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投資市場のトレンド×参入障壁が高い成長企業でのプレイングマネージャー
証券フロントシステムの保守開発及びシステム運用業務への参画 ■業務内容・環境 【業務詳細】 顧客折衝・開発要件定義・運用フロー策定など上流から下流まで一貫して携わります。 弊社のPMは、予実管理や進捗管理は業務の一部で、 プロジェクトの推進を自ら先頭に立って行なう プレイングマネージャーとしての役割を期待します。 【具体例】 ・既存/新規案件のマネジメント ・クライアントへの提案/要件定義 ・「インターネット証券取引システム」の導⼊、カスタマイズ ・メンバーアサイン/調整 ・ビジネスパートナーメンバーの管理 【環境】 ・言語:C#、Java、C++、Python、Go ・OS:Windows、Linux等 ・DB:MySQL、Oracle Database、SQL Server ・ジョブ設計:JP1 ■募集イメージ 【必須要件】 ・要件定義書や提案書等、上流工程での資料作成の経験 ・メンバーや顧客との円滑なコミュニケーションが図れること ・何かしらの開発経験(期間、言語問わず) 【歓迎要件】 ・金融システム開発、あるいは金融商品に対する知見 ・全工程、一貫して担当した経験 ・少なくとも2~3人のマネジメント経験 ・言語は問わないが、業務としてコーディングした経験(サーバ側は尚歓迎) 【こんな方におススメ】 ・既存のマネジメントの枠にとらわれず、柔軟に活動できる方 ・ただの管理業務(余日、進捗等)だけにとどまらない プレイングマネージャーを希望する方 ・コミュニケーション力に長け、体系的な教育、指導が出来る方 お客様と対等にお話いただける方が前提ですので、 金融商品の知見は第一条件です。 また、エンジニアに近い立場でマネジメントしていただくので、 エンジニア経験があれば尚Fitしやすいです。 ■同ポジション・環境の特徴 ・金融事業社様向けにASPサービスとして、 「インフラから投資家様が利用されるUI/UXまで」 一貫して提供する形態を強化しております。 オープン系の言語やミドルウェアの採用とともに、 コンテナや自動テストをはじめとするCD(継続的デリバリー)や SREと呼ばれるトータル的なプロジェクトマネジメントの経験を得ることが このポジションのメリットと考えています。 ・自社プロダクト、自社サービスをプライム(元請け)として金融機関に提供しているため、 企画段階から直接ディスカッションすることが可能。 市況的な背景やビジネスの方向性を元に製品企画が行えます。 ・自社内開発のため、ベンダーではなく社内メンバーと コミュニケーションを取りながら進めることが可能です。 ■最後に 6000億円市場の業界を牽引する弊社環境は、 裁量の大きさ・スピード感・自由度が特徴で、 他企業とは比べられない程の経験値だと自負しています。 第二変革期で中核メンバーを増員するこのタイミングで、 共に社会にインパクトを与えてみませんか? ご応募お待ちしています。 続きを見る
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Fintechベンチャーを牽引するプロジェクトリーダー
証券フロントシステムの保守開発及びシステム運用業務への参画 ■業務内容・環境 【業務役割】 顧客折衝・開発要件定義・運用フロー策定など上流から下流まで一貫して携わります。 弊社のPMは、予実管理や進捗管理は業務の一部で、 プロジェクトの推進を自ら先頭に立って行なう プレイングマネージャとしての役割を期待します。 【具体例】 ・要件定義(要件分析) ・基本設計 ・プロジェクト推進のために社外/社内メンバーとの各種調整 (要件、要望、困っていることなど) ・スケジュール策定 ・リリース管理、リリース調整など 【環境】 ・言語:C#, Java, C++, Python, Go ・OS :Windows、Linux等 ・DB :MySQL, Oracle Database, SQL Server ・ジョブ設計:JP1 ■募集イメージ 【必須条件】 ・アジャイルでのシステム開発経験2年以上 【歓迎条件】 ・上流工程(要件定義や基本設計、詳細設計等)に携わった経験 ・プロジェクトリーダー/プロジェクトマネージャー経験 ・金融業界での就業経験 【こんな方におススメ】 ・開発経験を活かし、上流工程にチャレンジしたい方 ・自ら考えプロジェクトを進行していける方 ・探究心があり課題に対して改善していくことが好きな方 ■同ポジション・環境の特徴 ・より現場に近い立場でプロジェクト遂行を行える方大歓迎! 