株式会社COMPASS ビジネス の求人一覧
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【COO候補】各プロダクトとサービスの開発検討から予算策定、成長戦略までのマネジメントをお任せするCOO候補を募集！
本ポジションについて 募集背景 新しい学びの環境の創出というミッションの達成にむけて、COMPASSが手がける子ども向けのサービスに加えて、今後は周辺領域におけるサービスの事業化を、ホールディングス体制に移行し、目指していきます。 ホールディングス体制への移行に伴い、成長を続けるCOMPASSのキュビナ事業のさらなる成長を牽引していく役割をCOOとして担っていただきたいと考えています。 業務内容 事業統括責任者として事業全体の経営管理や、開発・営業部門と密にコミュニケーションを取りながら、各プロダクトとサービスの開発検討から予算策定、成長戦略までのマネジメントを行います。 既存事業拡大のための戦略立案 業績目標作成／達成のための施策の決定、実行 経営管理体制の構築／改善 組織マネジメント 業務環境 作業ツール Google Workspace タスク管理 Asana、Instagantt ドキュメンテーション Notion、Google Drive、Confluence コミュニケーション Slack、Gather、Google Meet、Miro 応募要項 必須経験・スキル ベンチャー企業、大手企業内の新規事業、コンサルティング会社などで事業統括・経営管理や、クオリティの高いサービスの１→10の成長戦略の実行に中心メンバーとして携わったご経験 事業全体とプロダクトのP/L責任を持ったご経験 プロダクトオーナー、エンジニア、デザイナー、営業など、様々なステークホルダーとコミュニケーションを取り、物事を前進させられる推進力 自発的に行動し、日本語でネイティブと同等のコミュニケーションが可能なこと / Native-like fluency in Japanese 歓迎経験・スキル 100～300名規模の事業会社でのCOO・組織ディレクターなど、事業の統括責任者としてご経験 官公庁・地域行政・教育委員会などのキーパーソンとのリレーション構築能力 求める人物像 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 ミッション「新しい学びの環境を創り出す」 ビジョン「テクノロジーを用いて、教育業界のリーディングカンパニーになる」 バリュー「Be a Learner（真の学習者であること）」「Begin with Sincerity（まず誠実であること）」「Beyond the Best（常に現状に満足しないこと）」 続きを見る
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【マーケティングリーダー候補】事業戦略や事業計画に則したマーケティング戦略の立案から実行までを行うマーケティングリーダー候補を募集！
この求人のポイント 「教育現場のアップデート」という影響力の大きな事業のマーケティングを裁量を持って遂行できる 多岐に渡るマーケティング活動に上流から関わりながら自由度高く業務ができる フルリモート、フルフレックスという環境下におけるチームマネジメントの経験が積める 本ポジションについて 【募集背景】 現在キュビナは全国170以上の自治体、2,300校（公立・私立小中学校）で約100万人に利用されていますが、これは約1,000万人いる小中学生のうちのまだ10%しかキュビナを利用しておらず、今後もさらに利用ユーザーの拡大が期待される状況と言えます。新規のユーザーを増やしていくためにも、まずは既存のユーザーにどれだけ効果的に、そして頻度高く活用していただいているかが重要なポイントで、COMPASSとしてはカスタマーサクセスに注力しています。さらに、COMPASSの掲げる「テクノロジーを用いて教育業界のリーディングカンパニーになる」というビジョンを達成するためにも企業やキュビナのプロダクトとしての価値向上にもより一層力を入れていく必要があります。 COMPASSでは、これまで、既存のユーザーに効果的に活用いただくための支援をマーケティングの観点から行うカスタマーマーケティングと、企業やプロダクト価値の向上の観点から支援していくコーポレートマーケティングのチームとに分かれてマーケティング活動を行ってきました。しかしながら、業務の範囲として重なる部分も多く、今後は一つのチームとしてより顧客の満足度向上に向き合い、企業価値を高めるための活動を行っていきたいと考えています。