株式会社ウェイブ 求人一覧
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【コミック編集/キャリア採用】原案作りに携われる電子コミック編集職
職務概要 当社のレーベルで出版する作品の原案立案から作家スカウトなど、漫画編集者として企画立案から出版までトータルにお任せします。 ※当社のレーベル一覧はこちらとなります。 仕事内容 ■業務詳細 ・原案作成 市場調査、競合調査を行い、文章で原案の作成や他社原作(小説など)の調達をお任せします。 原案を作成後は編集会議に提出して、OKが出た原案を作家さんに送ります。 ※作家さんのスカウトを含めてご担当いただきます。 ・プロット/ネーム/原稿作成 作成した原案を元に作家さんが作成したプロット・ネームをチェック。 内容やコマ割りについて意見交換しつつ原稿を完成させます。 ・制作/出版 原稿のカラーリングやオーサリングは 外部パートナーに依頼。 制作スケジュールの進行管理を行います。 ■本ポジションの魅力 当社の作品の8割~9割は編集者が原案を担当しており、その原案を元に、作家さんにプロットやネームを作っていただくスタイルです。 ヒットすればアニメ化などのメディアミックス展開も行っており、他社では味わえない多彩な経験を得ることができます。 原案の企画が未経験の方でも、原案作りの手法をレクチャーいたしますのでご安心ください。 その他の当社の編集職の魅力に関しては編集部ブログもぜひご確認ください！ 応募資格 【必須】 ■コミック編集のご経験2年以上 ※電子・紙のご経験は不問です！ 【歓迎】 ■TL/BL、成人向けジャンルの編集業務のご経験 採用フロー 書類選考 ↓ 1次選考（面接・作文） ↓ プロット審査 ↓ 最終選考（面接） ※1次選考はオンラインでの選考も可能となりますが、 最終面接は原則、弊社にご来社いただく形式となります。 選考方法・提出書類 ・オンラインの場合 面接日程確定時に専用の会議ルームのURLをご案内いたします。 お時間になりましたらURLに接続いただき面接にご参加ください。 ・ご来社の場合 会場：弊社オフィス ■提出物 ・履歴書（写真添付） ・職務経歴書等 ※本求人募集にご応募頂くことで収集される個人情報は、株式会社ウェイブの採用選考のみを利用目的とし、それ以外に利用することはありません。採用決定の場合は、あらためてその取扱いについて同意をいただくこととし、万一不採用の場合は、一定期間保管したあと、責任をもって破棄します。 ＜入社祝い金制度実施中＞ ウェイブの採用サイトから雇用形態が正社員の求人に直接ご応募・ご入社いただいた方に入社の際のお祝いとして10万円をプレゼントいたします。 ※転職エージェント、または広告媒体・スカウト、社員紹介制度などにより1年以内にご応募いただいている方は、本制度の対象外となりますのでご了承ください。 ■支給日 ・入社3ヶ月後の給与支給日に給与と合算して支給いたします ※本制度のお祝い金は所得税控除の対象となります。 ※社会保険料・翌年度住民税額などに影響する場合があります。
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アニメ配信サービスの運営・企画職（リーダー候補）
職務概要 当社で運営しているアニメ配信サービス「AnimeFesta」の企画・運営をお任せします。 企画チームは3名程度で構成される小規模のチームとなっております。 本ポジションは、将来の企画チームリーダー候補として、サービス全体の課題を吸い上げ、改善に向けて指揮を取る重要なミッションを担います。 業務を通じて、課題発見から、改善策の立案・実行まで一環して関わることができる役割です。 仕事内容 弊社で運営中の日本国内向けのアニメ配信サービス「AnimeFesta」のチームで以下の業務に従事していただきます。 【業務内容】 ■サービスの課題改善の立案、実行 ■コンテンツ拡大方針の提案 ■コンテンツプロモーションの企画立案、折衝、実行 ■視聴データや会員動向などのデータ分析、戦略立案 ■ユーザー対応 など ★入社後の業務 入社後は、将来のマネジメントのために現場実務を一通りご経験いただきます。 ・WEBページ更新の補助作業 ・簡単な改善施策の実施 ・PR企画の実施、立案 将来的にはチームリーダーとして自社サービス独自のトレンドを把握し、定期的な戦略・運営方針の見直しなども携われます ★本ポジションの魅力 ・業務を通じて、課題発見から、改善策の立案・実行まで一環して携わる経験を積むことができます。 ・チームワークの強いグループです。メンバーが一丸となってサイトとチームも作る！という雰囲気があります。 ・運用だけではなく、サービス全体を見ていただくポジションのため、裁量を持ちながらサービスの改善に携わることができます。自分の理想を実現できる可能性があります。 応募資格 【必須条件】 ・デジタルマーケティング業界/エンタメ業界でのWebディレクション経験2年以上 ・何らかのコンテンツ企画経験（広告プロモーション企画、SNSコンテンツ企画、YouTube企画など） ・TL/BL/お色気/オトナ向けコンテンツへの理解 【歓迎条件】 ・エンタメ業界での実務経験 ・映像配信サービスの運用経験 ・Web／アプリサービスにおけるマーケティング実務経験 【求める人物像】 ・正解のない課題に対して、データをを元に「たぶんこうだから、これを試してみよう」と自分なりの仮説を立ててアクションできる方。 ・複雑な情報を整理して分かりやすく伝えたり、散らかった状況を効率的な仕組みに変えたりすることに達成感を感じる方。 採用フロー 書類選考 ↓ 1次選考（面接＋適性テスト） ↓ 最終選考（面接＋課題） ※1次選考はオンラインでの選考になりますが、 最終面接は原則、弊社にご来社いただく形式となります。 選考方法・提出書類 ・オンラインの場合 面接日程確定時に専用の会議ルームのURLをご案内いたします。 お時間になりましたらURLに接続いただき面接にご参加ください。 ・ご来社の場合 会場は弊社オフィスとなります。 ■提出物 ・履歴書（写真添付） ・職務経歴書等 ※本求人募集にご応募頂くことで収集される個人情報は、株式会社ウェイブの採用選考のみを利用目的とし、それ以外に利用することはありません。採用決定の場合は、あらためてその取扱いについて同意をいただくこととし、万一不採用の場合は、一定期間保管したあと、責任をもって破棄します。 ＜入社祝い金制度実施中＞ ウェイブの採用サイトから雇用形態が正社員の求人に直接ご応募・ご入社いただいた方に入社の際のお祝いとして10万円をプレゼントいたします。 ※転職エージェント、または広告媒体・スカウト、社員紹介制度などにより1年以内にご応募いただいている方は、本制度の対象外となりますのでご了承ください。 ■支給日 ・入社3ヶ月後の給与支給日に給与と合算して支給いたします ※本制度のお祝い金は所得税控除の対象となります。 ※社会保険料・翌年度住民税額などに影響する場合があります。
