RIZAPグループ株式会社 すべての求人一覧

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  フロントエンドエンジニア

  ▍募集背景 国内最大規模のヘルステック（Health Tech）カンパニーである当社にて、世界随一のヘルスケアデータプラットフォームの構築し「人類の健康に最も貢献する企業」への躍進・実現に向けて、データ・テクノロジー人材を積極的に募集しております。 配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しております。 ※ ご応募いただく際は、必ず下記URL内のコンテンツを、ご一読いただけますと幸いです。 RIZAPグループ（URL：https://bit.ly/3CBFVsU） REXT（URL：https://bit.ly/3XmiAng） ▍ミッション RIZAPの主幹事業を中心とした数10に及ぶ新規事業を推進しているプロダクト開発統括部にて、ヘルスケア領域を中心したWEB及びスマートフォンアプリ（HP・EC・SNS・広告等）からサービス等のフロントエンドエンジニアを求めております。 （プロジェクト例：ヘルスケアアプリ／動画配信サービス／ポイント統合プラットフォームアプリ／EC／サプライチェーン／フイットネストレーナーとのマッチングプラットフォーム　等） 新規事業を中心に推進する部署のため、０→１ないし近いフェーズの様々なプロジェクトに関われるチャンスがあり、新規事業の立ち上げや最上流工程から携わることができます。 当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジション活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術の導入、大規模プロジェクトのマネジメント等に挑戦出来る環境です。 ※具体的なプロジェクト内容やミッションにつきましては、ご本人様のご経験やご志向性を考慮し、選考の過程でご相談させていただけますと幸いです。 下記、プロジェクト例になります（予定を含む）。 ● 世界初のコンビニジム『chocoZAP』 『chocoZAP』は、従来のRIZAPの1/100の価格である「月額2,980円」で利用出来る世界初のコンビニジム（小売りのコンビニエンスストアと同様、簡単、便利を売りにした完全無人のジムのこと）で、誰でも、いつでも、どこでも、気軽に、安全に、リーズナブルに、利用できることをコンセプトにしています。次世代型のスポーツジムとして、人々の生活様式を変えるインパクトを秘めており、日経トレンディをはじめ、多くのメディアで取り上げられ、反響を呼んでいます。また、RIZAP誕生から10年のノウハウ、及び会員約18万人の実績データを基に開発をした『chocoZAPアプリ』を通じて、運動・健康状態の可視化から管理が可能です（例：体組成計と連動したヘルスケアデータ管理／トレーニング内容の管理／健康プログラムの閲覧／EC／コミュニティ／動画によるトレーニング　等）。 ● トレーニング動画配信サービス『RIZAP LIVE』 700名規模のカリスマトレーナーによるトレーニング動画配信（LIVE・アーカイブ）サービスです。RIZAPのトレーナーは、厳選された採用選考（採用率3.2％）、研修試験（192時間）、実務を乗り越えた精鋭部隊です。高い技術（ダイエット／運動／栄養学／解剖学／生理学／栄養学／心理学に至る指導技術・専門知識）と、高いマインド（お客様に寄り添う／結果にコミット）を兼ね揃えており、ユーザーのへルスリテラシーの向上にむけて様々なサポートをしています。LIVEサービスは、「AR」「VR」「Society 5.0」「メタバース」領域に拡張する余地も大きく、今後、益々期待と注目が集まっています。 ● toC向けコミュニティプラットフォーム RIZAP経済圏の実現に向けて、これまで分散していたグループ企業の会員データ（当社が管掌する複数の業態や店舗における全会員情報）を一つに統合したポイ活アプリです。統合したプラットフォームを基盤に、顧客のライフスタイルに沿った様々なタッチポイントを創出し、ポイント獲得の施策等、様々なソリューションを提供していきたいと考えております。 ● 次世代型のECの開発 次世代型のEC『chocoZAPオンラインストア』『RIZAP COLLECTION』の開発やビッグデータ・AIによるレコメンドシステム等を用いた、人々の最適な意思決定・購入体験を支援をするECサイトを開発しています。 ● 近未来的な無人店舗やサプライチェーン等のリテールテック（Retail Tech） 多業態を展開するグループ全体の「人・システム・プロセス」を集約及びDXを推進することで、経営の意思決定支援から、業務・組織の最適化による生産性の向上、IT・人件費のコスト削減等に繋げていきたいと考えています。また、次世代型の完全無人店舗実現に向けて、最先端のテクノロジーの導入をした開発等、小売領域全般のDXを推進しています。 （領域例：生産管理；調達・商品開発／顧客管理；会員情報／店舗開発；エリア・店舗スタッフ・シフト・設備／店舗運営；POS・会計／EC；会計・販売／顧客行動分析　等） ▍具体的な業務内容 ・機能開発における設計～実装～リリースまで ・ユーザーからのフィードバックに基づく改善 ・内製化を見据えた外注管理 ・新人教育　等 ▍必須 ・HTML5, JavaScript（Vue.js, Nuxt.js, TypeScript), Docker, Gitでの開発経験 ・レスポンシブ・マルチデバイスデザインの実装経験 ▍歓迎 ・事業会社での実務経験をお持ちの方 ▍求める人物像 ・企画・開発と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・チームでの開発・運用業務を志向する方 ・PDCAを主体的に進行し、自律的に動くことができる方 ・自身の業務内容を軸に、会社の業務理解をし幅広く活躍できる方 ・新しい技術への感度を高く持ちつつ、必要な技術を取捨選択できる方 ・他責ではなく自責で物事を考え動ける方 ・何もない環境の中、自分が環境を開拓していくという意識で働ける 続きを見る

  • 開発エンジニア
  • キャリア採用/DX推進部門
  • 正社員
  • 新宿区西新宿8-17-1住友不動産新宿グランドタワー36F

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  QAエンジニア

  ▍募集背景 国内最大規模のヘルステック（Health Tech）カンパニーである当社にて、世界随一のヘルスケアデータプラットフォームの構築し「人類の健康に最も貢献する企業」への躍進・実現に向けて、データ・テクノロジー人材を積極的に募集しております。 配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しております。 ※ ご応募いただく際は、必ず下記URL内のコンテンツを、ご一読いただけますと幸いです。 RIZAPグループ（URL：https://bit.ly/3CBFVsU） REXT（URL：https://bit.ly/3XmiAng） ▍ミッション RIZAPの主幹事業を中心とした数10に及ぶ新規事業を推進しているプロダクト開発統括部にて、ヘルスケア領域を中心したプロダクトのQAエンジニアを求めております。テストケースの設計から実行、テストで出た課題の分析、開発への報告等、問題なくプロダクトをリリースするための業務を全般担当していただきます。 （プロジェクト例：ヘルスケアアプリ／動画配信サービス／ポイント統合プラットフォームアプリ／EC／サプライチェーン／フイットネストレーナーとのマッチングプラットフォーム　等） リアル店舗を持つ当社グループは、デジタル+リアルの両方を見据えたデザイン業務が可能です。ユーザーのカスタマージャーニーを描く中で、OMO（Online Merges with Offline）の顧客接点を意識して、NPS向上から、新規顧客獲得率向上、解約率の改善、クロスセル・アップセル促進、ARPU／ARPA向上等を図っていただきます。また、新規事業を中心に推進する部署のため、０→１ないし近いフェーズの様々なプロジェクトに関われるチャンスがあり、新規事業の立ち上げや最上流工程から携わることができます。 当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジション活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術の導入、大規模プロジェクトのマネジメント等に挑戦出来る環境です。 ※具体的なプロジェクト内容やミッションにつきましては、ご本人様のご経験やご志向性を考慮し、選考の過程でご相談させていただけますと幸いです。 下記、プロジェクト例になります（予定を含む）。 ● 世界初のコンビニジム『chocoZAP』 『chocoZAP』は、従来のRIZAPの1/100の価格である「月額2,980円」で利用出来る世界初のコンビニジム（小売りのコンビニエンスストアと同様、簡単、便利を売りにした完全無人のジムのこと）で、誰でも、いつでも、どこでも、気軽に、安全に、リーズナブルに、利用できることをコンセプトにしています。次世代型のスポーツジムとして、人々の生活様式を変えるインパクトを秘めており、日経トレンディをはじめ、多くのメディアで取り上げられ、反響を呼んでいます。また、RIZAP誕生から10年のノウハウ、及び会員約18万人の実績データを基に開発をした『chocoZAPアプリ』を通じて、運動・健康状態の可視化から管理が可能です（例：体組成計と連動したヘルスケアデータ管理／トレーニング内容の管理／健康プログラムの閲覧／EC／コミュニティ／動画によるトレーニング　等）。 ● トレーニング動画配信サービス『RIZAP LIVE』 700名規模のカリスマトレーナーによるトレーニング動画配信（LIVE・アーカイブ）サービスです。RIZAPのトレーナーは、厳選された採用選考（採用率3.2％）、研修試験（192時間）、実務を乗り越えた精鋭部隊です。高い技術（ダイエット／運動／栄養学／解剖学／生理学／栄養学／心理学に至る指導技術・専門知識）と、高いマインド（お客様に寄り添う／結果にコミット）を兼ね揃えており、ユーザーのへルスリテラシーの向上にむけて様々なサポートをしています。LIVEサービスは、「AR」「VR」「Society 5.0」「メタバース」領域に拡張する余地も大きく、今後、益々期待と注目が集まっています。 ● toC向けコミュニティプラットフォーム RIZAP経済圏の実現に向けて、これまで分散していたグループ企業の会員データ（当社が管掌する複数の業態や店舗における全会員情報）を一つに統合したポイ活アプリです。統合したプラットフォームを基盤に、顧客のライフスタイルに沿った様々なタッチポイントを創出し、ポイント獲得の施策等、様々なソリューションを提供していきたいと考えております。 ● 次世代型のECの開発 次世代型のEC『chocoZAPオンラインストア』『RIZAP COLLECTION』の開発やビッグデータ・AIによるレコメンドシステム等を用いた、人々の最適な意思決定・購入体験を支援をするECサイトを開発しています。 ● 近未来的な無人店舗やサプライチェーン等のリテールテック（Retail Tech） 多業態を展開するグループ全体の「人・システム・プロセス」を集約及びDXを推進することで、経営の意思決定支援から、業務・組織の最適化による生産性の向上、IT・人件費のコスト削減等に繋げていきたいと考えています。また、次世代型の完全無人店舗実現に向けて、最先端のテクノロジーの導入をした開発等、小売領域全般のDXを推進しています。 （領域例：生産管理；調達・商品開発／顧客管理；会員情報／店舗開発；エリア・店舗スタッフ・シフト・設備／店舗運営；POS・会計／EC；会計・販売／顧客行動分析　等） ▍具体的な業務内容 ・内製・外注を含んだ受入検査の実施 ・事業全体を把握し、製品の仕様を把握した上での適切な品質保証体制の構築と実施 ・テストシナリオの設計とメンバーや外部委託へのテスト実施指示 ・テスト計画書の作成＆管理 ・スケジュール遅延、品質リスクなどの潜在リスクの発見と適切なエスカレーション ・ツールを使ったテスト自動化の検討など検証業務の改善推進　等 ▍必須 ・toC向けWebサービス（PC/SP）及びスマホアプリのQA業務経験 ▍歓迎 ・Autify, Magic Pod, Selenium, Cypress, Postman, OWASP ZAP（脆弱性診断ツール）, AppScan等の実務経験 ・テスト計画からクロージングまでの一連の流れの理解 ・QA部門立ち上げ経験や組織マネジメント経験（マネージャークラスの場合） ▍求める人物像 ・企画・開発と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・チームでの開発・運用業務を志向する方 ・PDCAを主体的に進行し、自律的に動くことができる方 ・自身の業務内容を軸に、会社の業務理解をし幅広く活躍できる方 ・新しい技術への感度を高く持ちつつ、必要な技術を取捨選択できる方 ・他責ではなく自責で物事を考え動ける方 ・何もない環境の中、自分が環境を開拓していくという意識で働ける 続きを見る

  • インフラエンジニア
  • キャリア採用/DX推進部門
  • 正社員
  • 新宿区西新宿8-17-1住友不動産新宿グランドタワー36F

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  SREエンジニア

  ▍募集背景 国内最大規模のヘルステック（Health Tech）カンパニーである当社にて、世界随一のヘルスケアデータプラットフォームの構築し「人類の健康に最も貢献する企業」への躍進・実現に向けて、データ・テクノロジー人材を積極的に募集しております。 配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しております。 ※ ご応募いただく際は、必ず下記URL内のコンテンツを、ご一読いただけますと幸いです。 RIZAPグループ（URL：https://bit.ly/3CBFVsU） REXT（URL：https://bit.ly/3XmiAng） ▍ミッション RIZAPの主幹事業を中心とした数10に及ぶ新規事業を推進しているプロダクト開発統括部にて、当社グループが開発するサービスサイトのサーバ・ネットワークの構築／運用、システムの自動化や障害対応、システムのパフォーマンスや信頼性及びスケーラビリティを向上させる提案・改善を行っていただく、一人目のSREエンジニアを求めております。 （プロジェクト例：ヘルスケアアプリ／動画配信サービス／ポイント統合プラットフォームアプリ／EC／サプライチェーン／フイットネストレーナーとのマッチングプラットフォーム　等） 新規事業を中心に推進する部署のため、０→１ないし近いフェーズの様々なプロジェクトに関われるチャンスがあり、一人目のSREエンジニアとして最上流工程から携わることができます。 当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジション活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術の導入、大規模プロジェクトのマネジメント等に挑戦出来る環境です。 ※具体的なプロジェクト内容やミッションにつきましては、ご本人様のご経験やご志向性を考慮し、選考の過程でご相談させていただけますと幸いです。 下記、プロジェクト例になります（予定を含む）。 ● 世界初のコンビニジム『chocoZAP』 『chocoZAP』は、従来のRIZAPの1/100の価格である「月額2,980円」で利用出来る世界初のコンビニジム（小売りのコンビニエンスストアと同様、簡単、便利を売りにした完全無人のジムのこと）で、誰でも、いつでも、どこでも、気軽に、安全に、リーズナブルに、利用できることをコンセプトにしています。次世代型のスポーツジムとして、人々の生活様式を変えるインパクトを秘めており、日経トレンディをはじめ、多くのメディアで取り上げられ、反響を呼んでいます。また、RIZAP誕生から10年のノウハウ、及び会員約18万人の実績データを基に開発をした『chocoZAPアプリ』を通じて、運動・健康状態の可視化から管理が可能です（例：体組成計と連動したヘルスケアデータ管理／トレーニング内容の管理／健康プログラムの閲覧／EC／コミュニティ／動画によるトレーニング　等）。 ● トレーニング動画配信サービス『RIZAP LIVE』 700名規模のカリスマトレーナーによるトレーニング動画配信（LIVE・アーカイブ）サービスです。RIZAPのトレーナーは、厳選された採用選考（採用率3.2％）、研修試験（192時間）、実務を乗り越えた精鋭部隊です。高い技術（ダイエット／運動／栄養学／解剖学／生理学／栄養学／心理学に至る指導技術・専門知識）と、高いマインド（お客様に寄り添う／結果にコミット）を兼ね揃えており、ユーザーのへルスリテラシーの向上にむけて様々なサポートをしています。LIVEサービスは、「AR」「VR」「Society 5.0」「メタバース」領域に拡張する余地も大きく、今後、益々期待と注目が集まっています。 ● toC向けコミュニティプラットフォーム RIZAP経済圏の実現に向けて、これまで分散していたグループ企業の会員データ（当社が管掌する複数の業態や店舗における全会員情報）を一つに統合したポイ活アプリです。統合したプラットフォームを基盤に、顧客のライフスタイルに沿った様々なタッチポイントを創出し、ポイント獲得の施策等、様々なソリューションを提供していきたいと考えております。 ● 次世代型のECの開発 次世代型のEC『chocoZAPオンラインストア』『RIZAP COLLECTION』の開発やビッグデータ・AIによるレコメンドシステム等を用いた、人々の最適な意思決定・購入体験を支援をするECサイトを開発しています。 ● 近未来的な無人店舗やサプライチェーン等のリテールテック（Retail Tech） 多業態を展開するグループ全体の「人・システム・プロセス」を集約及びDXを推進することで、経営の意思決定支援から、業務・組織の最適化による生産性の向上、IT・人件費のコスト削減等に繋げていきたいと考えています。また、次世代型の完全無人店舗実現に向けて、最先端のテクノロジーの導入をした開発等、小売領域全般のDXを推進しています。 （領域例：生産管理；調達・商品開発／顧客管理；会員情報／店舗開発；エリア・店舗スタッフ・シフト・設備／店舗運営；POS・会計／EC；会計・販売／顧客行動分析　等） ▍具体的な業務内容 ・AWSを利用したインフラ環境の構築運用 ・TerraForm等を利用したサーバー構築の自動化 ・アプリケーションのパフォーマンス監視や改善 ・デプロイ／開発環境／CI改善等の開発業務効率化 ・各種監視システムの構築 ・機微情報の暗号化やセキュア情報の保護 ・インフラ運用（障害対応・ログ解析等・自動化）　等 ▍開発環境 ・クラウド：AWS ・構成管理ツール：Terraform ・サーバー：Docker ・ツール：Datadog、Sentry ▍必須 ・AWS等クラウドインフラ構築／運用経験 ・Terraform, Ansible等の構成管理ツールを利用した構築／運用経験 ・デプロイや各種オペレーション自動化ツールの開発／運用経験 ・サービスのパフォーマンス改善の可視化／分析／提案経験 ・障害検知やキャパシティプランニングの為のモニタリング環境構築／運用経験 ・Dockerを用いたサーバ環境設計／構築経験 ・チームでのプロジェクト経験 ▍歓迎 ・大規模Webサービスの構築、運用経験／組織マネジメント経験 ▍求める人物像 ・企画・開発と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・チームでの開発・運用業務を志向する方 ・PDCAを主体的に進行し、自律的に動くことができる方 ・自身の業務内容を軸に、会社の業務理解をし幅広く活躍できる方 ・新しい技術への感度を高く持ちつつ、必要な技術を取捨選択できる方 ・他責ではなく自責で物事を考え動ける方 ・何もない環境の中、自分が環境を開拓していくという意識で働ける 続きを見る

  • インフラエンジニア
  • キャリア採用/DX推進部門
  • 正社員
  • 新宿区西新宿8-17-1住友不動産新宿グランドタワー36F

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  開発PM

  ▍募集背景 国内最大規模のヘルステック（Health Tech）カンパニーである当社にて、世界随一のヘルスケアデータプラットフォームの構築し「人類の健康に最も貢献する企業」への躍進・実現に向けて、データ・テクノロジー人材を積極的に募集しております。 配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しております。 ※ ご応募いただく際は、必ず下記URL内のコンテンツを、ご一読いただけますと幸いです。 RIZAPグループ（URL：https://bit.ly/3CBFVsU） REXT（URL：https://bit.ly/3XmiAng） ▍ミッション RIZAPの主幹事業を中心とした数10に及ぶ新規事業を推進しているプロダクト開発統括部にて、ヘルスケア領域を中心したWEB及びスマートフォンアプリ（HP・EC・SNS・広告等）からサービス等のプロジェクトマネージャーを求めております。 （プロジェクト例：ヘルスケアアプリ／動画配信サービス／ポイント統合プラットフォームアプリ／EC／サプライチェーン／フイットネストレーナーとのマッチングプラットフォーム　等） 新規事業を中心に推進する部署のため、０→１ないし近いフェーズの様々なプロジェクトに関われるチャンスがあり、新規事業の立ち上げや最上流工程から携わることができます。プロジェクトの内容によっては、開発・保守運用のマネジメントにも関わっていただきます。 当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジション活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術の導入、大規模プロジェクトのマネジメント等に挑戦出来る環境です。 ※具体的なプロジェクト内容やミッションにつきましては、ご本人様のご経験やご志向性を考慮し、選考の過程でご相談させていただけますと幸いです。 下記、プロジェクト例になります（予定を含む）。 ● 世界初のコンビニジム『chocoZAP』 『chocoZAP』は、従来のRIZAPの1/100の価格である「月額2,980円」で利用出来る世界初のコンビニジム（小売りのコンビニエンスストアと同様、簡単、便利を売りにした完全無人のジムのこと）で、誰でも、いつでも、どこでも、気軽に、安全に、リーズナブルに、利用できることをコンセプトにしています。次世代型のスポーツジムとして、人々の生活様式を変えるインパクトを秘めており、日経トレンディをはじめ、多くのメディアで取り上げられ、反響を呼んでいます。また、RIZAP誕生から10年のノウハウ、及び会員約18万人の実績データを基に開発をした『chocoZAPアプリ』を通じて、運動・健康状態の可視化から管理が可能です（例：体組成計と連動したヘルスケアデータ管理／トレーニング内容の管理／健康プログラムの閲覧／EC／コミュニティ／動画によるトレーニング　等）。 ● トレーニング動画配信サービス『RIZAP LIVE』 700名規模のカリスマトレーナーによるトレーニング動画配信（LIVE・アーカイブ）サービスです。RIZAPのトレーナーは、厳選された採用選考（採用率3.2％）、研修試験（192時間）、実務を乗り越えた精鋭部隊です。高い技術（ダイエット／運動／栄養学／解剖学／生理学／栄養学／心理学に至る指導技術・専門知識）と、高いマインド（お客様に寄り添う／結果にコミット）を兼ね揃えており、ユーザーのへルスリテラシーの向上にむけて様々なサポートをしています。LIVEサービスは、「AR」「VR」「Society 5.0」「メタバース」領域に拡張する余地も大きく、今後、益々期待と注目が集まっています。 ● toC向けコミュニティプラットフォーム RIZAP経済圏の実現に向けて、これまで分散していたグループ企業の会員データ（当社が管掌する複数の業態や店舗における全会員情報）を一つに統合したポイ活アプリです。統合したプラットフォームを基盤に、顧客のライフスタイルに沿った様々なタッチポイントを創出し、ポイント獲得の施策等、様々なソリューションを提供していきたいと考えております。 ● 次世代型のECの開発 次世代型のEC『chocoZAPオンラインストア』『RIZAP COLLECTION』の開発やビッグデータ・AIによるレコメンドシステム等を用いた、人々の最適な意思決定・購入体験を支援をするECサイトを開発しています。 ● 近未来的な無人店舗やサプライチェーン等のリテールテック（Retail Tech） 多業態を展開するグループ全体の「人・システム・プロセス」を集約及びDXを推進することで、経営の意思決定支援から、業務・組織の最適化による生産性の向上、IT・人件費のコスト削減等に繋げていきたいと考えています。また、次世代型の完全無人店舗実現に向けて、最先端のテクノロジーの導入をした開発等、小売領域全般のDXを推進しています。 （領域例：生産管理；調達・商品開発／顧客管理；会員情報／店舗開発；エリア・店舗スタッフ・シフト・設備／店舗運営；POS・会計／EC；会計・販売／顧客行動分析　等） ▍具体的な業務内容 ・サービスの企画／要件定義／設計 ・開発チームのマネジメントと開発の進行 ・チームビルティング ・チームタスクの管理進行　等 ▍必須 ・システム開発のPM経験 ・経営者層からの意見を業務に落とし込める能力 ※補足 ・前述した通り、開発に携わったシステムの種類については問いません。 ・ただ、プロジェクトによっては技術的な知見を強く求めるプロジェクトと、そうではないプロジェクトがございます。 ・これまでのご経験を活かしたプロジェクトに携わっていただくor皆さまの「ご希望」に沿ったプロジェクトに携わっていただける可能性も考慮しつつ、ご面談を実施させてください。 ▍歓迎 ・要件定義経験 ・ワイヤーフレーム作成経験 ・サービスのグロース経験 ・エンジニアとして3年以上のWebアプリ／システム開発経験 ・ソフトウェアエンジニアなどにインプットする要件／仕様を作成した経験 ・複数人のチームでの運用リーダー経験、および、アプリケーション開発チームとの連携経験 ▍求める人材像 ・企画・開発と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・チームでの開発、運用業務を志向する方 ・PDCAを主体的に進行し、自律的に動くことができる方 ・自身の業務内容を軸に、会社の業務理解をし幅広く活躍できる方 ・新しい技術への感度を高く持ちつつ、必要な技術を取捨選択できる方 ・他責ではなく自責で物事を考え動ける方 ・何もない環境の中、自分が環境を開拓していくという意識で働ける 続きを見る