本ポジションは新マーケティングチームを統括するリーダーとして、チームを牽引し、事業戦略や事業計画に則したマーケティング戦略の立案から実行までをお願いしたいと考えています。 【業務内容】 マーケティングチームのリーダーとして、チームをマネジメントしながら、事業戦略や事業計画に則したマーケティング戦略の立案から実行までを行っていただきます 事業計画に基づいたマーケティング全般 事業計画に基づいたビジネス戦略及びプロダクト戦略に対して、広告（ネット、DMなど）・広報・イベントなど手段を問わず必要な施策を実施する 広告・広報（プレスリリース）等 プロダクトの新規リリース、自治体へのキュビナ導入実績、キュビナ導入による効果検証、他企業との連携など、各事業イベントにおいて認知等を最大化するための活動 自社イベント開催・イベントへの出展等 自社でのセミナーイベントの運営や大規模な教育イベントへの出展 既存顧客向けの紙媒体での活用促進 DMやパンフレット、シーズンに合わせたチラシなど紙媒体を使った既存顧客向けの活用促進施策の実施 既存顧客向けの自社サイト「キュビナビ」の運営 キュビナの活用支援サイトの運営（記事制作、更新など） 【組織体制】 マーケティング室 チームの人数：4名（内正社員3名） 【業務環境】 作業ツール Google Workspace タスク管理 Asana、Instagantt ドキュメンテーション Notion、Google Drive、Confluence コミュニケーション Slack、Gather、Google Meet、Miro 応募要件 【必須スキル・経験】 事業会社でのBtoBマーケティング経験5年以上 仮説を構築・検証するスキルを有し、マーケティング活動においてデータドリブンなアプローチを行ってきた経験 社内外のステークホルダーとの協働を主体的に進めた経験 戦略立案経験（KPI、KGI目標の管理など）※職務経歴書で定量的な実績の記載をお願いします。 日本語でネイティブと同等のコミュニケーションが可能なこと / Native-like fluency in Japanese 【歓迎スキル・経験】 SaaS（to B）企業やベンチャー企業でのマーケティング実務経験 プロジェクトマネジメントの経験 【求める人物像】 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 ミッション「新しい学びの環境を創り出す」 ビジョン「テクノロジーを用いて、教育業界のリーディングカンパニーになる」 バリュー「Be a Learner（真の学習者であること）」「Begin with Sincerity（まず誠実であること）」「Beyond the Best（常に現状に満足しないこと）」 現状の課題や目的に照らしてコンテンツ等を検討し、関係者を巻き込みながら完成させることができる方 改善点を自ら探し、より良くなるように提案や運用をすることを楽しめる方 続きを見る
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【広報】社長直下の組織下で広報スペシャリストを大募集！教育業界のテーマにおいてPR活動や発案から実行まで携われます！
この求人のポイント 経営陣に近い環境下で主体的に広報PR担当としての戦略を立案・実行できる 教育業界における課題の解決といった社会的意義のあるテーマに取り組むことができる 新規施策を積極的に推奨する環境下のため自身の発案したアイデアをスピード感をもって実行することができる 本ポジションについて 【募集背景】 現在キュビナは全国170以上の自治体で約100万人の小中学生に利用されるサービスに成長していますが、ミッションとして掲げる「新しい学びの環境を創り出す」のためには、さらなる新規ユーザーの拡大と、既存のユーザーの活用促進に加え、企業やキュビナのプロダクトとしての価値向上にもより一層力を入れていく必要があります。そうした成長を加速するとともに、自社の取り組みを通して業界全体にインパクトを与え、新しい学びの環境への動きをけん引していくため、広報戦略の強化が求められています。 広報に関わる幅広い業務（広報戦略立案、メディア対応、オウンドメディア運営、イベント企画運営など）をお任せします。社外への情報発信を戦略的かつ積極的に行っていくことで、事業の成長およびコーポレートブランディング、ステークホルダーからの信頼醸成に貢献していただきます。 社長直下の組織の中で、広報担当メンバー（業務委託1名）と連携しつつ、効果的な情報発信の戦略設計から実行までを主体性をもって推進、当社の広報・PR領域をけん引していただく役割を期待しています。 