カルチュア・エンタテインメントグループ すべての求人一覧
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2023新卒・第二新卒採用
求める人物像 私たちカルチュア・エンタテインメントグループは、エンタテインメントコンテンツの力で、 人々のくらしをより豊かに、より楽しくすることをミッションに、 幅広いサービスを展開し、事業を推進しています。 社会や技術の変化のスピードは加速し、人々のエンタテイメントの楽しみ方や環境も刻々と変化しています。 しかし、人々のエンタテイメントを欲する気持ちは不変です。 私たちは、それに寄り添うかたちで、これからも人々の暮らしに貢献していきたいと思います。 時代の変化とともに当グループが成長し続けるために、私たちとともに働いてくれる仲間には、 以下のようなマインドを持つ方を求めています！ ●諦めない心 …最後まで粘り強くやり遂げる気持ちの強さと行動力 ●チャレンジスピリット …前例のないことに失敗をから学びながら取り組む姿勢 ●チームワーク …チームの成果を優先し、仲間と協力してゴールに向かう姿勢 ●学びの姿勢（好奇心） …新しい知識や経験を積極的に求め、自分のものにする姿勢 ●主体性（当事者意識） …「わたしがやります」と手を挙げ、最後までやり遂げる姿勢 ●素直さ …自分の考えや思いを大切にし、かつ周りの率直な意見を受け入れる姿勢 ●柔軟性 …事業や時代の変化を楽しみ、成長の機会と捉える姿勢 募集職種 【総合職】 総合職としてご入社された後、下記のいずれかの業務を担当していただく予定です。 配属先は、ご希望や適性などを見て、総合的に判断し決定します。 ◆映像事業 映像作品の企画制作、版権買付、販売営業、劇場配給宣伝、メディアミックス企画、DVD等のパッケージ製造 ◆出版事業 雑誌・書籍・コミック・ノベルおよびウェブメディアの企画、編集、アニメーションの企画製作、メディアミックスコンテンツの企画開発 ◆メディア事業 雑誌・ムック・書籍の企画、編集、関連ウェブサイトの運用、広告などの企画制作、イベントおよび音楽コンテンツの企画制作 ◆IPプロダクト事業 キャラクターやアーティストのグッズ企画開発、自社ECサイトの運営、アーティストおよびネットクリエイターのマネジメント、イラスト関連書籍の出版 ◆デジタルサービス事業 ゲームプラットホーム「TSUTAYA DISCAS」の運営、オンラインクレーンゲーム「Giftole」の運営、CD/DVDレンタルサービスの運営 ◆管理部門 経営企画、経理、法務、人事、IT企画、総務 エントリー/採用方法 本ページの最下記にある「応募する」ボタンよりエントリーをお願い致します。 ■募集期間■ 2022年7月15日（金）12:00～8月14日（日）23:59まで ■二次募集■ 2022年8月17日（水）12:00～8月21日（日）23:59まで ※一次面接は8月22日（月）～26日（金）を予定しております。予めご予定ください。 ※応募状況により締切が早まる場合もございます。何卒ご了承ください。 ※募集人数が充足次第、選考を終了します。二次募集を実施しない場合もございます。 エントリーはお早めにお願いします。 《STEP1》エントリーシートのダウンロード ※フォーマットは提出書類の欄からダウンロードをお願い致します。 《STEP2》エントリーシートの提出 《STEP3》書類選考 《STEP4》面接（2～3回を予定）および筆記試験 《STEP5》内定 続きを見る
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アカウントプランナー(ネコ・パブリッシング事業)
■事業内容■ 本ポジションはご入社後、弊社 ネコ・パブリッシング事業部への配属となります。 当事業部は1976年からファン領域の雑誌・ムック出版社として自動車、鉄道、模型、住宅、サーフィンなどのメディア展開をしてきました。 私たちはいま、たのしいコンテンツの力を紙だけではなく、イベントやデジタル領域に拡張して「“たのしい”で未来に貢献する」ことを目指しています。 ■業務内容■ 法人顧客の課題解決に資するソリューションの企画営業。 顧客に寄り添いながら課題発見し、その解決のためにCEグループ内外のコンテンツやメディアアセットを活用した企画立案、営業、実行、効果検証などのPDCAサイクルの運用。 【必須条件】 以下いずれかのご経験のある方 メディア営業（特にウェブメディアの営業経験のある方） イベントプロデュース プランニング 【歓迎条件】 企業や行政に対しての課題解決型営業経験 ※商材不問 Web広告に関する営業経験 【求める人物像】 人・コンテンツ・メディアなど様々なリソースを組み合わせて付加価値を創り実行できるビジネスプロデュースができる方 顧客の課題発見・解決のために、顧客に寄り添える方 時代の変化に対応し、新しいことにチャレンジをしていくことが好きな方 続きを見る
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映像ディレクター(ネコ・パブリッシング事業)
■事業内容■ 本ポジションはご入社後、弊社 ネコ・パブリッシング事業部への配属となります。 当事業部は1976年からファン領域の雑誌・ムック出版社として自動車、鉄道、模型、住宅、サーフィンなどのメディア展開をしてきました。 私たちはいま、たのしいコンテンツの力を紙だけではなく、イベントやデジタル領域に拡張して「“たのしい”で未来に貢献する」ことを目指しています。 ■業務内容■ コンテンツ制作・タイアップ制作におけるディレクションから撮影、編集などの業務をお任せ致します。 企業案件や弊社媒体(自動車、サーフィン、鉄道、アウトドア等)の取材先に同行しての動画制作、企画、撮影・編集、動画サイトへのアップなどの一連の映像制作をお願い致します。 新設の動画担当部署となるため、将来的には映像制作の第一人者として部署を牽引していただける方を募集致します。 【必須条件】 Premiere Pro、Final Cut Pro Xなどの編集ソフトを用いた動画編集経験 ※編集ソフトについては不問 一眼レフやビデオカメラを使用した撮影経験 企画構成案の制作経験 【歓迎条件】 紙媒体の映像化にご興味のある方 広告や企業VPなどのクライアントワークのご経験のある方 Youtubeチャンネルの運営経験がある方 撮影や編集の経験が豊富な方 Adobeソフトの使用経験のある方 【求める人物像】 動画制作が好きで、世の中に「楽しいこと」を広げたいと考えている方 様々なことに面白味を見つけて、映像で表現していける方 ご自身の動画制作技術を教えることも、苦にならない方 続きを見る
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SNSマーケター(ネコ・パブリッシング事業)
