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NewsPicks - 広告事業のイベントプロデューサー
本ポジションの雇用元 本ポジションは株式会社ユーザベースが雇用元となります 募集ポジションについて ソーシャル経済メディアであるNewsPicksは、『経済を、もっとおもしろく。』をミッションにした、経済ニュースを業界人や専門家のコメントとあわせて読むことができるサービスです。 国内外100メディアのニュースのほか、NewsPicks編集部が作成するオリジナル記事も配信しています。 ▶︎ NewsPicksコーポレートサイト NewsPicks Brand Designとは NewsPicksの中でも、メディア広告事業であるBrand Designは、NewsPicksのメディアビジネスの屋台骨を担う事業部で、日本最大規模のソーシャル経済メディアの広告コンテンツを創り、クライアントのビジネスを動かしています。 「NewsPicks」というメディアを扱うおもしろさ 有料課金読者19.6万人(2022年9月末時点)を誇るプレミアム課金メディアであり、そのような大規模なメディアを活用し、創り手として情報発信が行えること 多方面で活躍し日本を支えるプロピッカー/ビジネスリーダーの読者たちが、私たちの発信するコンテンツを多角的に読み解き、意見を交わし、新たな発見を生み出してくれること ミッション NewsPicks Brand Designは、『信じられる、広告を。』をミッションステートメントに掲げ、「クライアント企業のメッセージ」と「NewsPicks読者の興味・関心」の核と核と(Core to Core)を深々と貫く、価値の高いコンテンツを生み出すことを目指しています。 ミッションの実現に向けて、私たちは『なぜ、何を、誰に、届けたいのか。』パブリック・リレーションズからブランディング、マーケティング、採用、IRまで、クライアントの課題に寄り添って考え抜き(Think Through)ます。 そしてインタビュー記事、インフォグラフィック、イベント、動画、SNS……など、あらゆる手段を駆使して新たなコンテンツを創り出すクリエイティブ集団です。 ぜひ私たちと共に「経済を、もっとおもしろく。」するコンテンツを創りましょう。 業務概要 NewsPicksの広告事業を通じてスポンサーとコラボレーションし、体験の目的・意図が正しく理解・共感され、実際にビジネスが動く瞬間を演出するための一連のイベントプロデュース・ディレクション業務を担っていただきます。 また、「より深い共感と学び」の"体験価値"を生み出すイベントの提供価値を顧客とユーザー双方の視点で高めるために必要な商品開発や戦略立案と実行を担っていただきます。 全社的なブランディングイベントの企画・設計・運営についても中心となってドライブしていきます。 具体的な業務内容 ・担当セールスやクリエイティブ(編集)と連携し、クライアントのマーケティング課題の特定と、それを解決しうる企画提案やイベント体験設計 ・NewsPicksユーザーに対峙した企画の設計及びコミュニケーション ・イベント集客におけるターゲット分析および最適な集客シミュレーションの設計 ・クライアントや登壇者、制作会社など、社内外複数のステークホルダーとの各種調整 ※参考:過去イベントユニットで推進したイベント ・STARTUP EVERYTIME 2023 START UP EVERYTIMEとは、 「全てのスタートアップ・エコシステムのステークホルダーの、視座を上げ、ビジョンの解像度を上げて、そして社会や産業、そして私たちの未来を大きく前進させるようなディープイシューに挑む"新時代のSTART UPPER"を増やすこと」 を目的に、各業界を熱く盛り上げるスタートアップに焦点を当てた大規模イベントです。 オンライン/オフラインのハイブリッドで行われ、計6500名の参加者が想定されたイベントです。 本イベントでは、「私たちはいつだって何度だって、START UPできる」 そんな希望を探る、起動と越境の体験を目指します。 ・CHANGE to HOPE 2022 三菱地所社と共に丸の内の街全体を巻き込み2,000人が来場した大企業とスタートアップのリアル大型ビジネスフェスを開催。 このイベントは、コロナ禍でオンラインが主流になりつつあった一般的なビジネスカンファレンスとは大きく異なる大胆な試みであり、大きな反響を残しました。 画像は、メイン会場である東京會館で基調講演を開催した知の巨人 スティーブン・ピンカー氏である。