株式会社TBM すべての求人一覧

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• 社員紹介応募

  採用情報 ※TBMに在籍するメンバーからの紹介を受けた方を対象としたフォームです。（一般応募で検討されている場合は、こちらのフォームではなく、該当するポジションよりエントリーをお願いします） 求める人物像 ・企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 ・何百年も続くような事業/会社創りに挑戦したい方 ・日本発の技術/仕組み/価値観をもって地球規模に挑戦し、一緒に大きな感動を得たい方 勤務時間 ・9:00-18:00（休憩60分含む） 休日・休暇 ・土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/3） ※年間休日120日 ※年に1～2日程度土曜出勤となる可能性があります。 ※土曜出勤となった場合、内1日をCAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）の実施日とする可能性があります。 想定給与 ・日給月給制 ・経験、スキル、ポテンシャルを考慮し決定 ・2回改定/年 ※人事評価次第で昇降給 続きを見る

  • オープンエントリー
  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

• 【横須賀サーキュラー工場】社員紹介応募

  採用情報 ※TBMに在籍するメンバーからの紹介を受けた方を対象としたフォームです。（一般応募で検討されている場合は、こちらのフォームではなく、該当するポジションよりエントリーをお願いします） 求める人物像 ・企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 ・何百年も続くような事業/会社創りに挑戦したい方 ・日本発の技術/仕組み/価値観をもって地球規模に挑戦し、一緒に大きな感動を得たい方 勤務時間 ・三交替勤務となり、1週間ごとの勤務時間変更を想定しています。 1勤［7:50-15:50］2勤務［14:40-23:00］3勤務［22:35-8:15］ ※各々の勤務時間帯は今後見直しを行う可能性がございます 休日・休暇 ・＜年間休日120日＞※会社カレンダーに準ずる ・週休2日制（シフト／月8～10日）、年末年始(12/30～1/3)、その他 年1回のGWもくしは夏季の連続休暇 想定給与 ・月給制 ・経験、スキル、ポテンシャルを考慮し決定 ・昇給：年1回（評価制度に基づく） 【住宅手当について】 横須賀サーキュラー工場より、20km圏外から転居する方については、規定に基づき住宅手当を支給します。 ※上限は月額賃料の2/3または月額5万7000円のいずれか低い方の額となります 続きを見る

  • 横須賀サーキュラー工場
  • 正社員
  • 神奈川県横須賀市神明町58-9

• 【正社員】 プラント開発エンジニア（カーボンリサイクル推進）（CO2回収・有効利用技術を実装し国内外のプラント展開を牽引する）

  ポジション概要 プラント開発エンジニア経験から、独自技術をプラントで社会実装する役割へ。プラント設計力を起点に国内外のカーボンリサイクルプラント展開を推進。 本ポジションのミッションは、国内外のEPC（プラントエンジニアリング会社）やベンダーとの技術協議を主なフィールドとして、CCU（CO2回収・有効利用）技術の実装を牽引すること。また、それを要件定義から基本・詳細設計の監理まで一貫してリードすることです。 TBMを取り巻く環境 TBMは第二創業期を迎え、既存事業のアセットを活用しながらポートフォリオ転換・事業拡大を目指しており、各事業/部門で組織体制の強化を進めています。 経済安全保障に強いビジネス、脱炭素・資源循環型を目指す急速な国際動向を背景に、カーボンリサイクル・再生材市場は大きな成長が見込まれています。 各国のプレイヤーが参入・拡大を進める中、 TBMは日本発企業として、世界で先行した素材や製品を社会実装できる事業基盤を有しています。 政府ロードマップを約15年早めて、CO2を再利用した「床材」を上市 石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な「再生材」を開発 カーボンリサイクル素材のプラント建設と製造に向け、石炭火力発電事業会社VAPCO、ベトナムの建設会社Viet Haiと協力しています。 業務内容 本ポジションには、 自社CCU技術の要件を紐解き、実証・商用プラントの要件を定義すること が求められます。 プロジェクトの進捗管理にとどまらず、仕様書に基づく技術協議や成果物検収、プロセス最適化の支援を重ねながら、 独自CCU技術の国内外での社会実装につなげていく重要な役割です 。 業務詳細 自社CCU技術の実装計画とFS 実証・商用プラントの基本設計と要件定義の取りまとめを支援 物質収支とエネルギー収支を化学工学の知見で計算 収支計算を踏まえてプラントの経済性を評価   EPC・ベンダーとの技術協議 仕様書に基づくエンジニアリング会社との技術協議 EPCやベンダーとの折衝を通じて仕様を調整 国内外のEPCと連携してプロジェクトを管理   基本・詳細設計のオーナー側監理 基本設計の成果物についてオーナー側の検収を支援 詳細設計の成果物についてオーナー側の検収を支援 成果物を踏まえてプロセス最適化の指示を支援 応募条件 TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 必須スキル・経験 基本設計(Basic Design)経験、またはEPC会社との折衝、商談経験 化学工学（Chemical Engineering）のバックグラウンド、またはプロセス設計・プラントエンジニアリングの経験（3年以上） 上記4つの経験・バックグラウンドのうち、いずれか1つに合致する方を求めます。出身業界・職種は問いません。 歓迎スキル・経験 反応器（リアクター）や分離精製プロセスの設計・立ち上げ経験 炭素循環等の案件経験、または収支計算に基づくプロセスフロー構築力 海外EPCやベンダーと技術協議・契約交渉ができる英語力 求める人物像 挑戦意志 ：常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 推進力 ：「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 勤務環境 勤務時間 9:00-18:00（休憩60分含む） 休日・休暇 土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/3） ※年間休日120日 ※TBM CAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）実施のため、年に1回、休日出勤日（2024年は7月6日実施）があります。 想定体系・評価制度 給与体系月給制 経験、スキル、ポテンシャルを考慮し決定 評価制度2回改定/年 ※人事評価次第で昇降給 続きを見る

  • プラント事業部
  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

• 【正社員】 高機能再生材推進チーム 部門長（高機能再生材推進）（再生材の販売戦略・市場開拓・組織マネジメントを統括）

  ポジション概要 素材の営業/事業開発経験から、再生材事業を戦略から率いる部門長へ。販売戦略・顧客開拓を起点に再生材ブランドの確立と市場開拓を推進。 本ポジションのミッションは、 国内外の商社・成形メーカー、 自動車や家電、日用品のメーカーを主なフィールドとして、再生材の販売戦略と市場開拓を統括 すること。 また、それを 技術・製造・開発との連携や組織づくりを通じて実行 することです。 TBMを取り巻く環境 TBMは第二創業期を迎え、既存事業のアセットを活用しながらポートフォリオ転換・事業拡大を目指しており、各事業/部門で組織体制の強化を進めています。 経済安全保障に強いビジネス、脱炭素・資源循環型を目指す急速な国際動向を背景に、カーボンリサイクル・再生材市場は大きな成長が見込まれています。 各国のプレイヤーが参入・拡大を進める中、 TBMは日本発企業として、世界で先行した素材や製品を社会実装できる事業基盤を有しています 。 政府ロードマップを約15年早めて、CO2を再利用した「床材」を上市 石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な「再生材」を開発 業務内容 再生材セールス部門の責任者として、自社で再生したプラスチックの販売戦略、市場開拓、組織マネジメントを担当。技術・製造・開発と連携し、事業戦略から実行まで推進。 業務詳細 販売戦略・市場分析・製品戦略・再生材の販売戦略立案・実行推進 市場動向・政策トレンドを分析し、事業戦略へ反映 品質改良とコストのバランスを踏まえ、製品仕様・価格戦略を策定 顧客開拓・スペックイン活動 国内外の商社、成形メーカー、自動車・家電・日用品のメーカーへ営業 技術チームと連携し、サンプル提供と評価フォローを推進 顧客の製品開発・量産プロセスに沿って、スペックインを推進 供給連携・部門マネジメント サプライチェーン・製造・開発と連携し、供給を最適化 関係部門と利益率向上施策を立案し、実行まで推進 部門KPIを設計し、再生材の営業体制を構築 メンバーを育成し、再生材セールス部門をマネジメント 応募条件 TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 必須スキル・経験 自動車・家電・日用品等のメーカー向けに、原料・素材・部材などのスペックイン営業を経験した方。顧客の製品開発・量産プロセスを理解し、サンプル評価から採用決定までをリードした方。 商社、化学メーカー、プラントメーカー、機械メーカー等で化学プラントなどの工場建設プロジェクトを推進した方。工場建設に関わる関係者とコミュニケーションが取れる方。 加えて、新規顧客・新規商流を自分の手で開拓し、売上または粗利の実績を金額とともに職務経歴書へ記載できる方を重視します。 歓迎スキル・経験 素材・化学・樹脂関連商材の営業または事業開発経験 販売戦略・パートナー開拓・ピープルマネジメント（育成）等の経験 求める人物像 挑戦意志： 常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 推進力： 「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 勤務環境 勤務時間 9:00-18:00（休憩60分含む） 休日・休暇 土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/3） ※年間休日120日 ※TBM CAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）実施のため、年に1回、休日出勤日（2024年は7月6日実施）があります。 想定給与・年齢 月給制 経験、スキル、ポテンシャルを考慮し決定 2回改定/年 ※人事評価次第で昇降給 年齢：～45歳 続きを見る

  • 事業推進チーム
  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

• 【正社員】 カーボンリサイクル推進チーム 部門長（カーボンリサイクル推進）（CO2固定化素材の社会実装と炭素循環モデルを主導する）

  ポジション概要 CO2資源化事業を担う部門責任者へ。プロジェクト推進を起点に用途開発からプラントの社会実装までを牽引。 本ポジションのミッションは、建材・住宅・化学・エネルギー企業やCO2排出事業者を主なフィールドとして、CO2固定化素材の社会実装を主導すること。 また、それをプラント構築から環境価値創出まで一気通貫で事業化することです。 顧客の製品開発プロセスを紐解き、サンプル提供から採用仕様化までを導くことが求められます。素材単体の販売活動にとどまらず、顧客との共同開発、CO2排出事業者との提携、プラント構築を重ねながら、CO2を資源として循環させる事業構築につなげていく重要な役割です。  TBMを取り巻く環境 TBMは第二創業期を迎え、既存事業のアセットを活用しながらポートフォリオ転換・事業拡大を目指しており、各事業/部門で組織体制の強化を進めています。 カーボンリサイクル技術を用いた低炭素素材「CR LIMEX」の販売を開始しました。 TBM、カーボンリサイクル技術を用いた低炭素素材「CR LIMEX」の販売を開始 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000369.000016815.html TBMがこれから向き合うのは、研究開発から大規模社会実装へ移るカーボンリサイクル市場です。2050年のカーボンニュートラル実現に向け、政府、自治体、グローバル企業が注目しています。TBMはCO2を資源として扱い、海外市場でエンジニアリングパートナーと共に炭素循環モデルを構築します。 VAPCO、Viet Haiと炭素回収・利用プロジェクトの基本合意を締結 建材分野のカーボンリサイクル製品の導入事例を公開 業務内容 カーボンリサイクル事業の責任者候補として、事業戦略を立案。CO2固定化素材の社会実装から用途開発、環境価値の創出まで、裁量を持って一気通貫で牽引。 建材・住宅・自動車などのメーカーとの共同開発、CO2排出事業者とのアライアンス（提携）、プラント構築のプロジェクトマネジメント（進捗管理）を担っていただきます。社内技術チーム・研究機関・行政と連携し、炭素循環モデルを構築します。 業務詳細 事業戦略・事業スキームの構築 市場を選定し、事業モデルと販売計画を策定。 素材販売からライセンシングまでの事業スキームを構築。 CO2排出事業者との提携や、契約・NDAの交渉を推進。 カーボンクレジットを通じて環境価値を創出。 顧客開発・用途開拓と社会実装 建材・住宅・自動車メーカーへサンプルを提供。 顧客の評価に対応し、採用仕様化までを主導。 建材・住宅メーカーとCO2固定化素材を共同開発。 プラント推進・社外連携と発信 プラント設計を担うエンジニアリングパートナーへ指示し、進捗を管理。 社内技術チーム・研究機関・行政と連携し、社会実装を支援。 ショールーム・展示会を通じ、広報・ブランディング戦略を推進。 応募条件 TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 求めるスキル・経験 (以下いずれか) メーカー（建材・化学・住宅など）向けのスペックイン営業（採用仕様化を導く営業）または事業開発の経験 商社・化学メーカー・プラントメーカー・機械メーカーなどで、化学プラントなどの工場建設プロジェクトを推進した経験 加えて、顧客の製品開発プロセスを理解して採用仕様化まで導いた経験、または工場建設の関係者と連携した経験も重視します。 歓迎するスキル・経験 素材・化学・樹脂・コンパウンド商材の営業・事業開発経験 販売戦略立案・パートナー開拓またはピープルマネジメント経験 求める人物像 挑戦意志 ：常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 推進力 ：「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 勤務環境 勤務時間 9:00-18:00（休憩60分含む） 休日・休暇 土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/3） ※年間休日120日 ※TBM CAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）実施のため、年に1回、休日出勤日（2024年は7月6日実施）があります。 想定給与・年齢 月給制 経験、スキル、ポテンシャルを考慮し決定 2回改定/年 ※人事評価次第で昇降給 続きを見る

  • 事業推進チーム
  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

• 【正社員】 COO候補（CEO直下で国内外の素材ビジネスと全社経営執行を牽引）

  ポジション概要 営業や新規事業開発の経験から、CEO直下で事業と組織を動かすCOOへ。事業推進力を起点に国内外の素材ビジネスを牽引。 本ポジションのミッションは、国内外の顧客・事業会社・大学・研究機関などとの連携を主なフィールドとして、国内外の素材ビジネスを牽引すること。また、それをCEOと連携した全社経営執行と約50名の組織運営へつなげることです。 国内外の顧客・製造委託先を紐解き、スケール戦略（成長策）を実行することが求められます。営業活動や事業開発にとどまらず、営業・技術開発・オペレーションの各機能を率いた施策実行を重ねながら、国内外の素材ビジネスの成長と全社経営執行につなげていく重要な役割です。 ** TBMを取り巻く環境 TBMは第二創業期を迎え、既存事業のアセットを活用しながらポートフォリオ転換・事業拡大を目指しており、各事業/部門で組織体制の強化を進めています。 経済安全保障に強いビジネス、脱炭素・資源循環型を目指す急速な国際動向を背景に、カーボンリサイクル・再生材市場は大きな成長が見込まれています。各国のプレイヤーが参入・拡大を進める中、TBMは日本発企業として、世界で先行した素材や製品を社会実装できる事業基盤を有しています。 政府ロードマップを約15年早めて、CO2を再利用した「床材」を上市 石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な「再生材」を開発 建材分野のカーボンリサイクル製品の導入事例 https://tb-m.com/news/news-5118/ 業務内容 代表取締役CEO直下の経営幹部として、国内外の素材ビジネスを牽引。経営戦略に基づき、事業計画を立案・実行・組織運営まで担います。 業務詳細 経営戦略とスケール戦略の推進 経営戦略に基づく事業計画を立案し、実行 素材・製品ビジネスのスケール戦略を推進 CEOと連携し、全社の経営執行を推進 組織体制と事業管理の構築 営業・技術開発・オペレーションを含む約50名を率いる役割 組織体制を構築し、KPIを設計してモニタリング（進捗確認） 開発・マーケティング・人事など各機能と連携 アライアンスと経営判断の推進 国内外の事業会社とアライアンスを推進 大学・研究機関とPoC（実証）・JV（合弁）・M&A（買収等）を進める役割 応募条件 TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 必須スキル・経験（以下いずれか） ディープテック企業で営業または事業開発を担当したCxO（各領域の最高責任者）、役員、執行役員、部門長、マネジャー以上の経験2年以上 大手総合商社の新規事業・事業開発、大手コンサルティング会社の新規事業・事業開発支援、または大手BtoB（企業向け）メーカーの新規事業・新規開拓営業・事業開発の経験5年以上 加えて、営業または新規事業開発の経験5年以上、経営層との事業推進経験3年以上、PL（損益管理）、チームマネジメント、ビジネス英語も重視します。 歓迎スキル・経験 起業または新規事業での成功体験 工場の立ち上げまたは化学品・素材ビジネスの経験 国内外の事業推進における英語実務経験 求める人物像 挑戦意志 ：常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 推進力 ：「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 勤務時間 9:00-18:00（休憩60分含む） 休日・休暇 土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/3） ※年間休日120日 ※TBM CAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）実施のため、年に1回、休日出勤日（2024年は7月6日実施）があります。 想定給与＆年齢 月給制 経験、スキル、ポテンシャルを考慮し決定 2回改定/年 ※人事評価次第で昇降給 続きを見る

  • 【正社員】 COO候補（CEO直下で国内外の素材ビジネスと全社経営執行を牽引）
  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

• 【正社員】CFO候補

  ポジション概要 エクイティ（株式）調達の主導から、CEO直下で企業価値を高める業務まで、ファイナンス（財務）実務を起点にIPO（新規上場）準備を主導。 本ポジションのミッションは、国内外の機関投資家、金融機関、VC（ベンチャーキャピタル）、証券会社、監査法人を主なフィールドとして、財務戦略と資本政策の立案・実行を主導すること。また、それを基盤に、IPOを見据えたガバナンス（企業統治）と経営管理の体制を構築することです。 各事業のKPI（重要指標）と収益性を紐解き、投資判断基準と管理体制を構築することが求められます。資金調達案件の実行にとどまらず、CEOや各事業部への財務提言と予実管理（予算と実績の管理）プロセスの改善を重ねながら、全社の企業価値最大化という成果につなげていく重要な役割です。 TBMを取り巻く環境 TBMは第二創業期を迎え、既存事業のアセットを活用しながらポートフォリオ転換・事業拡大を目指しており、各事業/部門で組織体制の強化を進めています。 経済安全保障に強いビジネス、脱炭素・資源循環型を目指す急速な国際動向を背景に、カーボンリサイクル・再生材市場は大きな成長が見込まれています。 各国のプレイヤーが参入・拡大を進める中、TBMは日本発企業として、世界で先行した素材や製品を社会実装できる事業基盤を有しています。 政府ロードマップを約15年早めて、CO2を再利用した「床材」を上市 石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な「再生材」を開発 カーボンリサイクル事業の導入実績をご覧ください。 建材分野のカーボンリサイクル製品の導入事例 https://tb-m.com/news/news-5118/ 業務内容 代表取締役CEO直下の経営幹部として、資金調達関連の経験を生かし、ファイナンス戦略とグローバルな資本政策の立案・実行を担当。 財務のトップとして、国内外の投資家との折衝からIPO準備、M&A（合併・買収）、JV（共同事業体）設立、管理会計、内部統制、未上場から上場への移行、国内外の事業成長までを統括していただきます。 業務詳細 財務戦略・資本政策の立案と実行 中長期の財務シナリオとグローバルな資本政策を策定。 エクイティ・デット（負債）調達をクロージング（契約完了）まで主導。 IPO準備に伴う証券会社・監査法人との折衝を担当。 経営管理・管理会計とグローバルガバナンス 各事業部のKPI設計とモニタリング体制を構築。 ROIC（収益性指標）を用いた投資判断基準を策定。 国内外のグループ会社・JVを含む連結決算と内部統制を構築。 投資戦略・IR（投資家対応）・管理部門統括 M&Aや資本業務提携、JV設立のスキーム（枠組み）構築を主導。 国内外の投資家や金融機関との関係を構築。 財務、経理、法務、IR等の管理部門メンバーを統括。 応募条件 TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方・挑戦をしていただける方からのご応募を心よりお待ちしております。 必須スキル・経験 高度なファイナンス・会計の実務経験（投資銀行、コンサルティングファーム、または事業会社での経営企画・財務戦略の実務経験/10年以上目安）
 資金調達（エクイティ・デット両面）の実務を主導し、クロージングまで導いた経験。 連結決算、管理会計、内部統制に関する深い知識と実務への理解。 歓迎スキル・経験 経営管理・マネジメント能力 数十名規模の組織（管理部門など）を統括したピープルマネジメント経験。 CEOや取締役会に対し、財務的視点から事業課題を特定し、意思決定を促す提言ができる能力。 ビジネス・リテラシーとコミュニケーション 複雑な事業スキーム（JV設立、M&A、ライセンスビジネス等）を理解し、契約交渉をリードできるリーガル・マインド。 投資家や金融機関を魅了する高いプレゼンスと、論理的かつ情熱的なストーリーテリング能力。
 求める人物像 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方
 ディープテックのグローバル・スタートアップで事業を推進したい方
 日本発の技術/仕組み/価値観をもって地球規模に挑戦し、一緒に大きな感動を得たい方 勤務環境 勤務時間 9:00-18:00（休憩60分含む） 休日・休暇 土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/3） ※年間休日120日 ※TBM CAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）実施のため、年に1回、休日出勤日（2024年は7月6日実施）があります。 想定給与・年齢 月給制 経験、スキル、ポテンシャルを考慮し決定 2回改定/年 ※人事評価次第で昇降給 続きを見る

  • 【正社員】CFO候補
  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

• 【正社員】採用マネージャー/リーダー

  ポジション概要 募集の背景 経営陣を含むリーダー層とスクラムを組み、サステナビリティ革命の実現に向けた人事・採用戦略を策定しながら、事業と組織の成長を牽引していただきます。ご経験に合わせて、下記の業務に取り組んでいただく予定です。 業務内容 キャリア・新卒の人員計画の全体戦略立案 ポジションごとの採用戦略立案（チャネル選定・目標設定等） キャリア・新卒の人員計画の達成に向けた全体戦略実行 ポジションごとの採用戦略の実行（採用チャネルの選定や目標設定など） 各種採用施策の実現（ダイレクトリクルーティング、リファラルなど） 企業理念体系「TBM Compass」を核とした企業カルチャーの対外発信とそれによる人材確保への道筋構築 働く環境について 株式会社TBMは、環境配慮型新素材「LIMEX」を祖業とし、サステナビリティ領域で革新的な事業を展開しています。経営陣との距離が近く、スピード感ある意思決定が特徴です。 この求人の魅力について 社会貢献性の高いミッションと役割 地球規模の課題解決に挑む当社の事業を、「人」と「組織」という最も重要な経営資源の側面から力強く推進する、社会的意義の高い仕事です。組織の力が、社会課題解決のスピードを加速させます。 理念採用とカルチャー醸成のやりがい すべての起点となる「採用」において、当社の理念体系『TBM Compass』への深い共感を重視します。ミッションの実現に情熱を燃やす仲間を集め、一人ひとりが事業に誇りを持って取り組む組織・カルチャーを、自らの手で創り上げていく大きな喜びがあります。 ダイナミックな環境と成長機会 スタートアップならではのスピード感の中、事業の急成長と組織の進化を同時に手掛ける、刺激的な経験ができます。事業と組織の成長の両輪を回しながら、変化を楽しみ、自ら会社を創っていく手応えを感じられる環境です。 応募条件 必須条件・経験・スキル スタートアップ、メーカー（製造業）・IT・メガベンチャーいずれかの業界での採用マネージャー／HRBP／人事企画経験 経営層や部長クラスとの採用戦略立案・実行経験 リファラル・ダイレクト採用設計の経験 将来的に正社員としての従事が可能な方 歓迎スキル・経験 IPO/上場準備フェーズでの人員計画・人件費設計経験 グローバル採用／海外拠点人材獲得経験 リファラル採用（ATS/HRデータ分析・改善）経験 続きを見る

  • 【正社員】採用マネージャー/リーダー
  • 業務委託

• 【正社員/業務委託】 国内フィールドセールスリーダー（カーボンリサイクル推進）（CO2を資源に変えるカーボンリサイクル建材の国内市場創出）

  ポジション概要 建材領域の法人営業経験から、脱炭素を商談に変える営業リーダーへ。新規開拓力を起点に新市場の案件創出と事業成立をリード。 本ポジションのミッションは、ディベロッパー（不動産開発会社）やゼネコン（総合建設会社）などの国内企業を主なフィールドとして、案件創出から事業成立までを一貫して推進すること。また、それを営業戦略の策定と予算管理を通じて国内市場の創出につなげることです。 建設・不動産の商流（取引の流れ）を紐解き、案件獲得に向けた営業戦略を策定することが求められます。建材領域の法人営業経験にとどまらず、購買・サステナビリティ部門・経営層を巻き込む提案と、案件創出から事業成立までの推進を重ねながら、カーボンリサイクル建材の国内市場創出につなげていく重要な役割です。 TBMを取り巻く環境 TBMは第二創業期を迎え、既存事業のアセットを活用しながらポートフォリオ転換・事業拡大を目指しており、各事業/部門で組織体制の強化を進めています。 TBMのカーボンリサイクル事業は、研究開発から大規模社会実装へ移る段階です。火力発電所や製鉄所などの排出源に隣接してCCU（炭素回収・利用）プラントを構築し、回収したCO2から生成するCR炭酸カルシウムを建材へ循環させる「地産地生」モデルの確立を目指します。  国内では、カーボンリサイクル建材のスペックイン（仕様への採用）と販売を通じて市場を創出します。 カーボンリサイクル技術を用いた低炭素素材「CR LIMEX」の販売を開始しました。 TBM、カーボンリサイクル技術を用いた低炭素素材「CR LIMEX」の販売を開始 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000369.000016815.html 業務内容 カーボンリサイクル建材の営業戦略策定から案件創出、事業成立、国内案件の予算管理まで一貫して担当。 ディベロッパーやゼネコン、設計事務所などにカーボンリサイクル建材のスペックインと販売を推進するほか、施主・設計者・施工者・購買・サステナビリティ部門・経営層を横断し、不動産価値向上や環境性能表示を商談に落とし込む力を習得していただきます。 業務詳細 営業戦略の策定と新規案件創出 国内案件の獲得に向けた営業戦略を策定。 ディベロッパーやゼネコンへの提案を推進。 設計事務所やハウスメーカーへの提案を推進。 商業施設・店舗・マンション販売メーカー・地場商社へ提案。 スペックイン活動と販売の推進 カーボンリサイクル建材のスペックインを推進。 カーボンリサイクル建材の販売を推進。 施主・設計者・施工者を横断して案件を推進。 事業成立と予算達成の管理 案件創出から事業成立までを一貫して推進。 国内案件の予算達成に向けた管理を担当。 顧客・パートナーを巻き込み、用途設計と供給スキーム（供給の仕組み）を構築。 応募条件 TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 必須スキル・経験 法人営業経験 歓迎するスキル・経験 樹脂・プラスチック等の素材や材料に関する知見 国内外の大手・中堅企業の経営層・管理職層へのトップアプローチ経験 求める人物像 挑戦意志 ：常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 推進力： 「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 勤務環境 勤務時間 9:00-18:00（休憩60分含む） 休日・休暇 土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/3） ※年間休日120日 ※TBM CAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）実施のため、年に1回、休日出勤日（2024年は7月6日実施）があります。 想定給与・年齢 月給制 経験、スキル、ポテンシャルを考慮し決定 2回改定/年 ※人事評価次第で昇降給 続きを見る

  • 事業推進チーム
  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

• 【正社員/業務委託】 戦略営業/オフテイク契約 マネージャー候補（高機能再生材推進）（高機能再生材の中長期の引取を定めるオフテイク契約と販売提携を創出する）

  ポジション概要 大手企業との契約交渉から、高機能再生材の事業拡大まで担う戦略営業へ。契約交渉経験を起点に契約設計から事業戦略まで関与。 本ポジションのミッションは、高機能再生材の導入先となる国内外の大手企業との商談を主なフィールドとして、中長期的なオフテイク契約・販売提携を創出すること。また、それを通じて売上基盤と需要予見性（将来需要の見通し）を構築することです。 再生材の商流と決裁プロセスを踏まえ、顧客ごとの導入条件と評価軸を設計することが求められます。大手企業との契約交渉にとどまらず、営業戦略を構築し、提案骨子（提案の枠組み）を型化して実行する取組を重ねながら、オフテイク契約と販売提携の創出につなげていく重要な役割です。 TBMを取り巻く環境 TBMは第二創業期を迎え、既存事業のアセットを活用しながらポートフォリオ転換・事業拡大を目指しており、各事業/部門で組織体制の強化を進めています。 経済安全保障に強いビジネス、脱炭素・資源循環型を目指す急速な国際動向を背景に、カーボンリサイクル・再生材市場は大きな成長が見込まれています。 各国のプレイヤーが参入・拡大を進める中、TBMは日本発企業として、世界で先行した素材や製品を社会実装できる事業基盤を有しています。 政府ロードマップを約15年早めて、CO2を再利用した「床材」を上市 石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な「再生材」を開発 高機能再生材事業の取組は、以下の記事でご覧いただけます。 自動車向けの再生材に関する取組 https://tb-m.com/news/news-5126/ 仕事内容 高機能再生材の事業拡大に向け、営業戦略の構築から国内外の大手企業への新規開拓、中長期的なオフテイク契約・販売提携の創出までを担当。 業務詳細 ターゲット戦略と新規開拓 国内外の大手企業に向けて新規顧客を開拓。 ターゲット企業と勝ち筋仮説を設計。 名刺基盤やCRM、既存コネクションを活用して営業戦略を実行。 提案設計と契約・提携の創出 顧客ごとの導入条件と評価軸を設計。 価値訴求と導入ステップを盛り込んだ提案骨子を型化。 国内外の大手企業とオフテイク契約や販売提携を交渉。 採算設計と販売・案件管理 プライシング仮説（価格設定の仮説）を作成し、採算の当たり付け。 販売計画を策定し、案件パイプライン（商談一覧）を管理。 販売計画と案件パイプラインを経営陣へレポーティング（報告）。 応募条件 TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 必須スキル・経験(以下いずれか) 大手企業とのオフテイク契約、長期供給契約、業務提携等の契約交渉経験（【要確認：契約交渉の必要経験年数】） 素材・化学・建材・エネルギー・環境領域での営業経験（【要確認：対象領域での営業の必要経験年数】） 加えて、自らの手で新規顧客・新規商流を開拓し、売上または粗利を金額で示せる形で生み出した経験も重視します。 歓迎スキル・経験 新規事業を立ち上げた経験 素材価値を顧客の調達条件や現場課題に翻訳する提案力 英語を用いた商談の経験 求める人物像 挑戦意志 ：常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 推進力 ：「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 続きを見る