  • PM/PdM
  • キャリア採用/DX推進部門
  • 正社員
  • 新宿区西新宿8-17-1住友不動産新宿グランドタワー36F

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  Webディレクター

  ▍募集背景 国内最大規模のヘルステック（Health Tech）カンパニーである当社にて、世界随一のヘルスケアデータプラットフォームの構築し「人類の健康に最も貢献する企業」への躍進・実現に向けて、データ・テクノロジー人材を積極的に募集しております。 配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しております。 ※ ご応募いただく際は、必ず下記URL内のコンテンツを、ご一読いただけますと幸いです。 RIZAPグループ（URL：https://bit.ly/3CBFVsU） REXT（URL：https://bit.ly/3XmiAng） ▍ミッション RIZAPの主幹事業を中心とした数10に及ぶ新規事業を推進しているプロダクト開発統括部にて、ヘルスケア領域を中心したWEB及びスマートフォンアプリ（HP・EC・SNS・広告等）からサービス等のWebディレクターを求めております。 （プロジェクト例：ヘルスケアアプリ／動画配信サービス／ポイント統合プラットフォームアプリ／EC／フイットネストレーナーとのマッチングプラットフォーム　等） 新規事業を中心に推進する部署のため、０→１ないし近いフェーズの様々なプロジェクトに関われるチャンスがあり、新規事業の立ち上げや最上流工程から携わることができます。プロジェクトの内容によっては、開発・保守運用のマネジメントにも関わっていただきます。 当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジション活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術の導入、大規模プロジェクトのマネジメント等に挑戦出来る環境です。 ※具体的なプロジェクト内容やミッションにつきましては、ご本人様のご経験やご志向性を考慮し、選考の過程でご相談させていただけますと幸いです。 下記、プロジェクト例になります（予定を含む）。 ● 世界初のコンビニジム『chocoZAP』 『chocoZAP』は、従来のRIZAPの1/100の価格である「月額2,980円」で利用出来る世界初のコンビニジム（小売りのコンビニエンスストアと同様、簡単、便利を売りにした完全無人のジムのこと）で、誰でも、いつでも、どこでも、気軽に、安全に、リーズナブルに、利用できることをコンセプトにしています。次世代型のスポーツジムとして、人々の生活様式を変えるインパクトを秘めており、日経トレンディをはじめ、多くのメディアで取り上げられ、反響を呼んでいます。また、RIZAP誕生から10年のノウハウ、及び会員約18万人の実績データを基に開発をした『chocoZAPアプリ』を通じて、運動・健康状態の可視化から管理が可能です（例：体組成計と連動したヘルスケアデータ管理／トレーニング内容の管理／健康プログラムの閲覧／EC／コミュニティ／動画によるトレーニング　等）。 ● トレーニング動画配信サービス『RIZAP LIVE』 700名規模のカリスマトレーナーによるトレーニング動画配信（LIVE・アーカイブ）サービスです。RIZAPのトレーナーは、厳選された採用選考（採用率3.2％）、研修試験（192時間）、実務を乗り越えた精鋭部隊です。高い技術（ダイエット／運動／栄養学／解剖学／生理学／栄養学／心理学に至る指導技術・専門知識）と、高いマインド（お客様に寄り添う／結果にコミット）を兼ね揃えており、ユーザーのへルスリテラシーの向上にむけて様々なサポートをしています。LIVEサービスは、「AR」「VR」「Society 5.0」「メタバース」領域に拡張する余地も大きく、今後、益々期待と注目が集まっています。 ● toC向けコミュニティプラットフォーム RIZAP経済圏の実現に向けて、これまで分散していたグループ企業の会員データ（当社が管掌する複数の業態や店舗における全会員情報）を一つに統合したポイ活アプリです。統合したプラットフォームを基盤に、顧客のライフスタイルに沿った様々なタッチポイントを創出し、ポイント獲得の施策等、様々なソリューションを提供していきたいと考えております。 ● 次世代型のECの開発 次世代型のEC『chocoZAPオンラインストア』『RIZAP COLLECTION』の開発やビッグデータ・AIによるレコメンドシステム等を用いた、人々の最適な意思決定・購入体験を支援をするECサイトを開発しています。 ● 近未来的な無人店舗やサプライチェーン等のリテールテック（Retail Tech） 多業態を展開するグループ全体の「人・システム・プロセス」を集約及びDXを推進することで、経営の意思決定支援から、業務・組織の最適化による生産性の向上、IT・人件費のコスト削減等に繋げていきたいと考えています。また、次世代型の完全無人店舗実現に向けて、最先端のテクノロジーの導入をした開発等、小売領域全般のDXを推進しています。 （領域例：生産管理；調達・商品開発／顧客管理；会員情報／店舗開発；エリア・店舗スタッフ・シフト・設備／店舗運営；POS・会計／EC；会計・販売／顧客行動分析　等） ▍具体的な業務内容 ・サイトやLPなどの各種Webページのディレクション業務 （企画／要件定義／ワイヤーフレーム作成等） ・制作の進行管理 ・チーム内外とのコミュニケーション・調整業務 ・PDCAを回しながらのサイトグロース ・数字分析・ABテスト実施 ・CMSなどを利用したコンテンツ・サイト運用　等 ▍必須 ・Webサービスの企画・ディレクション経験（目安：3年以上） ・非Office系ツール（AdobeXD, Figma等）でのワイヤー作成実務経験 ・各種ツール（GA, SEOツール, BIツール）を利用したKPI設計・運用経験 ▍歓迎 ・消費者向けビジネス（EC, メディア, サービス, 小売等）の経験 ・事業会社での実務経験 ・Web制作会社勤務経験 ▍求める人材像 ・企画・開発と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・チームでの開発・運用業務を志向する方 ・PDCAを主体的に進行し、自律的に動くことができる方 ・自身の業務内容を軸に、会社の業務理解をし幅広く活躍できる方 ・新しい技術への感度を高く持ちつつ、必要な技術を取捨選択できる方 ・他責ではなく自責で物事を考え動ける方 ・何もない環境の中、自分が環境を開拓していくという意識で働ける 続きを見る

  • PM/PdM
  • キャリア採用/DX推進部門
  • 正社員
  • 新宿区西新宿8-17-1住友不動産新宿グランドタワー36F

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  モバイルアプリエンジニア

  ▍募集背景 国内最大規模のヘルステック（Health Tech）カンパニーである当社にて、世界随一のヘルスケアデータプラットフォームの構築し「人類の健康に最も貢献する企業」への躍進・実現に向けて、データ・テクノロジー人材を積極的に募集しております。 配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しております。 ※ ご応募いただく際は、必ず下記URL内のコンテンツを、ご一読いただけますと幸いです。 RIZAPグループ（URL：https://bit.ly/3CBFVsU） REXT（URL：https://bit.ly/3XmiAng） ▍ミッション RIZAPの主幹事業を中心とした数10に及ぶ新規事業を推進しているプロダクト開発統括部にて、ヘルスケア領域を中心したWEB及びスマートフォンアプリ（HP・EC・SNS・広告等）からサービスに等のモバイルアプリエンジニアを求めております。 （プロジェクト例：ヘルスケアアプリ／動画配信サービス／ポイント統合プラットフォームアプリ／EC／サプライチェーン／フイットネストレーナーとのマッチングプラットフォーム　等） 新規事業を中心に推進する部署のため、０→１ないし近いフェーズの様々なプロジェクトに関われるチャンスがあり、新規事業の立ち上げや最上流工程から携わることができます。 当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジション活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術の導入、大規模プロジェクトのマネジメント等に挑戦出来る環境です。 ※具体的なプロジェクト内容やミッションにつきましては、ご本人様のご経験やご志向性を考慮し、選考の過程でご相談させていただけますと幸いです。 下記、プロジェクト例になります（予定を含む）。 ● 世界初のコンビニジム『chocoZAP』 『chocoZAP』は、従来のRIZAPの1/100の価格である「月額2,980円」で利用出来る世界初のコンビニジム（小売りのコンビニエンスストアと同様、簡単、便利を売りにした完全無人のジムのこと）で、誰でも、いつでも、どこでも、気軽に、安全に、リーズナブルに、利用できることをコンセプトにしています。次世代型のスポーツジムとして、人々の生活様式を変えるインパクトを秘めており、日経トレンディをはじめ、多くのメディアで取り上げられ、反響を呼んでいます。また、RIZAP誕生から10年のノウハウ、及び会員約18万人の実績データを基に開発をした『chocoZAPアプリ』を通じて、運動・健康状態の可視化から管理が可能です（例：体組成計と連動したヘルスケアデータ管理／トレーニング内容の管理／健康プログラムの閲覧／EC／コミュニティ／動画によるトレーニング　等）。 ● トレーニング動画配信サービス『RIZAP LIVE』 700名規模のカリスマトレーナーによるトレーニング動画配信（LIVE・アーカイブ）サービスです。RIZAPのトレーナーは、厳選された採用選考（採用率3.2％）、研修試験（192時間）、実務を乗り越えた精鋭部隊です。高い技術（ダイエット／運動／栄養学／解剖学／生理学／栄養学／心理学に至る指導技術・専門知識）と、高いマインド（お客様に寄り添う／結果にコミット）を兼ね揃えており、ユーザーのへルスリテラシーの向上にむけて様々なサポートをしています。LIVEサービスは、「AR」「VR」「Society 5.0」「メタバース」領域に拡張する余地も大きく、今後、益々期待と注目が集まっています。 ● toC向けコミュニティプラットフォーム RIZAP経済圏の実現に向けて、これまで分散していたグループ企業の会員データ（当社が管掌する複数の業態や店舗における全会員情報）を一つに統合したポイ活アプリです。統合したプラットフォームを基盤に、顧客のライフスタイルに沿った様々なタッチポイントを創出し、ポイント獲得の施策等、様々なソリューションを提供していきたいと考えております。 ● 次世代型のECの開発 次世代型のEC『chocoZAPオンラインストア』『RIZAP COLLECTION』の開発やビッグデータ・AIによるレコメンドシステム等を用いた、人々の最適な意思決定・購入体験を支援をするECサイトを開発しています。 ● 近未来的な無人店舗やサプライチェーン等のリテールテック（Retail Tech） 多業態を展開するグループ全体の「人・システム・プロセス」を集約及びDXを推進することで、経営の意思決定支援から、業務・組織の最適化による生産性の向上、IT・人件費のコスト削減等に繋げていきたいと考えています。また、次世代型の完全無人店舗実現に向けて、最先端のテクノロジーの導入をした開発等、小売領域全般のDXを推進しています。 （領域例：生産管理；調達・商品開発／顧客管理；会員情報／店舗開発；エリア・店舗スタッフ・シフト・設備／店舗運営；POS・会計／EC；会計・販売／顧客行動分析　等） ▍具体的な業務内容 ・新規/既存事業のモバイルアプリの企画／設計／開発／運用 ・サービスの品質向上や業務効率化のための提案／実施 ・技術選定やコードの再設計提案／実現 ・モバイルならではの使いやすいUI/UXデザイン／設計／開発／テスト／運用／サポート ▍開発環境 ・チケット管理: Backlog ・バージョン管理: GitHub ・コミュニケーション: Slack ・ドキュメント: Confluence ・言語: Flutter ▍その他特徴 ・スクラム開発の推進 ・プランナー／UI/UXデザイナー／データサイエンティスト／CSとの協業 ・PdM／デザイナー／バックエンドエンジニア／QA/テストエンジニアと連携したチーム開発 ・新規技術の調査・検証・普及 ・コードレビューによりコードの品質を担保しつつ、チームメンバーの意識合わせと成長を大切にした文化 ・コードの品質の改善や自動化による開発環境の改善 ▍必須 ・Flutterを用いた開発経験 ・スマホアプリのリリース経験 ・Githubを用いたチーム開発経験 ▍歓迎 ・モバイルアプリの自動テスト／CI環境構築の知識／経験 ・大規模ネイティブアプリ（toC向け）の開発／運用／グロース経験 ・コードベースの継続的な改善経験 ・パフォーマンスチューニングの経験 ・UI/UX 設計／開発（独自ビューやインタラクションの対応など）の知識／経験 ▍求める人材像 ・企画・開発と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・チームでの開発・運用業務を志向する方 ・PDCAを主体的に進行し、自律的に動くことができる方 ・自身の業務内容を軸に、会社の業務理解をし幅広く活躍できる方 ・新しい技術への感度を高く持ちつつ、必要な技術を取捨選択できる方 ・他責ではなく自責で物事を考え動ける方 ・何もない環境の中、自分が環境を開拓していくという意識で働ける 続きを見る

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  バックエンドエンジニア

  ▍募集背景 国内最大規模のヘルステック（Health Tech）カンパニーである当社にて、世界随一のヘルスケアデータプラットフォームの構築し「人類の健康に最も貢献する企業」への躍進・実現に向けて、データ・テクノロジー人材を積極的に募集しております。 配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しております。 ※ ご応募いただく際は、必ず下記URL内のコンテンツを、ご一読いただけますと幸いです。 RIZAPグループ（URL：https://bit.ly/3CBFVsU） REXT（URL：https://bit.ly/3XmiAng） ▍ミッション RIZAPの主幹事業を中心とした数10に及ぶ新規事業を推進しているプロダクト開発統括部にて、ヘルスケア領域を中心したWEB及びスマートフォンアプリ（HP・EC・SNS・広告等）からサービス等のバックエンドエンジニアを求めております。 （プロジェクト例：ヘルスケアアプリ／動画配信サービス／ポイント統合プラットフォームアプリ／EC／サプライチェーン／フイットネストレーナーとのマッチングプラットフォーム　等） 新規事業を中心に推進する部署のため、０→１ないし近いフェーズの様々なプロジェクトに関われるチャンスがあり、新規事業の立ち上げや最上流工程から携わることができます。 当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジション活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術の導入、大規模プロジェクトのマネジメント等に挑戦出来る環境です。 ※具体的なプロジェクト内容やミッションにつきましては、ご本人様のご経験やご志向性を考慮し、選考の過程でご相談させていただけますと幸いです。 下記、プロジェクト例になります（予定を含む）。 ● 世界初のコンビニジム『chocoZAP』 『chocoZAP』は、従来のRIZAPの1/100の価格である「月額2,980円」で利用出来る世界初のコンビニジム（小売りのコンビニエンスストアと同様、簡単、便利を売りにした完全無人のジムのこと）で、誰でも、いつでも、どこでも、気軽に、安全に、リーズナブルに、利用できることをコンセプトにしています。次世代型のスポーツジムとして、人々の生活様式を変えるインパクトを秘めており、日経トレンディをはじめ、多くのメディアで取り上げられ、反響を呼んでいます。また、RIZAP誕生から10年のノウハウ、及び会員約18万人の実績データを基に開発をした『chocoZAPアプリ』を通じて、運動・健康状態の可視化から管理が可能です（例：体組成計と連動したヘルスケアデータ管理／トレーニング内容の管理／健康プログラムの閲覧／EC／コミュニティ／動画によるトレーニング　等）。 ● トレーニング動画配信サービス『RIZAP LIVE』 700名規模のカリスマトレーナーによるトレーニング動画配信（LIVE・アーカイブ）サービスです。RIZAPのトレーナーは、厳選された採用選考（採用率3.2％）、研修試験（192時間）、実務を乗り越えた精鋭部隊です。高い技術（ダイエット／運動／栄養学／解剖学／生理学／栄養学／心理学に至る指導技術・専門知識）と、高いマインド（お客様に寄り添う／結果にコミット）を兼ね揃えており、ユーザーのへルスリテラシーの向上にむけて様々なサポートをしています。LIVEサービスは、「AR」「VR」「Society 5.0」「メタバース」領域に拡張する余地も大きく、今後、益々期待と注目が集まっています。 ● toC向けコミュニティプラットフォーム RIZAP経済圏の実現に向けて、これまで分散していたグループ企業の会員データ（当社が管掌する複数の業態や店舗における全会員情報）を一つに統合したポイ活アプリです。統合したプラットフォームを基盤に、顧客のライフスタイルに沿った様々なタッチポイントを創出し、ポイント獲得の施策等、様々なソリューションを提供していきたいと考えております。 ● 次世代型のECの開発 次世代型のEC『chocoZAPオンラインストア』『RIZAP COLLECTION』の開発やビッグデータ・AIによるレコメンドシステム等を用いた、人々の最適な意思決定・購入体験を支援をするECサイトを開発しています。 ● 近未来的な無人店舗やサプライチェーン等のリテールテック（Retail Tech） 多業態を展開するグループ全体の「人・システム・プロセス」を集約及びDXを推進することで、経営の意思決定支援から、業務・組織の最適化による生産性の向上、IT・人件費のコスト削減等に繋げていきたいと考えています。また、次世代型の完全無人店舗実現に向けて、最先端のテクノロジーの導入をした開発等、小売領域全般のDXを推進しています。 （領域例：生産管理；調達・商品開発／顧客管理；会員情報／店舗開発；エリア・店舗スタッフ・シフト・設備／店舗運営；POS・会計／EC；会計・販売／顧客行動分析　等） ▍具体的な業務内容 ・新規／既存プロダクトおよび機能の企画／設計／実装／テスト／計測／改善 ・バックエンド／フロントエンド／インフラに至るまでの開発業務全般 ・API、Webアプリケーションの設計、開発、運用 ・チーム開発のリード／マネージメント ・Webインフラ開発（APIサーバー・アイデンティティ・ペイメント・アクセスコントロール等） ・配信サーバ／仕様策定やインターフェース設計 ・システムの提案／見積もり／要件定義／設計／開発／保守運用 ・デザイナーやiOS/Andoridエンジニアとの仕様検討／作成 ▍開発環境 ・チケット管理: Backlog ・バージョン管理: GitHub ・コミュニケーション: Slack ・ドキュメント: Confluence ・言語: Ruby ・フレームワーク: Ruby on Rails ・インフラ: AWS ▍必須 ・Ruby（Ruby on Rails）での開発経験 ・Git／CI／Docker／Webフレームワークの使用経験 ・Webアプリケーション開発経験(設計〜運用〜実装〜テスト/チューニング) ・Git／GitHubもしくは類似のバージョン管理システムを利用したチームでの開発経験 ・コードレビューおよび設計レビューの実務経験 ・ソフトウェアテストに関する知識と開発経験 ▍歓迎 ・BtoCの大規模Webサービスの開発経験 ・要件定義やソフトウェアアーキテクチャーの設計経験 ・フロントエンドからアプリからインフラまでフルスタックに手掛けた経験 ・クラウドサービス上での開発経験をお持ちの方 ▍求める人材像 ・企画・開発と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・チームでの開発・運用業務を志向する方 ・PDCAを主体的に進行し、自律的に動くことができる方 ・自身の業務内容を軸に、会社の業務理解をし幅広く活躍できる方 ・新しい技術への感度を高く持ちつつ、必要な技術を取捨選択できる方 ・他責ではなく自責で物事を考え動ける方 ・何もない環境の中、自分が環境を開拓していくという意識で働ける 続きを見る

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  CRMマーケティング(CRM施策設計・運用担当)

