パナソニックグループ 求人の検索結果一覧

全 352 件中 100 件 を表示しています

• 【三重県(四日市)】国内拠点MESの開発導入【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●グローバル生産革新部のミッション ミッション：安全・安心な現場を築き高度な生産技術力でお客様に喜んでいただくマテリアルソリューションの提供 内容：電子材料事業部では、海外5拠点及び国内2拠点で、多層基板材料、半導体材料、そして成形材料等の製造・販売をしています。製造現場で大切なのはモノづくり力、製造段階から安全と品質を向上させお客様に貢献するため、グローバルで事業部の生産技術統制及びモノづくり現場の高位平準化を推進します、これが私たちグローバル生産企画部のミッションです。 ●DX開発推進課のミッション ミッション：デジタル技術を駆使し、安全で効率的な作業環境を実現し、企業価値を向上させるソリューションを提供する 内容：DX開発推進課は、生産技術分野において、モノづくりの高度平準化を支えるDXシステムの構築・導入を主な使命としています。現場の課題を解決するためのシステム設計・立ち上げやデータ活用システムの設計・立ち上げを推進していきます。私たちは、デジタル基盤を整備し、未来の製造モデルを実現するための仕組みづくりを担います。 ●募集背景 世界的にDX化が加速し、労働人口の減少により製造現場を取り巻く環境は厳しさを増しています。当社の電子材料は半導体、自動車、家電など日本の産業基盤と共に発展してきましたが、今後も競争力を維持・強化するためには、生産技術センターでのモノづくり改革とDX推進が不可欠です。今後国内拠点で進めるMES導入は、会社の競争力向上に直結する重要テーマですが、現状では人員不足により事業部の期待に十分応えられていません。この課題を解決し、DXを効果的に推進するため、テーマ立案・計画策定・システム構築を担う専門人材の募集を行います。 ●担当業務と役割 主な業務は新拠点を含む国内拠点MESのシステム立ち上げとなります。このプロジェクトは当社の競争力向上に直結する重要テーマであり、製造現場のDX化を加速させる役割を担います。 業務内容は、各拠点の課題を抽出しテーマ化、具体的な施策や計画の策定、MESを中心としたシステム構築・導入の推進、そして事業部や外部ベンダーとの調整です。 期待する役割は、DX推進の中核として現場課題を的確に把握し、システム導入をリードして業務効率化と生産性向上を実現し、会社の競争力強化に貢献することです。 ●具体的な仕事内容 具体的な仕事内容は、拠点でのMES導入を中心に、電子材料事業部のDX推進を担うことです。 まず、MESシステムの構築・立ち上げを主業務として、現場の業務効率化と生産性向上を実現します。加えて、DX推進に関する諸業務として、各拠点の課題を抽出しテーマ化し、デジタル化に向けた具体的な施策や計画を策定します。その計画に基づき、技術導入を推進し、事業部や各拠点、外部ベンダーとの調整を行いながらプロジェクトを円滑に進めます。これらを通じて、現場改革を加速させ、会社の競争力強化に貢献することが期待されます。 ●この仕事を通じて得られること この仕事を通じて得られる経験は、製造業DXの最前線での実践力です。 MESのシステム立ち上げを中心に、企画から導入まで一貫して携わることで、DX推進に必要な知識とスキルを身につけることができます。具体的には、製造現場の課題を抽出し、デジタル化テーマを設定する力、MESをはじめとするシステム構築・導入の経験、そして事業部や外部ベンダーとの調整を通じたプロジェクトマネジメント能力を養えます。また、世界的なDX化の潮流に対応する実践経験を積むことで、製造業におけるデジタル変革の専門性を高め、将来的にはDX戦略をリードできる人材へと成長できる環境です。 ●職場の雰囲気 ・本部署は、他事業所からの転入者が多く、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行える活発な組織です。 ・事業部には50歳超の社員が多い為、古い文化や風土がありますが、それを一新するため若くて推進力がある次世代のリーダーを育てようとする雰囲気があります。 ●キャリアパス ・情報系生産技術職として、モノづくりを理解した上で組織運営のスキルを高めてもらうことを想定しています。 ・IT情報系業務を進めるにあたり電子材料事業部の海外を含む他拠点や他事業部のメンバーとも交流するチャンスがあります。 　これにより、パナソニックグループ内での人的ネットワークが広がり、自事業部・事業会社のみならず、グループ全社視点でものを考える力も養えます。 ・各拠点と連携を密に進める為、国内外の工場への出張やジョブローテーションをするチャンスがあります。 ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 資格・スキル・経験など 【必須】 ・進捗や課題、リスク管理を協力しながらおこない関係部署との調整経験 ・報告/文書化/課題管理の実務経験 【歓迎】 ・MESの理解（WIP・工順・トレーサビリティ・品質記録 等） ・要件定義～テスト・教育・本番移行までの一連の導入プロセス経験 ・文書化/ファシリテーション/課題管理の実務スキル ・MES製品の導入/拡張経験 ・多拠点ロールアウト、標準化プロジェクト、教育コンテンツ設計/運用経験 ・ネットワーク構築やVBAやBIツールなど活用したデータ分析や見える化ツール導入経験 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・相手先部署の要求をよく聞き、粘り強く交渉し、要件に落とし込める ・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 生産技術・プロセス開発
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 三重県
  • #生産系システム
  • 正社員
  • 三重県四日市市泊小柳町2−3

• 【三重県（四日市）】電子材料の新規工場、新規生産ライン構築【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●アドバンスドマテリアル生産技術部のミッション デジタル化が進展する中で、車載、通信、モバイル等の分野がプラスに成長し、それらを支える半導体デバイスに用いられる電子材料の性能、品質の水準が高まっています。これら社会からの要請に対し、次世代材料の生産プロセス開発、量産技術の確立、高効率生産の追求、生産現場の革新による現場力強化、工場の稼働に欠かせない原動用力の安定供給など、「モノづくり」面から活動を推進し、事業を通じて社会の要請に応えることが私たちアドバンスドマテリアル生産技術部のミッションです。 ●モノづくりソリューション技術開発課のミッション アドバンスドマテリアルビジネスユニットの中期戦略、重点課題に基づく設備開発および新工場・新規ラインの投資の企画・実行を行い、ビジネスユニットの未来のモノづくり現場を創出することがモノづくりソリューション技術開発課のミッションです。 ●募集背景 主に「車載」「半導体パッケージ」「ＩＣＴ」「モバイル」の戦略市場分野向けに、技術の優位性を認められ、お客様の商品価値を高められる電子材料を開発し、お客様と共に利益ある成長を目指すことがミッションとなります。 そのためには、電子材料事業の材料コア技術をベースに、お客様から必要とされる商品をタイムリーにお届けする必要があり、そのための生産工場、生産ラインの構築を担える人財を募集します。 ●担当業務と役割 ・工場にて生み出される商品が高品質であるためには、生産設備の加工プロセスにおいて常に一定の品質で生産できる必要があり、そのための設備仕様の検討や具体設計を担っていただきます。 ・高生産性の実現を目論み、デジタル技術を活用した工程の見える化、工程間の繋がる化を設計思想に取入れ、人の管理による品質管理や生産管理のバラツキを抑制し、モノづくりそのものの質を高める生産ラインづくりを行うことも役割となります。 ●具体的な仕事内容 ・国内での製造拠点である四日市工場や海外工場（中国、タイ）に新たな生産ラインや設備を導入するための工程設計、設備設計を担当する業務になります。 ・生産現場のあるべき姿を描き、そこに必要となる設計思想を構築した上で、具体設計に落とし込む役割になります。これにより、生産性が高く、質の高い製品を生み出すことができる生産ラインを構築していただきます。 ・前述の通り、海外工場（中国、タイ）への生産ラインの展開のために、外国人とのコミュニケーション及び現地での設備導入を行うことも役割の一つです。 ●この仕事を通じて得られること ・日本を代表する企業でその根幹となるモノづくりの改善・革新に携わることで、貴重な経験を積むことができます。 ・新たな工場、新たな生産ラインを立ち上げる経験を通じて、自ら事業拡大に参画しているという実感を得ることができます。 ・新規生産ラインの構築検討や現場の革新に携わることで、次世代のモノづくり実現に向けて自らが切り拓いていくことができるポジションに就いていただきます。 ●職場の雰囲気 ・リーダークラスはフランクな人員が多く、全体の３分の１は中途入社者です。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談が行える活発な組織です。 ・事業拡大に関する業務推進を通じて新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。 ・自らのプランで現場での業務とテレワークを上手に使い分けるなど、裁量の大きい業務スタイルです ●キャリアパス ・生産プロセス技術職としてのスキルを高めてもらうことを想定しています。本職種はパナソニック内のどの工場にも所在する職種ですので、業務を通じて他工場の方と交流する機会に恵まれます。 この機会をうまく活用することで社内での人材ネットワークが広がり、自拠点のみならず、全社視点でものを考える力が養えます。 ・例えば、同一階層の人材を集め、５～６人毎のグループを構成して課題を設定し、塾活動と称して他拠点の方と協力し合いながら活動を行う場に参加してもらうこともあります。 ・上記に限らず、初期配属の部署の仕事にとどまらず、海外工場を含め様々な職務を経験いただくことも可能です。 資格・スキル・経験など 【必須】 　機械工学などの理工系の技術開発経験を有し、生産設備設計業務、生産現場カイゼン業務のいずれかの業務に３年以上の経験があること 【歓迎】 　生産プロセス技術職種でありながら、事業企画的な発想ができる方 　工場の新規立上げや生産ラインの構築に携わった経験がある方 　データ分析や統計の知識および業務経験がある方 　海外勤務の経験がある方 【人柄・コンピテンシー】 ・論理的に事象を捉えて考えを組み立てられ、それを文章、絵図を作り表現できることが望ましい ・探求心が旺盛であり、観察力、分析力があること ・事業、現場に関する将来を見据えた問題、課題に対して考える意志を持つこと ・協調性があり、ストレス耐性が高いことが望ましい その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 生産技術・プロセス開発
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 三重県
  • 正社員
  • 三重県四日市市大字馳出字北新開60 他(1)

• 【三重県（四日市）】電子材料の生産技術・現場カイゼン・設備保全【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●アドバンスドマテリアル生産技術部のミッション デジタル化が進展する中で、車載、通信、モバイル等の分野がプラスに成長し、それらを支える半導体デバイスに用いられる電子材料の性能、品質の水準が高まっています。これら社会からの要請に対し、次世代材料の生産プロセス開発、量産技術の確立、高効率生産の追求、生産現場の革新による現場力強化、工場の稼働に欠かせない原動用力の安定供給など、「モノづくり」面から活動を推進し、事業を通じて社会の要請に応えることが私たちアドバンスドマテリアル生産技術部のミッションです。 ●四日市電子基材設備課のミッション プリント基板の主要構成材料である電子基板材料の生産ラインにおいて、設備保全やカイゼン活動を通じて工場の生産性を高めかつ稼働の安定化を図り、高品質な商品づくりを実現させることが四日市電子基材設備課のミッションです。 ●募集背景 主に「車載」「半導体パッケージ」「ＩＣＴ」「モバイル」の戦略市場分野向けに、技術の優位性を認められ、お客様の商品価値を高められる電子材料を開発し、お客様と共に利益ある成長を目指すことがミッションとなります。 そのためには、電子材料事業の材料コア技術をベースに、次世代に必要とされる新商品をますますスピードアップしてお客様と共に開発する必要があり、モノづくり現場のカイゼンや設備保全を担える人財を募集します。 ●担当業務と役割 ・工場にて生み出される商品が高品質であるためには、生産設備の加工プロセスにおいて常に一定の品質で生産できる必要があり、そのための設備仕様の検討や具体設計を担っていただきます。 ・高生産性の実現を目論み、デジタル技術を活用した工程の見える化、工程間の繋がる化を設計思想に取入れ、人の管理による品質管理や生産管理のバラツキを抑制し、モノづくりそのものの質を高める生産ラインづくりを行うことも役割となります。 ●具体的な仕事内容 ・生産設備の安定稼働については、常に設備を一定水準に保つための保全活動を実施することと、よりスペックの高い商品を作るために設備そのもののカイゼン点を検討し、それを実行していくことが役割です。 ・生産現場へのIoT技術の導入については、生産現場のあるべき姿を描き、そこに必要となる要素を明確にした上で、それぞれの要素をネットワークで繋ぐことが役割になります。これにより、ネットワークを通じて現場の状況が見える化され、得られた情報をどのように活用するのかを検討し、現場に落とし込むことも大切な役割の一つです。 ・カイゼン活動については、生産現場におけるムダ・ムラの抽出や不安全箇所の抽出などを行い、それら課題のカイゼンを進めるリーダーとして活動し、現場の生産性や安全性を向上させる役割です。 ●この仕事を通じて得られること ・日本を代表する企業でその根幹となるモノづくりの改善・革新に携わることで、貴重な経験を積むことができます。 ・生産現場へIoT技術を導入し、現場の革新に携わることで、次世代のモノづくり実現に向けて自らが切り拓いていくことができるポジションに就いていただきます。 ●職場の雰囲気 ・リーダークラスはフランクな人員が多く、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談が行える活発な組織です。 ・現場に入り込み、現場目線で活動を推進していくスタイルです。 ●キャリアパス ・生産プロセス技術職としてのスキルを高めてもらうことを想定しています。本職種はパナソニック内のどの工場にも所在する職種ですので、他工場の方と交流する機会にも恵まれます。 この機会をうまく活用することで社内での人材ネットワークが広がり、自拠点のみならず、全社視点でものを考える力が養えます。 ・上記に限らず、初期配属の部署の仕事にとどまらず、海外工場を含め様々な職務を経験いただくことも可能です。 資格・スキル・経験など 【必須】 　機械工学、電子電気工学など工業系の高校・大学を卒業されていること 　生産技術職として設備設計や保全に関わる業務の経験を保有されていること 【歓迎】 　データ分析や統計の知識および業務経験がある方 　海外勤務の経験がある方 【人柄・コンピテンシー】 ・論理的に事象を捉えて考えを組み立てられ、それを絵図を作り表現できることが望ましい ・事業、現場に関する将来を見据えた問題、課題に対して考える意志を持ち、行動に移せること ・協調性があり、ストレス耐性が高いことが望ましい その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 生産技術・プロセス開発
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 三重県
  • 正社員
  • 三重県四日市市四日市南工場

• 【福島県(郡山)】電子回路基板材料の生産技術（プロセス開発）　【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●電子基材生産技術部のミッション 自動車、通信機器、産業機械などに不可欠な電子機器の心臓部であるプリント配線板。 これらのプリント配線板に求められる多様な材料や技術的要求に応えるため、先進のプロセス技術やDX・IoT技術、検査・計測・AI技術、省エネ技術など、幅広い生産技術力でモノづくり基盤の盤石化と商品価値の最大化を推進していくことが電子基材生産技術部のミッションです。 ●工法開発課のミッション 商品や顧客ニーズに同期・先行しながら、他社と差別化できる設備の工法開発ならびに設備開発・設計・導入し、モノづくりの付加価値を向上させることが工法開発課のミッションです。 ●募集背景 世界的な高速通信化、脱炭素化、自動車EV化の流れが加速する中で、いずれの分野においてもプリント板配線材料への需要は今後も高位で続くものと予想されます。 一方で、労働人口の減少、グローバル競争の激化などQCD面の諸課題に対応していくためにはモノづくりの付加価値向上が必要であり、『工法開発』や『設備開発・設計・導入』を通して、モノづくりの付加価値向上を推進・牽引いただける人財を募集します。 ●担当業務と役割 主な担当業務は、➀工法開発　➁設備開発・設計・導入　となります。 『工法開発』では新しい工法の提案と実施により生産性や効率性を向上させ、モノづくり競争力を強化する役割を期待します。『設備開発・設計・導入』では最新技術を活用し、製造プロセスの最適化や改善を図ることでコスト削減やリードタイム短縮による生産性向上に寄与します。これらを通じて、事業の持続可能な成長を支える重要な役割を担っていただきます。 ●具体的な仕事内容 ➀工法開発 　新しい工法の提案と実施を通じて、生産性や効率性の向上を図り、競争力を強化する役割を期待します。また、現行のプロセスを分析し、改善策を導入することで、持続可能な生産体制を確立することが求められます。新プロセス工法開発、検査計測(AI活用)技術開発など新規性の高い工法開発を推進いただきます。 ➁設備開発・設計・導入 　自動化・省人化・省エネ技術など、最新技術を取り入れた設備の設計・開発を行い、製造プロセスの改善や最適化を図ります。これにより、コスト削減やリードタイム短縮による生産性向上を実現し、事業の成長に寄与する業務を推進いただきます。 ●この仕事を通じて得られること 1.技術的スキルの向上 　新しい工法や最新技術の理解と実践を通じて、専門的な技術力や問題解決能力が向上します。 2.プロジェクト管理能力の強化 　さまざまなプロジェクトを企画・実施することで、計画立案、進捗管理、リスク管理などのプロジェクト管理スキルが磨かれます。 3.イノベーションの促進 　新しいアイデアや手法を試すことで、創造的な思考が促進され、企業の競争力を高めるためのイノベーションを推進する力が養われます。 4.データ分析能力の向上 　現行プロセスの分析や設備の最適化を行う中で、データ分析や評価の技術が向上し、意思決定の質が向上します。 5.持続可能性への理解と実践 　環境負荷を軽減するための取り組みを通じて、持続可能な社会の重要性やそれに向けた具体的なアクションを理解し、実践する能力が身につきます。 6.チームワークとコミュニケーション能力の向上 　社内外の関連メンバーと協力しながらプロジェクトを進める中で、チームワークやコミュニケーション能力が向上します。 7.業界知識の深化 　各分野における最新のトレンドや技術についての知識が深まり、業界全体についての理解が広がります。 8.ビジネス視点の強化 　コスト削減や生産性向上を目指す中で、ビジネスの視点からの分析や評価ができるようになり、経営戦略に貢献する能力が養われます。 ●職場の雰囲気 ・工法開発課は若い世代のリーダーが多く、キャリア入社のメンバーも半数以上を占める、フラットでオープンな組織です。年齢や役職に関係なく、自由に意見を交わし、議論や相談ができる環境が整っています。これにより、様々な視点からのアイデアが生まれ、革新的な解決策を見出すことが可能です。 ・新しいことに挑戦する姿勢を大切にしており、失敗や間違いを恐れず、それを改善のチャンスと捉える前向きな文化があります。失敗から学び、次に活かすことで、個人としてもチームとしても成長を遂げることができます。 ・職場のルールや慣習についても、過去のやり方に固執せず、現在のニーズに合わせて見直していくことを大切にしています。全員がより良い職場環境を考え、意見を出し合うことで、常に進化し続ける職場です。 ●キャリアパス ・初期配属の部署にとどまらず、さまざまな職務を経験することで、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。多様な業務に取り組むことで、専門性を深めるだけでなく、幅広い視野を持った人材として成長することができます。 ・グローバルな視点を養うために、海外拠点での駐在の可能性もあります。国際的な環境での経験を通じて、異文化理解やグローバルなビジネス感覚を身につけ、キャリアの幅を広げるチャンスがあります。 資格・スキル・経験など 1.スキル（あると望ましい） 　・分析力、課題抽出力 　 ：現行プロセスのデータを分析し、問題点を特定する能力。 　・創造力　　　　　　　　　　 ：新しい工法や改善策を考案するための発想力。 　・プロジェクト管理能力　　 ：開発、導入プロジェクトを計画し、実行する能力。 　・機械、電気の設計スキル：CAD、各社PLCソフトウェアやタッチパネルソフトウェアを使用した設計能力。 　・データ分析のスキル 　　　：収集したデータを統計的に整理・分析するスキル（プログラミング言語、BIツールなどの使用経験） 　・環境技術に関する知識　：環境負荷を軽減するための技術や手法に関する理解。 2.経験（あると望ましい） 　・製造業でのプロセス改善や工法開発の実務経験。 　・データ分析や現場改善活動の経験。 　・環境技術や省エネルギー技術に関する実務経験。 　・省エネ設備の導入に関する実務経験。 3.学歴 　・大卒以上の電気・機械の知識、または高専・大学・大学院において、電気工学系・機械工学系・化学工学系・システム工学系を専攻 【人柄・コンピテンシー】 1.コミュニケーション能力 　周囲とのコミュニケーションがスムーズに行える方を歓迎します。意見やアイデアをしっかりと伝え、また他者の意見にも耳を傾けることで、チーム全体の円滑な協力を促進できる方を求めています。 2.積極的な提案力 　自らテーマや新規プロジェクトの提案ができる方をお待ちしています。新しい挑戦に対して前向きに取り組み、独自の視点でアイデアを発信できる方を歓迎します。 3.リーダーシップ 　チームマネジメントにおいて積極的にリーダーシップを発揮できる方を求めています。メンバーを引っ張り、目標達成に向けてチームをまとめる力を持った方を歓迎します。 4.主体性と強い意志 　能動的かつ主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志（やる気）をお持ちの方を求めています。困難な状況にも前向きに取り組み、目標に向かって努力し続ける姿勢を大切にしています。 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 生産技術・プロセス開発
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市字石塚111番地

• 【福島県（郡山）】電子回路基板材料の生産技術（施設・動力管理）【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●電子基材生産技術部のミッション 自動車、通信機器、産業機械等に組み込まれる電子機器にプリント配線板は使用されており、そのプリント配線板に使用される材料にも使用用途毎に様々な要求があり、お客様のご要望に応えていく必要があります。我々、生産技術部は、プロセス技術、IoT技術、検査・計測・AI技術、省エネ技術等の幅広い生産技術力を駆使して、顧客ニーズ・市況を先読みしてお客様のご要望に応えてまいります。 ●施設動力課のミッション ・工場のエネルギー安定供給および建屋とインフラ設備の施工と保全管理を通じて、事業活動を下支えするとともにマザー工場として海外関連工場の施設管理レベルの高位平準化を推進します。 ●募集背景 世界的な脱炭素化、高速通信化、自動車EV化の流れが加速する中で、いずれの分野においてもプリント板配線材料への需要は今後も高位で続くものと予想されます。一方で、海外勢を中心とする競合との厳しい競争を勝ち抜くためには、IoT・AI技術を活用した業務効率化ならびにカーボンニュートラルを見据えた省エネ活動推進によるエネルギー費用削減等の競争力強化が必要であり、建築担当としてその業務を推進・牽引していただける人財を募集します。 ●担当業務と役割 ・主な担当業務は、建屋及び建築工事を中心に年度計画に基づいた建築と管理ならびに災害や事故リスクを低減し、事業活動に貢献すること。 ・全社の省エネ戦略に基づきカーボンニュートラルに向けた建築関係の省エネ・創エネ活動をグローバル各拠点と連携して推進すること。 ●具体的な仕事内容 ・工場建屋の計画的な施工管理と維持管理ならびに国内外各拠点の建屋建設支援と建築レベルの高位平準化を図る。 ・国内外の工場運営に関する建築の各種法対応、環境事故防止にむけた改善活動を関連部門と連携して推進する。 ・建屋建築に関する専門性をベースに社会及び業界動向を事業戦略を踏まえ、中期設備投資計画の立案を行い年度投資計画の実行と管理を行う。 ●この仕事を通じて得られること ・プリント板配線板材料の市場の動きは世の中の景気の先行指標であり、世の中（世界）全体の動向を肌で感じることができます。 ・建築設計と施工管理スキルに加え、省エネ設計スキル、設備安全設計スキル、各種遵守すべき法的知識等を業務を通じて得ることができます。 ・様々な業種の協力会社さんと業務を推進することになり、ご自身の人脈を広げていくことができます。 ・海外拠点の建築設備の支援担当することで視野拡大と異文化交流等を業務以外で得られる経験が多数あります。 ●職場の雰囲気 ・経験豊富なリーダークラスに加え、若い世代・中途入社の方も半数以上となっており、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う組織です。 ・新しいことにはなんでも挑戦していき、失敗（間違い）は改善のチャンスととらえていく前向きな職場です。 ・職場ルールについても過去からの古い慣習はどんどん現在のやり方に見直していく方向で、皆でより良くすることを考える職場です。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 資格・スキル・経験など 【必須】 ・化学、素材、電子部品、自動車など業種を問わず工場建設または建築施工管理の経験者 ・高専卒以上の建築関係の知識保有者 【歓迎】 ・工場建屋の保全管理の経験のある方 ・建設業にともなう工事設計または施工監理の経験のある方 ・建築士または建築施工管理技士などの国家資格を保有する方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・積極的に自ら研究テーマや新規プロジェクトの提案ができる ・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 施設/エンジニアリング
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市字石塚111番地

• 【福島県（郡山）】電子回路基板材料の生産技術（工務・設備管理係）【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●電子基材生産技術部のミッション 安全・安心な現場を築き高度な生産技術力でお客様に喜んでいただくマテリアルソリューションの提供 ●工務課のミッション ・止まらない設備を追求した保全体制構築をグローバル全拠点で展開することにより非稼動時間を究極まで削減し経営に貢献する。 ●募集背景 世界的な脱炭素化、高速通信化、自動車EV化の流れが加速する中で、いずれの分野においてもプリント板配線材料への需要は今後も高位で続くものと予想されます。 一方で、海外勢を中心とする競合との厳しい競争を勝ち抜くためには、IoT・AI技術を活用した業務効率化ならびに安定したモノづくりとお客様への供給をするための設備管理及び メンテナンス、改善が必要となりその業務推進の計画立案・実践していただける人財を募集します。 ●担当業務と役割 ・設備管理システムを活用し設備の安定稼働管理を目的とした保全の計画的推進、故障の低減化を図ることで事業活動に貢献する。 ・中長期を意識した故障再発防止策の立案、推進、管理体制を構築し、生産性向上に貢献する。 ・設備の維持管理、故障対応における専門知識や特殊スキルを習得できる環境整備ならびに計画的な人材育成を図る。 ・法定点検を含めた計画的保全の推進及び予防予知保全システム運用による故障停止時間の低減化と法令順守の遂行。 ●具体的な仕事内容 ・設備管理システムを用いた定期、改善保全を故障再発防止も含め計画的且つ確実に推進し、非稼働時間の削減を実現し設備信頼性を高める。 ・部品,工事の見積発注と納期管理が出来、保全業務を計画通りに遂行できる。 ・複雑･高度な生産用組立設備の工法･構造･精度のポイントと制御(電気･エアー・メカ)の理論を充分理解すると同時に､高度な専門知識･技能･経験を活かして 　単独又は下級者を指導育成しながら遂行する｡ ・故障対応知識技能を習得しており、短時間での原因究明から故障処置対応が出来る。 ・対処後の故障再発防止策の策定と水平展開活動を主導、牽引を実践する。 ・工程改善推進において他部門との折衝や計画的な進捗管理を実践しモノづくりの環境改善、整備を繰り返すことで事業活動に貢献する。 ・業務推進の中で問題があれば主体的に関連部門と折衝、調整を行い、上司の確認を得ながら推進する。場合によっては修正計画も行う。 ●この仕事を通じて得られること ・設備管理業を通じて機械・電気分野の専門知識の拡充や改善業務を通じての自己スキルアップを図ることができます。 ・生産技術職としての基本的な設備設計・施工管理スキルに加え、省エネ設計スキル、設備安全設計スキル、各種遵守すべき法的知識等を業務を通じて得ることができます。 ・様々な業種の協力会社さんと業務を推進することになり、ご自身の人脈を広げていくことができます。 ・海外拠点の設備を担当することで視野拡大、異文化交流等業務以外で得られる経験が多数あります。 ●職場の雰囲気 ・経験豊富なリーダークラスに加え、若い世代・中途入社の方も半数以上となっており、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う組織です。 ・新しいことにはなんでも挑戦していき、失敗（間違い）は改善のチャンスととらえていく前向きな職場です。 ・職場ルールについても過去からの古い慣習はどんどん現在のやり方に見直していく方向でみんなでよりよくすることを考える職場です。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 資格・スキル・経験など 【必須】 ・生産設備の保全(メンテナンス)、故障処置対応や改善　経験2年以上 ・高校卒以上の電気または機械の知識 【歓迎】 ・生産設備の保全管理の経験のある方 ・生産設備の改善業務推進経験のある方 ・生産設備の省エネ設計経験のある方 ・海外拠点での設備管理経験に興味のある方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・積極的に自ら研究テーマや新規プロジェクトの提案ができる ・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 生産技術・プロセス開発
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市字石塚111番地

• 【福島県（郡山）】電子回路基板材料の生産技術 国内担当（設備技術）【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●電子基材生産技術部のミッション 自動車、通信機器、産業機械等に組み込まれる電子機器にプリント配線板は使用されており、そのプリント配線板に使用される材料にも使用用途毎に様々な要求があり、お客様のご要望に応えていく必要があります。電子基材生産技術部は、プロセス技術、IoT技術、検査・計測・AI技術、省エネ技術等の幅広い生産技術力を駆使して、顧客ニーズ・市況を先読みしてお客様のご要望に応えてまいります。 ●設備技術課のミッション ・安全、品質（不良ロス極小化）、生産性、省エネ、機能、スキルレス（含む海外・国内連結）を考慮した生産設備の設計・導入により、お客様への商品の提供価値を向上させることが設備開発課のミッションです。 ●募集背景 世界的な脱炭素化、高速通信化、自動車EV化の流れが加速する中で、いずれの分野においてもプリント板配線材料への需要は今後も高位で続くものと予想されます。一方で、海外勢を中心とする競合との厳しい競争を勝ち抜くためには、IoT・AI技術を活用した製品の付加価値向上が必要であり、その付加価値向上を支えるプラント系及び省力省人化設備の生産技術力の更なる強化ならびに生産能力増強が必要となることから、設備開発スキル・経験をもった人財を募集します。 ●担当業務と役割 ・主な担当業務は、国内の新規設備ならびに設備改造の開発・設計・導入担当になります。 ・期待する役割 　国内外設備投資計画に基づき、新規設備及び設備改造の現場調査、基本設計／詳細設計を通じ設備導入／立上業務を推進することを期待する。 ●具体的な仕事内容 ・テーマ企画構想・基本設計・設備DR・見積もり・設備決裁・導入据付・量産確認・設備引渡し　等一連の業務フローに従い業務を推進する。 ・設備安全設計については、パナソニックの設備安全設計指針に基づき安全な設備設計を推進する。 ・図面作成やソフト作成等はテーマにより外注化または内作化は決まる。 ・担当設備によっては、弊社海外拠点向けに製作することもあり、海外出張により設備立上業務をすることも有り得る（グローバル生産拠点：中国、台湾、欧州、タイ） ●この仕事を通じて得られること ・プリント板配線板材料の市場の動きは世の中の景気の先行指標的であり、世の中（世界）全体の動向を肌で感じることができます。 ・生産技術職としての基本的な設備設計・施工管理スキルに加え、省エネ設計スキル、設備安全設計スキル、各種遵守すべき法的知識等を業務を通じて得ることができます。 ・様々な業種の協力会社さんと業務を推進することになり、ご自身の人脈を広げていくことができます。 ・海外拠点の設備を担当することで視野拡大、異文化交流等業務以外で得られる経験が多数あります。 ●職場の雰囲気 ・リーダークラスには比較的若い世代が多く、中途入社の方も半数以上となっており、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う組織です。 ・新しいことにはなんでも挑戦していき、失敗（間違い）は改善のチャンスととらえていく前向きな職場です。 ・職場ルールについても過去からの古い慣習はどんどん現在のやり方に見直していく方向でみんなでよりよくすることを考える職場です。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・海外拠点駐在の可能性あり。 資格・スキル・経験など 【必須】 ・化学、素材、電子部品、自動車など業種を問わず生産設備の開発業務　経験3年以上 ・大卒以上の電気または機械の知識 【歓迎】 ・生産設備の制御システム設計経験のある方（PLC、タッチパネルソフト設計　等） ・生産設備の省エネ設計経験のある方 ・工場建設等の参画経験のある方 ・中国語が話せる方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・積極的に自ら研究テーマや新規プロジェクトの提案ができる ・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 生産技術・プロセス開発
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員

• 【福島県（郡山）】電子回路基板材料の生産技術 海外担当（設備技術）【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●電子基材生産技術部のミッション 自動車、通信機器、産業機械等に組み込まれる電子機器にプリント配線板は使用されており、そのプリント配線板に使用される材料にも使用用途毎に様々な要求があり、お客様のご要望に応えていく必要があります。電子基材生産技術部は、プロセス技術、IoT技術、検査・計測・AI技術、省エネ技術等の幅広い生産技術力を駆使して、顧客ニーズ・市況を先読みしてお客様のご要望に応えてまいります。 ●設備技術2課のミッション 現行モノづくりのプロセス・仕組みにおいて競合他社の先を行く設備開発・設備安全設計を推進しグローバルのモノづくり高位平準化に貢献する ●募集背景 世界的な脱炭素化、高速通信化、自動車EV化の流れが加速する中で、いずれの分野においてもプリント板配線材料への需要は今後も高位で続くものと予想されます。一方で、海外勢を中心とする競合との厳しい競争を勝ち抜くためには、IoT・AI技術を活用した製品の付加価値向上が必要であり、その付加価値向上を支えるプラント系及び省力省人化設備の生産技術力の更なる強化ならびに生産能力増強が必要となることから、設備開発スキル・経験をもった人財を募集します。 ●担当業務と役割 ・主な担当業務は、海外の新規設備ならびに設備改造の開発・設計・導入担当になります。 ・期待する役割 　海外設備投資計画に基づき、新規設備及び設備改造の現場調査、基本設計／詳細設計を通じ設備導入／立上業務を推進することを期待する。 ●具体的な仕事内容 ・テーマ企画構想・基本設計・設備DR・見積もり・設備決裁・国内試運転・輸出・導入据付・量産確認・設備引渡し　等一連の業務フローに従い業務を推進する。 ・設備安全設計については、パナソニックの設備安全設計指針に基づき安全な設備設計を推進する。 ・図面作成やソフト作成等はテーマにより外注化または内作化が決まる。 ・主に弊社海外拠点向けに製作する為、海外出張により設備立上業務をする（グローバル生産拠点：中国、台湾、タイ） ●この仕事を通じて得られること ・プリント板配線板材料の市場の動きは世の中の景気の先行指標的であり、世の中（世界）全体の動向を肌で感じることができます。 ・生産技術職としての基本的な設備設計・施工管理スキルに加え、省エネ設計スキル、設備安全設計スキル、各種遵守すべき法的知識等を業務を通じて得ることができます。 ・様々な業種の協力会社さんと業務を推進することになり、ご自身の人脈を広げていくことができます。 ・海外拠点の設備を担当することで視野拡大、異文化交流等業務以外で得られる経験が多数あります。 ●職場の雰囲気 ・ベテランと比較的若い世代が同等の割合で、キャリア入社、他事業所異動の方も多数となっており、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う組織です。 ・新しいことにはなんでも挑戦していき、失敗（間違い）は改善のチャンスととらえていく前向きな職場です。 ・職場ルールについても過去からの古い慣習はどんどん現在のやり方に見直していく方向でみんなでよりよくすることを考える職場です。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・海外拠点駐在の可能性あり。 資格・スキル・経験など 【必須】 ・化学、素材、電子部品、自動車など業種を問わず生産設備の開発業務　経験3年以上 ・大卒以上の電気または機械の知識 【歓迎】 ・生産設備の制御システム設計経験のある方（PLC、タッチパネルソフト設計　等） ・生産設備の省エネ設計経験のある方 ・工場建設等の参画経験のある方 ・中国語・英語が話せる方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・積極的に自ら研究テーマや新規プロジェクトの提案ができる ・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 生産技術・プロセス開発
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市石塚111番地

• 【大阪府(門真)】電子材料事業部の製品含有化学物質管理担当【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●品質・環境企画部のミッション コンプライアンス遵守を大前提に、他社との品質優位性確保とグローバル同一品質を実現することでお客様の満足と信頼を得るためにビジネスユニット・拠点と連携しながら、事業部を牽引・ガバナンスする ●品質管理・環境戦略課のミッション 電子材料事業部における、品質・環境ガバナンスの強化.（品質問題、環境事故、法令・法規違反の未然防止） ●募集背景 グローバルな視点で製品および梱包資材等に対しての環境規制が厳格化される傾向にあり、当事業部製品（梱包資材含む）の製品含有化学物質管理の強化が必要となってきております。 製品含有禁止物質の規制違反を未然防止するために、メンバーの補充を行い事業部の管理体制を強化します。 ●担当業務と役割 事業部における環境法令・法規違反未然防止のために、環境法令・法規の制定・改定に関する最新情報を入手し各事業所へ展開する。 環境法令・法規の制定・改定による影響及び対応の要否判断を行い、必要に応じて各事業所対応の見届けを行う。 ●具体的な仕事内容 ＰＩＤ社からの調査依頼や通達を各事業所へ展開し、ＰＩＤ社への取りまとめ報告、通達の対応状況の確認を行う。 各事業所の環境内部監査を実施し、管理レベルの向上を図る。 ●この仕事を通じて得られること ・地球環境規模での環境問題に対応は全世界共通の課題であり、環境業務を通じて地球環境の改善を行うことに社会貢献を実感できる業務であります。 ・国内外の製造拠点との協業することにより、折衝、調整を行うスキルを向上することができます。また、国内外拠点への出張、意見交換等を通じて幅広い知見を得ることができます。 ●職場の雰囲気 当課の業務は、品質管理・製品環境・カーボンニュートラルの３業務がありますが、各担当とのコミュニケーションもとりながら、和やかな雰囲気の中で各々業務を遂行しています。 ●キャリアパス ・製品含有化学物質管理はどの事業体でも共通する業務であり、業務の一区切りの段階で電子材料事業部内または他事業部との配置転換を選択し、個人のキャリアを伸ばすことが可能です。 ・電子材料事業部内のれあれば、国内（郡山事業所、四日市事業所）海外（上海工場、蘇州工場、広州工場、台湾工場、タイ工場）での活動の選択肢があります。 資格・スキル・経験など 【必須項目】・製品環境もしく工場環境業務など化学物質管理業務の経験２年以上　 　　　　　　　 ・語学力：英文メールの対応が出来る。 【推奨項目】・化学系を専攻された方もしくは電子材料系の開発業務に従事された方。 ・品質保証業務経験２年以上　・語学力：英文、中文の翻訳対応 【人柄・コンピテンシー】 事業部スタッフとして他部門や各事業所との依頼・調整業務を行うこととなります。 ・協調性があり他部門や事業所への配慮しながらコミュニケーションが取れる人柄 ・規制順守に関しては厳格な判断出来る方。 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • その他スタッフ
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府門真市大字門真1006番地

• 《三重県（四日市）》半導体封止材料の製品環境管理【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●アドバンスドマテリアル品質保証部のミッション ■お客様へ誠実な業務と製品品質を提供する 　製品安全・環境・法令・認証違反　　　　 ゼロ 　契約不履行・不適合（QMS/検査） 　 ゼロ 　重大品質問題（1000万円以上）　 　　ゼロ 　働きやすい職場環境（従業員満足/EOS） ●製品安全環境課のミッション ■製品安全認証、製品環境法規を遵守し、品質コンプライアンス問題が無い事業経営を実現する 　組織の三権分立（開発、審査、製品安全認証） 　業務の三権分立（評価・実務、確認、承認） 　業務の見える化（データ・情報、判断基準、品質記録） ●募集背景 アドバンスドマテリアルビジネスユニットの主力商品である半導体封止材料の拡大により、顧客、品番数の拡大が計画されています。 グローバル顧客への拡販、品番増＝原材料増により、製品環境規制や認証業務が増加するだけでなく、高い専門知識を有した 管理組織を構築する必要がある。 そのため、従来の組織内人材育成に加えて、様々な業界で製品環境や安全認証業務の経験者を募集し組織の活性化を図る。 ●担当業務と役割 アドバンスドマテリアルBUの製品安全（認証）、製品環境（環境負荷物質）の統制により事業の継続的発展に貢献する。 ●具体的な仕事内容 ・四日市拠点：事業所生産品に対する製品安全、製品環境要求の遵守と監視 ・海外事業所：海外事業所生産品に対する製品安全、製品環境の管理常態監視と指導（PID要求の伝達含む） ・製品環境、製品安全に関する法令、規格の変化に対応した内部規格、標準化を行う。 ●この仕事を通じて得られること ・材料系の開発・モノづくりにおける製品環境法規、安全認証取得について習得することが出来ます。 ・Globalで製造販売をしており、世界各国の法規、規制を学ぶことができます。 ●職場の雰囲気 幅広い世代の従業員、派遣社員が一丸となり新製品の認証取得や認証への適合性に取り組んでいます。 気兼ねなく会話ができて部署の食事会開催などコミュニケーションも良い部署です。 ●キャリアパス アドバンスドマテリアル品質保証部は、お客様対応、契約管理、製品環境・安全認証、品質マネジメントシステム構築、設備管理、計量管理など様々な業務を担当しております。 業務経験を積んで、部門内で異なる業務を担当することも可能ですし、海外工場にも同様の機能（業務）がありますので、海外拠点への水平展開や勤務地変更も可能です。 資格・スキル・経験など 製品環境管理業務経験3年以上。 REACH、RoSHなどの環境規制・法規知識。 当局（認証機関、テクニカルサービスなど）との折衝経験。 【人柄・コンピテンシー】 人とコミュニケーションが取れる（会話、mailなど） 素直に組織ミッションや業務を受け入れ取り組める人柄。 関係会社、関係組織と業務課題や課題解決方法を共有し推進できる。 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 品質管理/品質保証
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 三重県
  • #環境/サスティナビリティ/ESG
  • 正社員
  • 三重県四日市市四日市南工場 他(1)

• 《三重県（四日市）》半導体封止材料の品質マネジメントシステム構築【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●アドバンスドマテリアル品質保証部のミッション ■お客様へ誠実な業務と製品品質を提供する 　製品安全・環境・法令・認証違反　　　　 ゼロ 　契約不履行・不適合（QMS/検査） 　 ゼロ 　重大品質問題（1000万円以上）　 　　ゼロ 　働きやすい職場環境（従業員満足/EOS） ●品質企画課のミッション 顧客要求事項（品質契約含む）、ISO/IATF要求事項を理解し、継続的な事業経営を行うための品質マネジメントシステムの構築を企画し実践する。 ●募集背景 2024年1月にプレスリリースした安全認証不正、11月外部調査委員会報告による品質データ不正の発生要因として、品質マネジメントシステムの欠点があり 新しい品質マネジメントシステムを構築することが急務となっています。 しかしながら、専門職能が不足しており品質マネジメントシステムの構築が計画通りに推進できない状況。 ●担当業務と役割 アドバンスドマテリアルビジネスユニット四日市拠点のISO9001、IATF16949の品質マネジメントシステム再構築。 主要プロセスの明確化とプロセスアプローチにより、ISO9001の再取得を推進する。 ●具体的な仕事内容 ・ISO要求事項に適合する品質文書の制改訂 ・QMS委員会運営（各部門代表者との定期会議） ・品質マネジメントシステムの有効性確認と改善 ・顧客要求事項の実現、車載顧客要求事項の実現 ●この仕事を通じて得られること ・材料系のモノづくりにおける品質マネジメントシステムを習得することが出来ます。 ・品質マネジメント構築により、原材料、製品設計、工程設計、製造、品質管理を理解することができます。 ・顧客監査を通じて、直接顧客の要求を把握し、拠点の品質マネジメントシステムの改善ができます。 ●職場の雰囲気 アドバンスドマテリアル品質保証部　品質企画課はｷｬﾘｱ社員、新卒、派遣社員が協力して、仕事に取り組んでいます。 自分の考えや意見を気軽に発言出来、明るく楽しい職場です。 ●キャリアパス アドバンスドマテリアル品質保証部は、お客様対応、契約管理、製品環境・安全認証、品質マネジメントシステム構築、設備管理、計量管理など様々な業務を担当しております。 業務経験を積んで、部門内で異なる業務を担当することも可能ですし、海外工場にも同様の機能（業務）がありますので、海外拠点への水平展開や勤務地変更も可能です。 資格・スキル・経験など ・ISO要求事項に適合する品質文書の制改訂 ・QMS委員会運営（各部門代表者との定期会議） ・品質マネジメントシステムの有効性確認と改善 ・顧客要求事項の実現、車載顧客要求事項の実現 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・積極的に自らテーマ選定や課題抽出を行い新規プロジェクトの提案ができる ・テーママネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 品質管理/品質保証
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 三重県
  • #アーキテクト
  • 正社員
  • 三重県四日市市四日市南工場 他(1)

• 《福島県(郡山)》プリント基板用材料の品質保証【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●電子基材品質保証部のミッション お客様へ誠実な業務と製品品質を提供する ●製品安全環境課のミッション 環境法規制、安全認証規格、顧客要求に適合した製品を提供するための仕組みを整え、実行する。 ●募集背景 国際的な環境意識の高まりから、製品に含有される化学物質に対する法規制要求レベルは高くなっています。継続して法規制に適合した製品を提供するためにも、品質保証部門による審査の強化は必須です。品質審査の強化にあたり、新たなスキル・経験をもった人財を募集します。 ●担当業務と役割 <担当する業務> 製品含有化学物質に関する品質保証業務全般（顧客回答、サプライヤー管理等） <期待する役割> 製品含有化学物質に関して正確な情報を顧客に提供するとともに、法規制を遵守するために適切にサプライヤー管理を行う ●具体的な仕事内容 ・自社製品に含まれる化学物質の含有量等に関する問い合わせの回答 ・サプライヤー監査計画の立案および監査の実施（社内認定後）等 ●この仕事を通じて得られること ・ 製品含有化学物質に関する法規制の知識 ・ ISO9001やIATF16949の知識 ●職場の雰囲気 ・半分近くがキャリア入社の方で構成されており、前職の経験を活かし活躍されています。 　ベテラン社員も数名いるので、アドバイスを頂きながら、業務を進めることができます。 ●キャリアパス ・品質保証部は、お客様対応、契約管理、環境対応、品質マネジメントシステム構築、安全、計量管理など様々な業務を担当しております。 業務経験を積んで、部門内で異なる業務を担当することも可能ですし、海外工場にも同様の機能（業務）がありますので、海外拠点への水平展開や勤務地変更も可能です。 資格・スキル・経験など 　- 製品化学物質もしくはISO14001に関する業務の経験 【人柄・コンピテンシー】  - 物事を筋道立てて考えることができる - 周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる - 能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 品質管理/品質保証
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市

• 《福島県(郡山)》プリント基板用材料の品質保証【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●電子基材品質保証部のミッション お客様へ誠実な業務と製品品質を提供する ●製品安全環境課のミッション 環境法規制、安全認証規格、顧客要求に適合した製品を提供するための仕組みを整え、実行する。 ●募集背景 AIサーバを中心とした半導体・高速通信分野の成長が加速する中で、安全面および品質面で顧客からの要求は高くなっています。開発設計時点での品質の作り込みの強化のために、品質保証部門による品質審査を強化しています。品質審査の強化にあたり、新たなスキル・経験をもった人財を募集します。 ●担当業務と役割 <担当する業務> 新製品開発の品質審査および変更管理プロセスにおける品質審査業務を主とした組織運営 <期待する役割> 開発・技術部門で推進している新製品や変更品が顧客要求等に適合しているかを確認するための組織および仕組み作り ●具体的な仕事内容 <新製品開発プロセスにおける品質審査業務> 　・ 新製品開発プロセスにおける品質審査業務の仕組みの更なる強化 　・ 開発推進部門から提出されるエビデンス（評価結果等）のレビュー 等 <変更管理プロセスの事務局業務> 　・ 変更管理プロセスに関わる品質審査や事務局業務の更なる強化 　・ 変更決裁会議のファシリテーション 　・ 変更推進部門から提出されるエビデンス（評価結果、顧客承認レター等）のレビュー 　・ 変更管理プロセスの改善 等 ●この仕事を通じて得られること ・ 組織運営の経験 ・ 電子回路基板材料の製造プロセスの全般 ・ 統計的手法を活用した品質保証の経験 ・ ISO9001やIATF16949の知識 ●職場の雰囲気 ・半分近くがキャリア入社の方で構成されており、前職の経験を活かし活躍されています。 　ベテラン社員も数名いるので、アドバイスを頂きながら、業務を進めることができます。 ●キャリアパス ・品質保証部は、お客様対応、契約管理、環境対応、品質マネジメントシステム構築、安全、計量管理など様々な業務を担当しております。 業務経験を積んで、部門内で異なる業務を担当することも可能ですし、海外工場にも同様の機能（業務）がありますので、海外拠点への水平展開や勤務地変更も可能です。 資格・スキル・経験など 　- マネジメントの経験 - 品質保証・品質管理もしくは設計開発業務の経験 　- 統計的手法の知識（工程能力指数:Cp, Cpk、有意差判定を理解している方） 【人柄・コンピテンシー】  - 物事を筋道立てて考えることができる - 周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる - 能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 品質管理/品質保証
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市