【業務内容】 社長直下の広報・マーケティング部門における広報・PR領域のスペシャリストとして、事業戦略や事業計画に則した広報戦略の立案から実行までを行っていただきます 広報戦略立案 ビジネス戦略及びプロダクト戦略に基づき、広報・PR戦略を立案・実行する プレスリレーション メディアリレーションの構築および強化 プレスリリースの企画と作成 プロダクトの新規リリース、導入実績、導入による効果検証、他企業との連携など、各事業イベントに関するプレスリリースの企画・作成 採用広報メディアの運用 採用広報メディア（現在はnoteを使用）の記事企画・制作 オウンドメディア・SNSの運用管理 自社サイト・SNSの運用管理 登壇交渉やイベントの企画と実行 教育委員会や学校教員を対象としたセミナーイベントの企画や登壇者調整など 【組織体制】 マーケティング室 広報・マーケティング（新規／既存）・デザイナー（マーケティング案件専任）で構成。 社長直下の組織のため、意思決定が早くスピード感を持って業務遂行できる環境です。 【業務環境】 作業ツール Google Workspace タスク管理 Asana ドキュメンテーション Notion、Google Drive コミュニケーション Slack、Google Meet、Miro 応募要件 【必須スキル・経験】 事業会社での社外に向けた広報・PRの経験5年以上 広報戦略の立案から実行までを主体的に進めた経験 ※職務経歴書で定量的な実績の記載をお願いします。 プレスリリースやオウンドメディアなどの対外発信文書の作成スキル 社内外のステークホルダーとの協働を主体的に進めた経験 日本語でネイティブと同等のコミュニケーションが可能なこと / Native-like fluency in Japanese 【歓迎スキル・経験】 SaaS（to B）企業やベンチャー企業での広報・PR実務経験 【求める人物像】 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 ミッション「新しい学びの環境を創り出す」 ビジョン「テクノロジーを用いて、教育業界のリーディングカンパニーになる」 バリュー「Be a Learner(真の学習者であること)」「Begin with Sincerity(まず誠実であること)」「Beyond the Best(常に現状に満足しないこと)」 不確実性・流動性が高い環境の中でも柔軟性とスピード感をもって取り組むことができる方 続きを見る
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【企画・新規事業開発】教育業界における企画・新規事業開発の推進を担うメンバーを募集！
この求人のポイント 教育業界のイノベーション創出に携わることが出来る チャレンジングな環境で一定の裁量をもって業務に取り組むことが出来る 新規事業の企画から立ち上げまでの事業開発に関する知見が得られる 本ポジションについて 【募集背景】 弊社はこれまで戦略的に公教育領域に集中し、キュビナをとおして公教育のアップデートに取り組んで参りました。GIGAスクール構想の実現に一定寄与できたと自負する一方、今後はプロダクトの付加価値を高めるだけではなく、新たな事業を創造し、さらに業界に貢献していきたいと考えています。 本ポジションは、短期的には、既存サービスに対する新たな付加価値の創造を目的としてM＆Aや他社とのアライアンスに関する企画・推進を担っていただきながら業界動向にキャッチアップしていただきます。 その後新たに設立予定の新規事業開発組織の立ち上げの企画、事業機会の探索、優先順位が高い案件の進捗・課題管理一連の事業開発プロセスの実務リーダーとしての役割を期待しています。 【業務内容】 取締役直下の事業企画室において、事業企画部長の下で業界動向にキャッチアップしつつ、既に進行中のものも含めた投資・アライアンス案件の検討と推進を担っていただきます 投資・アライアンス案件の推進 内部環境/外部環境を整理しつ、プランニング～クロージングの実務を担う 自社の状況と今後の方向性をキャッチアップする 推進中の投資・アライアンス案件の進捗 課題の管理を行う（潜在する課題の発見、マネジメントへの働きかけを含む） カウンター（M&A仲介、アライアンス検討対象企業）との各種調整を行う 新規事業のプランニング・実行 教育業界の中長期の見立て、新規事業機会の探索や機会のスクリーニングの実務を担う 新規事業開発推進プロセスの進捗・課題の管理を行う（案件数が多い場合は一部の案件検討をリードいただく可能性あり） 新規事業開発責任者の策定する新規事業の戦略や実行計画を踏まえ、事業計画に落とし込む 【組織体制】 事業企画室 取締役直下の組織のため、意思決定が早くスピード感を持って業務遂行できる環境です。 