   ▼「RIZAPって、何の会社？」  RIZAPと聞くと、CMでよく見るパーソナルトレーニングやフィットネスのイメージが強いのではないでしょうか?  実はマーケティング戦略を得意として世の中に「パーソナルジム業界」という市場を新たに生み出し、積極的なM&Aによる経営戦略によって事業領域を急拡大するなど、常に世の中に大きなイノベーションを起こそうと奮闘している企業です。    実は、当社のグループ会社には、キッチンアイテムで有名な「Bruno」やアパレルの「JEANS MATE」などがあり、現在までに約70社とM&Aを行い、のべ85事業を手掛けているtoCの事業会社の側面もございます。  グループ会社の領域は美容、アパレル、スポーツ、生活雑貨等の小売、食品など幅広く、一見すると「ジムとは全く関係がない」と思われる方も多いでしょう。     しかし、M&Aを積極的に推進する背景には”「人は変われる。」を証明する”の企業理念が軸となっており、RIZAPを起点としながら人々の「自己実現」を提供し、人生のライフスタイルをトータルサポートできるような事業構想を描いております。    また直近では、完全無人の24時間ジム「chocozap」という新規事業を推進しており、  リアル店舗×デジタルの側面から日本の健康寿命の延伸に取り組み、  あらゆる年代の人々の自己実現が可能な社会を目指しています。  ▼chocoZAP  「chocoZAP （ちょこざっぷ）」は、ライザップが監修する軽い運動から始められる初心者向けのフィットネスジムです。  着替え不要で1日5分からでも、24時間365日コンビニ感覚でいつでも使えるジムとして、  23年3月までに全国300店舗展開予定です。  こちら日経トレンディが選ぶ2023年度ヒット予想ランキングにて1位に選ばれました！  （参考資料）  https://xtrend.nikkei.com/atcl/contents/18/00733/00001/?i_cid=nbpnxr_index  ▼RIZAPグループで働く面白さ  現在のRIZAPグループは、これまで培ってきたリアルでの「店舗」「人」「ブランド」などの強さを活かしながら、そこにデジタルやデータを融合させることで、既存の事業や業務のダイナミックな変革や、新しい事業サービスを創り出していく、まさに第2創業期といえます。    0⇒１の新規事業立ち上げに関わりたい方や、世の中を変えるサービスに携わりたい方、それを支えるバックオフィスで仕組みを創っていきたい方、全ての方に活躍できるフィールドを御用意しております。  仕事内容 RIZAP事業（ボディメイク/英会話/ゴルフ/料理）のお客様の様々な情報を元にさらなるカスタマーエクスペリエンスの向上、LTV最大化のためのCRMコミュニケーションの設計と実装、改善までを担っていだきます。また、リーダーとして組織や数値の管理としての役割を期待しています。 【業務詳細】 ・CRM施策の具体的な分析・企画立案・運用（メール・SNSマーケティング他）全般 ・既存顧客のファン化(既存顧客の管理や分析による顧客セグメントごとの適切な施策の立案) ・カスタマージャーニーマップ作成、シナリオの設計 ・潜在、顕在顧客向けのコンテンツ企画・制作・配信 ・メールマーケティング等のCRM施策の運用（徐々にSNS、DM、ロイヤリティプログラムへ拡大） ・開発、制作案件のタスク管理、進行管理およびプロジェクト推進 ・価値あるデータ蓄積・活用のためのデータ基盤設計 ・リード獲得施策立案と実行、予算・KPI管理などのマネジメント業務 ・営業部門と連携してのユーザー体験向上 ※当初はMAツール（b-dashを予定）を活用したメールマーケティングから担当し、徐々に領域を拡大していただきたいと考えています。（データ分析等はデータマネジメント部と連携して実施します） 【同職種の魅力】 ・主要事業であるRIZAP（パーソナルジム）事業がリアル×デジタルの新しい領域に挑戦しており、他社にはない事業フェーズを体験することができます。 ※新規事業「chocozap」 https://www.youtube.com/watch?v=n1OVgy7ll1U ・メールだけでなく、現在新規開発中のアプリを利用したコミュニケーションも担当するなど多岐に渡る業務に携わることができます。 ・様々な分野で経験を積んだDX人材の採用を強化しており、デジタルマーケティング担当はもちろん、IT領域に精通したメンバーが増えたことでグループ全体のDX推進が加速しているフェーズです。 【チーム構成】 RIZAP事業（ボディメイク/英会話/ゴルフ/料理）のデジタルマーケティングの企画、運用については、「マーケター（企画担当）」「デジタル広告運用担当」「デザイナー」「CRM担当」「データプランナー」等によるチームを外部採用、社内異動によって組成予定です。 【レポートライン】 マーケティング統括部長直属のチームになります。 大手デジタル広告会社、大手転職情報サービス会社でのデジタルマーケティング担当部長、ネットベンチャー企業のマーケティング部長を経験した後に、当社入社。 参考資料一覧 ◆RIZAPグループ中期経営計画(2022年3月期〜2026年3月期) https://ssl4.eir-parts.net/doc/2928/ir_material_for_fiscal_ym/124224/00.pdf ◆70社もの企業とM&AをしてきたRIZAPが描く「自己実現産業」の在り方 https://note.com/rizap_tech/n/n3e132d42cee5 ◆RIZAPが競合他社に発揮する、DX推進のアドバンテージと強みの本質 https://note.com/rizap_tech/n/n759b1a925b29 ◆「chocozap誕生」〜期待を超える感動と健康をすべての人に〜(動画) https://www.youtube.com/watch?v=n1OVgy7ll1U 続きを見る

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  マーケティングデータアナリスト

  ▍募集背景 国内最大規模のヘルステック（Health Tech）カンパニーである当社にて、世界随一のヘルスケアデータプラットフォームの構築し「人類の健康に最も貢献する企業」への躍進・実現に向けて、データ・テクノロジー人材を積極的に募集しております。 配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しております。 ※ご応募いただく際は、必ず下記URL内のコンテンツを、ご一読いただけますと幸いです。 RIZAPグループ（URL：https://note.com/rizap_tech/n/nc12d6f81160c） REXT（URL：https://note.com/rizap_tech/n/n8b7b70f88735） ▍ミッション 当社グループ（約30社中心）を横断的にデータアナリティクスを推進するデータマネジメント部にて、マーケティングデータアナリストを求めております。 グループ企業並びに事業・サービスに関わるビッグデータに対して、横断的にデータ分析基盤を構築し、新しい提供価値を創造していくポジションです。 当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジションを活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術等関われる環境です。 ● RIZAPが成し遂げたい世界観（ビジョン）  当社はこれまで、ボディメイク領域を主幹事業として、事業を拡大して参りましたが、最終的には「予防医療」の実現を目指しており、世界随一のヘルスケアデータプラットフォーム（「約1億人」のライフログ）を構築し、「人類の健康に最も貢献する企業」へ躍進したいと考えております。 データ×テクノロジードリブンで、「超高齢化社会による医療費の高騰を抑え、医療格差をなくす」「フィットネス後進国の日本を先進国へと躍進させる（運動人口3.3％→30-40％への躍進）」「SDGsの実現（目標3 すべての人に健康と福祉を）の実現」等、様々な社会問題を解決を目指しています。 今後は、フィットネスだけでなく、遺伝子・血液検査を含めたヘルスケア分野においてデジタル化へ舵を切ることで日本人全体の気質（健康観）を変え、フィットネス施設利用率を向上させることで、で文化的・人間的な交流をアップデートしていきたいと考えています。 ● データマネジメント部の使命（ミッション） RIZAPグループの戦略・戦術において ・判断の確実性を高め（=不確実性を下げる）、判断の速度を上げる ・納得感・共感を高める 地図と羅針盤をデータに基づいて作成・提供し事業の連続的・非連続的成長を担う。 ▍具体的な業務内容 ・顧客データや広告データなどを活用したマーケティング戦略立案  ・タグマネージャーを用いた計測環境の構築  ・SQLやExcel/スプレッドシートなどを用いたデータ集計・分析  ・BIツールを用いたダッシュボードの作成・活用　等 ▍必須 下記いずれか必須 ・事業会社や広告代理店でのデータを活用したマーケティング関連プロジェクトの業務経験 ・オンラインデータの分析経験（ウェブ行動データやアプリ内行動データ等） ・媒体管理画面のオペレーション業務経験 ・社内関係者へのデータ起点での提案／要件折衝／ディレクション経験 ▍歓迎 ・SQLやPython等でのデータ処理関連言語の利用経験 ・Tableau等でのダッシュボード作成・運用経験 ▍求める人材像 ・チームでの開発・運用業務を志向する方 ・自身の業務内容を軸に、会社の業務理解をし幅広く活躍できる方 ・新しい技術への感度を高く持ちつつ、必要な技術を取捨選択できる方 ・他責ではなく自責で物事を考え動ける方 ・何もない環境の中、自分が環境を開拓していくという意識で働ける方 続きを見る

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  データアナリスト

  ▍募集背景 国内最大規模のヘルステック（Health Tech）カンパニーである当社にて、世界随一のヘルスケアデータプラットフォームの構築し「人類の健康に最も貢献する企業」への躍進・実現に向けて、データ・テクノロジー人材を積極的に募集しております。 配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しております。 ※ご応募いただく際は、必ず下記URL内のコンテンツを、ご一読いただけますと幸いです。 RIZAPグループ（URL：https://note.com/rizap_tech/n/nc12d6f81160c） REXT（URL：https://note.com/rizap_tech/n/n8b7b70f88735） ▍ミッション 当社グループ（約30社中心）を横断的にデータアナリティクスを推進するデータマネジメント部にて、データアナリストを求めております。 グループ企業並びに事業・サービスに関わるビッグデータに対して、横断的にデータ分析基盤を構築し、新しい提供価値を創造していくポジションです。 当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジションを活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術等関われる環境です。 ● RIZAPが成し遂げたい世界観（ビジョン） 当社はこれまで、ボディメイク領域を主幹事業として、事業を拡大して参りましたが、最終的には「予防医療」の実現を目指しており、世界随一のヘルスケアデータプラットフォーム（「約1億人」のライフログ）を構築し、「人類の健康に最も貢献する企業」へ躍進したいと考えております。 データ×テクノロジードリブンで、「超高齢化社会による医療費の高騰を抑え、医療格差をなくす」「フィットネス後進国の日本を先進国へと躍進させる（運動人口3.3％→30-40％への躍進）」「SDGsの実現（目標3 すべての人に健康と福祉を）の実現」等、様々な社会問題を解決を目指しています。 今後は、フィットネスだけでなく、遺伝子・血液検査を含めたヘルスケア分野においてデジタル化へ舵を切ることで日本人全体の気質（健康観）を変え、フィットネス施設利用率を向上させることで、で文化的・人間的な交流をアップデートしていきたいと考えています。 ● データマネジメント部の使命（ミッション） RIZAPグループの戦略・戦術において ・判断の確実性を高め（=不確実性を下げる）、判断の速度を上げる ・納得感・共感を高める 地図と羅針盤をデータに基づいて作成・提供し事業の連続的・非連続的成長を担う。 ▍具体的な業務内容 ・データを用いたヘルスケアサービスの新規開発・改善　等 ▍必須 ・KPIの定義と視覚化 ・統計・機械学習PJの設計 ※経験業種不問 ▍歓迎 ・ダッシュボード作成（Tableau、PowerBI、 Data Studio、Looker） ・データ分析・抽出（Python、R、SQL、 BigQuery） ・クラウド活用（GCP、AWS） ・コード・クエリの管理（GitHub） ・推薦、動画認識、自然言語処理の実装経験 ▍求める人材像 ・コミュニケーション能力の高い方 ・チームでの開発、運用業務を志向する方 ・PDCAを主体的に進行し、自律的に動くことができる方 ・自身の業務内容を軸に、会社の業務理解をし幅広く活躍できる方 ・新しい技術への感度を高く持ちつつ、必要な技術を取捨選択できる方 ・他責ではなく自責で物事を考え動ける方 ・何もない環境の中、自分が環境を開拓していくという意識で働ける方 続きを見る

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  データアーキテクト

  ▍募集背景 国内最大規模のヘルステック（Health Tech）カンパニーである当社にて、世界随一のヘルスケアデータプラットフォームの構築し「人類の健康に最も貢献する企業」への躍進・実現に向けて、データ・テクノロジー人材を積極的に募集しております。 配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しております。 ※ご応募いただく際は、必ず下記URL内のコンテンツを、ご一読いただけますと幸いです。 RIZAPグループ（URL：https://note.com/rizap_tech/n/nc12d6f81160c） REXT（URL：https://note.com/rizap_tech/n/n8b7b70f88735） ▍ミッション 当社グループ（約30社中心）を横断的にデータアナリティクスを推進するデータマネジメント部にて、データアーキテクトを求めております。 グループ企業並びに事業・サービスに関わるビッグデータに対して、横断的にデータ分析基盤を構築し、新しい提供価値を創造していくポジションです。 当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジションを活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術等関われる環境です。 ● RIZAPが成し遂げたい世界観（ビジョン） 当社はこれまで、ボディメイク領域を主幹事業として、事業を拡大して参りましたが、最終的には「予防医療」の実現を目指しており、世界随一のヘルスケアデータプラットフォーム（「約1億人」のライフログ）を構築し、「人類の健康に最も貢献する企業」へ躍進したいと考えております。 データ×テクノロジードリブンで、「超高齢化社会による医療費の高騰を抑え、医療格差をなくす」「フィットネス後進国の日本を先進国へと躍進させる（運動人口3.3％→30-40％への躍進）」「SDGsの実現（目標3 すべての人に健康と福祉を）の実現」等、様々な社会問題を解決を目指しています。 今後は、フィットネスだけでなく、遺伝子・血液検査を含めたヘルスケア分野においてデジタル化へ舵を切ることで日本人全体の気質（健康観）を変え、フィットネス施設利用率を向上させることで、で文化的・人間的な交流をアップデートしていきたいと考えています。 ● データマネジメント部の使命（ミッション） RIZAPグループの戦略・戦術において ・判断の確実性を高め（=不確実性を下げる）、判断の速度を上げる ・納得感・共感を高める 地図と羅針盤をデータに基づいて作成・提供し事業の連続的・非連続的成長を担う。 ▍具体的な業務内容 ・データレイク／ウェアハウス・マートの設計／開発／運用／保守 ・データの抽出／分析／視覚化　等 ▍必須 下記複数に該当する方 ・クラウド活用（GCP, AWS, Azure） ・データベース構築・抽出（BigQuery, Redshift, Hive, Spark, HiveQL, PySpark, SQL） ・データ転送・ETL・ELT（Dataform, dbt, Airflow, Airbyte, Embulk, Digdag, AWS Glue, Data Pipeline, GCP Cloud Composer, Transfer Service, Trocco, DataSpider） ・ダッシュボードの作成（Looker, Data Studio, Tableau, PowerBI） ・データ分析（Python, R） ・コード・クエリの管理（Github） ▍求める人材像 ・コミュニケーション能力の高い方 ・チームでの開発、運用業務を志向する方 ・PDCAを主体的に進行し、自律的に動くことができる方 ・自身の業務内容を軸に、会社の業務理解をし幅広く活躍できる方 ・新しい技術への感度を高く持ちつつ、必要な技術を取捨選択できる方 ・他責ではなく自責で物事を考え動ける方 ・何もない環境の中、自分が環境を開拓していくという意識で働ける方 続きを見る

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  データガバナー

  ▍募集背景 国内最大規模のヘルステック（Health Tech）カンパニーである当社にて、世界随一のヘルスケアデータプラットフォームの構築し「人類の健康に最も貢献する企業」への躍進・実現に向けて、データ・テクノロジー人材を積極的に募集しております。 配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しております。 ※ご応募いただく際は、必ず下記URL内のコンテンツを、ご一読いただけますと幸いです。 RIZAPグループ（URL：https://note.com/rizap_tech/n/nc12d6f81160c） REXT（URL：https://note.com/rizap_tech/n/n8b7b70f88735） ▍ミッション 当社グループ（約30社中心）を横断的にデータアナリティクスを推進するデータマネジメント部にて、データガバナーを求めております。 グループ企業並びに事業・サービスに関わるビッグデータに対して、横断的にデータガバナンスを推進していただくポジションです。 当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジションを活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術等関われる環境です。 ● RIZAPが成し遂げたい世界観（ビジョン） 当社はこれまで、ボディメイク領域を主幹事業として、事業を拡大して参りましたが、最終的には「予防医療」の実現を目指しており、世界随一のヘルスケアデータプラットフォーム（「約1億人」のライフログ）を構築し、「人類の健康に最も貢献する企業」へ躍進したいと考えております。 データ×テクノロジードリブンで、「超高齢化社会による医療費の高騰を抑え、医療格差をなくす」「フィットネス後進国の日本を先進国へと躍進させる（運動人口3.3％→30-40％への躍進）」「SDGsの実現（目標3 すべての人に健康と福祉を）の実現」等、様々な社会問題を解決を目指しています。 今後は、フィットネスだけでなく、遺伝子・血液検査を含めたヘルスケア分野においてデジタル化へ舵を切ることで日本人全体の気質（健康観）を変え、フィットネス施設利用率を向上させることで、で文化的・人間的な交流をアップデートしていきたいと考えています。 ● データマネジメント部の使命（ミッション） RIZAPグループの戦略・戦術において ・判断の確実性を高め（=不確実性を下げる）、判断の速度を上げる ・納得感・共感を高める 地図と羅針盤をデータに基づいて作成・提供し事業の連続的・非連続的成長を担う。 ▍具体的な業務内容 ・DMBOKに沿ったデータマネジメント、特にデータガバナンス　等 ▍必須 ・データ統合と相互運用の実装経験 ・データのアーキテクチャ・モデリング・ストレージの設計経験 ・データ・ドキュメントのライフサイクル・品質管理の運用経験 ・データの法律・倫理・セキュリティに対応するためのガイドラインの策定経験 ▍求める人材像 ・高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・チームでの開発・運用業務を志向する方 ・PDCAを主体的に進行し、自律的に動くことができる方 ・自身の業務内容を軸に、会社の業務理解をし幅広く活躍できる方 ・新しい技術への感度を高く持ちつつ、必要な技術を取捨選択できる方 ・他責ではなく自責で物事を考え動ける方 ・何もない環境の中、自分が環境を開拓していくという意識で働ける方 続きを見る

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  研究員

  ▍募集背景 国内最大規模のヘルステック（Health Tech）カンパニーである当社にて、世界随一のヘルスケアデータプラットフォームの構築し「人類の健康に最も貢献する企業」への躍進・実現に向けて、データ・テクノロジー人材を積極的に募集しております。 配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しております。 ※ご応募いただく際は、必ず下記URL内のコンテンツを、ご一読いただけますと幸いです。 RIZAPグループ（URL：https://note.com/rizap_tech/n/nc12d6f81160c） REXT（URL：https://note.com/rizap_tech/n/n8b7b70f88735） ▍ミッション 当社グループ（約30社中心）を横断的にデータアナリティクスを推進するデータマネジメント部にて、研究員を求めております。 当社が保有する豊富なビッグデータを活用し、人類がこれまで行ってきた運動そのものの概念をアップデートされることが、研究の目的です。そのために、仮説検証のサイクル（データの収集〜抽出〜分析）を主体的に設計・運用できる方を採用したいと考えています。 当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジションを活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術等関われる環境です。 ● RIZAPが成し遂げたい世界観（ビジョン） 当社はこれまで、ボディメイク領域を主幹事業として、事業を拡大して参りましたが、最終的には「予防医療」の実現を目指しており、世界随一のヘルスケアデータプラットフォーム（「約1億人」のライフログ）を構築し、「人類の健康に最も貢献する企業」へ躍進したいと考えております。 データ×テクノロジードリブンで、「超高齢化社会による医療費の高騰を抑え、医療格差をなくす」「フィットネス後進国の日本を先進国へと躍進させる（運動人口3.3％→30-40％への躍進）」「SDGsの実現（目標3 すべての人に健康と福祉を）の実現」等、様々な社会問題を解決を目指しています。 今後は、フィットネスだけでなく、遺伝子・血液検査を含めたヘルスケア分野においてデジタル化へ舵を切ることで日本人全体の気質（健康観）を変え、フィットネス施設利用率を向上させることで、で文化的・人間的な交流をアップデートしていきたいと考えています。 ● データマネジメント部の使命（ミッション） RIZAPグループの戦略・戦術において ・判断の確実性を高め（=不確実性を下げる）、判断の速度を上げる ・納得感・共感を高める 地図と羅針盤をデータに基づいて作成・提供し事業の連続的・非連続的成長を担う。 ▍具体的な業務内容 ・人類が持つ運動体系のAs Is（現状）とTo be（将来像）をイメージし、その差分を明確にし、GAP（差分）を埋めるための実験計画 ・データの偏りを減らすサンプリング手法の開発 ・必要なデータが得られるモニタリング手法の開発 ・仮説検証に即したデータの収集・抽出・分析 ・実験フェーズごとの進捗・成果・コストのマネージメント　等 ▍必須 ・ヘルスケア／スポーツ科学／トレーニング科学／スポーツバイオメカニクス分野において博士号を取得された方 ▍求める人材像 ・PDCAを主体的に進行し、自律的に動くことができる方 ・新しい技術への感度を高く持ちつつ、必要な技術を取捨選択できる方 ・他責ではなく自責で物事を考え動ける方 ・何もない環境の中、自分が環境を開拓していくという意識で働ける方 続きを見る

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  マーケティングデータアナリスト(REXT)

  ▍募集背景 REXTでは、世界随一のデータプラットフォームの構築し、次世代型の小売業 「RETAIL NEXT」及び革新的なエンターテイメントを提供・実現に向けて、データ・テクノロジー人材を積極的に募集しております。 配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しておりますが、主に小売領域（REXT）に関するプロジェクトを推進いただく予定です。 ※ご応募いただく際は、必ず下記URL内のコンテンツを、ご一読いただけますと幸いです。 REXT（URL：https://note.com/rizap_tech/n/n8b7b70f88735） ▍ミッション 当社グループ（約30社中心）を横断的にデータアナリティクスを推進するデータマネジメント部にて、マーケティングデータアナリストを求めております。 グループ企業並びに事業・サービスに関わるビッグデータに対して、横断的にデータ分析基盤を構築し、新しい提供価値を創造していくポジションです。 当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジションを活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術等関われる環境です。 ●REXTが成し遂げたい世界観（ビジョン）  REXTの社名には、小売（RETAIL）と次世代（NEXT）を掛け合わせた、次世代型の小売業「RETAIL NEXT」を目指すという意味が込められています。RIZAPグループは、ここ数年間に果敢なM＆Aを推進し、設立から約20年が経った今、企業規模は85事業・グループ70社／連結従業員数5,034名（2022/05時点）／売上623億円（2022/09時点）と急成長を遂げました。グループ70社の内、小売業が多くを占めており、グループにとっても事業の柱とも言える存在です。RIZAPグループでは、現在「健康」「予防医療」に留まらず、広域的なサービス開発を進めています。健康的な体を手にした先の世界観として、「ファッション」「食生活」「美容」「スポーツ」「学習」等に至り、人々の生活をより豊かにする包括的なライフプラットフォームを提供しています。REXTでは、ライフプラットフォームの中でも、「購買」を通じて、人々に感動を与えたり、生活を今まで以上に豊かにしたい想いで、従来の常識や業界の固定観念・既成観念を捉われないイノベーションを起こし、新たなUX（顧客体験）を実現したいと考えています。 ● データマネジメント部の使命（ミッション） RIZAPグループの戦略・戦術において ・判断の確実性を高め（=不確実性を下げる）、判断の速度を上げる ・納得感・共感を高める 地図と羅針盤をデータに基づいて作成・提供し事業の連続的・非連続的成長を担う。 ▍具体的な業務内容 ・顧客データや広告データなどを活用したマーケティング戦略立案  ・タグマネージャーを用いた計測環境の構築  ・SQLやExcel/スプレッドシートなどを用いたデータ集計・分析  ・BIツールを用いたダッシュボードの作成・活用　等 ▍必須 下記いずれか必須 ・事業会社や広告代理店でのデータを活用したマーケティング関連プロジェクトの業務経験 ・オンラインデータの分析経験（ウェブ行動データやアプリ内行動データ等） ・媒体管理画面のオペレーション業務経験 ・社内関係者へのデータ起点での提案／要件折衝／ディレクション経験 ▍歓迎 ・SQLやPython等でのデータ処理関連言語の利用経験 ・Tableau等でのダッシュボード作成・運用経験 ▍ 求める人材像 ・チームでの開発・運用業務を志向する方 ・自身の業務内容を軸に、会社の業務理解をし幅広く活躍できる方 ・新しい技術への感度を高く持ちつつ、必要な技術を取捨選択できる方 ・他責ではなく自責で物事を考え動ける方 ・何もない環境の中、自分が環境を開拓していくという意識で働ける方 続きを見る

