株式会社ファンコミュニケーションズ 求人一覧
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【Webアプリケーションエンジニア】国内最大規模のインターネット広告A8.netの事業を技術で進化させるエンジニアを募集
■募集背景 AIの普及によって、アフィリエイト市場の競争環境に大きい変化が訪れようとしています。 アフィリエイトが始まってから最大とも言えるこの変化に柔軟に対応し、お客様へより良い価値を迅速に提供していくためには、システムのさらなる進化や課題解決といった、エンジニアリングの力が欠かせません。 そこで今回、技術的な視点から変革をリードしてくださるエンジニアを募集します。 現在のシステムを、成長性の高い未来の形へと進化させ、求められる機能をスピーディーに届けられる開発体制を、私たちと共に築いていきませんか？ あなたの経験と情熱を、当社の次のステージに向けたシステムづくりにぜひ活かしてください。 ■仕事内容 具体的な仕事内容 当社では、エンジニアが単なる「作る人」にとどまらず、 事業の成長とユーザー価値の最大化に直結する存在として活躍しています。 システム基盤の改善から開発プロセスの最適化、そしてクラウドネイティブな基盤構築まで、 広範な裁量と責任を持って取り組んでいただきます。 システム基盤の改善と最適化 ・現行システムのパフォーマンスや安定性を向上させるためのアーキテクチャ改善、 リファクタリング、一部刷新の計画策定と実行 ・コンテナ技術を活用するなど、将来を見据えた最適なシステム構造への移行推進 アジリティの高い開発プロセスの実現 ・ビジネス要求に基づいた新機能の迅速な設計・開発・リリース ・CI/CDパイプラインの改善によるデプロイ頻度と信頼性の向上 ・開発生産性や開発者体験（Developer Experience）を向上させるためのツール導入・改善 活動（例：NotionやFigmaなどを活用した情報共有・デザイン連携の強化、 生成AIツールの積極的な試験利用と導入検討など） クラウドネイティブな基盤構築 ・主要なクラウドであるAWSとOCIの特性を最大限に活かした、 スケーラブルで可用性の高いインフラの設計・構築 ■開発環境 開発チームの特徴 事業インパクトのある開発 あなたの技術が、会社の成長やお客様への価値提供に直結。エンジニアとしてのやりがいを、日々実感できる環境です。 挑戦と成長の機会が豊富 システム進化の中核を担うポジションで、技術力と課題解決力の両面を大きく伸ばすチャンスがあります。 大きな裁量と信頼 技術選定やアプローチ方法に関しては、個々のエンジニアに大きな裁量をお任せ。自ら考え、 動くことが尊重される文化です。 最新技術とツールを活用 生成AIやNotion、Figmaなどの先端ツールを積極的に導入。開発効率と生産性を高める 取り組みを継続しています。 フラットでオープンな文化 役職や立場に関係なく、率直な意見交換と建設的な議論ができる職場です。課題にも チーム全体で向き合います。 開発環境・システム ・プログラミング言語：[Java, JavaScript, PHP, Ruby, など] ・フレームワーク：[SpringBoot, CodeIgniter, Rails, など] ・クラウド：AWS (ECS, Lambda など) ・データベース：[OracleDB, MySQL, DynamoDB] ・コンテナ・CI/CD：[Docker, GitHub Actions] ・監視ツール：[Zabbix, CloudWatch, Prometheus] ・コラボレーションツール：Slack, Notion, Figma ・その他：[GitHub, 各種生成AIツール（各種試験導入中）] ■働く環境 環境 ・貸与PCは、Mac／Windowsから選択可能 個人の開発環境は各自が使用ツールを選択できます ※有料のツールや商用利用に制限のある場合は要相談 ・オフィスは自動昇降机・27インチモニタなど作業しやすいスペースあり ■求める人物像 人物像 オーナーシップを持って課題解決に取り組める方 システムや組織の課題を「自分事」として捉え、どうすれば改善できるかを主体的に考え、 周囲を巻き込みながら粘り強く解決に導ける方 状況に応じて柔軟に対応できる方 既成概念や既存の方法論に囚われず、変化の速い状況や新たな情報に対し、 常に最適なアプローチを模索し、自らの考え方をアップデートできる方 仮説を立てて行動し、学習できる方 不確実な状況下でも、自ら論理的な仮説を立て、素早く検証し、その結果から学びを得て 次の行動に繋げられる方 必須スキル ・Webシステムを構成する技術要素の深い理解 ・言語やフレームワーク、ミドルウェア、インフラのキャッチアップ能力 ・求められる要件を考慮し最適な形で設計・実装できる能力 ・システム運用・障害対応やそのフィードバックによりシステムの安定性を高めてきた経験 ・クラウド環境でのモダンなシステムの設計・構築・運用経験 ・Docker, Kubernetesといったコンテナ技術の活用経験 歓迎スキル ・既存システムの改善や大規模リファクタリングプロジェクトをリードした経験 ・TerraformなどのIaC（Infrastructure as Code）ツールによるインフラ管理経験 ・大規模トラフィックを扱うシステムのパフォーマンスチューニング経験 ・アジャイル開発（スクラムなど）のプラクティスを深く理解し、実践してきた経験 ・生成AIを利用したプロダクト機能の開発を主導した経験 ・開発者の生産性を高めるためにチームでの生成AI活用を推進して開発プロセスを改善した経験
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【未経験歓迎！】日本最大級のアフィリエイトサービス「A8.net」の企画提案営業に挑戦しませんか
A8.netについて 「A8.net(エーハチネット)」は、アフィリエイトという成果報酬型マーケティングのプラットフォームです。 ECや人材・金融サービス業などの事業者（広告主）が、 オンラインでの集客に協力してくれるパートナー（集客に協力して収益を上げたいWebサイト、SNS、動画クリエイター等のメディア）を募り、 その活動によって生み出された成果に応じて報酬を分配する仕組み・サービスです。 「広告主が決める成果（購買・サービス申込など）」に対して報酬が発生するため、無駄なコストが発生しづらく、景気変動局面や広告費効率化の流れの中でも選ばれ続けています。 募集背景 成果報酬型広告という「成果が見える」「信頼できる」仕組みは、 効率性と透明性が求められる今の時代において、その重要性をますます高めています。 私たちは『A8.net』を軸に、デジタルマーケティング支援サービス「N-INE」シリーズや、SNS・生成AIを活用した取り組みへと、支援領域を広げてきました。 こうした事業の広がりを背景に、これから知識や経験を身につけ、成長していきたい方とともに、次のA8.netをつくっていきたいと考えています。 経験にとらわれず、企画営業に挑戦したい方をお待ちしています！ 業務内容 国内最大級のアフィリエイトサービス『A8.net（エーハチネット）』の提案営業をお任せします。 「自社の商品・サービスを広めたい企業」と 「広告を通じて収益を得たいWebメディア（個人・法人）」 この両者をつなぎ、双方の成果を最大化することがミッションです。 単に広告を提案するのではなく、 「どうすれば売上が伸びるのか」「どうすれば継続的に成果が出るのか」を考え、 導入後も改善を重ねながら伴走していきます。 日々の業務を通して、Web広告の知識はもちろん、 業界・企業規模の異なる多くのクライアントと関わることで、 ビジネス全体を見る力や、考えて提案する力が身についていく環境です。 ✅ 広告主向け（新規） アフィリエイト広告に興味を持つ企業へアプローチし、 オンラインや対面で『A8.net』の仕組みをご紹介します。 商品やサービスの特徴、課題を丁寧にヒアリングした上で、 売上アップにつながる活用方法を一緒に考え、提案していきます。 ※最初は先輩と商談に同席しながら、徐々に担当を持ちます。 ✅ 広告主向け（既存） 成果データをもとに状況を確認しながら、 より成果が出やすくなるよう改善提案を行います。 ・広告条件や報酬内容の見直し ・広告ページの改善に関するアドバイス ・効果を高めるための施策提案 など、一度きりではなく、継続的に支援していくのが特徴です。 ✅ メディア向け（新規・既存） Webメディアやインフルエンサーなど、 広告を掲載するパートナーに対してもサポートを行います。 ・メディアの特性に合った広告案件の紹介 ・広告主とのタイアップ企画の提案 ・継続的に成果を出すための相談対応 長く信頼関係を築きながら、『A8.net』を通じた収益拡大を支援していきます。 働く環境について 🔥 事業づくりのすぐそばで働ける環境です アフィリエイトは、ビジネスと深く結びついたマーケティング手法です。 ・消費者がどのように情報を集め、意思決定をしているのか。 ・事業の収益構造はどうなっているのか。 ・競合と比べて、どんな価値が求められているのか。 