 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ・会計や経営管理等、経営視点に立った分野でのビジネスを推進してます。 また、ビジネスプロモーターとして、オラクルソリューション及び各種経営管理ツールの活用や、他社との協業を通じてサービス事業の立ち上げを推進できます。 ・新規サービスの立上げ、プロモーション、営業推進、パートナー開拓 様々なチャレンジが出来ます。 スキル・経歴要件 ①経験 法人企業に対する商談経験(あれば、大手企業におけるアカウント対応経験) ②スキル ・財務会計、管理会計、簿記2級レベルの知識・マーケティング検定2級 ・新規ビジネスの企画・立ち上げ ③人物タイプ ・円滑なコミュニケーションができる人材 ・顧客との折衝力 参考URL ー 続きを見る
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【デジタルイノベーション営業統括部】デジタルマーケティングとOMO・ユニファイドコマース領域を担当する担当営業・営業マネージャー
やる気のある方と一緒に仕事をしたいです。新しい事にチャレンジしたい方、トライし続ける事の出来る人を歓迎します。共に成長し組織貢献、社会に貢献する人材になりましょう! 仕事内容 担当業務 ■OMO・ユニファイドコマース領域の新サービス立上げを担当営業・営業マネージャーの立場で推進 CRM、顧客情報管理、EC、OMS(受注管理システム)、データ利活用、情報銀行、クラウドテレフォニーなどの自社サービスを活用した既存深耕・新規開拓活動 営業目標達成に向けた営業計画の立案、実行、顧客向け提案、契約行為、担当業務+チーム管理、を担当営業・営業マネージャーの立場で活動いただく想定 ★Salesforceソリューションの活用を積極的に行っており、SF社との連携による新規開拓も積極的に実施 Salesforce CommerceCloud、ServiceCloud、MarketingCloud、Mulesoftの拡販を実施する キャリアパス 1年後: 担当領域を主導する現場を主導いただき、ターゲティング・プランニングを行える、チームリーディング可能な状況 5年後:営業リーダー・マネジメントとして組織担当領域の責任者として活動する。 新規顧客開拓、既存顧客のマネジメントなど本人適正に応じて業務をアサインを予定 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 成長市場となるeコマースを強みとして持つ中で、B2C企業のDX実現を担うITサービスを営業の立場から、新規開拓を積極的に推進する事が出来る。営業活動の中で、新しいソリューション・サービスの企画も自らのアイデアで担当する事ができ、単なるルートセールスではなく、マーケットに密着した営業活動を経験が可能。 スキル・経歴要件 ①経験 【MUST】 ・法人営業全般の知識経験 ・ITの基本的な知識、エンタープライズシステムのセールス知識・経験 【WANT】 ・デジタルマーケティング領域、アドテクノロジーにおける知識、経験 ・OMS/在庫管理など業務システムに関する知識があるとベター ②経験 【MUST】 ・営業チームリーディング・マネジメント経験 ・顧客のDX、デジタルマーケティング業務に資する営業活動についての業務知識 【WANT】 ・製品・サービスメーカとのアライアンス担当経験(今回募集ではSalesforce社を想定) ③スキル 【MUST】 ・マーケティング領域全般のプレイヤーに関する知識 ・各種デジタルマーケティングに関するクラウドサービスの知識(取り扱った事がなくても、そのようなサービスが流行っている、流通しているという事を最低限分かるようにレベル) 例示:IaaSではればAWSやGCP、Azure、ECであればSFCC、Shophy、等 【WANT】 ・より広い範囲でのプロダクトやサービス知識、主要ベンダーなどとの人脈などあればベター 参考URL ー 続きを見る
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【デジタルイノベーション営業統括部】決済サービスを中心とした営業・事業企画の営業マネージャー・担当
弊社の豊富な決済・ペイメントシステム開発経験をもとに、キャッシュレス社会をリードするNo.1決済プラットフォーマーを目指し、社会課題の解決に向けて常に新たなチャレンジを行っております。 マーケット/お客さまの声に耳を傾け、常に高品質な顧客サービスの向上を共に目指し、挑戦意欲のある方のご応募をお待ちしております。 仕事内容 担当業務 営業 ①業務 : 決済ペイメント関連企業に向けた提案・営業業務 ②プロジェクト: 顧客サービス導入、システム構築に関する、営業・提案 ③規模 : 数千万~数十億円の案件規模 ④顧客 : 決済・ペイメント関連企業 … 銀行、カード会社、各種金融機関、小売・流通業、旅行業、Fintech企業など ⑤ポジション : 営業部門のチームリーダー/マネージャー(候補含む)。営業リーダーの経験を有する方、尚可。 キャリアパス [1年後] 営業メンバーとして、決済市場に対して絶対的な提案量を経験することで専門性/セールス力を最大化。 営業チームリーダーとしてマネジメント(含顧客信頼関係構築、深耕など)を行い、部下を牽引、育成し目標を達成する。 [5年後] 営業部門マネージャー・部門長として、顧客全体をマネジメント(含アライアンス推進)する。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ①特徴: 国内No1の決済サービス実績をもとに、大手企業を中心にサービス営業/アカウント営業全般を行う。 ②魅力: 決済業界最先端のプレイヤーと常にコンタクトし、ペイメントに関するノウハウ/知見を習得できること。金融、カード会社および決済、ペイメントビジネスを展開、計画する企業に向け、コンサルティングを含めたオールインワンサービスを提供できること。 ③市場における強み:決済ビジネスにおける圧倒的実績を誇り、市場に認知されていること。 スキル・経歴要件 ①スキル ・金融業界、決済業界のいずれかの知識を有すること(特にクレジット業界は経験者は歓迎) ・一般的にITリテラシーを有している方。業界内で著名なクレジットカード業務サービス、決済サービスを熟知している方。 ②経験 ・営業経験を有しており、営業業務の基礎を理解している方。 ※営業経験がなくても、サービスITの知識を保有しており、営業にチャレンジする方は可。 ・決済業界におけるサービス型/SI型の営業経験を有している。 ・クレジットカード業界、金融業界他、決済関連ビジネスに従事。もしくは金融系SIer経験。 ③人物タイプ ・誠実な方。能動的に物事に取り組める方。 ・クレジットカード業務に関するサービス、決済サービスを熟知している方。 参考URL ー 続きを見る
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【デジタルイノベーション事業部】決済とITを中心としたコンサルタント
TISが持つ決済の強みを活かし、新規事業の成功や社会課題の解決に責任を持って携わることができます。自らのコンサルティングが社会を彩る経験を共にしてみませんか。 挑戦意欲のある方のご応募をお待ちしております。 仕事内容 担当業務 金融決済およびその周辺領域(加盟店管理、法人個人与信、レンディング、データ分析)におけるコンサルティング。(下記は例示、強みを活かした案件での活躍を期待) ・金融決済事業者などの既存決済手段の提供者が新たな顕在化ニーズに向け事業展開をする際の戦略・計画策定~導入支援、導入後の業務改善 ・非金融事業者が、事業展開においてキャッシュレスを導入する際の戦略・計画策定~導入支援、導入後の業務改善 キャリアパス ・新設部門の組織運営に携わることになるため、あなたのキャリアにコンサル部門立上げの経歴を追加できます。 ・TISの持つ決済サービスの強みを活かしたコンサルティングが可能です。 ・FY32に向けたPAYCIERGEプログラム(決済と各事業領域を組合わせた新規事業)の創出、事業立上げの経験が可能です。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み TISは、PAYCIERGE(決済関連サービス)を持ち、決済領域に関連するシステムの開発・導入・運用が強みを活用できるため、上流のコンサルティングにとどまらず、サービスの導入や事業化、市場や顧客の課題解決の実現までを責任もって担うことができる。その実績と経験を成果として、ご自身の市場価値を高めることができる。 スキル・経歴要件 ①経験 ・金融決済領域において、事業企画・立上げ/サービス構築・導入において、中心的な役割を担ったご経験、または、コンサルティングのご経験 ・金融決済領域において、既存業務改善のコンサルティングのご経験 ②人物タイプ ・圧倒的な当事者意識を持ち、業務や課題に取り組むことが出来る ・複数の利害関係者と円滑なコミュニケーションを図り、各種調整と合意形成が出来る ③スキル ・IT ・コンサルティング 参考URL https://service.paycierge.com/ 続きを見る
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【デジタルイノベーション事業部】自社サービス運用におけるプロジェクトマネージャー
当社は加盟店決済による社会課題解決に注力しており、当部門が全社の最前線で自社ビジネスを展開しています。ただシステムを提供するのではなく、構築し運用しているシステムを自社が使ってビジネスを行うことで、システム知識だけでなく、新たなイノベーション創出に対する企画や事業推進等のスキルを身に着けていくことが可能です。安定的なシステム運用により既存顧客の外部流出を抑えつつ、新たな価値提供を一緒に挑戦いただける方の応募を心よりお待ちしております。 仕事内容 担当業務 QR決済ゲートウェイサービスにおける運用マネージメント(プロジェクトマネージャー)。 サービス仕様、インフラ仕様(AWS他)を把握・理解しながら、顧客からの問合せ対応、定例運用作業、海外パートナーとの仕様・契約調整、今後の利用拡大に向けた情報収集と対策立案・実行を担当。 キャリアパス ◆1年後 ・サービス運用チームのマネージャーとして既存・新規を束ねて推進 ◆5年後 ・複数の自社サービス運用を統合し、チームをマネージメント 担当業務の特徴、魅力、市場における強み サービス運用はさまざまな業界の顧客との接点を多く持つため、顧客のニーズや課題を最前線で感じながら、現在拡大中であるキャッシュレス市場の魅力や必要性を把握したうえで、より良くしていくためのサービス拡充などの活動に携われる。 スキル・経歴要件 ①経験 ・現場でのプロジェクト推進力(チームリーダー経験者) ・業務運用、システム運用経験 ②スキル ・業務運用、システム運用に関する基本的な知識 ・AWSの知見、スキル ・決済ビジネス、業界用語の知識 ③その他 ・ステークホルダー(顧客・PJメンバー・委託先)と真摯に向き合う姿勢及び熱意 参考URL ー 続きを見る
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【デジタルイノベーション事業部】ASEAN市場での決済サービス圏実現に向けた企画/PJ推進リーダ
TISは長年培ってきた決済事業における知見をフルに活かし、ASEAN市場において新たな決済サービス創出を目指しています。ASEANと一言でいっても複数の国から構成されており、それぞれの国における商習慣や経済発展状況は異なります。また成長スピードも著しく、毎回が新たなことへの取り組みに近く沢山の成長機会があります。一方、思ったように物事が進まない難しさもありますが、そういった困難も含め一緒に楽しくとにかく前向きに(どうすれば物事が前に進むか)取り組んで行ける仲間を募集しております。ご応募をお待ちしております。 仕事内容 担当業務 ・事業創出に向けた戦略の策定、企画立案の牽引 ・各サービス領域における競争戦略の策定や市場分析にもとづくビジネスモデルの策定 ・事業実現にむけた海外パートナーとのアライアンスの検討、交渉。もしくは提携後のプロジェクトマネージメント。 キャリアパス <1年後> 入社後にご担当いただく案件に対するサービスイン後の事業運営の管理実施 ※状況によっては現地への長期出張もあり <5年後> 事業オーナーとしてASEAN地域で新たな決済ビジネスの企画立案/事業計画/推進 ※状況によっては現地への長期出張や現地関連会社への出向等もあり 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 日本市場とは異なる内容/スピードでASEAN地域では新しい決済サービスが生まれており、最新の決済ビジネスに関わることができる。 成長著しいASEAN地域の各国経済において決済サービスの提供を通じた価値貢献を実現できる。 スキル・経歴要件 ①経験 ・ブランドクレジット/デビット/プリペイドなどの金融決済サービスの立ち上げや導入経験 ・外部パートナー企業(海外含む)との協業アライアンス構築、その後の推進経験 ②人物タイプ ・当事者意識を持ってステークホルダー(外部パートナー・社内関係部署)と真摯に向き合う姿勢及び熱意 ・複雑な交渉を様々なステークホルダーとの関係性を維持しながら自ら粘り強く前進させる姿勢 参考URL https://www.tis.co.jp/career/crosstalk/global/ https://www.tis.co.jp/tigtalent/profile/talent_049/ https://www.tis.co.jp/tigtalent/profile/talent_025/ 続きを見る
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【ペイメントサービス事業部】決済領域におけるアプリケーションエンジニア
決済領域でプロセッシングサービスを10年以上提供しつづけています。家族・友人に使ってもらえるサービスの開発を担うことで、キャッシュレス化への社会貢献を実感できる業務です。 サービスのエンハンス開発を通じてエンジニアを育成し、常に新しいサービスを創造するパイオニアリングのマインドのある組織です。 多数の顧客や接続サービスとの接点を通して、決済分野での業務知識や業界情報をアップデートし続けることができます。 担当業務 自社サービスのエンハンス開発。 デビットカード、プリペイドカードプロセッシングサービスおよびそれらのサービスに付随するアプリケーションの開発、提供。 キャリアパス デビットカード、プリペイドカードのプロセッシングサービスとして国内で高いシェアを持っています。サービス開発を通して、ペイメント領域のアプリケーションエンジニアとして継続的な開発経験を積むことができます。 将来的にはシニアエンジニアとしてサービス開発の仕様を統括するポジションや、顧客企業へコンサルティング業務、新サービスの企画・立上げに進むこともできます。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み TISには決済領域に経験豊富な人材が多数います。その有識者の知見を活用し専門領域を確立できます。 また、ブランド等の決済市場プレイヤーとのパイプもあり、最新動向を把握できます。 技術面においてもR&Dも活発であり、新たな技術獲得も可能な環境です。 スキル・経歴要件 ①人物タイプ ・仲間を尊重して、協調しながらプロジェクトを推進できる方 ・プロフェッショナルとしてプロジェクトをやりきるマインドのある方 ②スキル ・Webアプリケーション開発スキル ・Java、RDBMS、Linux、Windows Server等の技術知識 ③経験 ・クレジット、デビット、プリペイド等の決済基幹システム開発経験 ・Visa、Mastercard、JCBブランドのオーソリ/クリアリングシステム保守業務経験 参考URL ・ブランドデビットプロセッシングサービス: https://service.paycierge.com/case/50/ ・プリペイドプロセッシングサービス: https://service.paycierge.com/solution/branded-prepaid-processing-service-enterprise-edition/ ・セルフコントロールサービス: https://service.paycierge.com/solution/payment-security-self-control-service/ 続きを見る
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【ペイメントサービス事業部】SoR、SoEで構成される決済領域サービスの設計-実装-運用-保守を担うITアーキテクト
決済領域でプロセッシングサービスを10年以上提供しつづけています。家族・友人に使ってもらえるサービスの開発を担うことで、キャッシュレス化への社会貢献を実感できる業務です。 サービスのエンハンス開発を通じてエンジニアを育成し、常に新しいサービスを創造するパイオニアリングのマインドのある組織です。 多数の顧客や接続サービスとの接点を通して、決済分野での業務知識や業界情報をアップデートし続けることができます。 担当業務 オンプレミス・クラウドで構成される決済領域サービスの設計-実装-運用。 新規サービス立上げ時の方式設計。既存サービスのSREの推進。 キャリアパス デビットカード、プリペイドカードのプロセッシングサービスとして国内で高いシェアを持っています。 継続的に新規サービスを開発しており、オンプレミス・クラウドの双方の環境で方式設計やSREを担当して頂きます。 将来的にはシニアエンジニアとしてアーキテクトを統括する技術責任者や、サービスへの新技術採用の研究開発を行うことができます。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み TISには決済領域に経験豊富な人材が多数います。その有識者の知見を活用し専門領域を確立できます。 また、ブランド等の決済市場プレイヤーとのパイプもあり、最新動向を把握できます。 技術面においてもR&Dも活発であり、新たな技術獲得も可能な環境です。 スキル・経歴要件 ①人物タイプ ・仲間を尊重して、協調しながらプロジェクトを推進できる方 ・プロフェッショナルとしてプロジェクトをやりきるマインドのある方 ②スキル ・アプリケーション方式設計、 ・AWS等のクラウド技術知識 ③経験 ・AWS ECS、LambdaやAPI Gatway等を活用したアプリケーション開発経験 ・CI/CD基盤構築経験 参考URL ・ブランドデビットプロセッシングサービス: https://service.paycierge.com/case/50/ ・プリペイドプロセッシングサービス: https://service.paycierge.com/solution/branded-prepaid-processing-service-enterprise-edition/ ・セルフコントロールサービス: https://service.paycierge.com/solution/payment-security-self-control-service/ 続きを見る
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【ペイメントサービス事業部】クレジットカード会社向け アプリケーション開発をリードするプロジェクトマネージャ
創業以来TISが強みとしてきているクレジットカード業界向けシステム開発分野において、プライムの立場でお客様と直接対峙し、アプリケーション開発をリードする業務をお任せします。担当アカウントに対して、受託型のSI開発だけでなく新規開発提案を行う機会も多く、挑戦と成長のチャンスに恵まれた環境です。また、社内風通しも良く、リーダ・メンバともに常に良好な関係性を維持できており、メンバ間交流によるやりがいも感じることができる職場です。開発リーダやチームリーダの経験を活かし、これからプロジェクトマネージャへステップアップしたい方も歓迎いたします。 担当業務 担当アカウントのエンハンス開発チーム(個別開発&システム保守運用)において、10名体制のプロジェクトマネジメント(主にアプリケーション領域)をご担当いただきます。 主な業務内容は、「アカウントプラン策定」「予算策定/収益管理」「案件管理/進捗管理/品質管理」「開発成果物の承認」「障害対応指揮」「顧客との費用折衝・提案推進」となります。 社外においては、お客様マネージャ・リーダ層との要件折衝や費用折衝をご担当いただきます。 社内においては、関連部門及びビジネスパートナー各社をコントロールし、プロジェクトのQCD確保をミッションとする業務になります。 定例的な固定業務は少なく、システム開発(既存拡張/新規システム構築)が中心となります。システム開発規模は数人日から100人月弱と様々です。 担当アカウントの選択肢は複数あり、ご経験やスキルに応じて配属チームや役割を検討いたします。 キャリアパス 担当アカウントのプロジェクトマネージャとして、10名前後からなるエンハンス開発チームにてチームマネジメントをご担当頂くことを想定しております。 プロジェクトマネージャとして必要なスキルを一通り学ぶことが可能な環境です。 部門全体として複数お客様との取引がございます。ステップアップとしては、新規提案PMや複数アカウントPM、大規模プロジェクトPMと本人の努力と成果次第で、様々なキャリアアップへの挑戦が可能です。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 国内のビジネスパートナーやオフショア企業にも多数参画いただいており、社内外のリソースをマネジメントして大小さまざまなプロジェクトを推進しています。様々な活躍の機会があり、プライムベンダーとしての立ち位置のもと、マネジメントスキルの向上を図ることができます。 スキル・経歴要件 ①人物タイプ ・社内外の複数ステークホルダーとの各種調整・折衝においてコミュニケーション力及びリーダシップを発揮 ②スキル ・プロジェクト全体を俯瞰してQCDを確保(品質・収益・納期)するためのマネジメント力 ③経験 ・過去のマネジメント経験、もしくはリーダ経験 参考URL ー 続きを見る
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【ペイメントサービス事業部】クレジットカード会社向け アプリケーション開発をリードする開発リーダ
創業以来TISが強みとしてきているクレジットカード業界向けシステム開発分野において、プライムの立場でお客様と直接対峙し、アプリケーション開発をリードする業務をお任せします。担当アカウントに対して、受託型のSI開発だけでなく新規開発提案を行う機会も多く、挑戦と成長のチャンスに恵まれた環境です。また、社内風通しも良く、リーダ・メンバともに常に良好な関係性を維持できており、メンバ間交流によるやりがいも感じることができる職場です。開発リーダやチームリーダとして実績を積んだ後、将来的にプロジェクトマネージャへステップアップしたい方も歓迎いたします。 仕事内容 担当業務 5名~10名体制の開発チームにおいて、開発リーダ(もしくはサブリーダ)として参画いただきます。 クレジットカード会員向けWEBシステム・会員管理システムのアプリケーション開発案件(要件定義~設計~開発~テスト~移行)を担当いただきます。 社外においては、担当顧客とのシステム仕様調整を担当いただきます。 社内においては、自身が設計・開発を担うケースや案件特性によってはビジネスパートナー各社をコントロールし、プロジェクト推進をミッションとする業務になります。 定例的な固定業務は少なく、システム開発(既存拡張/新規システム構築)が中心となります。システム開発規模は数人日から100人月弱と様々です。 担当アカウントの選択肢は複数あり、ご経験やスキルに応じて配属チームや役割を検討いたします。 キャリアパス 担当システムの開発リーダとして、アプリケーション開発をリードする役割でご活躍いただくことを想定しております。 将来的には、本人希望に沿って、業務アプリケーションスペシャリストとして大規模プロジェクトを中心に参画し地歩を固めて頂くか、プロジェクトマネージャーとして、PJのQCD確保をミッションにマネジメント路線を手掛けて頂くような2方向を想定しております。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 国内のビジネスパートナーやオフショア企業にも多数参画いただいており、社内外のリソースをマネジメントして大小さまざまなプロジェクトを推進しています。様々な活躍の機会があり、プライムベンダーとしての立ち位置のもと、アプリケーション開発スキルの向上を図ることができます。 スキル・経歴要件 ①人物タイプ 社内外の複数ステークホルダーとの各種調整・折衝においてコミュニケーション力及びリーダシップを発揮 ②スキル 上流工程(要件定義・外部設計)から開発工程(主にJavaを持ちたアプリケーション開発・テスト)を独力で遂行可能 ③経験 リーダもしくはサブリーダとして開発チームを牽引した実績 課題解消力(未経験領域であっても課題解消を牽引、もしくは自ら打ち手を立てることができる)を主体的かつ能動的に発揮 参考URL ー 続きを見る
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【ペイメントサービス事業部】アプリケーション開発をリードするアプリケーションアーキテクト
創業以来TISが強みとしてきているクレジットカード業界向けシステム開発分野において、プライムの立場でお客様と直接対峙し、アプリケーション開発をリードする業務をお任せします。担当アカウントに対して、受託型のSI開発だけでなく新規開発提案を行う機会も多く、挑戦と成長のチャンスに恵まれた環境です。また、社内風通しも良く、リーダ・メンバともに常に良好な関係性を維持できており、メンバ間交流によるやりがいも感じることができる職場です。アーキテクトメンバとして経験を積んだ後、将来的に技術統括もしくは、先進技術の研修開発等、上級ITアーキテクトへステップアップしたい方も歓迎いたします。 仕事内容 担当業務 部門アーキテクトチーム(5名前後)において、方式メンバとして参画いただきます。 方式設計・アプリケーション基盤構築・技術課題の解決等をご担当いただきます。 担当アカウント開発(クレジットカード会員向けWEBシステム/会員管理システム)もしくはサービス開発PJにアーキテクトとして参画し、 方式設計・アプリケーション基盤構築・技術課題の解決等をご担当いただきます。 キャリアパス 方式メンバとして経験を積んだ後、複数名からなるアーキテクチャチームを技術面でリードする立場でご活躍いただくことを想定しております。(ソースコードや方式設計のレビュアー、他チームの技術課題を解決する等) 将来的には決済分野におけるアプリケーション基盤構築や、自社サービスに関するシステム立案・技術選定など、技術面でリードする立場でご活躍いただくことを想定しております。(複数PJに対して技術的なレビュー・指導をする等、プレゼンスを発揮) 担当業務の特徴、魅力、市場における強み プライムベンダーとして案件規模の大きいPJに参画し、上流から下流まで一気通貫の開発経験を積むことができる点が特徴。 決済領域で求められる高可用性・高セキュリティなシステムのアーキテクチャ設計に携わることができる点、インフラ~ミドルウェア~アプリケーションの全領域を自社内のエンジニアと共に開発構築するケースが多く、アーキテクトとしてシステム全体を俯瞰してアーキテクチャを設計することができる点が魅力ポイント。 スキル・経歴要件 ①スキル ・Javaフレームワーク(Spring Fw等)を用いたアプリケーション開発(設計~製造~テスト)を独力で遂行可能 ・アプリケーション面の実現方式・アーキテクチャ設計を上司指導のもと実施可能 ②人物タイプ ・継続的な学習意欲が強く、急速に変化する技術トレンドに対応できる方 ・新しい技術要素の導入に前向きな方 ③経験 ・パフォーマンス/スケーラビリティ/セキュリティのいずれかを考慮したアプリケーションアーキテクチャ設計や開発標準の策定の経験 ・AWSなどクラウド環境におけるアプリケーション構築の経験 ・オフショアなど開発部隊への技術支援 参考URL ー 続きを見る
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【ペイメントサービス事業部】主にスマホ決済領域を中心とした、システム保守開発のプロジェクトマネージャー
2020年にできた比較的新しい部門で、悪しき慣習ゼロ&古いや業務やシステムもかなり少ないです。 先進的な技術への取り組みもしているため、個人のスキルアップ&市場価値向上も図れます。 在宅勤務も積極的に採用しており(フルリモート大歓迎)、各PJの状況に応じた柔軟な働き方ができます。 仕事内容 担当業務 クレジットカード会社を中心とする、スマホ決済領域のシステム保守開発のプロジェクトマネージャーをご担当頂きます。 チームの選択肢は複数あり、ご対応頂くチームにより規模は異なりますが、チーム体制は小さくて5名、大きくて30名程度です。 主な業務内容は、プロジェクト全体の進捗管理、品質管理、要員管理/パートナー管理、収支管理、顧客折衝/要件調整、各種推進/サポートです。 開発案件は小さいもので5人月程度、大きいもので100人月を超えるものもあります。 開発対象のシステムは、スマホ決済領域のバックエンド開発(API、管理画面、バッチ等)が主となります。 ご経験やスキルに応じて配属チームや役割を検討いたします。 キャリアパス スマホ決済、ミニアプリ、デジタル給与といった複数の新規サービスの立ち上げや、Web3領域のWallet開発などの新規事業も多数行っております。 入社当初は、特定顧客向けのシステム保守開発のプロジェクトマネージャーからお願いできればと思っていますが、将来的には新規サービスの企画・開発に携わって頂くことも可能です。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 国内最大手のカード会社様や、世界的な自動車メーカー系のカード会社向けのサービス提供が主体となるため、市場価値の高い事業に関わっていくことができます。 スキル・経歴要件 ①人物タイプ ・コミュニケーションを大切にし、仲間の意思を尊重できる方 ・プロフェッショナルとして妥協せず、誠実に最後までやり抜ける方 ②スキル ・プロジェクトマネジメントスキル ・Webアプリケーションの開発スキル(プログラミングはできなくても大丈夫ですが、要件定義~設計のレビューができるスキル) ③経験 ・納期のあるプロジェクトを複数同時に管理したご経験(半年でトータル50~100人月程度が目安) ・Webアプリケーション開発のご経験(要件定義~システム移行・保守までの一連のご経験) 参考URL ・トヨタWallet: https://www.tis.co.jp/news/2019/tis_news/20191120_1.html ・モバイル決済パッケージ: https://www.tis.co.jp/news/2023/tis_news/20230801_1.html ・デジタル給与: https://service.paycierge.com/digitalmoney-payroll/ 続きを見る