彼はハーバード大学の教授であり、マイクロソフトを創業したことで有名なビル・ゲイツが最も尊敬する論客として知られています。 ・ Startup CTO of the year 2023 技術的な視点から経営をリードするCTOの“知”が変化に強い組織をつくり、新たな価値を創造する。 技術の世界に閉じないCTOの“熱”が組織を超えて化学反応を起こし、また新たな熱を生み出す。 Startup CTO of the Yearは、そんなCTOの秘める“知と熱”を解き放つ唯一無二のピッチコンテストです。2014年に前身となる「CTO of the Year」が始動してから、記念すべき10周年を迎えました。 ★過去開催イベント一覧 こちらのリンクから、過去イベントの一覧をご確認いただけます。 本ポジションの魅力 1、様々な領域のプロフェッショナルとともにひとつの「場」を創る セールス、クリエイティブ(編集担当)、イベント制作パートナーなど、社内外のプロフェッショナルと共に、イベントというひとつの場を創っていきます。 弊社バリューにも謳われる”異能は才能”を体現しながら、異能を結集して感動を生む瞬間を創るために力を尽くすことができます。 2、“NewsPicks”というメディアの強みを存分に活かせる NewsPicksは多くの実名ユーザーからのPick・コメントにより、コンテンツの反響がダイレクトに可視化される環境です。NewsPicks読者の興味や特性を理解しながら、自社メディアならではの提案を創っていきます。また、自身のプロデュースしたイベントや提案のひとつひとつが、NewsPicks事業の可能性を拡げていくという実感を持つことができます。 3、自らの意思で新しいチャンスを創出できる環境 クライアント課題を解決するため、意思と行動次第で、周りを巻き込みながら今までにない新しい体験設計を自ら創出・チャレンジできる環境です。また同時に、NewsPicks事業の中でも、クライアント(to B)、イベント参加者(to C)どちらもの期待値を超えることにコミットできる稀有なポジションです。 4、責任範囲が広くチャレンジングな環境 本ポジションは所属チーム内だけではなく、社内外の関係者を巻き込みながらプロジェクト進行が必要なポジションであり、クライアント課題解決のため、常に新しいソリューションを創出することが求められます。そのため、裁量権が大きく、意思と行動次第で、業務の範囲が広がります。 応募要件 <必須条件> ①いずれかのご経験 ・マーケティング戦略の一つとして、 オンラインまたはオフラインイベント・セミナー運営関連の実務経験(BtoB経験歓迎)がある方 ・イベントの企画や運営などプロジェクトマネジメントの実行経験 ・顧客とユーザー双方の視点を持ち合わせた商品開発や戦略立案などのご経験をお持ちの方 ②スキル/思考性 ・緻密なオペレーション設計および業務進行力をお持ちの方 ・振返りを常に行い業務改善を進めていくことのできる、推進力をお持ちの方 ・成長企業における新しい価値提供創出にチャレンジしたい方 ③その他 ・東京都内への通勤が可能なエリアにお住まいの方 (リアルな現場での実務多い業務特性上、イベント準備・運営対応で迅速に現場に赴くことが発生しうるため) <歓迎条件> ①ご経験 ・メディア、PR業界でのプランナー経験(イベント企画設計経験尚歓迎) ・広告業界でのプロモーションプロジェクトのマネジメント経験(上流~運用までのフロー全体を捉え、ドライブされてきた方) ・メディア業界にてアライアンス、新規事業開発を行うなど0→ 1のご経験 ・社内外含めたカウンターパートを巻き込んだプロジェクトマネジメントのご経験(リソースの差配・判断、チームアップから含めてプロジェクト組成を行った経験) ②スキル/思考性 ・ビジネスレベルの英語スキル <求める人物像> 当社のバリューであるThe 7 Valuesに強く共感し、また、行動として体現できる方 問題に対して自ら課題設定をし、オーナーシップを持ってプロジェクトの遂行が出来る方 前向きでオープンなコミュニケーションをとり、フラットな組織で柔軟な行動を取れる方 向学心・知識欲が高く、最新の手法を感度高くキャッチして実務に反映することができる方 曖昧で正解の分からないような状況を楽しみ、前向きに出来る方法を考えられる方 泥臭い仕事を厭わずに、自ら手を動かせる方 一緒に働くチームの特徴 ▶︎ 才能が開花する組織を作り、次世代を作る企業の成長エンジンになる─ NewsPicks Brand Design Division ユーザベースグループの特徴的なカルチャー ◉ 自由な働き方 出社義務もなければ服装も自由。