• 《福島県(郡山)》プリント基板用材料の品質保証【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●電子基材品質保証部のミッション お客様へ誠実な業務と製品品質を提供する ●製品安全環境課のミッション 環境法規制、安全認証規格、顧客要求に適合した製品を提供するための仕組みを整え、実行する。 ●募集背景 AIサーバを中心とした半導体・高速通信分野の成長が加速する中で、安全面および品質面で顧客からの要求は高くなっています。開発設計時点での品質の作り込みの強化のために、品質保証部門による品質審査を強化しています。品質審査の強化にあたり、新たなスキル・経験をもった人財を募集します。 ●担当業務と役割 <担当する業務> 新製品開発の品質審査および変更管理プロセスにおける品質審査業務等 <期待する役割> 開発・技術部門で推進している新製品や変更品が顧客要求等に適合しているかを確認する ●具体的な仕事内容 <新製品開発プロセスにおける品質審査業務> 　・ 開発推進部門から提出されるエビデンス（評価結果等）のレビュー 等 <変更管理プロセスの事務局業務> 　・ 変更決裁会議の運営 　・ 変更推進部門から提出されるエビデンス（評価結果、顧客承認レター等）のレビュー 　・ 変更管理プロセスの改善 等 ●この仕事を通じて得られること ・ 電子回路基板材料の製造プロセスの全般 ・ 統計的手法を活用した品質保証の経験 ・ ISO9001やIATF16949の知識 ●職場の雰囲気 ・半分近くがキャリア入社の方で構成されており、前職の経験を活かし活躍されています。 　ベテラン社員も数名いるので、アドバイスを頂きながら、業務を進めることができます。 ●キャリアパス ・品質保証部は、お客様対応、契約管理、環境対応、品質マネジメントシステム構築、安全、計量管理など様々な業務を担当しております。 業務経験を積んで、部門内で異なる業務を担当することも可能ですし、海外工場にも同様の機能（業務）がありますので、海外拠点への水平展開や勤務地変更も可能です。 資格・スキル・経験など 　- 品質保証・品質管理もしくは設計開発業務の経験 　- 統計的手法の知識（工程能力指数:Cp, Cpk、有意差判定を理解している方） 【人柄・コンピテンシー】  - 物事を筋道立てて考えることができる - 周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる - 能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 品質管理/品質保証
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市

• 【福島県(郡山)】電子回路基板材料の品質保証部門　設備管理・校正計画担当【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●電子基材品質保証部のミッション お客様へ誠実な業務と製品品質を提供する ●品質企画課のミッション 郡山拠点において、QMS構築によるISO/IATF認証や品質保証部門の設備・計量管理、貿易管理を通じて、安全で信頼性の高い品質保証基盤構築を行うのが品質企画課のミッションです。 ●募集背景 ・生成AIサービスの普及拡大によりAIサーバの市場拡大が続き、多層基板材料の需要増加は今後も継続します。この市場環境に対応すべく、グローバルでの品質ガバナンス強化とDX推進による業務効率化を重点方針とし、顧客満足と信頼回復を最重要課題としています。 ・ISO認証や品質保証体制の構築を通じて、健全な品質文化の醸成を目指しています。 そのために品質管理の要となる品質保証部門の設備、計測器管理を担える、校正管理スキル・経験を持った人財を募集します。 ●担当業務と役割 担当する業務 ・設備・計量管理を通じて、安全で信頼性の高い品質保証基盤を構築するプロフェッショナル業務。 期待する役割 ・新たな視点での品質保証プロセスの改善、業務改善提案。 ●具体的な仕事内容 ・郡山拠点内の計測器の校正点検計画の作成指導及び進捗管理。年次月次の校正点検計画を作成して、計測器のトレーサビリティを保証します。校正室で校正作業を実施、または製造ライン内の計測器は、現場部門と協働して校正作業を実施します。外部機関に校正を依頼する際に、社外折衝（計画、見積、発注）も担当していただきます。 ・品質保証部門所有設備、薬品の管理業務（フロン、局所排気、薬品点検、固定資産管理、設備保全等）、設備各種届出書類の作成指導及び届出管理。品質保証部門内の所有設備の保全、改善業務を担当してもらいます。 ・製品の増産に伴う検査装置の増設、計測器の老朽化や更新に応じて、投資計画の策定や固定資産の購入決裁起案、据え付け及び導入/立ち上げまで担当してもらいます。 ●この仕事を通じて得られること ・計測器の校正作業と設備管理、保全業務を通じて、各種計測器の原理と校正に関する専門知識が身に付きます。また一般計量士、QC検定など関連する資格を取得する機会も発生します。 ・計測器に関する知識だけでなく、品質保証関連の専門知識（ISO9001/IATF16949認証）、QMS構築、法令遵守（安衛法・消防法・貿易管理）など、グローバル品質基準に基づく業務に触れることができます。 ●職場の雰囲気 人員構成：品質保証全般の幅広い業務のため男性とベテラン社員の割合が多いですが、派遣社員、若手、他部門からの異動者も増えており、多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。 仕事のやり方：他部門との連携や設備関連業務のため、現場主義、部門内/外のコミュニケーションを重視しています。 配属後はベテラン社員の指導の下、業務内容を覚えていただき、その後はチーム内で協力して課題解決に取り組みます。 ●キャリアパス ・設備管理と計量管理の専門業務を担当して経験を積み、設備管理・計測器校正部門のリーダーとして、部門の運営や改善活動を主導していただきたいです。 その後はスペシャリストを目指すパターンとISO/製品環境RoHS/顧客対応など品質保証関連業務の幅を広げてもらい、品質保証部門のゼネラリストを目指すことも可能ですし、品質部門の経験を活かして他部門へのキャリアチェンジも可能です。 資格・スキル・経験など 【必須経験】①計量/校正業務(設備・計量機器校正)　　②分析評価業務（品質管理関連の計測機、引張試験機、測長機、分析装置等）　③設備保全業務(工務部、保全課）　 ①②③いずれか実務経験1年以上。 【歓迎スキル・経験】 ・主任計量管理者 ・QC検定3級 ・ISO9001/IATF16949の要求規格の知識（内部監査員など） ・機械保全技能士2級 【人柄・コンピテンシー】 ・計画性と実行力 ・協調性とコミュニケーション力 ・改善志向 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 品質管理/品質保証
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市

• 【福島県(郡山)】電子回路基板材料の貿易コンプライアンス・設備保全・計量管理の品質保証業務【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●電子基材品質保証部のミッション お客様へ誠実な業務と製品品質を提供する ●品質企画課のミッション 郡山拠点において、QMS構築によるISO/IATF認証や品質保証部門の設備・計量管理、貿易管理を通じて、安全で信頼性の高い品質保証基盤構築を行うのが品質企画課のミッションです。 ●募集背景 ・生成AIサービスの普及拡大によりAIサーバの市場拡大が続き、多層基板材料の需要増加は今後も継続します。この市場環境に対応すべく、グローバルでの品質ガバナンス強化とDX推進による業務効率化を重点方針とし、顧客満足と信頼回復を最重要課題としています。 ・ISO認証や品質保証体制の構築を通じて、健全な品質文化の醸成を目指しています。 そのために品質管理の要となる品質保証部門の設備、計測器管理を担える、校正管理スキル・経験を持った人財を募集します。 ●担当業務と役割 担当する業務 ・設備・計量管理を通じて、安全で信頼性の高い品質保証基盤を構築するプロフェッショナル業務。 期待する役割 ・新たな視点での品質保証プロセスの改善、業務改善提案。 ●具体的な仕事内容 ・郡山拠点内の計測器の校正点検計画の作成指導及び進捗管理。年次月次の校正点検計画を作成して、計測器のトレーサビリティを保証します。校正室で校正作業を実施、または製造ライン内の計測器は、現場部門と協働して校正作業を実施します。外部機関に校正を依頼する際に、社外折衝（計画、見積、発注）も担当していただきます。 ・品質保証部門所有設備、薬品の管理業務（フロン、局所排気、薬品点検、固定資産管理、設備保全等）、設備各種届出書類の作成指導及び届出管理。品質保証部門内の所有設備の保全、改善業務を担当してもらいます。 ・製品の増産に伴う検査装置の増設、計測器の老朽化や更新に応じて、投資計画の策定や固定資産の購入決裁起案、据え付け及び導入/立ち上げまで担当してもらいます。 ●この仕事を通じて得られること ・計測器の校正作業と設備管理、保全業務を通じて、各種計測器の原理と校正に関する専門知識が身に付きます。また一般計量士、QC検定など関連する資格を取得する機会も発生します。 ・計測器に関する知識だけでなく、品質保証関連の専門知識（ISO9001/IATF16949認証）、QMS構築、法令遵守（安衛法・消防法・貿易管理）など、グローバル品質基準に基づく業務に触れることができます。 ●職場の雰囲気 人員構成：品質保証全般の幅広い業務のため男性とベテラン社員の割合が多いですが、派遣社員、若手、他部門からの異動者も増えており、多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。 仕事のやり方：他部門との連携や設備関連業務のため、現場主義、部門内/外のコミュニケーションを重視しています。 配属後はベテラン社員の指導の下、業務内容を覚えていただき、その後はチーム内で協力して課題解決に取り組みます。 ●キャリアパス ・設備管理と計量管理の専門業務を担当して経験を積み、設備管理・計測器校正部門のリーダーとして、部門の運営や改善活動を主導していただきたいです。 その後はスペシャリストを目指すパターンとISO/製品環境RoHS/顧客対応など品質保証関連業務の幅を広げてもらい、品質保証部門のゼネラリストを目指すことも可能ですし、品質部門の経験を活かして他部門へのキャリアチェンジも可能です。 資格・スキル・経験など 【必須経験】①計量/校正業務(設備・計量機器校正)　　②分析評価業務（品質管理関連の計測機、引張試験機、測長機、分析装置等）　③設備保全業務(工務部、保全課）　 ①②③いずれか実務経験1年以上。 【歓迎スキル・経験】 ・主任計量管理者 ・QC検定3級 ・ISO9001/IATF16949の要求規格の知識（内部監査員など） ・機械保全技能士2級 【人柄・コンピテンシー】 ・計画性と実行力 ・協調性とコミュニケーション力 ・改善志向 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 品質管理/品質保証
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市

• 《福島県　郡山》プリント基板用材料の品質保証【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●電子基材品質保証部のミッション お客様へ誠実な業務と製品品質を提供する ●基板材料品質保証課のミッション 市場変化を変化を先取りした品質改善や品質保証体制の構築して安全・安心な製品の供給と顧客満足度の向上に貢献する。 ●募集背景 電子回路基板技術を有する人材を強化することにより、お客様要求品質（プリント配線材料の品質レベルや必要特性）を理解した品質向上活動により顧客満足度を高めたい。 ・電子回路基板材料の用途は、航空宇宙、医療、車載、AI、ITインフラと多岐にわたり、高付加価値である反面、ハイリスクを伴う為、「0-Defect」を実現できる品質マネジメントシステム、 　品質管理システムの構築、お客様との適切なコミュニケーションが重要となっている。 ●担当業務と役割 ●主な担当業務 　　電子回路基板材料の品質保証業務 ●期待する役割 　　グローバル拠点で品質保証体制の改善・向上を支援し、品質契約に適合した製品・業務を提供する。顧客課題に誠実かつ迅速に対応し、満足度と信頼を向上させる。 ●具体的な仕事内容 ・品質保証体制の強化（QMSの仕組み改善、製品品質向上により、重要品質クレームの未然防止活動）により顧客満足度の向上をはかる。 ・顧客対応苦情・要望・監査の対応（調査・資料作成・顧客説明の実施） ・品質改善活動の推進 ・グローバル品質会議の運営　　 ・クレーム未然防止・再発防止活動 ●この仕事を通じて得られること ・多くの分野で使用される電子回路基板材料のモノづくりにおける製品品質保証方法を習得することが出来ます。 ・関係部署と連携して製品品質保証のプロセスを強化する活動を通じて、製品特徴やモノづくりの重要ポイントを理解する事が出来ます。 ●職場の雰囲気 ・ベテラン社員、キャリアが少ない若手社員が混在しており、若手社員も周囲のサポートを得ながら、実践を通じて早期戦力化を実現しています。 ・ITを活用した教育ツールや、研修体制により自らも調査したり、学べる環境が充実しています。 ・お客様と接する機会のある重要業務をメンバー協力して対応する事で、達成感や満足感を得られる職場です。 ●キャリアパス 品質保証部は、お客様対応、品質改善、グローバル拠点の品質サポート、など様々な業務を担当しております。 業務経験を積んで、部門内で異なる業務を担当することも可能ですし、海外工場にも同様の機能（業務）がありますので、海外拠点への水平展開や勤務地変更も可能です。 資格・スキル・経験など 【必須】 ・化学、素材、電子部品、自動車など、製品問わず、品質保証業務の経験3年以上 【歓迎】 ・品質問題を、設計や材料の段階までさかのぼって、課題を特定した経験のある方 ・製造現場と協働して、課題の解決に取り組んだ経験のある方 ・自動車もしくは車載関連製品の品質管理の経験のある方 ・データ分析や統計の知識および業務経験のある方 ・英語・中国語の語学力がある方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・積極的に自らテーマ選定や課題抽出を行い新規プロジェクトの提案ができる ・テーママネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 品質管理/品質保証
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市

• 《福島県(郡山)》プリント基板用材料の品質保証【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●電子基材品質保証部のミッション お客様へ誠実な業務と製品品質を提供する ●基板材料品質保証課のミッション 市場変化を変化を先取りした品質改善や品質保証体制の構築して安全・安心な製品の供給と顧客満足度の向上に貢献する。 ●募集背景 電子回路基板技術を有する人材を強化することにより、お客様要求品質（プリント配線材料の品質レベルや必要特性）を理解した品質向上活動により顧客満足度を高めたい。 ・電子回路基板材料の用途は、航空宇宙、医療、車載、AI、ITインフラと多岐にわたり、高付加価値である反面、ハイリスクを伴う為、「0-Defect」を実現できる品質マネジメントシステム、品質管理システムの構築、お客様との適切なコミュニケーションが重要となっている。 ●担当業務と役割 ●主な担当業務 　　電子回路基板材料の品質保証業務 ●期待する役割 　　グローバル拠点で品質保証体制の改善・向上を支援し、品質契約に適合した製品・業務を提供する。顧客課題に誠実かつ迅速に対応し、満足度と信頼を向上させる。 ●具体的な仕事内容 ・品質保証体制の強化（QMSの仕組み改善、製品品質向上により、重要品質クレームの未然防止活動）により顧客満足度の向上をはかる。 ・顧客対応苦情・要望・監査の対応（調査・資料作成・顧客説明の実施） ・品質改善活動の推進 ・グローバル品質会議の運営　　 ・クレーム未然防止・再発防止活動 ●この仕事を通じて得られること ・多くの分野で使用される電子回路基板材料のモノづくりにおける製品品質保証方法を習得することが出来ます。 ・関係部署と連携して製品品質保証のプロセスを強化する活動を通じて、製品特徴やモノづくりの重要ポイントを理解する事が出来ます。 ●職場の雰囲気 ・ベテラン社員、キャリアが少ない若手社員が混在しており、若手社員も周囲のサポートを得ながら、実践を通じて早期戦力化を実現しています。 ・ITを活用した教育ツールや、研修体制により自らも調査したり、学べる環境が充実しています。 ・お客様と接する機会のある重要業務をメンバー協力して対応する事で、達成感や満足感を得られる職場です。 ●キャリアパス 品質保証部は、お客様対応、品質改善、グローバル拠点の品質サポート、など様々な業務を担当しております。 業務経験を積んで、部門内で異なる業務を担当することも可能ですし、海外工場にも同様の機能（業務）がありますので、海外拠点への水平展開や勤務地変更も可能です。 資格・スキル・経験など 【必須】 ・化学、素材、電子部品、自動車など、製品問わず、品質保証業務の経験3年以上 【歓迎】 ・品質問題を、設計や材料の段階までさかのぼって、課題を特定した経験のある方 ・製造現場と協働して、課題の解決に取り組んだ経験のある方 ・自動車もしくは車載関連製品の品質管理の経験のある方 ・データ分析や統計の知識および業務経験のある方 ・英語・中国語の語学力がある方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・積極的に自らテーマ選定や課題抽出を行い新規プロジェクトの提案ができる ・テーママネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 品質管理/品質保証
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市

• 《福島県　郡山》プリント基板用材料の品質管理【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●電子基材品質保証部のミッション お客様へ誠実な業務と製品品質を提供する ●基板材料品質管理課のミッション 品質契約書（納入仕様書）に作成・管理と品質契約に適合する製品品質の確認（試験・検査）、出荷判断 ●募集背景 電子回路基板技術を有する人材を強化することにより、お客様要求品質（プリント配線材料の品質レベルや必要特性）を理解した品質向上活動により顧客満足度を高めたい。 ・電子回路基板材料の用途は、航空宇宙、医療、車載、AI、ITインフラと多岐にわたり、高付加価値である反面、ハイリスクを伴う為、「0-Defect」を実現できる品質マネジメントシステム、 　品質管理システムの構築、お客様との適切なコミュニケーションが重要となっている。 ●担当業務と役割 この仕事は、原材料～製品の試験・検査、その計画、結果を管理する品質管理部門において、上位職の一般的監督の下で品質契約書を 作成し、品質契約を遵守しながら顧客要求に合わせた各種検査規格、作業標準の設計、試験成績書の設計を行う仕事である。 また、作業効率化のための計測機器やシステムの新規導入、PXなどを活用しながら工程改善の提案・推進フォローを行う。 ●具体的な仕事内容 各種検査規格や試験成績書の設計、検査手順の制定変更、異常ロットの解析＆フィードバック、工程改善推進 ●この仕事を通じて得られること ・材料系のモノづくりにおける製品品質管理方法を習得することが出来ます。材料系の製品は、それ単体では最終製品の特性を保有しておらず、また、全数検査が困難であるため、 　代替特性を用いた抜取り破壊検査によって、製品を全数保証することになります。製品品質の安定性、品質管理コストを考えながら、代替特性の設定、抜取り破壊検査手法を 　設定出来るようになります。 ・品質管理課では、様々なプロセス管理結果や検査結果を用いて、製品品質設計や改善を自ら考え実践できる環境です。 ●職場の雰囲気 ・社員の大半はベテランですが、実務（検査、品質確認）は多くの若手の派遣社員（約40%）で対応しております。 ・社員のアドバイスや経験を参考に、新しい視点で品質管理方法を企画立案し、派遣社員を活用して具現化することが出来る職場環境です。 ●キャリアパス 品質保証部は、お客様対応、契約管理、環境対応、品質マネジメントシステム構築、安全、計量管理など様々な業務を担当しております。 業務経験を積んで、部門内で異なる業務を担当することも可能ですし、海外工場にも同様の機能（業務）がありますので、海外拠点への水平展開や勤務地変更も可能です。 資格・スキル・経験など 【必須】 ・化学、素材、電子部品、自動車など、製品問わず、品質保証業務の経験3年以上 【歓迎】 ・品質問題を、設計や材料の段階までさかのぼって、課題を特定した経験のある方 ・製造現場と協働して、課題の解決に取り組んだ経験のある方 ・自動車もしくは車載関連製品の品質管理の経験のある方 ・データ分析や統計の知識および業務経験のある方 ・海外駐在の経験のある方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・積極的に自らテーマ選定や課題抽出を行い新規プロジェクトの提案ができる ・テーママネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 品質管理/品質保証
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市

• 《福島県(郡山)》プリント基板用材料の品質管理【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●電子基材品質保証部のミッション お客様へ誠実な業務と製品品質を提供する ●基板材料品質管理課のミッション 品質契約書（納入仕様書）に作成・管理と品質契約に適合する製品品質の確認（試験・検査）、出荷判断 ●募集背景 電子回路基板技術を有する人材を強化することにより、お客様要求品質（プリント配線材料の品質レベルや必要特性）を理解した品質向上活動により顧客満足度を高めたい。 ・電子回路基板材料の用途は、航空宇宙、医療、車載、AI、ITインフラと多岐にわたり、高付加価値である反面、ハイリスクを伴う為、「0-Defect」を実現できる品質マネジメントシステム、 　品質管理システムの構築、お客様との適切なコミュニケーションが重要となっている。 ●担当業務と役割 ●主な担当業務 　　電子回路基板材料の品質管理業務の中の仕様書管理業務 ●期待する役割 　　顧客との品質契約書である納入仕様書の作成から管理を実施し、品質コンプライアンス遵守を推進する。 ●具体的な仕事内容 検査規格に基づく試験・検査業務、品質契約書の作成、試験成績書のマスター管理、発行、検査装置の管理、不適合削減に向けた是正推進 ●この仕事を通じて得られること ・材料系のモノづくりにおける製品品質管理方法を習得することが出来ます。材料系の製品は、それ単体では最終製品の特性を保有しておらず、また、全数検査が困難であるため、 　代替特性を用いた抜取り破壊検査によって、製品を全数保証することになります。製品品質の安定性、品質管理コストを考えながら、代替特性の設定、抜取り破壊検査手法を 　設定出来るようになります。 ・品質管理課では、様々なプロセス管理結果や検査結果を用いて、製品品質設計や改善を自ら考え実践できる環境です。 ●職場の雰囲気 ・社員の大半はベテランですが、実務（検査、品質確認）は多くの若手の派遣社員（約40%）で対応しております。 ・社員のアドバイスや経験を参考に、新しい視点で品質管理方法を企画立案し、派遣社員を活用して具現化することが出来る職場環境です。 ●キャリアパス 品質保証部は、お客様対応、契約管理、環境対応、品質マネジメントシステム構築、安全、計量管理など様々な業務を担当しております。 業務経験を積んで、部門内で異なる業務を担当することも可能ですし、海外工場にも同様の機能（業務）がありますので、海外拠点への水平展開や勤務地変更も可能です。 資格・スキル・経験など 【必須】 ・化学、素材、電子部品、自動車など、製品問わず、品質保証業務の経験3年以上 【歓迎】 ・品質問題を、設計や材料の段階までさかのぼって、課題を特定した経験のある方 ・製造現場と協働して、課題の解決に取り組んだ経験のある方 ・自動車もしくは車載関連製品の品質管理の経験のある方 ・データ分析や統計の知識および業務経験のある方 ・海外駐在の経験のある方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・積極的に自らテーマ選定や課題抽出を行い新規プロジェクトの提案ができる ・テーママネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 品質管理/品質保証
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市

• 《福島県(郡山)》プリント基板用材料の品質管理【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●電子基材品質保証部のミッション お客様へ誠実な業務と製品品質を提供する ●基板材料品質管理課のミッション 品質契約書（納入仕様書）に作成・管理と品質契約に適合する製品品質の確認（試験・検査）、出荷判断 ●募集背景 電子回路基板技術を有する人材を強化することにより、お客様要求品質（プリント配線材料の品質レベルや必要特性）を理解した品質向上活動により顧客満足度を高めたい。 ・電子回路基板材料の用途は、航空宇宙、医療、車載、AI、ITインフラと多岐にわたり、高付加価値である反面、ハイリスクを伴う為、「0-Defect」を実現できる品質マネジメントシステム、 　品質管理システムの構築、お客様との適切なコミュニケーションが重要となっている。 ●担当業務と役割 ●主な担当業務 　　電子回路基板材料の品質管理業務の中の仕様書管理業務 ●期待する役割 　　顧客との品質契約書である納入仕様書の作成から管理を実施し、品質コンプライアンス遵守を推進する。 ●具体的な仕事内容 検査規格に基づく試験・検査業務、品質契約書の作成、試験成績書のマスター管理、発行、検査装置の管理、不適合削減に向けた是正推進 ●この仕事を通じて得られること ・材料系のモノづくりにおける製品品質管理方法を習得することが出来ます。材料系の製品は、それ単体では最終製品の特性を保有しておらず、また、全数検査が困難であるため、 　代替特性を用いた抜取り破壊検査によって、製品を全数保証することになります。製品品質の安定性、品質管理コストを考えながら、代替特性の設定、抜取り破壊検査手法を 　設定出来るようになります。 ・品質管理課では、様々なプロセス管理結果や検査結果を用いて、製品品質設計や改善を自ら考え実践できる環境です。 ●職場の雰囲気 ・社員の大半はベテランですが、実務（検査、品質確認）は多くの若手の派遣社員（約40%）で対応しております。 ・社員のアドバイスや経験を参考に、新しい視点で品質管理方法を企画立案し、派遣社員を活用して具現化することが出来る職場環境です。 ●キャリアパス 品質保証部は、お客様対応、契約管理、環境対応、品質マネジメントシステム構築、安全、計量管理など様々な業務を担当しております。 業務経験を積んで、部門内で異なる業務を担当することも可能ですし、海外工場にも同様の機能（業務）がありますので、海外拠点への水平展開や勤務地変更も可能です。 資格・スキル・経験など 【必須】 ・化学、素材、電子部品、自動車など、製品問わず、品質保証業務の経験3年以上 【歓迎】 ・品質問題を、設計や材料の段階までさかのぼって、課題を特定した経験のある方 ・製造現場と協働して、課題の解決に取り組んだ経験のある方 ・自動車もしくは車載関連製品の品質管理の経験のある方 ・データ分析や統計の知識および業務経験のある方 ・海外駐在の経験のある方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・積極的に自らテーマ選定や課題抽出を行い新規プロジェクトの提案ができる ・テーママネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 品質管理/品質保証
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市

• 【福島県(郡山)/東京都(虎ノ門)】　電子材料（基材）グローバル生産拠点の統制・管理【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●管理部のミッション ・AIサーバーに代表される電子機器の急速な需要拡大に伴い、電子材料（多層材）分野においては供給能力が課題となっている。当社取引先サプライヤーの供給能力および当社生産拠点における生産能力が未来需要に対して充足しつづけるように統制および管理を行う必要があります。 管理部ではグローバル電子基材ビジネスユニットの経営リソースを効率的に無駄なく使い切り収益の最大化に貢献する事をバリューとして組織運営を行います。 ●グローバル管理課のミッション グローバル管理課ではグローバル生産拠点のISP（在庫・販売・生産）情報を集計・管理・分析し課題の見える化及び課題解決に向けた進捗管理を行う事がミッションとなります。 ●募集背景 電子材料市場における需要が爆発的に増大する環境において、変化に対し迅速且つ的確に対応するためには各役割を担える人財の確保と配置が重要になっています。 当社のビジネス領域は、決められた事を正確且つ大量に効率良く処理する安定フェーズではなく、オペレーション力も競争力の１つと位置付け、競争力強化に必要な業務はゼロから作り上げるという成長フェーズにあります。一方、モノづくりのプロセス・商流については50年を超える歴史をもつ領域になっているため、開拓者精神と温故知新の精神を併せ持ちながら、自ら考え行動できる人財を必要としています。 ●担当業務と役割 グローバル工場間、職能間と営業の橋渡しをし、共通事案、課題の方向性を導くことで、スムーズな製販活動へ繋げる活動を実施。 ・ 担当業務は営業販売(製販)や中期計画、顧客フォーキャスト・営業情報からのデータ所要展開、管理になります。 ・ 基板材料(ＣＣＬ)市場では商品安定供給を求められており、グローバルでの原材料確保、生産キャパシティーの分析をする重要な役割です。 ・ 海外には中国、台湾、タイにも工場があり、連携し共通の事象、課題解決を導く役割も担っています。 ●具体的な仕事内容 ・海外工場の各職能と連携を取り、課題要因を精査し、最適運用案を実行、スケジューリングされた計画を解決完了まで導きます。（会議/ＦｔＦ） ・自部署での分析内容を確認、資料作成指示をし、関係者へ説明、周知していただきます。 ●この仕事を通じて得られること ・グローバル拠点統制および管理に必要な知識、経験 ・全体最適視点での考え方、仕事の進め方 ・利害関係者へ納得性のあるロジックの組み方、資料の作り方、説明の仕方 ●職場の雰囲気 明るく常に将来への活動について、議論する雰囲気。 グローバル管理課は、2025年4月に新たに立ち上がった組織です。国内外の各拠点と連携しながら、メンバー同士で相談し合い、新しい仕組みや働き方を共に形づくっています。 また、体制整備の一環として、郡山を主な拠点としつつ、営業部門との協働をさらに強化するため、東京オフィス（虎ノ門）の設置も進めています。 部署の枠を超えて協力し、より良いチームワークを築いていける方をお迎えしたいと考えています。 ●キャリアパス ・国内・海外拠点（郡山・虎ノ門・広州・蘇州・台湾・アユタヤ）メンバーとの交流を通じてより広い範囲と視点で最適な方法を提案・遂行できる人財に成長することができます。 ・初期配属の部署の仕事にとどまらず能力、使命感、本人適正等も見ながら活躍できるポジションへのジョブローテーションを行います。 資格・スキル・経験など 生産管理・製造・調達関連業務の経験者 基板材料・電子基板関連の経験者 プロジェクトマネージャーなどの経験者 語学力(英語・中国語)があればなお良し 【人柄・コンピテンシー】 現状にとらわれず、変化を求める人(挑戦できる人) 前向きで、積極的に自分で行動し、取り組める人 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 生産管理/物流
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • #基幹系システム
  • 正社員
  • 福島県郡山市 他(1)

• 【福島県(郡山)】　電子材料（基材）グローバル生産拠点の統制・管理　【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●管理部のミッション ・AIサーバーに代表される電子機器の急速な需要拡大に伴い、電子材料（多層材）分野においては供給能力が課題となっている。当社取引先サプライヤーの供給能力および当社生産拠点における生産能力が未来需要に対して充足しつづけるように統制および管理を行う必要があります。 管理部ではグローバル電子基材ビジネスユニットの経営リソースを効率的に無駄なく使い切り収益の最大化に貢献する事をバリューとして組織運営を行います。 ●グローバル管理課のミッション グローバル管理課ではグローバル生産拠点のISP（在庫・販売・生産）情報を集計・管理・分析し課題の見える化及び課題解決に向けた進捗管理を行う事がミッションとなります。 ●募集背景 電子材料市場における需要が爆発的に増大する環境において、変化に対し迅速且つ的確に対応するためには各役割を担える人財の確保と配置が重要になっています。 当社のビジネス領域は、決められた事を正確且つ大量に効率良く処理する安定フェーズではなく、オペレーション力も競争力の１つと位置付け、競争力強化に必要な業務はゼロから作り上げるという成長フェーズにあります。一方、モノづくりのプロセス・商流については50年を超える歴史をもつ領域になっているため、開拓者精神と温故知新の精神を併せ持ちながら、自ら考え行動できる人財を必要としています。 ●担当業務と役割 グローバル工場間、職能間と営業の橋渡しをし、共通事案、課題の方向性を導くことで、スムーズな製販活動へ繋げる活動を実施。 ・　各工場の製造・調達・技術・営業とコミュニケーションを取りながら、原材料、生産キャパ等を考慮し、Allocationを決めていく 　　その中で上司と共同で中心人物となり、グローバルメンバーをリードしていく役割 ・　海外には中国、台湾、タイにも工場があり、連携し共通の事象、課題解決を導く役割も担っています。 ●具体的な仕事内容 ・　原材料のグローバル工場への分配会議開催。工場・調達メンバーと連携し、原材料分配を調整。 ・　原材料・品番の終息活動について、各工場製造・技術・営業とコミュニケーションしながら活動をリードする。 ●この仕事を通じて得られること ・グローバル拠点統制および管理に必要な知識、経験 ・全体最適視点での考え方、仕事の進め方 ・利害関係者へ納得性のあるロジックの組み方、資料の作り方、説明の仕方 ●職場の雰囲気 明るく常に将来への活動について、議論する雰囲気。 グローバル管理課は、2025年4月に新たに立ち上がった組織です。国内外の各拠点と連携しながら、メンバー同士で相談し合い、新しい仕組みや働き方を共に形づくっています。 また、体制整備の一環として、郡山を主な拠点としつつ、営業部門との協働をさらに強化するため、東京オフィス（虎ノ門）の設置も進めています。 部署の枠を超えて協力し、より良いチームワークを築いていける方をお迎えしたいと考えています。 ●キャリアパス ・国内・海外拠点（郡山・虎ノ門・広州・蘇州・台湾・アユタヤ）メンバーとの交流を通じてより広い範囲と視点で最適な方法を提案・遂行できる人財に成長することができます。 ・初期配属の部署の仕事にとどまらず能力、使命感、本人適正等も見ながら活躍できるポジションへのジョブローテーションを行います。 資格・スキル・経験など 生産管理・製造・調達関連業務の経験者 基板材料・電子基板関連の経験者 語学力(英語・中国語)があればなお良し 【人柄・コンピテンシー】 現状にとらわれず、変化を求める人(挑戦できる人)。 前向きで、積極的に自分で行動し、取り組める人。 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 生産管理/物流
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • #基幹系システム
  • 正社員
  • 福島県郡山市 他(1)

• 《福島県（郡山）》 プリント配線板用電子材料の解析や評価技術開発、及び顧客の技術支援活動　【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●技術一部のミッション AIや5Gの普及により劇的に変化した社会生活や環境を支える電子機器の部品の一部であるプリント配線板を構成するための電子基材を製造＆販売しています。そこには、我々の主力商品であるMEGTRONも採用されており、その商品価値と販売に技術的に貢献することが私たちのミッションです。 ●顧客課題を評価技術で解決し、MEGTRONの商品価値最大化を実現 常に進化に対応する課題が存在し、様々な技術相談を受けています。それを解析や評価技術で解決する活動をしています。 ●募集背景 AIや5Gの市場の進化は早く、常に変動します。ここに迅速に対応し、今までとは違う新たな評価法やアイディアを創出する場面も増えてきます。 そのため、プリント配線板に関連する業界での経験を生かして、さらに発展できるエンジニアが急務であり、新たな風を吹き込める人財に期待して、募集します。 ●担当業務と役割 募集背景と課のミッションから、主な担当業務は、顧客（国内、海外）からの技術相談への対応と技術データの提供になります。 技術相談には、素材そのものの物性値、プリント配線板の試験や解析、加工プロセス技術などがあります。１人で解決すのではなく、他部門の専門知識を持ったメンバーを巻き込みながら折衝して技術課題に取り組んでいきます。全ての業務経験が必要ではありませんが、ある程度のプリント配線板に関する経験を期待して募集します。 ●具体的な仕事内容 ・素材の物性値測定やその評価法の検討：熱特性、物理特性、電気特性など、顧客が開発検討でSimulationで利用する物性などを評価、提供します。 ・プリント配線板の試験や解析：国際標準規格であるIPCに準拠した試験を実施したり、その結果を解析して考察などをします。 ・加工プロセス技術の検討：プリント配線板の構造も進化しているため、顧客の課題に応じた加工法の提案や技術検討を協議します。 ●この仕事を通じて得られること ・化学、応力、電気と幅広い分野での技術課題に様々な関係部門と取り組むことで、エンジニアとしての経験やスキルを広げることができます。 ・国内だけでなく、海外からも技術相談を受けるため、Glbalな技術動向を感じることができます。 ●職場の雰囲気 経験豊富な年配の社員も、30歳前後の若手の社員もいます。それぞれが意見を出し合ったり、相談したりする環境があります。 部署で分からないことは、他部門の経験者に相談しながら活動しています。 技術データの収集（測定、試験）は設備の操作が必要になりますが、取得したデータのまとめや顧客への報告資料の作成などは在宅勤務（テレワーク）で対応する柔軟な勤務も可能です。 ●キャリアパス ・幅広い技術課題に取り組んだ経験は、エンジニアとしての活動の幅も広がると考えます。（開発、生産プロセスなど） ・顧客と課題解決することにより、外部に対しての人脈形成や市場動向も掴みやすくなり、企画部門やマーケティング部門での活躍も期待できます。 ・これらを活かせる社内公募で活躍の場を広げられる環境があります。 資格・スキル・経験など 【必須】 プリント配線板の関連業界（加工、薬液、実装、検査、設計など）での業務経験、3年以上 プリント基板用の材料物性、及び プリント配線板とその加工技術に関する基礎知識。 【歓迎】 材料特性とその評価方法を理解し、基本的な知識を有する PCBの加工プロセスの基本的な知見を有する IPCなどの国際標準規格を見たことがある、または、概要を知っている 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とのコミュニケーションが苦痛なくとれ、他人の意見を素直に聞ける ・思い込みで行動せず、周囲にアドバイスを求めることができる ・経験がない、知見がないことでも、興味を持って、調べたり取り組むことができる ・主体的に活動し、最後までやり遂げる意思をもつ その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • その他エンジニア
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市郡山事業所

• 《福島県(郡山)》　MEGTRONシリーズにおける、拡販/利益向上へ向けた技術/開発業務【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●技術一部のミッション AIや5Gの普及により劇的に変化した社会生活や環境を支える電子機器の部品の一部であるプリント配線板を構成するための電子基材を製造＆販売しています。そこには、我々の主力商品であるMEGTRONも採用されており、その商品価値と販売に技術的に貢献することが私たちのミッションです。 ●技術二課のミッション 「MEGTRONの商品ポートフォリオマネジメントを推進し、顧客価値最大化を実現しながら、電子基材ビジネスユニットの販売及び利益最大化に寄与する。」 ●募集背景 昨今、生成AI技術の社会浸透に合わせて、通信データ量は飛躍的に増加することが予想されています。これに伴い、情報通信インフラ機器においては、通信の高速・大容量化と演算処理性能のさらなる高速化が求めらえれております。安定的かつ効率的に信号を送ることができる電子回路基板材料として、MEGTRONの期待はより一層高まっています。 そんな社会の変化を材料から支える。そのために多様な視点を持つエンジニアを募集します。 ●担当業務と役割 MEGTRONシリーズにおける、拡販/利益向上へ向けた技術/開発業務 主として与えられた特定分野の開発研究テーマにおける課題解決のため、 自ら業務を設計・担当し、開発研究活動の推進、および、技術の進歩に貢献する ●具体的な仕事内容 MEGTRONシリーズにおける、下記内容を自ら計画・実行する。 ・新商品拡販活動　及び　顧客要求事項の実現 ・製造技術課題、品質課題の改善と量産化スキームの構築 ・海外工場量産移管 ・原価提言活動（プロセス　及び　原材料） ●この仕事を通じて得られること ・活況なAI市場のトレンドと、材料需要に関する知見。 ・有機材料・無機材料の専門知識。 ・量産立ち上げを通じ、ものづくりの流れ、他部署およびサプライヤーやお客様との人脈。 ・グローバルでのコミュニケーションスキル。 ●職場の雰囲気 ・日々の会話も多く、課題についてもみんなで意見を出し合いながら解決する、助け合いの強い職場。 ●キャリアパス ・幅広い技術課題に取り組んだ経験は、エンジニアとしての活動の幅も広がると考えます。（開発、生産プロセスなど） ・顧客と課題解決することにより、外部に対しての人脈形成や市場動向も掴みやすくなり、企画部門やマーケティング部門での活躍も期待できます。 ・これらを活かせる社内公募で活躍の場を広げられる環境があります。 資格・スキル・経験など ・有機、無機材料関連の専門知識を有し、商品開発もしくは製造技術業務の経験者。 ・グローバルコミュニケーションスキル ・一般的なQMSの知識 【人柄・コンピテンシー】 ・多様な価値観を尊重できる。 ・チームで協働できる。 ・課題解決力 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 材料開発・材料プロセス開発
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市郡山事業所

• 《福島県(郡山)》　MEGTRONシリーズにおける、拡販/利益向上へ向けた技術/開発業務【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●技術一部のミッション AIや5Gの普及により劇的に変化した社会生活や環境を支える電子機器の部品の一部であるプリント配線板を構成するための電子基材を製造＆販売しています。そこには、我々の主力商品であるMEGTRONも採用されており、その商品価値と販売に技術的に貢献することが私たちのミッションです。 ●技術二課のミッション 「MEGTRONの商品ポートフォリオマネジメントを推進し、顧客価値最大化を実現しながら、電子基材ビジネスユニットの販売及び利益最大化に寄与する。」 ●募集背景 昨今、生成AI技術の社会浸透に合わせて、通信データ量は飛躍的に増加することが予想されています。これに伴い、情報通信インフラ機器においては、通信の高速・大容量化と演算処理性能のさらなる高速化が求めらえれております。安定的かつ効率的に信号を送ることができる電子回路基板材料として、MEGTRONの期待はより一層高まっています。 そんな社会の変化を材料から支える。そのために多様な視点を持つエンジニアを募集します。 ●担当業務と役割 MEGTRONシリーズにおける、拡販/利益向上へ向けた技術/開発業務 主として与えられた特定分野の開発研究テーマにおける課題解決のため、 自ら業務を設計・担当し、開発研究活動の推進、および、技術の進歩に貢献する ●具体的な仕事内容 MEGTRONシリーズにおける、下記内容を自ら計画・実行する。 ・新商品拡販活動　及び　顧客要求事項の実現 ・製造技術課題、品質課題の改善と量産化スキームの構築 ・海外工場量産移管 ・原価提言活動（プロセス　及び　原材料） ●この仕事を通じて得られること ・活況なAI市場のトレンドと、材料需要に関する知見。 ・有機材料・無機材料の専門知識。 ・量産立ち上げを通じ、ものづくりの流れ、他部署およびサプライヤーやお客様との人脈。 ・グローバルでのコミュニケーションスキル。 ●職場の雰囲気 ・日々の会話も多く、課題についてもみんなで意見を出し合いながら解決する、助け合いの強い職場。 ●キャリアパス ・幅広い技術課題に取り組んだ経験は、エンジニアとしての活動の幅も広がると考えます。（開発、生産プロセスなど） ・顧客と課題解決することにより、外部に対しての人脈形成や市場動向も掴みやすくなり、企画部門やマーケティング部門での活躍も期待できます。 ・これらを活かせる社内公募で活躍の場を広げられる環境があります。 資格・スキル・経験など ・有機、無機材料関連の専門知識を有し、商品開発もしくは製造技術業務の経験者。 ・グローバルコミュニケーションスキル ・一般的なQMSの知識 【人柄・コンピテンシー】 ・多様な価値観を尊重できる。 ・チームで協働できる。 ・課題解決力 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 材料開発・材料プロセス開発
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市郡山事業所

• 電子回路基板材料事業のプロジェクト推進とBU戦略策定【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●グローバル電子基材ビジネスユニットのミッション 生成AIサーバなどの情報通信インフラの発展には、データ伝送量の爆発的な増加への対応と、社会基盤としての安定性が求められています。 グローバル電子基材ビジネスユニットは、世界トップクラスの電子回路基板材料を提供することで、これら情報通信インフラ等の電子機器の発展を支えています。 ●事業企画課のミッション 事業企画課は、電子回路基板材料事業の成長戦略を、経営者と一体となって策定・推進していきます。 ※事業企画課は、ビジネスユニット長直轄の組織です。 ●募集背景 当社は、情報通信インフラ市場における旺盛な需要に応え、更なる事業成長を図るため、グローバルで積極的な増産投資を進めています。 このような変化の激しい事業環境下において、機会・リスクを的確に捉え、適切な戦略を策定・実行できる企画人財の強化が必要と考えています。 そのために、これまでのスキル・経験を活かし、当事業の戦略立案と実行推進を担っていただける人財を募集します。 ●担当業務と役割 ・主な担当業務は、電子回路基板材料事業に関わる「部門横断プロジェクト」、「事業環境分析」の推進、「BU戦略立案」への参画になります。 　責任者の指導の下、一定範囲では自らリードいただける方を募集しています。 ・市場からは、社会に貢献し続けるために、継続的な進化が求められています。例えば、需要に応じて生産体制を拡充するなど、中長期的な機会とリスクを的確に捉え、適切な戦略を立案・実行することが、この仕事の大切な役割です。 ●具体的な仕事内容 ・各部門横断プロジェクトをリードする ・事業環境分析、競合他社分析（財務や戦略など）を行う ・関連部門と連携し、BUの事業/商品/拠点戦略の立案に参画し、施策の実行を推進/支援する ・経営者/部門長の判断に必要な情報収集、整理、分析を行う ●この仕事を通じて得られること ・社会を支える情報通信インフラや半導体は、国家戦略ともなる重要なアイテムです。それらの進化を支える電子回路基板材料の提供を通じて、より良い未来、豊かな社会への貢献につながります。 ・事業会社を牽引するコア事業を担う組織で、戦略立案と実行推進を主体的に取組む経験ができます。経営者の考えを間近で触れる機会も多いです。 ・材料事業のため、裾野が広く、幅広い領域の知見を得ることができます。 ●職場の雰囲気 ・在籍メンバーは、約1/3が他事業経験者で、男女比はほぼ同数です。 ・在籍メンバーの多くは出社して業務を進めていますが、必要に応じて在宅勤務も可能です。 ・海外拠点と連携する業務も多く、会議等はWeb会議を活用しています。 ●キャリアパス ・担当いただく業務（プロジェクトマネジメント等）を通じてスキルを磨き、海外を含め様々なキャリアパスを目指すことが可能です。 　※電子回路基板材料事業は、国内に加え、海外（中国、台湾、タイ）にも事業展開しています。 ・社員一人ひとりの成長を後押しする制度（1on1、社内公募制度）を充実させております。 資格・スキル・経験など ＜必須＞（他社での経験含む） ・部門横断プロジェクトに主体的に参画した経験 ・関連部門と円滑に調整や交渉ができるコミュニケーションスキル ＜歓迎＞ ・電子機器、電子回路基板、電子回路基板周辺材料のいずれかの業界に関する経験、知識を有する方 ・経営企画、事業企画、商品企画、経営コンサルティング、商品開発、マーケティングいずれかの実務経験が3年以上ある方 ・語学力のある方（日常会話～簡単なビジネス会話ができるレベル、TOEIC 550点以上） 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・論理的思考を好む ・未経験領域でも主体的に学習し、周囲の力を借りながら自律自走出来る その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 経営企画・事業企画
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市

• 《福島県（郡山）》 電子回路基板材料MEGTRONの戦略立案と実行計画推進【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●技術一部のミッション AIや5Gの普及により劇的に変化した社会生活や環境を支える電子機器の部品の一部であるプリント配線板を構成するための電子基材を製造＆販売しています。そこには、我々の主力商品であるMEGTRONも採用されており、その商品価値と販売に技術的に貢献することが私たちのミッションです。 ●募集背景 AIや5Gの市場の進化が早く常に変動します。また競合他社との競争も激化しております。このような状況の中、グローバルで事業環境分析、競合他社分析を行い 最適なMEGTRON商品及び拠点戦略策定～関連部門と連携して推進する必要があるため、今回本ポジション募集致します。 ●担当業務と役割 ・主な担当業務は、MEGTRONの「事業戦略策定」「各プロジェクト推進」「対外・対内への各種対応/発信」のサポートになります。責任者の指導の下、一定範囲では自らリードいただく方を募集しています。 ・これまでの経験を活かしながら、MEGTRON事業への課題提起や解決策の提案などをいただくことも期待しています。 ●具体的な仕事内容 ・関連部門と連携し、MEGTRON商品/拠点戦略の立案に参画し、施策の実行を推進/支援する。 ・各部門横断プロジェクトをリードする。 ・事業環境分析、競合他社分析（財務や戦略等）を行い、関連部門と連携して、商品/拠点戦略策定の支援を行う。 ・技術部門の経営判断に必要な情報収集、整理、分析を行う ●この仕事を通じて得られること ・5G/6G社会を支える通信インフラは、各国の国家戦略ともなる重要なアイテムです。MEGTRONはその進化を支える種々の材料を提供することで貢献しています。 ・実際に事業を行っている組織の中で、事業価値最大化に向けて、経営課題を主体的に改善する取り組みを経験できます。 　幅広い領域で情報を収集・分析し、関係部門と協力しながらMEGTRON事業経営に参画いただきます。 ●職場の雰囲気 経験豊富な年配の社員も、30歳前後の若手の社員もいます。それぞれが意見を出し合ったり、相談したりする環境があります。 部署で分からないことは、他部門の経験者に相談しながら活動しています。 資格・スキル・経験など ＜必須＞ ・語学力のある方（TOEIC 550点以上） ・プロジェクトマネジメントの計画もしくは実行プロセスの実務経験を3年以上行ったことがある方 ＜歓迎＞ ・経営企画、事業企画、経営コンサルティングいずれかの実務経験を3年以上行ったことがある方 ・電子機器、電子回路基板、電子材料業界いずれかの事業企画、マーケティング、商品企画いずれかの経験・知識を有する方 ・海外駐在の経験のある方 【人柄・コンピテンシー】 ・論理的思考を持ち、コミュニケーション力のある方 ・未経験領域でも積極的に学習し、周囲の力を借りながら自律自走出来る方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 経営企画・事業企画
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市郡山事業所