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【ペイメントサービス事業部】主にスマホ決済領域を中心とした、システム保守開発のプロジェクトマネージャー
2020年にできた比較的新しい部門で、悪しき慣習ゼロ&古いや業務やシステムもかなり少ないです。 先進的な技術への取り組みもしているため、個人のスキルアップ&市場価値向上も図れます。 在宅勤務も積極的に採用しており(フルリモート大歓迎)、各PJの状況に応じた柔軟な働き方ができます。 仕事内容 担当業務 クレジットカード会社を中心とする、スマホ決済領域のシステム保守開発のプロジェクトマネージャーをご担当頂きます。 チームの選択肢は複数あり、ご対応頂くチームにより規模は異なりますが、チーム体制は小さくて5名、大きくて30名程度です。 主な業務内容は、プロジェクト全体の進捗管理、品質管理、要員管理/パートナー管理、収支管理、顧客折衝/要件調整、各種推進/サポートです。 開発案件は小さいもので5人月程度、大きいもので100人月を超えるものもあります。 開発対象のシステムは、スマホ決済領域のバックエンド開発(API、管理画面、バッチ等)が主となります。 ご経験やスキルに応じて配属チームや役割を検討いたします。 キャリアパス スマホ決済、ミニアプリ、デジタル給与といった複数の新規サービスの立ち上げや、Web3領域のWallet開発などの新規事業も多数行っております。 入社当初は、特定顧客向けのシステム保守開発のプロジェクトマネージャーからお願いできればと思っていますが、将来的には新規サービスの企画・開発に携わって頂くことも可能です。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 国内最大手のカード会社様や、世界的な自動車メーカー系のカード会社向けのサービス提供が主体となるため、市場価値の高い事業に関わっていくことができます。 スキル・経歴要件 ①人物タイプ ・コミュニケーションを大切にし、仲間の意思を尊重できる方 ・プロフェッショナルとして妥協せず、誠実に最後までやり抜ける方 ②スキル ・プロジェクトマネジメントスキル ・Webアプリケーションの開発スキル(プログラミングはできなくても大丈夫ですが、要件定義~設計のレビューができるスキル) ③経験 ・納期のあるプロジェクトを複数同時に管理したご経験(半年でトータル50~100人月程度が目安) ・Webアプリケーション開発のご経験(要件定義~システム移行・保守までの一連のご経験) 参考URL ・トヨタWallet: https://www.tis.co.jp/news/2019/tis_news/20191120_1.html ・モバイル決済パッケージ: https://www.tis.co.jp/news/2023/tis_news/20230801_1.html ・デジタル給与: https://service.paycierge.com/digitalmoney-payroll/ 続きを見る
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【ペイメントサービス事業部】フィンテック・キャッシュレスサービスの企画、開発
日本のキャッシュレス化の先頭を走り、一緒に成長しましょう。 仕事内容 担当業務 新規サービス企画/立ち上げ(開発マネジメント、プロモーションなど) 決済サービス事業者向けの自社プロダクトのプリセールス、共同事業立上げ企画 ※0⇒1の新規企画だけでなく、1⇒10のサービス拡張、10⇒XXの事業課題を解決しながらマネタイズを加速させる企画、推進など多岐に渡ります。 キャリアパス 1年後:新規サービスの企画~立ち上げの推進 5年後:複数サービスを統括するサービスマネージャ 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 新たなビジネスモデルや、社会的問題の解決につながるような新たなサービス立ち上げることで、広く社会に貢献できる業務です。 スキル・経歴要件 ①経験 MUST:何かしらの決済関連業務(クレジットカード、電子マネー、QR決済など)に従事した経験 WANT:新規サービス企画の経験、ユーザ企業のビジネスモデルや業務を知っていること ②人物タイプ MUST:チームプレイができること WANT:数名のチームマネジメントができること 参考URL https://service.paycierge.com/ 続きを見る
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【クレジットSaaS事業部】クレジットカード業界向けSaaS新規導入・エンハンス業務(アプリケーションエンジニア)
クレジットカード業界向けの新規・保守開発案件で、アプリケーションエンジニアとして活躍して頂ける技術者を募集します。 TISが長年培ってきたクレジットカードシステム開発のノウハウに触れることができ、応募者のキャリアアップにつながります。また、キャッシュレス社会の実現に向けて、クレジットカード業界は新しいサービスの開発が活発になっており、最先端のサービス開発に関われるチャンスもあります。一緒にクレジットカード業界のシステムを支え、社会に貢献していきましょう! 仕事内容 担当業務 自社クレジットSaaSの新規導入PJや既存クレジットカード会社向け基幹業務システムおよびその周辺システムのエンハンス業務において、アプリケーションエンジニアを担当いただきます。 ※特に債権管理(売上、入金、請求、延滞)および会員管理(入会、契約等)のクレジットカード基幹業務領域 要件定義工程(サービス定義)からシステムテスト工程・ローンチまで、ビジネスパートナー各社のコントロールおよび仕様統括をおこなうポジションとなります。 案件の規模は数人日~百人月超と様々で、スキルに合わせて経験を積んでいくことができます。 また、提案~開発、保守・運用まで幅広い業務を経験することができます。 キャリアパス <1年後> アプリケーションエンジニアとして案件を担当して頂きます。業務を通して、弊社におけるシステム開発手法やPJ管理方法、クレジットカードシステムの知識を身に着けることができます。 <5年後> ・アプリケーション開発の案件リーダとして活躍頂くことを想定しています。(キャリア志向に応じて他の職種を選択することも可能) ・ローテーションにより、様々な業務を経験することができます。 ・スキルや経験に応じて、大規模プロジェクトのPM/PLとして活躍する機会があります。 ・ご本人の希望に応じて新規サービスの企画/立ち上げを推進するポジションへのキャリアパス変更も考慮可能です。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ・クレジットカードシステムの開発はTISが特に強みとしている領域であり、業界トップのシェアを誇っています。 大規模クレジットカードシステムの新規・保守開発に携わることで、TISが長年培ってきたクレジットカードシステム開発のノウハウを学ぶことができます。 ・社会基盤を支える重要システムの開発、保守を担当することができます。 ・これまで当社は顧客からの依頼に応じてシステム構築をして参りましたが、その知見を元に自社サービスとしてクレジット決済に関わる一連のシステムをサービス提供しています。 ・また国内のビジネスパートナーやオフショア企業にも多数参画いただいており、社内外のリソースをマネジメントして大小さまざまなプロジェクトを推進しています。若手でも活躍の機会があり、マネジメントスキルの向上が図れます。 スキル・経歴要件 ①スキル ・javaによる開発経験(設計~製造・テスト) ・金融系(クレジットカード・信販・銀行・生保・証券など)の業界知識 ②経験 ・要件定義から本番移行、保守、運用の経験 ③人物タイプ ・向上心、責任感が強い 参考URL https://service.paycierge.com/solution/credit-processing-service/ 続きを見る
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【クレジットSaaS事業部】クレジットカード業界向けSaaS新規導入・エンハンス業務(アプリケーションエンジニア)
クレジットカード業界向けの新規・保守開発案件で、アプリケーションエンジニアとして活躍して頂ける技術者を募集します。 TISが長年培ってきたクレジットカードシステム開発のノウハウに触れることができ、応募者のキャリアアップにつながります。また、キャッシュレス社会の実現に向けて、クレジットカード業界は新しいサービスの開発が活発になっており、最先端のサービス開発に関われるチャンスもあります。一緒にクレジットカード業界のシステムを支え、社会に貢献していきましょう! 仕事内容 担当業務 自社クレジットSaaSの新規導入PJや既存クレジットカード会社向け基幹業務システムおよびその周辺システムのエンハンス業務において、アプリケーションエンジニアを担当いただきます。 ※特に債権管理(売上、入金、請求、延滞)および会員管理(入会、契約等)のクレジットカード基幹業務領域 要件定義工程(サービス定義)からシステムテスト工程・ローンチまで、ビジネスパートナー各社のコントロールおよび仕様統括をおこなうポジションとなります。 案件の規模は数人日~百人月超と様々で、スキルに合わせて経験を積んでいくことができます。 また、提案~開発、保守・運用まで幅広い業務を経験することができます。 キャリアパス <1年後> アプリケーションエンジニアとして案件を担当して頂きます。業務を通して、弊社におけるシステム開発手法やPJ管理方法、クレジットカードシステムの知識を身に着けることができます。 <5年後> ・アプリケーション開発の案件リーダとして活躍頂くことを想定しています。(キャリア志向に応じて他の職種を選択することも可能) ・ローテーションにより、様々な業務を経験することができます。 ・スキルや経験に応じて、大規模プロジェクトのPM/PLとして活躍する機会があります。 ・ご本人の希望に応じて新規サービスの企画/立ち上げを推進するポジションへのキャリアパス変更も考慮可能です。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ・クレジットカードシステムの開発はTISが特に強みとしている領域であり、業界トップのシェアを誇っています。 大規模クレジットカードシステムの新規・保守開発に携わることで、TISが長年培ってきたクレジットカードシステム開発のノウハウを学ぶことができます。 ・社会基盤を支える重要システムの開発、保守を担当することができます。 ・これまで当社は顧客からの依頼に応じてシステム構築をして参りましたが、その知見を元に自社サービスとしてクレジット決済に関わる一連のシステムをサービス提供しています。 ・また国内のビジネスパートナーやオフショア企業にも多数参画いただいており、社内外のリソースをマネジメントして大小さまざまなプロジェクトを推進しています。若手でも活躍の機会があり、マネジメントスキルの向上が図れます。 スキル・経歴要件 ①スキル ・javaによる開発経験(設計~製造・テスト) ・金融系(クレジットカード・信販・銀行・生保・証券など)の業界知識 ②経験 ・要件定義から本番移行、保守、運用の経験 ③人物タイプ ・向上心、責任感が強い 参考URL https://service.paycierge.com/solution/credit-processing-service/ 続きを見る
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【クレジットSaaS事業部】クレジットカード業界向けSaaS新規導入・エンハンス業務(プロジェクトマネージャ、プロジェクトリーダ)
クレジットカード業界向けの新規・保守開発案件で、プロジェクトマネージャやプロジェクトリーダとして活躍して頂ける技術者を募集します。 TISが長年培ってきたクレジットカードシステム開発のノウハウに触れることができ、応募者のキャリアアップにつながります。また、キャッシュレス社会の実現に向けて、クレジットカード業界は新しいサービスの開発が活発になっており、最先端のサービス開発に関われるチャンスもあります。一緒にクレジットカード業界のシステムを支え、社会に貢献していきましょう! 仕事内容 担当業務 自社クレジットSaaSの新規導入PJや既存クレジットカード会社向け基幹業務システムおよびその周辺システムのエンハンス業務において、プロジェクトマネージャやプロジェクトリーダを担当いただきます。 ※特に債権管理(売上、入金、請求、延滞)および会員管理(入会、契約等)のクレジットカード基幹業務領域 要件定義工程(サービス定義)からシステムテスト工程・ローンチまで、進捗、品質、リスク管理や各種マネジメントを通してQCD確保の責任を負うポジションとなります。 案件の規模は数人日~百人月超と様々で、スキルに合わせて経験を積んでいくことができます。 また、提案~開発、保守・運用まで幅広い業務を経験することができます。 キャリアパス <1年後> プロジェクトマネージャやプロジェクトリーダとして案件を担当して頂きます。業務を通して、弊社におけるシステム開発手法やPJ管理方法、クレジットカードシステムの知識を身に着けることができます。 <5年後> ・より大規模なアプリケーション開発の案件リーダとして活躍頂くことを想定しています。(キャリア志向に応じて他の職種を選択することも可能) ・ローテーションにより、様々な業務を経験することができます。 ・ご本人の希望に応じて新規サービスの企画/立ち上げを推進するポジションへのキャリアパス変更も考慮可能です。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ・クレジットカードシステムの開発はTISが特に強みとしている領域であり、業界トップのシェアを誇っています。 大規模クレジットカードシステムの新規・保守開発に携わることで、TISが長年培ってきたクレジットカードシステム開発のノウハウを学ぶことができます。 ・社会基盤を支える重要システムの開発、保守を担当することができます。 ・これまで当社は顧客からの依頼に応じてシステム構築をして参りましたが、その知見を元に自社サービスとしてクレジット決済に関わる一連のシステムをサービス提供しています。 ・また国内のビジネスパートナーやオフショア企業にも多数参画いただいており、社内外のリソースをマネジメントして大小さまざまなプロジェクトを推進しています。若手でも活躍の機会があり、マネジメントスキルの向上が図れます。 スキル・経歴要件 ①スキル ・javaによる開発経験(設計~製造・テスト) ・金融系(クレジットカード・信販・銀行・生保・証券など)の業界知識 ②経験 ・50人月規模以上のプロジェクトマネージャやプロジェクトリーダ経験 ・要件定義から本番移行、保守、運用の経験 ③人物タイプ ・向上心、責任感が強い 参考URL ー 続きを見る
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【クレジットSaaS事業部】クレジットカード業界向けSaaS新規導入・エンハンス業務(プロジェクトマネージャ、プロジェクトリーダ)
クレジットカード業界向けの新規・保守開発案件で、プロジェクトマネージャやプロジェクトリーダとして活躍して頂ける技術者を募集します。 TISが長年培ってきたクレジットカードシステム開発のノウハウに触れることができ、応募者のキャリアアップにつながります。また、キャッシュレス社会の実現に向けて、クレジットカード業界は新しいサービスの開発が活発になっており、最先端のサービス開発に関われるチャンスもあります。一緒にクレジットカード業界のシステムを支え、社会に貢献していきましょう! 仕事内容 担当業務 自社クレジットSaaSの新規導入PJや既存クレジットカード会社向け基幹業務システムおよびその周辺システムのエンハンス業務において、プロジェクトマネージャやプロジェクトリーダを担当いただきます。 ※特に債権管理(売上、入金、請求、延滞)および会員管理(入会、契約等)のクレジットカード基幹業務領域 要件定義工程(サービス定義)からシステムテスト工程・ローンチまで、進捗、品質、リスク管理や各種マネジメントを通してQCD確保の責任を負うポジションとなります。 案件の規模は数人日~百人月超と様々で、スキルに合わせて経験を積んでいくことができます。 また、提案~開発、保守・運用まで幅広い業務を経験することができます。 キャリアパス <1年後> プロジェクトマネージャやプロジェクトリーダとして案件を担当して頂きます。業務を通して、弊社におけるシステム開発手法やPJ管理方法、クレジットカードシステムの知識を身に着けることができます。 <5年後> ・より大規模なアプリケーション開発の案件リーダとして活躍頂くことを想定しています。(キャリア志向に応じて他の職種を選択することも可能) ・ローテーションにより、様々な業務を経験することができます。 ・ご本人の希望に応じて新規サービスの企画/立ち上げを推進するポジションへのキャリアパス変更も考慮可能です。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ・クレジットカードシステムの開発はTISが特に強みとしている領域であり、業界トップのシェアを誇っています。 大規模クレジットカードシステムの新規・保守開発に携わることで、TISが長年培ってきたクレジットカードシステム開発のノウハウを学ぶことができます。 ・社会基盤を支える重要システムの開発、保守を担当することができます。 ・これまで当社は顧客からの依頼に応じてシステム構築をして参りましたが、その知見を元に自社サービスとしてクレジット決済に関わる一連のシステムをサービス提供しています。 ・また国内のビジネスパートナーやオフショア企業にも多数参画いただいており、社内外のリソースをマネジメントして大小さまざまなプロジェクトを推進しています。若手でも活躍の機会があり、マネジメントスキルの向上が図れます。 スキル・経歴要件 ①スキル ・javaによる開発経験(設計~製造・テスト) ・金融系(クレジットカード・信販・銀行・生保・証券など)の業界知識 ②経験 ・50人月規模以上のプロジェクトマネージャやプロジェクトリーダ経験 ・要件定義から本番移行、保守、運用の経験 ③人物タイプ ・向上心、責任感が強い 参考URL ー 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】サービス開発(特に自社サービスTIS Marketing Canvas全般)のアーキテクト
デジタルマーケティング領域はITを活用してお客様のビジネス規模拡大に直接寄与出来る領域です。お客様からの反応も直接伺う事が出来、仕事の達成感も得られ、ご自身の技術力を実感する事も出来ます。また自社サービスの強化も進めておりますので、私達と一緒に新しい領域を切り開いて頂ける方からのご応募をお待ち申し上げます。 仕事内容 担当業務 ①自社サービス開発または他社サービスとの組み合わせによるシステム構成の設計、システム開発 ②サービス構築、導入の提案におけるシステム構成検討 ③AWS、Azure、GCP等をベースとしたDMP基盤構築 キャリアパス 1年後:上記注力分野の主力エンジニアとして本分野の中核人材となって頂きたい。 3~5年後:同業務及びシステム構築に精通し、よりハイレベルなアーキテクトを目指して頂きたい。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 背景に記載の通り企業のIT投資分野としては拡大が見込まれる分野であり、本分野でのITスキルを保有する事はITエンジニアとして十分魅力があると考えています。弊社は当該システムの構築実績を十分保有しています。また、デジタルマーケティングやデータ利活用業務に精通する事で、将来的に価値のあるアーキテクトとなる事が期待出来ます。弊社ではコンサルティングからシステム運用迄幅広い領域を網羅している為、得意分野に合わせた業務配置の検討も可能です。 スキル・経歴要件 ① 経験 50人月以上のシステム開発における新規の方式設計経験 ②ー ③ー 参考URL ー 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】データ統合・利活用プラットフォームサービス導入及びデジタルマーケティングのコンサルティング担当
データ利活用領域・デジタルマーケティング領域はITを活用してお客様のビジネス規模拡大に直接寄与出来る領域です。本領域のITコンサルタントはまだ多く無いと感じており、ご自身のスキルアップに繋げられると考えています。また自社サービスの強化も進めておりますので、私達と一緒に新しい領域を切り開いて頂ける方からのご応募をお待ち申し上げます。 仕事内容 担当業務 以下の案件の創出、顧客との関係強化 ①自社サービス(TIS Marketing Canvas データ統合・利活用サービス)の提案及びサービス導入及びデータ解析・分析等のデータ利活用 ②デジタル・マーケティング基盤の構築、マーケティング施策支援 上記業務推進に際して下記プロセスについても主導頂きます。 ・弊社顧客側における実案件化以前の方針検討フェーズへの参画及び顧客支援(方針提案やITでの課題解決案の提示。) ・顧客側上流工程の支援・牽引。(課題に対する具体的な解決方法の提示、IT技術面での実現性検討、顧客体制を踏まえた運用体制や方法案の提示。) ※顧客側のシステムやデータを理解し、当社が扱うサービスやソリューションのIT技術やデータと合わせ、顧客に必要なIT技術での解決策を検討・推進します。 ・顧客内関係者及び外部ベンダーとの調整(本来顧客側の仕事ですが、本領域に知見の薄い顧客を牽引する役割を担うケースがあります。) キャリアパス 1年後:上記注力分野の主力コンサルタントとして本分野の中核人材となって頂きたい。 3~5年後:同業務領域におけるハイレベルコンサルタントとして更に上位の職種を担って頂きたい。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 背景に記載の通り企業のIT投資分野としては拡大が見込まれる分野であり、本分野での高度なスキルを保有する事はITコンサルタントとして十分魅力のあるものと考えています。弊社では当該システムの構築実績を十分保有しています。また、デジタルマーケティングの業務に精通する事でコンサルタントとしての価値も更に高められると考えています。 スキル・経歴要件 ① 経験 データ利活用やデジタルマーケティングに対するコンサルティング経験がある。(5名程度のコンサルティングチームリーダー経験) ② スキル ・マーケティング業務に深い業務知識を保有している。 ・又は他業務での経験をベースに担当顧客の業務を速やかに理解する事が出来る。 ・担当顧客及その顧客が属する業界のデジタルマーケティング上の課題と解決方針が分かる。 ③ スキル ・DMP、MA、BI、CRM等のIT領域における一般的なITソリューションを理解している。 ・顧客保有のシステムやデータを理解し、当社が提供するITサービス、ソリューションの具体的な活用方法を考え出す事が出来る。 参考URL ー 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】ユニファイドコマース推進コンサル
データ利活用領域・デジタルマーケティング領域はITを活用してお客様のビジネス規模拡大に直接寄与出来る領域です。本領域のITコンサルタントはまだ多く無いと感じており、ご自身のスキルアップに繋げられると考えています。また自社サービスの強化も進めておりますので、私達と一緒に新しい領域を切り開いて頂ける方からのご応募をお待ち申し上げます。 仕事内容 担当業務 以下の案件の創出、顧客との関係強化 ユニファイドコマース基盤の構築、業務支援 上記業務推進に際して下記プロセスについても主導頂きます。 ・弊社顧客側における実案件化以前の方針検討フェーズへの参画及び顧客支援(方針提案やITでの課題解決案の提示。) ・顧客側上流工程の支援・牽引。(課題に対する具体的な解決方法の提示、IT技術面での実現性検討、顧客体制を踏まえた運用体制や方法案の提示。) ※顧客側のシステムやデータを理解し、当社が扱うサービスやソリューションのIT技術やデータと合わせ、顧客に必要なIT技術での解決策を検討・推進します。 ・顧客内関係者及び外部ベンダーとの調整(本来顧客側の仕事ですが、本領域に知見の薄い顧客を牽引する役割を担うケースがあります。) キャリアパス 1年後:上記注力分野の主力コンサルタントとして本分野の中核人材となって頂きたい。 3~5年後:同業務領域におけるハイレベルコンサルタントとして更に上位の職種を担って頂きたい。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 背景に記載の通り企業のIT投資分野としては拡大が見込まれる分野であり、本分野での高度なスキルを保有する事はITコンサルタントとして十分魅力のあるものと考えています。弊社では当該システムの構築実績を十分保有しています。また、デジタルマーケティングの業務に精通する事でコンサルタントとしての価値も更に高められると考えています。 スキル・経歴要件 ① スキル ・マーケティング、小売・流通・卸売に関する経験・ノウハウ ・又は他業務での経験をベースに担当顧客の業務を速やかに理解する事が出来る。 ・担当顧客及その顧客が属する業界のデジタルマーケティング上の課題と解決方針が分かる。 ・チームで動ける人。 ② 経験 ・データ利活用やデジタルマーケティングに対するコンサルティング経験がある。 ③ー 参考URL ー 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】【EC構築のPM・PL】EC領域に強いTISで最新eコマーステクノロジーを実現
有名顧客の大規模なECシステムの構築に携わることができ、顧客企業にも、社会的にも大きな貢献ができる機会があります。 ユニファイドコマースを進めるDX先進企業のECシステム構築に関わることで、市場における自身の価値を高める機会になるとともに、大きなやりがいを持てる業務です。 仕事内容 担当業務 デジタルマーケティングサービスユニットとして注力している、EC関連サービスの導入・展開を推進するプロジェクトマネジャー/プロジェクトリーダーとして対応していただきます。 以下のような業務内容を想定しています(特に①を重視)。 ①獲得した案件のプロジェクト推進。ECの知見を活かした顧客やプロジェクトメンバーのリード、要件・仕様の調整、製造・テスト・移行の推進。 ②新規顧客向けの営業・提案活動における、見積対応の推進、提案書パーツ作成、顧客プレゼン、営業担当のサポート。 ③構築実績をもとにしたアセット化やサービス企画推進。 キャリアパス まずは、PM・PLとして担当案件の数をこなしていくことで経験とノウハウを積上げていただきます。 将来的には、その積上げた実績をベースにEC関連サービスを推進する組織マネジャーとして活躍いただきます。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ・業界をリードする企業のECシステム構築に関わることで、先進DX施策の具現化を経験できます。 ・業界を代表する大規模なEC事業者のシステム構築の経験を通じて、複雑性の高いプロジェクト管理 (最新のクラウドインテグレーション、多岐にわたる関係者、等)の実績を得ることができます。 スキル・経歴要件 ① 経験 ・PJ管理(進捗管理、品質管理、顧客折衝) ②ー ③ー 参考URL https://www.tis.jp/casestudy/casestudy_113.html https://ecnomikata.com/original_news/28709/ https://ecnomikata.com/original_news/27590/ 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】【EC構築エンジニア】EC領域に強いTISで最新eコマーステクノロジーを実現
有名顧客の大規模なECシステムの構築に携わることができ、顧客企業にも、社会的にも大きな貢献ができる機会があります。 ユニファイドコマースを進めるDX先進企業のECシステム構築に関わることで、市場における自身の価値を高める機会になるとともに、大きなやりがいを持てる業務です。 仕事内容 担当業務 デジタルマーケティングサービスユニットとして注力している、EC関連サービスの導入・展開を担うエンジニアとして対応して頂きます。 以下のような業務内容を想定しています(特に①を重視)。 ①ECサイト構築プロジェクトやその保守開発プロジェクトで、Web開発の知見を活かしながら、設計、開発、テストを実施。 ②新規顧客向けの営業・提案活動における、工数見積や提案書パーツの作成、営業担当のサポート。 ③構築実績をもとにしたアセット化。 キャリアパス まずは、エンジニアとしてプロジェクトに参画頂き経験とノウハウを積上げていただきます。 将来的には、その積上げた実績をベースにEC関連領域のチーフエンジニアやアーキテクト、リーダーとして活躍いただきます。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ・業界をリードする企業のECシステム構築に関わることで、先進DX施策の具現化を経験できます。 ・業界を代表する大規模なEC事業者のシステム構築を経験し、最新かつ様々な クラウドインテグレーション(クラウドEC活用、各種決済連携、バックオフィス連携、等)に関わる事で、 自身の実績に繋げることができます。エンジニアとして様々な技術に触れる事ができる領域です。 スキル・経歴要件 ① 経験 ・ECサイト、もしくはこれに準ずるWEBサイト構築プロジェクトにおける実務経験(1件以上) ② スキル ・ECサイト、もしくはこれに準ずるWEBサイトの基礎知識 ・WEB開発言語(Java、PHP、C#など)、HTML(JavaScript、CSS含む)に関するスキル ・データベース知識(製品不問) ③ー 参考URL https://www.tis.jp/casestudy/casestudy_113.html https://ecnomikata.com/original_news/28709/ https://ecnomikata.com/original_news/27590/ 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】【EC構築アーキテクト】EC領域に強いTISで最新eコマーステクノロジーを実現