■事業内容■ 本ポジションはご入社後、弊社 ネコ・パブリッシング事業部への配属となります。 当事業部は1976年からファン領域の雑誌・ムック出版社として自動車、鉄道、模型、住宅、サーフィンなどのメディア展開をしてきました。 私たちはいま、たのしいコンテンツの力を紙だけではなく、イベントやデジタル領域に拡張して「“たのしい”で未来に貢献する」ことを目指しています。 ■業務内容■ 弊社で発行している自動車、鉄道媒体のファン拡大のためのSNS運用をお任せ致します。 運用戦略の企画から実行、改善まで一連の運用業務をお願い致します。 新設のSNS担当部署となります。ご経験を活かしながら社内のメンバーを巻き込み、各企画を推進いただける方を募集致します。 【運用媒体】 以下雑誌に付随するSNS(Twitter・Instagram・Facebookなど) Tipo Daytona RM MODELS ねこ BLUE 【必須条件】 企業もしくは個人でのSNS運用経験 SNSブランディングにおける業務経験 【歓迎条件】 広報もしくはPR業務の経験がある方 フォロワー数10,000人以上のSNSアカウントをお持ちの方 Webデザインの業務経験（Illustrator・Photoshop） 【求める人物像】 普段からSNSのバズるネタに興味があり、自分でも作ってみたい方 数値をもとにした戦略企画・実行がしたい方 鉄道、クルマ、サーフィンなどの趣味ジャンルに興味、知識のある方 今までにSNSフォロワー拡大の実績がある方 個人アカウントでも楽しみながらSNSを運用している方 続きを見る
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オンラインゲーム ビジュアルデザイナー
■業務内容■ 2020年12月28日にグランドオープンした『TSUTAYA オンラインゲーム Giftole（ギフトーレ）』アイドルグループHKT48や、ラストアイドル、日韓合同ダンスボーカルグループORβIT等、様々なアーティストのオリジナルグッズも毎月展開中！海外展開も視野に入れ、成長を続けています。 オンラインクレーンゲームで展開される商品の撮影・加工からキャンペーンに関わるデザイナー業務、UIUX改善に至るまで幅広い業務をお任せいたします。 商品の撮影~加工~サイトアップ 商品にあった筐体内のデザイン（POP等作成から設置デザイン） サイトで展開される各種キャンペーンデザイン（LP、バナー、パーツ等） UIUX改善 【必須条件】 LPやバナーなどの商用デザイン経験 グラフィックソフトスキル Photoshop、illustrator Office全般（主にExcel（グラフ作成、集計）Word、Power Point） 【歓迎条件】 モバイルアプリのデザイン経験（UI設計のみならずデザインコンセプト、導線設計、情報設計、ワイヤーフレーム設計含む） 【求める人物像】 デザイン意図、使用する文言について企画と検討会議ができる方 誠実で堅実な対応を行なえる方 柔軟な発想を持ち、臨機応変な対応や調整対応のできる方 自分で積極的に考えて、社内外のチームワークを大切にできる方 続きを見る
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オンラインゲーム 開発リーダー
■業務内容■ 2020年12月28日にグランドオープンした『TSUTAYA オンラインゲーム Giftole（ギフトーレ）』アイドルグループHKT48や、ラストアイドル、日韓合同ダンスボーカルグループORβIT等、様々なアーティストのオリジナルグッズも毎月展開中！海外展開も視野に入れ、成長を続けています。 売上の拡大に伴い内製化を行い、開発体制の強化を図ります。ロジシステムに関わるなど、幅広い開発をお任せいたします。 ◇開発案件の進捗管理 開発メンバーとの会議や調整、運営企画メンバーとの調整 ◇仕様作成、要件作成 チームから提案された改善案、企画案の仕様書化 ◇システムの修正提案 エンジニアに提出する修正資料の作成、動作確認/テスト ◇アプリケーション評価業務 アプリやシステムの動作確認/品質テスト （管理業務50% 開発50%） 【必須条件】 オンラインゲーム並びにスマホアプリの開発ディレクション経験のある方 サーバー、クライアント両方の経験がある方 使用言語：PHP,Javascript、SQL、Linuxの理解がある方 仕様書作成、WBS作成、要件定義書の作成ができる方 「PCスキル」Office全般（主にExcel（グラフ作成、集計）Word、Power Point） Linux：メンテナスができるレベル 【歓迎条件】 ゲーム開発の経験がある方（遅延時の演出等、ゲーム独特の開発経験） Symfonyでの開発経験 【求める人物像】 誠実で堅実な対応を行なえる方 柔軟な発想を持ち、臨機応変な対応や調整対応のできる方 自分で積極的に考えて、社内外のチームワークを大切にできる方 続きを見る
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オンラインゲーム 開発メンバー
■業務内容■ 2020年12月28日にグランドオープンした『TSUTAYA オンラインゲーム Giftole（ギフトーレ）』アイドルグループHKT48や、ラストアイドル、日韓合同ダンスボーカルグループORβIT等、様々なアーティストのオリジナルグッズも毎月展開中！海外展開も視野に入れ、成長を続けています。 サービスの拡大に伴い内製化をすすめ、開発体制の強化を図ります。ロジシステムに関わるなど、幅広い開発をお任せいたします。 開発メンバーとの会議や調整、運営企画メンバーとの調整 新機能開発や既存機能の修正などの実装業務 アプリケーション評価業務 【必須条件】 PHP,JavaScript,SQL,Linux による開発経験 サーバー、クライアント両方の開発経験 スマホアプリの開発経験 【歓迎条件】 Symfonyでの実装経験 オンラインゲームの開発経験 【求める人物像】 誠実で堅実な対応を行なえる方 柔軟な発想を持ち、臨機応変な対応や調整対応のできる方 自分で積極的に考えて、社内外のチームワークを大切にできる方 続きを見る
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自社サービスの開発部門リーダー候補
