株式会社ミンカブ・ジ・インフォノイド グループ採用 すべての求人一覧
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バスケ専門Webメディアの編集アシスタント／アルバイト／テレワーク
仕事内容 バスケットボールキングの編集業務全般 バスケットボールキングとは バスケットボールにまつわるあらゆる情報を日本最大級の拡散力で提供する、No.1バスケ専門メディア（2016年9月〜） CONCEPT バスケにはじめて興味関心を抱いたファンが気軽に訪れ、バスケフリークに育っていく「場」 〜すべてのバスケファンを豊かにする〜 MEDIA GUIDELINES｜無機質ではなく、人格が感じられるメディア運営を 1.バスケファンのメンター的存在 〜バスケファンに慕われるメディア〜 2.バスケのことになると熱くなる 〜一番盛り上がっている人＝メディア〜 3.バスケの話をするのが好き。聞くのも好き 〜ユーザーと相互的にコミュニケーションするメディア〜 4.あくまでファン目線 〜意見の押し付けにならず、常にユーザーと同じ目線に立つメディア〜 必要な経験・スキル ・PCによる基本的なOffice（ワードやエクセル）使用、メール連絡等を問題なくおこなえる方 ・バスケットボール（Bリーグ、NBA，Wリーグ、学生年代バスケなど）に関心をお持ちの方 選考ステップ ・書類選考（履歴書および選考用記事） ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。 ※選考用記事について ・「ご自身の興味のあるチームや選手の魅力を伝える」というテーマで書かれた記事・原稿 ・テキストファイルの他、過去実績として記事を掲載した媒体、ブログ、その他のURLの一覧も可 ・オンライン面接（複数回） 続きを見る
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野球専門Webメディアの編集アシスタント／アルバイト／テレワーク
仕事内容 ベースボールキングの編集業務全般 ベースボールキングとは 野球にまつわるあらゆる情報を日本最大級の拡散力で提供する野球専門メディア（2014年〜） CONCEPT 野球にはじめて興味関心を抱いたファンが気軽に訪れ、野球フリークに育っていく「場」 〜すべての野球ファンを豊かにする〜 MEDIA GUIDELINES｜無機質ではなく、人格が感じられるメディア運営を 1.野球ファンのメンター的存在 〜野球ファンに慕われるメディア〜 2.野球のことになると熱くなる 〜一番盛り上がっている人＝メディア〜 3.野球の話をするのが好き。聞くのも好き 〜ユーザーと相互的にコミュニケーションするメディア〜 4.あくまでファン目線 〜意見の押し付けにならず、常にユーザーと同じ目線に立つメディア〜 必要な経験・スキル ・PCによる基本的なOffice（ワードやエクセル）使用、メール連絡等を問題なくおこなえる方 ・野球（プロ野球、MLB、高校野球など）に関心をお持ちの方 選考ステップ ・書類選考（履歴書および選考用記事） ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。 ※選考用記事について ・「ご自身の興味のあるチームや選手の魅力を伝える」というテーマで書かれた記事・原稿 ・テキストファイルの他、過去実績として記事を掲載した媒体、ブログ、その他のURLの一覧も可 ・オンライン面接（複数回） 続きを見る
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バスケ専門Webメディアの編集アシスタント／業務委託／テレワークOK
仕事内容 バスケットボールキングの編集業務全般 バスケットボールキングとは バスケットボールにまつわるあらゆる情報を日本最大級の拡散力で提供する、No.1バスケ専門メディア（2016年9月〜） CONCEPT バスケにはじめて興味関心を抱いたファンが気軽に訪れ、バスケフリークに育っていく「場」 〜すべてのバスケファンを豊かにする〜 MEDIA GUIDELINES｜無機質ではなく、人格が感じられるメディア運営を 1.バスケファンのメンター的存在 〜バスケファンに慕われるメディア〜 2.バスケのことになると熱くなる 〜一番盛り上がっている人＝メディア〜 3.バスケの話をするのが好き。聞くのも好き 〜ユーザーと相互的にコミュニケーションするメディア〜 4.あくまでファン目線 〜意見の押し付けにならず、常にユーザーと同じ目線に立つメディア〜 必要な経験・スキル ・PCによる基本的なOffice（ワードやエクセル）使用、メール連絡等を問題なくおこなえる方 ・バスケットボール（Bリーグ、NBA，Wリーグ、学生年代バスケなど）に関心をお持ちの方 選考ステップ ・書類選考（履歴書および選考用記事） ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。 ※選考用記事について ・「ご自身の興味のあるチームや選手の魅力を伝える」というテーマで書かれた記事・原稿 ・テキストファイルの他、過去実績として記事を掲載した媒体、ブログ、その他のURLの一覧も可 ・オンライン面接（複数回） 続きを見る
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野球専門Webメディアの編集アシスタント／業務委託／テレワークOK
仕事内容 ベースボールキングの編集業務全般 ベースボールキングとは 野球にまつわるあらゆる情報を日本最大級の拡散力で提供する野球専門メディア（2014年〜） CONCEPT 野球にはじめて興味関心を抱いたファンが気軽に訪れ、野球フリークに育っていく「場」 〜すべての野球ファンを豊かにする〜 MEDIA GUIDELINES｜無機質ではなく、人格が感じられるメディア運営を 1.野球ファンのメンター的存在 〜野球ファンに慕われるメディア〜 2.野球のことになると熱くなる 〜一番盛り上がっている人＝メディア〜 3.野球の話をするのが好き。聞くのも好き 〜ユーザーと相互的にコミュニケーションするメディア〜 4.あくまでファン目線 〜意見の押し付けにならず、常にユーザーと同じ目線に立つメディア〜 必要な経験・スキル ・PCによる基本的なOffice（ワードやエクセル）使用、メール連絡等を問題なくおこなえる方 ・野球（プロ野球、MLB、高校野球など）に関心をお持ちの方 選考ステップ ・書類選考（履歴書および選考用記事） ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。 ※選考用記事について ・「ご自身の興味のあるチームや選手の魅力を伝える」というテーマで書かれた記事・原稿 ・テキストファイルの他、過去実績として記事を掲載した媒体、ブログ、その他のURLの一覧も可 ・オンライン面接（複数回） 続きを見る
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バレーボールメディアの編集/制作スタッフを募集
https://volleyballking.jp/ 仕事内容 自社スポーツメディア『VOLLEYBALLKING（バレーボールキング）』及び関連受託業務の記事コンテンツ等の制作ディレクションをお任せします。ただ記事を書く。編集業務を担うというよりは、スポーツ界の発展のためにプロデューサー（企画の立案や制作現場の指揮運営等）としての役割を期待します。 ■制作ディレクション WEBコンテンツ（記事・動画等）の企画立案 リサーチ・取材・執筆・校閲の進行管理 協力ライターへのオリエン/発注及びアルバイトの管理/マネジメント ■ビジネスプロデュース バレーボールキング及び受託業務の予算管理 クライアントのニーズのヒアリングと提案 ステークホルダーとの関係性構築 ■コンテンツ制作数 約300本 / 月 / チーム バレーボールキングとは 2024年7月始動の新規バレーボール専門メディア。観戦経験やプレー経験の有無、知っている選手や推し選手がいるかどうかに関わらず、誰もが「バレーボールって楽しい！」「この気持ちを分かち合いたい！」と思える感情の共有の場を目指し、国内外の最新ニュースや注目選手の特集、バレーボールをより楽しめる読み物などのコンテンツを多数配信予定です。 キャリアプラン まずは会社やサービスに対する理解を深めていただきながら、OJTを実施します。業務の進め方やサービス特性を学んでいただき、業務の習得状況を見ながら主体的な業務のウエイトを高めていただきます。 ゆくゆくは担当コンテンツ以外のサービス全般におけるディレクションなど、スポーツビジネス全般においてプロデューサー的な役割を目指していただくことを期待しています。 配属部署 営業本部ビジネス開発部（バレーボールキング運営担当部署） 部長 ：1名（30代男性） スタッフ：1名（20代男性） 募集背景 新規事業の立ち上げ期のメンバー募集を行います。 必須経験 Webメディアの編集経験（2年以上） Slackやメールなどコミュニケーションツールのビジネスシーンでの利用経験 求める人物像 スポーツのトレンドにアンテナを持ち、興味をもって情報収集を行う姿勢のある方 アイディアを形にするためにトライ＆エラーで取り組める行動力をお持ちの方 続きを見る
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制作デスク
仕事の内容 ・イベントに関わる制作デスク業務（資料整理、情報管理など） ・その他、契約書対応や会社の総務業務など キャリアプラン 主にデスク業務がメインとなりますが、 現場プロデューサーのやりとりのサポートまでできるよう、目指していただきたいです。 スキル・資格 【必須条件】 ・業界もしくは社会人経験3年以上の方優遇 ・PC基本スキルのある方 (Word/Excel/PowerPoint) ・adobe系ソフトのスキルがあれば優遇（Photoshop,Illustrator, premire） 【歓迎条件】 ・音楽やライブ、エンターテインメントが好きで、お客さまの気持ちを考える事ができる方 求める人柄 周りのことを考えられる、チームで動く思いの強い方 分からないことがあれば、すぐに聞くことができる、向上心の強い方 コミュニケーションが積極的に取れる方 続きを見る
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制作アシスタント
仕事の内容 ・コンサート企画・制作・営業・運営に関わるアシスタント業務 ・イベントにおける事前準備や、ステージに関わる準備、当日の運営業務など、イベントを作っていく上でのサポート業務 キャリアプラン まずはアシスタント業務からスタートですが、 公演を管理できるプロデューサーを目指していただきたいです。 スキル・資格 【必須条件】 ・業界もしくは社会人経験3年以上の方優遇 ・PC基本スキルのある方 (Word/Excel/PowerPoint) ・adobe系ソフトのスキルがあれば優遇（Photoshop,Illustrator, premire） 【歓迎条件】 ・音楽やライブ、エンターテインメントが好きで、お客さまの気持ちを考える事ができる方 ・体力に自信のある方 ・最後までやり遂げる気持ちが強い方 求める人柄 周りのことを考えられる、チームで動く思いの強い方 分からないことがあれば、すぐに聞くことができる、向上心の強い方 コミュニケーションが積極的に取れる方 続きを見る
