公益財団法人日本英語検定協会 すべての求人一覧
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英検CBTテストセンター運営本部インフラ担当スタッフ （テストセンターの運営・IT管理）
採用背景 英検では、IELTSと英検S-CBTを行う新規直営テストセンターの設置を日本各地に進めております。 その事業の中で、英検S-CBTをメインで運営するスタッフを新規採用いたします。 業務内容 【IT管理業務】 ・テストセンターのテクニカルサポート（障害発生時の一次対応・ベンダー連携） ・各キッティング手順書・運用マニュアルの作成及び改訂 ・各テストセンターのNW管理、機器管理 ※テストセンターの物流業務や運用業務にも携わっていただきます。（業務割合＝テクニカルサポート8:テストセンターの物流や運用業務2） ※各テストセンターへのテクニカルサポートのため、現地訪問（出張）の可能性あり。 求めるスキル・経験（Must） 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・社内外のテクニカルサポート、ヘルプデスク対応のご経験をお持ちの方 ・社内インフラ（ネットワーク/サーバー/クラウド）構築・運用の実務経験をお持ちの方 ・ネットワーク機器の設定変更、拠点間VPN設定、または無線LAN構築などに関わった経験のある方 求めるスキル・経験（Want） ・運用側とシステム（ベンダー）側のブリッジ業務のご経験 ※運用課題や要望を技術要件として整理し、ベンダーや社内関係者に伝達できる 求めるマインドセット、キャラクター ・明るく前向きな性格で、課題解決思考の方 ・ピンチ、トラブル発生時に逃げずに落ち着いて向き合える方 ・対人コミュニケーションが得意な方 ・スタンドプレーではなく、老若男女問わずチームの中でも協調性がある方 ・前職で自身の担当業務をしっかりやり切ったご経験がある方 中長期で期待したい役割 ・テストセンターのインフラ統括 (2026.05.07) 続きを見る
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法務部_メンバー～リーダークラス
採用背景 公益財団法人日本英語検定協会は、「英語の能力を判定・育成することで生涯学習の振興に寄与する」ことを使命とし、長年にわたり全国規模での英語検定事業を展開してきました。社会からの期待が高まる中で、より一層のガバナンス強化と法務リスクマネジメントの高度化が求められています。 現在、法務部門は法務部長（課長兼任）と課長代理を中心に運営されており、外部弁護士と連携した体制を敷いていますが、今後さらに実務を担いながら、現場と経営・法律をつなぐ"実働力″を発揮できるメンバーが不可欠となっています。 教育という公益性の高い事業を支える一員として、強い責任感と現場目線を持つ方の参画をお待ちしています。 業務内容 法務課長、課長代理のもと、企業法務の実務を担いつつ、外部弁護士との折衝や経営層への提言までを一貫して行う、実務×戦略の両輪を担うポジションです。 ・契約書の作成・審査（約9割和文、1割英文） ・顧客対応におけるリーガルチェックと支援 ・経営層からの相談事項を弁護士に橋渡しし、回答内容を咀嚼・通訳・提案 ・常駐弁護士の業務マネジメントおよび連携強化 ・各部署との連携による社内制度・業務プロセスの法的観点からの改善支援 ・AI等の最新技術を活用した法務業務の効率化・高度化への貢献 本ポジションの魅力 ・法務のセクションは、「縁の下の力持ち」となることが多い認識がありますが、協会の法務は各事業部門からの法務相談や通常の契約書作成等の業務だけでなく、経営判断にも密接にかかわることができるポジションです。多くのマネージャークラスや経営層が集まる会議への出席する際などは、法の観点から事象・ケースに対しての専門的な見解を直接経営層に伝えることができ、法務のスペシャリストとしてご自身の知見を活かしながら組織の決定事項に大きな影響を与えることができます。 ・法務に関する幅広い業務に携わりながら各職員が自分の担当の専門領域と裁量をもって業務に取り組むことができます。また、公益財団法人としての安定した組織運営の中で、新しい領域にチャレンジするなどご自身のキャリアをさらに開拓することも望める環境が整っています。 ・法務のスペシャリストとして手腕を発揮いただくことで、様々な業務を通じて約60年の歴史を持つ英検協会のブランド維持に貢献できます。協会のブランドは社会の公益のためにこれまで教育現場や英語を学ぶすべての人の成長に実直に向き合ってきた公益財団法人としての絶対的な「信頼」です。法務としての一つ一つの意思決定が、協会の信頼につながっていく醍醐味を感じていただけます。 求めるスキル・経験（Must） ・企業法務の実務経験(目安：3年以上) ・契約書（特に和文）作成・審査の経験 ・弁護士・経営層との調整・折衝の経験 ・顧客視点に立ったリーガルチェックの経験 ・現場と密接に連携しながら課題解決を図った経験 求めるスキル・経験（Want） ・教育業界に対する関心や業務経験 ・英文契約書の読解・対応経験 ・AIやリーガルテックの活用経験 ・社内改革・業務改善プロジェクトの企画推進経験 ・商事法務（株主総会、登記等）の経験 求めるマインドセット、キャラクター ・法的知識を実務に落とし込み、現場・顧客・経営の"通訳者"になれる方 ・目の前の依頼にとどまらず、本質的な課題を掘り下げて提案できる方 ・各部門と対話し、仕組み・制度の改革に挑戦するマインドを持つ方 ・年齢や立場を問わず、自律的に動き、柔軟に学び続けられる方 ・教育分野への共感と、社内にリーガルマインドを育てる姿勢を持つ方 (2025.7.29) 続きを見る
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英検S-CBT・IELTS テストセンター運営責任者（広島テストセンター長）
採用背景 現在、八重洲（東京）と堂島（大阪）にてIELTSのテストセンターが稼働していますが、 上記2拠点のテストセンター以外でIELTS・S-CBT両方を実施する新規テストセンターを開設予定です。開設予定の拠点にて、プロダクトを跨ぐテストセンターの管理責任者（それぞれの拠点のテストセンター長のイメージ）を新規採用いたします。 業務内容 ①人材管理業務 ・アルバイト人員採用 ・アルバイトシフト作成・調整 ・アルバイト人員教育 ②運営品質管理業務 ・CBT試験実施運営 ・課題発見、解決 ③会場管理業務 ・会場品質担保 ・備品、機器、什器管理 ※入社後は東京または大阪での研修にて経験を積み、その後は広島テストセンターにてご勤務いただきます。 ※今後テストセンターが全国各地に設置された場合は、転居を伴う転勤がある可能性があります。 求めるスキル・経験（Must） 以下全てのスキル・ご経験をお持ちの方 マネジメント経験：10名以上のアルバイト・パートスタッフのシフト管理・教育・評価経験 運営責任者経験：店舗・施設・会場などにおける責任者経験 トラブル対応経験：クレーム対応やイレギュラー対応を主体的に解決した経験 PCスキル：Excelでのデータ管理（VLOOKUP / IF関数が使用できるレベル） 求めるスキル・経験（Want） CBT試験／資格試験／検定試験の運営経験 複数店舗・複数拠点のマネジメント経験 業務フロー改善、効率化、ミス削減など、オペレーション改善経験 英語力：英検準1級以上 または TOEIC750点以上 求めるマインドセット、キャラクター 明るく前向きな性格で、課題解決思考の方 ピンチ、トラブル発生時に逃げずに落ち着いて向き合える方 対人コミュニケーションが得意な方 スタンドプレーではなく、老若男女問わずチームの中でも協調性がある方 前職で自身の担当業務をしっかりやり切ったご経験がある方 中長期で期待したい役割 ・各拠点を統括するエリアマネジメント (2026.06.03更新) 続きを見る
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英検S-CBTテストセンター運営スタッフ（横浜テストセンター／契約職員）