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  データアナリスト(REXT)

  ▍募集背景 REXTでは、世界随一のデータプラットフォームの構築し、次世代型の小売業 「RETAIL NEXT」及び革新的なエンターテイメントを提供・実現に向けて、データ・テクノロジー人材を積極的に募集しております。 配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しておりますが、主に小売領域（REXT）に関するプロジェクトを推進いただく予定です。 ※ご応募いただく際は、必ず下記URL内のコンテンツを、ご一読いただけますと幸いです。 REXT（URL：https://note.com/rizap_tech/n/n8b7b70f88735） ▍ミッション 当社グループ（約30社中心）を横断的にデータアナリティクスを推進するデータマネジメント部にて、データアナリストを求めております。 グループ企業並びに事業・サービスに関わるビッグデータに対して、横断的にデータ分析基盤を構築し、新しい提供価値を創造していくポジションです。 当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジションを活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術等関われる環境です。 ●REXTが成し遂げたい世界観（ビジョン）  REXTの社名には、小売（RETAIL）と次世代（NEXT）を掛け合わせた、次世代型の小売業「RETAIL NEXT」を目指すという意味が込められています。RIZAPグループは、ここ数年間に果敢なM＆Aを推進し、設立から約20年が経った今、企業規模は85事業・グループ70社／連結従業員数5,034名（2022/05時点）／売上623億円（2022/09時点）と急成長を遂げました。グループ70社の内、小売業が多くを占めており、グループにとっても事業の柱とも言える存在です。RIZAPグループでは、現在「健康」「予防医療」に留まらず、広域的なサービス開発を進めています。健康的な体を手にした先の世界観として、「ファッション」「食生活」「美容」「スポーツ」「学習」等に至り、人々の生活をより豊かにする包括的なライフプラットフォームを提供しています。REXTでは、ライフプラットフォームの中でも、「購買」を通じて、人々に感動を与えたり、生活を今まで以上に豊かにしたい想いで、従来の常識や業界の固定観念・既成観念を捉われないイノベーションを起こし、新たなUX（顧客体験）を実現したいと考えています。 ● データマネジメント部の使命（ミッション） RIZAPグループの戦略・戦術において ・判断の確実性を高め（=不確実性を下げる）、判断の速度を上げる ・納得感・共感を高める 地図と羅針盤をデータに基づいて作成・提供し事業の連続的・非連続的成長を担う。 ▍具体的な業務内容 ・データを用いたヘルスケアサービスの新規開発・改善　等 ▍必須 ・KPIの定義と視覚化 ・統計・機械学習PJの設計 ※経験業種不問 ▍歓迎 ・ダッシュボード作成（Tableau、PowerBI、 Data Studio、Looker） ・データ分析・抽出（Python、R、SQL、 BigQuery） ・クラウド活用（GCP、AWS） ・コード・クエリの管理（GitHub） ・推薦、動画認識、自然言語処理の実装経験 ▍求める人材像 ・コミュニケーション能力の高い方 ・チームでの開発、運用業務を志向する方 ・PDCAを主体的に進行し、自律的に動くことができる方 ・自身の業務内容を軸に、会社の業務理解をし幅広く活躍できる方 ・新しい技術への感度を高く持ちつつ、必要な技術を取捨選択できる方 ・他責ではなく自責で物事を考え動ける方 ・何もない環境の中、自分が環境を開拓していくという意識で働ける方 続きを見る

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  データアーキテクト(REXT)

  ▍募集背景 REXTでは、世界随一のデータプラットフォームの構築し、次世代型の小売業 「RETAIL NEXT」及び革新的なエンターテイメントを提供・実現に向けて、データ・テクノロジー人材を積極的に募集しております。 配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しておりますが、主に小売領域（REXT）に関するプロジェクトを推進いただく予定です。 ※ご応募いただく際は、必ず下記URL内のコンテンツを、ご一読いただけますと幸いです。 REXT（URL：https://note.com/rizap_tech/n/n8b7b70f88735） ▍ミッション 当社グループ（約30社中心）を横断的にデータアナリティクスを推進するデータマネジメント部にて、データアーキテクトを求めております。 グループ企業並びに事業・サービスに関わるビッグデータに対して、横断的にデータ分析基盤を構築し、新しい提供価値を創造していくポジションです。 当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジションを活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術等関われる環境です。 ● RIZAPが成し遂げたい世界観（ビジョン） 当社はこれまで、ボディメイク領域を主幹事業として、事業を拡大して参りましたが、最終的には「予防医療」の実現を目指しており、世界随一のヘルスケアデータプラットフォーム（「約1億人」のライフログ）を構築し、「人類の健康に最も貢献する企業」へ躍進したいと考えております。 データ×テクノロジードリブンで、「超高齢化社会による医療費の高騰を抑え、医療格差をなくす」「フィットネス後進国の日本を先進国へと躍進させる（運動人口3.3％→30-40％への躍進）」「SDGsの実現（目標3 すべての人に健康と福祉を）の実現」等、様々な社会問題を解決を目指しています。 今後は、フィットネスだけでなく、遺伝子・血液検査を含めたヘルスケア分野においてデジタル化へ舵を切ることで日本人全体の気質（健康観）を変え、フィットネス施設利用率を向上させることで、で文化的・人間的な交流をアップデートしていきたいと考えています。 ● データマネジメント部の使命（ミッション） RIZAPグループの戦略・戦術において ・判断の確実性を高め（=不確実性を下げる）、判断の速度を上げる ・納得感・共感を高める 地図と羅針盤をデータに基づいて作成・提供し事業の連続的・非連続的成長を担う。 ▍具体的な業務内容 ・データレイク／ウェアハウス・マートの設計／開発／運用／保守 ・データの抽出／分析／視覚化　等 ▍必須 下記複数に該当する方 ・クラウド活用（GCP, AWS, Azure） ・データベース構築・抽出（BigQuery, Redshift, Hive, Spark, HiveQL, PySpark, SQL） ・データ転送・ETL・ELT（Dataform, dbt, Airflow, Airbyte, Embulk, Digdag, AWS Glue, Data Pipeline, GCP Cloud Composer, Transfer Service, Trocco, DataSpider） ・ダッシュボードの作成（Looker, Data Studio, Tableau, PowerBI） ・データ分析（Python, R） ・コード・クエリの管理（Github） ▍求める人材像 ・コミュニケーション能力の高い方 ・チームでの開発、運用業務を志向する方 ・PDCAを主体的に進行し、自律的に動くことができる方 ・自身の業務内容を軸に、会社の業務理解をし幅広く活躍できる方 ・新しい技術への感度を高く持ちつつ、必要な技術を取捨選択できる方 ・他責ではなく自責で物事を考え動ける方 ・何もない環境の中、自分が環境を開拓していくという意識で働ける方 続きを見る

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  データガバナー(REXT)

  ▍募集背景 REXTでは、世界随一のデータプラットフォームの構築し、次世代型の小売業 「RETAIL NEXT」及び革新的なエンターテイメントを提供・実現に向けて、データ・テクノロジー人材を積極的に募集しております。 配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しておりますが、主に小売領域（REXT）に関するプロジェクトを推進いただく予定です。 ※ご応募いただく際は、必ず下記URL内のコンテンツを、ご一読いただけますと幸いです。 REXT（URL：https://note.com/rizap_tech/n/n8b7b70f88735） ▍ミッション 当社グループ（約30社中心）を横断的にデータアナリティクスを推進するデータマネジメント部にて、データガバナーを求めております。 グループ企業並びに事業・サービスに関わるビッグデータに対して、横断的にデータガバナンスを推進していただくポジションです。 当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジションを活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術等関われる環境です。 ●REXTが成し遂げたい世界観（ビジョン） REXTの社名には、小売（RETAIL）と次世代（NEXT）を掛け合わせた、次世代型の小売業「RETAIL NEXT」を目指すという意味が込められています。RIZAPグループは、ここ数年間に果敢なM＆Aを推進し、設立から約20年が経った今、企業規模は85事業・グループ70社／連結従業員数5,034名（2022/05時点）／売上623億円（2022/09時点）と急成長を遂げました。グループ70社の内、小売業が多くを占めており、グループにとっても事業の柱とも言える存在です。RIZAPグループでは、現在「健康」「予防医療」に留まらず、広域的なサービス開発を進めています。健康的な体を手にした先の世界観として、「ファッション」「食生活」「美容」「スポーツ」「学習」等に至り、人々の生活をより豊かにする包括的なライフプラットフォームを提供しています。REXTでは、ライフプラットフォームの中でも、「購買」を通じて、人々に感動を与えたり、生活を今まで以上に豊かにしたい想いで、従来の常識や業界の固定観念・既成観念を捉われないイノベーションを起こし、新たなUX（顧客体験）を実現したいと考えています。 ● データマネジメント部の使命（ミッション） RIZAPグループの戦略・戦術において ・判断の確実性を高め（=不確実性を下げる）、判断の速度を上げる ・納得感・共感を高める 地図と羅針盤をデータに基づいて作成・提供し事業の連続的・非連続的成長を担う。 ▍具体的な業務内容 ・DMBOKに沿ったデータマネジメント、特にデータガバナンス　等 ▍必須 ・データ統合と相互運用の実装経験 ・データのアーキテクチャ・モデリング・ストレージの設計経験 ・データ・ドキュメントのライフサイクル・品質管理の運用経験 ・データの法律・倫理・セキュリティに対応するためのガイドラインの策定経験 ▍求める人材像 ・高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・チームでの開発・運用業務を志向する方 ・PDCAを主体的に進行し、自律的に動くことができる方 ・自身の業務内容を軸に、会社の業務理解をし幅広く活躍できる方 ・新しい技術への感度を高く持ちつつ、必要な技術を取捨選択できる方 ・他責ではなく自責で物事を考え動ける方 ・何もない環境の中、自分が環境を開拓していくという意識で働ける方 続きを見る

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  プロジェクトマネージャー

  ▍募集背景 国内最大規模のヘルステック（Health Tech）カンパニーである当社にて、世界随一のヘルスケアデータプラットフォームの構築し「人類の健康に最も貢献する企業」への躍進・実現に向けて、データ・テクノロジー人材を積極的に募集しております。 配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しております。 ※ ご応募いただく際は、必ず下記URL内のコンテンツを、ご一読いただけますと幸いです。 RIZAPグループ（URL：https://bit.ly/3CBFVsU） REXT（URL：https://bit.ly/3XmiAng） ▍ミッション 事業変革期である当社の「攻めの情報システム部」にて、85事業／グループ70社に及ぶ、基幹システムの統合・刷新・BPX（Business Process Transformation）等を推進いだけるプロジェクトマネージャーを求めております。 （プロジェクト例：グループ基幹システム統合／基幹システムのリプレイス／新規事業立ち上げ／物流改革；WMS統一化／各種BPX推進　等） 当社グループ会社を束ねる主幹の情報システム部のため、最上流工程から携わることができます。 プロジェクトの内容によっては、開発・保守運用のマネジメントにも関わっていただきます。 多業態を展開するグループ全体の「人・システム・プロセス」を集約及びBPXを推進することで、経営の意思決定支援から、業務・組織の最適化による生産性の向上、IT・人件費のコスト削減等に貢献いただきたく思います。 （領域例：会員情報／POS／会計／販売／顧客行動分析　等） 当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジションを活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術の導入、大規模プロジェクトのマネジメント等に挑戦出来る環境です。 ※具体的なプロジェクト内容やミッションにつきましては、ご本人様のご経験やご志向性を考慮し、選考の過程でご相談させていただけますと幸いです。 ▍具体的な業務内容 ・システム企画 ・要件定義 ・社内・社外折衝（所属部署・エンドユーザー・グループ会社の情報システム部・ベンダー等） ・スケジュール管理 ・開発ディレクション ・基幹システムの最新基盤へのリプレイス検討 ・導入システムの保守・運用・改善　等 ▍必須 ・事業会社／コンサルティング会社／SierのいずれにおけるPM経験 ・企画・要件定義フェーズからリリースまでのシステム導入経験 ▍歓迎 ・業務プロセス改善の経験 ・PM/PMOの立場で、企画フェーズからシステム構築に携わった経験 ・AWSを活用したシステム構築／活用のご経験　 （EC2,RDS,S3,ALB,WAF,CloudWatch等） ▍求める人材像 ・新しい技術・業務の進め方にへ探求心を持っていただける方 ・事業とITの両面から物事を評価・判断し、ゴールへ導ける方 ・論理的思考に基づいたコミュニケーションを取り、ステークホルダーと調整を図ることができる方 ・優れたファシリテーションスキルを持ち、議論をリード及び円滑なプロジェクト運営ができる方 ・他責ではなく自責で物事を考え動ける方 続きを見る

  • PM/PdM
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  ポートフォリオマネージャー

  ▍募集背景 国内最大規模のヘルステック（Health Tech）カンパニーである当社にて、世界随一のヘルスケアデータプラットフォームの構築し「人類の健康に最も貢献する企業」への躍進・実現に向けて、データ・テクノロジー人材を積極的に募集しております。 配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しております。 ※ ご応募いただく際は、必ず下記URL内のコンテンツを、ご一読いただけますと幸いです。 RIZAPグループ（URL：https://bit.ly/3CBFVsU） REXT（URL：https://bit.ly/3XmiAng） ▍ミッション 事業変革期である当社の「攻めの情報システム部」にて、85事業／グループ70社に及ぶ、基幹システムの統合・刷新・BPX（Business Process Transformation）等を推進いだけるポートフォリオマネージャーを求めております。 （プロジェクト例：新規事業立ち上げ／グループ横断基幹システム統合／基幹システムのリプレイス／物流改革；WMS統一化／各種BPX推進　等） 主にRIZAP事業に関わるプロジェクトポートフォリオ管理（PPM）をお任せする予定です。 当社グループ会社を束ねる主幹組織のため、最上流工程から携わることができます。 プロジェクトの内容によっては、開発・保守運用のマネジメントにも関わっていただきます。 当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジションを活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術の導入、大規模プロジェクトのマネジメント等に挑戦出来る環境です。 ※具体的なプロジェクト内容やミッションにつきましては、ご本人様のご経験やご志向性を考慮し、選考の過程でご相談させていただけますと幸いです。 ▍具体的な業務内容 ・事業部内のITポートフォリオ管理 ・複数プロジェクトの進捗状況の把握と進捗コントロール ・複数プロジェクトの計画策定 ・課題設定、定量定性分析、仮説に基づいた企画方向性検討 ・外部資源の調達・ビジネスパートナーとの交渉 ・社内・外部協力会社との折衝やスタッフマネジメント　等 ▍必須 ・大規模プロジェクトのPMまたはPMOの経験 ・PM/PMOの立場で、企画フェーズからシステム導入に携わった経験 ・IT予算策定 ▍歓迎 ・業務プロセス改善の経験 ・複数プロジェクトの同時進行（プログラム管理）をされた経験 ▍求める人材像 ・新しい技術・業務の進め方に探求心を持っていただける方 ・事業とITの両面から物事を評価・判断し、ゴールへ導ける方 ・論理的思考に基づいたコミュニケーションを取り、ステークホルダーと調整を図ることができる方 ・優れたファシリテーションスキルを持ち、議論をリード及び円滑なプロジェクト運営ができる方 ・他責ではなく自責で物事を考え動ける方 続きを見る

  • PM/PdM
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  • 正社員
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  RPAエンジニア

  ▍募集背景 国内最大規模のヘルステック（Health Tech）カンパニーである当社にて、世界随一のヘルスケアデータプラットフォームの構築し「人類の健康に最も貢献する企業」への躍進・実現に向けて、データ・テクノロジー人材を積極的に募集しております。 配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しております。 ※ ご応募いただく際は、必ず下記URL内のコンテンツを、ご一読いただけますと幸いです。 RIZAPグループ（https://note.com/rizap_tech/n/n8b7b70f88735） REXT（https://note.com/rizap_tech/n/nc12d6f81160c） ▍ミッション 当社グループを横断的にDX（Digital Transformation）を推進するプロダクト開発統括部にて、グループ約30社を中心にRPA（Robotic Process Automation）の導入・開発・運用を推進いただけるRPAエンジニアを求めております。 現在、当社グループの様々な業態・業務プロセスにおいて、RPAの導入・開発を推進しております。多業態を展開するグループ会社の多部署に渡る業務担当者と共に、現状の業務プロセスを可視化し、業務プロセスを改善しながら、RPAの導入・開発・運用を推進していただきます。 また、グループ全社員の生産性向上に向けて、属人的な業務を無くし、RPAに留まらず更なるデジタル化を進めていく予定のため、ご経験やご希望を考慮の上、プロダクト開発にも参画することができます。 当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジションを活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術の導入等に挑戦出来る環境です。 将来的には、当社グループ会社を横断で管掌する部署のため、様々なプロジェクトに関われるチャンスがあります（プロジェクト例：完全無人店舗実現向けたシステム構築／データ基盤統合／コールセンターのDX推進　等）。 ※具体的なプロジェクト内容やミッションにつきましては、ご本人様のご経験やご志向性を考慮し、選考の過程でご相談させていただけますと幸いです。 ▍具体的な業務内容 ・RPA開発 ・RPA環境のセットアップ ・業務担当者とのコミュニケーション（業務ヒアリング・要件定義等）　等 ▍必須 ・RPAの環境構築や開発経験（UIPath, Microsoft Power Automate等） ・業務担当者から業務をヒアリングして可視化する能力（コミュニケーション能力） ▍歓迎 ・PL経験 ・RPA以外でのシステム開発経験 ・現在の業務の目的を理解し、業務プロセス自体を変えた経験 ▍求める人物像 ・高いコミュニケーション能力・ファシリテーション能力をお持ちの方 ・チームでの開発・運用業務を志向する方 ・PDCAを主体的に進行し、自律的に動くことができる方 ・自身の業務内容を軸に、会社の業務理解をし幅広く活躍できる方 ・新しい技術への感度を高く持ちつつ、必要な技術を取捨選択できる方 ・他責ではなく自責で物事を考え動ける方 ・何もない環境の中、自分が環境を開拓していくという意識で働ける方 続きを見る

  • 開発エンジニア
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  RPAプロジェクトリーダー

  ▍募集背景 国内最大規模のヘルステック（Health Tech）カンパニーである当社にて、世界随一のヘルスケアデータプラットフォームの構築し「人類の健康に最も貢献する企業」への躍進・実現に向けて、データ・テクノロジー人材を積極的に募集しております。 配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しております。 ※ ご応募いただく際は、必ず下記URL内のコンテンツを、ご一読いただけますと幸いです。 RIZAPグループ（https://note.com/rizap_tech/n/n8b7b70f88735） REXT（https://note.com/rizap_tech/n/nc12d6f81160c） ▍ミッション 当社グループを横断的にDX（Digital Transformation）を推進するプロダクト開発統括部にて、グループ約30社を中心にRPA（Robotic Process Automation）の導入・開発・運用を推進いただけるプロジェクトリーダーを求めております。 現在、当社グループの様々な業態・業務プロセスにおいて、RPAの導入・開発を推進しております。多業態を展開するグループ会社の多部署に渡る業務担当者と共に、現状の業務プロセスを可視化し、業務プロセスを改善しながら、RPAの導入・開発・運用におけるプロジェクトを推進をしていただきます。 また、グループ全社員の生産性向上に向けて、属人的な業務を無くし、RPAに留まらず更なるデジタル化を進めていく予定のため、ご経験やご希望を考慮の上、プロダクト開発にも参画することができます。 当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジションを活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術の導入等に挑戦出来る環境です。 将来的には、当社グループ会社を横断で管掌する部署のため、様々なプロジェクトに関われるチャンスがあります（プロジェクト例：完全無人店舗実現向けたシステム構築／データ基盤統合／コールセンターのDX推進　等）。 ※具体的なプロジェクト内容やミッションにつきましては、ご本人様のご経験やご志向性を考慮し、選考の過程でご相談させていただけますと幸いです。 ▍具体的な業務内容 ・RPA開発のプロジェクト及びピープルマネジメント ・プレイングマネージャーとしてのRPA開発 ・業務担当者とのコミュニケーション（業務ヒアリング・要件定義等）におけるファシリテーション 　等 ▍必須 ・RPAのプロジェクトのPL経験 ・RPAの開発経験（UIPath, Microsoft Power Automate等） ▍歓迎 ・現在の業務の目的を理解し、業務プロセス自体を変えたことの経験がある方 ・RPA以外でも開発、またはプロジェクトマネジメントしたことの経験がある方 ▍求める人物像 ・高いコミュニケーション能力・ファシリテーション能力をお持ちの方 ・チームでの開発・運用業務を志向する方 ・PDCAを主体的に進行し、自律的に動くことができる方 ・自身の業務内容を軸に、会社の業務理解をし幅広く活躍できる方 ・新しい技術への感度を高く持ちつつ、必要な技術を取捨選択できる方 ・他責ではなく自責で物事を考え動ける方 ・何もない環境の中、自分が環境を開拓していくという意識で働ける方 続きを見る

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  BIエンジニア

  ▍募集背景 国内最大規模のヘルステック（Health Tech）カンパニーである当社にて、世界随一のヘルスケアデータプラットフォームの構築し「人類の健康に最も貢献する企業」への躍進・実現に向けて、データ・テクノロジー人材を積極的に募集しております。 配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しております。 ※ ご応募いただく際は、必ず下記URL内のコンテンツを、ご一読いただけますと幸いです。 RIZAPグループ（https://note.com/rizap_tech/n/n8b7b70f88735） REXT（https://note.com/rizap_tech/n/nc12d6f81160c） ▍ミッション 当社グループを横断的にDX（Digital Transformation）を推進するプロダクト開発統括部にて、グループ約30社を中心とした様々なビッグデータに対して、BIツールを用いたデータ分析・可視化業務を担っていただけるBIエンジニアを求めております。 現在、グループ全体の会員情報・EC情報・基幹システムに至る、ビッグデータの収集・変換・解析・ルール作成等を行っております。収集したデータを基に、データマートの設計／構築から、BIツールを用いたデータ分析やダッシュボードの構築／運用をお任せする予定です。 将来的には、事業に関わる様々ビッグデータとAI等を駆使した分析（PoC）をアジャイルベースで行うR&Dも実施する予定のため、新規事業創出や既存事業に更にドライブをかけるために、研究開発業務も担っていただきたいと考えております。 当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジションを活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術の導入大規模プロジェクトのマネジメント等に挑戦出来る環境です。 将来的には、当社グループ会社を横断で管掌する部署のため、多業態・他領域に渡る様々なデータプロジェクトに関われるチャンスがあります（プロジェクト例：完全無人店舗実現向けたシステム構築／データ基盤統合／RPA推進／コールセンターのDX推進　等）。 ※具体的なプロジェクト内容やミッションにつきましては、ご本人様のご経験やご志向性を考慮し、選考の過程でご相談させていただけますと幸いです。 ▍具体的な業務内容 ・データ分析及びダッシュボードの構築／運用 ・データ分析及びダッシュボード構築のためのデータマート設計／構築指示 ・テクノロジー・技術等の担当領域における研究開発 ・各部門との細部仕様調整　等 ・環境：SQL, BIツール（PowerBI, Tableau, QuickSight, Data Studio） ▍必須 ・BI構築・運用経験 ▍歓迎 ・クラウド活用経験（GCP, AWS, Azure） ・データ基盤やプロダクトの開発経験（JAVA,Python等） ・ETLの構築経験（Trocco, DataSpider等） ・データ分析経験（Python, R） ▍求める人物像 ・高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・チームでの開発・運用業務を志向する方 ・PDCAを主体的に進行し、自律的に動くことができる方 ・自身の業務内容を軸に、会社の業務理解をし幅広く活躍できる方 ・新しい技術への感度を高く持ちつつ、必要な技術を取捨選択できる方 ・他責ではなく自責で物事を考え動ける方 ・何もない環境の中、自分が環境を開拓していくという意識で働ける方 続きを見る