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ライブドアブログのリードエンジニア／要件定義・サービス開発～運用保守までフルフェーズを担当できる！
仕事内容 「ライブドアブログ」のリードエンジニアとして、 新しい機能やサービスの開発・実装から運用保守まで担当いただきます。 【新しい機能・サービス開発】 プロジェクトの背景を理解していただいた上で、社内の企画開発チームと連携して、 運用を考慮した適切なアーキテクチャを選定後に開発をリードしていただきます。 ・要件定義の理解 ・システム設計書の作成 ・技術選定と詳細設計書の作成 ・開発スケジュールの策定 ・実装/テスト ・リリース対応 【運用保守】 ・システムのパフォーマンス向上 ・バグ修正 ・セキュリティ対策実装 続きを見る
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ライブドアブログのサービス品質向上に携わる／カスタマーサクセス
組織のミッション 弊社最大規模の事業である「ライブドアブログ」にて、カスタマーサポートやモニタリングチームからのエスカレーション対応、回答方針の立案、プロダクトの改善案やヘルプページの修正案の提案などを行います。ユーザーとの接点であるカスタマーサポート・モニタリングの運営方針や、企業としての回答方針を決定する重要な役割を担っています。 ライブドアブログとは 絵日記、ローカル、まとめ、子育て、料理・レシピ、ライフスタイル、ペット等の分野で活躍するブロガー・クリエイターをサポートするブログサービスです。デイリー閲覧者数は3,000万人を超え、その規模は国内最大級を誇ります。 仕事内容 今後の事業拡大に伴うカスタマーサポート部門の増加を見据え、 各サービスのカスタマーサポート部門の運営を統括する運営管理責任者候補を募集します。 ・カスタマーサポートチーム、モニタリングチームの統括 ・エスカレーション対応 └仕様調査（テクニカルサポート） └回答方針の立案 └法務相談 ・プロダクトやヘルプページの改善提案 ・ナレッジのドキュメンテーション ・ルールや業務フロー、業務オペレーションの策定、改善 ・モニタリング基準のアップデート ・ユーザー告知文章の作成 キャリアプラン カスタマーサポートやモニタリングチームだけでなく、開発ディレクターやエンジニア、 企画、法務など幅広い部署と連携しながら、 サービスの安定運用に寄与するポジションでもあります。 将来的には、「ライブドアブログ」だけでなく、各サービスのカスタマーサポート部門を 横断的に統括する人材になっていただきたいと考えています。 続きを見る
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【ライブドア】企画・PM / ライブドアニュース
1,000万以上のフォロワーを有するニュースポータルサイト「ライブドアニュース」のサービスを成長させるため、PMとして運用全般をお任せします。既存機能の改善にとどまらず、新サービス・事業の企画を通して、サービスの利用者数と収益を増加させることがミッションです。 「ライブドアニュース」について PC、スマートフォン、タブレットなどのを介して月間約4億PVを誇るニュースポータルサイトです。SNSでも1,000万以上のフォロワーを有し、インターネットを中心に情報を得る若年層に支持されています。 仕事内容 これまでの経験・スキルや興味関心に合わせて業務にアサインいただきます。 ・データ分析に基づくグロース戦略立案 ・新機能、新サービスの企画、要件定義、UI設計 ・開発ディレクションと進捗管理 ・提供元メディアとのアライアンス推進 ・アドネットワーク広告の改善・最適化 ・売上向上のための新たな収益源の発掘 ・他部署との協力体制の構築 など サービス戦略（注力領域） ・機械学習を活用したUX改善、新規サービス企画 ・アドネットワーク広告による売上増加 ・Cookieレス化対応（ログインユーザー増加施策、広告以外の事業企画など） ・アプリの開発、改善 ・SEO対策新機能の企画開発 募集背景 現在も多くのユーザーに利用いただけるサービスとして成長を続けていますが、機能強化やUI改善など技術面の品質向上、サービスの課題をとらえた上での戦略設計、運用における工数削減など取り組むべき課題も多い状況です。よりユーザーに満足していただくための品質改善を目的とした増員募集を行います。 続きを見る
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【ライブドア】企画・編集 / Kstyle
組織のミッション 韓国エンタメニュース「Kstyle」の既存・新規どちらもの企画・編集を通じて、 Kstyleの利用者数と収益拡大を行い、より良いサービスづくりに注力します。 Kstyleについて K-POPから韓国ドラマ、映画、ファッション・コスメまで、 話題のニュースを届ける韓国エンタメに特化したニュースサイトです。 韓国現地の人気メディアと提携し、月間約2,000万PV（PC、スマートフォン）、 SNSでは100万以上のフォロワーを有しており、 韓国エンターテインメントサイトとして日本でトップクラスを誇ります。 仕事内容 これまでの経験・スキルや興味関心に合わせて業務にアサインいただきます。 【企画編集・戦略策定】 ・事務所・レーベル・メディア等 関連企業とのアライアンス推進 ・ライブやインタビューの取材 ・動画やコラムなどの企画立案、コンテンツ制作・進行 ・Twitter、Instagram、YouTube、TikTok等のSNS企画・運用 【収益改善・営業】 ・売上向上のための新たな収益源の発掘 ・動画コンテンツ含む、ユーザー・収益の拡大 ・アドネットワーク広告の課題抽出・改善・最適化 上記以外にも、開発ディレクション、要件定義やUI設計、新サービスの企画など、 サービスを作るための幅広い業務に携わるチャンスがあります。 募集部門 メディア事業本部メディア第一事業部編成部編成4チーム 部長：1名（40代女性） マネージャー：1名（30代女性） スタッフ：2名（30代女性） アルバイト：7名（20～30代女性） ※落ち着いた雰囲気の部署です ※ドラマや音楽など、好きなものを共有し合うアットホームなチームです 募集背景 より多くのユーザーにファンになってもらうために、 サービスの根本からあるべき姿を考えて、 既存サービスの改善から新規サービスの企画まで新たなチャレンジが必要です。 サービス改善とそれに伴う収益改善を目的とした増員募集を行います。 必須経験 メディアサービスのコンテンツ運用・企画経験 何かしらの営業経験もしくはメディアにおけるコンテンツ作成経験 歓迎経験 韓国語の読み書きが可能（リーディングのみ、ライティングのみでも可能） 動画・写真ソフトの編集・利用経験 求める人物像 エンターテインメント市場への興味関心をお持ちの方 明るく積極的・自発的にコミュニケーションをとれる方 続きを見る
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【ライブドア】クリエイタービジネス企画 / ライブドアブログ
ミッション・ビジョン・バリュー ライブドアブログおよび公式ブログサービスの推進を行い、 「クリエーター満足度ナンバー1」サービスを目指す事がミッションです。 公式ブロガーの方々が日々楽しくより良い環境でブログを書き、 その上でしっかりと収入を上げることができるよう支援することが大切なビジョンです。 ブロガーの方が生み出したコンテンツの電子書籍や動画制作などビジネス化を行い、 「面白い」「読みたい」というわくわくが続くサービスを浸透させていきます。 ライブドアブログについて 「読みたいブログが必ず見つかる」をコンセプトにした、国内最大級のブログサービスです。 絵日記、子育て、料理・レシピ、ライフスタイル、ペットなどの分野で活躍するブロガー・クリエイターをサポートし、提供開始から今年で20年目を迎えました。 2015年9月に「ライブドアブログ公式ブログ」制度を発足して以来、 多種多様なブログ記事が人気を博し、2023年2月時点で約700人のブロガーを有しています。 公式ブログについて ライブドアブログ「公式ブログ」とは、ライブドアブログの中でも、 月間7000万PVを超える「まめきちまめこ」さん等、 特に良質なブログを執筆しているブロガーやクリエイターを支援する制度です。 2015年9月より導入している本制度は、導入当初より公式ブログ数を順調に伸ばしており、 2023年2月時点で累計700を超えるブログが公式ブログとして登録されています。（公式候補含む） 今後も、公式ブログには書籍化や映像化の際のPR支援、 他社サービスとのコラボ企画の提案をはじめ、 公式ブログ限定イベントへの招待などの各種支援を行ってまいります。 仕事内容 「ライブドアブログ」において、 「優れたクリエイティブを生み出すブロガー」をサポートする「公式ブログ」の 運営全般を担当していただきます。 公式ブロガーの方々が日々楽しくより良い環境でブログを書き、 その上でしっかりと収入を上げることができるよう支援するために、 以下の業務より経験や興味・関心に合わせてお任せします。 【電子書籍出版、動画制作、ブログデザイン制作ディレクション】 ・記事の電子書籍化・動画化、ブログデザインのディレクション （ブロガーや外部制作担当等と調整、リリースまでのフォロー） 【ブロガーサポート・運営フォロー】 ・獲得したクリエーターへブログ開設後の売上・PV増加に向けたコンサルティング ・公式ブロガーのプレゼンス向上に向けたイベントや企画の立案、準備進行 ・運営サポート 【リクルーティング】 ・公式ブロガーの社外リクルーティング（外部クリエーターへの公式ブログサービス勧誘、折衝） ・獲得したクリエーターへブログ開設後のコンサルティング、運営サポートのフォロー 【自社メディアの運営】 ・記事企画の立案 ・記事公開スケジュール管理 ・構成校閲担当、ライターとの調整 ・取材への同行 ・PR戦略の立案 募集背景 より多くのユーザーにファンになってもらうために、 サービスの根本からあるべき姿を考えて、既存サービスの改善から新規サービスの企画まで、 新たなチャレンジが必要です。 サービス改善とそれに伴う収益改善を目的とした増員募集を行います。 続きを見る
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管理事務／社員のサポートに携わりたい方歓迎／業務管理推進からプロセス改善までキャリアアップ◎／東証グロース上場子会社