• 【福島県(郡山)】電子回路基板材料の商品設計、プロセス設計【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●技術三部のミッション あらゆる社会に必要不可欠な半導体、その進化の一端を担っている電子材料として今後ますますの発展が期待されています。社会の発展のために顧客と共に新たな価値を創造する材料を提供する事が技術三部のミッションです。 ●技術三課のミッション 半導体の高機能化に伴い電子材料にも更なる進化が求められます。量産化プロセス設計を通じ、種々の課題を解決する高性能な基板材料を創出することが技術三課のミッションです。 ●募集背景 当社の電子材料事業は、サーバー向け商品MEGTRONや半導体向け商品LEXCMなど、革新的な技術と高品質な製品を提供することにより、世界的なリーダー企業として成長を続けています。昨今の市場環境変化や、半導体進化のスピードに合わせ当社も価値創出スピードをこれまで以上に加速していく必要があり、半導体分野の組織能力を拡充する目的で、新たなスキル・経験をもった人財を募集します。 ●担当業務と役割 ・半導体搭載用の電子機器向け基板材料に関わる量産化プロセス設計になります。　 ・上記に関わる、計画立案、作業指導、データ解析、工程技術改善、顧客・サプライヤー折衝を行うことにより、PDCAを回し実験開発計画を着実に進めていく役割となります。 　また、業務推進にあたっては、多くの部署と連携しテーマ推進が必要となります。 ●具体的な仕事内容 ・樹脂複合材料の配合設計、シーズ調査 ・各種分析装置（熱分析、表面分析など）の知識およびそれらの装置を活用した要因分析 ・量産化に向けた工程設計と製造技術確立 ・顧客、原材料メーカー対応および折衝（技術報告、報告資料作成、技術対応） ●この仕事を通じて得られること ・先端電子機器の発展に貢献している実感を得ることができ、自身の頑張りがあらゆる社会の発展に繋がります。 ・日本を代表する企業で、世界の半導体産業に貢献する貴重な経験を積むことができます。 ・市場に新たなソリューションを提案する当課は、半導体産業における中心的存在として活躍できるポジションです。 ・海外半導体メーカーとの折衝や海外拠点メンバーとの連携　さらに　開発プロジェクトの推進などを通じて、広い視野と高い視点をもった考え方を養う事ができます。 ●職場の雰囲気 ・リーダークラスは比較的若い世代が多く、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・自ら提案すれば新しい事に挑戦できる、活気ある職場です。 ・チームワークを大切にし、皆でスピード感を持って業務に当たっています。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事に留まらず、様々な職務を経験頂いて、総合的なスキルを身に着けられるキャリアパスを用意しています。 　（海外拠点でも　活躍の場がございます） 資格・スキル・経験など 【歓迎】 ・半導体又はプリント配線市場経験もしくは開発・量産化プロセス業務経験のある方 ・自ら主体的に開発テーマに取組み、PDCAを回して業務推進出来る方 ・データ分析や統計の知識およびシミュレーション解析経験のある方 ・熱硬化性樹脂、フィラーなど原材料の専門知識がある方 ・新製品開発における顧客対応の経験がある方 ・グローバルでの社内外（顧客、原材料メーカー、関連部署）とのコミュニケーション、折衝能力がある方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・他の研究・技術をリスペクトし、常に学ぶことができる ・積極的に自ら研究テーマや新規プロジェクトの提案ができる ・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 経営企画・事業企画
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市字石塚111番地

• 【福島県(郡山)】電子回路基板材料の商品開発・量産プロセス設計【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●技術三部のミッション あらゆる社会に必要不可欠な半導体、その進化の一端を担っている電子材料として今後ますますの発展が期待されています。社会の発展のために顧客と共に新たな価値を創造する材料を提供する事が技術三部のミッションです。 ●技術一課のミッション 半導体搭載用の電子機器向け基板材料開発研究における高度の専門性をもって、市場・顧客・競合他社の動向や技術・事業戦略を踏まえ、顧客ニーズを満たす高付加価値商品の創出および技術の変革に貢献することがミッションです。 ●募集背景 当社の電子材料事業は、サーバー向け商品MEGTRONや半導体向け商品LEXCMなど、革新的な技術と高品質な製品を提供することにより、世界的なリーダー企業として成長を続けています。昨今の市場環境変化や、半導体進化のスピードに合わせ当社も価値創出スピードをこれまで以上に加速していく必要があり、半導体分野の組織能力を拡充する目的で、新たなスキル・経験をもった人財を募集します。 ●担当業務と役割 ・半導体搭載用の電子機器向け基板材料に関する、「商品開発・量産プロセス設計」を担当頂きます。 ・上記遂行のため、多くの部署と連携、取りまとめし、お客様のニーズに応えるべく開発テーマを力強く牽引していく役割を期待します。 ●具体的な仕事内容 ・下記の業務を遂行し、顧客技術動向から要求特性を把握～樹脂設計開発～量産プロセス設計を行います。 　　①樹脂複合材料の配合設計、シーズ調査 　　②各種分析装置（熱分析、表面分析など）の知識およびそれらの装置を活用した要因分析 　　③開発材料の量産化に向けた工程設計と製造技術確立 　　④顧客対応および折衝（技術報告、報告資料作成、技術対応） ●この仕事を通じて得られること ・先端電子機器の発展に貢献している実感を得ることができ、自身の頑張りがあらゆる社会の発展に繋がります。 ・日本を代表する企業で、世界の半導体産業に貢献する貴重な経験を積むことができます。 ・市場に新商品を提案する当課は、半導体産業における中心的存在として活躍できるポジションです。 ・海外半導体メーカーとの折衝や海外拠点メンバーとの連携　さらに　開発プロジェクトの推進などを通じて、広い視野と高い視点をもった考え方を養う事ができます。 ●職場の雰囲気 ・リーダークラスには比較的若い世代が多く、中途入社者もいます。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事に留まらず、様々な職務を経験頂いて、総合的なスキルを身に着けられるキャリアパスを用意しています。 　（海外拠点でも　活躍の場がございます） 資格・スキル・経験など 【歓迎】 ・半導体又はプリント配線市場経験もしくは樹脂設計・開発業務経験 ・自ら主体的に開発テーマに取組み、PDCAを回して業務推進出来る方 ・データ分析や統計の知識およびシミュレーション解析経験のある方 ・熱硬化性樹脂、フィラーなど原材料の専門知識がある方 ・新製品開発における顧客対応の経験がある方 ・グローバルでの社内外（顧客、関連部署）とのコミュニケーション、折衝能力がある方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・他の研究・技術をリスペクトし、常に学ぶことができる ・積極的に自ら研究テーマや新規プロジェクトの提案ができる ・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 材料開発・材料プロセス開発
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市字石塚111番地

• 【福島県(郡山)】電子回路基板材料の商品設計、プロセス設計【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●技術三部のミッション あらゆる社会に必要不可欠な半導体、その進化の一端を担っている電子材料として今後ますますの発展が期待されています。社会の発展のために顧客と共に新たな価値を創造する材料を提供する事が技術三部のミッションです。 ●技術三課のミッション 半導体の高機能化に伴い電子材料にも更なる進化が求められます。量産化プロセス設計を通じ、種々の課題を解決する高性能な基板材料を創出することが技術三課のミッションです。 ●募集背景 当社の電子材料事業は、サーバー向け商品MEGTRONや半導体向け商品LEXCMなど、革新的な技術と高品質な製品を提供することにより、世界的なリーダー企業として成長を続けています。昨今の市場環境変化や、半導体進化のスピードに合わせ当社も価値創出スピードをこれまで以上に加速していく必要があり、半導体分野の組織能力を拡充する目的で、新たなスキル・経験をもった人財を募集します。 ●担当業務と役割 ・半導体搭載用の電子機器向け基板材料に関わる量産化プロセス設計になります。　 ・上記に関わる、計画立案、作業指導、データ解析、工程技術改善、顧客・サプライヤー折衝を行うことにより、PDCAを回し実験開発計画を着実に進めていく役割となります。 　また、業務推進にあたっては、多くの部署と連携しテーマ推進が必要となります。 ●具体的な仕事内容 ・樹脂複合材料の配合設計、シーズ調査 ・各種分析装置（熱分析、表面分析など）の知識およびそれらの装置を活用した要因分析 ・量産化に向けた工程設計と製造技術確立 ・顧客、原材料メーカー対応および折衝（技術報告、報告資料作成、技術対応） ●この仕事を通じて得られること ・先端電子機器の発展に貢献している実感を得ることができ、自身の頑張りがあらゆる社会の発展に繋がります。 ・日本を代表する企業で、世界の半導体産業に貢献する貴重な経験を積むことができます。 ・市場に新たなソリューションを提案する当課は、半導体産業における中心的存在として活躍できるポジションです。 ・海外半導体メーカーとの折衝や海外拠点メンバーとの連携　さらに　開発プロジェクトの推進などを通じて、広い視野と高い視点をもった考え方を養う事ができます。 ●職場の雰囲気 ・リーダークラスは比較的若い世代が多く、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・自ら提案すれば新しい事に挑戦できる、活気ある職場です。 ・チームワークを大切にし、皆でスピード感を持って業務に当たっています。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事に留まらず、様々な職務を経験頂いて、総合的なスキルを身に着けられるキャリアパスを用意しています。 　（海外拠点でも　活躍の場がございます） 資格・スキル・経験など 【歓迎】 ・半導体又はプリント配線市場経験もしくは開発・量産化プロセス業務経験のある方 ・自ら主体的に開発テーマに取組み、PDCAを回して業務推進出来る方 ・データ分析や統計の知識およびシミュレーション解析経験のある方 ・熱硬化性樹脂、フィラーなど原材料の専門知識がある方 ・新製品開発における顧客対応の経験がある方 ・グローバルでの社内外（顧客、原材料メーカー、関連部署）とのコミュニケーション、折衝能力がある方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・他の研究・技術をリスペクトし、常に学ぶことができる ・積極的に自ら研究テーマや新規プロジェクトの提案ができる ・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 材料開発・材料プロセス開発
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市字石塚111番地

• 【福島県(郡山)】電子回路基板材料の商品開発・量産プロセス設計【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●技術三部のミッション あらゆる社会に必要不可欠な半導体、その進化の一端を担っている電子材料として今後ますますの発展が期待されています。社会の発展のために顧客と共に新たな価値を創造する材料を提供する事が技術三部のミッションです。 ●技術二課のミッション 半導体搭載用の電子機器向け基板材料開発研究における高度の専門性をもって、市場・顧客・競合他社の動向や技術・事業戦略を踏まえ、顧客ニーズを満たす高付加価値商品の創出および技術の変革に貢献することがミッションです。 ●募集背景 当社の電子材料事業は、サーバー向け商品MEGTRONや半導体向け商品LEXCMなど、革新的な技術と高品質な製品を提供することにより、世界的なリーダー企業として成長を続けています。昨今の市場環境変化や、半導体進化のスピードに合わせ当社も価値創出スピードをこれまで以上に加速していく必要があり、半導体分野の組織能力を拡充する目的で、新たなスキル・経験をもった人財を募集します。 ●担当業務と役割 ・半導体搭載用の電子機器向け基板材料に関する、「商品開発・量産プロセス設計」を担当頂きます。 ・上記遂行のため、多くの部署と連携、取りまとめし、お客様のニーズに応えるべく開発テーマを力強く牽引していく役割を期待します。 ●具体的な仕事内容 ・下記の業務を遂行し、顧客技術動向から要求特性を把握～樹脂設計開発～量産プロセス設計を行います。 　　①樹脂複合材料の配合設計、シーズ調査 　　②各種分析装置（熱分析、表面分析など）の知識およびそれらの装置を活用した要因分析 　　③開発材料の量産化に向けた工程設計と製造技術確立 　　④顧客対応および折衝（技術報告、報告資料作成、技術対応） ●この仕事を通じて得られること ・先端電子機器の発展に貢献している実感を得ることができ、自身の頑張りがあらゆる社会の発展に繋がります。 ・日本を代表する企業で、世界の半導体産業に貢献する貴重な経験を積むことができます。 ・市場に新商品を提案する当課は、半導体産業における中心的存在として活躍できるポジションです。 ・海外半導体メーカーとの折衝や海外拠点メンバーとの連携　さらに　開発プロジェクトの推進などを通じて、広い視野と高い視点をもった考え方を養う事ができます。 ●職場の雰囲気 ・リーダークラスには比較的若い世代が多く、中途入社者もいます。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事に留まらず、様々な職務を経験頂いて、総合的なスキルを身に着けられるキャリアパスを用意しています。 　（海外拠点でも　活躍の場がございます） 資格・スキル・経験など 【歓迎】 ・半導体又はプリント配線市場経験もしくは樹脂設計・開発業務経験 ・自ら主体的に開発テーマに取組み、PDCAを回して業務推進出来る方 ・データ分析や統計の知識およびシミュレーション解析経験のある方 ・熱硬化性樹脂、フィラーなど原材料の専門知識がある方 ・新製品開発における顧客対応の経験がある方 ・グローバルでの社内外（顧客、関連部署）とのコミュニケーション、折衝能力がある方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・他の研究・技術をリスペクトし、常に学ぶことができる ・積極的に自ら研究テーマや新規プロジェクトの提案ができる ・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 材料開発・材料プロセス開発
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市字石塚111番地

• 【福島県(郡山)】電子回路基板材料の商品開発・量産プロセス設計【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●技術三部のミッション あらゆる社会に必要不可欠な半導体、その進化の一端を担っている電子材料として今後ますますの発展が期待されています。社会の発展のために顧客と共に新たな価値を創造する材料を提供する事が技術三部のミッションです。 ●技術一課のミッション 半導体搭載用の電子機器向け基板材料開発研究における高度の専門性をもって、市場・顧客・競合他社の動向や技術・事業戦略を踏まえ、顧客ニーズを満たす高付加価値商品の創出および技術の変革に貢献することがミッションです。 ●募集背景 当社の電子材料事業は、サーバー向け商品MEGTRONや半導体向け商品LEXCMなど、革新的な技術と高品質な製品を提供することにより、世界的なリーダー企業として成長を続けています。昨今の市場環境変化や、半導体進化のスピードに合わせ当社も価値創出スピードをこれまで以上に加速していく必要があり、半導体分野の組織能力を拡充する目的で、新たなスキル・経験をもった人財を募集します。 ●担当業務と役割 ・半導体搭載用の電子機器向け基板材料に関する、「商品開発・量産プロセス設計」を担当頂きます。 ・上記遂行のため、多くの部署と連携、取りまとめし、お客様のニーズに応えるべく開発テーマを力強く牽引していく役割を期待します。 ●具体的な仕事内容 ・下記の業務を遂行し、顧客技術動向から要求特性を把握～樹脂設計開発～量産プロセス設計を行います。 　　①樹脂複合材料の配合設計、シーズ調査 　　②各種分析装置（熱分析、表面分析など）の知識およびそれらの装置を活用した要因分析 　　③開発材料の量産化に向けた工程設計と製造技術確立 　　④顧客対応および折衝（技術報告、報告資料作成、技術対応） ●この仕事を通じて得られること ・先端電子機器の発展に貢献している実感を得ることができ、自身の頑張りがあらゆる社会の発展に繋がります。 ・日本を代表する企業で、世界の半導体産業に貢献する貴重な経験を積むことができます。 ・市場に新商品を提案する当課は、半導体産業における中心的存在として活躍できるポジションです。 ・海外半導体メーカーとの折衝や海外拠点メンバーとの連携　さらに　開発プロジェクトの推進などを通じて、広い視野と高い視点をもった考え方を養う事ができます。 ●職場の雰囲気 ・リーダークラスには比較的若い世代が多く、中途入社者もいます。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事に留まらず、様々な職務を経験頂いて、総合的なスキルを身に着けられるキャリアパスを用意しています。 　（海外拠点でも　活躍の場がございます） 資格・スキル・経験など 【歓迎】 ・半導体又はプリント配線市場経験もしくは樹脂設計・開発業務経験 ・自ら主体的に開発テーマに取組み、PDCAを回して業務推進出来る方 ・データ分析や統計の知識およびシミュレーション解析経験のある方 ・熱硬化性樹脂、フィラーなど原材料の専門知識がある方 ・新製品開発における顧客対応の経験がある方 ・グローバルでの社内外（顧客、関連部署）とのコミュニケーション、折衝能力がある方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・他の研究・技術をリスペクトし、常に学ぶことができる ・積極的に自ら研究テーマや新規プロジェクトの提案ができる ・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 材料開発・材料プロセス開発
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市字石塚111番地

• 【福島県(郡山)】電子回路基板材料の商品設計、プロセス設計【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●技術三部のミッション あらゆる社会に必要不可欠な半導体、その進化の一端を担っている電子材料として今後ますますの発展が期待されています。社会の発展のために顧客と共に新たな価値を創造する材料を提供する事が技術三部のミッションです。 ●技術三課のミッション 半導体の高機能化に伴い電子材料にも更なる進化が求められます。量産化プロセス設計を通じ、種々の課題を解決する高性能な基板材料を創出することが技術三課のミッションです。 ●募集背景 当社の電子材料事業は、サーバー向け商品MEGTRONや半導体向け商品LEXCMなど、革新的な技術と高品質な製品を提供することにより、世界的なリーダー企業として成長を続けています。昨今の市場環境変化や、半導体進化のスピードに合わせ当社も価値創出スピードをこれまで以上に加速していく必要があり、半導体分野の組織能力を拡充する目的で、新たなスキル・経験をもった人財を募集します。 ●担当業務と役割 ・半導体搭載用の電子機器向け基板材料に関わる量産化プロセス設計になります。　 ・上記に関わる、計画立案、作業指導、データ解析、工程技術改善、顧客・サプライヤー折衝を行うことにより、PDCAを回し実験開発計画を着実に進めていく役割となります。 　また、業務推進にあたっては、多くの部署と連携しテーマ推進が必要となります。 ●具体的な仕事内容 ・樹脂複合材料の配合設計、シーズ調査 ・各種分析装置（熱分析、表面分析など）の知識およびそれらの装置を活用した要因分析 ・量産化に向けた工程設計と製造技術確立 ・顧客、原材料メーカー対応および折衝（技術報告、報告資料作成、技術対応） ●この仕事を通じて得られること ・先端電子機器の発展に貢献している実感を得ることができ、自身の頑張りがあらゆる社会の発展に繋がります。 ・日本を代表する企業で、世界の半導体産業に貢献する貴重な経験を積むことができます。 ・市場に新たなソリューションを提案する当課は、半導体産業における中心的存在として活躍できるポジションです。 ・海外半導体メーカーとの折衝や海外拠点メンバーとの連携　さらに　開発プロジェクトの推進などを通じて、広い視野と高い視点をもった考え方を養う事ができます。 ●職場の雰囲気 ・リーダークラスは比較的若い世代が多く、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・自ら提案すれば新しい事に挑戦できる、活気ある職場です。 ・チームワークを大切にし、皆でスピード感を持って業務に当たっています。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事に留まらず、様々な職務を経験頂いて、総合的なスキルを身に着けられるキャリアパスを用意しています。 　（海外拠点でも　活躍の場がございます） 資格・スキル・経験など 【歓迎】 ・半導体又はプリント配線市場経験もしくは開発・量産化プロセス業務経験のある方 ・自ら主体的に開発テーマに取組み、PDCAを回して業務推進出来る方 ・データ分析や統計の知識およびシミュレーション解析経験のある方 ・熱硬化性樹脂、フィラーなど原材料の専門知識がある方 ・新製品開発における顧客対応の経験がある方 ・グローバルでの社内外（顧客、原材料メーカー、関連部署）とのコミュニケーション、折衝能力がある方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・他の研究・技術をリスペクトし、常に学ぶことができる ・積極的に自ら研究テーマや新規プロジェクトの提案ができる ・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 材料開発・材料プロセス開発
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市字石塚111番地

• 《福島県郡山市》電子回路基板材料の商品開発（材料プロセス開発）【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●技術二部のミッション 商品力（技術力、品質）が高い基板材料(最先端の配合設計技術、材料評価技術、プロセス技術)の提供で、社会課題を解決することです。 ●技術一課のミッション 新商品開発管理、新商品の拡販、材料合理化、生産性向上、品質課題などの様々な課題解決することをミッションとしています。 ●募集背景 我々の技術二部部門では強い基板材料を提供すべく、「⾞載」「モバイル」の戦略市場を中心にお客様と共に利益ある成⻑を目指しています。 そのためには、電⼦基材事業の材料コア技術をベースに、次世代に必要とされる新商品をますますスピードアップして提供し、お客様と価値協創を産み出しており、 さらなる成長を遂げるために今回の募集に至っております。 ●担当業務と役割 主な担当業務は、回路基板材料に関する、「新商品の開発」、「改良商品の立ち上げ」、「顧客要望事項への対応」となります。 市場・顧客からの要求に迅速に応え、技術的アプローチにより、上記課題を解決する役割です。 ●具体的な仕事内容 ・新商品開発管理規定に基づき、新商品の開発や変更管理などを基本業務として推進していくこととなります。 ・ラボスケールでの実験~工場実機での実験、試作を通じて、生産条件や工程での管理規格を決定・標準化を行うことになります。 ・部内では問題を解決できないケースもあります。その場合は、原材料サプライヤー様との調整や他部門；開発部門、設備部門、品質部門等と協業して解決をはかることもあります。 ・これらはお客様との価値協創であるため、最終的にはお客様への技術レポート報告；改善提案、新商品提案をおこない、業務を推進します。 ●この仕事を通じて得られること ・電気製品に欠かせない基板材料を扱いますので、デバイス分野の最先端市場動向を伺い知りながら業務を進めることができます。 ・担当するテーマにもよりますが、「⾞載」「モバイル」のいづれか、または複数における社会変化や情勢などの情報に関して最先端の知識が得られます。 ・有機合成技術が主ですが、有機材料だけでなく、フィラーや銅箔等の無機物、界面処理など幅広い材料のテクニカルスキルを身につけることができます。 ・収支に直結した成果を実感でき、かつ事業における収支構造・原価構築を学び得ることができます。 ●職場の雰囲気 ・20代の若手から年長者まで、幅広い年齢層が活躍しており、派遣社員や中途採用者も数多く採用しており、多種多様な職場になっており活気溢れております。 ・推進テーマは個人個人にありますが、職場メンバーと協力しながら進めることが多く、そのため非常にコミュニケーションの多い職場です。 ・サプライヤー様やお客様と密接に関わりながら業務の推進を図っており、出張での対応もあります。 ・工場で実験試作を行うことが多いため通常出勤が基本ですが、データ・報告のまとめ等でテレワーク・在宅勤務をうまく活用することも可能です。 ●キャリアパス ・初期配属部署の仕事からスキルを上げて頂き、その後、様々な職務を経験いただく機会があります。 ・例を挙げると海外勤務があり、中国、台湾、タイには生産拠点があるため、その拠点の技術として駐在することができます。 ・また、パナソニックにおいては、家電〜材料、地域、業界、市場といった幅広い仕事の可能性があり、⾃⼰実現を図ることができます。 資格・スキル・経験など 新商品開発やプロセス系技術など、下記技術経験を有する方は歓迎します 　・高分子合成または無機系（フィラーや銅箔）の専門知識を有する方 　・回路基板及びその材料に関する製造技術の専門知識を有する方 　・製造現場と協働して、課題の解決に取り組んだ経験のある方 　・英語、中国語を中⼼とした語学⼒、コミュニケーション能⼒を有する⽅ 　・海外駐在の経験のある方/海外業務に対して抵抗がなく、グローバル対応⼒を有する⽅ 【人柄・コンピテンシー】 ・積極性、粘り強さ、ストレス耐性がある方 ・社交性、コミュニケーション能⼒、協調性がある方 ・業務達成・遂⾏意欲が旺盛な⽅ ・⾃律考動ができる⽅ ・過去に化学物質や有機溶剤に対する過敏な反応がない方 ・仕事への熱意、リーダーシップのある方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 材料開発・材料プロセス開発
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市字石塚111番地

• 《福島県郡山市》電子回路基板材料の商品開発（材料プロセス開発）　【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●技術二部のミッション 商品力（技術力、品質）が高い基板材料(最先端の配合設計技術、材料評価技術、プロセス技術)の提供で、社会課題を解決することです。 ●技術三課のミッション 開発業務の管理や、システム化を推進しDX化を実現する（PLMの開発からBOMマスター管理を従事する）。また顧客要求のサンプルや梱包仕様などの管理もミッションとなる。 ●募集背景 我々の技術二部部門では強い基板材料を提供すべく、「⾞載」「モバイル」「産業機器」向けの戦略市場を中心にお客様と共に利益ある成⻑を目指しています。 そのためには、電⼦基材事業の材料コア技術をベースに、次世代に必要とされる新商品をますますスピードアップして提供し、お客様と価値協創を産み出しており、 さらなる成長を遂げるために今回の募集に至っております。 ●担当業務と役割 開発試作品の管理業務（サンプル出荷管理、在庫管理）、新規梱包仕様の標準化（システム化含む） ●具体的な仕事内容 新規開発品・変更管理商品のサンプル依頼対応（工場・顧客との調整） および在庫管理（システム化）を行う。 技術業務（新規梱包仕様の標準化、自動化）の対応 ●この仕事を通じて得られること ・電気製品に欠かせない基板材料を扱いますので、デバイス分野の最先端市場動向を伺い知りながら業務を進めることができます。 ・担当するテーマにもよりますが、「⾞載」「モバイル」のいづれか、または複数における社会変化や情勢などの情報に関して最先端の知識が得られます。 ・有機合成技術が主ですが、有機材料だけでなく、フィラーや銅箔等の無機物、界面処理など幅広い材料のテクニカルスキルを身につけることができます。 ・収支に直結した成果を実感でき、かつ事業における収支構造・原価構築を学び得ることができます。 ●職場の雰囲気 ・20代の若手から年長者まで、幅広い年齢層が活躍しており、派遣社員や中途採用者も数多く採用しており、多種多様な職場になっており活気溢れております。 ・推進テーマは個人個人にありますが、職場メンバーと協力しながら進めることが多く、そのため非常にコミュニケーションの多い職場です。 ・サプライヤー様やお客様と密接に関わりながら業務の推進を図っており、出張での対応もあります。 ・工場で実験試作を行うことが多いため通常出勤が基本ですが、データ・報告のまとめ等でテレワーク・在宅勤務をうまく活用することも可能です。 ●キャリアパス ・初期配属部署の仕事からスキルを上げて頂き、その後、様々な職務を経験いただく機会があります。 ・例を挙げると海外勤務があり、中国、台湾、タイには生産拠点があるため、その拠点の技術として駐在することができます。 ・また、パナソニックにおいては、家電〜材料、地域、業界、市場といった幅広い仕事の可能性があり、⾃⼰実現を図ることができます。 資格・スキル・経験など 新商品開発やプロセス系技術など、下記技術経験を有する方は歓迎します 　・工場や製造技術などのDXやシステム開発の経験がある方（簡単なRPAやマクロなどの作成経験ある方など） 　・高分子合成または無機系（フィラーや銅箔）の専門知識を有する方 　・回路基板及びその材料に関する製造技術の専門知識を有する方 　・英語、中国語を中⼼とした語学⼒、コミュニケーション能⼒を有する⽅ 　・海外駐在の経験のある方/海外業務に対して抵抗がなく、グローバル対応⼒を有する⽅ 【人柄・コンピテンシー】 ・積極性、粘り強さ、ストレス耐性がある方 ・社交性、コミュニケーション能⼒、協調性がある方 ・業務達成・遂⾏意欲が旺盛な⽅ ・⾃律考動ができる⽅ ・過去に化学物質や有機溶剤に対する過敏な反応がない方 ・仕事への熱意、リーダーシップのある方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • その他スタッフ
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市字石塚111番地

• 《福島県郡山市》電子回路基板材料の商品開発（材料プロセス開発）　【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●技術二部のミッション 商品力（技術力、品質）が高い基板材料(最先端の配合設計技術、材料評価技術、プロセス技術)の提供で、社会課題を解決することです。 ●技術二課のミッション 新商品の拡販/量産安定化、材料合理化、生産性向上、品質課題などの様々な課題解決することをミッションとしています。 ●募集背景 我々の技術二部部門では強い基板材料を提供すべく、「⾞載」「モバイル」「産業機器」向けの戦略市場を中心にお客様と共に利益ある成⻑を目指しています。 そのためには、電⼦基材事業の材料コア技術をベースに、次世代に必要とされる新商品をますますスピードアップして提供し、お客様と価値協創を産み出しており、 さらなる成長を遂げるために今回の募集に至っております。 ●担当業務と役割 主な担当業務は、回路基板材料に関する、「新商品の拡販＆量産安定化」、「既存商品のラインナップ追加/変更管理」、「顧客要望事項への対応」となります。 市場・顧客からの要求に迅速に応え、技術的アプローチにより、上記課題を解決する役割です。 ●具体的な仕事内容 ・量産品の製造、品質安定化のため、プロセス条件の検討や、新規プロセス開発などの業務を推進 ・工場実機での実験、試作を通じて、生産条件や工程での管理規格を決定・標準化を行う。 ・部内では問題を解決できないケースもあります。その場合は、原材料サプライヤー様との調整や他部門；開発部門、設備部門、品質部門等と協業して解決をはかることもあります。 ・これらはお客様との価値協創であるため、最終的にはお客様への技術レポート報告；改善提案をおこない、業務を推進します。 ●この仕事を通じて得られること ・電気製品に欠かせない基板材料を扱いますので、デバイス分野の最先端市場動向を伺い知りながら業務を進めることができます。 ・担当するテーマにもよりますが、「⾞載」「モバイル」のいづれか、または複数における社会変化や情勢などの情報に関して最先端の知識が得られます。 ・有機合成技術が主ですが、有機材料だけでなく、フィラーや銅箔等の無機物、界面処理など幅広い材料のテクニカルスキルを身につけることができます。 ・収支に直結した成果を実感でき、かつ事業における収支構造・原価構築を学び得ることができます。 ●職場の雰囲気 ・20代の若手から年長者まで、幅広い年齢層が活躍しており、派遣社員や中途採用者も数多く採用しており、多種多様な職場になっており活気溢れております。 ・推進テーマは個人個人にありますが、職場メンバーと協力しながら進めることが多く、そのため非常にコミュニケーションの多い職場です。 ・サプライヤー様やお客様と密接に関わりながら業務の推進を図っており、出張での対応もあります。 ・工場で実験試作を行うことが多いため通常出勤が基本ですが、データ・報告のまとめ等でテレワーク・在宅勤務をうまく活用することも可能です。 ●キャリアパス ・初期配属部署の仕事からスキルを上げて頂き、その後、様々な職務を経験いただく機会があります。 ・例を挙げると海外勤務があり、中国、台湾、タイには生産拠点があるため、その拠点の技術として駐在することができます。 ・また、パナソニックにおいては、家電〜材料、地域、業界、市場といった幅広い仕事の可能性があり、⾃⼰実現を図ることができます。 資格・スキル・経験など 新商品開発やプロセス系技術など、下記技術経験を有する方は歓迎します 　・高分子合成または無機系（フィラーや銅箔）の専門知識を有する方 　・回路基板及びその材料に関する製造技術の専門知識を有する方 　・製造現場と協働して、課題の解決に取り組んだ経験のある方 　・英語、中国語を中⼼とした語学⼒、コミュニケーション能⼒を有する⽅ 　・海外駐在の経験のある方/海外業務に対して抵抗がなく、グローバル対応⼒を有する⽅ 【人柄・コンピテンシー】 ・積極性、粘り強さ、ストレス耐性がある方 ・社交性、コミュニケーション能⼒、協調性がある方 ・業務達成・遂⾏意欲が旺盛な⽅ ・⾃律考動ができる⽅ ・過去に化学物質や有機溶剤に対する過敏な反応がない方 ・仕事への熱意、リーダーシップのある方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 材料開発・材料プロセス開発
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 福島県
  • 正社員
  • 福島県郡山市字石塚111番地

• 【大阪府(門真)/三重県(四日市)】半導体パッケージ材料向けシート用材料の開発・設計【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●材料プロセス設計部のミッション　 あらゆる社会に必要不可欠な半導体、その進化の一端を担っている電子材料として、今後ますますの発展が期待されています。 材料技術、製造プロセス技術を通じて、社会の発展の為に顧客と共に新たな価値を創造する材料を提供することが材料プロセス設計部のミッションです。 ●シート材料設計課のミッション　 半導体の進化を担っている電子材料として、プリント配線板用材料、半導体デバイス用材料があります。その半導体デバイス用材料の中でシート材料の機能を向上させるため、材料・プロセスの要素技術開発を行うのがミッションとなります。 ●募集背景 世界的に半導体需要が高まり、さらなる高集積化が求められる中で、電子材料の進化は大きな鍵になってなってきています。当社の電子材料事業は、MEGTRON,XPEDIONをはじめ社会の発展に寄与を提供し続けており、今後も電子材料の膨大なニーズに答えていきます。そのためには、電子材料事業の材料コア技術をベースに刻々と変化する社会に価値を提供し続けることを目指し、益々スピードアップして、お客様と共に新たな価値創造を展開していく業務領域を増やすために、新たなスキル・経験を持った人財を募集します。 ●担当業務と役割 ・主な担当業務は、シート用材料の機能を向上させる材料、プロセス要素技術開発です。 ●具体的な仕事内容 ・シート用材料開発（材料開発、評価技術）経験のある方、弾性シート特性の応用技術に知見のある方 ・材料配合設計、シート化プロセスの要素技術開発（特性向上、シート化、塗工技術、ワニス化等） ・試作品評価（物性評価、信頼性評価など） ・製品を構成する原材料サプライヤーとの交渉（新規材料合成依頼、サンプル依頼等） ・特許出願 ●この仕事を通じて得られること ・先端電子材料機器の発展に貢献している実感を得ることができ、自分自身の頑張りがあらゆる社会の発展につながります。 ・日本を代表する企業で、世界の半導体産業に貢献する貴重な経験を積むこともできます。 ・パナソニックでの電子材料技術開発職は、その中心的なプレーヤーとして活躍できるポジションになります。 ●職場の雰囲気 ・リーダークラスは若い世代が多く、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談ができる活発な組織です。 ・自ら提案すれば新しいことに挑戦できる職場です。 ・チームワークを大切にし、皆でスピード感をもって業務に当たっています。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事に留まらず、様々な職務を経験頂いて、総合的なスキルを身に着けるキャリアパスを用意しています。 ・一方で、初期配属、若しくはその周辺での技術深化を目指すキャリアパスもあります。 資格・スキル・経験など 【必須】 ・半導体市場向け材料開発　若しくは電子用途向け複合材料開発業務経験あり 【歓迎】 ・シート用材料開発（材料開発、プロセス技術、評価技術）経験のある方、低弾性シート材料の応用技術に知見のある方 ・シート化プロセスの開発経験のある方 ・データ分析や統計の知識　及びシミュレーション解析経験のある方 ・英語でのコミュニケーション経験がある 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・柔軟性を備えた、論理的思考力のある方 ・粘り強く、最後までやり遂げる強い意志をお持ちの方 ・難しい課題に前向きに取り組めるチャレンジ精神のある方。 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 研究開発
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府門真市 他(1)

• 【大阪府(門真)/三重県(四日市)】半導体パッケージ材料向け封止材料の開発・設計【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●材料プロセス設計部のミッション　 あらゆる社会に必要不可欠な半導体、その進化の一端を担っている電子材料として、今後ますますの発展が期待されています。 材料技術、製造プロセス技術を通じて、社会の発展の為に顧客と共に新たな価値を創造する材料を提供することが材料プロセス設計部のミッションです。 ●デバイス材料設計課のミッション　 半導体の進化を担っている電子材料として、プリント配線板用材料、半導体があります。その半導体封止材料の機能を向上させる材料・プロセスの要素技術開発を行うのがミッションとなります。 ●募集背景 世界的に半導体需要が高まり、さらなる高集積化が求められる中で、電子材料の進化は大きな鍵になってなってきています。当社の電子材料事業は、MEGTRON,XPEDIONをはじめ社会の発展に寄与を提供し続けており、今後も電子材料の膨大なニーズに答えていきます。そのためには、電子材料事業の材料コア技術をベースに刻々と変化する社会に価値を提供し続けることを目指し、益々スピードアップして、お客様と共に新たな価値創造を展開していく業務領域を増やすために、新たなスキル・経験を持った人財を募集します。 ●担当業務と役割 ・主な担当業務は、半導体用封止材料の機能を向上させる要素技術開発です。 ●具体的な仕事内容 ・半導体用封止材料商品企画及び技術開発 ・材料配合設計の要素技術開発（特性向上、シート化、ワニス化等） ・試作品評価（成形物の物性評価、信頼性評価など） ・製品を構成する原材料サプライヤーとの交渉（新規材料合成依頼、サンプル依頼等） ・特許出願 ●この仕事を通じて得られること ・先端電子材料機器の発展に貢献している実感を得ることができ、自分自身の頑張りがあらゆる社会の発展につながります。 ・日本を代表する企業で、世界の半導体産業に貢献する貴重な経験を積むこともできます。 ・パナソニックでの電子材料技術開発職は、その中心的なプレーヤーとして活躍できるポジションになります。 ●職場の雰囲気 ・リーダークラスは若い世代が多く、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談ができる活発な組織です。 ・自ら提案すれば新しいことに挑戦できる職場です。 ・チームワークを大切にし、皆でスピード感をもって業務に当たっています。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事に留まらず、様々な職務を経験頂いて、総合的なスキルを身に着けるキャリアパスを用意しています。 ・一方で、初期配属、若しくはその周辺での技術深化を目指すキャリアパスもあります。 資格・スキル・経験など 【必須】 ・半導体市場向け材料開発　若しくは電子用途向け複合材料開発業務経験あり 【歓迎】 ・封止材料開発（材料開発、評価技術）経験のある方、混錬プロセスの応用技術に知見のある方 ・有機高分子を用いた開発経験のある方 ・データ分析や統計の知識　及びシミュレーション解析経験のある方 ・英語でのコミュニケーション経験がある 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・柔軟性を備えた、論理的思考力のある方 ・粘り強く、最後までやり遂げる強い意志をお持ちの方 ・難しい課題に前向きに取り組めるチャレンジ精神のある方。 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 研究開発
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府門真市 他(1)

• 【大阪府(門真)/三重県(四日市)】電子材料の技術開発・設計管理【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●材料プロセス設計部のミッション　 あらゆる社会に必要不可欠な半導体、その進化の一端を担っている電子材料として、今後ますますの発展が期待されています。 材料技術、製造プロセス技術を通じて、社会の発展の為に顧客と共に新たな価値を創造する材料を提供することが材料プロセス設計部のミッションです。 ●技術管理課のミッション　 AMBUにおける「製品・サービスの品質を保証するため、開発プロセスの標準化・改善を推進し、技術的リスクを管理することで、顧客要求と法規制を満たす信頼性の高い成果を提供する」 ●募集背景 世界的に半導体需要が高まり、さらなる高集積化が求められる中で、電子材料の進化は大きな鍵になってなってきています。当社の電子材料事業は、MEGTRON,XPEDIONをはじめ社会の発展に寄与を提供し続けており、今後も電子材料の膨大なニーズに答えていきます。そのためには、電子材料事業の材料コア技術をベースに刻々と変化する社会に価値を提供し続けることを目指し、益々スピードアップして、お客様と共に新たな価値創造を展開していく業務領域を増やすために、新たなスキル・経験を持った人財を募集します。 ●担当業務と役割 ・主な担当業務は、AMBUにおける開発プロセスの標準化・維持 １，設計・開発手順書、ガイドラインの策定・更新　２，設計・開発計画の管理　３，技術的リスク管理 ●具体的な仕事内容 １，設計・開発手順書、ガイドラインの策定・更新 　　　プロセス遵守状況の監査・改善提案 ２，設計・開発計画の管理 　　開発計画書のレビュー・承認 　　マイルストーン管理と進捗確認 ３，技術的リスク管理 　　リスクの特定・評価・対策の推進 　　FMEAやFTAなどの手法によるリスク分析 ●この仕事を通じて得られること ・先端電子材料機器の発展に貢献している実感を得ることができ、自分自身の頑張りがあらゆる社会の発展につながります。 ・日本を代表する企業で、世界の半導体産業に貢献する貴重な経験を積むこともできます。 ・パナソニックでの電子材料技術開発職は、その中心的なプレーヤーとして活躍できるポジションになります。 ●職場の雰囲気 ・リーダークラスは若い世代が多く、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談ができる活発な組織です。 ・自ら提案すれば新しいことに挑戦できる職場です。 ・チームワークを大切にし、皆でスピード感をもって業務に当たっています。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事に留まらず、様々な職務を経験頂いて、総合的なスキルを身に着けるキャリアパスを用意しています。 ・一方で、初期配属、若しくはその周辺での技術深化を目指すキャリアパスもあります。 資格・スキル・経験など 【必須】 ・電子材料開発　若しくは電子用途向け複合材料開発業務経験あり 【歓迎】 ・電子材料開発（材料開発、評価技術）経験のある方、新製品開発の知見のある方 ・有機高分子を用いた開発経験のある方 ・データ分析や統計の知識　及びシミュレーション解析経験のある方 ・英語でのコミュニケーション経験がある 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・柔軟性を備えた、論理的思考力のある方 ・粘り強く、最後までやり遂げる強い意志をお持ちの方 ・難しい課題に前向きに取り組めるチャレンジ精神のある方。 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 研究開発
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府門真市 他(1)

• 次世代デバイス向け樹脂材料の開発・設計【PID　電子材料事業部】

  職務内容 ●部のミッション　 BUの主幹事業であるデバイス材料事業のワールドワイドでの利益最大化の戦略立案及び販売・利益貢献 ●課のミッション　 樹脂材料の革新的な製品開発と製造技術を追求し、自動車のADAS、生成AIサーバーなどの次世代デバイス市場において高信頼・高性能なソリューションを提供することで、顧客価値の最大化と持続的な事業発展を実現する。 ●募集背景 自動車向け、生成AIサーバー向けの業界では、大容量かつ高速処理を行う次世代デバイスの開発が加速して来ています。一方、当社の樹脂材料はそれらデバイスの信頼性向上のために必要不可欠な材料となっています。当事業部として今後の市場拡大において、競争力を強化するために、開発人員の増員を計画しており、材料開発のスキル・経験をもった人材を募集します。 ●担当業務と役割 次世代デバイス、新市場に対する樹脂材料の開発（粉状封止材、液状封止材） ●具体的な仕事内容 半導体用液状材料の配合設計・工程設計などの商品開発。 顧客から要望事項の吸い上げて開発企画・具現化を行い製品化し量産販売につなげる 開発のテーマリーダー 顧客・社内関係部門との折衝・調整 ●この仕事を通じて得られること グローバル顧客向けの開発を通じて、幅広い人脈・コミュニケーション能力が得られます。 最先端のデバイス開発に携わることにより、世の中をより良くしているという社会貢献への実感・やりがいが得られます。 ●職場の雰囲気 中途入社者も一定数在籍し、新卒採用も積極的に行っている部門のため、新たな人員が受け入れやすい環境です。 ●キャリアパス 製品開発のスペシャリストとしてキャリアステップを進めることができます。 将来的に他部門、他事業に興味がありましたら、液状樹脂材料の開発だけでなく、幅広い事業への挑戦が可能です。 資格・スキル・経験など 【必須】　以下のいずれかを満たすこと ・熱硬化性樹脂の配合設計・開発経験　 ・有機材料、無機材料の化学を専攻した専門知識　 ・化学分析、熱分析の測定設備の使用経験 ・コミニケーション能力 【尚可】英語をビジネスで使用経験 【人柄・コンピテンシー】 ・年齢、性別、国籍を問わず円滑にコミュニケーションが取れる方 ・何事も前向きに考えられる方 ・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 ・スケジュール管理できる方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 材料開発・材料プロセス開発
  • パナソニック インダストリー株式会社
  • 三重県
  • 正社員
  • 三重県四日市市大字馳出字北新開60 他(1)

• 【大阪府貝塚市】グローバルマーケティング戦略に基づくコミュニケーション・クリエイティブ制作支援【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●グローバルマーケティング戦略部のミッション パナソニック エナジー株式会社は、『未来を変えるエナジーになる』のビジョンを掲げ、電池事業を通じて『生活の豊かさ』と『持続可能な環境』の実現を目指しています。 その中でも、エナジーデバイス事業部は、『くらしの幸せをつくり、環境との調和をつくる。』というミッションを掲げ、安全安心で便利快適なくらしを創造と、環境との調和を追及しています。乾電池、マイクロ電池(コイン・ボタン電池)、ニッケル水素電池といった製品群を、B to C/B to B 双方のお客様へお届けしており、幅広い分野で、くらしの基盤を支えるエナジーとして、グローバルで貢献しています。 コンシューマーエナジービジネスユニット マーケティング戦略部のミッションは、B to C電池事業の売上と利益・ブランド価値の最大化を目指し、国内外を含む、グローバルでのマーケティング戦略を策定、遂行することです。 ●ブランドコミュニケーション課のミッション パナソニック市販乾電池のブランド価値最大化と販売拡大に繋げるグローバルブランディング ●募集背景 ・デジタルマーケティングに長けた人材を獲得し、国内、海外での市販乾電池ビジネスにおけるブランド価値の拡大と、商品の購入拡大へとつなげる. ・グローバルでの競争環境も変化する中で、マーケティング部門のミッションの遂行のための組織力強化を図るべく、職種・地域の超えた幅広いステークホルダーと共創できる人財を必要としています。 ●担当業務と役割 ●担当する業務 ・ブランドサイトやSNSアカウント等のオウンドメディアや、アドネットワーク広告・大手ECサイト内広告といった幅広いデジタルの顧客接点を通じて、ブランド価値の伝達・理解向上と、それによる商品やサービスの購入促進を図る。 ・国内および海外のマーケティングコミュニケーション施策立案・実行・効果計測 ●求める人材像： ・マーケティングに対する情熱・こだわりを持ち、自ら先頭に立ってパナソニックバッテリーのブランディングをリードしたいと感じる方 ・周囲のメンバーとの円滑なコミュニケーションおよびリードができる方 ●具体的な仕事内容 ・国内および海外のマーケティングコミュニケーション施策立案・実行・効果計測 ・国内および海外のオウンドメディアのWebサイトやSNSの管理 ・広告代理店およびコンテンツ制作会社との折衝・管理 ・パナソニックエナジー社が保有する市販電池のブランドアセットの管理 ●この仕事を通じて得られること ・ブランディング/マーケティングをご担当していただくにあたり、海外の様々な販売会社、関連部門と連携/調整が必要となるため、広い人脈形成と将来のキャリアアップに向けた幅広い知識を身に付けることが可能です。 ●職場の雰囲気 ・クリエイティブな思考が重要であるため、ポジティブな活動を良しとしています。 ・20歳台前半〜50歳台まで比較的バランスの取れた組織となっており、上下関係は良い意味で”ゆるい”状態の組織です。 ・在宅ワークも進んでおり、出社・在宅の選択は比較的融通が利く職場です。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・当事業部は、日本に加え、タイ・インドネシア・ブラジル・コスタリカ・インドに工場を持ち、グローバルで電池の販売を行っています。 ・日本から駐在員も派遣しており、本人の目指すキャリアプランや適性も踏まえ、職種や地域を越えたジョブローテーションを行っています。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy ＜必須＞ ［経験］ ・デジタルマーケティングの実践的な経験を保有。 ＊自身が関与した（役割明記）実際のキャンペーンやプロジェクトの成果物をまとめたポートフォリオを応募時に提出の事（PPTまたPDF） ［専門知識］ ・コンテンツマーケティング: 有益なコンテンツを作成し、配信することでリードを獲得する技術。 ・ソーシャルメディアマーケティング: SNSを利用したブランドの認知度向上や顧客とのエンゲージメントを図る手法。 ・データ分析: Google Analyticsなどのツールを使ったデータ分析や成果の測定。 ［専門スキル］ ・コミュニケーションスキル: チーム内外での効果的な情報伝達能力。 ・プロジェクト管理: タイムライン、予算、リソースを管理し、プロジェクトをスムーズに進行させるスキル。 ＜歓迎：上記に加え＞ ・TOEIC600点以上 ・基本的なグラフィックデザインの知識・能力を有する 【人柄・コンピテンシー】 ・チームワークを重視し、関連部門と調整も厭わず、周囲を巻き込むようなコミュニケーションがとれる方 ・能動的、主体的に活動し、前向きに最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • マーケティング／広報・宣伝
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • #デジタルマーケ
  • 正社員
  • 大阪府貝塚市二色南町15-2