有名顧客の大規模なECシステムの構築に携わることができ、顧客企業にも、社会的にも大きな貢献ができる機会があります。 ユニファイドコマースを進めるDX先進企業のECシステム構築に関わることで、市場における自身の価値を高める機会になるとともに、大きなやりがいを持てる業務です。 仕事内容 担当業務 デジタルマーケティングサービスユニットとして注力している、EC関連サービスの導入・展開を支えるするアーキテクトとして対応していただきます。 以下のような業務内容を想定しています(特に①②を重視)。 ①ECサイト構築プロジェクトにおいて、先進技術に関する知見を活かしながら、プロジェクト特性を踏まえたアプリケーションアーキテクチャや設計標準を決定。開発成果物のチェック。 ②構築実績やテクノロジーのトレンドを踏まえた、体系的なアセット化や開発方法論を策定。 ③新規顧客向けの営業・提案活動における、見積対応の推進、提案書パーツ作成、顧客プレゼン、営業担当のサポート。 キャリアパス まずは、アーキテクトとしてプロジェクトに参画頂き経験とノウハウを積上げていただきます。 将来的には、その積上げた実績をベースにEC関連領域のチーフアーキテクト、組織横断のアーキテクトとして活躍いただきます。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ・業界をリードする企業のECシステム構築に関わることで、先進DX施策の具現化を経験できます。 ・業界を代表する大規模なEC事業者のシステム構築を経験し、最新かつ様々な クラウドインテグレーション(クラウドEC活用、各種決済連携、バックオフィス連携、等)に関わる事で、 自身の実績に繋げることができます。アーキテクトとしての目利きを養いやすい領域です。 スキル・経歴要件 ① 経験 ・ECサイト、もしくはこれに準ずるWEBサイト構築プロジェクトにおけるアーキテクチャ設計の経験(20人月以上のPJ、1件以上) ② スキル ・ECサイト、もしくはこれに準ずるWEBサイトの基礎知識 ・WEB開発言語(Java、PHP、C#など)、HTML(JavaScript、CSS含む)に関するスキル ・データベース知識(製品不問) ③ー 参考URL https://www.tis.jp/casestudy/casestudy_113.html https://ecnomikata.com/original_news/28709/ https://ecnomikata.com/original_news/27590/ 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】Web系サービス(EC、OMS等)導入 リーダークラス(PL、PM)
多種・多様なお客様に関わることができ、導入したサービス、構築したサイトがお客様のビジネスに活用されていることは、大きなやりがいと達成感があります。 仕事内容 担当業務 当部門として推進している「OMSサービス」の顧客向け導入業務を実施する。 PMレベルに関しては、サービス企画推進(提案含め)対応やお客様へのCRM業務のコンサル等の対応を実施する可能性有。 キャリアパス まずは、担当案件の数をこなしていくことで経験とノウハウを積上げていただく。将来的には、その積上げた実績をベースに、当部門の軸であるユニファイドコマース推進活動を担うことも想定。その中で別のサービスを担当したり、自身によるサービス企画を立ち上げサービスオーナーとして実施していくことを想定している。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み さまざまな企業へのサービス導入を行うことで、各企業の業種・業界知識やデジタルマーケティング領域全般のノウハウを吸収できる。 スキル・経歴要件 ① 経験 ECサイト構築プロジェクトにおける開発経験(10人月以上の設計・製造工程) ②ー ③ー 参考URL https://www.tis.jp/service_solution/MC/oms/ 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】Web系サービス(EC、OMS等)導入コンサル(上流工程)
多種・多様なお客様に関わることができ、導入したサービス、構築したサイトがお客様のビジネスに活用されていることは、大きなやりがいと達成感があります。 仕事内容 担当業務 下記案件の創出、顧客との関係強化※プリセールス、コンサル含む ・自社サービス(OMSサービス)の提案及びサービス導入(上流工程) キャリアパス 1年後:上記注力分野の主力コンサルタントとして本分野の中核人材となって頂きたい。 3~5年後:同業務領域におけるハイレベルコンサルタントとして更に上位の職種を担って頂きたい。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み さまざまな企業へのサービス導入を行うことで、各企業の業種・業界知識やデジタルマーケティング領域全般のノウハウを吸収できる。 スキル・経歴要件 ① 経験 ・ECサイト構築プロジェクトにおける開発経験 ・要件定義工程 ② スキル EC・OMSに関する深い知識 ③ー 参考URL https://www.tis.jp/service_solution/MC/oms/ 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】Salesforce Service Cloud導入プロジェクトのエンジニア
多種・多様なお客様に関わることができ、導入したサービス、構築したサイトがお客様のビジネスに活用されていることは、大きなやりがいと達成感があります。 仕事内容 担当業務 Salesforce Service Cloudの顧客向け導入業務を中心となって推進する。(経歴次第ではSC事業の推進も担う) キャリアパス 現在、SC事業の立ち上げ中であり、SC導入案件の中心としてデリバリPJを推進いただく。その上で当組織の軸であるであるユニファイドコマース推進活動を担うことも想定。その中でSC事業の推進や、別のサービスの推進、自身によるサービス企画を立ち上げサービスオーナーとして実施していくことも想定。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み さまざまな企業へのサービス導入を行うことで、各企業の業種・業界知識やデジタルマーケティング領域全般のノウハウを吸収できる。 スキル・経歴要件 ① 経験 Salesforce Service Cloud導入経験 1件以上 ② スキル Salesforce Service Cloudに関する知識 ③ー 参考URL ー 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】Salesforce Commerce Cloud導入プロジェクトのエンジニア
お持ちのSFCCの知見をさらに伸ばして、また、関連する他のSalesforceのサービスに関するスキルも得ることができます。 有名顧客の大規模なECシステムの構築に携わることができ、顧客企業にも、社会的にも大きな貢献ができる機会があります。 ユニファイドコマースを進めるDX先進企業のECシステム構築に関わることで、市場における自身の価値を高める機会になるとともに、大きなやりがいを持てる業務です。 仕事内容 担当業務 デジタルマーケティングサービスユニットとして注力している、SFCCの導入・展開を担うエンジニアとして対応して頂きます。 以下のような業務内容を想定しています(特に①を重視)。 ①SFCC導入プロジェクトやその保守開発プロジェクトの設計、開発、テストを実施。 ②新規顧客向けの営業・提案活動における、SFCCの知見を活かした工数見積や提案書パーツの作成、営業担当のサポート。 ③SFCC構築実績をもとにしたアセット化。 キャリアパス まずは、エンジニアとしてプロジェクトに参画頂き経験とノウハウを積上げていただきます。 将来的には、その積上げた実績をベースにSalesforce関連領域のチーフエンジニアやアーキテクト、リーダーとして活躍いただきます。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ・業界をリードする企業のECシステム構築に関わることで、先進DX施策の具現化を経験できます。 ・業界を代表する大規模なEC事業者のシステム構築を経験し、最新かつ様々なクラウドインテグレーション(クラウドEC活用、各種決済連携、バックオフィス連携、等)に関わる事で、自身の実績に繋げることができます。エンジニアとして様々な技術に触れる事ができる領域です。 スキル・経歴要件 ① 経験 Salesforce Commerce Cloud導入経験 1件以上 ② スキル Salesforce Commerce Cloudに関する知識 ③ー 参考URL https://www.tis.jp/casestudy/casestudy_113.html https://ecnomikata.com/original_news/28709/ https://ecnomikata.com/original_news/27590/ 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】データ連携基盤、API連携基盤構築に関する上級エンジニア
デジタルマーケティング領域はITを活用してお客様のビジネス規模拡大に直接寄与出来る領域です。お客様からの反応も直接伺う事が出来、仕事の達成感も得られ、ご自身の技術力を実感する事も出来ます。また自社サービスの強化も進めておりますので、私達と一緒に新しい領域を切り開いて頂ける方からのご応募をお待ち申し上げます。 仕事内容 担当業務 データ連携基盤やAPI連携基盤構築案件の提案活動、導入案件の上流工程推進 キャリアパス 1年後:担当業務経験を通じて、データ連携基盤、API連携基盤領域において主力エンジニアとしてPJ推進の中核人材となる。 3年後:同業務及びシステム構築に精通し、コンサルティングも含めたPJ推進が可能となる。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 背景に記載の通り企業のIT投資分野としては拡大が見込まれる分野であり、本分野でのITスキルを保有する事はITエンジニアとして十分魅力があると考えています。弊社は当該システムの構築実績を十分保有しています。また、デジタルマーケティングやデータ利活用業務に精通する事で、将来的に価値のあるアーキテクトとなる事が期待出来ます。弊社ではコンサルティングからシステム運用迄幅広い領域を網羅している為、得意分野に合わせた業務配置の検討も可能です。 スキル・経歴要件 ① 経験 ・データ連携基盤、API連携基盤構築PJ 1件以上 ・2人以上の構築PJ ・要件定義、外部設計工程 ②ー ③ー 参考URL ー 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】Salesforce Marketing Cloud導入に関する上級エンジニア
デジタルマーケティング領域はITを活用してお客様のビジネス規模拡大に直接寄与出来る領域です。お客様からの反応も直接伺う事が出来、仕事の達成感も得られ、ご自身の技術力を実感する事も出来ます。また自社サービスの強化も進めておりますので、私達と一緒に新しい領域を切り開いて頂ける方からのご応募をお待ち申し上げます。 仕事内容 担当業務 salesforce marketing cloud導入案件の提案活動、上流工程推進 キャリアパス 1年後:担当業務経験を通じて、SFMC導入領域において主力エンジニアとしてPJ推進の中核人材となる。 3年後:同業務及びシステム構築に精通し、コンサルティングも含めたPJ推進が可能となる。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 背景に記載の通り企業のIT投資分野としては拡大が見込まれる分野であり、本分野でのITスキルを保有する事はITエンジニアとして十分魅力があると考えています。弊社は当該システムの構築実績を十分保有しています。また、デジタルマーケティングやデータ利活用業務に精通する事で、将来的に価値のあるアーキテクトとなる事が期待出来ます。弊社ではコンサルティングからシステム運用迄幅広い領域を網羅している為、得意分野に合わせた業務配置の検討も可能です。 スキル・経歴要件 ① 経験 ・salesforce marketing cloud導入PJ 1件以上 ・2人以上の構築PJ ・要件定義、外部設計工程 ②ー ③ー 参考URL ー 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】会計・経営管理のITコンサルタント
有名企業の会計システムについて多数の実績を有すると共に、新たな経営管理サービスの企画も行っています。大規模会計システムのコンサル経験を積みたい方、新企画に携わりたい方は是非ご応募お待ちしております。また、当社では上流フェーズからシステム構築、運用・保守、サポート、サービス企画など様々なフェーズで輝ける環境があり、年齢と共にやりたい事が変わっても、自分にあった選択ができます。定年延長も他社に先駆けて導入しており、長く安心して働ける会社です。 仕事内容 担当業務 ①会計・経営管理領域のコンサルティング ・大手企業のCFO層と経営課題の解決に向けた議論、提案を行い、TISの持つ、ソリューション・サービスの提案を行う。 ・また、それらの議論の中で新たな経営課題を抽出し、新しいサービスの立ち上げに向けた企画を行う。 ・各種サービスやERPの導入に際して、最上流工程における要件整理・構想策定など顧客をリードできる。 キャリアパス 1年後:会計を中心とした経営管理領域におけるIT導入に向けた業務コンサルタント 3年後:経営管理領域における業務・ITの戦略コンサルタント 担当業務の特徴、魅力、市場における強み お客様の経営管理領域における経営課題に対して、ERPシステムや当社独自サービスを活用した解決策の提言を行います。国内最大級の独立系ITベンダーとしてのポジションを活かして、特定のプロダクトに執着せず、お客様にとって最適なソリューションやサービスを提言する事ができます。名だたるお客様企業の経営管理の中枢に対して、最新のトレンド技術を活用した大規模システムの提言をする醍醐味を経験できます。 また、新しいサービスへの投資も積極的に行っています。市場ニーズを先取りした経営管理サービスをお客様に提言し、活用に向けたコンサルを行える事がこの仕事の魅力です。 スキル・経歴要件 ① スキル 【MUST】財務会計、管理会計、購買業務知識 【WANT】簿記1級、簿記2級、USCPA、その他会計関連の資格 ② 経験 【MUST】基本的なIT知識とERP、会計に関わるシステム知識 【WANT】データマネジメント、経営情報の可視化、ITコンサルティング ③ 経験 【MUST】会計、経営管理分野でのコンサルティング 【WANT】ERP導入のための構想策定、経営管理高度化のための課題分析 会計システムに関わるシステム導入提案、コンサルティング提案など 参考URL ー 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】会計・経営管理のITコンサルタント
有名企業の会計システムについて多数の実績を有すると共に、新たな経営管理サービスの企画も行っています。大規模会計システムのコンサル経験を積みたい方、新企画に携わりたい方は是非ご応募お待ちしております。また、当社では上流フェーズからシステム構築、運用・保守、サポート、サービス企画など様々なフェーズで輝ける環境があり、年齢と共にやりたい事が変わっても、自分にあった選択ができます。定年延長も他社に先駆けて導入しており、長く安心して働ける会社です。 仕事内容 担当業務 ①会計・経営管理領域のコンサルティング ・大手企業のCFO層と経営課題の解決に向けた議論、提案を行い、TISの持つ、ソリューション・サービスの提案を行う。 ・また、それらの議論の中で新たな経営課題を抽出し、新しいサービスの立ち上げに向けた企画を行う。 ・各種サービスやERPの導入に際して、最上流工程における要件整理・構想策定など顧客をリードできる。 キャリアパス 1年後:会計を中心とした経営管理領域におけるIT導入に向けた業務コンサルタント 3年後:経営管理領域における業務・ITの戦略コンサルタント 担当業務の特徴、魅力、市場における強み お客様の経営管理領域における経営課題に対して、ERPシステムや当社独自サービスを活用した解決策の提言を行います。国内最大級の独立系ITベンダーとしてのポジションを活かして、特定のプロダクトに執着せず、お客様にとって最適なソリューションやサービスを提言する事ができます。名だたるお客様企業の経営管理の中枢に対して、最新のトレンド技術を活用した大規模システムの提言をする醍醐味を経験できます。 また、新しいサービスへの投資も積極的に行っています。市場ニーズを先取りした経営管理サービスをお客様に提言し、活用に向けたコンサルを行える事がこの仕事の魅力です。 スキル・経歴要件 ① スキル 【MUST】財務会計、管理会計、購買業務知識 【WANT】簿記1級、簿記2級、USCPA、その他会計関連の資格 ② 経験 【MUST】基本的なIT知識とERP、会計に関わるシステム知識 【WANT】データマネジメント、経営情報の可視化、ITコンサルティング ③ 経験 【MUST】会計、経営管理分野でのコンサルティング 【WANT】ERP導入のための構想策定、経営管理高度化のための課題分析 会計システムに関わるシステム導入提案、コンサルティング提案など 参考URL ー 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】ERP系アプリケーションスペシャリスト
有名企業に対する多数のERP導入実績があり、クラウドや新技術を活用した経営管理サービスにも取り組んでおります。今までのマネジメント経験やコンサル経験を活かして、大規模ERP構築にチャレンジしたい方は是非応募してみて下さい。経理部門や情報システム部門で自社の会計システム導入を経験された方も大歓迎です。また、充実した教育制度もあり、得意な業種や技術、希望も踏まえ、無理なくステップアップして行けるようなプロジェクトアサインをさせて頂いております。時間外削減にも取り組んでおり、サービス残業はもちろんありません。長く安心して働ける環境です。 仕事内容 担当業務 ERP導入・バージョンアップ(主として会計、購買)(オンプレミス、クラウド[SaaS]ともに) ・100人月~のERP導入案件の推進、リード ・各種ERP導入案件におけるモジュールリーダ、チームリード ・ERPと関連性の高い業務フロント機能の企画・設計・開発(伝票入力機能、ワークフロー機能、マスタ管理機能等) キャリアパス 1年後:ソリューション・サービス担当メンバー、チームリーダー、PJリーダー 3年後:ソリューション・サービスコンサル ※PJ作業のみでなく、プリセールス、提案活動も担当 5年後:得意ソリューション領域での、ビジネス企画、上級コンサル 担当業務の特徴、魅力、市場における強み プライムベンダとして、お客様をリーディングしながらERPシステムや当社独自サービスの導入を実施します。 特定のプロダクトに執着せず、お客様にとって最適なソリューションやサービスをインテグレーションできる国内トップクラスのITベンダです。名だたるお客様企業の経営管理の中枢を担う、大規模システムを構築する醍醐味を経験できます。 また、新しいサービスへの投資も積極的に行っています。市場ニーズを先取りした企画を行い、先行投資して新サービスを立ち上げ、お客様に提供している事が我々の強みであり、またこの仕事の魅力でもあります。 スキル・経歴要件 ① スキル 【MUST】特に限定無し 【WANT】①Oracle Fusion Cloud ERP / ②Oracle EBS / ③SuperStream / ⑤SAP FI / ⑥SAP BO, BW, BPC ② 経験 【MUST】会計、経営管理分野でのシステム導入・提案 「規模/50人月以上」「役割:ソリューションコンサル、チームリーダー、PL」 【WANT】ERP導入のための構想策定、経営管理高度化のための課題分析/会計システムに関わるシステム導入・提案・コンサルティングなど 「規模/200人月以上」「役割:ソリューションコンサル、PL」 ③ 経験 【MUST】財務会計 【WANT】連結会計の業務知識、簿記1級、簿記2級、USCPA、SCM 参考URL ー 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】ERP系プロジェクトマネージャ
有名企業に対する多数のERP導入実績があり、クラウドや新技術を活用した経営管理サービスにも取り組んでおります。今までのマネジメント経験やコンサル経験を活かして、大規模ERP構築にチャレンジしたい方は是非応募してみて下さい。経理部門や情報システム部門で自社の会計システム導入を経験された方も大歓迎です。また、充実した教育制度もあり、得意な業種や技術、希望も踏まえ、無理なくステップアップして行けるようなプロジェクトアサインをさせて頂いております。時間外削減にも取り組んでおり、サービス残業はもちろんありません。長く安心して働ける環境です。 仕事内容 担当業務 ERP導入・バージョンアップ(主として会計、購買)(オンプレミス、クラウド[SaaS]ともに) ・100人月~のERP導入案件のマネジメント ・各種ERP導入案件におけるモジュールリーダ、チームリード ・ERPと関連性の高い業務フロント機能の企画・設計・開発(伝票入力機能、ワークフロー機能、マスタ管理機能等) マネジメント キャリアパス 1年後:ソリューション・サービス担当メンバー、チームリーダー、PJリーダー 3年後:ソリューション・サービスマネージャ、PJリーダー ※PJ管理のみでなく、プリセールス、提案活動も担当 5年後:得意ソリューション領域での、ビジネス企画、プロジェクトマネージャ 担当業務の特徴、魅力、市場における強み プライムベンダとして、お客様をリーディングしながらERPシステムや当社独自サービスの導入を実施します。 特定のプロダクトに執着せず、お客様にとって最適なソリューションやサービスをインテグレーションできる国内トップクラスのITベンダです。名だたるお客様企業の経営管理の中枢を担う、大規模システムを構築する醍醐味を経験できます。 また、新しいサービスへの投資も積極的に行っています。市場ニーズを先取りした企画を行い、先行投資して新サービスを立ち上げ、お客様に提供している事が我々の強みであり、またこの仕事の魅力でもあります。 スキル・経歴要件 ① 経験 【MUST】会計、経営管理分野でのシステム導入・提案 「マネジメント:30人月以上」「規模/50人月以上」「役割:PL以上」 【WANT】ERP導入のための構想策定、経営管理高度化のための課題分析/会計システムに関わるシステム導入・提案など 「マネジメント:200人月以上」「規模/200人月以上」「役割:PM、PL」 ② スキル 【MUST】財務会計 【WANT】連結会計の業務知識、簿記1級、簿記2級、USCPA、SCM ③ スキル 【MUST】特に限定無し 【WANT】①Oracle Fusion Cloud ERP / ②Oracle EBS / ③SuperStream / ⑤SAP FI / ⑥SAP BO, BW, BPC 参考URL ー 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】ERP系ビジネスリーダー、ERP系アプリケーションアーキテクト
有名企業に対する多数のERP導入実績があり、クラウドや新技術を活用した経営管理サービスにも取り組んでおります。今までのマネジメント経験やコンサル経験を活かして、大規模ERP構築にチャレンジしたい方は是非応募してみて下さい。経理部門や情報システム部門で自社の会計システム導入を経験された方も大歓迎です。また、充実した教育制度もあり、得意な業種や技術、希望も踏まえ、無理なくステップアップして行けるようなプロジェクトアサインをさせて頂いております。時間外削減にも取り組んでおり、サービス残業はもちろんありません。長く安心して働ける環境です。 仕事内容 担当業務 ①新ERPサービスに関わるビジネス推進・アプリケーションデザイン(主に会計、購買) ・クラウドERPを活用したビジネス企画・推進 ・ERPパッケージの機能評価、不足機能を補うソリューション検討、アーキテクチャのデザイン ・ERPと関連性の高い周辺業務サービスの評価、および、連携方式のデザイン キャリアパス 1年後:ERPサービスのビジネス推進リーダー、アプリケーションアーキテクト 3年後:創出したビジネス領域のビジネスオーナー 担当業務の特徴、魅力、市場における強み プライムベンダとして、お客様をリーディングしながらERPシステムや当社独自サービスの導入を実施します。 特定のプロダクトに執着せず、お客様にとって最適なソリューションやサービスをインテグレーションできる国内トップクラスのITベンダです。名だたるお客様企業の経営管理の中枢を担う、大規模システムを構築する醍醐味を経験できます。 また、新しいサービスへの投資も積極的に行っています。市場ニーズを先取りした企画を行い、先行投資して新サービスを立ち上げ、お客様に提供している事が我々の強みであり、またこの仕事の魅力でもあります。 スキル・経歴要件 ① スキル ERP製品に関連する知識、ソリューション・サービスの設計、アーキテクチャのデザインスキル ② スキル 財務会計、管理会計、購買業務知識 ③ー 参考URL ー 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】管理会計系アプリケーションスペシャリスト
システムの導入・開発だけではなく、プロジェクトマネジメント、ソリューション企画、営業、チームや組織のマネジメント、人材育成などの多様な役割が経験できる組織です。 プライムベンダーとして顧客やステークホルダーと直接会話してプロジェクトをリードしたい方、新規サービスの企画・開発に携わりたい方、ぜひとも応募をお待ちしています。 これまでのご経験や強み、ご自身のキャリアプランにあわせて、持続的な成長が実現できる機会を提供していきます。 仕事内容 担当業務 EPM(Emterprise Performance Management)システムの導入プロジェクトの立ち上げから導入・開発・運用に幅広く携わっていただきます。 これまでのご経験や強み、ご自身のキャリアプランにあわせて、持続的な成長が実現できる機会を提供していきます。 【主な役割】 ・ 顧客への提案(プリセールス) ・ システム開発(要件定義~設計開発~運用保守) ・ 他製品やツールを有機的に組み合わせたソリューション企画 ・ プロジェクト業務を通じた後進/若手メンバーの育成 キャリアパス アプリケーションスペシャリストとして継続的に活躍できる機会がある一方、専門性の幅を拡げたい方には、プロジェクトマネージャ、ITコンサルタントへの転進も可能です。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 管理会計システムの企画・営業から設計・構築まで、専門性の高い知識・スキルを武器に幅広いお客様に直接サービスを提供する技術チームです。 推進しているビジネスも大規模・高難易度・ITシステムに不可欠な技術という要素から、市場価値が非常に高いものになります。 また、技術力をベースとしたプロジェクトマネジメントや、最新のテクノロジーを活用したサービスの企画・開発を行い、自分達の力で新たなビジネスを創造していきます。 スキル・経歴要件 ① 経験 アプリケーションスペシャリストとして管理会計システム(パッケージ)の要件定義の経験 : 5社以上 (様々なシステムが同時並行で導入される大規模プロジェクトにおいて、上流工程におけるシステムのグランドデザインを描いた経験があることが望ましい) ② スキル ・ 企業経営に関わる基礎知識 (ROE向上やROIC向上などの財務的側面を重視) ・ 多次元データベース等を用いたデータ分析基盤の構築ノウハウ(データモデリング、データベース設計、BIレポート設計、等) ③ 人物タイプ 事業の成長のためには人材の成長が重要であるという価値観をお持ちの方 (担当チームやプロジェクトの若手メンバーの育成を積極的に推進される方) 参考URL https://www.tis.jp/service_solution/cch_tagetik/ https://www.tis.jp/service_solution/pbcs/ 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】管理会計系プロジェクトマネージャ
プロジェクトマネジメントだけではなく、システムの導入・開発、ソリューション企画、営業、チームや組織のマネジメント、人材育成などの多様な役割が経験できる組織です。 プライムベンダーとして顧客やステークホルダーと直接会話してプロジェクトをリードしたい方、新規サービスの企画・開発に携わりたい方、ぜひとも応募をお待ちしています。 これまでのご経験や強み、ご自身のキャリアプランにあわせて、持続的な成長が実現できる機会を提供していきます。 仕事内容 担当業務 EPM(Emterprise Performance Management)システムのプロジェクトマネージャとして、プロジェクトの立ち上げから導入・開発・運用に幅広く携わっていただきます。 これまでのご経験や強み、ご自身のキャリアプランにあわせて、持続的な成長が実現できる機会を提供していきます。 【主な役割】 ・ 顧客への提案(プリセールス) ・ EPMシステム開発プロジェクトのプロジェクトマネジメント (品質管理、進捗管理、リスク管理、クライテリア管理、コミュニケーション管理、構成管理、調達管理、など) ・ 他製品やツールを有機的に組み合わせたソリューション企画 ・ プロジェクト業務を通じた後進/若手メンバーの育成 キャリアパス プロジェクトマネージャとして継続的に活躍できる機会がある一方、専門性の幅を拡げたい方には、アプリケーションスペシャリスト、ITコンサルタントへの転進も可能です。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 管理会計システムの企画・営業から設計・構築まで、専門性の高い知識・スキルを武器に幅広いお客様に直接サービスを提供する技術チームです。 推進しているビジネスも大規模・高難易度・ITシステムに不可欠な技術という要素から、市場価値が非常に高いものになります。 また、技術力をベースとしたプロジェクトマネジメントや、最新のテクノロジーを活用したサービスの企画・開発を行い、自分達の力で新たなビジネスを創造していきます。 スキル・経歴要件 ① 経験 プロジェクトマネージャとして業務パッケージの完遂経験 : 10社以上 プロジェクトメンバー数 : 10名以上 プロジェクト規模 : 5千万円以上/PJ ② スキル ・ 企業経営に関わる基礎知識 (ROE向上やROIC向上などの財務的側面を重視) ・ 大規模プロジェクトにおけるステークホルダーマネジメントやコミュニケーションマネジメントが独力でできる ③ 人物タイプ 事業の成長のためには人材の成長が重要であるという価値観をお持ちの方 (担当チームやプロジェクトの若手メンバーの育成を積極的に推進される方) 参考URL https://www.tis.jp/service_solution/cch_tagetik/ https://www.tis.jp/service_solution/pbcs/ 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】管理会計系アプリケーションスペシャリスト