組織のミッション 会社の戦略的な成長と成功を支えることを目的に、 計画の実行、戦略提案、効率改善、新規事業促進などの戦略的業務を通じて、 会社にとって最適な方向性と成果を追求します。 募集背景 新規サービスの立ち上げや広告運用や各種コンテンツなど既存サービス拡大を行っています。 これに伴い、稟議申請、契約手続きをはじめ、事業推進、確立していないフローの整備、 ナレッジ共有を目的としたFAQ作成などが急務。 会社の事業全般をより戦略的・効率的に進めるために、増員募集を行います。 仕事内容 関連部門と連携し、業務プロセスの改善から事務手続きの遂行まで、 ライブドア社全社の事業支援を行います。 【入社後、早期にお任せすること】 ・業務委託やシステムを含む受発注 ・稟議申請・リーガルチェック依頼・備品申請・ファイリングなど全社に係る事務業務および社内問い合わせ対応 ・ナレッジ共有システムのドキュメント作成・整理 ・データ収集整理・レポーティング ・主要会議の運営事務局としてアジェンダ準備、資料整理、議事録作成など会議運営補助 【中長期的にお任せすること】 ・対内外の関係者との情報共有・課題洗い出し ・業務プロセス改善: 現状プロセス評価、ボトルネック分析、業務自動化検討など ・部門予算策定・予算実績（売上・費用）管理 キャリアプラン 入社直後は事務業務や社内問い合わせ対応について、先輩社員からOJTを実施します。 一つの領域や業務でスタートからクロージングまで応対できるように進めていただいた後、 担当業務の数を増やしていただきます。 入社から数か月を目安に、現在の業務プロセスの可視化、課題発見、改善などについてアイディアを提案いただき、 ゆくゆくは全社運営に関する課題の発見からPL等を加味した改善施策の検討など、 経営に近い位置での提案まで携わっていただくことを期待しています。 配属部署 メディア事業本部業務企画部オペレーション企画チーム 部長１名（50代男性）、マネージャー1名（30代女性）、スタッフ1名（30代女性） 落ち着いた雰囲気ですが、コミュニケーションの活発なチームです 少ない人数で全社の対応を行うからこそ、タスクの可視化や情報の連携をこまめに行っています 必須経験 人事や総務など複数部署と関わる事務業務経験（1年以上） 請求管理や稟議など、何かしらのシステムを利用した経験（1年以上） 歓迎要件 ※経験があればなお活かせるもの IT・通信系の企業での就業経験 求める人物像 社内外の関係者と必要なコミュニケーションをとりながら仕事を進められる方 会社や環境の変化に前向きに取り組める方 学歴 不問 続きを見る
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【ライブドア】企画・PM（アフィリエイト） / ライブドアニュース
ミッション・ビジョン・バリュー アプリ開発、Webディレクション、アフィリエイト運用、プロモーションに至るまで、 ライブドアニュースを中心とした当社サービスの運用から新規施策まで行うことがミッションです。 ユーザーもクライアントも継続的に価値を感じていただけるサービスにするため、 PVをはじめとする効果検証や分析、AIやテクノロジー活用によるコスト削減や効率化、 ビジネスモデルやスキームの改善、新たなサービス企画まで積極的に進めていきます。 仕事内容 ・Webメディアのアフィリエイト事業やコマース事業など、自社サービスにおけるサービス企画 ・PV・CVRなどアフィリエイト運用等における数値集計・分析・課題抽出 ・アフィリエイト記事の制作ディレクション ・SNS広告の運用（Twitterなど） キャリアプラン 入社後は現在取組中のコマース・アフィリエイト案件に一緒に携わっていただきながら、 会社やサービスの理解を深めていただきます。 業務に慣れてきた後は、現在のサービススキームや現状分析などを踏まえて、 自分なりの気づきやアイディアを発信していただきます。 中長期的にはサービス企画だけではなく、より上流の工程で事業戦略や事業立ち上げ・企画全体に携わっていただき、数値改善、案件全体のディレクション、メンバーマネジメントなど網羅的に進めていただけるチャンスがふんだんにあります。 募集背景 ライブドアニュースの開発から広告運用、企画まで幅広く事業を進めていますが、 既存サービスの推進だけではなく、 サービス改善や新規サービスの立ち上げに向けて攻めの取組を行うため、増員募集を行います。 続きを見る
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ライブドアサービスの販促企画・マーケティング担当
ライブドア運営サービス全般における販促企画・マーケティング業務を担当していただきます。 各種メディアサイトを運営するライブドアは、2024年3月に新たに2つのサービス「ライブドアショッピング」「ライブドアバンク」を立ち上げ、ユーザーの日常生活に密着したプラットフォームとして運営を行っています。 このポジションでは、サービスの垣根を超えて全サービスに横断的に関わっていただきます。ライブドアメディアの大規模なユーザー基盤を活用し、新規サービスの利用促進のためのキャンペーン企画や、グループ会社の他サービスとの協業施策を立案・実施していただきます。特に、専門知識よりも、サービスに対する深い理解とユニークなアイデアを持つ方を募集しています。 仕事内容 新規ユーザー獲得のためのキャンペーン施策の立案・実行 既存ユーザーの活性化および回遊増加施策の立案・実行 キャンペーンサイトやバナー作成のディレクション 各施策実施後の分析と改善 市場調査および競合調査 リアルイベントの企画と実行 ライブドアについて ローンチから20年を迎えるサービスを有するwebメディアの老舗でありながらも、AIを利用したサービスの開発・改善や新規サービスへの積極的な参入等、常に新しい取り組みにチャレンジしています。 ミンカブ・ジ・インフォノイドとのグループ会社化によって運営するメディアも多様化し、ユーザー基盤も着実に広がっており、より広い層へアプローチできるポテンシャルを有しております。 長く運営しているサービスだからこその安定感と、新しいアイデアを歓迎し価値を作り出していく挑戦心が、ライブドアの魅力です。 "KEEP ON RUNNING WITH USERS" のミッションの元、常にユーザーに寄り添い、「見たい」「知りたい」「表現したい」に応えるサービス提供を続けています。 募集部門 メディア事業本部メディアマーケティングチーム 募集背景 新規サービスの立ち上げに伴う増員募集を行います。 必須経験 web業界でのマーケティングやサービス企画の経験 歓迎経験 広告やマーケティングに関する基本的な知識 HTML等の基本的な知識 求める人物像 自部署だけではなく、関係部署と協力し、サービスの課題に向き合える方 成長意欲を持ち続け、会社や自らの目標達成に向けて努力できる方 変化を楽しみ、変化に柔軟に対応できる方 AI技術やwebのトレンド等に高い関心を持つ方 続きを見る
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【ライブドア】コミックサービス企画・運用 / ライブドアブログ
仕事内容 ライブドアコミック事業を前年比500%に急成長させる組織ミッションを達成するため、受注をした漫画作品の公開に向けた業務を中心にお任せします。 ・ブログデザインの起案・作成 ・ブログへの漫画データ・追加作品データのアップロード ・ブログメニューバー設定 ・作品広告バナー作成 ・漫画家先生から依頼を受けた微修正対応 ・その他付随する事務業務 ・変更の範囲：すべての業務へ配置転換の可能性あり 募集部門 配属直後：メディア事業本部メディア第一事業部サービス企画2部企画4tチーム 事業部長：1名、マネージャー1名、スタッフ：3名、派遣社員2名 変更の範囲：すべての部署への配置転換の可能性あり 募集背景 ライブドアコミック事業拡大に伴い、取り扱い作品も増加。 これまで以上に新しく、面白いコンテンツをお届けするために、増員募集を行います。 必須経験 ブログTOPバナー作成や広告バナー作成など、何かしらのデザイン業務経験 学歴：専門卒程度以上 歓迎経験 html・Cssのコーディングスキル JavaScriptの知見（コードを書けなくても、概要が理解できれば活かしていただけます） 求める人物像 入稿作品の魅力を伝えるためい創造性をもって仕事に取り組める方 サービスや漫画家先生の意図を把握する力をお持ちの方 新しい仕組みを理解して業務を遂行できる力 続きを見る
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【ライブドア】タイアップ広告制作 / ライブドアブログ
ミッション・ビジョン・バリュー ライブドアブログおよび公式ブログサービスの推進を行い、「クリエーター満足度ナンバー1」サービスを目指す事がミッションです。公式ブロガーの方々が日々楽しくより良い環境でブログを書き、その上でしっかりと収入を上げることができるよう支援することが大切なビジョンです。ブロガーの方が生み出したコンテンツの電子書籍や動画制作などビジネス化を行い、「面白い」「読みたい」というわくわくが続くサービスを浸透させていきます。 ライブドアブログについて 「読みたいブログが必ず見つかる」をコンセプトにした、国内最大級のブログサービスです。 絵日記、子育て、料理・レシピ、ライフスタイル、ペットなどの分野で活躍するブロガー・クリエイターをサポートし、提供開始から今年で20年目を迎えました。2015年9月に「ライブドアブログ公式ブログ」制度を発足して以来、多種多様なブログ記事が人気を博し、2023年2月時点で約700人のブロガーを有しています。 公式ブログについて ライブドアブログ「公式ブログ」とは、ライブドアブログの中でも、月間7000万PVを超える「まめきちまめこ」さん等、特に良質なブログを執筆しているブロガーやクリエイターを支援する制度です。2015年9月より導入している本制度は、導入当初より公式ブログ数を順調に伸ばしており、2023年2月時点で累計700を超えるブログが公式ブログとして登録されています。（公式候補含む） 今後も、公式ブログには書籍化や映像化の際のPR支援、他社サービスとのコラボ企画の提案をはじめ、公式ブログ限定イベントへの招待などの各種支援を行ってまいります。 仕事内容 「ライブドアブログ」において、「優れたクリエイティブを生み出すブロガー」をサポートする「公式ブログ」の運営全般を担当していただきます。 公式ブロガーの方々が日々楽しくより良い環境でブログを書き、その上でしっかりと収入を上げることができるよう支援するために、以下の業務より経験や興味・関心に合わせてお任せします。 【営業・企画広告ディレクション】 ・企画広告の案件獲得、広告代理店やクライアントとの折衝 ・企画広告の制作ディレクション （PR記事の制作、SNS投稿クリエイティブの制作、スケジュール管理） 募集背景 より多くのユーザーにファンになってもらうために、サービスの根本からあるべき姿を考えて、既存サービスの改善から新規サービスの企画まで、新たなチャレンジが必要です。サービス改善とそれに伴う収益改善を目的とした増員募集を行います。 続きを見る
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LD_インターン
仕事内容 1．コンテンツ企画/制作・データ/分析 各金融メディア（株式、FX、仮想通貨、投資信託、不動産、保険等）内コンテンツ企画および作成の補助 自社SNS向けコンテンツの企画および作成 投資初心者向け動画コンテンツの企画および作成の補助 HTMLコーディング 金融業界のデータ収集および分析 データ入力作業 2．デザイナー 画像加工ソフトPhotoshop/Illustratorを使ったバナーや記事内画像の作成 スキル・資格 1．コンテンツ企画/制作・データ/分析 【必須】金融情報サイトのコンテンツ作成に興味のある方 【尚可】コンテンツ制作や記事執筆経験のある方 2．デザイナー 【必須】バナーなど画像作成の経験がある方 ※応募時に履歴書と併せてポートフォリオをご提出ください。 【尚可】金融情報サイトのコンテンツ作成に興味のある方 その他 アルバイト、インターンでの募集となります。 ※学生歓迎 ※テレワーク可 勤務時間は平日09:00～22:00の間でご自分のペースで働くことができます。 出勤日数についても週1日から週5日までご自分のペースでご調整ください。 ※毎月15時間以上働ける方を歓迎します 続きを見る