チームの人数：2名（内正社員2名） 【業務環境】 作業ツール Google Workspace タスク管理 Asana、Instagantt ドキュメンテーション Notion、Google Drive、Confluence コミュニケーション Slack、Gather、Google Meet、Miro 応募要件 【必須スキル・経験】 新規事業の企画～立ち上げ（0→1）のご経験、またはM&Aのオリジネーション/エクゼキュ―ションの経験 上記の経験がない場合、コンサルタントとして、部長/役員クラスとのプロジェクト経験 日本語でネイティブと同等のコミュニケーションが可能なこと / Native-like fluency in Japanese 【歓迎スキル・経験】 経営企画・事業企画等の業務経験 投資・アライアンス業務の経験 営業企画・営業管理業務の経験 教育業界への関心 【求める人物像】 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 ミッション「新しい学びの環境を創り出す」 ビジョン「テクノロジーを用いて、教育業界のリーディングカンパニーになる」 バリュー「Be a Learner(真の学習者であること)」「Begin with Sincerity(まず誠実であること)」「Beyond the Best(常に現状に満足しないこと)」 不確実性・流動性が高い環境でもゴールから逆算して今取り組むべきことを考え・実行いただける方 投資・アライアンス・新規事業開発という業務の特性上、検討の途上で方向性が変わったり、検討が途中でストップすることになったり、突然新たな機会が飛び込んで来る等、常に変化があります。変化が生じた場合も、ゴール設定を踏まえて取り組み内容を設計し直しかつ推進していただける方がマッチすると考えています。 続きを見る
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【新規事業開発室：カスタマーサクセス】1人目のカスタマーサクセスとして教育現場業務効率化のためのシステム導入を企画から推進まで担う営業経験者大募集！
この求人のポイント 新規事業・立上げフェーズのため、幅広い業務経験を積む中で成長できる環境があります。 少数精鋭チームにつき意思決定も早く柔軟性が高い組織にて、これまでの営業やカスタマーサクセスのご経験を活かし、更なるスキルアップを望むことが出来ます。 教育委員会、自治体、学校など、顧客との接点を多く持つことができ、学校教育変革を目指し、その動きを間近に感じられる環境があります。 最終的には、子どもたちにより良い教育を届けるという使命感を持って取り組めます。 本ポジションについて 本ポジションは、校務支援サービスを開発する新規事業に携わっていただきます。 【募集背景】 近年、学校の先生方の長時間労働が深刻な問題となっており、先生を取り巻く環境を改善することが不可欠です。 そんな中私たちは、テクノロジーの力で先生方を支え、持続可能な新しい学びの環境を実現させるべく、新規開発事業として先生方の学校業務をデジタル化（校務DX）するプロダクトの開発に取り組んでいます。 そして現在は、2025年4月からの正式リリースへ向け2024年度中に様々な機能を実装させていくフェーズにおいて、顧客（先生方・学校現場）の課題ヒヤリングおよびソリューション提案をさらに強化していくことを目指し、 少数精鋭チームにてこの新規事業に幅広く携わり、サポートしていただける方を募集しています。 【業務内容】 校務支援サービスの活用率向上のために、自治体や学校に対する課題ヒヤリング、ソリューション提案、活用サポート、社内関係部署との連携など、一連の業務に携わっていただきます。 顧客体験向上の企画・立案、仕組化 教育委員会・学校に対する導入後の操作研修会開催、システム活用案のご提案、各種サポート 社内プロダクト開発組織との連携 顧客サポートツール（FAQ・マニュアル等）の作成、更新 【組織体制】 ゼロからの立上げフェーズかつ少数精鋭チームのため、意思決定も早く、柔軟性が高い組織です。 