システムの導入・開発だけではなく、プロジェクトマネジメント、ソリューション企画、営業、チームや組織のマネジメント、人材育成などの多様な役割が経験できる組織です。 プライムベンダーとして顧客やステークホルダーと直接会話してプロジェクトをリードしたい方、新規サービスの企画・開発に携わりたい方、ぜひとも応募をお待ちしています。 これまでのご経験や強み、ご自身のキャリアプランにあわせて、持続的な成長が実現できる機会を提供していきます。 仕事内容 担当業務 EPM(Emterprise Performance Management)システムの導入プロジェクトの立ち上げから導入・開発・運用に幅広く携わっていただきます。 これまでのご経験や強み、ご自身のキャリアプランにあわせて、持続的な成長が実現できる機会を提供していきます。 【主な役割】 ・ 顧客への提案(プリセールス) ・ システム開発(要件定義~設計開発~運用保守) ・ 他製品やツールを有機的に組み合わせたソリューション企画 ・ プロジェクト業務を通じた後進/若手メンバーの育成 キャリアパス アプリケーションスペシャリストとして継続的に活躍できる機会がある一方、専門性の幅を拡げたい方には、プロジェクトマネージャ、ITコンサルタントへの転進も可能です。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 管理会計システムの企画・営業から設計・構築まで、専門性の高い知識・スキルを武器に幅広いお客様に直接サービスを提供する技術チームです。 推進しているビジネスも大規模・高難易度・ITシステムに不可欠な技術という要素から、市場価値が非常に高いものになります。 また、技術力をベースとしたプロジェクトマネジメントや、最新のテクノロジーを活用したサービスの企画・開発を行い、自分達の力で新たなビジネスを創造していきます。 スキル・経歴要件 ① 経験 アプリケーションスペシャリストとして管理会計システム(パッケージ)の要件定義の経験 : 5社以上 (様々なシステムが同時並行で導入される大規模プロジェクトにおいて、上流工程におけるシステムのグランドデザインを描いた経験があることが望ましい) ② スキル ・ 企業経営に関わる基礎知識 (ROE向上やROIC向上などの財務的側面を重視) ・ 多次元データベース等を用いたデータ分析基盤の構築ノウハウ(データモデリング、データベース設計、BIレポート設計、等) ③ 人物タイプ 事業の成長のためには人材の成長が重要であるという価値観をお持ちの方 (担当チームやプロジェクトの若手メンバーの育成を積極的に推進される方) 参考URL https://www.tis.jp/service_solution/cch_tagetik/ https://www.tis.jp/service_solution/pbcs/ 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】管理会計系プロジェクトマネージャ
プロジェクトマネジメントだけではなく、システムの導入・開発、ソリューション企画、営業、チームや組織のマネジメント、人材育成などの多様な役割が経験できる組織です。 プライムベンダーとして顧客やステークホルダーと直接会話してプロジェクトをリードしたい方、新規サービスの企画・開発に携わりたい方、ぜひとも応募をお待ちしています。 これまでのご経験や強み、ご自身のキャリアプランにあわせて、持続的な成長が実現できる機会を提供していきます。 仕事内容 担当業務 EPM(Emterprise Performance Management)システムのプロジェクトマネージャとして、プロジェクトの立ち上げから導入・開発・運用に幅広く携わっていただきます。 これまでのご経験や強み、ご自身のキャリアプランにあわせて、持続的な成長が実現できる機会を提供していきます。 【主な役割】 ・ 顧客への提案(プリセールス) ・ EPMシステム開発プロジェクトのプロジェクトマネジメント (品質管理、進捗管理、リスク管理、クライテリア管理、コミュニケーション管理、構成管理、調達管理、など) ・ 他製品やツールを有機的に組み合わせたソリューション企画 ・ プロジェクト業務を通じた後進/若手メンバーの育成 キャリアパス プロジェクトマネージャとして継続的に活躍できる機会がある一方、専門性の幅を拡げたい方には、アプリケーションスペシャリスト、ITコンサルタントへの転進も可能です。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 管理会計システムの企画・営業から設計・構築まで、専門性の高い知識・スキルを武器に幅広いお客様に直接サービスを提供する技術チームです。 推進しているビジネスも大規模・高難易度・ITシステムに不可欠な技術という要素から、市場価値が非常に高いものになります。 また、技術力をベースとしたプロジェクトマネジメントや、最新のテクノロジーを活用したサービスの企画・開発を行い、自分達の力で新たなビジネスを創造していきます。 スキル・経歴要件 ① 経験 プロジェクトマネージャとして業務パッケージの完遂経験 : 10社以上 プロジェクトメンバー数 : 10名以上 プロジェクト規模 : 5千万円以上/PJ ② スキル ・ 企業経営に関わる基礎知識 (ROE向上やROIC向上などの財務的側面を重視) ・ 大規模プロジェクトにおけるステークホルダーマネジメントやコミュニケーションマネジメントが独力でできる ③ 人物タイプ 事業の成長のためには人材の成長が重要であるという価値観をお持ちの方 (担当チームやプロジェクトの若手メンバーの育成を積極的に推進される方) 参考URL https://www.tis.jp/service_solution/cch_tagetik/ https://www.tis.jp/service_solution/pbcs/ 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】人事・人材マネジメント系アプリケーションスペシャリスト
人事領域、人材マネジメント領域に特化しており、様々な業種・業態のお客様に向けてソリューション提供に従事していただきます。 人事業務は普遍的でありながら、業務としては未整備の企業が多く、「ITから人事を変革する」という思いで、マーケットに対して様々な提案し企業価値を高め続ける活動を目指しています。 また、新しいソリューション、新しい製品などにも積極的に取り組んでおり、組織と個人の成長を意識する職場です。是非、ご応募下さい。 仕事内容 担当業務 ①人事関連の新規事業の立上げ/企画 ・弊社既存サービスの見直し/事業立ち上げ・事業拡大/コンサルタント人材育成の組織マネージメント ②人事/就業管理系システム導入 ・50~人月程度のPJ ・顧客をリーディングできるPM、PL(プリセールス含め、上流から全工程) ③人材マネジメント系システム導入 ・10~人月程度のPJ ・顧客をリーディングできるPM、PL(プリセールス含め、上流から全工程) キャリアパス アプリケーションスペシャリストとして継続的に活躍できる機会がある一方、専門性の幅を拡げたい方には、プロジェクトマネージャ、ITコンサルタントへの転進も可能です。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 顧客企業の規模、人材管理への取り組みにより、投資規模は大規模から小規模まで様々。 プライムベンダとして、顧客をリーディングしながら人事・就業・人材マネジメントの導入を実施します。 また、自社サービス・クラウドを主とした新しいソリューションへの投資も積極的に行っています。市場ニーズを先取りした企画があれば 先行投資してソリューション構築し、それを顧客へ提供していく事が強みであり、またこの仕事の魅力でもあります。 スキル・経歴要件 ① 経験 ・アプリケーションスペシャリストとして人事給与/就業システム/タレントマネジメント(パッケージ)の要件定義の経験 : 5社以上 (大規模プロジェクトにおいて、上流工程におけるシステムのグランドデザインを描いた経験があることが望ましい) ② スキル ・人事給与関連業務における業務知識(人事管理、給与、賞与、社会保険、税、退職金、労務管理、etc) ③ 人物タイプ ・0→1を生み出すのが好きな方 ・社内外問わず経営層を巻き込んだコミュニケーションが得意な方 参考URL https://www.tis.jp/service_solution/quefitzeem/ https://www.tis.jp/service_solution/lysithea/ 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】人事・人材マネジメント系プロジェクトマネージャ
人事領域、人材マネジメント領域に特化しており、様々な業種・業態のお客様に向けてソリューション提供に従事していただきます。 人事業務は普遍的でありながら、業務としては未整備の企業が多く、「ITから人事を変革する」という思いで、マーケットに対して様々な提案し企業価値を高め続ける活動を目指しています。 また、新しいソリューション、新しい製品などにも積極的に取り組んでおり、組織と個人の成長を意識する職場です。是非、ご応募下さい。 仕事内容 担当業務 ①人事関連の新規事業の立上げ/企画 ・弊社既存サービスの見直し/事業立ち上げ・事業拡大/コンサルタント人材育成の組織マネージメント ②人事/就業管理系システム導入 ・50~人月程度のPJ ・顧客をリーディングできるPM、PL(プリセールス含め、上流から全工程) ③人材マネジメント系システム導入 ・10~人月程度のPJ ・顧客をリーディングできるPM、PL(プリセールス含め、上流から全工程) キャリアパス プロジェクトマネージャとして継続的に活躍できる機会がある一方、専門性の幅を拡げたい方には、アプリケーションスペシャリスト、ITコンサルタントへの転進も可能です。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 顧客企業の規模、人材管理への取り組みにより、投資規模は大規模から小規模まで様々。 プライムベンダとして、顧客をリーディングしながら人事・就業・人材マネジメントの導入を実施します。 また、自社サービス・クラウドを主とした新しいソリューションへの投資も積極的に行っています。市場ニーズを先取りした企画があれば 先行投資してソリューション構築し、それを顧客へ提供していく事が強みであり、またこの仕事の魅力でもあります。 スキル・経歴要件 ① 経験 ・アプリケーションスペシャリストとして人事給与/就業システム/タレントマネジメント(パッケージ)の要件定義の経験 : 5社以上 (大規模プロジェクトにおいて、上流工程におけるシステムのグランドデザインを描いた経験があることが望ましい) ② スキル ・人事給与関連業務における業務知識(人事管理、給与、賞与、社会保険、税、退職金、労務管理、etc) ③ 人物タイプ ・0→1を生み出すのが好きな方 ・社内外問わず経営層を巻き込んだコミュニケーションが得意な方 参考URL https://www.tis.jp/service_solution/quefitzeem/ https://www.tis.jp/service_solution/lysithea/ 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】経営コンサルタント(人的資本経営)
人的資本経営を推進するコンサルティングに特化しており、様々な業種・業態の顧客に向けたコンサルティング業務に従事していただきます。 人的資本経営や人的資本情報開示をどのように進めてよいかを悩んでいる企業は多く、「従業員と企業の成長を持続的に支援する」 という思いで、マーケットに対して様々な提案し企業価値を高め続ける活動を目指しています。また、新しいソリューションや新規事業企画にも積極的に取り組んでおり、顧客の経営管理の高度化に寄与できるビジネスを自ら企画し推進できる職場です。是非、ご応募下さい。 仕事内容 担当業務 ■人的資本経営に関わるコンサルティングプロジェクト ・人的資本経営を推進するための戦略策定、人事制度設計、人的資本の開示設計、組織開発、DX推進などのコンサルティング業務を担当いただきます。 ・人的資本経営サービスは、これから市場に参入する新しいサービスとなります。事業立ち上げ、事業拡大、コンサルタント人材育成の視点から、コンサルティング業務に携わっていただきます。 ・アプリケーションシステム導入に強みをお持ちの方は、DX推進のためのITソリューションサービスの導入・開発プロジェクトにも携わっていただきます。 キャリアパス 経営コンサルタントとしての専門性を高めることができ、また、当領域でのビジネスリーダーとして、ビジネス企画、サービス構築、組織マネジメント力も強化していくことができます。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み コンサルティング業務だけではなく、新規サービスの企画構想、デジタル技術を駆使したDX推進、寄り添った伴走型の組織開発など、人的資本経営のトータルサービスに関わることができます。 幅広い業種・業界をターゲットとしているため、知名度の高い大企業の経営層や経営企画部との接点を持つことを目指して事業を立ち上げ中です。 スキル・経歴要件 ① 経験 【MUST】「工程:コンサルティング(企画構想)」「役割:コンサルティング(企画構想)」 【WANT】「役割:プリセールス、プロジェクトマネージャ、プロジェクトリーダー」 ② スキル 【MUST】企業経営に関する一般知識 / 人的資本経営に関する一般知識 【WANT】モチベーション理論 / キャリア開発理論 / リーダーシップ理論 / 会計およびファイナンス HR領域のパッケージシステムの知識 / BIによるデータ分析 ③ スキル 【MUST】各業種・業界に関する一般的な知識 【WANT】・MBA / ・中小企業診断士 / ・ISO30414リードコンサルタント / ・キャリアコンサルタント /・プロティアン認定ファシリテ-ター / プロティアン認定メンター 参考URL https://www.tis.jp/service_solution/human-capital-management/ 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】ERP系アプリケーションスペシャリスト
有名企業に対する多数のERP導入実績があり、クラウドや新技術を活用した経営管理サービスにも取り組んでおります。大規模ERP構築にチャレンジしたい方は是非ご応募よろしくお願いします。経理部門や情報システム部門で自社の会計システム導入を経験された方も大歓迎です。また、充実した教育制度もあり、得意な業種や技術、希望も踏まえ、無理なくステップアップして行けるようなプロジェクトアサインをさせて頂いております。時間外削減にも取り組んでおり、サービス残業はもちろんありません。長く安心して働ける環境です。 仕事内容 担当業務 ERP導入・バージョンアップ(主として会計、購買)(オンプレミス、クラウド[SaaS]ともに) ・100人月~のERP導入案件の推進、リード ・各種ERP導入案件におけるモジュールリーダ、チームリード ・ERPと関連性の高い業務フロント機能の企画・設計・開発(伝票入力機能、ワークフロー機能、マスタ管理機能等) キャリアパス 1年後:ソリューション・サービス担当メンバー、チームリーダー 3年後:ソリューション・サービスPJリーダー、コンサル ※PJ作業のみでなく、プリセールス、提案活動も担当 5年後:得意ソリューション領域での、ビジネス企画、大規模PJマネジメント、組織マネジメント 担当業務の特徴、魅力、市場における強み プライムベンダとして、お客様をリーディングしながらERPシステムや当社独自サービスの導入を実施。 お客様にとって最適なソリューションやサービスをインテグレーションできる国内トップクラスのITベンダ。名だたるお客様企業の経営管理の中枢を担う、大規模システムを構築する醍醐味を経験できる。 また、新しいサービスへの投資も積極的に行っている。市場ニーズを先取りした企画を行い、先行投資して新サービスを立ち上げ、お客様に提供している事が我々の強みであり、またこの仕事の魅力と考えている。 スキル・経歴要件 ① スキル ・Oracle Fusion Cloud ERP / Oracle EBS ・SuperStream ※業務中心のビジネス志向のため、その他のプロダクト経験者も歓迎します。 ② スキル ・財務会計 知識 簿記2級、簿記3級 ・サプライチェーン 業務知識 ③ 経験 ・PJ規模 50人月以上 ・要件定義経験 ・チームリーダー、プロジェクトリーダー 経験 参考URL https://www.tis.jp/service_solution/oracleclouderp/ https://www.tis.jp/service_solution/superstream/ 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】ERP系プロジェクトマネージャ
有名企業に対する多数のERP導入実績があり、クラウドや新技術を活用した経営管理サービスにも取り組んでおります。大規模ERP構築にチャレンジしたい方は是非ご応募よろしくお願いします。経理部門や情報システム部門で自社の会計システム導入を経験された方も大歓迎です。また、充実した教育制度もあり、得意な業種や技術、希望も踏まえ、無理なくステップアップして行けるようなプロジェクトアサインをさせて頂いております。時間外削減にも取り組んでおり、サービス残業はもちろんありません。長く安心して働ける環境です。 仕事内容 担当業務 ERP導入・バージョンアップ(主として会計、購買)(オンプレミス、クラウド[SaaS]ともに) ・100人月~のERP導入案件の推進、リード ・各種ERP導入案件におけるモジュールリーダ、チームリード ・ERPと関連性の高い業務フロント機能の企画・設計・開発(伝票入力機能、ワークフロー機能、マスタ管理機能等) キャリアパス 1年後:ソリューション・サービス担当チームリーダー、PJリーダー 3年後:ソリューション・サービスコンサル、PJマネージャ ※PJ作業のみでなく、プリセールス、提案活動も担当 5年後:得意ソリューション領域での、ビジネス企画、大規模PJマネジメント、組織マネジメント 担当業務の特徴、魅力、市場における強み プライムベンダとして、お客様をリーディングしながらERPシステムや当社独自サービスの導入を実施。 お客様にとって最適なソリューションやサービスをインテグレーションできる国内トップクラスのITベンダ。名だたるお客様企業の経営管理の中枢を担う、大規模システムを構築する醍醐味を経験できる。 また、新しいサービスへの投資も積極的に行っている。市場ニーズを先取りした企画を行い、先行投資して新サービスを立ち上げ、お客様に提供している事が我々の強みであり、またこの仕事の魅力と考えている。 スキル・経歴要件 ① スキル ・Oracle Fusion Cloud ERP / Oracle EBS ・SuperStream ※業務中心のビジネス志向のため、その他のプロダクト経験者も歓迎します。 ② スキル ・財務会計 知識 簿記2級、簿記3級 ・サプライチェーン 業務知識 ③ 経験 ・PJ規模 50人月以上 ・要件定義経験 ・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャ 経験 参考URL https://www.tis.jp/service_solution/oracleclouderp/ https://www.tis.jp/service_solution/superstream/ 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】アプリケーションスペシャリスト(業務改善、バックオフィス業務の自動化・効率化推進)
ITコンサルとして顧客業務の改善推進、RPA/AI/API(iPaaS)技術を活用して業務の自動化・効率化を推進いただける方を募集します。 技術力に自信のある方、お客様やステークホルダーと直接会話してプロジェクトを推進いただける方、新規サービスの企画・開発に携わってみたい方、お待ちしています。 当社には、ベーススキルから専門スキルまで身に着けられる充実した教育制度や安心して長期で働ける環境があります。 仕事内容 担当業務 ・DX化を見据えた業務変革支援ができるITコンサルタント ・RPA(特にUiPath)とAI、API(iPaaS)等を組み合わせた業務自動化プロジェクトの推進リーダー ・特に経理、経営管理領域における業務自動化・効率化ソリューションの企画・開発 キャリアパス 1年後:業務自動化、効率化ソリューションのプロジェクトリーダー 3年後:業務変革を支援できるITコンサルタント、複数プロジェクトを推進するマネージャー、サービス企画・開発推進リーダー 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 顧客業務の整理から開発、運用保守までフルスコープで対応できる。AI等、先進技術を駆使しSIerならではの技術力を活かして、顧客の業務効率化・高度化を支援する新規サービスを開発し続ける。RPAツールのUiPathについては最上位クラスの導入実績を有する。今後はさらに、顧客業務変革を推進するためDX化に向けた取り組み、体制強化を進めている。 スキル・経歴要件 ① 経験 ・業務要件定義から、設計、開発、運用保守など、一連の開発工程を経験している。 ② スキル ・AI、RPA、API(iPaaS)等、自動化・効率化に資する製品知識、スキルを保有している。 ③ー 参考URL RPA業務自動化ソリューション:UiPath https://www.tis.jp/service_solution/rpa_uipath/ 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】アプリケーションスペシャリスト(業務改善、バックオフィス業務の自動化・効率化推進)
ITコンサルとして顧客業務の改善推進、RPA/AI/API(iPaaS)技術を活用して業務の自動化・効率化を推進いただける方を募集します。 技術力に自信のある方、お客様やステークホルダーと直接会話してプロジェクトを推進いただける方、新規サービスの企画・開発に携わってみたい方、お待ちしています。 当社には、ベーススキルから専門スキルまで身に着けられる充実した教育制度や安心して長期で働ける環境があります。 仕事内容 担当業務 ・DX化を見据えた業務変革支援ができるITコンサルタント ・RPA(特にUiPath)とAI、API(iPaaS)等を組み合わせた業務自動化プロジェクトの推進リーダー ・特に経理、経営管理領域における業務自動化・効率化ソリューションの企画・開発 キャリアパス 1年後:業務自動化、効率化ソリューションのプロジェクトリーダー 3年後:業務変革を支援できるITコンサルタント、複数プロジェクトを推進するマネージャー、サービス企画・開発推進リーダー 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 顧客業務の整理から開発、運用保守までフルスコープで対応できる。AI等、先進技術を駆使しSIerならではの技術力を活かして、顧客の業務効率化・高度化を支援する新規サービスを開発し続ける。RPAツールのUiPathについては最上位クラスの導入実績を有する。今後はさらに、顧客業務変革を推進するためDX化に向けた取り組み、体制強化を進めている。 スキル・経歴要件 ① 経験 ・業務要件定義から、設計、開発、運用保守など、一連の開発工程を経験している。 ② スキル ・AI、RPA、API(iPaaS)等、自動化・効率化に資する製品知識、スキルを保有している。 ③ー 参考URL RPA業務自動化ソリューション:UiPath https://www.tis.jp/service_solution/rpa_uipath/ 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】経営管理DX-自社サービス(SaaS) 導入PМ/PL 候補
目まぐるしく変化する働く環境に対する新しい価値提案として、新規ビジネスの立ち上げ・拡大への取り組みや事業運営にかかわることができることができます。過去や常識にとらわれず、新しい視点で精力的に活動いただける方を探しています。ぜひ一緒に新しい市場を創造していきましょう。ご応募お待ちしております。 仕事内容 担当業務 ■経営管理DXのファーストアプローチとしての経費精算クラウドサービスの導入 ・従業員数10,000名を超える大企業から中堅・中小企業まで幅広い企業に対して、PM、PL(プリセールス含め、上流から全工程)の立場でデリバリーを担当いただきます。 ・市場投入間もない新しいサービスとなりますので、事業立ち上げ、事業拡大をデリバリーの視点から携わっていただきます。 ・自社サービスのため、マーケットやお客様のニーズを吸収しながらサービス自体の成長にもつなげていただきます。 キャリアパス 得意ソリューション領域でのソリューションコンサルタントとしてのスキル醸成及び、当領域でのビジネスリーダーとして、ビジネス企画、サービス構築、組織マネジメント力を強化していくことができます。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ※求人票明細の【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】欄を貼り付け(未記入時は ・プライムベンダーとして、顧客をリーディングしながら経費精算クラウドサービスの導入を実施します。 ・市場環境変化への対応など、積極的にサービス拡張・ビジネス拡大のための投資をしながら商品力強化の取り組みを進めており、デリバリーの観点からこれらの新しい取り組み・事業運営にかかわることができることは魅力です。 スキル・経歴要件 ① 経験 会計PKG導入の上流工程経験(要件定義、基本設計) ※Fit&Gap、周辺システムとのデータ連携の要件調整(対顧客) ② スキル 顧客折衝力 (要件定義工程で資料作成~顧客調整を行い要件整理をした経験) ③ 人物タイプ ・コミュニケーション力 ・行動力 ・柔軟性(変化に対する対応) ・ストレス耐性 参考URL https://www.tis.jp/service_solution/spendia/ 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】経営管理DX-自社サービス(SaaS) 製品企画・製品開発リーダー(要件定義・設計)
目まぐるしく変化する働く環境に対する新しい価値提案として、新規ビジネスの立ち上げ・拡大への取り組みや事業運営にかかわることができることができます。過去や常識にとらわれず、新しい視点でチャレンジし、精力的に活動いただける方を探しています。ぜひ一緒に新しい市場を創造していきましょう。ご応募お待ちしております。 仕事内容 担当業務 ■経営管理DXのファーストアプローチとしての経費精算クラウドサービスの強化と拡張に取り組んでいただきます。 ・市場投入間もない新しいサービスとなりますので、事業立ち上げ、事業拡大を製品開発の企画、及び、ソリューションコンサルタントとしてリーディングしていく立場から携わっていただきます。 ・従業員数10,000名を超える大企業から中堅・中小企業まで幅広い企業に対して、業務や技術、当サービスの知見を持って、案件クロージングまでの提案活動も担当いただきます。 ・自社サービスのため、マーケットやお客様のニーズを吸収しながらサービス自体の成長につなげていただきます。 キャリアパス 得意ソリューション領域でのソリューションコンサルタント、プロジェクトマネージャーとしてのスキル醸成及び、当領域でのビジネスリーダーとして、ビジネス企画、サービス構築、組織マネジメント力を強化していくことができます。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ・市場やお客様を先回りし、具体的なソリューションとして、先進テクノロジーを駆使した経費精算クラウドサービスによるDXの実現を提案できます。 ・市場環境変化への対応など、積極的にサービス拡張・ビジネス拡大のための投資をしながら商品力強化の取り組みを進めており、製品強化・機能拡張の企画・開発、ソリューションコンサルとしてプリセールスの観点からこれらの新しい取り組み・事業運営にかかわることができることは魅力です。 スキル・経歴要件 ① スキル ・クラウドサービスに対する一般知識 ・要件定義、基本設計工程におけるプロセス、必要となる成果物を理解しており、実行可能 ・一般的な財務会計、経費精算に関する業務知識 ② 経験 ・経費精算、会計・経営管理、人事領域のパッケージやSaaSサービスの製品開発、企画経験 ・パッケージやSaaSサービスの導入経験 ③ 人物タイプ ・コミュニケーション力 ・行動力 ・柔軟性(変化に対する対応) ・ストレス耐性 参考URL https://www.tis.jp/service_solution/spendia/ 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】経営管理DX-自社サービス(SaaS) サービス企画
目まぐるしく変化する働く環境に対する新しい価値提案として、新規ビジネスの立ち上げ・拡大への取り組みや事業運営にかかわることができることができます。過去や常識にとらわれず、新しい視点でチャレンジし、精力的に活動いただける方を探しています。ぜひ一緒に新しい市場を創造していきましょう。ご応募お待ちしております。 仕事内容 担当業務 ■経営管理DXのファーストアプローチとしての経費精算クラウドサービスの強化と拡張に取り組んでいただきます。 ・市場投入間もない新しいサービスとなりますので、事業立ち上げ、事業拡大をサービス企画としてリーディングしていく立場から携わっていただきます。 ・従業員数10,000名を超える大企業から中堅・中小企業まで幅広い企業をターゲットとして、サービス拡販に向けた、サービスの戦略立案、プロモーション計画、外部連携パートナーとの協業、販売代理店との協業、など幅広くサービス企画を担当いただきます。 ・自社サービスのため、マーケットやお客様のニーズを吸収しながらサービス自体の成長につなげていただきます。 キャリアパス 得意ソリューション領域でのサービス企画、新事業立ち上げ、拡大のプロジェクトマネージャーとしてのスキル醸成及び、当領域でのビジネスリーダーとして、ビジネス企画、サービス構築、組織マネジメント力を強化していくことができます。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ・市場やお客様を先回りし、具体的なソリューションとして、先進テクノロジーを駆使した経費精算クラウドサービスによるDXの実現を提案できます。 ・市場環境変化への対応など、積極的にサービス拡張・ビジネス拡大のための投資をしながら商品力強化の取り組みを進めており、サービスの立上げ・強化・機能拡張の企画、外部連携パートナー、販売代理店との協業の観点からこれらの新しい取り組み・事業運営にかかわることができることは魅力です。 スキル・経歴要件 ① スキル ・法人営業スキル(資料作成、提案、プレゼン、顧客折衝、調整力、交渉力) ・クラウドサービスに対する一般知識 ② 経験 ・サービス企画や営業企画としての実務経験 ・SaaS製品の営業経験、SaaS導入コンサル経験、代理店営業(IT業界)経験 ③ 人物タイプ ・コミュニケーション力 ・行動力 ・柔軟性(変化に対する対応) ・ストレス耐性 参考URL https://www.tis.jp/service_solution/spendia/ 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】経営管理DX-自社サービス(SaaS) サービス企画