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【ライブドア】企画・編集（アルバイト） / Kstyle
仕事内容 韓国エンタメニュース「Kstyle」の編集・検収業務を担当していただきます。 100万人以上のユーザーを有するSNS運用まで携わっていただけます。 翻訳された韓国ニュースの検収・掲載 ニュースや取材記事の作成 編集業務 ・ニュース全体の運用管理 Twitter等各SNSアカウントでのニュース発信 Kstyleについて K-POPから韓国ドラマ、映画、ファッション・コスメまで、 話題のニュースを届ける韓国エンタメに特化したニュースサイトです。 韓国現地の人気メディアと提携し、月間約2,000万PV（PC、スマートフォン）、 SNSでは100万以上のフォロワーを有しており、 韓国エンターテインメントサイトとして日本でトップクラスを誇ります。 募集背景 サービスの根本からあるべき姿を考えて、既存サービスの改善から新規サービスの企画まで、 新たなチャレンジが必要です。 サービス改善とそれに伴う収益改善を目的とした増員募集を行います。 必須要件 メールやチャットツールなどの利用経験 SNS運用や投稿した経験（プライベート・仕事どちらでもOK） 韓国語の読み書き（挨拶や単語が簡単にわかるレベルでOK） こんな方が活躍しています SNSやニュースなどに興味関心のある方 さまざまな情報を吸収しながらアウトプットして経験を積みたいと考えている方 チャレンジ精神のある方 選考ステップ 書類選考：履歴書・職務経歴書（職歴のある方のみ）の提出をお願いいたします オンライン面接：30分程度 内定：労働条件等をご提示させていただき、入社を検討いただきます 続きを見る
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ポテンシャル採用／カスタマーサポート・事務／ライブドアグルメを利用するお客様対応をお任せします／テレワーク可／社員登用実績◎
ライブドアグルメについて https://gourmet.livedoor.com/ ユーザー投稿に対してトークンの報酬をお支払いする新しいグルメSNSです。 飲食店の開拓や隠れた名店を見つけながら、 企業にもユーザーにも新しい体験と価値提供を推進しています。 仕事内容 ライブドアグルメの運営管理に関して、以下の業務をお任せします。 問い合わせフォームからの問い合わせ対応（20件/週程度） 位置情報・営業時間修正などを含む登録店舗情報修正（100件/週程度） クライアントやユーザー向けDM（メール・郵送物）送付 記事・コンテンツ制作補助 新規加入店増加を目的としたアプローチ先リスト作成 稟議申請、議事録作成、ファイリング、電話応対、関連事務 仕事の進め方 入社後はライブドアグルメそのものや業務について、先輩社員からOJTを実施します。 一つの領域や業務でスタートからクロージングまで応対できるように進めていただいた後、 担当業務の幅を広げていただきます。 ゆくゆくはクライアントへアポイントを取得から折衝を行う営業としてのキャリアや、 顧客分析などをベースにサービス改善を図るカスタマーサポートのスペシャリストなど、 志向に合わせてキャリアアップができます。 また、契約社員や正社員登用実績もあるため、中長期的に働いていきたい方にもピッタリの環境です。 募集背景 サービス名称の変更に伴い、ますます多くの企業やエンドユーザー向けに利用拡大を目指しています。 サービス拡大に伴う増員募集を行います。 必須要件 何かしらの事務やサポート業務経験（1年以上） TwitterやInstagramなど何かしらのSNSを利用経験 歓迎要件 ※経験があればなお活かせるもの バックオフィス職、カスタマーサポート、テクニカルサポートの業務経験もしくは営業や接客など、人と接する業務経験 ExcelやPowerPointなどのビジネスシーンでの利用経験 こんな方が活躍しています こまめにわからないことを相談・確認しながら仕事を進めることができる方 人と話すことや人の役に立つことがお好きな方 選考ステップ 応募フォームより応募 オンライン面接：30分程度 ※面接までに必ず履歴書・職務経歴書（職歴のある方のみ）の提出をお願いいたします 内定：労働条件等をご提示させていただき、入社を検討いただきます 続きを見る
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時短勤務OK／メディアサービスの記事制作アシスタント・事務／契約社員登用実績◎
仕事内容 メディアサービスの記事作成補助や関連事務を中心にお任せします。 ・作家・ライター宛に発注書発行・メール送付（Excel作成、30件/月） ・請求書発行・受領・請求処理（利用システム：BillOne） ・記事入稿（WordPress等利用、90本/月） ・記事サムネイル作成（illustrator） ・稟議申請（利用システム：Questetra） 入社後のイメージ 入社後は先輩社員から業務OJTを実施します。 記事入稿などが未経験の方でも、簡単なプロセスで進められる運用のため、安心して取り組んでいただけます。 フルタイム希望の方も5～6時間程度の短時間勤務の方も希望に合わせて勤務条件を調整しますので、 ワークライフバランスを保って働いていただけます。 募集背景 サービス拡大に伴う増員募集を行います。 必須要件 メールを含むテキストによる外部折衝の経験（1年以上） 何かしらの事務やサポート業務経験（1年以上） 歓迎要件 Wordpress・illustrator・photoshopなどの利用経験 配属部署 メディア事業本部メディア第二事業部サービス企画二部 編集長1名（男性）、スタッフ1名（女性） 選考ステップ 書類選考：履歴書・職務経歴書（職歴のある方のみ）の提出をお願いいたします オンライン面接：30分～1時間程度 内定：労働条件等をご提示させていただき、入社を検討いただきます 続きを見る
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【ライブドアニュース】トピックス・SNS運用・編集（アルバイト）／テレワークOK
仕事内容 ライブドアニュースの企画・運用を推進するため、 【1】～【2】までの様々な業務より、これまでの経験や志向に合わせてお任せします。 まずは１つの業務をキャッチアップいただき、だんだんと担当領域を広げていただけます。 各業務ごとに担当しているメンバーは数名～20名程度ですので、 チームで連携しながら進めるスタイルです。 【1】トピックス編集（記事提供数：3,000本以上／日） ・主要ニュースをメインに、芸能・スポーツ・国内などのジャンルごとに選定 ※公益性の高さ、斬新な視点、ネットでバズりそうなど、 いま読者が知りたい情報は何かを考えて記事をピックアップしていただきます ・15文字以内でのタイトル編集 ・ニュースの背景や経緯など、わかりやすく集約・編集する ・記事制作／編集 ・LINEダイジェスト「ライブドアニュース」の制作 【2】SNSアカウントの運用（投稿数20～25本程度／日） ・X（旧Twitter）向けの記事選定・編集 ※およそ200万フォロワー、話題のニュースでは単一投稿で1000万imp以上 必須要件 ・X（旧Twitter）で記事投稿をした経験（プライベート・仕事どちらでもOK） ・メールやチャットツールなどの利用経験があり、 直接・テキストによらず、わからないことを素直に相談したり、 こまめに連携して仕事を進めることができる方 こんな人が活躍しています ・時事問題、スポーツ、エンタメ、ネットニュース、SNSに対する興味関心がある！ ・文章を書くのが好き！ ・仕事を通じて経験・スキルを高めたい意欲がある！ 続きを見る
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情報システム
仕事の内容 ・アカウント管理 ・キッティング社内 ・社内ヘルプデスク業務 ・マニュアル作成 ・ログ収集 ・ISMSの補助 キャリアプラン 社内ヘルプデスクから、RPAエンジニアなどと業務改善に関わっていただけます。 スキル・資格 【必須条件】 ヘルプデスク経験 GoogleWorkSpaceの管理経験 求める人柄 柔軟に対応できる方 PC操作等に詳しい方 続きを見る
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【ライブドア】UI/UXデザイナー／Webディレクター
仕事内容 グループ会社が運営する「livedoor」や「みんかぶ」などの企画からデザイン、ディレクションに至るまで、すべてを一貫して担当し、リリース後には成果の分析も行う。 【業務内容】 ・自社サービスのUI/UXデザイン - 既存コンテンツの改善施策の立案、及びデザイン作成 - 新規コンテンツの要件定義、及びワイヤー/デザイン作成 ・ディレクション - 開発会社への実装依頼 - 品質管理 ・分析 - GA4/BigQuery/ヒートマップなど キャリアプラン 企画、デザイン、ディレクション、分析といった一連の流れに携わることで、様々なスキルを身につけることができる。 - PM - PO - PdM - デザインのスペシャリスト 必須条件 ・プロジェクトリードの経験 歓迎条件 ・大規模サイトのUIデザイン ・コーディング経験（HTML/CSS/環境構築/git） ・ユーザー行動分析（GA/BIツール/SQL/ヒートマップなど） 続きを見る
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toB/toC向けシステム開発・保守、インフラ構築、サーバー監視まで幅広い領域にチャレンジできる／インフラエンジニア、バックエンドエンジニア、PMまで多様なキャリアプラン◎／東証グロース上場