採用背景 現在、八重洲（東京）および堂島（大阪）にてIELTSのテストセンターを運営していますが、英検S-CBTの自社運営体制の拡充に伴い、新規テストセンターの開設を進めています。 これにより、各拠点における試験実施数の増加および運営体制の拡大が見込まれることから、テストセンター長を中心とした体制に加え、日々の試験運営を担う実務オペレーション人員の確保が必要となっています。 特に試験実施の中心となる土日祝日において安定的な運営体制を構築するため、当該曜日の勤務を前提とした契約職員を新たに採用します。 仕事内容 横浜テストセンターが実施・管理する英検S-CBTの実施委員として会場責任者をご担当いただきながら、オペレーションスタッフとして試験の事前準備や事後処理、受験者対応など広く関わっていただきます。 「英検S-CBT」試験の運営・オペレーションにおいて以下の業務に従事いただく想定です。 ・試験実施 ・試験準備（試験前、試験後） ・申込受付・管理・問合せ対応 ・面接官募集・管理・会場への人員配置 ・会場借用・管理 ・試験監督者募集・管理 求めるスキル・経験（Must） 以下全てのスキル・ご経験をお持ちの方 ①PCスキル：Excelを用いた基本的なデータ入力・管理ができる方 SUM、IF関数レベル／正確な入力作業ができること ②正確性・コンプライアンス意識 試験運営における公平性・正確性を理解し、ルール遵守ができる方 ③現場対応力・オペレーション耐性 時間厳守の環境下で、正確に業務を遂行できる方 当日のイレギュラー対応に柔軟に対応できる方 ④主体性 業務マニュアルを理解し、不明点を自ら確認しながら業務を遂行できる方 求めるスキル・経験（Want） ・英語力：英検準1級以上またはTOEIC750点-800点以上相当 英語での簡単な案内・読み書きに抵抗がない方 求めるマインドセット、キャラクター ・正確、緻密、慎重であること。 ・リーダーシップがあること。 ・誠実、正直であること。 ・チームプレーを尊重する協調性。 ・セキュリティ維持への意識が高いこと。 ・課題発掘を意識し、業務改善意識があること。 中長期で期待したい役割 パートタイマーの職員を牽引し、チーム全体を統括する役割を担っていただきたいと思います。将来的に正職員として登用される可能性があります（実績有）。 続きを見る
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英検S-CBTテストセンター運営スタッフ（天神テストセンター／契約職員）
採用背景 現在、八重洲（東京）および堂島（大阪）にてIELTSのテストセンターを運営していますが、英検S-CBTの自社運営体制の拡充に伴い、新規テストセンターの開設を進めています。 これにより、各拠点における試験実施数の増加および運営体制の拡大が見込まれることから、テストセンター長を中心とした体制に加え、日々の試験運営を担う実務オペレーション人員の確保が必要となっています。 特に試験実施の中心となる土日祝日において安定的な運営体制を構築するため、当該曜日の勤務を前提とした契約職員を新たに採用します。 仕事内容 福岡・天神テストセンターが実施・管理する英検S-CBTの実施委員として会場責任者をご担当いただきながら、オペレーションスタッフとして試験の事前準備や事後処理、受験者対応など広く関わっていただきます。 「英検S-CBT」試験の運営・オペレーションにおいて以下の業務に従事いただく想定です。 ・試験実施 ・試験準備（試験前、試験後） ・申込受付・管理・問合せ対応 ・面接官募集・管理・会場への人員配置 ・会場借用・管理 ・試験監督者募集・管理 求めるスキル・経験（Must） 以下全てのスキル・ご経験をお持ちの方 ①PCスキル：Excelを用いた基本的なデータ入力・管理ができる方 SUM、IF関数レベル／正確な入力作業ができること ②正確性・コンプライアンス意識 試験運営における公平性・正確性を理解し、ルール遵守ができる方 ③現場対応力・オペレーション耐性 時間厳守の環境下で、正確に業務を遂行できる方 当日のイレギュラー対応に柔軟に対応できる方 ④主体性 業務マニュアルを理解し、不明点を自ら確認しながら業務を遂行できる方 求めるスキル・経験（Want） ・英語での簡単な案内・読み書きに抵抗がない方 求めるマインドセット、キャラクター ・正確、緻密、慎重であること。 ・リーダーシップがあること。 ・誠実、正直であること。 ・チームプレーを尊重する協調性。 ・セキュリティ維持への意識が高いこと。 ・課題発掘を意識し、業務改善意識があること。 中長期で期待したい役割 パートタイマーの職員を牽引し、チーム全体を統括する役割を担っていただきたいと思います。将来的に正職員として登用される可能性があります（実績有）。 続きを見る
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英検S-CBTテストセンター運営スタッフ（広島テストセンター／契約職員）
採用背景 現在、八重洲（東京）および堂島（大阪）にてIELTSのテストセンターを運営していますが、英検S-CBTの自社運営体制の拡充に伴い、新規テストセンターの開設を進めています。 これにより、各拠点における試験実施数の増加および運営体制の拡大が見込まれることから、テストセンター長を中心とした体制に加え、日々の試験運営を担う実務オペレーション人員の確保が必要となっています。 特に試験実施の中心となる土日祝日において安定的な運営体制を構築するため、当該曜日の勤務を前提とした契約職員を新たに採用します。 仕事内容 広島テストセンターが実施・管理する英検S-CBTの実施委員として会場責任者をご担当いただきながら、オペレーションスタッフとして試験の事前準備や事後処理、受験者対応など広く関わっていただきます。 「英検S-CBT」試験の運営・オペレーションにおいて以下の業務に従事いただく想定です。 ・試験実施 ・試験準備（試験前、試験後） ・申込受付・管理・問合せ対応 ・面接官募集・管理・会場への人員配置 ・会場借用・管理 ・試験監督者募集・管理 求めるスキル・経験（Must） 以下全てのスキル・ご経験をお持ちの方 ①PCスキル：Excelを用いた基本的なデータ入力・管理ができる方 SUM、IF関数レベル／正確な入力作業ができること ②正確性・コンプライアンス意識 試験運営における公平性・正確性を理解し、ルール遵守ができる方 ③現場対応力・オペレーション耐性 時間厳守の環境下で、正確に業務を遂行できる方 当日のイレギュラー対応に柔軟に対応できる方 ④主体性 業務マニュアルを理解し、不明点を自ら確認しながら業務を遂行できる方 求めるスキル・経験（Want） ・英語力：英検準1級以上またはTOEIC750点-800点以上相当 英語での簡単な案内・読み書きに抵抗がない方 求めるマインドセット、キャラクター ・正確、緻密、慎重であること。 ・リーダーシップがあること。 ・誠実、正直であること。 ・チームプレーを尊重する協調性。 ・セキュリティ維持への意識が高いこと。 ・課題発掘を意識し、業務改善意識があること。 中長期で期待したい役割 パートタイマーの職員を牽引し、チーム全体を統括する役割を担っていただきたいと思います。将来的に正職員として登用される可能性があります（実績有）。 続きを見る
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【新規AI教育プロダクト】UIUXデザイナー_主任~課長代理