こうした視点を大切にしながら、単なるプロモーションにとどまらず、事業成果につながるマーケティングを考える仕事に携わることができます。 入社後すぐにすべてを担うわけではありません。日々の業務を通して、少しずつ視野を広げていける環境です。 🔥 創業から26年、累計25,000社以上が利用し、蓄積されたノウハウやデータを活かせます A8.netは、創業から26年にわたり、多くの広告主・メディアに利用されてきました。 幅広い業種・事業フェーズの案件に触れることができるため、 アフィリエイトを通じて、多様なビジネスの考え方を学べるのも特徴です。 マーケティングや収益化の提案を行う中で、実務を通して経験を積んでいくことができます。 🔥 全社で生成AIなど最新ツールを活用しています 社内では、notionAIやGemini、HubSpotやLooker（GoogleのBIツール）など、 生成AIや各種ツールを活用し、業務効率化やパフォーマンス向上に取り組んでいます。 ツールの使い方も含めて、「使いながら覚える」ことを前提とした環境が整っています。 ⏰ 入社後の流れ 入社初日は全社研修を実施し、2日目以降は業界やサービスについて座学で学びます。 営業活動に必要なツールのセットアップ・利用方法を習得後、営業提案のロールプレイングを実施。 先輩の商談に同席しながら現場感を掴み、段階的にチャレンジしていただきます。 ■求める人物像 🛠️必須経験 正社員として就業した経験1年以上 仕事でPCを利用した経験 ブラインドタッチが出来ると尚良しです！ 🔧歓迎経験 「顧客との折衝経験」がある方 😃求める人物像 営業職へチャレンジしたい方 何事も自分事として捉え、前向きに行動できる方 仮説を立て、得られた数字や事実から学び、次の行動に活かしていける方 目標を達成するために最後まで諦めず試行錯誤できる方 広告主・メディア・ユーザー・社内の「四方よし」を貫き、長期的な信頼を積み上げられる方
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【コンサル営業】アプリ専用アフィリエイトサービス『A8app』の既存顧客向け企画提案営業＼業界未経験・第２新卒歓迎◎／
A8appについて 国内最大級のアフィリエイトサービス「A8.net(エーハチネット)」が手掛ける「A8app(エーハチアップ)」は、スマートフォン（iOS/Android）アプリ専用アフィリエイトサービスです。 スマートフォンアプリの販売促進を行いたい広告主様の広告を、メディア様が運営するWebサイトに掲載することで、アプリの販促が行われます。広告主様が設定した成果条件を満たすと、メディア様は成果報酬を得ることができる仕組みとなっています。 当社では、A8.netの運営で培った経験を元に、A8appでは広告主様とメディア様を適格にマッチング、双方の収益最大化をお手伝いしています。 募集背景 私たちの仕事は、広告主様の「売上拡大」と、メディア様の「収益向上」、そして情報の受け手である「ユーザーの満足」を繋ぐことです。 現在、このサイクルをさらに強力にすべく、広告主営業・メディア営業それぞれの専門性を高めつつ、チーム間連携を強化しています。 チームは20代〜30代（男性4名/女性2名）を中心に、フラットで風通しの良い環境です。 私たちが大切にしているのは、個人の成果だけでなく「誰かのために徹底的に誠実であること」。このビジョンに共感し、チーム一丸となって『A8app』の新たなフェーズを切り拓いてくれる方をお待ちしています！ 業務内容 🔥広告主営業 「お客様の事業成長を誰よりも願い、最適な広告戦略で成果を導き出す」 国内最大級のアフィリエイトサービス「A8.net」を運営する信頼を背負い、厳選された優良媒体のみを繋ぐ『A8app』の提供を通じて、お客様のビジネスを加速させていく役割です。 単なる「広告枠の販売」に留まらず、お客様の課題を深く理解し、ブランド価値を守りながら着実な成果を積み上げていく「事業の伴走者」として活躍していただきます。 ＜業務詳細＞ 既存案件のアカウントマネジメント 日々の進捗確認と、費用対効果（ROAS/LTV）の分析・検証 お客様との定例報告を通じた、施策のブラッシュアップと予算拡大提案 マーケティング戦略の立案・実行 業界トレンドや競合他社の動向調査に基づく「勝ち筋」の企画 独自基準をクリアしたパートナー媒体の選定と掲載ディレクション 継続的な改善提案、市場調査 最新の広告手法やSNSトレンドの情報収集と、社内・お客様への共有 掲載面の品質管理と、中長期的な事業成長を見据えた次の一手の立案 新規広告主の開拓・課題ヒアリング ターゲット企業へのアプローチと現状の集客課題の特定 予算規模やプロモーション目的に合わせた最適な解決策の提示 🔥メディア営業 「メディア様の価値を最大化し、ユーザーへ良質な情報を届ける架け橋となる」 国内最大級のアフィリエイトサービス「A8.net」の基盤を活かし、厳選された媒体のみで構成される『A8app』のパートナーメディア（法人・個人）を支援する役割です。 単に広告掲載を依頼するのではなく、メディア様の「収益向上」、広告主様の「売上拡大」、そして情報を手にする「読者の満足」という、関わるすべての人に価値があるサイクルを最前線で創り出すことがミッションです。 ＜業務詳細＞ 既存メディアへのコンサルティング 掲載中の案件における成果状況（CVR、EPC等）の分析 収益最大化に向けた記事構成の改善案や、新たな掲載面の調整・交渉 新規メディアの開拓・プロモーション提案 市場トレンドに合致した有力なメディア（SNS・WEBサイト・アプリ等）の発掘 メディアの特性に合わせた最適な案件の提案 広告市場・トレンドのリサーチと選定 流行の兆しがある広告手法やメディアプラットフォームの継続的な調査 広告主のニーズに合致した「最も成果が出る」出稿先メディアの特定と選定 営業戦略の立案と社内連携 メディア側の動向を基にした、中長期的なA8appの拡大戦略の策定 広告主営業担当と密に連携し、案件とメディアの最適なマッチングを主導 効果測定とレポート作成 施策実施後の数値振り返りと、メディア様・社内向けの報告資料作成 抽出したデータに基づき、次回のプロモーションに向けた改善点の提示 働く環境について ✅ 経営視点の習得と人脈構築 経営者や各社のサービス決裁者とダイレクトに対話する機会が多く、ビジネスの意思決定プロセスを肌で感じながら、高水準な人脈を構築できます。 ✅ 広い裁量権と「0→1」「1→100」の経験 プロジェクトの計画立案から実行まで、幅広い裁量が与えられます。自ら戦略を設計し、サービスをグロースさせていく一連のプロセスを牽引する手応えが得られます。 ✅ 独立も視野に入る市場価値の向上 データドリブンな運用、高度なマーケティング戦略立案、折衝・交渉術など、将来的にフリーランスや独立・起業も目指せる実戦的なスキルが身につきます。 ✅ 成長市場におけるサービスグロース 拡大を続けるアフィリエイト・アプリ広告市場において、サービスそのものを「どう成長させるか」という事業開発的な視点での経験を積むことができます。 ✅ 最先端トレンドへのアクセス 広告業界の第一線で活躍する専門家や有力メディアパートナーとの連携を通じ、世に出る前の最新トレンド情報や独自のノウハウをいち早く入手し、武器にすることができます。 求める人物像 🛠️必須スキル・経験 法人営業経験1年以上 Web業界の経験は問いません。 第2新卒の方も歓迎です。 😃求める人物像：広告主営業 お客様の事業成長を自分の喜びとして捉え、最後まで誠実に完遂できる方 本質的な課題を特定し、納得感のある解決策を提示できる方 自己成長・学習意欲が高い方 責任感を持って業務を遂行できる方 社内外の多様な関係者と信頼を積み重ね、強固な協力体制を築ける方 😃求める人物像：メディア営業 メディア様の想いや強みを深く理解し、その価値を最大化できる方 市場のトレンドを敏感に察知し、新たな価値を創出できる方 データや事実に基づき、説得力のある改善提案を行える方 広告主営業と連携し、組織全体の成果に向けて柔軟に動ける方 相手の課題や不満に寄り添い誠実に向き合える方
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【Webアプリケーションエンジニア】国内最大規模のインターネット広告A8.netの事業を技術で進化させるエンジニアを募集