働く時間も、チームと相談しながら柔軟にデザインが可能です。成果・生産性を最大限に高められるように、自分にあった働き方を選ぶことができます。 ◉ 情報の透明性 性善説に基づき情報の公開度を非常に高く保っている職場で働けるため、経営や戦略を間近で学ぶ良い機会にもなります。経営陣の想いや全社の意思決定など社内で「現在起こっていること」は、インターン社員であっても、Slackチャンネルや全社会議などの場を通してキャッチすることが可能です。 ◉ 挑戦を後押しする風土 ユーザベースでは、役職やタイトルに関わらず、あらゆるメンバーが意思決定の機会を持ちます。また、個人の才能や関心がある領域、将来挑戦したいコトなどを尊重する文化があります。新卒メンバーであっても、自分の意思を発信し挑戦の機会を掴むことが出来ます。 ◉ チーム経営 ユーザベースは3人の仲間がつくったチーム経営の会社です。メンバー1人ひとりが真っ直ぐでオープンなコミュニケーションや、渦中の友に手を差し伸べる姿勢を大切にしています。チームプレーや多様性の力を信じているメンバーが多く働いています。 その他、お時間あればお目通しください ▶︎ HR Handbook ユーザベースグループの人事制度の考え方を言語化しています。評価基準やOKR経営、多様な働き方を支える制度などの情報が満載です。 ▶︎ 産休育休ハンドブック ユーザベースグループにおいて安心して産休・育休を取っていただけるよう、知っておいてもらいたい内容をまとめました。産休や育休を取得した実例談も入っています。 統合報告書2022 ユーザベースグループの「今」と、そして少し先の「未来」がわかります。ぜひ一度ご一読ください。 続きを見る
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NewsPicks Stage. - 動画制作 ディレクター/プロデューサー
募集ポジションについて NewsPicks Stage.は、ユーザベースの新規事業であり、BtoB領域に特化したオンライン動画配信事業です。現状のフォーマット化された番組シリーズだけでなく、新しい演出手法/新しいビジネス開発へのチャレンジをしていくためにも組織の成長と拡大に向けた仲間を募集しています。 事業内容 2021年12月に新たに誕生した、経済情報に特化した動画配信事業「NewsPicks Stage.」。ユーザベースグループのSaaS事業(SPEEDA, FORCAS, INITIAL)のマーケティングを担う組織から誕生し、まったく新しいビジネス映像体験を創っています。 企業の短期・長期のマーケティング・ブランディング戦略をプロモートすることにもつながるよう、 ビジネスの新潮流として注目が集まる領域を見定め、自らテーマを設定し、スポンサー企業の方々との共創による映像体験づくりを実施しています。 NewsPicks Stage.はいわゆるビジネス関心層よりもさらに絞った「経営層・役職者層」などをメインの視聴ターゲットとしており、業界の最先端を走るリーダーの方々にご登壇いただき、実戦におけるリアルなストーリーをお届けしています。 業務内容 台本構成・収録・編集における業務全般を中心に、動画制作者の視点からNewsPicks Stage.のプロダクトの改善やビジネス開発なども行っていただきます。 <具体的には> ・台本など各種資料制作 / 収録におけるフロア業務 / MC・出演者さまとの打ち合わせ ・予算管理 / 素材管理 / スケジュール管理/ 配信管理 ・各番組における演出プランの策定 ・ドキュメンタリー/ロケスタイルでの制作など新企画の提案 ・PR動画の作成など、Stage.の認知獲得施策の立案/実行 ・制作フローの改善 ・制作者の目線からのプロダクト改善策の提案やビジネス開発 NewsPicks Stage.では、『SPEEDAトレンド』『New Business Way』『Marketing BASARA』など、幅広いビジネステーマで企画制作から集客・配信にいたるまでを一貫して実施しています。 企画はクライアントベースではなく、自らテーマを設定し、ビジネスの新潮流として注目が集まる領域をとりあげています。また、企業の短期・長期のマーケティング・ブランディング戦略をプロモートすることにもつながるよう、スポンサー企業の方々との共創による映像体験づくりを実施しています。 既存の経済動画とは違った、Stage.ならではの演出や視聴体験、新たなビジネスの開発や認知拡大策などを共に創っていただける方を募集しています。 