採用背景 英検を中心に事業を推進する当協会は、「生涯学習アカウント」や「デジタル証明書」を核とした新規事業の創出・収益化を加速しています。 今後、新規事業の創出にあたり、生成AI/LLMを用いた教材関連のプロダクト開発を推進する方針ですが、下記背景で採用を計画しております。 ①社外向けAI活用プロダクト/教材の開発案件が増加し、要件定義〜実装〜運用までを牽引できる技術責任者が不足している。 ②生成AI/LLMの技術更新が速く、PoC量と品質を両立するためのアーキテクチャ判断・MLOps基盤整備が急務。 ③実運用プロダクト（評価・安全性レビュー・権限管理）の内製比率を高め、生産性と知見の社内蓄積を加速する必要がある。 最先端の技術を用いて、教育業界に貢献していきたいとお考えの方と一緒に働きたいと考えております。 想定ミッション 検定部門の教材制作チームとICT部門の研究開発チームを母体として2025年10月に発足した新組織にて、協会外の教育団体や企業様と協働し、教育や人材育成の現場におけるさまざまな課題をAI活用によって改善することを想定しています。 過去の実績について 高知大学医学部 生成AI英語学習アプリを正規授業に先行導入 英検協会が開発中・特許出願中のプロトタイプを活用 https://www.eiken.or.jp/association/info/2025/pdf/20251007_info_ds.pdf 宇都宮大学が「生涯学習プラットフォーム」の開発に関する協定を締結 高校・大学・企業間をつなぎ、生涯にわたる学習履歴・証明書の一元管理を促進 https://www.eiken.or.jp/association/info/2025/pdf/20250602_info_ds.pdf 日本英語検定協会とエキュメノポリスがAI英語教育の促進に向けた共同研究を開始 学習成果の可視化とキャリア形成を支援 https://www.eiken.or.jp/association/info/2025/pdf/20260109_info_ds.pdf CESTBusiness /GCASと連動した公式AIトレーニングアプリリリース https://www.eiken.or.jp/association/info/2026/pdf/20260303_info_ai.pdf 仕事内容 日本英語検定協会のすべてのサービスにまつわるUI/UXの改善業務全般をお任せいたします。具体的には以下のような業務をお任せいたします。 【今後の方針】 ・教育団体および企業とのパートナーシップの拡充 ・AIを用いたシステム開発や教材制作の効率化 ・開発体制の拡充および内製への移行 【組織の業務概要】 ・英語検定教材の制作および制作仕様の策定 ・AIを活用した教育サービスの企画・開発・運営 ・上記サービスにまつわるデジタルコンテンツの制作 【業務範囲】 学習体験および指導体験を高めるための情報設計（ナビゲーションや教材構造） アプリケーションのUIプロトタイプ作成およびデザイン ユーザーテストの設計、実施、改善提案 コンテンツ制作部門との協働による教材構造の最適化 ※PdM/PMO業務に関わる機会あり 【活用している技術】 具体的には、以下のような言語やDBを使用します。 仮想基盤 Docker, Azure App Service, Azure Container Apps, Azure Container Instances サーバOS Linux データベース MySQL クラウド基盤 Microsoft Azure 一部 Google Cloud Platform, Amazon Web Services LLM OpenAI GPT(Azure OpenAIを含む）, Google Gemini, Claude Sonnet 言語 TypeScript, Python Webアプリケーション開発フレームワーク Vue/NestJS, Vite, NodeJS, Playwright, Azure AI Foundryほか 監視 Azure Monitor, Datadog バージョン管理 GitHub 生成AIサービス GPT Codex, Claude Code, GitHub Copilot および各種MCPサーバ デザインツール Figma データ分析ツール Google Analytics, Google BigQuery, Looker Studio 業務のやりがいや魅力 ①新しいサービスの立ち上げに関与 大学、高校・中学校・小学校・塾などの教育団体・企業向けに新規サービスの開発を行い、そのサービスのUI/UXを統括できます。 ②内製化フェーズの中核メンバー 外注任せではなく、自らの手でサービスを改善・成長させる「内製化」を推進中です。自分のデザインがサービスに直結するため、やりがいを持つことができます。 ③AI技術の活用 生成AIをサービスに取り入れるなど、新しい技術を実装したプロダクト構築に携わることができます。 求める要件（Must） UXデザインの実務経験（業務分析、ペルソナ作成、情報設計、ユーザージャーニー策定） プロトタイピング、UIデザインの経験 Webフロントエンド（HTML/CSS/JS）に関する最低限の知識 生成AIサービスの継続的な利用経験 求める要件(Want） ※いずれかがあれば、なお歓迎いたします。 教育・HR業界におけるサービス運営またはコンテンツ制作に携わった経験 AIプロダクトの開発に携わった経験 生成AI/LLMを活用したUIデザイン経験 自社サービスの立ち上げや改善に関わった経験 求める人物像 ユーザーの声にならない課題や曖昧なニーズを掬い取り、スピード感をもって形にできる方 新しい技術の導入に積極的な方 教育のデジタル化やAI改革に強い関心を持ち、ユーザー視点でサービス改善を推進できる方 開発チームや制作チームと協働し、スピード感を持って意思決定と調整のできる方 自ら課題を発見し、解決に向けて粘り強く推進のできる方 (2026.5.11) 続きを見る
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【新規AI教育プロダクト】テックリード_主任~課長代理
採用背景 英検を中心に事業を推進する当協会は、「生涯学習アカウント」や「デジタル証明書」を核とした新規事業の創出・収益化を加速しています。 今後、新規事業の創出にあたり、生成AI/LLMを用いた教材関連のプロダクト開発を推進する方針ですが、下記背景で採用を計画しております。 ①社外向けAI活用プロダクト/教材の開発案件が増加し、要件定義〜実装〜運用までを牽引できる技術責任者が不足している。 ②生成AI/LLMの技術更新が速く、PoC量と品質を両立するためのアーキテクチャ判断・MLOps基盤整備が急務。 ③実運用プロダクト（評価・安全性レビュー・権限管理）の内製比率を高め、生産性と知見の社内蓄積を加速する必要がある。 最先端の技術を用いて、教育業界に貢献していきたいとお考えの方と一緒に働きたいと考えております。 想定ミッション 検定部門の教材制作チームとICT部門の研究開発チームを母体として2025年10月に発足した新組織にて、協会外の教育団体や企業様と協働し、教育や人材育成の現場におけるさまざまな課題をAI活用によって改善することを想定しています。 仕事内容 【今後の方針】 教育団体および企業とのパートナーシップの拡充 AIを用いたシステム開発や教材制作の効率化 開発体制の拡充および内製への移行 【組織の業務概要】 英語検定教材の制作および制作仕様の策定 AIを活用した教育サービスの企画・開発・運営 上記サービスにまつわるデジタルコンテンツの制作 【業務範囲】 次の領域について主導的な役割を担っていただきます。実際のアサインや配分は適性に合わせて調整いたします。 生成AI/LLMを用いたアプリケーションの技術リード（要件定義、技術選定、アーキ設計、実装レビュー） モデル利用戦略の策定（API活用／軽量ファインチューニング） バックエンド/フロントエンドの実装リード（Python/TypeScript 等、API設計、認証・認可、テレメトリ） 教育コンテンツ開発との連携（教材に組み込むデモ/ラボ環境、評価指標の定義、利用ログの分析） 技術管理（技術選定、開発環境の構築および管理、開発プロセスの策定、コーディング規約・フォーマット策定） チーム育成（採用、育成、評価およびそれらの基準策定） 【具体的な業務内容】 LLMを用いたアプリケーション開発におけるプロジェクト推進および技術リードについて、企画から運用、改善まで全工程に携わっていただきます。 要件定義、アーキテクチャ策定、設計、実装、試験、運用 協力会社を含むメンバーへのディレクション 制作メンバーとの協働 協会内外のステイクホルダとの調整・折衝 【活用している技術】 具体的には、以下のような言語やDBを使用します。 