【事業内容】 映像、出版、音楽、ゲームなど様々な領域のエンタメを扱う当社の中でも、デジタルサービスに特化した事業部門の案件です。宅配レンタルサービス「TSUTAYADISCAS」や、ゲームプラットフォーム「TSUTAYAオンラインゲーム」の運営を行う事業部にて新設部署を立ち上げるため開発リーダーを募集します。 【仕事内容】 配信にはない圧倒的な映画（DVD）・音楽（CD）のライブラリーとエンタメをこよなく愛する多くのユーザー、TSUTAYA店舗との連携などを武器に、エンタメ市場においてなくてはならいサービスになり、結果、宅配レンタル市場で圧倒的シェアを獲得し、事業の成長を加速させたいと計画しています。このタイミングで事業のグロースを実現する開発を担っていただきたいと考えています。 ※将来的には各サービスのIT責任者としてPLやPMといったポジションで活躍いただきたいと考えています。・開発案件の進捗管理監督 ・開発案件の仕様作成、要件定義 ・アプリの改善提案 ・アプリケーション評価(品質/動作テスト) ・システム保守業務 （１）事業企画側と連携してビジネス目的や顧客価値を考えながら、アイディアの仕様化、要件定義・設計からリリースまでご担当いただきます。 （２） サービス提供中のシステム保守においても、事業企画側と密に連携して業務を遂行することが求められます。※開発リーダーには、同時に複数進行している案件の全体管理もおまかせします 【必須条件】 チームマネージメント経験をお持ちの方 Net系企業、または、SIer等におけるエンジニア経験をお持ちの方 企画段階から一通り行ったことがある方 WEBアプリケーション開発経験をお持ちの方（言語の種類は不問） ※開発フェーズでは協力会社の方と協働しますが、開発スキルは必須です。経験年数が少ない方も歓迎します。志向性を重視します。 【あれば尚歓迎条件】 要件定義フェーズから開発、リリース、初回運用まで、一貫して担当した経験のある方 PL・PM経験者 コミュニケーションスキル高い方優遇 【求める人物像】 誠実で堅実な対応を行なえる方 状況を受け止めてポジティブに物事を進められる方 柔軟な発想を持ち、臨機応変な対応や調整対応のできる方 自分で積極的に考えて、社内外のチームワークを大切にできる方 続きを見る
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自社サービスの開発部門メンバー
【事業内容】 映像、出版、音楽、ゲームなど様々な領域のエンタメを扱う当社の中でも、デジタルサービスに特化した事業部門の案件です。宅配レンタルサービス「TSUTAYADISCAS」や、ゲームプラットフォーム「TSUTAYAオンラインゲーム」の運営を行う事業部にて新設部署を立ち上げるため開発リーダーを募集します。 【仕事内容】 配信にはない圧倒的な映画（DVD）・音楽（CD）のライブラリーとエンタメをこよなく愛する多くのユーザー、TSUTAYA店舗との連携などを武器に、エンタメ市場においてなくてはならいサービスになり、結果、宅配レンタル市場で圧倒的シェアを獲得し、事業の成長を加速させたいと計画しています。このタイミングで事業のグロースを実現する開発を担っていただきたいと考えています。 ※将来的には各サービスのIT責任者としてPLやPMといったポジションで活躍いただきたいと考えています。・開発案件の進捗管理監督 ・開発案件の仕様作成、要件定義 ・アプリの改善提案 ・アプリケーション評価(品質/動作テスト) ・システム保守業務 （１）事業企画側と連携してビジネス目的や顧客価値を考えながら、アイディアの仕様化、要件定義・設計からリリースまでご担当いただきます。 （２） サービス提供中のシステム保守においても、事業企画側と密に連携して業務を遂行することが求められます。 【必須条件】 Net系企業、または、SIer等におけるエンジニア経験をお持ちの方 WEBアプリケーション開発経験をお持ちの方（言語の種類は不問） ※開発フェーズでは協力会社の方と協働しますが、開発スキルは必須です。経験年数が少ない方も歓迎します。志向性を重視します。 【あれば尚歓迎条件】 要件定義フェーズから開発、リリース、初回運用まで、一貫して担当した経験のある方 PL・PM経験者 コミュニケーションスキル高い方優遇 【求める人物像】 誠実で堅実な対応を行なえる方 状況を受け止めてポジティブに物事を進められる方 柔軟な発想を持ち、臨機応変な対応や調整対応のできる方 自分で積極的に考えて、社内外のチームワークを大切にできる方 続きを見る
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人事 担当者～リーダー候補
■業務内容■ 映像、出版、音楽、ゲームなど様々な領域のエンタメを扱う当社で、人事企画、労務、採用を通じて事業と社員の成長を後押しする活動を行います。オペレーションはもちろんのこと、周囲を巻き込みながらより良い環境をつくるためのアクションを日々行います。具体的には下記の通りです。 人事労務課題の認識と提案＆実行のための伴走 潜在する労務リスクの回避と運用 将来に向けた必要人員の獲得（新卒・中途） 社員育成のための企画・取り組み 新人事制度の運用、振り返り 各種ルールや規程の策定など 担当者～リーダーまで幅広く募集します。 入社時の担当業務はご経験を参考に決定させていただきます。 【必須条件】 【共通】 事業会社での、勤怠、給与、社保手続き、規程整備などの労務実務５年以上 過去に何かしらのシステム導入を行い業務負担を軽減した経験 数字などデータを元に状況を把握し、課題を提案した経験 【リーダークラスで応募の方のみ必須】 労働問題・紛争の対応と解決した実績または採用課題を周囲を巻き込み解決した経験 社労士、衛生管理者、産業カウンセラー、キャリアコンサルタントのいずれかの資格保有者 【歓迎条件】 労働組合対応のご経験 【求める人物像】 人事に限らず得意領域を持っている方。 情報収集と整理、判断、アクションにスピード感があり、適宜上長に相談することができる。 物事の本質や目的を認識して提案やアクションができる。 新しい視点・アプローチに積極的に取り組むことができる。 ルーチンワークだけでは物足りない方 続きを見る
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総務部 部長候補
■業務内容■ 様々なエンタメコンテンツを扱うカルチュア・エンタテインメントグループ(CEG)で、「企業総務・戦略総務」として事業部門の利益創出を最優先し、自社及び子会社の事業理解を深め、グループが目指すビジョンの実現、商品・サービスの価値向上に向けて業務を遂行して頂きます。 また、本ポジションは部下それぞれの特性を理解し、チャレンジの成功や成長を支援してチーム力を最大化する事もミッションの一つです。 固定資産・文書など「モノ」リソース全般の管理体制構築とDX化 グループ全体の「規程」改廃管理 株式文書業務の遂行および株主総会の企画・運営 オフィス安全管理（災害・パンデミック等に対する緊急時対応計画の企画・実行、衛生管理） 企業戦略に沿ったオフィスプランおよびハウスルールの企画・実行 全社コストの削減企画・実行 その他庶務業務全般のマネジメント 【必須条件】 総務業務全般の実務経験 株式文書業務全般の実務経験 株主総会開催・運営業務の実務経験 組織のリーダーとして、部下マネジメントの経験がある方 ※上記１～３についてはいずれかあればご応募可能です。（ただし、優先順位としては１＞３＞２） また、いずれも上場会社での経験であり、深い知見をお持ちである事を前提とさせて頂きます 【歓迎条件】 資産管理や文書管理など、総務業務のDX化を、リーダーシップを以って実行した経験 企業グループ内で、子会社の総務業務を統制または統合した経験 内部統制の整備に携わった経験 【求める人物像】 様々なチャネルから情報を収集・整理し周囲にも共有できる方 自部門の守備範囲や前例にこだわらず、自らの考えを発信し協働できる方 続きを見る