  • 【正社員/業務委託】 戦略営業/オフテイク契約 マネージャー候補（高機能再生材推進）（高機能再生材の中長期の引取を定めるオフテイク契約と販売提携を創出する）
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• 【正社員/業務委託】グローバルファイナンス責任者候補

  ポジション概要 「サステナビリティ革命」を牽引する、世界水準の資本戦略の立案と実行 TBMが目指すのは、資源枯渇や温室効果ガス削減といった地球規模の課題を解決する「サステナビリティ革命」の実現です。本ポジションのミッションは、LIMEX事業や資源循環事業、CCU（二酸化炭素回収・有効利用）といった急成長する事業群の拡大を支えるため、国内外の資本市場から最適な資金を呼び込むことです。 既存の財務指標を整理するだけでなく、未完成の未来を「数字とストーリー」で証明し、海外機関投資家から国内外の個人投資家まで、多種多様なステークホルダーを巻き込みながら、ユニコーン企業としての持続的な成長基盤を確立していただきます。 業務内容 グローバル資金調達のフロントランナーとして、国内外の様々な投資家候補の選定から契約締結までの一連のエクイティ・ファイナンス業務を主導していただきます。 業務詳細 国内外の投資家の開拓・交渉 海外国内外の投資家（機関投資家、国内外の事業会社、VC/PEファンド、国内外機関投資家）を対象としたアプローチ戦略の立案 英語および日本語によるピッチ（プレゼン）、Q&A対応、および強固なネットワーキングの構築 エクイティ・ストーリーの構築 「サステナビリティの未来」を、グローバル水準の論理的フレームワーク（ESG/インパクト投資等）に落とし込んだ提案資料の作成 ディール・マネジメントとスキーム構築 タームシート交渉、デューデリジェンス対応、契約締結から入金までのプロジェクト管理 既存の枠組みにとらわれない、柔軟な発想による調達方法（オーダーメイドなファイナンススキーム）の立案と実行 経営戦略と連動した資本政策の推進 CFO・CEOと並走し、中長期の資本政策の策定や上場準備、IR/開示戦略の立案への関与 この仕事で得られる経験 「経営をデザインする」手応え 単なる数字管理ではなく、スタートアップのスピード感と上場企業級の規模感が共存する環境で、数百億円規模のディールの主役になれる 社会変革の実装 「サステナビリティ×ファイナンス」のロールモデル企業として、自分の仕事が地球規模の課題解決（脱炭素・循環型社会）に直結している実感をダイレクトに得られる 全方位的な調達経験 伝統的な機関投資家対応に加え、富裕層個人マネーの獲得などにとどまらず、従来のファイナンスの常識を打ち破るクリエイティブなスキームにも挑戦できる 本業務を通じて身につくスキルやキャリアパス グローバル・ファイナンスの専門性 海外投資家と対等に渡り合う英語力と、国際的な投資フレームワークを駆使した高度な交渉スキル 経営層へのキャリアパス CEO/CFOの最至近距離で資本政策を担うため、将来的なCFO候補や経営企画幹部としてのキャリアが拓ける 次世代ファイナンスの知見 ESG・インパクト投資など、今後の資本市場の主流となるファイナンス実務の第一人者としての実績 応募条件 必須スキル・経験 プロフェッショナルな実務経験（以下のいずれか） 投資銀行や投資ファンドでの実務経験（3年以上目安） プライベートバンク、外資系生命保険、または富裕層向け金融商品の営業経験 コンサルティングファーム等での実務経験（2年以上目安） 歓迎スキル・経験 ビジネスレベルの英語力 コーポレートファイナンス、会計、法務に関する深い専門知見 M&Aのアドバイザリーや実行、デューデリジェンスの実務経験 ESG投資やサステナブルファイナンスに関する知識・関心 求める人物像 理念への共感 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に深く共感し、志を共にできる方 当事者意識 批評家ではなく、自らゼロからイチをつくることに執着し、結果にコミットできる方 逆境を愉しむ心 困難に直面しても諦めず、むしろそれをチャンスと捉えて乗り越えられる方 柔軟な思考 過去の成功体験や既成概念に固執せず、常に「目的」達成のために最善の手段を選択できる方 野心と誠実さ 世界中の資本を自社に集約させるという野心を持ちつつ、投資家から信頼される誠実さを兼ね備えた方 勤務環境 勤務時間 ・9:00-18:00（休憩60分含む） 休日・休暇 土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/3） ※年間休日120日 続きを見る

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• 【正社員】新規ファンド組成責任者

  業務内容 グローバル投資家を対象とした新規ファンド組成における、企画立案からビークル設立、クロージング後の管理体制構築までの一連のプロセスを主導していただきます。 1. ファンド企画・商品設計（コンセプト構築） 投資戦略の策定： ターゲットアセット（事業、設備、債権等）に基づいたリターン・リスクの精緻なシミュレーションおよびプロジェクションの作成。 スキームの定義： 運用期間、分配ポリシー、流動性設計（クローズド/オープンエンド）等の商品性の決定。 2. ストラクチャリングおよび法務・税務最適化 ビークル選定： 投資事業有限責任組合（LPS）、GK-TK、TMK、またはケイマン諸島等のオフショア法人を含む、最適なビークルの選定。 タックス・エフィシェンシーの追求： パススルー課税の適用検討や、クロスボーダー投資における租税条約の確認等、投資家利益を最大化するストラクチャーの構築。 3. LP交渉・ドキュメンテーション（資金調達） LPA交渉： 投資家との組合契約（LPA）交渉、管理報酬・成功報酬（ハードルレート等）の設計。 資料作成： 英文目論見書（PPM/IM）の作成、契約締結に向けたディール・マネジメント。 4. ガバナンス・コンプライアンス対応 当局対応： 金融商品取引法に基づく届出（適格機関投資家等特例業務等）および、必要な業登録・ライセンス要件の特定と具備。 リーガル・チェック： 弁護士・税理士等の外部アドバイザーをコントロールし、コンプライアンスを遵守した組成プロセスの完遂。 5. オペレーション・管理体制の構築 外部ベンダー選定： 信託銀行（カストディアン）、アドミニストレーター、監査法人の選定および契約交渉。 期中管理フローの策定： ファンド決算・監査対応、投資家報告（レポーティング）体制の整備。 採用背景 既存の枠組みをハックし、地球規模の課題解決を加速させる「仕組み」の創出 当社は現在、新素材「LIMEX」やCCU（二酸化炭素回収・有効利用）事業を軸としたグローバル拡大フェーズ、いわば「第二創業期」にあります。これまで経営陣が主導してきた資金調達を、より強固で戦略的な「ファンドスキーム」へと昇華させるため、専門組織を立ち上げます。 アセットマネジメント業界で培ったストラクチャリングの知見を、単なる金融商品の量産ではなく、「サステナビリティの社会実装」という実業のアクセルとして振るいたい。そんな野心を持つプロフェッショナルを、新設する組成部門の責任者として迎えます。 必須スキル・経験 ・アセットマネジメント実務経験：5年以上 単なる運用（バイサイド）ではなく、「プロダクト・ストラクチャリング（組成）」「ファンド法務」「企画」のいずれかにおける実務経験。 ・ファンド組成のプロジェクトリード経験（最低1件以上） 歓迎スキル・経験 ・ビジネスレベルの英語力（スピーキング・交渉） 求める人物像 ・企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 ・ユニコーン創出の事業や組織創りに挑戦したい方 ・日本発の技術／仕組み／価値観を通じて地球規模に挑戦し、一緒に大きな感動を得たい方 ・困難に諦めることなく、逆境を楽しみ、それを乗り越え、結果にコミットメントできる方 ・これまでの成功体験や、従来の考え方や手法に固執せず、常に「目的」を達成に向けて動ける方 ・批評家ではなく、自らゼロから一をつくることに当事者意識を持って挑める方 勤務時間 ・9:00-18:00（休憩60分含む） 休日・休暇 土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/3） ※年間休日120日 続きを見る

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• 【正社員】 次世代無機複合材料の界面・プロセス設計（炭酸カルシウムの結晶・界面と混練プロセスを設計する）

  ポジション概要 界面・粉体の専門知識を起点に未知の材料特性と新たな用途を切り拓き、次世代無機複合材料を生み出す設計者へ。 本ポジションのミッションは、CO2固定化プロセス（固定工程）等で生成される炭酸カルシウムと各種樹脂を主に扱い、結晶・形状を制御し表面処理を設計すること。高濃度充填コンパウンド（複合材料）を開発し、未知の材料特性を切り拓くことです。 界面化学または粉体工学の知見にとどまらず、結晶生成から表面処理、混練、特性評価、技術実証まで一貫して担う経験を重ねながら、既存樹脂のリプレイス（置き換え）と新規用途開拓につなげていく重要な役割です。 業務内容 界面化学または粉体工学の知見を活かし、炭酸カルシウムの結晶・形状制御から表面処理レシピ、高濃度混練までを一貫して設計。 CO2固定化プロセス等で生成される炭酸カルシウムの結晶生成と形状を制御します。各種樹脂との親和性を高める表面処理剤と配合を設計します。さらに、混練プロセスを構築します。材料特性を評価します。新規用途の技術実証まで進めていただきます。 業務詳細 無機フィラーの結晶成長・形状制御 CO2固定化プロセス等で炭酸カルシウムを生成 二酸化炭素吸収プロセス等で結晶生成技術を開発 炭酸カルシウムの結晶・形状制御技術を開発 表面処理技術と界面化学に基づくレシピ設計 生成プロセスと連動して粉体表面を改質 生成プロセスと連動して粉体表面を最適化 各種樹脂との親和性を高める表面処理剤を選定 選定した表面処理剤の配合レシピを設計 高濃度充填コンパウンドの開発・技術実証 樹脂特性に合わせた混練プロセスを構築 分散性・流動性・物理的特性を評価検証 樹脂への無機結晶の高濃度混練を実現 既存樹脂のリプレイスに向けて技術実証 複合材料の特性を活かして新規用途を開拓 応募条件 TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 必須スキル・経験 界面化学または粉体工学の知見 無機物の表面改質、分散安定化、または界面活性剤やカップリング剤に関する専門的な知識 加えて、上記2要件はどちらか一つを満たせば応募でき、応募時点で両方の知見を求めるものではありません。 歓迎スキル・経験 炭酸カルシウム等の無機結晶の合成・制御経験 コンパウンド開発または分析機器を用いた材料評価・構造解析経験 求める人物像 挑戦意志 ：常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 推進力 ：「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 続きを見る

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• 【正社員/業務委託】 戦略営業/オフテイク契約 マネージャー候補（カーボンリサイクル推進）（製品の引取契約を創出し、カーボンリサイクル事業を推進する役割）

  ポジション概要 ■大手企業との新規案件創出から、カーボンリサイクル市場を創る戦略営業へ。新規案件創出力を起点に売上基盤と需要予見性（需要の見通し）の構築。 ▶建材の脱炭素政策や再生材の利用義務化を追い風に大きなビジネス機会が到来しており、第二創業期として既存事業のアセットを活用しながら、ポートフォリオの転換を進め、事業をピボットしています。 カーボンリサイクル素材の製造プラント（生産設備）の建設に向けた海外企業との協力事例です。 VAPCO、Viet Haiと炭素回収・利用プロジェクトの実現に向けた基本合意を締結 https://tb-m.com/news/news-4642/ ▶本ポジションのミッションは、国内外の大手企業や商社・メーカー・ディストリビューター（販売事業者）を主なフィールドとして、中長期のオフテイク契約・販売提携を創出すること。また、それを営業戦略の構築を通じて売上基盤と需要予見性の構築につなげることです。 ▶TBMのカーボンリサイクル事業は、研究開発から大規模社会実装のステージへ進んでいます。CO2そのものを資源として扱い、循環させるインフラの構築に向け、日本発の技術を活かして海外市場やグローバルなEPC（設計・調達・建設）パートナーと炭素循環モデルを構築します。素材をつくる段階から、プラント建設と製造に向け、国内外の企業と協力して事業基盤を築く段階へ移っています。 ・CO2を再利用した「床材」を政府ロードマップより約15年早く上市 ・VAPCO、Viet Haiと炭素回収・利用プロジェクトの実現に向けた基本合意を締結 ▶そこで本ポジションには、国内外の大手企業のニーズを紐解き、新規案件の仮説を立てて提案することが求められます。大手企業との新規案件創出にとどまらず、提案・PoC（実証）設計・条件交渉・契約締結までを一気通貫で進める実践を重ねながら、中長期の売上基盤と需要予見性の構築につなげていく重要な役割です。 ▶TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 仕事内容 ■あなたは、GX新素材の事業拡大に向け、国内外の大手企業への新規開拓からオフテイク契約・販売提携の創出までを一気通貫で担当。 ▶経営陣に近い立場で、大企業との案件化、提案、PoC（実証）設計、条件交渉、契約締結を推進していただきます。さらに、事業開発・技術・SCM（サプライチェーン管理）部門と連携し、契約設計、需要創出、事業戦略まで関与していただきます。 ■詳細業務(例) ▶大手企業への新規案件創出 ・国内外の大手企業を対象に新規顧客を開拓。 ・顧客ニーズを紐解き、案件化に向けた仮説を立案。 ・提案からPoC（実証）設計まで一気通貫で推進。 ▶オフテイク契約・販売提携の創出 ・条件交渉を進め、中長期のオフテイク契約を締結。 ・商社・メーカー・ディストリビューターとの提携を構築。 ・大手企業との販売提携を創出し、新たな需要を開拓。 ▶販売計画・案件管理と社内連携 ・事業開発・技術・SCM部門と提案ストーリーを設計。 ・販売計画を策定し、案件パイプライン（案件の進行状況）を管理。 ・案件の進捗を整理し、経営向けに報告。 必須スキル・経験 ▶大手企業との新規案件創出またはアライアンス（企業間提携）の経験（【要確認：出身業界・職種・経験年数】） ▶大手企業との事業開発の経験（【要確認：出身業界・職種・経験年数】） ▶加えて、自分の手で新規顧客・新規商流を開拓し、営業活動で売上または粗利を生み出した実績も重視します。 歓迎スキル・経験 ▶素材・化学・建材・エネルギー・環境領域での営業経験 ▶オフテイク契約・長期供給契約等の交渉または新規事業立ち上げ経験 ▶英語を用いた商談経験 求める人物像 ▶挑戦意志 常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 ▶推進力 「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 勤務時間 ・9:00-18:00（休憩60分含む） 休日・休暇 土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30～1/3） ※年間休日120日 ※年1回のTBM CAMP（オフサイトミーティング）開催に伴う土曜日出勤があるほか、年に数回程度、祝日や土曜日が指定出勤日となります（会社カレンダーによる）。 想定体系＆評価制度 給与体系 月給制 経験、スキル、ポテンシャルを考慮し決定 評価制度2回改定/年 ※人事評価次第で昇降給 続きを見る

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• 【正社員/業務委託】 海外パートナー開拓・事業開発リーダー（OEM開拓）（高機能再生材推進）（製造委託先となる海外OEM開拓と高機能再生材の供給体制構築）

  【ポジション概要】 ■海外事業開発や法人営業の経験から、グローバル供給体制を築くリーダーへ。パートナー開拓力を起点に海外サプライチェーン（供給網）の構築経験。 ▶建材の脱炭素政策や再生材の利用義務化を追い風に大きなビジネス機会が到来しており、第二創業期として既存事業のアセットを活用しながら、ポートフォリオの転換を進め、事業をピボットしています。 高機能再生材事業の取組を、次の記事でご覧いただけます。 自動車向けの再生材に関する取組 https://tb-m.com/news/news-5126/ ▶本ポジションのミッションは、海外再生材の調達先と、成形・加工を担う海外OEMパートナーを主なフィールドとして、海外OEMパートナーの開拓・連携を推進すること。また、それを製造委託条件の交渉を経て、供給体制の構築と安定化につなげることです。 ▶TBMがこれから向き合うのは、黎明期の世界市場です。経済安全保障に強いビジネス、脱炭素・資源循環型を目指す急速な国際動向を背景に、カーボンリサイクル・再生材市場は大きな成長が見込まれています。各国のプレイヤーが参入・拡大を進める中、TBMは日本発企業として、世界で先行した素材や製品を社会実装できる事業基盤を有しています。 ・政府ロードマップを約15年早めて、CO2を再利用した「床材」を上市 ・石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な「再生材」を開発 ▶そこで本ポジションには、製造委託先の品質・コスト・納期を紐解き、各条件を踏まえ製造委託の交渉を進めることが求められます。法人営業や調達・アライアンス（提携）経験にとどまらず、海外再生材の調達とOEM開拓、製造プロセス・品質基準の設計・改善を重ねながら、グローバル供給体制の構築と安定化につなげていく重要な役割です。 ▶TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 【仕事内容】 ■海外再生材を調達。海外OEMパートナーを開拓。品質・コスト・納期の条件を交渉。グローバル供給体制を構築。構築した供給体制を安定化。 ▶海外の成形・加工企業を製造委託先として開拓していただきます。委託条件を交渉します。製造プロセス・品質基準を設計・改善します。社内の技術・品質・営業と連携します。供給体制の安定化を推進します。 ■詳細業務(例) ▶海外再生材調達とOEM開拓 ・海外再生材の調達による供給体制の構築 ・海外OEMパートナーとなる成形企業を開拓 ・海外OEMパートナーとなる加工企業を開拓 ▶製造委託条件と品質基準の設計・改善 ・製造委託先と品質に関する条件を交渉 ・製造委託先とコスト・納期の条件を交渉 ・製造プロセスと品質基準を設計・改善 ▶グローバル供給体制の構築・安定化 ・海外OEMパートナーとの連携を推進 ・グローバル供給体制を構築し、安定化を推進 ・社内の技術・品質・営業と連携した業務の推進 【応募条件】 求める経験 (以下いずれか) ▶法人営業の経験 ▶購買／調達／アライアンス経験、外部パートナー交渉経験、長期供給契約（オフテイク等）や事業投資・アライアンススキーム（仕組み）の構築・交渉経験のいずれか ▶加えて、ビジネス英語力を持ち、自ら新規顧客・新規商流（取引経路）を開拓して生み出した売上や粗利（粗利益）を金額で示せる経験も重視します。 歓迎するスキル・経験 ▶樹脂・プラスチック等の知見や物流資材・建材分野の樹脂製品営業経験 ▶国内外企業へのトップアプローチ（経営層への働きかけ）経験 ▶ビジネスレベルでの英語力（必須要件として再掲） 求める人物像＜マインドセット＞ ▶挑戦意志 常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 ▶推進力 「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 続きを見る

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• 【正社員】樹脂コンパウンド材料開発・処方設計担当

  【仕事内容】 お任せしたいミッション 脱炭素社会を牽引する技術開発部門の心臓部として、樹脂コンパウンドの処方設計から社会実装までをリードしていただきます。 当社の独自素材「LIMEX」や「CR LIMEX」、その他の機能性コンパウンドなど、自動車部品、家電筐体、建築資材など、多岐にわたる用途に応じた高付加価値コンパウンドの開発を担当いただきます。 単なるスペック向上に留まらず、いかにしてGXを推進する「機能性素材」へ昇華させるか。素材の配合（処方）一つで、世界のCO2排出量やプラスチック問題を解決へと導く、非常に社会貢献度の高いポジションです。 具体的な業務内容 新機能・先行技術開発：難燃化、高剛性化、軽量化など、次世代のニーズを見据えた独自処方の先行開発（ラボスケールでの実験・評価） 顧客要望に応じたカスタマイズ設計：大手メーカー（自動車・建材・消費財等）の技術要求に対し、添加剤（難燃剤、フィラー等）の最適配合による物性調整 量産化プロセス構築：自社工場および国内外の提携工場（OEM）への技術移管。ラボから実機へのスケールアップ検討 【この仕事で得られる経験】 エコノミーとエコロジーを両立させた製品を武器に、少数精鋭の組織で大きな裁量を持って挑戦できる経験 営業と開発が密に連携した組織に属する圧倒的なスピード感の中、単なる売上追求ではなくコスト感覚や経営者視点を持ち、「いかに事業を作り、利益を創出するか」を追求する経験 外部パートナーとの共創を通じて、自社の事業ポートフォリオを塗り替えるようなダイナミズムを最前線で体感できる環境 【求める経験】 必須スキル・経験 樹脂の配合設計経験、またはコンパウンド実務経験（目安3年以上） 物性評価（引張、衝撃、熱特性等）の基礎評価経験 樹脂と添加剤の相互作用を理解し、仮説検証に基づいた実験計画が立てられる方 歓迎スキル・経験 化学、高分子工学、材料工学などのバックグラウンド（学士・修士相当の知識） 二軸押出機を用いた混練、および加工条件の最適化経験 射出成形、シート成形、ブロー成型等の加工知識 環境規制（REACH, RoHS）やUL規格の申請・管理実務など、化学物質管理に関する知見 原料選定から製品化まで、社内外の調整を行いながら進捗管理を行った経験 英語を用いた海外パートナーとの技術コミュニケーションへの意欲 求める人物像 企業理念体系「TBM Compass（Mission/Vision/Values）」に深く共感いただける方。単なるスキルマッチにとどまらず、「TBMの事業を通じて、共に心を動かし、飽くなき成長を追求し続けられるか」という志向性を何よりも重視しています。 何百年も続くような事業・会社創りに、当事者として挑戦したい方。特定の職種（営業や新規事業など）の枠に捉われるのではなく、「TBMという組織と事業そのものを自らの手で創り上げる」という強いオーナーシップが求められます。 日本発の技術・仕組み・価値観を武器に、地球規模の課題解決へ挑戦したい方。世界を変えるプロセスを楽しみ、その先にある大きな感動を分かち合える仲間を募集しています。 勤務時間 フレックスタイム制（標準労働時間1日8時間、コアタイム11：00～16:00） ※テクノロジーセンター勤務者に限る 休日・休暇 年間休日120日※会社カレンダーに準ずる 基本的には、土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/5）がお休みとなります。 ※TBM CAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）実施のため、年に1回、休日出勤日（2024年は7月6日実施）があります。 続きを見る

  • テクノロジーセンター
  • 正社員
  • 東京都荒川区町屋1-38-16 Jプロ町屋ビル2F

• 【正社員/業務委託】 国内フィールド製品セールスリーダー（高機能再生材推進）（高機能再生材推進を担い、製品の国内導入・用途拡大・売上創出をリード）

  【ポジション概要】 ■新規顧客開拓での売上実績から、顧客の製品開発に踏み込む営業へ。新規開拓力を起点に環境配慮型製品の用途と市場の開拓。 ▶建材の脱炭素政策や再生材の利用義務化を追い風に大きなビジネス機会が到来しており、第二創業期として既存事業のアセットを活用しながら、ポートフォリオの転換を進め、事業をピボットしています。 高機能再生材事業の取組をご覧いただけます。 自動車向けの再生材に関する取組 https://tb-m.com/news/news-5126/ ▶本ポジションのミッションは、国内顧客への提案と加工メーカー・パートナー企業との連携を主なフィールドとして、高機能再生材製品の国内導入を推進すること。また、それを通じて、顧客の環境対応と製品価値向上を実現し、用途拡大と売上創出をリードすることです。 ▶TBMがこれから向き合うのは、黎明期の世界市場です。経済安全保障に強いビジネス、脱炭素・資源循環型を目指す急速な国際動向を背景に、カーボンリサイクル・再生材市場は大きな成長が見込まれています。各国のプレイヤーが参入・拡大を進める中、TBMは日本発企業として、世界で先行した素材や製品を社会実装できる事業基盤を有しています。 ・政府ロードマップを約15年早めて、CO2を再利用した「床材」を上市 ・石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な「再生材」を開発 ▶そこで本ポジションには、顧客の製品設計や用途を紐解き、高機能再生材製品の導入を提案することが求められます。製品を販売する営業にとどまらず、加工メーカー・パートナー企業との連携や顧客要望を踏まえた製品開発・改良を重ねながら、高機能再生材製品の用途拡大と売上創出につなげていく重要な役割です。 ▶TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 【仕事内容】 ■国内顧客へ高機能再生材を用いた製品を提案し、製品設計・用途に応じた導入から、製品開発・改良、案件管理、売上創出までをリード。 ▶顧客要望を踏まえ、加工メーカー・パートナー企業と製品開発・改良を進めていただきます。顧客の製品開発に踏み込み、用途開発型営業力（用途を広げる提案力）と製品企画・開発連携スキルを磨き、事業責任者/BizDev（事業開発）へのキャリア展開を目指せます。 ■詳細業務(例) ▶国内顧客への高機能再生材製品の提案 ・高機能再生材を用いた成形品・パッケージ等を国内顧客へ提案。 ・顧客の製品設計を踏まえ、高機能再生材製品の導入を提案。 ・顧客の用途に応じ、高機能再生材製品の導入を提案。 ・顧客の環境対応と製品価値向上につながる製品導入を推進。 ▶加工メーカー・パートナー企業との開発連携 ・顧客要望を踏まえた製品開発・改良を推進。 ・加工メーカー・パートナー企業と連携し、顧客の用途に応じた製品開発を推進。 ・加工メーカー・パートナー企業と連携し、顧客要望を踏まえた製品改良を推進。 ▶案件管理と売上創出のリード ・国内顧客への提案案件を管理し、売上創出までリード。 ・製品導入の案件を管理し、国内市場への導入を推進。 ・用途拡大につながる案件を推進し、売上創出をリード。 【応募条件】 求める経験 (以下いずれか) ▶法人への新規営業経験（概ね3年以上） ▶エンタープライズ領域（大手企業向け）での営業経験 ▶加えて、自ら新規顧客・新規商流（取引の流れ）を開拓し、売上または粗利を作った実績を職務経歴書に金額付きで記載いただけることも重視します。 歓迎するスキル・経験 ▶樹脂・プラスチック等の素材知見、物流資材・建材の樹脂製品営業経験 ▶大手企業とのアライアンス（企業間連携）締結や大型契約のリード経験 求める人物像＜マインドセット＞ ▶挑戦意志 常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 ▶推進力 「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 続きを見る

  • 事業推進チーム
  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

• 【正社員/業務委託】 海外フィールド製品セールスリーダー（高機能再生材推進）（高機能再生材の海外展開を担い、用途拡大と事業成長を牽引）

  【ポジション概要】 ■海外での新規法人営業から、グローバル事業立ち上げのリーダーへ。提案営業力を起点にグローバルで用途拡大と事業成長を牽引。 ▶建材の脱炭素政策や再生材の利用義務化を追い風に大きなビジネス機会が到来しており、第二創業期として既存事業のアセットを活用しながら、ポートフォリオの転換を進め、事業をピボットしています。 高機能再生材事業の取組をご紹介します。 自動車向けの再生材に関する取組 https://tb-m.com/news/news-5126/ ▶本ポジションのミッションは、海外顧客への提案営業と加工メーカー・パートナー企業との連携を主なフィールドとして、高機能再生材製品の海外展開を推進すること。また、それをグローバルでの用途拡大と海外市場での事業成長につなげることです。 ▶TBMがこれから向き合うのは、黎明期の世界市場です。経済安全保障に強いビジネス、脱炭素・資源循環型を目指す急速な国際動向を背景に、カーボンリサイクル・再生材市場は大きな成長が見込まれています。各国のプレイヤーが参入・拡大を進める中、TBMは日本発企業として、世界で先行した素材や製品を社会実装できる事業基盤を有しています。 ・政府ロードマップを約15年早めて、CO2を再利用した「床材」を上市 ・石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な「再生材」を開発 ▶そこで本ポジションには、海外顧客の製品設計・用途を紐解き、製品導入に向けた提案を組み立てることが求められます。新規顧客への提案営業にとどまらず、加工メーカー・パートナー企業との連携や顧客要望を踏まえた製品開発・改良を重ねながら、海外案件の管理を通じた売上創出につなげていく重要な役割です。 ▶TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 【仕事内容】 ■あなたは、海外顧客に高機能再生材を用いた成形品・パッケージ等を提案し、製品設計・用途に応じた導入提案から案件管理、売上創出までをリード。 ▶あなたは、顧客要望を踏まえて製品開発・改良を推進し、加工メーカーやパートナー企業と連携します。業務を通じて、グローバル市場での事業立ち上げと海外パートナーとのアライアンス（提携関係）の構築を経験できます。 ■詳細業務(例) ▶海外顧客への提案営業 ・高機能再生材を用いた成形品・パッケージ等を海外顧客へ提案 ・顧客の製品設計に応じた製品導入を提案 ・顧客の用途に応じて高機能再生材製品の導入を提案 ▶製品開発・改良と社外連携 ・顧客要望を踏まえて製品開発・改良を推進 ・加工メーカーと連携した顧客への導入提案の推進 ・パートナー企業と連携して海外市場への展開を推進 ▶案件管理と売上創出のリード ・海外顧客向けの高機能再生材製品に関する案件を管理 ・顧客への導入提案から売上創出までをリード ・海外市場での用途拡大と事業成長を牽引 【応募条件】 求める経験 (以下いずれか) ▶法人への新規営業経験（概ね3年以上） ▶エンタープライズ領域（大手企業向け）での営業経験 ▶加えて、ビジネスレベルの英語力と、自ら新規顧客・新規商流を開拓し、創出した売上または粗利を金額で示せる実績も重視します。 歓迎するスキル・経験 ▶樹脂・プラスチック等の知見や物流資材・建材の樹脂製品営業 ▶大手企業とのアライアンス締結や大型契約のリード経験 ▶海外フィールドセールス経験とビジネスレベルの英語力 求める人物像＜マインドセット＞ ▶挑戦意志 常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 ▶推進力 「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 続きを見る