仮想基盤 Docker, Azure App Service, Azure Container Apps, Azure Container Instances サーバOS Linux データベース MySQL クラウド基盤 Microsoft Azure 一部 Google Cloud Platform, Amazon Web Services LLM OpenAI GPT(Azure OpenAIを含む）, Google Gemini, Claude Sonnet 言語 TypeScript, Python Webアプリケーション開発フレームワーク Vue/NestJS, Vite, NodeJS, Playwright, Azure AI Foundryほか 監視 Azure Monitor, Datadog バージョン管理 GitHub 生成AIサービス GPT Codex, Claude Code, GitHub Copilot および各種MCPサーバ デザインツール Figma データ分析ツール Google Analytics, Google BigQuery, Looker Studio 求める要件（Must） フルスタックエンジニア（フロントエンド、バックエンド、DB、インフラ）の経験５年以上 上流工程（要件定義、プロジェクト計画など）のご経験3年以上 技術的な側面から事業部門や経営層への説明責任を定常的に担ってきたご経験 10名未満のチームリーダー経験 ・AI駆動開発の実践経験 求める人物像 【過去のご経験】 経験されていること 自社のプロダクト開発の経験があり、テックリードとしてプロダクト開発に従事していた方 LLMを用いたアプリケーション開発の経験がある方 教育業界におけるサービス運営ないしコンテンツ制作に携わったご経験がある方 DX/AI推進をはじめとするチェンジマネジメントのご経験がある方 アジャイル開発のご経験がある方 ロールや部門の垣根を越えてサービスにコミットした経験がある方 保有資格 IPA高度情報処理技術者（レベル4） Microsoft Azure、Amazon Web Services、Google Cloud Platform いずれかの認定資格 生成AIに関する資格（G検定・E資格/クラウドベンダー資格） キャリアイメージ 当人の適性に合わせ、下記のいずれかのようなパスを考えております。 プロダクトの成長フェーズや組織のミッションに合わせた柔軟なポジションチェンジも求められる環境です。 技術視点でのプロダクト開発への貢献（Technical Product Manager） チーム単位のマネジメント、エンジニア採用・育成（Engineering Manager） AI活用の専門家（AI Technical Lead） (2026.5.11) 続きを見る
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【新規AI教育プロダクト】プロダクトマネージャー(PdM)_主任~課長代理
採用背景 英検を中心に事業を推進する当協会は、「生涯学習アカウント」や「デジタル証明書」を核とした新規事業の創出・収益化を加速しています。 今後、新規事業の創出にあたり、生成AI/LLMを用いた教材関連のプロダクト開発を推進する方針ですが、下記背景で採用を計画しております。 ①社外向けAI活用プロダクト/教材の開発案件が増加し、要件定義〜実装〜運用までを牽引できる技術責任者が不足している。 ②生成AI/LLMの技術更新が速く、PoC量と品質を両立するためのアーキテクチャ判断・MLOps基盤整備が急務。 ③実運用プロダクト（評価・安全性レビュー・権限管理）の内製比率を高め、生産性と知見の社内蓄積を加速する必要がある。 最先端の技術を用いて、教育業界に貢献していきたいとお考えの方と一緒に働きたいと考えております。 想定ミッション 検定部門の教材制作チームとICT部門の研究開発チームを母体として2025年10月に発足した新組織にて、協会外の教育団体や企業様と協働し、教育や人材育成の現場におけるさまざまな課題をAI活用によって改善することを想定しています。 仕事内容 【今後の方針】 教育団体および企業とのパートナーシップの拡充 AIを用いたシステム開発や教材制作の効率化 開発体制の拡充および内製への移行 【組織の業務概要】 英語検定教材の制作および制作仕様の策定 AIを活用した教育サービスの企画・開発・運営 上記サービスにまつわるデジタルコンテンツの制作 【業務範囲】 プロダクト戦略・企画 教育業界・人材育成業界のニーズを踏まえたプロダクトビジョン・ロードマップの策定 LLM/生成AIを活用した教育サービスに関する企画の立案 要件定義・仕様策定 ユーザー課題の発見、仮説の立案、リサーチ・インタビューの設計および実施 テックリードや開発チームと連携しての、機能要件・UI/UX仕様の定義 KPI設計やデータ活用方針（学習ログ、評価指標）の設計 プロジェクト推進 スケジュール管理、予算管理、リスク管理、外部パートナーとの調整 開発チームやコンテンツ制作チームの進捗確認と成果物の品質保証 ステークホルダー調整 検定部門および外部の塾運営者、企業人事担当との調整 経営層への報告・提案 【活用している技術】 具体的には、以下のような言語やDBを使用します。 仮想基盤 Docker, Azure App Service, Azure Container Apps, Azure Container Instances サーバOS Linux データベース MySQL クラウド基盤 Microsoft Azure 一部 Google Cloud Platform, Amazon Web Services LLM OpenAI GPT(Azure OpenAIを含む）, Google Gemini, Claude Sonnet 言語 TypeScript, Python Webアプリケーション開発フレームワーク Vue/NestJS, Vite, NodeJS, Playwright, Azure AI Foundryほか 監視 Azure Monitor, Datadog バージョン管理 GitHub 生成AIサービス GPT Codex, Claude Code, GitHub Copilot および各種MCPサーバ デザインツール Figma データ分析ツール Google Analytics, Google BigQuery, Looker Studio 過去の実績に関して 高知大学医学部 生成AI英語学習アプリを正規授業に先行導入 英検協会が開発中・特許出願中のプロトタイプを活用 https://www.eiken.or.jp/association/info/2025/pdf/20251007_info_ds.pdf 宇都宮大学が「生涯学習プラットフォーム」の開発に関する協定を締結 高校・大学・企業間をつなぎ、生涯にわたる学習履歴・証明書の一元管理を促進 https://www.eiken.or.jp/association/info/2025/pdf/20250602_info_ds.pdf 日本英語検定協会とエキュメノポリスがAI英語教育の促進に向けた共同研究を開始 学習成果の可視化とキャリア形成を支援 https://www.eiken.or.jp/association/info/2025/pdf/20260109_info_ds.pdf CESTBusiness /GCASと連動した公式AIトレーニングアプリリリース https://www.eiken.or.jp/association/info/2026/pdf/20260303_info_ai.pdf 業務のやりがいや面白さ 組織・プロダクトともにアーリーステージのため、立ち上げから成長まで携わることができます。 新しいモデルや生成AIサービスを試すことができ、それを実際のサービスに反映できます。 英語教育に関して意欲の高い指導者や学習者の生の声を聴き、プロダクト・アイディアを練ることができます。 国内有数の英語検定資格を支える様々なコーポレート資産を活用できます。 求める要件（Must） BtoCのWebサービスやプロダクト、ネイティブアプリの企画・開発および運用経験 10名未満のPL/PMの経験 アジャイル・ウォーターフォール両方の開発プロセス経験 要件定義・仕様策定の経験 詳細設計、開発プログラムのレビュー経験 ピープルマネジメント、タレントデベロプメントの経験 英検2級以上の英語力（最低限、英語教材と長時間向き合うことを苦にしないこと） 求める要件（Want） ※いずれかがあれば、なお歓迎いたします。 生成AI/LLMを活用したサービス企画経験 教育業界やEdTech領域の知識・経験 データ分析のスキル 求める人物像 教育のデジタル化やAI改革に強い関心を持ち、ユーザー視点でサービス改善を推進できる方 開発チームや制作チームと協働し、スピード感を持って意思決定と調整のできる方 自ら課題を発見し、解決に向けて粘り強く推進のできる方 (2026.5.11) 続きを見る