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総務部 リーダー候補
■業務内容■ 様々なエンタメコンテンツを扱うカルチュア・エンタテインメントグループ(CEG)で、「企業総務・戦略総務」として社内の多岐にわたるサポート業務のみではなく、自社及び子会社の事業理解を深め、グループが目指すビジョンの実現、商品・サービスの価値向上に向けた課題解決を能動的に実施していただきます。 オフィス、ファシリティ管理業務 固定資産・文書・印章・車両等の管理業務 諸規程の管理および整備 株主総会の企画・運営、株主・株式文書関連業務 安全衛生管理および災害対策 その他、グループ共通の庶務業務 本ポジションの方には、上記業務と並行して業務の効率化やDX化等も率先して進めていただく事を期待いたします。 【必須条件】 管理部門としての総務業務経験があり、業務内容1～6の内複数の実務経験をお持ちの方 ※4.の株主総会の企画・運営経験は必須です。 複数部門にまたがるプロジェクトを主導したご経験 【歓迎条件】 上場企業での総務経験をお持ちの方 全社的なシステム導入のご経験 【求める人物像】 多角的な視点を持ち物事を公平に判断できる方 会社・部署の目標達成の為、社内外の利害関係者と良好な関係が築ける方 役員・上司部下や他部門の社員に対しても積極的にコミュニケーションを取れる方 続きを見る
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経理 リーダー候補
■業務内容■ 映像・出版を始めとするエンタメ会社を20社超を統括する当社の経営管理部門にて、グループ子会社の事業管理を遂行すべく以下業務を行って頂きます。 子会社の決算業務（月次・年次）管理と予実管理 連結決算業務 資金管理、金融機関対応（銀行・ﾘｰｽ会社の借入金および契約書管理） 会計監査・各種税務調査対応（税務申告業務は顧問税理士事務所に委託） 業務改善(決算の早期化、プロセス改善)、経営サポート（課題認識、対策策定と実行） その中でも今回リーダーとしてお任せしたい具体的な業務内容は以下の通りです。 子会社に対する業務改善・課題認識 入力されたデータのチェック、正しい財務諸表・予実表等を作成、子会社にレポーティングを行います。 分析、気づきの提供、改善・提案もお任せします。 マネジメント 業務を通じて、各メンバーの業務管理、育成（個人目標設定及び進捗管理等)を行って頂きます。 特に、子会社に対する事業理解を深め、それぞれのレポートについて、経理の観点でしっかり説明ができるように育てることから始まり、徐々にレベルアップさせていくことを期待しています。 経理業務全般の改善（業務フロー整理と刷新）、システム化推進 現在当社グループ全体で「経理基幹システムの変更」や「経費精算など様々な業務のシステム化」に取り組んでいます。 【必須条件】 経営管理もしくは経理部門でマネジメントまたは後輩育成の経験がある 月次決算・年次決算を締められる 組織の問題を自ら発見し、改善提案を行い、課題解決まで導いた実績 従来のやり方にとらわれず問題を解決した実績 Excel、Power Point、Wordのスキル中級以上 【歓迎条件】 日商簿記2級以上の資格をお持ちの方 【求める人物像】 コミュニケーション能力が高い 役員・上司部下や他部門との調整を諦めずに取り組むことができる 事業について経理上の観点での気付きを役員に対して発言することができる 高い論理的思考能力をお持ちの方 最適化に向けて意思決定から実行までをスピード感をもって行える方 本格的にマネジメントに挑戦したい方 続きを見る
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経理 出版子会社専任担当者
■業務内容■ カルチュア・エンタテインメント（CE）経理と連携しながら、子会社である復刊ドットコム社の経理業務全般をお任せします。 復刊ドットコム https://www.fukkan.com/ 具体的な業務は以下の通りです 売上情報の収集から仕訳入力、月次決算の実施、四半期、年次決算、各種申告業務 社内資料作成、親会社（CE）への報告資料提出、請求書発行 顧問税理士のレビュー対応 入金登録業務等、その他付帯業務 【必須条件】 中小規模の会社での経理実務経験5年以上※業界不問 本決算業務、申告業務のご経験をお持ちの方 日商簿記2級相当以上の資格保持者 【求める人物像】 積極性があり、周りと円滑にコミュニケーションをとることができる方。 明るく、誠実な方 柔軟性があり、業務に臨機応変に対応できる方 続きを見る
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IT企画部 部長候補
【IT部門のミッション】 カルチュア・エンタテインメント（以下CE）グループ全体のITインフラの企画・構築・運用・保守 CEグループ全社の情報セキュリティ管理体制の確立と運用、ITガバナンスの実践 ITインフラ、サービス、セキュリティに関する戦略立案、遂行、IT投資の適正化 全社のDX推進支援、ITプロジェクトのマネジメント 【業務内容】 様々なエンタメコンテンツを扱うカルチュア・エンタテインメントグループ(CEG)のIT部門で、経営と密に連携しながら以下職務を遂行します。 CEグループ全社の情報セキュリティ管理体制の確立と運用、ITガバナンスの実践 ITインフラ、サービス、セキュリティに関する戦略立案、遂行、IT投資の適正化 会社ビジョンや経営方針とリンクするIT部門の目標・予算・アクション計画を策定し達成するまで実行する。 部を構成するユニット（①ITインフラ企画管理ユニット、②情報セキュリティ推進室）のピープルマネジメント（勤怠管理、目標設定、評価、採用） 【応募要件（必須）】 管理職として組織を成功に導いた実績。 会社や組織の問題を自ら発見し、ITを活用したソリューションを企画・提案し解決まで導いた実績。 全社的な情報セキュリティ体制の構築、維持、管理、強化施策の企画・運用実績（セキュリティ）。 