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アニメ配信サイトのWEB企画職
職務概要 当社で運営しているアニメ配信サービス「AnimeFesta」の売り上げ増加や、ユーザー数増加に向けてのキャンペーンや特集を企画したり、マーケティング戦略を立案するお仕事です！ アニメやエンタメ業界での経験は不問です♪ 未経験からスタートしたチームメンバーも在籍しており、それぞれが得たスキルをチームに還元したり、意見を出し合ったりしながら、より良いサイト作りを目指しております。 仕事内容 弊社で運営中の日本国内向けのアニメ配信サービス「AnimeFesta」のチームで以下の業務に従事していただきます。 ■サイトの新機能案や改善策の立案と実行 ■サイト内のキャンペーンや特集内容の企画立案 ■コンテンツプロモーションの企画立案 ■サイトの売り上げ・ユーザー数増加のためのマーケティング戦略立案 ■HTML/CSSを使用したページの更新 ゆくゆくはGA、SQLを用いたデータ分析や新機能の提案をお任せして、サービス全体の改善をお任せします。 ★本ポジションの魅力 ・チームワークの強いグループです。メンバーが一丸となってサイトとチームも作る！という雰囲気があります。 ・ご自身が企画した特集やキャンペーンが、ダイレクトにサイトの売上拡大に反映されます！自分の働き次第で、やりがいを感じやすいポジションになります。 ・業界経験は不問なので、未経験から人気のアニメ業界にキャリアチェンジができます。マーケティングに興味のある方も歓迎です。 応募資格 【必須条件】 ・目標達成や課題解決に向けて、自ら工夫や改善を行った経験（PDCAを回した経験） ・Excelやスプレッドシートでの関数使用（VLOOKUP、IFなど）やデータ集計の経験 【歓迎条件】 ・WEBサイト・ECサイトの運営経験 ・デザイナー・エンジニアとの折衝経験 ・HTML/CSS等の基本知識がある方、または学ぶ意欲がある方 ・個人でのWEB制作経験やSNS運用経験がある方は尚可 【求める人物像】 ・正解のない課題に対して、「たぶんこうだから、これを試してみよう」と自分なりの仮説を立ててアクションできる方。 ・複雑な情報を整理して分かりやすく伝えたり、散らかった状況を効率的な仕組みに変えたりすることに達成感を感じる方。 採用フロー 書類選考 ↓ 1次選考（面接＋適性テスト） ↓ 最終選考（面接） ※1次選考はオンラインでの選考になりますが、 最終面接は原則、弊社にご来社いただく形式となります。 選考方法・提出書類 ・オンラインの場合 面接日程確定時に専用の会議ルームのURLをご案内いたします。 お時間になりましたらURLに接続いただき面接にご参加ください。 ・ご来社の場合 会場は弊社オフィスとなります。 ■提出物 ・履歴書（写真添付） ・職務経歴書等 ※本求人募集にご応募頂くことで収集される個人情報は、株式会社ウェイブの採用選考のみを利用目的とし、それ以外に利用することはありません。採用決定の場合は、あらためてその取扱いについて同意をいただくこととし、万一不採用の場合は、一定期間保管したあと、責任をもって破棄します。
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【コミック編集/未経験者採用】原案作りに携われる電子コミック編集職
職務概要 当社のレーベルで出版する作品の原案立案から作家スカウトなど、漫画編集者として企画立案から出版までトータルにお任せします。 ※当社のレーベル一覧はこちらとなります。 仕事内容 ■業務詳細 ・原案作成 市場調査、競合調査を行い、文章で原案の作成や他社原作(小説など)の調達をお任せします。 原案を作成後は編集会議に提出して、OKが出た原案を作家さんに送ります。 ※作家さんのスカウトを含めてご担当いただきます。 ・プロット/ネーム/原稿作成 作成した原案を元に作家さんが作成したプロット・ネームをチェック。 内容やコマ割りについて意見交換しつつ原稿を完成させます。 ・制作/出版 原稿のカラーリングやオーサリングは 外部パートナーに依頼。 制作スケジュールの進行管理を行います。 ■本ポジションの魅力 当社の作品の8割~9割は編集者が原案を担当しており、その原案を元に、作家さんにプロットやネームを作っていただくスタイルです。 ヒットすればアニメ化などのメディアミックス展開も行っており、他社では味わえない多彩な経験を得ることができます。 原案の企画が未経験の方でも、原案作りの手法をレクチャーいたしますのでご安心ください。 その他の当社の編集職の魅力に関しては編集部ブログもぜひご確認ください！ 応募資格 【必須】 ■大人向けジャンル（メンズ／TL／BL）を日常的に読まれている方 ■Photoshop or CLIP STUDIO PAINTの使用経験(レベルや使用年数不問) 【歓迎】 ■シナリオプランナー、アニメ制作進行のご経験 ■同人誌など、マンガの制作経験がある方(二次創作可) 採用フロー 書類選考 ↓ 1次選考（面接・作文） ↓ プロット審査 ↓ 最終選考（面接） ※1次選考はオンラインでの選考も可能となりますが、 最終面接は原則、弊社にご来社いただく形式となります。 選考方法・提出書類 ・オンラインの場合 面接日程確定時に専用の会議ルームのURLをご案内いたします。 お時間になりましたらURLに接続いただき面接にご参加ください。 ・ご来社の場合 会場：弊社オフィス ■提出物 ・履歴書（写真添付） ・職務経歴書等 ※本求人募集にご応募頂くことで収集される個人情報は、株式会社ウェイブの採用選考のみを利用目的とし、それ以外に利用することはありません。採用決定の場合は、あらためてその取扱いについて同意をいただくこととし、万一不採用の場合は、一定期間保管したあと、責任をもって破棄します。 ＜入社祝い金制度実施中＞ ウェイブの採用サイトから雇用形態が正社員の求人に直接ご応募・ご入社いただいた方に入社の際のお祝いとして10万円をプレゼントいたします。 ※転職エージェント、または広告媒体・スカウト、社員紹介制度などにより1年以内にご応募いただいている方は、本制度の対象外となりますのでご了承ください。 ■支給日 ・入社3ヶ月後の給与支給日に給与と合算して支給いたします ※本制度のお祝い金は所得税控除の対象となります。 ※社会保険料・翌年度住民税額などに影響する場合があります。
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漫画・アニメのグッズ/オンラインくじの企画・制作進行管理
職務概要 グッズやオンラインくじの企画・商品化及び制作進行管理をご担当いただきます！ どんなグッズを作るのかという企画段階から、世に送りだすところまで一連の流れを経験できます。 日ごろ、推し活でグッズを収集している方、キャラクターくじを楽しんでいる方大歓迎です！ 人気のグッズを生み出すチャンスがあります！ 仕事内容 【企画の幅は無限大！自分のアイデアをスピード感をもって形にすることが叶います♪】 ■商品企画・制作進行管理 ⁻グッズやオンラインくじの商品化企画立案（ターゲット選定、アイテム選定、仕様決定） ⁻商品化における予実管理（原価・利益計算、スケジュール管理） ⁻OEM製造先（工場・印刷会社）との折衝・発注 ⁻グッズデザインやサンプルの品質確認・監修 ■版権管理・ライセンス業務 ⁻原作サイド（担当編集者、プロデューサー等）への監修依頼・調整 ⁻版権元（出版社ライツ部門・ゲーム会社・Vtuber事務所など）への提案営業 ⁻ライセンシー（他社メーカー等）との条件交渉・契約関連業務 ■その他事務作業 ⁻自社ECサイトの関連する業務 など 【入社後の業務】 ・ライセンスアウト案件の進行管理から覚えていただきます ・慣れてこられたら、ご自身でオンラインくじの企画を行っていただきます どのIPを使い、どんな世界観で、どんなグッズ展開をするかなどを考えていただきます ・さらに売上にコミットした商品化企画の立案などに携わる機会があります 【このポジションの魅力】 ・自分自身のアイデアがそのまま商品化される可能性があります！ ・自社IPを保有しているため、企画の幅は無限大！裁量とスピード感をもって、自由な発想力で企画に挑戦できます ・将来的に、商品化に関わるチームの現場リーダーを目指せます！ 応募資格 ■必須要件 下記いずれかのご経験をお持ちの方（年数不問） ・商品企画・開発の業務経験 ・OEM製造に関連する業務経験 ・ライセンス営業経験 ■歓迎要件 ・Photoshopの基本操作（イラスト配置・文字入力・画像切り抜き）ができる方 ※趣味での使用経験でも可 ・ご自身でグッズ収集や、オンラインくじを楽しんでいる方 ・BL・TL・青年向けコミックを普段から読んでいる方 ・出版業界、エンタメ業界に関わる業務経験がある方 採用フロー 1．書類選考 ↓ 2．一次面接 ※適性検査含（オンライン） ↓ 3．最終面接 ※最終面接は原則、ご来社いただきたいと考えております。 ↓ 4．内定 選考方法・提出書類 ■オンラインの場合 面接日程確定時に専用の会議ルームのURLをご案内いたします。 お時間になりましたらURLに接続いただき面接にご参加ください。 ■ご来社の場合 会場：弊社オフィス ■提出物 ・履歴書（写真添付） ・職務経歴書等 ※本求人募集にご応募頂くことで収集される個人情報は、株式会社ウェイブの採用選考のみを利用目的とし、それ以外に利用することはありません。採用決定の場合は、あらためてその取扱いについて同意をいただくこととし、万一不採用の場合は、一定期間保管したあと、責任をもって破棄いたします。 入社祝い金制度実施中 ウェイブの採用サイトから雇用形態が正社員の求人に直接ご応募・ご入社いただいた方に入社の際のお祝いとして10万円をプレゼントいたします。 ※転職エージェント、または広告媒体・スカウト、社員紹介制度などにより1年以内にご応募いただいている方は、本制度の対象外となりますのでご了承ください。 ■支給日 ・入社3ヶ月後の給与支給日に給与と合算して支給いたします ※本制度のお祝い金は所得税控除の対象となります。 ※社会保険料・翌年度住民税額などに影響する場合があります。
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【エンジニア】自社サービス開発・運用
職務概要 モダンな技術やプラクティスを用いて、 当社で運営しているコミック・アニメ配信サービスのアジャイル開発・運用に携わっていただきます。 ご経験・ご志向に合わせて、いずれかの自社プロダクトの開発チームへの配属を予定しています。 ※配属先のプロダクトは選考時の適性を鑑みて決定いたします。 ■配属先予定サービス 1. 国内向け電子コミック/アニメ配信サービス「ComicFesta」「AnimeFesta」 2. 海外向け電子コミック/アニメ配信サ－ビス「Coolmic」「OceanVeil」 3. 新規プロダクトをゼロから開発（Web/アプリ） 【具体的な仕事内容】 ・Rubyを用いたバックエンド開発 ・React/Next.js/Vue.jsなどを用いたフロントエンド開発 ・新機能開発（設計/コーディング/テスト） ・UI/UXデザイナー、ビジネス職と連携したアプリケーション開発(仕様検討含) ・DBの設計／チューニング ・既存機能の不具合調査、修正 ・開発プロセスの改善 【担当機能例】 ・決済基盤システムの構築 ・アニメ/コミックの視聴分析 ・アニメ/コミックの視聴体験改善 ・コンテンツとの出会いやすさ改善 ・ユーザーがおもしろいと思える"遊び"機能 開発環境・ツール ・ バックエンド：Ruby ・ バックエンドFW：Ruby on Rails ・ フロントエンド：Javascript ／ Typescript ・ フロントエンドFW：React ／ Vue.js ／ Nuxt.js ／ Next.js ・ インフラ：AWS ・ 仮想環境：Docker ・ その他：CodeRabbit ／ Claude Code ／ Cursor ／ Github Copilot Pro キャリアパスに関して 当社では、メンバーそれぞれのキャリアを上長と相談しながら決定することができる環境をご用意しています。 ・スペシャリスト（テックリード） ・エンジニアリングマネージャー（EM） ・プロダクトマネージャー（PdM） 職務環境 ・現場のエンジニアに十分な裁量があり、積極的なチャレンジが称賛される文化です ・書籍購入や有料セミナーなど学習のための費用を会社が負担します ・自己研鑽に意欲的なメンバーが多く、個人開発の共有や勉強会がボトムアップで開催されています ・アイデアソン, 社内ライトニングトークなど、コミュニケーションや知見共有のための活動が活発です ・時差出勤や中抜けなどフレキシブルに働くための制度が充実しており、有給も取得しやすい環境です ■研修体制 ご経験に応じて、最長2ヶ月程を目途に使用する開発言語、パブリッククラウド、インフラ構築、各種ツールの研修を実施いたします。 経験が浅くても早く自立できるよう教育担当がつきOJTを行い、しっかりとフォローが行われるのでご安心ください。 さらに成長サポートのため、上長と部下による1対1のミーティングを定期的に行います。 目標に向かった取り組みができているのか、何かサポートが必要かなどを話し合い、さらにスキルアップができるような環境が整っています。 ■エンジニアカルチャー 当社が大切にする考え方をこちらに記載しています。 ■外部メディア ・テックブログ ・エンジニアnote 応募資格 ■必須要件 ・エンジニアとしての就業経験3年以上 ■歓迎要件 ・サーバーサイドの開発の実務経験(言語不問) 採用フロー 書類選考 ↓ 面接(2回 ※一次選考時にプログラミングに関する実技試験を実施) ↓ 内定 選考方法・提出書類 ・オンラインの場合 面接日程確定時に専用の会議ルームのURLをご案内いたします。 お時間になりましたらURLに接続いただき面接にご参加ください。 ・ご来社の場合 会場：弊社オフィス ■提出物 ・履歴書（写真添付） ・職務経歴書等 ※本求人募集にご応募頂くことで収集される個人情報は、株式会社ウェイブの採用選考のみを利用目的とし、それ以外に利用することはありません。採用決定の場合は、あらためてその取扱いについて同意をいただくこととし、万一不採用の場合は、一定期間保管したあと、責任をもって破棄します。 入社祝い金制度実施中 ウェイブの採用サイトから雇用形態が正社員の求人に直接ご応募・ご入社いただいた方に入社の際のお祝いとして10万円をプレゼントいたします。 ※転職エージェント、または広告媒体・スカウト、社員紹介制度などにより1年以内にご応募いただいている方は、本制度の対象外となりますのでご了承ください。 ■支給日 ・入社3ヶ月後の給与支給日に給与と合算して支給いたします ※本制度のお祝い金は所得税控除の対象となります。 ※社会保険料・翌年度住民税額などに影響する場合があります。
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【エンジニア】自社サービス開発・運用
職務概要 当社内で取り組んでいるAIを活用した新規事業・新規プロジェクトの立ち上げに伴う、 以下の業務をご担当いただきます。 ・PoC（概念実証）の迅速な開発と、実現可能性の検証 ・AIモデルやトークン使用量の最適化をはじめとした、LLM利用コストの設計・最適化 ・企画担当と連携したアイデア創出・要件整理・仕様検討 ・開発フェーズにおけるプロジェクトマネジメントおよび開発 ・リリース後の運用・保守、および継続的な機能改善・新機能開発 ご入社後は、チームの技術担当として、 新規事業のアイデア創出から技術的な意思決定・プロダクト開発まで一貫して携わっていただきます。 開発環境・ツール ・ バックエンド：Ruby ・ バックエンドFW：Ruby on Rails ・ フロントエンド：Javascript ／ Typescript ・ フロントエンドFW：React ／ Vue.js ／ Nuxt.js ／ Next.js ・ インフラ：AWS ・ 仮想環境：Docker ・ その他：CodeRabbit ／ Claude Code ／ Cursor ／ Github Copilot Pro キャリアパスに関して 当社では、メンバーそれぞれのキャリアを上長と相談しながら決定することができる環境をご用意しています。 ・スペシャリスト（テックリード） ・エンジニアリングマネージャー（EM） ・プロダクトマネージャー（PdM） 職務環境 ・現場のエンジニアに十分な裁量があり、積極的なチャレンジが称賛される文化です ・書籍購入や有料セミナーなど学習のための費用を会社が負担します ・自己研鑽に意欲的なメンバーが多く、個人開発の共有や勉強会がボトムアップで開催されています ・アイデアソン, 社内ライトニングトークなど、コミュニケーションや知見共有のための活動が活発です ・時差出勤や中抜けなどフレキシブルに働くための制度が充実しており、有給も取得しやすい環境です ■研修体制 ご経験に応じて、最長2ヶ月程を目途に使用する開発言語、パブリッククラウド、インフラ構築、各種ツールの研修を実施いたします。 経験が浅くても早く自立できるよう教育担当がつきOJTを行い、しっかりとフォローが行われるのでご安心ください。 さらに成長サポートのため、上長と部下による1対1のミーティングを定期的に行います。 目標に向かった取り組みができているのか、何かサポートが必要かなどを話し合い、さらにスキルアップができるような環境が整っています。 ■エンジニアカルチャー 当社が大切にする考え方をこちらに記載しています。 ■外部メディア ・テックブログ ・エンジニアnote 応募資格 ■必須要件 ・Webアプリケーション開発の実務経験 ・サーバーサイドの開発の実務経験(言語不問) ・フロントエンドフレームワークでの開発の実務経験(言語不問) ■歓迎要件 ・AIコーディングエージェントの使用 採用フロー 書類選考 ↓ 面接(2回 ※一次選考時にプログラミングに関する実技試験を実施) ↓ 内定 選考方法・提出書類 ・オンラインの場合 面接日程確定時に専用の会議ルームのURLをご案内いたします。 お時間になりましたらURLに接続いただき面接にご参加ください。 ・ご来社の場合 会場：弊社オフィス ■提出物 ・履歴書（写真添付） ・職務経歴書等 ※本求人募集にご応募頂くことで収集される個人情報は、株式会社ウェイブの採用選考のみを利用目的とし、それ以外に利用することはありません。採用決定の場合は、あらためてその取扱いについて同意をいただくこととし、万一不採用の場合は、一定期間保管したあと、責任をもって破棄します。 入社祝い金制度実施中 ウェイブの採用サイトから雇用形態が正社員の求人に直接ご応募・ご入社いただいた方に入社の際のお祝いとして10万円をプレゼントいたします。 ※転職エージェント、または広告媒体・スカウト、社員紹介制度などにより1年以内にご応募いただいている方は、本制度の対象外となりますのでご了承ください。 ■支給日 ・入社3ヶ月後の給与支給日に給与と合算して支給いたします ※本制度のお祝い金は所得税控除の対象となります。 ※社会保険料・翌年度住民税額などに影響する場合があります。
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【未経験歓迎！】アニメ配信サイトの事務アシスタント
職務概要 当社で運営しているアニメ配信サービス「AnimeFesta」で配信する アニメ動画のチェックをしていただきます！ 世の中に配信される前のアニメの最新話を一足早く見ることができるお仕事です！ 仕事内容 ＜メイン業務＞ ・納品されるアニメデータの格納 ・配信アニメに画像の乱れや音飛びがないかチェック ・サイトの動作確認 ・広告用の画像やバナーの作成（フォーマット有り） ・その他事務作業(データ入力、メール対応等) ※電話対応はなし！ ※マニュアル完備！ ＼*実務経験不要*／ PCの基本操作ができればOK！ 使用いただくシステムはPCの基本操作ができる方なら 誰でも使用できるように設定しています！ 出来ることからお任せしていくので、ご安心ください！ 分からないところはしっかりとサポートします！ 応募資格 【必須条件】 ・アニメを日常的に見る方 ・PCの実務使用経験 （基本操作、データ入力でOK！） 【歓迎要件】※1つでも当てはまれば大歓迎です！ ・マルチタスクでの業務経験がある ・こつこつと仕事に取り組むのが好き ・長期で働きたい ・画像や動画の編集をした経験がある （趣味でも仕事でもどちらでもOK） ・TL／BL／お色気／大人向けコンテンツに普段から触れている 採用フロー 書類選考 ↓ 面接（約40～50分）＋タイピングテスト（約5分） ↓ 内定 選考方法・提出書類 ■選考実施方法 ・会場：弊社オフィス ■提出物 ・履歴書（写真添付）or 応募用フォームへのご登録 ※本求人募集にご応募いただくことで収集される個人情報は、株式会社ウェイブの採用選考のみを利用目的とし、それ以外に利用することはありません。採用決定の場合は、あらためてその取扱いについて同意をいただくこととし、万一不採用の場合は、一定期間保管したあと、責任をもって破棄いたします。
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【調達営業】ComicFesta
職務概要 当社で運営しているマンガ配信サービス「ComicFesta」において、 出版社などのコンテンツ企業に幅広くアプローチして、 男性向け作品を中心としたコンテンツ調達から販売促進の企画実行を担当する方を募集します！ 社内外問わず、様々な方と協力・連携しながら、一つの企画の立案から実行までを行える、 やりがいの大きいポジションです。 主体的に色々なことに挑戦したいという思いをお持ちの方、是非ご応募をお待ちしております。 ※ サイトURL https://comic.iowl.jp/ 仕事内容 ■業務内容 当社で運営しているマンガ配信サービス「ComicFesta」において、 コンテンツの調達から販促企画の立案、サイト内のデータ分析、 出版社などの取引先との関係性を構築も含めて幅広い業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・独占・先行作品の調達、新規取引先への提案や条件交渉 ‐新規取引先（出版社等）に対しての独占・先行配信のご提案 ‐新規取引先の配信開始に向けた調整業務 ‐独占先行作品の期間延長・条件の交渉 ・企画実行における、取引先（出版社など）への提案・交渉 ‐無料巻数増加などのキャンペーン企画・実行・調整 ・社内外メンバーとのスケジュール調整、プロジェクトマネジメント ・作品、売上の分析業務 ・社内外各所と意見交換及び、市場調査業務 ■配属先情報 ・ComicFestaグループ(16名) 上記グループ内の3名で構成されたコンテンツチームへの配属を予定しております。 20代～30代のメンバーで構成されており、現行メンバーが主に女性向けコンテンツを担当しています。 やりがい 自身の手でプラットフォーム上にまだ見ぬ魅力的な作品や新しいお取引先を発掘し、「ComicFesta」での独占・先行配信や企画を提案・実現していくポジションです。 「このサービスならこの作品が絶対に売れる！」という見立てのもと提案を行い、実際に狙い通り売上データとして成果を得ることが可能です。 また、10年以上運営しているプラットフォームのため、多くのユーザーに自身が調達した作品や企画した施策を届けることが可能です。 応募資格 ＜必須条件＞どちらかに当てはまる方 ・商材問わず、クライアントに対しての提案営業のご経験(年数不問) ・営業・マーケティング・販促など、いずれかの領域で数値をもとに改善提案・実行したご経験 ＜歓迎条件＞ ・SQL、GAを用いたデータ分析のご経験 ・コンテンツ制作のご経験(同人活動も可) ・メンズジャンルを含むコミック作品を日常的に読まれている方 ■求める人物像 【1つでも当てはまれば大歓迎です！】 ・当事者意識を持って思考・行動ができる方 ・社内外の様々な方とのコミュニケーションを前向きにチャレンジいただける方 採用フロー 書類選考 ↓ 面接+簡単なテスト ↓ 最終選考 ※1次選考はオンラインでの選考になりますが、 最終面接は原則、弊社にご来社いただく形式となります。 選考方法・提出書類 ■オンラインの場合 Googlemeetで実施いたします。 面接日程確定時に専用の会議ルームのURLをご案内いたします。 お時間になりましたらURLに接続いただき面接にご参加ください。 ■ご来社の場合 会場：弊社オフィス