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【テクニカルリード】データ基盤エンジニア_主任～部長代理
採用背景 日本英語検定協会は、年間450万人以上が受験する国内最大規模の英語検定事業を運営し、過去の受験者も含めた膨大な受験・解答データや学習履歴を保有する、国内有数の教育事業の法人です。 長年にわたり外部パートナーと築き上げてきた信頼関係を土台としながら、開発の内製化へ舵を切るために新たなステージへと踏み出しています。 AI技術を用いて英語の4技能（リーディング、ライティング、リスニング、スピーキング）を学べる「AI英語教育アプリ」や、個人の学習履歴や成績を生涯にわたって一元管理する「生涯学習プラットフォーム」など、英語学習の未来を形づくる新規事業を続々と立ち上げています。また、検定運営を支える基幹システムの次世代化も検討しています。 この変革を本格的に推進していくフェーズだからこそ、既存の仕組みに縛られず、技術基盤・サービスを構築できる稀有な機会が広がっています。450万人規模のユーザーに届くサービスを自らの技術で支え、社会に大きなインパクトをもたらす挑戦を共にリードしていただけるエンジニアを募集しています。 業務内容 以下のミッションを、自ら企画し手を動かしながら下記の活動をリードしていただきます。 全社データ分析基盤のアーキテクチャ設計・構築 ・クラウド環境に点在する複数のデータの統合パイプライン（ETL/ELT）設計・実装。 ・データの拡張性、検索性、セキュリティを考慮した、Azure上でのモダンなデータプラットフォームの構築。 2.AI活用を支えるデータマネジメントとMLOps環境の整備 ・最新のAI技術（LLM等）を活用したプロダクト開発において、高品質なデータセットを効率的に提供・管理するためのデータフローの構築。 3.ビジネスへのデータ活用 ・膨大な量のデータアセットをマーケティングや顧客体験に活用するために、技術的視点から設計・実装を提案。 ・顧客（学習者、大学、企業等）のニーズに基づき、プロダクトのコアとなるデータモデルを設計・実装。 求める要件（Must） ・大規模データ基盤（BigQuery, Snowflake, Azure等）を設計・構築、およびデータパイプライン（ETL/ELT）の開発実務経験：目安5年以上 ・データ領域におけるテックリード：目安3年以上 求める要件（Want） ・Python, Go, Java等の言語を用いた、データパイプライン（ETL/ELT）の開発実務経験。 ・データ基盤と各種3rd partyのサービス（マーケティングやBI等）を連携しデータ活用する環境構築経験。 ・機械学習モデルの社会実装、またはMLOps基盤の構築経験。 ・データガバナンスやプライバシー保護（GDPR/個人情報保護法等）に関する実務知見。 続きを見る
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【テクニカルリード】セキュリティアーキテクト_主任～部長代理
採用背景 日本英語検定協会は、年間450万人以上が受験する国内最大規模の英語検定事業を運営し、過去の受験者も含めた膨大な受験・解答データや学習履歴を保有する、国内有数の教育事業の法人です。 長年にわたり外部パートナーと築き上げてきた信頼関係を土台としながら、開発の内製化へ舵を切るために新たなステージへと踏み出しています。 AI技術を用いて英語の4技能（リーディング、ライティング、リスニング、スピーキング）を学べる「AI英語教育アプリ」や、個人の学習履歴や成績を生涯にわたって一元管理する「生涯学習プラットフォーム」など、英語学習の未来を形づくる新規事業を続々と立ち上げています。また、検定運営を支える基幹システムの次世代化も検討しています。 この変革を本格的に推進していくフェーズだからこそ、既存の仕組みに縛られず、技術基盤・サービスを構築できる稀有な機会が広がっています。450万人規模のユーザーに届くサービスを自らの技術で支え、社会に大きなインパクトをもたらす挑戦を共にリードしていただけるエンジニアを募集しています。 業務内容 以下のミッションを自ら企画し手を動かしながらリードしていただきます。単なるガイドライン作成や全社導入にとどまらず、技術的な実装判断まで一貫して携わっていただきます。 クラウド環境におけるセキュリティアーキテクチャの設計・導入 ・Azureを中心としたマルチクラウド環境における、ゼロトラストアーキテクチャーの要件定義と実装の主導。 2.開発プロセスにセキュリティ視点を導入し、DevSecOpsを実現 ・CI/CDパイプラインへの自動脆弱性検知の組み込みや、開発の早い段階でのセキュリティ確保を主導。 ・開発のアジリティを損なわないセキュアコーディングガイドラインの策定とチームへの浸透。 3.セキュリティ視点でのリスクアセスメントと次世代ガバナンスの策定 ・検定の受験データや「生涯学習アカウント」における統合ID管理のシステムや、デジタル証明書発行システムなどの個人情報が関連するシステムのリスク評価。 ・生成AI（LLM等）の活用を加速させるための、最新の技術動向に基づいたセキュリティポリシーのアップデート。 求める要件（Must） ・クラウド環境におけるセキュリティアーキテクチャの設計経験：目安5年以上 ・クラウド環境（Azure）におけるセキュリティベストプラクティスの知見をお持ちの方 求める要件（Want） ・セキュリティを主導するチームをリードされたご経験 ・セキュリティと機能やコストとのバランス感覚をお持ちの方 ・CISSP、CISM、CISA等のセキュリティ関連の資格をお持ちの方 ・ゼロトラストの具体的な導入プロジェクトをリードした経験 ・最新のAI技術活用に伴うセキュリティ・プライバシー保護の知見をお持ちの方 ・インシデントレスポンス（CSIRT）体制の構築・運用経験 続きを見る
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【テクニカルリード】クラウドアーキテクト_主任～部長代理
採用背景 日本英語検定協会は、年間450万人以上が受験する国内最大規模の英語検定事業を運営し、過去の受験者も含めた膨大な受験・解答データや学習履歴を保有する、国内有数の教育事業の法人です。 長年にわたり外部パートナーと築き上げてきた信頼関係を土台としながら、開発の内製化へ舵を切るために新たなステージへと踏み出しています。 AI技術を用いて英語の4技能（リーディング、ライティング、リスニング、スピーキング）を学べる「AI英語教育アプリ」や、個人の学習履歴や成績を生涯にわたって一元管理する「生涯学習プラットフォーム」など、英語学習の未来を形づくる新規事業を続々と立ち上げています。また、検定運営を支える基幹システムの次世代化も検討しています。 この変革を本格的に推進していくフェーズだからこそ、既存の仕組みに縛られず、技術基盤・サービスを構築できる稀有な機会が広がっています。450万人規模のユーザーに届くサービスを自らの技術で支え、社会に大きなインパクトをもたらす挑戦を共にリードしていただけるエンジニアを募集しています。 業務内容 以下のミッションを自ら企画し手を動かしながらリードしていただきます。インフラの「保守・運用」ではなく、全社的なガイドラインやポリシーの作成や上位レイヤーでの「アーキテクチャ設計・移行」がメインミッションとなります。 クラウド（Azure / GCP）のアーキテクチャ設計 ・新規プロダクトおよび既存システムを稼働させるための、セキュアでスケーラブルなクラウド（ネットワーク、IAM、セキュリティグループ等）の設計・構築。 コスト最適化とパフォーマンスチューニング ・クラウド利用におけるコスト最適化の仕組みを作り、運営を主導し継続的にモニタリング。 ・年3回の検定申し込み時など、特有の大規模スパイクアクセスに耐えうるインフラリソースの最適化・チューニング。 次世代ガバナンスの策定 ・協会全体におけるクラウド利用のガイドラインや、アーキテクチャの標準化の策定や、全社ガバナンスの推進。 求める要件（Must） ※いずれも必須 ・Azureを用いたインフラ要件定義・アーキテクチャ設計・構築の実務経験:目安5年以上 ・全社的なインフラ活用のガバナンスを推進し、コストを最適化した経験 求める要件（Want） ・GCPの経験・知見をお持ちの方 ・インフラエンジニアとしての総合的なシステム設計・構築の実務経験:目安5年以上 ・Microsoft Certified: Azure Solutions Architect Expert、または Google Cloud Professional Cloud Architect 等の高度な資格保有 ・Terraform等のIaC（Infrastructure as Code）ツールを用いたインフラのコード化経験 続きを見る
