株式会社EventHub すべての求人一覧
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ユーザーの新しい価値体験を創造するUI/UXデザイナーを募集！
仕事内容 ■ 募集の背景 更なる事業成長のため、革新的なプロダクト、そして、プロダクトを創る組織を一緒に考え、実現し続ける事がで出来るデザイナーを探しています。 イベントマーケティングはココ数年で最も変化が激しく、かつ、最も成長している領域の一つです。当社が求めるデザイナーは、お客様の声に耳を傾けつつ、マーケットの変化を先読みし、全く新しい価値体験を想像（創造）する要となるポジションになります。 プロダクトの特性上、C向け（イベントの参加者）の側面、B向け（イベントの主催者・出展者）の側面があり、デザイナーとして両方に関わる必要があります。ご自身のアウトプットに対してユーザーの声をダイレクトに感じることができます。 ■ 業務内容 ・新機能の開発・既存機能の改善に伴うUI・UXデザイン ・マーケティング施策に伴うデザイン ・デザイン全般の進捗管理 必須スキル ・ユーザー調査の設計・実施 ・ユーザー体験の設計 ・アプリケーションのデザイン ・Figma、Adobe CC 等を利用した実務 歓迎スキル ・プロジェクトマネージメント ・プロダクトマネージメント ・新規事業の企画・立ち上げ ・データドリブンなデザイン提案・改善 ・React 等を利用したフロントエンド開発 求める人物像 弊社では、課題を紐解き、解決策を整理する段階からPdMを中心にデザイナーとエンジニアが協業する文化があります。デザイナーの業務は多岐に渡りますが、立場に囚われず、ユーザーにより良いプロダクトを提供し続けるマインドを重要視しています。 続きを見る
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急成長スタートアップ！オンラインイベントマネジメントSaaSの事業開発募集！
仕事内容 イベントプラットフォームSaaSの事業開発担当を募集しています。 自社開発プロダクト「EventHub」の顧客企業の経営戦略や、セールス部門強化など、CEOの右腕として事業グロースをパワフルに牽引していただける方を求めます。 【主な業務内容】 ・事業戦略／計画の立案、計画の実行、KPI管理 ・資金調達含むファイナンス業務 ・組織・チームマネジメント 必須スキル ・IT系などの事業会社での経営・事業企画の経験5年以上 ・ベンチャー・スタートアップ企業などでの事業責任者としての経験5年以上 ・投資銀行またはコンサルティング経験5年以上 歓迎スキル ・（特にB2BSaaS)ベンチャー・スタートアップ企業での業務経験 続きを見る
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カスタマーサクセス募集！イベントマーケティングSaaSを展開するスタートアップ
仕事内容 ■ 募集背景 更なる事業成長のため、セールス部門の強化に注力をしています。今後の事業拡大にあたってのチーム強化のため、新たなメンバーを募集しています。 ■ 業務内容 EventHubのオンボーディングプログラムの実施 EventHubの活用方法や運用の定期的なアドバイス EventHubを活用してでのイベントマーケティングの課題解決 自社プロダクト「EventHub」の既存顧客の継続利用と、利用拡大（アップセル）に向けた提案活動 顧客からのプロダクトへの要望・課題の抽出、社内へのフィードバック 顧客のKPIに対しての理解と目標達成への運用方法などの情報提供による支援 必須スキル 法人向け商材の営業経験（新規営業・深耕営業・カスタマーサクセス等を含む）もしくは、法人向けの各種コンサルティング業務経験 事業を創出することへの意欲 100名以下の組織での勤務経験、もしくは新規プロダクトや新規事業の立ち上げに携わられたご経験 歓迎スキル マーテック系の事業会社での法人営業経験 自社でのマーケティング業務のご経験 CSM（カスタマーサクセスマネージャー） / アカウントマネージャーの実務経験 続きを見る
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セールスマネージャー募集 ◆国内シェアNo.1イベントプラットフォームSaaSを自社開発・展開のスタートアップ