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  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

• 【正社員/業務委託】 国内フィールド材料セールスリーダー（高機能再生材推進）（高機能再生材を国内メーカーへ提案し、導入と売上創出を率いる）

  【ポジション概要】 ■法人への新規営業経験から、高機能再生材の導入を率いる営業へ。新規顧客開拓を起点に国内メーカーへの導入と売上創出をリード。 ▶建材の脱炭素政策や再生材の利用義務化を追い風に大きなビジネス機会が到来しており、第二創業期として既存事業のアセットを活用しながら、ポートフォリオの転換を進め、事業をピボットしています。 自動車向けの再生材に関する取組をご紹介します。 自動車向けの再生材に関する取組 https://tb-m.com/news/news-5126/ ▶本ポジションのミッションは、高機能再生材の導入を進める国内メーカーへの提案営業を主なフィールドとして、バージン材から高機能再生材への置き換えを実現すること。また、それを開発との連携による品質・仕様調整と案件管理で売上創出へつなげることです。 ▶TBMがこれから向き合うのは、黎明期の再生材市場です。脱炭素・資源循環型を目指す国際動向や再生材の利用義務化を背景に、国内メーカーへの導入機会が生まれています。各国のプレイヤーが参入・拡大を進める中、TBMはLIMEX事業で培った素材開発、用途開発・顧客開拓・サプライチェーン構築のアセットを活かしています。このアセットを用いて、高機能再生材を新たな事業の柱へ育てています。 ・石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な「再生材」を開発 ・自動車向けの再生材に関する取組を推進 ▶そこで本ポジションには、国内メーカーの製造工程と用途を紐解き、用途に応じた材料を自ら提案することが求められます。新規顧客への提案だけにとどまらず、開発と連携した品質・仕様調整から案件管理まで一貫した営業活動を重ねながら、高機能再生材への置き換えと売上創出につなげていく重要な役割です。 ▶TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 【仕事内容】 ■国内メーカーへ高機能再生材を提案。顧客の製造工程・用途に応じて材料を提案。開発と連携し、品質・仕様を調整。案件を管理し、売上創出をリード。 ▶法人への新規営業経験を活かし、自ら国内顧客を開拓していただきます。材料提案から導入までを担い、有形商材の提案力を磨けます。顧客の製造工程を捉え、開発と連携して品質・仕様を調整します。この実務を通じて、製造プロセス（製造工程）への理解を深められます。 ■詳細業務(例) ▶国内顧客への高機能再生材の提案営業 ・国内メーカーの新規顧客を開拓し、高機能再生材を提案。 ・顧客の用途を把握し、用途に応じた材料を提案。 ・顧客の製造工程を把握し、工程に応じた材料を提案。 ・バージン材から高機能再生材への置き換えを推進。 ▶開発と連携した品質・仕様調整 ・開発と連携し、高機能再生材の品質を調整。 ・開発と連携し、顧客用途に合わせて仕様を調整。 ・顧客の製造工程に応じ、開発と連携して品質・仕様を調整。 ▶案件管理と売上創出のリード ・高機能再生材の提案案件を管理し、導入に向けて推進。 ・国内顧客の案件を管理し、売上創出をリード。 ・材料提案から品質・仕様調整まで担い、案件を売上へ接続。 【応募条件】 求める経験 (以下いずれか) ▶法人への新規営業経験（概ね3年以上） ▶エンタープライズ領域（大手企業向け）での営業経験 ▶加えて、自ら新規顧客・新規商流を開拓し、売上または粗利を創出した金額つきの実績も重視します。 歓迎するスキル・経験 ▶樹脂・プラスチック等の素材に関する知見 ▶大手企業とのアライアンス（提携）締結や大型契約のリード経験 求める人物像＜マインドセット＞ ▶挑戦意志 常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 ▶推進力 「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 続きを見る

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  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

• 【正社員/業務委託】 海外フィールド材料セールスリーダー（高機能再生材推進）（国外メーカーでバージン材（切り替え前の材料）から高機能再生材への置き換えを推進）

  【ポジション概要】 ■海外での法人新規営業経験から、海外フィールド材料セールスリーダーへ。顧客開拓力を起点にバージン材からの置き換えを実現。 ▶建材の脱炭素政策や再生材の利用義務化を追い風に大きなビジネス機会が到来しており、第二創業期として既存事業のアセットを活用しながら、ポートフォリオの転換を進め、事業をピボットしています。 高機能再生材事業では、自動車向けの再生材に取り組んでいます。 自動車向けの再生材に関する取組 https://tb-m.com/news/news-5126/ ▶本ポジションのミッションは、高機能再生材の導入先となる国外メーカーへの提案営業を主なフィールドとして、バージン材からの置き換えを実現すること。また、それを実現するため、開発と連携して品質・仕様を調整し、案件管理と売上創出をリードすることです。 ▶TBMがこれから向き合うのは、黎明期の世界市場です。経済安全保障に強いビジネス、脱炭素・資源循環型を目指す急速な国際動向を背景に、カーボンリサイクル・再生材市場は大きな成長が見込まれています。各国のプレイヤーが参入・拡大を進める中、TBMは日本発企業として、世界で先行した素材や製品を社会実装できる事業基盤を有しています。 ・政府ロードマップを約15年早めて、CO2を再利用した「床材」を上市 ・石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な「再生材」を開発 ▶そこで本ポジションには、海外顧客の製造工程と用途を紐解き、開発と連携して品質・仕様を調整することが求められます。海外での法人新規営業にとどまらず、材料提案から品質・仕様調整、案件管理、売上創出までリードする経験を重ねながら、バージン材から高機能再生材への置き換えにつなげていく重要な役割です。 ▶TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 【仕事内容】 ■あなたは海外顧客へ高機能再生材を提案し、開発と連携して品質・仕様を調整。案件管理と売上創出まで担い、有形商材の提案力、製造プロセス理解、グローバルレベルでの提案力を磨くことが可能。 ▶あなたは海外顧客の製造工程と用途を把握し、用途に応じた材料を提案します。開発と連携して品質・仕様を調整し、バージン材から高機能再生材への置き換えを進めていただきます。さらに、案件管理と売上創出をリードします。 ■詳細業務(例) ▶海外顧客への高機能再生材提案 ・海外顧客に向けて高機能再生材を提案 ・顧客の製造工程を把握し、工程に応じた材料を提案 ・顧客の用途を把握し、用途に応じた材料を提案 ▶開発と連携した品質・仕様調整 ・顧客の製造工程に応じて、品質・仕様を調整 ・顧客の用途に応じて、品質・仕様を調整 ・開発と連携し、材料提案に必要な品質・仕様を調整 ▶案件管理と売上創出のリード ・海外顧客への提案案件を管理し、導入を推進 ・高機能再生材の導入案件を管理し、売上創出をリード ・国外メーカーへの導入を進め、バージン材からの置き換えを実現 【応募条件】 求める経験 (以下いずれか) ▶法人への新規営業経験（概ね3年以上） ▶エンタープライズ（大手企業）領域での営業経験 ▶加えて、ビジネスレベルの英語力と、自ら新規顧客・新規商流（取引）を開拓し、売上または粗利（売上総利益）を金額付きで記載した実績も重視します。 歓迎するスキル・経験 ▶樹脂・プラスチック等の素材に関する知見 ▶大手企業とのアライアンス（提携）締結や大型契約のリード経験 ▶海外顧客への提案で活かせるビジネスレベルの英語力 求める人物像＜マインドセット＞ ▶挑戦意志 常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 ▶推進力 「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 続きを見る

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  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

• 【正社員/業務委託】 国内事業開発リーダー （商流/サプライチェーン構築 ）（高機能再生材推進）（高機能再生材の契約・価格・供給を含む商流と供給網を構築する）

  【ポジション概要】 ■新規顧客・新規商流の開拓から、商流・供給網を自ら設計する事業開発へ。ヒアリング・提案力を起点に高機能再生材の事業化。 ▶建材の脱炭素政策や再生材の利用義務化を追い風に大きなビジネス機会が到来しており、第二創業期として既存事業のアセットを活用しながら、ポートフォリオの転換を進め、事業をピボットしています。 高機能再生材の社会実装に向けた取り組みを紹介します。 自動車向けの再生材に関する取組 https://tb-m.com/news/news-5126/ ▶本ポジションのミッションは、国内顧客および国内の回収・再生・加工のアライアンス先（協業先）を主なフィールドとして、回収から供給までの商流を構築すること。また、それを再生・加工スキームと供給網の設計により事業として成立させることです。 ▶本ポジションを担う方が向き合うのは、高機能再生材の国内での社会実装です。その方は、LIMEX事業で培った素材開発、用途開発・顧客開拓・サプライチェーン構築のアセットを活かします。カーボンリサイクル・再生材を新たな事業の柱へ育てるため、国内顧客への用途開発と新製品のテストマーケティング営業（市場性を確かめる営業）を進めます。さらに、事業性を検証し、スケールに向けた改善を推進します。 ・自動車向けの再生材に関する取組を推進 ・石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な再生材を開発 ▶そこで本ポジションには、国内顧客の未整理な課題を紐解き、用途開発と製品の提案を組み立てることが求められます。新規顧客への提案営業にとどまらず、回収・再生・加工スキームと契約・価格・供給スキームの設計を重ねながら、高機能再生材の事業性の検証につなげていく重要な役割です。 ▶TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 【仕事内容】 ■国内顧客への用途開発と新製品のテストマーケティング営業を起点に、回収から供給までの商流・サプライチェーン（供給網）を自ら設計し、高機能再生材を事業として成立させるまでを推進。 ▶ヒアリングから提案を組み立てた経験を活かし、契約・価格・供給スキームまで自ら設計していただきます。事業性検証と改善も担い、サプライチェーン設計力と事業開発（BizDev）スキルを磨けます。将来は事業責任者・事業統括を目指せます。 ■詳細業務(例) ▶国内顧客への用途開発・提案営業 ・国内顧客の課題をヒアリングし、製品用途を開発 ・高機能再生材を使用した製品を国内顧客へ提案 ・新製品のテストマーケティング営業を実行 ▶回収・再生・加工スキームの設計 ・国内で発生する再生材の回収スキームを設計 ・国内で発生する再生材の再生・加工スキームを設計 ・回収・再生・加工に向けたアライアンスを構築 ▶商流設計・事業性検証と改善 ・契約スキームを含む国内の商流を設計 ・価格スキームを含む国内の商流を設計 ・供給スキームを含む国内の商流を設計 ・事業性を検証し、スケールに向けた改善を推進 【応募条件】 求める経験 (以下いずれか) ▶事業会社またはコンサルティングファームで、ゼロから新規事業・新サービスの立ち上げに関わった方 ▶新規営業を経験した方、または長期供給契約（オフテイク等）や事業投資・アライアンススキームの構築・交渉を経験した方 ▶加えて、未整理な課題をヒアリングし、提案を組み立てた経験を重視します。顧客・商流を自ら新規開拓し、金額で示せる売上または粗利を作った経験も重視します。 歓迎するスキル・経験 ▶樹脂・プラスチック等の知見と物流資材・建材での樹脂製品営業経験 ▶長期供給契約・事業投資・アライアンス構築・交渉とトップアプローチ 求める人物像＜マインドセット＞ ▶挑戦意志 常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 ▶推進力 「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 続きを見る

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  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

• 【正社員/業務委託】 海外事業開発リーダー （商流/サプライチェーン構築 ）（高機能再生材推進）（高機能再生材の海外商流・サプライチェーン構築を担う）

  【ポジション概要】 ■新規顧客・商流の開拓から、高機能再生材の海外事業リーダーへ。海外事業開発力を起点に新興市場での事業立ち上げを担う役割。 ▶建材の脱炭素政策や再生材の利用義務化を追い風に大きなビジネス機会が到来しており、第二創業期として既存事業のアセットを活用しながら、ポートフォリオの転換を進め、事業をピボットしています。 以下の記事で、高機能再生材事業の取組を確認できます。 自動車向けの再生材に関する取組 https://tb-m.com/news/news-5126/ ▶本ポジションのミッションは、海外顧客と海外で発生する再生材の回収・再生・加工領域を主なフィールドとして、海外の商流・サプライチェーンを構築すること。また、それを事業性検証とスケール（事業拡大）に向けた改善を経て、海外の事業基盤として確立することです。 ▶TBMがこれから向き合うのは、高機能再生材の世界市場です。再生材の利用義務化や、脱炭素・資源循環型を目指す国際動向を背景に、各国のプレイヤーが参入・拡大を進めています。TBMはLIMEX事業で培った素材開発、用途開発・顧客開拓・サプライチェーン構築のアセットを活かし、高機能再生材を新たな事業の柱へ育てる第二創業期にあります。 ・石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な再生材を開発 ・海外における商流・サプライチェーンを構築し、事業基盤を確立 ▶そこで本ポジションには、海外顧客の用途と課題を紐解き、ヒアリングから提案を組み立てることが求められます。新規顧客の開拓だけにとどまらず、回収・再生・加工スキームと契約・価格・供給スキームを含む商流設計を重ねながら、海外での高機能再生材の事業基盤確立につなげていく重要な役割です。 ▶TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 【仕事内容】 ■海外事業開発力を活かし、高機能再生材の用途開発から海外の商流・サプライチェーン構築を担う役割。新興市場の事業立ち上げを経験し、グローバルBizDev（事業開発）スキルを磨ける機会。 ▶海外顧客に向け、高機能再生材を使用した製品の用途開発と新製品のテストマーケティング営業を担っていただきます。海外で発生する再生材の回収・再生・加工スキームと、契約・価格・供給スキームを設計します。事業性を検証して改善を進め、事業基盤を確立します。 ■詳細業務(例) ▶海外顧客向けの用途開発・営業 ・高機能再生材を使用した製品について海外顧客の用途を開発 ・海外顧客に向けて新製品のテストマーケティング営業 ・用途開発とテストマーケティング営業を通じて事業性を検証 ▶海外再生材の回収・再生・加工設計 ・海外で発生する再生材の回収スキームを設計 ・海外で発生する再生材の再生スキームを設計 ・海外で発生する再生材の加工スキームを設計 ▶商流設計と事業性検証・改善 ・契約・価格・供給スキームを設計し、海外の商流を構築 ・海外事業の事業性を検証し、改善すべき課題を整理 ・事業のスケールに向けた改善を進め、事業基盤を確立 【応募条件】 求める経験 (以下いずれか) ▶事業会社またはコンサルティングファームで、0から1の新規事業・新サービス立ち上げに関わった方 ▶新規営業を経験した方、または長期供給契約（オフテイク等）や事業投資・アライアンススキームを構築・交渉した方 ▶加えて、新規顧客・商流を自ら開拓し売上・粗利を作った金額付きの実績、課題を聞き提案した経験、ビジネスレベルの英語力も重視します。 歓迎するスキル・経験 ▶樹脂・プラスチック等の素材知見や樹脂製品の営業経験 ▶物流資材・建材の樹脂製品営業か経営層へのトップアプローチを経験 ▶ビジネスレベルの英語力 求める人物像＜マインドセット＞ ▶挑戦意志 常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 ▶推進力 「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 続きを見る

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  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

• 【正社員/業務委託】 国内パートナー開拓・事業開発リーダー（OEM開拓）（高機能再生材推進）（国内OEMパートナー（成形・加工企業）を開拓し、高機能再生材の供給体制を構築する）

  【ポジション概要】 ■新規顧客・新規商流の開拓経験から、供給網を構築する事業開発リーダーへ。外部パートナー交渉を起点に製造・品質・コストを最適化して供給体制を構築。 ▶建材の脱炭素政策や再生材の利用義務化を追い風に大きなビジネス機会が到来しており、第二創業期として既存事業のアセットを活用しながら、ポートフォリオの転換を進め、事業をピボットしています。 高機能再生材事業に関連する取組をご紹介します。 自動車向けの再生材に関する取組 https://tb-m.com/news/news-5126/ ▶本ポジションのミッションは、国内再生材の調達先と、成形・加工を担う国内OEMパートナーを主なフィールドとして、開拓・連携を通じて製造・供給能力を構築すること。また、それを条件交渉と製造プロセス・品質基準の設計・改善で供給体制を安定化することです。 ▶高機能再生材を新たな事業の柱へ育てる第二創業期に、LIMEXで培った素材開発、用途開発・顧客開拓・サプライチェーン構築を活かせます。国内OEMパートナーを開拓します。連携を通じて製造・供給能力を構築します。高機能再生材の供給体制を拡大するフェーズで、供給網の構築に関与できます。 ・製造委託の品質・コスト・納期を交渉 ・製造・品質・コストの全体最適を担当 ▶そこで本ポジションには、国内OEMパートナーの供給条件を紐解き、品質・コスト・納期の交渉を進めることが求められます。新規顧客・新規商流の開拓にとどまらず、製造プロセス・品質基準の設計・改善や技術・品質・営業との連携を重ねながら、高機能再生材の供給体制の構築・安定化につなげていく重要な役割です。 ▶TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 【仕事内容】 ■国内再生材を調達。国内OEMパートナー（成形・加工企業）を開拓。製造委託の条件を交渉。高機能再生材の供給体制を構築・安定化。 ▶品質・コスト・納期を交渉します。製造プロセス・品質基準を設計・改善します。技術・品質・営業と供給網を構築します。製造・品質・コストの全体最適を担っていただきます。将来のサプライチェーンマネジメント責任者/事業開発へのキャリアにつなげられます。 ■詳細業務(例) ▶国内再生材の調達とOEM開拓 ・国内再生材の調達先を開拓し、調達を推進 ・成形・加工企業を国内OEMパートナーとして開拓 ・製造パートナーと連携し、供給網の構築を推進 ▶製造委託条件と品質基準の設計・改善 ・製造委託における品質・コスト・納期を交渉 ・製造委託の条件を設計し、契約に向けて交渉 ・製造プロセスを設計し、そのプロセスを改善 ・品質基準を設計し、社内の品質担当と改善 ▶供給体制の構築・安定化と社内連携 ・高機能再生材の供給体制を構築し、安定化 ・社内の技術・品質・営業と連携して業務を推進 ・製造・品質・コストの全体最適を担い、供給網を整備 【応募条件】 求める経験 (以下いずれか) ▶法人営業または購買/調達/アライアンス（連携）を経験した方 ▶外部パートナーと交渉した方 ▶加えて、自ら新規顧客・新規商流を開拓し、売上または粗利を作った金額付きの実績も重視します。 歓迎するスキル・経験 ▶樹脂・プラスチックの知見または物流資材・建材で樹脂製品を営業した方 ▶オフテイク（長期供給契約）やアライアンス（連携）を構築・交渉した方 求める人物像＜マインドセット＞ ▶挑戦意志 常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 ▶推進力 「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 続きを見る

  • 事業推進チーム
  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

• 【正社員/業務委託】 海外フィールドセールスリーダー（カーボンリサイクル推進）（カーボンリサイクル推進を担い、海外市場創出と事業成立をリード）

  【ポジション概要】 ■建材の海外法人営業経験から、海外市場をつくる事業開発リーダーへ。顧客開拓力を起点に用途設計から事業成立までを一貫して導く役割。 ▶建材の脱炭素政策や再生材の利用義務化を追い風に大きなビジネス機会が到来しており、第二創業期として既存事業のアセットを活用しながら、ポートフォリオの転換を進め、事業をピボットしています。 カーボンリサイクル素材のプラント建設・製造に向け、VAPCO、Viet Haiと基本合意を締結しました。 炭素回収・利用プロジェクトの実現に向けた基本合意 https://tb-m.com/news/news-4642/ ▶本ポジションのミッションは、海外のディベロッパー、ゼネコン、設計事務所、商社などを主なフィールドとして、用途設計と供給スキーム（供給体制）を構築すること。また、それを案件創出から事業成立までを一貫して推進し、海外市場を創出することです。 ▶TBMがこれから向き合うのは、黎明期の世界市場です。経済安全保障に強いビジネス、脱炭素・資源循環型を目指す急速な国際動向を背景に、カーボンリサイクル・再生材市場は大きな成長が見込まれています。各国のプレイヤーが参入・拡大を進める中、TBMは日本発企業として、世界で先行した素材や製品を社会実装できる事業基盤を有しています。 ・政府ロードマップを約15年早めて、CO2を再利用した「床材」を上市 ・石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な「再生材」を開発 ▶そこで本ポジションには、海外建設・不動産企業の脱炭素戦略を紐解き、環境価値とCO2削減を商談に落とし込むことが求められます。建材を販売する営業にとどまらず、施主、設計者、施工者、購買、経営層を横断した案件推進を重ねながら、海外市場の創出とカーボンリサイクル事業の成立につなげていく重要な役割です。 ▶TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 【仕事内容】 ■海外の建設・不動産企業へカーボンリサイクル建材を提案し、営業戦略の策定から案件創出、事業成立、海外案件の予算管理まで一貫して担う役割。 ▶施主、設計者、施工者、購買、サステナビリティ部門、経営層を横断して案件を進めていただきます。用途設計と供給スキームの構築まで担い、営業に留まらないグローバルBizDev（海外事業開発）の経験を積めます。 ■詳細業務(例) ▶海外顧客へのスペックイン（仕様採用）と販売 ・海外企業へカーボンリサイクル建材を提案・販売する業務 ・ディベロッパーやゼネコンへのスペックインを進める業務 ・設計事務所や商社へのスペックイン活動を進める業務 ▶海外案件の営業戦略策定と事業成立 ・案件獲得に向けた営業戦略を自ら策定する業務 ・案件創出から事業成立まで一貫して推進する業務 ・顧客やパートナーを巻き込み、供給スキームを構築する業務 ▶海外案件の予算管理と市場創出 ・海外案件の予算達成に向けた管理を担う業務 ・用途設計を進め、カーボンリサイクル建材の市場を創出する業務 ・環境価値やCO2削減を顧客との商談に落とし込む業務 【応募条件】 求める経験 (以下いずれか) ▶法人営業経験とビジネスレベルの英語力をお持ちの方 ▶建材領域での海外フィールドセールス経験とビジネスレベルの英語力をお持ちの方 ▶加えて、自分の手で新規顧客・新規商流を開拓し、売上/粗利をつくった実績も重視します。 歓迎するスキル・経験 ▶樹脂・プラスチック等の素材や材料に関する知見 ▶国内外の大手・中堅企業の経営層へのトップアプローチ（直接提案）経験 ▶ビジネスレベルでの英語力（必須） 求める人物像＜マインドセット＞ ▶挑戦意志 常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 ▶推進力 「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 続きを見る

  • 事業推進チーム
  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

• 【正社員】 調達購買リーダー（収益性と安定供給を両立する供給システムをゼロから構築）

  【TBMの現在】 ▶建材の脱炭素政策や再生材の利用義務化を追い風に大きなビジネス機会が到来しており、第二創業期として既存事業のアセットを活用しながら、ポートフォリオの転換を進め、事業をピボットしています。 【ミッション】 ▶本ポジションのミッションは、原材料の調達先や国内外の製造パートナー、物流会社との連携を主なフィールドとして、事業の収益性と安定供給を両立すること。また、それを支えるサプライチェーン基盤をゼロから設計・実装することです。 【事業フェーズ・市場機会】 ▶TBMがこれから向き合うのは、黎明期の世界市場です。経済安全保障に強いビジネス、脱炭素・資源循環型を目指す急速な国際動向を背景に、カーボンリサイクル・再生材市場は大きな成長が見込まれています。各国のプレイヤーが参入・拡大を進める中、TBMは日本発企業として、世界で先行した素材や製品を社会実装できる事業基盤を有しています。 ・政府ロードマップを約15年早めて、CO2を再利用した「床材」を上市 ・石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な「再生材」を開発 【業務要件】 ▶そこで本ポジションには、変動する原料需給と既存商流を紐解き、最適な調達・購買戦略を立案することが求められます。受発注や納期調整の運用にとどまらず、国内外の製造パートナー選定から物流最適化までの実行を重ねながら、持続可能な供給システムの設計・実装につなげていく重要な役割です。 ■高機能再生材領域で、原材料の調達戦略から国内外の供給網設計までを一気通貫で主導。再生材事業の立ち上げを経験可能。グローバルなサプライチェーン構築も経験可能。 ▶購買戦略を立案していただきます。国内外の製造パートナーを選定し、管理体制を構築します。価格・契約スキームの交渉を担当します。輸出入を含む物流ネットワークを最適化します。既存商流の運用にとどまらず、持続可能な供給システムをゼロから設計・実装していただきます。 【業務詳細】 ▶調達・購買戦略と契約管理 ・事業成長を支える国内調達・購買戦略を立案 ・最適なポートフォリオに基づく購買戦略を立案 ・調達における各種の戦略的契約を締結・運用 ▶製造パートナー管理と原価改善 ・国内製造委託先を選定し、管理体制を構築 ・高機能再生材のコスト競争力を確保する価格交渉を担当 ・製品原価構造を分析し、見積もり精度を向上 ・原価低減活動を主導し、事業の収益改善への貢献 ▶品質・コスト・納期管理と物流最適化 ・国内パートナーと連携し、QCD（品質・コスト・納期）を最適化 ・国内サプライチェーン全体の物流最適化を設計 ・輸出入を含む物流ネットワークの最適化を推進 【メッセージ】 ▶TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 【求める経験】 必須スキル・経験 ▶商社・製造業でのOEM製造委託または購買の経験（目安3年以上） ▶製造業でのSCMまたは物流企画・管理（目安5年以上）、グローバル物流戦略、受発注・納期調整・貿易書類作成を含むSCMオペレーション設計・運用管理・改善、チームマネジメントのいずれかの経験 ▶加えて、要件の補足として、上記の各経験はいずれか一つを満たせば応募可能です。複数の経験は不要です。 歓迎スキル・経験 ▶樹脂・プラスチック等の素材や材料に関する知見 ▶外部パートナーとの折衝・コスト交渉またはSCMチーム立ち上げの経験 求める人物像 ▶挑戦意志 常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 ▶推進力 「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 勤務時間 ・9:00-18:00（休憩60分含む） 休日・休暇 土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/3） ※年間休日120日 ※TBM CAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）実施のため、年に1回、休日出勤日（2024年は7月6日実施）があります。 想定体系＆評価制度 給与体系 月給制 経験、スキル、ポテンシャルを考慮し決定 評価制度 2回改定/年 ※人事評価次第で昇降給 続きを見る

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• 【正社員/業務委託】 CCU海外パートナー開拓・事業開発リーダー（OEM）（海外OEM（製造委託先）開拓でカーボンリサイクル（CO2再利用）の供給体制を構築）

  【ポジション概要】 ■開拓・事業開発・調達等の経験から、海外OEM戦略を担う事業開発リーダーへ。ビジネス英語力を起点に事業拡大を支える製造・供給体制を構築。 ▶建材の脱炭素政策や再生材の利用義務化を追い風に大きなビジネス機会が到来しており、第二創業期として既存事業のアセットを活用しながら、ポートフォリオの転換を進め、事業をピボットしています。 カーボンリサイクル素材のプラント建設・製造に向けた海外企業との基本合意です。 VAPCO、Viet Haiと炭素回収・利用プロジェクトの実現に向けた基本合意を締結 https://tb-m.com/news/news-4642/ ▶本ポジションのミッションは、海外メーカー・OEM候補の探索、面談、評価、比較検討と条件交渉を主なフィールドとして、事業拡大に必要な製造・供給体制を構築すること。また、それを事業に必要なサプライチェーンと商材供給力として確立することです。 ▶TBMがこれから向き合うのは、黎明期の世界市場です。経済安全保障に強いビジネス、脱炭素・資源循環型を目指す急速な国際動向を背景に、カーボンリサイクル・再生材市場は大きな成長が見込まれています。各国のプレイヤーが参入・拡大を進める中、TBMは日本発企業として、世界で先行した素材や製品を社会実装できる事業基盤を有しています。 ・政府ロードマップを約15年早めて、CO2を再利用した「床材」を上市 ・石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な「再生材」を開発 ▶そこで本ポジションには、海外メーカー・OEM候補の条件を紐解き、品質・コスト・納期・供給能力を評価することが求められます。開拓・事業開発・調達等の経験にとどまらず、市場ニーズを踏まえた新商材・新供給スキームの企画と立ち上げ推進を重ねながら、サプライチェーンと商材供給力の確立につなげていく重要な役割です。 ▶TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 【仕事内容】 ■海外メーカー・OEM候補の探索から条件交渉、製造・供給体制の構築までを担当。事業開発とサプライチェーン構築の両方に関与。海外協業で広げるグローバルな実務経験。 ▶品質・コスト・納期・供給能力・契約条件を比較します。海外パートナーと交渉します。社内の技術・品質・SCM（供給網管理）・営業部門と連携します。新商材や新供給スキームを企画します。立ち上げを推進します。 ■詳細業務(例) ▶海外メーカー・OEM候補の開拓 ・海外メーカーやOEM候補となる企業を探索 ・探索した海外メーカー・OEM候補と面談 ・候補各社の品質・コスト・納期・供給能力を比較評価 ▶製造・供給体制の立ち上げ推進 ・品質・コスト・納期・供給能力・契約条件を交渉 ・社内の技術・品質部門と連携して立ち上げを推進 ・社内のSCM・営業部門と連携して供給体制を構築 ▶新商材・新供給スキームの企画 ・市場ニーズを踏まえ、新商材の企画を推進 ・市場ニーズを踏まえ、新供給スキームを企画 ・事業成長の起点となるパートナー戦略を担当 【応募条件】 求める経験 (以下いずれか) ▶海外パートナー開拓または事業開発の実務経験 ▶調達またはアライアンスの実務経験 ▶加えて、海外メーカー・OEM候補との面談や条件交渉など、実務で使用できるビジネスレベルの英語力をお持ちの方を求めます。 歓迎するスキル・経験 ▶OEM/ODM（製造委託）の立ち上げ経験と契約・品質・物流の基礎知識 ▶素材・化学・建材・消費財・産業材領域での製造委託先開拓経験 ▶ビジネスレベルの英語力に加え、中国語等の語学力 求める人物像＜マインドセット＞ ▶挑戦意志 常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 ▶推進力 「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 続きを見る