• 【大阪府貝塚市】市販向け乾電池・マイクロコインマーケティングマネージャー【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●マーケティング戦略部のミッション パナソニック エナジー株式会社は、『未来を変えるエナジーになる』のビジョンを掲げ、電池事業を通じて『生活の豊かさ』と『持続可能な環境』の実現を目指しています。 その中でも、エナジーデバイス事業部は、『くらしの幸せをつくり、環境との調和をつくる。』というミッションを掲げ、安全安心で便利快適なくらしを創造と、環境との調和を追及しています。乾電池、マイクロ電池(コイン・ボタン電池)、ニッケル水素電池といった製品群を、B to C/B to B 双方のお客様へお届けしており、幅広い分野で、くらしの基盤を支えるエナジーとして、グローバルで貢献しています。 コンシューマーエナジービジネスユニット マーケティング戦略部のミッションは、B to C電池事業の売上と利益・ブランド価値の最大化を目指し、国内外を含む、グローバルでのマーケティング戦略を策定、遂行することです。 ●課のミッション コンシューマーエナジービジネスユニット（以下CEBUと略）の主力乾電池及びマイクロコインのグローバルコンシューマーマーケティング推進によってEDBD持続的成長への貢献を果たす。 ●募集背景 2022年の事業会社制への移行に伴い、また、さらなる企業価値の向上のため、技術志向のプロダクトアウトではなく、消費者志向のマーケットインのマーケティング組織へと組織変革を行っています。 その中で既存主力乾電池及びマイクロコインのグローバルマーケティングをリードしていただく人材の応募。 ●担当業務と役割 コンシューマーエナジービジネスユニット（以下CEBUと略）の主力乾電池及びマイクロコインのマーケティングマネージャーとしてグローバルのコンシューマー向けマーケティングの立案と実行のリードによってCEBU事業の持続的成長の牽引。 ●具体的な仕事内容 グローバルコンシューマーマーケティングの戦略立案と実行をHQとしてリード。 ?乾電池 商品企画（コンシューマードリブン商品基軸の短期/長期マーケティング戦略、プロダクトブランド価値の定義/アップデート、開発プロジェクトリード） ?プロダクト浸透コミュニケーション（ブランドガイドラインに基づく一次乾電池浸透プロモーション戦略策定と各種クリエイティブ制作、コネクションプランの開発と実行） ?市場分析（消費者パネルデータ分析、消費者・市場調査の設計と実行、ビジネスとブランドマネジメントへの的確なインプリケーション） ?ピープルマネジメント（国内ダイレクトレポート３名程度及び海外マーケメンバーとの協業推進） ●この仕事を通じて得られること 日本を代表する企業での組織変革・グローバルマーケティングに、あなたのマーケティング経験・能力を存分に発揮することができます。 日本国内を含む複数の国でNo.1シェアを持つ製品・ブランドを通じて、世の中へ影響を与えることができます。 ・グローバルの乾電池コンシューマーインサイトに基づくグローバルマーケティングの推進とリード。 ・商品仕様からネーミング、パッケージデザイン、広告表現、店頭、デジタルに至るまで、一気通貫した効果的な一次乾電池ポートフォリオコミュニケーション ・グローバルコンシューマー・市場・競合の定性・定量分析結果からの機会と脅威の抽出。 ・激しいビジネス変化の中でも柔軟かつ自律的な、短期・長期 両軸でのポートフォリオ立案リード ・国内外での最新の生活消費財ブランドマーケティング手法の取り入れと部下の継続的な育成 ●職場の雰囲気 パナソニック グループの祖業でありながらも、製品カテゴリーの特性（家電のような耐久消費財ではなく、生活消費財であること）もあり、グループ内でも独立性が高く、風通しの良い職場です。 幅広い乾電池ビジネスの経験を持つBU長と、グループ外より着任したCMOの下、組織変革が進んでおり、自主性とスピード感を持った提案・報告・トライアル・実行が推奨されています。 年代は幅広く、20代から50代まで、多様な人材がそろっています。（相対的には40代が少ない環境です） ●キャリアパス 本人の適性・パフォーマンスに応じて、以下のキャリアパスが考えられます。 ・マーケティング戦略部長 ・CMO/事業部長 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 期待される経験 必須： 日用品・消費財メーカーでのブランドマネージャー、カテゴリーマネージャーの実務経験 （5年以上） ピープルマネジメントマネジメント経験（3年以上） TOEIC 700点以上 推奨： グローバル環境下での、マーケティング・ビジネス経験 海外拠点との協業や、グローバルマーケティング戦略の関与経験 市場分析・S&OP/PSIプロセス・マーケティングコミュニケーション立案の実務経験 流通との本部商談経験 【人柄・コンピテンシー】 目的/数字/消費者志向 主体的・自主的・モノゴトをリードする イノベーションとクリエイティブを持ったグロースマインドセット。 他者をインスパイアし、勇気づけ/奮い立たせ、巻き込む 他者や過去を尊重しつつも、それにとらわれすぎない率直さを持つ 外交的、戦略的、現場主義 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • マーケティング／広報・宣伝
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府貝塚市二色浜南町15ｰ2

• 【大阪府貝塚市】コンシューマー向け電池関連ビジネスの経営管理担当【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●事業企画部のミッション パナソニック エナジー株式会社のミッションである”幸せの追求と持続可能な環境が矛盾なく調和した社会の実現”に向け、弊部門はパナソニックエナジーで唯一のコンシューマー向け（B2C)事業を担っています。そのB2C電池事業をグローバル全体最適、顧客価値、及び、利益最大化の視点で戦略を立案し、実現することがミッションです ●経営企画課のミッション B2C電池の事業計画の策定、及び、達成のためのその実行管理を行います。 コンシューマービジネスユニット(CEBU)の扇の要として、事業企画課と共に、短期、中期事業運営全体をリードします。 ●募集背景 パナソニック エナジーにおけるB2C領域においては、その事業を先進国に限らず、アジア・インド・中南米等成長著しい国々含めて拡大しています。また販売するチャネルも家電量販店から、スーパー、コンビニ、EC等多岐にわたります。また、グローバルにおける環境意識の高まりや各国の環境規制等の強化により、ビジネスを行う環境も大きく変化しています。そのような変化をとらえ、グローバルな視点で中長期の事業戦略を立案し、粘り強く実現できる人材を募集します ●担当業務と役割 ・海外拠点(7拠点)工場のPL分析、販売管理などにより、策定した事業計画の実行管理を行います ・事業企画部 事業企画課と連携し、中長期戦略、及び、その実行プランを策定します ・関連部門と連携し、サプライチェーン管理の最適化、生産効率の向上、品質管理の強化など、オペレーショナルエクセレンスを追求するための施策の企画と実行をリードします ●具体的な仕事内容 ・経営層、経理部門と対話しながら、事業計画達成のためのPL管理、各種施策の実行を管理し、毎月行われる経営会議で説明する資料を作成します ・関連部門と連携しながらオペレーションエクセレンスを実現するための仕組みを構築します ●この仕事を通じて得られること ・事業経営を担う中心メンバーの一人として、経営視点を養うことができます ・グローバルに展開している事業であり、海外各拠点と連携しながら、グローバルなコミュニケーション能力を強化できます（将来的に海外拠点への駐在の可能性あり） ・B2C向け一般消費財としてのマーケティング、モノづくりを両面で経験できます ●職場の雰囲気 ・歴史のある事業であるものの、CEBU全体として既存事業の殻を打ち破る新規人材の採用を増やしており、中途入社メンバーが増えています ・上意下達の一方的なコミュニケーションを良しとせず、常に対話を重視しながら仕事を進める職場です ・大阪府貝塚市勤務となりますが、週２〜３日のテレワークも可です ●キャリアパス ・国内で経営管理を経験したのちに、将来的には海外拠点に出向いただき、そこの経営責任者として海外会社の経営を担うキャリアパスが考えられます 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【必須】 ・製品・業界問わず、経営企画、事業企画職能もしくはそれに類似する業務の経験３年以上 ・TOEIC650点以上 【歓迎】 ・消費財メーカーのご経験がある方 ・海外駐在経験がある方 ・規模の大小関わらずプロジェクトリーダー等のご経験がある方 【人柄・コンピテンシー】 分析・データ解析能力：財務データや市場データを収集・分析し、有益なインサイトを導き出す能力 戦略的思考力：市場のトレンドを分析し、事業の方向性を決定できる能力 コミュニケーション能力：社内外のステークホルダーと効果的にコミュニケーションを取り、調整や合意形成を行う能力 イノベーションと問題解決能力：新しいアイデアを創出し、既存の課題に対して創造的かつ効率的な解決策を提案する能力 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 経営企画・事業企画
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府貝塚市二色南町15-2

• 《守口》　電池製品の製品含有化学物質管理【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●品質統括部のミッション 品質統括部はエナジーデバイス事業部の品質活動全般を推進あるいは支援する直轄部門であり、主な業務領域は、品質行政、品質教育、QMSの維持進化、製品環境管理です。 私たちのミッションは、お客様要望の変化に即応して自立進化する事業部の“しくみ”構築を推進し、?安定した高収益の創出に貢献することです。 ●環境品質課のミッション 製品含有化学物質管理に関するお客様の要求や各国の法規法令を遵守するためのしくみをグローバルに構築し、定期的に評価を行うことが私たちのミッションです。 ●募集背景 エナジーデバイス事業部は、「くらしの幸せをつくり、環境との調和をつくる」 をTeam Missionに掲げ、乾電池、リチウム一次電池、ニッケル水素電池、電池応用商品をグローバルに設計、製造、販売しています。いずれの電池群も世界でトップクラスのシェアを有しており、今後も高性能、高品質な電池を広く社会にお届けし、お客様の幸せと環境との調和に貢献して参ります。 今回、製品含有化学物質管理に関するしくみ・体制の強化を推進する人財を募集します。 ●担当業務と役割 製品含有化学物質管理のグローバル標準化、購入先の啓発・高位平準化、環境品質検査の効率化などの業務を、各商品の品質保証部門および関連職能と協業しながら推進いただきます。業務の内容・割合は、配属後に適性を話し合って判断していきます。 上記ミッションの達成に向け、職場の実務リーダーとして活躍いただくことを期待します。 ●具体的な仕事内容 ・製品含有化物管理規程の継続的改善、ならびに海外拠点における管理ルール・体制の構築支援 ・化学物質管理委員会を通じた関連部門の啓発・連携強化活動、海外拠点に対する啓発・連携強化体制の構築 ・調達部門との協業による購入先監査を通じた、購入先の啓発・高位平準化活動 ・検査作業の効率化 ●この仕事を通じて得られること 製品含有化学物質管理に関する専門知識・スキルを体系的に習得できます。 様々な関連部門と協力・連携しながら業務推進することで、幅広い人脈を築くとともに、部門間調整力やコミュニケーションスキルを高めることができます。 当事業部は世界各地に拠点展開しており、グローバルに挑戦・活躍できる機会に恵まれています。 ●職場の雰囲気 少人数の組織であるため、年齢や役職に関係なくフラットで風通しの良いコミュニケーションが可能な職場で、意見交換や相談がしやすい環境です。 また、個人の取り組みが組織全体の成果に直結するため、自身の貢献を実感しやすく、やりがいや達成感を得やすい環境です。 ●キャリアパス 製品含有化学物質管理に対する社会的関心や規制要求が年々高まっている中、これらに関する知識は、品質職能にとどまらず、調達、開発、製造、企画など、多くの職能で必要とされる重要なスキルとなっています。そのため、当課で培った知識や経験は、将来的に職種の幅を広げる上でも大きな強みとなり、長期的なキャリア形成においても非常に価値の高いものになると考えます。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy ＜必須＞ ・製品含有化学物質管理に関する実務経験（目安3年以上）をお持ちの方 ・環境法規（欧州RoHS、REACHなど）に関する知識・経験（目安3年以上）をお持ちの方 ・関連部署と良好な関係を築き、連携・協業できる方 ＜歓迎＞ ・広い視野（グローバル・経営視点）で組織のあるべき姿・目指すべき姿を描ける方 ・電池部材に関わる基礎知識・実務経験をお持ちの方 ・メールやチャット、簡単な会話で外国人とのコミュニケーションが取れるレベルの英語力（TOEIC 550点相当以上）を有する方 【人柄・コンピテンシー】 ・能動的かつ主体的に業務に取り組み、最後までやり遂げる強い意志と責任感をお持ちの方 ・チームスタッフならびに連携する他部署スタッフと円滑なコミュニケーションを図り、互いに尊重し合いながら協働できる方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 品質管理/品質保証
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府守口市

• 【大阪府貝塚市】世界を支えるエネルギーを、あなたの技術で進化させる！一次電池生産技術リーダー【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●生産技術部のミッション 「幸せの追求と持続可能な環境が矛盾なく調和した社会の実現」を掲げ、地球環境の課題解決に本気で取り組むエナジー社。その中核を担う生産技術部は、グローバル複数拠点を継続して発展させる“次世代のものづくり”を企画・実現します。 ●モノづくり強化課のミッション 海外工場とグローバルで連携し、生産設備の管理プロセスや設備改善を推進。生産性向上に寄与し、工法や工程の見直し、新規設備導入も担います。 ●募集背景 デジタル技術の進化により、グローバルで効率的な生産設備管理が求められています。属人的な管理からシステマティックな管理への変革を目指し、新たな価値を共に創造する仲間を募集します。 ●担当業務と役割 ・乾電池生産ラインにおいて、グローバルに展開できる生産設備管理システムを構築し、既存設備の品質や効率を高める ・品質・技術・オペレーションの3つの視点から、業界で選ばれるメーカー像を自分たちで実現する ・不具合を未然に防ぐための新しい設備管理の仕組みを考案し、現場の安定稼働と生産性向上に貢献する ・DX（デジタルトランスフォーメーション）を推進し、工場運営や製造工程の課題をデータ可視化・解析、システム開発・実装を通じて解決する ●具体的な仕事内容 ・新しい工法の開発にチャレンジし、最先端のものづくり現場を自らの手で進化させる検証業務 ・工場の未来を創る新規設備の導入・立ち上げプロジェクトの推進 ・現場の声を活かした既存設備の課題発見・改善、そして安定稼働を支える保全活動 ・データ分析やセンシング技術を駆使し、スマートな設備管理の仕組みを自ら設計・導入 ●この仕事を通じて得られること ・ギネスNO.1性能の乾電池製造に携わり、社会貢献の実感 ・DXを活用した改善・改革の第一人者としての成長 ・国内外拠点でのグローバルなものづくり経験 ●職場の雰囲気 ・若手リーダーが多く、年齢・役職に関係なくフラットに議論・相談できる活発な組織 ・新しいことに挑戦できる活気ある職場。自分の手でスピード感を持って業務に取り組めます ●キャリアパス ・海外拠点への業務展開やジョブローテーションなど、幅広いキャリア形成が可能 ・実績に応じた昇格・評価制度あり 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy ・生産設備や工場ラインの導入・立ち上げ・保全・改善など、ものづくり現場での実務経験 ・データ分析やセンシングなど、デジタル技術を活用した業務改善の経験 ・生産プロセスや設備管理に関する基礎知識 ・新しい技術や仕組みの導入に関心があり、学び続ける意欲 ・チームや他部門と連携し、課題解決に取り組んだ経験 ・設計・制御・工務職能のいずれかの5年以上の実務経験 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・新しいことに前向きに挑戦できる方 ・主体的に行動し、最後までやり遂げる意志を持つ方 ・チームワークを大切にし、協力しながら成果を目指せる方 ・柔軟な発想で変化を楽しめる方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 生産技術・プロセス開発
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府貝塚市二色南町15-2

• 【大阪府守口市】国内外のモノづくりを強化する仕組み構築の企画・推進スタッフ【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●モノづくり革新部のミッション グローバルなお客様が長年お使いいただいている商品を持続的かつ更に高い競争力を持つための生産プロセスを実現する ●生産プロセス革新課のミッション 生産プロセスを全体最適視点で再構築し、モノづくりのあるべき姿に向けた進化を推進する ●募集背景 当社は、グローバル市場での競争力をさらに高めるため、製造プロセスの革新とモノづくり基盤の強化に取り組んでいます。標準化・DX推進を通じて持続可能な生産体制を構築し、 業界トップレベルの品質と原価を両立しお客様に提供することが私たちのミッションです。この挑戦を共に推進する仲間を募集します ●担当業務と役割 下記業務に対してプロジェクトマネージャーとしての立場で主体的に関わる役割を期待 ・中長期的なモノづくりと拠点戦略の検討 ・持続的なモノづくりができる施策検討 ・グローバルトップを目指す生産性が維持できる仕組み造り ・脱属人化・自働化の推進ができる標準化仕組み造り ●具体的な仕事内容 モノづくり関連職能、国内外製造拠点と連携して、モノづくり革新・強化の施策検討、調整、実施サポートをプロジェクトマネージャーやその補佐する立場として行う ●この仕事を通じて得られること 単なるモノづくり改善ではなく、グローバルな拠点で製造、生産技術、技術開発などに分野に捕らわれない広く、かつ経営目線も考慮する高い目線で 電池モノづくり全般に関わることができる ●職場の雰囲気 社内の各部署から集まったメンバー及び、キャリア入社したメンバーで構成。マネージャー自身もキャリア2年目 部署が新設されて1年経ったばかりの部署で、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行うことができる組織です ●キャリアパス 一つの領域に捕らわれないキャリア形成が可能と考えています（事業企画、SCM、生産技術、国内外の製造部門管理等） 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy ≪必須≫ 製造現場を中心とした新規プロジェクト、改善プロジェクトなどに関わった経験をお持ちの方、また製造会社にて中長期的な視点での戦略検討にかかわった経験をお持ちの方 （キーワード）プロジェクトマネジメント力、製造・生産技術の知識、戦略的思考、コミュニケーション・調整力、データ分析・課題解決力　 ≪歓迎≫ 英語、他言語（例：タイ語、インドネシア語、スペイン語、ポルトガル語、中国語など）でのコミニュケーション能力　や　海外赴任のご経験 ※電池系の技術、生産技術、製造関連の知識が無くても可 【人柄・コンピテンシー】 ≪必須≫多種多様な職能、国籍の方とのコミニュケーションをリードできる方 （キーワード）変革推進力、リーダーシップと協働性、柔軟性と学習意欲 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 生産技術・プロセス開発
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府守口市松下町1-1

• 【大阪府守口市】事業部新経営基盤（業務プロセス改革+ERPシステム再構築）の設計と実装【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●次世代経営基盤設計室のミッション エナジーデバイス事業部 グローバルバリューチェーン全体（グローバル10拠点）を対象に業務標準化/プロセス変革とERPシステム再構築・データ活用を通じて次世代を支える経営基盤の構築・運用を実現 ●募集背景 当事業部では、生産性向上・原価管理精度の向上・グローバルSCM 強化を目的として、基幹システム（ERP）の全面再構築と、工場を含む全業務プロセスの変革（BPR）を同時に進める大規模プロジェクトを立ち上げました。製造業の業務特性（生産管理・購買・在庫・品質・原価管理）を踏まえた業務改革が求められており、またIT改革と一体で推進するため、プロジェクトリード・PMO経験を持つ即戦力人材を募集します ●担当業務と役割 製造業向け ERP（Oracle、SAPその他）をベースとした業務改革 × ERP再構築プロジェクトのプロジェクトマネージャー／リーダー業務を担当 ビジネスとITをブリッジし、設計・実装を推進する ●具体的な仕事内容 プロジェクト全体(BPR、ERP再構築のいずれか、または両方)の企画・立案・推進 現場（工場・物流・購買など）との業務課題整理、As-Is/To-Be 業務設計、改革推進 Fit/Gap分析、ワークショップのファシリテーション、関連ベンダーの管理（成果物品質、スケジュール、コスト） マスタ整備・データ移行、テスト・ユーザトレーニング計画策定・実施など実装までの一連管理、定着化支援 ●この仕事を通じて得られること 日本を代表する企業で、民生と産業両方の電池事業で経験を積むことができます 事業拡大、経営・オペレーション効率化のため１００年の歴史を持つ当事業の経営基盤を刷新する 挑戦の中で中心的なプレイヤーとして活躍するポジションで、幅広い経験・知見を得ることができます ●職場の雰囲気 プロジェクトは事業部全体が対象であるため、職場はキャリア、プロパー含め、経験様々な人員からの構成されています メンバー全員が明るく、主体性を持って率直に意見を交わし、活動できる雰囲気がよい職場です 仕事の状況や必要に応じて国内外出張があり、また在宅勤務可能です ●キャリアパス プロジェクト推進を通じ、様々な職務を経験いただいて、総合的なプロジェクトマネジメントスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています 本プロジェクトは国内、海外拠点を対象としており、双方での活動を通じて将来的に本人の希望を勘案したにジョブローテーションを計画しています 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【必須】 業務プロセス改革かERPシステム導入プロジェクト関連の参画と実務経験 論理的思考力、問題解決力、コミュニケーションスキル 【歓迎】 上記どちらかのプロジェクト関連のマネージャーまたはリーダーとしての実務経験 コンサルティング会社または製造業・事業会社の企画かIT部門での改革経験 業務で通用する英会話力 【人柄・コンピテンシー】 周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる方 チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる 能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府守口市松下町1-1

• 【大阪府守口市/貝塚市】消費者向け1次電池の需給管理と事業オペレーション革新　【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●SCM部のミッション 乾電池事業はパナソニックGの中でも歴史ある事業の一つであり、SCM部はその歴史ある事業を牽引する部門です。主商材である乾電池は日雑品であり、いつでもどこでも手に入るものです。そこに長持ち世界No1の乾電池を効率よく（適正在庫、低輸送コスト、高効率オペレーション）お届けするのがSCM部のミッションです。この活動は日本だけにとどまらずグローバルに展開しております。 ●CE(コンシューマーエナジー)オペレーション革新課のミッション B2Cビジネスの販売～製造・調達までのサプライチェイン全体の理解を元に、効果的・効率的に事業運営を行う為に必要な新たな業務手法、システム/仕組みを構築し事業オペレーションの革新を目指す ●募集背景 事業オペレーションの革新をより広範囲、かつ、迅速に進める為、人財リソースの補強を行うもの。 ●担当業務と役割 '- 課としてサプライチェイン全体を業務対象としている中で、主に販売・物流側の視点に立った業務推進を担当頂く - 関連部門(主に、営業・マーケ、物流、生産管理、調達)との連携と各プロジェクト推進をリード ●具体的な仕事内容 '- 国内顧客向けの需要予測を立案し、営業部門と連携して販売計画を最終化、生産管理部門に連携する - 国内の基準在庫の設定、安定供給のためのBCP（事業継続計画）の策定 - グループ内物流部門、物流業務委託先と連携した、物流改善活動の推進 - 供給ひっ迫時に営業部門、生産管理部門、物流部門、調達部門の間に立ち、供給アロケーションプランを立案・実行 - 海外生産拠点との需給調整プロセスの構築 ●この仕事を通じて得られること '- サプライチェーンの知識・実践力を業務を通じて学ぶことができます。学ぶ中でマーケティングの知識に触れる機会が有ります。 - 課題を認識し、対応策を検討し、実践する力を養えます。 - SCM部は事業部の中でも大きな組織で、B2B/B2Cそれぞれにオペレーション改革、生産管理、需給調整、ロジスティクス(貿易含む)・データ管理と様々な職種で構成されており、これらの職能と部内で情報交換・共有できます。 ●職場の雰囲気 '- 20歳代から50歳代と幅広く、男女比率は6:4ほどで工場や営業から異動してきたバックグラウンドの異なるメンバーが多数在籍しています - 業務内容、状況に応じてテレワークも可能です。(業務に慣れるまでの間は出社いただき、テレワークが可能になったと判断してからテレワーク適用可能になります） - 部内独自のサプライチェーンマネジメントに関する研修を実施しています ●キャリアパス '- 部内に様々な職能が設置されており、業務ローテーションが容易にできるのが利点です。 - B2B⇔B2C、生産管理⇔需給調整、生産管理⇔データ管理などサプライチェーンの知識習得と実践を経験し、担当業務のリーダー、マネージメント層へ挑戦いただくことも可能です。 - また、広く関連部門との協業を進める事もあり、部外や海外拠点も含めて、自ら柔軟にキャリアパス目標を設定可能です。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【必須】 メーカーでの需給調整経験(日本国内)、ITスキル（中級レベル：Excel、Word、Power Point）、英語（ビジネス会話が可能なレベル）、日本語（ネイティブレベル） 【歓迎】 ITスキル（各種BI）、統計を活用したデータ分析スキル、営業・マーケティング経験、物流業務 【人柄・コンピテンシー】 '- 周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる - 能動的、主体的に行動し最後までやり遂げる強い意志を持っている - 積極的にリーダーシップがとれる その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • その他スタッフ
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府守口市松下町1-1 他(1)

• 【大阪府守口市】B2B向けリチウム一次電池、ニッケル水素電池の需給管理と事業オペレーション革新【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●SCM部のミッション 乾電池、リチウム一次電池、ニッケル水素電池からなる当事業部は、パナソニックグループの中で最も長い歴史があります。世界でトップクラスのシェアを持っており、さらなる成長を目指し、様々な挑戦をしています。SCM部は日本国内、海外のお客様、生産工場と連携し、お客様の需要にお応えして商品をタイムリーにお届けし、事業運営と成長を支えるのがミッションです。 ●IE(インダストリアルエナジー)　オペレーション革新課のミッション 急速に進化発展する社会の変化に直結するB2Bビジネスは、環境変化と競争が激しく、勝ち抜くためには、既存のサプライチェーンオペレーション全体を革新し、お客様の要望と環境変化に迅速に対応する力を持つ必要があります。そのため、国内/海外のお客様、営業部門、生産工場と連携し、強固なオペレーションを作りあげ、競争力を高めることがミッションです。 ●募集背景 サプライチェーン全体のオペレーション革新を迅速に進めるため、組織機能の拡充と高いスキルを持つ人材が必要。高い視点でサプライチェーン全体の理解と革新への構想力、実行力を持ち、幅広い国内外関連部門を統率し、課レベルの組織責任者を担える人材を募集します。 ●担当業務と役割 '- B2Bビジネス領域のサプライチェーン戦略策定、各業務プロセスのオペレーション課題抽出と改革実行案策定および営業部門、工場、関連部門の関係者と連携した改革推進 - 業界、顧客の短期、中期デマンド管理と供給体制の構築、需給課題への対処。 ●具体的な仕事内容 '- 営業部門（国内１および海外５販売会社）と連携した需要管理の仕組み構築（フォーキャスト精度向上、AI需要予測の導入など） - 生産工場（国内１および海外３工場）と連携したサプライチェーンオペレーション改革の構想と実行、顧客対応力中期目標達成に向けたKPI管理 - 関連部門（事業企画、調達、技術、品質保証等）とのオペレーション改革協力体制構築 - 各生産工場単独で解決出来ない供給問題発生時の支援、再発防止策検討 - 経営会議でのサプライチェーン革新進捗報告、事業部戦略に沿ったサプライチェーン施策の検討 ●この仕事を通じて得られること '-グローバルで幅広い業界のお客様とビジネスを行っているため、様々な業界や社会環境変化の情報が得られます。 - 海外の販売会社、生産工場と密に連携して業務を行うため、語学力を活かし、異文化での業務推進の経験、ノウハウが得られます。 - SCM部は事業部の中でも大きな組織で、B2B/B2Cそれぞれにオペレーション改革、生産管理、需給調整、ロジスティクス(貿易含む)・データ管理と様々な職種で構成されており、これらの職能と部内で情報交換・共有できます。 ●職場の雰囲気 '- 様々な職歴、経験とスキルを持った人材が在籍しており、関係部門との繋がりも深く、職場内外で自由闊達に相談、ディスカッションが出来ます - 業務習熟度、職場の会議設定などを考慮しながらのテレワークが可能です。 - 部内独自のサプライチェーンマネジメントに関する研修を実施しています ●キャリアパス '- 当事業部のサプライチェーン全体に亘る業務を担当し、様々な職能や海外工場との連携も多い事から、製造業のオペレーション全体を把握出来、キャリアの幅を広げられます。 -　経営の基盤となる業務であり、その経験を活かし、経営職や海外工場の責任者などのポストへのチャレンジも可能です。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【必須】 メーカーでのサプライチェーン関連業務経験、ITスキル（中級レベル：Excel、Word、Power Point）、英語（ビジネス会話が可能なレベル）、日本語（ネイティブレベル） 【歓迎】 ITスキル（各種BI）、統計を活用したデータ分析スキル 【人柄・コンピテンシー】 '- 上司、部下、関連部門と円滑なコミュニケーションと協調が出来る - 高い目標を設定し、困難な課題においても諦めず、執念を持ってやり遂げる意思と行動力、責任感を持っている - リーダーとして周囲から尊敬を得る行動、言動が出来る その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • その他スタッフ
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府守口市松下町1-1

• 【大阪府貝塚市】輸入乾電池のPSI立案・管理業務【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●SCM部のミッション 乾電池事業はパナソニックGの中でも歴史ある事業の一つであり、SCM部はその歴史ある事業を牽引する部門です。乾電池は日雑品であり、いつでもどこでも手に入るものです。そこに長持ち世界No1の乾電池を効率よく（適正在庫、低輸送コスト、高効率オペレーション）お届けするのがSCM部のミッションです。この活動は日本だけにとどまらずグローバルに展開しております。その中でコンシューマーエナジー生産管理課は国内生産品の計画立案・海外から日本への輸入品の完成品購買を担っており市場への供給のサプライチェーンの中心に位置しています。 ●コンシューマーエナジー生産管理課のミッション 『必要な時に必要なものを必要なだけお届けする』事を関連部門（営業、製造、調達、物流など）と一体となり実現するために、効率の良い生産・輸入計画を立案する事がミッションです。 ●募集背景 ・乾電池事業はパナソニックの中でも90年以上の歴史があり、国内のみならずグローバルに展開している事業です ・競合他社の日本市場進出による低価格化や性能向上の中で競争力をさらに高めるため、伝統的なオペレーションの強みを継承し、進化させていく必要があります ・日々のオペレーションを実行するのみならず、未来に向けた改善活動を一緒に進めていただける方を募集しています ●担当業務と役割 ・主担当業務：グループ海外工場や海外他社から日本に輸入する乾電池のPSI立案と管理 ・期待する役割：PSI業務とオペレーションの高効率化の検討・実行 ・関連部門（海外工場、営業、商品企画、調達、技術、品質保証）と協力して業務を遂行する ●具体的な仕事内容 ・乾電池の海外製造拠点であるタイ、インドネシア他から日本への輸入品のPSI管理が対象となります ・販売計画を元に海外工場の能力を加味した最適な輸入計画を立案し、海外工場からの回答と販売状況より出荷前倒しなどの調整を行います ・需給調整部門と協業で最適な基準在庫の設定を実行します ・ロジ部門と協業でLT短縮、物流費低減（国内外）を検討し実行します ●この仕事を通じて得られること ・サプライチェーンの知識・実践力を業務を通じて学ぶことができます。学ぶ中でマーケティングの知識に触れる機会があります。 ・課題を認識し、対応策を検討し、実践する力を養えます。 ・SCM部は事業部の中でも大きな組織で、オペレーション改革(B2B/B2C)、生産管理(B2B/B2C)、需給調整、ロジスティクス(貿易含む)・データ管理と様々な職種で構成されており、これらの職能と部内で情報交換・共有できます。 ・ITスキルの習得（生産計画システム、Power BI、Alteryxなど） ●職場の雰囲気 ・SCM部は年齢層も20歳代から50歳代と幅広く、男女比率は6:4ほどで工場や営業から異動してきたバックグラウンドの異なるメンバーが多数在籍しています ・業務内容、状況に応じてテレワークも可能です。出社とテレワークの比率は4:6程です（業務に慣れるまでの間はほぼ毎日出社いただき、テレワークが可能になったと判断してからテレワーク適用可能になります） ・部内独自のサプライチェーンマネジメントに関する研修を実施しています ●キャリアパス 部内に様々な職能が設置されているので、部内での業務ローテーションが容易にできるのが利点です。B2B⇔B2C、生産管理⇔需給調整、生産管理⇔データ管理などサプライチェーンの知識習得と実践を経験し、担当業務のリーダー、マネージメント層へ挑戦いただくことも可能です。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【必須】 PSI業務、海外との需給調整経験、ITスキル（中級レベル：Excel、Word、Power Point）、英語（メールの読み書きができるレベル）、日本語（ネイティブレベル） 【歓迎】 英語（ビジネスレベルの会話）、貿易知識、国際物流知識 【人柄・コンピテンシー】 ・多岐にわたる部門との協業が必要なため周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・能動的、主体的に行動し最後までやり遂げる強い意志を持っている ・積極的にリーダーシップがとれる その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 生産管理/物流
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府貝塚市二色南町15-2

• 【大阪府守口市】事業部のデータ統合や分析基盤の構築するデータマネジメント責任者【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●SCM部のミッション ・パナソニック エナジー株式会社は、『未来を変えるエナジーになる』のビジョンを掲げ、電池事業を通じて「生活の豊かさ」と「持続可能な環境」の実現を目指しています。 ・その中でもエナジーデバイス事業部は、『くらしの幸せをつくり、環境との調和をつくる。』というミッションを掲げ、乾電池、リチウム一次電池、ニッケル水素電池といった製品群を、BtoCとBtoB双方のお客様へお届けしており、幅広い分野でくらしの基盤を支えるエナジーとして、グローバルでお役立ちを果たしています。 ・SCM部は、全体最適視点でグローバルSCMの構築と実践による顧客満足度向上、納入リードタイム短縮、及び在庫適正化による事業競争力強化によって事業の成長を支えることをミッションとしています。 ●データマネジメント課のミッション ・多岐にわたるデータを正確かつタイムリーに管理し、データ分析や可視化による事業の意思決定の支援と、業務効率化と改善に寄与することを目指しています。 ●募集背景 ・グローバル全体のデータ量が急増する中、経営数値など各種データの可視化と、ITツールを活用した業務効率化と分析高度化の重要性が飛躍的に高まっています。 ・一方、データマネジメント分野の専門人材は不足しており、部門横断で寄せられる業務効率化ニーズへの対応の強化が必要とされています。 ・これらの背景から、各種データの活用ニーズに応え、分析基盤構築から業務改善までを推進できるデータマネジメントの組織責任者を募集します。 ●担当業務と役割 ・データ管理や分析、システム運用、KPIの設定と追跡、改善提案を担当。 ・期待する役割は、データの品質向上と効率的なサプライチェーン推進をリードし、経営層へ正確な情報を迅速に提供することです。 ・また、現場のお困りごとを聞き、課題整理と改善提案を行い、解決に導くことです。 ●具体的な仕事内容 1)　データの収集・整備・正確性の維持 2)　データ分析、レポート作成、ダッシュボード構築 3)　KPIの設定とモニタリング 4)　業務プロセスの改善策の提案と実施 5)　関係部署との連携・調整 6)　新システム・ツール導入の企画・推進 ●この仕事を通じて得られること ・グローバルの各種データ（経営・サプライチェーン・モノづくり）に関するデータ分析スキルやシステム運用知識の向上、ビジネスの意思決定に直接関わる経験、プロジェクト推進力の習得、チームマネジメント能力の養成。 ・国内外の多くの拠点、複数部門の多様な人々と接点が持てるので、ダイナミズムを感じながら、働ける環境があります。 ・未着手の課題や事業全般に関わる高次元な課題解決に携わる機会があり、現場と経営層の両方に近い立場で仕事できるため、好奇心とやりがいをもって働くことができます。 ●職場の雰囲気 ・年齢や役職に関係なくフラットに議論、相談を行う活発な組織です。 ・新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。　実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って活動にあたっています。 ・リモートワークを中心とし、必要に応じて出社する勤務スタイルです ●キャリアパス ・データマネジメントやアナリティクス分野での専門性を深め、将来的に部門リーダーやグローバルポジションへのキャリアアップが目指せます。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【必須】 ・データベース、BIツールの操作経験（主にマイクロソフト社のアプリ：Excel、PowerBI　等） ・関連部署や協力会社と円滑に連携や調整できるコミュニケーション能力 【歓迎】 ・英語力（日常会話レベル） ・業務プロセス改善やITツール導入経験があれば尚良し 【人柄・コンピテンシー】 ・常に学び続ける姿勢、チャレンジ精神、改善意欲がある ・情報の整理・分析と論点を明確にして、わかりやすく説明・合意形成ができる ・多様な意見を尊重し周囲と協力して行動できる ・物おじしない行動力と責任感を持っている その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 社内SE・情報システム
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府守口市松下町1-1

• 【大阪府貝塚市】海外市場(米州・欧州)向け市販電池の営業・マーケティングスタッフ【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●海外マーケティング部のミッション ・パナソニック エナジー株式会社は、『未来を変えるエナジーになる』のビジョンを掲げ、電池事業を通じて『生活の豊かさ』と『持続可能な環境』の実現を目指しています。 ・その中でも、エナジーデバイス事業部は、『くらしの幸せをつくり、環境との調和をつくる。』というミッションを掲げ、安全安心で便利快適なくらしを創造しながら、環境との調和を追及しています。 　乾電池、マイクロ電池(コイン・ボタン電池)、ニッケル水素電池といった製品群を、B to C /B to B双方のお客様へお届けしており、幅広い分野で、くらしの基盤を支えるエナジーとして、グローバルでお役立ちを果たしています。 ・コンシューマーエナジービジネスユニット　海外マーケティング部は、B to C電池ビジネスにおけるブランド価値・売上・利益の最大化をミッションとし、グローバル販売戦略立案・実行支援、売上・利益管理、営業マーケティング活動支援などを通じ、海外事業の売上・利益成長をリードします。 ●米州・欧州課のミッション 米州課は北米・中南米地域における持続的なビジネス成長を実現するために、各海外販社に対する営業マーケティング活動の支援を通じ、現地におけるブランド価値・売上・利益を最大化させる組織体制や仕組みの構築や現地能力向上の実現をミッションとしています。 ●募集背景 ・海外事業の更なる拡大と収益性向上のために、海外営業マーケティングを推進できる人材強化が必要のため。 ・社内ジョブローテーションの中で、米州地域における戦略立案・実行を推進する即戦力人材が必要となっているため。 ●担当業務と役割 ・消費者向け乾電池・充電池などのビジネスにおいて、現地販社や代理店と協業しながら、継続的な販売・利益・市場シェア・営業力強化・ブランド価値の向上に貢献する ※具体的な担当国については、過去のご経験やキャリアビジョンをベースに、インタビューの中でお話させてください ●具体的な仕事内容 担当国におけるブランド価値・売上・利益向上のために、海外販社や本社ステークホルダーと協業しながら、以下のような業務を推進していただく ・担当国の中期事業計画及びマーケティング戦略立案の支援、ビジネスレビューの実施 ・マーケティング活動サポート：　ターゲット消費者や商品コンセプト設定、ブランディング（含む什器、POP）や広告開発の支援 ・営業活動サポート/管理：　営業戦略立案・実行の支援、営業ノウハウ共有、データをベースにした営業活動の教育・改善提案など ・販売管理：　月次の販売見通し・PSI管理（現地提案内容の精査など） ・商品企画推進：　戦略に基づいた商品提案・開発（法令適合確認含む） ・価格戦略管理：　競合価格（地域別・販路別）を理解したうえで、価格戦略立案を支援（新製品については、工場を含む総収支なども考慮） ●この仕事を通じて得られること ・ECでの更なる販売機会が見込める北米や、成長市場である中南米において、消費者マーケティング・営業活動の強化、ビジネススキームの確立など、新たな挑戦を通じ成長できること ・海外の様々な販売会社、関連部門と連携/調整が必要となるため、幅広い人脈形成と将来のキャリアアップに向けた多様な知識・経験を身に付けられること ●職場の雰囲気 ・20歳代～60歳代まで比較的バランスの取れた組織となっており、率直に意見を言いあえる風通しの良い職場です。 ・在宅ワークも進んでおり、出社・在宅の選択は比較的融通が利き、必要に応じて日程を調整し出社する、という勤務スタイルです。　 ・フレックスタイムで、グローバルの担当国の時差に配慮した勤務時間の調整も可能です。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、ご本人の目指すキャリアプランや適性を踏まえ、グローバルで活躍するための総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・当事業部は、8か国における製造拠点（日本・タイ・インドネシア・ブラジル・コスタリカ・インド・中国・アメリカ）や、北米・中南米・アジア・インド・中近東などにおけ販売拠点にて、グローバル規模で電池製造・販売を行っています。 ・海外マーケティング部で経験を積んで頂いた後は、海外販社に出向し、営業・マーケティングの仕事に従事しているメンバーも多く、ご本人の目指すキャリアプランや適性を踏まえながら、職種や地域を越えたジョブローテーションを行っています。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【必須】 ・グローバル環境下での営業マーケティング経験（海外拠点との協業、グローバルマーケティング戦略の関与など） ・プロダクトマーケティング経験（商品企画・販売管理など） ・事業計画の立案・ＰＬマネジメント、PSI管理の経験 ・英語（TOEIC 700点以上） 【推奨】 ・グローバル環境下での、FMCG営業マーケティング・ビジネス経験 ・スペイン語(ビジネスレベルが望ましい) ・流通との本部商談経験 【人柄・コンピテンシー】 ・事業における本質的な課題を見出し、戦略的に取り組むことのできる方 ・チームワークを大切にしながらも、関連部署や過去に囚われすぎずに挑戦し、周囲を巻き込みながら主体的に業務を遂行できる方 ・新しいことや専門外にも興味・関心を持ち、積極的にチャレンジするバイタリティ・行動力がある方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 海外営業
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府貝塚市二色南町15-2

• 【大阪府貝塚市】海外市場（北東亜・中東阿）向け市販電池の営業・マーケティングスタッフ【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●海外マーケティング部のミッション ・パナソニック エナジー株式会社は、『未来を変えるエナジーになる』のビジョンを掲げ、電池事業を通じて『生活の豊かさ』と『持続可能な環境』の実現を目指しています。 ・その中でも、エナジーデバイス事業部は、『くらしの幸せをつくり、環境との調和をつくる。』というミッションを掲げ、安全安心で便利快適なくらしを創造しながら、環境との調和を追及しています。 　乾電池、マイクロ電池(コイン・ボタン電池)、ニッケル水素電池といった製品群を、B to C /B to B 双方のお客様へお届けしており、幅広い分野で、くらしの基盤を支えるエナジーとして、グローバルでお役立ちを果たしています。 ・コンシューマーエナジービジネスユニット　海外マーケティング部は、B to C 電池ビジネスにおけるブランド価値・売上・利益の最大化をミッションとし、グローバル販売戦略立案・実行支援、売上・利益管理、営業マーケティング活動支援などを通じ、海外事業の売上・利益成長をリードします。 ●北東亜・中東阿課のミッション 北東亜・中東阿課は北東アジア・中近東・アフリカ他地域における持続的なビジネス成長を実現するために、各海外販社に対する営業マーケティング活動の支援を通じ、現地におけるブランド価値・売上・利益を最大化させる組織体制や仕組みの構築や現地能力向上の実現をミッションとしています。 ●募集背景 ・海外事業の更なる拡大と収益性向上のために、海外営業マーケティングを推進できる人材強化が必要のため。 ・社内ジョブローテーションの中で、該当地域における戦略立案・実行を推進する即戦力人材が必要となっているため。 ●担当業務と役割 ・消費者向け乾電池・充電池などのビジネスにおいて、現地販社や代理店と協業しながら、継続的な販売・利益・市場シェア・営業力強化・ブランド価値の向上に貢献する ※具体的な担当国については、過去のご経験やキャリアビジョンをベースに、インタビューの中でお話させてください ●具体的な仕事内容 担当国におけるブランド価値・売上・利益向上のために、海外販社や本社ステークホルダーと協業しながら、以下のような業務を推進していただく ・担当国の中期事業計画及びマーケティング戦略立案の支援、ビジネスレビューの実施 ・マーケティング活動サポート：　ターゲット消費者や商品コンセプト設定、ブランディング（含む什器、POP）や広告開発の支援 ・営業活動サポート/管理：　営業戦略立案・実行の支援、営業ノウハウ共有、データをベースにした営業活動の教育・改善提案など ・販売管理：　月次の販売見通し・PSI管理（現地提案内容の精査など） ・商品企画推進：　戦略に基づいた商品提案・開発（法令適合確認含む） ・価格戦略管理：　競合価格（地域別・販路別）を理解したうえで、価格戦略立案を支援（新製品については、工場を含む総収支なども考慮） ●この仕事を通じて得られること ・高いシェアを維持しており、EC等の成長するチャネルで更なる販売機会が見込める北東アジアや、成長市場である中近東・アフリカにおいて、消費者マーケティング・営業活動の強化、ビジネススキームの確立など、新たな挑戦を通じ成長できること ・海外の様々な販売会社、関連部門と連携/調整が必要となるため、幅広い人脈形成と将来のキャリアアップに向けた多様な知識・経験を身に付けられること ●職場の雰囲気 ・20歳代～60歳代まで比較的バランスの取れた組織となっており、率直に意見を言いあえる風通しの良い職場です。 ・在宅ワークも進んでおり、出社・在宅の選択は比較的融通が利き、必要に応じて日程を調整し出社する、という勤務スタイルです。　 ・フレックスタイムで、グローバルの担当国の時差に配慮した勤務時間の調整も可能です。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、ご本人の目指すキャリアプランや適性を踏まえ、グローバルで活躍するための総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・当事業部は、8か国における製造拠点（日本・タイ・インドネシア・ブラジル・コスタリカ・インド・中国・アメリカ）や、北米・中南米・アジア・インド・中近東などにおける販売拠点にて、グローバル規模で電池製造・販売を行っています。 ・海外マーケティング部で経験を積んで頂いた後は、海外販社に出向し、営業・マーケティングの仕事に従事しているメンバーも多く、ご本人の目指すキャリアプランや適性を踏まえながら、職種や地域を越えたジョブローテーションを行っています。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【必須】 ・グローバル環境下での営業マーケティング経験（海外拠点との協業、グローバルマーケティング戦略の関与など） ・プロダクトマーケティング経験（商品企画・販売管理など） ・事業計画の立案・ＰＬマネジメント、PSI管理の経験 ・英語（TOEIC 700点以上） 【推奨】 ・グローバル環境下での、FMCG営業マーケティング・ビジネス経験 ・中国語(ビジネスレベルが望ましい) ・流通との本部商談経験 【人柄・コンピテンシー】 ・事業における本質的な課題を見出し、戦略的に取り組むことのできる方 ・チームワークを大切にしながらも、関連部署や過去に囚われすぎずに挑戦し、周囲を巻き込みながら主体的に業務を遂行できる方 ・新しいことや専門外にも興味・関心を持ち、積極的にチャレンジするバイタリティ・行動力がある方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 海外営業
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府貝塚市二色南町15-2