中～大規模なシステム導入プロジェクトを率いて、目に見える効果を出した実績（プロジェクト管理）。 複雑で不確かな状況において、柔軟にスピーディーに重大なトラブルを解決してきた実績。 Saas、SASE、ネットワーク、PC、サーバー、業務アプリ等、幅広い知識と運用実績。 【応募要件（必須プラスで尚歓迎いたします）】 ITILの知見と実践 下記資格いずれかの保持者 情報セキュリティマネジメント、情報セキュリティ管理士、CISSP ITILファウンデーション 【求める人物像】 会社方針や組織のミッションを理解し、全体最適の視点で企画提案とその遂行ができる。 情報収集と整理、判断、アクションにスピード感があり、迅速に会社が求める成果を出せる。 導入したシステムや業務改革に対し、定量・定性の両面で効果を測定し経営にレポートできる。 経営管理（ヒト、モノ、カネ）の仕組みを理解し、経営陣にITの観点から適切な情報提供ができる。 論理的思考能力が高く、全体を俯瞰して多面的にものごとを見ることができる。 新しいITサービスや他企業の成功・失敗事例に強い関心があり、自ら情報を収集し知識を最新に保つ。 社内・社外含めあらゆる利害関係者間の橋渡しと共通のゴールに導くリーダーシップがある。 続きを見る
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IT企画部 情報セキュリティ推進室 室長候補
【IT部門のミッション】 カルチュア・エンタテインメント（以下CE）グループ全体のITインフラの企画・構築・運用・保守 CEグループ全社の情報セキュリティ管理体制の確立と運用、ITガバナンスの実践 ITインフラ、サービス、セキュリティに関する戦略立案、遂行、IT投資の適正化 全社のDX推進支援、ITプロジェクトのマネジメント 【業務内容】 様々なエンタメコンテンツを扱うカルチュア・エンタテインメントグループ(CEG)のIT部門で、経営と密に連携しながら以下職務を遂行する。 グループ全体の情報セキュリティ管理体制の構築 情報セキュリティの規程やガイドラインの策定、わかりやすいマニュアルの作成、社内啓蒙活動、従業員教育 ITシステム全般のセキュリティリスクを低減する各種施策の計画・実行 セキュリティインシデント対応業務、情報セキュリティ委員会の運営 グループ全体の情報セキュリティ監査の実施支援 情報セキュリティ推進室メンバーのマネジメント 【応募要件（必須）】 情報セキュリティ体制の構築、維持、管理、強化施策の企画・運用実績。 会社や組織の問題を自ら発見し、ITを活用したソリューションを企画・提案し解決まで導いた実績。 複雑で不確かな状況において、柔軟にスピーディーにトラブルを解決してきた実績。 小～中規模のプロジェクトをリーダーとして率い、目に見える効果を出した実績。 Saas、SASE、ネットワーク、PC、サーバー、業務アプリ等、幅広い知識と運用実績。 【応募要件（必須プラスで尚歓迎いたします）】 CSIRT、SOCなどの実務経験 下記資格いずれかの保持者 情報セキュリティマネジメント、情報セキュリティ管理士、CISSP CISA（Certified Information Systems Auditor） ITILファウンデーション 【求める人物像】 情報収集と整理、判断、アクションにスピード感があり、行動志向。 システム導入前に仮説を立て、導入後に実際の効果を測定しレポートできる。 論理的思考能力、言語能力が高く、多面的にものごとを見ることができ、アウトプットが多い。 新しいセキュリティ技術や他企業の成功・失敗事例に強い関心があり、自ら情報を収集し知識を最新に保つ。 社内・社外含め利害関係者間の橋渡しと共通のゴールに導くコミュニケーション力とリーダーシップがある。 続きを見る
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IT企画部 情報セキュリティ推進室 スペシャリスト
【IT部門のミッション】 カルチュア・エンタテインメント（以下CE）グループ全体のITインフラの企画・構築・運用・保守 CEグループ全社の情報セキュリティ管理体制の確立と運用、ITガバナンスの実践 ITインフラ、サービス、セキュリティに関する戦略立案、遂行、IT投資の適正化 全社のDX推進支援、ITプロジェクトのマネジメント 【業務内容】 様々なエンタメコンテンツを扱うカルチュア・エンタテインメントグループ(CEG)のIT部門で、経営と密に連携しながら以下職務を遂行します。担当職務は、ポジションに応じて難易度が異なります。 グループ全体の情報セキュリティ管理体制の構築 情報セキュリティの規程やガイドラインの策定、わかりやすいマニュアルの作成、社内啓蒙活動、従業員教育 ITシステム全般のセキュリティリスクを低減する各種施策の計画・実行 セキュリティインシデント対応業務、情報セキュリティ委員会の運営 グループ全体の情報セキュリティ監査の実施支援 【応募要件】 ※採用するポジションにより、柔軟に選考を行います 情報セキュリティ体制の構築、維持、管理、強化施策の企画・運用実績。 会社や組織の問題を自ら発見し、ITを活用したソリューションを企画・提案し解決まで導いた実績。 複雑で不確かな状況において、柔軟にスピーディーにトラブルを解決してきた実績。 小～中規模のプロジェクトをリーダーとして率い、目に見える効果を出した実績。 Saas、SASE、ネットワーク、PC、サーバー、業務アプリ等、幅広い知識と運用実績。 【応募要件（上記にプラスしてお持ちの方は尚歓迎いたします）】 CSIRT、SOCなどの実務経験 下記資格いずれかの保持者 情報セキュリティマネジメント、情報セキュリティ管理士、CISSP CISA（Certified Information Systems Auditor） ITILファウンデーション 【求める人物像】 ※採用するポジションにより、経験を考慮して選考いたします 情報収集と整理、判断、アクションにスピード感があり、行動志向。 システム導入前に仮説を立て、導入後に実際の効果を測定しレポートできる。 論理的思考能力、言語能力が高く、多面的にものごとを見ることができ、アウトプットが多い。 新しいセキュリティ技術や他企業の成功・失敗事例に強い関心があり、自ら情報を収集し知識を最新に保つ。 社内・社外含め利害関係者間の橋渡しと共通のゴールに導くコミュニケーション力とリーダーシップがある。 続きを見る
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IT企画部 ITインフラ企画管理 スペシャリスト