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  データ基盤開発エンジニア・アーキテクト

  ▍募集背景 国内最大規模のヘルステック（Health Tech）カンパニーである当社にて、世界随一のヘルスケアデータプラットフォームの構築し「人類の健康に最も貢献する企業」への躍進・実現に向けて、データ・テクノロジー人材を積極的に募集しております。 配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しております。 ※ ご応募いただく際は、必ず下記URL内のコンテンツを、ご一読いただけますと幸いです。 RIZAPグループ（https://note.com/rizap_tech/n/n8b7b70f88735） REXT（https://note.com/rizap_tech/n/nc12d6f81160c） ▍ミッション 当社グループを横断的にDX（Digital Transformation）を推進するプロダクト開発統括部にて、グループ約30社を中心としたデータ基盤の開発・運用全般を推進をしていただけるエンジニア・アーキテクトを求めております。 現在、グループ全体の会員情報・EC情報・基幹システムに至る、ビッグデータの収集・変換・解析・ルール作成等を行っております。 データ基盤構築後は、新規事業創出や既存事業に更にドライブをかけるために、データアナリティクスを推進する予定です。運用と併せて、事業に関わる様々ビッグデータとAI等を駆使した分析（PoC）をアジャイルベースで行うR&Dも実施する予定のため、そのエンジニアとしても活躍していただきたいと考えております。また、事業に関わる様々領域において、BIツールの導入及びダッシュボード化を実現し、更にビジネスを加速していきたいと考えております。 当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジションを活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術の導入等に挑戦出来る環境です。 将来的には、当社グループ会社を横断で管掌する部署のため、様々なプロジェクトに関われるチャンスがあります（プロジェクト例：完全無人店舗実現向けたシステム構築／RPA推進／コールセンターのDX推進　等）。 ※具体的なプロジェクト内容やミッションにつきましては、ご本人様のご経験やご志向性を考慮し、選考の過程でご相談させていただけますと幸いです。 ▍具体的な業務内容 ・開発会社と共同し、データ基盤の設計・開発・テスト全般を実施 　- データレイク・ウェアハウス・マートの設計・開発・運用・保守 　- データの抽出・分析・視覚化 ・データアナリストやデータソース元の担当者と共同し、スピーディなデータ連携の実施 ・マスタデータマネジメントの推進 ・上記を含むRIZAPグループ全体のデータマネジメント業務全体を実施　等 ▍必須 下記いずれか必須（目安：5年以上） ・クラウド活用（AWSまたはGCP） ・データ基盤やプロダクトの開発経験（JAVA, Python等） ・ETLの構築経験がある方（Trocco, DataSpider等） ▍歓迎 ・PL経験 ・ダッシュボードの作成経験（Tableau, PowerBI, Looker, Data Studio等） ▍求める人物像 ・高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・チームでの開発・運用業務を志向する方 ・PDCAを主体的に進行し、自律的に動くことができる方 ・自身の業務内容を軸に、会社の業務理解をし幅広く活躍できる方 ・新しい技術への感度を高く持ちつつ、必要な技術を取捨選択できる方 ・他責ではなく自責で物事を考え動ける方 ・何もない環境の中、自分が環境を開拓していくという意識で働ける方 続きを見る

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  データ基盤プロジェクトリーダー

  ▍募集背景 国内最大規模のヘルステック（Health Tech）カンパニーである当社にて、世界随一のヘルスケアデータプラットフォームの構築し「人類の健康に最も貢献する企業」への躍進・実現に向けて、データ・テクノロジー人材を積極的に募集しております。 配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しております。 ※ ご応募いただく際は、必ず下記URL内のコンテンツを、ご一読いただけますと幸いです。 RIZAPグループ（https://note.com/rizap_tech/n/n8b7b70f88735） REXT（https://note.com/rizap_tech/n/nc12d6f81160c） ▍ミッション 当社グループを横断的にDX（Digital Transformation）を推進するプロダクト開発統括部にて、グループ約30社を中心としたデータ基盤の開発・運用全般を推進をしていただけるプロジェクトリーダーを求めております。 現在、グループ全体の会員情報・EC情報・基幹システムに至る、ビッグデータの収集・変換・解析・ルール作成等を行っております。 データ基盤構築後は、新規事業創出や既存事業に更にドライブをかけるために、データアナリティクスを推進する予定です。運用と併せて、事業に関わる様々ビッグデータとAI等を駆使した分析（PoC）をアジャイルベースで行うR&Dも実施する予定のため、そのプロジェクトリーダーとしても活躍していただきたいと考えております。また、事業に関わる様々領域において、BIツールの導入及びダッシュボード化を実現し、更にビジネスを加速していきたいと考えております。 当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジションを活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術の導入大規模プロジェクトのマネジメント等に挑戦出来る環境です。 将来的には、当社グループ会社を横断で管掌する部署のため、様々なプロジェクトに関われるチャンスがあります（プロジェクト例：完全無人店舗実現向けたシステム構築／RPA推進／コールセンターのDX推進　等）。 ※具体的なプロジェクト内容やミッションにつきましては、ご本人様のご経験やご志向性を考慮し、選考の過程でご相談させていただけますと幸いです。 ▍具体的な業務内容 ・開発会社と共同し、データ基盤の設計・開発・テスト全般を実施 　- データレイク・ウェアハウス・マートの設計・開発・運用・保守 　- データの抽出・分析・視覚化 ・データアナリストやデータソース元の担当者と共同し、スピーディなデータ連携の実施 ・マスタデータマネジメントの推進 ・上記を含むグループ全体のデータマネジメント業務全体を実施　等 ▍必須 下記いずれか必須（目安：5年以上） ・クラウド（AWSまたはGCP）を活用した開発PJのPL経験 ・データ基盤やプロダクトの開発PJのPL経験 ・ETLの開発（Trocco, DataSpider等）PJのPL経験 ▍歓迎 ・BI構築（Tableau, PowerBI等）まで含めたデータ基盤開発PL経験 ・システムの組織を運営し、システムの中長期の計画立案した経験 ・アジャイル開発経験 ▍求める人物像 ・高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・チームでの開発、運用業務を志向する方 ・PDCAを主体的に進行し、自律的に動くことができる方 ・自身の業務内容を軸に、会社の業務理解をし幅広く活躍できる方 ・新しい技術への感度を高く持ちつつ、必要な技術を取捨選択できる方 ・他責ではなく自責で物事を考え動ける方 ・何もない環境の中、自分が環境を開拓していくという意識で働ける 続きを見る

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  プロダクト開発・プロジェクトマネージャー

  ▍募集背景 国内最大規模のヘルステック（Health Tech）カンパニーである当社にて、世界随一のヘルスケアデータプラットフォームの構築し「人類の健康に最も貢献する企業」への躍進・実現に向けて、データ・テクノロジー人材を積極的に募集しております。 配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しております。 ※ご応募いただく際は、必ず下記URL内のコンテンツを、ご一読いただけますと幸いです。 RIZAPグループ（https://note.com/rizap_tech/n/n8b7b70f88735） REXT（https://note.com/rizap_tech/n/nc12d6f81160c） ▍ミッション 当社グループを横断的にDX（Digital Transformation）を推進するプロダクト開発統括部にて、各種プロジェクトを推進いただけるプロジェクトマネージャーを求めております。 （プロジェクト例：完全無人店舗実現向けたシステム構築／データ基盤統合／RPA推進／コールセンターのDX推進　等） 当社グループ会社を横断で管掌する部署のため、様々なプロジェクトに関われるチャンスがあり、最上流工程から携わることができます。プロジェクトの内容によっては、開発・保守運用のマネジメントにも関わっていただきます。 当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジションを活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術の導入、大規模プロジェクトのマネジメント等に挑戦出来る環境です。 ※具体的なプロジェクト内容やミッションにつきましては、ご本人様のご経験やご志向性を考慮し、選考の過程でご相談させていただけますと幸いです。 下記、プロジェクト例になります（予定を含む）。 ● 次世代型の完全無人店舗実現向けたシステム構築 当社グループ会社における近未来的な店舗の実現に向けて、「セルフPOS」「AIカメラ」「キャッシュレス決済」「RFD」「顔認証決済」「デジタルサイネージ」等、最先端のテクノロジーの導入をした開発プロジェクトを進めております。 オフライン（リアル店舗）×オンライン（EC・アプリ）を融合させることで、従来の店舗の固定概念・既成概念を変え、新たな顧客体験の実現したいと考えております。 ● 全社横断データ基盤統合プロジェクト RIZAPグループ全体の会員情報・EC情報・基幹システムに至る、ビッグデータの収集・変換・解析・ルール作成等を行っています。 ゆくゆくは、新規事業創出や既存事業に更にドライブをかけるために、データアナリティクスを推進する予定です。 また、事業に関わる様々領域において、BIツールの導入及びダッシュボード化を実現し、更にビジネスを加速していきたいと考えております。 ● 全社横断RPA（Robotic Process Automation）推進プロジェクト 当社グループの様々な業態・業務プロセスにおいて、RPAの導入・開発を推進しています。 グループ全社員の生産性向上に向けて、属人的な業務を無くし、RPAに留まらず更なるデジタル化を進めていく予定です。 ● 全社横断コールセンターのDX推進プロジェクト 従来のコールセンターの固定概念・既成概念を変え、新たな顧客体験と徹底的な業務改善を実現したいと考えております。 グループ全体の顧客向け大規模なコールセンター再構築に伴い、LINE・チャットボット・レコメンドアルゴリズムの導入、AI活用（文字解析・感情解析・音声解析）、自動音声応答システム・ACD（着信呼自動分配装置）等、最先端のテクノロジーを活かし、潜在的な顧客情報の収集から、アップセル・クロスセスに至り、一連の革新的なシステムを構築していきたいと考えています。 ▍具体的な業務内容 ・サービスの企画／要件定義／設計 ・社内・社外折衝（所属部署・エンドユーザー・ベンダー等） ・スケジュール管理 ・開発ディレクション ・システムの最新基盤へのリプレイス検討 ・システムの保守・運用・改善　等 ▍必須 ・事業会社／コンサル／SIer／等でのPM／PL経験 ・開発組織のマネジメント経験 ・新しい技術や仕事の仕方への探求心を持っていただける方 ・テクノロジーやデジタルに関する知見（特にAWSを活用したシステム構築） ▍歓迎 ・店舗開発のプロジェクト管理に携わった経験 ・PM／PMOの立場で、企画フェーズからシステム構築に携わった経験 ・システムの組織を運営し、システムの中長期の計画立案した経験 ・アジャイル開発経験 ▍求める人材像 ・新しい技術・業務の進め方にへ探求心を持っていただける方 ・高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・チームでの開発・運用業務を志向する方 ・PDCAを主体的に進行し、自律的に動くことができる方 ・他責ではなく自責で物事を考え動ける方 ・自身の業務内容を軸に、会社の業務理解をし幅広く活躍できる方 ・何もない環境の中、自分が環境を開拓していくという意識で働ける方 続きを見る

  • PM/PdM
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  POS開発エンジニア

  ▍募集背景 国内最大規模のヘルステック（Health Tech）カンパニーである当社にて、世界随一のヘルスケアデータプラットフォームの構築し「人類の健康に最も貢献する企業」への躍進・実現に向けて、データ・テクノロジー人材を積極的に募集しております。 配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しております。 ※ご応募いただく際は、必ず下記URL内のコンテンツを、ご一読いただけますと幸いです。 RIZAPグループ（https://note.com/rizap_tech/n/n8b7b70f88735） REXT（https://note.com/rizap_tech/n/nc12d6f81160c） ▍ミッション 当社グループを横断的にDX（Digital Transformation）を推進するプロダクト開発統括部にて、次世代型の完全無人店舗実現向けた、POS開発を中心に推進いただけるエンジニアを求めております。 現在、 当社グループ会社における近未来的な店舗の実現に向けて、「セルフPOS」「AIカメラ」「キャッシュレス決済」「RFD」「顔認証決済」「デジタルサイネージ」等、最先端のテクノロジーの導入をした開発プロジェクトを進めております。オフライン（リアル店舗）×オンライン（EC・アプリ）を融合させることで、従来の店舗の固定概念・既成概念を変え、新たな顧客体験の実現したいと考えております。 その中で、各グループ会社のPOSシステム統合管理の実現に向けて、上流工程を中心に開発までお任せする予定です。 当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジションを活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術の導入等に挑戦出来る環境です。 将来的には、当社グループ会社を横断で管掌する部署のため、様々なプロジェクトに、最上流工程から携わるチャンスがあります。直近は、POS開発を主業務として想定しておりますが、他プロジェクト「ECも含めたオムニチャネル開発」「他小売・アパレルでのDX推進」「データ基盤統合」「コールセンターのDX推進」「スポーツジム事業・コンビニジム事業（chocoZAP）」でのシステム開発に挑戦いただくことも可能です。　等 ※具体的なプロジェクト内容やミッションにつきましては、ご本人様のご経験やご志向性を考慮し、選考の過程でご相談させていただけますと幸いです。 ▍具体的な業務内容 ・「顔認証決済やRFIDを用いた完全無人店舗」「各小売・アパレル事業 」「デジタルサイネージ・Webカメラを用いた会員認証とマーケティング 」等の一連の基盤を支える自社POSシステムの要件定義・設計・開発　等 ▍必須 ・POSシステムの開発経験（目安：2年以上） ▍歓迎 ・FileMakerの利用経験 ・POS以外での店舗周りの開発経験（会員情報・小売・店舗のDX化システム） ▍求める人物像 ・高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・チームでの開発・運用業務を志向する方 ・PDCAを主体的に進行し、自律的に動くことができる方 ・自身の業務内容を軸に、会社の業務理解をし幅広く活躍できる方 ・新しい技術への感度を高く持ちつつ、必要な技術を取捨選択できる方 ・他責ではなく自責で物事を考え動ける方 ・何もない環境の中、自分が環境を開拓していくという意識で働ける方 続きを見る

  • 開発エンジニア
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  EC事業責任者

    ▼「RIZAPって、何の会社？」   RIZAPと聞くと、CMでよく見るパーソナルトレーニングやフィットネスのイメージが強いのではないでしょうか?  実はマーケティング戦略を得意として世の中に「パーソナルジム業界」という市場を新たに生み出し、積極的なM&Aによる経営戦略によって事業領域を急拡大するなど、常に世の中に大きなイノベーションを起こそうと奮闘している企業です。    実は、当社のグループ会社には、キッチンアイテムで有名な「Bruno」やアパレルの「JEANS MATE」などがあり、現在までに約70社とM&Aを行い、のべ85事業を手掛けているtoCの事業会社の側面もございます。  グループ会社の領域は美容、アパレル、スポーツ、生活雑貨等の小売、食品など幅広く、一見すると「ジムとは全く関係がない」と思われる方も多いでしょう。     しかし、M&Aを積極的に推進する背景には”「人は変われる。」を証明する”の企業理念が軸となっており、RIZAPを起点としながら人々の「自己実現」を提供し、人生のライフスタイルをトータルサポートできるような事業構想を描いております。    また直近では、完全無人の24時間ジム「chocozap」という新規事業を推進しており、  リアル店舗×デジタルの側面から日本の健康寿命の延伸に取り組み、  あらゆる年代の人々の自己実現が可能な社会を目指しています。    ▼chocoZAP   「chocoZAP （ちょこざっぷ）」は、ライザップが監修する軽い運動から始められる初心者向けのフィットネスジムです。  着替え不要で1日5分からでも、24時間365日コンビニ感覚でいつでも使えるジムとして、  23年3月までに全国300店舗展開予定です。  こちら日経トレンディが選ぶ2023年度ヒット予想ランキングにて1位に選ばれました！  （参考資料）  https://xtrend.nikkei.com/atcl/contents/18/00733/00001/?i_cid=nbpnxr_index    ▼RIZAPグループで働く面白さ   現在のRIZAPグループは、これまで培ってきたリアルでの「店舗」「人」「ブランド」などの強さを活かしながら、そこにデジタルやデータを融合させることで、既存の事業や業務のダイナミックな変革や、新しい事業サービスを創り出していく、まさに第2創業期といえます。    0⇒１の新規事業立ち上げに関わりたい方や、世の中を変えるサービスに携わりたい方、それを支えるバックオフィスで仕組みを創っていきたい方、全ての方に活躍できるフィールドを御用意しております。  職務概要 当社はグループとして積極的にM&Aに着手しています。その中で特に小売、リテール事業を取り扱う「REXT株式会社」のDX化に注力しようとしています。 ◆ブランド一覧 ・カジュアルウェアの「JEANSmate」 ・インテリア雑貨の「HPIiNS」 ・ゲームや音楽などのエンターテイメント専門店「WonderGOO」など ◆今後の展望 EC事業はファッションやインテリア雑貨などで、2018年度から2022年度にかけて約18倍と大きく売り上げを伸ばしています。 2022年6月頃にこれらのブランドの統廃合を行い、新業態の立ち上げに向けて始動しているところです。 例えば、ECの強化としてECとリアル店舗を融合させたOMO（Online Merges with Offline）やキャッシュレスといった事業にも取り組んでいきたいと思っています。 職務内容 エンタメ商品の小売、リユース事業店舗運営やアパレル企画開発製造等をおこなう「ライフスタイル事業」の中核企業「REXT株式会社」にてEC事業推進をお任せ致します。※RIZAPグループDX推進本部での雇用となります。 職務詳細 ・RIZAPグループ、REXT事業の新部署EC事業部の事業ディレクション ・DX/EC関連の基本的な方針/戦略戦術策定/計画策定/モニタリング＆PDCA ・リピート拡大に向けたBtoC向けサイトのEC運営やデジタルマーケティング、店舗と連動したOMO、顧客情報分析しながらのMA実施 ・サイトUI改善等 ◆重点取り組みプロジェクト例 ・REXT-ALLで各事業横断でのDX／EC推進 ・ECグロースのための必要な体制強化 ・既存商品をベースにした売上・利益向上や売れる商品開発、売り場開発×プロモーション・CRM 参考資料一覧 ◆RIZAPグループ中期経営計画(2022年3月期〜2026年3月期) https://ssl4.eir-parts.net/doc/2928/ir_material_for_fiscal_ym/124224/00.pdf ◆70社もの企業とM&AをしてきたRIZAPが描く「自己実現産業」の在り方 https://note.com/rizap_tech/n/n3e132d42cee5 ◆RIZAPが競合他社に発揮する、DX推進のアドバンテージと強みの本質 https://note.com/rizap_tech/n/n759b1a925b29 ◆「chocozap誕生」〜期待を超える感動と健康をすべての人に〜(動画) https://www.youtube.com/watch?v=n1OVgy7ll1U 続きを見る

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  デジタルマーケティング担当

    ▼「RIZAPって、何の会社？」   RIZAPと聞くと、CMでよく見るパーソナルトレーニングやフィットネスのイメージが強いのではないでしょうか?  実はマーケティング戦略を得意として世の中に「パーソナルジム業界」という市場を新たに生み出し、積極的なM&Aによる経営戦略によって事業領域を急拡大するなど、常に世の中に大きなイノベーションを起こそうと奮闘している企業です。    実は、当社のグループ会社には、キッチンアイテムで有名な「Bruno」やアパレルの「JEANS MATE」などがあり、現在までに約70社とM&Aを行い、のべ85事業を手掛けているtoCの事業会社の側面もございます。  グループ会社の領域は美容、アパレル、スポーツ、生活雑貨等の小売、食品など幅広く、一見すると「ジムとは全く関係がない」と思われる方も多いでしょう。     しかし、M&Aを積極的に推進する背景には”「人は変われる。」を証明する”の企業理念が軸となっており、RIZAPを起点としながら人々の「自己実現」を提供し、人生のライフスタイルをトータルサポートできるような事業構想を描いております。    また直近では、完全無人の24時間ジム「chocozap」という新規事業を推進しており、  リアル店舗×デジタルの側面から日本の健康寿命の延伸に取り組み、  あらゆる年代の人々の自己実現が可能な社会を目指しています。    ▼chocoZAP   「chocoZAP （ちょこざっぷ）」は、ライザップが監修する軽い運動から始められる初心者向けのフィットネスジムです。  着替え不要で1日5分からでも、24時間365日コンビニ感覚でいつでも使えるジムとして、  23年3月までに全国300店舗展開予定です。  こちら日経トレンディが選ぶ2023年度ヒット予想ランキングにて1位に選ばれました！  （参考資料）  https://xtrend.nikkei.com/atcl/contents/18/00733/00001/?i_cid=nbpnxr_index    ▼RIZAPグループで働く面白さ   現在のRIZAPグループは、これまで培ってきたリアルでの「店舗」「人」「ブランド」などの強さを活かしながら、そこにデジタルやデータを融合させることで、既存の事業や業務のダイナミックな変革や、新しい事業サービスを創り出していく、まさに第2創業期といえます。    0⇒１の新規事業立ち上げに関わりたい方や、世の中を変えるサービスに携わりたい方、それを支えるバックオフィスで仕組みを創っていきたい方、全ての方に活躍できるフィールドを御用意しております。  仕事内容 エンタメ商品の小売、リユース事業店舗運営やアパレル企画開発製造等をおこなう「ライフスタイル事業」の中核企業「REXT株式会社」にて、ECサイトの集客から購買までをPDCA回しながら、自らのアイディアを提案してゴール設定し、プロジェクトを推進していただきます。 ※RIZAPグループDX推進本部での雇用となります。 ◆業務内容例 ・ECモール BtoC向けサイトのEC運営からデジタルマーケティング全般業務 ・リピート拡大に向けた店舗と連動したOMO、顧客情報分析、MA実施 ・サイトUI改善など ◆REXT事業部ミッションについて ・REXT-ALLで各事業横断でのDX／EC推進 ・ECグロースのための必要な体制強化 ・既存商品をベースにした売上・利益向上や売れる商品開発、売り場開発×プロモーション・CRMなど 参考資料一覧 ◆RIZAPグループ中期経営計画(2022年3月期〜2026年3月期) https://ssl4.eir-parts.net/doc/2928/ir_material_for_fiscal_ym/124224/00.pdf ◆70社もの企業とM&AをしてきたRIZAPが描く「自己実現産業」の在り方 https://note.com/rizap_tech/n/n3e132d42cee5 ◆RIZAPが競合他社に発揮する、DX推進のアドバンテージと強みの本質 https://note.com/rizap_tech/n/n759b1a925b29 ◆「chocozap誕生」〜期待を超える感動と健康をすべての人に〜(動画) https://www.youtube.com/watch?v=n1OVgy7ll1U 続きを見る