仕事の内容 ビックデータやAIを活用し、一般投資家をはじめとするtoCから金融機関等のtoBに至るまで、 クライアントやユーザーの価値体験を向上するソリューションの開発・保守を組織のミッションです。 様々なソリューションのうち、金融情報サービス等のシステムやアプリケーション開発から保守運用まで、幅広くお任せします。 １．システム・アプリケーション開発 ※要件定義、基本設計、詳細設計などお任せするフェーズは案件ごとに異なります ２．インフラ・ネットワーク構築・設計 ※AWS、オンプレミス半々程度であり、新規案件はAWSメインです ３．サーバー監視・管理 ・AWS等数十台の仮想サーバーの稼働状況の監視 ・機器障害やアクセス集中による不具合など、障害発生時の対応 ・再発防止施策、環境改善施策の検討・実施 ４．システムの運用・保守 ・既存システムのメンテナンス ・カスタマーからの問い合わせ対応 【利用言語】 PHP、Ruby on Rails、HTML、CSS、jQuery、VisulaC++、C#、Apache、Nginx、 PostgreSQL、MySQL 【開発事例】 ・証券会社向けに口座持っているお客様の購入株を検索システム ・エンドユーザー向けWeb画面の設計 ・金融データの機関システム など 仕事の進め方 開発案件のタイプにより、利用する言語や担当いただくプロジェクト数は異なります。 プロジェクトのアサインは納期や難易度、業務量を考慮してPMが決定します。 プロジェクト期間は平均して3~6か月程度、1つのプロジェクトに対して2・3名～10名程度で稼働しますので、チームで案件を進めるスタイルです。 キャリアプラン 入社後はまず1つの案件に携わりながら、組織や会社事業、サービスについて理解を深めていただきます。案件はフロントサイドやインフラ構築など、これまでの経験に合わせてアサインします。 その後は得意を活かしたり興味のある案件に対してチャレンジいただきながら、経験を広げていただきます。 少数人数で案件対応にあたっているため、前例がない中でトライアンドエラーで進めたり、第一人者として対応いただくこともありますが、部署内での相談・連携はもちろん、資格取得支援など会社もバックアップします。 ゆくゆくは、インフラのスペシャリスト、バックエンドエンジニア、PMなど、ご自身が叶えたいキャリアを一緒に作っていただけます。 配属部署 ソリューション事業本部システム運用部 20代～50代まで社内異動や中途採用など、様々なバックグラウンドを持ったメンバーで構成されています。 テレワークの勤務が中心であるからこそ、SlackやGoogle Meetなどでこまめにすり合わせを行い、一人一人の業務がスムーズに進められる環境が整っています。 ＜部署構成＞ ・執行役員１名（50代男性） ・部長１名（50代男性） ・マネージャー２名（30代・50代男性） ・メンバー7名（20～50代男女） 必要なスキル・資格 ・AWS等のサーバー監視業務経験（1年以上） ・フロントエンジニアとしての業務経験（2年以上） 求める人物像 ・エンジニアとして担当領域を拡大してキャリア形成したい意欲をお持ちの方 ・周囲と確認や相談を行いながら仕事を進めコミュニケーションをとることができる方 続きを見る
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インターン
仕事の内容 1．コンテンツ企画/制作・データ/分析 各金融メディア（株式、FX、仮想通貨、投資信託、不動産、保険等）内コンテンツ企画および作成の補助 自社SNS向けコンテンツの企画および作成 投資初心者向け動画コンテンツの企画および作成の補助 HTMLコーディング 金融業界のデータ収集および分析 データ入力作業 2．デザイナー 画像加工ソフトPhotoshop/Illustratorを使ったバナーや記事内画像の作成 スキル・資格 1．コンテンツ企画/制作・データ/分析 【必須】金融情報サイトのコンテンツ作成に興味のある方 【尚可】コンテンツ制作や記事執筆経験のある方 2．デザイナー 【必須】バナーなど画像作成の経験がある方 ※応募時に履歴書と併せてポートフォリオをご提出ください。 【尚可】金融情報サイトのコンテンツ作成に興味のある方 その他 アルバイト、インターンでの募集となります。 ※学生歓迎 ※テレワーク可 勤務時間は平日09:00～22:00の間でご自分のペースで働くことができます。 出勤日数についても週1日から週5日までご自分のペースでご調整ください。 ※毎月15時間以上働ける方を歓迎します 続きを見る
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証券仲介業務
仕事の内容 ミンカブアセットパートナーズへ部長として出向し、オンライン証券仲介業務のマネジメント 営業・企画業務および顧客管理・システム関連業務 業務委託先証券会社等に関する管理業務 金融教育事業の企画・運営 ※子会社であるミンカブアセットパートナーズの業務担当となります。 スキル・資格 【必須条件】 一種外務員資格 内部管理責任者資格 実務経験3年以上 【歓迎条件】 ファイナンシャルプランナー関連資格、証券アナリスト資格 その他金融関連資格 求める人柄 法令順守を念頭に置き、適時適切な業務遂行のできる方 フィンテック領域に明るく、テクノロジーを活用した業務遂行のできる方 続きを見る
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財務マネージャー／グループ全社の資金管理から経営提案まで裁量◎／年間有給取得平均9.3日／東証グロース上場
仕事の内容 グループ全社の財務業務より、経験や興味・関心に合わせてお任せします。 ・資金管理（子会社７社の出納業務も含む） ・原価管理（プロジェクト情報の更新・費用配分など開発工数管理業務を含む） ・金融機関折衝 ・債権債務管理 キャリアプラン まずは当社や当社のグループ会社情報など会社を知っていただきながら、全グループ会社のルーティン業務を習得するところからお任せします。入社から数か月程度を目安に、出納業務や取締役を含む経営層への報告など、1つの業務をスタートからクローズまで進めることを一緒に目指していただきます。 ゆくゆくはマネージャーとして、予実管理や資金管理の現状を把握した上で、数字や実務における課題点や改善点を一緒に検討いただきながら、経営企画とも連携しながら会社事業への提案にも携わっていただきたいと考えています。 配属部署 経営管理本部財務部（執行役員１名、部長１名） 募集背景 社の事業戦略の1つとしてM&Aを行っており、 グループ会社の増加や財務部としてのミッションが増加。 組織の役割を進めるべく2022年12月に組織体制の変更を行い、財務部の新設を行いました。 現在のフロー見直しや工夫は行っているものの、新しい仲間に加わっていただき、 財務部の業務改善や配分の見直しなどを行いながら部のあり方を考えていくために、 増員募集を行います。 必要なスキル・資格 ・何かしらの財務経験（年数不問） ・学歴不問 あると望ましいスキル・資格 ・予算策定もしくは分析業務の経験 求める人物像 ・社内外の関係者と必要なコミュニケーションをとりながら仕事を進められる方 ・自分の仕事に対して責任をもって進めようとする意欲をお持ちの方 続きを見る
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財務アシスタント（出納業務担当）／経理経験を活かせる◎／東証グロース上場
仕事の内容 親会社およびグループ全社の出納業務を中心にお任せします。 ■資金管理 ・銀行取引の入出金管理 ・全社の請求処理完了後の入金手続 ・ネットバンキング、送金対応（グループ7社含む） ・グループ企業内の資金管理業務補助 ・稟議、経費システム、請求システムにおける受付・承認 ・証憑等のファイリング、データ整理 ■経験や興味に合わせてお任せすること ・予実管理（売上高、損益、資金など全ての予算および月次・四半期・年次実績管理） ・工数管理（プロジェクト情報の更新・費用配分など） ・金融機関折衝 キャリアプラン まずは当社や当社のグループ会社情報やサービスを知っていただきながら、 グループ全社のルーティン業務を習得するところからOJTを実施します。 対応する量と期日のバランスを見ながら、計画立てて取り組んでいただいたり、 業務フローの改善なども一緒にアイディアを出していただきます。 ゆくゆくは予実管理や資金管理など財務の業務領域を拡大したり、 開示対応や取締役会対応など経営企画と連携した上流工程に携わっていただくなど、 ご自身の希望に合わせて活躍の幅を広げていただけます。 配属部署 経営管理本部財務部（執行役員１名、部長１名） 募集背景 社の事業戦略の1つとしてM&Aを行っており、 グループ会社の増加や財務部としてのミッションが増加。 組織の役割を進めるべく2022年12月に組織体制の変更を行い、財務部の新設を行いました。 現在のフロー見直しや工夫は行っているものの、新しい仲間に加わっていただき、 財務部の業務改善や配分の見直しなどを行いながら部のあり方を考えていくために、 増員募集を行います。 必要なスキル・資格 ・出納業務経験（2年以上） ・学歴不問 求める人物像 ・社内外の関係者と必要なコミュニケーションをとりながら仕事を進められる方 ・自分の仕事に対して責任をもって進めようとする意欲をお持ちの方 続きを見る
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経理マネージャー候補／連結決算・監査・開示対応までキャリアアップ！／東証グロース上場
仕事の内容 親会社およびグループ全社の決算業務を中心にお任せします。 月次決算・四半期決算・年次決算補助 （仕訳整理、経費精算、売上・税金・経費等の計上など） 売上申請・経費精算費目チェック 請求書処理・仕訳入力 社内担当との連携・必要な情報の授受 郵送対応・書類整理、スキャン、電話対応などの事務業務 ■利用システム PCA会計Hyperクラウド：親会社仕訳件数約4,700件/月 PCA固定資産Hyperクラウド：新規登録10件/月程度 BillOne（請求書管理システム）：1社300件/月程度 キャリアプラン まずは当社や当社のグループ会社情報やサービスを知っていただきながらOJTを実施します。 月初・月中・月末のそれぞれで発生する業務フロー、利用システム、グループ会社ごとの特徴を 学んだいただきながら、単体決算から始めていただきます。 決算業務と並行して、2023年にリプレイスを実施した稟議システムや請求処理システムの効率的な利用を目的としたフロー構築、業務改善、マニュアル作成など、 ナレッジシェアや組織の運用改善が必要です。 新しく入社いただいたあなただからこそ感じる業務のムダ・ムラなどの気づきを、 チームでシェアしていただきます。 中長期的には、 部下の方の進捗管理や組織の課題改善に取り組むマネジメントとしてのキャリアはもちろん、 連結決算、有価証券報告書・招集通知などの開示資料作成、監査対応など、 経営に近い立場で上流工程に携わっていただくチャンスがふんだんにあります。 配属部署 経営管理本部経理部 ※常に丁寧なコミュニケーションを心掛けている落ち着いた雰囲気の部署です 部長1名 マネージャー1名 スタッフ2名 派遣社員3名 募集背景 2022年12月以降、事業戦略の1つとして4社のM&Aが行われ、 これに加えて事業拡大、事業再編成、吸収合併など会社の変化に伴い、 経理部としてのミッションが増加。 利用システムのリプレイスや業務改善、アウトソーシングの活用は行っているものの、 経理としてあるべき姿とはまだ差が生じている現状。 経理部の体制を強化するために増員募集を行います。 必須経験 ・月次・四半期・年次決算業務経験（3年以上） ・事業会社での就業経験 ・学歴不問 歓迎要件 ・メディア事業・もしくは情報システム関連業界での経理業務経験 ・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方 ・有価証券報告書などの開示資料作成のご経験をお持ちの方 ・監査法人対応のご経験をお持ちの方 ・連結決算業務のご経験をお持ちの方 求める人物像 ・社内外の関係者と必要なコミュニケーションをとりながら仕事を進められる方 ・自分の仕事に対して責任をもって進めようとする意欲をお持ちの方 続きを見る
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国内最大級の金融情報サイト「Ｋａｂｕｔａｎ（株探）」の取材・記事執筆／年間有給取得率58.3％ × 福利厚生◎／東証グロース市場上場