【業務環境】 作業ツール Google Workspace タスク管理 Asana ドキュメンテーション Google、Miro、Notion コミュニケーション Slack、Google Meet 応募要件 【必須スキル・経験】 営業経験（3年以上）またはカスタマーサクセス経験（2年以上） いずれもBtoB領域 職務経歴書で定量的な実績の記載をお願いします 基本的なITリテラシー 未経験でも構いませんが、上記のツールに時間をかけずに慣れることが可能なITリテラシーが求められます サービス以上にファンをつくるコミュニケーション力 目標達成のために自ら考え、行動する主体性 社会人経験5年以上 日本語でネイティブと同等のコミュニケーションが可能なこと / Native-like fluency in Japanese 【歓迎スキル・経験】 SaaS企業でのセールス、カスタマーサクセスのご経験 BtoBの既存顧客向け深耕型セールスのご経験 チームマネジメントのご経験 教育業界の知見・業務経験（教育委員会 / 学校 / 学習塾） 顧客サポートツール（FAQ、マニュアル）作成のご経験 【求める人物像】 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 ミッション「先生の毎日と子どもたちとの時間を、もっと豊かに」 ビジョン「すべての先生をテクノロジーで支え、新しい学校教育を創るフロントランナーになる」 バリュー「Be a Learner（真の学習者であること）」「Begin with Sincerity（まず誠実であること）」「Beyond the Best（常に現状に満足しないこと）」 自ら問題を発見し、課題解決を主体的に行動できる方 事業環境・組織の変化に対し、柔軟に適応できる方 続きを見る
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【ビジネス職オープンポジション】現場に深く入り込み教育改革を推進するビジネスチームのメンバーを募集！
この求人のポイント 公教育の現場において10人に1人が使っているプロダクトのさらなる成長に寄与しながら「教育現場のアップデート」という影響力の大きな事業に携わることができる オンライン商談での営業経験やスキルが身につく 分業しながら専門的に営業を進めていくうえで必要な思考法や目標設定に対する考え方を学べる 本ポジションについて 【募集背景】 COMPASSの事業目標である「公教育のアップデート」、そのためには日本の教育に影響力のある存在になる必要があると考えています。そこでまず必要な「利用者数の最大化」を果たすためセールス＆サクセスメンバーで1年間活動し、結果として今後の飛躍のきっかけとなる成果を出すことができ、政令指定都市や中核都市、都内23区内の自治体などで本導入が続々決定しました。この勢いのままユーザー数の拡大と活用率の向上の両輪で事業展開を加速していくため、全国的にメンバーを募集します。 セールス＆サクセス部のメンバーとして、自治体への新規顧客獲得営業やQubena「キュビナ」の学校現場での活用率向上のために、ソリューション提案、活用サポートを行っていただきます。 入社後3か月間はプロダクトや会社のことを熟知するため、インサイドセールスとして商談経験を積んで頂き、その後適性に合わせてセールス〜カスタマーサクセスまで様々なポジションを経験しスキル領域を広げていただくことで、ビジネススペシャリストへのステップアップを期待しています。 【業務内容】 自治体への新規顧客獲得のための営業や学校現場での活用率向上のために、クライアントに合わせた営業、またはサポートの実施 セールス業務 新規顧客獲得のための自治体営業 既存顧客への継続営業および改善提案 顧客とのコミュニケーションから見えるプロダクトアップデートに向けた社内提言 公教育における新しいビジネスモデルの確立 カスタマーサクセス業務 学校現場におけるキュビナの活用率向上のための課題の特定と解決策の提案 導入研修や勉強会の主催、キュビナを用いた授業設計及び振り返りの支援業務等 営業チーム、開発チームへのフィードバック 既存顧客への継続営業および改善提案 【組織体制】 ビジネス推進ユニット セールス&サクセス部 5つのチームで構成された部であり、インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスなど各チームで共に連携しながら業務を進めていくことが出来る組織です。 チームの人数：17名（内正社員12名） 平均年齢：30代前半 【業務環境】 作業ツール Google Workspace タスク管理 Asana ドキュメンテーション Notion、Google Drive コミュニケーション Slack、Gather、Google Meet、Miro CRM Salesforce 応募要件 【必須スキル・経験】 法人営業の経験(2年以上) ※職務経歴書で定量的な実績の記載をお願いします。 