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  プロダクトマネージャー(アプリ企画)

  ▍募集背景 国内最大規模のヘルステック（Health Tech）カンパニーである当社にて、世界随一のヘルスケアデータプラットフォームを構築し「人類の健康に最も貢献する企業」への躍進・実現に向けて、データ・テクノロジー人材を積極的に募集しております。 配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しております。 ※ ご応募いただく際は、必ず下記URL内のコンテンツを、ご一読いただけますと幸いです。 RIZAPグループ（URL：https://bit.ly/3CBFVsU） REXT（URL：https://bit.ly/3XmiAng） ▍ミッション 当社グループのDX（Digital Transformation）領域における新規事業を中心とした企画を担うプロダクト企画統括部にて、ヘルスケアアプリ領域を中心とした各種プロジェクトの立ち上げフェーズからからスケールまでを推進いただけるプロダクトマネージャーを求めております。 （プロジェクト例：ヘルスケアアプリ／動画配信サービス／コミュニティ統合プラットフォーム／EC／サプライチェーン／フイットネストレーナーとのマッチングプラットフォーム　等） 当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジションを活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術の導入、大規模プロジェクトのマネジメント等に挑戦出来る環境です。 ※具体的なプロジェクト内容やミッションにつきましては、ご本人様のご経験やご志向性を考慮し、選考の過程でご相談させていただけますと幸いです。 当社グループ会社を横断で管掌する部署のため、様々なプロジェクトに関われるチャンスがあり、最上流工程から携わることができます。下記、プロジェクト例になります（予定を含む）。 ● 世界初のコンビニジム『chocoZAP』 『chocoZAP』は、従来のRIZAPの1/100の価格である「月額2,980円」で利用出来る世界初のコンビニジム（小売りのコンビニエンスストアと同様、簡単、便利を売りにした完全無人のジムのこと）で、誰でも、いつでも、どこでも、気軽に、安全に、リーズナブルに、利用できることをコンセプトにしています。次世代型のスポーツジムとして、人々の生活様式を変えるインパクトを秘めており、日経トレンディをはじめ、多くのメディアで取り上げられ、反響を呼んでいます。また、RIZAP誕生から10年のノウハウ、及び会員約18万人の実績データを基に開発をした『chocoZAPアプリ』を通じて、運動・健康状態の可視化から管理が可能です（例：体組成計と連動したヘルスケアデータ管理／トレーニング内容の管理／健康プログラムの閲覧／EC／コミュニティ／動画によるトレーニング　等）。 ● トレーニング動画配信サービス『RIZAP LIVE』 700名規模のカリスマトレーナーによるトレーニング動画配信（LIVE・アーカイブ）サービスです。RIZAPのトレーナーは、厳選された採用選考（採用率3.2％）、研修試験（192時間）、実務を乗り越えた精鋭部隊です。高い技術（ダイエット／運動／栄養学／解剖学／生理学／栄養学／心理学に至る指導技術・専門知識）と、高いマインド（お客様に寄り添う／結果にコミット）を兼ね揃えており、ユーザーのへルスリテラシーの向上にむけて様々なサポートをしています。LIVEサービスは、「AR」「VR」「Society 5.0」「メタバース」領域に拡張する余地も大きく、今後、益々期待と注目が集まっています。 ● toC向けコミュニティプラットフォーム RIZAP経済圏の実現に向けて、これまで分散していたグループ企業の会員データ（当社が管掌する複数の業態や店舗における全会員情報）を一つに統合したポイ活アプリです。統合したプラットフォームを基盤に、顧客のライフスタイルに沿った様々なタッチポイントを創出し、ポイント獲得の施策等、様々なソリューションを提供していきたいと考えております。 ● 次世代型のECの開発 次世代型のEC『chocoZAPオンラインストア』『RIZAP COLLECTION』の開発やビッグデータ・AIによるレコメンドシステム等を用いた、人々の最適な意思決定・購入体験を支援をするECサイトを開発しています。 ● 近未来的な無人店舗やサプライチェーン等のリテールテック（Retail Tech） 多業態を展開するグループ全体の「人・システム・プロセス」を集約及びDXを推進することで、経営の意思決定支援から、業務・組織の最適化による生産性の向上、IT・人件費のコスト削減等に繋げていきたいと考えています。また、次世代型の完全無人店舗実現に向けて、最先端のテクノロジーの導入をした開発等、小売領域全般のDXを推進しています。 （領域例：生産管理；調達・商品開発／顧客管理；会員情報／店舗開発；エリア・店舗スタッフ・シフト・設備／店舗運営；POS・会計／EC；会計・販売／顧客行動分析　等） ▍具体的な業務内容 ・サービスの企画／要件定義／設計 ・開発チームのマネジメントと開発の進行 ・チームビルティング ・チームタスクの管理進行 ・ゴール設計・KPI管理　等 ▍必須 ・サービス開発におけるPM経験 ・経営者層からの意見を業務に落とし込める能力 ・ワイヤーフレーム作成経験 ・データを元にサービスをグロースした経験 ・プレゼンテーション能力のある方 ▍歓迎 ・大規模サービスの運用経験 ・オンライン／オフライン両軸でのサービス運用経験 ・複数人のチームでの運用リーダー経験及びアプリケーション開発チームとの連携経験 ・リサーチやインタビュー・エスノグラフィーの経験 続きを見る

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  プロダクトマネージャー(IoT開発)

  ▍募集背景 国内最大規模のヘルステック（Health Tech）カンパニーである当社にて、世界随一のヘルスケアデータプラットフォームを構築し「人類の健康に最も貢献する企業」への躍進・実現に向けて、データ・テクノロジー人材を積極的に募集しております。 配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しております。 ※ご応募いただく際は、必ず下記URL内のコンテンツを、ご一読いただけますと幸いです。 RIZAPグループ（URL：https://bit.ly/3CBFVsU） REXT（URL：https://bit.ly/3XmiAng） ▍ミッション 当社グループのDX（Digital Transformation）領域における新規事業を中心とした企画を担うプロダクト企画統括部にて、ヘルスケア領域の新規事業の立ち上げフェーズからスケールまでを推進いただけるプロダクトマネージャーを求めております。 IoT事業（ウェアラブル端末や体組成計のデータを活用したヘルスケテック／スリープテック／ホームフィットネス等）の企画から、デバイスのスペックやシステム／UIの要定義、ベンダーコントロールに至り、一連の業務をお任せいたします。 当社のVison実現に向けて、潤沢な予算（DX全体で100億円）と大きな裁量権を持つポジションを活かしながら、ダイナミックな意思決定、先端技術の導入、大規模プロジェクトのマネジメント等に挑戦出来る環境です。 ※具体的なプロジェクト内容やミッションにつきましては、ご本人様のご経験やご志向性を考慮し、選考の過程でご相談させていただけますと幸いです。 当社グループ会社を横断で管掌する部署のため、様々なプロジェクトに関われるチャンスがあり、最上流工程から携わることができます。下記、プロジェクト例になります（予定を含む）。 ● 世界初のコンビニジム『chocoZAP』 『chocoZAP』は、従来のRIZAPの1/100の価格である「月額2,980円」で利用出来る世界初のコンビニジム（小売りのコンビニエンスストアと同様、簡単、便利を売りにした完全無人のジムのこと）で、誰でも、いつでも、どこでも、気軽に、安全に、リーズナブルに、利用できることをコンセプトにしています。次世代型のスポーツジムとして、人々の生活様式を変えるインパクトを秘めており、日経トレンディをはじめ、多くのメディアで取り上げられ、反響を呼んでいます。また、RIZAP誕生から10年のノウハウ、及び会員約18万人の実績データを基に開発をした『chocoZAPアプリ』を通じて、運動・健康状態の可視化から管理が可能です（例：体組成計と連動したヘルスケアデータ管理／トレーニング内容の管理／健康プログラムの閲覧／EC／コミュニティ／動画によるトレーニング　等）。 ● トレーニング動画配信サービス『RIZAP LIVE』 700名規模のカリスマトレーナーによるトレーニング動画配信（LIVE・アーカイブ）サービスです。RIZAPのトレーナーは、厳選された採用選考（採用率3.2％）、研修試験（192時間）、実務を乗り越えた精鋭部隊です。高い技術（ダイエット／運動／栄養学／解剖学／生理学／栄養学／心理学に至る指導技術・専門知識）と、高いマインド（お客様に寄り添う／結果にコミット）を兼ね揃えており、ユーザーのへルスリテラシーの向上にむけて様々なサポートをしています。LIVEサービスは、「AR」「VR」「Society 5.0」「メタバース」領域に拡張する余地も大きく、今後、益々期待と注目が集まっています。 ● toC向けコミュニティプラットフォーム RIZAP経済圏の実現に向けて、これまで分散していたグループ企業の会員データ（当社が管掌する複数の業態や店舗における全会員情報）を一つに統合したポイ活アプリです。統合したプラットフォームを基盤に、顧客のライフスタイルに沿った様々なタッチポイントを創出し、ポイント獲得の施策等、様々なソリューションを提供していきたいと考えております。 ● 次世代型のECの開発 次世代型のEC『chocoZAPオンラインストア』『RIZAP COLLECTION』の開発やビッグデータ・AIによるレコメンドシステム等を用いた、人々の最適な意思決定・購入体験を支援をするECサイトを開発しています。 ● 近未来的な無人店舗やサプライチェーン等のリテールテック（Retail Tech） 多業態を展開するグループ全体の「人・システム・プロセス」を集約及びDXを推進することで、経営の意思決定支援から、業務・組織の最適化による生産性の向上、IT・人件費のコスト削減等に繋げていきたいと考えています。また、次世代型の完全無人店舗実現に向けて、最先端のテクノロジーの導入をした開発等、小売領域全般のDXを推進しています。 （領域例：生産管理；調達・商品開発／顧客管理；会員情報／店舗開発；エリア・店舗スタッフ・シフト・設備／店舗運営；POS・会計／EC；会計・販売／顧客行動分析　等） ▍具体的な業務内容 ・ビジネス要件に沿ったデバイスの企画 ・開発ベンダーや生産会社の開拓・交渉 ・発注・納品の管理 ・社内開発プロジェクトの進行を管理し成功させる　等 ▍必須 ・PM経験 ・IoTプロダクトに関するプロジェクト経験 ・開発ベンダーや生産会社との要件調整 ▍歓迎 ・エンジニアとしての開発経験 ・IoT開発会社での経験 ・AWSなどインフラの知識 ・セキュリティの知識と経験 ・マイコン・電子工学の知識 ・Bluetoothなど無線規格の知識 ・ビジネスレベル以上の英語力 続きを見る

  • PM/PdM
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  パーソナルトレーナー/RIZAPボディメイク

  RIZAPグループ理念｢人は変われる。｣を証明する RISE＋UP ＝ RIZAP  RIZAP（ライザップ）は、「RISE」と「UP」という言葉を掛け合わせ、  “どん底の状態からでも、その人が望む限り、必ず高く飛躍できる”そんな想いを込めています。     我々は全ての人が、より健康に、より輝く人生を送るための「自己実現産業」を事業ドメインとして世界中から必要とされ続けるサービス・商品を提供し続けることを使命として事業を推進しています。     誰しもが持っている「今よりもっと綺麗になりたい」「格好良くなりたい」といった外見の変化や「賢くなりたい」「心を豊かにしたい」などいった内面の変化など人々の「変わりたい」という欲求に対してコミットするためにRIZAPをはじめとする様々なグループ企業のリソースを用いて数多くの事業を展開しています。 ◆RIZAPの事業 ▼ボディメイク   （パーソナルトレーニングジム）  2012年2月に1号店を渋谷神宮前にオープンしたRIZAPは、ゲストとトレーナーとのマンツーマンにこだわったトレーニング体制・カウンセリングを通じ、一人ひとりの目標や体質に合った最適なプログラムを作成し、食事のアドバイスを含めたコースを実施しています。  RIZAPは世界中の人々と向き合い寄り添うボディメイクを通して、人生最高の体と自信、そして期待を上回る感動を提供し、人生が健康で自己実現の可能性にあふれるよう生涯のパートナーであり続けます。     ▼chocoZAP   （コンビニジム）  「chocoZAP ちょこざっぷ」は、ライザップが監修する軽い運動から始められる初心者向けのフィットネスジムです。  着替え不要で1日5分からでも、24時間365日コンビニ感覚でいつでも使えるジムとして、  23年3月までに全国300店舗展開予定です。  こちら日経トレンディが選ぶ2023年度ヒット予想ランキングにて1位に選ばれました！  （参考資料）  https://xtrend.nikkei.com/atcl/contents/18/00733/00001/?i_cid=nbpnxr_index  仕事内容：パーソナルトレーナー ＜RIZAPグループの基幹事業「RIZAP」のトレーナーとして理想のカラダづくりをお手伝い＞ 最短2ヶ月間のプログラムを通して、完全マンツーマンでトレーニング指導をお任せします。 食事面での細かいアドバイスやメンタル面のサポートまで、トータルでお客様の目標達成の為に向き合い寄り添って頂きます。 ◎お客様とのカウンセリング（お体の悩み、目標や期間、食生活や習慣などヒアリング） ◎目標に合わせたオリジナルのプログラム作成 ◎トレーニングサポート・食事アドバイス ◎目標達成に向けた進捗の確認や、カウンセリング、プログラム内容の見直しなど ◎chocoZAPでのゲスト対応や各種運営業務、ライブ配信業務、その他事業部と連携する業務等 【選考の流れ】※2022年3月1日以降エントリーされた方※ １次面接通過、２次面接通過後、ご希望の方はタレントプールとしてご登録させていただき、 勤務希望店舗で空きが出たタイミングでこちらからお声掛けさせていただきます。 １次面接通過 ↓ ２次面接通過後、タレントプールについてのご承諾 ↓ 勤務希望店で空きが出たタイミングでご連絡 ↓ ３次面接（最終）※最寄り店舗見学を推奨※ ↓ 合格者は正式内定となります ご入社後 トレーナーにとって必要な基礎知識を学ぶための研修期間です。 約1か月～1か月半、オンライン座学研修＋店舗実技研修を経て、 一人前のトレーナーとしてご活躍いただきます。 ※研修内容は時期により変更する場合もございます。 身体に関する最新の専門知識、トレーニングサポートや食事のアドバイス方法など、 RIZAPの基本メソッドを徹底的に学んで頂きます。 また、カウンセリングも含め、ロールプレイングを繰り返し行う事で、デビュー後も自信を持ってお客様を担当していけるよう、実践的な内容の研修が用意されています。 テスト合格/デビュー後 1トレーナーあたり、15～16名のお客様を担当して頂きます。 基本となるパーソナルトレーニング、食事のアドバイスの他、フロント業務や清掃、 ミーティングを通し、お客様が常に最善の環境でボディメイクに集中して頂けるよう、 スタッフ全員で常に話し合いながら業務を行っていきます。 こんな方を求めています ◎技術や専門知識をきちんと習得し、プロのトレーナーとして成長できる方 ◎人とコミュニケーションをとること、体を動かすことが好きな方 ◎人と接することが好き、人を喜ばせることが好きな方 続きを見る

  • トレーナー・カウンセラー
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  【女性専用】パーソナルトレーナー/RIZAP WOMAN

  RIZAPグループ理念｢人は変われる。｣を証明する RISE＋UP ＝ RIZAP  RIZAP（ライザップ）は、「RISE」と「UP」という言葉を掛け合わせ、  “どん底の状態からでも、その人が望む限り、必ず高く飛躍できる”そんな想いを込めています。     我々は全ての人が、より健康に、より輝く人生を送るための「自己実現産業」を事業ドメインとして世界中から必要とされ続けるサービス・商品を提供し続けることを使命として事業を推進しています。     誰しもが持っている「今よりもっと綺麗になりたい」「格好良くなりたい」といった外見の変化や「賢くなりたい」「心を豊かにしたい」などいった内面の変化など人々の「変わりたい」という欲求に対してコミットするためにRIZAPをはじめとする様々なグループ企業のリソースを用いて数多くの事業を展開しています。 ◆RIZAPの事業 ▼ボディメイク   （パーソナルトレーニングジム）  2012年2月に1号店を渋谷神宮前にオープンしたRIZAPは、ゲストとトレーナーとのマンツーマンにこだわったトレーニング体制・カウンセリングを通じ、一人ひとりの目標や体質に合った最適なプログラムを作成し、食事のアドバイスを含めたコースを実施しています。  RIZAPは世界中の人々と向き合い寄り添うボディメイクを通して、人生最高の体と自信、そして期待を上回る感動を提供し、人生が健康で自己実現の可能性にあふれるよう生涯のパートナーであり続けます。     ▼chocoZAP   （コンビニジム）  「chocoZAP ちょこざっぷ」は、ライザップが監修する軽い運動から始められる初心者向けのフィットネスジムです。  着替え不要で1日5分からでも、24時間365日コンビニ感覚でいつでも使えるジムとして、  23年3月までに全国300店舗展開予定です。  こちら日経トレンディが選ぶ2023年度ヒット予想ランキングにて1位に選ばれました！  （参考資料）  https://xtrend.nikkei.com/atcl/contents/18/00733/00001/?i_cid=nbpnxr_index  仕事内容：女性専用パーソナルトレーナー ＜女性専用店舗「RIZAP WOMAN」で新たなキャリアをスタート！＞ ◎未経験者、第二新卒、「好き」を仕事にしたい方 ◎人を喜ばせることが好きで、女性の気持ちに寄り添える方 ぜひRIZAP WOMANで活躍しませんか？ 販売・接客・営業スキルを活かしつつ、充実した研修でプロのトレーナーとして成長できます！ RIZAP WOMANとは？ RIZAPのメソッドに加え、ストレッチやファンクショナルトレーニングも取り入れ、 美しく女性らしいボディを作り上げるサポートをしていただきます。 「家族以上に何でも言える関係」を目指し、 女性ならではのお悩み、お食事、メンタルサポートまで、トータルでお客様に寄り添います。 ◎お客様とのカウンセリング（お体の悩み、目標や期間、食生活や習慣などヒアリング） ◎女性の為のオリジナルのプログラム作成 ◎トレーニングサポート・食事アドバイス ◎目標達成に向けた進捗の確認や、カウンセリング、プログラム内容の見直しなど ◎chocoZAPでのゲスト対応や各種運営業務、ライブ配信業務、その他事業部と連携する業務等 ご入社後 トレーニング技術はもちろん、健康や美について学べる研修が充実！ （約1か月～1か月半、オンライン座学研修＋店舗実技研修） ※研修内容は時期により変更する場合もございます。 身体に関する最新の専門知識、トレーニングサポートや食事のアドバイス方法など、 RIZAPの基本メソッドを徹底的に学んで頂きます。 また、カウンセリングも含め、ロールプレイングを繰り返し行う事で、デビュー後も自信を持ってお客様を担当していけるよう、実践的な内容の研修が用意されています。 テスト合格/デビュー後 1トレーナーあたり、約15名のお客様を担当します。 基本となるパーソナルトレーニング、食事のアドバイスの他、フロント業務や清掃、 ミーティングを通し、お客様が常に最善の環境でボディメイクに集中して頂けるよう、 女性スタッフ全員で常に話し合いながら業務を行っていきます。 続きを見る

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  【パート社員/女性専用】パーソナルトレーナー/RIZAP WOMAN

  RIZAPグループ理念｢人は変われる。｣を証明する RISE＋UP ＝ RIZAP  RIZAP（ライザップ）は、「RISE」と「UP」という言葉を掛け合わせ、  “どん底の状態からでも、その人が望む限り、必ず高く飛躍できる”そんな想いを込めています。     我々は全ての人が、より健康に、より輝く人生を送るための「自己実現産業」を事業ドメインとして世界中から必要とされ続けるサービス・商品を提供し続けることを使命として事業を推進しています。     誰しもが持っている「今よりもっと綺麗になりたい」「格好良くなりたい」といった外見の変化や「賢くなりたい」「心を豊かにしたい」などいった内面の変化など人々の「変わりたい」という欲求に対してコミットするためにRIZAPをはじめとする様々なグループ企業のリソースを用いて数多くの事業を展開しています。 ◆RIZAPの事業 ▼ボディメイク   （パーソナルトレーニングジム）  2012年2月に1号店を渋谷神宮前にオープンしたRIZAPは、ゲストとトレーナーとのマンツーマンにこだわったトレーニング体制・カウンセリングを通じ、一人ひとりの目標や体質に合った最適なプログラムを作成し、食事のアドバイスを含めたコースを実施しています。  RIZAPは世界中の人々と向き合い寄り添うボディメイクを通して、人生最高の体と自信、そして期待を上回る感動を提供し、人生が健康で自己実現の可能性にあふれるよう生涯のパートナーであり続けます。     ▼chocoZAP   （コンビニジム）  「chocoZAP ちょこざっぷ」は、ライザップが監修する軽い運動から始められる初心者向けのフィットネスジムです。  着替え不要で1日5分からでも、24時間365日コンビニ感覚でいつでも使えるジムとして、  23年3月までに全国300店舗展開予定です。  こちら日経トレンディが選ぶ2023年度ヒット予想ランキングにて1位に選ばれました！  （参考資料）  https://xtrend.nikkei.com/atcl/contents/18/00733/00001/?i_cid=nbpnxr_index  仕事内容：女性専用パーソナルトレーナー ＜女性専用店舗「RIZAP WOMAN」で新たなキャリアをスタート！＞ ◎未経験者、第二新卒、「好き」を仕事にしたい方 ◎人を喜ばせることが好きで、女性の気持ちに寄り添える方 ぜひRIZAP WOMANで活躍しませんか？ 販売・接客・営業スキルを活かしつつ、充実した研修でプロのトレーナーとして成長できます！ RIZAP WOMANとは？ RIZAPのメソッドに加え、ストレッチやファンクショナルトレーニングも取り入れ、 美しく女性らしいボディを作り上げるサポートをしていただきます。 「家族以上に何でも言える関係」を目指し、 女性ならではのお悩み、お食事、メンタルサポートまで、トータルでお客様に寄り添います。 ◎お客様とのカウンセリング（お体の悩み、目標や期間、食生活や習慣などヒアリング） ◎女性の為のオリジナルのプログラム作成 ◎トレーニングサポート・食事アドバイス ◎目標達成に向けた進捗の確認や、カウンセリング、プログラム内容の見直しなど ご入社後 トレーニング技術はもちろん、健康や美について学べる研修が充実！ （約1か月～1か月半、オンライン座学研修＋店舗実技研修） ※研修内容は時期により変更する場合もございます。 身体に関する最新の専門知識、トレーニングサポートや食事のアドバイス方法など、 RIZAPの基本メソッドを徹底的に学んで頂きます。 また、カウンセリングも含め、ロールプレイングを繰り返し行う事で、デビュー後も自信を持ってお客様を担当していけるよう、実践的な内容の研修が用意されています。 テスト合格/デビュー後 1トレーナーあたり、約15名のお客様を担当します。 基本となるパーソナルトレーニング、食事のアドバイスの他、フロント業務や清掃、 ミーティングを通し、お客様が常に最善の環境でボディメイクに集中して頂けるよう、 女性スタッフ全員で常に話し合いながら業務を行っていきます。 続きを見る