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【テクニカルリード】品質保証エンジニア(QAエンジニア)_主任～部長代理
採用背景 日本英語検定協会は、年間450万人以上が受験する国内最大規模の英語検定事業を運営し、過去の受験者も含めた膨大な受験・解答データや学習履歴を保有する、国内有数の教育事業の法人です。 長年にわたり外部パートナーと築き上げてきた信頼関係を土台としながら、開発の内製化へ舵を切るために新たなステージへと踏み出しています。 AI技術を用いて英語の4技能（リーディング、ライティング、リスニング、スピーキング）を学べる「AI英語教育アプリ」や、個人の学習履歴や成績を生涯にわたって一元管理する「生涯学習プラットフォーム」など、英語学習の未来を形づくる新規事業を続々と立ち上げています。また、検定運営を支える基幹システムの次世代化も検討しています。 この変革を本格的に推進していくフェーズだからこそ、既存の仕組みに縛られず、技術基盤・サービスを構築できる稀有な機会が広がっています。450万人規模のユーザーに届くサービスを自らの技術で支え、社会に大きなインパクトをもたらす挑戦を共にリードしていただけるエンジニアを募集しています。 業務内容 以下のミッションを自ら企画し手を動かしながらリードしていただきます。テストの実行・管理にとどまらず、ソフトウェアエンジニアリングのアプローチによる品質改善を主導していただきます。 内製開発および外部協力会社様による開発におけるテスト戦略立案 ・新規サービスおよび既存システムの改修における、最適なテスト戦略（単体・結合・E2Eテストやユーザーテスト）の立案。 ・ステークホルダーと連携し、要件定義や設計の段階から仕様の妥当性をレビュー。 2.AI開発特有の品質保証体制の確立 ・ 外部向けの新規AI学習サービスや、社内業務を高度化するAIシステムに対し、生成AI特有の品質評価のテスト手法の確立。 3.テストの自動化の実現 ・E2Eテスト自動化ツール（Autify, MagicPod, Selenium, Playwright等）の技術選定および、CI/CDパイプラインへの組み込み。 4.大規模トラフィックを想定した非機能テストの計画・実行 ・検定申し込み時などのスパイクアクセスを想定した性能試験・負荷試験の計画策定および実行の主導。 求める要件（Must） ※いずれも必須 ・テスト戦略の全体設計から実行までの主導、および品質保証組織をリードした経験：目安3年以上 ・Webまたはモバイルアプリにおける、テスト自動化フレームワーク（Autify, Playwright等）の選定・導入・運用経験 求める要件（Want） ・web開発や基幹システム開発において、QAエンジニアとしての総合的な実務経験：目安5年以上 ・開発プロセス全体を見渡し、テスト戦略の立案から実行までを主導し、効率よく品質を保証してきた経験：目安3年以上 ・アジャイル/スクラム開発環境における、QAエンジニアとしての参画経験 ・性能試験の計画および自動化実行の経験 ・JSTQB等のテスト・品質保証に関する高度な資格保有 続きを見る
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【テクニカルリード】フロントエンドエンジニア_主任～部長代理
採用背景 日本英語検定協会は、年間450万人以上が受験する国内最大規模の英語検定事業を運営し、過去の受験者も含めた膨大な受験・解答データや学習履歴を保有する、国内有数の教育事業の法人です。 長年にわたり外部パートナーと築き上げてきた信頼関係を土台としながら、開発の内製化へ舵を切るために新たなステージへと踏み出しています。 AI技術を用いて英語の4技能（リーディング、ライティング、リスニング、スピーキング）を学べる「AI英語教育アプリ」や、個人の学習履歴や成績を生涯にわたって一元管理する「生涯学習プラットフォーム」など、英語学習の未来を形づくる新規事業を続々と立ち上げています。また、検定運営を支える基幹システムの次世代化も検討しています。 この変革を本格的に推進していくフェーズだからこそ、既存の仕組みに縛られず、技術基盤・サービスを構築できる稀有な機会が広がっています。450万人規模のユーザーに届くサービスを自らの技術で支え、社会に大きなインパクトをもたらす挑戦を共にリードしていただけるエンジニアを募集しています。 業務内容 以下のミッションを自ら企画し手を動かしながらリードしていただきます。言われた通りのフロントエンドを開発するのではなく、事業とユーザーの間に立ち、UI/UXや品質・コスト等の視点で技術的な最適解を導き出していただきます。 1.フロントエンド・アーキテクチャの設計・実装 ・React / Vue.js / TypeScript 等を用いたWebフロントエンドのアーキテクチャ設計および実装。 ・クロスプラットフォームでの開発経験。 2.UI/UXの追求とデザインの実現 ・UI/UXデザイナーと密に連携し、学習者のモチベーションを高めるインタラクション設計。 ・複数サービスで共通利用可能なコンポーネント群の構築と運用。 3.パフォーマンス最適化と品質向上 ・パフォーマンス・チューニングの実行。 ・フロントエンド領域におけるテスト自動化の推進と、継続的なコード品質の担保。 4.開発チームの効率化 ・デザイン・バックエンド・インフラ・品質保証等のメンバーと共同し開発チーム全体の効率を向上。 求める要件（Must） ※いずれも必須 ・Webフロントエンドエンジニアまたはモバイルアプリエンジニアとしての総合的な実務経験：目安5年以上 ・UI/UXデザイナーやPdM等のステークホルダーと協業し、要件定義からリリースまで開発プロジェクト全体をリードした経験 求める要件（Want） ・React, Vue.js等のフレームワークを用いたアーキテクチャの設計経験や大規模開発経験：目安3年以上 ・BtoC向けの数十万〜数百万MAU規模のプロダクト開発・運用経験 ・BFF（Backend For Frontend）層の設計、または GraphQL の導入・運用経験 続きを見る
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【テクニカルリード】AIエンジニア_主任～部長代理