ITリテラシー （CRMツールの活用、オンラインコミュニケーション）※未経験可ですが、すぐにキャッチアップできるITリテラシーが必要になります。 サービス以上にファンをつくるコミュニケーション力 各チームの目標達成のために自ら考え、行動する主体性 日本語でネイティブと同等のコミュニケーションが可能なこと / Native-like fluency in Japanese 【歓迎スキル・経験】 SaaS（to B）での事業開発経験 教育業界の知見・業務経験（教育委員会 / 学校 / 学習塾）アルバイト可 周りを巻き込んでプロジェクトマネジメントしてきた経験 自治体・学校営業の経験 【求める人物像】 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 ミッション「新しい学びの環境を創り出す」 ビジョン「テクノロジーを用いて、教育業界のリーディングカンパニーになる」 バリュー「Be a Learner（真の学習者であること）」「Begin with Sincerity（まず誠実であること）」「Beyond the Best（常に現状に満足しないこと）」 人の役に立つことにやりがいを感じるホスピタリティをお持ちの方 教育をビジネスとして捉えるバランス感覚をお持ちの方 チームワークを重視して業務を遂行できる方 続きを見る
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【ビジネスリーダー候補】公教育をアップデートする、セールスプロフェッショナルを募集！
この求人のポイント プレイングマネージャーとしてtoGのビジネスで売上数千万円〜数億円規模の自治体を担当できる。 フルリモート、フルフレックスという環境下でも成果を出せるチームマネジメントの経験が積める 公教育の現場において10人に1人が使っているプロダクトのさらなる成長に寄与しながら「教育現場のアップデート」という社会的意義の大きい事業に携わることができる 本ポジションについて 【募集背景】 COMPASSの事業目標である「公教育のアップデート」、そのためには日本の教育に影響力のある存在になる必要があると考えています。そこでまず必要な「利用者数の最大化」を果たすためセールス＆サクセスメンバーで1年間活動し、結果として今後の飛躍のきっかけとなる成果を出すことができ、政令指定都市や中核都市、都内23区内の自治体などで本導入が続々決定しました。この勢いのままユーザー数の拡大と活用率の向上の両輪で事業展開を加速していくため、全国的にメンバーを募集します。 具体的な数字では現在全国170以上の自治体と2,300（公立・私立小中学校）の校の導入、そして利用者数は昨年比2倍となる100万人を突破をしましたが、中期経営計画の目標数値はもう少し先を目指しています。まずはこのギャップを確実に埋めるセールス活動の推進、そしてまだまだICT利用環境が「当たり前」になっていない学校現場での活用支援を通してのキュビナの価値提供、この二軸が必要不可欠と考えています。 エリアごとにグループを分けセールス＆カスタマーサクセスの業務を行っておりますが、権限移譲により柔軟な体制を作り、顧客に合わせた対応を可能にするため、グループやチームの単位を細かくすることを検討しています。そのために、各エリアを統括してくださる方を募集しています。 【業務内容】 エリアを統括し、チームを率いて教育ICTコンサルタントとしてのセールス全般をリード 教育ICTコンサルタントとしてのセールス全般 トライアル導入中の自治体における課題解決方法の提案・効果分析 営業施策の立案・実行 導入後のフォロー（契約や請求のとりまとめ） 既存顧客への継続営業および改善提案 実際に活用スタートにおける立ち上がりの支援（課題分析やゴールの設定） カスタマーサクセス・エリアサポートとの連携・マネジメント 顧客とのコミュニケーションから見えるサービスの改善に向けた社内提言 公教育における新しいビジネスモデルの確立 チームマネジメント 営業メンバーだけではなくカスタマーサクセスメンバーなど様々な職能メンバーのマネジメント 【組織体制】 ビジネス推進ユニット セールス&サクセス部 5つのチームで構成された部であり、インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスなど各チームで共に連携しながら業務を進めていくことが出来る組織です。 