職務概要 「労働安全・環境保全・保安防災・健康管理」に関する活動を実行指揮、監督することで、当工場の安定操業を支えて頂きます。 募集背景 旭化成メディカルは2025年4月に旭化成グループからカーブアウト（独立）し、医療機器専業の新会社として新たな出発をしました。「”生きる”に寄り添う。」をミッションとして、医療の未来を共に作り上げていくべく、第二の創業を迎えています。 祖業である人工腎臓の製造工場は今後とも変化を続けて行きます。内外環境変化に応じて当工場における環境安全活動のアップデートをリードしてくれるメンバーを募集します。 職務詳細 ■業務の詳細 法令遵守を前提に、今よりもさらに、従業員・周辺住民・地球環境を大切にできる工場へ進化させて頂くことを期待します。 1、当工場の環境・安全関連活動の実施計画策定、実行指揮、並びに、効果確認 ※上記実行にあっては、部署のリーダーとして直接実行指揮して頂くこともあれば、他部門（例えば製造部門）にて実施する内容をサポートする場面もあります。 2、他部門が実施する活動について各種関係法令（例えば消防法、労安法など）、及び、社内安全内規、基準への適合性をチェックし、必要に応じて指示・助言を行う。 ■具体的な活動対象 ・各種危険源（化学物質、ロボット、重量物ほか）による健康被害の防止 ・化学物質漏洩や騒音等による環境被害の防止 ・危険物施設の爆発火災、及び、γ線滅菌設備の被ばく事故の防止 ・廃棄物、消費エネルギーの定量的把握と低減に向けた活動。 ・工場従業員への環境安全レベル向上をとした教育訓練と啓蒙活動。 ・他工場の環安部門と連携し、当社全体の環境安全レベル向上に向けた取り組みへ参画（例えば相互監査など） ＜従事すべき業務の変更の範囲＞ 会社が定める業務 ＜仕事の魅力・やりがい＞ ・工場の安定操業の基盤である環境安全を担うことで企業収益向上に寄与します。 ・ESG課題の解決をリードし、企業の長期的成長に貢献できます。 ・クリーンルーム、自動化ライン、危険物施設、滅菌設備など多種に渡るプロセスを保有している工場で、多くの経験、知見を得ることができます。 ＜キャリアパスイメージ＞ ▼1～3年後 入社から2年程度は課の担当リーダーとして各種環境安全活動を推進し、当工場の管理体制の維持、改善に取り組んで頂きます。 ▼3～5年後 環境安全業務全般に知識と経験を深め、当工場の環境安全業務に広く携わっていただきます。将来的には課長職や関連部門の管理職を担って頂きたいと思います。 ＜出向先情報＞ 旭化成メディカルMT株式会社（事業内容：医療機器および関連製品の開発・製造） ＜取扱い商材＞ 血液浄化製品および関連製品（透析・アフェレシス・集中治療領域製品） ＜参考URL＞ https://www.asahi-kasei.co.jp/medical/ 応募資格 ＜最終学歴＞ 大卒以上 ＜必要な業務経験/スキル＞ 製造拠点（工場・プラントなど）での運転、生産技術、設備設計、設備管理、環境安全部門などの経験（3年以上） ※業界は問いません。 ＜必要な資格＞ ・危険物取扱者（甲種、乙種第4類） ・第一種衛生管理者 ＜望ましい業務経験/スキル＞ ・製造の現場経験、または、環境安全業務の経験 ・監査対応（被監査含む）経験やISO関連の経験 ・各種業務において「環境安全」に関する業務に携わった経験 ＜望ましい資格＞ ・放射線取扱主任者 ・公害防止管理者（各種） ・エネルギー管理者 ・高圧ガス製造保安責任者 ・化学物質管理者 ・特別管理産業廃棄物管理責任者 など ＜求める人物像＞ ・環境安全の業務に興味を持ちチャレンジしていただける方 ・困難な課題に対しても独自の発想を持ち、柔軟に考えを展開できる方 ・工場内の各部場との接触の場面で、自身の意見や改善に繋げる思いを伝える事が出来る方 ・現場の課題を見つけ、テーマアップと課題解決を実行していける方 ・必要な専門知識の習得に前向きに取り組める方
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