【IT部門のミッション】 カルチュア・エンタテインメント（以下CE）グループ全体のITインフラの企画・構築・運用・保守 CEグループ全社の情報セキュリティ管理体制の確立と運用、ITガバナンスの実践 ITインフラ、サービス、セキュリティに関する戦略立案、遂行、IT投資の適正化 全社のDX推進支援、ITプロジェクトのマネジメント 【業務内容】 様々なエンタメコンテンツを扱うカルチュア・エンタテインメントグループ(CEG)のIT部門で、経営と密に連携しながら以下職務を遂行します。 グループのITインフラサービス企画導入・運用管理、アカウント管理、IT資産管理 ITサービスデスクの運用と機能の高度化 セキュリティインシデント対応業務、情報セキュリティ委員会の運営 ITを活用した業務プロセスの改善支援（業務改革プロジェクト参加、ITツール活用研修開催 ITインフラ、サービス、セキュリティに関する戦略立案、遂行、IT投資の適正化、予算管理 【応募要件(必須)】 Saas、SASE、ネットワーク、PC、サーバー、業務アプリ等、幅広い業務経験と改善実績。 会社や組織の問題を自ら発見し、ITを活用したソリューションを企画・提案し解決まで導いた実績。 複雑で不確かな状況において、柔軟にスピーディーにトラブルを解決してきた実績。 小～中規模のプロジェクトをリーダーとして率い、目に見える効果を出した実績。 何らかのITスキルに強みを持っていること(PCキッティング,インフラ構築,ヘルプデスク対応,グループウェア運用,セキュリティ管理,SaaS導入,IaaS管理,SAMLなどの認証基盤運用等) 【応募要件（上記にプラスしてお持ちの方は尚歓迎いたします）】 CSIRT、SOCなどの実務経験 下記資格いずれかの保持者 ITILファウンデーション PMP、ITサービスマネージャ Google、Amazon、Microsoftの公認資格 【求める人物像】 情報収集と整理、判断、アクションにスピード感があり、行動志向。 システム導入前に仮説を立て、導入後に実際の効果を測定しレポートできる。 論理的思考能力、言語能力が高く、多面的にものごとを見ることができ、アウトプットが多い。 新しいITサービスや他企業の成功・失敗事例に強い関心があり、自ら情報を収集し知識を最新に保つ。 社内・社外含め利害関係者間の橋渡しと共通のゴールに導くコミュニケーション力とリーダーシップがある。 続きを見る
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IT企画部 ITインフラ企画管理 メンバー
【IT部門のミッション】 カルチュア・エンタテインメント（以下CE）グループ全体のITインフラの企画・構築・運用・保守 CEグループ全社の情報セキュリティ管理体制の確立と運用、ITガバナンスの実践 ITインフラ、サービス、セキュリティに関する戦略立案、遂行、IT投資の適正化 全社のDX推進支援、ITプロジェクトのマネジメント 【業務内容】 様々なエンタメコンテンツを扱うカルチュア・エンタテインメントグループ(CEG)のIT部門で、経営と密に連携しながら以下職務を遂行します。担当職務は、ポジションに応じて難易度が異なります。 グループのITインフラサービス企画導入・運用管理、アカウント管理、IT資産管理 ITサービスデスクの運用と機能の高度化 セキュリティインシデント対応業務、情報セキュリティ委員会の運営 ITを活用した業務プロセスの改善支援（業務改革プロジェクト参加、ITツール活用研修開催 【応募要件(必須)】 ※採用するポジションにより、柔軟に選考を行います Saas、SASE、ネットワーク、PC、サーバー、業務アプリ等、幅広い業務経験と改善実績。 会社や組織の問題を自ら発見し、ITを活用したソリューションを企画・提案し導入した実績 複雑で不確かな状況において、柔軟にスピーディーにトラブルを解決した実績。 小～中規模のプロジェクトにリーダーまたはメンバーとして参加し、目に見える効果を出した実績。 何らかのITスキルに強みを持つ(PCキッティング,インフラ構築,ヘルプデスク対応,グループウェア運用,セキュリティ管理,SaaS導入,IaaS管理,SAMLなどの認証基盤運用等) 【応募要件（上記にプラスしてお持ちの方は尚歓迎いたします）】 下記資格いずれかの保持者 ITILファウンデーション Google、Amazon、Microsoftの公認資格 【求める人物像】 ※採用するポジションにより、経験を考慮して選考いたします 情報収集と整理、判断、アクションにスピード感があり、行動志向。 システム導入前に仮説を立て、導入後に実際の効果を測定しレポートできる。 言語能力が高く、多面的にものごとを見ることができ、アウトプットが多い。 新しいITサービスや他企業の成功・失敗事例に強い関心があり、自ら情報を収集し知識を最新に保つ。 社内・社外含め利害関係者間の橋渡しができるコミュニケーション力がある。 続きを見る
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経営管理担当（正・契約社員）
■事業内容■ 株式会社アース・スター エンターテイメントでは、ジャンルや常識に捉われず、次々と新しいものを創出する発想力、行動力をもって、魅力的なメディアミックスコンテンツの製作を行っています。 書籍出版事業（小説・コミック等） 映像・アニメ事業 音楽事業 ■業務内容■ 社長とコミュニケーションをとりながら、経営管理全般を責任者としてご担当いただきます。 具体的な業務内容は以下の通りです。 各事業責任者と連携して、中長期の経営戦略立案、事業計画策定、予実の策定とりまとめや経営管理業務（BSなど財務分析）、新規事業開発等 社長の構想をまとめ、経営会議等の資料作成 市場分析、業界分析、競合分析や社内外の情報収集、経営層への情報提供 上記遂行のために必要となる管理体制の整備 入社直後のミッションは、経営管理業務の一貫として下記業務をお任せします 営業および販売管理業務の整備（事業の収支管理、予実集計、請求書発行、会計データ作成） それに伴う業務フロー整備やシステムの導入、業務の標準化 【必須条件】 事業会社での経営管理又は経営企画のご経験がある方 全体最適の視点を持ち、部門を超えて協働して業務フロー整備や標準化を行った実績 会社や組織の問題を自ら発見し、課題解決まで導いた実績 【歓迎条件】 事業会社での経理の実務経験 インターネット業界、エンタメ業界でのご就業経験がある方 【求める人物像】 事業について財務・経理上の観点での気付きを役員に対して発言することができる方 社内外の関係者と相互に情報交換・協力し、迅速で柔軟な対応ができる方 高い論理的思考能力をお持ちの方 映画・アニメ・コミック・音楽等エンタテインメント業界に強い関心がある 続きを見る
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ライトノベル編集リーダー（正・契約社員）