採用背景 日本英語検定協会は、年間450万人以上が受験する国内最大規模の英語検定事業を運営し、過去の受験者も含めた膨大な受験・解答データや学習履歴を保有する、国内有数の教育事業の法人です。 長年にわたり外部パートナーと築き上げてきた信頼関係を土台としながら、開発の内製化へ舵を切るために新たなステージへと踏み出しています。 AI技術を用いて英語の4技能（リーディング、ライティング、リスニング、スピーキング）を学べる「AI英語教育アプリ」や、個人の学習履歴や成績を生涯にわたって一元管理する「生涯学習プラットフォーム」など、英語学習の未来を形づくる新規事業を続々と立ち上げています。また、検定運営を支える基幹システムの次世代化も検討しています。 この変革を本格的に推進していくフェーズだからこそ、既存の仕組みに縛られず、技術基盤・サービスを構築できる稀有な機会が広がっています。450万人規模のユーザーに届くサービスを自らの技術で支え、社会に大きなインパクトをもたらす挑戦を共にリードしていただけるエンジニアを募集しています。 業務内容 以下のミッションを自ら企画し手を動かしながらリードしていただきます。 1.LLM（Generative AI）を活用した機能の実装 ・最新のLLM（GPT, Gemini, Claude等）を活用した英語学習・採点・フィードバック機能の開発。 ・プロンプトエンジニアリングによる精度向上や、 RAG（Retrieval-Augmented Generation）を用いたアーキテクチャの設計・実装。 2.独自データを用いたモデルの最適化と品質評価 ・受検者や学習アプリ利用者の学習履歴や採点データ等の独自データセットを用いた、モデルのファインチューニングや学習用データの構築。 ・ハルシネーションの抑制技術の実装。 3.サービス開発チームとの協業 ・バックエンドエンジニアやデータエンジニアと連携し、AI機能をスケーラブルにWebサービスへ組み込むためのAPI設計と実装。 4.AI活用の技術的リードと社内啓蒙 ・最新のAI技術動向のキャッチアップと、それをビジネス活用へどう落とし込むかの提案。（サービスへの導入のみならず、社内の業務効率向上目的での活用も含む） 求める要件（Must） ・LLM（生成AI）を活用したアプリケーションの開発経験：目安3年以上 ・高度なRAG構築や自然言語処理プロダクトの開発実務経験 求める要件（Want) ・AI/ML領域における開発組織のリード経験、および最新技術をビジネス応用へ自律的に提案・実装できるスキル ・ソフトウェア開発（Python等を用いたバックエンド・API開発）の総合的な実務経験：目安5年以上 ・機械学習モデルの社会実装、または自然言語処理（NLP）を用いたプロダクト開発経験：目安3年以上 ・最新の技術動向を精通していること。 ・大規模言語モデル（LLM）のファインチューニング実務経験 ・MLOps環境（学習パイプラインの構築やモデルの継続的デプロイメント）の構築・運用経験 ・AI/ML領域における論文発表経験、またはデータ分析コンペティション等での実績 続きを見る
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ファンクショナルアーキテクト（英検関連システムの大規模刷新に向けたコアメンバー候補）
採用背景 公益財団法人日本英語検定協会は、年間450万人以上が受験する国内最大級の検定プラットフォームを運営しています。これまでは外部パートナーの協力を得て、業務を支えるシステムを構築・維持してまいりました。しかし、当協会の業務（全国規模の申し込み管理、BtoC/BtoBが入り混じる入出金処理、特殊な管理会計や調達プロセスなど）は固有の要件も多く、一般的なERPパッケージの導入だけではカバーしきれない側面を持っています。 現在、私たちは「開発の内製化」へ舵を切り、将来的な基幹システムの抜本的な刷新（レガシーからの脱却）を計画しています。このプロジェクトを成功させるためには、いきなり机上の企画立案を行うのではなく、まずは既存の「紙ベースの文化」や「複雑に絡み合った業務ルール」が動く現場へ実際に飛び込み、現状を深く理解した上で、これからのあるべき業務プロセスとシステム要件を整理・統合していける中核メンバーが必要です。当事者意識を持って現場に寄り添い、事業部門とシステム部門の橋渡しとなってプロジェクトを力強く牽引していただけるリーダー候補を募集します。 仕事内容 情報システム課に配属となり、現在の業務フローとシステムの全体像を深く理解していただいた上で、以下のミッションを主導していただきます。 【1. 情報システム課の運用改善およびシステム開発】 ・既存システムの運用、保守、およびユーザーサポート ・既存システムに関する仕様変更や業務改善の対応 ・システム開発プロジェクトの実行（要件定義〜基本設計〜詳細設計〜開発〜テスト〜リリースの一連のプロセス） ・協力会社（ベンダー）の管理・監督およびディレクション 【2. 事業部門とシステム部門の連携強化】 ・上記1と連動して事業部門の潜在的なニーズや課題を抽出し、英検のEnd-to-Endの業務プロセスと現行システムの関連性を理解 ・経営企画部門事務局と連携し、将来のシステム刷新に向けた「To-Beモデル（あるべき姿）」の検討・策定 求める要件（Must） 〈必須〉 ・プロジェクトの進行管理やチームリードを行った経験（※規模不問） 〈いずれか必須〉 ・事業会社（ユーザー企業）のIT部門にて、既存の基幹システム（ERP、CRM、独自の業務システム等）の導入や日々の保守・運用・改善において、自ら要件定義を主導し、現場とプロジェクトを推進した経験。かつ、基本設計および詳細設計を自ら手を動かして行った実務経験。 ・SIerやコンサルティングファームの立場で、上記と同等のプロジェクト推進および設計の実務経験。 求める要件（Want） ・従来型のコーディング経験や、最新のAI開発などの実務経験 ・大規模な基幹システムの刷新・リプレイスプロジェクトにコアメンバーとして携わった経験 ・複雑な商流における入出金管理、Order to Cash（受注から入金までのプロセス）、または管理会計システムに関する深い業務知識 ・大手教育機関（塾、予備校等）や、検定・受験プラットフォーム（未来コンパス等）における、大規模かつ複雑な申し込み・決済システムの知見 働く魅力 ① 組織のコンパクトさと、業務の「手触り感」の近さ 大規模な企業とは異なり、現場のユーザーや事業部門との距離が非常に近いのが特徴です。自分がヒアリングして設計・改善した仕様が、日本の教育インフラの現場でどのように機能し、事業にどう役立っているかをダイレクトに実感できる面白さがあります。 ② 「教育×テクノロジー」の最前線でスケールの大きな経験が積める 年間450万人が利用する国内最大級の検定プラットフォームや、最新のAIを活用した教育アプリなど、巨大な教育インフラを支える基盤に携わることができます。EdTechの最前線において、数百万人の学習体験を支え、次世代の仕組みを設計する経験は、エンジニアやビジネスアーキテクトとして非常に希少価値が高く、今後のキャリアにおける強力な武器となります。 続きを見る
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管理部_経理課 リーダー候補（主任～課長代理）
■採用背景 組織強化のための採用です。 英検協会を取り巻く環境は急激に変化しており、検定試験の日程増加等に加えて、CBTなどの事業拡大や取引複雑化等に伴い、予算・実績管理を含めた経理課業務の領域も深化・拡大している状況から、次世代の管理職候補としてリーダー候補を採用したいと考えております。 ■仕事内容 ■概要 財務・会計・税務に関する実務全般を担当いただきます。 下記業務は一例であり、ご経験やご志向に応じて、段階的に業務範囲を広げていただきます。また、特定領域の主担当として業務を推進していただきます。加えて、制度改正への対応や業務プロセスの見直し、システム活用による業務改善にも取り組んでいただき、経理課の体制強化・業務高度化に貢献いただくことを期待しています。 ■詳細 ［1］決算・会計業務 ①月次／四半期／年次決算業務 ②仕訳、伝票処理、帳簿管理等 ［2］資産管理 ①固定資産の計上・台帳管理 ②減価償却費の計算・管理 ③資産の異動、除却・売却処理 ④固定資産税（償却資産税）対応 ［3］税務関連業務 ①税務申告書作成の補助（法人税・消費税等） ②外部税理士との連携・対応 ③日常税務対応（消費税区分等の判断） ④税務調査対応の補助 ［4］監査対応 ①外部監査（監査法人）対応（資料提出、質疑応答） ②内部監査対応および業務プロセスの説明 ③決算監査・内部統制に関する資料作成 ④監査指摘事項の改善対応 管理部・経理課に配属予定です。 協会についての知識を深めながら業務を行っていただけます。また、中途入社のハンデは一切ありません。 ■求めるスキル・経験（Must） ・経理実務経験3年以上 ・年次決算業務の経験（担当者レベル可） ・日商簿記2級以上、または同等の知識 ・PCスキル Excel：基本関数を用いた集計・加工ができる ・関係者と円滑に業務を進められるコミュニケーション力 求めるスキル・経験（Want） ・年次決算の取りまとめ経験 ・税務申告業務経験 ・監査法人対応経験 ・業務改善経験 ・会計システム導入・リプレイス経験 ・法改正対応経験 ・非営利／公益法人での経理経験 ・事業計画や予算策定に関する業務経験 ・チームリードや後輩指導などのマネジメント経験（規模不問） ■求める人物像 ・主体的に業務へ取り組める方 ・正確性と責任感をもって業務を遂行できる方 ・業務改善や効率化に前向きに取り組める方 ・チームワークを大切にできる方 ■中長期で期待したいチーム内での役割 まずは担当業務の主担当として安定的に業務を推進いただきますが、将来的には、業務改善の中心メンバーや後輩指導など、チーム内でのリーダー的役割を担っていただくことを期待しています。 （2026.06.10） 続きを見る