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  【パート社員/女性専用】サポーター/RIZAP WOMAN

  RIZAPグループ理念｢人は変われる。｣を証明する RISE＋UP ＝ RIZAP  RIZAP（ライザップ）は、「RISE」と「UP」という言葉を掛け合わせ、  “どん底の状態からでも、その人が望む限り、必ず高く飛躍できる”そんな想いを込めています。     我々は全ての人が、より健康に、より輝く人生を送るための「自己実現産業」を事業ドメインとして世界中から必要とされ続けるサービス・商品を提供し続けることを使命として事業を推進しています。     誰しもが持っている「今よりもっと綺麗になりたい」「格好良くなりたい」といった外見の変化や「賢くなりたい」「心を豊かにしたい」などいった内面の変化など人々の「変わりたい」という欲求に対してコミットするためにRIZAPをはじめとする様々なグループ企業のリソースを用いて数多くの事業を展開しています。 ◆RIZAPの事業 ▼ボディメイク   （パーソナルトレーニングジム）  2012年2月に1号店を渋谷神宮前にオープンしたRIZAPは、ゲストとトレーナーとのマンツーマンにこだわったトレーニング体制・カウンセリングを通じ、一人ひとりの目標や体質に合った最適なプログラムを作成し、食事のアドバイスを含めたコースを実施しています。  RIZAPは世界中の人々と向き合い寄り添うボディメイクを通して、人生最高の体と自信、そして期待を上回る感動を提供し、人生が健康で自己実現の可能性にあふれるよう生涯のパートナーであり続けます。     ▼chocoZAP   （コンビニジム）  「chocoZAP ちょこざっぷ」は、ライザップが監修する軽い運動から始められる初心者向けのフィットネスジムです。  着替え不要で1日5分からでも、24時間365日コンビニ感覚でいつでも使えるジムとして、  23年3月までに全国300店舗展開予定です。  こちら日経トレンディが選ぶ2023年度ヒット予想ランキングにて1位に選ばれました！  （参考資料）  https://xtrend.nikkei.com/atcl/contents/18/00733/00001/?i_cid=nbpnxr_index  仕事内容：女性専用サポート業務 ＜女性専用店舗「RIZAP WOMAN」で新たなキャリアをスタート！＞ ◎未経験者、第二新卒、「好き」を仕事にしたい方 ◎人を喜ばせることが好きで、女性の気持ちに寄り添える方 ぜひRIZAP WOMANで店舗の一員として活躍しませんか？ 販売・接客・営業スキルを活かしつつ、プロのトレーナーのサポートをお願いいたします。 ご希望に応じてトレーナーへの挑戦も可能です！ RIZAP WOMANとは？ RIZAPのメソッドに加え、ストレッチやファンクショナルトレーニングも取り入れ、 美しく女性らしいボディを作り上げるサポートをしていただきます。 「家族以上に何でも言える関係」を目指し、 女性ならではのお悩み、お食事、メンタルサポートまで、トータルでお客様に寄り添います。 ◎お客様とのカウンセリング（お体の悩み、目標や期間、食生活や習慣などヒアリング） ◎女性の為のオリジナルのプログラム作成 ◎トレーニングサポート・食事アドバイス ◎目標達成に向けた進捗の確認や、カウンセリング、プログラム内容の見直しなど ご入社後 店舗でのOJTによって接遇・マナーについて学んでいただきますので社会人基礎力UP！ 【業務内容】 ◎接客業務 ◎店舗清掃 ◎簡単なPC作業 ◎トレーナーのサポート業務 ◎集客に関するサポート業務  ご希望に応じてトレーナーへの挑戦も可能です！ 続きを見る

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  ゴルフインストラクター/RIZAP GOLF

  ☆経験者※祝い金20万円贈呈☆平均月収約45万円ゴルフインストラクター ※条件＜応募資格＞に記載 RIZAPグループ理念｢人は変われる。｣を証明する RISE＋UP ＝ RIZAP  RIZAP（ライザップ）は、「RISE」と「UP」という言葉を掛け合わせ、  “どん底の状態からでも、その人が望む限り、必ず高く飛躍できる”そんな想いを込めています。     我々は全ての人が、より健康に、より輝く人生を送るための「自己実現産業」を事業ドメインとして世界中から必要とされ続けるサービス・商品を提供し続けることを使命として事業を推進しています。     誰しもが持っている「今よりもっと綺麗になりたい」「格好良くなりたい」といった外見の変化や「賢くなりたい」「心を豊かにしたい」などいった内面の変化など人々の「変わりたい」という欲求に対してコミットするためにRIZAPをはじめとする様々なグループ企業のリソースを用いて数多くの事業を展開しています。 ◆RIZAPの事業 ▼ボディメイク   （パーソナルトレーニングジム）  2012年2月に1号店を渋谷神宮前にオープンしたRIZAPは、ゲストとトレーナーとのマンツーマンにこだわったトレーニング体制・カウンセリングを通じ、一人ひとりの目標や体質に合った最適なプログラムを作成し、食事のアドバイスを含めたコースを実施しています。  RIZAPは世界中の人々と向き合い寄り添うボディメイクを通して、人生最高の体と自信、そして期待を上回る感動を提供し、人生が健康で自己実現の可能性にあふれるよう生涯のパートナーであり続けます。     ▼chocoZAP   （コンビニジム）  「chocoZAP ちょこざっぷ」は、ライザップが監修する軽い運動から始められる初心者向けのフィットネスジムです。  着替え不要で1日5分からでも、24時間365日コンビニ感覚でいつでも使えるジムとして、  23年3月までに全国300店舗展開予定です。  こちら日経トレンディが選ぶ2023年度ヒット予想ランキングにて1位に選ばれました！  （参考資料）  https://xtrend.nikkei.com/atcl/contents/18/00733/00001/?i_cid=nbpnxr_index  仕事内容：ゴルフインストラクター RIZAP GOLFのトレーナーとして、最短２ヶ月間のプログラムを通して、ゴルフレッスン業務及び店舗運営業務を行っていただきます。レッスン後のレビュー動画の配信やオリジナル商品の提案を通して、トータルでお客様の目標達成のために寄り添っていただきます。 ≪主な業務内容≫ ◎マンツーマンでのゴルフレッスン、ラウンドレッスン ◎クラブフィッティング、オリジナルクラブの販売 ◎受付業務（レッスンの予約、館内清掃、事務作業等） ≪応募資格≫ 以下のうち、1つ以上該当する方が対象となります。 ◎ゴルフスコア100以下 ◎レッスン経験があり、レッスンスキルをお持ちの方（個人、グループ問わず） ◎過去に学生ゴルフ部に所属していた方 ◎研修生の経験がある方 ◎PGA等レッスンに関する資格をお持ちの方 ◎QT等の試合に出場経験がある方 ★経験者祝い金20万円贈呈★ ※下記３点の条件を満たした方が対象となります。 （１）レッスンに関する資格保有もしくは１年以上のティーチング経験がある方 （２）入社2ヶ月経過している方 （３）3月末までに応募、4月末までに一次面接受けた方 ≪選考の流れ≫ 【Step❶】応募 【Step❷】書類選考 【Step❸】面接２回（店舗/オンライン） 【Step❹】内定 ◆応募後の連絡 書類選考を通過した方にのみ、2週間以内にご連絡いたします。 ※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。 ※面接日、入社日等は考慮しますのでご相談ください。 続きを見る

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  オシャレなoffice☆ライザップ本社勤務！人材コンサル営業のマネージャー候補！

  ▼「RIZAPって、何の会社？」 RIZAPと聞くと、CMでよく見るパーソナルトレーニングやフィットネスのイメージが強いのではないでしょうか?  実はマーケティング戦略を得意として世の中に「パーソナルジム業界」という市場を新たに生み出し、積極的なM&Aによる経営戦略によって事業領域を急拡大するなど、常に世の中に大きなイノベーションを起こそうと奮闘している企業です。    実は、当社のグループ会社には、キッチンアイテムで有名な「Bruno」やアパレルの「JEANS MATE」などがあり、現在までに約70社とM&Aを行い、のべ85事業を手掛けているtoCの事業会社の側面もございます。  グループ会社の領域は美容、アパレル、スポーツ、生活雑貨等の小売、食品など幅広く、一見すると「ジムとは全く関係がない」と思われる方も多いでしょう。     しかし、M&Aを積極的に推進する背景には”「人は変われる。」を証明する”の企業理念が軸となっており、RIZAPを起点としながら人々の「自己実現」を提供し、人生のライフスタイルをトータルサポートできるような事業構想を描いております。    また直近では、完全無人の24時間ジム「chocozap」という新規事業を推進しており、  リアル店舗×デジタルの側面から日本の健康寿命の延伸に取り組み、  あらゆる年代の人々の自己実現が可能な社会を目指しています。 ▼chocoZAP 「chocoZAP （ちょこざっぷ）」は、ライザップが監修する軽い運動から始められる初心者向けのフィットネスジムです。  着替え不要で1日5分からでも、24時間365日コンビニ感覚でいつでも使えるジムとして、  23年3月までに全国300店舗展開予定です。  こちら日経トレンディが選ぶ2023年度ヒット予想ランキングにて1位に選ばれました！  （参考資料）  https://xtrend.nikkei.com/atcl/contents/18/00733/00001/?i_cid=nbpnxr_index ▼RIZAPグループで働く面白さ 現在のRIZAPグループは、これまで培ってきたリアルでの「店舗」「人」「ブランド」などの強さを活かしながら、そこにデジタルやデータを融合させることで、既存の事業や業務のダイナミックな変革や、新しい事業サービスを創り出していく、まさに第2創業期といえます。    0⇒１の新規事業立ち上げに関わりたい方や、世の中を変えるサービスに携わりたい方、それを支えるバックオフィスで仕組みを創っていきたい方、全ての方に活躍できるフィールドを御用意しております。  仕事内容 営業社員10名程度のマネージメント業務になります。 （営業社員） 人手不足でお困りの企業に対して、 【人材派遣】、【人材紹介】、【業務請負】のサービスを屈指して解決を導きます。 まずは求人の受注を獲得することがゴールになります。 ◆新規開拓 担当する業種を選定したうえで、1都3県の企業に対してアポ架電→訪問提案をして頂きます。 ◆既存リレーション お取引のある担当企業に対して、通期を通して問題解決を提案して頂きます。 ◆派遣社員のフォロー 担当する企業に派遣している派遣社員の労務管理、フォローをして頂きます。 続きを見る

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  人材不足でお困りの企業にご提案する総合人材サービスの営業社員募集

  ▼「RIZAPって、何の会社？」 RIZAPと聞くと、CMでよく見るパーソナルトレーニングやフィットネスのイメージが強いのではないでしょうか?  実はマーケティング戦略を得意として世の中に「パーソナルジム業界」という市場を新たに生み出し、積極的なM&Aによる経営戦略によって事業領域を急拡大するなど、常に世の中に大きなイノベーションを起こそうと奮闘している企業です。    実は、当社のグループ会社には、キッチンアイテムで有名な「Bruno」やアパレルの「JEANS MATE」などがあり、現在までに約70社とM&Aを行い、のべ85事業を手掛けているtoCの事業会社の側面もございます。  グループ会社の領域は美容、アパレル、スポーツ、生活雑貨等の小売、食品など幅広く、一見すると「ジムとは全く関係がない」と思われる方も多いでしょう。     しかし、M&Aを積極的に推進する背景には”「人は変われる。」を証明する”の企業理念が軸となっており、RIZAPを起点としながら人々の「自己実現」を提供し、人生のライフスタイルをトータルサポートできるような事業構想を描いております。    また直近では、完全無人の24時間ジム「chocozap」という新規事業を推進しており、  リアル店舗×デジタルの側面から日本の健康寿命の延伸に取り組み、  あらゆる年代の人々の自己実現が可能な社会を目指しています。 ▼chocoZAP 「chocoZAP （ちょこざっぷ）」は、ライザップが監修する軽い運動から始められる初心者向けのフィットネスジムです。  着替え不要で1日5分からでも、24時間365日コンビニ感覚でいつでも使えるジムとして、  23年3月までに全国300店舗展開予定です。  こちら日経トレンディが選ぶ2023年度ヒット予想ランキングにて1位に選ばれました！  （参考資料）  https://xtrend.nikkei.com/atcl/contents/18/00733/00001/?i_cid=nbpnxr_index ▼RIZAPグループで働く面白さ 現在のRIZAPグループは、これまで培ってきたリアルでの「店舗」「人」「ブランド」などの強さを活かしながら、そこにデジタルやデータを融合させることで、既存の事業や業務のダイナミックな変革や、新しい事業サービスを創り出していく、まさに第2創業期といえます。    0⇒１の新規事業立ち上げに関わりたい方や、世の中を変えるサービスに携わりたい方、それを支えるバックオフィスで仕組みを創っていきたい方、全ての方に活躍できるフィールドを御用意しております。  仕事内容 人手不足でお困りの企業に対して、 【人材派遣】、【人材紹介】、【業務請負】のサービスを屈指して解決を導きます。 まずは求人の受注を獲得することがゴールになります。 ◆新規開拓 担当する業種を選定したうえで、1都3県の企業に対してアポ架電→訪問提案をして頂きます。 ◆既存リレーション お取引のある担当企業に対して、通期を通して問題解決を提案して頂きます。 ◆派遣社員のフォロー 担当する企業に派遣している派遣社員の労務管理、フォローをして頂きます。 続きを見る

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  【業務委託】特定保健指導＜トレーナー＞管理栄養士／保健師

  RIZAPグループ理念｢人は変われる。｣を証明する RISE＋UP ＝ RIZAP  RIZAP（ライザップ）は、「RISE」と「UP」という言葉を掛け合わせ、  “どん底の状態からでも、その人が望む限り、必ず高く飛躍できる”そんな想いを込めています。     我々は全ての人が、より健康に、より輝く人生を送るための「自己実現産業」を事業ドメインとして世界中から必要とされ続けるサービス・商品を提供し続けることを使命として事業を推進しています。     誰しもが持っている「今よりもっと綺麗になりたい」「格好良くなりたい」といった外見の変化や「賢くなりたい」「心を豊かにしたい」などいった内面の変化など人々の「変わりたい」という欲求に対してコミットするためにRIZAPをはじめとする様々なグループ企業のリソースを用いて数多くの事業を展開しています。 ◆RIZAPの事業 ▼ボディメイク   （パーソナルトレーニングジム）  2012年2月に1号店を渋谷神宮前にオープンしたRIZAPは、ゲストとトレーナーとのマンツーマンにこだわったトレーニング体制・カウンセリングを通じ、一人ひとりの目標や体質に合った最適なプログラムを作成し、食事のアドバイスを含めたコースを実施しています。  RIZAPは世界中の人々と向き合い寄り添うボディメイクを通して、人生最高の体と自信、そして期待を上回る感動を提供し、人生が健康で自己実現の可能性にあふれるよう生涯のパートナーであり続けます。     ▼chocoZAP   （コンビニジム）  「chocoZAP ちょこざっぷ」は、ライザップが監修する軽い運動から始められる初心者向けのフィットネスジムです。  着替え不要で1日5分からでも、24時間365日コンビニ感覚でいつでも使えるジムとして、  23年3月までに全国300店舗展開予定です。  こちら日経トレンディが選ぶ2023年度ヒット予想ランキングにて1位に選ばれました！  （参考資料）  https://xtrend.nikkei.com/atcl/contents/18/00733/00001/?i_cid=nbpnxr_index  仕事内容＜RIZAP保健指導トレーナー＞ メタボリックシンドローム（内臓脂肪症候群）の予防と改善を目的とした「特定保健指導」に関する仕事です。 これまで、多くの保険者様より、特定保健指導において、「対象者が減らない」「マンネリ化している」「改善効果が見えない」など多くの悩みを頂いてまいりました。 「RIZAP生活習慣改善プログラム」では、これまでボディメイク事業で培ったメソッドを特定保健指導に活かし、保健指導トレーナーとして、参加者が正しい生活習慣の習得ができるようサポートいただける方を募集いたします。 主な業務 特定保健指導対象者の方に対し、「積極的支援」および「動機づけ支援」をおこなう仕事です。 特定保健指導の経験が無い方でも、「人の健康に寄与したい」「結果の出る特定保健指導にしたい」その強い思いがあれば、保健指導トレーナーデビュー後も自信を持ってお客様を担当していけるよう、研修が用意されています。 　-初回面談～指導後の最終評価まで一貫して担当 　-面談・指導はオンラインで実施 　-記録を自社管理システムに入力 　-専用アプリを用いてメッセージを送信（継続支援） 　-その他状況に応じて、電話等の連絡やりとり 採用部署：RIZAP株式会社　第一事業本部 法人事業部 求める人物像 ＜必須＞ ・人の健康に寄与したい、結果の出る特定保健指導にしたいという強い思いのある方 ・管理栄養士、保健師の資格保有者 ・特定保健指導とは何かの知識、理解のある方（経験は問いません） ・基本的なPCスキル（メール、インターネット、Word,Excelの基本操作、ブラインドタッチ可・100文字/分以上） ＜歓迎＞ ・健康運動指導士、‎健康運動実践指導者の資格保有者 続きを見る

  • トレーナー・カウンセラー
  • 店舗トレーナー・スタッフ採用
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  法人営業担当（フィールドセールス/toB向けRIZAPブランドを展開）

  仕事内容 企業や自治体の抱える様々な課題に対し、RIZAPブランド力を活かした法人向けサービスを活用して課題解決提案営業を行っていただきます。 主に、健康を軸とした課題解決となります。RIZAPに加え24時間コンビにジム「chocoZAP」を活かし、BtoB/C領域にも事業拡大します。 主な業務内容はRIZAP株式会社が法人領域でメインで進めている「特定保健指導」「chocoZAPの福利厚生」の2点を企業にご提案するお仕事です。 フィールドセールスは 企業/自治体/健保組合向けのサービスを顧客と商談し、ニーズを顕在化させて自社の商品やサービスの受注というクロージングまで行い、自らの成果が会社の業績にもインパクトを与えることが可能です。 主にコミュニケーション力や提案力が求められます。 ※特定保健指導：https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000161103.html ※chocoZAP：https://chocozap.jp/ 【具体的な業務】 企業、自治体、健保組合へのコンサルティング営業 問合せや顧客リストへのアウトコール、商談、契約業務全般 続きを見る

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  RIZAP＆chocozapブランドを活かし新たな福利厚生サービスの価値創造しませんか？

  仕事内容 RIZAPに加え24時間コンビにジム「chocoZAP」の強みを活かした、新たな福利厚生サービスを創造します。福利厚生×健康経営＝企業価値向上を追求した真のサービスを開発を目指します。 【具体的な業務】 ・戦略策定 ・新サービス/ソリューションの企画、開発 ・営業の戦略推進 ・アライアンス企画、交渉など 続きを見る

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  法人営業担当（インサイドセールス/toB向けRIZAPブランドを展開）

  仕事内容 企業や自治体の抱える様々な課題に対し、RIZAPブランド力を活かした法人向けサービスを活用して課題解決提案営業を行っていただきます。 主に、健康を軸とした課題解決となります。RIZAPに加え24時間コンビにジム「chocoZAP」を活かし、BtoB/C領域にも事業拡大します。 主な業務内容はRIZAP株式会社が法人領域でメインで進めている「特定保健指導」「chocoZAPの福利厚生」の2点を企業にご提案するお仕事です。 インサイドセールスは 企業/自治体/健保組合向けのイベント企画の上流からWeb等の媒体掲載・電話・メール等の顧客とのコミュニケーションの下流まで全体を一貫して行うことが可能です。 主に企画力やマーケティング力・スケジュール調整力が求められます。 ※特定保健指導：https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000161103.html ※chocoZAP：https://chocozap.jp/ 【具体的な業務】 企業、自治体、健保組合へのコンサルティング営業 企業、自治体、健保組合向けのイベント企画 問合せや顧客リストへのアウトコール、商談、契約業務全般 続きを見る