• 【大阪府貝塚市】ライト商品や市販電池用充電器の機構設計開発【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●商品技術部のミッション パナソニック エナジー株式会社は、「未来を変えるエナジーになる」のビジョンを掲げ、電池事業を通じて「生活の豊かさ」と「持続可能な環境」の実現を目指しています。 その中でも、エナジーデバイス事業部は、「くらしの幸せをつくり、環境との調和をつくる」というミッションの元、乾電池、リチウム一次電池、ニッケル水素電池といった製品群を、市販・B to B双方のお客様へお届けしており、幅広い分野で、くらしの基盤を支えるエナジーとして、グローバルでお役立ちを果たしています。技術・商品のたゆまぬ開発を通じて事業部のミッション遂行と実現を先導することが、コンシューマーエナジーBU　商品技術部のミッションになります。 ●アプライアンス開発課のミッション ライト商品(電池を用いた便利商品)や市販電池用充電器の開発を通じて、 　① くらしの幸せ(安心安全なくらしの確保、自分らしさの実現、無電化地域への貢献）を提供すること 　② 充電池の普及を促し、地球環境負荷の低減へ貢献していくこと がミッションになります。 ●募集背景 ・世界的に脱炭素の流れが加速する中、「くらしの幸せ」を支え、「環境と調和」する製品をいかに提供し続けられるかが、電池事業において大きな鍵を握っています。 　当社は世界でもトップクラスのシェアを有しており、今後も高エネルギー効率で高品質な電池に対する莫大な社会ニーズに応えていこうとしています。 ・市販(コンシューマー)分野のニーズに応えるためには、高性能,高信頼性の電池に加えて、くらしの幸せをサポートする電池使用機器(ライト・各種便利商品等)や、 　安全で使いやすくエネルギー効率に優れた市販電池用充電器の開発・供給が必要となります。この実現に向けては、機構設計開発の業務を通じて、新たな価値 　提供を牽引できる人材の強化が必要であり、同分野の専門知見・スキルを有する即戦力人材の採用を行います。 ●担当業務と役割 ・乾電池やコイン形電池、LIB等を用いるライト商品(電池使用機器)、市販二次電池(eneloop等)の充電器における、機構設計開発業務です。[包装設計や取扱説明書作成の 　業務を含みます。] ・お客様の使用シーンを想定して、要求される仕様を推察しながら、それを設計で具現化していくことが大変重要となります。 ・日本及び海外の社外委託先を指導し、量産・販売まで繋げていくことも、本業務の中で求められる大切な役割です。 ●具体的な仕事内容 ・商品企画、デザイン部門とも連携して、製品設計(構想検討、図面作成等)を進めます。 ・包装形態や取扱説明書の内容も含めて、商品全体としての設計を行います。 ・設計した製品の試作品評価を行い、そこでの課題を解決し、社外委託先での量産化を進めます。 　[社外委託先で行った設計に関して、当社側でレビュー・承認する場合もあります。] ・一連の開発フローで得られた技術知見をドキュメントとして整理し、社内ノウハウを蓄積したり、知財(特許等)の権利化を進めます。 ・社外委託先の技術者を指導育成する業務もあります。 ●この仕事を通じて得られること ・自身が設計に携わった商品が店頭に並ぶため、お客様,社会へのお役立ちが実感しやすい、やりがいのある仕事です。 ・企画～開発～生産まで幅広い知見と人脈を得ることができ、活躍の幅が広がります。 ・日本を代表する企業として、電池製造拠点も世界各地へ展開しており、専門技術の向上のみならず、将来的にはグローバルで活躍できる機会にも恵まれています。 ●職場の雰囲気 ・比較的ベテラン社員が多い職場ですが、皆面倒見が良く、丁寧にサポートを受ける事ができます。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・試作業務や評価検証は出社対応になりますが、CADでの設計や関連部署との調整等は在宅リモートで進める人が多くなっています。 （出社/在宅のハイブリットで運営しており、チームで推進する以外の部分は、個人の裁量で出社/在宅の計画を決める事ができます。） ・海外の委託先技術者と連携するケースも多く、グローバルな業務経験（海外出張や海外とのリモート会議など）を積むこともできます。　 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・例を挙げると、当事業部はタイ・インドネシア・ブラジル・ペルー・コスタリカ・インド・中国等、グローバルに展開しています。日本から技術駐在員も派遣しており、本人の目指すキャリアプランや 　適性も踏まえ、職種や地域を越えたジョブローテーションを行っています。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy ＜必須＞ ・各種機器の機構設計開発に関する業務経験が３年以上 　①製品の機構設計の経験 　②開発推進、量産化の経験（関連部門調整、スケジューリング等を含む） ・図面の読み書きができること ・TOEIC550点以上（簡単な英語の読み書きができるレベル） ＜歓迎＞ ・以下のいずれかの経験があれば歓迎 　　‐商品デザインの経験、対外折衝（取引先、顧客）を単独で対応した経験 ・2D/3D-CAD、イラストレーターを操作・活用できる知識・経験 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる方 ・他の研究・技術をリスペクトし、常に学ぶことができる方 ・積極的に自ら研究テーマや新規プロジェクトの提案ができる方 ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 機械・機構設計
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府貝塚市二色南町15-2

• 【大阪府守口市】円筒形リチウム一次電池の機構設計・開発（要素技術開発、設計～量産立上げ）【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●セル技術部のミッション パナソニックエナジー株式会社は、「未来を変えるエナジーになる」というビジョンのもと、電池事業を通じて「生活の豊かさ」と「持続可能な環境」の実現を目指しています。 その中でも、エナジーデバイス事業部は、『くらしの幸せをつくり、環境との調和をつくる。』というミッションを掲げ、安全・安心で便利かつ快適なくらしを創造しながら、環境との調和を追及しています。乾電池、リチウム一次電池、ニッケル水素電池といった製品群を、市販・BtoB双方のお客様へお届けし、幅広い分野でくらしの基盤を支えるエナジーとして、グローバルに貢献しています。 インダストリアルエナジーBU セル技術部では、リチウム一次電池やニッケル水素電池の高性能化・高信頼性化を目指し、新規セル設計や要素技術開発を推進。BtoB分野のお客様のニーズに応え、課題解決に取り組むことをミッションとしています。 ●リチウム電池開発課のミッション 円筒形およびコイン形のリチウム一次電池において、性能や信頼性の向上を実現するため、新規セル設計および要素技術の開発を進めることが課のミッションです。 ●募集背景 世界的に脱炭素の流れが加速する中、「くらしの幸せ」を支え、「環境と調和」する製品を継続的に提供できるかどうかが、電池事業における重要な鍵となっています。そのためには、市場やお客様のニーズを的確に捉えた高性能・高品質な電池の開発・供給が不可欠です。この実現に向けては、「セル設計開発」や「機構設計開発」を牽引できる人材の強化が必須であり、特に機構設計開発に関する専門知見と経験を備えた即戦力人財を求めています。 ●担当業務と役割 電池は身近な製品である一方、機構設計の業務内容はイメージしにくい分野ですが、他製品の機構分野でも必要となる材料力学・熱力学・流体力学といった基礎工学に加え、加工知識（プレス、樹脂射出成形など）やCADスキルなど幅広く生かすことができます。電池の機構設計は幅広い製品知識が求められ、自社工程での加工も多く、非常に専門性の高いため、学ぶべきことは多いポジションです。一方で、電池は化学的な要素が性能を左右する製品でありながら、機構が電池の品質を支えています。ニッチな分野であるがゆえに機構設計者の絶対数は少なく、その専門性は大きな武器となります。社内で不足している機構設計の中核を担い、他社と一線を画す製品開発ができる環境を共につくっていただくことを期待しています。 ●具体的な仕事内容 ・新規製品の開発業務全般（開発スケジュール立案および開発ステップの推進/量産立ち上げ対応/特許出願業務） ・設計（部品設計/自社加工工程の設計/シミュレーション（必要に応じて手法検討含む）） ・電池試作（現物を使った条件の検討/試作装置の導入/一部装置改造・設計） ・折衝（部品サプライヤー、社内調整） ●この仕事を通じて得られること 裁量が大きく、自ら考えて開発を進められる環境です。理屈と成果が伴う提案であれば、手法の選定についても柔軟に判断されます。 開発の進め方や手段に制約が少なく、行動の自由度が高い一方で、設計・試作・調整など自分で担う領域も広い仕事です。 分業に限定されることなく、製品開発を上流から下流まで一貫して経験できます。 自ら手を動かし、幅広い領域に関わりたい方に向いた環境です。決められた役割だけでなく、必要なことを自分で考えて進めることができます。 ●職場の雰囲気 ・実務のリーダー層やメンバーには比較的若い世代が多く、中途入社の社員も複数在籍しています。年齢や役職に関係なく、フラットに議論・相談を行える活発な組織です。 ・各電池系の開発動向は、部内合同の業務報告会などで情報共有されており、ご自身の担当以外の周辺知識も習得しやすい環境です。 ・電池試作・評価や各種実験は出社業務ですが、データ整理や資料作成、特許作成などは在宅で進める社員が多く、出社と在宅を組み合わせたハイブリッド勤務を採用しています。チームで推進する業務以外は、個人の裁量で出社・在宅の計画を決めることができます。 ・各電池の海外工場のローカル技術者と連携するケースも多く、海外出張やリモート会議などを通じて、グローバルな業務経験を積むことができます。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の業務にとどまらず、さまざまな職務を経験し、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。例えば、当BUはインドネシア、中国、米国などにグローバル展開しており、日本から技術駐在員を派遣するケースもあります。 ・本人のキャリアプランや適性を踏まえ、職種や地域を越えたジョブローテーションを実施しています。また、日本の技術部門内でも、希望に応じて担当する電池テーマを変更するなど、多様な専門スキルを習得できるよう工夫しています。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy ・機械図面に関する基礎スキル（2D／3D CADの使用経験。図面の読解・作成、公差計算ができること） ・スケジュール管理・段取り力（業務全体を見通し、事前に必要な準備や対応を想定して行動できること） ・社内外との調整・折衝能力（関係者と円滑にコミュニケーションを取り、業務を進められること） ・現場作業への適応力（図面作業などのデスクワークだけでなく、現物を評価したり、装置の金型交換などの実作業を含む業務に抵抗がないこと） ・部品成形・加工に関する基礎知識（プレス加工、射出成形（樹脂成形）などの知識・経験があると業務で役に立ちます） 【人柄・コンピテンシー】 ・素直さ・柔軟性（助言を受け入れ、新しい環境ややり方にも柔軟に対応できること） ・主体性・行動力（指示待ちではなく、自ら考え行動し、改善に取り組めること） ・学習意欲（新しい分野に対して、必要な知識を自発的に身につけられること） ・社会人基礎力（挨拶、報連相、整理整頓など基本行動が身についていること） その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • デバイス開発
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • #エネルギー
  • 正社員
  • 大阪府守口市松下町1-1

• 【大阪府守口市】円筒形リチウム一次電池の機構設計・開発（設計(新規, 改良)・仕様調整～量産推進）【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●セル技術部のミッション パナソニックエナジー株式会社は、「未来を変えるエナジーになる」というビジョンのもと、電池事業を通じて「生活の豊かさ」と「持続可能な環境」の実現を目指しています。 その中でも、エナジーデバイス事業部は、『くらしの幸せをつくり、環境との調和をつくる。』というミッションを掲げ、安全・安心で便利かつ快適なくらしを創造しながら、環境との調和を追及しています。乾電池、リチウム一次電池、ニッケル水素電池といった製品群を、市販・BtoB双方のお客様へお届けし、幅広い分野でくらしの基盤を支えるエナジーとして、グローバルに貢献しています。 インダストリアルエナジーBU セル技術部では、リチウム一次電池やニッケル水素電池の高性能化・高信頼性化を目指し、新規セル設計や要素技術開発を推進。BtoB分野のお客様のニーズに応え、課題解決に取り組むことをミッションとしています。 ●リチウム電池開発課のミッション 円筒形およびコイン形のリチウム一次電池において、性能や信頼性の向上を実現するため、新規セル設計および要素技術の開発を進めることが課のミッションです。 ●募集背景 世界的に不確実性が増すなか、「くらしの幸せ」を支え、「環境と調和」する製品を継続的に提供できるかどうかが、電池事業における重要な鍵となっています。そのためには、市場やお客様のニーズを的確に捉えた高性能・高品質な電池の開発・供給が不可欠です。この実現に向けては、「セル設計開発」や「機構設計開発」を牽引できる人材の強化が必須であり、特に機構設計開発に関する専門知見と経験を備えた人財を求めています。 ●担当業務と役割 リチウム１次電池の機構（外装筐体 等）の設計・開発をお任せします。自らが設計した製品を実現するためのプロセス開発や量産立ち上げまで幅広く挑戦できる環境です。 機構設計は電池の性能や品質を支える重要な業務で、材料力学・熱力学・流体力学といった基礎工学に加え、加工知識（プレス、樹脂射出成形など）やCADスキルなど幅広く生かすことができます。それらの知識や経験、スキルを当社知見と融合し、機構設計業務を通じて「くらしの幸せ」と「環境との調和」に貢献する電池を一緒になって生み出していくことを期待しています。 ●具体的な仕事内容 製品の開発に関わる業務全般を主体者となって推進して頂きます。具体的には下記です。 ・開発スケジュール、製品の特性目標設定、コスト設定といった開発に関する企画を行います。 ・外装筐体といった電池部品の設計をシミュレーションも使いながら行います。 ・機構設計の妥当性を検証するために電池試作を行い、必要に応じて解析も行います。 ・工場や設備部門、品質部門と連携しながら、製品のプロセス開発や量産プロセス立上げと検証、製造仕様の構築を推進します。 ・お客様との技術仕様の擦り合わせや、社外からの技術問い合わせについても対応（社外出張、Ｗｅｂ会議等）を行います。 ・一連の開発フローで得られた技術知見をドキュメントとして整理し、社内ノウハウを蓄積したり、知財の権利化を進めます。 ●この仕事を通じて得られること ・裁量が大きく、自ら考えて開発を進められる環境のため、自分のアイデアを形にしながら、幅広い工程や技術を経験し、技術者としての総合力を高めることができます。 ・製品開発を上流から下流まで一貫して経験でき、製品開発の全体像がわかり、マネジメント力も身に着けることができます。 ・決められた役割だけでなく、必要なことを自分で考えて進めることができ、リーダーシップを磨くことができます。 ●職場の雰囲気 ・実務のリーダー層やメンバーには比較的若い世代が多く、中途入社の社員も複数在籍しています。年齢や役職に関係なく、フラットに議論・相談を行える活発な組織です。 ・各電池系の開発動向は、部内合同の業務報告会などで情報共有されており、ご自身の担当以外の周辺知識も習得しやすい環境です。 ・電池試作・評価や各種実験は出社業務ですが、データ整理や資料作成、特許作成などは在宅で進める社員が多く、出社と在宅を組み合わせたハイブリッド勤務を採用しています。チームで推進する業務以外は、個人の裁量で出社・在宅の計画を決めることができます。 ・各電池の海外工場のローカル技術者と連携するケースも多く、海外出張やリモート会議などを通じて、グローバルな業務経験を積むことができます。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の業務にとどまらず、さまざまな職務を経験し、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。例えば、当BUはインドネシア、中国、米国などにグローバル展開しており、日本から技術駐在員を派遣するケースもあります。 ・本人のキャリアプランや適性を踏まえ、職種や地域を越えたジョブローテーションを実施しています。また、日本の技術部門内でも、希望に応じて担当する電池テーマを変更するなど、多様な専門スキルを習得できるよう工夫しています。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【必須】 ・機械図面に関する基礎スキルを持っている（2D／3D CADの使用経験。図面の読解・作成、公差計算ができること） ・スケジュール管理・段取りができる（業務全体を見通し、事前に必要な準備や対応を想定して行動できること） ・社内外と調整・折衝ができる（関係者と円滑にコミュニケーションを取り、業務を進められること） ・現場作業も対応できる（図面作業などのデスクワークだけでなく、現物を評価したり、装置の金型交換などの実作業を含む業務に抵抗がないこと） ・部品成形・加工に関する基礎的な知識がある 【歓迎】 ・製品設計をして、実用化した経験がある ・CADの中でもSolid works, MicroCADAMの経験がある ・CAEでの解析業務経験がある ・プレス加工、射出成形（樹脂成形）、溶接などの知識・経験がある 【人柄・コンピテンシー】 ・挨拶や報告、連絡、相談など基本的なことができ、周囲と円滑にコミュニケーションをとれる ・自らのやり方に固執せず、新しい環境ややり方にも柔軟に受け入れることができる ・他のメンバーに対してリスペクトを持ち、学習意欲をもってオープンマインドで常に学ぶことができる ・自ら考え、行動し、改善や挑戦に主体的に取り組み、やり遂げるマインドがある その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • デバイス開発
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • #エネルギー
  • 正社員
  • 大阪府守口市松下町1-1

• 【大阪府守口市】マイクロ電池・ニッケル水素電池向け原材料・機構部品の購買業務【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●調達部のミッション 地域のトップブランド化×用途シェアNo1を支える各種電池向け部材の原価低減・安定調達をグローバルで達成する戦略立案と実行 ●インダストリアルエナジー調達課のミッション BtoB市場向け電池向け部材の原価低減及び安定調達 ●募集背景 ・エナジーデバイス事業はパナソニックの中でも90年以上の歴史があり、国内のみならずグローバルに展開している事業です ・競合他社の日本市場進出による低価格化や性能向上の中で競争力をさらに高めるため、伝統的なオペレーションの強みを継承し、進化させていく必要があります ・日々のオペレーションを実行するのみならず、未来に向けた改善活動を一緒に進めていただける方を募集しています ●担当業務と役割 ・主担当業務：部材の安定購買 ・期待する役割：工場と連携した部材の安定調達、DXによる材料サプライチェーンの構築、調達リードタイムの短縮　を関係部門と連携して推進 ●具体的な仕事内容 ■購買業務 ・部材発注業務全般、各種データ分析を通じた納期管理・在庫管理・品質環境対応、グローバル拠点支援 ・調達リードタイム短縮による市場対応力強化 ・DX推進:調達システムの構築、データ整備、仕組みのルール作り ・国内外10製造拠点のサプライチェーン総在庫の適正化アクション ●この仕事を通じて得られること ・海外製造拠点との連携が多くグローバルコミュニケ―ション能力 ・部材購買を通じた環境貢献 ・サプライチェーン全体を俯瞰し、事業全体の改革を推進するためのリーダーシップ ●職場の雰囲気 ・メンバーはキャリア採用者が１／３程度占め、年齢層も新卒から定年再雇用まで幅広い層により構成 ・テレワーク業務継続、必要に応じて出社頂く業務スタイル、各自のペースで効率とスピードを追及可 ・個人の自己実現、目標・考えを尊重 ●キャリアパス ・調達部門におけるマネージャー候補 ・調達職能として事業部をまたいでの異動が可能 ・海外工場も経験できるチャンスあり 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【必須】 ・購買実務業務経験 【歓迎】 ・納期や品質の問題を設計や原料の段階までさかのぼって、課題を特定し解決した経験のある方、英語（ビジネスレベルの会話） 【人柄・コンピテンシー】 ・高いコミュニケーションスキル、コンセプチュアルスキルをお持ちの方 ・積極的に現場課題を拾い、経営提言につなげることが出来る ・問題が発生したときに積極的にリーダーシップが取れる方 ・最後までやり遂げる強い意志を持っている その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 調達
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府守口市松下町1-1

• 【大阪府守口市】マイクロ電池・ニッケル水素電池向け原材料・機構部品の契約業務【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●調達部のミッション 地域のトップブランド化×用途シェアNo1を支える各種電池向け部材の原価低減・安定調達をグローバルで達成する戦略立案と実行 ●インダストリアルエナジー調達課のミッション BtoB市場向け電池向け部材の原価低減及び安定調達 ●募集背景 ・エナジーデバイス事業はパナソニックの中でも90年以上の歴史があり、国内のみならずグローバルに展開している事業です ・競合他社の日本市場進出による低価格化や性能向上の中で競争力をさらに高めるため、伝統的なオペレーションの強みを継承し、進化させていく必要があります ・日々のオペレーションを実行するのみならず、未来に向けた改善活動を一緒に進めていただける方を募集しています ●担当業務と役割 ・主担当業務：部材の契約業務 ・期待する役割：グローバル10拠点のHQとして、集中的に契約を担う材料についての調達戦略立案と戦術の施行 ●具体的な仕事内容 ・調達戦略立案実行:主要原料であるリチウムをはじめ、他原材料・機構部品・梱包資材の中長期での原価低減・供給安定化 ・海外拠点へのサポート:各種プロジェクト活動を通じ海外拠点へ適時サポートや指導 ・国内工場、海外工場で使用する材料の価格・条件・仕様契約の実施　　 ・EOL対応:購入材料の生産終息に対し、グローバルでのサプライヤソーシング、開発活動や既存サプライヤとの折衝、社内外の窓口・コーディネート ●この仕事を通じて得られること ・海外製造拠点との連携が多くグローバルコミュニケ―ション能力 ・部材購買を通じた環境貢献 ・サプライチェーン全体を俯瞰し、事業全体の改革を推進するためのリーダーシップ ●職場の雰囲気 ・メンバーはキャリア採用者が１／３程度占め、年齢層も新卒から定年再雇用まで幅広い層により構成 ・テレワーク業務継続、必要に応じて出社頂く業務スタイル、各自のペースで効率とスピードを追及可 ・個人の自己実現、目標・考えを尊重 ●キャリアパス ・調達部門におけるマネージャー候補 ・調達職能として事業部をまたいでの異動が可能 ・海外工場も経験できるチャンスあり 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【必須】 ・契約実務業務経験 【歓迎】 ・海外メーカーとの取引経験、グローバルでのソーシング経験 【人柄・コンピテンシー】 ・高いコミュニケーションスキル、コンセプチュアルスキルをお持ちの方 ・積極的に現場課題を拾い、経営提言につなげることが出来る ・問題が発生したときに積極的にリーダーシップが取れる方 ・最後までやり遂げる強い意志を持っている その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 調達
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府守口市松下町1-1

• 【大阪府貝塚市】乾電池および電池応用商品向け原材料・機構部品の契約業務【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●調達部のミッション 地域のトップブランド化×用途シェアNo1を支える各種電池向け部材の原価低減・安定調達をグローバルで達成する戦略立案と実行 ●インダストリアルエナジー調達課のミッション BtoB市場向け電池向け部材の原価低減及び安定調達 ●募集背景 ・エナジーデバイス事業はパナソニックの中でも90年以上の歴史があり、国内のみならずグローバルに展開している事業です ・競合他社の日本市場進出による低価格化や性能向上の中で競争力をさらに高めるため、伝統的なオペレーションの強みを継承し、進化させていく必要があります ・日々のオペレーションを実行するのみならず、未来に向けた改善活動を一緒に進めていただける方を募集しています ●担当業務と役割 ・主担当業務：部材の契約業務 ・期待する役割：グローバル10拠点のHQとして、集中的に契約を担う材料についての調達戦略立案と戦術の施行 ●具体的な仕事内容 ・調達戦略立案実行:主要原料であるEMDをはじめ、他原材料・機構部品・梱包資材の中長期での原価低減・供給安定化 ・海外拠点へのサポート:各種プロジェクト活動を通じ海外拠点へ適時サポートや指導 ・国内工場、海外工場で使用する材料の価格・条件・仕様契約の実施　　 ・EOL対応:購入材料の生産終息に対し、グローバルでのサプライヤソーシング、開発活動や既存サプライヤとの折衝、社内外の窓口・コーディネート ●この仕事を通じて得られること ・海外製造拠点との連携が多くグローバルコミュニケ―ション能力 ・部材購買を通じた環境貢献 ・サプライチェーン全体を俯瞰し、事業全体の改革を推進するためのリーダーシップ ●職場の雰囲気 ・メンバーは幅広い年齢層で構成されており、男女比率は4：6ほどです。 ・テレワーク業務継続、必要に応じて出社頂く業務スタイル、各自のペースで効率とスピードを追及可 ・個人の自己実現、目標・考えを尊重 ●キャリアパス ・調達部門におけるマネージャー候補 ・調達職能として事業部をまたいでの異動が可能 ・海外工場も経験できるチャンスあり 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【必須】 ・契約実務業務経験 【歓迎】 ・海外メーカーとの取引経験、グローバルでのソーシング経験 【人柄・コンピテンシー】 ・高いコミュニケーションスキル、コンセプチュアルスキルをお持ちの方 ・積極的に現場課題を拾い、経営提言につなげることが出来る ・問題が発生したときに積極的にリーダーシップが取れる方 ・最後までやり遂げる強い意志を持っている その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 調達
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府貝塚市二色南町15-2

• 【大阪府守口市】熱電池・注液電池の工程管理・品質保証【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●ビジネス開発部部のミッション ・ビジネス開発部は、暮らしの安全を届ける・環境との調和をつくるという価値観を起点に、主にリチウム１次電池、ニッケル水素電池をお客様がお使い頂く電池パックや充電器を含むソリューション製品を提案・設計しお届けしています。日々の生活機器から産業・インフラ領域まで、電池の”選定”だけでなく使いこなし”まで責任を持って伴走する——それが当部門の役割です。 ●特殊電池課のミッション 特殊電池として総称される熱電池と注液電池は各種飛翔体用電源として長年使用されています。飛翔体の性能向上に対しては特殊電池の性能向上が不可欠です。また飛翔体用途においては高い信頼性も求められます。特殊電池課では熱電池、注液電池他の設計開発、生産管理・工程での課題解決、品質保証の業務を通じてお客様の高い要求に応えること、また自事業の活動範囲を広げていくことをミッションとしています。 ●募集背景 昨今、飛翔体の開発案件の増加、ニーズの多様化と高度化、生産数量の急激な増加や材料高騰、枯渇などのリスク顕在化など特殊電池を取り巻く環境が大きく変化しています。 特殊電池課ではそれら変化に対応するべく、新技術開発、材料開発、工法開発、品質管理、品質保証など広い業務範囲におけるレベルの向上が急務となっています。 これら実現に向けては「材料要素技術開発」、「電池設計開発」、「工程開発」、「工程管理」、「品質保証」等をけん引できる人材の強化が必要であり、電池あるいは材料・工法開発のみならず様々な業界・業態での知識や経験を有する即戦力人材の募集を行います。 ●担当業務と役割 ・特殊電池の進化を目的に「品質管理」、「品質保証」を推進いただきます ・お客様やサプライヤ、社内の関連部門とのコミュニケーションをとりながら業務を進めていただきます。 ・これまで培ってきたスキル、知見、経験を存分に活かしていただき、特殊電池の幅広い業務範囲で貢献頂きながら、将来はチームのけん引役ととして活躍いただくことを期待しています。 ●具体的な仕事内容 ・工場と連携しながら、新製品の量産プロセス立上げと検証、製造仕様の構築を推進します。 ・工場における品質管理を実施し、課題のフィードバック、改善方法の検討から導入など品質向上に向けた業務を行います。 ・量産電池の品質評価を実施し、評価結果のレビューや改善の推進、顧客立会での納入試験の対応を行います。 ●この仕事を通じて得られること 近年では各種飛翔体の需要増に伴い特殊電池のニーズも高まっています。 国内でも数少ない特殊電池製造メーカとしてお客様からの信頼も厚く、仕事を通じて得られる達成感も多い仕事です。 また、課内にて「材料要素技術開発」、「電池設計開発」や「工法開発」、「品質管理」、「品質保証」など幅広い業務を推進していることから現有スキルの伸長や新しい分野への挑戦など様々な自己実現が可能です。 ●職場の雰囲気 ・ベテラン社員が多い職場ですが、皆面倒見が良く、丁寧にサポートを受ける事ができます。少ない人数ながら年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行える活発な組織です。 ・電池の評価検証や試作業務は出社対応になりますが、関連部署との調整やＰＣ上でできる検証作業等は在宅勤務で進めることも可能です。 ・品質管理や品質保証系の業務は、製造現場や顧客と直接仕事をするため緊張感はありますが、その分業務が完遂できた際の充実感が高く、関わる社員は高いモチベーションを持っています。 ●キャリアパス ・初期配属の業務の仕事にとどまらず、将来的には様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・特殊電池課内で行っている「材料要素技術開発」、「電池設計開発」など別業務へのローテーションも希望に応じて実施します。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy ＜必須＞ ・業界は問いませんが品質管理/品質保証に関し業務の経験を有する方、もしくはそれらの業務にやる気のある方。 ・また将来的に技術開発/設計開発/工法開発へのスキルチェンジに興味のある方、もしくはそれらの業務にやる気のある方。 ＜歓迎＞ ・以下のいずれかの経験があれば歓迎します。 　・電池および電池部材に関わる基礎知識・経験 　・データの分析、解析に関する基礎知識 　・品質管理や検査・評価を中心とした品質保証業務に興味のある方 　・各種飛翔体用の特殊電池に興味のある方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションが柔軟にとれる方 ・他の研究・技術をリスペクトし、常に学ぶことができる方 ・積極的に自ら進んで課題提案ができる方 ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • その他エンジニア
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • #エネルギー
  • 正社員
  • 大阪府守口市松下町1-1

• 【大阪府守口市】熱電池・注液電池の電池設計開発・工程開発【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●ビジネス開発部のミッション ・ビジネス開発部は、暮らしの安全を届ける・環境との調和をつくるという価値観を起点に、主にリチウム１次電池、ニッケル水素電池をお客様がお使い頂く電池パックや充電器を含むソリューション製品を提案・設計しお届けしています。日々の生活機器から産業・インフラ領域まで、電池の”選定”だけでなく使いこなし”まで責任を持って伴走する——それが当部門の役割です。 ●特殊電池課のミッション 特殊電池として総称される熱電池と注液電池は各種飛翔体用電源として長年使用されています。飛翔体の性能向上に対しては特殊電池の性能向上が不可欠です。また飛翔体用途においては高い信頼性も求められます。特殊電池課では熱電池、注液電池他の設計開発、生産管理・工程での課題解決、品質保証の業務を通じてお客様の高い要求に応えること、また自事業の活動範囲を広げていくことをミッションとしています。 ●募集背景 昨今、飛翔体の開発案件の増加、ニーズの多様化と高度化、生産数量の急激な増加や材料高騰、枯渇などのリスク顕在化など特殊電池を取り巻く環境が大きく変化しています。 特殊電池課ではそれら変化に対応するべく、新技術開発、材料開発、工法開発、品質管理、品質保証など広い業務範囲におけるレベルの向上が急務となっています。 これら実現に向けては「材料要素技術開発」、「電池設計開発」、「工程開発」、「工程管理」、「品質保証」等をけん引できる人材の強化が必要であり、電池あるいは材料・工法開発のみならず様々な業界・業態での知識や経験を有する即戦力人材の募集を行います。 ●担当業務と役割 ・特殊電池の進化を目的に、「材料要素技術開発」、「電池設計開発」、「工法開発」を中心に推進いただきます。 ・お客様やサプライヤ、社内の関連部門とのコミュニケーションをとりながら業務を進めていただきます。 ・これまで培ってきたスキル、知見、経験を存分に活かしていただき、特殊電池の幅広い業務範囲で貢献頂きながら、将来はチームのけん引役ととして活躍いただくことを期待しています。 ●具体的な仕事内容 ・各種要素技術を組み合わせて電池内部仕様の設計を行い、試作検証と課題修正を行いながら、お客様・市場ニーズに叶う新製品の設計開発を進めます。 ・工場と連携しながら、新製品の量産プロセス立上げと検証、製造仕様の構築を推進します。 ●この仕事を通じて得られること 近年では各種飛翔体の需要増に伴い特殊電池のニーズも高まっています。 国内でも数少ない特殊電池製造メーカとしてお客様からの信頼も厚く、仕事を通じて得られる達成感も多い仕事です。 また、課内にて「材料要素技術開発」、「電池設計開発」や「工法開発」、「品質管理」、「品質保証」など幅広い業務を推進していることから現有スキルの伸長や新しい分野への挑戦など様々な自己実現が可能です。 ●職場の雰囲気 ・ベテラン社員が多い職場ですが、皆面倒見が良く、丁寧にサポートを受ける事ができます。少ない人数ながら年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行える活発な組織です。 ・電池の評価検証や試作業務は出社対応になりますが、関連部署との調整やＰＣ上でできる検証作業等は在宅勤務で進めることも可能です。 ・「材料要素技術開発」、「電池設計開発」、「工法開発」の業務ではお客様と伴走しながらの開発が中心です。実際にお客様側との熱い議論やストレートなフィードバックなど開発者としての実感、成果を感じる場面も多いです。 ●キャリアパス ・初期配属の業務の仕事にとどまらず、将来的には様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・特殊電池課内で行っている「材料要素技術開発」、「電池設計開発」、「工程管理」、「品質保証」など別業務へのローテーションも希望に応じて実施します。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy ＜必須＞ ・業界は問いませんが技術開発/設計開発/工法開発に関し業務の経験を有する方、もしくはそれらの業務にやる気のある方。 ・またた将来的に品質管理/品質保証へのスキルチェンジに興味のある方、もしくはそれらの業務にやる気のある方。 ＜歓迎＞ ・以下のいずれかの経験があれば歓迎します。 　・電池および電池部材に関わる基礎知識・経験 　・データの分析、解析に関する基礎知識 　・品質管理や検査・評価を中心とした品質保証業務に興味のある方 　・各種飛翔体用の特殊電池に興味のある方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションが柔軟にとれる方 ・他の研究・技術をリスペクトし、常に学ぶことができる方 ・積極的に自ら進んで課題提案ができる方 ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • その他エンジニア
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • #エネルギー
  • 正社員
  • 大阪府守口市松下町1-1

• 【大阪府守口市】ニッケル水素電池のシステムパック製品のソフト開発・設計　【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●ビジネス開発部のミッション ・ビジネス開発部は、暮らしの安全を届ける・環境との調和をつくるという価値観を起点に、主にリチウム１次電池、ニッケル水素電池をお客様がお使い頂く電池パックや充電器を含むソリューション製品を提案・設計しお届けしています。日々の生活機器から産業・インフラ領域まで、電池の”選定”だけでなく使いこなし”まで責任を持って伴走する——それが当部門の役割です。 ●システム開発課のミッション ・システム開発課のミッションは、システム基盤技術の継続的革新および最適なシステムソリューション提案で事業拡大に貢献する。特に1.技術の進化、2.経営貢献3.幸せの追求を大事に業務をしていきます。 ●募集背景 昨今、グローバルのお客様から多数の引き合いをいただいています。複数の開発案件を同時に推進しながら、スピードと品質を両立させるために体制強化が急務です。 市場で選ばれる新機能の創出も加速するべく、同じ志を持つ仲間を募集します。 ●担当業務と役割 ・ニッケル水素電池を使用し、特にインフラ業界向けのBMS（バッテリーマネジメントシステム）を中心とした組込みソフトウェアの開発・実装・評価・外注管理を担当いただきます。 ・プロジェクトの中核メンバーとして、要件定義〜設計・実装・評価まで一貫してリードし、 　チーム内外と連携し、品質・納期・安全性を意識した開発を推進し、新技術や自動化にも積極的にチャレンジすることを期待します。 ●具体的な仕事内容 ■V字モデルに基づくBMSソフトウェア開発 1. 顧客要求をもとにしたソフトウェア要件定義 2. 仕様検討および関係者とのレビュー・合意形成 3. C言語によるソフトウェア実装 4. 単体・結合・総合テストの計画・実施、およびテスト自動化の推進 ■ソフトウェア外注管理業務補助 1. 品質・納期関連の外注管理 ■顧客対応業務 1. 提案資料の作成や仕様すり合わせなど、顧客との技術的なコミュニケーション 2. 現地調査や導入支援など、現場での技術サポート ●この仕事を通じて得られること 要件定義などの上流工程から実装まで、幅広いフェーズを担当できるポジションです。 組み込み系ソフトウェア開発に関わるさまざまな業務を経験しながら、設計力・実装力・評価力など、幅広いスキルを着実に高めることができます。 新しい技術や手法にも積極的にチャレンジできる環境で、エンジニアとして成長したい方に最適です。 ●職場の雰囲気 技術力の高いベテランメンバーが多く在籍しており、日々の業務や新しいチャレンジに対しても、手厚いサポートを受けながら着実に成長できる環境です。 困ったときや分からないことがあれば、気軽に相談できる雰囲気があり、メンバー同士のコミュニケーションも活発です。 また、笑顔の絶えない明るい職場で、互いに助け合いながら前向きに仕事に取り組んでいます。 新しい仲間もすぐに馴染める、温かく風通しの良いチームです。 ●キャリアパス ソフトウェア・電気ハードウェア・機構設計の各分野を統括し、プロジェクト全体を牽引するプロジェクトマネージャーへの道と、自身の専門分野を深く極め、技術力で事業に貢献するスペシャリストとして活躍する道の両方が用意されています。 ご自身の志向や成長に合わせて、柔軟にキャリアを描ける環境です。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 1. 必須スキル 1. C言語による組み込み開発経験(3年以上目安) 2. 何らかの通信プロトコルの実装経験(TCP/IP、UART、SPIなど) 3. ハードウェアとの連携経験(レジスタ操作、データシート読解) 4. デバッグツール(JTAG、ICE)使用経験 5. メモリ管理、ポインタ操作の理解 2. 歓迎スキル 1. RTOSまたはリアルタイム制御の知識(タスク管理、割り込み処理) 2. MISRA-Cなどのコーディング規約遵守経験 3. 航空・産業規格(DO-178C、ISO 26262)知識 4. 英語での技術文書読解力 5. セキュリティ関連知識(暗号化通信、認証) 6. Python等でのテスト自動化経験 7. C#によるWindowsアプリケーション開発経験 【人柄・コンピテンシー】 1. チームワークを大切にし、自身の業務範囲にとらわれず、周囲と積極的に協力関係を築ける方 2. 論理的思考力・課題発見力を備え、技術への探究心と継続的な学習意欲を持つ方 3. 顧客視点で自身の業務を客観的に見つめ、価値提供を意識できる方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 研究開発
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • #エネルギー
  • 正社員
  • 大阪府守口市松下町1-1

• 【大阪府守口市】リチウム一次電池、ニッケル水素電池の技術営業および戦略構築【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●ビジネス開発部のミッション ・ビジネス開発部は、暮らしの安全を届ける・環境との調和をつくるという価値観を起点に、主にリチウム１次電池、ニッケル水素電池をお客様がお使い頂く電池パックや充電器を含むソリューション製品を提案・設計しお届けしています。日々の生活機器から産業・インフラ領域まで、電池の”選定”だけでなく使いこなし”まで責任を持って伴走する——それが当部門の役割です。 ●FAE課のミッション FAE課は、グローバルNo.1の技術サービス力で市場と顧客の信頼を獲得し、事業成長を牽引する役割を担っています。営業視点の「ニーズ」と技術視点の「シーズ」を深く理解し、当社独自の勝ちシナリオを創出・実現することで、持続的な競争優位を確立し社会課題を解決する事をミッションとしています。 ●募集背景 環境に対する関心の高まりや労働人口不足をはじめ、IoT化の進展など急速な社会環境の変化に対応するために電池需要が拡大しており、課題解決型ソリューション提案力と高度な技術サポート力を兼ね備えた技術営業体制の強化が不可欠と考えます。さらに、中国メーカーの技術力向上で競争が激化する中、当社の勝ちシナリオを構築し製品拡販を実現するため、人材確保が急務となっている。 ●担当業務と役割 グローバルl顧客に対し、当社製品であるリチウム一次電池やニッケル水素電池の技術サポートやソリューション提案、また、当社が重点業界と位置付ける市場攻略や新規市場開拓に向けた戦略策定をご担当頂きます。 ご自身の長所/経験を存分に発揮頂き、社内外の関係者を巻き込み一緒にインダストリアルエナジーBUをリードして頂けることを期待します。 ●具体的な仕事内容 担当商材：リチウム一次電池、ニッケル水素電池、小型二次電池（リチウムイオン電池は除く） 担当地域：要相談（北米、欧州、中国などグローバルに活躍の場があります。） 担当業務概要 　・顧客からの新規引合い/お問い合わせに対するソリューション提案（顧客への技術協議、社内関連部門と協業したビジネス推進など） 　・顧客対応力強化に向けた取り組みの課題提言と業務改善推進 　・中心メンバーとして関連部門と協業し重点市場攻略に向けた戦略策定（リチウム一次電池/Ni-MH電池/小型二次電池） ●この仕事を通じて得られること 我々が扱っている製品は、生活の身近な所から産業用途など様々な分野で使われている電池であり、社会貢献度が高くやりがいを感じる業務です。 インダストリアルエナジーBUの全製品を扱うため様々な種類の電池に関する商品知識や顧客に対するソリューション提案（プレゼン）のスキル向上。また、関連部門と協業しビジネス推進を行うため事業運営に幅広く関わる機会が多く、市場/業界分析や事業拡大に向けた提言/戦略策定など、多方面での自己成長が見込めます。 ●職場の雰囲気 ・多くの経験や知識を有するベテランメンバーも在籍しており、わからないことは相談しやすい雰囲気です。 ・ご自身の想いを自由に発言でき、様々な事へのチャレンジが可能です。 ・顧客がグローバルであることに加え、海外販社や海外工場と連携し業務を推進頂く機会も多いため、様々な経験を積むことができます。 ・在宅勤務も可能であり、ご自身のワークライフバランスに合わせた働き方もご相談に乗ります。 ●キャリアパス ・セル開発部門や海外工場などの技術面、顧客対応や戦略策定などの経営面の両方に関わることのできる業務であり、ご自身の希望に合わせてキャリアの選択が可能です。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy ＜必須スキル＞ 　・分野は問わず、技術開発経験や技術内容の理解に意欲的な方 　・論理的に物事を考え、説明できる方 ＜歓迎スキル＞ 　・リチウム一次電池、ニッケル水素電池の技術的な基礎知識 　・語学力：英語もしくは中国語での技術説明 　・マーケティングスキル 【人柄・コンピテンシー】 ・関連部門とコミュニケーションを取り、周囲を巻き込みながら自ら率先して業務を進められる方 ・業務で関わる方々の考えを尊重し、チームとして業務を進められる方 ・常に学ぶ姿勢を持ち、自己や組織の成長につなげられる方 ・あるべき姿に対する課題認識を持ち、自ら考え課題解決に向け挑戦する志をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 技術営業
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • #エネルギー
  • 正社員
  • 大阪府守口市松下町1-1

• 【大阪府守口市】リチウム一次電池、Ni-MH電池の二次加工、パック、梱包の設計、開発　【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●ビジネス開発部部のミッション ・ビジネス開発部は、暮らしの安全を届ける・環境との調和をつくるという価値観を起点に、主にリチウム１次電池、ニッケル水素電池をお客様がお使い頂く電池パックや充電器を含むソリューション製品を提案・設計しお届けしています。日々の生活機器から産業・インフラ領域まで、電池の”選定”だけでなく使いこなし”まで責任を持って伴走する——それが当部門の役割です。 ●機構開発課のミッション ビジネス開発部のミッションは、リチウム一次電池やニッケル水素電池のパック・梱包の機構設計を行い、商品の競争力を高めることです。 パナソニックの電池は性能・品質が高いため、その良さを最大限活かすには、お客様の機器に合ったパック設計や梱包設計を迅速かつ適正コストで行うことが重要です。 また、多くの国へ商品を販売しているため、各国法規（コンプライアンス）に沿った表示・設計対応を確実に進めることも大切な役割です。 ●募集背景 ・昨今、中国、欧米を中心に世界各国で様々な法規が制定されています。 　商品の品番が多いため、法規の変更による電池やパック、梱包への表示等の業務が増えています。 ・こういった法規対応は、電池から、パック、梱包にいたる幅広い経験と知識が必要になりますが、すべての工程に精通することは難しいのが現状です。 　法規(コンプライアンス)を遵守するために、こういった困難なことに挑戦していく人材を募集しています。 ●担当業務と役割 各生産拠点との法規（コンプライアンス）連携 ・日本・中国・インドネシア・アメリカの拠点と協力し、各国法規に合った仕様づくりを推進 ・法規変更や要求事項を共有し、設計への反映をリードする グローバルコミュニケーションの推進 ・英語を中心としたコミュニケーションスキルを活かし、技術的課題を各拠点と協議・調整 ・言語だけに頼らず、互いへの理解と信頼関係をベースに業務を前進させる 技術的バックグラウンドを活かした課題解決 ・技術的視点から法規対応や仕様変更の妥当性を検証 ・生産現場の課題を把握し、設計面から具体的な解決策を提示 ●具体的な仕事内容 既存製品の競争力強化（QCD改善） ・仕様変更に伴う信頼性評価 ・生産拠点における 4M（Man, Machine, Material, Method）変更への技術対応 新規法規への対応 ・新たに要求される法規の解釈 ・法規要件を踏まえた仕様変更・設計への落とし込み 上記①②のグローバル展開 ・日本・中国・インドネシア・アメリカの各生産拠点への展開 ・拠点で生産されている商品への具体的な適用とフォローアップ ●この仕事を通じて得られること ・当事業部のB2B向けとして生産、出荷しているすべての商品に関する技術的な知見を得られます。 ・日常業務において、すべての関連部署との連携において中的な役割を果たします。 ・結果的に、関連部署から要望されるスキルも身に付き、別の部署へのローテーションもしやすい人財になることができます。 ●職場の雰囲気 ・比較的若い人が多く、元気がある。 ・海外工場との定期的な打ち合わせが毎週あり、中国とインドネシアを非常に身近に感じる。 ・新しいことに挑戦する雰囲気を重視しているが、「突発的な緊急業務」と「急ぎではないが重要な先行開発業務」の両立に常に悩んでいる。 ●キャリアパス ・電池の二次加工、パック技術部門のHQとしてを、海外工場を含めすべてを牽引するマネージャーへの道。 ・海外工場に出向して、ローカルメンバーと共に、その工場の競争力を強化する道。 ・各工場を日本からサポートしつつ、先行開発業務をすすめ中長期的な開発を進める道。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 1. 必須スキル 　・新たに施行される法規に対応するために、「常に新しいことを勉強する」柔軟性 　・海外工場や、国内の関連部署と協業する為のリーダーシップ 2. 歓迎スキル 　・2D, 3D CADによる設計 　・ 英語でのコミュニケーション能力 【人柄・コンピテンシー】 1. チームワークを大切にし、周囲と協力関係を築く。 2. 技術、コミュニケーション能力(語学等)、世界情勢に前向きにとらえ、対応する。 3. 自分自身の業務を客観的に見つめ、他人と比較せず、自分自身を常に成長しようとする。 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 機械・機構設計
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府守口市松下町1-1

• 【大阪府貝塚市】海外市場向け市販電池の事業戦略【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●海外マーケティング部のミッション ・パナソニック エナジー株式会社は、『未来を変えるエナジーになる』のビジョンを掲げ、電池事業を通じて『生活の豊かさ』と『持続可能な環境』の実現を目指しています。 ・その中でも、エナジーデバイス事業部は、『くらしの幸せをつくり、環境との調和をつくる。』というミッションを掲げ、安全安心で便利快適なくらしを創造しながら、環境との調和を追及しています。 　乾電池、マイクロ電池(コイン・ボタン電池)、ニッケル水素電池といった製品群を、B to C /B to B双方のお客様へお届けしており、幅広い分野で、くらしの基盤を支えるエナジーとして、グローバルでお役立ちを果たしています。 ・コンシューマーエナジービジネスユニット　海外マーケティング部は、B to C電池ビジネスにおけるブランド価値・売上・利益の最大化をミッションとし、グローバル販売戦略立案・実行支援、売上・利益管理、営業マーケティング活動支援などを通じ、海外事業の売上・利益成長をリードします。 ●企画課のミッション ・全海外販売拠点/代理店における売上・利益成長の加速をミッションとし、グローバル販売戦略の立案・支援、売上・利益管理、トレードマーケティング活動の高位平準化や現地の育成支援などを行ないます。 ●募集背景 ・海外におけるの更なる売上拡大と収益性向上のために、グローバル販売戦略やトレードマーケティング活動の高位平準化、各国の育成支援を行なう人材強化を行なうため ●担当業務と役割 海外事業の売上拡大と収益性向上のために、以下の業務を担当する ①グローバル販売戦略の立案、海外売上・利益管理 ②営業マーケティング活動（特にトレードマーケティング活動）の高位平準化、現地人材の育成支援 ③課員の育成、事業部各部門とのアクション連携 ●具体的な仕事内容 ・市場（マクロ経済・チャネル・需要・機器）、ポジション（シェア・競合）、カスタマー（代理店・量販）、販売国連結収支、プロダクトミックス、組織・人材能力などを分析し、グローバル販売戦略を立案、売上・利益の最大化に貢献 ・優先販売戦略国における営業マーケティング活動（特にトレードマーケティング活動）の高位平準化、グローバルの営業ノウハウやツールの横展開 ・ OJTを通じた課員の育成、販売最大化に向けたSCM/マーケティング戦略部/事業企画への橋渡し ●この仕事を通じて得られること ・今後、市販電池ビジネスを牽引する海外事業全体の販売・利益管理をリードでき、戦略的優先順位に基づき、消費者マーケティング・営業活動の強化、ビジネススキームの確立など、新たな挑戦を通じ成長できること ・海外の様々な販売会社、関連部門と連携/調整が必要となるため、幅広い人脈形成と将来のキャリアアップに向けた多様な知識・経験を身に付けられること ●職場の雰囲気 ・20歳代～60歳代まで比較的バランスの取れた組織となっており、率直に意見を言いあえる風通しの良い職場です。 ・在宅ワークも進んでおり、出社・在宅の選択は比較的融通が利き、必要に応じて関係者間で日程を調整し出社する、という勤務スタイルです。　 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・当事業部は、8か国における製造拠点（日本・タイ・インドネシア・ブラジル・コスタリカ・インド・中国・アメリカ）や、北米・中南米・アジア・インド・中近東などにおけ販売拠点にて、グローバル規模での電池製造・販売を行っています。 ・当部で経験を積んで頂いた後は、海外販社に出向し、営業・マーケティングの仕事に従事しているメンバーもおり、ご本人の目指すキャリアプランや適性を踏まえながら、職種や地域を越えたジョブローテーションを行っています。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【必須】 ・グローバル環境下での、営業・事業企画の経験（海外拠点との協業、グローバルマーケティング戦略の関与など） ・事業計画の立案・ＰＬマネジメント経験 ・人材マネジメント経験 ・英語：TOEIC 700点以上 【推奨】 ・グローバル環境下での、FMCG営業マーケティング・ビジネス経験 ・流通との本部商談経験 【人柄・コンピテンシー】 ・事業における本質的な課題を見出し、戦略的に取り組むことのできる方 ・チームワークを重視し関連部署や過去を尊重しつつも囚われすぎずに挑戦し、周囲を巻き込みながら主体的に業務を遂行できる方 ・新しいことや専門外にも興味・関心を持ち、積極的にチャレンジするバイタリティ・行動力がある方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 海外営業
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府貝塚市二色南町15-2