■募集背景 AIの普及によって、アフィリエイト市場の競争環境に大きい変化が訪れようとしています。 アフィリエイトが始まってから最大とも言えるこの変化に柔軟に対応し、お客様へより良い価値を迅速に提供していくためには、システムのさらなる進化や課題解決といった、エンジニアリングの力が欠かせません。 そこで今回、技術的な視点から変革をリードしてくださるエンジニアを募集します。 現在のシステムを、成長性の高い未来の形へと進化させ、求められる機能をスピーディーに届けられる開発体制を、私たちと共に築いていきませんか？ あなたの経験と情熱を、当社の次のステージに向けたシステムづくりにぜひ活かしてください。 ■仕事内容 具体的な仕事内容 当社では、エンジニアが単なる「作る人」にとどまらず、 事業の成長とユーザー価値の最大化に直結する存在として活躍しています。 システム基盤の改善から開発プロセスの最適化、そしてクラウドネイティブな基盤構築まで、 広範な裁量と責任を持って取り組んでいただきます。 システム基盤の改善と最適化 ・現行システムのパフォーマンスや安定性を向上させるためのアーキテクチャ改善、 リファクタリング、一部刷新の計画策定と実行 ・コンテナ技術を活用するなど、将来を見据えた最適なシステム構造への移行推進 アジリティの高い開発プロセスの実現 ・ビジネス要求に基づいた新機能の迅速な設計・開発・リリース ・CI/CDパイプラインの改善によるデプロイ頻度と信頼性の向上 ・開発生産性や開発者体験（Developer Experience）を向上させるためのツール導入・改善 活動（例：NotionやFigmaなどを活用した情報共有・デザイン連携の強化、 生成AIツールの積極的な試験利用と導入検討など） クラウドネイティブな基盤構築 ・主要なクラウドであるAWSとOCIの特性を最大限に活かした、 スケーラブルで可用性の高いインフラの設計・構築 ■開発環境 開発チームの特徴 事業インパクトのある開発 あなたの技術が、会社の成長やお客様への価値提供に直結。エンジニアとしてのやりがいを、日々実感できる環境です。 挑戦と成長の機会が豊富 システム進化の中核を担うポジションで、技術力と課題解決力の両面を大きく伸ばすチャンスがあります。 大きな裁量と信頼 技術選定やアプローチ方法に関しては、個々のエンジニアに大きな裁量をお任せ。自ら考え、 動くことが尊重される文化です。 最新技術とツールを活用 生成AIやNotion、Figmaなどの先端ツールを積極的に導入。開発効率と生産性を高める 取り組みを継続しています。 フラットでオープンな文化 役職や立場に関係なく、率直な意見交換と建設的な議論ができる職場です。課題にも チーム全体で向き合います。 開発環境・システム ・プログラミング言語：[Java, JavaScript, PHP, Ruby, など] ・フレームワーク：[SpringBoot, CodeIgniter, Rails, など] ・クラウド：AWS (ECS, Lambda など) ・データベース：[OracleDB, MySQL, DynamoDB] ・コンテナ・CI/CD：[Docker, GitHub Actions] ・監視ツール：[Zabbix, CloudWatch, Prometheus] ・コラボレーションツール：Slack, Notion, Figma ・その他：[GitHub, 各種生成AIツール（各種試験導入中）] ■働く環境 環境 ・貸与PCは、Mac／Windowsから選択可能 個人の開発環境は各自が使用ツールを選択できます ※有料のツールや商用利用に制限のある場合は要相談 ・オフィスは自動昇降机・27インチモニタなど作業しやすいスペースあり ・オフィス出社とリモートワークを組み合わせたハイブリッドな働き方 ※フルリモート勤務は出来ません ■求める人物像 人物像 オーナーシップを持って課題解決に取り組める方 システムや組織の課題を「自分事」として捉え、どうすれば改善できるかを主体的に考え、 周囲を巻き込みながら粘り強く解決に導ける方 状況に応じて柔軟に対応できる方 既成概念や既存の方法論に囚われず、変化の速い状況や新たな情報に対し、 常に最適なアプローチを模索し、自らの考え方をアップデートできる方 仮説を立てて行動し、学習できる方 不確実な状況下でも、自ら論理的な仮説を立て、素早く検証し、その結果から学びを得て 次の行動に繋げられる方 必須スキル ・Webアプリケーション開発の実務経験3年以上 経験必須言語：Java或いはWeb系言語 歓迎スキル ・Java、Spring Bootを用いた開発経験 ・AWS等の各種マネージドサービスを用いたWebシステムの構築経験 ・コンテナ型仮想化関連の知識、経験(Docker、ECSなど) ・要件定義等の上流工程の経験 ・設計・実装・テスト・リリースの工程を担当 ・広告サービスの利用経験
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【企画営業】日本最大級のアフィリエイトサービス「A8.net」を中心とした企画提案営業に挑戦しませんか
A8.netについて 「A8.net(エーハチネット)」は、アフィリエイトという成果報酬型マーケティングのプラットフォームです。 ECや人材・金融サービス業などの事業者（広告主）が、 オンラインでの集客に協力してくれるパートナー（集客に協力して収益を上げたいWebサイト、SNS、動画クリエイター等のメディア）を募り、 その活動によって生み出された成果に応じて報酬を分配する仕組み・サービスです。 「広告主が決める成果（購買・サービス申込など）」に対して報酬が発生するため、無駄なコストが発生しづらく、景気変動局面や広告費効率化の流れの中でも選ばれ続けています。 募集背景 A8.netを更に多くの人に利用してもらい効果的なマーケティングとマネタイズを実現してもらうことはもちろん、当社で拡大を進めているデジタルマーケティング支援サービス「N-INE(ナイン)」シリーズや、SNSマーケティングのプロフェッショナル集団であるグループ会社「WAND」と共に、生成AIなど最新ツールを駆使して会社の成長を加速させるメンバーを募集します。 成果報酬型広告は、いま世界的に求められている「効率」と「透明性」を備えたモデルです。 変化の激しい市場だからこそ、A8.netのスケールと信頼基盤を武器に、“事業成長に本気で効く”営業を一緒に極めませんか。 業務内容 広告主の売上成長と、メディアの収益最大化を同時に実現する「グロースパートナー」として、単なる媒体販売ではなく、事業成果に直結する戦略設計～実行までを担います。 アフィリエイトマーケティングは、Google広告のように始めれば自動でチューニングされて成果発生に繋がるものではありません。 集客に協力してくれるメディアの立場を理解し、アフィリエイトを使ったマネタイズに取り組む状況を把握した上で、両方の立場に寄り添った提案していきます。 ✅ 広告主向け（新規・既存） KPI起点のプログラム設計（報酬／承認／クリエイティブ／計測） A8.netを利用している広告主に新たなメディアとの取り組みを提案 協力メディアが少ない広告主へアフィリエイトプログラム条件見直しを提案 成果が発生しやすくするための広告主Webページの改善提案 成果が発生しているメディアとの取り組みを拡大するためのキャンペーンを企画提案 LTV（ライフタイムバリュー、顧客生涯価値）/解約率を踏まえた最適化提案 当社のサービス「N-INE」シリーズやグループ会社のTikTokプロモーションサービス「LUMOS(ルーモス)」の提案 ✅ メディア向け（新規・既存） リクルーティングと活動促進 メディアの運営サイト訪問ユーザーと相性がよいアフィリエイトプログラムの提案 収益創出が期待できる領域での新規アフィリエイトサイト展開提案や協業提案 SEOやAIO（AI最適化）などWebトレンド情報の収集と提供 働く環境について 🔥 事業づくりの最前線へ アフィリエイトは、ビジネスと深くリンクするマーケティング手法です。 消費者がどんな情報を収集し、どう意思決定をするのか 事業の収益構造がどうなっていて、どの程度のコスト（報酬）を投資できるのか 競合事業との違いは何で、選ばれるためにはどう打ち出していく必要があるのか 単なるプロモーションの視点だけでなく、「世に求められているのか」という本質的な課題に向き合い、プロダクト改善から上流のマーケティングまで、「効率」と「透明性」を武器に一気通貫で関わっていくことも可能です。 🔥 創業から26年、累計25,000社以上が利用し、蓄積されたノウハウやデータを活かせます A8.netは年間200億以上の取扱高、350万サイト以上の登録メディアがあり、幅広い業種、様々な事業フェーズの広告主がサービスを利用しています。 アフィリエイトのマーケティングやマネタイズを提案する役割は、多様な経験を積むことが可能です。 また、インターネット広告市場も2024年は約4兆円規模となっており、今後も成長が予測されています（出展元:電通報） 🔥 全社で生成AIなど最新ツールを活用しています notionAIやGemini、HubSpotやLooker（GoogleのBIツール）など、最新ツールを活用し、業務効率化やパフォーマンス向上をするための取り組みを行っています。 ■求める人物像 🛠️必須経験 法人営業経験2年以上、またはマーケティング業務経験1年以上 🔧歓迎経験 デジタル広告、EC、SaaS、アプリ、アフィリエイト運用のいずれかの実務経験 インターネット広告業界での営業経験 デジタルマーケティング経験 チームやプロジェクトを牽引した経験 😃求める人物像 何事も自分事として捉え、前向きに行動できる方 仮説を立て、得られた数字や事実から学び、次の行動に活かしていける方 目標を達成するために最後まで諦めず試行錯誤できる方 広告主・メディア・ユーザー・社内の「四方よし」を貫き、長期的な信頼を積み上げられる方