直近の案件ではPMの補佐として、マネジメントと開発者の仲介役をお願いする予定です。 ・業務経験や社歴に関係なくチャレンジできる社風! 弊社が考える”即戦力”とは金融知識やコア技術ではなく、 問題解決に立ち向かう行動力を指しています。 深い業務知識やコア技術は、入社後にじっくり習得いただければ問題ありません。 ■最後に 6000億円市場の業界を牽引する弊社環境は、 裁量の大きさ・スピード感・自由度が特徴で、 他企業とは比べられない程の経験を積める環境だと自負しています。 第二変革期で中核メンバーを増員するこのタイミングで、 共に社会にインパクトを与えてみませんか? ご応募お待ちしています。 続きを見る
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【Flutter/SPA】ネット証券アプリを先陣するスマホアプリエンジニア
業務内容・環境 ユーザビリティの高いネット証券アプリを作るフロントエンド 証券会社に提供するネット証券システムの開発における、フロントエンド部分を担当いただきます。 アプリ側の更なる強化を図っているため、下記スキルをお持ちの方を募集しております。 ■募集イメージ 【必須条件】 Flutter or Xamarinを使った開発経験 3年以上 SPA(React/Vue/Angular)を使った開発経験 1年以上 【こんな方におススメ】 ・エンジニアとしてスキルアップをしていきたい、知識を身に着けたい方 ・決まった枠の中ではなく、幅広い業務範囲にやりがいを感じながら、 自分で考えて行動してくださる方 ・チームメンバーと積極的にコミュニケーションを図りながら業務をしたい方 ■同ポジション・環境の特徴 ・プライムベンダーのため、お客様の課題を直に感じながら、ご要望に応えていくことが可能 ・上流から下流までを自社内で開発しているため、PMとも運用チームともコミュニケーションがとりやすい ・ベテランエンジニアも多く、知識/スキルを盗みながら成長できる ・全社的にフラットなので、その他ポジションや別プロジェクトのチームとも気軽に会話ができる ■最後に エンジニアとして成長していきたい!その強い思いがあればこの環境はおススメです。 プライム案件のSEとして貴重な経験を積みながら、 本人次第で開発やPMへの道も切り開ける環境に 魅力を感じていただけるのではないでしょうか。 ご応募の程お待ちしております。 続きを見る
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【24卒】誰よりも成長したい新卒求ム!
仕事内容 証券、FX、仮想通貨といった金融事業者様に対して金融アプリーケーション、パッケージソフト、クラウドサービスの企画~設計、開発、運用を担っていただきます。 ■業務内容・環境 ・製品企画 ・パッケージ開発 ・アーキテクチャ設計 ・採用技術選定 ・クラウドサービス運用 等 ★ここがポイント! 若手社員でもチャレンジできる環境。挑戦したいことがあれば「これやってみたい」と主張することで、先輩である上司は可能な限りで調整してくれます。上司も元々みなさんと同じように、「やってみたい」と主張してきた人だから。エンジニアとしてのやりがいをぜひこの環境で感じてください。 ■最後に エンジニアとして成長していきたい!その強い思いがあればこの環境はおススメです。 プライム案件のエンジニアとして貴重な経験を積みながら、本人次第で開発やPMへの道も切り開ける環境に魅力を感じていただけるのではないでしょうか。ご応募の程お待ちしております。 続きを見る
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【25卒】誰よりも成長したい新卒求ム!