TISが持つ決済の強みを活かし、新規事業の成功や社会課題の解決に責任を持って携わることができます。自らのサービス企画が社会を彩る経験を共にしてみませんか。 挑戦意欲のある方のご応募をお待ちしております。 仕事内容 担当業務 企業の経営管理領域(会計・人事給与・経費精算等)におけるサービス企画。(下記は例示、強みを活かした案件での活躍を期待) ・人的資本経営をテーマに新たな顕在化ニーズに向け事業化するための調査、戦略・計画策定、テストマーケ等 ・自社サービス群ACTIONARISEのブランディング、マーケティング活動 キャリアパス ・新設部門の組織運営に携わることになるため、あなたのキャリアに企画部門立上げの経歴を追加できます。 ・TISの持つ経営管理領域の強みを活かしたサービス企画が可能です。 ・FY32に向けたPAYCIERGEプログラム(決済と各事業領域を組合わせた新規事業)の創出、事業立上げの経験が可能です。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み TISは、ACTIONARISE(経営管理領域サービス)を持ち、システムの開発・導入・運用が強みを活用できるため、企画初期フェーズにとどまらず、サービスの導入や事業化、市場や顧客の課題解決の実現までを責任もって担うことができる。その実績と経験を成果として、ご自身の市場価値を高めることができる。 スキル・経歴要件 ① 経験 ・経営管理領域において、事業企画・立上げ/サービス構築・導入において、中心的な役割を担ったご経験、または、コンサルティングのご経験 ・経営管理領域において、既存業務改善のコンサルティングのご経験 ② 人物タイプ ・圧倒的な当事者意識を持ち、業務や課題に取り組むことが出来る ・複数の利害関係者と円滑なコミュニケーションを図り、各種調整と合意形成が出来る ③ スキル 業務スキル:経営層へのレポート資料作成・報告 参考URL https://www.tis.jp/branding/actionarise/ 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】経営管理DX-自社サービス(SaaS) サービス企画
TISが持つ決済の強みを活かし、新規事業の成功や社会課題の解決に責任を持って携わることができます。自らのサービス企画が社会を彩る経験を共にしてみませんか。 挑戦意欲のある方のご応募をお待ちしております。 仕事内容 担当業務 企業の経営管理領域(会計・人事給与・経費精算等)におけるサービス企画。(下記は例示、強みを活かした案件での活躍を期待) ・人的資本経営をテーマに新たな顕在化ニーズに向け事業化するための調査、戦略・計画策定、テストマーケ等 ・自社サービス群ACTIONARISEのブランディング、マーケティング活動 キャリアパス ※求人票明細の【キャリアパス(この部門だからこそのキャリアパス)】欄を貼り付け(未記入 ・新設部門の組織運営に携わることになるため、あなたのキャリアに企画部門立上げの経歴を追加できます。 ・TISの持つ経営管理領域の強みを活かしたサービス企画が可能です。 ・FY32に向けたPAYCIERGEプログラム(決済と各事業領域を組合わせた新規事業)の創出、事業立上げの経験が可能です。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み TISは、ACTIONARISE(経営管理領域サービス)を持ち、システムの開発・導入・運用が強みを活用できるため、企画初期フェーズにとどまらず、サービスの導入や事業化、市場や顧客の課題解決の実現までを責任もって担うことができる。その実績と経験を成果として、ご自身の市場価値を高めることができる。 スキル・経歴要件 ① 経験 ・経営管理領域において、事業企画・立上げ/サービス構築・導入において、中心的な役割を担ったご経験、または、コンサルティングのご経験 ・経営管理領域において、既存業務改善のコンサルティングのご経験 ② 人物タイプ ・圧倒的な当事者意識を持ち、業務や課題に取り組むことが出来る ・複数の利害関係者と円滑なコミュニケーションを図り、各種調整と合意形成が出来る ③ スキル 業務スキル:経営層へのレポート資料作成・報告 参考URL https://www.tis.jp/branding/actionarise/ 続きを見る
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【エンタープライズサービス事業部】経営管理・会計・人事及びTech領域の若手システムエンジニア【第二新卒】
"人を伸ばす”事を重要視しており、特にITや業務についての知識やスキルを伸ばしていく育成環境が整っています。また、“多彩なチカラ”と“好奇心”が不可欠だと私たちは考えています。プロフェッショナルとして自立した個々がチームとして協調し、プロジェクトを成功に導く。人と人が結びつき、その先の新たな可能性を見つめる。そんな、常に新しいものを創り出す自由な文化を大切にしています。 TISで、多彩なチカラをもつ仲間たちと未来を拡げてみませんか。 仕事内容 担当業務 ①経営管理、会計、人事領域のシステム開発、ならびにそれらの企画、提案、運用サポート 会計・人事といった業務領域をベースにした経営管理システムをお客様の事業や業務内容に合わせた形で開発、導入します。 その過程でプログラム開発だけでなく、顧客業務を理解し、最適なシステムを提案していきます。 ②顧客の業務手順の見直しや整理を行い、顧客の業務自動化、効率化ソリューションを活用し顧客業務の効率化を進めます。 ③経営管理領域を中心とした領域での先進的なサービスの企画・構築 顧客の経営環境に関わる課題をTISとしてITを活用した独自の解決策を誰よりも早く構築し、多くの企業へ提供するため、企画活動、開発などを行います。 キャリアパス 1年後:IT導入プロジェクトメンバ 3年後: IT導入プロジェクトチームリーダ 5年後:IT導入プロジェクトリーダ/マネージャ 担当業務の特徴、魅力、市場における強み プライムベンダとして、顧客をリーディングしながら会計・人事など経営管理領域のシステムの導入を得意領域としています。独自サービスを構築・提供するビジネスにシフトしていく中、様々な新しい事にチャレンジしていく事ができます。 独立系として特定の製品に縛られることとなくお客様に最適なソリューションを提案し、顧客企業の経営に役立つことができます。将来、プロジェクトの中心メンバーとなって活躍することが出来、実力次第で報酬アップしていくことが可能です。 スキル・経歴要件 ① 人物タイプ 向上心、積極性、協調性のある方。 ② スキル できれば、Oracle SQL、DBA ③ 経験 あれば、会計、人事 参考URL ー 続きを見る
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【ヘルスケアサービス事業部】保険業界向けアカウント拡大を推進する開発PM
戦略を立て顧客への深耕をしていく事がミッションになります。 営業的な活動がメインではなく、普段の開発PJ遂行の結果を顧客に評価頂く事が拡大のポイントとなり、結果が数値に反映される分かりやすい仕事となります。 定量的な目標の達成に向けて、作戦を立て、達成していく事を楽しんでいただける方の応募をお待ちしております。 仕事内容 担当業務 ■保険業界向けの業務変革の企画構想およびサービス企画・システム開発 ・顧客の業務変革領域での企画立案と、実現に向けた計画策定、開発PJの立ち上げ ・開発コスト低減のためのオフショア(ベトナム)拠点の立ち上げ ・蓄積したノウハウをベースとしたサービスの企画・事業化 キャリアパス [1年後]:主体的に保険業界向けビジネス拡大に向けた特定領域における顧客との共創が出来るマネージャー [5年後]:業務領域を広げ、保険業界の顧客のパートナーとして更にビジネスのフィールドが拡大できるエキスパート 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ①特徴:大手~中堅生損保を顧客としたクロスボーダー領域での先端的な取り組み ②魅力:国内大手生損保において、先端的な取り組みを顧客と共同で切り拓く、または経営レベルのIT課題を企画・計画段階から支えるパートナーとして、B2Cを通じた社会的な貢献 ③市場における強み:保険xヘルスケアというクロスボーダーな領域に対し、双方のノウハウを保有 していること スキル・経歴要件 ①スキル ・目指すべき姿とそこに行く着くプロセスを可視化できる ・周囲を動かす論理的な説明力 ②人物タイプ ・顧客の懐に入り込み、計画立てて案件獲得ができる ・目標に対し、課題や制約が発生した際に、あきらめるのではなく、解決に向けての取り組みができる ③経験 ・アカウントのマネージャーとしての開発規模拡大の経験 参考URL https://www.tis.co.jp/career/project/04/ 続きを見る
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【ヘルスケアサービス事業部】ヘルスケア業界向け データサイエンティスト(臨床統計解析:リーダー候補)
「健康増進や人々の生活の質向上」をテーマに社会の願いをかなえる事を方針としています。 ご自身の経験、技術、ノウハウを活かし,ていただき、ヘルスケアに関する社会課題を解決するという高い意欲をお持ちの方とともに成長していきたいと考えております。 仕事内容 担当業務 ①リアルワールドデータ(リアルワールドエビデンス)を用いたお客様による薬剤疫学を活用したデータベース研究、マーケティング分析、医療技術評価、製品開発戦略、臨床試験デザイン、薬価算定 などを支援する業務 ②生物統計学の手法を用いて臨床試験・製造販売調査のデータを解析し、有効性および安全性を統計学的に検証する業務 ※単なる解析業務の実施だけでなく IT/AIを活用した効率化・自動化するツール作成も含む。 ③電子カルテ・レセプト・KDB・特定疾患レジストリなどの医療情報や、デジタルデバイスなどのヘルスケアデータのAI予測分析 経験に応じて適切な業務を担当頂く キャリアパス 1年後:統計解析業務におけるプロジェクトマネジメントおよび利益管理、クライアントへの提案・問題解決を行う 5年後:統計解析部門のマネジメント(利益管理、施策の立案・実行、メンバーの育成など) 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 健康社会の実現に向けた法制度改革やデータ標準化等により今後ヘルスケアデータを活用する未来社会が見えてきており、それを先行して経験を積める業務領域となります。 スキル・経歴要件 ①経験 ・治験または臨床研究において、SASを用いた統計解析業務の経験 ②スキル ・ヘルスケア業界の知識、慣習、専門用語の理解(必須) 上記に加えて以下いずれかを有する事 ・治験・臨床研究における統計解析業務の経験 ・リアルワールドデータに関する業務経験 ・CDISC標準業務経験 ・製薬業界におけるSAS、またはSQLを用いたデータ分析経験や統計学の知識 参考URL https://www.tis.co.jp/career/project/04/ 続きを見る
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【ヘルスケアサービス事業部】ヘルスケア業界向け ヘルスケア関連システム開発(管理・推進)
「健康増進や人々の生活の質向上」をテーマに社会の願いをかなえる事を方針としています。 ご自身の経験、技術、ノウハウを活かしていただき、ヘルスケアに関する社会課題を解決するという高い意欲をお持ちの方とともに成長していきたいと考えております。 仕事内容 担当業務 ヘルスケア業界におけるシステム開発のPJマネージャ・推進リーダー(サブリーダーやメンバーへの現場指揮・企画担当との業務要件具体化・システム開発PJ管理) キャリアパス 1年目 プロジェクトリーダー(マネジメント業務を支援得ながら実施) 5年目 プロジェクトマネージャ 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 健康社会の実現に向けた法制度改革等により今後ヘルスケアデータを活用する未来社会が見えてきており、それを先行して経験を積める業務領域となります。 スキル・経歴要件 ①経験 ・新規システム開発のプロジェクト管理 ・要件定義~システムテスト工程経験 ・50M以上の規模の提案活動経験、PJ管理経験 ・モバイルアプリ開発スキル ②スキル ・製薬業界 業界規制知識 ・顧客折衝 ③人物タイプ ・ヘルスケアに対する興味関心があり、新規企画を顧客と共創するモチベーションがある方 参考URL https://www.tis.co.jp/career/project/04/ 続きを見る
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【ヘルスケアサービス事業部】ヘルスケアプラットフォームの開発、及びヘルスケアプラットフォーム導入案件のプロジェクトマネージャー、推進リーダー
キャリア採用や他部門で活躍された経験を持つメンバが多く、個性的で専門領域の強み持つメンバや営業/事業企画/開発が部門に集まっているという社内でも珍しい組織です。 ヘルスケアはTISとしても重要テーマとして位置づけており、ヘルスケアプラットフォームサービス部は最も社会に近い立場で、TISの中でも社会課題解決型の事業推進にチャレンジするファーストペンギンのマインドで業務に取り組んでいます。こうした難易度の高い事業を進める中で、お客様とのプロジェクトのマネジメントを通じて自身のスキル向上やキャリア形成といったやりがいを感じてもらえるはずと考えています。 仕事内容 担当業務 ヘルスケア業界、及びヘルスケアに参画する企業に対するヘルスケアプラットフォームの導入プロジェクトのPJマネージャ・推進リーダー (サブリーダーやメンバーへの現場指揮・企画担当との業務要件具体化・システム開発PJ管理) キャリアパス 1年目 プロジェクトリーダー(マネジメント業務を支援得ながら実施) 3年目 プロジェクトマネージャ ※アプリケーションスペシャリスト、プロジェクトマネージャー、IT、アーキテクト一体で事業推進していますので、キャリアパスについては面談等を通じて柔軟に設定できればと考えています。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ①特徴:ヘルスケア領域における先進的な新規事業・サービスの事業開発、案件に携われる ②魅力:日本や地域の社会課題であるヘルスケア領域の改題解決への貢献 スマートシティやスーパーシティ、大阪・関西万博を通じた社会実装 ③市場における強み:健康情報✕医療情報を、金融・決済事業で培った「安心・安全」に流通できるプラットフォームを保有 スキル・経歴要件 ①経験 ・MUST:プロジェクトのプロジェクトリーダーとしての経験 ・WANT:アジャイル開発でのプロダクトオーナー補佐やスクラムマスターのリーダーとしての経験 ②スキル ・MUST:プロジェクトマネジメントに必要なPMBOKの知識エリアの知識を保有し、自律したマネジメントを主導している。クラウド、API、サービス連携などプラットフォーム構築に必要な技術要素の知識がある。 ・WANT:Sierの開発フレームワークや開発プロセスを理解している。 参考URL https://www.tis.co.jp/career/project/04 https://www.tis.jp/service_solution/healthcare-pf https://www.tis.jp/service_solution/healthcare-passport https://www.tis.co.jp/tigtalent/profile/talent_067 続きを見る
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【ヘルスケアサービス事業部】ヘルスケアプラットフォームのクラウドアーキテクト/インフラ技術者
キャリア採用や他部門で活躍された経験を持つメンバが多く、個性的で専門領域の強み持つメンバや営業/事業企画/開発が部門に集まっているという社内でも珍しい組織です。ヘルスケアはTISとしても重要テーマとして位置づけており、ヘルスケアプラットフォームサービス部は最も社会に近い立場で、TISの中でも社会課題解決型の事業推進にチャレンジするファーストペンギンのマインドで業務に取り組んでいます。こうした難易度の高い事業を進める中で、未来に繋がるヘルスケアプラットフォームの推進にとってアーキテクトの役割は極めて重要になってきます。ぜひ一緒にチャレンジができればと考えています。 仕事内容 担当業務 【業務内容】 ヘルスケア業界、及びヘルスケアに参画する企業に対するヘルスケアプラットフォームのITアーキテクチャ設計、専門知識を活用したプロジェクトの支援。 キャリアパス 1年目 アーキテクト/インフラメンバ・リーダ 3年目 プロジェクトのITアーキテクト責任者 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ①特徴:ヘルスケア領域における先進的な新規事業・サービスの事業開発、案件に携われる ②魅力:日本や地域の社会課題であるヘルスケア領域の改題解決への貢献 スマートシティやスーパーシティ、大阪・関西万博を通じた社会実装 ③市場における強み:健康情報✕医療情報を、金融・決済事業で培った「安心・安全」に流通できるプラットフォームを保有 スキル・経歴要件 ①経験 ・MUST:上位のアーキテクト指示のもと、割り当てられた領域のITアーキテクトとしての参画経験 ・WANT:高難易度・大規模PJにおけるアーキテクトリーダー指示のもと、割り当てられた領域のITアーキテクトとしての参画経験、開発PJにおけるアーキテクトリーダーとしての参画経験 ②スキル ・MUST:プロジェクトマネジメントに必要なPMBOKの知識エリアの知識を保有し、自律したマネジメントを主導している。クラウド、API、サービス連携などプラットフォーム構築に必要な技術要素の知識がある。 ・WANT:Sierの開発フレームワークや開発プロセスを理解している。 参考URL https://www.tis.co.jp/career/project/04 https://www.tis.jp/service_solution/healthcare-pf https://www.tis.jp/service_solution/healthcare-passport https://www.tis.co.jp/tigtalent/profile/talent_067 続きを見る
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【サービスプラットフォーム事業部】PAYCIERGEプラットフォーム事業におけるプラットフォーム・エンジニアリングの推進(インフラコーディネーター)
プラットフォーム領域のテクノロジー進化は非常に早いものです。エンジニアリングにおける推進をしていく為には、技術の習得だけではなく、実戦で試行し、改善する活動が必要です。これらの継続的な活動は自社サービスでの運営だからこそ出来るものだと思いますし、自身の価値を高める事にも繋がると考えます。是非一緒にエンジニアリングの価値を高める活動をしていきましょう。 仕事内容 担当業務 PAYCIERGEを軸に自社サービスを横展開していく上でのプラットフォームのあり方と将来構想ロードマップの策定。将来的なプラットフォームデザインに向けた足元課題の解消支援。(下記は例示、強みを活かした案件での活躍を期待) ・クラウド、オンプレ、他SaaS、他PaaSなど複雑に絡む世界観における、サービス品質を維持する為のプラットフォームエンジニアリングの推進 ・アプリケーションとインフラ領域の重なり合うところにおけるエンジニアリングの推進 ・自動化機能などの活用による品質底上げの推進 キャリアパス 自社サービスの運営となり、インフラとアプリの重なり合うところ含め、基本全てに関わることができる。 5年後、インフラという括りに閉じず、サービス事業のプラットフォーム運営スペシャリストとして、SREを中心としたエンジニアリング力を付けることができる。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み TISは、決済領域に関連するシステムの開発・導入・運用が強みである。その強みを活かしたサービスビジネスを展開しており、当該事業の拡大に向けてプラットフォーム領域での先進的な機能開発、適用、POC、社外含めたコネクション確立などが期待できる。その実績を自らのエンジニアリングの価値/成果として市場価値を高めることができる。 スキル・経歴要件 ①スキル クラウド、オンプレのプラットフォームを組み合わせ、可用性や性能対策など最新動向を見ながら自身で立案できるスキル ②経験 大規模インフラの運営やロードマップ策定、プリセールス経験など ➂人物タイプ チームワークでの活動や外部の人脈などを作ることに積極的な行動が好きなタイプ 参考URL https://service.paycierge.com/ 続きを見る
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【サービスプラットフォーム事業部】PAYCIERGEプラットフォーム事業におけるプラットフォーム・エンジニアリングの推進(ITスペシャリスト)
プラットフォーム領域のテクノロジー進化は非常に早いものです。エンジニアリングにおける推進をしていく為には、技術の習得だけではなく、実戦で試行し、改善する活動が必要です。これらの継続的な活動は自社サービスでの運営だからこそ出来るものだと思いますし、自身の価値を高める事にも繋がると考えます。是非一緒にエンジニアリングの価値を高める活動をしていきましょう。 仕事内容 担当業務 PAYCIERGEを軸に自社サービスを横展開していく上でのプラットフォームのあり方と将来構想ロードマップの策定。将来的なプラットフォームデザインに向けた足元課題の解消支援。(下記は例示、強みを活かした案件での活躍を期待) ・クラウド、オンプレ、他SaaS、他PaaSなど複雑に絡む世界観における、サービス品質を維持する為のプラットフォームエンジニアリングの推進 ・アプリケーションとインフラ領域の重なり合うところにおけるエンジニアリングの推進 ・自動化機能などの活用による品質底上げの推進 キャリアパス 自社サービスの運営となり、インフラとアプリの重なり合うところ含め、基本全てに関わることができる。 5年後、インフラという括りに閉じず、サービス事業のプラットフォーム運営スペシャリストとして、SREを中心としたエンジニアリング力を付けることができる。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み TISは、決済領域に関連するシステムの開発・導入・運用が強みである。その強みを活かしたサービスビジネスを展開しており、当該事業の拡大に向けてプラットフォーム領域での先進的な機能開発、適用、POC、社外含めたコネクション確立などが期待できる。その実績を自らのエンジニアリングの価値/成果として市場価値を高めることができる。 スキル・経歴要件 ①スキル クラウド、オンプレのプラットフォームを組み合わせ、可用性や性能対策など最新動向を見ながら自身で立案できるスキル ②経験 大規模インフラの運営やロードマップ策定、プリセールス経験など ➂人物タイプ チームワークでの活動や外部の人脈などを作ることに積極的な行動が好きなタイプ 参考URL https://service.paycierge.com/ 続きを見る
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【サービスプラットフォーム事業部】OSSで高い可用性を実現する技術の開拓をリードするソフトウェアエンジニア
キャッシュレス市場の成長は非常に早く、社会インフラとなっていると感じます。是非ともこの潮流のど真ん中に身を置くことで、自身の市場価値を高める事を一緒に体験しましょう。是非一緒にエンジニアリングの価値を高める活動をしていきましょう。 仕事内容 担当業務 PAYCIERGEを軸に自社サービスを横展開していく上でのオーソリゼーション機能に必要な高い可用性を実現するOSS機能開発を担当頂きたい。(下記は例示、強みを活かした案件での活躍を期待) ・デビット、プリペイド、クレジット、QR決済などを実現する為のオーソリゼーション機能開発 ・チャージ機能や決済端末からの中継機能などのゲートウェイ開発 ・海外ブランド決済NWや国内主要決済NWとの接続インターフェース開発 キャリアパス 決済における主要機能であるオーソリゼーション機能のノウハウを蓄積することで、キャッシュレス市場の全体像の把握や各種主要NW事業者との接続機能に携わることが出来る。新たな決済手法の誕生に向けた最先端の市場ニーズに向けた開発なども経験することが可能。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み TISは、決済領域に関連するシステムの開発・導入・運用が強みである。その強みを活かしたサービスビジネスを展開しており、当該事業の拡大に向けてプラットフォーム領域での先進的な機能開発、適用、POC、社外含めたコネクション確立などが期待できる。その実績を自らのエンジニアリングの価値/成果として市場価値を高めることができる。 スキル・経歴要件 ①スキル ・ 多種多様なIT技術に対する興味・関心がある ・ 英語(海外製品やOSSなどの翻訳や各種ベンダーとのコミュニケーション、ビジネス文書が英語で出来ればOK) ②経験 ・ OSSへのコントリビューション経験 ・ アーキテクチャ設計の経験 ➂人物タイプ チームワークでの活動や外部の人脈などを作ることに積極的な行動が好きなタイプ 参考URL https://service.paycierge.com/ 続きを見る
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【サービスプラットフォーム事業部】決済サービス開発に欠かせないオーソリゼーション領域のアプリケーションエンジニア
キャッシュレス市場の成長は非常に早く、社会インフラとなっていると感じます。是非ともこの潮流のど真ん中に身を置くことで、自身の市場価値を高める事を一緒に体験しましょう。是非一緒にエンジニアリングの価値を高める活動をしていきましょう。 仕事内容 担当業務 PAYCIERGEを軸に自社サービスを横展開していく上でのオーソリゼーション機能を担うアプリケーション開発を担当頂きたい。(下記は例示、強みを活かした案件での活躍を期待) ・デビット、プリペイド、クレジット、QR決済などを実現する為のオーソリゼーション機能開発 ・チャージ機能や決済端末からの中継機能などのゲートウェイ開発 ・海外ブランド決済NWや国内主要決済NWとの接続インターフェース開発 キャリアパス 決済における主要機能であるオーソリゼーション機能のノウハウを蓄積することで、キャッシュレス市場の全体像の把握や各種主要NW事業者との接続機能に携わることが出来る。新たな決済手法の誕生に向けた最先端の市場ニーズに向けた開発なども経験することが可能。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み TISは、決済領域に関連するシステムの開発・導入・運用が強みである。その強みを活かしたサービスビジネスを展開しており、当該事業の拡大に向けてプラットフォーム領域での先進的な機能開発、適用、POC、社外含めたコネクション確立などが期待できる。その実績を自らのエンジニアリングの価値/成果として市場価値を高めることができる。 スキル・経歴要件 ①スキル オーソリゼーション機能開発などに必要なブランド接続やブランド機能などのノウハウを少しでも把握されていると尚良。 ②経験 決済機能の開発経験または決済ブランドとの事業経験 ➂人物タイプ チームワークでの活動や外部の人脈などを作ることに積極的な行動が好きなタイプ 参考URL https://service.paycierge.com/ 続きを見る
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【サービスプラットフォーム事業部】当社クレジットSaaS事業におけるITサービスエンジニア及びリーダ募集
運用というキーワードが主となりますが、運用作業ではないクリエイティブな範囲のミッションとなります。 仕事の未来化にするために、自身の成長をもとにステークホルダの事業進化に貢献していきたいと考えていますので、共感いただける方をお待ちしています。 仕事内容 担当業務 お客様にクレジットカードを主とするシステムを提供しており、当社は提供システムの保守/運用を行っています。 今回募集対象の業務は運用推進の立場となります。 推進の範囲としては、当社グループ会社にて行われるシステム運用を中心とする運用作業群、及び、他アプリ/インフラの保守業務の統制/管理を行うこととなります。 DevOpsのOpsの推進者のイメージが近しい業務となり、技術力に加えてコミュニケーション能力を重視する業務となります。 日々行われる運用業務の管理作業及び、既存運用の機械化等による進化をidentityとして業務を行っていただきます。 キャリアパス 運用の推進を軸としてスタートいただきますが、活躍の仕方として以下のイメージとなります。 ・運用業務を中心として、AIOpsやAutoOpsといった仕事の進化を進めていただき、当社内他業務へのコンサルティング/導入コーチングする立場への成長 ・当部門の管轄範囲は運用推進に加えてインフラ業務も範囲としており、同部門内でのインフラエンジニアへの転身 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ・本番システムの運行に責務を持つ業務である 保守を兼ねた運用となると、瑕疵/瑕疵外を気にしたシステム対処が必要となりますが、運用推進にあたっては左記煩わしさはありません。 あくまでシステムの運行を中心にコミュニケーションを顧客と行えます。 ・当社の中でも運用推進は希少 当社は多種多様なお客様を相手に保守/運用フェーズに仕事をさせていただいておりますが、独立体制となる運用推進設置PJは稀です。 そのため、活躍と同時にモデルケース有識者として他現場への展開といった新たな活躍の場が想定されています。 スキル・経歴要件 ①人物タイプ コミュニケーション範囲が多岐にわたるため、コミュニケーションをとることにストレスを感じないこと。 コミュニケーションにあたって、目的/段取りを組んだ上でコミュニケーションをとれること。 ②経験 インフラ開発経験もしくはアプリ開発経験があること ➂スキル 概念思考ができること 参考URL ー 続きを見る
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【サービスプラットフォーム事業部】大手クレジットカード会社向け基盤テクニカルエンジニアおよびリーダー