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  新卒｜起業家としてのキャリアを全速力で切り拓く。｜アントレプレナー

  ━━━━━━━━━━ ●新卒募集の背景 ━━━━━━━━━━ TBMが挑むのは、「CO₂を、人類の新しい資源にする。」というカーボン・ソリューション。 “素材”と“資源循環”を武器に、多角的な新規事業を複数展開しサステナビリティ革命を日本から世界へ広げています。グローバル市場に向けて、まさに成長途中であり、共にメイドインジャパンの企業で未来を創る仲間を募集しています。 詳細はこちらのWantedlyの記事もぜひご覧ください。 「27卒｜TBM発の新素材LIMEXを軸に、地球規模の社会課題の解決に挑む。」 ━━━━━━━━━━ ●アントレプレナーシップ採用について ━━━━━━━━━━ この職種で入社された方には、2019年、国内で数少ない、ユニコーン・スタートアップ企業として評価を得たTBMで、初年度から候補者のアントレプレナーとしてのキャリアを全面的に支援します。 配属先部門は、面談/面接にて検討した上で、社長室、新規事業の部門など、TBMで実施を希望する新規事業や業務の内容を踏まえ決定します。また、新規事業の企画・推進、その他事業推進に必要な能力を向上させるため、部門を半期ごとにローテーションいただく可能性もあります。 ━━━━━━━━━━ ●応募要件 ━━━━━━━━━━ ・起業経験（法人化の有無・規模・成否は問いません）を必須要件とする ※起業経験は持たないものの、高いリーダーシップと志を持ってCxOを目指したい方は、別途「次世代CxO採用」よりエントリーください。 ━━━━━━━━━━ ●選考フローついて ━━━━━━━━━━ 選考期間の目安は1~1.5ヶ月となります。 Step1. 書類選考（履歴書・新規事業の企画資料） Step2. 常務執行役員との面接（プレゼンあり） ※場合によっては選考フローを変更する可能性があります。 ※選考フローの中で、適性検査の受検をしていただきます。 ━━━━━━━━━━ ●書類選考について ━━━━━━━━━━ 選考を希望される場合には、エントリーフォームから、ご回答と併せて以下4点（一部任意）をご提出ください。 【必須】 ①履歴書 ②応募資格に記載されている経験内容がわかるもの 　※インタビューを受けた記事のURL等も可 ③新規事業の企画資料 【任意】 ④上記③に関連する資料（2点まで） 続きを見る

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  新卒｜グループ経営を担う次世代のリーダーへ。｜次世代CxO

  ━━━━━━━━━━ ●新卒募集の背景 ━━━━━━━━━━ TBMが挑むのは、「CO₂を、人類の新しい資源にする。」というカーボン・ソリューション。 “素材”と“資源循環”を武器に、多角的な新規事業を複数展開しサステナビリティ革命を日本から世界へ広げています。グローバル市場に向けて、まさに成長途中であり、共にメイドインジャパンの企業で未来を創る仲間を募集しています。 詳細はこちらのWantedlyの記事もぜひご覧ください。 「27卒｜TBM発の新素材LIMEXを軸に、地球規模の社会課題の解決に挑む。」 ━━━━━━━━━━ ●次世代CxO採用について ━━━━━━━━━━ この職種は、TBMおよびTBMのグループ企業で将来を担う経営リーダー（CxO候補）を育成するための特別選抜枠です。 特定の部門に限定されるのではなく、これまでの実績や経験、また今後の意欲に基づき、最適な配属先を柔軟に検討いたします。配属先は、新規事業の推進、既存事業のグロース、経営企画、海外展開、マーケティング、コーポレート部門など、多岐にわたるフィールドを想定しています。 ━━━━━━━━━━ ●応募要件 ━━━━━━━━━━ ・起業経験 ・役員/部長職の経験 ・1年以上の事業、マーケティング、コーポレート領域などのマネジメントまたはリーダー経験 ・CxOへのキャリアに強く意欲を有する方 ━━━━━━━━━━ ●選考フローついて ━━━━━━━━━━ 選考期間の目安は1~1.5ヶ月となります。 Step1. 書類選考（履歴書・新規事業の企画資料） Step2. 常務執行役員との面接（プレゼンあり） ※場合によっては選考フローを変更する可能性があります。 ※選考フローの中で、適性検査の受検をしていただきます。 ━━━━━━━━━━ ●書類選考について ━━━━━━━━━━ 選考を希望される場合には、エントリーフォームから、ご回答と併せて以下をご提出ください。 【必須】 ①履歴書 ②TBMで実現したい新規事業の企画資料 もしくは TBMで希望するキャリアビジョン資料（いずれか片方の資料） 続きを見る

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• 【パート・アルバイト】採用アシスタント

  ■■□ 概要 □■■ TBM（Times Bridge Management）には、「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いが込められています。第二創業期とも言えるTBMは、サステナビリティを経営の根幹に据えて、GX（グリーントランスフォーメーション）分野で環境配慮型の素材のビジネス、資源及び炭素循環ビジネスを通じて、脱炭素と循環型社会の形成を目指す研究開発型（ディープテック）のスタートアップです。グローバルに新素材と資源循環のモデルを普及させるサプライチェーンの構築が進んでいます。 数少ない日本のユニコーン企業として、サステナビリティ（持続可能性）のビジネス領域でグローバルのトップ・プレイヤーになることを目指しています。 事業の主軸は、炭酸カルシウム（CO2由来、石灰石）などの無機物を主原料とする新素材LIMEXや再生材の開発及びLIMEX素材、再生材を使用した製品の製造・販売、そして、昨今、大きな課題となっているプラスチックの資源循環を促進するための資源循環事業です。 プラスチックに代わる新素材LIMEXは、カンブリア宮殿、WBS、ガイアの夜明け、Forbes、ブルームバーグなど多くのメディアで注目を頂いています。また、2019年、日本経済新聞「NEXTユニコーン調査」にて、弊社は日本で史上6社目のユニコーン企業となり、現在、国内のスタートアップの中でTOP10にランクインする企業価値（日本経済新聞 NEXTユニコーン調査 推計企業価値1,339億円）となっています。 日本から技術、仕組み、価値観のイノベーションを起こすことで「サステナビリティ革命」の実現を目指しているTBMにおいて、ヒト・組織から企業・事業成長への貢献、イノベーションの創出に取り組んでいただきます。 これまでの経験を活かしながら、まだ誰も成し得たことのない大きな挑戦、未来から逆算したアイデア、新しい企画や手法に取り組みながら、ご自身の成長とTBMの成長を重ねながら活躍していただくポジションです。 ●コーポレートサイト (http://tb-m.com/))) ●リクルートサイト (https://careers.tb-m.com/） ●Times Bridge Media (https://media.tb-m.com/) ★TBMについて＆求人紹介動画はコチラ↓ https://www.youtube.com/watch?v=hgnEv-sKzvk 【仕事内容】 ★ピープル＆カルチャー室の記事はコチラ。まずはぜひこちらをご一読ください↓ ユニコーンの先へ、自らレールを敷け。TBMが挑む、組織と事業を同時並行で創るダイナミズム https://media.tb-m.com/4902 今後、当社の事業を更に拡大（国内外）させていくためには、企業理念への共感に重きを置いた採用の企画・実行が非常に重要です。採用オペレーションマネジメントとして、以下の業務をご担当頂く予定です。 【業務詳細】 候補者・面接官のスケジュール調整 ・選考ステップ（書類選考〜最終面接）に伴う日程調整の全般 ・外部エージェントや媒体を介した候補者との連絡窓口 ・社内面接官の予定確保、会議室の予約・オンラインURL発行 採用管理システム（ATS）の運用・入力 ・候補者情報のデータベース登録、進捗ステータスの更新・管理 ・選考結果の通知送付、合否連絡のオペレーション 3．入社準備の進行管理（リレーション業務） 　 ・入社予定者への案内・フォロー     ・社内関連部署との連携 4．採用関連の事務手続き     ・求人広告掲載、エージェント契約、採用ツール導入等に伴う社内稟議の起案     ・契約締結時の電子署名ツール（クラウドサイン等）による締結管理     ・各ベンダー（媒体社、エージェント等）からの請求書回収・内容照合     ・経理システムへの入力、支払期日の管理、計上処理のサポート 下記の記事もご覧下さい。 TBMが求める人物像 TBMのキャリアパス 1年目から託される非常識な挑戦 必須スキル・経験 ・正確かつ円滑なテキストコミュニケーション能力 ・生産性を向上させるためのツール検討、導入、運用のご経験 歓迎スキル・経験 ・採用、営業企画、クライアントワーク等において、プロセスの設計、運用企画・改善のご経験 ・業務上のフローの中で課題発見から改善の施策を実施した経験 ※使用ツール(Google workspace、HRMOS、LINE WORKS、HR Brain、SmartHRなど) 求める人物像 ・企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 ・何百年も続くような事業/会社創りに挑戦したい方 ・日本発の技術/仕組み/価値観をもって地球規模に挑戦し、一緒に大きな感動を得たい方 勤務時間 ・9:00-18:00（休憩60分含む） 休日・休暇 土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/3） ※年間休日120日 ※TBM CAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）実施のため、年に1回、休日出勤日があります。 想定給与 ・時給制 ・経験、スキル、ポテンシャルを考慮し決定 続きを見る

  • ピープル & カルチャー室
  • アルバイト・パート
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

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  新卒｜TBM発の新素材LIMEXを軸に、地球規模の社会課題の解決に挑む。｜R&D職

  ━━━━━━━━━━ ●株式会社TBMの紹介 ━━━━━━━━━━ ■ TBMの事業は「5つの領域」が有機的に連動しています TBMは、単一事業の会社ではありません。下記5つの領域をつなぎ、社会実装まで一気通貫で前に進めます。 1. カーボンリサイクル：CO₂や廃棄物を価値ある素材へ変え、脱炭素社会の実装を加速 2. 素材開発：CO₂由来の「CR LIMEX」、石灰石由来の「LIMEX」、使用済みプラスチック由来の再生材などを開発 3. 製品販売：自社工場×製造パートナーと連携し、素材を“使われる製品”へ落とし込む 4. 資源循環：回収〜選別〜再生までを担い、付加価値の高い再生材を生む工場を運営 5. 新規事業：AI推進（実践型AI研修）や脱炭素経営支援など、企業変革を後押しする事業も展開 「研究だけ」「営業だけ」では終わらない。技術・事業・供給網・社会実装が同時に走る、稀有な環境です。 ■ “国内ベンチャー”ではなく、“世界でスケールアップする企業”へ TBMはグローバルでの事業拡大を前提に、国際的なネットワーク形成や発信も強化しています。 実際に、世界経済フォーラム年次総会（通称：ダボス会議）へ継続参加し、カーボンリサイクル技術を活用した低炭素素材の発信・事業拡大につなげています。 また、TBMの公式メディア「Times Bridge Media」では、ユニコーンの“その先”を見据え、組織と事業を同時並行で創るリアルを発信しています。 ぜひ以下のリンクよりご覧ください。 Times Bridge Media ━━━━━━━━━━ ●新卒募集の背景 ━━━━━━━━━━ TBMが挑むのは、「CO₂を、人類の新しい資源にする。」というカーボン・ソリューション。 “素材”と“資源循環”を武器に、多角的な新規事業を複数展開しサステナビリティ革命を日本から世界へ広げています。グローバル市場に向けて、まさに成長途中であり、共にメイドインジャパンの企業で未来を創る仲間を募集しています。 詳細はこちらのWantedlyの記事もぜひご覧ください。 「27卒｜TBM発の新素材LIMEXを軸に、地球規模の社会課題の解決に挑む。」 ━━━━━━━━━━ ● R&D職について ━━━━━━━━━━ エコロジー（環境）と エコノミー（経済）をテクノロジーの力で両立させ、よりよい未来のための新たな価値を創造することが使命です。 同じ志を持つ産官学の国内研究機関や大手の素材、化学メーカーはもちろん、海外企業との共同研究やオープンイノベーションも通じて、様々な経験を有するR&Dのメンバーと共に世界で通用する素材開発に関わることが可能です。 サステナビリティの領域で自ら追究したいテーマを複数持ち、スタートアップならではの成長を実感できる機会を提供します。 --配属想定-- テクノロジーセンター ━━━━━━━━━━ ●選考フローついて ━━━━━━━━━━ 選考期間の目安は1~1.5ヶ月となります。 Step1. カジュアル面談・会社説明会への参加（任意） Step2. 適性検査・書類選考(エントリーシート・履歴書) Step3. 一次面接（追加で人事面談を実施する可能性あり） Step4. 最終面接 ※場合によっては選考フローを変更する可能性があります。 続きを見る

  • 新卒採用
  • 正社員
  • 東京都荒川区町屋1-38-16 Jプロ町屋ビル 1F（ラボ）/2F (受付)

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  新卒｜TBM発の新素材LIMEXを軸に、地球規模の社会課題の解決に挑む。｜ビジネス職・コーポレート職

  ━━━━━━━━━━ ●株式会社TBMの紹介 ━━━━━━━━━━ ■ TBMの事業は「5つの領域」が有機的に連動しています TBMは、単一事業の会社ではありません。下記5つの領域をつなぎ、社会実装まで一気通貫で前に進めます。 1. カーボンリサイクル：CO₂や廃棄物を価値ある素材へ変え、脱炭素社会の実装を加速 2. 素材開発：CO₂由来の「CR LIMEX」、石灰石由来の「LIMEX」、使用済みプラスチック由来の再生材などを開発 3. 製品販売：自社工場×製造パートナーと連携し、素材を“使われる製品”へ落とし込む 4. 資源循環：回収〜選別〜再生までを担い、付加価値の高い再生材を生む工場を運営 5. 新規事業：AI推進（実践型AI研修）や脱炭素経営支援など、企業変革を後押しする事業も展開 「研究だけ」「営業だけ」では終わらない。技術・事業・供給網・社会実装が同時に走る、稀有な環境です。 ■ “国内ベンチャー”ではなく、“世界でスケールアップする企業”へ TBMはグローバルでの事業拡大を前提に、国際的なネットワーク形成や発信も強化しています。 実際に、世界経済フォーラム年次総会（通称：ダボス会議）へ継続参加し、カーボンリサイクル技術を活用した低炭素素材の発信・事業拡大につなげています。 また、TBMの公式メディア「Times Bridge Media」では、ユニコーンの“その先”を見据え、組織と事業を同時並行で創るリアルを発信しています。 ぜひ以下のリンクよりご覧ください。 Times Bridge Media ━━━━━━━━━━ ●新卒募集の背景 ━━━━━━━━━━ TBMが挑むのは、「CO₂を、人類の新しい資源にする。」というカーボン・ソリューション。 “素材”と“資源循環”を武器に、多角的な新規事業を複数展開しサステナビリティ革命を日本から世界へ広げています。グローバル市場に向けて、まさに成長途中であり、共にメイドインジャパンの企業で未来を創る仲間を募集しています。 詳細はこちらのWantedlyの記事もぜひご覧ください。 「27卒｜TBM発の新素材LIMEXを軸に、地球規模の社会課題の解決に挑む。」 ━━━━━━━━━━ ●ビジネス職・コーポレート職について ━━━━━━━━━━ ｜ ビジネス職（営業、新規事業開発、生産技術） 【ミッション】環境配慮型の低炭素素材、再生材によって「世界の常識」を塗り替える 脱炭素化、プラスチック問題──。あらゆる企業が変革を迫られる中で、私たちが提供するのは単なる「モノ」ではありません。「サステナビリティ」を軸に、顧客のビジネスモデルすら変革するようなダイナミックなソリューションを提案し、新しい市場と新しい常識を創り出す。それがビジネス職のミッションです。 --配属想定-- ＜カーボンリサイクル・素材開発・製品販売事業＞ CCU推進チーム 高機能再生材推進チーム プロダクトソリューションセールス部 マテリアルソリューションセールス部 東北LIMEXコンパウンド推進チーム ＜新規事業＞ 新市場開発室 ｜ コーポレート職（経営企画、経理・財務、広報・マーケティング、人事） 【ミッション】経済性と環境性を両立させ、全てのステークホルダーを次世代に導くコーポレート業務、経営の中枢を担い、会社全体を力強く推進するポジションです。 TBMの挑戦を持続可能な「ビジネス」として確立させる。TBMの成長をコーポレートの立場からドライブすることがミッションです。 --配属想定-- 経営企画室 サステナビリティ本部 広報・マーケティング部 政策渉外部 ピープル & カルチャー室 SCM室 ━━━━━━━━━━ ●選考フローついて ━━━━━━━━━━ 選考期間の目安は1~1.5ヶ月となります。 Step1. カジュアル面談・会社説明会への参加（任意） Step2. 適性検査・書類選考(エントリーシート・履歴書) Step3. 一次面接（追加で人事面談を実施する可能性あり） Step4. 最終面接 ※場合によっては選考フローを変更する可能性があります。 続きを見る

  • 新卒採用
  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル15F

• 【正社員】高機能再生材の処方設計・製品開発

  仕事内容 お任せするミッション 再生プラスチックを活用したオレフィン樹脂コンパウンド（高機能再生材）の開発、およびそれを用いた樹脂製品の開発 具体的な業務内容 オレフィン樹脂コンパウンドの処方設計 外部製造委託先での成型試作 得られる機会 高機能再生材事業に参画することによるグローバル市場へのチャレンジの機会 コンパウンド設計および製造委託による製品開発経験 急速に拡大する自動車向けの技術開発経験 【求める経験】 必須スキル オレフィン樹脂コンパウンドの処方設計のご経験 歓迎スキル 自動車向けのコンパウンド処方設計のご経験 外部製造委託先の開拓 求める人物像 企業理念体系「TBM Compass（Mission/Vision/Values）」に深く共感いただける方。単なるスキルマッチにとどまらず、「TBMの事業を通じて、共に心を動かし、飽くなき成長を追求し続けられるか」という志向性を何よりも重視しています。 何百年も続くような事業・会社創りに、当事者として挑戦したい方。特定の職種（営業や新規事業など）の枠に捉われるのではなく、「TBMという組織と事業そのものを自らの手で創り上げる」という強いオーナーシップが求められます。 日本発の技術・仕組み・価値観を武器に、地球規模の課題解決へ挑戦したい方。世界を変えるプロセスを楽しみ、その先にある大きな感動を分かち合える仲間を募集しています。 勤務時間 9:00-18:00（休憩60分含む） 休日・休暇 土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/3） ※年間休日120日 ※TBM CAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）実施のため、年に1回、休日出勤日（2024年は7月6日実施）があります。 給与体系・評価制度 給与体系 月給制 経験、スキル、ポテンシャルを考慮し決定 2回改定/年 ※人事評価次第で昇降給 続きを見る

  • テクノロジーセンター
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• 【正社員】再生樹脂コンパウンド材料開発・処方設計担当

  仕事内容 お任せするミッション 世界中でサーキュラーエコノミーへの移行が加速する中、当社の高機能再生プラスチック（CirculeX）への期待が高まっています。本ポジションでは、容器包装リサイクル材を中心とした再生プラスチック領域の技術コアとして、自動車・家電・建材など多岐にわたる業界の要求に応えるコンパウンドの処方設計をお任せします。 再生材開発の難しさは、原料の品質や組成のバラつきにあります。それを独自の配合技術や添加剤の選定によってコントロールし、バージン材を凌駕する『強度』や『耐久性』といった付加価値を与えることがこの職種の醍醐味です。あなたの技術が生み出す1つのレシピが、世界のCO2削減とプラスチック課題の解決にダイレクトに直結する、社会的インパクトの極めて大きなポジションです。 具体的な業務内容 再生プラの高機能化技術開発： 容器包装リサイクル材をはじめとする廃プラのポテンシャルを引き上げ、難燃化・高剛性化などの新機能を付与する先行処方開発 ターゲットニーズに応じた機能カスタマイズ： 主要メーカー（モビリティ、住宅設備、消費財等）のスペック要求に対し、最適な改質剤や添加剤を用いた配合チューニング 再生原料の物性評価とブレンド設計： 供給ルートにより異なる回収プラスチックの組成を分析し、製品品質を安定化させるための最適な原料選定およびブレンド基準の策定 実機へのスケールアップと量産化推進： 自社工場や国内外の委託工場（OEM）と連携した技術移管、および実生産ラインでの混練・成形条件の最適化 得られる機会 市場要求の高い材料技術の開発： 不純物やバラつきの多い再生材を、最先端のインフラや製品に使えるレベルまで引き上げる、今後世界で最も求められる高度な混練・処方ノウハウが身につきます ビジネスを自ら動かす「当事者意識」と「経営層に近い視座」：開発と営業が密に連携した組織のため、意思決定を迅速に行えます。単なる技術検証に留まらず、コストや供給網まで見据えて「事業を創る」視点が養われます 圧倒的な裁量で挑む、新市場のパイオニア経験： 少数精鋭のチームだからこそ、自分のアイデアをスピーディーに製品へ反映可能。外部パートナーとの共創を通じ、巨大なグリーン・トランスフォーメーション（GX）市場のスタンダードを自ら創り出す手応えを実感できます。 【求める経験】 必須スキル 樹脂の配合設計経験、またはコンパウンド実務経験（目安3年以上） 物性評価（引張、衝撃、熱特性等）の基礎評価経験 樹脂と添加剤の相互作用を理解し、仮説検証に基づいた実験計画が立てられる方 ※再生樹脂の経験は不問。バージン材でのコンパウンド経験の知見がある方を歓迎します。 歓迎スキル PE、PP、PS、PETなどの汎用樹脂に関する深い知見や開発経験 リサイクルプラスチック（再生材）の活用、または異種樹脂の複合化（ポリマーアロイ）に関する実務経験 二軸押出機を用いた混練、および加工条件の最適化経験 射出成形、シート成形、ブロー成型等の加工知識 環境規制（REACH, RoHS）や、リサイクル関連の認証制度に関する知見 原料選定（スクラップ選定含む）から製品化まで、社内外の調整を行いながら進捗管理を行った経験 求める人物像 企業理念体系「TBM Compass（Mission/Vision/Values）」に深く共感いただける方。単なるスキルマッチにとどまらず、「TBMの事業を通じて、共に心を動かし、飽くなき成長を追求し続けられるか」という志向性を何よりも重視しています。 何百年も続くような事業・会社創りに、当事者として挑戦したい方。特定の職種（営業や新規事業など）の枠に捉われるのではなく、「TBMという組織と事業そのものを自らの手で創り上げる」という強いオーナーシップが求められます。 日本発の技術・仕組み・価値観を武器に、地球規模の課題解決へ挑戦したい方。世界を変えるプロセスを楽しみ、その先にある大きな感動を分かち合える仲間を募集しています。 勤務時間 9:00-18:00（休憩60分含む） 休日・休暇 土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/3） ※年間休日120日 ※TBM CAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）実施のため、年に1回、休日出勤日（2024年は7月6日実施）があります。 給与体系・評価制度 給与体系 月給制 経験、スキル、ポテンシャルを考慮し決定 2回改定/年 ※人事評価次第で昇降給 続きを見る

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  【正社員】 ブランドデザイナー（GX分野/ユニコーン企業）（コーポレートと各事業を横断しブランド構築から体験設計までを担う）

  ポジション概要 ■印刷物・販促物のデザインから、事業成長を導くブランドデザイナーへ。デザイン実務を起点に市場認知と顧客理解を促すブランド体験を設計。 ▶建材の脱炭素政策や再生材の利用義務化を追い風に大きなビジネス機会が到来しており、第二創業期として既存事業のアセットを活用しながら、ポートフォリオの転換を進め、事業をピボットしています。 ▶あなたは、認識変容（パーセプションチェンジ）に挑む広報・マーケティング部でブランドデザインを担います。 「露出400億円」のその先へ。ユニコーン企業が仕掛ける、地球規模のパーセプションチェンジ https://media.tb-m.com/4957 ▶本ポジションのミッションは、コーポレートと各事業のオンライン・オフライン接点全般を主なフィールドとして、ブランド構築と体験設計をリードすること。また、それを一貫した表現で市場認知と顧客理解を促し、事業成長を支えることです。 ▶TBMがこれから向き合うのは、黎明期の世界市場です。経済安全保障に強いビジネス、脱炭素・資源循環型を目指す急速な国際動向を背景に、カーボンリサイクル・再生材市場は大きな成長が見込まれています。各国のプレイヤーが参入・拡大を進める中、TBMは日本発企業として、世界で先行した素材や製品を社会実装できる事業基盤を有しています。 ・政府ロードマップを約15年早めて、CO2を再利用した「床材」を上市 ・石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な「再生材」を開発 ▶そこで本ポジションには、各事業と顧客のブランド接点を紐解き、目的に沿う体験と表現を設計することが求められます。制作物のデザイン実務にとどまらず、営業・開発・マーケティング・広報と連携して改善と提案を重ねながら、事業成長に直結するブランド価値向上につなげていく重要な役割です。 ▶TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 仕事内容 ■ブランドデザイナーとして、コーポレートと各事業のブランド構築・体験設計をリード。オンライン・オフラインを横断する企画・制作も担当。 ▶新規ブランドの立ち上げや既存ブランドの価値向上に向け、VIデザイン（ネーミング、ロゴ等）から各種制作物まで一貫して設計していただきます。営業・開発・マーケティング・広報と連携し、事業進化に応じてクリエイティブを改善します。 ■詳細業務(例) ▶ブランド構築・体験設計 ・新規ブランドの立ち上げに伴うVIデザインを担当 ・既存ブランドの価値向上に向けて体験設計をリード ・ブランド価値を一貫性と柔軟性をもって表現 ▶オンライン・オフライン制作 ・製品カタログ、パッケージ、販促ツールをデザイン ・オフライン制作物の入稿管理と納品調整を担当 ・Webバナー、キービジュアル、ホワイトペーパー（BtoB資料）を制作 ・図表、グラフ、製品仕様図の情報デザインを担当 ▶撮影・空間・部門連携 ・プレスリリース用ビジュアルを企画・制作 ・取材・イベント時の撮影をディレクション（指揮）し、実撮影も担当 ・オフィス・工場の掲示物制作と空間デザインをディレクション ・営業・開発・マーケティング・広報と連携し改善を提案 必須スキル・経験 必須：印刷物・Webのデザイン制作から入稿までを3年以上経験したデザイナーの方 上記に加え、下記いずれか必須： ・Illustrator、Photoshopを用いたデザイン実務経験 ・Webバナーやキービジュアルの販促デザイン経験もお持ちの方 ・コーポレートアイデンティティ（CI）を踏まえてデザインを遂行した経験 ・デザインの意図を論理的に説明した経験 ・一眼レフカメラでの簡単な撮影経験もお持ちの方 ・大手企業案件等で高品質な制作を経験し、他部門や外部パートナーを巻き込み、業務をディレクションしたご経験 歓迎スキル・経験 ・BtoBブランディングの理解、またはBtoB企業でのデザイン経験 ・コピーライティングやキャッチコピー制作でのAIツール活用経験 ・動画制作・撮影ディレクションスキル ・ホワイトペーパーなど、BtoBコンテンツマーケティング用資料の制作経験 ・アートディレクションやデザインチームのマネジメント経験 求める人物像 ▶挑戦意志 常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 ▶推進力 「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 続きを見る

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  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