応募要件 <必須条件> ・動画制作においてディレクター経験が3年以上ある方 ・ビジネス情報コンテンツの制作に、モチベーション高く取り組んでいただける方 ・外部企業・メンバーとのコミュニケーションが得意な方(*SaaS事業やマーケティング領域に関する知識などについては必須ではありません) <歓迎条件> ・編集エディター業務経験 ・各アプリケーションの使用経験( Premiere Pro / After Effects / Illustrator / Photoshop / figma / Slack / Notion / Googleアプリ一式 ) ・事業会社での組織立ち上げ経験もしくは事業会社での動画制作経験がお有りの方 ・ビジネス情報に関する知識 <求める人物像> ・当社のパーパスとバリューを深く理解し、自ら体現したいと思う方 ・自らのパフォーマンス最大化のために努力できる方 ・向学心・知識欲が高く、最新の手法を感度高くキャッチして実務に反映することができる方 ・セルフモチベーターであること ・自身の将来のキャリアビジョンを持っている方 ・「ビジネスとしてStage.という動画事業をどう伸ばしていくか?」に興味を持っていただける方 ・制作チームだけでなく、セールス、マーケ、テックなど様々な部署のメンバーと協業し大きな成果をあげることに関心のある方 ポジションの魅力 ◎映像体験を通して、BtoB領域における新たな顧客体験を創り出す NewsPicks Stage.はBtoBに特化した動画配信事業です。経済トレンドや企業変革など次世代のビジネス創出につながるトピックを取り上げ、Stage.の番組制作を通して業界・企業の発展につながる顧客体験を提供することができます。Stage.はお届けする内容をコア層向けに絞って制作しているため、視聴者の間で熱狂が生まれるような体験を自らの手で生んでいくことができます。 ◎動画制作に留まらず、クリエイティブを通じて事業成長を担う Stage.はBrand Designのクリエイティブの中でも独立性の高いテーマを取り上げています。元々2年半前に新規事業として立ち上げており、今後Stage.としてのユニーク性をどう打ち出し、そこからどのような視聴体験を生み出せるか可能性を拡げているフェーズです。Stage.というフィールドを活かした新たなチャレンジを仕掛け、ビジネスサイドやテックサイドのメンバーと共に事業成長に取り組んでいただきたいと考えています。 ◎動画制作の経験・知見を活かし、ネクストキャリアの礎となるビジネス力が身につく Stage.の動画制作では大手企業の役員の方々にご登壇いただいたり、扱うテーマもビジネス領域の最先端の話題が多いため、これまでの制作経験をスキルとして活かしていただきつつ、ビジネストレンドの造詣を深めることができます。 過去の配信 『SPEEDAトレンド』では最新の経済トレンドを取り上げ、その分野の推進者や専門家の方々に、対談形式でトレンドにまつわる実践的なお話を語っていただきます。 ・SPEEDAトレンド vol.6 『スマートシティで日本を変えるⅡ - 新時代の"まち"を創る開拓者のリアル - 』:https://youtu.be/taEkjm7d-qc ・SPEEDAトレンド vol.4 『エネルギー革命で日本を変える -カーボンニュートラルに挑む開拓者のリアル-』:https://youtu.be/dikHG-PL1hk ・DX Leaders #1 リーダーはいかに従来組織を変革するのか | BtoB Sales & Marketing:https://www.youtube.com/watch?v=2mgZMdrTiTM ※参考記事 「共創の輪」から創り出す、新たな視聴体験への挑戦:https://www.uzabase.com/jp/journal/220518-cmd-studio/ 本音でぶつかり合えるチームで、クリエイティブな映像コンテンツをさらなる高みへ:https://www.uzabase.com/jp/journal/230619-cmd-kano/ ユーザベースグループの特徴的なカルチャー ◉ 自由な働き方 出社義務もなければ服装も自由。働く時間も、チームと相談しながら柔軟にデザインが可能です。成果・生産性を最大限に高められるように、自分にあった働き方を選ぶことができます ◉ 情報の透明性 性善説に基づき情報の公開度を非常に高く保っている職場で働けるため、経営や戦略を間近で学ぶ良い機会にもなります。