株式会社ミチルワグループ スプライフカンパニー の求人一覧
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ビジネスディベロップメント職（27卒）｜【スプライフカンパニー】事業成長を創る新卒BD
仕事内容（主な業務内容） 就労を支えるスペシャリスト職 今回は、スプライフカンパニー初の総合職採用を行います！ 障がい福祉事業所にて、 「障がい福祉×専門性」 という形で、広報・営業・マーケティング・バックオフィスなど、適性や強みを活かしながらマルチにご活躍いただきます。 大学で培った専門知識やこれまでの経験を活かし、福祉の現場に新しい価値を生み出していくポジションです。 【具体的な仕事内容】 ■就労支援員 先ずは、半年~1年ほど就労支援員として経験を積んでいただきます。 ・個別支援計画に沿った訓練の実施(ビジネスマナー、PCスキル、面接対策など) ・就職相談やキャリア面談 ・支援記録の作成・入力 ・関係機関や地域企業との連携・調整 ・必要に応じた日常生活支援 ↓↓ ■ビジネスディベロップメント職 就労支援員経験後、本人の適正に応じて以下職種で勤務予定。 ・広報 ・マーケティング ・法人営業 ・バックオフィス ・店舗開発サポート など・・・ 配属先はご希望と社内状況を考慮し決定し、将来的にはバックオフィスや新規事業にも挑戦できる環境です! マネージャーやカンパニー長直下でお仕事ができるため、成長スピードが早いのも特徴です!! ※業務内容変更の範囲：会社の定める業務全て 組織について 福祉と成長を両立する環境 スプライフは株式会社ミチルワグループの一員として、福岡・山口を中心に、障がいのある方の一般就労をサポートする「就労移行支援・定着支援」を行っています。 スタッフ同士が相談しやすく、協力し合える明るい社風も特徴です。 ・相談しやすい風通しの良い雰囲気 ・新規事業やキャリアの可能性が広がる職場 ・ワークライフバランスを大切にした職場環境 求める人物像 ・明るく素直な方 ・当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 ・積極的な姿勢があり、前向きな方 ・チームワークを大切にできる方 【活かせるスキル】 ・アルバイトや実習で培った接客経験 ・PCスキル(Officeソフト、illustrator、Photoshop、動画編集ソフトなど) ・リーダー経験 ・マーケティングや広報、経営などを学んだ経験 ※すべて必要というわけではございません！ ** 当社の魅力°˖✧ 安心の研修と広がるキャリア 入社後は専門知識や支援スキルを学べる研修とOJT体制があり、未経験からでも安心してスタートできます。 現場ではOJT体制を採用しており、一人である程度の業務ができるようになるまで半年~1年ほどしっかり研修を行います。 ・新人研修＋OJTで安心のスタート ・現場経験を積みながら、営業や広報、事務業務など多様なキャリアを経験 ・プライベートも充実できる働き方 ライフステージに寄り添い、 長く働き続けられる職場環境 年間休日日数も多く、産休・育休の取得実績が豊富です！ ライフイベントを迎えても安心して働き続けられる環境を整えています。 家庭と仕事を両立しながら活躍しているスタッフが多数在籍しているので、 職員一人ひとりの安心感につながり、高い定着率にも表れています 参照情報（URLなど） 続きを見る
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就労支援スペシャリスト職（27卒）｜【スプライフカンパニー】社会貢献×成長が叶う新卒採用
仕事内容（主な業務内容） 就労を支えるスペシャリスト職 スプライフでは、精神や身体に障がいがあり、働きにくさを感じている方が自分らしく社会で活躍できるよう、「就労支援員」として伴走していただきます。 一人ひとりの状況や希望に寄り添いながら、労働習慣の形成や集団への適応力の向上、業務に必要なスキル定着を支援。 就職活動から職場定着まで、長期的にサポートしていく仕事です。 新人研修やOJT体制も整っているため、福祉分野未経験の方でも安心してスタート可能。 残業は月1時間未満と少なく、働きやすさも魅力のひとつです。 【具体的な仕事内容】 個別支援計画に沿った訓練の実施(ビジネスマナー、PCスキル、面接対策など) ・就職相談やキャリア面談 ・支援記録の作成・入力 ・関係機関や地域企業との連携・調整 ・必要に応じた日常生活支援 ※業務内容変更の範囲：会社の定める業務全て ★お仕事の魅力について ・幅広い業務に関わることができるため、早い段階からさまざまな経験を積み、自分の成長を実感できます。 ・利用者様への直接支援だからこそ、日々の関わりの中で信頼関係が生まれ、「ありがとう」を直接もらえる やりがいがあります。 ・社会に必要とされる仕事だからこそ、自分の仕事が誰かの役に立っている実感を持ちながら働けます。 ・多様な利用者様と関わる中で、柔軟な発想が活かせる環境です。自分のアイデアを提案し、形にしていく面 白さも感じられます。 