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【ITエンタメ会社の広報】社内外にウェイブの文化醸成～魅力を発信◎裁量大のブランディング戦略企画
職務概要 社外に向けた広報として自社サービスのブランディング活動や、メディアリレーションズの構築はもちろん、社内風土の醸成やコミュニケーション活性化に向けた様々な企画の立案から実施、さらには社内外向け広報・PRの最適化などに携わっていただきます。 また、ウェイブだからこそのエンタメ事業に対するビジネスリテラシーはもちろん、当社が誇る働きやすさも実感していただけます。 成長フェーズにあるIT×エンタメ企業にて、経営陣に近い距離で全社横断的にさまざまな戦略企画に携わり、裁量を持って仕事ができるため、非常にやりがいの大きいポジションです。 ウェイブ広報グループの目標 ウェイブの企業理念、事業目標、価値観に共通しているのは「成長」と「FUN（楽しさ）」です。 1人で成長するのではなく、部署の垣根を超えて情報共有をすることで、みんなで成長していく。そのために、社内広報を通じて部門間や階層間のコミュニケーションを促進させていきたいと考えています。 広報グループの目標は、会社全体のコミュニケーションを円滑にし、経営陣のメッセージの浸透や共有施策の実行を通して、企業文化・理念を定着させることです。 また、社内での成長やFUNを外部にも発信し、「IT×エンターテインメント」による「論理×創造力」を備えたウェイブのブランド価値を広く社会に伝えることで、信頼性と認知度をさらに高めていきたいと考えています。 経営陣との距離が近いため、情報のハブとなり、社会からも社員からも愛される企業を目指して、企業価値向上や経営戦略にも携われるやりがいの大きいポジションです。コミュニケーションスキルと企画力を駆使し、広報グループの一員として一緒に会社を盛り上げてくれる方のご応募を心よりお待ちしております！ 仕事内容 社内で培った一体感や価値観を基盤として、社外広報にも力を入れていきます。 企画から各所との連携、そして情報発信までを一貫してお任せします。 ＜コーポレート広報＞ ・社内外へ企業ブランドを確立し、企業文化を醸成するための情報発信活動の企画・実施 ・自社価値観をベースとした、コミュニケーション活性化のための施策企画・運営 （例：表彰式などの社内イベント、全社集会、社内報の企画・運営等） ＜サービス広報＞ ・各事業部（漫画制作、アニメ、プラットフォーム運営など）と連携した、メディアリレーションズ（TV、雑誌、Webメディア等）の新規開拓および関係構築 ・コーポレートサイト、事業ブログ、公式SNS（X、Instagram等）の運用・管理 ・自社コンテンツ関連のプレスリリース執筆および配信企画 ＜採用広報＞ ・人事・採用チームと連携した採用ブランディング戦略の立案 （例：関係企業や教育機関との関係構築、企業説明会の実施） ・採用ターゲットに向けたオウンドメディア（X、note、採用ブログ等）の企画・記事執筆 （例：社員インタビューの企画、取材、撮影ディレクション） ＜その他ブランディングにまつわる業務＞ ・全社の中長期的な広報方針の牽引およびブランディング戦略の立案 ・広報活動の予算設計、効果測定（メディア掲載数のカウント、SNS分析等）とレポーティング ・魅力的な環境整備に向けた一部総務業務、危機管理広報（リスクマネジメント）の体制構築・対応 ※コーポレート広報をメインに取り組んでいただく予定ですが、それ以外にも幅広くチャレンジいただきたいと考えております。 ・広報グループの目標、業務内容、 そしてメンバーのことについてはぜひインタビュー記事をご確認ください！↓↓ https://blog.wwwave.jp/entry/2026/08/20/120000 ・広報の1日に密着した記事はこちら↓ https://blog.wwwave.jp/entry/2025/10/02/111025 応募資格 【必須条件】 ・事業会社での広報実務経験（採用広報等の部分的な経験も可）1年以上 ・多くのステークホルダーとの相互理解を重視したコミュニケーションが取れる方 ・TL/BL、大人向けコンテンツ等に対する理解がある方 【歓迎条件】 ・社内外におけるイベントの企画から運営までを一貫して手がけた経験 ・メディアリレーションの構築やSNS運用の実績・経験 ・Webデザインやビジュアルコミュニケーションの実務経験 求める人物像 ・高い行動力と広報業務への強い熱意を持ち、AIやITを活かして多様なアイデアを形にしたい方 ・明るくポジティブな思考を持ち、周囲に良い影響を与えられる方 ・常に高い目標を掲げ、その達成に向けて主体的にモチベーション高く動ける方 ・周囲を巻き込み、人前での発表や発言などにも抵抗なく積極的に臨める方 ・人との関係性を大切にし、相手を思いやる姿勢で接することができる方 ・フィードバックや意見を前向きに受け止め、自身の行動変容まで真摯に取り組める方 ・ゼロから新しいことを創造すること、挑戦することに重きを置いている方 採用フロー 書類選考 ↓ 1次面接 ↓ 適性テスト（文章作成） ↓ 最終面接 ※1次面接はオンラインにて実施しますが、最終面接は原則、弊社にご来社いただく形となります。 選考方法・提出書類 ■オンラインの場合 Google Meetで実施いたします。 面接日程確定時に専用の会議ルームのURLをご案内いたします。 お時間になりましたらURLに接続いただき面接にご参加ください。 ■ご来社の場合 会場：弊社オフィス