チームの人数：17名（内正社員12名） 平均年齢：30代前半 【業務環境】 作業ツール Google Workspace タスク管理 Asana ドキュメンテーション Notion、Google Drive コミュニケーション Slack、Gather、Google Meet、Miro CRM Salesforce 応募要件 【必須スキル・経験】 法人営業の経験（10年前後）※職務経歴書で定量的な実績の記載をお願いします。 顧客志向で提案、支援、活用ができる方（ソリューション提案、コンサルティング営業のご経験） マネジメント経験（５名以上のチームマネジメント、メンバー育成、KPIの設計・マネジメント、課題解決など） リスク管理が必要な業務経験のある方（営業戦略の立案、事業グロース経験、アライアンスなど） 日本語でネイティブと同等のコミュニケーションが可能なこと / Native-like fluency in Japanese 【歓迎スキル・経験】 SaaS（to B）での事業開発経験 幅広い人間関係構築能力 教育業界での業務経験（教育委員会 / 学校 / 学習塾）アルバイト可 周りを巻き込んでプロジェクトマネジメントしてきた経験 自治体・学校営業の経験 【求める人物像】 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 ミッション「新しい学びの環境を創り出す」 ビジョン「テクノロジーを用いて、教育業界のリーディングカンパニーになる」 バリュー「Be a Learner（真の学習者であること）」「Begin with Sincerity（まず誠実であること）」「Beyond the Best（常に現状に満足しないこと）」 EBPM（エビデンス・ベースト・ポリシー・メイキング。 証拠に基づく政策立案）の考え方ができる方 チームワークを重視して業務を遂行できる方 教育をビジネスとして捉えるバランス感覚をお持ちの方 自ら課題を発掘し、論理的に課題解決に向けた取り組みを遂行できる方 続きを見る
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【ビジネススペシャリスト】オンラインでの営業手法により公教育現場のアップデートに向けて貢献いただける営業メンバーを大募集！
この求人のポイント 分業しながら専門的に営業を進めていくうえで必要な思考法や目標設定に対する考え方を学べる 公教育の現場において10人に1人が使っているプロダクトのさらなる成長に寄与しながら「教育現場のアップデート」という影響力の大きな事業に携わることができる オンライン商談での営業経験やスキルが身につく 本ポジションについて 【募集背景】 COMPASSの事業目標である「公教育のアップデート」、そのためには日本の教育に影響力のある存在になる必要があると考えています。そこでまず必要な「利用者数の最大化」を果たすためセールス＆サクセスメンバーで1年間活動し、結果として今後の飛躍のきっかけとなる成果を出すことができ、政令指定都市や中核都市、都内23区内の自治体などで本導入が続々決定しました。この勢いのままユーザー数の拡大と活用率の向上の両輪で事業展開を加速していくため、全国的にメンバーを募集します。 具体的な数字では現在全国170以上の自治体と2,300校（公立・私立小中学校）の導入、そして利用者数は昨年比2倍となる100万人を突破をしましたが、中期経営計画の目標数値はもう少し先を目指しています。まずはこのギャップを確実に埋めるセールス活動の推進、そしてまだまだICT利用環境が「当たり前」になっていない学校現場での活用支援を通してのキュビナの価値提供、この二軸が必要不可欠と考えています。 高い専門性を持ったビジネスのスペシャリストとして、主に自治体への新規顧客獲得営業やキュビナの学校現場での活用率向上のためのソリューション提案・活用サポートを行っていただきます。 入社後3か月間はプロダクトや会社のことを熟知するため、インサイドセールスとして商談経験を積んで頂きますが、その後はビジネススペシャリストとしての適性・志向性に合わせてセールス〜カスタマーサクセスまで幅広い業務に携わっていただきます。 【業務内容】 自治体への新規顧客獲得のための営業や学校現場での活用率向上のために、クライアントに合わせた営業、またはサポートの実施。 