TISの中でも高い品質を持った大規模システムの維持保守経験を積むことができます。 インフラエンジニアとして成長意欲のある方のご応募をお待ちしております。インフラエンジニアからシステムアーキテクトを目指したいという方も大歓迎です。 仕事内容 担当業務 超大規模なオンプレ環境のインフラ維持保守対応。 サーバ台数:245台 搭載データ量:2,000TB超 高い品質を求められるPJであり、アプリチームとも距離が近くシステム全体を俯瞰的に見る能力を身に付けることが出来る。 また、近くシステム更改対応を予定しているため、望む場合は大規模PJの超上流工程からのPJ経験を得ることが出来る。 キャリアパス TISでも類を見ない大規模PJを成功させた経験のあるメンバーが多く残って維持保守しているプロジェクト。 顧客やアプリ担当との距離は近く、インフラに閉じないシステム全体を把握することが出来上流工程のキャリアを積むことが可能。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 落ちないことを第一にオンプレミスで重厚な設計がされている、クラウドが多い現在の状況から見ると珍しいシステム。 それ故にクラウドサービスの仕様や特徴に準じた設計思想ではなく、クレジットカードの基幹として必要なインフラ設計・構築を全て網羅して経験することが出来る点が強み。 スキル・経歴要件 ①人物タイプ 何よりも、明るく前向きに業務が遂行出来る方 顧客・アプリ・ビジネスパートナー等関係者が多いため関係者を広げることに積極的な方 ②経験 インフラエンジニア及び、運用保守経験のある方 ➂スキル 以下いずれかのスキルを持っている。及び、身につけたいと思っている方。 オープン系ITスキル(RHEL/Windows) 業務系MWスキル(Oracle/WebLogic/DB2等) 運用系MWスキル(JP1/DeepSecurity/Tripwire等) 参考URL ー 続きを見る
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【サービスプラットフォーム事業部】顧客及び自社サービス向けCloud基盤テクニカルエンジニア(基盤/DBA)、及びテクニカルリーダ
データベース技術者を広く募集します。DBAとしてのスキルを伸ばしたい方、大規模なシステム基盤の設計・構築経験を積みたい方、プライムベンダーとしてお客様やステークホルダーと直接会話してプロジェクトをリードしたい方、新規サービスの企画・開発に携わりたい方、お待ちしています。マルチクラウドを推進するため、AWS、MS Azure、wmwareなどの管理経験者も大歓迎です。当社には、ベーススキルから専門スキルまで身に着けられる充実した教育制度や安心して長期で働ける環境があります。 組織の雰囲気は和やかで、互いに協力して成長しお客様の期待に応えようという姿勢のメンバーです。新しい分野に協力して挑んでくれる方を大募集しています。 仕事内容 担当業務 「Oracle ERP基盤」「ミッションクリティカルデータベース基盤」の2領域を特に強みとしてビジネスを推進している。 その中で次の役割を期待したい。 ①OracleERP基盤もしくはミッションクリティカルデータベースのプロジェクトのリーダー(10-200人月規模) ②Oralce製品(Exadata, Database Appliance)、OracleCloud(Oracle Cloud Infrastructure)の設計、構築、移行 ③Oracle E-Business Suite基盤の設計、移行、運用 ④マルチクラウド環境(AWS、MS Azure、Oracle Cloud Infrastructure等)におけるシステム基盤の設計、構築、移行 キャリアパス <プロジェクトリーダー系> 1年後:プロジェクトリーダー/5年後:複数プロジェクトを推進するチームの責任者、新規ビジネスのソリューションオーナー <スペシャリスト系> 高難易度プロジェクト、複数プロジェクト横断で活躍するデータベースアーキテクト 担当業務の特徴、魅力、市場における強み OracleのERPアプリケーション基盤からミッションクリティカルなデータベースの設計・構築まで専門性の高い知識・スキルを武器に幅広いお客様に直接サービスを提供する技術チームです。 推進しているビジネスも大規模・高難易度・ITシステムに不可欠な技術という要素から、市場価値が非常に高いものになります。 また、技術力をベースとしたプロジェクトマネジメントや、最新のテクノロジーを活用したサービスの企画・開発を行い、自分達の力で新たなビジネスを創造していきます。 スキル・経歴要件 ①人物タイプ 社内外の関係者と積極的にコミュニケーションを取り、信頼関係を構築できる。 積極性があり、未経験分野でも調査・学習をして前に進もうとする意志がある。 ②経験 ・中長期(半年以上)の案件に参画した経験。 ・OracleDatabaseで、Real Application Cluster/Data Guard/Database Appliance/Exadata/Real Application Testing などを利用する案件に参画した経験、 もしくは、Oracle E-Business Suite のパッチ適用、H/Wリプレイス、バージョンアップなどの案件の経験、 もしくは、Oracle Cloud Infrastructure/Amazon Web Service/Microsoft Azure などの案件の経験。 ➂スキル 以下のスキルのいずれか ・インフラ全般のスキル(Linux OS、N/W など) ・Cloud基盤構築スキル ・VMwareスキル ・CI/CD、DevOps環境構築スキル 参考URL https://www.tis.jp/service_solution/DBTech/OCI_service/ 続きを見る
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【サービスプラットフォーム事業部】顧客及び自社サービス向けCloud基盤テクニカルエンジニア(基盤/DBA)、及びテクニカルリーダ
データベース技術者を広く募集します。DBAとしてのスキルを伸ばしたい方、大規模なシステム基盤の設計・構築経験を積みたい方、プライムベンダーとしてお客様やステークホルダーと直接会話してプロジェクトをリードしたい方、新規サービスの企画・開発に携わりたい方、お待ちしています。マルチクラウドを推進するため、AWS、MS Azure、wmwareなどの管理経験者も大歓迎です。当社には、ベーススキルから専門スキルまで身に着けられる充実した教育制度や安心して長期で働ける環境があります。 組織の雰囲気は和やかで、互いに協力して成長しお客様の期待に応えようという姿勢のメンバーです。新しい分野に協力して挑んでくれる方を大募集しています。 仕事内容 担当業務 「Oracle ERP基盤」「ミッションクリティカルデータベース基盤」の2領域を特に強みとしてビジネスを推進している。 その中で次の役割を期待したい。 ・Oralce製品(Exadata, Database Appliance)、OracleCloud(Oracle Cloud Infrastructure)を活用した自社サービスの設計、構築、運用 ・マルチクラウド環境(AWS、MS Azure、Oracle Cloud Infrastructure等)におけるシステム基盤の設計、構築、移行 ・新規サービス・ビジネスモデルの企画推進 キャリアパス <プロジェクトリーダー系> 1年後:プロジェクトリーダー/5年後:複数プロジェクトを推進するチームの責任者、新規ビジネスのソリューションオーナー <スペシャリスト系> 高難易度プロジェクト、複数プロジェクト横断で活躍するデータベースアーキテクト <企画系> 担当ソリューションの事業推進責任者(Oracle Technologyビジネスなど) 担当業務の特徴、魅力、市場における強み OracleのERPアプリケーション基盤からミッションクリティカルなデータベースの設計・構築まで専門性の高い知識・スキルを武器に幅広いお客様に直接サービスを提供する技術チームです。 推進しているビジネスも大規模・高難易度・ITシステムに不可欠な技術という要素から、市場価値が非常に高いものになります。 また、技術力をベースとしたプロジェクトマネジメントや、最新のテクノロジーを活用したサービスの企画・開発を行い、自分達の力で新たなビジネスを創造していきます。 スキル・経歴要件 ①人物タイプ 社内外の関係者と積極的にコミュニケーションを取り、信頼関係を構築できる。 積極性があり、未経験分野でも調査・学習をして前に進もうとする意志がある。 ②経験 ・ 中長期(半年以上)の案件に参画した経験。 ・OracleDatabaseで、Real Application Cluster/Data Guard/Database Appliance/Exadata/Real Application Testing などを利用する案件に参画した経験、 もしくは、Oracle E-Business Suite のパッチ適用、H/Wリプレイス、バージョンアップなどの案件の経験、 もしくは、Oracle Cloud Infrastructure/Amazon Web Service/Microsoft Azure などの案件の経験。 ➂スキル 以下のスキルのいずれか ・インフラ全般のスキル(Linux OS、N/W など) ・Cloud基盤構築スキル ・VMwareスキル ・CI/CD、DevOps環境構築スキル 参考URL https://www.tis.jp/service_solution/DBTech/OCI_service/ 続きを見る
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【サービスプラットフォーム事業部】顧客及び自社サービス向けCloud基盤テクニカルエンジニア(基盤/DBA)、及びテクニカルリーダ
データベース技術者を広く募集します。DBAとしてのスキルを伸ばしたい方、大規模なシステム基盤の設計・構築経験を積みたい方、プライムベンダーとしてお客様やステークホルダーと直接会話してプロジェクトをリードしたい方、新規サービスの企画・開発に携わりたい方、お待ちしています。マルチクラウドを推進するため、AWS、MS Azure、wmwareなどの管理経験者も大歓迎です。当社には、ベーススキルから専門スキルまで身に着けられる充実した教育制度や安心して長期で働ける環境があります。 組織の雰囲気は和やかで、互いに協力して成長しお客様の期待に応えようという姿勢のメンバーです。新しい分野に協力して挑んでくれる方を大募集しています。 仕事内容 担当業務 「Oracle ERP基盤」「ミッションクリティカルデータベース基盤」の2領域を特に強みとしてビジネスを推進している。 その中で次の役割を期待したい。 ①OracleERP基盤もしくはミッションクリティカルデータベースのプロジェクトのリーダー(10-200人月規模) ②Oralce製品(Exadata, Database Appliance)、OracleCloud(Oracle Cloud Infrastructure)の設計、構築、移行 ③Oracle E-Business Suite基盤の設計、移行、運用 ④マルチクラウド環境(AWS、MS Azure、Oracle Cloud Infrastructure等)におけるシステム基盤の設計、構築、移行 キャリアパス <プロジェクトリーダー系> 1年後:プロジェクトリーダー/5年後:複数プロジェクトを推進するチームの責任者、新規ビジネスのソリューションオーナー <スペシャリスト系> 高難易度プロジェクト、複数プロジェクト横断で活躍するデータベースアーキテクト <企画系> 担当ソリューションの事業推進責任者(Oracle Technologyビジネスなど) 担当業務の特徴、魅力、市場における強み OracleのERPアプリケーション基盤からミッションクリティカルなデータベースの設計・構築まで専門性の高い知識・スキルを武器に幅広いお客様に直接サービスを提供する技術チームです。 推進しているビジネスも大規模・高難易度・ITシステムに不可欠な技術という要素から、市場価値が非常に高いものになります。 また、技術力をベースとしたプロジェクトマネジメントや、最新のテクノロジーを活用したサービスの企画・開発を行い、自分達の力で新たなビジネスを創造していきます。 スキル・経歴要件 ①人物タイプ 社内外の関係者と積極的にコミュニケーションを取り、信頼関係を構築できる。 積極性があり、未経験分野でも調査・学習をして前に進もうとする意志がある。 ②経験 ・中長期(半年以上)の案件に参画した経験。 ・OracleDatabaseで、Real Application Cluster/Data Guard/Database Appliance/Exadata/Real Application Testing などを利用する案件に参画した経験、 もしくは、Oracle E-Business Suite のパッチ適用、H/Wリプレイス、バージョンアップなどの案件の経験、 もしくは、Oracle Cloud Infrastructure/Amazon Web Service/Microsoft Azure などの案件の経験。 ➂スキル 以下のスキルのいずれか ・インフラ全般のスキル(Linux OS、N/W など) ・Cloud基盤構築スキル ・VMwareスキル ・CI/CD、DevOps環境構築スキル 参考URL https://www.tis.jp/service_solution/DBTech/OCI_service/ 続きを見る
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【ソーシャルイノベーション事業部】モビリティ事業を推進するITサービス企画人材
決済プラットフォームを起点として、決済を超えた新たなサービス事業開発(MaaS、スマートシティー)を推進していく人材を募集します。 事業と社会課題解決をイノベーティブに実現する夢を共に持ち、新たなビジネスを一緒に作っていきましょう。 仕事内容 担当業務 スマートシティ、MaaSといった社会課題解決を意識したテーマを軸として各都市(沖縄、札幌等)で下記のような取り組みを実施。 ・TISの次世代の事業の柱となる新規事業立ち上げに際して、事業に必要となるITサービスを創出する。 ・事業の目的、目標を踏まえ、社内の経営資源と入手、創出すべき外部資源を組み合わせてITサービスを考案、実現を指揮する。 ・特に、TISの強み(キャッシュレス、MaaS)を活かした経営資源(IT資産、ノウハウ、人材、顧客や取引基盤)を活用したITサービスプランの立案 ・立案したプランのディレクション キャリアパス <1年後> スマートシティ、Maasにおける新規サービスの企画担当を想定。経験や実績に応じて、案件リーダーを期待。 <5年後> 経験や実績、本人のスキルに応じて担当業務をアサイン。 ITサービス企画から、事業全体企画へと担当領域を拡大し、スマートシティ、MaaSといったテーマレベルでの1オーナーとしての活躍を期待 担当業務の特徴、魅力、市場における強み TISの中でも特に新規事業立ち上げに力を入れている組織の中で、今後TISの事業の柱となるような、社会課題解決型サービスを立ち上げることをミッションとしており、自らの熱意、裁量で世の中の社会課題解決に貢献できる環境があること。市場における強みとして、長年SIerとしてキャッシュレスを中心としたさまざまな業界のお客様のシステムを開発・運用してきた実績に加え、社会課題解決を前面に意識した取り組み体制・予算が整っていること。 スキル・経歴要件 ①経験 モビリティ事業の知見。沖縄県の自治体や事業者との人脈。事業企画の推進経験。 ②人物タイプ 地域課題解決とサービス創出への意欲がある方。コミュニケーションを主体的に行える方。社内外の様々な人との調整、関係構築ができる方。 ➂スキル 事業企画、営業企画、マーケティング分析 参考URL https://www.tis.co.jp/news/2023/tis_news/20231218_1.html https://www.tis.co.jp/news/2021/tis_info/20210521_1.html https://www.tis.co.jp/tigtalent/special/01/ 続きを見る
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【ソーシャルイノベーション事業部】社会課題解決に特化した事業企画・事業開発リーダー
当部署では、外部から採用された人たちが伸び伸びと活躍できる環境となっております。社会課題の解決ということを自己実現の目的に据えて活動したいという方は大歓迎です。 仕事内容 担当業務 TISのデジタルガバメント事業を産業アーキテクトや中央省庁、関連団体、政党等に政策提言する政策コンサルタントと共に企画する。 具体的な業務としては以下を想定。 ・政府方針、各種計画の分析およびデジタルガバメントに係る社内各取組における課題・ニーズ分析。 ・各分析に基づく社会解決に繋がる事業企画および計画推進。 ・取組テーマの推進に必要な関係府省、政党、団体、パートナー等とのチャネル開拓 キャリアパス ●1年後: 社会課題解決につながる新たな事業を推進するコアメンバーとして、新規事業の企画、推進をリードしている。 ●5年後: 事業を通じた社会課題解決を目指す当社・当グループにおいて、政策を俯瞰し当社の強みを活かした事業創造を担う中核人材の一人になっている。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み TIGが全社目標としてる、社会課題への貢献に直接寄与する業務であるとともに、日本国における大きな課題解決に貢献することができる。 スキル・経歴要件 ①スキル ・自身が所属していた業種・業界のビジネスモデル、ステークホルダー、及び特徴(強み、弱み)などを理解していること ・顧客および所属組織の経営課題、本質的な課題等を理解し、自らがその課題に取り組んだ経験があること ②経験 ・自身が所属していた業種・業界の一般業務(現場業務)を理解していること ・施策立案または事業企画またはサービス企画に関する基本的な知識を有していること ➂人物タイプ ・様々なステークホルダとコミュニケーションが取れる方。 ・新しいナニカをゼロから生み出すことが好きな方。 参考URL ー 続きを見る
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【ソーシャルイノベーション事業部】技術と社会課題の両輪からあるべき社会や産業の姿をデザインする産業アーキテクト
課題先進国と言われる我が国に対して、アーキテクチャの側面から楔を打ち、事業を通じて社会を変革しませんか。ナニカ新しいことを始めたいアーキテクトを募集しております。 仕事内容 担当業務 以下の役割を担っていただきたい。ただし一足飛びに全部こなすことは難しいため、OJTも兼ねてまずは当部門のメンバーとペアを組んで業務にあたることを想定している。 ・着目すべき社会課題の解決を念頭に、中央省庁や自治体から業界団体、その他利害関係者含めたステークホルダを整理。政策や法令、業界慣行やガイドライン等のルール面からIT技術まで、幅広に捉えて社会構造や業界構造のあるべき姿を可視化する。 ・上記のようにして整理した社会や産業全体のアーキテクチャを基に、当部門のメンバーと連携してステークホルダとの合意形成を図り、政策への提言あるいは当社・当グループでの事業創造などにつなげる。 (我々は、上記のような役割を果たすことができる人材を産業アーキテクトと呼称している) キャリアパス 〇1年後: ITアーキテクトの知識・技術を背景に、ビジネスフレームワークに関するOff-JTや当部門メンバーとペアを組んだOJTを通じて、産業アーキテクトとしての素養と経験が身についている。 〇5年後: 事業を通じた社会課題解決を目指す当社・当グループにおいて、中央省庁や自治体、各種関連団体や業界団体等へ提言し、新たな事業創造を担う中核人材の一人となっている。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ITアーキテクチャとしての知識・技術を背景に社会や産業のあるべき姿を可視化し、具体的な政策提言や事業創造へつなげる経験を積むことができる。これは幅広のアーキテクト人材を希求している我が国において、市場価値の高い実績となる。 スキル・経歴要件 ①スキル ・次の①と②のどちらか(あるいは両方)のスキルを保有していること。 ①ITアーキテクトとしての知識・技術。②ITサービスの事業企画を遂行する知識・技術。 ・DoDAFやUAF等のアーキテクチャフレームワークの知識を有していること。 ・PPM分析やPEST分析、カスタマージャーニーマップといったビジネスフレームワークの知識を有していること。 ②経験 ・次の①と②のどちらか(あるいは両方)の経験を積んでいること。 ①ITアーキテクトとしての職務を独力でやり遂げた実務経験。②ITサービスの事業企画を立ち上げ独力でやり遂げた実務経験。 ➂人物タイプ ・様々なステークホルダとコミュニケーションが取れる方。 ・新しいナニカをゼロから生み出すことが好きな方。 参考URL https://www.jisa.or.jp/publication/tabid/272/pdid/wp2023/Default.aspx 第2部第2章第1節 データエコシステムとデータプラットフォーム https://www.meti.go.jp/shingikai/mono_info_service/jidosoko_robot/pdf/007_08_00.pdf 続きを見る
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【ソーシャルイノベーション事業部】ビジネスゴールとユーザー体験を結ぶUXストラテジスト&UXエキスパート
「あなたがいてくれたから出来たんだ」「あなたと一緒だから楽しかったんだ」そんなふうに思える時間を、仲間とお客様と一緒に作っていけたらと思っています。 「それぞれが持つ個性や創造性を、それぞれが持つ温かさや人間性で繋いで、チームとしての能力を最大化できる」そんな組織づくりに共感してくださる方からのご応募をお待ちしています。 仕事内容 担当業務 社内外のクライアントのデザインパートナーとして事業企画の上流~サービス・プロダクト設計のすべての工程、またはいずれかの工程に携わり、クライアントのビジネスゴールや現時点で求められる要件を満たすためのUX戦略を立案。デザインプロジェクトを創出すると共に、プロジェクトのリードも担当していただきます。またご自身の経験やスキルを活かし、リサーチ&プロトタイピング~コンセプト開発~プロトタイピングと評価工程のいずれかをUXエキスパートとして担当していただきます。 キャリアパス 1~2年後: 上級UXストラテジストへの昇進し、いくつかの重要なプロジェクトを手掛け、UX戦略の立案と実行に関する責任を担うポジションに就いていただきます。 2~3年後: 自身のチームを持つ、あるいは部門のマネジメントメンバーとして後進の育成や組織全体のビジョンの策定に携わっていただきます。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ・大企業ならではの大型案件へ、人間中心設計アプローチを用いて、革新的な製品とサービスを創出できる。 ・幅広い案件に携われる(TISの主要4テーマ以外のスポーツやラグジュアリー業界など多岐にわたります) ・ゼロからデザインプロジェクトを生み出せること(自ら仕事を生み出せる喜びがあります) ・最先端の技術とクリエイティブなアイデアを組み合わせ、市場に新たな価値を提供することができる。 ・Sierにおいても独自のデザインプロセスとチームの多様性に支えられた、ユニークで革新的なデザインによる価値提供が強みです。 スキル・経歴要件 ①スキル ・戦略的思考:ビジネスゴールとユーザーゴールを理解し、戦略的なUX戦略の立案と提案を行う能力 ・UXデザインスキル:人間中心設計スペシャリスト相当/あるいはそれに近い能力を有している ・コミュニケーション能力とプロジェクト管理能力 ・デザインツール活用の基礎スキル(Figma、Adobe関連...ツールに関してはエキスパートレベルでなくて構いません) ・ユーザーリサーチとデータ分析を基にしたデザインの実践経験 ・多様なプラットフォーム(Web、iOS、Android)における、優れたUIデザインスキルと、ユーザーインターフェースの設計経験 ・クロスファンクショナルなチーム(エンジニア、プロダクトマネージャー、マーケター等)との協働経験 ・レスポンシブデザインとモバイルファーストの設計原則に関する深い理解と、ユーザビリティとアクセシビリティのガイドラインに関する知識 ②人物タイプ ・私たちは「ありがとう」という言葉を掛け合うことを、成功と成長のための指標としています。仕事や仲間、お客様へのリスペクトを忘れず、価値観の違う者同士が共に働き続けていくために、 どうあるべきかを考え、振舞い、一緒に文化を育てていける方との出会いを何よりも大切にしていきたいと思います。 ・豊かなコミュニケーション能力とチームワークを重視する姿勢 ・人間中心設計思考を持ち、ユーザー体験を常に最優先する姿勢 ・新しい技術やトレンドに対する情熱と学習意欲 ・フィードバックに対してオープンで、積極的に改善を図る能力 ➂経験 ・上記スキルに関しては複数の案件でご経験されていれば完全に満たせていなくとも構いません。 ・成功したプロジェクトでのリードデザイナーとしての経験(望ましい) 参考URL ※求人票明細の該当欄を貼り付け(未記入時は「ー」、改行時にはShiftを押すこと) 続きを見る
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【ソーシャルイノベーション事業部】お客様と共にブランドデザインを作り上げる【アートディレクター】
ブランドデザインチームでは、プロジェクトをチームで協力して進めることを好み、柔軟な思考を持つアートディレクターを歓迎しています。 私たちと一緒にブランドデザインの世界に挑戦し、クライアントの成功とブランドの成長に貢献しましょう。 あなたのデザインスキルとビジョンが、TISのブランドの未来を築く一翼を担います。一緒に仕事を楽しんで、成長しましょう。 部としては、KPIとして "ありがとう" を設定し、人々や仕事に対する思いやりと丁寧さを大切にしています。このような組織文化に共感頂ける方からのご応募をお待ちしております。 仕事内容 担当業務 ◆業務概要:アートディレクターとして、ブランディングに悩む顧客とコミュニケーションを重ね、最適コンセプトを策定し、ビジュアルデザインのディレクションなど成果物のアウトプットまで一連の業務をお任せします。 ※ビジュアルデザインにおいて:デザイン制作会社のディレクション又は案件のより自身でデザイン制作。 ◆業務詳細: ー下記は業務のフルバージョンー ・お客様へのヒヤリング ・マーケティングリサーチ、分析 ・ブランドコンセプト設計 ・ブランド要素デザイン、ブランド体験設計 ・タスクに応じてのワークショップ実施 ・提案書作成、プレゼンテーション ・各種デザイン(企業WEBサイト /サービスアプリ /サービスロゴ/展示会などの販促物など) ・デザインディレクション(デザイン制作会社) ・案件規模により自身でデザイン制作 ※主に、ブランドコンセプトを理解し、各種デザインでメッセージを伝えられる能力を求む ※案件によって業務内容が限定的になる。(例えば、ビジュアルデザイン制作のみ等) キャリアパス ◆1年後 社内関係者や共創パートナーと協働し、金融・製造・ヘルスケア・小売・エンターテイメントなど多岐にわたる業界のブランドデザインに関わる案件を遂行。 ◆5年後 対応範囲を広めていただき、PJをリードしていただく。ゆくゆくはブランドデザインチームのサブリーダー、リーダーと昇格。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ・当部署は2022年度より部門へ昇格、今後より拡大していく組織の立ち上げ時から携わることが可能。 ・2023年度より部門内にブランドデザインチームが結成。組織文化を一緒に創っていけることや、即戦力としてチームの中心人物になって頂ける。(チームメンバー3名) ・多業種を相手にすることが可能なことから、デザイン分野での強みを築く機会が多く、自らのデザインの成果として市場価値を高めることができ、プロフェッショナルの成長が望めます。 スキル・経歴要件 ①経験 ・デザイナー経験5年以上:広告、WEB、アプリ、店舗などの制作経験(2カテゴリー以上) ・アートディレクション経験5年以上:社外の制作会社のデザイナーをディレクションした経験 ※社内デザイナーのディレクションはNG。 ②スキル ・競合コンペでの、企画・デザインコンセプトの提案資料の作成スキル ・社内や社外でのワークショップの設計・準備・実施 ➂人物タイプ ・プロジェクトをチームで協力して進めることを好み、柔軟な思考を持つ方 参考URL https://www.tis.jp/branding/uxdesign/ https://note.com/tis_design https://cocoda.design/teams/tis 続きを見る
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【IT基盤技術事業本部】データセンタービジネスにおける中長期戦略の企画・立案
データセンターは、当社の基盤事業を支える最も重要な施設であり、環境変化に合わせ変革が必要になっています。 当社では今後の競争力強化を実践していくため、新たな新サービス・ソリューション企画・構築を実践する人材ならびに事業戦略を立案・実行できる人材を募集します。 一緒に事業拡大に向けた取組を実践していきましょう。 仕事内容 担当業務 データセンターサービスに関するマーケットリサーチ・新サービス・ソリューション企画・構築 ・データセンター、および、関連する周辺市場におけるサービスや技術動向の調査、サービス戦略の立案 ・サービス戦略に応じた、新サービス・ソリューションの企画、構築 データセンタービジネスに関する中長期戦略の立案・実行 キャリアパス (1年後) ・データセンターの新サービス・ソリューション企画のリーダー (5年後) ・データセンタービジネスの事業戦略立案・事業推進のリーダー 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ・データセンタービジネスは近年、環境変化が大きく、当社の強みをお客様へどのように届けていくためには斬新なアイデアや取組が必要。 ・その上で、データセンターに関連する知識・知見に加えて、これまで養った様々な経験を生かせる環境に あり、当社ビジネスにおける重要な役割をもって業務に従事できる。 スキル・経歴要件 ①経験 データセンターならびに周辺ビジネスにおける業務経験が必要であり、一定以上のスキルを持ち合わせていること。加えて、ビジネスプロモーターとして、ビジネス全般の事業企画や事業を推進する役割で業務に従事し一定の成果・成功体験を持ち合わせいることが望ましい。 ②スキル データセンターならびに周辺ビジネスにおける業務経験が必要であり、一定以上のスキルを持ち合わせていること。 加えて、ビジネスプロモーターとして、ビジネス全般の事業企画や事業を推進する役割で業務に従事し一定の成果・成功体験を持ち合わせいることが望ましい。 ③人物タイプ 社内外経営層を巻き込んだコミュニケーションが得意な方 参考URL ー 続きを見る