人生１００年時代が到来しつつあるなか、新ＮＩＳＡが２０２４年１月にスタートし、ビジネスパーソンや学生など多くの人々が資産運用や投資活動に関心を持つようになりました。株式相場に関するニュースは昔から、スポーツや天気と並んで需要の大きな分野とされてきましたが、殊にマーケットの最新情報に対する注目度は従来に増して高まっており、読者層も拡大の一途にあります。 当社のコンテンツは「ＭＩＮＫＡＢＵ」や「株探」といった個人投資家に圧倒的な知名度を持つメディアのほか、ネット証券会社が提供する情報端末などにも配信され、マーケットにおける重要な情報インフラの一翼を担っています。一般には取り上げられることの少ない中小型株をカバーして読者に提示し続けてきた実績から、個別株を運用するファンドマネージャーからも評価されるメディアとして成長を遂げました。 市場の空気の変化をいち早くかぎとり、まだ世に存在しない記事を読者に届けて大きな反響を手にする──。これこそ、マーケット記者の醍醐味です。経験に裏付けられた洞察力と直観、読者を引き付ける企画を立案するための発想力を兼ね備えた経験豊富な記者とともに、他社にはないコンテンツを続々と配信していきましょう。 仕事の内容 株式市場を中心とした、当社運営のネットメディアにおける金融市場の市況情報、特集記事などの取材・執筆業務です。速報記事に加えて、さまざまな分野の記事に携わっていただきます。 ■業務内容 当社が運営するネットメディアより、５００万人超のユーザーに利用される個人投資家向け株式情報サイト「Ｋａｂｕｔａｎ（株探）」や、日本株・米国株・ＦＸ・商品先物などの金融情報を配信する「ＭＩＮＫＡＢＵ ＰＲＥＳＳ」をはじめ、金融情報サイト向けコンテンツの取材・執筆をお任せします。 記事は当社メディアに加え、証券会社をはじめとする多くの金融機関、他社メディアなど幅広い分野に配信されています。「株探トップ特集」や個別銘柄ニュース、株式市況解説、注目銘柄、注目テーマに関するコンテンツ、インタビュー記事などの配信に向け、取材活動と記事執筆業務を担当していただきます。 ■株探とは 個人投資家を含むすべての人に、早く、わかりやすく、使いやすく、適切な株式情報を届ける国内最大級の金融情報配信サイトです。有望銘柄の発掘に加え、株式市場の動向などを通じ、投資家に様々なコンテンツを提供しています。日本の株式市場だけではなく、米国株など海外市場の動向も詳しくお伝えしています。 https://kabutan.jp/ キャリアプラン まずは当社や当社のグループ会社の事業方針やサービスについて理解を深めていただきます。 編集の流れなどプロセスに慣れてきましたら、ご自身でコンテンツの企画を提案してもらい、新たな取材先の発掘まで業務の幅を広げていただきます。 編集長等チーム全体を統括いただくマネジメントのキャリアや、記者としての知識や経験を高めていくスペシャリストのキャリアと、あなたの志向に合わせて選択していただけます。 配属部署 日本株報道部 部長１名、マネージャー２名、編集長１名、記者６名 ※個人の裁量があります ※チーム全体のライティング進捗状況を考慮して適切に業務を調整するチームです ※雇用元は株式会社ミンカブ・ジ・インフォノイドですが、 子会社の株式会社ミンカブソリューションサービシーズへ在籍出向の上で勤務いただきます 募集背景 ・事業・サービス拡大に伴う増員募集を行います 必須要件 ・株式市場に関する取材・記事作成能力 歓迎要件 ・証券・金融メディア等で経験がある方 求める人物像 ・個別株はもちろん、経済・社会情勢全般に対して広く興味・関心を持つ方 ・チーム内で自分がどのような形で貢献をすべきか、周囲との関わりのなかで判断し実行できる方 続きを見る
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グループ会社5社の統括人事／東証グロース上場／週1リモート◎
仕事の内容 ※採用、研修等人事業務全般 ・紹介会社とのリレーション構築 ・社員教育の整備、運用 ・就業規則等の人事関連規程の見直し、改定 ・人事労務案件の対応（給与計算・社会保険手続きは社労士法人と契約しています） ・採用戦略の策定 ・人事戦略企画立案 キャリアプラン まずは当社や当社のグループ会社の事業方針や会社ごとの特徴についてご説明します。 給与計算や勤怠管理をはじめとする日次・月次のルーティン業務はOJTを実施し、業務の目的やリスクなどに理解を深めながら、ご自身で対応いただける範囲を徐々に広げていただきます。 M&Aや吸収合併により、 組織文化やバックボーンの異なる従業員が集まって事業を推進しているため、 会社全体の人事戦略、従業員の働きやすさ、エンゲージメント向上が必要です。 中長期的には、あるべき姿とのギャップや取り組むべき施策についてディスカッションを行ったり、あなたなりのアイディアを発信いただくことを期待しています。 また、マネージャーとして部のマネジメントに携わっていただいたり、 人事企画や戦略立案などスペシャリストとしての活躍など、 あなたの思いに合わせてキャリアを広げていただけます。 配属部署 経営管理本部人事部 上級執行役員１名、部長１名、スタッフ4名 募集背景 既存メンバーの組織異動に伴う募集を行います 必須要件 ・事業会社での人事もしくは採用業務経験：1年以上 ・人事労務業務経験：年数不問 歓迎要件 ・IT業界、人材業界での人事業務経験 ・コンサルティングファーム等で人事業務に関するコンサルティング経験 求める人物像 ・変化する環境を楽しみながら、新しいことに挑戦する意欲のある方 ・向上心があり、能動的に仕事に取り組める方 ・前向きで改善する取り組みができ、タフで粘り強い方 続きを見る
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新規事業企画（官公庁出身者歓迎）
仕事の内容 新規事業の企画・推進を実行していただきます。新規事業のコンセプト・戦略・実行計画の立案・提案書の作成・契約書類の起案や、お客様への営業・プロモーション、協業先や取引先との折衝まで担っていただきます。 当社の場合、金融機関のハブとなる形で新規事業を立ち上げるケースが大半を占めるため、金融機関等とコラボレーションする機会が多い他、金融規制に配慮した事業設計が必要となることが多いです。一方、常時複数の新規事業案件を抱えているため、適性に応じてコンセプト企画、オペレーション設計、協業先や取引先との折衝、プロジェクト・マネジメントといった具合に担当業務を分担することも可能です。 必要なスキル・資格 ■企業/官公庁等での1年以上の実務経験 求める人物像 ■不確実性を楽しみながら柔軟に対応できる方 ■チームワークを大切に行動できる方■責任感をもって業務に取り組める方 続きを見る
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営業事務
仕事の内容 営業のサポートのもと、作成された日々の計画に沿って、作業工程が計画通りに円滑に進むようサポートをお任せします。予実管理、契約業務等など専門スキルも身につくような環境でご活躍いただけます。 ・取引先管理：新規取引先の反社チェック、リスト管理 ・予実管理：部内プロジェクトの売上・原価のデータ管理 ・契約業務：契約書内容の法務レビュー依頼、見積書・注文書・請書、納品書・検収書（作業報告書）などの作成及び各種契約手続き ・請求管理：請求書の発行、受領・その他業務：スケジュール調整、タスクリマインド、オフィス内のサポート業務など 必要なスキル・資格 ■事務のご経験 求める人物像 ■チームワークを大切に行動できる方 ■責任感をもって業務に取り組める方 続きを見る
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新規事業企画（金融経験者歓迎）
仕事の内容 金融業界の新規事業企画・推進を実行していただきます。新規事業のコンセプト戦略実行計画の立案やお客様への営業・プロモーション、協業先や取引先との折衝まで担っていただきます。金融機関のハブとなる形で 新規事業を立ち上げるケースが大半を占めるため、金融機関等とコラボレーションする機会が多い他、金融規制に配慮した事業設計が必要となることが多いです。一方、常時複数の新規事業案件を抱えているため、適性に応じてコンセプト企画、オペレーション設計、協業先や取引先との折衝、プロジェクト・マネジメントといった具合に担当業務を分担することも可能です。 必要なスキル・資格 ■法人営業経験３年以上 歓迎 金融業界への知見のある方 求める人物像 ■不確実性を楽しみながら柔軟に対応できる方 ■チームワークを大切に行動できる方 ■責任感をもって業務に取り組める方 続きを見る
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新規事業企画（法人営業経験者歓迎）
仕事の内容 新規事業の企画・推進を実行していただける裁量あるポジションです。 金融業界で新規事業のコンセプト戦略～実行計画の立案やお客様への営業・プロモーション、協業先や取引先との折衝まで担っていただきます。 当社の場合、金融機関のハブとなる形で新規事業を立ち上げるケースが大半を占めるため、金融機関等とコラボレーションする機会が多い他、金融規制に配慮した事業設計が必要となることが多いです。一方、常時複数の新規事業案件を抱えているため、適性に応じてコンセプト企画、オペレーション設計、協業先や取引先との折衝、プロジェクト・マネジメントといった具合に担当業務を分担することも可能です。 必要なスキル・資格 ■法人営業経験5年以上 歓迎 ■金融機関で法人営業経験者 ■役職者への対峙経験のある方 求める人物像 ■チームワークを大切に行動できる方 ■責任感をもって業務に取り組める方 続きを見る
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金融ソリューション営業
仕事の内容 ニーズや課題、目指すべき姿のヒアリングを行い、最適なソリューション提案・開発・導入までを推進します。 金融情報に関するソリューションサービスや、金融情報メディアから得られるビックデータを用い、最適なソリューション提案・開発・導入までを推進します。 キャリアプラン 一人一人のメンバーが担当のクライアントを持ち、常に10社程度とコミュニケーションを取っています。 コミュニケーションの中から新規案件をいただく事もあれば、金融市場動向から顧客ニーズをつかみ、自社プロダクトを紹介する事もございます。 まずは先輩社員に同行し、金融業界や金融システムに関する知識を身に着けながら徐々に独り立ちしてもらう予定です。 スキル・資格 【必須条件】 金融情報サービスに興味のある方 無形商材の企画や営業経験 【歓迎条件】 金融業界での勤務経験 システム・IT業界での勤務経験 求める人柄 協調性があり、周囲とコミュニケーションをとることができる方社内外の関係者とコミュニケーションをとりながら仕事を進められる方 素直で謙虚であり、常に学び続ける事ができる方 続きを見る
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Webサービス法人営業