セールス業務 新規顧客獲得のための自治体営業 既存顧客への継続営業および改善提案 顧客とのコミュニケーションから見えるプロダクトアップデートに向けた社内提言 公教育における新しいビジネスモデルの確立 カスタマーサクセス業務 学校現場におけるキュビナの活用率向上のための課題の特定と解決策の提案 導入研修や勉強会の主催、Qubenaを用いた授業設計及び振り返りの支援業務等 営業チーム、開発チームへのフィードバック 既存顧客への継続営業および改善提案 【組織体制】 【組織体制】 ビジネス推進ユニット セールス&サクセス部 ★5つのチームで構成された部であり、インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスなど各チームで共に連携しながら業務を進めていくことが出来る組織です。 チームの人数：17名（内正社員12名） 平均年齢：30代前半 【業務環境】 作業ツール Google Workspace タスク管理 Asana ドキュメンテーション Notion、Google Drive コミュニケーション Slack、Gather、Google Meet、Miro CRM Salesforce 【必須スキル・経験】 法人営業の経験(3年以上) ※職務経歴書で定量的な実績の記載をお願いします。 顧客志向で提案、支援、活用ができる方（ソリューション提案、コンサルティング営業のご経験） ITリテラシー （CRMツールの活用、オンラインコミュニケーション）※未経験可ですが、すぐにキャッチアップできるITリテラシーが必要になります。 サービス以上にファンをつくるコミュニケーション力 各チームの目標達成のために自ら考え、行動する主体性 日本語でネイティブと同等のコミュニケーションが可能なこと / Native-like fluency in Japanese 【歓迎スキル・経験】 SaaS（to B）での事業開発経験 教育業界の知見・業務経験（教育委員会 / 学校 / 学習塾）アルバイト可 周りを巻き込んでプロジェクトマネジメントしてきた経験 自治体・学校営業の経験 【求める人物像】 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 ミッション「新しい学びの環境を創り出す」 ビジョン「テクノロジーを用いて、教育業界のリーディングカンパニーになる」 バリュー「Be a Learner（真の学習者であること）」「Begin with Sincerity（まず誠実であること）」「Beyond the Best（常に現状に満足しないこと）」 人の役に立つことにやりがいを感じるホスピタリティをお持ちの方 教育をビジネスとして捉えるバランス感覚をお持ちの方 チームワークを重視して業務を遂行できる方 続きを見る
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【アルバイト】エリアサポーター（営業事務経験者、ICT支援員歓迎）
本ポジションについて 【業務概要】 本ポジションでは、セールス＆サクセス部に所属し、自社プロダクト「キュビナ」の営業活動や顧客満足度の向上のための活動、及びキュビナの開発に伴うプロジェクトなど、幅広い業務のサポート全般を担っていただきます。具体的には以下のような業務となります。 カスタマーマーケティング、セールス、カスタマーサクセス、カスタマーサポート、プロダクト開発に伴うプロジェクトなどの業務サポート全般 受発注、納品請求の対応 ジュニアスタッフの業務管理 顧客満足度向上のための対象校の訪問やサポート 対象校によって異なりますが週2～5程度の訪問となります。 前号に定める業務に付随関連する業務 応募要件 【必須スキル・経験】 パソコン（タブレット）で文書作成、表計算、スライド作成等の経験のある方（Google workspace等） 社内外の方とお話しすることが苦手でない方（オンライン/オフラインともに） ネットワークの確保含めフルリモートワークが可能な環境構築ができること パソコンは貸与いたします 【歓迎スキル・経験】 認定ICT支援員 営業事務経験 【求める人物像】 当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 ミッション「新しい学びの環境を創り出す」 ビジョン「テクノロジーを用いて、教育業界のリーディングカンパニーになる」 バリュー「Be a Learner(真の学習者であること)」「Begin with Sincerity(まず誠実であること)」「Beyond the Best(常に現状に満足しないこと)」 教育に興味関心をお持ちの方 続きを見る
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