• 【正社員/業務委託】カーボンリサイクル建材の製品開発・設計担当

  ■内装建材の製品開発経験から、脱炭素・資源循環領域の専門性を築ける役割へ。仕様設計力を起点に環境価値と製品価値を両立する市場を創出。 【TBMの現在】 ▶建材の脱炭素政策や再生材の利用義務化を追い風に大きなビジネス機会が到来しており、第二創業期として既存事業のアセットを活用しながら、ポートフォリオの転換を進め、事業をピボットしています。 【ミッション】 ▶本ポジションのミッションは、CCU炭酸カルシウムを用いる塩ビ系・無機系内装建材の開発を主なフィールドとして、市場で使われる建材製品へ仕上げること。また、それを要求特性の整理から量産化、品質保証まで一貫して推進することです。 【事業フェーズ・市場機会】 ▶TBMがこれから向き合うのは、黎明期の世界市場です。経済安全保障に強いビジネス、脱炭素・資源循環型を目指す急速な国際動向を背景に、カーボンリサイクル・再生材市場は大きな成長が見込まれています。各国のプレイヤーが参入・拡大を進める中、TBMは日本発企業として、世界で先行した素材や製品を社会実装できる事業基盤を有しています。 ・政府ロードマップを約15年早めて、CO2を再利用した「床材」を上市 ・石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な「再生材」を開発 【業務要件】 ▶そこで本ポジションには、用途ごとの顧客要求や市場要求を紐解き、製品要求特性を技術仕様へ落とし込むことが求められます。材料単体の性能評価にとどまらず、研究開発、製造、品質保証、営業、顧客との連携による試作・評価・改良を重ねながら、カーボンリサイクル建材の社会実装につなげていく重要な役割です。 ■入社後は、内装建材の開発経験を活かし、CCU炭酸カルシウムを用いる床材、壁材、天井材を製品企画から量産化、品質保証まで一貫して開発し、社会実装。 ▶あなたは、用途ごとの性能要件、施工条件、法規制、顧客要求を製品仕様へ落とし込み、配合・構成設計、ラボ試作と実機試作、性能評価、改良、管理基準の設計、新規用途開発まで担当します。 【業務詳細】 ▶製品企画・仕様設計・用途開発 ・床材、壁材、天井材の製品コンセプトを立案。 ・用途ごとの性能要件、施工条件、法規制を整理。 ・顧客要求や市場要求を製品仕様へ落とし込み。 ・既存内装材の置き換えと新規用途開発を推進。 ▶配合・構成設計と試作・改良開発 ・炭酸カルシウム、樹脂、可塑剤などの配合を検討。 ・添加剤、補強材、表層材、基材の構成を設計。 ・ラボ試作から実機試作まで行い、各種性能を評価。 ・性能評価で課題を抽出し、製品の改良を推進。 ▶品質保証体制の構築と量産化 ・評価項目、試験方法、管理基準を設計。 ・品質保証部門や製造部門と連携し、量産品質を安定化。 ・JIS（品質評価で用いる規格）に沿って品質を確認。 ・業界規格と顧客基準を踏まえ、評価・品質確認を担当。 【メッセージ】 ▶TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 必須スキル ▶建材・内装材メーカー等で、床材または壁材の製品開発を経験（【要確認：必須経験の年数】）。 ▶建材・内装材メーカー等で、天井材または内装パネルの製品開発を経験（【要確認：必須経験の年数】）。 ▶加えて、要求特性の整理、仕様設計、試作、性能評価、改良を担い、評価項目・管理基準を設計し、品質保証部門・製造部門と連携した方を求めます。 歓迎スキル ▶量産化を見据えた材料・製品・工程設計と製造プロセスの知見。 ▶塩ビ系床材開発や無機フィラー（充填材）の配合設計経験。 求める人物像 求める人物像＜マインドセット＞ ▶挑戦意志 常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 ▶推進力 「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 続きを見る

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• 【正社員/業務委託】ファイナンススペシャリスト

  【採用背景】 TBMが目指しているのは、「サスティナビリティ革命」の実現です。これまでに農業革命、工業革命、デジタル情報革命が起こり、現在ではAI革命が起こっています。私たちは、この次に「サスティナビリティ革命」が起こると信じていますし、起こさなければなりません。今後は我々が資源枯渇や温室効果ガスの削減といった地球規模で発生している課題を解決し、その革命を牽引していきたいと考えています。 我々が目指す、「サスティナビリティ革命」を支える企業基盤を構築するため、株式会社TBMでは財務・会計・資本戦略を統括するコーポレートファイナンス部を設置しています。コーポレートファイナンス部は、TBMが脱炭素・循環型社会をリードする中で、LIMEX事業や資源循環事業など急成長する事業群の拡大を支えるとともに、将来のグローバルユニコーン企業としての持続的な成長基盤を確立する役割を担っています。 具体的には、①中長期の資本政策立案・実行（エクイティ／デットファイナンス）、②経営戦略と連動した予算策定・モニタリング、③投資案件やM&Aのファイナンシャルデューデリジェンス、④上場準備およびIR／開示戦略の推進 など、企業価値最大化に直結するあらゆるコーポレートファイナンス領域をリードします。 また、財務面から経営を支えるだけでなく、サステナブルファイナンスやインパクト投資など新しい資金循環の趨勢の中で、世界の資本市場から信頼される「サステナビリティ×ファイナンス」のロールモデル企業を目指します。 ▶採用メッセージ動画 【仕事内容】 お任せしたいミッション 投資家からの資金調達の戦略立案と実行 TBMが目指すのは、資源枯渇や温室効果ガス削減といった地球規模の課題を解決する「サステナビリティ革命」の実現です。本ポジションのミッションは、LIMEX事業や資源循環事業、CCU（二酸化炭素回収・有効利用）といった急成長する事業群のグローバルでの成長を加速するため、投資家の方々から資金を調達することです。 TBMが実現を目指す未来とビジョン、成長ストーリーを情熱を込めて伝え、同時に事業計画の蓋然性をしっかりと説明し、投資家の方々にファンになって頂き、応援頂いて、ユニコーン企業としてグローバルで成長するための盤石な財務基盤を構築します。 具体的な業務内容 投資家候補のリストづくりからクロージングまでの一連のエクイティ・ファイナンス業務を主導していただきます。 投資家の開拓・交渉 レイタ－ステージに投資をする法人や個人投資家、PEファンド等を対象としたアプローチ戦略の立案、ターゲットリスト作成、ドアノック 投資家向けのピッチ（プレゼン）、DD対応、契約交渉 エクイティ・ストーリーの構築 TBMのビジョンや目指す未来、そして事業計画を分かりやすく伝え、相手に刺さるピッチ資料の作成 スキーム構築 既存の枠組みにとらわれない、柔軟な発想による調達方法（オーダーメイドなファイナンススキーム）の立案と実行 経営戦略と連動した資本政策の推進 CFO・CEOと並走し、中長期の資本政策の策定や上場準備、IR/開示戦略の立案への関与 【この仕事で得られる経験】 「経営をデザインする」手応え 単なる数字管理ではなく、スタートアップのスピード感と上場企業級の規模感が共存する環境で、数百億円規模のディールの主役になれる 社会変革の実装 「サステナビリティ×ファイナンス」のロールモデル企業として、自分の仕事が地球規模の課題解決（脱炭素・循環型社会）に直結している実感をダイレクトに得られる 本業務を通じて身につくスキルやキャリアパス 数億円〜数百億円規模の資金調達プロジェクトの設計・推進 経営判断の最前線での関与 CFO・CEOと並走しながらの資本市場との対話・上場準備の実務経験 ESG・インパクト投資など次世代ファイナンスの設計と実践 【求める経験】 必須スキル・経験 企業間契約、ファイナンスに関する基礎知識（社内外の専門職との会話ができれば問題なし） 関係者を巻き込んで仕事を進める推進力 投資家や富裕層に対しての提案経験 歓迎スキル・経験 ベンチャー企業での資金調達経験 投資家や富裕層向けビジネスの経験 短期間で必要な知識とスキルをアップデートするマインドセット 求める人物像 ・企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 ・ユニコーン創出の事業や組織創りに挑戦したい方 ・日本発の技術／仕組み／価値観を通じて地球規模に挑戦し、一緒に大きな感動を得たい方 ・困難に諦めることなく、逆境を楽しみ、それを乗り越え、結果にコミットメントできる方 ・これまでの成功体験や、従来の考え方や手法に固執せず、常に「目的」を達成に向けて動ける方 ・批評家ではなく、自らゼロから一をつくることに当事者意識を持って挑める方 勤務時間 ・9:00-18:00（休憩60分含む） 休日・休暇 土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/3） ※年間休日120日 続きを見る

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  28新卒｜採用情報 配信フォーム

  ━━━━━━━━━━ ●株式会社TBMの紹介 ━━━━━━━━━━ ■ TBMの事業は「5つの領域」が有機的に連動しています TBMは、単一事業の会社ではありません。下記5つの領域をつなぎ、社会実装まで一気通貫で前に進めます。 1. カーボンリサイクル：CO₂や廃棄物を価値ある素材へ変え、脱炭素社会の実装を加速 2. 素材開発：CO₂由来の「CR LIMEX」、石灰石由来の「LIMEX」、使用済みプラスチック由来の再生材などを開発 3. 製品販売：自社工場×製造パートナーと連携し、素材を“使われる製品”へ落とし込む 4. 資源循環：回収〜選別〜再生までを担い、付加価値の高い再生材を生む工場を運営 5. 新規事業：AI推進（実践型AI研修）や脱炭素経営支援など、企業変革を後押しする事業も展開 「研究だけ」「営業だけ」では終わらない。技術・事業・供給網・社会実装が同時に走る、稀有な環境です。 ■ “国内ベンチャー”ではなく、“世界でスケールアップする企業”へ TBMはグローバルでの事業拡大を前提に、国際的なネットワーク形成や発信も強化しています。 実際に、世界経済フォーラム年次総会（通称：ダボス会議）へ継続参加し、カーボンリサイクル技術を活用した低炭素素材の発信・事業拡大につなげています。 また、TBMの公式メディア「Times Bridge Media」では、ユニコーンの“その先”を見据え、組織と事業を同時並行で創るリアルを発信しています。 ぜひ以下のリンクよりご覧ください。 Times Bridge Media ━━━━━━━━━━ ●新卒募集の背景 ━━━━━━━━━━ TBMが挑むのは、「CO₂を、人類の新しい資源にする。」というカーボン・ソリューション。 “素材”と“資源循環”を武器に、多角的な新規事業を複数展開しサステナビリティ革命を日本から世界へ広げています。グローバル市場に向けて、まさに成長途中であり、共にメイドインジャパンの企業で未来を創る仲間を募集しています。 詳細はこちらのWantedlyの記事もぜひご覧ください。 「27卒｜TBM発の新素材LIMEXを軸に、地球規模の社会課題の解決に挑む。」 ━━━━━━━━━━ ●選考フローついて ━━━━━━━━━━ 選考期間の目安は1~1.5ヶ月となります。 Step1. カジュアル面談・会社説明会への参加（任意） Step2. 適性検査・書類選考(エントリーシート・履歴書) Step3. 一次面接（追加で人事面談を実施する可能性あり） Step4. 最終面接 ※場合によっては選考フローを変更する可能性があります。 続きを見る

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• 【正社員/業務委託】セールスアシスタント

  仕事内容 ▮募集の背景 サステナビリティ革命を支える営業部門の基盤強化と業務効率化を推進するため、セールスアシスタントを募集します。受発注管理や計上業務を中心に業務を担っていただきます。 ▮業務内容について ・受発注管理、売上計上業務、見積書作成 ・出荷手配、在庫管理、営業・クライアントとのコミュニケーション ・SCM・経理部門との社内連携、営業数値の集計・分析 ▮働く環境について TBMは、サステナビリティ革命を掲げるGX分野のユニコーン・スタートアップです。環境配慮型新素材LIMEXや再生材の開発、リサイクル工場運営など、社会課題解決に挑む事業を展開。チームワーク重視で意見交換が活発、柔軟な働き方や自己成長を支援する制度も充実しています。詳細はTBM Welcome Bookやサステナビリティレポート等もご参照ください。 ▮求める人物像 ・正確な事務処理能力を持ち、マルチタスク環境でも抜け漏れなく業務を遂行できる方 ・社内外と円滑にコミュニケーションできる方 ・業務フロー改善やITツール活用に前向きな方 ・パートスタッフへの指導やチームワークを大切にできる方 ▮この求人の魅力について 受発注管理や計上業務を基盤に幅広い業務に挑戦可能。社会課題解決に挑むTBMの成長を支えるやりがいも実感できます。 ▮必須の条件やスキル ・正確な事務処理能力 ・営業事務またはプロジェクトサポート経験 ・Google WorkspaceやMicrosoft 365等のドキュメント管理スキル ▮望ましい条件やスキル ・AI・RPA等の業務自動化経験 ・営業数値分析やBIツール利用経験 続きを見る

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• 【正社員】製造マネージャー（横須賀サーキュラー工場）

  ■■□ 概要 □■■ TBM（Times Bridge Management）には、「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いが込められています。第二創業期とも言えるTBMは、サステナビリティを経営の根幹に据えて、GX（グリーントランスフォーメーション）分野で環境配慮型の素材のビジネス、資源及び炭素循環ビジネスを通じて、脱炭素と循環型社会の形成を目指す研究開発型（ディープテック）のスタートアップです。グローバルに新素材と資源循環のモデルを普及させるサプライチェーンの構築が進んでいます。 数少ない日本のユニコーン企業として、サステナビリティ（持続可能性）のビジネス領域でグローバルのトップ・プレイヤーになることを目指しています。 事業の主軸は、炭酸カルシウム（石灰石、CO2由来）などの無機物を主原料とする新素材LIMEXや再生材の開発及びLIMEX素材、再生材を使用した製品の製造・販売、そして、昨今、大きな課題となっているプラスチックの資源循環を促進するための資源循環事業です。 プラスチックに代わる新素材LIMEXは、カンブリア宮殿、WBS、ガイアの夜明け、Forbes、ブルームバーグなど多くのメディアで注目を頂いています。また、2019年、日本経済新聞「NEXTユニコーン調査」にて、弊社は日本で史上6社目のユニコーン企業となり、現在、国内のスタートアップの中でTOP10にランクインする企業価値（日本経済新聞 NEXTユニコーン調査 推計企業価値1,339億円）となっています。 日本から技術、仕組み、価値観のイノベーションを起こすことで「サステナビリティ革命」の実現を目指しているTBMにおいて、ヒト・組織から企業・事業成長への貢献、イノベーションの創出に取り組んでいただきます。 これまでの経験を活かしながら、まだ誰も成し得たことのない大きな挑戦、未来から逆算したアイデア、新しい企画や手法に取り組みながら、ご自身の成長とTBMの成長を重ねながら活躍していただくポジションです。 ●コーポレートサイト (http://tb-m.com/) ●リクルートサイト (https://careers.tb-m.com/） ●Times Bridge Media (https://media.tb-m.com/) ★ＴＢＭについて＆求人紹介動画はコチラ↓↓ https://youtu.be/OOY3XUc5drA 【横須賀サーキュラー工場とは】 「横須賀サーキュラー工場」は、同社が推進するサーキュラー・エコノミー（循環経済）を実現するための国内最大級の中核拠点です。神奈川県横須賀市に位置し、「作って、使って、捨てる」という従来の一方通行型経済から脱却するための先進的なリサイクルプロセスを担っています。 この工場の最大の役割は、市場から回収された廃プラスチックや、石灰石を主原料とするTBM独自の新素材「LIMEX（ライメックス）」の使用済み製品を新たな資源として再生することです。 横須賀サーキュラー工場は、資源枯渇や廃棄物問題といった社会課題に対し、技術力で具体的な解決策を示すTBMの「サステナビリティ革命」を象徴する場所であり、未来のモノづくりを牽引する最前線です。 仕事内容 廃プラスチックや弊社が開発した新素材「LIMEX」を再生原料化する工場にて、機械設備を操作しての再生原料の製造業務を中心に、製造された原料の搬送、入出荷業務等を担当して頂きます。 ・製造プロセス立ち上げに伴う全般的な対応 ・安定操業の管理監督（運転、保安、保全、安全、防災、予算管理、リスク管理等） 計数管理、経営陣を含む関係者への迅速な報告／連携 ・協力業者への指示・管理、運営計画の立案・実行 ・操業を支える強固な組織の構築、人材育成への貢献 TBMについて 弊社の事業環境は、ESG投資やSDGs推進、脱炭素化やプラスチック対策など、世界的に推進されてるサスティナビリティ活動が追い風になっています。外部環境・競合動向も目まぐるしく変わる中で、顧客のニーズに対して価値提供を行い、・ビジネスとして収益を上げながら地球環境に貢献するエコロジーとエコノミーを両立することが弊社の使命です。世の中のインフラ事業に携わることで、社会的に大きなインパクトを自らの手で生み出す事ができますし、国内最大級かつ前例のない規模のプラントプロジェクトを推進することで世界的に問題となっている資源枯渇問題に貢献することができます。また、事業成長に伴い組織が急拡大する中で、創業者やボードメンバーと一緒に組織づくりに携わることができます。 募集要件 必須スキル・経験 ・製造業における工場マネジメント（製造、管理面）のご経験 歓迎スキル・経験 ・樹脂、プラスチックに関する知識、実務経験 ・職長・チーム長などリーダーとしてマネジメントの経験がある方 求める人物像 ・製造現場で製造オペレーターのみならず、多くの関係者と協働して世界に誇れる工場を作っていくという気概のある方 ・企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 ・日本発の技術/仕組み/価値観をもって地球規模に挑戦し、一緒に大きな感動を得たい方 勤務時間 ・8:15-17:15（休憩60分含む） 休日・休暇 ＜年間休日120日＞※会社カレンダーに準ずる 週休2日制（シフト／月8～10日）、年末年始(12/30～1/3)、その他 年1回のGWもくしは夏季の連続休暇 想定給与 ・月給制 ・経験、スキル、ポテンシャルを考慮し決定 ・昇給：年1回（評価制度に基づく） ・住宅手当あり（就業場所より20km圏外から転居する方に、規定に基づき住宅手当を支給。支給上限あり。） 続きを見る

  • 横須賀サーキュラー工場
  • 正社員
  • 神奈川県横須賀市神明町58-9

• 【パート・アルバイト】製造オペレーター担当（横須賀サーキュラー工場）

  ■■□ 概要 □■■ TBM（Times Bridge Management）には、「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いが込められています。第二創業期とも言えるTBMは、サステナビリティを経営の根幹に据えて、GX（グリーントランスフォーメーション）分野で環境配慮型の素材のビジネス、資源及び炭素循環ビジネスを通じて、脱炭素と循環型社会の形成を目指す研究開発型（ディープテック）のスタートアップです。グローバルに新素材と資源循環のモデルを普及させるサプライチェーンの構築が進んでいます。 数少ない日本のユニコーン企業として、サステナビリティ（持続可能性）のビジネス領域でグローバルのトップ・プレイヤーになることを目指しています。 事業の主軸は、炭酸カルシウム（石灰石、CO2由来）などの無機物を主原料とする新素材LIMEXや再生材の開発及びLIMEX素材、再生材を使用した製品の製造・販売、そして、昨今、大きな課題となっているプラスチックの資源循環を促進するための資源循環事業です。 プラスチックに代わる新素材LIMEXは、カンブリア宮殿、WBS、ガイアの夜明け、Forbes、ブルームバーグなど多くのメディアで注目を頂いています。また、2019年、日本経済新聞「NEXTユニコーン調査」にて、弊社は日本で史上6社目のユニコーン企業となり、現在、国内のスタートアップの中でTOP10にランクインする企業価値（日本経済新聞 NEXTユニコーン調査 推計企業価値1,339億円）となっています。 日本から技術、仕組み、価値観のイノベーションを起こすことで「サステナビリティ革命」の実現を目指しているTBMにおいて、ヒト・組織から企業・事業成長への貢献、イノベーションの創出に取り組んでいただきます。 これまでの経験を活かしながら、まだ誰も成し得たことのない大きな挑戦、未来から逆算したアイデア、新しい企画や手法に取り組みながら、ご自身の成長とTBMの成長を重ねながら活躍していただくポジションです。 ●コーポレートサイト (http://tb-m.com/) ●リクルートサイト (https://careers.tb-m.com/） ●Times Bridge Media (https://media.tb-m.com/) ★TBMについて＆求人紹介動画はコチラ↓↓ https://youtu.be/OOY3XUc5drA 【横須賀サーキュラー工場とは】 「横須賀サーキュラー工場」は、同社が推進するサーキュラー・エコノミー（循環経済）を実現するための国内最大級の中核拠点です。神奈川県横須賀市に位置し、「作って、使って、捨てる」という従来の一方通行型経済から脱却するための先進的なリサイクルプロセスを担っています。 この工場の最大の役割は、市場から回収された廃プラスチックや、石灰石を主原料とするTBM独自の新素材「LIMEX（ライメックス）」の使用済み製品を新たな資源として再生することです。 横須賀サーキュラー工場は、資源枯渇や廃棄物問題といった社会課題に対し、技術力で具体的な解決策を示すTBMの「サステナビリティ革命」を象徴する場所であり、未来のモノづくりを牽引する最前線です。 仕事内容 廃プラスチックや弊社が開発した新素材「LIMEX」を再生原料化する工場にて、機械設備を操作しての再生原料の製造業務を中心に、製造された原料の搬送、入出荷業務等を担当して頂きます。 【主な仕事内容】 ・製造に使用する原料の投入 ・機械が問題なく動いているかの確認 ・完成した製品のチェック・検査 ・製品や原料の移動・整理 ・作業内容の記録 ・工場内の清掃・整理整頓 ・その他、製造に付随する業務 お任せするミッション 「現状、実質4.5%にとどまっているマテリアルリサイクル率をいかに高めるか」、が横須賀サーキュラー工場のミッションとなります。横須賀サーキュラー工場は、廃プラスチックやLIMEX（ライメックス）を回収し、自動選別・再生原料化する、日本における資源循環・マテリアルリサイクル推進に必要不可欠な、国内最大級のリサイクルプラントです。これまで燃やされていた素材を回収し、再製品化する工場の安定操業を実現するために、機械オペレートや材料搬入、日常点検などをお任せいたします。 仕事のやりがい ◆現場の「気づき」や「アイデア」が活かされる環境 新しい工場・プロセスだからこそ、現場オペレーターの「気づき」が工場の進化に不可欠です。日々の運転を通じて「もっとこう動かした方が良い」といった改善のアイデアを発信し、技術チームと連携しながら、より良いプロセスを追求していく達成感があります。 ◆地球の未来を支える「資源循環」の最前線 使用済み製品や廃プラスチックを価値ある「資源」へと再生させる、まさにサーキュラー・エコノミー（循環経済）の最前線です。日々の業務が、社会課題の解決とサステナブルな未来に直結している。その大きなやりがいを日々実感できます。 ◆最新鋭の設備を操る「専門スキル」が身につく LIMEX等のリサイクルを担う工場は世界でも前例が少なく、導入されている設備も最新鋭のものが中心です。単なる機械操作に留まらず、高度な自動選別機や独自の再生プロセスを扱う専門的なオペレーション技術と知識を習得できます。 募集要件 必須スキル・経験 ・学歴不問 ・第二新卒、職種・業界未経験歓迎 歓迎スキル・経験 ・未経験歓迎 ※製造経験や工場勤務経験不問。 ※入社後に仕事の流れを覚えていただけるため、異業種からの転職・仕事復帰なども歓迎します。 求める人物像 ・製造現場で真面目に業務に取り組む気概のある方 ・企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 ・日本発の技術/仕組み/価値観をもって地球規模に挑戦し、一緒に大きな感動を得たい方 勤務時間 ・1日4時間以上 ※勤務時間については、ご本人の希望を考慮します。 ※「短時間から始めたい」「8時間フルタイムで働きたい」どちらも歓迎します。 ※具体的な勤務時間・シフトについては面接時にご説明・相談のうえ決定します。 休日・休暇 シフトにより決定 ・年次有給休暇 ・その他、法令および会社規定に基づく休暇 想定給与 ・時給1,400円 続きを見る

  • 横須賀サーキュラー工場
  • アルバイト・パート
  • 神奈川県横須賀市神明町58-9

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  【正社員】クリエイティブプロデューサー／マネージャー候補

  ■■□ 概要 □■■ 【TBMの企業価値と事業成長を、クリエイティブの力で加速させるクリエイティブプロデューサー】マネージャー候補 ■ TBMの現在 TBMは現在、第二創業期を迎えています。 これからのTBMが向き合うテーマは、カーボンリサイクル、高機能再生材、資源循環、脱炭素建材、サプライチェーン変革、グローバル展開など、社会・産業の構造変化そのものに関わる事業を推進しています。 こうした複雑で大きなテーマを、社会、顧客、投資家、行政、社員、未来の仲間に正しく伝え、共感と行動につなげていくために、クリエイティブの重要性はますます高まっています。 これまでのTBMは、LIMEXをはじめとする素材事業を通じて、国内外に向けたブランドコミュニケーションを展開してきました。 過去のコミュニケーション実績については、下記をご覧ください。 「露出400億円」のその先へ。ユニコーン企業が仕掛ける、地球規模のパーセプションチェンジ https://media.tb-m.com/4957 ■ 該当ポジションのミッション 本ポジションのミッションは、経営陣・事業部門・人事・IR・広報・マーケティング・社内外ステークホルダーと向き合い、TBMの企業価値と事業成長につながるブランディング、コミュニケーション、クリエイティブ施策をプロデュースすることです。 TBMのブランドクリエイティブチームには、インハウスの制作体制として、クリエイティブディレクター、デザイナー、Web制作担当、外部パートナーがいます。 本ポジションでは、それらの制作メンバーと、社内の各機能・各事業をつなぐハブとなり、経営や事業の課題をクリエイティブの要件へと翻訳し、最適なアウトプットへ落とし込んでいただきます。 単なる制作進行やディレクションではなく、 「誰に、何を、なぜ、どのように伝えるべきか」から設計し、社内外の関係者を巻き込みながら、クリエイティブを事業成果へ接続する役割です。 ■ 事業フェーズ・市場機会 TBMがこれから向き合うのは、黎明期の世界市場です。 脱炭素、資源循環、経済安全保障、サプライチェーンの再構築といった国際的な潮流を背景に、カーボンリサイクル・再生材市場は今後大きな成長が見込まれています。 各国のプレイヤーが参入・拡大を進める中、TBMは日本発の企業として、世界に先行する素材や製品を社会実装できる事業基盤を有しています。 具体的には、以下のような取り組みを進めています。 政府ロードマップに先行し、CO₂を再利用した「床材」を上市 新品の石油由来プラスチックと比較してコスト・強度に優位性のある「高機能再生材」を開発 素材開発、製造、資源循環、用途開発を一気通貫で推進 国内外の行政、大企業、業界団体、投資家と連携しながら社会実装を加速 このような事業フェーズにおいては、技術や製品の優位性を伝えるだけでは不十分です。 社会的意義、産業構造上の必要性、顧客にとっての導入価値、TBMが実現したい未来を、わかりやすく、強く、魅力的に伝える力が求められます。 その中心を担うのが、今回募集するクリエイティブプロデューサーです。 ■ 求める役割 本ポジションには、TBMの経営戦略・事業戦略を理解したうえで、企業および事業のストーリーを設計し、アウターブランディング・インナーブランディングの両面から企業価値の最大化に貢献いただきます。 特に期待しているのは、社内の各部門とクリエイティブチームを接続する力です。 経営陣が描くビジョン、事業部門が抱える営業・顧客開拓上の課題、人事が実現したい採用ブランディング、IR・財務部門が投資家に伝えたい成長ストーリー、広報・マーケティング部門が届けたい社会的メッセージ。 それらを受け取り、整理し、クリエイティブディレクター、デザイナー、Web制作担当、外部パートナーと連携しながら、最適なコミュニケーション施策へと変換していく役割です。 制作物を「つくる」ことだけが目的ではありません。経営・事業・組織の課題を、クリエイティブの力で前に進めることが目的です。 TBM、Times Bridge Managementには、「進みたい未来へ、橋を架ける」という想いが込められています。 TBMのソリューションで、社会と産業をつなぐ。 技術と市場をつなぐ。 経営の意思と現場の実行をつなぐ。 企業の想いと社会の共感をつなぐ。 その橋を、クリエイティブの力で架けていける方をお待ちしています。 仕事内容 ■ 担当業務範囲 経営・事業・組織の課題を、クリエイティブの力で解決するためのプロデュース業務全般 経営・事業・財務・組織の各領域において、TBMのブランドアイデンティティや事業コンセプトを言語化し、統合的なコミュニケーション戦略およびクリエイティブ施策をプロデュースしていただきます。 また、社内の各機能とブランドクリエイティブチームの制作メンバーをつなぎ、制作物の目的整理、要件定義、優先順位づけ、制作体制の設計、品質・納期・予算管理、アウトプット後の活用までをリードしていただきます。 ■ 詳細業務例 ▶ 経営陣・ファイナンス部門との連携 経営陣のビジョンや経営戦略を踏まえたコーポレートブランディングの企画・プロデュース TBMの企業価値、成長戦略、社会的意義を伝えるブランドストーリーの設計 経営メッセージ、コーポレートサイト、会社紹介資料、ブランドムービー等の企画・制作プロデュース ファイナンス・IR領域と連携した投資家・金融機関向けコミュニケーションの設計支援 ▶ 事業部門との連携 * 各事業・製品の価値を整理し、顧客や市場に伝わる制作物のオリエンテーションを設計、制作チームへ接続 * 営業資料、提案資料、展示会、Webページ、動画、導入事例、ホワイトペーパー等の企画・制作プロデュース * 広報・マーケティング施策と連動したクリエイティブ企画の推進 * 事業部門、広報、マーケティング、制作チーム、外部パートナーを横断したプロジェクトマネジメント ▶人事・採用・組織領域との連携 * 採用ブランディング、採用広報、採用サイト、採用動画、社員インタビュー等の企画・制作プロデュース * TBM Compass、Mission / Vision / Valuesの社内浸透に向けたインナーブランディング施策の企画・推進 * 社内イベント、社内報、全社発信コンテンツ等を通じた社員のベクトル統合 * 組織の熱量や挑戦を可視化し、社員の誇りや一体感につなげるコミュニケーション設計 ▶ ブランドクリエイティブチームとの連携 * クリエイティブディレクター、デザイナー、Web制作担当、外部パートナーとの制作体制の設計 * 各部門からの依頼内容の整理、目的設定、要件定義、優先順位づけ * クリエイティブブリーフの作成および制作メンバーへの共有 * 制作プロジェクトの進行管理、品質管理、予算管理、納期管理 * 制作物の活用設計、効果検証、改善提案 * 外部制作会社、映像ディレクター、カメラマン等の選定・ディレクション 応募条件 必須スキル 以下いずれかのご経験をお持ちの方 * 大手広告代理店、クリエイティブエージェンシー、ブランディング会社等でのプロデューサー、アカウントプランナー、ビジネスプロデューサー、クリエイティブプロデューサーとしての実務経験3年以上 * 事業会社またはスタートアップにおけるブランド、クリエイティブ、マーケティング、広報領域での実務経験3年以上 * クリエイティブ制作における企画提案、要件定義、制作進行、外部パートナーマネジメントの経験 * 経営陣、事業責任者、コーポレート部門など複数のステークホルダーと連携しながら、プロジェクトを推進した経験 歓迎スキル 経営陣、CEO、CXOのビジョンや意思決定を、ブランド・コミュニケーションへ落とし込んだ経験 企業のIPO準備、資金調達、第二創業期、事業ピボットにおけるブランディング経験 BtoB企業、素材・製造業、GX、サステナビリティ、ディープテック領域におけるコミュニケーション設計の経験 採用ブランディング、インナーコミュニケーション、組織文化醸成に関する企画・推進経験 Webサイト、動画、展示会、営業資料、広告、PRコンテンツなど、複数媒体を横断した統合クリエイティブのプロデュース経験 コピーライティング、コンセプトメイキング、編集、ストーリーテリングのスキル クリエイティブディレクター、デザイナー、Web制作担当、外部パートナーを巻き込んだ制作チームマネジメントの経験 求める人物像（マインドセット） 接続力：経営陣、事業部門、HR、IR、広報、マーケティング、制作チームなど、異なる立場の関係者をつなぎ、目的に向けて前に進められる方 翻訳力：経営や事業の抽象度の高いテーマを、クリエイティブ要件や具体的な制作物へ落とし込める方 構想力：単発の制作物ではなく、ブランドや事業成長につながるコミュニケーション全体を設計できる方 推進力：「ブランドを牽引する当事者」として、企画だけでなく実行局面まで責任を持ってやり切れる方 挑戦意志：常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って未知の領域にも挑戦できる方 巻き込み力：社内外のメンバーを巻き込み、クリエイティブの力を最大化できる方 共感力：企業理念体系であるTBM Compass、Mission / Vision / Valuesに共感できる方 社会性：グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて大きな感動を生み出したい方 続きを見る