仕事内容 大手金融機関を中心としたクライアント企業へのソリューション営業推進をお任せします。 ※雇用元は株式会社ミンカブ・ジ・インフォノイドですが、入社後すぐに、無期限で株式会社ミンカブソリューションサービシーズへ出向いただきます。 ・クライアント事業・組織、業務プロセスを踏まえたボトルネック把握 ・DX領域を中心のクライアント課題や目的に合ったソリューション検討・提案 ・プロジェクト推進のデータ収集・分析・取組内容検討 ・プロジェクト関係者との定例ミーテイングのファシリテーション、外部ステークホルダー折衝、合意形成 ・システム開発実行支援 必須要件 ・プロジェクト推進のご経験 ・Webサービスの営業経験 歓迎要件 ・金融系クライアント向けの提案や営業経験もしくは金融業界の就業経験 求める人物像 ・AI、機械学習、chatGPTなど新しいテクノロジー対する興味や学習する姿勢がある方 ・チームワークを大切に行動できる方 続きを見る
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システムエンジニア
仕事の内容 社外プロジェクト/社内プロジェクトのシステム開発案件におけるSE作業をお任せいたします。 【業務詳細】 ■顧客との窓口 ■要件定義 ■作業見積もり ■外部設計、内部設計 ■開発担当とMTG（中国、ベトナムのオフショアを活用） ■テスト計画、テスト項目作成、テスト打鍵 ■不具合箇所調査（障害報告資料作成） ※雇用元は株式会社ミンカブ・ジ・インフォノイド。入社後、株式会社ミンカブソリューションサービシーズへ出向の上で配属 必要なスキル・資格 ■プロジェクトメンバー3名～10名程度のプロジェクトリーダー、または、上記SE経験5年程度 ※ミンカブでは5名程度のチーム編成が標準で、必要に応じて複数チームを編成します。小回りの利くチームでの活動となります。 歓迎 ■JAVA等オブジェクト指向言語開発経験 ■金融機関向けシステム開発経験 続きを見る
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スポーツメディアのWebディレクター／自社サイト開発～広告配信まで裁量◎／平均残業時間25h／東証グロース市場上場子会社
仕事の内容 ■ディレクション 既存および新規自社サービスのWebサイト開発、改善 外注企業への計画管理、依頼、提案 SEO改修および関係者との折衝 ■広告配信 広告配信管理 配信後の反響や数値管理・分析 ワイヤーフレーム制作 タイアップ広告における特集記事の企画 新規メディア立ち上げにおけるサービス推進・企画 ■既存自社サービス SOCCER KING（https://www.soccer-king.jp/） BASEBALL KING（https://baseballking.jp/） BASKETBALL KING（https://basketballking.jp/） 超WORLDサッカー！（https://web.ultra-soccer.jp/） キャリアプラン まずは会社やサービスに対する理解を深めていただきながら、OJTを実施します。 業務を進めていただく中での現状に対する気づきやアイディアを発信いただきながら、 スタートからクロージングまで自走できる範囲を広げていただきます。 ゆくゆくは既存サービスのディレクションだけではなく、 新しい企画立案や案件マネジメントまで、 より裁量をもって取り組んでいただけることを期待しています。 配属部署 メディア事業本部ビジネス開発事業部ビジネス開発部 本部長兼部長：1名（40代男性） 担当部長：1名（30代男性） スタッフ ：2名（30～40代男女） 募集背景 新規サービス開始に伴う増員募集を行います。 必須経験 Webディレクション経験（年数不問） メール、Slack等のコミュニケーションツールのビジネスシーンでの利用経験 Word、Excel、PowerPointのビジネスシーンでの利用経験 求める人物像 スポーツを愛し、その魅力や感動を他者へ共有したいという熱意のある方 自分なりの考えを持って仕事に取り組む主体性のある方 Webのトレンドに対して興味を持ち、知見やアイデアを活かすことができる方 続きを見る
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自社メディアサービス「BASEBALL KING」のコンテンツ企画・制作を行う編集スタッフ／あなたの生み出しアイディアをベースボールファンに届ける／東証グロース市場上場子会社
仕事の内容 自社スポーツメディア「BASEBALL KING」の企画・制作をお任せします。 ■企画・制作 BASEBALL KINGのWEBコンテンツの企画立案 コンテンツ制作に向けた取材・情報収集 コンテンツ制作・執筆・校閲 案件管理（取材～リリースまでのスケジューリング、進捗管理） 予算管理 ■外部折衝 クライアントのニーズのヒアリング クライアントヒアリングをベースにした提案 案件ごとの予算折衝 コンテンツ制作等の外注先折衝・進捗管理 ■コンテンツ制作数 約720本／月／チーム ※1人当たり、約20～25本／日を想定しています ■既存自社サービス BASEBALL KING（https://baseballking.jp/） キャリアプラン まずは会社やサービスに対する理解を深めていただきながら、OJTを実施します。 業務の進め方やサービス特性を学んでいただき、 業務の習得状況を見ながらコンテンツ企画のウエイトを高めていただきます。 ゆくゆくは担当コンテンツ以外のサービス全般におけるディレクションなど、 編集長を目指していただくことを期待しています。 配属部署 メディア事業本部メディア事業部ベースボール編集部 部長 ：1名（30代男性） スタッフ：1名（40代男性） アルバイト：2名（20代男性） 外部スタッフ：1名（30代男性） 募集背景 事業拡大に伴う増員募集を行います。 必須経験 Webメディアの編集経験（2年以上） Slackやメールなどコミュニケーションツールのビジネスシーンでの利用経験 求める人物像 スポーツのトレンドにアンテナを持ち、興味をもって情報収集を行う姿勢のある方 アイディアを形にするためにトライ＆エラーで取り組める行動力をお持ちの方 続きを見る
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スポーツメディアの映像制作プロデューサー／フルフレックスで柔軟に働ける◎／東証グロース市場上場子会社
仕事の内容 ■ディレクション 受託案件ディレクション（計画策定・社内外の人員アサイン・進行管理） 収録動画およびライブ配信番組の企画・制作・配信 配信したコンテンツのパフォーマンス把握・分析 収支管理 ■クライアント折衝 クライアントのニーズのヒアリング クライアントニーズをもとにした企画立案・提案 クライアントや関係各所との打合せ・予算折衝 ■既存自社サービス SOCCER KING（https://www.soccer-king.jp/） BASEBALL KING（https://baseballking.jp/） BASKETBALL KING（https://basketballking.jp/） 超WORLDサッカー！（https://web.ultra-soccer.jp/） キャリアプラン まずは会社やサービスに対する理解を深めていただきながら、OJTを実施します。 業務を進めていただく中での現状に対する気づきやアイディアを発信いただきながら、 スタートからクロージングまで自走できる範囲を広げていただきます。 ゆくゆくは既存サービスのディレクションだけではなく、 新しい企画立案や案件マネジメントまで、 より裁量をもって取り組んでいただけることを期待しています。 配属部署 メディア事業本部メディア事業部映像制作部 本部長 ：1名（40代男性） 部長 ：1名（30代男性） 担当部長：1名（30代男性） 契約社員：2名（20代男性） 外部スタッフ：3名（20〜30代男性） 募集背景 事業拡大に伴う増員募集を行います。 必須要件 動画コンテンツの企画制作経験（年数不問） Premiere Pro、Photoshop利用経験 歓迎要件 After Effects、Illustratorの利用経験 求める人物像 スポーツを愛し、その魅力や感動を他者へ共有したいという熱意のある方 複数のタスクを並行して進めるディレクション業務に興味をお持ちの方 続きを見る
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スポーツメディアの映像制作アシスタント／動画制作経験を活かしてディレクション業務へチャレンジしませんか？／東証グロース市場上場子会社
仕事の内容 入社後直後は制作業務を中心にお任せし、 サービス理解や新たな企画に向けたサポートをお任せします。 ■制作 収録企画動画およびライブ配信番組の制作 動画撮影における人員アサイン・手配・スケジューリング 企画動画やコンテンツに関する草案作成 制作動画に関する情報収集 業務に関連する事務業務（稟議申請・請求対応等） 【中長期的に携わっていただくこと】 ■ディレクション 受託案件ディレクション（計画策定・社内外の人員アサイン・進行管理） 配信したコンテンツのパフォーマンス把握・分析 収支管理 ■クライアント折衝 クライアントのニーズのヒアリング クライアントニーズをもとにした企画立案・提案 クライアントや関係各所との打合せ・予算折衝 ■既存自社サービス SOCCER KING（https://www.soccer-king.jp/） BASEBALL KING（https://baseballking.jp/） BASKETBALL KING（https://basketballking.jp/） 超WORLDサッカー！（https://web.ultra-soccer.jp/） キャリアプラン 入社後は会社やサービスを理解いただきながら、 動画制作を中心とした業務に携わっていただきます。 業務に慣れてきた後は、クライアント折衝への同席などOJTで進めます。 ゆくゆくは動画や企画における主担当として、 ディレクション業務などのより上流工程まで携わっていただくことを期待します。 配属部署 メディア事業本部メディア事業部映像制作部 本部長 ：1名（40代男性） 部長 ：1名（30代男性） 担当部長：1名（30代男性） 契約社員：2名（20代男性） 外部スタッフ：3名（20〜30代男性） 募集背景 事業拡大に伴う増員募集を行います。 必須要件 動画撮影・制作・編集の経験（プライベートでの経験も可） 歓迎要件 Premiere Pro、Photoshop、After Effects、Illustratorの利用経験 求める人物像 スポーツを愛し、その魅力や感動を他者へ共有したいという熱意のある方 複数のタスクを並行して進めるディレクション業務に興味をお持ちの方 続きを見る
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業界、業種未経験者歓迎！/スポーツ界で働きたい！新しいことにチャレンジしたいという方大歓迎！