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【コンテンツプロデューサー】クリエイターの可能性をコンテンツで最大化する。YouTube・音声コンテンツのヒットを生み出すプロデューサー
募集背景 ファンマーケティング推進部 プラットフォーム推進チームはタレント・クリエイターのファンコミュニティを軸に、 YouTubeチャンネルや音声コンテンツ（ラジオ／音声広告）の立ち上げから運用までをプロデュースする部署です。 地上波やマスメディアの枠組みに捉われず、 クリエイター 一人ひとりのファンとの距離を縮める"届くコンテンツ"を、企画・制作・運用まで一気通貫で手掛けています。 私たちは、タレント／クリエイターの可能性を最大化し、ファンとの新しい関係性をつくることをミッションに、エンタメ・映像／音声コンテンツの最前線で挑戦を続けています。 現在、オリジナルコンテンツのさらなる拡充に向け、YouTube・音声コンテンツのプロデュース体制を強化しています。 外部の知見を取り入れ、次世代のヒットコンテンツを継続的に生み出せる体制を構築するため、新しいメンバーを募集します。 業務内容 タレント／クリエイターのYouTube・音声コンテンツを通じて、 ファンの心を掴む独創的なコンテンツを創出し、メディア／クリエイターの価値を最大化することがミッションです。 入社後はまず、プロデューサーとして担当コンテンツの「成立」を確実に実行していただきます。 担当プロダクトは横断的です。 （GERA、YOOR、キックジャム、その他当社運用YouTubeチャンネルを想定しています） ✅企画・品質 番組／チャンネルの企画開発および品質の研磨（トンマナ設計・企画立案・継続コンテンツ設計） コンテンツブランドの管理および意思決定 ✅ 制作・折衝 制作ライン（制作スタッフ・出演者・撮影施設・機材等）の確保・手配 制作会社・芸能事務所・外部パートナーとの折衝・向き合い ✅ 進行・運用 制作スケジュール・タスクの進行管理（企画 → 撮影／収録 → 編集 → 公開） ラジオ／音声コンテンツ（GERA等）の収録ディレクション、切り抜き・スポンサー募集等の派生コンテンツ制作進行 【業務の進め方】 コンテンツの立ち上げは、プロデューサーと制作ディレクター陣・関係者がチームを組んで進めます。 関係者と密にコミュニケーションを取りながら、企画から公開後の数値振り返りまで一貫してリードしていただきます。 プロデューサーはコンテンツ品質と進行の責任者という位置づけです。 任された領域に対して裁量を持ち、自らの判断でプロジェクトを推進できます。 必要に応じて上長とも適宜連携し、スピーディな意思決定を行っていきます。 働く環境 🔥マスメディアの制約に捉われない、表現の自由度があります クリエイターの個性を起点に、自由な発想で企画を形にできます。地上波の枠組みでは実現が難しかった企画にも、ファンコミュニティを軸に挑戦できる環境です。 🔥「作る」から「届ける」までを一気通貫で経験できます 面白いものを作るだけでなく、ファンコミュニティやデータを活かして戦略的に届ける経験が得られます。 コンテンツを一つの事業として捉え、企画から運用まで全工程をリードする「コンテンツの経営者」としての視点が身につき、市場価値の向上につながります。 🔥熱量を共通項に集まる、活気ある組織です 配属先のプラットフォーム推進チームは、ほか中途入社者や外部パートナーとの協働も多く、「エンタメ・映像／音声コンテンツへの熱量」を共通項にメンバーが集まる組織です。 入社後の流れ まずはプロデューサーとして担当コンテンツの「成立」（企画〜公開までを確実に完遂すること）をお任せします。制作ディレクター陣・関係者とチームを組み、密に連携しながら担当領域を広げていただきます。 少人数のフラットなチームのため、Slackや対面でいつでも気軽に意見交換や相談ができるオープンな環境です。 求める人物像 🛠️必須経験 動画コンテンツ、および音声コンテンツの制作 実務経験3年以上 複数案件を並行して進行管理・タスク管理をした経験 企画立案から制作成立まで、一連のフローを完遂した経験 社内外の関係者（制作スタッフ・出演者・事務所等）と連携・協業した経験 ※アシスタント（AP／AD）経験のみの方は、経験に応じてアシスタントプロデューサーからの登用を相談させていただく場合があります 🔧歓迎経験・スキル 自ら企画をゼロイチで立ち上げた経験 音声コンテンツ（ラジオ・Podcast・音声広告）の制作経験 タレント・クリエイター・芸能事務所との折衝・調整経験 AIツール（生成AI等）を活用した企画・制作効率化の経験 ファンコミュニティ、サブスク、クリエイターエコノミー領域の知見 出演者・タレントの魅力を最大限に引き出す撮影・演出のスキル 😃求める人物像 ヒットへの執着 自分の作りたいものに固執せず、ビジネス視点を持ち、ヒットコンテンツを生み出すことに情熱を注げる方 論理とタフネス 複雑な制作工程を整理する論理的思考力と、成果への高いコミットメント、変化に柔軟に対応できるタフさを持つ方 柔軟な価値観 既存メディアの常識に縛られず、新しいコンテンツの形を積極的に受け入れられる方 確実な遂行力 締切と品質を両立させ、分からないことを抱え込まず早めに確認・相談しながら、クライアントの活動を預かる責任感を持って業務を遂行できる方 期待すること 💡「コンテンツの経営者」としての視点 プロデューサーとして採用するため、ディレクションや演出のみを突き詰めたい志向の方には、この仕事は合いません。 自身のコンテンツ企画を形にするために、制作の進行管理や事務所との向き合い等、ビジネスサイドの業務も多くご担当いただきます。 企画から数値振り返りまで、コンテンツを事業として育てる視点を持ち、成長させていただくことを期待しています。 💡次世代のヒットを継続的に生み出す体制づくり 外部で培った知見をチームに還元し、属人化しないプロデュース体制を一緒に構築していただくことを期待しています。 生成AI等の最新ツールも積極的に活用しながら、スピードと品質を両立する動き方を一緒につくっていきましょう。
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【コーポレートエンジニア】「攻めのIT戦略」でビジネス価値創出に直結するIT基盤の変革に挑戦しませんか
■募集背景 従来の「守りのIT」から「攻めのIT戦略」への転換を推進するため、新たな人材を募集します。 🥺現在、私たちが直面している具体的な課題 従来のオンプレミス環境（AD、ファイルサーバーなど）では、事業拡大やシステム連携に対応できる柔軟な基盤構築に限界がある 未使用SaaSライセンスが発生しており、全社的な可視化・最適化ができていない 情報システム部門への問い合わせ対応に工数を取られ、戦略的な業務に集中できていない 🔥「攻めのIT戦略」で解決する挑戦に参加しませんか？ ゼロトラスト型セキュリティとクラウド活用により、ビジネス成長を技術面から支援 社内情報を整理し、データに基づく意思決定を実現する環境構築 業務プロセスの自動化・効率化により、全社的な生産性向上を実現 これらの取り組みをリードする役割をお任せします。 私たちの部門方針『情報資産を価値あるものに、"今"よりも良いものにつくり変える！』を 実現する中核人材として、単なるシステム運用ではなく、ビジネス価値創出に直結するIT基盤の変革に携わっていただきます。 ■業務内容 全社の課題領域に対して、プロジェクトの提案から推進までを一貫して担当していただきます。 主にお任せする業務領域は以下の通りです。 ✅ クラウド移行・インフラ現代化領域 オンプレミス資産（AD、ファイルサーバー等）のクラウド移行プロジェクト推進 Okta基盤を中心とした認証システムの構築・運用 AWS/Azure/GCP等のクラウドサービス設計・構築 ✅ 情報資産の可視化・最適化領域 全社のSaaSツール・ソフトウェアライセンスの棚卸し・コスト最適化 SaaS管理ツールの活用による効率的な資産管理 セキュリティログ・監査ログの整備・活用基盤構築 ✅ セルフサービス化推進領域 問い合わせ窓口のセルフサービス化など、自動化による業務フロー効率化 社内向けナレッジベース・FAQ整備 ✅ 事業部門連携・DX支援領域 事業部門の課題ヒアリング・要件定義 業務フロー最適化提案・実装支援（AI活用基盤整備など） SaaS導入および活用推進 業務プロセスの自動化、効率化 利用しているツールや技術 🛠️ 主なツール Identity管理 Okta、Active Directory コミュニケーション・コラボレーション Slack、Google Workspace、Notion、Microsoft 365 AI 関連 Notion AI、Gemini、Claude Code、Cursor IT資産管理 JOSYS、Jamf Pro、Intune、1Password 開発環境 コード管理およびCI/CD GitHub、GitHub Actions、Jenkins、Cloud Build 主な言語やインフラ・ミドルウェア（プロジェクトに応じて、柔軟に選択可能） フロントエンド：Next.js バックエンド：Python、PHP データベース：MySQL、Oracle インフラ・ミドルウェア：BigQuery、GAE、GCE、GCS、Cloud Run ■働く環境 ビジネス価値を創出する「攻めのIT」へのキャリアシフトが実現できる環境 最新クラウド技術やAI活用など先端領域に挑戦し、専門スキルを広げられる機会 事業部門と連携しながら業務変革の中核を担う、やりがいのあるポジション ■求める人物像 🛠️必須スキル・経験 業務改善プロジェクト推進の経験 「利用しているツールや技術」にて記載のあるもので、いずれかの運用経験 環境変化や新技術に積極的に取り組む姿勢 未経験の内容でも自身で学びつつやりきった経験 ⚒️歓迎するスキル・経験 基幹システム（人事、会計、販売管理など）の構築・開発経験 ゼロトラストセキュリティ環境の構築・運用経験 プライバシーマークやISMS認証の運用に関わった経験 😃求める人物像 ビジネスニーズを理解し、技術的解決策の仮説を立て、課題解決に楽しみを見出せる方 オンプレミスからクラウドへの移行やAI活用基盤整備など、技術トレンドを事業価値に変換できる柔軟性を持つ方 テクノロジーを課題解決の手段として実践的に活用できる方 情報資産を効果的に活用し、全社的な変革期を技術面から主導することに熱意がある方