仕事内容 証券、FX、仮想通貨といった金融事業者様に対して金融アプリーケーション、パッケージソフト、クラウドサービスの企画~設計、開発、運用を担っていただきます。 ■業務内容・環境 ・製品企画 ・パッケージ開発 ・アーキテクチャ設計 ・採用技術選定 ・クラウドサービス運用 等 ★ここがポイント! 若手社員でもチャレンジできる環境。挑戦したいことがあれば「これやってみたい」と主張することで、先輩である上司は可能な限りで調整してくれます。上司も元々みなさんと同じように、「やってみたい」と主張してきた人だから。エンジニアとしてのやりがいをぜひこの環境で感じてください。 ■最後に エンジニアとして成長していきたい!その強い思いがあればこの環境はおススメです。 プライム案件のエンジニアとして貴重な経験を積みながら、本人次第で開発やPMへの道も切り開ける環境に魅力を感じていただけるのではないでしょうか。ご応募の程お待ちしております。 続きを見る
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7月以降入社!”100%プライム案件”×”大規模システム”市場価値の高いSEへ
保守開発、システム運用等、幅広い業務範囲を能動的に行動 ■業務内容・環境 【保守開発】 ・案件対応 →開発環境構築 開発環境テストまたはその支援 本番環境プログラムリリース準備、本番環境へのプログラム反映対応、 リリース後のクロージング対応 【システム運用】 ・稼働中の証券フロントシステムについての問い合わせ対応 ・障害対応 →原因 及び 影響調査、緊急リリース準備、本番環境への緊急プログラム反映対応、 緊急対応後のクロージング対応 ・システム運用改善 →現状システム運用についてPDCAの実施 ※上記各業務にて、顧客折衝 及び 自社内部調整を適宜実施 ※シフトまたは突発的な深夜・休日対応あり ■募集イメージ 【必須条件】 ・エンジニア実務経験 1年以上 (開発、運用、テスト、社内SEなど職種不問) ・夜間や休日の対応に理解がある方 ※システムの都合上、不定期で対応が発生します。 ※夜間電話応対、障害対応が発生する可能性があります。 【歓迎条件】 ・開発・運用業務経験 ・金融システムの開発における知識や経験 【こんな方におススメ】 ・エンジニアとしてスキルアップをしていきたい、知識を身に着けたい方 ・決まった枠の中ではなく、幅広い業務範囲にやりがいを感じながら、 自分で考えて行動してくださる方 ・チームメンバーと積極的にコミュニケーションを図りながら業務をしたい方 ■同ポジション・環境の特徴 ・結束力が特に強いチームですので、スキルだけでなく人柄のマッチ度も重視。 仕事への姿勢や今回の転職理由、今後の展望などを重視しています。 ・運用保守の中で、顧客折衝やJOB設計など上流工程あり。 開発やPMなどへのスキルアップ可能な環境! ■最後に エンジニアとして成長していきたい!その強い思いがあればこの環境はおススメです。 プライム案件のSEとして貴重な経験を積みながら、 自分次第で開発やPMへの道も切り開ける環境に 魅力を感じていただけるのではないでしょうか。ご応募の程お待ちしております。 続きを見る
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【React/TypeScript】ネット証券システムのフロントエンドエンジニア
業務内容・環境 ユーザビリティの高いネット証券システムを作るフロントエンド 証券会社に提供するネット証券システムの開発における、フロントエンド部分を担当いただきます。 様々な情報をもとに判断をするトレードの過程で、 ユーザーがより多くの情報をより簡単に処理するためのUXとUIを意識しながら開発しています。 ■募集イメージ 【必須条件】 SPA(React/Vue/Angular)を使った開発経験 3年以上 【歓迎条件】 FlutterまたはXamarinを使った開発経験 【こんな方におススメ】 ・web系だけでなく、スマホアプリの開発にも注力していきたい方 ・エンジニアとしてスキルアップをしていきたい、知識を身に着けたい方 ・決まった枠の中ではなく、幅広い業務範囲にやりがいを感じながら、 自分で考えて行動してくださる方 ・チームメンバーと積極的にコミュニケーションを図りながら業務をしたい方 ■同ポジション・環境の特徴 ・プライムベンダーのため、お客様の課題を直に感じながら、ご要望に応えていくことが可能 ・上流から下流までを自社内で開発しているため、PMとも運用チームともコミュニケーションがとりやすい ・ベテランエンジニアも多く、知識/スキルを盗みながら成長できる ・全社的にフラットなので、その他ポジションや別プロジェクトのチームとも気軽に会話ができる ■最後に エンジニアとして成長していきたい!その強い思いがあればこの環境はおススメです。 プライム案件のSEとして貴重な経験を積みながら、 本人次第で開発やPMへの道も切り開ける環境に 魅力を感じていただけるのではないでしょうか。 ご応募の程お待ちしております。 続きを見る