経営陣の想いや全社の意思決定など社内で「現在起こっていること」は、インターン社員であっても、Slackチャンネルや全社会議などの場を通してキャッチすることが可能です ◉ 挑戦を後押しする風土 ユーザベースでは、役職やタイトルに関わらず、あらゆるメンバーが意思決定の機会を持ちます。また、個人の才能や関心がある領域、将来挑戦したいコトなどを尊重する文化があります。新卒メンバーであっても、自分の意思を発信し挑戦の機会を掴むことが出来ます ◉ チーム経営 ユーザベースは3人の仲間がつくったチーム経営の会社です。メンバー1人ひとりが真っ直ぐでオープンなコミュニケーションや、渦中の友に手を差し伸べる姿勢を大切にしています。チームプレーや多様性の力を信じているメンバーが多く働いています 続きを見る
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NewsPicks|プレミアムコンテンツ 動画制作アシスタント(業務委託/アルバイト)
募集ポジションについて ソーシャル経済メディアであるNewsPicksは、『経済を、もっとおもしろく。』をミッションにした、経済ニュースを業界人や専門家のコメントとあわせて読むことができるサービスです。 国内外100メディアのニュースのほか、NewsPicks編集部が作成するオリジナル記事も配信しています。 ▼NewsPicksコーポレートサイト その中でも動画コンテンツの制作アシスタントを募集いたします。 業務内容 NewsPicks編集部に所属し、アシスタントとして動画制作のサポートを行っていただきます。編集部は主に有料のオリジナル記事・動画をインハウスで制作・配信し、現在動画コンテンツを拡充しています。 手がける動画コンテンツは大きく以下の4つです。 ショートドキュメンタリー ビジネススキル解説 定期的に配信するレギュラー番組 ニュース取材・解説 具体的な業務内容は、 撮影現場での制作・撮影補助 撮影場所の確保や消耗品の購買など 撮影データの管理 簡単な編集業務 サーバーアップロードなどの配信関連業務 など、サポート業務が中心です。 ディレクターの指示に基づき行うものが多いですが、業務に慣れてからは、自発的に動いてもらい、効率化のための改善提案なども期待しています。また、編集よりディレクションに近い業務についても、経験に応じてお願いしたいと考えています。 NewsPicks編集部について NewsPicks編集部は、独自の取材ルートを持つ記者たちの取材力とデザイナーによる高いクリエイティビティで、他メディアにはできない切り口の経済コンテンツを強みにしています。 テレビのニュース報道とは違う、伝統的なドキュメンタリーとも、YouTube動画とも違う、他メディアにはない報道コンテンツの表現を求め試行錯誤しています。 編集部の動画ディレクターに要求される能力は、本編の制作クオリティを高めることに留まりません。アプリで動画を見てもらうためのしかけはもちろん、サブスクリプション事業を成長させるための俯瞰した視点で一本の動画を企画し、著名人ではない出演者である「記者」「編集者」とコミュニケーションをとりながら制作を完遂させることが求められます。 NewsPicksという比較的新しいデジタルメディアを成長させる武器として動画を捉え、「見たことのないものを作ってみたい」と思える感性と気持ちのある方、ご応募お待ちしています。 応募要件 <必須条件> 動画(テレビ、CM、映画、ネット)制作経験を1年以上お持ちの方 Adobe Premiere Pro等のノンリニア編集ソフトを使用した制作業務経験のある方 経済情報コンテンツに興味・関心のある方 <歓迎条件> 動画制作の業務経験を1年以上お持ちの方 Adobe After Effectsを使用できる方 Adobe Illustrator等のデザインソフトを使用できる方 一眼ミラーレスカメラでの動画撮影経験がある方 経済情報・報道コンテンツの制作経験がある方 日常会話以上の英語力のある方(TOEIC750) 東京都内に日常的に出勤可能な方(撮影拠点が東京にあるため) <求める人物像> 当グループの「7つのバリュー」に強く共感していただける方 NewsPicksを利用している方 自身が得た過去の方法論や価値基準に捉われず、アンラーンできる方 一緒に働くチームの特徴 テレビの情報番組や報道経験者が多く、試行錯誤しながらネット動画の最適解を模索しています。30代のディレクターが中心にインハウスの制作メンバーが6人在籍しています。撮影や編集・音効などはフリーランスのメンバーと連携して制作しています。 その他、お時間あればお目通しください ▼HR Handbook ユーザベースグループの人事制度の考え方を言語化しています。