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【Youtube動画・サムネ編集者】タレントと共創「YouTubeチャンネル」担当
募集背景 当社のファンマーケティング事業では、タレントと共創するYouTubeチャンネルを新規に立ち上げ、体操・ダンス・歌を中心とした動画の制作・配信をスタートしています。 チャンネルは継続的に動画を公開していく計画で、今後は音楽系のリリック動画をはじめ企画の幅も広がっていく予定です。制作本数の増加にともない、安定して品質の高い編集を担っていただける編集パートナーの確保が急務となっています。 構成・素材・ディレクションは社内チームが用意する体制のため、編集業務に集中しながら、チャンネルの立ち上げ期という一番面白いフェーズを一緒に走っていただける方をお待ちしています！ 業務内容 当社が運営するYouTubeチャンネル（完成尺2〜3分前後）の動画編集をお任せします。 視聴者は未就学〜小学校低学年のお子さまとパパママ。 「子どもが安心して楽しめる映像」を、ディレクターと二人三脚で丁寧に仕上げていくことがミッションです。 ✅編集業務 不要部分のカット編集 歌詞テロップ・テロップの挿入（子どもが読みやすい丸みのあるフォントを想定） 簡単な色調補正（白飛び補正・カラーコレクションなど） BGM・効果音・歌声データの調整 イラストや簡単なイラストモーションなどの挿入 ✅ 納品・進行 フォーマットに沿った書き出し（MP4）、納品対応 ディレクターとのチャット連携（やり取りは基本的にチャットで完結します） フィードバックを受けての修正対応 ✅ 将来的にお任せしたい業務 業務に慣れてきた方には、進行管理や編集指示などのディレクション業務をお任せする可能性もございます ※タレントさんが出演するチャンネルのため、事務所のブランディングガイドライン（使用NGカットの選定基準、AI活用の可否範囲など）に沿って編集いただきます。詳細は業務開始時にご案内します。 【想定業務量】 完成尺2〜3分前後の動画を、月10〜20本程度ご依頼する想定です。 まずは月4本以上の動画編集が可能な方を歓迎しています。 ご経験やご希望に応じて、無理のない本数からスタートいただくことも可能です。 働く環境 🔥構成・素材ありで、編集に集中できる環境です 動画の構成や素材はあらかじめ社内チームが用意します。指示に沿って丁寧に仕上げることに集中でき、判断に迷う点はディレクターにいつでもチャットで相談できます。 🔥完全在宅・フルリモートで働けます 業務はすべてフルリモートで出社ゼロ。家事や育児、副業などと両立しながら、ご自宅で集中して動画編集に取り組めます。1本の完成尺が短いため、スキマ時間でも取り組みやすいお仕事です。 🔥立ち上げ期のチャンネルを一緒に育てられます 新規チャンネルの立ち上げ期から参画いただくため、編集の品質がそのままチャンネルの成長に直結します。フィードバックを受けながらスキルアップでき、実績に応じてディレクション業務へのステップアップも可能です。 入社後の流れ まずは1本からスタートし、ディレクターのフィードバックを受けながら編集の方向性をすり合わせていきます。ブランクがある方も、基本的な編集ができる方であれば歓迎です。 慣れてきましたら、継続的にご依頼できる方を想定しています。やり取りはチャットが中心のため、ご自身のペースで進めやすい環境です。 求める人物像 🛠️必須経験・スキル Premiere Proを使った動画編集経験がある方（独学OK） After Effectsの使用経験がある方（簡単なモーション制作程度でOK） 2026年バージョンのPremiere Pro・After Effectsでの作業が可能な方 ※エントリー時に必ずポートフォリオあるいは制作されたYoutube動画のURLをご記載ください 週3日以上の勤務、10:00～18:00の間で1日5時間以上の勤務が可能な方 🔧歓迎経験・スキル カラーコレクション・色調補正の実務経験 手ブレ補正や背景補正などの映像レタッチ経験 子ども向けコンテンツやMV・リリック動画の編集経験 Adobe IllustratorやPhotoshopでの、サムネイル制作やWEB用クリエイティブ制作経験 😃こんな方にピッタリ Premiere Pro・After Effectsを使った編集経験を活かして働きたい方 子ども向けコンテンツやMV風の動画編集に興味がある方 コツコツ作業するのが得意な方 ディレクターと丁寧にコミュニケーションが取れる方 在宅ワークで自由な働き方がしたい方 腰を据えて、長期に働ける環境をご希望の方 将来的にディレクション業務にも挑戦してみたい方 期待すること 💡「指示通り」の一歩先を行く編集 構成・素材は用意されていますが、カットの選び方やテロップの見せ方ひとつで、動画の伝わり方は大きく変わります。 「なぜこのカットなのか」を自分の言葉で説明できる、意図のある編集を期待しています。 💡子どもと親御さんの目線に立った品質管理 視聴者は小さなお子さまとそのご家族です。表情・色味・テロップの読みやすさなど、細部までブランディングガイドラインに沿って丁寧に仕上げていただける方を歓迎します。 💡長期的なパートナーシップ チャンネルは継続的に動画を公開していく計画です。フィードバックを吸収しながら一緒に品質を高め、ゆくゆくは進行管理や編集指示も担っていただける、長いお付き合いのできるパートナーを求めています。
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【業務委託｜Youtube動画・サムネ編集者】タレントと共創「YouTubeチャンネル」担当
募集背景 当社のファンマーケティング事業では、タレントと共創するYouTubeチャンネルを新規に立ち上げ、体操・ダンス・歌を中心とした動画の制作・配信をスタートしています。 チャンネルは継続的に動画を公開していく計画で、今後は音楽系のリリック動画をはじめ企画の幅も広がっていく予定です。制作本数の増加にともない、安定して品質の高い編集を担っていただける編集パートナーの確保が急務となっています。 構成・素材・ディレクションは社内チームが用意する体制のため、編集業務に集中しながら、チャンネルの立ち上げ期という一番面白いフェーズを一緒に走っていただける方をお待ちしています！ 業務内容 当社が運営するYouTubeチャンネル（完成尺2〜3分前後）の動画編集をお任せします。 視聴者は未就学〜小学校低学年のお子さまとパパママ。 「子どもが安心して楽しめる映像」を、ディレクターと二人三脚で丁寧に仕上げていくことがミッションです。 ✅編集業務 不要部分のカット編集 歌詞テロップ・テロップの挿入（子どもが読みやすい丸みのあるフォントを想定） 簡単な色調補正（白飛び補正・カラーコレクションなど） BGM・効果音・歌声データの調整 イラストや簡単なイラストモーションなどの挿入 ✅ 納品・進行 フォーマットに沿った書き出し（MP4）、納品対応 ディレクターとのチャット連携（やり取りは基本的にチャットで完結します） フィードバックを受けての修正対応 ✅ 将来的にお任せしたい業務 業務に慣れてきた方には、進行管理や編集指示などのディレクション業務をお任せする可能性もございます ※タレントさんが出演するチャンネルのため、事務所のブランディングガイドライン（使用NGカットの選定基準、AI活用の可否範囲など）に沿って編集いただきます。詳細は業務開始時にご案内します。 【想定業務量】 完成尺2〜3分前後の動画を、月10〜20本程度ご依頼する想定です。 まずは月4本以上の動画編集が可能な方を歓迎しています。 ご経験やご希望に応じて、無理のない本数からスタートいただくことも可能です。 働く環境 🔥構成・素材ありで、編集に集中できる環境です 動画の構成や素材はあらかじめ社内チームが用意します。指示に沿って丁寧に仕上げることに集中でき、判断に迷う点はディレクターにいつでもチャットで相談できます。 🔥完全在宅・フルリモートで働けます 業務はすべてフルリモートで出社ゼロ。