• 【大阪府守口市】電池商品の輸出・海外拠点受発注、商物流構築および貿易管理業務【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●SCM部のミッション 乾電池事業はパナソニックGの中でも歴史ある事業の一つであり、SCM部はその歴史ある事業を牽引する部門です。歴史ある乾電池をはじめ、リチウム一次電池、ニッケル水素電池、応用商品を効率よく（適正在庫、低輸送コスト、高効率オペレーション）お届けするのがSCM部のミッションです。この活動は日本だけにとどまらずグローバルに展開しております。国内外工場とお客様をつなぎ、お客様の必要なモノを必要な時に必要なだけお届けします。 ●業務・管理課のミッション 『必要な時に必要なものを必要なだけお届けする』ことを通じた顧客満足向上、コンプライアンス遵守・体制構築による事業基盤と競争力を強化する ●募集背景 ・乾電池事業はパナソニックの中でも90年以上の歴史があり、国内のみならずグローバルに展開している事業です ・パナソニックの中でも多くの海外生産工場を有し、日本/海外から世界各国のお客様に電池をお届けします ・地政学リスク、各国輸出入法令が目まぐるしく変化する中、環境変化にスピーディーに対応し、最適な商物流にてお客様へ提案、顧客満足向上に努めます ・日々のオペレーションを実行するのみならず、コンプライアンス順守体制を強化し、盤石な事業基盤構築を一緒に推進頂ける方を募集します ●担当業務と役割 ・主担当業務：海外顧客からの受注、国内/海外製造拠点の折衝、コンプライアンス遵守体制構築支援。最適商物流構築と業務プロセス改革 ・期待する役割：受注～出荷までのオペレーションの高位平準化。最適商物流構築と事業部内外と折衝/推進。課レベルの組織マネジメント ・関連部門（海外工場、営業、商品企画、調達、技術、品質保証、リーガル）と協力し、事業基盤強化を推進。 ●具体的な仕事内容 課レベルの責任者として ・海外顧客からの注文を国内/海外製造拠点へつなぎ、納期調整、回答、出荷手配業務の管理 ・最適商物流設計と関連部門との折衝・交渉 ・コンプライアンス遵守に向けた仕組みづくり、運用に向けた支援 ●この仕事を通じて得られること ・国内/海外生産拠点～お客様までのサプライチェーン全般の知識・実践力を習得することができます。 ・世界各国の輸出入規制、貿易実務の知見拡大と商物流を設計を習得することができます。 ・B2B、B2C双方のお客様と取引するため、B2Cは消費財のマーケティング、B2Bはビジネス領域の課題を学ぶ機会があります。 ・SCM部は事業部の中でも大きな組織で、オペレーション改革(B2B/B2C)、生産管理(B2B/B2C)、需給調整、ロジスティクス・データ管理と様々な職種で構成されており、 　これらの職能と部内で情報交換・共有できます。 ●職場の雰囲気 ・SCM部は年齢層も、職歴も様々な経歴をもつ人材で構成されています。同じ部内でもバックグラウンドの異なるメンバー間での学びあいができる環境です。 ・業務内容、状況に応じてテレワークも可能です。(業務に慣れるまでの間はほぼ毎日出社いただき、テレワークが可能になったと判断してからテレワーク適用可能になります） ・部内独自のサプライチェーンマネジメントに関する研修を実施しています ●キャリアパス ・国内/海外生産拠点～お客様までのサプライチェーンに携わる事業内容のため、モノづくり/マーケティング/ロジスティックスと多様な職能を経験でき、キャリアの幅が広げられます。 ・SCMの知識、オペレーションの経験を活かし、営業/マーケティング、事業企画、海外製造拠点での経営職へのチャレンジも可能です。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【必須】 国内/海外との受注、調整業務経験、貿易実務、ITスキル（中級レベル：Excel、Word、Power Point)、英語（ビジネスレベル）、日本語（ネイティブレベル） 【歓迎】 関税法、輸出管理および各種輸出入に関する知識、国内/国際物流知識 【人柄・コンピテンシー】 ・多岐にわたる部門との協業が必要なため周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・能動的、主体的に行動し最後までやり遂げる強い意志を持っている ・積極的にリーダーシップを発揮し、高い目標を課メンバーのモチベーションをあげて実行する その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 生産管理/物流
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府守口市松下町1-1

• 【大阪府守口市】マイクロ一次・二次電池の設備立ち上げスタッフ【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●生産技術部のミッション パナソニック エナジー株式会社は、「未来を変えるエナジーになる」のビジョンを掲げ、電池事業を通じて「生活の豊かさ」と「持続可能な環境」の実現を目指しています。 その中でも、エナジーデバイス事業部は、『くらしの幸せをつくり、環境との調和をつくる。』というミッションを掲げ、安全安心で便利快適なくらしを創造しながら、環境との調和を追及しています。 インダストリアルエナジーＢＵ生産技術部は、リチウム一次電池やニッケル水素電池製造拠点への設備開発・量産設備の導入及び競争力のあるモノづくり進化を企画・実行し、ＢｔｏＢ分野を中心としたお客様のニーズを満たし、お困り事を解決していくことをミッションとしています。 ●モノづくり強化課のミッション 円筒形またはコイン形のリチウム一次電池に関して、新規設備の開発・導入や現場設備の改善を行い、製造効率や品質の向上を図ることで、企業の経営に貢献しています。 ●募集背景 世界的に脱炭素の流れが加速する中、「くらしの幸せ」を支え、「環境と調和」する製品をいかに提供し続けられるかが、電池事業において大きな鍵を握っています。 当社は世界でもトップクラスのシェアを有しており、今後もお客様のニーズにお応えするため、高品質な電池に対する莫大な社会ニーズに応えていこうとしています。 このような状況の中、当社で生産する電池の新規開発および増産対応が急務となり、設備立上調整の経験を有した即戦力人財の採用を行います。 ●担当業務と役割 円筒系またはコイン形電池リチウム一次電池用生産設備における、設備導入時の機器調整セッティングにて立上部隊を指揮出来る。 また、旋盤やフライス盤等の加工機を巧みに操作し、即時の突発改善や製品の品質改善を図れる方を募集しています。 ●具体的な仕事内容 ①守口または海外拠点における設備の立ち上げ、調整、品種変更や改造 ②製品の出来栄え確認と品質改善 ③設備の安定稼働の維持・改善 ④旋盤・フライス盤を用いた部材加工および溶接作業 ●この仕事を通じて得られること ・環境エネルギー、IoTインフラ、防災等の点からも、電池の社会的意義はますます高まってきており、高性能電池を生み出す本職務は、社会的な意義を感じられる仕事です。 ・電池業界において当社はトップクラスのシェアと長い歴史を有しており、グローバル最先端の環境で、電池の上流開発から量産化までの経験を積むことができます。またそれにより、 　世界最高水準の電池の生産プロセスを開発できる 「生産プロセス技術者」の第一人者になるチャンスもあります。 ・日本を代表する企業として、電池製造拠点も世界各地へ展開しており、専門技術の向上のみならず、将来的にはグローバルで活躍できる機会にも恵まれています。 ●職場の雰囲気 ・メンバー編成は２０代前半から６０代に至る組織で、中途入社された人も複数在籍しています。 　職務区分としては設計・制御・設備調整と３つの大別されておりますが、メンバー一丸となって職務・年齢・役職に関係なく、相談・議論を行う活発な組織です。 　現在はシニアメンバーから匠の技を継承し若手メンバーもリーダー層に育ちつつあり若返りを図っております。 ・海外工場のローカル技術者と連携するケースも多く、グローバルな業務経験（海外出張や海外とのリモート会議など）を積むこともできます。　 ●キャリアパス ・設備調整という職務だけのとどまらず、設計や制御も経験を頂き、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスも用意しています。 ・インドネシア・アメリカ・中国に海外拠点を持ちグローバルに展開しています。日本から技術駐在員も派遣しているケースもあります。 ・本人の目指すキャリアプランや適性も踏まえ、職種や地域を越えたジョブローテーションを行っています。また、日本の技術部門内でも、希望に応じて担当電池テーマ(例：全固体）を変更するなど、多くの専門スキルを得られる場も設けております。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy ＜必須＞ 　・製造設備に関するメカ調整及び機械加工の経験（３年以上） ＜歓迎＞ 　①AUTOCAD操作 　②加工機関連の国家資格取得 　③モノづくり競技大会入賞 【人柄・コンピテンシー】 　・周囲とコミュニケーションがとれる方 　・積極的に新しいものに挑戦する意欲のある方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 生産技術・プロセス開発
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • #生産系システム
  • 正社員
  • 大阪府守口市

• 【大阪府守口市】マイクロ一次・二次電池の生産設備開発スタッフ【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●生産技術部のミッション パナソニック エナジー株式会社は、「未来を変えるエナジーになる」のビジョンを掲げ、電池事業を通じて「生活の豊かさ」と「持続可能な環境」の実現を目指しています。 その中でも、エナジーデバイス事業部は、『くらしの幸せをつくり、環境との調和をつくる。』というミッションを掲げ、安全安心で便利快適なくらしを創造しながら、環境との調和を追及しています。 インダストリアルエナジーＢＵ生産技術部は、リチウム一次電池やニッケル水素電池製造拠点への設備開発・量産設備の導入及び競争力のあるモノづくり進化を企画・実行し、ＢｔｏＢ分野を中心としたお客様のニーズを満たし、お困り事を解決していくことをミッションとしています。 ●モノづくり強化課のミッション 円筒形またはコイン形のリチウム一次電池に関して、新規設備の開発・導入や現場設備の改善を行い、製造効率や品質の向上を図ることで、企業の経営に貢献しています。 ●募集背景 世界的に脱炭素の流れが加速する中、「くらしの幸せ」を支え、「環境と調和」する製品をいかに提供し続けられるかが、電池事業において大きな鍵を握っています。 当社は世界でもトップクラスのシェアを有しており、今後もお客様のニーズにお応えするため、高品質な電池に対する莫大な社会ニーズに応えていこうとしています。 このような状況の中、当社で生産する電池の新規開発および増産対応が急務となり、設備設計の経験を有した即戦力人財の採用を行います。 ●担当業務と役割 ・主な担当業務は、リチウム一次電池（円筒・コイン形）やニッケル水素電池、またそれらの電池を用いた電池パックの量産化を行うための生産プロセス開発や 生産設備開発＆導入になります。 ・「安全・安心・信頼」を第一優先に、新技術の取り込みやモノづくりの革新（DXの取組み推進）等を図り、工場での品質の安定化や生産性の向上に貢献することも求められています。 ・国内外4拠点の工場における「グローバルでのモノづくりの高位平準化」や、「海外拠点の現地化の推進」も、この仕事に求められる大切な役割です。 ●具体的な仕事内容 ①技術部門から入手した製品仕様をもとに、構想検証や設備メーカとの詳細仕様決定。 ②設備導入拠点（海外含む）との詳細仕様取り決め及び立上スケジュール調整。 ③製品出来栄え確認、生産スループット向上、稼働改善、品質改善のための設計・計画・調整。 ●この仕事を通じて得られること ・環境エネルギー、IoTインフラ、防災等の点からも、電池の社会的意義はますます高まってきており、高性能電池を生み出す本職務は、社会的な意義を感じられる仕事です。 ・電池業界において当社はトップクラスのシェアと長い歴史を有しており、グローバル最先端の環境で、電池の上流開発から量産化までの経験を積むことができます。またそれにより、 　世界最高水準の電池の生産プロセスを開発できる 「生産プロセス技術者」の第一人者になるチャンスもあります。 ・日本を代表する企業として、電池製造拠点も世界各地へ展開しており、専門技術の向上のみならず、将来的にはグローバルで活躍できる機会にも恵まれています。 ・自分の頭で考えたことが設備という形で具現化され、それが社会のお役立ちにつながる電池を自動的に生み出し続けるようになる本業務は、エンジニアにとって大きな喜びに繋がるに 　違いないと考えます。 ●職場の雰囲気 ・メンバー編成は２０代前半から６０代に至る組織で、中途入社された人も複数在籍しています。 　職務区分としては設計・制御・設備調整と３つの大別されておりますが、メンバー一丸となって職務・年齢・役職に関係なく、相談・議論を行う活発な組織です。 　現在はシニアメンバーから匠の技を継承し若手メンバーもリーダー層に育ちつつあり若返りを図っております。 ・海外工場のローカル技術者と連携するケースも多く、グローバルな業務経験（海外出張や海外とのリモート会議など）を積むこともできます。　 ●キャリアパス ・設計という職務だけのとどまらず、設備調整や制御も経験を頂き、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスも用意しています。 ・インドネシア・アメリカ・中国に海外拠点を持ちグローバルに展開しています。日本から技術駐在員も派遣しているケースもあります。 ・本人の目指すキャリアプランや適性も踏まえ、職種や地域を越えたジョブローテーションを行っています。また、日本の技術部門内でも、希望に応じて担当電池テーマ(例：全固体）を変更するなど、多くの専門スキルを得られる場も設けております。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy ＜必須＞ 　・生産設備に関する設計経験（３年以上） ＜歓迎＞ 　①CAD国家資格取得 　②モノづくり競技大会入賞 【人柄・コンピテンシー】 　・周囲とコミュニケーションがとれる方 　・積極的に新しいものに挑戦する意欲のある方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 生産技術・プロセス開発
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • #生産系システム
  • 正社員
  • 大阪府守口市

• 【大阪府貝塚市】消費者との対話を通じた問題解決サポートスタッフ【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●品質保証部のミッション 持ち運びが出来るエネルギーとして、幅広い分野で需要が高まる電池。 自然災害、インフラ不全リスク、安全・健康リスクなど、様々な地球環境規模の問題に対し、電池および電池を使う機器・システムで貢献し続けたいと、私たちは願っています。 お客様から頂く期待に品質でお応えし、電池を通じて安心・安全・快適なくらしをお届けすることが、私たち品質保証部のミッションです。 ●ＣＳ課のミッション 市販市場のお客様対応及びお困りごとを早期に解決する施策の実施。お客様の声を活かし、対応の質向上、商品の品質改善に繋げる。 ●募集背景 エナジーデバイス事業部は、「くらしの幸せをつくり、環境との調和をつくる」 をTeam Missionに掲げ、市販向けおよびBtoB向けの乾電池、リチウム一次電池、ニッケル水素電池、電池応用商品をグローバルに設計、製造、販売しています。いずれの電池群も世界でトップクラスのシェアを有しており、今後も高性能、高品質な電池を広く社会にお届けし、お客様の幸せと環境との調和に貢献して参ります。 CS課は、商品およびサービスを通じてお客様に満足と安心をお届けするため、新製品の企画から量産品に対する市場対応までのモノづくり全プロセスにおいて、改善活動を行っています。 今回、お客様に寄り添った対応をしていただける人材の募集を行います。 ●担当業務と役割 エナジーデバイス事業部で市販市場へ販売している商品のお客様対応に関する以下業務を中心となって活躍いただきたい。 ・お客様（一般消費者）のお困りごとを解決　※直接お客様と対話 ・お客様からの声を活かし、他部門と協業して商品施策、啓発活動への反映 ●具体的な仕事内容 ・お客様のお困りごとに対し、直接対話（電話、メール、お手紙）を通じお困りごと解消すると共に、安心して今後もご使用頂く ・お客様の声を分析し、市場への啓発内容の考案 ・他部門と協業の上、啓発内容をITツール（AI、SNS、FAQ）を活用してお客様へ提供　※お客様ご自身で解決できるコンテンツの提供 ●この仕事を通じて得られること ・身近なエネルギー源としてグローバルに販売されている商品の品質管理業務を通じて広く社会に貢献していることを実感できる仕事です。 ・様々な部署と連携しながら仕事をする職場であり、日々の活動を通じて幅広い人脈ができます。 ・幅広い地域で製造・販売しており、グローバルで活躍できる機会に恵まれています。 ・お客様の声や他社ベンチマーク評価を通じて新たな商品開発にも貢献できる業務です。 ・お客様目線での新しい評価方法の提案や実現を自らの創意工夫で推進することもできます。 ●職場の雰囲気 ・具体的な業務スケジュールは、大枠のスケジュールを元に自身で調整することが可能で比較的自由度が高い職場です。 ・各メンバーが目的意識をもって業務に取り組むバイタリティーの高い職場です。 ・メンバー間の連携は高く、協力体制で悩み解消、課題に取り組む風土を有しています。 ・一人ひとりの個性、適正を考慮し、業務のバランス、推進内容を検討しています。 ●キャリアパス ・お客様対応を中心に業務を推進頂きます。 　その後の経験と適性を考慮し、当社販売品のCS対応/品質保証/品質管理や品質保証以外の職能の業務に従事頂くことも可能です。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy ・コールセンターを始めお客様対応の経験を有する方 ・お客様対応経験を有していなくても、お客様と直接触れる場面を強く希望される方 【人柄・コンピテンシー】 ・お客様に対して丁寧かつ真摯に対話ができる方 ・対応での悩みを抱え込みすぎず、メンバー同士で解消できる方 ・一緒に業務をする方々と円滑なコミュニケーションが図れる方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • カスタマーサクセス/カスタマーサービス
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • #エネルギー
  • 正社員
  • 大阪府貝塚市二色南町15-2

• 市販向け乾電池の品質管理、アプライアンス商品（電池応用商品／充電器）の品質保証　【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●品質保証部のミッション 持ち運びが出来るエネルギーとして、幅広い分野で需要が高まる電池。 自然災害、インフラ不全リスク、安全・健康リスクなど、様々な地球環境規模の問題に対し、電池および電池を使う機器・システムで貢献し続けたいと、私たちは願っています。 お客様から頂く期待に品質でお応えし、電池を通じて安心・安全・快適なくらしをお届けすることが、私たち品質保証部のミッションです。 ●乾電池品質管理課、アプライアンス品質保証課のミッション 乾電池グローバル生産拠点の品質改善・モノづくり課題対応、部材サプライヤーの品質改善。　アプライアンス商品の市場品質対応、生産委託品の品質保証、品質指導。 ●募集背景 エナジーデバイス事業部は、「くらしの幸せをつくり、環境との調和をつくる」 をTeam Missionに掲げ、市販向けおよびBtoB向けの乾電池、リチウム一次電池、ニッケル水素電池、電池応用商品をグローバルに設計、製造、販売しています。いずれの電池群も世界でトップクラスのシェアを有しており、今後も高性能、高品質な電池を広く社会にお届けし、お客様の幸せと環境との調和に貢献して参ります。 乾電池品質管理課・アプライアンス品質保証課は、商品およびサービスを通じてお客様に満足と安心をお届けするため、新製品の企画から市場対応までのモノづくり全プロセスにおいて、様々な品質改善活動を行っています。今回、品質改善活動を推進する人材の募集を行います。 ●担当業務と役割 下記、①②いずれかの業務となります。 ①日本・海外工場で生産している乾電池の品質管理やモノづくり改善活動、特に他職能と協業し、製品・工程品質の向上にむけた取り組みを主導頂きたい。 ②アプライアンス商品の品質保証に関する以下の業務を中心となって活躍頂きたい。 お客様に安心頂くための市場対応・顧客対応／新製品・変更品の開発・量産化見届け及び検証／生産委託先の製品・工程品質の向上に向けた活動 ●具体的な仕事内容 ・乾電池品質管理 　現場現物で工程改善、製品特性の改善活動、再発防止活動、設計へのフィードバック、ナレッジマネジメント ・アプライアンス品質保証 　　市場不具合品の解析・原因究明・改善見届け・顧客報告、新製品開発における性能・品質の検証及び量産立上げ見届け、市場不具合・開発段階での不具合に対する生産委託先での改善指導・支援・見届け ●この仕事を通じて得られること ・身近なエネルギー源としてグローバルに販売されている商品の品質管理業務を通じて広く社会に貢献していることを実感できる仕事です。 ・様々な部署と連携しながら仕事をする職場であり、日々の活動を通じて幅広い人脈ができます。 ・幅広い地域で製造・販売しており、グローバルで活躍できる機会に恵まれています。 ・お客様の声や他社ベンチマーク評価を通じて新たな商品開発にも貢献できる業務です。 ・お客様目線での新しい評価方法の提案や実現を自らの創意工夫で推進することもできます。 ●職場の雰囲気 ・具体的な業務スケジュールは、大枠のスケジュールを元に自身で調整することが可能で比較的自由度が高い職場です。 ・各メンバーが目的意識をもって業務に取り組むバイタリティーの高い職場です。 ・メンバー間の連携は高く、協力体制で課題に取り組む風土を有しています。 ・一人ひとりの個性、適正を考慮し、業務のバランス、推進内容を検討しています。 ・グローバルな業務経験(海外出張やリモート会議など）を積むことができます。 ●キャリアパス ・乾電池、アプライアンス商品の品質管理・品質保証を中心に業務を推進いただきます。 　その後の経験と適性を考慮し、海外への出向や当社販売品の品質保証/品質管理や品質保証以外の職能の業務に従事頂くことも可能です。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy ・製品、工程の品質管理/品質保証に関する業務の経験を有する方、もしくは製品、工程の品質管理/品質保証に関する業務にやる気のある方 ・生産/品質管理/品質保証/電子部品、電気回路（アプライアンス商品の場合）に関する業務の経験を有する方、もしくはその知識を有する方 ・ISO9001/14001に関する知識、英語力がある方（推奨） 【人柄・コンピテンシー】 ・一緒に業務をする方々と円滑なコミュニケーションが図れる方 ・自身の業務を主体的・計画的に推進し、着実にこなすことができる方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 品質管理/品質保証
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • #エネルギー
  • 正社員
  • 大阪府貝塚市二色南町15-2

• 【東京・目黒/大阪・貝塚】市販向け乾電池・バッテリーのコンシューマーインサイトマネージャー【PEC　エナジーデバイス事業部】

  職務内容 ●グローバルマーケティング戦略部のミッション パナソニック エナジー株式会社は、『未来を変えるエナジーになる』のビジョンを掲げ、電池事業を通じて『生活の豊かさ』と『持続可能な環境』の実現を目指しています。 その中でも、エナジーデバイス事業部は、『くらしの幸せをつくり、環境との調和をつくる。』というミッションを掲げ、安全安心で便利快適なくらしを創造と、環境との調和を追及しています。乾電池、マイクロ電池(コイン・ボタン電池)、ニッケル水素電池といった製品群を、B to C/B to B 双方のお客様へお届けしており、幅広い分野で、くらしの基盤を支えるエナジーとして、グローバルで貢献しています。 コンシューマーエナジービジネスユニット マーケティング戦略部のミッションは、B to C電池事業の売上と利益・ブランド価値の最大化を目指し、国内外を含む、グローバルでのマーケティング戦略を策定、遂行することです。 ●コンシューマーインサイト課のミッション グローバルマクロ環境及びコンシューマーインサイト、U&A分析によるコンシューマーエナジーマーケティング戦略への提案、各PJの伴走とグローバル各拠点のマーケティングリサーチスキルの向上を牽引する事で事業成長への貢献を図る。 ●募集背景 2022年のパナソニックエナジー事業会社制への移行に伴い、また、さらなる企業価値の向上のため、技術志向のプロダクトアウトではなく、消費者のインサイトや実態に基づくのマーケティング組織へと組織変革を行っています。その中でマーケティング戦略の礎となるコンシューマーインサイト、各PJ調査のスペシャリストの組織強化を図っている。 ●担当業務と役割 コンシューマーエナジービジネスユニット（以下CEBUと略）のコンシューマーインサイト課のマネージャーとして既存ポートフォリオにおけるグローバル横断・各国調査をメンバーをマネジメントし推進していただくと共に新規エナジービジネス領域のインサイトをプロダクトマーケティング課と連動し探索の実施。 また、コンシューマーインサイト課員及びグローバルマーケティング人材のコンシューマーリサーチスキル向上の仕組み作りにも貢献をいただきたい。 ●具体的な仕事内容 グローバル横断、各国のコンシューマーU&A、ブランド浸透調査の推進。各ポートフォリオ別の新商品のコンセプト調査、マーケティング施策に対するトラッキングの全体マネジメント。 グローバルマーケティング戦略開発に対するマクロ環境分析、コンシューマーインサイト・U＆Aからの戦略的提案。 新規エナジービジネス探索のインサイト、コンセプト、事業性判断の調査リード。 PanasonicCEBUのリサーチ教育ツール、体制、方法の仕組み作り。 ●この仕事を通じて得られること 日本を代表する企業での組織変革・グローバルマーケティングに、あなたのマーケティング経験・能力を存分に発揮することができます。 日本国内を含む複数の国でNo.1シェアを持つ製品・ブランドを通じて、世の中へ影響を与えることができます。 グローバルの乾電池コンシューマーインサイトに基づくグローバルマーケティングの推進とリード。 グローバルコンシューマー・市場・競合の定性・定量分析結果からの機会と脅威の抽出。 国内外での最新の生活消費財コンシューマーマーケティング・リサーチ手法の経験と部下の継続的な育成 ●職場の雰囲気 パナソニック グループの祖業でありながらも、製品カテゴリーの特性（家電のような耐久消費財ではなく、生活消費財であること）もあり、グループ内でも独立性が高く、風通しの良い職場です。 幅広い乾電池ビジネスの経験を持つBU長と、グループ外より着任したCMOの下、組織変革が進んでおり、自主性とスピード感を持った提案・報告・トライアル・実行が推奨されています。 年代は幅広く、20代から50代まで、多様な人材がそろっています。（相対的には40代が少ない環境です） ●キャリアパス 本人の適性・パフォーマンスに応じて、以下のキャリアパスが考えられます。 ・グローバルマーケティング戦略部長 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 期待される経験 必須： 日用品・消費財メーカーでのコンシューマーリサーチの実務経験（事業側・リサーチ企業のどちらでも可） （5年以上） ピープルマネジメントマネジメント経験（3年以上） TOEIC 700点以上 推奨： グローバル環境下での、マーケティング・ビジネス経験 海外拠点との協業や、グローバルマーケティング戦略の関与経験 【人柄・コンピテンシー】 目的/数字/消費者志向 主体的・自主的・モノゴトをリードする イノベーションとクリエイティブを持ったグロースマインドセット。 他者をインスパイアし、勇気づけ/奮い立たせ、巻き込む 他者や過去を尊重しつつも、それにとらわれすぎない率直さを持つ 外交的、戦略的、現場主義 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • マーケティング／広報・宣伝
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府貝塚市二色南町15-2 他(1)

• 《兵庫県/洲本》リチウムイオン電池搭載バッテリーパック/システムの回路設計【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●エナジーストレージシステムBU　技術２部、技術５部のミッション パナソニック エナジー株式会社は、乾電池、産業用電池、そして車載用電池等のBtoB 事業を通じて豊かな暮らしと持続可能な環境が矛盾なく調和した社会の実現を目指しています。 当部門はリチウムイオン電池を組み込んだモジュール/システムの開発を担っており、私たちが開発を手がけるバッテリーシステムは、蓄電池システムやバックアップ用電源などで「社会インフラ」に使用され、世の中の進歩と発展に貢献しています。今後も、電力需要の増加が予測される中で、私たちのバッテリーシステムに大きな期待が寄せられています。 ●募集背景 比類なき開発・技術力と製品力によって、世界中の多様な領域において使用されているパナソニックの電池。加速する環境対応など、そのフィールドがますます拡大していくことが予想される中で、次代のバッテリーシステム開発を担う技術者を求めています。 ●担当業務と役割 ・「社会インフラ」蓄電池、バックアップ用電源等の領域において使用されるリチウムイオン電池を搭載したバッテリーシステムの新規開発・回路設計 ・電池の最大活用を念頭に、顧客ならびに搭載製品とコミュニケーションを図りながらバッテリーパックを動かす心臓部の開発に従事。その中で、自身が多様な製品を動かしているという確かな自負を感じられます。 ●具体的な仕事内容 【顧客との仕様協議】お客様と直接会話をし、お客様のお困りごとを解決するシステム提案を行い、製品仕様や価格を固め、設計仕様への落とし込みを行います。 【設計開発】電池システムの回路設計および電源設計を行います。プラットフォーム化を見据えた部品選定やソフトウエアと連携した安全保護回路構築を行い、設計完成度を高めます。 【量産立上】技術試作においては関係部署と連携しながら試作、評価を行い、設計不具合やモノづくり不具合を抽出、改善設計を行い、量産立上を行います。 【環境構築】開発効率向上や設計ノウハウ蓄積に向けた開発プロセスや仕組み改善など、IT部門や品質部門と連携し改善活動を行います。 【要素技術開発】電池化学の進化や多様化するニーズに対する次世代要素技術の開発を行います。 ●この仕事を通じて得られること ・パナソニックの基幹事業であるリチウムイオン電池開発の第一線で働くことができます。 ・Li-ion電池の性能を最大限に引き出しながら安全に使いこなすという、大変難しい設計課題の解決を通じ、回路設計者としての高いスキルを身に付けることができます。 ・今後ますます国際社会、各業界・企業、各地域より要求の高まっていくカーボンニュートラル、ゼロエミッションなどへの対応をリチウムイオン電池にてお役立ちできます。 ・また、お客様向けにソリューションを提案することができ、携わった商品で情報社会の進化への貢献、環境社会への貢献、より便利で豊かな暮らしを実現することができます。 ●職場の雰囲気 ・ベテランから若手まで世代的なバランスが良く、若手リーダーも多く登用されています。また、中途入社の方も多く、ご活躍されています。 ・開発機種数が多いため1人1人の業務や裁量の範囲が大きく、大変やりがいを感じられます。 ・技術ミーティングや回路設計業務は自宅からリモートで行える環境となっており、直接のコミュニケーションが必要なミーティングや試作評価などの実機業務以外は在宅勤務が可能です。 ・顧客との会議では国内外への出張の機会があります。 ・開発プロセスの中では営業部門から品質部門や製造部門まで多くの他部門とのコミュニケーションや連携業務があり、会社としての一体感を感じられる職場です。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【必須】 ・アナログ回路設計に関する各種専門技術を保有していること。 ・アナログ回路設計として実務と量産開発を経験していること。(3年以上) 【歓迎】 ・リチウムイオン搭載パックの回路(ハード)設計経験者 ・パワエレ設計経験者 ・5年以上の経験があり、機種開発においてリーダーとして対応可能 ・安全規格、環境対応など、規格の知識を保有している ・英語でのコミュニケーション力 【人柄・コンピテンシー】 ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)と粘り強さをお持ちの方 ・自チーム内、他部門と良好にコミュニケーションがとれる方 ・協調性があり、チーム内で積極的にリーダーシップが取れる方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 回路設計
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 兵庫県
  • 正社員
  • 兵庫県洲本市上内膳222－1

• 《兵庫県/洲本》リチウムイオン電池搭載バッテリーパック/システムのソフト設計【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●エナジーストレージシステムBU　技術３部、技術５部のミッション パナソニック エナジー株式会社は、乾電池、産業用電池、そして車載用電池等のBtoB 事業を通じて豊かな暮らしと持続可能な環境が矛盾なく調和した社会の実現を目指しています。 当部門はリチウムイオン電池を組み込んだモジュール/システムの開発を担っており、私たちが開発を手がけるバッテリーシステムは、蓄電池システムやバックアップ用電源などで「社会インフラ」に使用され、世の中の進歩と発展に貢献しています。今後も、電力需要の増加が予測される中で、私たちのバッテリーシステムに大きな期待が寄せられています。 ●募集背景 比類なき開発・技術力と製品力によって、世界中の多様な領域において使用されているパナソニックの電池。加速する環境対応など、そのフィールドがますます拡大していくことが予想される中で、次代のバッテリーシステム開発を担う技術者を求めています。 ●担当業務と役割 ・「社会インフラ」蓄電池、バックアップ用電源等の領域において使用されるリチウムイオン電池を搭載したバッテリーシステムの新規開発・ソフト設計 ・電池の最大活用を念頭に、顧客ならびに搭載製品とコミュニケーションを図りながらバッテリーパックを動かす心臓部の開発に従事。その中で、自身が多様な製品を動かしているという確かな自負を感じられます。 ・近年、ソフト設計ではセキュリティ対策への取り組みも重要なミッションとなっています。 ●具体的な仕事内容 【顧客との仕様協議】お客様と直接会話をし、お客様のお困りごとを解決するシステム提案を行い、製品仕様や価格を固め、設計仕様への落とし込みを行います。 【設計開発】電池システムのソフト設計を行います。プラットフォーム化を見据えたソフトウエア構造やハードと連携した安全保護機能構築を行い、設計完成度を高めます。 【量産立上】技術試作においては関係部署と連携しながら試作、評価を行い、設計不具合やモノづくり不具合を抽出、改善設計を行い、量産立上を行います。 【環境構築】開発効率向上や設計ノウハウ蓄積に向けた開発プロセスや仕組み改善など、IT部門や品質部門と連携し改善活動を行います。 【要素技術開発】電池化学の進化や多様化するニーズに対する、電池分析アルゴリズムやクラウド分析技術などの次世代要素技術の開発を行います。 ●この仕事を通じて得られること ・パナソニックの基幹事業であるリチウムイオン電池開発の第一線で働くことができます。 ・Li-ion電池の性能を最大限に引き出しながら安全に使いこなすという、大変難しい設計課題の解決を通じ、ソフト設計者としての高いスキルを身に付けることができます。 ・今後ますます国際社会、各業界・企業、各地域より要求の高まっていくカーボンニュートラル、ゼロエミッションなどへの対応をリチウムイオン電池にてお役立ちできます。 ・また、お客様向けにソリューションを提案することができ、携わった商品で情報社会の進化への貢献、環境社会への貢献、より便利で豊かな暮らしを実現することができます。 ●職場の雰囲気 ・ベテランから若手まで世代的なバランスが良く、若手リーダーも多く登用されています。また、中途入社の方も多く、ご活躍されています。 ・開発機種数が多いため1人1人の業務や裁量の範囲が大きく、大変やりがいを感じられます。 ・技術ミーティングやソフト設計業務は自宅からリモートで行える環境となっており、直接のコミュニケーションが必要なミーティングや試作評価などの実機業務以外は在宅勤務が可能です。 ・顧客との会議では国内外への出張の機会があります。 ・開発プロセスの中では営業部門から品質部門や製造部門まで多くの他部門とのコミュニケーションや連携業務があり、会社としての一体感を感じられる職場です。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【必須】 ・組み込みソフト設計に関する各種専門技術を保有していること。 ・組み込みソフト設計として量産開発を経験していること。(3年以上) ・C言語での開発経験を有すること。 【歓迎】 ・リチウムイオン搭載パックの制御ソフト設計経験者 ・5年以上の経験があり、機種開発においてリーダーとして対応可能 ・安全規格、環境対応など、規格の知識と経験を有する ・英語でのコミュニケーション力 【人柄・コンピテンシー】 ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)と粘り強さをお持ちの方 ・自チーム内、他部門と良好にコミュニケーションがとれる方 ・協調性があり、チーム内で積極的にリーダーシップが取れる方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • SE（組込み・制御）
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 兵庫県
  • 正社員
  • 兵庫県上内膳222－1

• 《兵庫県/洲本》データセンター向け蓄電池システムの生産技術【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●グローバル生産部のミッション　 現代社会において必要不可欠である情報社会インフラ（大規模なデータ保管・IT運用・クラウドコンピューティング・生成A.I、脱炭素などの環境対応など）の進化と安定化をエネルギーシステムで貢献するために世界中の工場で高安全・高品質・高効率なモノづくりを実現し、お客様により良い商品を安定供給するすることがグローバル生産部のミッションです。 ●生産技術課のミッション　 ・グローバル拠点を一元管理するマザー部門としてガバナンスを効かせ『高安全・高品質・高効率なモノづくり』を実現し、お客様により良い商品を安定供給することが製造管理課のミッションです。 ●募集背景 全社方針の「地球環境問題解決」と「本質的なお客様価値の追求」という目標に向けて、エナジーソリューション事業部としては「高品位の差別化商品で、多様化するエネルギー課題解決への貢献」に向け、重要性が増す社会インフラ向け蓄電池システムの生産/販売を拡大中です。 更なる蓄電池システムの競争力強化に向けた新規開発及び、増産のための設備開発・導入が必要であり、生産技術を中心とした高いスキルと経験のある即戦力人材を募集します。　　　　　 ●担当業務と役割 ・主な担当業務は、蓄電池システムに関する、「システム生産ライン設計」、「工法開発/製造条件検証」、「ロボット等の自動設備導入」、「国内外工場の現場改善」になります。 ・昨今のリチウムイオン電池による発火事故など、高安全、高品質に長けたメーカーが、市場からは求められています。モノづくりに於ける高度な生産技術の重要性は一層高まっています。 ・また、世界の拠点をデジタルに繋ぐという新たなモノづくりのシステムを構築していくという大切な役割もあります。 ●具体的な仕事内容 蓄電池システムの製造拠点である、国内2工場、北米1工場が管理の対象となります。技術や品質などの関連部門と各工場とで連携し、開発～量産化、量産後の更なる改善をして頂きます。 　・新製品開発段階で技術や品質部門と連携し、生産性・品質・コストを意識した生産ラインの設備構想を検討（設備設計・製作は外注） 　・新製品の量産における製造条件検証（抵抗溶接、超音波接合、レーザー溶接等） 　・ロボット等の自動設備導入（設備仕様の検討・仕様書作成、立会い検証、導入立上げ） 現場の変化をいち早く察知して、あらゆる手段から適切な解決策を提案していくことも重要な役割となります。 ●この仕事を通じて得られること ・生産技術の仕事は蓄電池システムの品質やデリバリーに直結しているので、自身の職務での頑張りが、世界の情報インフラの発展につながります。 ・日本を代表する企業で、誰もが知る世界的企業と情報社会インフラの進化/発展に貢献する貴重な経験を積むこともできます。お客様に高安全、高品質な製品を安定供給することは、世界の新しい社会インフラ産業を支えること、人々の生活をより豊かにすることと同義です。エナジーストレージシステムBUの製造技術職は、その中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。 ●職場の雰囲気 ・高い従業員満足度に裏打ちされたチームワークの良さで心理的安全を確保し成長することが出来ます。 ・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。また、大きな部門で無いためメンバーのフォローを受けながら成長することが出来ます。（28名中4名がキャリア採用） ・拠点や組織を繋ぐデジタル化/DX化進めるなど、新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・例えば、エナジーソリューション事業部は北米などにも生産拠点を構えています。更なる拡大を計画中で日本からも駐在員を派遣しており、グローバルで成長するチャンスがあります。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy ・パソコン操作（Excel、Powerpoint） 【下記いずれかのスキル】 　　・CAD設計（2D）、設備構想設計 　　・PLC（三菱、キーエンス等）のプログラミング　 　　・Visual basic等によるプログラミング、または回路設計経験 　　 【歓迎】 　　・製造関連の会社でリーダーを経験 　　・IE／VE改善、QC7つ道具活用 　　・TOEIC550点以上、海外工場勤務経験 【人柄・コンピテンシー】 ・関係する周囲の仲間とのコミュニケーションがスムーズでリーダーシップが取れる方 ・前向きで粘り強く、最後までやり遂げる強い意志(やる気)がある方 ・常に学び、新たな改善提案ができる方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 生産技術・プロセス開発
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 兵庫県
  • 正社員
  • 兵庫県洲本市上内膳222番地1

• 《兵庫県/洲本》データセンター向け蓄電池システムの生産計画／需給管理【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●グローバル生産部のミッション　 現代社会において必要不可欠である情報社会インフラ（大規模なデータ保管・IT運用・クラウドコンピューティング・生成A.I、脱炭素などの環境対応など）の進化と安定化をエネルギーシステムで貢献するために世界中の工場で高安全・高品質・高効率なモノづくりを実現し、お客様により良い商品を安定供給するすることがグローバル生産部のミッションです。 ●ISP計画課のミッション お客様に当社の安全/安心な製品を安定供給し、グローバルの製造拠点でBCPのリスク管理を含むPSIの最適化を実現することがISP計画課のミッションです。 ●募集背景 全社方針の「地球環境問題解決」と「本質的なお客様価値の追求」という目標に向けて、エナジーソリューション事業部としては「高品位の差別化商品で、多様化するエネルギー課題解決への貢献」に向け、重要性が増す社会インフラ向け蓄電池システムの生産/販売を拡大中です。 更なる蓄電池システムのグローバルでの競争力強化に向けた材料物流、生産計画、販売までのサプライチェーン業務に於いて新たなスキルと経験のある即戦力人材を募集します。　　　 ●担当業務と役割 ・主な担当業務は、蓄電池システムに関する、「システム生産拠点（日本，海外）の生産計画立案」、「物流と需給管理（PSI）」、「SCM強化プロジェクト（デジタル化/DX化）」になります。 ・安定供給と急激な変化への対応力に長けたメーカーが、市場からは求められています。昨今の地政学リスクから新しいサプライチェーンの強化/構築、SCMの重要性は一層高まっています ・従来の「個別の生産管理」の役割から世界の拠点をデジタルに繋ぐという新たなサプライチェーンシステムを構築していくという大切な役割もあります。 ●具体的な仕事内容 蓄電池システムの製造拠点である、国内2工場、北米1工場が管理の対象となります。営業や購買などの関連部門と各工場とで連携し、原材料調達から出荷までのサプライチェーンプランニングをして頂きます。 　・グローバルの生産計画立案、完成品/部品在庫管理、在庫設計、需給（PSI）管理 　・生産管理、生販連携、物流強化に向けた改善策の企画提案 　・SCM強化プロジェクト活動（デジタル化、DX化等） 　・基幹システムを駆使して需給管理業務の効率化推進等 需要変動、地政学リスクなどの市場変化をいち早く察知して、あらゆる手段から適切な解決策を提案していくことも重要な役割となります。 ●この仕事を通じて得られること ・SCMの仕事は蓄電池システムのデリバリーに直結しているので、自身の職務での頑張りが、世界の情報インフラの発展につながります。 ・日本を代表する企業で、誰もが知る世界的企業と情報社会インフラの進化/発展に貢献する貴重な経験を積むこともできます。お客様に安定供給することは、世界の新しい社会インフラ産業を支えること、人々の生活をより豊かにすることと同義です。エナジーストレージシステムBUのSCM職は、その中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。 ●職場の雰囲気 ・高い従業員満足度に裏打ちされたチームワークの良さで心理的安全を確保し成長することが出来ます。 ・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。また、大きな部門で無いためメンバーのフォローを受けながら成長することが出来ます。（28名中名が4名がキャリア採用） ・拠点や組織を繋ぐデジタル化/DX化進めるなど、新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・例えば、エナジーソリューション事業部は北米などにも生産拠点を構えています。更なる拡大を計画中で日本からも駐在員を派遣しており、グローバルで成長するチャンスがあります。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【必須】 ・業界や取り扱い製品問わず、販売/生産計画/物流の業務経験がある方 【歓迎】 ・物流管理、生産計画系の業務でリーダーを経験された方 ・スキル　VisualBasic ・語学　TOEIC550点以上 【人柄・コンピテンシー】 ・関係する周囲の仲間とのコミュニケーションがスムーズでリーダーシップが取れる方 ・前向きで粘り強く、最後までやり遂げる強い意志(やる気)がある方 ・常に学び、新たな改善提案ができる方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 生産管理/物流
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 兵庫県
  • 正社員
  • 兵庫県洲本市上内膳222番地1

• 《徳島》 リチウムイオン電池製造工場でのモノづくりDX推進（社内SE）【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●セル製造部のミッション 『幸せの追求と持続可能な環境が矛盾なく調和した社会の実現』をエナジー社のミッションとして掲げ、地球環境における社会課題を解決していきます。 毎日を豊かに生きる幸せと未来に必要な社会インフラの進化のために、高品質なリチウムイオン電池を製造し、社会にお役立ちをしていきます。 ●製造技術課のミッション デジタル技術と要素技術開発の連携で、生産工程の安定化、品質改善、合理化、生産性向上を推進するとともに、グローバルで標準化されたモノづくりを構築します。 ●募集背景 リチウムイオン電池の製造現場において、社会に役立つため、お客様に喜んでもらえるために、工程プロセス開発及び改善による高効率で高品質な生産の実現を目指しています。 データセンターバックアップ電源用途の拡大、次世代に対応する為、生産システムの変革が必要です。 徳島工場でモノづくりDXを本格的に開始し、設備稼働、品質などのデータ収集、BIツールによる可視化を中心に進めてきました。 今後はビッグデータ解析から製造工程の改善に向けた取組みを進める必要があり、工程プロセス開発及び改善スキルを有した人材が必要となっています。　 ●担当業務と役割 徳島工場ではリチウムイオン電池の製造品質を定量的に把握し、品質の安定化とモノづくりの標準化を進めています。 モノづくりのプラットフォーム化を図り、グローバルで同じ品質・モノづくりの実現と、お客様が欲しいものを、欲しい時に、欲しい量提供できるデリバリー力で顧客満足向上に繋げます。 設備から収取したデータの分析・活用による品質安定化、製造の標準化、合理化を推進頂くとともに、新規ラインの立上げ、安定化も実施頂きます。 ●具体的な仕事内容 ・課題解決に向けたデータ可視化ならびにデータ解析。 ・既存システムと新規システムとの連携。 ・新たなシステム開発。 ・国内、海外（中国）他拠点への展開。 ●この仕事を通じて得られること リチウムイオン電池の仕事に携わる事で、家庭用蓄電、5G通信基地局データセンターバックアップ、ペデレック、医療機器など幅広いお客様に電池供給している事業価値、 環境問題も含めた社会貢献の重要性を実感できます。モノづくりに於いてもDXを活用した改善、改革の喜びを仲間と分かち合う事ができます。 ●職場の雰囲気 「全員が笑顔で仕事ができること」をモットーに、楽しみながら業務を行っています。 ●キャリアパス 国内および、海外（中国）関係会社への業務展開を通じ、グローバルでのモノづくりを経験できる。 業務実績を積み重ねることで格付け昇格あり。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 　・実務者としてデジタル化業務経験がある。 【歓迎】 　・MESまたはSCADAを扱ったことがある。 　・データ分析や統計の知識および業務経験がある。 　・要件定義からシステム設計、開発ができる。 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲と明るくコミュニケーションがとれ、考え・意見が言える。 ・自身の持っているスキルを発揮する場、機会を自発的に探れる。 ・他部門とも協働できる。 ・目標を達成しようとする意志がある。 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 社内SE・情報システム
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 徳島県
  • 正社員
  • 徳島県板野郡松茂町豊久139番地32

• 《徳島》リチウムイオン電池製造工場での工程プロセス改善【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●セル製造部のミッション 『幸せの追求と持続可能な環境が矛盾なく調和した社会の実現』をエナジー社のミッションとして掲げ、地球環境における社会課題を解決していきます。 毎日を豊かに生きる幸せと未来に必要な社会インフラの進化のために、高品質なリチウムイオン電池を製造し、社会にお役立ちをしていきます。 ●製造技術課のミッション デジタル技術と要素技術開発の連携で、生産工程の安定化、品質改善、合理化、生産性向上を推進するとともに、グローバルで標準化されたモノづくりを構築します。 ●募集背景 リチウムイオン電池の製造現場において、社会に役立つため、お客様に喜んでもらえるために、工程プロセス開発及び改善による高効率で高品質な生産の実現を目指しています。 データセンターバックアップ電源用途の拡大に対応する為、生産システムの変革が必要です。 徳島工場でモノづくりDXを本格的に開始し、設備稼働、品質などのデータ収集、BIツールによる可視化を中心に進めてきました。 今後はビッグデータ解析から製造工程の改善に向けた取組みを進める必要があり、工程プロセス開発及び改善スキルを有した人材が必要となっています。 ●担当業務と役割 徳島工場ではリチウムイオン電池の製造品質を定量的に把握し、品質の安定化とモノづくりの標準化を進めています。 モノづくりのプラットフォーム化を図り、グローバルで同じ品質・モノづくりの実現と、お客様が欲しいものを、欲しい時に、欲しい量提供できるデリバリー力で顧客満足向上に繋げます。 設備から収取したデータの分析・活用と工程プロセス改善による品質安定化、製造の標準化、合理化を推進頂くとともに、新規ラインの立上げ、安定化も実施頂きます。 ●具体的な仕事内容 ■要素技術開発 ・プロセス開発、改善。 ・品質・工程改善、ロス削減。 ・新規ライン立上げ、安定化。 ・国内、海外（中国）他拠点への展開 ●この仕事を通じて得られること リチウムイオン電池の仕事に携わる事で、家庭用蓄電、5G通信基地局データセンターバックアップ、ペデレック、医療機器など幅広いお客様に電池供給している事業価値、 環境問題も含めた社会貢献の重要性を実感できます。モノづくりに於いてもDXを活用した改善、改革の喜びを仲間と分かち合う事ができます。 ●職場の雰囲気 「全員が笑顔で仕事ができること」をモットーに、楽しみながら業務を行っています。 ●キャリアパス 国内および、海外（中国）関係会社への業務展開を通じ、グローバルでのモノづくりを経験できる。 業務実績を積み重ねることで格付け昇格あり。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 　　・プロセス改善業務の経験がある。 【歓迎】 　・リチウムイオン電池製造の組立、検査の何れかの工程プロセス改善に行った経験がある。 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲と明るくコミュニケーションがとれ、考え・意見が言える。 ・自身の持っているスキルを発揮する場、機会を自発的に探れる。 ・他部門とも協働できる。 ・目標を達成しようとする意志がある。 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 生産技術・プロセス開発
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 徳島県
  • 正社員
  • 徳島県板野郡松茂町豊久139番地32