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【IT基盤技術事業本部】データセンターの企画・運営
データセンターは、当社の基盤事業を支える最も重要な施設であり、環境変化に合わせ変革が必要になっています。 当社では今後の競争力強化を念頭にデータセンターの機能、サービスレベル強化を実践していく人材を募集します。 一緒に事業拡大に向けた取組を実践していきましょう。 仕事内容 担当業務 ・データセンターの中長期投資計画の立案、投資計画に沿った基盤整備の実践 ・データセンターの施設管理、サービス運営管理 キャリアパス (1年後) ・データセンターの施設管理またはサービス運営管理のマネージャー/リーダー (5年後) ・データセンターの施設管理およびサービス運営管理のマネージャー/リーダー 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ・データセンタービジネスは近年、環境変化が大きく、当社の強みをお客様へどのように届けていくためには斬新なアイデアや取組が必要。 ・その上で、データセンターに関連する知識・知見に加えて、これまで養った様々な経験を生かせる環境にあり、当社ビジネスにおける重要な役割をもって業務に従事できる。 スキル・経歴要件 ①経験 データセンターならびに周辺ビジネスにおける業務経験が必要であり、一定以上のスキルを持ち合わせていること。 ②スキル データセンターならびに周辺ビジネスにおける業務経験が必要であり、一定以上のスキルを持ち合わせていること。 ③人物タイプ 社内外経営層を巻き込んだコミュニケーションが得意な方 参考URL ー 続きを見る
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【IT基盤ビジネス事業部】クラウド&セキュリティ領域におけるエンタープライズ向けアカウント営業(ハイキャリア)
働き方改革・ワークスタイル変革にいち早く取り組み、様々な社内や部内イベントなどに積極的に企画・参加している、若手や女性も多い組織です。 トレンド技術や社内外のITプレイヤーと常に接触しながら成長する事が可能で、クラウド&セキュリティ事業で一緒にトップブランドを目指しましょう! 仕事内容 担当業務 クラウド(パブリッククラウド、プライベートクラウド)及びセキュリティ(コンサルティング~運用の企業セキュリティ全般)/セキュリティコンサル/SOCサービス/脆弱性診断等)の営業、顧客深耕、案件掘り起しからクロージングまで案件をドライブして頂きたい。 将来的には、営業企画、販売促進支援などの事業支援を実施して頂きたい。若手メンバーも多く東日本地区のリーダーを期待します。 ⇒エンタープライズ向け営業プロセスを経験/習得されており、自ら戦略立案と実行が可能な人材を求めています。 アカウントプランの検討・立案による案件の掘り起しからクロージングに至るまで、自立型で強い意志をもったドライブを出来るタイプが望ましいです。 情報セキュリティやITインフラ分野における知識・営業経験を持ち合わせている事を期待しています。 キャリアパス (1年後) チームの中核として、エンタープライズ顧客を担当し自らのスキルでの案件ドライブ(計画策定~社内コントロール)が可能。 (3年後) 数人で構成するチームリーダーとして、営業計画の立案、顧客別戦略の立案、営業計画の管理(PDCA)を行い、取り仕切るとともに、自らお客様との重要な場面でプレゼン/折衝も実施頂けます。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 当社はデジタル社会へのシフトや業界標準に対応したサービスの更なる進化と技術力の強化に注力しています。そして、クラウドとセキュリティの両軸においてコンサルティング力と40年以上の経験あるアウトソーシングノウハウを結集したマネージドサービスでお客様のビジネスを支えています。 当営業部では、エンタープライズ顧客と関係構築からインフラ領域を総合的に提供するトップパートナーを目指し、注力ソリューションを通じた新規開拓や戦略アライアンス先との協業、代理店やSIパートナーとの販売戦略立案など様々な領域を担当頂く事が可能です。 スキル・経歴要件 ①経験 ・エンタープライズ企業向けのアカウント営業の経験、ノウハウ ②経験 ・営業戦略の立案/実行力、セールスノウハウ ③スキル ・顧客業務への理解力・ヒアリング力 ・インフラ分野(特にクラウド、セキュリティ)におけるIT知識 参考URL https://www.tis.jp/branding/platform/ 続きを見る
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【IT基盤ビジネス事業部】クラウド&セキュリティ領域におけるエンタープライズ向けアカウント営業
働き方改革・ワークスタイル変革にいち早く取り組み、様々な社内や部内イベントなどに積極的に企画・参加している、若手や女性も多い組織です。 トレンド技術や社内外のITプレイヤーと常に接触しながら成長する事が可能で、クラウド&セキュリティ事業で一緒にトップブランドを目指しましょう! 仕事内容 担当業務 クラウド(パブリッククラウド、プライベートクラウド)及びセキュリティ(コンサルティング~運用の企業セキュリティ全般)/セキュリティコンサル/SOCサービス/脆弱性診断等)の営業、顧客深耕。まずはチームでの活動で経験を積んで頂きたい。 将来的にはご自身で顧客計画~深耕を実施頂きたい。周りには若手メンバーも多く切磋琢磨しながらの成長を期待します。 ⇒エンタープライズ向け営業プロセスを経験/習得する事が可能です。将来的には自ら戦略立案と実行が可能に成長。※育成の計画もあります。 明るく、成長意欲が高く、自立型で強い意志をもったドライブが出来るタイプが望ましいです。 情報セキュリティやITインフラ分野における知識・営業経験を持っていれば尚良しです。※今後習得で構いません。 キャリアパス (1年後) エンタープライズ顧客を自ら担当しチームリーダーへ報告・相談しながら案件ドライブを行う状態。 (3年後) エンタープライズ向け顧客を自ら担当し営業計画の立案、顧客別戦略の立案、営業計画の管理(PDCA)を行い、取り仕切るとともに、自らお客様との重要な場面でプレゼン/折衝も実施頂けます。若手の育成面でもフォロー実施頂けます。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 当社はデジタル社会へのシフトや業界標準に対応したサービスの更なる進化と技術力の強化に注力しています。そして、クラウドとセキュリティの両軸においてコンサルティング力と40年以上の経験あるアウトソーシングノウハウを結集したマネージドサービスでお客様のビジネスを支えています。 当営業部では、エンタープライズ顧客と関係構築からインフラ領域を総合的に提供するトップパートナーを目指し、注力ソリューションを通じた新規開拓や戦略アライアンス先との協業、代理店やSIパートナーとの販売戦略立案など様々な領域を担当頂く事が可能です。 スキル・経歴要件 ①人物タイプ ・営業としての成長意欲、実行力 ②スキル ・セールスマナー ・業務の理解力、ヒアリング力 参考URL https://www.tis.jp/branding/platform/ 続きを見る
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【IT基盤ビジネス事業部】IT基盤全般プリセールスエンジニア
来るべきデジタルトランスフォーメーション時代に先駆けて多様なIT技術が必要となります。IT技術を活かして社会貢献が可能な職場です。 また自身のキャリアを形成するうえでの自己啓発が可能です。 仕事内容 担当業務 ①セキュリティアライアンス先を中心に、社会のニーズやセキュリティ脅威の傾向などを睨み、新たなビジネスプランを作成、推進出来る力を期待しています。また、ブランの作成後は推進の実行、お客様との交渉などを担当いただき、実際の市場感を捉え、計画を適宜修正したり、対応ソリューションを変更するなどの対応も将来的にはお願いしていきます。 ②クラウドアライアンス先と、目標を共有しビジネスプランを作成、実行をお任せします。新しい技術要素をクラウドベンダから引き出し、関連事業部を巻き込み営業シナリオを立案しマーケティング活動の企画・立案・進捗管理を行っていただきます。 また、具体化された案件の営業支援を行います。これまでの経験に親和性の高い領域から徐々にお任せしていきます。 ③営業組織からの引き合いに応じて最適なシステム構成の提案を実施しつつ、各種営業シナリオに基づきプロモーション活動の支援を実施致します。 キャリアパス (1年後) 担当案件の提案企画を遂行。 営業担当、開発担当を密に連携して案件獲得を目指します。 クラウド領域においては、得意分野をベースにした営業戦略立案・推進をお任せし、サービスを軸にした拡販を推進いただくこともあります。 (5年後) 数人で構成するチームリーダーとして、営業計画の立案、サービス別/顧客別戦略の立案、営業計画の管理(PDCA)を行い、取り仕切るとともに、自らお客様との重要な場面でプレゼン/折衝も実施頂けます。また、プリセールス・アライアンス推進リーダーとして、サービス戦略の立案、各営業チャネルへの情報連携と案件供給、サービスを深く理解したうえでの重要顧客への営業支援などを牽引いただくことも可能です。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ①【営業企画】日々深刻度を増すセキュリティ脅威に立ち向かうべく、アライアンス先と連携し、新たなサービスやソリューションなどの知識を得、活用することが出来ます。【営業】お客様への提案活動を通じ、お客様の大事な情報資産を守り社会貢献を果たすことが出来ます。 ②クラウドのアライアンス先(AWS/Mcirosoft/Google/HPE)におけるTISのポジション向上を促進、先進技術獲得のチャンスをつかみ、新しいビジネスの立上にチャレンジすることができます。アカウント営業・直販営業など複数の営業チャネルを活用し、ビジネス全体を大きくしていく楽しさとともに、価格競争ではない、TISの強みを一緒に作っていきたいと思っています。 ③クラウドのみならずオンプレミス、ネットワーク、運用などを踏まえて、(様々なインフラ知識を活かして)最適なシステム構成の提案に参画できます スキル・経歴要件 ①経験 ・インフラやネットワークのセールスや開発に従事したことのある経験 ・HW/SWベンダー等のパートナーとの協業推進経験 ②スキル ・クラウドやセキュリティの製品、サービスなどの特徴を把握できること ③業種・業界知識 ・業種、業界知識については問いません 参考URL https://www.tis.jp/branding/platform/ https://www.tis.jp/service_solution/aws/ https://www.tis.co.jp/news/2023/tis_info/20231121_1.html 続きを見る
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【IT基盤ビジネス事業部】お客様のセキュリティを組織的・人的・技術的な面から支援する情報セキュリティコンサルタント
私たちは、情報セキュリティコンサルタントとして共に成長し、デジタル社会の安全を守る仲間を求めています。 あなたが持つ知識と経験を最大限に活かし、情報セキュリティの未来を創造していきましょう。ご応募、心からお待ちしています! 仕事内容 担当業務 当チームに所属する情報セキュリティコンサルタントは以下のような業務を並行して複数、実施しています。 担当される業務はスキルや経験、ご希望などを踏まえてアサインを行います。 ・情報セキュリティ関連規程策定支援 ・CSIRT構築・運用支援 ・情報セキュリティ教育、訓練の実施支援 ・情報セキュリティアセスメント ・情報セキュリティ監査 ・ISMS、Pマーク等の認証取得対応支援 キャリアパス 【1年目】 情報セキュリティコンサルタントとして、情報セキュリティ体制の整備や教育・訓練の実施、情報セキュリティ監査等の様々な業務に従事いただき、組織の情報セキュリティ体制の評価や、適切なセキュリティ対策を提案する役割を担っていただきます。 【5年目】 蓄積した知見を活かして高度なセキュリティ相談の依頼に対応し、全体的なセキュリティ戦略の策定や、お客様の組織全体へのセキュリティ意識の向上に貢献いただきながら、情報セキュリティコンサルサービスのの企画や拡販やメンバの育成などにも活躍の場を広げていただく。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ・10年以上の業務経験から培ったコンサルノウハウが活用できます。 ・経験豊富なコンサルタントがおり、スキルアップを図る土壌があります。 ・開発部門と連携することでお客様の課題に対して網羅的に対策を実現できます。 スキル・経歴要件 ①経験 情報セキュリティコンサルタントとしてご参画いただくため、情報セキュリティ又は情報システムに関する知識、業務経験は必須と考えています。 ②人物タイプ 時にはCISO等の経営層を含め様々な立場の担当者に対して助言や報告を行う立場となるため、意見や考えを他人に理解してもらうためのコミュニケーション能力を持ち、問題を解決するために考え、結論を出すことのできる能力を持つ人物を希望しています。 ③スキル 情報セキュリティに関する包括的な専門知識を持ち、セキュリティリスクを適切に評価し、それに対する最良の対策を提案する能力が必要な業務となります。 また複数のプロジェクトを同時に管理し、それぞれを効率的に運営するためのスキルも求めらます。 参考URL ー 続きを見る
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【IT基盤ビジネス事業部】クラウドサービスコンサルタント
私たちはクラウドコンサルタントとして共に成長し、デジタル社会の安全を守る仲間を求めています。 あなたが持つ知識と経験を最大限に活かし、DXを加速させるクラウドコンサルタントとして未来を創造していきましょう。ご応募、心からお待ちしています! 仕事内容 担当業務 当社のクラウドコンサルティングサービスのプロジェクトの推進をしていただきます。 ・コンサルティングサービスの企画・立案 ・法人顧客へのコンサルティング提案 ・法人顧客のCCoE体制構築支援(クラウド利用ガイドライン作成、コスト比較、方式検討に対するアドバイスなど) キャリアパス 【1年目】 企業のデジタル化を推進するビジネスやクラウドサービスについて企画・立案し、法人顧客への積極的な提案やコンサルティングを進めていただきます。 【5年目】 デジタル化をテーマとしたIT支援を推進するITコンサルタントとして、社内外に向けた情報発信や活動を進めながら、当社のコンサルティングサービスを牽引する業界リーダーとして活躍していただきます 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ・クラウド領域での活躍はもちろんのこと、TISという総合IT企業であるため、クラウドサービス提供メンバー、アプリケーション開発メンバー、インフラ構築メンバーと連携してお客様ので至るトランスフォーメーションの効果を最大化させることが可能。 スキル・経歴要件 ①経験 ・情報システムにおける、コスト試算経験や各種クラウドの比較経験 ・企業のクラウド課題の洗い出しやそれらの解決に向けた提案活動 ②スキル ・各種クラウドの初期レベルの知識(Practitionar、Fundamentalsレベル)は必須 ・各種クラウド(IaaS/PaaS)サービスやSaaSサービスの専門知識、もしくはサーバやネットワーク等のITに関する専門知識 ③人物タイプ ・意見や考えを他人に理解してもらうためのコミュニケーション能力を持ち、情報を自分なりに分析する意志が有る方 ・情報システムの構築にリーダーやマネージャとして関わった経験を保有している方 参考URL ー 続きを見る
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【IT基盤ビジネス事業部】お客様の情報セキュリティ状況を分析し、改善を支援する情報セキュリティコンサルタント
私たちは、情報セキュリティコンサルタントとして共に成長し、デジタル社会の安全を守る仲間を求めています。 あなたが持つ知識と経験を最大限に活かし、情報セキュリティの未来を創造していきましょう。ご応募、心からお待ちしています! 仕事内容 担当業務 当チームに所属する情報セキュリティコンサルタントは以下のような業務を並行して複数、実施しています。 担当される業務はスキルや経験、ご希望などを踏まえてアサインを行います。 ・情報セキュリティアセスメント ・情報セキュリティ関連規程策定支援 ・お客様の情報セキュリティ改善計画作成支援 キャリアパス 【1年目】 情報セキュリティコンサルタントとして、情報セキュリティ体制の整備や教育・訓練の実施、情報セキュリティ監査等の様々な業務に従事いただき、組織の情報セキュリティ体制の評価や、適切なセキュリティ対策を提案する役割を担っていただきます。 【5年目】 蓄積した知見を活かして高度なセキュリティ相談の依頼に対応し、全体的なセキュリティ戦略の策定や、お客様の組織全体へのセキュリティ意識の向上に貢献いただきながら、情報セキュリティコンサルサービスのの企画や拡販やメンバの育成などにも活躍の場を広げていただく。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ・10年以上の業務経験から培ったコンサルノウハウが活用できます。 ・経験豊富なコンサルタントがおり、スキルアップを図る土壌があります。 ・開発部門と連携することでお客様の課題に対して網羅的に対策を実現できます。 スキル・経歴要件 ①経験 情報セキュリティコンサルタントとしてご参画いただくため、情報セキュリティ又は情報システムに関する知識、業務経験が必要になります。 業務経験とは、所属している会社もしくは顧客企業に対して、組織のセキュリティを向上させるためにリードした経験を指します。 また、情報セキュリティに対するアセスメントを実施、もしくは受診された方も歓迎いたします ②スキル 情報セキュリティに関する包括的な専門知識を持ち、セキュリティリスクを適切に評価し、それに対する最良の対策を提案する能力が必要な業務となります。 またクラウド含むITインフラ、アプリケーションに対する広い知識を保有する方も歓迎いたします。 ③人物タイプ 時にはCISO等の経営層を含め様々な立場の担当者に対して助言や報告を行う立場となるため、意見や考えを他人に理解してもらうためのコミュニケーション能力を持ち、問題を解決するために考え、結論を出すことのできる能力を持つ人物を希望しています。 参考URL ー 続きを見る
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【IT基盤ビジネス事業部】お客様の情報セキュリティ状況を分析し、改善を支援する情報セキュリティコンサルタント
私たちは、情報セキュリティコンサルタントとして共に成長し、デジタル社会の安全を守る仲間を求めています。 あなたが持つ知識と経験を最大限に活かし、情報セキュリティの未来を創造していきましょう。ご応募、心からお待ちしています! 仕事内容 担当業務 当チームに所属する情報セキュリティコンサルタントは以下のような業務を並行して複数、実施しています。 担当される業務はスキルや経験、ご希望などを踏まえてアサインを行います。 ・情報セキュリティアセスメント ・情報セキュリティ関連規程策定支援 ・お客様の情報セキュリティ改善計画作成支援 キャリアパス 【1年目】 情報セキュリティコンサルタントとして、情報セキュリティ体制の整備や教育・訓練の実施、情報セキュリティ監査等の様々な業務に従事いただき、組織の情報セキュリティ体制の評価や、適切なセキュリティ対策を提案する役割を担っていただきます。 【5年目】 蓄積した知見を活かして高度なセキュリティ相談の依頼に対応し、全体的なセキュリティ戦略の策定や、お客様の組織全体へのセキュリティ意識の向上に貢献いただきながら、情報セキュリティコンサルサービスのの企画や拡販やメンバの育成などにも活躍の場を広げていただく。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ・10年以上の業務経験から培ったコンサルノウハウが活用できます。 ・経験豊富なコンサルタントがおり、スキルアップを図る土壌があります。 ・開発部門と連携することでお客様の課題に対して網羅的に対策を実現できます。 スキル・経歴要件 ①経験 情報セキュリティコンサルタントとしてご参画いただくため、情報セキュリティ又は情報システムに関する知識、業務経験が必要になります。 業務経験とは、所属している会社もしくは顧客企業に対して、組織のセキュリティを向上させるためにリードした経験を指します。 また、情報セキュリティに対するアセスメントを実施、もしくは受信された方も歓迎いたします。 ②スキル 情報セキュリティに関する包括的な専門知識を持ち、セキュリティリスクを適切に評価し、それに対する最良の対策を提案する能力が必要な業務となります。 またクラウド含むITインフラ、アプリケーションに対する広い知識を保有する方も歓迎いたします。 ③人物タイプ 時にはCISO等の経営層を含め様々な立場の担当者に対して助言や報告を行う立場となるため、意見や考えを他人に理解してもらうためのコミュニケーション能力を持ち、問題を解決するために考え、結論を出すことのできる能力を持つ人物を希望しています。 参考URL ー 続きを見る
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【IT基盤ビジネス事業部】PCI DSSへの準拠支援を中心としたセキュリティコンサルタント
私たちは、情報セキュリティコンサルタントとして共に成長し、デジタル社会の安全を守る仲間を求めています。 あなたが持つ知識と経験を最大限に活かし、情報セキュリティの未来を創造していきましょう。ご応募、心からお待ちしています! 仕事内容 担当業務 弊社及びお客様のシステムのPCI DSS準拠支援のコンサルメンバーとして参画いただきます。 PCI DSS準拠に関わる顧客課題に対する解決に向けたリーディングも実施いただきます。 キャリアパス 【1年目】PCIDSSコンサルを中心としたコンサル業務を担当。 【2年目】PCIDSSコンサルリーダーとして、複数案件の推進。 【5年目】PCI DSS領域のマネージャやQSA、もしくは他領域のセキュリティコンサルタント 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ・業界トップクラスのカード会社におけるコンサル経験から培ったノウハウが活用できます。 ・経験豊富なコンサルタントがおり、スキルアップを図る土壌があります。 ・開発部門と連携することで顧客課題に対して網羅的に対策を実現できます。 (特にクレジットカード業界の顧客には多くの実績があります。) スキル・経歴要件 ①経験 PCI DSS準拠に関する業務経験(受診側、審査側のどちらか) 3年以上。 業務経験として、所属している会社もしくは顧客企業に対して、組織のセキュリティを向上させるためにリードした経験。 ②スキル セキュリティ全般の知識、もしくはインフラの基礎知識(FW/IDS/WAF、ネットワーク、クラウド)やアプリケーションのセキュリティなどシステム面での知識保有 顧客・取引先との良好な関係の構築、維持を目的に、交渉、傾聴等のソフト面のスキル保有 ③人物タイプ セキュリティリスクを適切に評価し、それに対する最良の対策を提案する能力が必要な業務となります。 参考URL ー 続きを見る
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【IT基盤ビジネス事業部】PCI DSSへの準拠支援を中心としたセキュリティコンサルタント
私たちは、情報セキュリティコンサルタントとして共に成長し、デジタル社会の安全を守る仲間を求めています。 あなたが持つ知識と経験を最大限に活かし、情報セキュリティの未来を創造していきましょう。ご応募、心からお待ちしています! 仕事内容 担当業務 弊社及びお客様のシステムのPCI DSS準拠支援のコンサルメンバーとして参画いただきます。 PCI DSS準拠に関わる顧客課題に対する解決に向けたリーディングも実施いただきます。 キャリアパス 【1年目】PCIDSSコンサルリーダーとして、複数案件の推進。 【3年目】PCI DSS領域のマネージャやQSA、もしくは他領域のセキュリティコンサルタント 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ・業界トップクラスのカード会社におけるコンサル経験から培ったノウハウが活用できます。 ・経験豊富なコンサルタントがおり、スキルアップを図る土壌があります。 ・開発部門と連携することで顧客課題に対して網羅的に対策を実現できます。 (特にクレジットカード業界の顧客には多くの実績があります。) スキル・経歴要件 ①経験 PCI DSS準拠に関する業務経験(受診側、審査側のどちらか) 5年以上。 業務経験として、所属している会社もしくは顧客企業に対して、組織のセキュリティ向上施策の規格立案、推進を行ってきた経験。 ②スキル セキュリティ全般の知識、もしくはインフラの基礎知識(FW/IDS/WAF、ネットワーク、クラウド)やアプリケーションのセキュリティなどシステム面での知識保有 顧客・取引先との良好な関係の構築、維持を目的に、交渉、傾聴等のソフト面のスキル保有 ③人物タイプ お客様の組織のセキュリティに関する施策の意思決定をサポートすることが必須となります。 セキュリティリスクを適切に評価し、それに対する最良の対策を提案する能力は必須として、お客様の業務面や組織の状況も分析を行うなど改善提案力も必要になります。 参考URL ー 続きを見る
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【IT基盤サービス事業部】クラウド/セキュリティ ソリューション・サービスエンジニア
TISでは、今後のクラウド&セキュリティビジネスを拡大する上で、私たちと共にクラウドビジネス/セキュリティビジネスを共に企画・推進していけるクラウドエンジニア、そして将来のアーキテクトやプロジェクトマネージャを求めています。新しいことにチャレンジしたい、自身の技術力や可能性を広げたいと思っている方の応募お待ちしております! 仕事内容 担当業務 各種クラウドサービスや製品を活用し、クラウド&セキュリティの領域のサービス/ソリューションの企画、開発、運用業務を担当頂きます。 提案フェーズでのプリセールス活動、サービス利用におけるベストプラクティスコンサルティング、フレームワーク整備等、幅広い領域を担当可能です。 また、当部門は社内でクラウド・セキュリティビジネスを推進する役割を担っておりますので、新技術の習得において、自ら積極的に習得し展開できる方を求めています。 各ソリューションベンダーとのアライアンスやコミュニケーション、新技術の検証やレポーティング、外部への情報発信を担当してもらうケースもあります。 キャリアパス 【1年後】 クラウド・セキュリティサービス/ソリューションの企画・開発メンバーとして、新規サービスを顧客に提供 クラウド・セキュリティサービス/ソリューションのプリセールスメンバーとして、新規サービスを探索する クラウド・セキュリティサービス/ソリューションの運用メンバーとして、顧客のビジネスを支える クラウド・セキュリティサービス/ソリューションの外部情報発信のサポートメンバーとして活躍 【5年後】 クラウド・セキュリティサービス/ソリューションのエバンジェリストとして、外部情報発信を自ら行う中心人物になる クラウド・セキュリティサービス/ソリューションの企画・開発マネージャーとして、新規サービスを顧客に提供する中心人物になる クラウド・セキュリティサービス/ソリューションの運用マネージャーとして、顧客のビジネスを支える中心人物になる 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 今後、クラウド、およびセキュリティ事業を拡大させていく中で、その中核として共に成長できる機会があります。 大手システムインテグレータとして多くの大手企業を支えるビジネスを展開しており、大手企業に対するクラウド、セキュリティの提案・案件実施に挑戦することができます。 さらに、マルチベンダーであることを活かし、様々なクラウド・セキュリティソリューションを組み合わせ、顧客に提案することができることも魅力です。 スキル・経歴要件 ①スキル クラウド(AWS、Azure)サービス/製品に関する知識 セキュリティサービス/製品に関する知識 ※システム開発・構築経験を伴うもの ②経験 システム開発・構築経験(要件定義含む)…3年以上 ※オンプレ/クラウド問わず プロジェクトマネージャ経験、またはプロジェクトリーダー経験・・・2年以上 ③人物タイプ 新しいこと(仕事、領域)に挑戦することに前向きな人物。 相手とのコミュニケーションを自身から取ることができる人物。 参考URL https://www.tis.co.jp/news/2023/tis_news/20231214_1.html https://www.tis.co.jp/news/2023/tis_news/20231213_1.html https://www.tis.co.jp/news/2023/tis_news/20231206_1.html https://www.tis.co.jp/news/2023/tis_news/20230828_1.html https://www.tis.co.jp/news/2023/tis_news/20230630_1.html https://www.tis.co.jp/career/interview/07/ 続きを見る
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【IT基盤サービス事業部】クラウド/セキュリティ ソリューション・サービスエンジニア