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【コーポレートエンジニア（情シス部門）】全社IT企画の立案～実行
職務概要 当社のメンバーの生産性向上や快適な労働環境の提供、安定した社内インフラの提供に加えて、セキュリティ対策など、高度なIT戦略の立案やプロジェクト推進をリードいただく方を募集します。 現行課題のゼロトラストネットワークの推進や社内ネットワークの刷新の他にも中長期的なプロジェクトをご経験に合わせてお任せします。 ◎実際にコーポレートエンジニアとして働いている、 マネージャーのインタビュー記事を是非ご一読ください！ 仕事内容 ご経験・ご志向に合わせて、以下の業務を順次お任せします。 ◆全社の生産性向上を目的としたシステムの企画運用 ・グループウェア（Google Workspace）の運用、活用支援 ・メンバーのAI活用の推進の支援 ・VBA/GAS/AIエージェント等による社内ツールの開発 ・IT資産・ライセンス・ITコストの管理と予実分析 ・ツールやシステム導入等の新規システム企画～導入 ◆社内インフラの構築及び運用 ・社内のストレージ、サーバー、ネットワークの維持管理 ・クラウド（さくらクラウド／AWS）の管理・移行・最適化 ◆セキュリティ対策 ・EDRを用いたエンドポイント監視および脆弱性情報の収集・対応 ・アカウント・権限管理 ・各種インシデント対応 ◆ヘルプデスク対応 ・ヘルプデスクのエスカレーション対応、FAQ・手順テンプレートの整備 【使用言語、環境】 Google Workspace, ActiveDirectory, GAS, VBA, Linux Fortigate, Windows Server, Zabbix ☆エンジニアカルチャー 当社が大切にする考え方をこちらに記載しています。 応募資格 ■必須要件 ・情報システム／社内SE／インフラエンジニアいずれかの実務経験5年程度 ・プログラミングによる業務自動化の経験（言語不問） ・非エンジニアの利用者と円滑にコミュニケーションし、要件を引き出せる力 ■歓迎要件（いずれかのご経験がある方を歓迎します） ・ネットワーク、Active Directory、Linux に関する基礎知識 ・クラウド（AWS/さくらクラウド）や認証基盤（SSO、サテライトオフィス等）の運用経験 ・セキュリティ運用（EDR、脆弱性管理、ログ監視）の経験 ・生成AI／LLM（Gemini・NotebookLM 等）を業務に組み込んだ経験 ・ITコスト・資産管理、データ分析による業務改善の経験 求めている人物像 ・誠実で謙虚/尊敬/信頼をベースに周囲と良好な関係を築ける方 ・問題解決意識が高く、継続的に自己研鑽できる方 ・オーナーシップ/主体性を持って業務に取り組める方 ・全体最適を考えながら、部署や職種の垣根を越えて、協力的に業務に取り組める方 ・新しい情報や技術などに日頃からアンテナを張られている方 本ポジションの魅力 ・社内IT環境を支える柱として、AI活用など新しい技術の導入と改善提案が歓迎されます ・メンバーとの距離が近く、直接感謝の声をいただけて貢献感を得られやすい環境 ・経営層と距離が近く、ITに関するリテラシーが高いため、様々な提案を行える点 ・オーナーシップをもって、主体的に行動できる環境 ■研修体制 ・エンジニアの勉強会 ・研究用書籍の購入費用負担 ・自ら受講科目を選択できる外部研修 ・指定資格取得のための費用負担 ※上記以外にも、さまざまな制度で社員の成長をサポートしています。 ※1on1も定期的に実施。目標に向けた取り組みができているのか、必要なサポートはあるか話し合い、さらにスキルアップができるように配慮されています。 ＜配属予定チーム＞ ITソリューション部コーポレートエンジニアG ■組織構成 ・ITソリューション部：6名 元々持っていた情シスのスキルを活かして、活躍されています。 チームとして提案しやすい環境づくりを意識して、穏やかな雰囲気組織です。 採用フロー 書類選考 ↓ 1次面接+適性テスト（ITリテラシーに関する問題） ↓ 最終面接 ※最終面接は原則、ご来社いただきたいと考えております。 ↓ 内定 選考方法 ■オンラインの場合 Googlemeetで実施いたします。 面接日程確定時に専用の会議ルームのURLをご案内いたします。 お時間になりましたらURLに接続いただき面接にご参加ください。 ■ご来社の場合 会場：弊社オフィス
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3D恋愛アドベンチャーゲームのテストプレイ
職務概要 当社にて現在開発中のメンズ向け3D恋愛アドベンチャーゲームの テストプレイ業務をご担当いただきます！ 経験が無くてもゲームの開発に関わることができるお仕事です！ 〇開発中のゲームについて 3Dアクション ✕ 恋愛アドベンチャーゲームの要素を取り入れた、 メンズ向けの恋愛アドベンチャーゲームです。 仕事内容 ＼*実務経験不要*／ ゲームが好きで、PCの基本操作ができればOK！ 基本的にはテストプレイ業務とその報告がメインのお仕事となります。 【具体的には...】 ・ゲームをPCや実際のゲーム機を使用してテストプレイ ・見つかったバグや間違い、誤字脱字等をフォーマットに基づき報告 （Google スプレッドシートを使用） ※確認頂きたい項目は事前にご共有いたします！ 【やりがい】 発売前のゲームをプレイできるため、 ゲームが好きで、1日何時間もゲームしていても苦ではない方には おすすめのお仕事です！ 【一日の業務の流れ】 朝に1日の業務内容をすり合わせ。 ↓ 指示に従ってゲームをプレイ ↓ 状況に応じてまとめ・報告 応募資格 ★学歴・職歴・年齢は全て不問！ 【必須条件】 ・ゲームが好きな方 ・指示通りに業務を行うことができる方 ・PCの基本操作スキル （Excelを使用したデータ入力など） ・メンズ向け恋愛アドベンチャーゲームへご関心がある方 【歓迎要件】※1つでも当てはまれば大歓迎です！ ・間違い探しなど地道な作業が得意な方 ・テスターのご経験がある（業界・商材不問） ・Googleスプレッドシートを業務で使用したご経験がある ・男性向け恋愛アドベンチャーゲームのプレイ経験がある方 ・周囲とコミュニケーションをとりながら仕事を進めるのが好きな方 ・与えられた業務に責任感を持って取り組むことができる方 採用フロー 書類選考 ↓ 面接＋簡単なテスト ↓ 内定 選考方法・提出書類 ■選考実施方法 ・会場：弊社オフィス ■提出物 ・履歴書（写真添付）or 応募用フォームへのご登録 ※本求人募集にご応募いただくことで収集される個人情報は、株式会社ウェイブの採用選考のみを利用目的とし、それ以外に利用することはありません。採用決定の場合は、あらためてその取扱いについて同意をいただくこととし、万一不採用の場合は、一定期間保管したあと、責任をもって破棄いたします。