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【社内SE】インフラアーキテクト
採用背景 英検を中心に事業を推進する当協会は、「生涯学習アカウント」や「デジタル証明書」を核とした新規事業の創出・収益化を加速しています。 一方で、攻撃の高度化や政府・関係機関のガイダンス整備を背景に、求められるセキュリティ水準は一段と高まっています。当部署は、職員が安定的にITを活用できる環境を支えることをミッションとし、手間・コストの軽減とスピードの両立に向けたクラウドシフトを急務と捉えています。 この文脈において、経営層・事業部門の要請に基づき、セキュリティ強化に伴うネットワーク設計・最適化、サーバのクラウドシフトを牽引いただける方を募集します。 本ポジションはアーキテクトとして、セキュリティ／ネットワーク／クラウド領域の企画構想を担い、一定の予算を持って技術選定から関与いただきます。インフラ領域に広く関与する組織の一員として、ご自身の強みに応じてミッションをお任せします。 組織について IT管理課 協会内インフラ／ネットワークの安定稼働、各種サービスの導入・運用。PCサポート等の職員サポート、セキュリティの観点で、協会内環境を見直し、生産性を犠牲にしない形での機密性、完全性、可用性の向上を担います。 ご入社後は、クラウドリフト(Azure)を推進していく方針で、技術面でリードいただくことを期待しています。 活用している技術 ■具体的には、以下のような言語やDBを使用します。 ・仮想基盤： HCI ・サーバOS：CentOS, Windows ・クラウド：Azure、GCP、AWS ・LLM：ChatGPT、Gemini、 Claude ・言語：Paython,Powershell ・監視：Zabbix ・バージョン管理：Git, Github ・認証基盤：EntraID、ActiveDirectory ・グループウェア：Microsoft365(Teams、Sharepoint、Exchange、Defender) ・その他：Backlog, Teams, Slack 仕事内容 IT管理課で対応している業務について ■社内システム運用・保守業務 ・社内サーバ・ネットワークの運用保守、リプレイス ・PCキッティング、問い合わせ対応、各種アカウント対応 ・システム、トラブルシュートなど ■社内システム新規導入業務 ・課題解決のためのシステム化企画、展開 ■セキュリティ管理 ・セキュリティに関する施策立案、実行 ・個人情報含む重要情報へのアクセス制限設定・ログ解析・端末のアクセス管理 ・脆弱性診断、セキュリティ監査とその対応、CSIRT設計・構築 ■クラウド関連 ・オンプレ→クラウド（Azureを想定）への移行 ・Azureコスト管理、各種設定 ・クラウドソリューションを関連組織に対して提案を実施 ・提案後のプロジェクト立ち上げと管理 ■ネットワーク関連 ・セキュリティ対応に付随するネットワーク関連の対応 ・テストセンターのネットワーク設計・構築 ・神楽坂本社、拠点 100台弱のネットワーク運用・保守 仕事内容 【IT管理課の今後の方針】 テクサポのような日常業務はベンダーにお任せしていき、IT管理課としては、協会内のインフラ全体管理、セキュリティ関連、クラウド関連の高度な技術およびポリシー/ガイドライン策定と展開に関しては 内製していきたいと考えております。 今後のIT投資の方針としては、一部オンプレのものをクラウド(Azure)リフトすること、セキュリティ強化に伴うネットワーク環境の見直し、保守切れのものに対する対応を計画しております。 【ご入社後にお任せしたい業務内容】 社内SEとして、社内インフラの運用・保守、新規サービスの導入・運用といった当協会の基盤を担う業務やセキュリティ向上・ネットワーク構築・クラウドリフトに向けた各種取組を、技術的な観点でリードいただくことを期待しております。 【特にお任せしたいこと】 IT管理課で推進している業務におけるクラウド(Azure)領域の技術的支援、技術知見の提供 中長期的には、AzureおよびMicrosoft365に関する対応、セキュリティ対策、コスト削減などをアーキテクトとして技術面でリードいただきます。 【業務範囲】 クラウド領域を中心として、技術的な観点で組織をリードし、自ら手を動かしながらコスト削減・効率化の推進をご担当いただきます。 アーキテクトとして、全社最適を意識した、クラウドリフトのプロジェクトをけん引いただく予定です。 上記以外にも、インフラ領域の技術知見を起点に、IT管理課の業務の内製化をリードいただきます。 専門性の高い領域や、手を動かす必要がある業務の一部を外部ベンダーにお任せしているため、それらを巻き取り、社内にナレッジを蓄積していくことをお任せしたいと考えております。 求める要件（Must） 以下いずれかの経験・ご志向をお持ちの方 SIerにて、プロジェクト内でインフラ領域（特にクラウド）を技術的な観点でリードした経験がある方 Microsoft AzureおよびMicrosoft 365環境の設計・構築・運用経験 セキュリティ対策（アクセス制御・ログ管理・脆弱性対応等）の設計または運用経験 事業会社のインフラエンジニア（特にクラウド領域）として、外部ベンダーに頼らず自ら手を動かしてコスト削減・業務効率化をリードした経験がある方 求める要件（Want） 下記いずれかの経験・バックグランドをお持ちの方 【バックグランド】 ・事業会社において、社内インフラの開発・整備・企画・運営経験者 ・SIerにて、インフラ領域の担当をしており、PL・テクニカルリードとしてご経験をお持ちの方 【転職理由】 ・裁量を持って仕事をしたい／経営に近い立場で仕事をしたいとお考えの方 ・技術領域の幅を広くし、インフラエンジニアとしてアーキテクトを目指したいとお考えの方 【資格】 ・情報処理安全確保支援士 ・CISSP ・ITIL etc... 【環境・ツール】 ・ルータ・スイッチ・無線：Cisco、YAMAHA、Juniper ・ファイアウォール：Fortigate ・クラウド環境：Microsoft Azure ・HCI：HPE SimpliVity ・言語：Java, PHP ・データベース：Oracle, SQLServer, MySQL ・その他：SKYSEA, Intersafe, Office365, ActiveDirectory, Salesforce 中長期で期待したいチーム内での役割 IT管理課では、内製化を推進しているため、まずは社内IT環境の整備を技術的な観点でリードしていただきます。 現在、セキュリティやクラウド領域などの専門性が求められる領域をアウトソースしており、英検内部に知見が蓄積されていない状況です。それらの業務を英検内部で巻き取ることを推進いただくことをお任せしたいと考えております（特にクラウド領域）。 中長期的には、技術的なバックグラウンドを元に、英検全体に影響範囲を広げていただき、組織をリードいただきたいと考えております。 続きを見る
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