TISでは、今後のクラウド&セキュリティビジネスを拡大する上で、私たちと共にクラウドビジネス/セキュリティビジネスを共に企画・推進していけるクラウドエンジニア、そして将来のアーキテクトやプロジェクトマネージャを求めています。新しいことにチャレンジしたい、自身の技術力や可能性を広げたいと思っている方の応募お待ちしております! 仕事内容 担当業務 各種クラウドサービスや製品を活用し、クラウド&セキュリティの領域のサービス/ソリューションの企画、開発、運用業務を担当頂きます。 提案フェーズでのプリセールス活動、サービス利用におけるベストプラクティスコンサルティング、フレームワーク整備等、幅広い領域を担当可能です。 また、当部門は社内でクラウド・セキュリティビジネスを推進する役割を担っておりますので、新技術の習得において、自ら積極的に習得し展開できる方を求めています。 各ソリューションベンダーとのアライアンスやコミュニケーション、新技術の検証やレポーティング、外部への情報発信を担当してもらうケースもあります。 キャリアパス 【1年後】 クラウド・セキュリティサービス/ソリューションの企画・開発メンバーとして、新規サービスを顧客に提供 クラウド・セキュリティサービス/ソリューションのプリセールスメンバーとして、新規サービスを探索する クラウド・セキュリティサービス/ソリューションの運用メンバーとして、顧客のビジネスを支える クラウド・セキュリティサービス/ソリューションの外部情報発信のサポートメンバーとして活躍 【5年後】 クラウド・セキュリティサービス/ソリューションのエバンジェリストとして、外部情報発信を自ら行う中心人物になる クラウド・セキュリティサービス/ソリューションの企画・開発マネージャーとして、新規サービスを顧客に提供する中心人物になる クラウド・セキュリティサービス/ソリューションの運用マネージャーとして、顧客のビジネスを支える中心人物になる 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 今後、クラウド、およびセキュリティ事業を拡大させていく中で、その中核として共に成長できる機会があります。 大手システムインテグレータとして多くの大手企業を支えるビジネスを展開しており、大手企業に対するクラウド、セキュリティの提案・案件実施に挑戦することができます。 さらに、マルチベンダーであることを活かし、様々なクラウド・セキュリティソリューションを組み合わせ、顧客に提案することができることも魅力です。 スキル・経歴要件 ①スキル クラウド(AWS、Azure)サービス/製品に関する知識 セキュリティサービス/製品に関する知識 ※システム開発・構築経験を伴うもの ②経験 システム開発・構築経験(要件定義含む)…3年以上 ※オンプレ/クラウド問わず プロジェクトマネージャ経験、またはプロジェクトリーダー経験・・・2年以上 ③人物タイプ 新しいこと(仕事、領域)に挑戦することに前向きな人物。 相手とのコミュニケーションを自身から取ることができる人物。 参考URL https://www.tis.co.jp/news/2023/tis_news/20231214_1.html https://www.tis.co.jp/news/2023/tis_news/20231213_1.html https://www.tis.co.jp/news/2023/tis_news/20231206_1.html https://www.tis.co.jp/news/2023/tis_news/20230828_1.html https://www.tis.co.jp/news/2023/tis_news/20230630_1.html https://www.tis.co.jp/career/interview/07/ 続きを見る
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【IT基盤サービス事業部】クラウド/セキュリティ ソリューション・サービスエンジニア
TISでは、今後のクラウド&セキュリティビジネスを拡大する上で、私たちと共にクラウドビジネス/セキュリティビジネスを共に企画・推進していけるクラウドエンジニア、そして将来のアーキテクトやプロジェクトマネージャを求めています。新しいことにチャレンジしたい、自身の技術力や可能性を広げたいと思っている方の応募お待ちしております! 仕事内容 担当業務 各種クラウドサービスや製品を活用し、クラウド&セキュリティの領域のサービス/ソリューションの企画、開発、運用業務を担当頂きます。 提案フェーズでのプリセールス活動、サービス利用におけるベストプラクティスコンサルティング、フレームワーク整備等、幅広い領域を担当可能です。 また、当部門は社内でクラウド・セキュリティビジネスを推進する役割を担っておりますので、新技術の習得において、自ら積極的に習得し展開できる方を求めています。 各ソリューションベンダーとのアライアンスやコミュニケーション、新技術の検証やレポーティング、外部への情報発信を担当してもらうケースもあります。 キャリアパス 【1年後】 クラウド・セキュリティサービス/ソリューションの企画・開発メンバーとして、新規サービスを顧客に提供 クラウド・セキュリティサービス/ソリューションのプリセールスメンバーとして、新規サービスを探索する クラウド・セキュリティサービス/ソリューションの運用メンバーとして、顧客のビジネスを支える クラウド・セキュリティサービス/ソリューションの外部情報発信のサポートメンバーとして活躍 【5年後】 クラウド・セキュリティサービス/ソリューションのエバンジェリストとして、外部情報発信を自ら行う中心人物になる クラウド・セキュリティサービス/ソリューションの企画・開発マネージャーとして、新規サービスを顧客に提供する中心人物になる クラウド・セキュリティサービス/ソリューションの運用マネージャーとして、顧客のビジネスを支える中心人物になる 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 今後、クラウド、およびセキュリティ事業を拡大させていく中で、その中核として共に成長できる機会があります。 大手システムインテグレータとして多くの大手企業を支えるビジネスを展開しており、大手企業に対するクラウド、セキュリティの提案・案件実施に挑戦することができます。 さらに、マルチベンダーであることを活かし、様々なクラウド・セキュリティソリューションを組み合わせ、顧客に提案することができることも魅力です。 スキル・経歴要件 ①スキル クラウド(AWS、Azure)サービス/製品に関する知識 セキュリティサービス/製品に関する知識 ※システム開発・構築経験を伴うもの ②経験 システム開発・構築経験(要件定義含む)…3年以上 ※オンプレ/クラウド問わず プロジェクトマネージャ経験、またはプロジェクトリーダー経験・・・2年以上 ③人物タイプ 新しいこと(仕事、領域)に挑戦することに前向きな人物。 相手とのコミュニケーションを自身から取ることができる人物。 参考URL https://www.tis.co.jp/news/2023/tis_news/20231214_1.html https://www.tis.co.jp/news/2023/tis_news/20231213_1.html https://www.tis.co.jp/news/2023/tis_news/20231206_1.html https://www.tis.co.jp/news/2023/tis_news/20230828_1.html https://www.tis.co.jp/news/2023/tis_news/20230630_1.html https://www.tis.co.jp/career/interview/07/ 続きを見る
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【IT基盤サービス事業部】セキュリティ運用エンジニア
セキュリティエンジニアは今、最も企業が求める人材であり、成長が見込まれる分野です。 TISでは、様々な顧客のセキュリティ課題に対して、常に新しいセキュリティ対策製品の導入やサービス化に積極的に取り組みながら、事業を拡大しています。 ITエンジニアとしての経験を活かし、セキュリティエンジニアとしての成長を目指す方を歓迎いたします! 仕事内容 担当業務 以下の業務に従事いただく予定です。 ・セキュリティ運用業務(EDR・WAF・SWG等のセキュリティ対策製品の運用、インシデント発生時の初動から解決までの支援業務) ・CSIRT業務(セキュリティインシデントハンドリング、フォレンジック支援、セキュリティ施策の検討・立案、実施支援) ・セキュリティ対策製品の導入検討、検証、サービス化企画業務 キャリアパス 【1年後】 ・セキュリティに関する一般的な知識を有し、社内情報セキュリティ運用のオペレーション業務の担当 ・セキュリティインシデント対応業務として、マニュアルに沿ったインシデントハンドリング、データ保全作業の担当 【5年後】 ・セキュリティインシデントの解析、対策の立案業務を担当、顧客のCSIRT組織立ち上げ支援業務のリーダー ・TIS社内セキュリティ対策サービスの企画担当、オーナー 担当業務の特徴、魅力、市場における強み セキュリティエンジニアエンジニアとしての経験を積み、CISSP等の資格取得が可能。 大手企業向けの仕事も多数あり。 情報セキュリティの分野は常に新しい脅威と課題が発生しており、変化に富んでいる。セキュリティソリューションは常に新しい発見があり、それらを現場で体験することができる。 スキル・経歴要件 ①スキル Linux知識:OSの仕組みの理解、コマンド操作ができること(目安はLPIC1、LinuC1取得レベル) NW知識:TCPIPの仕組みの理解、機器の種別や製品知識(目安はCCNA取得レベル) インフラ(サーバ、NW)の知識、構築経験は浅く広く持っていると尚良し。 ②経験 インフラシステム開発・構築経験(要件定義含む)…3年以上 ※オンプレ/クラウド問わず または、サーバ、ネットワークインフラ運用業務経験…3年以上 ※オンプレ/クラウド問わず ③人物タイプ 相手とのコミュニケーションを自身から取ることができる人物。 お客様のことを考え、行動できる人物。 参考URL https://www.tis.co.jp/career/interview/07/ 続きを見る
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【IT基盤サービス事業部】セキュリティ運用エンジニア
セキュリティエンジニアは今、最も企業が求める人材であり、成長が見込まれる分野です。 TISでは、様々な顧客のセキュリティ課題に対して、常に新しいセキュリティ対策製品の導入やサービス化に積極的に取り組みながら、事業を拡大しています。 ITエンジニアとしての経験を活かし、セキュリティエンジニアとしての成長を目指す方を歓迎いたします! 仕事内容 担当業務 以下の業務に従事いただく予定です。 ・セキュリティ運用業務(EDR・WAF・SWG等のセキュリティ対策製品の運用、インシデント発生時の初動から解決までの支援業務) ・CSIRT業務(セキュリティインシデントハンドリング、フォレンジック支援、セキュリティ施策の検討・立案、実施支援) ・セキュリティ対策製品の導入検討、検証、サービス化企画業務 キャリアパス 【1年後】 ・セキュリティに関する一般的な知識を有し、社内情報セキュリティ運用のオペレーション業務の担当 ・セキュリティインシデント対応業務として、マニュアルに沿ったインシデントハンドリング、データ保全作業の担当 【5年後】 ・セキュリティインシデントの解析、対策の立案業務を担当、顧客のCSIRT組織立ち上げ支援業務のリーダー ・TIS社内セキュリティ対策サービスの企画担当、オーナー 担当業務の特徴、魅力、市場における強み セキュリティエンジニアエンジニアとしての経験を積み、CISSP等の資格取得が可能。 大手企業向けの仕事も多数あり。 情報セキュリティの分野は常に新しい脅威と課題が発生しており、変化に富んでいる。セキュリティソリューションは常に新しい発見があり、それらを現場で体験することができる。 スキル・経歴要件 ①スキル Linux知識:OSの仕組みの理解、コマンド操作ができること(目安はLPIC1、LinuC1取得レベル) NW知識:TCPIPの仕組みの理解、機器の種別や製品知識(目安はCCNA取得レベル) インフラ(サーバ、NW)の知識、構築経験は浅く広く持っていると尚良し。 ②経験 インフラシステム開発・構築経験(要件定義含む)…3年以上 ※オンプレ/クラウド問わず または、サーバ、ネットワークインフラ運用業務経験…3年以上 ※オンプレ/クラウド問わず ③人物タイプ 相手とのコミュニケーションを自身から取ることができる人物。 お客様のことを考え、行動できる人物。 参考URL https://www.tis.co.jp/career/interview/07/ 続きを見る
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【IT基盤サービス事業部】セキュリティ脆弱性診断のリーダー または 診断エンジニア
担当頂く業務は、脆弱性診断業務の全般です。大手金融機関などの業界をリードするプロジェクトにも参画できる機会があります。現在、当社の中でも大きく成長している領域であり、技術やマネジメント力を高めたい方に成長の機会と環境をご提供します。 仕事内容 担当業務 ・PCIDSS準拠における脆弱性診断 ・WEBアプリケーション診断 ・ネットワーク診断(プラットフォーム診断) ・モバイルアプリ診断/ペネトレーションテスト キャリアパス 1年後、脆弱性診断業務を通して脆弱性診断サービスを理解。 3年後、小~中規模案件のリーダー、脆弱診断案件を主体的に推進する立場。 5年後、大規模案件のリーダー、脆弱性診断事業を主体的に推進する立場。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み TISは金融・決済に強く、大手顧客を保有しており、PCI DSS準拠/維持に向けたコンサル・診断などのノウハウ、経験が豊富にございます。 これらの経験が積めることが当業務の魅力です。また、業界をリードするような企業が自社カードを扱うビジネスへ進出する新規案件も増えており、経験値をより多く積めるプロジェクトに参画するチャンスもあります。長年の経験や実績で蓄積されたプロジェクト推進力を身近で体感することが可能です。 スキル・経歴要件 ①経験 ・ペネトレーションテスト ・モバイル診断 ・ソースコード診断 ・バグハント ②スキル ・WEB系システム、インフラ診断経験(どちらか一方、両方あればなお可) ・Webアプリケーション開発経験、インフラ開発経験、モバイル開発経験 ③人物タイプ ・コンプライアンスに関する一般的な知識及びそれに基づいた行動 ・組織人としてのコミュニケーション力 参考URL ー 続きを見る
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【IT基盤サービス事業部】セキュリティエンジニア (大手企業を対象とした、SIEM/EDR等のセキュリティ製品の構築・自動化・監視・インシデント対応の支援等)
・クラウド、セキュリティ、データマネジメントなど成長するマーケットの中でプラットフォームサービス推進者として活躍できるフィールドは非常に大きく多岐に渡ります。 ・TISとしてもサービス事業に注力し積極的に投資も行っていく方針ですので、事業内容に合わせて大きなリソースを活用することができます。 ・サービス事業を推進する組織としても今後さらに拡大していく予定ですので、組織とともにご自身のスキル・キャリアも一緒に成長させていくことが可能です。 仕事内容 担当業務 多様な顧客環境に合わせたセキュリティ監視の設計、セキュリティ製品の設計・導入、アラート検知後の調査分析を実施しています。主な製品はMicrosoft セキュリティ製品(XDR、Sentinel)となりますが、今後対象製品を拡大していく予定です。 キャリアパス 1年後、セキュリティ製品の設計から構築、又は、セキュリティアラートの調査・対応を担当 3年後、顧客企業のセキュリティ監視の提案・設計を推進 5年後、セキュリティサービスの特定領域を推進する立場 担当業務の特徴、魅力、市場における強み メーカとの強力なアライアンスの元、最新の技術を取り込んだサービス提供を推進。 それらのサービスを当社の顧客層である大手企業向けに幅広く展開。 上流工程から顧客と直接接点を持ってプロジェクトに携わることができます。 またサービス開発においては、社員の自主性を重んじチャレンジできる風土や環境が整備されています。 スキル・経歴要件 ①人物タイプ ・コンプライアンスに関する一般的な知識及びそれに基づいた行動 ・組織人としてのコミュニケーション力 ②スキル ・IT業界の一般的な知識(一般的なIT市場環境、商慣習など) ・サイバーセキュリティの基礎知識 ③経験 ・セキュリティ機器の導入/運用経験 ・IaaS/PaaSサービスの基礎的な知識 参考URL ー 続きを見る
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【IT基盤サービス事業部】大企業向けセキュリティソリューションの導入エンジニア
ビジネス拡大領域の為、積極的に人材の募集を行っています。現職で、セキュリティソリューションの導入を経験していない人も、何事にも前向きにチャレンジしていける方でしたら育成前提で採用を行っています。また、自社の研修やOJTだけでなく協業しているメーカーなどの外部研修への参加の機会もあり、学びの場も豊富です。自身の成長がビジネスの成長に直結している事が実感できる職場です。一緒に成長していける、皆さんの応募をお待ちしております。 仕事内容 担当業務 EDR/XDR/特権ID管理/IT資産管理/WAF/SIEMなどのセキュリティソリューションの導入に向けた、要件定義・設計・構築・テスト・引き継ぎなどの一連の作業やプロジェクト推進。 また、経験を積んだ後に、提案などのプリセールス活動の支援や、営業部隊やメーカーと連携しながら新しいセキュリティソリューションビジネスの立ち上げにも参画していただきたいと考えています。 現在、マイクロソフト、パロアルトネットワークス、トレンドマイクロ、Sky、NRIセキュア、タレスなどのセキュリティソリューションを扱っていますが、市場環境や顧客要望に合わせて新しいソリューションやメーカーとの連携を行っています。 キャリアパス 1年後、セキュリティソリューションの設計から導入に向けた、要件定義・設計・構築・テスト・引き継ぎなどの一連の作業 3年後、プライム案件でのプロジェクトマネージャーやプリセールス活動の支援 5年後、新規セキュリティソリューションビジネスの立上げ 担当業務の特徴、魅力、市場における強み メーカとの強力なアライアンスの元、最新の技術を取り込んだサービス提供を推進。 それらのサービスを当社の顧客層である大手企業向けに幅広く展開。 上流工程から顧客と直接接点を持ってプロジェクトに携わることができます。 またサービス開発においては、社員の自主性を重んじチャレンジできる風土や環境が整備されています。 スキル・経歴要件 ①人物タイプ ・組織人としてのコミュニケーション力 ・自らで課題を見つけて解決に向けて取り組んでいく精神 ・新しいことに前向きにチャレンジしていける人物 ②経験 ・セキュリティ製品の導入経験もしくはサーバーやクラウド、ミドルウェアなどのインフラ関連の構築業務の経験 ・プロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャーとしての経験があると望ましい。 ③スキル ・IT業界の一般的な知識(一般的なIT市場環境、商慣習など) ・サイバーセキュリティの基礎知識 参考URL ー 続きを見る
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【IT基盤サービス事業部】クラウド(AWS、Azure、Google Cloud)開発・運用エンジニア、プロジェクトマネージャー(PM)、及びプロジェクトリーダー(PL)
TISでは、今後のクラウドビジネスを拡大する上で、私たちと共にクラウド&セキュリティビジネスを推進していけるエンジニア、そして将来のアーキテクトやプロジェクトマネージャを求めています。 自身の技術力や可能性を広げたいと思っている方の応募お待ちしております!もちろん現役のリーダー人材は大歓迎です。 仕事内容 担当業務 AWSやAzure、Google Cloud等の各種パブリッククラウド、自社製のプライベートクラウド、仮想デスクトップやコンテナ技術、さらには各種セキュリティソリューションなどを利用したクラウド開発、運用案件をお任せいたします。 設計、構築、テスト工程の他、見積もり、提案、運用など活躍のフィールドは多岐にわたります。ご経験、ご希望および適性をふまえて、お任せする領域を決定していきますので、目指されるキャリアの方向性を聞かせてください。 さらに、当部門は社内でクラウドビジネスを推進する役割を担っており、新技術の習得において、自ら積極的に習得し展開できる方を求めています。 新技術の検証やレポーティング、社内クラウド・セキュリティエンジニア育成研修の講師などを担当してもらうケースもあります。社外勉強会やユーザ会への自主的な参加も応援します。 キャリアパス 将来的には、プロダクト・サービスのビジネス立ち上げ、クラウド、セキュリティを利用した新サービスの企画・開発、マーケティング・プロモーション、開発・運用マネージャへの転進・キャリアアップも目指すことができます。 エバンジェリストとして社外講演やAWS社、Microsoft社とのアライアンス推進等の分野も担当いただくことが可能です。 担当業務の特徴、魅力、市場における強み 今後、クラウド事業を拡大させていく中で、その中核として共に成長できる機会があります。大手システムインテグレータとして多くの大手企業を支えるビジネスを展開しており、大手企業に対するクラウド、セキュリティの提案・案件実施、大規模案件に挑戦することができます。 さらに、独立系の為、顧客ニーズ達成のために、市場の新たなサービス/技術などを検証し、取り入れた提案対応が可能なため、マルチクラウド案件や各種セキュリティサービスを組み合わせたセキュアクラウド構築案件など、技術力と自社リソースを活かした斬新で柔軟な挑戦ができるところも魅力です。 スキル・経歴要件 ①経験 ・クラウドサービスやNWなどのインフラ領域での構築・運用経験 ・マネジメントやチームリーディング/サーブリーダーの経験・知識 -プロパー/パートナー含めて数名規模のチーム -インフラ要件定義、設計、構築、構築後の保守運用までの対応 ②スキル ・インフラにおける基礎知識(各クラウドサービスにおけるアカウントやID管理等の基礎技術、WindowsやLinuxにおける導入/設定技術、OS上に導入するミドルウェア等の対応知識) ・AWSやAzure、GoogleCloud等のパブリッククラウドにおけるアソシエイトレベルの技術知識 ③人物タイプ ・積極的に周りを巻き込み、影響を与えてくれる方 ・ステークホルダーに対し、説明を尽くし、着実に業務を推進してくれる方 ・新しいことにチャレンジし、自身の成長に貪欲な方 参考URL ー 続きを見る
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【IT基盤エンジニアリング事業部】インフラ構築案件における 基盤構築リーダー/基盤構築プロジェクトマネージャ(IT・クラウド)
インフラ基盤構築のサブリーダー、リーダー経験者を求めます。 上流工程の方式設計ができるアーキテクトを求めます。 クラウドも含めた基盤構築の最先端プロジェクトでキャリアアップが可能です。 仕事内容 担当業務 ・システム基盤構築プロジェクトを牽引する技術リーダー ・クラウドを含めたシステム基盤構築プロジェクトを方式設計するITアーキテクト ・クラウド機能を活用してシステム要件を実現するクラウドアーキテクト ・案件提案時に顧客にプレゼンするプリセールス対応 キャリアパス 基盤構築リーダー ⇒(1年後)中規模以上のシステム基盤構築案件プロジェクトを牽引するリーダー ⇒(5年後)中規模以上のシステム基盤構築案件のPM、社内外のアライアンス先とも連携しつつビジネスを創出・拡大する役割 ITアーキテクト、クラウドアーキテクト ⇒(1年後)中規模以上のシステム基盤構築案件を方式設計を担当するITアーキテクト、クラウドアーキテクト ⇒(5年後)非機能要求レベルの高いシステム基盤構築案件の方式設計を担当し、技術の観点で案件推進に責任を担うITアーキテクト、クラウドアーキテクト 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ・インフラ構築案件が中心の組織となるため、開発業務に関わる機会が非常に多いです。 ・多くのクラウド案件にかかわり、新技術や新サービスを利用する機会を持つことができます。 ・弊社で推進している Infrastructure as a Code(IaC)を活用したインフラ構築ができます。 ・多様なお客様案件のプロジェクトリーダー、技術リーダーを担当できます。 ・品質にこだわるインフラ構築の経験を積むことができます。 ・得意分野において提案書の作成や顧客へのプレゼンテーションを担当してもらうこともあります。 スキル・経歴要件 ①スキル 以下のスキルを保有すること。 <必須>サーバ物理/サーバ仮想化/クラウドサービス <基礎知識は必須>ストレージ/データベース ②経験 以下の経験を保有すること ・10人月以上の基盤系開発プロジェクトにおけるPLあるいはPM経験があり、基本設計~テストまでの工程を完遂した経験があること。 ③人物タイプ 自身およびチームに対して、スキル習得や成長の意欲があり、リーダーシップを発揮できる人物。 参考URL ー 続きを見る
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【IT基盤エンジニアリング事業部】インフラ構築案件 基盤構築リーダー・エンジニア/ITアーキテクト(オンプレ・クラウド)
様々なインフラ・顧客と接する機会があります。プロジェクトの内容・進め方・使用する技術も毎回異なることのほうが多い環境です。 今の環境で培われた力を新たな環境で発揮したい方、いろんな経験を積むことで柔軟に対応できるエンジニア・リーダーを目指したい方のご応募をお待ちしております。 仕事内容 担当業務 ・システム基盤構築プロジェクトを牽引する技術リーダー及びデリバリできるエンジニア ・クラウドを含めたシステム基盤構築を提案・方式設計できるITアーキテクト キャリアパス ・基盤メンバー ⇒(1-3年後)小~中規模以上のシステム基盤構築案件のプロジェクトを牽引するリーダー役割 ⇒(5年後)中規模以上のシステム基盤構築案件のPM、社内外のアライアンス先とも連携しつつビジネスを創出・拡大する役割 ・ITアーキテクト、クラウドアーキテクト ⇒(1年後)中規模以上のシステム基盤構築案件を方式設計を担当するITアーキテクト、クラウドアーキテクト ⇒(5年後)非機能要求レベルの高いシステム基盤構築案件の方式設計を担当し、技術の観点で案件推進に責任を担うITアーキテクト、クラウドアーキテクト 担当業務の特徴、魅力、市場における強み ・インフラ構築案件が中心の組織となるため、開発業務に関わる機会が非常に多いです。 ・複数の案件に並行対応するなどマルチタスクが求められるため、効率化の能力が身につきます。 ・クラウド・オンプレ様々な技術にかかわる機会を持つことができます。 ・弊社で推進している Infrastructure as a Code(IaC)を活用したインフラ構築ができます。 ・多様なお客様案件のプロジェクトリーダー、技術リーダー、デリバリを担当できます。 ・品質にこだわるインフラ構築の経験を積むことができます。 ・得意分野において提案書の作成や顧客へのプレゼンテーションを担当してもらうこともあります。 スキル・経歴要件 ①人物タイプ インフラ領域から顧客システムの安定稼働と顧客ビジネスの成長に貢献するというにミッションに共感いただき、責任感を持って業務に従事頂ける方。 顧客業務に興味を持ち、将来インフラのプロとして顧客のビジネス課題の解決に向けたシステム開発、提案に携わりたい方を歓迎します。 ②スキル オープン系業務システムで用いられる仮想化技術やOS、ミドルウェアの設計、構築の経験、知識。 具体例として、VMware、Nutanix、Linux、Windows、SQL Server、Docker、Kubernetes、Postgres、Apache/Tomcat、JP1、HULFT、ネットワーク(LB/IPS)など。 全てに精通していなくとも、今後学んでいく意欲のある方を歓迎します。 ③経験 業務システム(WEB/AP/DB)の構築・保守経験。 業務システム構築・移行の提案経験。システム全体の基盤方式設計の経験。 上記いずれかを有する方を歓迎します。 参考URL ー 続きを見る
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【IT基盤エンジニアリング事業部】大規模顧客向けインフラ保守・開発を通じて、顧客課題の解決とビジネス成長に貢献していきたいエンジニア
プライムSIerであるため顧客と直接接することができ、顧客の業務、ビジネスに深く関わることができます。インフラのプロとして、顧客のビジネス課題に対して最適な提案を出してくれることを期待されており、その期待に応えることは容易ではありませんが、その分やりがいがあり、エンジニアとして成長できる環境です。顧客とTISがともに成長できるビジネスを一緒に作っていきましょう。 仕事内容 担当業務 インフラ保守、または保守開発プロジェクトに参画いただき、将来のリーダー、マネージャ候補となるエンジニアを募集します。お持ちのスキルやご経験、志望にあわせた業務アサインを検討いたします。 具体的な業務内容の例は以下の通りです。 ・基幹システムを含むインフラ保守(セキュリティアップデートやシステム改善、障害対応など) ・基幹システムのEOSにともなう更改対応 ・次世代基盤の提案、設計構築 キャリアパス インフラ保守開発プロジェクトのリーダーを通じプロジェクトマネージャとしてのキャリアパスや、エキスパートとして顧客課題の解決、システム提案を行うキャリアパスが描けます。 例として、以下のようなキャリアパスが考えられます。 ・インフラ保守プロジェクトのリーダーから、顧客業界と業務の理解と顧客との信頼関係をもって、インフラ領域から顧客ビジネスに貢献するアカウントマネージャ ・大規模更改プロジェクトリーダーを経て、大型開発案件を推進できるプロジェクトマネージャ ・保守プロジェクトを通じて保守ビジネスや特定領域のプロとして社内外から認識され、提案活動を中心になって推進できるテクニカルエキスパート 担当業務の特徴、魅力、市場における強み TISの戦略ドメインであるSPB(ストラテジックパートナービジネス)を担うインフラのプロとして、顧客システムに長く関わるからこそのシステムおよび業務理解を武器に、戦略パートナーとして提案、システム開発に従事できます。 金融系基幹システムを含むミッションクリティカルな基盤の保守を通じ、品質の高いインフラスキルが身に付きます。また、幅広い製品を扱うので、特定の製品領域だけでなくシステム全体をカバーする横断的な技術知識を習得できます。 スキル・経歴要件 ①人物タイプ インフラ領域から顧客システムの安定稼働と顧客ビジネスの成長に貢献するというにミッションに共感いただき、責任感を持って業務に従事頂ける方。 顧客業務に興味を持ち、将来インフラのプロとして顧客のビジネス課題の解決に向けたシステム開発、提案に携わりたい方を歓迎します。 ②スキル オープン系システムで用いられる仮想化技術やOS、ミドルウェアの設計、構築の経験、知識。 具体例として、VMware、Nutanix、Linux、Oracle Database、weblogic、DB2、websphere、postgresql、tomcat、JP1、tivoliなど。 全てに精通していなくとも、今後学んでいく意欲のある方を歓迎します。 ③経験 金融系システムの高いセキュリティ、品質を求められる環境での開発、保守の経験。 現時点で経験がなくとも、PCIDSSなどの基準への理解を今後習得していく意欲のある方を歓迎します。 参考URL ー 続きを見る
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