  • 広報・マーケティング本部
  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

• 【正社員】新素材LIMEX・再生プラスチックの品質保証担当 および 化学物質管理/マネージャー候補

  ポジション概要 品質保証／QA（グローバルサプライチェーン・資源循環QA体制の構築） ■世界基準を創るQAリーダーへ。品質保証を起点にグローバル市場で戦う次世代素材の価値を証明する。 ▶本ポジションのミッションは、LIMEXや再生プラスチックなど多様な次世代素材のQA領域を主なフィールドとして、世界に通じる品質保証体制をゼロから構築・運用すること。また、それを国内外の協力工場への監査や技術指導を通じてグローバルサプライチェーン全体へ浸透させることです。 ▶TBMがこれから向き合うのは、黎明期の世界市場です。経済安全保障に強いビジネス、脱炭素・資源循環型を目指す急速な国際動向を背景に、カーボンリサイクル・再生プラスチック市場は大きな成長が見込まれています。各国のプレイヤーが参入・拡大を進める中、TBMは日本発企業として、世界で先行した素材や製品を社会実装できる事業基盤を有しています。 ・政府ロードマップを約15年早めて、廃CO2を原料として再利用した「床材」を上市 ・石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な「再生プラスチック」の開発 ▶そこで本ポジションには、各素材の異なる特性や課題を紐解き、前例のない品質基準を定義・策定することが求められます。単なる製品チェックや不具合の解析作業にとどまらず、得られた解析データを研究開発チームや製造現場へフィードバックする「攻めの品質保証」を重ねながら、製品と技術の更なる進化につなげていく重要な役割です。 ▶TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 仕事内容 担当業務範囲 ■新素材LIMEX、再生プラスチック、開発中素材における世界基準の品質保証体制の構築およびグローバルサプライチェーン全体の品質管理 ▶既存のJIS規格では測りきれない多角的な自社素材に対し、グローバル展開を見据えた品質基準の定義から協力工場への展開、不具合データを開発・製造へ還元する「攻めのQA」までを主導していただきます。 ■詳細業務 ▶品質保証体制および品質基準の策定・構築 ・LIMEX・再生プラスチック等、自社製品に対する品質基準の企画および策定 　（開発メンバーと共に品質規格や仕様書を制定） ・業界前例の少ない再生プラスチックにおける品質保証体制プロセスのゼロベースでの構築 ・新技術・新素材の上市に伴う新規品質保証ルールの設計および運用 　（デザインレビュー（ＤＲ）事務局業務） ▶製品のグローバル展開を支える化学物質管理 ・製品のSDSの作成 ・輸出入に関する化学物質関連法規制の調査（化審法、安衛法、欧州REACH規則等） ・各種用途に関する法規制の調査（食品衛生法等） ・完成品の表示に関する規制の調査（家表法、景表法、等） ※法令技術管理チームを主導していただく立場として従事いただきます ▶グローバル・サプライチェーン管理および品質監査 ・国内外の協力工場に対する品質監査および品質指導の実施 ・サプライヤー全体の品質水準底上げに向けた仕組み化および運用改善 ▶技術開発・製造現場へのデータフィードバック（攻めのQA） ・製品の不具合解析および原因究明、未然防止策の立案 ・解析データに基づく研究開発チーム・製造現場への改善フィードバック ・最先端モノづくりの品質向上に向けた技術チームとの密な連携 必須スキル 求める経験 (以下いずれか) ▶メーカーにおける品質保証・品質管理、または技術・設計のご経験 ▶上記メーカーにおける化学物質管理のご経験 　（SDS作成、含有化学物質調査、輸出入や各種用途における法規制対応） ▶プラスチック成型加工メーカー等における品質保証・品質管理、または設計・開発のご経験 ▶加えて、既存のルール遵守にとどまらず、課題に対して自ら仮説を立て、仕組みや品質基準を能動的に構築・改善してきたご経験 歓迎スキル ▶再生材、リサイクル材、コンパウンド成型における知見をお持ちの方 ▶樹脂コンパウンド、インフレーション成型、射出成形などの各種成型・加工技術に関する実務経験 ▶化学メーカーや素材メーカーの品質保証部門、または技術系部門での実務経験 求める人物像（マインドセット） ▶挑戦意志 常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 ▶推進力 「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 ▶環境適応力・成長意欲 不足や困難を楽しみ、自己成長の機会として捉えて能動的に変化を起こせる方 何百年も続くような持続可能な事業・会社・品質保証の構築に挑戦したい方 配属予定部署 品質保証室 品質保証チーム または 法令技術管理チーム 品質保証室は男性3名、女性3名（うち1名育休取得中）で構成され、20代～50代までの多様な経歴のメンバーがこれまでの知見や経験を活かし活躍しています。 勤務時間 ・9:00-18:00（休憩60分含む）、フレックスタイム制 休日・休暇 土曜、日曜、国民の祝日、年末年始 ※年間休日120日 ※TBM CAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）実施のため、年に1回、休日出勤日があります。 ※国内出張が年に数回（自社工場・協力会社への監査等）、海外出張が年に1, 2回程度（協力会社への監査等）がございます。 想定給与 ・月給制 ・経験、スキル、ポテンシャルを考慮し決定 ・2回改定/年 ※人事評価次第で昇降給 続きを見る

  • 品質保証室
  • 正社員
  • 東京都荒川区町屋1-38-16 Jプロ町屋ビル2F

• 【正社員】CMO直下 グループ企業 マーケティング責任者

  ポジション概要 【関連記事】 「露出400億円」のその先へ。ユニコーン企業が仕掛ける、地球規模のパーセプションチェンジ* （ https://media.tb-m.com/4957 ） ■ミッション TBMが持つ素材・製品、コミュニケーションの知見、国内外のネットワークを活用し、マーケティング、コミュニケーションの力で資本業務提携先・グループ会社の事業成長と企業価値向上を実現することです。TBMのメンバーとして、CMOや各社の経営陣・事業責任者と連携しながら、主にリグアが展開する「Dr.Supporter」 等の製品やBioworksの素材を活用した製品を担当。タレント・アスリート・インフルエンサー等との協業を起点に、マーケティング 戦略、商品企画、ブランディング、プロモーション、販路開拓を一体的に推進し、国内外での売上・利益の拡大を牽引していただきます。 ■事業フェーズ・市場機会 TBMは、これまで培ってきた事業基盤や経営層のネットワークを生かし、資本業務提携先・グループ会社との事業シナジー創出を進めています。本ポジションで向き合うのは、日本発の素材・製品が持つ価値を、スポーツ、アパレル、ライフスタイル領域の消費者へ届け、事業を拡大していくフェーズです。 TBMの資本業務提携先であるリグアは、機能性ミネラル「IFMC.」を活用したブランド「Dr.Supporter」を展開。TBMとの連携により、ベトナム市場での共同プロモーション・販売展開に向けた取り組みも始まっています。国内外でアスリートの使用事例や製品の特徴を消費者に伝え、国内での販売拡大と海外での販路開拓につなげていきます。参考：https://tb-m.com/news/news-5295/ また、グループ会社のBioworksは、植物由来の新素材「PlaX™」を活用したアパレルや生活用品などを展開しています。国際テキスタイル見本市「Premiere Vision Paris」への出展に加え、「THE NORTH FACE」「NEUTRALWORKS.」のボアフリースへの素材採用など、国内外への展開を進めています。今後は、タレントやインフルエンサー等とのコラボレーションを通じ、消費者との新たな接点と販売機会を創出していきます。 参考：https://bioworks.co.jp/brand/ ■求める仕事の要件 本ポジションには、市場・競合・顧客への理解を基に、製品の特徴を消費者にとっての魅力へと転換し、購買につながる仕組みを自ら構築する力が求められます。戦略立案からパートナー開拓、条件交渉、施策の実行、効果検証までを一貫してリードしていただきます。認知拡大や話題化を売上・利益につなげる事業視点と、自ら現場を動かして成果を生み出す実行力を重視しています。 ■メッセージ TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」という想いを胸に、日本発の素材・製品と、多くの人を動かすパートナーの力をつなぎ、新しい市場を切り拓く。自らのアイデアと実行力でブランドを育て、事業を成長させる挑戦に、共に取り組んでいただける方をお待ちしております。 仕事内容 ■詳細業務 資本業務提携先・グループ会社のブランド価値向上と販売拡大を推進していただきます。TBMの広報・マーケティング部門や経営層のネットワークを活用し、社内外の関係者と共に、事業機会の発掘から収益化までを担うポジションです。 「共通」 事業成長に向けたマーケティング戦略の立案・実行 ・市場・競合・顧客の分析を通じたターゲット、提供価値、ブランドポジショニングの明確化 ・各社の経営陣・事業責任者と連携したマーケティング計画、予算、KPIの策定 ・売上・粗利、顧客獲得、購買転換率等を踏まえた施策の効果検証と改善 「Dr.Supporter」等の国内・海外マーケティング・販売拡大 ・アスリートやスポーツ関係者とのネットワークを活用したPR・マーケティング施策の企画・実行 ・アスリートの使用事例や製品の特徴を伝えるコンテンツ、SNS、メディア露出、イベント等の企画・推進 ・販売チャネルへの送客施策と、購買につながる導線の設計・改善 ・リグアの担当部門と連携したキャンペーンの実施、販売データの分析、継続購入に向けた施策の推進 ・対象国・地域の市場特性や消費者ニーズを踏まえた販売・コミュニケーション戦略の策定 ・現地のアスリート、インフルエンサー、販売代理店、流通事業者等とのパートナーシップ構築 ・現地パートナーと連携したプロモーション・PRの実行、および販売チャネルの開拓・育成 ・社内のクリエイティブ・広報担当者や外部パートナーと連携した制作ディレクション Bioworks製品のコラボレーション企画・販売推進 ・タレント・インフルエンサーおよび所属事務所等の開拓、協業提案、条件交渉 ・Bioworksの素材を活用したコラボレーション製品の商品コンセプト、訴求内容、販売計画の策定 ・Bioworksからコラボレーション先へ完成品を卸し、相手方が運営・保有するEC等で販売するビジネスモデルの構築・推進 ・商品企画・生産担当者と連携した価格、数量、納期等の調整、および発売に向けた進行管理 ・コラボレーション先の発信力やファンコミュニティを生かした国内外での認知拡大・販売促進 ・社内のクリエイティブ・広報担当者や外部パートナーと連携した制作ディレクション 応募条件 ■要件（Must） ・事業会社、広告代理店、ブランド支援会社等でのマーケティング実務経験3年以上 ・消費者向け製品・ブランドのマーケティングにおいて、戦略立案から施策実行、効果検証までを主体的に担い、販売拡大や顧客獲得につなげた経験 ・社内外の複数の関係者を巻き込み、プロジェクトを推進した経験 ・売上・利益や施策の投資対効果を踏まえ、課題の特定と改善を進められる方 ■要件（Nice to have） ・スポーツ、アパレル、ウェルネス、ライフスタイル領域での実務経験 ・タレント、アスリート、インフルエンサーとのコラボレーションやブランド・商品プロデュースの経験 ・芸能事務所、スポーツエージェンシー、競技団体等との折衝経験やネットワーク ・EC・D2C事業の立ち上げ、運営、グロースに携わった経験 ・商品企画、OEM・卸売、販売パートナー開拓、アライアンス推進の経験 ・新規事業の立ち上げ、事業責任者、プロジェクトまたはチームのマネジメント経験 ・海外市場への展開、現地パートナー開拓、グローバルマーケティングの経験 ・ビジネスレベルの英語または中国語 ■求める人物像＜マインドセット＞ ・常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って新たな市場や事業機会に挑戦できる方 ・素材・製品の特徴と消費者の気持ちを捉え、選ばれる理由や魅力的な企画を生み出せる方 ・「事業の当事者」として、自ら手を動かし、実行と成果創出まで責任を持ってやり切れる方 ・話題性やクリエイティビティを大切にしながら、売上・利益への貢献にもこだわれる方 ・経営陣から現場、社外パートナーまで、立場の異なる関係者と信頼関係を築き、リーダーシップを発揮できる方 ・不確実な状況でも仮説と検証を重ね、スピード感を持って挑戦を続けられる方 ・企業理念体系「TBM Compass（Mission／Vision／Values）」に共感する方 ・日本発の素材・製品を世界へ広げる挑戦に共感し、仕事を通じて共に大きな感動を得たい方 勤務時間 ・9:00-18:00（休憩60分含む） 休日・休暇 土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/3） ※年間休日120日 ※TBM CAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）実施のため、年に1回、休日出勤日があります。 想定給与 ・日給月給制 ・経験、スキル、ポテンシャルを考慮し決定 ・2回改定/年 ※人事評価次第で昇降給 続きを見る

  • 広報・マーケティング本部
  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

• 【正社員】広報・PR　戦略エキスパート

  ポジション概要 【関連記事】 「露出400億円」のその先へ。ユニコーン企業が仕掛ける、地球規模のパーセプションチェンジ* （ https://media.tb-m.com/4957 ） ■ミッション TBMのカーボンリサイクル・高機能再生材事業は、国内外でのPMF、GTMへ移行していく中、グローバルブランドと比較して競争力を有する広報、PR戦略を立案・実行、企業および事業のブランド価値を最大化することです。 ■事業フェーズ・市場機会 TBMがこれから向き合うのは、黎明期の世界市場です。経済安全保障に強いビジネス、脱炭素・資源循環型を目指す急速な国際動向を背景に、建材分野のカーボンリサイクル・再生材市場は大きな成長が見込まれています。各国のプレイヤーが参入・拡大を進める中、TBMは日本発企業として、世界で先行した素材や製品を社会実装できる事業基盤を有しています。 ・政府ロードマップを約15年早めて、CO2を再利用した「床材」を上市（ https://tb-m.com/products/#reco2 ） ・石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な「再生材」を開発 ■求める仕事の要件 本ポジションには、市場、競合、顧客を含む潜在・顕在市場を理解し、コーポレート、事業ブランド構築に関する施策を自らの力でリードする力が求められます。単なる広報、PR業務にとどまらず、事業推進・R＆D・政策渉外部門等とも連携し、多面的な戦略立案からクリエイティブディレクションまでを重ねながら、地球規模の圧倒的な事業グロースの実現につなげていく重要な役割です。 ■メッセージ TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 仕事内容 エキスパートとしてブランド、広報、PR戦略を統合的に立案・ハンズオン実行しつつ社外パートナーを巻き込んだセールス連携、クリエイティブディレクション、広報、PRまでを牽引していただきます。 仕事内容 ■詳細業務 ・事業成長を後押しするコーポレート広報・PR全般の推進（インナーコミュニケーション含む） ・社内の担当部門・チームと連携したブランド戦略、セールスツールおよびコンテンツ開発、プロモーション戦略等の立案、ディレクション、実施 ・Webサイト/SNS等のオウンドメディアの戦略立案、コンテンツ化、クリエイティブディレクショ、運用および流入最大化 応募条件 ■要件（Must） 求める経験（以下いずれか） ・スタートアップ、成長企業でのブランディング、広報、PR業務の経験 3年以上 ■要件（Nice to have） ・スタートアップ、素材、商社での実務経験 ・ビジネスレベルの英語または中国語（グローバルマーケティング経験） ■求める人物像＜マインドセット＞ ・常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 ・ユニークな挑戦を好み、世の中に大きな話題となる施策を生み出したい方 ・「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 ・社内外に幅広く、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 ・企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 ・日本発世界の地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 勤務時間 ・9:00-18:00（休憩60分含む） 休日・休暇 土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/3） ※年間休日120日 ※TBM CAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）実施のため、年に1回、休日出勤日があります。 想定給与 ・日給月給制 ・経験、スキル、ポテンシャルを考慮し決定 ・2回改定/年 ※人事評価次第で昇降給 続きを見る

  • 広報・マーケティング本部
  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

• 【正社員】 SCM受発注オペレーション統括 リーダー候補（サプライチェーン管理で受発注実務・チーム支援・標準化を担うリーダー候補）

  ポジション概要 ■受注・請求・購買・支払などの売掛買掛の実務経験から、実務と改善を担うプレイングリーダーへ。受発注の実務力を起点に標準化とDX（業務のデジタル化）を推進。 ▶建材の脱炭素政策や再生材の利用義務化を追い風に大きなビジネス機会が到来しており、第二創業期として既存事業のアセットを活用しながら、ポートフォリオの転換を進め、事業をピボットしています。 ▶受発注オペレーションを通じて、TBMの事業を支えます。 建材分野のカーボンリサイクル製品の導入事例 https://tb-m.com/news/news-5118/ 自動車向けの再生材に関する取組 https://tb-m.com/news/news-5126/ ▶本ポジションのミッションは、営業・顧客・仕入先・経理部門と連携する受発注オペレーションを主なフィールドとして、売掛・買掛（売上・仕入計上）の精度を高めること。また、それをスタッフ支援と標準化・DXで属人化（担当者依存）を解消する仕組みにすることです。 ▶TBMがこれから向き合うのは、黎明期の世界市場です。経済安全保障に強いビジネス、脱炭素・資源循環型を目指す急速な国際動向を背景に、カーボンリサイクル・再生材市場は大きな成長が見込まれています。各国のプレイヤーが参入・拡大を進める中、TBMは日本発企業として、世界で先行した素材や製品を社会実装できる事業基盤を有しています。 ・政府ロードマップを約15年早めて、CO2を再利用した「床材」を上市 ・石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な「再生材」を開発 ▶そこで本ポジションには、顧客別の受発注ルールを紐解き、商流（売買の流れ）と月次締めを整理することが求められます。日々のデータ入力や受発注処理にとどまらず、スタッフ支援と手順書作成、ITツール（業務用ツール）を使った自動化を重ねながら、受発注オペレーションの標準化・更新につなげていく重要な役割です。 ▶TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 仕事内容  ■既存メンバーと並走し、SCM部門で受注・売上管理と発注・仕入管理を主動。自らも実務をしながら、スタッフ支援と業務の標準化・DX推進まで担当。 ▶売上・仕入計上、請求データ作成、納期管理、顧客対応を担当します。スタッフの業務配分と進捗確認、入力データの最終チェックも実施します。Google Workspace（スプレッドシート等）での業務を中心に、業務フローの自動化や手順書の作成などにより、業務の標準化を図ります。 ■詳細業務(例) ▶受発注・売掛・買掛オペレーション ・営業・顧客から受注情報を管理し、基幹システムへ入力。 ・請求データを作成し、売上計上を実施。 ・発注書を作成し、納期管理と仕入支払いを担当。 ▶スタッフ支援・デイリー管理 ・スタッフの業務を采配しながら、進捗確認とフォローを実施。 ・受発注データと請求データを最終確認し、数値エラーを検知。 ▶業務標準化・DX推進 ・複雑な受発注ルールと顧客別の処理手順を可視化。 ・Check List（確認表）や手順書を作成し、属人化を解消。 ・Google WorkspaceやExcel関数でフォーマットを刷新。 ・生成AI（作成支援）やGAS（自動化ツール）でデータ突合・転記を自動化。 ・経理部門や他チームと商流・月次締めフローを整理し、見直し。 必須スキル・経験 ▶国内外での営業事務、購買、出荷オペレーションのいずれかを経験されている方で、Excel関数やピボットテーブルで業務を処理してきた方、またはGoogle Workspaceでデータ管理やマニュアル作成をしてきた方 ▶自ら現場の課題を見つけて主体的に改善へ動ける方を募集します。 歓迎スキル・経験 ▶チームリーダー経験や商流・計上フロー設計経験がある方を歓迎。 ▶生成AI・GAS等で自動化・業務標準化を進めた方を歓迎。 求める人物像 ▶挑戦意志 常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 ▶推進力 「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 勤務時間 ・9:00-18:00（休憩60分含む） 休日・休暇 年間休日120日※会社カレンダーに準ずる 基本的には、土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/3）がお休みとなります。 ※TBM CAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）実施のため、年に1回、休日出勤日（2025年は7月5日実施）があります。 ※入社時特別休暇制度あり（試用期間中に、やむを得ない事情がある場合に限定して3日間を上限に有給休暇を取得可能） 想定給与 ・月給制 ・経験、スキル、ポテンシャルを考慮し決定 ・2回改定/年 ※人事評価次第で昇降給 続きを見る

  • コーポレート部
  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

• 【正社員】 国内出荷オペレーション管理担当（出荷実務から物流KPI（物流の管理指標）・業務改善まで担当）

  ■国内物流領域の管理実務経験から、SCM（供給網）の立ち上げ・改善へ。国内物流の実務力を起点に事業全体を見渡す視点の獲得。 ### ミッション ▶本ポジションのミッションは、倉庫・輸送の関係各所や営業・開発・製造・品証・経理の各部門を主なフィールドとして、出荷業務における全体最適を推進すること。また、それを日々の実務と物流KPI管理を通じて業務改善につなげることです。 ### 事業フェーズ・市場機会 ▶TBMがこれから向き合うのは、黎明期の世界市場です。経済安全保障に強いビジネス、脱炭素・資源循環型を目指す急速な国際動向を背景に、カーボンリサイクル・再生材市場は大きな成長が見込まれています。各国のプレイヤーが参入・拡大を進める中、TBMは日本発企業として、世界で先行した素材や製品を社会実装できる事業基盤を有しています。 ・政府ロードマップを約15年早めて、CO2を再利用した「床材」を上市 ・石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な「再生材」を開発 ▶そこで本ポジションには、倉庫在庫と出荷実績のデータを紐解き、物流KPIから改善点を見極めることが求められます。国内物流領域の管理実務にとどまらず、輸送費見積・レポートを基にした関係各所との調整と改善施策の実行を重ねながら、物流オペレーションの全体最適を推進するにつなげていく重要な役割です。 ▶TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 ### 業務内容 ■出荷オペレーションチームの一員として、倉庫在庫の出荷指図、ERP（基幹業務システム）への入力、輸送費見積、物流KPI管理、業務改善までを担当。 ▶日々の出荷実務に加え、在庫・出荷実績レポートを作成し、関係各所との調整を通じて物流業務を最適化します。営業・開発・製造・品証・経理と連携し、事業全体を見渡す視点とSCMの立ち上げ・改善経験を養うことができます。 詳細業務 ■詳細業務(例) ▶出荷指図と在庫管理を担当。 ・倉庫在庫の出荷指図と資材管理を日々担当。 ・ERPシステムへの入力と出荷実績登録を担当。 ・倉庫在庫の棚卸対応と在庫管理の実務を担当。 ・出荷オペレーションに関わる実務と管理の両方を担当。 ▶輸送コストと物流KPIを管理。 ・輸送費見積を取得し、輸送コストを管理。 ・出荷運賃と保管料単価の最適化を推進。 ・在庫適正化に向け、物流KPIを管理。 ▶レポート作成と業務改善を推進。 ・在庫レポートと出荷実績レポートを作成。 ・物流業務の最適化に向け、関係各所と調整。 ・在庫・出荷実績のレポートを基に業務改善を推進。 求める経験（以下いずれか） ▶国内物流領域で出荷管理を担当し、MS Excel / Google Spreadsheetを利用した経験。 ▶国内物流領域で在庫管理または倉庫管理を担当し、MS Excel / Google Spreadsheetを利用した経験。 ▶加えて、ビジネスレベルの日本語力と、MS PowerPoint / Google Slideの業務利用経験が必要です。 歓迎するスキル・経験 ▶ERP等の基幹システムや出荷システムを操作した経験。 ▶BIツール（分析用）での集計・分析や物流KPIの改善経験。 求める人物像＜マインドセット＞ ▶挑戦意志 常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 ▶推進力 「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 続きを見る

  • 【正社員】 国内出荷オペレーション管理担当（出荷実務から物流KPI（物流の管理指標）・業務改善まで担当）
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  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

• 【正社員】 経営企画室　室長候補（中長期経営計画の策定から現場での事業推進までを主導）

  ■事業戦略立案・実行の経験から、戦略と実行を率いる経営企画室長候補へ。KPI（指標）設計を起点に持続可能な産業と収益性の両立を目指す役割。 ミッション ▶本ポジションのミッションは、経営陣、財務を担うファイナンス担当、各事業部門、製造現場との協働を主なフィールドとして、中長期経営計画の策定と事業推進を主導すること。また、それを原価計算やKPIを用いて収益性と持続可能な産業の両立につなげることです。 事業フェーズ・市場機会 ▶TBMがこれから向き合うのは、黎明期の世界市場です。経済安全保障に強いビジネス、脱炭素・資源循環型を目指す急速な国際動向を背景に、カーボンリサイクル・再生材市場は大きな成長が見込まれています。各国のプレイヤーが参入・拡大を進める中、TBMは日本発企業として、世界で先行した素材や製品を社会実装できる事業基盤を有しています。 ・政府ロードマップを約15年早めて、CO2を再利用した「床材」を上市 ・石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な「再生材」を開発 ▶そこで本ポジションには、経営陣と各事業部門の意図を紐解き、共通のゴールへ導く論点を整理することが求められます。経営陣の意思決定を支援する役割にとどまらず、自ら数字を分析し、現場と改善策を組み立てて解決まで主導する行動を重ねながら、中長期経営計画と事業推進の主導につなげていく重要な役割です。 業務内容 ■経営企画室の室長として、中長期経営計画の策定から事業推進までを主導。経営陣、各事業部門、製造現場をつなぐ役割。KPIの改善までを担当。 ▶ファイナンス担当と各事業部門の橋渡し役（ハブ）を担います。現場との対話から数字の妥当性を検証します。予算と実績（予実）の乖離があれば改善策を実行します。原価管理体制や意思決定の仕組みも構築していただきます。 詳細業務  ■経営企画室の室長として、中長期経営計画の策定から事業推進までを主導。経営陣、各事業部門、製造現場をつなぐ役割。KPIの改善までを担当。 ▶ファイナンス担当と各事業部門の橋渡し役（ハブ）を担います。現場との対話から数字の妥当性を検証します。予算と実績（予実）の乖離があれば改善策を実行します。原価管理体制や意思決定の仕組みも構築していただきます。 ■詳細業務(例) ▶事業計画・中期経営計画を主導 ・マネジメント層と事業戦略を練り、具体策へ落とし込み ・中長期経営計画と事業計画を策定し、推進を主導 ・経営陣の意思決定に必要な論点と具体策を整理 ▶現場と協働してKPIと予実を管理 ・実態に即したKPIを設計し、予実の乖離を分析 ・工場・各部門と対話し、数字の妥当性を検証 ・現場と改善策を組み立て、解決に向けた指揮 ▶原価管理体制と会議運営を整備 ・製造原価とコスト構造を把握し、原価管理体制を構築 ・収益性の最大化に向け、原価計算の仕組みを整備 ・経営会議・取締役会の論点を整理し、運営を分担 必須要件 求める経験 (以下いずれか) ▶事業会社で経営企画・事業企画を5年以上経験し、原価計算・管理会計（収益管理）の基礎知識または準ずる業務経験を持ち、経営層や現場を巻き込める方 ▶経営コンサルティングを5年以上経験し、原価計算・管理会計（収益管理）の基礎知識または準ずる業務経験を持ち、経営層や現場を巻き込める方 ▶加えて、事業戦略立案・予算策定、KPI設計・予実管理を3年以上担い、3名以上を3年以上マネジメントし、現場で実行を率いた経験も重視します。 歓迎要件 ▶製造業での原価計算・原価管理・原価企画経験（素材・化学分野を歓迎） ▶ERPシステム導入のリード（主導）または業務プロセス改革の推進経験 ▶海外投資家対応を見据えたビジネスレベルの英語力 求める人物像 ▶挑戦意志 常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 ▶推進力 「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 続きを見る