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  人事採用ポジション（リーダー候補）

   ▼「RIZAPって、何の会社？」 RIZAPと聞くと、CMでよく見るパーソナルトレーニングやフィットネスのイメージが強いのではないでしょうか?  実はマーケティング戦略を得意として世の中に「パーソナルジム業界」という市場を新たに生み出し、積極的なM&Aによる経営戦略によって事業領域を急拡大するなど、常に世の中に大きなイノベーションを起こそうと奮闘している企業です。    実は、当社のグループ会社には、キッチンアイテムで有名な「Bruno」やアパレルの「JEANS MATE」などがあり、現在までに約70社とM&Aを行い、のべ85事業を手掛けているtoCの事業会社の側面もございます。  グループ会社の領域は美容、アパレル、スポーツ、生活雑貨等の小売、食品など幅広く、一見すると「ジムとは全く関係がない」と思われる方も多いでしょう。     しかし、M&Aを積極的に推進する背景には”「人は変われる。」を証明する”の企業理念が軸となっており、RIZAPを起点としながら人々の「自己実現」を提供し、人生のライフスタイルをトータルサポートできるような事業構想を描いております。    また直近では、完全無人の24時間ジム「chocozap」という新規事業を推進しており、  リアル店舗×デジタルの側面から日本の健康寿命の延伸に取り組み、  あらゆる年代の人々の自己実現が可能な社会を目指しています。 ▼chocoZAP 「chocoZAP （ちょこざっぷ）」は、ライザップが監修する軽い運動から始められる初心者向けのフィットネスジムです。  着替え不要で1日5分からでも、24時間365日コンビニ感覚でいつでも使えるジムとして、  23年3月までに全国300店舗展開予定です。  こちら日経トレンディが選ぶ2023年度ヒット予想ランキングにて1位に選ばれました！  （参考資料）  https://xtrend.nikkei.com/atcl/contents/18/00733/00001/?i_cid=nbpnxr_index ▼RIZAPグループで働く面白さ 現在のRIZAPグループは、これまで培ってきたリアルでの「店舗」「人」「ブランド」などの強さを活かしながら、そこにデジタルやデータを融合させることで、既存の事業や業務のダイナミックな変革や、新しい事業サービスを創り出していく、まさに第2創業期といえます。    0⇒１の新規事業立ち上げに関わりたい方や、世の中を変えるサービスに携わりたい方、それを支えるバックオフィスで仕組みを創っていきたい方、全ての方に活躍できるフィールドを御用意しております。  仕事内容 RIZAPグループ株式会社・RIZAP株式会社・RIZAPテクノロジーズ株式会社3社の採用業務とその他制度設計も含めた幅広い業務に携わっていただきます。 ▼主な業務 －採用計画策定（主にIT領域の中途採用/その他に新卒採用や管理部門等） －人材紹介エージェントとのコミュニケーション －採用媒体の運用 －面接設定 －面接対応 ▼採用体制 課長職：1名 担当者：3名 応募条件 【必須】 －採用経験2年以上経験者（人材紹介会社での経験も可） 【任意】 －裁量持って業務に取り組みたい方 －スピード感の早い動きに対応出来る方 続きを見る

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  人事労務ポジション（リーダー候補）

   ▼「RIZAPって、何の会社？」 RIZAPと聞くと、CMでよく見るパーソナルトレーニングやフィットネスのイメージが強いのではないでしょうか?  実はマーケティング戦略を得意として世の中に「パーソナルジム業界」という市場を新たに生み出し、積極的なM&Aによる経営戦略によって事業領域を急拡大するなど、常に世の中に大きなイノベーションを起こそうと奮闘している企業です。    実は、当社のグループ会社には、キッチンアイテムで有名な「Bruno」やアパレルの「JEANS MATE」などがあり、現在までに約70社とM&Aを行い、のべ85事業を手掛けているtoCの事業会社の側面もございます。  グループ会社の領域は美容、アパレル、スポーツ、生活雑貨等の小売、食品など幅広く、一見すると「ジムとは全く関係がない」と思われる方も多いでしょう。     しかし、M&Aを積極的に推進する背景には”「人は変われる。」を証明する”の企業理念が軸となっており、RIZAPを起点としながら人々の「自己実現」を提供し、人生のライフスタイルをトータルサポートできるような事業構想を描いております。    また直近では、完全無人の24時間ジム「chocozap」という新規事業を推進しており、  リアル店舗×デジタルの側面から日本の健康寿命の延伸に取り組み、  あらゆる年代の人々の自己実現が可能な社会を目指しています。 ▼chocoZAP 「chocoZAP （ちょこざっぷ）」は、ライザップが監修する軽い運動から始められる初心者向けのフィットネスジムです。  着替え不要で1日5分からでも、24時間365日コンビニ感覚でいつでも使えるジムとして、  23年3月までに全国300店舗展開予定です。  こちら日経トレンディが選ぶ2023年度ヒット予想ランキングにて1位に選ばれました！  （参考資料）  https://xtrend.nikkei.com/atcl/contents/18/00733/00001/?i_cid=nbpnxr_index ▼RIZAPグループで働く面白さ 現在のRIZAPグループは、これまで培ってきたリアルでの「店舗」「人」「ブランド」などの強さを活かしながら、そこにデジタルやデータを融合させることで、既存の事業や業務のダイナミックな変革や、新しい事業サービスを創り出していく、まさに第2創業期といえます。    0⇒１の新規事業立ち上げに関わりたい方や、世の中を変えるサービスに携わりたい方、それを支えるバックオフィスで仕組みを創っていきたい方、全ての方に活躍できるフィールドを御用意しております。  仕事内容 CMで有名なボディメイクを中心に複数のRIZAP事業全般の人事労務管理業務をご担当いただきます。 ▼主な業務 －勤怠管理 －給与計算 －社保・税金対応 －年末調整 －入退社手続き ＊ご本人のキャリア希望に応じて、将来的に採用・企画関連の業務へのリーチも可能です。 ▼労務体制 課長職：1名 担当者：3名 応募条件 【必須】 －toC・サービス業経験者 －労務経験3年以上経験者 －何かしらの人事システムの実務経験 （OBIC、SmartHR、給与奉行、kingOfTimeなど） －Excel中級程度（VLOOKUP、IF、SUMIF関数等） －スケジュール管理能力がある方 【任意】 －裁量持って業務に取り組みたい方 －スピード感の早い動きに対応出来る方 続きを見る

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  商品開発担当

    ▼「RIZAPって、何の会社？」 RIZAPと聞くと、CMでよく見るパーソナルトレーニングやフィットネスのイメージが強いのではないでしょうか?  実はマーケティング戦略を得意として世の中に「パーソナルジム業界」という市場を新たに生み出し、積極的なM&Aによる経営戦略によって事業領域を急拡大するなど、常に世の中に大きなイノベーションを起こそうと奮闘している企業です。    実は、当社のグループ会社には、キッチンアイテムで有名な「Bruno」やアパレルの「JEANS MATE」などがあり、現在までに約70社とM&Aを行い、のべ85事業を手掛けているtoCの事業会社の側面もございます。  グループ会社の領域は美容、アパレル、スポーツ、生活雑貨等の小売、食品など幅広く、一見すると「ジムとは全く関係がない」と思われる方も多いでしょう。     しかし、M&Aを積極的に推進する背景には”「人は変われる。」を証明する”の企業理念が軸となっており、RIZAPを起点としながら人々の「自己実現」を提供し、人生のライフスタイルをトータルサポートできるような事業構想を描いております。    また直近では、完全無人の24時間ジム「chocozap」という新規事業を推進しており、  リアル店舗×デジタルの側面から日本の健康寿命の延伸に取り組み、  あらゆる年代の人々の自己実現が可能な社会を目指しています。  ▼chocoZAP 「chocoZAP （ちょこざっぷ）」は、ライザップが監修する軽い運動から始められる初心者向けのフィットネスジムです。  着替え不要で1日5分からでも、24時間365日コンビニ感覚でいつでも使えるジムとして、  23年3月までに全国300店舗展開予定です。  こちら日経トレンディが選ぶ2023年度ヒット予想ランキングにて1位に選ばれました！  （参考資料）  https://xtrend.nikkei.com/atcl/contents/18/00733/00001/?i_cid=nbpnxr_index ▼RIZAPグループで働く面白さ 現在のRIZAPグループは、これまで培ってきたリアルでの「店舗」「人」「ブランド」などの強さを活かしながら、そこにデジタルやデータを融合させることで、既存の事業や業務のダイナミックな変革や、新しい事業サービスを創り出していく、まさに第2創業期といえます。    0⇒１の新規事業立ち上げに関わりたい方や、世の中を変えるサービスに携わりたい方、それを支えるバックオフィスで仕組みを創っていきたい方、全ての方に活躍できるフィールドを御用意しております。  仕事内容 ■ECサイトでの商品開発企画・ＭＤ・バイヤー業務 今回は、健康食品の商品開発企画担当者を募集しています。 ・市場調査、データ分析に基づいた商品コンセプト立案 ・商品企画、商品開発、バイイング ・PB商品の開発（OEMあるいはODM） ・メーカー様等との調整 ・数値／予算管理、分析検証 ・売上状況の確認 ・メーカー様への発注 ・在庫量、仕入れ量の管理 ・納期管理 続きを見る

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  商品企画担当（エキスパートポジション）《業務委託》

   ▼「RIZAPって、何の会社？」 RIZAPと聞くと、CMでよく見るパーソナルトレーニングやフィットネスのイメージが強いのではないでしょうか?  実はマーケティング戦略を得意として世の中に「パーソナルジム業界」という市場を新たに生み出し、積極的なM&Aによる経営戦略によって事業領域を急拡大するなど、常に世の中に大きなイノベーションを起こそうと奮闘している企業です。    実は、当社のグループ会社には、キッチンアイテムで有名な「Bruno」やアパレルの「JEANS MATE」などがあり、現在までに約70社とM&Aを行い、のべ85事業を手掛けているtoCの事業会社の側面もございます。  グループ会社の領域は美容、アパレル、スポーツ、生活雑貨等の小売、食品など幅広く、一見すると「ジムとは全く関係がない」と思われる方も多いでしょう。     しかし、M&Aを積極的に推進する背景には”「人は変われる。」を証明する”の企業理念が軸となっており、RIZAPを起点としながら人々の「自己実現」を提供し、人生のライフスタイルをトータルサポートできるような事業構想を描いております。    また直近では、完全無人の24時間ジム「chocozap」という新規事業を推進しており、  リアル店舗×デジタルの側面から日本の健康寿命の延伸に取り組み、  あらゆる年代の人々の自己実現が可能な社会を目指しています。 ▼chocoZAP 「chocoZAP （ちょこざっぷ）」は、ライザップが監修する軽い運動から始められる初心者向けのフィットネスジムです。  着替え不要で1日5分からでも、24時間365日コンビニ感覚でいつでも使えるジムとして、  23年3月までに全国300店舗展開予定です。  こちら日経トレンディが選ぶ2023年度ヒット予想ランキングにて1位に選ばれました！  （参考資料）  https://xtrend.nikkei.com/atcl/contents/18/00733/00001/?i_cid=nbpnxr_index ▼RIZAPグループで働く面白さ 現在のRIZAPグループは、これまで培ってきたリアルでの「店舗」「人」「ブランド」などの強さを活かしながら、そこにデジタルやデータを融合させることで、既存の事業や業務のダイナミックな変革や、新しい事業サービスを創り出していく、まさに第2創業期といえます。    0⇒１の新規事業立ち上げに関わりたい方や、世の中を変えるサービスに携わりたい方、それを支えるバックオフィスで仕組みを創っていきたい方、全ての方に活躍できるフィールドを御用意しております。  仕事内容 ■ECサイトでの商品企画・ＭＤ・バイヤー業務 今回は、アパレル・健康食品・理美容機器・雑貨・の商品企画担当者を募集しています。 ・市場調査、データ分析に基づいた商品コンセプト立案 ・商品企画、商品開発、バイイング ・PB商品の開発（OEMあるいはODM） ・メーカー様等との調整 ・数値／予算管理、分析検証 ・売上状況の確認 ・メーカー様への発注 ・在庫量、仕入れ量の管理 ・納期管理 続きを見る

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  経理ポジション (マネージャー候補)

    ▼「RIZAPって、何の会社？」   RIZAPと聞くと、CMでよく見るパーソナルトレーニングやフィットネスのイメージが強いのではないでしょうか?  実はマーケティング戦略を得意として世の中に「パーソナルジム業界」という市場を新たに生み出し、積極的なM&Aによる経営戦略によって事業領域を急拡大するなど、常に世の中に大きなイノベーションを起こそうと奮闘している企業です。    実は、当社のグループ会社には、キッチンアイテムで有名な「Bruno」やアパレルの「JEANS MATE」などがあり、現在までに約70社とM&Aを行い、のべ85事業を手掛けているtoCの事業会社の側面もございます。  グループ会社の領域は美容、アパレル、スポーツ、生活雑貨等の小売、食品など幅広く、一見すると「ジムとは全く関係がない」と思われる方も多いでしょう。     しかし、M&Aを積極的に推進する背景には”「人は変われる。」を証明する”の企業理念が軸となっており、RIZAPを起点としながら人々の「自己実現」を提供し、人生のライフスタイルをトータルサポートできるような事業構想を描いております。    また直近では、完全無人の24時間ジム「chocozap」という新規事業を推進しており、  リアル店舗×デジタルの側面から日本の健康寿命の延伸に取り組み、  あらゆる年代の人々の自己実現が可能な社会を目指しています。    ▼chocoZAP   「chocoZAP （ちょこざっぷ）」は、ライザップが監修する軽い運動から始められる初心者向けのフィットネスジムです。  着替え不要で1日5分からでも、24時間365日コンビニ感覚でいつでも使えるジムとして、  23年3月までに全国300店舗展開予定です。  こちら日経トレンディが選ぶ2023年度ヒット予想ランキングにて1位に選ばれました！  （参考資料）  https://xtrend.nikkei.com/atcl/contents/18/00733/00001/?i_cid=nbpnxr_index    ▼RIZAPグループで働く面白さ   現在のRIZAPグループは、これまで培ってきたリアルでの「店舗」「人」「ブランド」などの強さを活かしながら、そこにデジタルやデータを融合させることで、既存の事業や業務のダイナミックな変革や、新しい事業サービスを創り出していく、まさに第2創業期といえます。    0⇒１の新規事業立ち上げに関わりたい方や、世の中を変えるサービスに携わりたい方、それを支えるバックオフィスで仕組みを創っていきたい方、全ての方に活躍できるフィールドを御用意しております。  採用背景 経理部門のマネジメントの強化を目的として、新規採用を行います。 仕事内容 経理ユニット長候補としてチームマネジメントを中心に、下記の業務をお任せします。 ユニット構成：社員４名、派遣社員４名 ・チームマネジメント ・RIZAP(株)の日次業務及び月次・四半期・年次決算業務 ・買掛金・売掛金・未払金管理 ・組織全体のタスク・仕訳作業 ・その他、経理部門における特命事項の業務 応募条件 【必須条件】 ・中小企業、または大企業（事業会社）での実務経験 ・スタッフのマネジメント経験がある方 ・日商簿記２級以上、または相当の知識をお持ちの方 ・大手会計事務所出身の方 【歓迎条件】 ・上場企業での実務経験 ・事業会社の数字の取りまとめの経験をお持ちの方（会社全体の経理業務） ・国際会計基準の実務業務 ・監査対応の経験 ・経理財務経験 続きを見る

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  法務ポジション（法務担当者）

  仕事内容 子会社RIZAP(株)のボディメイク事業に関連する各種契約書の審査・広告審査等を中心とし、各事業やサービス展開における法的アドバイスや、法務関連事務手続き等を行います。グループ子会社からの法務相談対応など行うこともございます。 スキルやご経験に応じて、法務担当者として以下の業務をお願いいたします。 お任せできる範囲から初めて、業務を通じて、徐々にステップアップしながら、 スキルアップしていただける環境です。 ■主な業務 　・契約審査（契約書の文案作成、レビュー） 　・広告審査（薬事法、景品表示法などのコンプライアンスチェック） 　・契約に関する事務手続（社内決裁・印刷・押印・保管、電子署名システムの運用など） 　・商標に関する事務手続（登録証の管理、社内の担当者や社外の弁理士との連絡調整など） ■現在の法務体制 　・社内弁護士2名 　・法務担当者2名 応募条件 【必須】 ・以下のいずれかの経験をお持ちの方 　　＊契約書の作成や管理などの取扱い経験 　　＊営業事務・人事総務などの事務経験 　　＊法律事務所や民間企業の法務部門での勤務経験 ・コミュニケーション能力（柔軟性） ・書類作成などの事務処理能力（几帳面さ、文章力） ・法律に関する学習意欲（モチベーションの高さ） 【歓迎】 ・法律系資格の保有（司法書士、行政書士、ビジネス実務法務検定など） 続きを見る

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  • 東京都新宿区北新宿2-21-1新宿フロントタワー31F

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  法務ポジション（弁護士資格保有者）

  仕事内容 子会社RIZAP(株)のボディメイク事業に関連する各種契約書の審査・広告審査等を中心とし、各事業やサービス展開における法的アドバイス、意思決定プロセスのサポートを行います。グループ子会社からの法務相談対応など行うこともございます。 ・契約書の作成／審査 ・他部門・子会社からの法的な問い合わせ対応 ・コンプライアンス・リスクの管理/運用 ・広告審査 ・知財管理 ・弁護士・弁理士との連絡窓口等 ・M＆A等戦略法務 ・株主総会対応(※１) ※１　法務主幹ではなくサポート 応募条件 【必須】 ・弁護士資格 ・企業法務経験（法律事務所での企業法務案件対応を含む） 【歓迎】 ・企業法務実務経験３年以上 ・事業会社での勤務経験 ・上場企業での実務経験 続きを見る

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  一般事務（障がい者雇用）

    ▼「RIZAPって、何の会社？」   RIZAPと聞くと、CMでよく見るパーソナルトレーニングやフィットネスのイメージが強いのではないでしょうか?  実はマーケティング戦略を得意として世の中に「パーソナルジム業界」という市場を新たに生み出し、積極的なM&Aによる経営戦略によって事業領域を急拡大するなど、常に世の中に大きなイノベーションを起こそうと奮闘している企業です。    実は、当社のグループ会社には、キッチンアイテムで有名な「Bruno」やアパレルの「JEANS MATE」などがあり、現在までに約70社とM&Aを行い、のべ85事業を手掛けているtoCの事業会社の側面もございます。  グループ会社の領域は美容、アパレル、スポーツ、生活雑貨等の小売、食品など幅広く、一見すると「ジムとは全く関係がない」と思われる方も多いでしょう。     しかし、M&Aを積極的に推進する背景には”「人は変われる。」を証明する”の企業理念が軸となっており、RIZAPを起点としながら人々の「自己実現」を提供し、人生のライフスタイルをトータルサポートできるような事業構想を描いております。    また直近では、完全無人の24時間ジム「chocozap」という新規事業を推進しており、  リアル店舗×デジタルの側面から日本の健康寿命の延伸に取り組み、  あらゆる年代の人々の自己実現が可能な社会を目指しています。    ▼chocoZAP   「chocoZAP （ちょこざっぷ）」は、ライザップが監修する軽い運動から始められる初心者向けのフィットネスジムです。  着替え不要で1日5分からでも、24時間365日コンビニ感覚でいつでも使えるジムとして、  23年3月までに全国300店舗展開予定です。  こちら日経トレンディが選ぶ2023年度ヒット予想ランキングにて1位に選ばれました！  （参考資料）  https://xtrend.nikkei.com/atcl/contents/18/00733/00001/?i_cid=nbpnxr_index    ▼RIZAPグループで働く面白さ   現在のRIZAPグループは、これまで培ってきたリアルでの「店舗」「人」「ブランド」などの強さを活かしながら、そこにデジタルやデータを融合させることで、既存の事業や業務のダイナミックな変革や、新しい事業サービスを創り出していく、まさに第2創業期といえます。    0⇒１の新規事業立ち上げに関わりたい方や、世の中を変えるサービスに携わりたい方、それを支えるバックオフィスで仕組みを創っていきたい方、全ての方に活躍できるフィールドを御用意しております。  仕事内容 一般事務の業務を募集いたします。 主な仕事内容は下記のとおりです。（個々の適性を考慮して、役割を分担します） ・契約書管理 ・資料作成、発送 ・データ入力、確認、アンケート集計、問い合わせ ・書類のPDF化、ファイリング ・電話対応等付帯業務（必須ではありません） ・顧客カルテの電子化 ※未経験の方には丁寧に指導します。（ただし、Word、excel等、PC基本操作は必要です） ※上記業務について、ご本人の特性と照らし合わせながら、業務内容を考慮しますので、ご相談ください。 続きを見る

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  店舗開発ポジション

   ▼「RIZAPって、何の会社？」 RIZAPと聞くと、CMでよく見るパーソナルトレーニングやフィットネスのイメージが強いのではないでしょうか?  実はマーケティング戦略を得意として世の中に「パーソナルジム業界」という市場を新たに生み出し、積極的なM&Aによる経営戦略によって事業領域を急拡大するなど、常に世の中に大きなイノベーションを起こそうと奮闘している企業です。    実は、当社のグループ会社には、キッチンアイテムで有名な「Bruno」やアパレルの「JEANS MATE」などがあり、現在までに約70社とM&Aを行い、のべ85事業を手掛けているtoCの事業会社の側面もございます。  グループ会社の領域は美容、アパレル、スポーツ、生活雑貨等の小売、食品など幅広く、一見すると「ジムとは全く関係がない」と思われる方も多いでしょう。     しかし、M&Aを積極的に推進する背景には”「人は変われる。」を証明する”の企業理念が軸となっており、RIZAPを起点としながら人々の「自己実現」を提供し、人生のライフスタイルをトータルサポートできるような事業構想を描いております。    また直近では、完全無人の24時間ジム「chocozap」という新規事業を推進しており、  リアル店舗×デジタルの側面から日本の健康寿命の延伸に取り組み、  あらゆる年代の人々の自己実現が可能な社会を目指しています。 ▼chocoZAP 「chocoZAP （ちょこざっぷ）」は、ライザップが監修する軽い運動から始められる初心者向けのフィットネスジムです。  着替え不要で1日5分からでも、24時間365日コンビニ感覚でいつでも使えるジムとして、  23年3月までに全国300店舗展開予定です。  こちら日経トレンディが選ぶ2023年度ヒット予想ランキングにて1位に選ばれました！  （参考資料）  https://xtrend.nikkei.com/atcl/contents/18/00733/00001/?i_cid=nbpnxr_index ▼RIZAPグループで働く面白さ 現在のRIZAPグループは、これまで培ってきたリアルでの「店舗」「人」「ブランド」などの強さを活かしながら、そこにデジタルやデータを融合させることで、既存の事業や業務のダイナミックな変革や、新しい事業サービスを創り出していく、まさに第2創業期といえます。    0⇒１の新規事業立ち上げに関わりたい方や、世の中を変えるサービスに携わりたい方、それを支えるバックオフィスで仕組みを創っていきたい方、全ての方に活躍できるフィールドを御用意しております。  仕事内容 RIZAP事業にか関わる店舗の出店契約、内装施工、継続店舗の出店、施工・施設管理業務 ＊オーナー様、管理会社様など外部との交渉商談能力 ＊社内の各部署との調整 ＊物件リサーチから出店までの調整 ＊出店後の営繕管理 ■必須要件 上記の仕事内容の一部でも最低1年以上の経験がある方 （幅広く募集しております） ◼︎求める人財 多岐にわたる変化の多い業務の中 明るくフットワーク軽く能動的に活動できる方 【経験値として有ればより良い】 ＊事業会社での店舗開発業務経験者 ＊不動産会社などでの契約業務経験者 ＊内装会社でのクライアントとの調整進行業務 ［デザイン施工管理］経験者 続きを見る

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