■事業内容■ 株式会社アース・スター エンターテイメントでは、ジャンルや常識に捉われず、次々と新しいものを創出する発想力、行動力をもって、魅力的なメディアミックスコンテンツの製作を行っています。 書籍出版事業（小説・コミック等） 映像・アニメ事業 音楽事業 ■業務内容■ ノベル部門のさらなる強化のため、編集リーダーを募集!! アース・スターノベルは 2014年12月に創刊し、現在200タイトルを超え次のフェーズ展開を考える中、新しいジャンルへの展開及び新規レーベルの立ち上げなど自ら中心となって行える人材を募集しております。 事業予算も自ら立案し、ご自身でもプレイングマネージャーとしてヒット作を産み出しながらメンバーを牽引していただきたく思っております。 是非、弊社で自ら提案し実現してみませんか！ 【従事する業務】 なろう小説・ファンタジー小説の企画・編集・新規ジャンルの立ち上げor 新規事業提案 ■人気作品のご紹介 小説家になろう年間ランキング総合１位（2020年6月時点）の『ヘルモード』からシリーズ60万部突破の「転生した大聖女は聖女であることをひた隠す」など話題の作品を続々刊行。 コミカライズ化、映像化の検討など積極的にメディアミックス展開を考えております。 ◇アース・スターが求める素養 「どのようなものが売れるのか」という観点から読者に支持される、あらゆる企画・作品を出し続ける企画力。 及びジャンルに捉われることなく、時代の動きを敏感に捉える観察力。 常識に捉われずに次々と新しいものを生み出していく発想力と、そのアイディアを形にしていく行動力。 自社作品を、これまでにない形で世の中に発信してみたいという意欲。 【必須条件】 事業予算計画を自ら立案し、採用含め事業を興せる人材。 小説・コミックなど、ストーリーものの編集経験者の方。 ※ストーリーものの経験がございましたら、ジャンルは問いません。（BL&TLも可） ライトノベル・コミック・アニメ・ネットカルチャーへの関心が高い方。 高いコミュニケーション能力をお持ちの方。 情熱とこだわり、そしてやる気に溢れた方。 【歓迎条件】 新規事業経験者、マネジメント経験をお持ちの方歓迎します 続きを見る
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ライトノベル編集スタッフ（正・契約社員）
■事業内容■ 株式会社アース・スター エンターテイメントでは、ジャンルや常識に捉われず、次々と新しいものを創出する発想力、行動力をもって、魅力的なメディアミックスコンテンツの製作を行っています。 書籍出版事業（小説・コミック等） 映像・アニメ事業 音楽事業 ■業務内容■ ノベル部門のさらなる強化のため、編集者を募集!! アース・スターノベルは２０１４年１２月創刊し、現在200タイトルを超え次のフェーズ展開を考える中、新しいジャンルへの展開及び新規レーベルの立ち上げなど自ら中心となって行える人材を募集しております。 是非、弊社で自ら提案し実現してみませんか！・なろう小説・ファンタジー小説の企画・編集 【従事する業務】 なろう小説・ファンタジー小説の企画・編集 ※親会社である株式会社トップ・パートナーズからの在籍出向という形になります ■人気作品のご紹介 小説家になろう年間ランキング総合１位（2020年6月時点）の『ヘルモード』からシリーズ60万部突破の「転生した大聖女は聖女であることをひた隠す」など話題の作品を続々刊行。 ◇アース・スターが求める素養 「どのようなものが売れるのか」という観点から読者に支持される、あらゆる企画・作品を出し続ける企画力。 及びジャンルに捉われることなく、時代の動きを敏感に捉える観察力。 常識に捉われずに次々と新しいものを生み出していく発想力と、そのアイディアを形にしていく行動力。 自社作品を、これまでにない形で世の中に発信してみたいという意欲。 【必須条件】 編集経験者の方。（小説、コミックなどストーリーものの経験があれば尚可） ※ジャンルは問いません。 ライトノベル・コミック・アニメ・ネットカルチャーへの関心が高く、 高いコミュニケーション能力をお持ちの方 情熱とこだわり、そしてやる気に溢れた方 続きを見る
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コミック編集(正・契約社員)
■事業内容■ 株式会社アース・スター エンターテイメントでは、ジャンルや常識に捉われず、次々と新しいものを創出する発想力、行動力をもって、魅力的なメディアミックスコンテンツの製作を行っています。 書籍出版事業（小説・コミック等） 映像・アニメ事業 音楽事業 ■業務内容■ WEB漫画雑誌「コミック アース・スター」連載作品の打ち合わせや新規の企画、作家の獲得や育成等、編集者としての業務を行っていただきます。 コミック誌の編集者として、一からあらゆるジャンルの漫画作品を新規で立ち上げ、単行本制作まで担当いたします。 作品の展開次第ではメディアミックス展開（アニメ化やグッズ制作など）にも携わっていただきます。 ※親会社である株式会社トップ・パートナーズからの在籍出向という形になります 【アース・スターが求める素養】 【企画力】次から次へとエンタメ企画を尽きることなく数多く提案できる人。 【観察力】「何がヒットするのか」と常に情報収集を怠らないエンタメの鬼。 【発想力】独りよがりにならずに万人を喜ばせることができるアイデアを生み出せる人。 【行動力】企画が成立した瞬間から動き出せる人。 【人間力】他人を気遣い、チームの和を大事にする人。 【必須条件】 コミック編集経験のある方（もしくは編プロ・出版社で編集経験のある方も可） ※未経験者でも、コミック全般に豊富な知識があってヒット作品をプロデュースしたいという熱意のある方は歓迎。 【歓迎条件】 アース・スター エンターテイメントでしかできないエンタメを立ち上げたいという熱い意思。 とにかくヒット作品を手掛けていきたいという「野心」と「意欲」に溢れる方。 続きを見る
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ライツ部門担当（アニメプロデューサー）正・契約社員
■事業内容■ 株式会社アース・スター エンターテイメントでは、ジャンルや常識に捉われず、次々と新しいものを創出する発想力、行動力をもって、魅力的なメディアミックスコンテンツの製作を行っています。 書籍出版事業（小説・コミック等） 映像・アニメ事業 音楽事業 ■業務内容■ アニメーション企画製作プロデュース業務、ライツ営業業務、アニメーションに関連するライツ事業全般をお任せします。 自社作品の製作委員会組成、ビジネススキームの開発 アニメ制作に伴う作品スタッフの選定、製作委員会業務、予算管理、スケジュール管理 シナリオ会議をはじめとした作品内容を管理するプロデューサー業務 配信プラットフォーマーなどへのライツ営業 商品化にまつわる業務 ライツ管理業務（委員会報告書、印税管理業務） ■必須条件 アニメーション企画製作プロデュース経験者 製作委員会の立ち上げの経験 ■求める人物像■ コミュニケーション能力が高く、チームワークよく業務遂行できる方 社内外の関係者と相互に情報交換・協力し、迅速で柔軟な対応ができる方 そしてやる気に溢れた方 続きを見る