家事や育児、副業などと両立しながら、ご自宅で集中して動画編集に取り組めます。1本の完成尺が短いため、スキマ時間でも取り組みやすいお仕事です。 🔥立ち上げ期のチャンネルを一緒に育てられます 新規チャンネルの立ち上げ期から参画いただくため、編集の品質がそのままチャンネルの成長に直結します。フィードバックを受けながらスキルアップでき、実績に応じてディレクション業務へのステップアップも可能です。 契約後の流れ まずは1本からスタートし、ディレクターのフィードバックを受けながら編集の方向性をすり合わせていきます。ブランクがある方も、基本的な編集ができる方であれば歓迎です。 慣れてきましたら、継続的にご依頼できる方を想定しています。やり取りはチャットが中心のため、ご自身のペースで進めやすい環境です。 求める人物像 🛠️必須経験・スキル Premiere Proを使った動画編集経験がある方（独学OK） After Effectsの使用経験がある方（簡単なモーション制作程度でOK） 2026年バージョンのPremiere Pro・After Effectsでの作業が可能な方 ※エントリー時に必ずポートフォリオあるいは制作されたYoutube動画のURLをご記載ください 週3日以上の勤務、10:00～18:00の間で1日5時間以上の勤務が可能な方 🔧歓迎経験・スキル カラーコレクション・色調補正の実務経験 手ブレ補正や背景補正などの映像レタッチ経験 子ども向けコンテンツやMV・リリック動画の編集経験 Adobe IllustratorやPhotoshopでの、サムネイル制作やWEB用クリエイティブ制作経験 😃こんな方にピッタリ Premiere Pro・After Effectsを使った編集経験を活かして働きたい方 子ども向けコンテンツやMV風の動画編集に興味がある方 コツコツ作業するのが得意な方 ディレクターと丁寧にコミュニケーションが取れる方 在宅ワークで自由な働き方がしたい方 腰を据えて、長期に働ける環境をご希望の方 将来的にディレクション業務にも挑戦してみたい方 期待すること 💡「指示通り」の一歩先を行く編集 構成・素材は用意されていますが、カットの選び方やテロップの見せ方ひとつで、動画の伝わり方は大きく変わります。 「なぜこのカットなのか」を自分の言葉で説明できる、意図のある編集を期待しています。 💡子どもと親御さんの目線に立った品質管理 視聴者は小さなお子さまとそのご家族です。表情・色味・テロップの読みやすさなど、細部までブランディングガイドラインに沿って丁寧に仕上げていただける方を歓迎します。 💡長期的なパートナーシップ チャンネルは継続的に動画を公開していく計画です。フィードバックを吸収しながら一緒に品質を高め、ゆくゆくは進行管理や編集指示も担っていただける、長いお付き合いのできるパートナーを求めています。
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【法務】中期経営計画の核となるキャピタルアロケーションをリーガルから支える。強固な法務体制を創るコアメンバー募集
募集背景 私たちは変化の激しいデジタルマーケティング業界において、常にコンプライアンスを守りつつ、攻めのビジネスを支えるリーガルマインドを大切にしてきました。 現在、当社では事業の拡大と各サービスのクロスセル推進、中期経営計画のキャピタルアロケーション方針としてM&Aへの投資を掲げており、M&Aや組織再編、新規事業の立ち上げなど、法務が関わる領域は質・量ともに拡大を続けています。 こうした事業の広がりを背景に、特定の個人に依存しない「強固で持続可能な法務体制」を次のフェーズへと引き上げるため、新たなメンバーを募集します。 これまでの法務経験を活かし、当社の成長を中から支え、さらに市場価値を高めていきたい方をお待ちしています！ 業務内容 国内最大級のアフィリエイトサービス『A8.net』をはじめ、グループ全体の法務実務全般を幅広くお任せします。 単に「リスクを指摘してNOと言う」のではなく、「どうすればビジネスを安全に前進させられるか」を事業部門と一緒に考え、伴走していくことがミッションです。 日々の業務を通して、Web広告・IT領域の専門法務知識はもちろん、M&Aや組織再編など、ビジネス全体を俯瞰する高度なリーガルスキルが身についていく環境です。 ✅ 契約審査・リーガルチェック 各種契約書（秘密保持、業務委託契約等）の作成・審査・交渉 事業部門からの法的相談への対応 新規事業立ち上げにおけるビジネススキームの検討および各種利用規約・ガイドラインの策定 ✅ コーポレート法務・ガバナンス M&A、組織再編におけるリーガルサポート 社内規程の策定・整備・改定 取締役会・株主総会の事務局運営サポート 登記関連業務 社内向け勉強会／周知（現場への浸透支援） ✅ トラブル・リスクマネジメント ユーザートラブル等が発生した際の初期対応および弁護士との連携 働く環境について 🔥 事業づくりのすぐそばで、攻めの法務を経験できる環境です 当社の法務は、ただ書類をチェックするだけのバックオフィスではありません。 グループ会社が増加し、新しいビジネスが次々と生まれる中で、「このスキームなら法的リスクをクリアできる」という提案型の法務として活躍できます。 経営陣や事業部門との距離も近く、自分の意見が会社の意思決定に直結する手応えを感じられます。 🔥 創業から26年の安定基盤と、挑戦を支える手厚い安心環境があります 東証プライム上場の安定した事業基盤がありながら、組織は常に変化し続けています。 また、バースデー休暇などのユニークな休暇制度やプロのカウンセラーに相談できる窓口の設置など、メンバーが心身ともに安心して長く働ける環境作りに全社で力を入れています。 🔥 全社で生成AIなど最新ツールを活用しています 社内では、NotionAIやGeminiなどの生成AIや、Redmine（法務の案件管理ツール）、ContractOne（契約保管管理）などの各種ツールを活用し、業務効率化に取り組んでいます。 法務実務においても、ツールを使いながら業務パフォーマンスを高めていくことを推奨しています。変化が速い環境のため、前例踏襲ではなく「より良い運用」を自ら提案・実装しやすい環境です。 入社後の流れ まずはこれまでのご経験を活かせる領域の契約審査からお任せし、段階的にM&Aやコーポレート法務など、未経験の領域にもチャレンジしていただきます。 少人数のフラットなチームのため、Slackや対面でいつでも気軽に意見交換や相談ができるオープンな環境です。 求める人物像 🛠️必須経験 事業会社での法務実務経験 3年以上、またはそれに準ずるリーガル実務経験 ビジネス実務法務検定2級以上、または同等の法律知識 各種契約書の審査・作成（NDA、業務委託、基本契約など）を、単独で完結した経験 業務における各種ITツール（Office、Slack、Notion等のツール、Googleワークスペース等）の利用経験 🔧歓迎経験 IT・Web広告業界での法務経験 法学部または法科大学院卒業 個人情報保護法、景品表示法、取適法などの知識 商事法務の実務経験（取締役会や株主総会の運営サポート、登記実務など） 新規事業の立ち上げに伴うリーガルチェックやスキーム検討の経験 M&Aや組織再編、PMI（子会社化後の法務体制の整備）に関わった経験 英文契約の対応経験、ビジネス英語の使用経験 電子契約・契約管理・ワークフロー等の業務設計／改善経験 ❤️🔥私たちが大事にする価値観 「 成果（稼ぐ力）×信頼（期待値）＝人材価値（ブランド） 」を大切にしています。 成果（稼ぐ力） ：学んだ知識・スキル・経験を使い、スピードと品質を両立したアウトプットを出す 信頼（期待値） ：背景・論点・判断理由まで共有し、「次も任せたい」と思われる関係性をつくる 事業の変化を楽しみながら、関係者と強みを掛け合わせて成果を最大化できる方を歓迎します！ 😃求める人物像 成果×信頼を体現できる 日々の業務で「アウトプット（成果）」と「期待値調整・共有（信頼）」を意識して積み上げられる 自走力 自律的に優先順位と進捗を管理し、周囲の調整コストを増やさずに完了までやり切れる 対話型コミュニケーション 事業部門からの法的相談の意図を汲み取り、関係者と円滑に意思疎通しながら前に進められる チャレンジ（課題解決） 未整備の論点でも、自ら調査→論点整理→運用提案まで前向きにやり切れる。生成AIの活用に抵抗がなく、好奇心を持って取り組める 主体性 「法務の正解」に閉じず、リスクと打ち手を論理的に整理して提案し、事業にとって最善の落としどころを自ら探しにいける 凡事徹底（業務管理/自己管理） 期限・証跡・ルールを守り、期日と品質を両立して業務を管理する。必要な情報収集と学習を継続できる 期待すること AIと協働する「二次レビュワー」としての活躍 契約審査をはじめ、法務業務の「一次レビュー」がAIに代わっていく流れは、今後も続いていくと考えています。 だからこそ期待したいのは、AIが整理した論点やドラフトをベースに、事業の文脈やリスクの感度、法的な判断軸を持って「二次レビュー」できる専門家としての役割です。 そのためには、法律の知識だけでなく、当社の事業・規程・ガバナンスの経緯や過去の対応履歴といった「社内ベース知識」の蓄積がとても重要です。 AIをうまく使いながら、スピードと品質を両立できる動き方を一緒につくっていきたいと思っています。 ガバナンス・規程管理も、よりプロアクティブに動ける組織へ 規程管理やコーポレートガバナンスの領域は、問題が起きてから対応するのでは間に合わないことも多くあります。 法令改正やガイドライン更新、事業の変化を早めにキャッチして、規程の見直しや内部整備を「求められる前に動ける」体制を目指しています。 ・規程管理 — 改定サイクルを先読みして関係部門と早めに連携し、ナレッジをNotionに蓄積していく ・コーポレートガバナンス — 取締役会・株主総会の運営は現在も他部門と連携しながら進めており、法務課としても徐々に関与領域を広げていく予定です ・M&A・グループ展開 — 新会社設立や子会社管理に伴う規程・ガバナンス整備を、各局面で先手を打ちながら設計する こうした考えを共有しながら、「事業成長を一緒に支えるチーム」になっていきたいと考えています。