  • 【正社員】 経営企画室　室長候補（中長期経営計画の策定から現場での事業推進までを主導）
  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2

• 【正社員】 経理・財務部　部門長候補（決算・管理会計（原価計算や採算管理）・上場準備を方針検討から実行まで率いる）

  ■製造業での工場マネジメントから、資源循環拠点を率いる工場長候補へ。工場マネジメントを起点に工場全体の運営と組織づくり。 ミッション ▶本ポジションのミッションは、代表取締役やマネジメントメンバー、監査法人、証券会社との連携を主なフィールドとして、経理・財務部門の方針検討から実行までを率いること。また、それを決算・管理会計から上場準備、資金調達までの基盤整備につなげることです。 事業フェーズ・市場機会 ▶入社後は、上場準備と事業拡大を支える経理・財務基盤を築きます。LIMEXの量産工場や資源循環のリサイクルプラントが本格稼働する中、原価計算や採算管理を含む管理会計を強化します。自社生産や海外製造委託、新規事業、国際取引に応じて、会計処理方針の検討から運用まで担います。 ・上場準備に伴う内部統制（業務を適切に進める仕組み）の設計 ・代表取締役やマネジメントメンバーとの連携を通じ、経営に近い立場で推進 ▶そこで本ポジションには、事業ごとの会計処理上の課題を紐解き、適切な会計処理方針と運用を定めることが求められます。決算業務の管理だけにとどまらず、経営陣や工場と連携した内部統制と業務プロセスの設計・運用を重ねながら、事業拡大を支える経理・財務基盤づくりにつなげていく重要な役割です。 ▶TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 業務内容 ■経理・財務部門長候補として、決算業務プロセスと管理会計を強化。上場準備に伴う内部統制の設計と資金調達関連業務を方針検討から実行まで担当。 ▶代表取締役やマネジメントメンバー、工場、監査法人、証券会社と連携します。新規事業や国際取引に応じた会計処理方針と業務プロセスを設計します。決算、経営報告、上場準備、資金調達支援まで担当していただきます。 詳細業務 ■詳細業務(例) ▶決算・連結・開示・税務の統括 ・決算整理、月次・四半期の経営数値管理、経営陣への報告を担当。 ・PL・BS（損益計算書・貸借対照表）の管理と連結・開示対応を担当。 ・決算・内部統制における監査法人対応を担当。 ・税務関連業務を方針検討から実行まで担当。 ▶管理会計・国際取引・業務改善の推進 ・工場と連携し、原価管理・原価企画（原価設計）と固定資産管理を推進。 ・事業計画の作成、予算策定、予算統制を担当。 ・ERP（基幹業務システム）を活用し、業務プロセスを改善。 ・輸出入や三国間貿易（3か国間取引）の会計処理方針を検討。 ▶上場準備・資金調達関連の推進 ・証券会社と連携し、上場準備を推進。 ・投資家・株主・金融機関と連携し、資金調達を支援。 ・資金繰りと資本政策（資金・株式の方針）の検討から実行まで担当。 ・経営陣と連携して株式報酬に関する検討を担当。 求める経験 (以下いずれか) ▶メーカーでの経理経験 ▶メーカーの経理部門で決算業務を担った経験 ▶加えて、3名以上のマネジメント経験を持ち、決算業務に関する理解をメーカー経理の実務で培った経験も重視します。 歓迎するスキル・経験 ▶簿記1級、会計士、税理士の資格または海外税務の経験 ▶原価・予実（予算と実績）に関する管理会計やベンチャーでの就業経験 ▶ビジネスレベルの英語力 求める人物像＜マインドセット＞ ▶挑戦意志 常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 ▶推進力 「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 続きを見る

  • 管理本部
  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

• 【正社員】 情報システムマネージャー/リーダー（上場に向け、IT（情報技術）インフラ・統制と社内DX（デジタル変革）を牽引する）

  ■■□ポジション概要 □■■ ■情報システム部門の幅広い実務から、IT戦略と組織を率いるマネージャーへ。関係者との協働力を起点に上場準備のIT統制（内部統制）と社内DXを推進。 ▶建材の脱炭素政策や再生材の利用義務化を追い風に大きなビジネス機会が到来しており、第二創業期として既存事業のアセットを活用しながら、ポートフォリオの転換を進め、事業をピボットしています。 ▶本ポジションのミッションは、経営陣や各事業部門、社内の関係者と連携する全社領域を主なフィールドとして、IT戦略の立案から実行までを担うこと。また、それをITインフラ・セキュリティ・IT統制・社内DXの推進につなげることです。 ▶本ポジションで向き合うのは、上場（IPO）を見据えた経営基盤の整備です。コーポレートIT部門（情報システム部門）のマネージャー/リーダーとして、IT戦略を実行し、ITインフラの構築・運用、セキュリティ体制とIT統制の強化を担います。経営陣や各事業部門と直接連携し、社内DXとAI（人工知能）の活用を全社で推進できるフェーズです。 ・上場に向けたIT統制（J-SOX）の構築・整備 ・Gemini等の生成AIやエージェントの業務活用基盤とガイドラインを整備 ▶そこで本ポジションには、経営陣や各事業部門の課題を紐解き、IT戦略と推進計画に落とし込むことが求められます。個別システムの運用管理にとどまらず、自ら手を動かし、関係者と協働して進める各テーマの実行を重ねながら、ITインフラ・統制の強化と社内DX推進につなげていく重要な役割です。 ▶TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 仕事内容 ■情報システム部門のマネージャー/リーダーとして、IT戦略の立案・実行と組織・メンバーマネジメントを担い、自ら手を動かして各テーマを推進。 ▶経営陣や各事業部門と連携し、ネットワーク・サーバー・デバイス・SaaS（クラウドサービス）のアカウント運用、セキュリティとIT統制の強化、社内DX・AI活用を企画から実行まで主導していただきます。 ■詳細業務(例) ▶IT戦略と組織マネジメント ・IT部門の目標設定とリソース配分を実施 ・チームをマネジメントし、メンバーを育成 ・コーポレートIT戦略を立案し、自ら実行 ・経営陣や各事業部門と連携し、各テーマを推進 ▶ITインフラ・デバイス・SaaS運用 ・PC・スマホの管理とネットワーク運用を統括 ・オンプレミス・クラウドのサーバー構築と保守を統括 ・SaaSアカウント管理と利用コスト・運用を最適化 ▶セキュリティ・IT統制・社内DX推進 ・セキュリティ体制を強化し、IT統制を構築・整備 ・社内DXプロジェクトを企画し、実行を支援 ・Gemini等の生成AI・エージェントの活用基盤とガイドラインを整備 【必須要件】 求める経験 (以下いずれか) ▶情報システム部門（コーポレートIT）で目安5年以上の幅広い実務経験 ▶加えて、社内や外部パートナーを含む関係者との協力関係を構築し、関係者をディレクションした経験も重視します。 【歓迎要件※あると尚可】 ▶チームマネジメント、リーダー、J-SOX対応のいずれかの経験 ▶社内DX推進、EDR・MDM導入運用、サーバー構築運用のいずれかの経験 【求める人物像】 ▶挑戦意志 常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 ▶推進力 「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 勤務時間 ・9:00-18:00（休憩60分含む） 休日・休暇 年間休日120日※会社カレンダーに準ずる 基本的には、土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/5）がお休みとなります。 ※TBM CAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）実施のため、年に1回、休日出勤日（2024年は7月6日実施）があります。 続きを見る

  • コーポレート部
  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

• 【アルバイト】一般事務

  ■■□ 概要 □■■ 企業理念体系「TBM Compass」において掲げるMission＝「進みたい未来へ、橋を架ける」のもと、Vision＝「過去を活かして未来を創る。100年後でも持続可能な循環型イノベーション。」を実現すべく事業活動を行っています。2019年、日本経済新聞「NEXTユニコーン調査」にて、弊社は日本で史上6社目のユニコーン企業となり、2021年も同調査にて国内第4位（推計企業価値1,336億円）にランキングされています。 弊社は、プラスチックや紙の代替素材となり、枯渇リスクの低い石灰石などの無機物を主原料とする新素材の開発、製造、販売を通じて既存事業を国内外に拡大しています。持続可能な開発目標(SDGs)の広がりや世界全体で資源枯渇問題の深刻化が懸念され、プラスチック代替素材や再生材料へのニーズが高まる中、カンブリア宮殿、WBS、ガイアの夜明け、ブルームバーグなど多くのメディアで注目を頂いています。また、新たに再生材料を 50%以上含む、資源循環を促進する新素材の開発や資源循環型モデルを構築、更には ECサイトを通じた一般消費者向けの D2C事業を開始するなど、サステナビリティ領域で事業を拡張しています。 ●コーポレートサイト (http://tb-m.com/)) ●リクルートサイト (https://tb-m.com/recruit/)) ●EC「ZAIMA」(https://zaima.in)) ●Times Bridge Media (https://www.media.tb-m.com/) ■■□ 仕事内容 □■■ ・備品管理、発注、電話対応、書類整理など一般的な総務業務フォロー ・サンプル発送、簡単な受発注管理など営業事務サポート ・押印申請確認、契約書ファイリング、契約書郵送手配など、簡単な法務事務サポート 必須スキル・経験 ・事務経験者でパソコンを問題なく使用できる方 ・明るく元気な方 歓迎スキル・経験 ・一般事務のご経験 求める人物像 ・企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 ・何百年も続くような事業/会社創りに挑戦したい方 ・日本発の技術/仕組み/価値観をもって地球規模に挑戦し、一緒に大きな感動を得たい方 社内制度 ・Bridge MTG（企業理念浸透を目的とした部署横断プロジェクト会議） ・Bridge for Growth（社員の能力開発を目的とした研修） ・Bridge for Team（社員のチームビルディングを目的とした研） ・1on1 （上長との1on1 実施 ） ・Club（フットサル、テニス、キャンプ、サス飯） ・感謝会（年末に行う最大のイベント 1回/年） ・Memorial Gift（結婚、出産でそれぞれ5万円支給） ・CAMP（全社合宿 1回/年） ・Library（社内共用本棚） ・橋会（社長が各本部メンバーと食事 ） ・ファミリーデー（社員の家族が集まりイベントを実施） ・Same Boat MTG（全社情報共有会、MVP表彰あり 1回/月） 組織の特徴 ・メーカー、外コン、外銀、広告代理店、商社、IT、人材、大学教授 etc…出身の多種多様なチーム ・若手とスペシャリストが協業している組織 ・平均年齢39.0歳 ・女性比率28.2% （2024年11月末時点） 勤務時間 ・9:00-18:00（休憩60分含む）　4～8時間勤務、週3日以上出勤可能な方 休日・休暇 土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/3） ※年間休日120日 ※TBM CAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）実施のため、年に1回、休日出勤日（2023年は7月8日予定）があります。 想定給与 ・時給制 続きを見る

  • 管理本部
  • アルバイト・パート
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

• 【正社員/業務委託】人事マネージャー・リーダー候補（採用を起点に、事業成長を担うHRBPへ）

  【ポジション概要】 ■採用を管理する側から、事業を人と組織で動かすHRBPへ。 採用戦略・人員計画・組織戦略・カルチャーを横断し、担当事業の成長にコミットする。 ▶私たちTBMは、脱炭素・循環型社会の形成を目指す、ディープテック・スタートアップです。カーボンリサイクル/再生材領域を主力事業とし、日本発のユニコーン企業としてグローバルでトップ・プレイヤーを目指しています。 ▶祖業の「LIMEX」では、環境配慮型の素材開発~製品・用途開発・サプライチェーン構築まで一体で市場を創出してきました。現在、建材の脱炭素政策や再生材の利用義務化を追い風に大きなビジネス機会が到来しており、第二創業期として既存事業のアセットを活用しながら、ポートフォリオの転換を進め、事業をピボットしています。 ▶TBMでは現在、第二創業期として事業ポートフォリオの転換を進めています。 事業が変われば、必要な人材も、組織も変わります。 そのため人事に求められているのは、「採用人数を充足すること」だけではありません。 担当事業の戦略を理解し、 「どんな人材が必要なのか」 「どのタイミングで採用すべきなのか」 「どうすれば入社後に活躍できるのか」 までを事業側と一緒に考え、人・組織の側面から事業目標の達成にコミットすることが必要です。 ▶TBMがこれから向き合うのは、黎明期の世界市場です。経済安全保障に強いビジネス、脱炭素・資源循環型を目指す急速な国際動向を背景に、カーボンリサイクル・再生材市場は大きな成長が見込まれています。各国のプレイヤーが参入・拡大を進める中、TBMは日本発企業として、世界で先行した素材や製品を社会実装できる事業基盤を有しています。 ・政府ロードマップを約15年早めて、CO2を再利用した「床材」を上市 ・石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な「再生材」を開発 ▶本ポジションでは、入社当初は採用領域を中心に担当しながら、HRBPとして担当部門の組織戦略、採用進捗、人員計画・コスト管理等まで役割を広げていただきます。 ▶単に依頼された求人を採用するのではなく、「そもそも事業成長のためにどんな人・組織が必要なのか」から考える人事を期待しています。 ▶TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 【業務について】 ■担当事業・部門の事業戦略を理解し、人材獲得を中心に、人と組織の側面から事業目標達成を支援していただきます。 ▶主な業務 ・キャリア／新卒の人員計画達成に向けた採用戦略の立案・実行 ・ポジション別のターゲット設定、採用チャネル選定、KPI設計 ・ダイレクトリクルーティング、リファラル等の採用施策設計・実行 ・採用広報・採用マーケティング戦略の企画・推進 ・経営層、部門責任者との採用要件・人材要件の設計 ・HRBPとして担当部門の組織戦略の検討・推進 ・採用進捗、人員計画等のモニタリング ・TBM Compassや企業カルチャーの対外発信 ・その他、担当組織の成長に必要な人事施策の企画・実行 応募条件 【必須】 ▶スタートアップ、メーカー、IT、メガベンチャー等における採用マネージャー／HRBP／人事企画の経験 ▶経営層・部門責任者と連携した採用戦略立案・実行経験 ▶ダイレクトリクルーティング、リファラル等の採用施策設計経験 【歓迎】 ▶IPO・上場準備フェーズにおける人員計画、人件費等の管理経験 ▶グローバル採用・海外人材獲得経験 ▶ATSやHRデータを活用した採用プロセス改善経験 【求める人物像】 ▶事業への関心 「採用そのもの」ではなく、採用を通じて事業を成長させることに関心を持てる方 ▶課題設定力 依頼された採用要件をそのまま受け取るのではなく、本当に必要な人材・課題から考えられる方 ▶実行力 戦略をつくるだけでなく、自ら手を動かし成果が出るまでやり切れる方 ▶TBM Compassへの共感 何百年も続く事業・会社づくりに挑戦したい方 勤務時間 ・9:00-18:00（休憩60分含む） 休日・休暇 土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/3） ※年間休日120日 ※TBM CAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）実施のため、年に1回、休日出勤日があります。 想定給与 ・日給月給制 ・経験、スキル、ポテンシャルを考慮し決定 ・2回改定/年 ※人事評価次第で昇降給 続きを見る

  • ピープル & カルチャー室
  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

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  【正社員】CHRO（第二創業期の“組織OS”をつくり、事業の勝ち筋を組織能力へ変える）

  ポジション概要  ■人事を統括する側から、事業の勝ち筋を“組織能力”に変える経営者へ。 第二創業期のTBMで、グローバルスケールに耐える「組織OS」をつくる。 ▶私たちTBMは、脱炭素・循環型社会の形成を目指す、ディープテック・スタートアップです。カーボンリサイクル/再生材領域を主力事業とし、日本発のユニコーン企業としてグローバルでトップ・プレイヤーを目指しています。 ▶祖業の「LIMEX」では、環境配慮型の素材開発~製品・用途開発・サプライチェーン構築まで一体で市場を創出してきました。現在、建材の脱炭素政策や再生材の利用義務化を追い風に大きなビジネス機会が到来しており、第二創業期として既存事業のアセットを活用しながら、ポートフォリオの転換を進め、事業をピボットしています。 ▶TBMはいま、事業ポートフォリオそのものを転換し、ユニコーンの次のステージへ進もうとしています。 一方で、事業の成長スピードに対して、人・組織の仕組みはまだ完成していません。 採用、配置、育成、評価・報酬、タレントマネジメント、カルチャー、意思決定。 これらを個別の人事施策として改善するのではなく、「TBMが事業で勝ち続けるための組織システム」として再設計することが、本ポジションのミッションです。 ▶TBMがこれから向き合うのは、黎明期の世界市場です。経済安全保障に強いビジネス、脱炭素・資源循環型を目指す急速な国際動向を背景に、カーボンリサイクル・再生材市場は大きな成長が見込まれています。各国のプレイヤーが参入・拡大を進める中、TBMは日本発企業として、世界で先行した素材や製品を社会実装できる事業基盤を有しています。 ・政府ロードマップを約15年早めて、CO2を再利用した「床材」を上市 ・石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な「再生材」を開発 ▶求めているのは、人事部門の管理責任者ではありません。 「事業を成功させるために、どのような人材・組織能力が必要なのか」を経営陣とともに考え、その状態から逆算して人・組織戦略を構想し、自ら実装までやり切る経営人材です。 ▶TBMは「まだ整っていない」会社です。 だからこそ、既存制度を運用するのではなく、IPO・非連続成長・グローバル展開を見据えた次世代の組織モデルそのものをつくる余白があります。 ▶TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 仕事内容 ■経営陣・各部門責任者とスクラムを組み、TBMの事業戦略を実現するための人・組織戦略の設計から実行までを担っていただきます。 【業務詳細】 ▶主なテーマ ・事業計画から逆算した人材・組織戦略の策定、実行 ・キャリア／新卒採用を含む人員計画、採用戦略の策定・推進 ・ハイレイヤー、専門人材を含む重点人材獲得 ・人員計画、人件費を含む人的資本に関する経営管理 ・評価・報酬制度の設計、アップデート、運用 ・社員のキャリア、育成、タレントマネジメントの戦略設計 ・組織エンゲージメント向上に向けた施策設計・実行 ・TBM Compassを核としたカルチャー浸透 ・組織の意思決定プロセス、情報の見える化の高度化 ・その他、人事企画・制度・労務領域におけるマネジメント ※施策ありきではなく、事業と組織のゴールから逆算し、何を変えるべきかから考えていただくポジションです。 必須スキル・経験 ▶スタートアップ、メーカー、IT、メガベンチャー等における採用領域の管理職経験 ▶経営層・部門責任者と連携した採用戦略の立案・実行経験 ▶リファラル、ダイレクト採用等の採用チャネル設計経験 ▶事業成長を目的とした人材戦略を、人事の立場から立案・推進した経験 歓迎スキル・経験 ▶経営陣とともに、人事戦略を事業戦略へ接続してきた経験 ▶IPO・急成長フェーズにおける人員計画、人件費設計経験 ▶ハイレイヤー／希少人材採用の経験 ▶グローバル採用・海外拠点における人材獲得経験 ▶評価・報酬・タレントマネジメント等の制度設計・運用経験 ▶組織構造や意思決定プロセスを含む、組織全体の変革経験 求める人物像 ▶挑戦意志 整っていない環境を楽しみ、前例のないテーマにも前のめりに挑戦できる方 ▶事業当事者意識 「人事として正しいか」だけではなく、「事業を成功させるために何が必要か」で意思決定できる方 ▶実行力 構想・制度設計だけで終わらず、組織に実装され成果が出るところまで責任を持てる方 ▶TBM Compassへの共感 日本発の技術・仕組み・価値観をもって地球規模の課題に挑戦することに共感いただける方 勤務時間 ・9:00-18:00（休憩60分含む） 休日・休暇 土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/3） ※年間休日120日 ※TBM CAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）実施のため、年に1回、休日出勤日があります。 想定給与 ・日給月給制 ・経験、スキル、ポテンシャルを考慮し決定 ・2回改定/年 ※人事評価次第で昇降給 続きを見る

  • ピープル & カルチャー室
  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

• 【正社員】サスティナビリティ　リーダー

  概要 【サステナビリティの取り組みをカタチにして、事業を伸ばし、社会を変えていく】 TBMは、製品を通じた環境課題の解決を目指すと同時に、コーポレートの体制としてもサステナビリティの取り組みを大切にしてきました。100名に満たなかった2017年から自主的に国際的なESG評価機関による質問票への回答を開始して、国際スタンダードに則ったサステナビリティの取り組みを推進してきました。 広くスタートアップやベンチャー企業を見渡したとき、「サステナビリティ部門」が存在することは極めて稀です。「専任メンバー」だけでなく、「専任の部門」を設置し、持続可能な生産と消費を実現する素材や製品・サービスの開発、そしてサステナブルなオペレーションの実現を目指しています。 いわゆる「サステナビリティレポートの作成」や「社会貢献活動の推進」だけではなく、環境や社会に与える正のインパクトを最大化し、負のインパクトを限りなくゼロに近づけていくための多岐にわたる活動を事業のダイナミズムの中で腕まくりして進めていく熱意と責任感を持った方のご応募をお待ちしています。 ▶採用メッセージ動画 仕事内容 サステナビリティ専任メンバーとして、10年後、20年後、そして100年後を見据えた経営感覚といま・ここで直面する課題を解決する現場感覚の両方を持って、会社経営と事業推進に主体的かつダイナミックに関わることができます。長期ビジョンやマテリアリティの見直しといった経営企画的な業務から、素材や製品の開発支援、営業活動の支援、広報・IRや組織づくりにも飛び込んで、サステナビリティ推進に没頭できるポジションです。 これまでサステナビリティ領域で活動をされてきた方でなくとも、「別の領域に取り組んできたけれど、仕事を通じてサステナビリティに取り組みたい」という方も、ぜひ気軽にお問い合わせください。 【業務内容】 TBMのサステナビリティに関する取り組みを、Chief Sustainability Officerと共に進めていただきます。 下記の具体的な業務領域における業務全般を、ご本人の希望や得意分野に応じて共に検討します。 ・開発部門・サプライチェーンマネジメント部門・製造部門と連携してサステナブルな商品を企画したり、サプライチェーンにおける環境・社会配慮を推進する ・営業部門・マーケティング部門と連携して、TBMの商品の価値をより正確かつ魅力的に伝えられるような体制を作る ・コミュニケーション部門と連携して、サステナビリティに関するPRやIRでのコミュニケーションを強化する ※もちろん、上に記載のない取り組みであっても、企画・推進、大歓迎です。 ［主な活用ツール］ ・Microsoft Office：PowerPoint・Excel・Wordなど ・Google Workspace：Gmail・Calendar・Drive・Docs・Sheets・Forms・Sites・Geminiなど ・LINE WORKS 【得られる経験・価値】 サステナビリティ部門を有する数少ないものづくりベンチャー企業であるTBMにおいて、その環境・社会影響を司り、事業の中心で旗振り役として価値創造に貢献できるポジションです。 サステナビリティを経営の根幹に据えていることから、業務推進にあたっては、創業社長の山﨑を含む経営陣との連携は欠かせません。大企業のサステナビリティ担当者としてはなかなか経験できない、「経営感覚」と「現場感覚」との両方を発揮できるタイミングです。 従来のサステナビリティ担当者のように「サステナビリティレポート作成」や「社会貢献活動の推進」だけでなく、TBMでは多様な専門性を持つ他部署のメンバーと連携しながら、事業・製品開発から販売まで現場での変革や事業推進にも積極的に関わっていくことができます。 求めるスキル・経験・人物像 【必須スキル・経験】 ・サステナビリティ領域への熱意・興味 【歓迎スキル・経験】 ・没頭して培った分かりやすい強み（サステナビリティ領域でなくても可） ・英語でのコミュニケーション能力・実務経験 【求める人物像】 ・企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 ・TBMの価値の源泉を司る責任感を持ち、自律的かつ周りの人を巻き込んで仕事を進められる方 ・失敗を恐れず、成功するまで何度でも挑戦をする熱意を持った方 ・変化や逆境を楽しみ、明るく柔軟に対応できる方 続きを見る

  • サステナビリティ本部
  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル15階

• 【正社員】 横須賀サーキュラー工場 工場長候補（横須賀サーキュラー工場）（資源循環の中核拠点で工場全体の運営と組織づくりを担う）

  ■製造業での工場マネジメントから、資源循環拠点を率いる工場長候補へ。工場マネジメントを起点に工場全体の運営と組織づくり。 ミッション ▶本ポジションのミッションは、横須賀サーキュラー工場の運営全体と経営陣を含む関係者との連携を主なフィールドとして、工場全体の運営計画を立案し実行すること。また、それを実現するため、安全・品質・生産性・コストを管理し、操業を支える組織を構築することです。 事業フェーズ・市場機会 ▶TBMがこれから向き合うのは、黎明期の世界市場です。経済安全保障に強いビジネス、脱炭素・資源循環型を目指す急速な国際動向を背景に、カーボンリサイクル・再生材市場は大きな成長が見込まれています。各国のプレイヤーが参入・拡大を進める中、TBMは日本発企業として、世界で先行した素材や製品を社会実装できる事業基盤を有しています。 ・政府ロードマップを約15年早めて、CO2を再利用した「床材」を上市 ・石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な「再生材」を開発 業務内容 ■横須賀サーキュラー工場の工場長候補として、運営計画の立案・実行から予算・原価、安全・品質、生産性、組織づくりまで、工場全体の管理監督。 ▶工場の安定操業と利益率・生産効率向上に向けて、自ら課題を抽出し改善を推進します。経営陣を含む関係者へ迅速に報告・連携します。操業を支える組織を構築し、人材を育成します。 詳細業務 ■詳細業務(例) ▶工場運営計画と関係者連携 ・工場全体の運営計画の立案と実行 ・運営計画の進捗管理と操業状況の確認 ・工場の安定操業に向けた全体業務の管理監督 ・経営陣を含む関係者への迅速な報告と連携 ▶収益・生産性と安全・品質の管理 ・予算・原価などの計数（数値）管理とコスト削減戦略の策定 ・安全と品質の管理による工場の安定操業の下支え ・利益率と生産効率の向上に向けた改善の推進 ▶操業を支える組織構築と人材育成 ・操業を支える強固な組織の構築 ・工場運営を担う人材の育成 ・社内外の関係者との協働による工場全体の運営 必須要件 求める経験 (以下いずれか) ▶製造業で管理職として工場マネジメントを3年以上経験し、プラスチック樹脂材料、プラスチックリサイクルに関する知識または実務経験がある方 ▶製造業で管理職として工場マネジメントを3年以上経験し、設備や製品の製造過程など製造現場に関する専門知識がある方 ▶加えて、B/S・P/Lで利益率・生産効率を高め、Outlook、Word、Excel、PowerPointを使い分析・報告する方を求めます。 歓迎要件 歓迎するスキル・経験 ▶工場長として工場全体を運営した経験 ▶本社や親会社と工場をつなぐ業務経験 求める人物像 求める人物像＜マインドセット＞ ▶挑戦意志 常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 ▶推進力 「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 続きを見る