組織・配属先について 福祉と成長を両立する環境 スプライフは株式会社ミチルワグループの一員として、福岡・山口を中心に、障がいのある方の一般就労をサポートする「就労移行支援・定着支援」を行っています。IPO（新規上場）を目指しながら、新規事業や拠点拡大にも積極的に取り組んでいます。スタッフ同士が相談しやすく、協力し合える明るい社風も特徴です。 ・相談しやすい風通しの良い雰囲気 ・IPOを視野に入れた成長フェーズの組織 ・新規事業やキャリアの可能性が広がる職場 求める人物像 ・明るく素直な方 ・当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 ・積極的な姿勢があり、前向きな方 ・チームワークを大切にできる方 【活かせるスキル】 ●アルバイトや実習で培った接客経験 ●心理や福祉、社会学を学ばれている方 ●ExcelやWordなどOfficeソフトの基本的な操作スキル ●ビジネススキルに関する資格（秘書検定、ビジネス実務マナー検定など） ●大学のゼミや授業でのプレゼンテーション経験 当社の魅力°˖✧ 安心の研修と広がるキャリア 入社後は専門知識や支援スキルを学べる研修とOJT体制があり、未経験からでも安心してスタートできます。 現場ではOJT体制を採用しており、一人である程度の業務ができるようになるまで半年~1年ほどしっかり研修を行います。 ・新人研修＋OJTで安心のスタート ・リーダー・マネージャーなど多彩なキャリアパス ・プライベートも充実できる働き方 ライフステージに寄り添い、 長く働き続けられる職場環境 年間休日日数も多く、産休・育休の取得実績が豊富です！ ライフイベントを迎えても安心して働き続けられる環境を整えています。 家庭と仕事を両立しながら活躍しているスタッフが多数在籍しているので、 職員一人ひとりの安心感につながり、高い定着率にも表れています。 参照情報（URLなど） 続きを見る
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オンライン就労支援スタッフ｜【スプライフ/下関センター】在宅支援で全国の就労をサポート
仕事内容（主な業務内容） 在宅勤務中心のオンライン支援 スプライフでは、障がいのある方の「働きたい」という想いを叶えるために、一人ひとりに寄り添った支援を行っています。今回募集するのは、オンラインでの就労支援を担当する就労支援員です。利用者様の希望に応じて、PCスキルやビジネスマナー、コミュニケーションスキルなどの指導を行っていただきます。基本はリモート勤務となりますが、週1回程度の出社を予定しており、社員同士で意見交換しながら安心して支援に取り組める環境です。未経験からでもOJTで丁寧にサポートしますので、安心してスタートできます。 【具体的な仕事内容】 ・PC（Word・Excel等）の指導 ・ビジネスマナーやコミュニケーション指導 ・オンラインでの就労支援プログラム実施 ※業務内容変更の範囲：会社の定める業務全て 組織・配属先について 柔軟な働き方を実現できるチーム 福岡を拠点に、株式会社ミチルワグループの一員として活動しています。対面型の支援に加えてオンライン支援にも注力しており、リモート環境でもチームワークを大切にした体制が整っています。社員同士の協力関係が強く、困ったときにはすぐに相談できる安心感のある職場です。 ・福岡を中心に展開する就労移行支援事業所 ・オンライン支援にも積極的に取り組み拡大中 ・週1回程度の出社を含む柔軟な勤務形態 応募要件（必須／歓迎スキル・経験） 未経験から挑戦できる在宅支援 【必須条件】 ・特になし（未経験・無資格歓迎） ・基本的なPC操作スキル（Word・Excel） 【歓迎条件】 ・教育や福祉分野での経験 ・オンライン研修や指導の経験 ・利用者に寄り添ったコミュニケーションスキル 人物像（こんな方を歓迎します） 利用者様に寄り添える温かな支援者 オンラインでも丁寧に利用者様と向き合い、成長をサポートできる方を求めています。チームでの協働を大切にしながら、柔軟に取り組める姿勢のある方を歓迎します。 ・人と接することや教えることが好きな方 ・リモート環境でも主体的に取り組める方 ・利用者様に寄り添いサポートできる方 魅力（教育研修／キャリアパス） 在宅勤務でキャリアを築く新しい働き方 入社後はOJTを通じて業務を習得し、安心して支援業務を始められます。経験を積むことで、対面・オンライン両方の支援に対応できるスキルを磨けるほか、将来的にはセンター長やマネジメント職へキャリアアップすることも可能です。ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を実現しながら、着実に成長できる環境です。 ・OJT研修で未経験でも安心スタート ・オンライン支援の専門性を磨ける ・将来的には管理職やマネジメントへ挑戦可能 参照情報（URLなど） ・株式会社ミチルワグループ 公式サイト ・スプライフ 事業所ページ 続きを見る
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