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【法務メンバー】中期経営計画の核となるキャピタルアロケーションをリーガルから支える。強固な法務体制を創るコアメンバー募集
募集背景 私たちは変化の激しいデジタルマーケティング業界において、常にコンプライアンスを守りつつ、攻めのビジネスを支えるリーガルマインドを大切にしてきました。 現在、当社では事業の拡大と各サービスのクロスセル推進、中期経営計画のキャピタルアロケーション方針としてM&Aへの投資を掲げており、M&Aや組織再編、新規事業の立ち上げなど、法務が関わる領域は質・量ともに拡大を続けています。 こうした事業の広がりを背景に、特定の個人に依存しない「強固で持続可能な法務体制」を次のフェーズへと引き上げるため、新たなメンバーを募集します。 これまでの法務経験を活かし、当社の成長を中から支え、さらに市場価値を高めていきたい方をお待ちしています！ 業務内容 国内最大級のアフィリエイトサービス『A8.net』をはじめ、グループ全体の法務実務全般を幅広くお任せします。 単に「リスクを指摘してNOと言う」のではなく、「どうすればビジネスを安全に前進させられるか」を事業部門と一緒に考え、伴走していくことがミッションです。 日々の業務を通して、Web広告・IT領域の専門法務知識はもちろん、M&Aや組織再編など、ビジネス全体を俯瞰する高度なリーガルスキルが身についていく環境です。 ✅ 契約審査・リーガルチェック 各種契約書（秘密保持、業務委託契約等）の作成・審査・交渉 事業部門からの法的相談への対応 新規事業立ち上げにおけるビジネススキームの検討および各種利用規約・ガイドラインの策定 ✅ コーポレート法務・ガバナンス M&A、組織再編におけるリーガルサポート 社内規程の策定・整備・改定 取締役会・株主総会の事務局運営サポート 登記関連業務 社内向け勉強会／周知（現場への浸透支援） ✅ トラブル・リスクマネジメント ユーザートラブル等が発生した際の初期対応および弁護士との連携 働く環境について 🔥 事業づくりのすぐそばで、攻めの法務を経験できる環境です 当社の法務は、ただ書類をチェックするだけのバックオフィスではありません。 グループ会社が増加し、新しいビジネスが次々と生まれる中で、「このスキームなら法的リスクをクリアできる」という提案型の法務として活躍できます。 経営陣や事業部門との距離も近く、自分の意見が会社の意思決定に直結する手応えを感じられます。 🔥 創業から26年の安定基盤と、挑戦を支える手厚い安心環境があります 東証プライム上場の安定した事業基盤がありながら、組織は常に変化し続けています。 また、バースデー休暇などのユニークな休暇制度やプロのカウンセラーに相談できる窓口の設置など、メンバーが心身ともに安心して長く働ける環境作りに全社で力を入れています。 🔥 全社で生成AIなど最新ツールを活用しています 社内では、NotionAIやGeminiなどの生成AIや、Redmine（法務の案件管理ツール）、ContractOne（契約保管管理）などの各種ツールを活用し、業務効率化に取り組んでいます。 法務実務においても、ツールを使いながら業務パフォーマンスを高めていくことを推奨しています。変化が速い環境のため、前例踏襲ではなく「より良い運用」を自ら提案・実装しやすい環境です。 入社後の流れ まずはこれまでのご経験を活かせる領域の契約審査からお任せし、段階的にM&Aやコーポレート法務など、未経験の領域にもチャレンジしていただきます。 少人数のフラットなチームのため、Slackや対面でいつでも気軽に意見交換や相談ができるオープンな環境です。 求める人物像 🛠️必須経験 事業会社での法務実務経験 2年以上、またはそれに準ずるリーガル実務経験 🔧歓迎経験 ビジネス実務法務検定2級以上、または同等の法律知識 各種契約書の審査・作成（NDA、業務委託、基本契約など）のレビュー経験 業務における各種ITツール（Office、Slack、Notion等のツール、Googleワークスペース等）利用経験 IT・Web広告業界での法務経験 法学部または法科大学院卒業 個人情報保護法、景品表示法、取適法などの知識 商事法務の実務経験（取締役会や株主総会の運営サポート、登記実務など） 新規事業の立ち上げに伴うリーガルチェックやスキーム検討の経験 M&Aや組織再編、PMI（子会社化後の法務体制の整備）に関わった経験 英文契約の対応経験、ビジネス英語の使用経験 電子契約・契約管理・ワークフロー等の業務設計／改善経験 ❤️🔥私たちが大事にする価値観 「 成果（稼ぐ力）×信頼（期待値）＝人材価値（ブランド） 」を大切にしています。 成果（稼ぐ力） ：学んだ知識・スキル・経験を使い、スピードと品質を両立したアウトプットを出す 信頼（期待値） ：背景・論点・判断理由まで共有し、「次も任せたい」と思われる関係性をつくる 事業の変化を楽しみながら、関係者と強みを掛け合わせて成果を最大化できる方を歓迎します！ 😃求める人物像 成果×信頼を体現できる 日々の業務で「アウトプット（成果）」と「期待値調整・共有（信頼）」を意識して積み上げられる 自走力 自律的に優先順位と進捗を管理し、周囲の調整コストを増やさずに完了までやり切れる 対話型コミュニケーション 事業部門からの法的相談の意図を汲み取り、関係者と円滑に意思疎通しながら前に進められる チャレンジ（課題解決） 未整備の論点でも、自ら調査→論点整理→運用提案まで前向きにやり切れる。生成AIの活用に抵抗がなく、好奇心を持って取り組める 主体性 「法務の正解」に閉じず、リスクと打ち手を論理的に整理して提案し、事業にとって最善の落としどころを自ら探しにいける 凡事徹底（業務管理/自己管理） 期限・証跡・ルールを守り、期日と品質を両立して業務を管理する。必要な情報収集と学習を継続できる 期待すること AIと協働する「二次レビュワー」としての活躍 契約審査をはじめ、法務業務の「一次レビュー」がAIに代わっていく流れは、今後も続いていくと考えています。 だからこそ期待したいのは、AIが整理した論点やドラフトをベースに、事業の文脈やリスクの感度、法的な判断軸を持って「二次レビュー」できる専門家としての役割です。 そのためには、法律の知識だけでなく、当社の事業・規程・ガバナンスの経緯や過去の対応履歴といった「社内ベース知識」の蓄積がとても重要です。 AIをうまく使いながら、スピードと品質を両立できる動き方を一緒につくっていきたいと思っています。 ガバナンス・規程管理も、よりプロアクティブに動ける組織へ 規程管理やコーポレートガバナンスの領域は、問題が起きてから対応するのでは間に合わないことも多くあります。 法令改正やガイドライン更新、事業の変化を早めにキャッチして、規程の見直しや内部整備を「求められる前に動ける」体制を目指しています。 ・規程管理 — 改定サイクルを先読みして関係部門と早めに連携し、ナレッジをNotionに蓄積していく ・コーポレートガバナンス — 取締役会・株主総会の運営は現在も他部門と連携しながら進めており、法務課としても徐々に関与領域を広げていく予定です ・M&A・グループ展開 — 新会社設立や子会社管理に伴う規程・ガバナンス整備を、各局面で先手を打ちながら設計する こうした考えを共有しながら、「事業成長を一緒に支えるチーム」になっていきたいと考えています。
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【既存顧客運用担当】デジタルマーケティング課題を一気通貫で解決へ。「LINE」を活用したサービスN-INE(ナイン)の既存顧客運用担当を募集