  • 横須賀サーキュラー工場
  • 正社員
  • 神奈川県横須賀市神明町58-9

• 【正社員】生産技術担当（横須賀サーキュラー工場）

  ■■□ 概要 □■■ TBM（Times Bridge Management）には、「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いが込められています。第二創業期とも言えるTBMは、サステナビリティを経営の根幹に据えて、GX（グリーントランスフォーメーション）分野で環境配慮型の素材のビジネス、資源及び炭素循環ビジネスを通じて、脱炭素と循環型社会の形成を目指す研究開発型（ディープテック）のスタートアップです。グローバルに新素材と資源循環のモデルを普及させるサプライチェーンの構築が進んでいます。 数少ない日本のユニコーン企業として、サステナビリティ（持続可能性）のビジネス領域でグローバルのトップ・プレイヤーになることを目指しています。 事業の主軸は、炭酸カルシウム（石灰石、CO2由来）などの無機物を主原料とする新素材LIMEXや再生材の開発及びLIMEX素材、再生材を使用した製品の製造・販売、そして、昨今、大きな課題となっているプラスチックの資源循環を促進するための資源循環事業です。 プラスチックに代わる新素材LIMEXは、カンブリア宮殿、WBS、ガイアの夜明け、Forbes、ブルームバーグなど多くのメディアで注目を頂いています。また、2019年、日本経済新聞「NEXTユニコーン調査」にて、弊社は日本で史上6社目のユニコーン企業となり、現在、国内のスタートアップの中でTOP10にランクインする企業価値（日本経済新聞 NEXTユニコーン調査 推計企業価値1,339億円）となっています。 日本から技術、仕組み、価値観のイノベーションを起こすことで「サステナビリティ革命」の実現を目指しているTBMにおいて、ヒト・組織から企業・事業成長への貢献、イノベーションの創出に取り組んでいただきます。 これまでの経験を活かしながら、まだ誰も成し得たことのない大きな挑戦、未来から逆算したアイデア、新しい企画や手法に取り組みながら、ご自身の成長とTBMの成長を重ねながら活躍していただくポジションです。 ●コーポレートサイト (http://tb-m.com/))) ●リクルートサイト (https://careers.tb-m.com/） ●Times Bridge Media（https://media.tb-m.com/） ★ＴＢＭについて＆求人紹介動画はコチラ↓↓ https://youtu.be/WAYrqX-MwZ8 【横須賀サーキュラー工場とは】 「横須賀サーキュラー工場」は、同社が推進するサーキュラー・エコノミー（循環経済）を実現するための国内最大級の中核拠点です。神奈川県横須賀市に位置し、「作って、使って、捨てる」という従来の一方通行型経済から脱却するための先進的なリサイクルプロセスを担っています。 この工場の最大の役割は、市場から回収された廃プラスチックや、石灰石を主原料とするTBM独自の新素材「LIMEX（ライメックス）」の使用済み製品を新たな資源として再生することです。 横須賀サーキュラー工場は、資源枯渇や廃棄物問題といった社会課題に対し、技術力で具体的な解決策を示すTBMの「サステナビリティ革命」を象徴する場所であり、未来のモノづくりを牽引する最前線です。 【仕事内容】 ご経験やスキルに応じて、以下の業務をお任せします。 ■製造プロセスの最適化: ・データ分析に基づいたボトルネック工程の特定と改善 ・歩留まり改善、不良率低減に向けた要因分析と対策の実施 ・品質基準の維持・向上と、安定した生産体制の確立 ・生産リードタイムの短縮、コストダウンの推進 ■生産性向上に向けたプロセス改善、新規設備の仕様検討、導入: ・VA（価値分析）、IE（インダストリアルエンジニアリング）等の手法を用いた継続的な生産性改善活動の推進 ・生産能力増強や新製品立ち上げに伴う、新規生産設備の仕様検討、メーカー折衝、導入、立ち上げ、量産移管 ・既存設備の改善、能力向上、延命化 ■DX・自動化の推進: ・最新技術（AI、IoT、ロボット等）を活用した生産ラインの自動化・省人化の企画、設計、導入、検証 ・生産データの収集・分析基盤の構築と活用による、予知保全やリモート監視システムの導入 ・スマートファクトリー化に向けたロードマップの策定と実行 ■不具合品が発生した場合の原因究明と対策の実施: ・製造工程における不具合発生時の迅速な原因究明（なぜなぜ分析等） ・再発防止策の立案、実施、効果検証 ・品質保証部門や関連部署との連携による恒久対策の推進 【仕事のおもしろさ・得られる経験】 ◆プロセスを築いていく挑戦が可能です  LIMEX等のリサイクル技術は世界でも前例が少なく、まさに発展途上です。決まった手法をなぞるのではなく、自ら試行錯誤し、革新的なリサイクルプロセスの「最適解」を根本から追求・構築していく面白さがあります。 ◆地球の未来に直結するモノづくり 当社のお仕事は、廃棄物問題や資源枯渇といった社会課題の解決そのものです。日々の技術改善や品質向上が、サステナブルな未来にダイレクトに貢献している実感を得られます。 ◆裁量とスピード感 「もっとこうしたい」という現場のアイデアを尊重し、スピーディに実行に移せる環境です。自分の技術や工夫が、工場の進化としてすぐに成果に表れるダイナミックな「改善」の醍醐味があります。 募集要件 必須スキル・経験 ・製造業における生産技術、製造技術、プロセス開発いずれかの実務経験（目安として3年以上） ・生産プロセスの改善提案、実行経験 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） 求める人物像 ・変化を恐れず、新しい技術や知識を積極的に学び、業務に活かせる方 ・論理的思考力に基づき、課題の本質を見抜き、主体的に解決策を提案・実行できる方 ・関連部署や社外関係者と円滑なコミュニケーションを図り、協調して業務を遂行できる方 ・モノづくりへの情熱を持ち、常に改善意識を持って業務に取り組める方 勤務時間 ・8:15-17:15（休憩60分含む） 休日・休暇 ＜年間休日120日＞※会社カレンダーに準ずる 年末年始(12/30～1/3)、その他 年1回のGWもくしは夏季の連続休暇 住宅手当について 横須賀サーキュラー工場より、20km圏外から転居する方については、規定に基づき住宅手当を支給します。 ※上限は月額賃料の2/3または月額5万7000円のいずれか低い方の額となります 続きを見る

  • 横須賀サーキュラー工場
  • 正社員
  • 神奈川県横須賀市神明町58-9

• 【正社員】製造オペレーター担当（横須賀サーキュラー工場）

  ■■□ 概要 □■■ TBM（Times Bridge Management）には、「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いが込められています。第二創業期とも言えるTBMは、サステナビリティを経営の根幹に据えて、GX（グリーントランスフォーメーション）分野で環境配慮型の素材のビジネス、資源及び炭素循環ビジネスを通じて、脱炭素と循環型社会の形成を目指す研究開発型（ディープテック）のスタートアップです。グローバルに新素材と資源循環のモデルを普及させるサプライチェーンの構築が進んでいます。 数少ない日本のユニコーン企業として、サステナビリティ（持続可能性）のビジネス領域でグローバルのトップ・プレイヤーになることを目指しています。 事業の主軸は、炭酸カルシウム（石灰石、CO2由来）などの無機物を主原料とする新素材LIMEXや再生材の開発及びLIMEX素材、再生材を使用した製品の製造・販売、そして、昨今、大きな課題となっているプラスチックの資源循環を促進するための資源循環事業です。 プラスチックに代わる新素材LIMEXは、カンブリア宮殿、WBS、ガイアの夜明け、Forbes、ブルームバーグなど多くのメディアで注目を頂いています。また、2019年、日本経済新聞「NEXTユニコーン調査」にて、弊社は日本で史上6社目のユニコーン企業となり、現在、国内のスタートアップの中でTOP10にランクインする企業価値（日本経済新聞 NEXTユニコーン調査 推計企業価値1,339億円）となっています。 日本から技術、仕組み、価値観のイノベーションを起こすことで「サステナビリティ革命」の実現を目指しているTBMにおいて、ヒト・組織から企業・事業成長への貢献、イノベーションの創出に取り組んでいただきます。 これまでの経験を活かしながら、まだ誰も成し得たことのない大きな挑戦、未来から逆算したアイデア、新しい企画や手法に取り組みながら、ご自身の成長とTBMの成長を重ねながら活躍していただくポジションです。 ●コーポレートサイト (http://tb-m.com/) ●リクルートサイト (https://careers.tb-m.com/） ●Times Bridge Media (https://media.tb-m.com/) ★ＴＢＭについて＆求人紹介動画はコチラ↓↓ https://youtu.be/OOY3XUc5drA 【横須賀サーキュラー工場とは】 「横須賀サーキュラー工場」は、同社が推進するサーキュラー・エコノミー（循環経済）を実現するための国内最大級の中核拠点です。神奈川県横須賀市に位置し、「作って、使って、捨てる」という従来の一方通行型経済から脱却するための先進的なリサイクルプロセスを担っています。 この工場の最大の役割は、市場から回収された廃プラスチックや、石灰石を主原料とするTBM独自の新素材「LIMEX（ライメックス）」の使用済み製品を新たな資源として再生することです。 横須賀サーキュラー工場は、資源枯渇や廃棄物問題といった社会課題に対し、技術力で具体的な解決策を示すTBMの「サステナビリティ革命」を象徴する場所であり、未来のモノづくりを牽引する最前線です。 仕事内容 廃プラスチックや弊社が開発した新素材「LIMEX」を再生原料化する工場にて、機械設備を操作しての再生原料の製造業務を中心に、製造された原料の搬送、入出荷業務等を担当して頂きます。 ・加工ラインへの原料投入と製品搬出 ・再生原料製造に関わる機械設備の操作 ・各種設備の運転状態の監視 ・簡単な設備メンテナンス ・検品、検収などの軽作業 ・フォークリフトによる、入出荷対応（荷積み・荷下ろし） ・プラント施設内に入ってくるトラックの誘導 お任せするミッション 「現状、実質4.5%にとどまっているマテリアルリサイクル率をいかに高めるか」、が横須賀サーキュラー工場のミッションとなります。横須賀サーキュラー工場は、廃プラスチックやLIMEX（ライメックス）を回収し、自動選別・再生原料化する、日本における資源循環・マテリアルリサイクル推進に必要不可欠な、国内最大級のリサイクルプラントです。これまで燃やされていた素材を回収し、再製品化する工場の安定操業を実現するために、機械オペレートや材料搬入、日常点検などをお任せいたします。 仕事のやりがい ◆現場の「気づき」や「アイデア」が活かされる環境 新しい工場・プロセスだからこそ、現場オペレーターの「気づき」が工場の進化に不可欠です。日々の運転を通じて「もっとこう動かした方が良い」といった改善のアイデアを発信し、技術チームと連携しながら、より良いプロセスを追求していく達成感があります。 ◆地球の未来を支える「資源循環」の最前線 使用済み製品や廃プラスチックを価値ある「資源」へと再生させる、まさにサーキュラー・エコノミー（循環経済）の最前線です。日々の業務が、社会課題の解決とサステナブルな未来に直結している。その大きなやりがいを日々実感できます。 ◆最新鋭の設備を操る「専門スキル」が身につく LIMEX等のリサイクルを担う工場は世界でも前例が少なく、導入されている設備も最新鋭のものが中心です。単なる機械操作に留まらず、高度な自動選別機や独自の再生プロセスを扱う専門的なオペレーション技術と知識を習得できます。 募集要件 必須スキル・経験 ・学歴不問 ・第二新卒、職種・業界未経験歓迎 歓迎スキル・経験 ・フォークリフト免許　　※必須ではありません ・製造現場での勤務経験 ・職長・チーム長などリーダーとしてマネジメントの経験がある方 求める人物像 ・製造現場で真面目に業務に取り組む気概のある方 ・企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 ・日本発の技術/仕組み/価値観をもって地球規模に挑戦し、一緒に大きな感動を得たい方 勤務時間 1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均所定労働時間40時間以内） ※以下の①～③の時間を、土日も含めたローテーションで勤務する3交替制。 ① 7：50 ～ 15：50（休憩60分） ② 14：40 ～ 23：00（休憩60分） ③ 22：35 ～ 8：15（休憩60分） 休日・休暇 ・前月に提示する個別のシフト勤務表で決定（月8～10日休み） ・年末年始、その他 年1回のGWもくしは夏季の連続休暇 ・土日を含む交替勤務 ・特別休暇入社時特別休暇（私傷病等にかぎり、入社半年に最大3日分を分割付与 ※詳細は入社後に説明） 想定給与 ・月給制 ・経験、スキル、ポテンシャルを考慮し決定 ・昇給：年1回（評価制度に基づく） ・住宅手当あり（就業場所より20km圏外から転居する方に、規定に基づき住宅手当を支給。支給上限あり。） 続きを見る

  • 横須賀サーキュラー工場
  • 正社員
  • 神奈川県横須賀市神明町58-9

• オープンエントリー

  ■■□ こんな方におすすめ □■■ ・TBMに興味があり、ポジションは問わない ・TBMに応募したいが、どのポジションに応募するのが良いか分からない ※営業目的でのご参加については、お断りしております。 ■■□ 諸注意 □■■ 当社にてご登録内容を拝見し、適したポジションがある場合に、個別にオファーさせていただきます。全ての方に面談の機会をお約束するものではありませんのでご留意ください。 求める人物像 ・企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 ・何百年も続くような事業/会社創りに挑戦したい方 ・日本発の技術/仕組み/価値観をもって地球規模に挑戦し、一緒に大きな感動を得たい方 勤務時間 ・9:00-18:00（休憩60分含む） 休日・休暇 土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/3） ※年間休日120日 ※TBM CAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）実施のため、年に1回、休日出勤日（2023年は7月8日予定）があります。 続きを見る

  • オープンエントリー
  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル15F

• 【正社員】社長室 室長候補

  ■■□ 仕事内容 □■■ 本ポジションで入社した方には、代表取締役CEOの直下のもと、TBMが掲げる「サスティナビリティ革命」を実現するために、TBMを次のステージへ導くための新規事業の責任者を担っていただきます。これまで祖業として素材ビジネス、次のビジネスの柱として資源循環ビジネス、続く「第3、第4の柱」となるビジネスを構想し、事業の0→1をTBMの経営層と並走しながら形にしていくポジションです。 社長室において、TBMの多様なネットワーク、顧客基盤、既存アセットもフルに活用して、様々な顧客の課題解決に挑むための新規事業を創出、市場調査、事業計画策定、事業の進捗管理、KPI設定、成果測定含め、新規事業を推進する大きなミッションを担っていただける方を期待します。 その他、新規事業領域の組織運営として、ピープルマネジメント、事業運営のルールの策定などもご担当いただきます。 業務例は以下の通りです： ご本人の適性・意向に応じて決定しますが、このポジションは、単なる事業開発ではなく、 TBMの次なるユニコーン事業を自らも「構想し、動かす」経営直下のミッションです。 国内外の環境・素材・AI領域など、成長産業分野での新規事業の創出とバリューアップ 事業コンセプトの立案および事業計画策定 大学・研究機関・スタートアップ・大企業などとの共創スキーム構築（PoC・JV・M&A含む） 代表取締役CEO・経営陣と連携した投資判断・経営会議への参加 立ち上げ後の事業推進・PMO・組織設計・アライアンス実行 
社会課題・技術・ファイナンス・人の想いを結びつけ、世界に新しい循環型産業を生み出していく ――その中心を担う経験が得られます。 なお、新規事業として、既にAI領域で下記の事業を推進しております。 https://tb-m.com/business/ai-training/
 TBMの事業シーズを発掘（Ex.環境配慮型プロダクトのBtoC向けの展開等）、眠っている新規事業の種をTBM社内のメンバーと協働しながら、新規事業を立ち上げ、グロースする役割も担っていただきます。 【事業フェーズ】 ・Bioworks株式会社をグループ会社化 TBMは高機能なバイオプラスチックの改質剤を開発するBioworks株式会社を2018年にグループ会社化しています。取締役を派遣し、世界No.1のサステナブル繊維素材ベンチャーを目指す、Bioworks株式会社のバリューアップを実現しています。 ・カーボンリサイクル素材を上市、世界経済フォーラム（ダボス会議）のユニコーン・コミュニティに参画
TBMは2023年に世界経済フォーラムのユニコーン・コミュニティに参加しています。世界に先駆けて開発したCO2由来のカーボンリサイクル素材「CR LIMEX」の革新性が高く評価されました。新規事業創出に向けてこうしたコミュニティ参画のアセットが活用可能です。 ・J-Startup Impactに選出
経済産業省が運営するインパクトスタートアップ育成支援プログラム「J-Startup Impact」に、ロールモデルとなることが期待される30社のうちの1社として選定頂きました。 ・一般社団法人　資源循環推進協議会を設立
2023年、関係省庁と連携してTBMが事務局となり、資源・炭素循環の新市場を創出することを目的とした資源循環推進協議会を設立しました。現在、2,400を超える、スタートアップや企業、自治体、有識者等が入会しています。当協議会では政策提言、社会実証・実装等を進めていますが、こうしたネットワークを新規事業の推進に活用可能です。 【この仕事で得られる経験】 ・日本のユニコーン企業の起業家、創業者である代表取締役CEOの山﨑と仕事ができる
参考記事：代表取締役CEO 山﨑 敦義　インタビュー：https://media.tb-m.com/4524
・数少ないディープテックのユニコーン企業の次なる成長に向けて、新規事業の創出を経験することができます。 ・TBMが創業以来培ってきたアセット（人・技術・ネットワーク）を活かした事業開発を進めることができます。 【メッセージ】 TBM Compass*2に共感し、サステナビリティ革命を起こすべく、一緒に地球規模の挑戦をしていただける方からのご応募を心よりお待ちしております。 *2：TBM Compassについてはこちら(https://tb-m.com/pdf/TBM_Compass.pdf) ▶採用メッセージ動画 必須スキル・経験 ・事業会社又はスタートアップにて新規事業の立ち上げ、新規事業開発（0→1）、5年以上の実務経験
・経営層と連携して事業を進めた3年以上の実務経験 ・マーケティング、販売戦略、プロジェクトマネジメント、交渉、合意形成スキルの高い方 ・No.1になる執念のある方、勝ちにこだわる方 ・大きな構想を持ちつつも、地道な調整業務にも丁寧に取り組める方 ・スピードと柔軟性を持って意思決定、実行できる方 ・BS／PL、収支管理のスキル 歓迎スキル・経験 ・起業、新規事業企画、事業推進での成功体験 ・資金調達した経験 ・コンサルティングファームにてクライアント企業の新規事業企画／経営企画／事業企画に関するプロジェクトを担当した経験（3年以上） ・ビジネス英語 求める人物像 ・企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 ・何百年も続くような事業/会社創りに挑戦したい方 ・日本発の技術/仕組み/価値観をもって地球規模に挑戦し、一緒に大きな感動を得たい方 勤務時間 ・9:00-18:00（休憩60分含む） 休日・休暇 土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/3） ※年間休日120日 ※TBM CAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）実施のため、年に1回、休日出勤日（2023年は7月8日予定）があります。 想定給与 ・日給月給制 ・経験、スキル、ポテンシャルを考慮し決定 ・2回改定/年 ※人事評価次第で昇降給 続きを見る

  • 社長室
  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

• 【執行役員候補】ブランド・コミュニケーション 部門長（全社ブランド・コミュニケーション戦略のリード）

  ポジション概要 *これまでの成長産業、成長環境でのブランディング、広報、PRの経験を活かし、地球規模の社会課題を解決する企業、事業のグロースと確固たるブランド確立を生み出していただきます。 【関連記事】* 「露出400億円」のその先へ。ユニコーン企業が仕掛ける、地球規模のパーセプションチェンジ（ https://media.tb-m.com/4957 ） ■ミッション TBMのカーボンリサイクル・高機能再生材事業は、国内外でのPMF、GTMへ移行していく中、グローバルブランドと比較して競争力を有するブランディング、広報、PR戦略を立案・実行、企業および事業のブランド価値を最大化することです。 ■事業フェーズ・市場機会 TBMがこれから向き合うのは、黎明期の世界市場です。経済安全保障に強いビジネス、脱炭素・資源循環型を目指す急速な国際動向を背景に、建材分野のカーボンリサイクル・再生材市場は大きな成長が見込まれています。各国のプレイヤーが参入・拡大を進める中、TBMは日本発企業として、世界で先行した素材や製品を社会実装できる事業基盤を有しています。 ・政府ロードマップを約15年早めて、CO2を再利用した「床材」を上市 （ https://tb-m.com/products/#reco2 ） ・石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な「再生材」を開発 ■求める仕事の要件 本ポジションには、市場、競合、顧客を含む潜在・顕在市場を理解し、コーポレート、事業ブランド構築に関する施策をハンズオンで実行することが求められます。単なるブランディングや広報、PR業務にとどまらず、事業推進・R＆D・政策渉外部門等とも連携し、多面的な戦略立案からクリエイティブディレクションまでを重ねながら、地球規模の圧倒的な事業グロースの実現につなげていく重要な役割です。 ■メッセージ TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 仕事内容 プレイングマネージャーとしてブランド、広報、PR戦略を統合的に立案・ハンズオン実行しつつ社外パートナーを巻き込んだセールス連携、クリエイティブディレクション、広報、PRまでを牽引していただきます。 ■詳細業務 ・社内の担当部門・チームと連携したブランド戦略、セールスツールおよびコンテンツ開発、プロモーション戦略の立案、ディレクション ・Webサイト/SNS等のオウンドメディアの戦略立案・クリエイティブディレクションおよび流入最大化 ・事業成長を後押しするコーポレート広報・PR全般の推進（インナーコミュニケーション含む） 応募条件 ■要件（Must） 求める経験（以下いずれか） ・製造業でのB2Bマーケティング経験 3年以上（または関連コンサルティング経験 3年以上） ・スタートアップでのブランディング、広報、PRのプレイングマネージャー経験 3年以上 ■要件（Nice to have） ・スタートアップ、素材、商社での実務経験 ・ビジネスレベルの英語または中国語（グローバルマーケティング経験） ■求める人物像＜マインドセット＞ ・常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 ・ユニークな挑戦を好み、世の中に大きな話題となる施策を生み出したい方 ・「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 ・社内外に幅広く、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 ・企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 ・日本発世界の地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 勤務時間 ・9:00-18:00（休憩60分含む） 休日・休暇 土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/3） ※年間休日120日 ※TBM CAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）実施のため、年に1回、休日出勤日があります。 想定給与 ・日給月給制 ・経験、スキル、ポテンシャルを考慮し決定 ・2回改定/年 ※人事評価次第で昇降給 続きを見る

  • 広報・マーケティング本部
  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

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  【正社員】 戦略マーケティング責任者（GX・新事業のPMF・GTM・成長モデル構築と事業グロースをまでを牽引）

  ■■□ 概要 □■■ ■戦略を提言する側から、世界的な成長市場を切り拓く当事者へ。マーケティングを起点にGX・経済安全保障分野の新事業の“勝ち筋”をつくる。 ▶私たちTBMは、脱炭素・循環型社会の形成を目指す、ディープテック・スタートアップです。カーボンリサイクル/再生材領域を主力事業とし、日本発のユニコーン企業としてグローバルでトップ・プレイヤーを目指しています。 ▶祖業の「LIMEX」では、環境配慮型の素材開発~製品・用途開発・サプライチェーン構築まで一体で市場を創出してきました。現在、建材の脱炭素政策や再生材の利用義務化を追い風に大きなビジネス機会が到来しており、第二創業期として既存事業のアセットを活用しながら、ポートフォリオの転換を進め、事業をピボットしています。 ▶本ポジションのミッションは、法規制が強化され、市場成長が本格化する、建材分野のカーボンリサイクル・自動車部品向けのプラスチックの再生材市場を主なフィールドとして、TBMの中核事業の”勝ち筋”を見つけること。また、その勝ち筋を自らの力、さらには関係部門と連携して事業成長に接続し、世界中のステークホルダーに示すことです。 ▶TBMがこれから向き合うのは、黎明期の世界市場です。経済安全保障に強いビジネス、脱炭素・資源循環型を目指す急速な国際動向を背景に、カーボンリサイクル・再生材市場は大きな成長が見込まれています。各国のプレイヤーが参入・拡大を進める中、TBMは日本発企業として、世界で先行した素材や製品を社会実装できる事業基盤を有しています。 ・政府ロードマップを約15年早めて、CO2を再利用した「床材」を上市 ・石油由来プラスチックと比較してコスト・強度が優位な「再生材」を開発 ▶そこで本ポジションには、複雑な市場・顧客・規制等を紐解き、TBMの事業成長の勝ち筋を見出すことが求められます。戦略を提言するだけでなく、市場・顧客への仮説をもとにKPIを設計し、マーケティング施策の立案・検証・改善を重ねながら、事業グロースにつなげていく重要な役割です。 ▶TBM（Times Bridge Management）に込められた「進みたい未来へ、橋を架ける」 という想いを胸に、TBMのソリューションで社会・産業をつなぎ、その可能性を事業として実装していける方を、お待ちしております。 【仕事内容】 ■建材分野のカーボンリサイクル・自動車部品向けのプラスチックの再生材領域を中心とした、市場投入戦略立案~マーケ/営業施策実行・改善までの全体推進・マネジメント ▶市場・ターゲットの仮説、バリュープロポジション(顧客価値)の再定義~コミュニケーション戦略の立案といった上流工程から、マーケティング施策・KPIの設計やディレクションまで、成果を作る当事者としてやりきることが求められます。 ＊カーボンリサイクル・再生材事業を推進する営業・開発、政策渉外等に関するメンバー 約50名の戦略マーケティングのヘッドを担っていただきます。 ■詳細業務(例) ▶PMF（製品・市場適合）GTM（市場投入）・ターゲット戦略 ・カーボンリサイクル・再生材のターゲット産業・用途・商流の特定、GTM戦略の立案  ・市場・顧客・競合・規制動向を踏まえたターゲット戦略の設計  ・バリュープロポジション（顧客価値）の再定義 ▶市場・顧客に向けたコミュニケーション戦略 ・成形メーカー、ブランドオーナー、商社、販売・紹介代理店等との連携を通じた市場開拓 ・業界規制や政策動向（ルールメイキング）を見据えたコミュニケーション戦略の立案 ▶複数部門と連携した事業グロース ・営業部門やR&D部門と連携したセールス強化・価値訴求設計 ・事業グロースに向けたKPI設計、モニタリング、改善 ・デジタル/オフライン施策を統合したマーケティング戦略の設計・ディレクション、効果測定の仕組み化 応募条件 求める経験 (以下いずれか) ▶戦略系コンサルティングファームでの3年以上の実務経験、新規事業・PMF・GTM等のプロジェクト経験（PL/PM等、プロジェクトをリードした経験） ▶事業会社・スタートアップ等での事業戦略、PMF・GTM戦略、事業企画、新規市場開拓等の経験 ▶加えて、戦略策定・計画立案にとどまらず、現場や他部門を巻き込んで泥臭く実行し、売上・事業成果を出した経験も重視します。 歓迎するスキル・経験 ▶チームマネジメント力・リーダーシップ ▶ビジネスレベルの英語（グローバル展開・海外アライアンス推進のため） 求める人物像＜マインドセット＞ ▶挑戦意志 常識にとらわれず、スタートアップマインドを持って挑戦していける方 ▶推進力 「事業の当事者」として、泥臭く・実行局面まで責任を持ってやり切れる方 未知の領域でも臆することなく、アグレッシブにリーダーシップを発揮できる方 企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 グローバル・地球規模の挑戦に共感し、仕事を通じて一緒に大きな感動を得たい方 続きを見る

  • 広報・マーケティング本部
  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

• 【正社員】IR専任者/資金調達及びM&Aアシスタント担当

  【採用背景】 TBMが目指しているのは、「サスティナビリティ革命」の実現です。これまでに農業革命、工業革命、デジタル情報革命が起こり、現在ではAI革命が起こっています。私たちは、この次に「サスティナビリティ革命」が起こると信じていますし、起こさなければなりません。今後は我々が資源枯渇や温室効果ガスの削減といった地球規模で発生している課題を解決し、その革命を牽引していきたいと考えています。 我々が目指す、「サスティナビリティ革命」を支える企業基盤を構築するため、株式会社TBMでは財務・会計・資本戦略を統括するコーポレートファイナンス部を設置しています。コーポレートファイナンス部は、TBMが脱炭素・循環型社会をリードする中で、LIMEX事業や資源循環事業など急成長する事業群の拡大を支えるとともに、将来のグローバルユニコーン企業としての持続的な成長基盤を確立する役割を担っています。 具体的には、①中長期の資本政策立案・実行（エクイティ／デットファイナンス）、②経営戦略と連動した予算策定・モニタリング、③投資案件やM&Aのファイナンシャルデューデリジェンス、④上場準備およびIR／開示戦略の推進 など、企業価値最大化に直結するあらゆるコーポレートファイナンス領域をリードします。 また、財務面から経営を支えるだけでなく、サステナブルファイナンスやインパクト投資など新しい資金循環の趨勢の中で、世界の資本市場から信頼される「サステナビリティ×ファイナンス」のロールモデル企業を目指します。 【仕事内容】 ・IR活動強化に向けた戦略立案と実行全般 ・当社経営陣と連携し、エクイティストーリーの策定、調査・分析、戦略立案 ・株主総会および株主、投資家向け説明会等の資料作成、アレンジメント ・機関投資家または証券アナリスト等との個別面談のアレンジメント ・投資家からのフィードバックを生かした経営戦略策定を視野に、当社、市場の架け橋としての役割を担う ・TBMの協業先及び投資先に対するIR活動の支援 ▶採用メッセージ動画 必須スキル・経験 ・未上場企業又は上場企業でのIR・経営企画業務に関する実務経験または証券会社の投資銀行、コーポレートコミュニケーション部門、グローバル企業での管理部門での実務経験3年以上 ・プレゼンテーション資料や報告書の作成経験3年以上 ・財務分析またはデータ分析の経験があること 歓迎スキル・経験 ・語学：ネイティブレベルの日本語とビジネスレベルの英語 ・資本市場を活用した資金調達に関与した経験 ・”スピード”と”ガバナンス”の両輪をバランスよく考えながら物事を進められるタフネスな方 求める人物像 ・企業理念体系 TBM Compass（Mission/Vision/Values）に共感する方 ・ユニコーン・スタートアップにてサステナビリティ革命の実現に向けて、志高く、泥臭く挑戦したい方 ・日本発世界を目指すインパクトスタートアップで、日本のものづくりの技術や仕組み、価値観を通じて、地球規模の社会課題解決を目指し、一緒に大きな感動を得たい方 勤務時間 ・9:00-18:00（休憩60分含む） 休日・休暇 年間休日120日※会社カレンダーに準ずる 基本的には、土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/5）がお休みとなります。 ※TBM CAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）実施のため、年に1回、休日出勤日（2024年は7月6日実施）があります。 続きを見る

  • コーポレート・ファイナンス本部
  • 正社員
  • 東京都千代田区有楽町1-2-2　東宝日比谷ビル15階

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