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メディアミックスプロデューサー（正・契約社員）
■事業内容■ 株式会社アース・スター エンターテイメントでは、ジャンルや常識に捉われず、次々と新しいものを創出する発想力、行動力をもって、魅力的なメディアミックスコンテンツの製作を行っています。 書籍出版事業（小説・コミック等） 映像・アニメ事業 音楽事業 ■業務内容■ 企画当初よりメディアミックス展開を睨み、自社で企画開発を行い、原作を自社に確保した上で、アニメ化・ゲーム化・声優によるライブ等をパートナーを組んで同時並行で走らせていく、メディアミックスコンテンツの企画・開発業務を行っていただきます。 オリジナル企画の開発業務 パートナー企業への営業及びプロジェクト組成の総合プロデュース 【必須条件】 アニメ、ゲーム、音楽業界いずれかのプロデュース経験がある方 ユーザー目線を持ち、積極的に提案、意見ができる方 【求める人物像】 企画立ち上げから回収までプロジェクトの全体を見ながら業務を行うことができる方 社内外の関係者と相互に情報交換・協力し、迅速で柔軟な対応ができる方 コミック、アニメ、ゲーム、音楽、イベント等エンターテイメント産業全てに関心が高く情熱とこだわり、そしてやる気に溢れた方 続きを見る
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メディアミックスIP広報・宣伝担当 （正・契約社員）
■事業内容■ 株式会社アース・スター エンターテイメントでは、ジャンルや常識に捉われず、次々と新しいものを創出する発想力、行動力をもって、魅力的なメディアミックスコンテンツの製作を行っています。 書籍出版事業（小説・コミック等） 映像・アニメ事業 音楽事業 ■業務内容■ アース・スター エンターテイメントのメディアミックスオリジナルIPの広報・宣伝活動をご担当いただきます。 企画開発段階よりプロモーション戦略を立案しオリジナルIP普及の最大化を図る。 またIPより派生した商品プロモ―ションやイベント等の企画を行い収益化に繋げる。 IPのヒットの為には作品公式HP・SNSアカウント・youtubeチャンネル等の徹底した毎日の更新によるファンの獲得・継続化が必須であり、キャスト・スタッフ等を巻き込んだこまめな広報宣伝企画の立案、及び実施。 広報戦略立案・実行及びクリエイティブ制作・管理 宣伝戦略立案・実行及びクリエイティブ制作・管理 作品公式HPの企画・制作ディレクション・運営 作品・商品プロモーションを行うイベント等の企画・運営 YouTubeチャンネルの開設・運用 TwitterやTikTokなど、SNSアカウントでの広報宣伝企画、実施 マーケットリサーチの実施及び効果測定 【必須条件】 音楽・アニメ・ゲーム・映像・出版等エンターテイメント業界における広報・宣伝業務の実務経験のある方（音楽業界の実務経験のある方優遇） デジタルプロモーション（公式HP・SNSアカウント・youtubeチャンネル・web広告等々）に関する知識と運用実績のある方 【求める人物像】 コミック、アニメ、ゲーム、音楽、イベント等エンターテイメント産業全てに関心が高く情熱とこだわり、そしてやる気に溢れた方 続きを見る
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メディアミックスIP シナリオライター（正・契約社員）
■事業内容■ 株式会社アース・スター エンターテイメントでは、ジャンルや常識に捉われず、次々と新しいものを創出する発想力、行動力をもって、魅力的なメディアミックスコンテンツの製作を行っています。 書籍出版事業（小説・コミック等） 映像・アニメ事業 音楽事業 ■業務内容■ アース・スター エンターテイメントのオリジナルメディアミックスIPにおけるシナリオ業務全般に関わるプランニング。編集者やプロデューサーと共に企画段階から携わっていただきます。 オリジナルメディアミックスIPの世界観設定 キャラクター設定 あらすじ作成 メインストーリー スピンオフストーリー 配信用キャラ別ストーリー作成 メディアミックスに関わる全てのシナリオ作成 例）声優オーディションのセリフ、Webラジオの台本 【必須条件】 商業ストーリーコンテンツ制作経験（小説、Webコンテンツ、アニメ、ゲームなど） のある方 舞台・アニメ・ドラマなどの脚本制作または演出経験があれば尚良 【求める人物像】 アニメ、漫画、映画、音楽、アイドル、プロレス、歴史などのコンテンツに詳しい方 社内外の関係者と相互に情報交換・協力し、迅速で柔軟な対応ができる方 フットワークが軽く情熱とこだわり、そしてやる気に溢れた方 続きを見る
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書籍編集
■事業内容■ 復刊ドットコムは、ユーザーの皆さまからのリクエストを受け付け、絶版・品切れとなった書籍を復刊する出版社です。 これまでに、コミック・児童書・絵本・文芸・学術・画集などユーザーの皆様からのあらゆるジャンルのリクエストに応え、6,000点以上もの作品を再び世に送り出してきました。 2019年には20年の節目を迎え、今後も国内随一の書籍復刊出版社として、さらなる発展のため、新たに書籍編集者を増員募集します。 ■仕事内容■ 復刊書籍の企画立案から販促までの一連の編集業務をお願いいたします。 1案件をお一人で担当していただきますが、必要に応じてチーム内で協働し、 プロジェクトを進行することもあります。一般的な書籍編集とは異なり、 著者・出版社も様々なため、案件ごとに新鮮な気持ちで業務に取り組むことができます。 <業務フローの一例> 1. リクエストの集計結果等をもとに企画立案 2. 著者/出版社への復刊交渉 3. 原稿整理 4. レイアウトの調整・変更 5. 校正・校閲 6. 印刷会社への発注依頼 7. その他、販促、権利交渉など 【必須条件】 1. レトロカルチャーへ熱い思いがある方 2. モノづくりの経験がある方（書籍以外でも可) 3. 作るだけでなく、商品の魅力を伝えることが得意な方 【求める人物像】 1. 書籍編集経験のある方 2. フットワークが軽い方 3. 様々な分野にも興味が持てる方 続きを見る
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