組織のミッション・ビジョン・バリュー 当社はミッションとして『みんなの毎日をスポーツで彩る〜「好き」が芽生える・深まる・つながるサービスを提供します〜』を掲げています。 “スポーツをPLAYする人”、“スポーツをWATCHする人”、“スポーツをSUPPORTする人” そんな一人ひとりそれぞれに寄り添えるサービス／コンテンツを生み出し、届けることで社員一人ひとりの「スポーツを好き」という熱量がまわりを巻き込み、世の中に「スポーツ好き」の仲間を増やしていくことを使命として活動しています。 仕事の内容 当社ミッションの根幹を担う企画営業部では、スポーツ関連企業、スポーツチーム、スポーツに興味をお持ちのお客様のさまざまなご要望に対し、お客様の課題をお聴きして、その解決のために、自社で運営するスポーツメディアやスポーツ施設をはじめ、スポーツ業界で長年培ってきたノウハウやネットワークなど、あらゆる手段を活用したソリューションをお届けしています。スポーツを活用してお客様の課題を解決する。スポーツ好きにとっては、たまらない魅力の業務です。 クライアントのニーズ・課題のヒアリングなどクライアント折衝 ニーズや課題を踏まえて、自社メディア・広告コンテンツ・アフィリエイトなどを組み合わせた提案骨子検討 社内外の関係各所との打ち合わせ 提案書作成 業務に関連する事務業務（稟議申請・請求対応等） 業務の変更範囲：すべての業務への配置転換可能性あり 提案について 新規：既存＝9：1 クライアント数：約30程度 提案プロセス：既存クライアントへの拡大提案、クライアントからの紹介、HPからの問い合わせなど、既存メイン ※テレアポ・ドアノックスタイルの営業は原則ありません ※今後、より効果的な提案プロセスを検討する可能性があります ■自社制作コンテンツ SOCCER KING（https://www.soccer-king.jp/） BASEBALL KING（https://baseballking.jp/） BASKETBALL KING（https://basketballking.jp/） 超ワールドサッカー（https://web.ultra-soccer.jp/） キャリアプラン 入社後は会社、当社メディア、業界特性について理解を深めていただきます。 その後、営業としての基礎からOJTを実施します。 営業職やサービス理解が深まった段階で、先輩社員の既存案件に関する営業同行スタートし、 実際の営業活動を通じて経験を積んでいただきます。 当社社員も未経験からスタートした社員が多数。 「スポーツが好き！」「メディアの営業が面白そうでチャレンジしたい」などあなたの「意欲」を当社で「経験」に変えていただけます。 ゆくゆくは一人で案件のスタートからクロージングまでお任せできる人材になっていただくことを期待しています。 配属部署 営業本部企画営業部 人員構成：本部長1名、副本部長1名、マネージャー1名、メンバー1名 変更の範囲：すべての部署への配置転換可能性あり 募集背景 当社では、スポーツを活用した社会課題解決のため、自社が運営するメディア、スポーツ施設、記事、動画を問わず幅広いコンテンツを軸に、クライアント提案を行っています。価値観が多様化した昨今では、クライアントニーズも複雑化しており、これまでの慣例に捕らわれず、新たな発想、着想を持ってクライアントニーズに合った提案を行うために、増員募集を行います。 必須経験 29歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） スポーツに対する愛着・愛情（詳しく知らなくても問題ありませんが、スポーツが好きという思いは大事にしています） パソコンの基本的なスキル（Word、Excel、PowerPointなどを使った入力、文章作成、簡単な表作成等） 求める人物像 スポーツを愛し、その魅力や感動を他者へ共有したいという熱意のある方 営業職へチャレンジしたい意欲をお持ちの方 続きを見る
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業界未経験歓迎／スポーツメディアの提案営業／スポーツビジネスの世界で活躍できます／東証グロース市場上場グループ会社
組織のミッション・ビジョン・バリュー 当社はミッションとして『みんなの毎日をスポーツで彩る〜「好き」が芽生える・深まる・つながるサービスを提供します〜』を掲げています。 “スポーツをPLAYする人”、“スポーツをWATCHする人”、“スポーツをSUPPORTする人” そんな一人ひとりそれぞれに寄り添えるサービス／コンテンツを生み出し、届けることで社員一人ひとりの「スポーツを好き」という熱量がまわりを巻き込み、世の中に「スポーツ好き」の仲間を増やしていくことを使命として活動しています。 仕事の内容 当社ミッションの根幹を担う企画営業部では、お客様のさまざまなご要望に対し、オーダーメイド型のサービスを提供するべく、お客様の課題をお聴きして、その解決のために、自社で運営するスポーツメディアやスポーツ施設をはじめ、スポーツ業界で長年培ってきたノウハウやネットワークなど、あらゆる手段を活用したソリューションをお届けしています。 クライアントのニーズ・課題のヒアリングなどクライアント折衝 ニーズや課題を踏まえて、自社メディア・広告コンテンツ・アフィリエイトなどを組み合わせた提案骨子検討 社内外の関係各所との企画・検討 ※具体的なサービスの企画制作は社内野別部署が担当します 提案書作成 提案後の案件マネジメント：提案したサービスの効果測定・新たな課題抽出・改善提案 業務に関連する事務業務（稟議申請・請求対応等） 業務の変更範囲：すべての業務への配置転換可能性あり 提案について 新規：既存＝9：1 クライアント数：約30程度 提案プロセス：既存クライアントへの拡大提案、クライアントからの紹介、HPからの問い合わせなど、既存メイン ※テレアポ・ドアノックスタイルの営業は原則ありません ※今後、より効果的な提案プロセスを検討する可能性があります ■自社制作コンテンツ SOCCER KING（https://www.soccer-king.jp/） BASEBALL KING（https://baseballking.jp/） BASKETBALL KING（https://basketballking.jp/） 超ワールドサッカー（https://web.ultra-soccer.jp/） キャリアプラン 社後は会社、当社メディア、業界特性について理解を深めていただきます。 その後、先輩社員の既存案件に関する営業同行からスタートし、クライアント特性や提案プロセスを学んでいただき、営業としてスタートからクロージングまで推進できる幅を広げていただきます。 あなたのこれまでの経験から考える「この提案は面白そう」など、意見やアイディアを活発に出していただきながら、将来的には新しい戦略立案から営業プロセスの確立まで、メディア営業としてよりキャリアアップいただけるチャンスがあります。 配属部署 営業本部企画営業部 人員構成：本部長1名、副本部長1名、マネージャー1名、メンバー1名 変更の範囲：すべての部署への配置転換可能性あり 募集背景 当社では、スポーツを活用した社会課題解決のため、自社が運営するメディア、スポーツ施設、記事、動画を問わず幅広いコンテンツを軸に、クライアント提案を行っています。価値観が多様化した昨今では、クライアントニーズも複雑化しており、これまでの慣例に捕らわれず、新たな発想、着想を持ってクライアントニーズに合った提案を行うために、増員募集を行います。 必須経験 何かしらの営業経験（1年以上） スポーツに対する愛着・愛情（詳しく知らなくても問題ありませんが、スポーツが好きという思いは大事にしています） パソコンの基本的なスキル（Word、Excel、PowerPointなどを使った入力、文章作成、簡単な表作成等） 求める人物像 スポーツを愛し、その魅力や感動を他者へ共有したいという熱意のある方 営業職へチャレンジしたい意欲をお持ちの方 続きを見る
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多目的スポーツ施設「Sportivo」の船橋店の施設運営責任者／スポーツが好き×マネジメントに携わりたい方歓迎！／年間休日120日
Sportivoのミッション・ビジョン・バリュー ミッション：本事業に関わるすべての人が、スポーツを通して、 「笑顔」と「わくわく」を感じられる場を創造する ビジョン ：スポーツコミュニティのダイバーシティ（多様性）を高める バリュー ：多様な競技が楽しめる／幅広い世代が利用する／多彩な交流が生まれる 仕事の内容 施設責任者として、運営管理全般をお任せします。 収支管理（日次～月次売上・費用管理、収支分析、ポスレジ管理） 施設管理（設備維持管理、修繕・点検等の外注依頼、清掃等） アルバイト社員のマネジメント（勤怠管理、契約更新、教育など） 企画運営（施設で行うイベント・プログラム企画・運用） 集客増加に向けた施策検討・運用（SNSやHPを用いた新規顧客の獲得、既存顧客の定着を目的とした企画など） キャリアプラン まずは当社や施設運営の基礎について理解を深めていただきます。 その後は、現在の施設責任者を中心にOJTを実施し、業務をキャッチアップいただきます。 社員登用は年に2回行われますので、頑張り次第では正社員への登用のチャンスもあり、 中長期的に活躍いただける環境があります。 配属部署 施設事業本部施設事業部店舗運営部 Sportivo 船橋店 施設責任者：1名（30代男性） アルバイト社員：11名 募集背景 施設責任者の異動に伴い、欠員募集を行います。 必須経験 何かしらのサービス業での接客経験や営業経験など、人と接する経験をしたことがある方 Office（Excel・Word・PowerPoint・スプレッドシート等）の利用経験 歓迎要件 スポーツ施設での就業経験 求める人物像 スポーツが好きな方 お客さまとアルバイトスタッフの間に立ち、 店舗をよくするためのマネジメントにチャレンジしたい方 続きを見る
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多目的スポーツ施設「Sportivo」の南与野店の施設運営責任者／スポーツが好き×マネジメントに携わりたい方歓迎！／年間休日120日
Sportivoのミッション・ビジョン・バリュー ミッション：本事業に関わるすべての人が、スポーツを通して、 「笑顔」と「わくわく」を感じられる場を創造する ビジョン ：スポーツコミュニティのダイバーシティ（多様性）を高める バリュー ：多様な競技が楽しめる／幅広い世代が利用する／多彩な交流が生まれる 仕事の内容 施設責任者として、運営管理全般をお任せします。 収支管理（日次～月次売上・費用管理、収支分析、ポスレジ管理） 施設管理（設備維持管理、修繕・点検等の外注依頼、清掃等） アルバイト社員のマネジメント（勤怠管理、契約更新、教育など） 企画運営（施設で行うイベント・プログラム企画・運用） 集客増加に向けた施策検討・運用（SNSやHPを用いた新規顧客の獲得、既存顧客の定着を目的とした企画など） キャリアプラン まずは当社や施設運営の基礎について理解を深めていただきます。 その後は、現在の施設責任者を中心にOJTを実施し、業務をキャッチアップいただきます。 社員登用は年に2回行われますので、頑張り次第では正社員への登用のチャンスもあり、 中長期的に活躍いただける環境があります。 配属部署 施設事業本部施設事業部店舗運営部 Sportivo 南与野店 施設責任者：1名（40代男性） アルバイト社員：9名 募集背景 施設責任者の退職に伴い、欠員募集を行います。 必須経験 何かしらのサービス業での接客経験や営業経験など、人と接する経験をしたことがある方 Office（Excel・Word・PowerPoint・スプレッドシート等）の利用経験 歓迎要件 スポーツ施設での就業経験 求める人物像 スポーツが好きな方 お客さまとアルバイトスタッフの間に立ち、 店舗をよくするためのマネジメントにチャレンジしたい方 続きを見る
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