評価基準やOKR経営、多様な働き方を支える制度などの情報が満載です。 ▼産休・育休ハンドブック ユーザベースグループにおいて安心して産休・育休を取っていただけるよう、知っておいてもらいたい内容をまとめました。産休や育休を取得した実例談も入っています。 ▼DEIBレポート2024 ユーザベースは企業バリューのひとつとして、そして解決すべきマテリアリティのひとつとして、「異能は才能」を掲げています。メンバー1人ひとりが才能を発揮して働ける会社にしていくために、DEIB(Diversity, Equity, Inclusion and Belonging)の活動をDEIB Committeeを中心に全社で推進している活動をまとめたレポートです。 ▼オフィス紹介動画 丸の内にある本社オフィスの紹介動画です。 続きを見る
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NewsPicks Stage. - 動画制作 ディレクター/プロデューサー【業務委託】
募集ポジションについて NewsPicks Stage.は、ユーザベースの新規事業であり、BtoB領域に特化したオンライン動画配信事業です。現状のフォーマット化された番組シリーズだけでなく、新しい演出手法/新しいビジネス開発へのチャレンジをしていくためにも組織の成長と拡大に向けた仲間を募集しています。 事業内容 2021年12月に新たに誕生した、経済情報に特化した動画配信事業「NewsPicks Stage.」。ユーザベースグループのSaaS事業(SPEEDA, FORCAS, INITIAL)のマーケティングを担う組織から誕生し、まったく新しいビジネス映像体験を創っています。 企業の短期・長期のマーケティング・ブランディング戦略をプロモートすることにもつながるよう、 ビジネスの新潮流として注目が集まる領域を見定め、自らテーマを設定し、スポンサー企業の方々との共創による映像体験づくりを実施しています。 NewsPicks Stage.はいわゆるビジネス関心層よりもさらに絞った「経営層・役職者層」などをメインの視聴ターゲットとしており、業界の最先端を走るリーダーの方々にご登壇いただき、実戦におけるリアルなストーリーをお届けしています。 業務内容 台本構成・収録・編集における業務全般を中心に、動画制作者の視点からNewsPicks Stage.のプロダクトの改善やビジネス開発なども行っていただきます。 <具体的には> ・台本など各種資料制作 / 収録におけるフロア業務 / MC・出演者さまとの打ち合わせ ・予算管理 / 素材管理 / スケジュール管理/ 配信管理 ・各番組における演出プランの策定 ・ドキュメンタリー/ロケスタイルでの制作など新企画の提案 ・PR動画の作成など、Stage.の認知獲得施策の立案/実行 ・制作フローの改善 ・制作者の目線からのプロダクト改善策の提案やビジネス開発 NewsPicks Stage.では、『SPEEDAトレンド』『New Business Way』『Marketing BASARA』など、幅広いビジネステーマで企画制作から集客・配信にいたるまでを一貫して実施しています。 企画はクライアントベースではなく、自らテーマを設定し、ビジネスの新潮流として注目が集まる領域をとりあげています。また、企業の短期・長期のマーケティング・ブランディング戦略をプロモートすることにもつながるよう、スポンサー企業の方々との共創による映像体験づくりを実施しています。 既存の経済動画とは違った、Stage.ならではの演出や視聴体験、新たなビジネスの開発や認知拡大策などを共に創っていただける方を募集しています。 応募要件 <必須条件> ・過去動画制作においてプロデューサーもしくはディレクターの経験が3年以上ある方 ・ビジネス情報コンテンツの制作に、モチベーション高く取り組んでいただける方 ・外部企業・メンバーとのコミュニケーションが得意な方(*SaaS事業やマーケティング領域に関する知識などについては必須ではありません) <歓迎条件> ・編集エディター業務経験 ・各アプリケーションの使用経験( Premiere Pro / After Effects / Illustrator / Photoshop / figma / Slack / Notion / Googleアプリ一式 ) ・事業会社での組織立ち上げ経験もしくは事業会社での動画制作経験がお有りの方 ・ビジネス情報に関する知識 <求める人物像> ・当社のパーパスとバリューを深く理解し、自ら体現したいと思う方 ・自らのパフォーマンス最大化のために努力できる方 ・向学心・知識欲が高く、最新の手法を感度高くキャッチして実務に反映することができる方 ・セルフモチベーターであること ・自身の将来のキャリアビジョンを持っている方 ・「ビジネスとしてStage.