N-INE(ナイン)について 「LINE」を活用したサービス「N-INE(ナイン)」 デジタルマーケティングの環境は急速に変化しており、 企業は複数のチャネル（ECモール、独自ドメイン、SNSなど）で 顧客と接点を持つ必要がありますが、多くの企業がたくさんの課題を抱えています。 N-INEは、デジタルマーケティングのプロセスを再構築（リエンジニアリング）し、効率化することで、企業がより簡単にマーケティング施策を実行できるよう支援しています。 マーケティング調査・チャネル選定調査（モール、独自ドメイン、SNS、WEB） 新しいチャネルへの対応（LINEミニアプリなど） チャネルごとの準備と運用 集客サービスの運用支援 集客後の運用支援 それぞれのプロセスにN-INEのシリーズ群のツールを提供し、将来的には一気通貫でご支援することを目標としています。 募集背景 デジタルマーケティング課題を一気通貫で解決へ導くサービスは、実はまだまだ市場に多く存在していません。 デジタルマーケティング課題を幅広く解決し、支援することができるのがN-INEの魅力ですが、既存顧客のニーズやお寄せいただいている期待に対して、お応えしきれていないのが現状です。 そのため、顧客のビジネスを深く理解し、顧客の事業成長を支え、さらにはN-INEの事業拡大を共に担っていただける方を募集します。 業務内容 ✅ LINE公式アカウントの運用 LTVを最大化するためのLINE公式アカウントを活用したCRM戦略を企画・実行 セグメント配信とパーソナライズ シナリオ（ステップ配信等）の構築 キャンペーン企画、実行と効果測定 ✅ LPOコンサルティングと実行支援 ウェブサイトにおけるコンバージョン率（CVR）の最大化を目指し、データに基づいた継続的な改善活動を主導 データに基づいた現状分析と課題抽出 仮説立案と改善施策の策定 ✅ クリエイティブ管理 広告効果を最大化するため、データと戦略に基づいた広告クリエイティブ（バナー、動画、記事広告など）の制作プロセス全体を進める クライアントへのヒアリングとコンセプト設計、進行管理、品質管理 パフォーマンス分析と改善提案 ✅ 広告運用の進行管理 クライアントの広告投資対効果（ROASやROI）を最大化するため、広告運用プロジェクト全体の戦略立案から実行、報告までを一貫して管理 広告戦略の立案と提案 キャンペーンの進行管理 パフォーマンス分析と改善報告 働く環境について 🔥 ベンダーならではの生データに触れられる デジタルマーケティングの前工程から後工程まで一気通貫で携わることができ、得られるユーザー行動データを直接みることができます。デジタルマーケティングの経験を持つ方であればそのキャリアをいかし、顧客へ本質的な課題解決の提案が可能です。 🔥 有名タイトルと仕事ができる N-INEミニアプリでは、誰しもが知るタイトルのアプリ支援実績が増えてきました。企画に入り込んでゼロベースでどんな機能があると良いかを考え、顧客によって内容をカスタマイズします。 🔥 事業をつくっていく手ごたえを感じられる 顧客からの「できますか？」は金脈のチャンス。技術もノウハウもあるため、必要な機能は同じチームの優秀なエンジニアが開発し、素早くリリースします。 🔥 全社で生成AIなど最新ツールを活用しています notionAIやGemini、HubSpotやLooker（GoogleのBIツール）など、最新ツールを活用し、業務効率化やパフォーマンス向上をするための取り組みを行っています。 ■求める人物像 🛠️必須経験 デジタル広告代理店またはそれに準ずる事業会社でセールス、またはアカウントプランナー、またはアカウントエグゼクティブまたは広告運用としての実務経験を3年以上 🔧歓迎経験 広告運用経験 複数の顧客を担当し、同時に複数のプロジェクト（予算管理、スケジュール管理を含む）を担当した経験 Google Analytics (GA4)を用いたデータ分析およびレポーティング Google広告、Meta広告（Facebook/Instagram）など、主要な運用型広告プラットフォームの管理・運用に関する知識 LPOの基本概念（A/Bテスト、ヒートマップ分析等）と関連ツールに関する知識 LINE公式アカウントの機能とCRMの基本原則に関する知識 各種パフォーマンスデータから課題や改善点を見出し、具体的なアクションに繋げる論理的思考力とデータ分析能力 😃求める人物像 顧客の事業を自分事化できる当事者意識の高い方 データを基に語り、論理的に考えられる方 多様な人を巻き込み、推進役となれる方 プレッシャー下でも、粘り強く改善を続けられる方
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【社員紹介専用】オープンポジション
求人について ※本ページは社員紹介専用です。該当しない方は通常のオープンポジションからエントリーをお願い致します※ ご経歴に合ったポジションを検討の上採用担当よりご連絡差し上げます。 ご応募の際に希望する職種をエントリーフォームにご入力ください。 ※ご応募いただいたすべての方に選考の機会をお約束するものではございません。 オープンポジションについて 「企業理念・ビジョンに共感し、ファンコミュニケーションズグループで働いてみたい」 「自分のキャリアを活かせる仕事があれば、応募してみたい」 という方は、ぜひご自身のキャリアや今後のビジョンや目標などを教えてください。 今までのご経歴に合ったポジションを検討し、採用担当よりご連絡させていただきます。 応募の流れ エントリーフォームより必要事項を入力してください。 ※ご応募の際に、紹介者の名前を【その他備考】の欄にご記入ください。 （例：＜紹介者名＞の紹介） ▼ ご経歴に合ったポジションを検討し、採用担当よりご連絡させていただきます。 ▼ 選考を希望するかご返答ください。 ※ご応募いただいたすべての方に選考の機会をお約束するものではありません。 弊社担当者より ◆ご応募の際のお願い◆ (1)ご応募の際に、ご希望の職種名を【その他備考】の欄にご記入ください。 （例：営業職、エンジニア職、など） ※特に記載がない場合、 ご応募の際にいただいた情報（経歴）をもとに、 マッチするポジションの選考のご案内をお送りいたします。 (2)ご応募の際に、紹介者の名前を【その他備考】の欄にご記入ください。 （例：＜紹介者名＞の紹介） なお、ご応募いただいたすべての方に選考の機会をお約束するものではございません。 予めご了承いただきますよう、お願いいたします。 ◆個人情報の取り扱いについて◆ お送りいただいた個人情報の取り扱いにつきましては、 第三者の目に触れることがないよう、厳重な管理体制のもと保管いたします。 当社の詳しい個人情報の取り扱いにつきましては、 【応募する】ボタンをクリックしたあとに表示される「個人情報の取り扱いについて」をご確認ください。
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【サロンプロデューサー】インフルエンサーの開拓からサロン運営フォローまで一気通貫でプロデュース。オンラインサロンプラットフォーム『YOOR』セールス
YOORについて 『YOOR（ユア）』とは、コミュニティやファンクラブ、オンラインレッスンの場として活用できるオンラインサロンプラットフォームです。 クリエイター、インフルエンサー、ミュージシャン、専門家、著名人、ブロガーなど、多彩なオーナーがオンラインサロンを主催しています。 「憧れの人との交流」「学びの場」「価値観が同じ仲間との出会い」など、YOORを通じて新しい体験ができる場を提供しています。 募集背景 『YOOR』は、2022年にシーサー株式会社の新規事業としてサービスを開始し、 2024年の吸収合併以降、拡大を続け黒字事業へと転換いたしました。 2026年度以降、さらなる事業拡大を目指すために、「強力な新規オーナーの獲得」が最重要課題となっております。 そこで、YOORをさらに大きなプラットフォームにすべく、今回新たにサロンプロデューサーを募集します。 業務内容 ✅インフルエンサーやYouTuberなどへの新規開設提案 サービス内容の提案からプラン設計まで、オーナー候補に寄り添いながら、オンラインサロン運営に関するプロデュース全般を幅広く担当します。 インフルエンサーやYouTuberへのスカウト業務 インフルエンサーやYouTuberへのオンラインサロン開設・運用に関する提案業務 ✅既存のオンラインサロンオーナーのプロデュース 開設中のオンラインサロンの運用・企画支援 イベントの企画立案・提案・運用 入社後の流れ まずはサロンプロデューサーとして、オンラインサロンの新規開設までを一括でサポートする業務からスタートします。 業務に慣れたあとは、既存オンラインサロンのプロデュースやイベント運営などにも徐々に携わっていただく予定です。 少人数でフラットなチームのため、いつでも気軽に意見交換や相談ができるオープンな環境です。 ■求める人物像 🛠️必須経験 営業経験3年以上 ※個人向けの保険営業、賃貸不動産営業などtoC営業経験者を歓迎しています！ 仕事でPCを利用した経験 ExcelやGoogleスプレッドシートを用いたリスト作成・管理経験など 🔧歓迎経験 ファンクラブ、コミュニティサービス等に関わった経験 😃求める人物像 SNSやデジタルコンテンツに対して高い関心・トレンド感度をお持ちの方 目の前の業務に対して主体的に動ける方 多様なジャンルや価値観を面白がり、前向きに関われる方 相手に合わせた丁寧なコミュニケーションができる方 目標達成に向けて粘り強く行動できる方
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