• 《徳島》電池製造設備全般での電気/制御の保守メンテナンス・改善【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●セル製造部のミッション 豊かな暮らしと環境が矛盾なく調和する持続可能な社会の実現へ向け、我々が作るリチウムイオン電池がその手段へ役立つ一助となります。その使命感のもとお客さまに安心安全な製品を安定して届けるため、セル製造部の中に位置する設備保全課のミッションとしては、目標生産数を達成するために止まらない設備を実現する。 ●設備保全課のミッション 設備を最適な状態へ維持し、予防的なメンテナンスや必要となる設備改善を行い、安全性の確保から生産活動の安定、ひいてはコスト削減を推進し実現する。 ●募集背景 AI技術の進歩に伴い、データセンター向けバッテリの需要が高まっております。当社のリチウムイオン電池事業は、今後も高エネルギー効率で高品質な電池に対しての莫大なニーズに応えていきます。そのために、電池を生み出す生産設備管理も大きな変換を目指し、新しい価値を生み展開していく業務領域を増やすために、新たなスキル・経験をもった人財を募集します。 ●担当業務と役割 ・業務の枠割としては、設備トラブルの初動対応から真因追及、また設備データを収集、分析して故障前に予知させる予兆保全まで幅広く行います。 ・設備に不具合が起こった後の対応だけではなく、不具合を未然に防ぐことができる仕組みをつくることが求められます。従来の「設備管理」の可能性を拡張することも、この仕事の大切な役割です。 そのためには、設備改善機能も組織として必要となり、設備改造に伴い制御面での対応も必要となります。 ●具体的な仕事内容 ・データセンター向け電池の国内での製造拠点である「徳島工場」「三原工場」「賀集工場」、また電池チュービング拠点の「東浦工場」の設備保全が対象になります。 ・それぞれの工場の製造現場と連携して、求められる電気/制御の保守メンテナンスを行い、トラブル対応へも迅速に対応し、安定生産を高いレベルで実現することが大切な仕事です。 ・工場内では大きな設備改善が必要となるケースもあります。その場合は、生産技術部門へ改善提案をして、働きかけを行うのも、設備保全課の役割の一つです。 ・生産現場は24時間フル稼働で生産を行っているため、セル製造部に所属する設備保全課の機能としても交代制勤務で夜間休日の保全活動が必要となります。 ●この仕事を通じて得られること ・電池製造に携わることで世界規模での課題解決問題に向き合っている実感を得ることができます。また、これまでの現場での経験、勘、コツを数値化して、ノウハウとして蓄積していますので、 その蓄積されたデータを自分化することでスキルを伸ばすことも可能です。 ・設備保全の仕事は、電池の供給影響や品質性能へ直結しているので、自身の職務での頑張りが、世界中から欲しいと言われている電池を安心安全に届けることへにつながります。 ・日本を代表する企業で、世界中のお客様へ貢献する貴重な経験を積むこともできます。多くのお客様へ品質の高い電池を、適正な価格で安定供給することは、世界の新しい産業を支えることと 同義です。パナソニックエナジーの設備保全課は、その中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。 ●職場の雰囲気 ・需要拡大に伴う背景から、25年4月より大きな組織変更があり、組織ミッションも変更となりました。それに伴い新たな人材がどんどん入ってきており、活気があります。 また、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う組織です。 ・止まらな設備を実現するために、予兆管理や未然防止など新しいことに挑戦することが必要となっている職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。 ●キャリアパス ・設備保全の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただけます。設備保全課内においては、例えば工場設備全般のスペアパーツや生産補材の発注在庫管理やデジタルを活用して設備データを分析する業務など総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・またパナソニックエナジーでは米国や中国に大規模な拠点を構えています。例えば日本から設備担当として派遣することもあり、知見を広げることも可能です。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 　・電気/制御の一般知識(配線の基本含む）を有している方でPLCの取り扱いにおいて、以下いずれか又は全てに精通している方 　　※三菱製、キーエンス製、オムロン製 　・製造する製品は問わず、生産設備の電気系保全として業務経験が3年以上 　・製造ファーストの考えのもと、製造メンバーと協力して課題解決に取組める方 【歓迎】 ・電気系機械保全技能士2級以上を有する ・設備保全マンとして、設備の配線業務を伴う改善経験がある方 ・製造現場と協働して、設備の課題解決に取り組んだ経験のある方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる方 ・積極的に業務について学び、リーダーシップが取れる方 ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 製造
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 徳島県
  • 正社員
  • 徳島県板野郡松茂町豊久139番地32

• 《徳島》電池製造設備全般の機械保守メンテナンス・改善【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●セル製造部のミッション 豊かな暮らしと環境が矛盾なく調和する持続可能な社会の実現へ向け、我々が作るリチウムイオン電池がその手段へ役立つ一助となります。その使命感のもとお客さまに安心安全な製品を安定して届けるため、セル製造部の中に位置する設備保全課のミッションとしては、目標生産数を達成するために止まらない設備を実現する。 ●設備保全課のミッション 設備を最適な状態へ維持し、予防的なメンテナンスや必要となる設備改善を行い、安全性の確保から生産活動の安定、ひいてはコスト削減を推進し実現する。 ●募集背景 AI技術の進歩に伴い、データセンター向けバッテリの需要が高まっております。当社のリチウムイオン電池事業は、今後も高エネルギー効率で高品質な電池に対しての莫大なニーズに応えていきます。そのために、電池を生み出す生産設備管理も大きな変換を目指し、新しい価値を生み展開していく業務領域を増やすために、新たなスキル・経験をもった人財を募集します。 ●担当業務と役割 ・業務の枠割としては、設備事後保全(初動対応、真因追及から対応）、予防保全(保全カレンダーに準じメンテナンスと点検）、予兆保全(設備データを分析・活用して事前に部品交換が可能とする）を幅広く行います。 ・設備に不具合が起こった後の対応だけではなく、不具合を未然に防ぐことができる仕組みをつくることが求められます。従来の「設備管理」の可能性を拡張することも、この仕事の大切な役割です。 そのためには、設備改善機能も組織として必要となり、設備部品の耐久性の向上や最適な稼働を実現するための改善提案を率先して行うことも必要です。 ●具体的な仕事内容 ・データセンター向け電池の国内での製造拠点である「徳島工場」「三原工場」「賀集工場」、また電池チュービング拠点の「東浦工場」の設備保全が対象になります。 ・それぞれの工場の製造現場と連携して、求められる保全活動(予兆、予防、事後）を行い、トラブル対応へも迅速に対応し、安定生産を高いレベルで実現することが大切な仕事です。 ・工場内では大きな設備改善が必要となるケースもあります。その場合は、生産技術部門へ改善提案をして、働きかけを行うのも、設備保全課の役割の一つです。 ・生産現場は24時間フル稼働で生産を行っているため、セル製造部に所属する設備保全課の機能としても交代制勤務で夜間休日の保全活動が必要となります。 ●この仕事を通じて得られること ・電池製造に携わることで世界規模での課題解決問題に向き合っている実感を得ることができます。また、これまでの現場での経験、勘、コツを数値化して、ノウハウとして蓄積していますので、 その蓄積されたデータを自分化することでスキルを伸ばすことも可能です。 ・設備保全の仕事は、電池の供給影響や品質性能へ直結しているので、自身の職務での頑張りが、世界中から欲しいと言われている電池を安心安全に届けることへにつながります。 ・日本を代表する企業で、世界中のお客様へ貢献する貴重な経験を積むこともできます。多くのお客様へ品質の高い電池を、適正な価格で安定供給することは、世界の新しい産業を支えることと 同義です。パナソニックエナジーの設備保全課は、その中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。 ●職場の雰囲気 ・需要拡大に伴う背景から、25年4月より大きな組織変更があり、組織ミッションも変更となりました。それに伴い新たな人材がどんどん入ってきており、活気があります。 また、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う組織です。 ・止まらな設備を実現するために、予兆管理や未然防止など新しいことに挑戦することが必要となっている職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。 ●キャリアパス ・設備保全の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただけます。設備保全課内においては、例えば工場設備全般のスペアパーツや生産補材の発注在庫管理やデジタルを活用して設備データを分析する業務など総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・またパナソニックエナジーでは米国や中国に大規模な拠点を構えています。例えば日本から設備担当として派遣することもあり、知見を広げることも可能です。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 　・機械一般の知識を有する方で、機械の部品組付け、正常化するための調整などに精通している方 　・製造する製品は問わず、生産設備の機械系保全や設備に携る業務経験が3年以上 　・製造ファーストの考えのもと、製造メンバーと協力して課題解決に取組める方 【歓迎】 ・機械保全技能士２級以上を有する ・製造現場と協働して、設備の課題解決に取り組んだ経験のある方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる方 ・積極的に業務について学び、リーダーシップが取れる方 ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 製造
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 徳島県
  • 正社員
  • 徳島県板野郡松茂町豊久139番地32

• 《徳島》電池製造設備全般における画像処理装置の保守メンテナンス・改善【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●セル製造部のミッション 豊かな暮らしと環境が矛盾なく調和する持続可能な社会の実現へ向け、我々が作るリチウムイオン電池がその手段へ役立つ一助となります。その使命感のもとお客さまに安心安全な製品を安定して届けるため、セル製造部の中に位置する設備保全課のミッションとしては、目標生産数を達成するために止まらない設備を実現する。 ●設備保全課のミッション 設備を最適な状態へ維持し、予防的なメンテナンスや必要となる設備改善を行い、安全性の確保から生産活動の安定、ひいてはコスト削減を推進し実現する。 ●募集背景 AI技術の進歩に伴い、データセンター向けバッテリの需要が高まっております。当社のリチウムイオン電池事業は、今後も高エネルギー効率で高品質な電池に対しての莫大なニーズに応えていきます。そのために、電池を生み出す生産設備管理も大きな変換を目指し、新しい価値を生み展開していく業務領域を増やすために、新たなスキル・経験をもった人財を募集します。 ●担当業務と役割 ・業務の枠割としては、生産設備にて電池の品質確認に使用される画像処理装置全般の保守メンテナンス、改善業務をメインとしながら、設備制御全般業務まで幅広く行います。 ・設備に不具合が起こった後の対応だけではなく、不具合を未然に防ぐことができる仕組みをつくることが求められます。従来の「設備管理」の可能性を拡張することも、この仕事の大切な役割です。 そのためには、設備改善機能も組織として必要となり、画像処理を含めた設備制御設計や改善提案を率先して行うことも必要です。 ●具体的な仕事内容 ・データセンター向け電池の国内での製造拠点である「徳島工場」「三原工場」「賀集工場」、また電池チュービング拠点の「東浦工場」の設備保全が対象になります。 ・それぞれの工場の製造現場と連携して、求められた画像処理装置(メーカ、機種は様々）の保守メンテナンス、トラブルへの迅速な対応、改善業務、それに伴う、 PLCやPCとの通信環境構築を行い安定生産を高いレベルで実現することが大切な仕事です。 ・工場内では大きな設備改善が必要となるケースもあります。その場合は、生産技術部門へ改善提案をして、働きかけを行うのも、設備保全課の役割の一つです。 ・生産現場は24時間フル稼働で生産を行っているため、セル製造部に所属する設備保全課の機能としても交代制勤務で夜間休日の保全活動が必要となります。 ●この仕事を通じて得られること ・電池製造に携わることで世界規模での課題解決問題に向き合っている実感を得ることができます。また、これまでの現場での経験、勘、コツを数値化して、ノウハウとして蓄積していますので、 その蓄積されたデータを自分化することでスキルを伸ばすことも可能です。 ・設備保全の仕事は、電池の供給影響や品質性能へ直結しているので、自身の職務での頑張りが、世界中から欲しいと言われている電池を安心安全に届けることへにつながります。 ・日本を代表する企業で、世界中のお客様へ貢献する貴重な経験を積むこともできます。多くのお客様へ品質の高い電池を、適正な価格で安定供給することは、世界の新しい産業を支えることと 同義です。パナソニックエナジーの設備保全課は、その中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。 ●職場の雰囲気 ・需要拡大に伴う背景から、25年4月より大きな組織変更があり、組織ミッションも変更となりました。それに伴い新たな人材がどんどん入ってきており、活気があります。 また、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う組織です。 ・止まらな設備を実現するために、予兆管理や未然防止など新しいことに挑戦することが必要となっている職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。 ●キャリアパス ・設備保全の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただけます。設備保全課内においては、例えば工場設備全般のスペアパーツや生産補材の発注在庫管理やデジタルを活用して設備データを分析する業務など総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・またパナソニックエナジーでは米国や中国に大規模な拠点を構えています。例えば日本から設備担当として派遣することもあり、知見を広げることも可能です。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 　・製造する製品は問わず、生産設備に搭載された画像処理システムの保全業務に携る経験が3年以上(経験は専属ではなく兼務であった場合でも可） 　※キーエンス社、オムロン社、HALCON社の画像処理において、全てもしくは一部に精通している方 　・製造ファーストの考えのもと、製造メンバーと協力して課題解決に取組める方 【歓迎】 ・ネットワーク保守・構築に関する一般的スキルを保持し、PC-PLC(PC-PC)のデータ連携の経験者 ・設備保全マンとして、設備の予兆改善経験がある方 ・製造現場と協働して、設備の課題解決に取り組んだ経験のある方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる方 ・積極的に業務について学び、リーダーシップが取れる方 ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 製造
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 徳島県
  • 正社員
  • 徳島県板野郡松茂町豊久139番地32

• 《徳島》電池製造設備全般におけるシステム関連の保守・メンテナンス・改善【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●セル製造部のミッション 豊かな暮らしと環境が矛盾なく調和する持続可能な社会の実現へ向け、我々が作るリチウムイオン電池がその手段へ役立つ一助となります。その使命感のもとお客さまに安心安全な製品を安定して届けるため、セル製造部の中に位置する設備保全課のミッションとしては、目標生産数を達成するために止まらない設備を実現する。 ●設備保全課のミッション 設備を最適な状態へ維持し、予防的なメンテナンスや必要となる設備改善を行い、安全性の確保から生産活動の安定、ひいてはコスト削減を推進し実現する。 ●募集背景 AI技術の進歩に伴い、データセンター向けバッテリの需要が高まっております。当社のリチウムイオン電池事業は、今後も高エネルギー効率で高品質な電池に対しての莫大なニーズに応えていきます。そのために、電池を生み出す生産設備管理も大きな変換を目指し、新しい価値を生み展開していく業務領域を増やすために、新たなスキル・経験をもった人財を募集します。 ●担当業務と役割 ・近年DX化が進んでおり、MESをはじめとした各設備からのデータ収集及び各設備への指示を行うため、設備とPC(システム)またはPCとPCを連携させることがより一層必要となっています。 業務の枠割としては、生産設備にてシステム関連全般業務をメインとしながら、付随する設備PLC側の対応まで幅広く行います。 ・設備に不具合が起こった後の対応だけではなく、不具合を未然に防ぐことができる仕組みをつくることが求められます。従来の「設備管理」の可能性を拡張することも、この仕事の大切な役割です。 そのためには、設備改善機能も組織として必要となり、システムを含めた設備制御設計や改善提案を率先して行うことも必要です。 ●具体的な仕事内容 ・データセンター向け電池の国内での製造拠点である「徳島工場」「三原工場」「賀集工場」、また電池チュービング拠点の「東浦工場」の設備保全が対象になります。 ・それぞれの工場の製造現場と連携して、設備におけるPCとPLCの通信全般における保守メンテナンス、トラブルへの迅速な対応、改善業務、それに伴うPLCとPC(システム） またはPCとPCの通信環境構築と保守メンテナンスを行います。 ・工場内では大きな設備改善が必要となるケースもあります。その場合は、生産技術部門へ改善提案をして、働きかけを行うのも、設備保全課の役割の一つです。 ・生産現場は24時間フル稼働で生産を行っているため、セル製造部に所属する設備保全課の機能としても交代制勤務で夜間休日の保全活動が必要となります。 ●この仕事を通じて得られること ・電池製造に携わることで世界規模での課題解決問題に向き合っている実感を得ることができます。また、これまでの現場での経験、勘、コツを数値化して、ノウハウとして蓄積していますので、 その蓄積されたデータを自分化することでスキルを伸ばすことも可能です。 ・設備保全の仕事は、電池の供給影響や品質性能へ直結しているので、自身の職務での頑張りが、世界中から欲しいと言われている電池を安心安全に届けることへにつながります。 ・日本を代表する企業で、世界中のお客様へ貢献する貴重な経験を積むこともできます。多くのお客様へ品質の高い電池を、適正な価格で安定供給することは、世界の新しい産業を支えることと 同義です。パナソニックエナジーの設備保全課は、その中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。 ●職場の雰囲気 ・需要拡大に伴う背景から、25年4月より大きな組織変更があり、組織ミッションも変更となりました。それに伴い新たな人材がどんどん入ってきており、活気があります。 また、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う組織です。 ・止まらな設備を実現するために、予兆管理や未然防止など新しいことに挑戦することが必要となっている職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。 ●キャリアパス ・設備保全の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただけます。設備保全課内においては、例えば工場設備全般のスペアパーツや生産補材の発注在庫管理やデジタルを活用して設備データを分析する業務など総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・またパナソニックエナジーでは米国や中国に大規模な拠点を構えています。例えば日本から設備担当として派遣することもあり、知見を広げることも可能です。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【必須】 ・製造する製品は問わず、生産設備のシステムの保全に携る業務経験が3年以上(経験は専属ではなく兼務であった場合でも可） ・ネットワークの保守・構築に関する一般的スキルを保持し、PC-PLC(PC-PC)のデータ連携の経験者 ・製造ファーストの考えのもと、製造メンバーと協力して課題解決に取組める方 【歓迎】 ・画像処理検査機器を取り扱う業務経験がある(キーエンス社、オムロン社、HALCON社などのいずれでも可） ・設備保全マンとして、設備予兆改善経験がある方 ・製造現場と協働して、設備の課題解決に取り組んだ経験のある方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる方 ・積極的に業務について学び、リーダーシップが取れる方 ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 製造
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 徳島県
  • 正社員
  • 徳島県板野郡松茂町豊久139番地32

• 《徳島》電池製造設備全般の機械設計業務【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●セル製造部のミッション 豊かな暮らしと環境が矛盾なく調和する持続可能な社会の実現へ向け、我々が作るリチウムイオン電池がその手段へ役立つ一助となります。その使命感のもとお客さまに安心安全な製品を安定して届けるため、セル製造部の中に位置する設備保全課のミッションとしては、目標生産数を達成するために止まらない設備を実現する。 ●設備保全課のミッション 設備を最適な状態へ維持し、予防的なメンテナンスや必要となる設備改善を行い、安全性の確保から生産活動の安定、ひいてはコスト削減を推進し実現する。 ●募集背景 AI技術の進歩に伴い、データセンター向けバッテリの需要が高まっております。当社のリチウムイオン電池事業は、今後も高エネルギー効率で高品質な電池に対しての莫大なニーズに応えていきます。そのために、電池を生み出す生産設備管理も大きな変換を目指し、新しい価値を生み展開していく業務領域を増やすために、新たなスキル・経験をもった人財を募集します。 ●担当業務と役割 ・業務の枠割としては、設備点検や不具合対応により見えてくる、改善必要な箇所の部品設計や簡易的な機構変更の設計など幅広く行います。 また、自分で設計した部品などの組付けや調整も行います。そして、機械の専門家としての知見を生かして、設備トラブルの早期解決へも尽力いただきます。 ・設備に不具合が起こった後の対応だけではなく、不具合を未然に防ぐことができる仕組みをつくることが求められます。従来の「設備管理」の可能性を拡張することも、この仕事の大切な役割です。 そのためには、設備改善機能も組織として必要となり、よりよい設備とするための改善提案を率先して行うことも必要です。 ●具体的な仕事内容 ・データセンター向け電池の国内での製造拠点である「徳島工場」「三原工場」「賀集工場」、また電池チュービング拠点の「東浦工場」の設備保全が対象になります。 ・それぞれの工場の製造現場と連携して、求められる機械設計を行い、設備を改善・正常化する。また付随するトラブル対応へも迅速に対応する。それにより安定生産を高いレベルで 実現することが大切な仕事です。 ・工場内では大きな設備改善が必要となるケースもあります。その場合は、生産技術部門へ改善提案をして、働きかけを行うのも、設備保全課の役割の一つです。 ・生産現場は24時間フル稼働で生産を行っているため、セル製造部に所属する設備保全課の機能としても交代制勤務で夜間休日の保全活動が必要となります。 ●この仕事を通じて得られること ・電池製造に携わることで世界規模での課題解決問題に向き合っている実感を得ることができます。また、これまでの現場での経験、勘、コツを数値化して、ノウハウとして蓄積していますので、 その蓄積されたデータを自分化することでスキルを伸ばすことも可能です。 ・設備保全の仕事は、電池の供給影響や品質性能へ直結しているので、自身の職務での頑張りが、世界中から欲しいと言われている電池を安心安全に届けることへにつながります。 ・日本を代表する企業で、世界中のお客様へ貢献する貴重な経験を積むこともできます。多くのお客様へ品質の高い電池を、適正な価格で安定供給することは、世界の新しい産業を支えることと 同義です。パナソニックエナジーの設備保全課は、その中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。 ●職場の雰囲気 ・需要拡大に伴う背景から、25年4月より大きな組織変更があり、組織ミッションも変更となりました。それに伴い新たな人材がどんどん入ってきており、活気があります。 また、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う組織です。 ・止まらな設備を実現するために、予兆管理や未然防止など新しいことに挑戦することが必要となっている職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。 ●キャリアパス ・設備保全の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただけます。設備保全課内においては、例えば工場設備全般のスペアパーツや生産補材の発注在庫管理やデジタルを活用して設備データを分析する業務など総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・またパナソニックエナジーでは米国や中国に大規模な拠点を構えています。例えば日本から設備担当として派遣することもあり、知見を広げることも可能です。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【必須】 ・製造する製品は問わず、生産設備に関わる設計業務経験が3年以上 ・設備部品や簡単な機構変更の製図用ツールとしてICADが使える方 ・製造ファーストの考えのもと、製造メンバーと協力して課題解決に取組める方 【歓迎】 ・機械保全技能士２級以上を有する ・製造現場と協働して、設備の課題解決に取り組んだ経験のある方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる方 ・積極的に業務について学び、リーダーシップが取れる方 ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 製造
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 徳島県
  • 正社員
  • 徳島県板野郡松茂町豊久139番地32 他(1)

• 《守口》　データセンター向けシステム事業の経営マネジメント推進【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●事業企画部のミッション 当該事業は、AIの進化に伴い急速に拡大するデータセンターに対し、蓄電システムを核としたソリューションをセルからシステムまでターンキーで提供し、データセンターの効率的かつ安定的な稼働を支える社会的意義の高い事業。 事業企画部は、経営の質向上と持続的成長の実現を使命とし、事業ポートフォリオ戦略や財務戦略の立案、事業・経営課題の解決を通じてBU全体にあるべき方向性を示し、各部門と連携しながら全体をリード。さらに、対外発信やオペレーション力の向上による事業基盤の強化も重要なミッション。 ●事業推進課のミッション ・BU内外の職能間・事業部間を跨ぐグローバル課題の解決・推進すること ●募集背景 急速に拡大・変化する市場環境に対応するため、事業推進課としての機能をさらに強化する必要がある。特に、中期目線での原価力強化やキャッシュ黒字化に向けた部門横断の活動を推進することが重要な課題。これらの取り組みを加速させるため、戦略立案から実行までを担い、関係部門を巻き込みながら課題解決をリードできる人材を募集したい。 ●担当業務と役割 ・中期目線での事業戦略、運営方針の策定、原価力強化、キャッシュフロー改善に向けた活動加速 ・部門横断の課題解決、グローバルガバナンスの強化、EOS改善に向けた取組みや、課題の見える化・施策推進・刈取り ●具体的な仕事内容 ・中期目線での事業戦略、運営方針の策定：会議運営(BUでの経営会議・週会など)・中長期戦略ローリング(戦略進捗レビュー・管理限界対応など)・KPI進捗管理・課題解決プラン策定・刈取 ・原価力強化、キャッシュフロー改善に向けた活動加速：収支課題確認会運営・限利率パトロール活動・キャッシュフロー改善施策推進(営利WGなど)・改善施策の効果測定と次フェーズへの反映 ・部門横断の課題解決：BU内外の職能を跨ぐ課題の見える化と解決推進、各種Working Groupでの課題抽出、部門間調整など ・グローバルガバナンスの強化：新人への勉強会・工場見学実施とアンケートなどから見えた課題解決・海外拠点との情報連携など 単なる事務作業ではなく、戦略立案＋実行＋部門連携のハブとなるポジションで、財務視点と事業視点を両立できるスキルを期待 ●この仕事を通じて得られること ・ハイパースケーラー向け蓄電システムソリューションを展開する事業という意味で、社会のインフラを支えているやりがいが感じられる ・事業企画という組織で事業の要としてBUを支えている実感が持てることと、その中で戦略立案や財務・収益改善スキル、プロジェクト推進力、データ分析・課題抽出力、 課題解決とそれに向けた推進力が養われる ●職場の雰囲気 ・課長の他に現在3名(＋1名)の社員がいるが、2名はキャリ入社、1名は他事業場からの転籍(産休中)と、あと+1名はパナソニック野球部出向社員もおり比較的歴の浅い世代。 年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・DX化も推進しており、新しいことに挑戦できる活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。 ・週に1~2日出社、テレワークも自由に選択でき、必要に応じて出社するという業務スタイルです。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・事業企画部はあらゆる部門と関わる部署なため、経験を積んでご自身にあった職務への転籍も可能です。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 　・Excelを使った集計や分析、Poweroint、Wordでの資料作成スキル 【歓迎】 ・データ分析や統計の知識および業務経験のある方 ・財務分析（PL/BS・キャッシュフロー）の知識がある方 【人柄・コンピテンシー】 ・部門横断での会話の中で課題抽出や課題に向き合えるコミュニケーション能力 ・課題解決に向けたWorking活動の牽引力とやろうと思うチャレンジ精神 ・部門横断活動に関し、積極的にリーダーシップが取れる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 経営企画・事業企画
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府守口市松下町1番1号

• 《守口》　データセンター向けシステム事業経営スピードアップに向けたDX推進【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●事業企画部のミッション 当該事業は、AIの進化に伴い急速に拡大するデータセンターに対し、蓄電システムを核としたソリューションをセルからシステムまでターンキーで提供し、データセンターの効率的かつ安定的な稼働を支える社会的意義の高い事業。 事業企画部は、経営の質向上と持続的成長の実現を使命とし、事業ポートフォリオ戦略や財務戦略の立案、事業・経営課題の解決を通じてBU全体にあるべき方向性を示し、各部門と連携しながら全体をリード。さらに、対外発信やオペレーション力の向上による事業基盤の強化も重要なミッション。 ●事業推進課のミッション ・BU内外の職能間・事業部間を跨ぐグローバル課題の解決・推進すること ●募集背景 急速に拡大・変化する市場環境に対応するため、事業推進課としての機能をさらに強化する必要がある。特に、中期目線での原価力強化やキャッシュ黒字化に向けた部門横断の活動を推進することが重要な課題。これらの取り組みを加速させるため、事業全体でのDX推進を行っていき、経営判断のスピードアップと、人生産性の向上、業務効率化を実現できる人材を募集したい。 ●担当業務と役割 ・DX推進プロジェクトの企画、実行、経営判断スピード向上のための仕組みの構築 ・業務効率化・生産性向上施策の推進 ・原価力強化・キャッシュ黒字化に向けた施策の提案と実行 ●具体的な仕事内容 ・DX戦略の企画・推進：デジタル化戦略の立案とロードマップ策定、DXに関するプロジェクト計画策定・推進・進捗管理、経営層への提案 ・業務プロセスのデジタル化・自動化：RPAやAIを活用した業務効率化の企画・提案・推進・導入、部門横断での業務フロー改善と標準化 ・データ活用基盤構築：BIツールやダッシュボードの設計・導入、KPIや財務データの可視化、データ連携・分析基盤の構築 ・原価力強化・キャッシュ黒字化に向けた施策：原価管理システムの構築、コスト分析の自動化、キャッシュフロー改善に関するデータ分析、収支シミュレーションの構築 ・部門横断での連携：BU内外の関係部門との連携や最適なDX化に向けた調査、グローバル視点での調査・対応 ●この仕事を通じて得られること ・ハイパースケーラー向け蓄電システムソリューションを展開する事業という意味で、社会のインフラを支えているやりがいが感じられる ・DX戦略立案力、データ分析・可視化スキル、業務プロセス改善力、プロジェクトマネジメント力、財務経営知識、最新デジタル技術の実践などのスキルが得られ DX推進への業務改革をリードし、組織変革や経営スピードアップのダイナミズムを体感できる ●職場の雰囲気 ・課長の他に現在3名(＋1名)の社員がいるが、2名はキャリ入社（うち1名がDX推進担当）、1名は他事業場からの転籍(産休中)と、 あと+1名はパナソニック野球部出向社員もおり比較的歴の浅い世代。 年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・DXも推進しており、新しいことに挑戦できる活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。 ・週に1~2日出社、テレワークも自由に選択でき、必要に応じて出社するという業務スタイルです。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・事業企画部はあらゆる部門と関わる部署なため、経験を積んでご自身にあった職務への転籍も可能です。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 　・情報処理関係（学校での専攻）もしくはDXに携わる業務経験3年以上（コンサルも含む） 　・Excel、Poweroint、Wordの一般的な作業スキル 【歓迎】 ・現状分析から課題抽出し、ITツールソリューションの提案・実装まで一気通貫で自走できる ・財務分析（PL/BS・キャッシュフロー）の知識がある方 【人柄・コンピテンシー】 ・部門横断での会話の中で課題抽出や課題に向き合えるコミュニケーション能力 ・課題解決に向けたWorking活動の牽引力とやろうと思うチャレンジ精神 ・部門横断活動に関し、積極的にリーダーシップが取れる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 経営企画・事業企画
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府守口市松下町1番1号

• 《守口》　データセンター向けシステム事業の事業企画サポートスタッフ【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●事業企画部のミッション 当該事業は、AIの進化に伴い急速に拡大するデータセンターに対し、蓄電システムを核としたソリューションをセルからシステムまでターンキーで提供し、データセンターの効率的かつ安定的な稼働を支える社会的意義の高い事業。 事業企画部は、経営の質向上と持続的成長の実現を使命とし、事業ポートフォリオ戦略や財務戦略の立案、事業・経営課題の解決を通じてBU全体にあるべき方向性を示し、各部門と連携しながら全体をリード。さらに、対外発信やオペレーション力の向上による事業基盤の強化も重要なミッション。 ●事業推進課のミッション ・BU内外の職能間・事業部間を跨ぐグローバル課題の解決・推進すること ●募集背景 急速に拡大・変化する市場環境に対応するため、事業推進課としての機能をさらに強化する必要がある。 当課では、事業基盤を支える原価力強化やキャッシュ黒字化などの事業運営業務に加え、 BU全体に関わる人事・総務領域でのサポート業務も担っている。 従業員の働きやすさを高め、人生産性の向上、EOS（従業員満足度）向上を支援することで事業全体の推進力を強化できる人材を募集したい。 ●担当業務と役割 事業企画及びBU全体のサポートを通じて、事業や社会に貢献する ・事業企画・推進サポート業務（部門の予算管理や会議運営のスケジュール調整など） ・人事・総務領域のサポート業務 ●具体的な仕事内容 ・事業企画・推進サポート業務：部門の予算管理や経営会議や様々な会議運営のスケジュール調整や会議案内、企画メンバーの活動まとめサポートなど ・人事・総務関連業務：転入転出管理でのメーリングリスト更新や転入メンバーリスト更新など、アンケートなどのフォロー、オフィス運営（事務用品・備品の管理）など ・定型業務：事業企画またはオフィス管理で発生する経費処理やその他BU全体に関わるサポート業務 ●この仕事を通じて得られること ・ハイパースケーラー向け蓄電システムソリューションを展開する事業という意味で、社会のインフラを支えているやりがいが感じられる ・事業運営の全体像を理解でき、部門横断での調整力・コミュニケーション力が得られる ・従業員の働きやすい職場環境づくりに貢献できる ・単なる事務作業に留まらず、事業全体の推進に関わる成長の機会とキャリア価値がある ●職場の雰囲気 ・課長の他に現在3名(＋1名)の社員がいるが、2名はキャリ入社、1名は他事業場からの転籍(産休中)と、 あと+1名はパナソニック野球部出向社員もおり比較的歴の浅い世代。 年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・DXも推進しており、新しいことに挑戦できる活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。 ・週に2～3日出社、テレワークも自由に選択でき、必要に応じて出社するという業務スタイルです。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・事業企画部はあらゆる部門と関わる部署なため、経験を積んでご自身にあった職務への転籍も可能です。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【必須】 ・Excelを使った集計や分析、Poweroint、Wordでの資料作成スキル 【歓迎】 ・データ分析や統計の知識および業務経験のある方 ・財務分析（PL/BS・キャッシュフロー）の知識がある方 【人柄・コンピテンシー】 ・部門横断での会話の中で課題抽出や課題に向き合えるコミュニケーション能力 ・課題解決に向けた改善提案やそれを実行するチャレンジ精神 ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 経営企画・事業企画
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府守口市

• 《兵庫県洲本市》蓄電バッテリーパック部材の購買業務【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●調達部のミッション AIの拡大など急激に増加してるデータを管理するインフラであるデータセンターの拡大において、顧客要望を満たす調達スキームによるサプライチェーンの先導約を担い、安定供給とCF改善と競争力強化の推進をすることがわれわれのミッションです。 ●購買課のミッション ・データセンター向けバッテリーモジュールにおける、パートナー様生産能力検証・戦略策定、安定調達、在庫最適化、量産購買ガバナンス(メキシコ・国内) ●募集背景 著しい成長を遂げているデータセンター事業に携わり、ともにパナソニックグループを牽引する仲間を募集します。 ●担当業務と役割 ・データセンター向けバッテリーモジュールの量産部品の購買業務。 ・人々の生活に直結する社会インフラのデータセンタ事業で、部品安定供給は絶対条件で、重責はありますが同時に大きなやりがいを感じる業務です。 ・日本国内に加え、メキシコ・中国・東南アジア諸国のパートナー様から、グローバルサプライチェーンを駆使した購買を担当いただけます。 ・将来メキシコで活躍いただく可能性もあります。 ●具体的な仕事内容 ・担当いただくパートナー様からの購買業務(発注、納期交渉、納入、在庫管理) ・パートナー様の金型・設備投資伴う生産能力の検証と確保。 ・生産活動の最上流である購買ポジションで、営業・製造・品質・ロジスティックス部門と連携した調整業務。 ・メキシコ工場の部品購買支援、現地出張いただくこともあります。 ・これまでの経験値から新しいアイデア・周知を植え付けて組織を活性化いただくことも期待します。 ●この仕事を通じて得られること ・これまで経験したことのない成長を遂げている事業であり、緊張感のある業務ですが、それだけ大きな達成感があります。 ・データセンターは社会インフラに位置付けられ、人々の生活になくてはならないものであり、市場の成長を感じることとグローバルの社会に貢献していることが実感できます。 ・職場の雰囲気は明るく、誰もが話しやすいメンバーです。これまでキャリアと新入社員を積極的に迎え入れていていますので歓迎するムードも高いです。 ●職場の雰囲気 ・12名の少人数ですが、職場の雰囲気は明るく誰もが話しやすいメンバーです。これまでキャリアと新入社員を積極的に迎え入れ開放的であり、安心して加入いただけます。 ・リモートワーク、ワークライフバランスを積極的に取り入れ、生活スタイルに合わせた業務も可能です。 ●キャリアパス ・機構は金型・製造ライン、回路は半導体知識と保護基板製造のスペシャリスト、業界に精通し幅広いネットワークを持つことも可能です。 ・メキシコ工場に出向しグローバルな経験を積むこともできます。 ・5年に1度の職場ローテンションがあり、新たなキャリアを形成できる機会が増えます。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 　・パソコン操作（Excel、Powerpoint） 　・電気・機構・回路量産部品の購買業務経験3年以上 　・PCスキル　Office, Outlook, MS Teams 【歓迎】 ・サプライヤー様と良好な関係を構築できる社交性ある方 ・海外駐在の経験のある方、TOEIC500点以上 ・ERPシステム実務経験のある方（当社基幹システムはSAP、MMモジュールの操作できる方は尚良し) 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・失敗を恐れず課題に向き合って果敢にチャレンジすることができる ・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる ・冷静な分析力と大胆な判断が取れる その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 調達
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 兵庫県
  • 正社員
  • 兵庫県洲本市上内膳222－1

• 《大阪府守口市》蓄電システム部材の契約業務【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●調達部のミッション AIの拡大など急激に増加してるデータを管理するインフラであるデータセンターの拡大において、顧客要望を満たす調達スキームによるサプライチェーンの先導約を担い、安定供給とCF改善と競争力強化の推進をすることがわれわれのミッションです。 ●契約課のミッション ・データセンター向けバッテリーモジュールにおいて、新規仕入れ先導入、コスト合理化、安定調達を調達戦略を立案し実践する。 ●募集背景 著しい成長を遂げているデータセンター事業に携わり、ともにパナソニックグループを牽引する仲間を募集します。 ●担当業務と役割 ・データセンター向けバッテリーモジュールの新規開発に向けた新部品導入。 ・VEや合理化推進による製品価値の向上。 ・人々の生活に直結する社会インフラのデータセンタ事業で、部品安定供給は絶対条件で、重責はありますが同時に大きなやりがいを感じる業務です。 ・日本国内に加え、メキシコ・中国・東南アジア諸国のパートナー様から、グローバルサプライチェーンを駆使した契約を担当いただけます。 ・将来メキシコで活躍いただく可能性もあります。 ●具体的な仕事内容 ・担当いただくパートナー様との契約業務(契約書取り交わし、コスト、L/T、MOQの交渉および決定) ・社内各部門へのサプライヤーや部材情報の発信共有 ・新規サプライヤー、新部品導入に向けた現地確認(国内外含む) ・合理化、安定供給を実践するための調達戦略立案 ・メキシコ工場の部品契約支援、現地出張いただくこともあります。 ・これまでの経験値から新しいアイデア・周知を植え付けて組織を活性化いただくことも期待します。 ●この仕事を通じて得られること ・これまで経験したことのない成長を遂げている事業であり、緊張感のある業務ですが、それだけ大きな達成感があります。 ・データセンターは社会インフラに位置付けられ、人々の生活になくてはならないものであり、市場の成長を感じることとグローバルの社会に貢献していることが実感できます。 ・職場の雰囲気は明るく、誰もが話しやすいメンバーです。これまでキャリアと新入社員を積極的に迎え入れていていますので歓迎するムードも高いです。 ●職場の雰囲気 ・職場の雰囲気は明るく誰もが話しやすいメンバーです。これまで多くのキャリア採用を積極的に迎え入れ開放的であり、安心して加入いただけます。 ・リモートワーク、ワークライフバランスを積極的に取り入れ、生活スタイルに合わせた業務も可能です。 ●キャリアパス ・機構は金型・製造ライン、回路は半導体知識と保護基板製造のスペシャリスト、業界に精通し幅広いネットワークを持つことも可能です。 ・メキシコ工場に出向しグローバルな経験を積むこともできます。 ・5年に1度の職場ローテンションがあり、新たなキャリアを形成できる機会が増えます。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 　・パソコン操作（Excel、Powerpoint） 　・契約or購買調達業務の経験3年以上 【歓迎】 ・機構部品(金属、樹脂など）の知識を有している方 ・制御回路や電源回路の知識を有している方 ・VEなどの合理化の業務経験のある方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・他の研究・技術をリスペクトし、常に学ぶことができる ・積極的に自ら研究テーマや新規プロジェクトの提案ができる ・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 調達
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 兵庫県
  • 正社員
  • 大阪府守口市松下町1番1号

• 《大阪府守口市》蓄電システム部材の開発購買業務【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●調達部のミッション AIの拡大など急激に増加してるデータを管理するインフラであるデータセンターの拡大において、顧客要望を満たす調達スキームによるサプライチェーンの先導約を担い、安定供給とCF改善と競争力強化の推進をすることがわれわれのミッションです。 ●開発購買課のミッション ・データセンター向けバッテリーモジュールにおいて、外部設計が必要な新規仕入れ先導入、外部開発日程管理及びコスト合理化を実践する。 ●募集背景 著しい成長を遂げているデータセンター事業に携わり、ともにパナソニックグループを牽引する仲間を募集します。 ●担当業務と役割 ・データセンター向けバッテリーモジュールのDCDC新規外注開発の管理。 ・外注設計進捗の管理及び、サンプル日程調整 ・VEや合理化推進による製品価値の向上。 ・人々の生活に直結する社会インフラのデータセンタ事業で、部品安定供給は絶対条件で、重責はありますが同時に大きなやりがいを感じる業務です。 ・フィリピン、台湾を中心としたのパートナー様との進捗確認等、英語を用いた交渉を担当いただけます。 ・将来フィリピンで活躍いただく可能性もあります。 ●具体的な仕事内容 ・担当いただく外部設計パートナー様の開発管理（DRの開催、定期技術MTGのファシリテート） ・社内技術部門との開発内容のコンセンサス ・合理化、安定供給を実践するための調達戦略立案 ・フィリピン及び台湾など、外注設計先でのDR開催など、これまでの経験値から新しいアイデア・周知を植え付けて組織を活性化いただくことも期待します。 ●この仕事を通じて得られること ・これまで経験したことのない成長を遂げている事業であり、緊張感のある業務ですが、それだけ大きな達成感があります。 ・データセンターは社会インフラに位置付けられ、人々の生活になくてはならないものであり、市場の成長を感じることとグローバルの社会に貢献していることが実感できます。 ・職場の雰囲気は明るく、誰もが話しやすいメンバーです。これまでキャリアと新入社員を積極的に迎え入れていていますので歓迎するムードも高いです。 ●職場の雰囲気 ・職場の雰囲気は明るく誰もが話しやすいメンバーです。これまで多くのキャリア採用を積極的に迎え入れ開放的であり、安心して加入いただけます。 ・リモートワーク、ワークライフバランスを積極的に取り入れ、生活スタイルに合わせた業務も可能です。 ●キャリアパス ・外注設計の管理など海外サプライヤーとの交渉機会も多く、業界に精通し幅広いネットワークを持つことも可能です。 ・フィリピン、台湾等出張も多く、グローバルな経験を積むこともできます。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 　・パソコン操作（Excel、Powerpoint） 　・英語での会話が可能な方 【歓迎】 ・開発管理の知識を有している方 ・制御回路や電源回路の知識を有している方 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる ・他の研究・技術をリスペクトし、常に学ぶことができる ・積極的に自ら研究テーマや新規プロジェクトの提案ができる ・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 調達
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 兵庫県
  • 正社員
  • 大阪府守口市松下町1番1号

• 《大阪》リチウムイオン電池搭載バッテリーパック/システムの機構設計（動力・民生・産業用途）【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●二次電池ソリューションBU　システム技術部門のミッション パナソニック エナジー株式会社は、乾電池、産業用電池、そして車載用電池等のBtoB 事業を通じて豊かな暮らしと持続可能な環境が矛盾なく調和した社会の実現を目指しています。当部門はリチウムイオン電池を組み込んだモジュール/パック/システムの開発を担う部署になります。 当部門が開発を手がけるバッテリーパックは動力用途で使われおり、低速EV、電動2輪、フォークリフト、農機、建機などの幅広いフィールドをカバーし世の中の進歩と発展に貢献しています。今後は、陸・海・空において次世代モビリティ開発の加速が予測される中で、私たちのバッテリーパックに大きな期待が寄せられています。 ●募集背景 比類なき開発・技術力と製品力によって、世界中の多様な領域において使用されているパナソニックの電池。加速する環境対応など、そのフィールドがますます拡大していくことが予想される中で、次代のバッテリーパック開発を担う技術者を求めています。 ●担当業務と役割 ・「動力」低速EV、電動2輪、フォークリフト、農機、建機、電動アシスト自転車、などの電動モビリティ、「社会インフラ」業務用無線機、医療機器等、「民生」IoT、アミューズメント端末、スマート家電等の各領域において使用されるリチウムイオン電池を搭載したバッテリーパック／システムの新規開発・機構設計 ・電池性能を最大化する熱マネジメント技術、振動、衝撃から製品を守るための構造、安全性・耐久性に対する高い要求水準に応える常に新たなチャレンジを実践、顧客からの要望の実現 ●具体的な仕事内容 【顧客との仕様協議】お客様と直接会話をし、お客様のお困りごとを解決するシステム提案を行い、製品仕様や価格を固め、設計仕様への落とし込みを行います。 【設計開発】3D-CADを用いて部品設計を行います。DRBFMやCAE解析などのツールを駆使し、設計完成度を高めます。 【量産立上】技術試作においては関係部署と連携しながら試作、評価を行い、設計不具合やモノづくり不具合を抽出、改善設計を行い、量産立上を行います。 【環境構築】開発効率向上や設計ノウハウ蓄積に向けた開発プロセスや仕組み改善など、IT部門や品質部門と連携し改善活動を行います。 【要素技術開発】電池化学の進化に伴う次世代の安全技術や、大型システムの熱マネジメント技術など、多様化するニーズに対する次世代要素技術の開発を行います。 ●この仕事を通じて得られること ・パナソニックの基幹事業であるリチウムイオン電池開発の第一線で働くことができます。 ・動力用途における軽量化、堅牢化、高安全高耐久の両立という、大変難しい設計課題の解決を通じ、機構設計者としての高いスキルを身に付けることができます。 ・今後ますます国際社会、各業界・企業、各地域より要求の高まっていくカーボンニュートラル、ゼロエミッションなどへの対応をリチウムイオン電池にてお役立ちできます。 ・また、動力用途において幅広い領域と、将来の電動化に向けお客様向けにソリューションを提案することができ、携わった商品でインフラ構築への貢献、環境社会への貢献、より便利で安全、豊かな暮らしを実現することができます。 ●職場の雰囲気 ・ベテランから若手まで世代的なバランスが良く、若手リーダーも多く登用されています。また、中途入社の方も多く、ご活躍されています。 ・開発機種数が多いため1人1人の業務や裁量の範囲が大きく、大変やりがいを感じられます。 ・技術ミーティングや3D-CADモデリング、CAE解析などは自宅からリモートで業務が行える環境となっており、直接のコミュニケーションが必要なミーティングや試作評価などの実機業務以外は在宅勤務が可能です。 ・顧客との会議では国内外への出張の機会があります。また、試作評価や量産立上の時期においては工場のある淡路島への出張もあります（守口～洲本間のシャトルバスあり） ・開発プロセスの中では営業部門から品質部門や製造部門まで多くの他部門とのコミュニケーションや連携業務があり、会社としての一体感を感じられる職場です。 ●キャリアパス ・海外の設計拠点が複数あり、当部門からも現地設計リーダーとしての出向者が多数いますので、海外キャリアを積むチャンスがあります。 ・その他、初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【ドンピシャ人材】 ・大型金属筐体設計、CAEシミュレーション技術、熱マネジメント技術 【スキル･経験 必須要件】 ・機構設計に関する各種専門技術を保有していること。 ・機構設計として量産開発を経験していること。(3年以上) ・樹脂、金蔵、コネクタ、等の材料、部品知識を保有していること。 ・3D-CADを自在に操作・活用できる知識・経験 【スキル･経験 歓迎要件】 ・リチウムイオン搭載パックの機構設計経験者 ・5年以上の経験があり、機種開発においてリーダーとして対応可能 ・安全規格、環境対応など、規格の知識を保有している ・英語でのコミュニケーション力 【人柄・コンピテンシー】 ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)と粘り強さをお持ちの方 ・自チーム内、他部門と良好にコミュニケーションがとれる方 ・協調性があり、チーム内で積極的にリーダーシップが取れる方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 機械・機構設計
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府守口市松下町1番1号