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【カジュアル面談】
概要 株式会社ウェイブにご興味をお持ちいただき、誠にありがとうございます。 ウェイブでは転職活動をしている／していないに関わらず、 「ウェイブで働いている人の声を実際に聞いてみたい」という方に向けて、カジュアル面談を実施しています。 事業や組織、社風をはじめ、ご興味をお持ちのポジションがあれば業務内容など詳細についてお話しします。 皆さまの転職軸やキャリアパスとウェイブが合っているかの目線合わせにしていただくことが主な目的です。 面談後のご応募は必須ではありませんので、お気軽にご参加ください。 ウェイブが皆さまの求める環境かどうか、皆さまにとってミスマッチを生まないために、 選考ではなくあくまでも相互理解の場としてご用意しております。 面談では人事が担当となり、ざっくばらんにお話しができますので、 ウェイブに少しでもご興味をお持ちいただいている方はぜひお話しましょう！ ※応募書類の内容を踏まえて、適したポジションのご提案が難しいと判断した際は、面談を実施しないことがございます。 実施方法 ■オンラインの場合 Googlemeetで実施いたします。 面接日程確定時に専用の会議ルームのURLをご案内いたします。 お時間になりましたらURLに接続いただき面接にご参加ください。 ■ご来社の場合 会場：弊社オフィス 入社祝い金制度実施中 ウェイブの採用サイトから雇用形態が正社員の求人に直接ご応募・ご入社いただいた方に入社の際のお祝いとして10万円をプレゼントいたします。 ※転職エージェント、または広告媒体・スカウト、社員紹介制度などにより1年以内にご応募いただいている方は、本制度の対象外となりますのでご了承ください。 ■支給日 ・入社3ヶ月後の給与支給日に給与と合算して支給いたします ※本制度のお祝い金は所得税控除の対象となります。 ※社会保険料・翌年度住民税額などに影響する場合があります。
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【カジュアル面談】エンジニア
概要 株式会社ウェイブにご興味をお持ちいただき、誠にありがとうございます。 ウェイブでは転職活動をしている／していないに関わらず、 「ウェイブで働いている人の声を実際に聞いてみたい」という方に向けて、カジュアル面談を実施しています。 事業や組織、社風をはじめ、ご興味をお持ちのポジションがあれば業務内容など詳細についてお話しします。 皆さまの転職軸やキャリアパスとウェイブが合っているかの目線合わせにしていただくことが主な目的です。 面談後のご応募は必須ではありませんので、お気軽にご参加ください。 ウェイブが皆さまの求める環境かどうか、皆さまにとってミスマッチを生まないために、 選考ではなくあくまでも相互理解の場としてご用意しております。 面談では人事が担当となり、ざっくばらんにお話しができますので、 ウェイブに少しでもご興味をお持ちいただいている方はぜひお話しましょう！ ※応募書類の内容を踏まえて、適したポジションのご提案が難しいと判断した際は、面談を実施しないことがございます。 実施方法 ■オンラインの場合 Googlemeetで実施いたします。 面接日程確定時に専用の会議ルームのURLをご案内いたします。 お時間になりましたらURLに接続いただき面接にご参加ください。 ■ご来社の場合 会場：弊社オフィス 入社祝い金制度実施中 ウェイブの採用サイトから雇用形態が正社員の求人に直接ご応募・ご入社いただいた方に入社の際のお祝いとして10万円をプレゼントいたします。 ※転職エージェント、または広告媒体・スカウト、社員紹介制度などにより1年以内にご応募いただいている方は、本制度の対象外となりますのでご了承ください。 ■支給日 ・入社3ヶ月後の給与支給日に給与と合算して支給いたします ※本制度のお祝い金は所得税控除の対象となります。 ※社会保険料・翌年度住民税額などに影響する場合があります。
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【オープンポジション】
職務概要 書類選考合格者の方に、ご希望とご経歴にマッチしたポジションを 当社からご案内いたします。 職種例：webビジネス企画職、デザイナー職、プロモーション職、エンジニアなど 採用フロー 書類選考 ↓ 1次面接+筆記試験 ↓ 最終面接 ※最終面接は原則、ご来社いただきたいと考えております。 ↓ 内定 選考方法 ■オンラインの場合 Googlemeetで実施いたします。 面接日程確定時に専用の会議ルームのURLをご案内いたします。 お時間になりましたらURLに接続いただき面接にご参加ください。 ■ご来社の場合 会場：弊社オフィス 入社祝い金制度実施中 ウェイブの採用サイトから雇用形態が正社員の求人に直接ご応募・ご入社いただいた方に入社の際のお祝いとして10万円をプレゼントいたします。 ※転職エージェント、または広告媒体・スカウト、社員紹介制度などにより1年以内にご応募いただいている方は、本制度の対象外となりますのでご了承ください。 ■支給日 ・入社3ヶ月後の給与支給日に給与と合算して支給いたします ※本制度のお祝い金は所得税控除の対象となります。 ※社会保険料・翌年度住民税額などに影響する場合があります。
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