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【最新技術】メタバース・XR事業をはじめ受託開発のソリューション営業
業務内容・環境 ■メタバース・XR領域・システム基盤受託開発に関するソリューション営業 2022年に新設されたデジタルコマース事業部にて展開するシステム、プラットフォーム、技術等、 金融業界以外のお客様への新規開拓、深耕営業などを行っていただきます。 ・メタバースプラットフォームに関するソリューション営業 ・XR領域(VR,MR,AR)のソリューション営業 ・ECをはじめとするシステム基盤受託開発のソリューション営業 弊社ソリューションは『売る』のではなく、『価値を創る』ことです。 営業先、営業手法は一切問いません。 自らの戦略・戦術(だれに、何を、どのように)を立てて、お客様が考える価値を提供していきます。 例えば、メタバースプラットフォームの活用事例だけでも様々。 学校関係にはPR・広報を目的としたメタバース活用 ある法人企業には採用活動における採用イベントへの活用、 ある法人企業には社員間コミュニケーションで離職率軽減への活用 等 お客様の課題に合わせた活用事例をイメージして提案を行い、 それぞれに応じた『価値を創る』ことを提供していただきます。 ■募集イメージ 【必須要件】 ・受託開発の営業経験、またはSES業界での営業経験 【歓迎要件】 ・Saas法人経験 ・DX化に関するシステムソリューション経験 <求める人物像> ・決められた商材ではなく、自ら課題やニーズを生み出していきたい方 ・将来は、数千万、数億円規模のシステム提供をしていきたい方 ・組織拡大するための貢献を行い、将来はリーダー、マネージャーを目指したい方 ■同ポジション・環境の特徴 ・デジタルコマース事業部内の営業部は、まだ新設されたばかりで2名体制の部署です。 ※営業部長+営業アシスタント 今後事業や組織が拡大していくことで中核メンバーを担うことが可能 ・自由な立ち回りができる営業スタイル 戦略を立てていただく際、どのように営業していくのかを自分で決めていただきます。 自信がない方には、経験豊富な営業部長が部署内にいるため壁打ちしながら、 独自のスタイルを築いていただくことが可能 ・席近くには開発者・エンジニアが存在 エンジニアと密に連携を取りながらソリューション提供を行います。 お客様の課題を社内に持ち帰り、都度エンジニアと相談しながらシステム開発を行います。 ■最後に 創業20年以上に渡り金融市場で高い技術を武器に挑戦してきた当社。 そのノウハウと開発力、営業力を武器に多くの金融証券会社様にご支持されてきました。 金融業界だけに留まることなく新事業部のデジタルソリューションを武器に、企業成長を加速させます。 その成長を支えるキーマンとして挑戦していただける方より ご応募いただけること楽しみにしております。 続きを見る
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品質向上・分析、障害対応を担う品質管理業務
品質向上・分析、障害対応を担う品質管理業務 我々は変化の激しい証券・金融システムを中心に20年以上、 取引ツールからサーバーサイドシステムまで一環して 内製化のインハウス開発をしてまいりました。 この度、新規顧客の獲得や既存顧客のエンハンスなど 事業拡大および事業成長に向けて、 主力として我々のビジネスと個人のスキルを共に成長する仲間を募集しております。 ■業務内容・環境 【業務詳細】 ・障害管理、分析、再発防止策の策定 └障害管理、分析(全体、顧客別、障害レベル別など) └対クライアントへの品質改善系の資料作成 ・障害発生時における各種対応 └障害経緯書のレビュー └障害経緯書の説明および対応 └障害経緯書の再発防止推進 ・その他開発プロセスの見直し、標準化、ガイドライン策定など ■募集イメージ 【必須要件】 ・品質保証、品質確保の観点をもって業務してきた方 ・システム開発の上流~リリースまでの工程における参画経験または同等の業務知識がある方 ・要件定義書/総合テスト計画書/運用実施計画書 などの 上流工程資料の作成経験 【歓迎要件】 ・金融取引システム(株式、先物、米株など)の業務知識 ■人物像 ・明るく前向きで、内部のエンジニアを巻き込めるコミュニケーション能力 ・能動的で主体的に立ち回りが出来る方 ■同ポジション・環境の特徴 当社社員比率は9割がエンジニア出身のエンジニアファーストの会社です。 金融系(証券、FX、暗号資産、銀行)の経験や知識がなくても当社のメンバーも未経験者の採用が6割を超えており、未経験者でも教え合う文化が浸透しております。 金融システムとして常に最新の技術と挑戦を続けている当社で是非一緒に活躍でき る仲間を募集中です。 続きを見る
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全社成長を加速させる事務局要員
主力事業である金融ソリューション事業における事務局 ■業務内容・環境 【業務詳細】 ・事務局要員として事務手続き、収支管理、請求書管理、パートナー採用、他庶務作業を担当いただきます。 【具体例】 ・NDA締結 ・検収依頼 ・収支管理 ・勤怠管理 ・原価振分け ・備品管理 ・パートナー採用(各種調整、紹介先管理・調整)等 ■募集イメージ 【必須要件】 ・Office(Excel・Word・PowerPoint・Outlook)の使用経験 【歓迎要件】 ・財務経理としての業務経験 ・営業事務としての業務経験 【こんな方におススメ】 ・細かいことによく気づき、数字に強いタイプ(台帳更新もあり) ・能動的に動き、リスクへの意識、準備などを行える方 ■同ポジション・環境の特徴 ・2017年上場後、2022年以降はIT会社2社を子会社化。 成長著しい上場会社での更なる企業成長のために、新しく事務局を作ります。 企業成長を円滑にすすめていくためにも肝となる組織のため、 身近で会社の成長を感じることができるポジションです。 ■最後に ・6000億円市場の業界を牽引する弊社環境は、 裁量の大きさ・スピード感・自由度が特徴で、 他企業とは比べられない程の経験値だと自負しています。 第二変革期で中核メンバーを増員するこのタイミングで、 共に社会にインパクトを与えてみませんか? ご応募お待ちしています。 続きを見る
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企業成長トリガーとなる人材開発・採用業務
人材採用・人材開発を通じ、急成長企業を支える ■業務内容・環境 【業務詳細】 ・人材採用担当として、新卒、中途、パートナー採用を担当してもらいます。 ご経験に応じて採用アシスタント業務からスタートしていただき、 採用担当のキーマンとして、ともに採用計画や戦略策定を行うことも可能です。 【具体例】 ・求人媒体作成、管理 ・エージェント管理、開拓 ・候補者管理、日程調整作業 ・スカウト送信 ・面談、面接業務 ・イベント運営 ・社内行事企画 等 <採用背景> 人材開発・人事担当 1名(30代男性)で採用業務を担当しており 2人体制にて更なる採用力強化を図りたい ■募集イメージ 【必須要件】※以下いずれかの経験がある方 ・人事、採用業務に携わった経験がある方(アシスタントでも可) ・営業職での業務経験がある方 【歓迎要件】 ・面接、面談対応のご経験 ・スカウト業務の送信作業 ・ATS(採用管理システム)を使用した経験 【こんな方におススメ】 ・相手にどう伝えるとより魅力として伝わるだろうとか考えて話せる方は向いています。 そのため営業経験は必須ではありませんが、どのように伝えてアピールできるかは重要です。 ■同ポジション・環境の特徴 ・2017年上場後、2022年以降はIT会社2社を子会社化。 2024年7月より、代表取締役社長が交代となり、これから益々の企業成長を目指しています。 採用は企業成長の一番肝となる部分。 今後の会社の未来を担うポジションで、一緒に会社を創り上げていきましょう。 ■最後に ・6000億円市場の業界を牽引する弊社環境は、 裁量の大きさ・スピード感・自由度が特徴で、 他企業とは比べられない程の経験値だと自負しています。 第二変革期で中核メンバーを増員するこのタイミングで、 共に社会にインパクトを与えてみませんか? ご応募お待ちしています。 続きを見る
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