• 《大阪》リチウムイオン電池搭載バッテリーパック/システムの回路設計（動力・民生・産業用途）【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●二次電池ソリューションBU　システム技術部門のミッション パナソニック エナジー株式会社は、乾電池、産業用電池、そして車載用電池等のBtoB 事業を通じて豊かな暮らしと持続可能な環境が矛盾なく調和した社会の実現を目指しています。当部門はリチウムイオン電池を組み込んだモジュール/パック/システムの開発を担う部署になります。 当部門が開発を手がけるバッテリーパックは動力用途で使われおり、低速EV、電動2輪、フォークリフト、農機、建機などの幅広いフィールドをカバーし世の中の進歩と発展に貢献しています。今後は、陸・海・空において次世代モビリティ開発の加速が予測される中で、私たちのバッテリーパックに大きな期待が寄せられています。 ●募集背景 比類なき開発・技術力と製品力によって、世界中の多様な領域において使用されているパナソニックの電池。加速する環境対応など、そのフィールドがますます拡大していくことが予想される中で、次代のバッテリーパック開発を担う技術者を求めています。 ●担当業務と役割 ・「動力」低速EV、電動2輪、フォークリフト、農機、建機、電動アシスト自転車、などの電動モビリティ、「社会インフラ」業務用無線機、医療機器等、「民生」IoT、アミューズメント端末、スマート家電等の各領域、において使用されるリチウムリチウムイオン電池を搭載したバッテリーパック／システム（ジャンクションボックス）の回路設計 ・電池の最大活用を念頭に、顧客ならびに搭載製品とコミュニケーションを図りながらバッテリーパックを動かす心臓部の開発に従事。その中で、自身が多様な製品を動かしているという確かな自負を感じられます。 ●具体的な仕事内容 【顧客との仕様協議】お客様と直接会話をし、お客様のお困りごとを解決するシステム提案を行い、製品仕様や価格を固め、設計仕様への落とし込みを行います。 【設計開発】電池パック/システム(ジャンクションボックス)の回路設計を行います。プラットフォーム化を見据えた部品選定やソフトウエアと連携した安全保護回路構築を行い、設計完成度を高めます。 【量産立上】技術試作においては関係部署と連携しながら試作、評価を行い、設計不具合やモノづくり不具合を抽出、改善設計を行い、量産立上を行います。 【環境構築】開発効率向上や設計ノウハウ蓄積に向けた開発プロセスや仕組み改善など、IT部門や品質部門と連携し改善活動を行います。 【要素技術開発】電池化学の進化や多様化するニーズに対する次世代要素技術の開発を行います。 ●この仕事を通じて得られること ・パナソニックの基幹事業であるリチウムイオン電池開発の第一線で働くことができます。 ・Li-ion電池の性能を最大限に引き出しながら安全に使いこなすという、大変難しい設計課題の解決を通じ、回路設計者としての高いスキルを身に付けることができます。 ・今後ますます国際社会、各業界・企業、各地域より要求の高まっていくカーボンニュートラル、ゼロエミッションなどへの対応をリチウムイオン電池にてお役立ちできます。 ・また、動力用途において幅広い領域と、将来の電動化に向けお客様向けにソリューションを提案することができ、携わった商品でインフラ構築への貢献、環境社会への貢献、より便利で安全、豊かな暮らしを実現することができます。 ●職場の雰囲気 ・ベテランから若手まで世代的なバランスが良く、若手リーダーも多く登用されています。また、中途入社の方も多く、ご活躍されています。 ・開発機種数が多いため1人1人の業務や裁量の範囲が大きく、大変やりがいを感じられます。 ・技術ミーティングや回路設計業務は自宅からリモートで行える環境となっており、直接のコミュニケーションが必要なミーティングや試作評価などの実機業務以外は在宅勤務が可能です。 ・顧客との会議では国内外への出張の機会があります。また、試作評価や量産立上の時期においては工場のある淡路島への出張もあります（守口～洲本間のシャトルバスあり） ・開発プロセスの中では営業部門から品質部門や製造部門まで多くの他部門とのコミュニケーションや連携業務があり、会社としての一体感を感じられる職場です。 ●キャリアパス ・海外の設計拠点が複数あり、当部門からも現地設計リーダーとしての出向者が多数いますので、海外キャリアを積むチャンスがあります。 ・その他、初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【ドンピシャ人材】 ・車載用BMS/ジャンクションボックスの回路設計 【スキル･経験 必須要件】 ・アナログ回路設計に関する各種専門技術を保有していること。 ・アナログ回路設計として実務と量産開発を経験していること。(3年以上) 【スキル･経験 歓迎要件】 ・リチウムイオン搭載パックの回路(ハード)設計経験者 ・車載システム設計経験者 ・パワエレ設計経験者 ・5年以上の経験があり、機種開発においてリーダーとして対応可能 ・安全規格、環境対応など、規格の知識を保有している ・英語でのコミュニケーション力 【人柄・コンピテンシー】 ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)と粘り強さをお持ちの方 ・自チーム内、他部門と良好にコミュニケーションがとれる方 ・協調性があり、チーム内で積極的にリーダーシップが取れる方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 回路設計
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府守口市松下町1番1号

• 《大阪》リチウムイオン電池搭載バッテリーパック/システムのソフトウェア設計（動力・民生・産業用途）【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●二次電池ソリューションBU　システム技術部門のミッション パナソニック エナジー株式会社は、乾電池、産業用電池、そして車載用電池等のBtoB 事業を通じて豊かな暮らしと持続可能な環境が矛盾なく調和した社会の実現を目指しています。当部門はリチウムイオン電池を組み込んだモジュール/パック/システムの開発を担う部署になります。 当部門が開発を手がけるバッテリーパックは動力用途で使われおり、低速EV、電動2輪、フォークリフト、農機、建機などの幅広いフィールドをカバーし世の中の進歩と発展に貢献しています。今後は、陸・海・空において次世代モビリティ開発の加速が予測される中で、私たちのバッテリーパックに大きな期待が寄せられています。 ●募集背景 比類なき開発・技術力と製品力によって、世界中の多様な領域において使用されているパナソニックの電池。加速する環境対応など、そのフィールドがますます拡大していくことが予想される中で、次代のバッテリーパック開発を担う技術者を求めています。 ●担当業務と役割 ・「動力」低速EV、電動2輪、フォークリフト、農機、建機、電動アシスト自転車、などの電動モビリティ、「社会インフラ」業務用無線機、医療機器等、「民生」IoT、アミューズメント端末、スマート家電等の各領域、において使用されるリチウムリチウムイオン電池を搭載したバッテリーパック／システム（ジャンクションボックス）の制御ソフトウェア設計 ・電池の最大活用を念頭に、顧客ならびに搭載製品とコミュニケーションを図りながらバッテリーパックを動かす心臓部の開発に従事。その中で、自身が多様な製品を動かしているという確かな自負を感じられます。 ・近年、ソフト設計ではセキュリティ対策、クラウド技術、電池分析アルゴリズム開発、モデルベース開発への取り組みも重要なミッションとなっています。 ●具体的な仕事内容 【顧客との仕様協議】お客様と直接会話をし、お客様のお困りごとを解決するシステム提案を行い、製品仕様や価格を固め、設計仕様への落とし込みを行います。 【設計開発】電池パック/システムのソフト設計を行います。プラットフォーム化を見据えたソフトウエア構造やハードと連携した安全保護機能構築を行い、設計完成度を高めます。 【量産立上】技術試作においては関係部署と連携しながら試作、評価を行い、設計不具合やモノづくり不具合を抽出、改善設計を行い、量産立上を行います。 【環境構築】開発効率向上や設計ノウハウ蓄積に向けた開発プロセスや仕組み改善など、IT部門や品質部門と連携し改善活動を行います。 【要素技術開発】電池化学の進化や多様化するニーズに対する、電池分析アルゴリズムやクラウド技術、セキュリティ対策などの次世代要素技術の開発を行います。 ●この仕事を通じて得られること ・パナソニックの基幹事業であるリチウムイオン電池開発の第一線で働くことができます。 ・Li-ion電池の性能を最大限に引き出しながら安全に使いこなすという、大変難しい設計課題の解決を通じ、ソフト設計者としての高いスキルを身に付けることができます。 ・今後ますます国際社会、各業界・企業、各地域より要求の高まっていくカーボンニュートラル、ゼロエミッションなどへの対応をリチウムイオン電池にてお役立ちできます。 ・また、動力用途において幅広い領域と、将来の電動化に向けお客様向けにソリューションを提案することができ、携わった商品でインフラ構築への貢献、環境社会への貢献、より便利で安全、豊かな暮らしを実現することができます。 ●職場の雰囲気 ・ベテランから若手まで世代的なバランスが良く、若手リーダーも多く登用されています。また、中途入社の方も多く、ご活躍されています。 ・開発機種数が多いため1人1人の業務や裁量の範囲が大きく、大変やりがいを感じられます。 ・技術ミーティングやソフト設計業務などは自宅からリモートで業務が行える環境となっており、直接のコミュニケーションが必要なミーティングや試作評価などの実機業務以外は在宅勤務が可能です。 ・顧客との会議では国内外への出張の機会があります。また、試作評価や量産立上の時期においては工場のある淡路島への出張もあります（守口～洲本間のシャトルバスあり） ・開発プロセスの中では営業部門から品質部門や製造部門まで多くの他部門とのコミュニケーションや連携業務があり、会社としての一体感を感じられる職場です。 ●キャリアパス ・海外の設計拠点が複数あり、当部門からも現地設計リーダーとしての出向者が多数いますので、海外キャリアを積むチャンスがあります。 ・その他、初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【ドンピシャ人材】 ・車載用BMS/ジャンクションボックスのソフトウェア設計 【スキル･経験 必須要件】 ・組み込みソフト設計に関する各種専門技術を保有していること。 ・組み込みソフト設計として量産開発を経験していること。(3年以上) ・C言語での開発経験を有すること。 【スキル･経験 歓迎要件】 ・リチウムイオン搭載パックの制御ソフト設計経験者 ・車載システム設計経験者 ・5年以上の経験があり、機種開発においてリーダーとして対応可能 ・安全規格、環境対応など、規格の知識と経験を有する ・英語でのコミュニケーション力 【人柄・コンピテンシー】 ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)と粘り強さをお持ちの方 ・自チーム内、他部門と良好にコミュニケーションがとれる方 ・協調性があり、チーム内で積極的にリーダーシップが取れる方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • SE（組込み・制御）
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府守口市松下町1番1号

• 《洲本・守口》　エナジーソリューション製品(リチウムイオン電池及び電池パック)の技術法規対応【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●品質・技術基盤強化室のミッション　 事業基盤（品質コンプライアンス・製品品質）強化が品質・技術基盤強化室のミッションです。 委員会活動・内部監査等を企画・運営し、各法規情報を事業部内へ展開するとともに、BUのしくみ（実業務）の牽制と見届けを実施。 法規関係（安規）実業務（起案・認証取得・展開・顧客対応等）は、事業部内各規格部門と連携し見届け含め確実に完結させる。 ●技術法規課のミッション 事業部の技術法規(安全規格・環境化学物質規制等)の統制及び推進管理することが技術法規課のミッションです。 ●募集背景 近年、国内外の規制強化や環境意識の高まりにより、事業活動において遵守すべき技術法規の重要性が一層増しています。当課は、これらの法規に基づく適切な管理と推進を通じて、企業の持続可能な発展と社会的責任を果たすことを使命としています。これら法令を事業部として遵守すべく、技術法規面での管理・統制を行うためのスキル・経験を持った人財を募集します。 ●担当業務と役割 主な業務としては以下となります。 ・技術法規（安全規格・環境化学物質規制等）に関する情報を事業部内へ展開 ・各BUにおける認証取得等のしくみの牽制と見届け（内部監査等） ・事業部における技術法規委員会の運営・推進　等 ●具体的な仕事内容 ・技術法規に関しては、グローバルな技術法規に対する順法体制の構築が必要となります。海外を含め我々の製品の販売に必要な法規情報を収集し、事業部内へ展開していく必要があります。 ・事業部外や社外の方とも交流を図り情報収集し、技術法規の内容を正しく理解する必要があります。 ・順法体制においては、適切な組織運用体制の構築に向け、事業部内関係部署との協議・調整等が必要となります。 ●この仕事を通じて得られること ・社内外の研修制度や会議等へ参加することにより、専門性を深め、キャリアアップを図れます ・事業部内の多様なバックグラウンドを持つメンバーと協働でき、法規以外の事業部で扱う商品に関する知識も習得できます ・我々が扱う商品の安全性が確保できることで、社会的責任を果たしながら働けるやりがいのある職場です。 ●職場の雰囲気 ・キャリア入社の方も多い職場です。 ・テレワークを中心に業務を進め、必要に応じて出社するという業務スタイルです。 ・忙しく煩雑な業務ですが、課内メンバー間で協力し、前向きに業務に取り組んでいます。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【必須】 ・技術法規（安全規格・環境化学物質規制等）に関する知識・経験をお持ちの方 ・社内外の関係者と円滑に連携できる方 【歓迎】 ・変化する規制環境に柔軟に対応し、改善策を提案・実行できる方 ・持続可能な社会の実現に向けて積極的に取り組む意欲のある方 ・ビジネス英語ができる方　(TOEIC700点以上) 【人柄・コンピテンシー】 ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる方 ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 ・周囲の状況を把握し、効率的に業務を推進できる方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • その他スタッフ
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 兵庫県
  • 正社員
  • 兵庫県洲本市上内膳222－1 他(1)

• 《大阪／守口》蓄電システム製品の品質保証業務（設計品質）【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●品質保証部のミッション 地球環境問題に対応するための環境ソリューション事業と、情報化社会を支える社会インフラ事業の２つの軸により社会貢献を目指す中で、電池には性能や寿命だけでなく安全性や高い信頼性が求められます。社会からの要請にゼロ-Defect(無欠陥)でお応えするのが、私たち品質保証部のミッションです。 ●製品審査課のミッション 新製品のデザインレビューに参画し、開発上流で課題抽出と潰し込みを行い設計品質を向上させることで、品質ロスコストの最小化・顧客満足の向上を図る。 エナジーストレージシステムBUのQMS事務局として、QMS推進、標準類管理、ISO内部監査・定期審査を行う。 ●募集背景 パナソニックエナジー（株）エナジーソリューション事業部は、「高品質・高性能の差別化商品で、多様化するエネルギー課題解決への貢献」に向け、重要性が増す環境ソリューション・社会インフラ向け蓄電池システムの生産拡大を推進中です。更なる蓄電池システムの競争力強化に向け、商品のレイヤーを上げるなどの様々な挑戦を続けており、品質改善業務を推進できる高いスキルと経験のある即戦力人材の採用を行います。 ●担当業務と役割 【設計品質】 ・主な担当業務は、設計品質の向上を、開発初期段階からデザインレビューなどに参画し、仕様に対する設計の妥当性(保証範囲＞規格＞管理値のマージン、検証項目と結果など)を確認し、製品審査を行い、設計品質の向上を図ることで、量産時の不具合に対する未然防止を図る。 ●具体的な仕事内容 【設計品質(製品審査)】 ・新製品開発プロセスにおいて、デザインレビューへの参画と設計の妥当性検証により、品質保証部門として開発製品の審査を行い、開発ステップの移行可否の判定を行う。 ●この仕事を通じて得られること パナソニックの基幹事業であるリチウムイオン電池事業の第一線で働くことができ、カーボンニュートラル、ゼロエミッションへのお役立ちを体感できます。また、私たちの事業部は「動力」「蓄電」「民生」等の幅広い領域にソリューションの提供をおこなっており、情報・環境社会の進化、より便利で豊かな暮らしを実現に貢献できます。このような環境社会への貢献も「安全・安心」が大前提であり、私たち品質部門はその中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。 ●職場の雰囲気 ・若手~ベテラン、男女が在籍する組織で、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行うことができる組織です。 ・問題が発生してからの対処型業務から、問題が発生しないための未然防止型品質保証体制に挑戦している活気のある職場です。 ・現場、現物の業務では出社が多く、会議はテレワークを中心に進めるのが基本の業務スタイルです。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・パナソニックエナジー株式会社は、日本国内だけでなく米国、中国、メキシコなどに大規模な生産拠点を構えています。日本から品質担当の駐在員も派遣しており、海外での活躍の場が広がります。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【スキル･経験 必須要件】 ・ソフトウエア設計または電気回路設計または機構設計の経験を有し、品質改善業務を推進できる方 ・英語でのコミュニケーション力（お客様との定例会議や監査対応） 【スキル･経験 歓迎要件】 ・ソフトウエア設計、SQA体制の構築やSQA業務の経験がある方 ・高出力DCDC電源や高電圧蓄電ラックシステムの設計経験者 ・製造現場と協働して、課題の解決に取り組んだ経験のある方 ・自動車もしくは車載関連製品の品質管理・品質保証の経験のある方 ・データ分析や統計の知識および業務経験のある方 ・海外駐在の経験のある方 【人柄・コンピテンシー】 ・計画的な業務遂行に向けて、具体的なマイルストーンを設定し、日々の予実管理が出来る方（期日管理、進捗管理） ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる方 ・物おじせず周りを巻き込んで仕事を完遂する行動力を持った方 ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 品質管理/品質保証
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府守口市松下町1番1号

• 《大阪／守口》蓄電システム製品の品質保証業務（市場品質）【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●品質保証部のミッション 地球環境問題に対応するための環境ソリューション事業と、情報化社会を支える社会インフラ事業の２つの軸により社会貢献を目指す中で、電池には性能や寿命だけでなく安全性や高い信頼性が求められます。社会からの要請にゼロ-Defect(無欠陥)でお応えするのが、私たち品質保証部のミッションです。 ●品質保証課のミッション ①市場不具合に対して、迅速に解析・原因を特定し、対策を行い、真因に対する再発防止(仕組みへの落し込み)を図り、品質ロスコストの最少化、顧客満足の向上を図る。 ②販売した製品の保守点検・修理・サービス対応を通して、顧客満足度の向上を図る。 ●募集背景 パナソニック エナジー（株）エナジーソリューション事業部は、「高品質・高性能の差別化商品で、多様化するエネルギー課題解決への貢献」に向け、重要性が増す環境ソリューション・社会インフラ向け蓄電池システムの生産拡大を推進中です。更なる蓄電池システムの競争力強化に向け、商品のレイヤーを上げるなどの様々な挑戦を続けており、品質改善業務を推進できる高いスキルと経験のある即戦力人材の採用を行います。 ●担当業務と役割 以下の業務を担当していただきます。 ■市場品質 ・主な担当業務は、市場不具合品の受領、解析、原因・対策・再発防止を関係部門と協力し、強いリーダーシップで迅速に対応を進め、品質ロスコストの最小化＊を図ります。 　＊市場で不具合が起こった後の対処だけではなく、不具合を未然に防ぐための品質保証体制の構築も担っていただきます。 ・RMA(Return Merchandise Authorization)体制の拡大構築と情報システム化 ●具体的な仕事内容 ■市場品質 【共通業務】 　・市場返却品の一次解析(自責・他責の区分)、二次解析(自責案件の原因と対策)を行い、顧客へ報告し承認を頂きます。 　 また、不具合の真因に対する再発防止の推進・見届け確認を行います。 　・主要顧客との定例品質会議をとおして、顧客のお困りごとを把握し、早期解決により顧客満足度の向上を図ります。 　・ワールドワイドにRMA体制を構築(拠点の立上げ・運用、新製品の検査設備の導入・解析体制の構築)し、情報システム化を進めます。 共通業務に加え、下記の仕事を担う各スペシャリストを募集 ①上記業務の全体推進 ②制御基板の不具合解析と対策・再発防止見届け ③電気検査設備の導入立上げと運用体制構築 ④制御ソフトの不具合解析と対策・再発防止見届け、およびCRA（Cyber Resilience Act）対応の仕組み構築・運用 ●この仕事を通じて得られること パナソニックの基幹事業であるリチウムイオン電池事業の第一線で働くことができ、カーボンニュートラル、ゼロエミッションへのお役立ちを体感できます。また、私たちの事業部は「動力」「蓄電」「民生」等の幅広い領域にソリューションの提供をおこなっており、情報・環境社会の進化、より便利で豊かな暮らしを実現に貢献できます。このような環境社会への貢献も「安全・安心」が大前提であり、私たち品質部門はその中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。 ●職場の雰囲気 ・若手~ベテラン、男女が在籍する組織で、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行うことができる組織です。 ・問題が発生してから対処型の業務から、問題が発生しないための未然防止型品質保証体制に挑戦している活気のある職場です。 ・現場、現物の業務では出社が多く、会議はテレワークを中心に進めるのが基本の業務スタイルです。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・パナソニック エナジー株式会社は、日本国内だけでなく米国、中国、メキシコなどに大規模な生産拠点を構えています。日本から品質担当の駐在員も派遣しており、海外での活躍の場が広がります。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【必須】 ・電気回路設計または制御ソフト設計の経験を有し、品質改善業務を推進できる方。 ・英語でのコミュニケーション力（お客様との定例会議や監査対応） 【歓迎】 ・市場品質対応の経験のある方 ・不具合基板の解析経験があり、指導育成ができる方 ・製造現場と協働して、課題の解決に取り組んだ経験のある方 ・自動車もしくは車載関連製品の品質管理・品質保証の経験のある方 ・データ分析や統計の知識および業務経験のある方 ・海外駐在の経験のある方 ・高出力DCDC電源や高電圧蓄電ラックシステムの設計経験者 ・システム製品の電気検査設備の導入・立上げが出来る方 ・サイバーセキュリティ―(CRA)対応(体制構築・運用)が出来る方 【人柄・コンピテンシー】 ・計画的な業務遂行に向けて、具体的なマイルストーンを設定し、日々の予実管理が出来る方（期日管理、進捗管理） ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれ、関連部門に対してリーダーシップを発揮し、改善・再発防止・未然防止の推進を図れる方 ・物おじせず周りを巻き込んで仕事を完遂する行動力を持った方 ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 品質管理/品質保証
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府守口市松下町1番1号

• 《兵庫／洲本》蓄電システム製品の品質保証業務（部品品質管理）【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●品質保証部のミッション 地球環境問題に対応するための環境ソリューション事業と、情報化社会を支える社会インフラ事業の２つの軸により社会貢献を目指す中で、電池には性能や寿命だけでなく安全性や高い信頼性が求められます。社会からの要請にゼロ-Defect(無欠陥)でお応えするのが、私たち品質保証部のミッションです。 ●品質保証課のミッション ・製造拠点と連携して工程品質の改善を行うことや部品サプライヤの認定や部品品質の改善を行い、是正維持継続することが品質管理課のミッションです。 ●募集背景 パナソニックエナジー（株）エナジーソリューション事業部は、「高品質・高性能の差別化商品で、多様化するエネルギー課題解決への貢献」に向け、重要性が増す環境ソリューション・社会インフラ向け蓄電池システムの生産拡大を推進中です。更なる蓄電池システムの競争力強化に向け、商品のレイヤーを上げるなどの様々な挑戦を続けており、品質改善業務を推進できる高いスキルと経験のある即戦力人材の採用を行います。 ●担当業務と役割 以下の業務を担当していただきます。 【部品品質管理】 ・主な担当業務は、機構部品メーカー（ワイヤ―ハーネス、樹脂成型、金属プレス）の工程認定（監査）,量産後の品質管理であり、品質改善活動を行うことができるスペシャリストを募集しています。 ・主な担当業務は基板組立メーカー（DCDC電源メーカー等）の工程認定(監査)，量産後の品質管理であり、品質改善活動を行うことができるスペシャリストを募集しています。 基板組立製品において、市場で不具合が起こった後の対処だけではなく、不具合を未然に防ぐための品質管理体制の構築も担っていただきます。 ●具体的な仕事内容 以下が具体的な仕事内容です。 【部品品質管理】 ・機構部品メーカー（ワイヤーハーネス、樹脂成型、金属プレス）の工場（国内外）を訪問し、メーカー工程全般（品質保証体制）に対する未然防止視点での監査等、改善活動を行います。 ・基板組立メーカー（DCDC電源メーカー等）の海外工場を訪問し、部品実装～リフローはんだ～DIPはんだ～組立～検査出荷までの品質改善活動を行います。 ●この仕事を通じて得られること パナソニックの基幹事業であるリチウムイオン電池事業の第一線で働くことができ、カーボンニュートラル、ゼロエミッションへのお役立ちを体感できます。また、私たちの事業部は「動力」「蓄電」「民生」等の幅広い領域にソリューションの提供をおこなっており、情報・環境社会の進化、より便利で豊かな暮らしを実現に貢献できます。このような環境社会への貢献も「安全・安心」が大前提であり、私たち品質部門はその中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。 ●職場の雰囲気 ・若手~ベテラン、男女が在籍する組織で、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行うことができる組織です。 ・問題が発生してから対処型の業務から、問題が発生しないための未然防止型品質保証体制に挑戦している活気のある職場です。 ・現場、現物の業務では出社が多く、会議はテレワークを中心に進めるのが基本の業務スタイルです。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・パナソニックエナジー株式会社は、日本国内だけでなく米国、中国、メキシコなどに大規模な生産拠点を構えています。日本から品質担当の駐在員も派遣しており、海外での活躍の場が広がります。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【必須】 ・機構設計または電気回路設計の経験を有し、品質改善業務を推進できる方。 ・英語でのコミュニケーション力（お客様との定例会議や監査対応） 【歓迎】 ・高出力DCDC電源や高電圧蓄電ラックシステムの設計経験者 ・製造現場と協働して、課題の解決に取り組んだ経験のある方 ・自動車もしくは車載関連製品の品質管理の経験のある方 ・データ分析や統計の知識および業務経験のある方 ・海外駐在の経験のある方 【人柄・コンピテンシー】 ・計画的な業務遂行ができる方（期日管理、進捗管理） ・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる方 ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 品質管理/品質保証
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 兵庫県
  • 正社員
  • 兵庫県洲本市上内膳222番1

• 《大阪/洲本/徳島》蓄電池ビジネスにおける脱炭素戦略策定・推進とGHG算定、法令・顧客対応業務【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●経営企画部（GX担当職）のミッション 異常気象など地球温暖化問題は深刻化しており、その対応として、各国政府、自治体、企業らがカーボンニュートラルに向けての脱炭素の活動を進めています。蓄電池ビジネスにおいても、環境側面における法令への対応・顧客への対応が急務となっています。経営企画部は、事業部の経営を支える羅針盤の存在として、顧客価値の最大化を目指すことをミッションとしており、その中でGXを担当するメンバーは、脱炭素に向けた戦略立案と推進、法令・顧客への直接的な対応を業務として進めています。 ●GX推進課のミッション　 事業部の蓄電池事業を環境・GX分野から牽引し、経営に貢献するのがミッションです。社会要請・顧客要請から、GHG（温室効果ガス）やCFP（カーボンフットプリント）の算定も実施します。 ●募集背景 地球温暖化問題は深刻化しており、その対応として、各国政府、自治体、企業らが、カーボンニュートラルに向けての活動（脱炭素の活動）を進めています。 これら環境や社会へ配慮した取組・活動を推進する企業への投資（ESG投資）は、今や、世界で30兆USドルに達しています。 このような世界の流れを受け、我々の事業部でも、環境・脱炭素に関する取組を事業戦略の中核に位置づけ、法令要請や顧客要請に対応していくことが急務となっています。 ●担当業務と役割 ・主な担当業務は、蓄電池事業における環境取組（主に脱炭素分野）の企画と活動推進、及びデータセンターの欧米顧客を含んだ顧客への対応になります。 ・脱炭素（GHG・CFPの算定や削減）の取組は、技術、設計、調達、工場、品質、環境、施設など多くの職能が力を合わせて推進しなければ、成果が出ません。 　そのため事業部の中枢として、法令や顧客からの要請を見ながら優先順位を考えて取組を企画し、活動に落とし込むことが重要になります。 ・また、より効果のある活動とするため、営業とともに顧客と直接的に会話して事業部の脱炭素取組を説明しつつ、先方の意思と要求を確認してニーズに応えることも重要な役割になります。 ●具体的な仕事内容 ・エナジーソリューション事業部における環境取組（主に脱炭素分野）の企画と活動推進 （欧州電池規則をはじめとする法令や社会制度の理解、GHGプロトコルなど世界の環境スタンダードの理解、及び顧客要請に基づく活動の優先順位付けを含む） ・事業部の各拠点、各組織が推進している環境取組全般の把握と、PEC直轄の環境方針への反映・整合（直轄環境部門への働きかけ） ・欧米のデータセンター顧客（ハイパースケーラー）や他の顧客との、サステナビリティ全般における会議の進行・報告・ニーズの把握（営業とともに実施） ・顧客要請に基づく、事業部内でのＧＨＧ（Scope１，２，３）の算定、ＣＦＰの算定の実務 ・他職能と連携した具体的な炭素取組の推進（工場や調達先の省エネ、再エネ導入、環境証書購入、低CFP材・再生材の導入など） ●この仕事を通じて得られること ・今、急成長しているデータセンター向け蓄電事業における企画業務（サステナビリティ側面）に携われます。 ・環境意識の高い欧米顧客（ハイパースケーラー）との環境取組によって、地球規模の脱炭素推進の一躍を担っているという実感を得られます。 ・パナソニックグループの中でもかなり先進的に脱炭素を進めている事業部であるため、環境に貢献したモノづくりを推進しているというやりがいを得られます。 ・世界でもまだ効率的な方法が十分確立されていないGHG算定やCFP算定の具体的な手法を構築することで、この分野の第一人者になることができます。 ・脱炭素の具体的知見（工場や調達先の省エネ、再エネ導入、環境証書購入、低CFP材・再生材の導入など）の習得を通して、環境エキスパート（GX人材）として技術、知見を高められます。 ●職場の雰囲気 ・課内の多くのメンバーはこれまで、あまり環境分野の仕事に携わってこなかった人が多いです。（そのため、今回、環境分野の即戦力を求めています。） ・2024年11月に事業部内にできた組織であり、また新しい分野であるため、自ら課題を見つけて取組を設定し、自由闊達な議論を交わしながら、個性を尊重して業務推進しています。 ・課としての年間活動計画を作成しているものの、顧客からの突発的な要請対応が出てくることもあり、その際は皆で手分けしながら、無理なく進めています。 ・コミュニケーションのために出社比率は高めですが、テレワークは可能であり、必要に応じて（週１や週２、あるいは家庭の事情で長期間）在宅勤務する人もいます。 ・30代～60歳まで幅広い年齢のメンバーが在籍し、それぞれの得意分野を活かして仕事を進める雰囲気です。 ●キャリアパス ・環境職能としての配属になります。ただし、新しい部門であるため、今後のキャリアパスは広く考えることが可能です。 ・脱炭素の具体的知見（工場や調達先の省エネ、再エネ導入、環境証書購入、低CFP材・再生材の導入など）の習得を通して、環境エキスパート（GX人材）として技術、知見を高められ、努力次第では、環境コンサルタントとして社外にも通用するレベルになれます。 ・環境意識の高い欧米顧客とのやり取りを通して、グローバル視点での環境法令・基準についての知見を高めることができ、将来的に海外拠点でのサステナビリティ担当業務等に従事する可能性も開けてきます。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【必須】 ・製造業等における環境・脱炭素分野における業務経験（概ね３年以上） ・英語力（TOEIC８００点以上でかつ、海外顧客との会話可能なレベル） 【歓迎】 ・環境取組として、GHG（スコープ１，２，３）排出量算定やLCA（ライフサイクルアセスメント）、CFP（カーボンフットプリント）の算定に携わったことのある方 ・工場の施設また製造現場等と協働して、モノづくり革新や省エネなどの課題の解決に取り組んだ経験のある方 ・Excelを使った計算（関数、マクロ）に長けている方 ・太陽光発電や蓄電池、エネルギーマネジメントの分野の業務に携わったことのある方 ・海外駐在の経験のある方 【人柄・コンピテンシー】 ・部門内メンバーや他部門とのコミュニケーションがスムーズにとれる ・顧客とのコミュニケーションがうまくでき、ニーズを聴き出しつつ、かつ社内事情を考えながら、バランスのとれた活動の企画構想ができる ・積極的に課題提起、取組の提案ができる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 経営企画・事業企画
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府守口市 他(2)

• 《大阪/洲本/徳島》蓄電池ビジネスにおける脱炭素取組の具体的推進（環境・GX）【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●経営企画部（GX担当職）のミッション 異常気象など地球温暖化問題は深刻化しており、その対応として、各国政府、自治体、企業らがカーボンニュートラルに向けての脱炭素の活動を進めています。蓄電池ビジネスにおいても、環境側面における法令への対応・顧客への対応が急務となっています。経営企画部は、事業部の経営を支える羅針盤の存在として、顧客価値の最大化を目指すことをミッションとしており、その中でGXを担当するメンバーは、脱炭素に向けた戦略立案と推進、法令・顧客への直接的な対応を業務として進めています。 ●GX推進課のミッション　 事業部の蓄電池事業を環境・GX分野から牽引し、経営に貢献するのがミッションです。社会要請・顧客要請から、GHG（温室効果ガス）やCFP（カーボンフットプリント）の算定も実施します。 ●募集背景 地球温暖化問題は深刻化しており、その対応として、各国政府、自治体、企業らが、カーボンニュートラルに向けての活動（脱炭素の活動）を進めています。 これら環境や社会へ配慮した取組・活動を推進する企業への投資（ESG投資）は、今や、世界で30兆USドルに達しています。 このような世界の流れを受け、我々の事業部でも、環境・脱炭素に関する取組を事業戦略の中核に位置づけ、法令要請や顧客要請に対応していくことが急務となっています。 ●担当業務と役割 ・主な担当業務は、蓄電池事業における環境取組（主に脱炭素分野）の企画と活動推進、及び、工場等に対する、太陽光発電などの再生可能エネルギーの導入、電化、エネルギーマネジメント　 　といったソリューション技術を活用した活動の推進となります。 ・脱炭素（GHG・CFPの算定や削減）の取組は、技術、設計、調達、工場、品質、環境、施設など多くの職能が力を合わせて推進しなければ、成果が出ません。 　そのため事業部の中枢として、法令や顧客からの要請を見ながら優先順位を考えて取組を企画し、活動に落とし込むことが重要になります。 ・脱炭素の推進、つまりGHG、CFPを削減するためには、生産工程の省エネ技術や再生可能エネルギー導入の知見を駆使して、工場や調達先に働きかける必要があり、基本的な知見をもって 　活動推進できる役割を期待しています。 ●具体的な仕事内容 ・エナジーソリューション事業部における環境取組（主に脱炭素分野）の企画と活動推進 （欧州電池規則をはじめとする法令や社会制度の理解、GHGプロトコルなど世界の環境スタンダードの理解、及び顧客要請に基づく活動の優先順位付けを含む） ・工場省エネ、再生可能エネルギー（太陽光発電）導入など具体的な脱炭素取組の推進（施設等の他職能と連携して推進） ・事業部の各拠点、各組織が推進している環境取組全般の把握と、PEC直轄の環境方針への反映・整合（直轄環境部門への働きかけ） ・顧客要請に基づく、事業部内でのＧＨＧ（Scope１，２，３）の算定、ＣＦＰの算定の実務 ●この仕事を通じて得られること ・今、急成長しているデータセンター向け蓄電事業における企画業務（サステナビリティ側面）に携われます。 ・環境意識の高い欧米顧客（ハイパースケーラー）との環境取組によって、地球規模の脱炭素推進の一躍を担っているという実感を得られます。 ・パナソニックグループの中でもかなり先進的に脱炭素を進めている事業部であるため、環境に貢献したモノづくりを推進しているというやりがいを得られます。 ・世界でもまだ効率的な方法が十分確立されていないGHG算定やCFP算定の具体的な手法を構築することで、この分野の第一人者になることができます。 ・脱炭素の具体的知見やエネルギーに関する技術（工場や調達先の省エネ、再エネ導入、環境証書購入、低CFP材・再生材の導入など）の習得を通して、環境エキスパート（GX人材）として技術、知見を高められます。 ●職場の雰囲気 ・課内の多くのメンバーはこれまで、あまり環境分野の仕事に携わってこなかった人が多いです。（そのため、今回、環境・エネルギー分野の即戦力を求めています。） ・2024年11月に事業部内にできた組織であり、また新しい分野であるため、自ら課題を見つけて取組を設定し、自由闊達な議論を交わしながら、個性を尊重して業務推進しています。 ・課としての年間活動計画を作成しているものの、顧客からの突発的な要請対応が出てくることもあり、その際は皆で手分けしながら、無理なく進めています。 ・コミュニケーションのために出社比率は高めですが、テレワークは可能であり、必要に応じて（週１や週２、あるいは家庭の事情で長期間）在宅勤務する人もいます。 ・30代～60歳まで幅広い年齢のメンバーが在籍し、それぞれの得意分野を活かして仕事を進める雰囲気です。 ●キャリアパス ・環境職能としての配属になります。ただし、新しい部門であるため、今後のキャリアパスは広く考えることが可能です。 ・脱炭素の具体的知見（工場や調達先の省エネ、再エネ導入、環境証書購入、低CFP材・再生材の導入など）の習得を通して、環境エキスパート（GX人材）として技術、知見を高められ、 　努力次第では、電気関係の資格習得や、環境コンサルタントとして社外にも通用するレベルになれます。 ・グローバル視点での環境法令・基準についての知見を高めることができ、将来的に国内外拠点のエネルギーマネジメント業務や蓄電池を使った事業企画等に従事する可能性も開けてきます。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【必須】 ・製造業等における環境・脱炭素分野における業務経験（概ね３年以上） ・工場におけるエネルギー管理、省エネ、太陽光発電導入等の業務経験 【歓迎】 ・エネルギー分野（特に太陽光発電や省エネ、電力送配電）の知見を持つ方 ・環境取組として、GHG（スコープ１，２，３）排出量算定やLCA（ライフサイクルアセスメント）、CFP（カーボンフットプリント）の算定に携わったことのある方 ・工場の施設また製造現場、生産技術部門して、モノづくり革新や省エネなどの課題の解決に取り組んだ経験のある方 ・Excelを使った計算（関数、マクロ）に長けている方 ・太陽光発電や蓄電池、エネルギーマネジメントの分野の業務に携わったことのある方 【人柄・コンピテンシー】 ・部門内メンバーや他部門とのコミュニケーションがスムーズにとれる ・積極的に課題提起、取組の提案ができる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 経営企画・事業企画
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府守口市 他(2)

• 《大阪/洲本/徳島》蓄電池ビジネスにおける資源循環・リサイクル推進（環境・サーキュラーエコノミー）【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●経営企画部（GX担当職）のミッション 地球温暖化問題や資源枯渇問題は深刻化しており、その対応として、各国政府、自治体、企業らがカーボンニュートラルやサーキュラーエコノミーの実現に向けての活動を進めています。蓄電池ビジネスにおいても、環境側面における法令への対応・顧客への対応が急務となっています。経営企画部は、事業部の経営を支える羅針盤の存在として、顧客価値の最大化を目指すことをミッションとしており、その中でGXを担当するメンバーは、脱炭素やサーキュラーエコノミー（資源循環社会）に向けた戦略立案と推進、法令・顧客への直接的な対応を業務として進めています。 ●GX推進課のミッション　 事業部の蓄電池事業を環境分野から牽引し、経営に貢献するのがミッションです。社会要請・顧客要請から、GHG（温室効果ガス）やCFP（カーボンフットプリント）の算定も実施します。 ●募集背景 地球温暖化問題や資源枯渇問題は深刻化しており、その対応として、各国政府、自治体、企業らがカーボンニュートラルやサーキュラーエコノミーの実現に向けての活動を進めています。 これら環境や社会へ配慮した取組・活動を推進する企業への投資（ESG投資）は、今や、世界で30兆USドルに達しています。 このような世界の流れを受け、我々の事業部でも、環境・脱炭素・資源循環に関する取組を事業戦略の中核に位置づけ、法令要請や顧客要請に対応していくことが急務となっています。 ●担当業務と役割 ・主な担当業務は、蓄電池事業における環境取組（主に資源循環）の企画と活動推進、及び、顧客やパートナー企業を巻き込んだ資源循環のスキーム確立に向けた活動の推進となります。 ・サーキュラーエコノミー（資源循環）の取組は、技術、設計、調達、工場、品質、環境、施設、営業など多くの職能が力を合わせて推進しなければ、成果が出ません。また、材料メーカーやリサイクル業者との協同取組も必要になります。そのため事業部の中枢として、法令や顧客からの要請を見ながら優先順位を考えて取組を企画し、活動に落とし込むことが重要になります。 ・また資源循環の取組は、技術的に確立するだけでなく、物量と輸送、金の流れを考慮したビジネスとして確立する必要があり、材料技術だけでなく、リサイクルビジネスに関する基本的な知見をもって活動推進できる役割を期待しています。 ●具体的な仕事内容 ・エナジーソリューション事業部における環境取組（主にサーキュラーエコノミー分野）の企画と活動推進 （欧州電池規則をはじめとする法令や社会制度の理解、蓄電池に使われる希少金属等材料の製造や再生工程の理解、及び顧客要請に基づく活動の優先順位付けを含む） ・リサイクル業者、材料メーカーを巻き込んだ、電池材料リサイクル取組の推進（調達、技術等と連携して推進） ・事業部の各拠点、各組織が推進している環境取組全般の把握と、PEC直轄の環境方針への反映・整合（直轄環境部門への働きかけ） ・資源循環の活動成果の一つとしての事業部内でのＧＨＧ（Scope１，２，３）の算定、ＣＦＰの算定の実務 ●この仕事を通じて得られること ・今、急成長しているデータセンター向け蓄電事業における企画業務（サステナビリティ側面）に携われます。 ・環境意識の高い欧米顧客（ハイパースケーラー）との環境取組によって、地球規模の資源循環活動の一躍を担っているという実感を得られます。 ・パナソニックグループの中でもかなり先進的に環境取組を進めている事業部であるため、環境に貢献したモノづくりを推進しているというやりがいを得られます。 ・世界でもまだ効率的な方法が十分確立されていないサーキュラーエコノミーによるGHGやCFPの削減事例を構築することで、この分野の第一人者になることができます。 ・資源循環に関する技術（電池廃材リサイクル技術、資源精製・再生技術、低CFP材・再生材の導入など）の習得を通して、環境エキスパートとして技術、知見を高められます。 ●職場の雰囲気 ・課内の多くのメンバーはこれまで、あまり環境分野の仕事に携わってこなかった人が多いです。（そのため、今回、環境・資源循環分野の即戦力を求めています。） ・2024年11月に事業部内にできた組織であり、また新しい分野であるため、自ら課題を見つけて取組を設定し、自由闊達な議論を交わしながら、個性を尊重して業務推進しています。 ・課としての年間活動計画を作成しているものの、顧客からの突発的な要請対応が出てくることもあり、その際は皆で手分けしながら、無理なく進めています。 ・コミュニケーションのために出社比率は高めですが、テレワークは可能であり、必要に応じて（週１や週２、あるいは家庭の事情で長期間）在宅勤務する人もいます。 ・30代～60歳まで幅広い年齢のメンバーが在籍し、それぞれの得意分野を活かして仕事を進める雰囲気です。 ●キャリアパス ・環境職能としての配属になります。ただし、新しい部門であるため、今後のキャリアパスは広く考えることが可能です。 ・資源循環に関する技術（電池廃材リサイクル技術、資源精製・再生技術、低CFP材・再生材の導入など）の習得を通して、環境エキスパートとして技術、知見を高められ、努力次第では、 　環境コンサルタントとして社外にも通用するレベルになれます。 ・グローバル視点での環境法令・基準についての知見を高めることができ、将来的に国内外拠点の蓄電池リサイクル業務や蓄電池を使った事業企画等に従事する可能性も開けてきます。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【必須】 ・製造業等における環境・資源循環分野での業務経験 ・電池などの金属材料・化学物質に関する知見 ・英語力（最低でも海外パートナーと会話可能なレベル） 【歓迎】 ・リサイクルビジネスの経験、知見を持つ方 ・蓄電池の材料開発、分析等の業務に携わったことのある方 ・環境取組として、GHG（スコープ１，２，３）排出量算定やLCA（ライフサイクルアセスメント）、CFP（カーボンフットプリント）の算定に携わったことのある方 ・工場の施設また製造現場、生産技術部門して、モノづくり革新や省エネ・省資源、リサイクルなどの課題の解決に取り組んだ経験のある方 ・Excelを使った計算（関数、マクロ）に長けている方 ・海外赴任経験者 【人柄・コンピテンシー】 ・部門内メンバーや他部門とのコミュニケーションがスムーズにとれる ・積極的に課題提起、取組の提案ができる ・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • 経営企画・事業企画
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 大阪府
  • 正社員
  • 大阪府守口市 他(2)

• 《兵庫／洲本》経営効果をゴールとしたSCMプロセスの改革推進【PEC　エナジーソリューション事業部】

  職務内容 ●経営企画部のミッション ・地球規模での環境問題や電動化ニーズ等により、二次電池への需要は高まる一方です。それに伴い、当社の事業規模も拡大を続けていますが、これに値する事業方針や運営体制等を、羅針盤として牽引していく事が、経営企画部のミッションです。 ●SCM改革推進課のミッション 現場の困り事からのボトムアップではなく、事業が目指すゴールを実現するトップダウンでの、SCMプロセス改革を推進する事が、SCM改革推進課のミッションです ●募集背景 ・二次電池の世界的なニーズが高まる一方で、世の中の情勢も激しいスピードで変化しているため、市場の要求に迅速に応える事業プロセスを常に追求し続けなくてはなりません。 ・これを実現するために、事業全体のあるべき姿を描き、既存のルールやプロセスに縛られずに改革を推進する人材を必要としています。 ●担当業務と役割 ・担当業務は、複数の部門の方々を巻き込んでの、SCM改革プロジェクトの推進と牽引になります。 ・現状の業務やルールに振り回されずに、プロジェクトのゴールを常に意識できる方を希望しています。 ・業務の知識自体は活動の中で習得して頂けますので、学習意欲さえあれば、問題ありません。 ●具体的な仕事内容 ・事業経営方針を元に、プロジェクトのゴールを描きます。 ・関係部門への業務ヒアリングによって、ゴールと現状とのギャップを確認し、改革のプランを立てます。 ・関係部門にゴールと改革の意義を伝え、関係部門を巻き込んでプロジェクトを推進し、効果が現れるまで運用を見届けます。 ●この仕事を通じて得られること ・目的からトのップダウン思考 ・業務プロセスを変革させるノウハウ ・プロジェクトマネージメントスキル ・ファシリテーションスキル ・サプライチェーンの広範囲に渡る業務知識 ・ITシステム構築スキル ●職場の雰囲気 ・ベテランから新卒までの幅広い年齢層で、男性女性はほぼ同数のメンバー構成です。 ・自身の提案が積極的に活かせる部門です。 ●キャリアパス ・経営の知識、多くの部門の業務知識、改革手法が得られるため、その後のキャリアとしては、自らの考えと意思を活かした配置転換も可能です。 資格・スキル・経験など 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 　※下記リンク先情報をご参照ください。 　　　・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html 　　　・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy 【必須スキル】 ・目の前の事象や足元の課題に捉われず、目的を常に意識するマインド ・物事を論理的に捉える力 ・新しい分野や業務に対する学習意欲 ・物怖じせずに折衝する力 ・EXCEL、PPTの基本操作 【歓迎スキル】 ・経営指標の基礎知識 ・サプライチェーンマネージメントに関する経験、または知識 ・業務改革プロジェクトの経験 ・IT関連知識(データベース管理・プログラム経験) 【人柄・コンピテンシー】 ・論理構築力 ・コミュニケーション能力 ・粘り強さ、ストレス耐性 その他 当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。 ・転職イベント情報 ・キャリア登録

  • プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー
  • パナソニック エナジー株式会社
  • 兵庫県
  • 正社員
  • 兵庫県洲本市上内膳222番1

全 352 件中 100 件 を表示しています