という動画事業をどう伸ばしていくか?」に興味を持っていただける方 ・制作チームだけでなく、セールス、マーケ、テックなど様々な部署のメンバーと協業し大きな成果をあげることに関心のある方 ポジションの魅力 ◎映像体験を通して、BtoB領域における新たな顧客体験を創り出す NewsPicks Stage.はBtoBに特化した動画配信事業です。経済トレンドや企業変革など次世代のビジネス創出につながるトピックを取り上げ、Stage.の番組制作を通して業界・企業の発展につながる顧客体験を提供することができます。Stage.はお届けする内容をコア層向けに絞って制作しているため、視聴者の間で熱狂が生まれるような体験を自らの手で生んでいくことができます。 ◎動画制作に留まらず、クリエイティブを通じて事業成長を担う Stage.はBrand Designのクリエイティブの中でも独立性の高いテーマを取り上げています。元々2年半前に新規事業として立ち上げており、今後Stage.としてのユニーク性をどう打ち出し、そこからどのような視聴体験を生み出せるか可能性を拡げているフェーズです。Stage.というフィールドを活かした新たなチャレンジを仕掛け、ビジネスサイドやテックサイドのメンバーと共に事業成長に取り組んでいただきたいと考えています。 ◎動画制作の経験・知見を活かし、ネクストキャリアの礎となるビジネス力が身につく Stage.の動画制作では大手企業の役員の方々にご登壇いただいたり、扱うテーマもビジネス領域の最先端の話題が多いため、これまでの制作経験をスキルとして活かしていただきつつ、ビジネストレンドの造詣を深めることができます。 過去の配信 『SPEEDAトレンド』では最新の経済トレンドを取り上げ、その分野の推進者や専門家の方々に、対談形式でトレンドにまつわる実践的なお話を語っていただきます。 ・SPEEDAトレンド vol.6 『スマートシティで日本を変えるⅡ - 新時代の"まち"を創る開拓者のリアル - 』:https://youtu.be/taEkjm7d-qc ・SPEEDAトレンド vol.4 『エネルギー革命で日本を変える -カーボンニュートラルに挑む開拓者のリアル-』:https://youtu.be/dikHG-PL1hk ・DX Leaders #1 リーダーはいかに従来組織を変革するのか | BtoB Sales & Marketing:https://www.youtube.com/watch?v=2mgZMdrTiTM ※参考記事 「共創の輪」から創り出す、新たな視聴体験への挑戦:https://www.uzabase.com/jp/journal/220518-cmd-studio/ 本音でぶつかり合えるチームで、クリエイティブな映像コンテンツをさらなる高みへ:https://www.uzabase.com/jp/journal/230619-cmd-kano/ ユーザベースグループの特徴的なカルチャー ◉ 自由な働き方 出社義務もなければ服装も自由。働く時間も、チームと相談しながら柔軟にデザインが可能です。成果・生産性を最大限に高められるように、自分にあった働き方を選ぶことができます ◉ 情報の透明性 性善説に基づき情報の公開度を非常に高く保っている職場で働けるため、経営や戦略を間近で学ぶ良い機会にもなります。経営陣の想いや全社の意思決定など社内で「現在起こっていること」は、インターン社員であっても、Slackチャンネルや全社会議などの場を通してキャッチすることが可能です ◉ 挑戦を後押しする風土 ユーザベースでは、役職やタイトルに関わらず、あらゆるメンバーが意思決定の機会を持ちます。また、個人の才能や関心がある領域、将来挑戦したいコトなどを尊重する文化があります。新卒メンバーであっても、自分の意思を発信し挑戦の機会を掴むことが出来ます ◉ チーム経営 ユーザベースは3人の仲間がつくったチーム経営の会社です。メンバー1人ひとりが真っ直ぐでオープンなコミュニケーションや、渦中の友に手を差し伸べる姿勢を大切にしています。チームプレーや多様性の力を信じているメンバーが多く働いています 続きを見る
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