私たちは、「東北の繁栄なくして当社の発展なし」という基本的な考え方のもと、東北地域を代表するグループ企業として地域活性化に資する活動を多彩に展開しています。
私たちと志をともにし、変革を恐れず、楽しみながら挑戦してくれる仲間を歓迎します。
電気保安のスマート化にあたっては，ビッグデータ・AI技術，IoT・センサー技術，ロボット技術，画像解析技術等のスキルが必要不可欠であり，関連する知見や実務経験をお持ちの方を募集します。
仕事の内容
電気保安のスマート化に資する研究開発
【具体的には】
・ビッグデータ・AIを活用した異常検知，劣化診断等による電気保安のスマート化技術
・IoT・センサーを活用した保安業務，遠隔監視等による電気保安のスマート化技術
・ロボット等を活用した保安作業の代替，遠隔巡視等による電気保安のスマート化技術
・労働災害を防止するためのAI画像認識技術
仕事の魅力
屋外電力設備は，設備数が多く，高所・僻地・地中などでは特に巡視点検に係る時間的・人的負担が大きい他，設置後50年を超える高経年化設備も増えており，従来より高度な設備維持管理が課題となっています。
また，電気保安に携わる人材の高齢化や電気保安分野への入職者の減少が顕著であり，台風や豪雨等の自然災害が激甚化している状況にあります。
重要インフラである電力供給は，止めることのできない業務であり、そのための保安作業についても安定的な業務継続が必要となります。
このため，電気保安分野では，構造的な課題や様々な環境変化への対応が求められており，この課題を克服するため，IoTやAI，ドローン等の新たな技術を導入することで，保安力の維持・向上と生産性の向上を両立（＝電気保安のスマート化）していことが重要であり，こうしたスキルのあるあなたの力が必要です。
求めるスキル・キャリア
【必須（MUST）】
・高専，大学卒以上で，ビッグデータ・AI技術，IoT・センサー技術，ロボット技術，画像解析技術等に関する経験・ノウハウを持っている方
・実務経験で身につけた専門性を活かしながら，研究開発業務を積極的に遂行できる方
【歓迎（WANT）】
・情報処理分野における修士以上の学位（相当の研究歴等）を有する方 ・業務遂行に必要な協調性とコミュニケーション能力を有する方 ・卒業後15年以内の方
| 職種 / 募集ポジション | コアスキル研究開発 電気保安 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 給与 |
|
| 勤務地 | （変更の範囲）当社の定める場所，および出向の場合は出向先の定める場所 |
| 勤務時間 | ・8:40〜17:20（休憩 12:00〜13:00） ※フレックスタイム制有（交代勤務個所など一部を除く） 標準労働時間／7時間40分 コアタイム：10:00〜15:30 フレキシブルタイム：始業7:00〜10:00、終業15:30〜20:00 |
| 休日 | ・週休2日制（土日） ・祝日、年末年始、創立記念 ・夏期２日、冬期１日、慶弔 等 ・有給休暇 20日（初年度は入社時期に応じて5日〜20日） ★年間休日 120日 |
| 福利厚生 | ・試用期間：無 ・定年制：有（60歳） ・引越し代補助 ・財形貯蓄制度 ・カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）等 |
| 加入保険 | ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 【選考の流れ】 | ▼書類選考 レジュメによる書類選考を実施し、通過者には履歴書、職務経歴書の提出、適性検査の受検をご案内いたします。 ▼適性検査 各自にてWEBテスティング方式で受検いただきます。なお、カメラ機能付きのPCが必要となります。 ▼1次面接 WEB(Zoom)にて行います。 ▼最終面接 東北電力(株)本店（仙台市）にて行います。 ※状況によりWEB(Zoom)に変更する可能性があります。 |
| 会社名 | 東北電力株式会社 |
|---|---|
| 設立年月日 | 1951年5月1日 |
| 代表者 | 樋口 康二郎 ※樋口の「樋」は、一点しんにょう |
| 資本金 | 2,514億円（2023年3月末時点） |
| 売上高 | 2兆3,015億円（2023年3月末時点） |
| 従業員数 | 4,901名（2023年3月末時点） |
| 本社所在地 | 宮城県仙台市青葉区本町一丁目7番1号 |
| 事業内容 | 電力事業 |