仕事内容 ■ 募集の背景 現在EventHubのフィールドセールスチームにはマネージャー職がいません。次の成長フェーズに入るためはセールス部門の強化が必須であるため、フィールドセールスチームのマネージャーとして、チームビルディングやプロダクトグロースをパワフルに牽引していただける方を募集しています。入社直後は事業・顧客理解のためにも一メンバーとして商談を担当いただき、オンボーディング期間を経た後にマネージャーに昇格する流れを想定しています。 ■ 業務内容 EventHubの新規開拓営業 営業組織体制作り、成果管理 チームメンバーに対するパフォーマンス最大化する組織マネージメント データとファクトをベースにしたチームの課題抽出・改善プロジェクトのマネジメント 他チームとの連携、全体最適化アクション Salesforceの運用レポート・ダッシュボードの作成・運用管理 獲得した顧客のカスタマーサクセスへの引き渡し、アカウントマネジメントの支援 顧客からのプロダクトへの要望・課題の抽出 ■ 必須スキル 5名以上のピープルマネジメントの経験3年以上 SaaSプロダクトの営業経験3年以上 新規法人営業の責任者としての数値管理の経験 100名以下の組織での勤務経験、もしくは新しいプロダクトや新規事業の立ち上げ経験 ■ 歓迎スキル マーケティング、イベントマーケティング、またはイベント業界の知見 SFDC運用経験 ビジネス英語（国際イベントでの利用や英語の問い合わせもあるため） 続きを見る
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イベントマーケティングSaaS | セキュリティエンジニアを募集!
仕事内容 ■ 募集背景 オフライン・オンラインイベントでの繋がりを増やすサービス「EventHub」のセキュリティエンジニアを募集しています。 当社のWebエンジニアは、ほとんどのメンバーがサーバーサイドからフロントエンドまでフルスタックに携わります。また、設計から開発、QAテスト、本番反映から運用まで一連のサイクルに携わる「フルサイクルエンジニア」です。 現在エンジニアチームは、業務委託の方を含めた13名ほどで構成されていますが、本ポジションでは、プロダクトエンジニアと協力しながらよりセキュアなシステムの構築を推進していただきます ■ 業務内容 ・プロダクト及び社内システムのリスク洗い出し、セキュリティ施策の優先順位付け及び実施 ・セキュリティテストの企画及び実施 ■ 開発環境 ・サーバーサイド：Node.js, NestJS, TypeScript ・フロントエンド: React.js,TypeScript,styled-components ・データベース ：MySQL, Redis ・インフラ ：AWS ・その他 ：Git, GitHub, Slack, Docker, CircleCI, Sentry, JIRA, Zeplin, AdobeXD 必須スキル ・セキュリティ施策の実施・運用の経験 ・Webアプリケーションのセキュリティの知識とそれを考慮した設計・実装経験 歓迎スキル ・スタートアップ企業での勤務経験 ・React + TypeScriptを用いたフロントエンドの開発経験 ・Node.js + TypeScriptを用いたバックエンドの開発経験 求める人物像 EventHubのミッション「日常を超えるつながりで世界をひらく」と、5つのバリュー「直接言おう」「顧客を主語に置こう」「早く小さく回そう」「当たり前を疑おう」「イニシアチブを取ろう」に共感いただける方 新しい技術や仕組みに関心が高い方や積極的にチャレンジできる方 自ら課題を見つけ解決していくのが好きな方 続きを見る
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エンジニアリングマネージャー
仕事内容 ■ 募集の背景 オフライン・オンラインイベントでの繋がりを増やすサービス「EventHub」の開発リードエンジニアを募集しています。現在エンジニアチームは、業務委託の方を含めた13名ほどで構成されていますが、本ポジションでは、CTOの元、メンバーのマネジメントを行いながら開発を推進していただきます。 デザイナー、営業、カスタマーサクセスと協議しながら、より良い機能・解決方法を実現していきます。得意とする領域を活かして、各開発者がシステム全体を把握しながらより良いサービス開発をしたいと思っています。 ■ 業務内容 ・ピープルマネジメント（1on1、目標設定、組織設計、心理的安全性の確保） ・育成 (エンジニアのスキルアップサポート) ・採用（採用戦略の立案と推進、制度設計） ・上記内容の推進にあたり他部門、事業責任者、経営陣とのコミュニケーション ■ 開発環境 ・サーバーサイド：Node.js, NestJS, TypeScript ・フロントエンド: React.js,TypeScript,styled-components ・データベース ：MySQL, Redis ・インフラ ：AWS ・その他 ：Git, GitHub, Slack, Docker, CircleCI, Sentry, JIRA, Zeplin, AdobeXD 必須スキル ・エンジニア組織のマネジメント経験 ・フロントエンド・バックエンドの開発経験 ・Webアプリケーションのセキュリティの知識とそれを考慮した設計・実装経験 歓迎スキル ・スタートアップ企業での勤務経験 ・React + TypeScriptを用いたフロントエンドの開発経験 ・Node.js + TypeScriptを用いたバックエンドの開発経験 求める人物像 EventHubのミッション「日常を超えるつながりで世界をひらく」と、5つのバリュー「直接言おう」「顧客を主語に置こう」「早く小さく回そう」「当たり前を疑おう」「イニシアチブを取ろう」に共感いただける方 新しい技術や仕組みに関心が高い方や積極的にチャレンジできる方 自ら課題を見つけ解決していくのが好きな方 続きを見る
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イベントマーケティングSaaSでプロダクトエンジニアを募集！
仕事内容 ■ 募集の背景 オフライン・オンラインイベントでの繋がりを増やすサービス「EventHub」の開発リードエンジニアを募集しています。デザイナー、営業、カスタマーサクセスと協議しながら、より良い機能・解決方法を実現していきます。得意とする領域を活かして、各開発者がシステム全体を把握しながらより良いサービス開発をしたいと思っています。 ■ 業務内容 当社のプロダクトエンジニアは、ほとんどのメンバーがサーバーサイドからフロントエンドまでフルスタックに携わります。また、設計から開発、QAテスト、本番反映から運用まで一連のサイクルに携わる「フルサイクルエンジニア」です。 ※現在、開発チームは13名体制です（業務委託含む）。 最適な技術選定、調査 メンバーのコードレビュー 自社サービス（新規プロダクト含む）の企画・開発・運用 開発、運用プロセスの最適化 開発チームのチームビルディング エンジニアの採用、育成、教育、評価体制の構築（人事採用担当は別途いる） サービス開発のプロジェクトマネージメント支援（プロジェクト・マネジャーは別） ■ 開発環境 サーバーサイド：Node.js, NestJS, TypeScript フロントエンド: React.js,TypeScript,styled-components データベース ：MySQL, Redis インフラ ：AWS その他 ：Git, GitHub, Slack, Docker, CircleCI, Sentry, JIRA 必須スキル WebシステムにおけるTypeScript、Ruby、Java、PHPなどを利用したバックエンドでの開発経験 ※弊社ではTypeScriptを活用していますが、キャッチアップする意欲さえあれば言語未経験でもOKです。 TypeScript、JavaScriptでのフロントエンド開発への理解（HTMLやCSSのみは不可です。） 歓迎スキル React + TypeScriptを用いたフロントエンドの開発経験 Node.js + TypeScriptを用いたバックエンドの開発経験 スタートアップや成長企業での業務経験 AWSやLinuxサーバでのインフラ環境構築経験 求める人物像 EventHubのミッション「日常を超えるつながりで世界をひらく」と、5つのバリュー「直接言おう」「顧客を主語に置こう」「早く小さく回そう」「当たり前を疑おう」「イニシアチブを取ろう」に共感いただける方 新しい技術や仕組みに関心が高い方や積極的にチャレンジできる方 自ら課題を見つけ解決していくのが好きな方 続きを見る
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QAエンジニア
仕事内容 ■ 募集の背景 オフライン・オンラインイベントでの繋がりを増やすサービス「EventHub」の開発リードエンジニアを募集しています。当社のWebエンジニアは、ほとんどのメンバーがサーバーサイドからフロントエンドまでフルスタックに携わります。また、設計から開発、QAテスト、本番反映から運用まで一連のサイクルに携わる「フルサイクルエンジニア」です。 現在エンジニアチームは、業務委託の方を含めた13名ほどで構成されていますが、本ポジションでは、プロダクトエンジニアと協力しながらより品質の高いシステム構築を推進していただきます。 ** ■ 業務内容 ・仕様インスペクション ・テストプロセス/開発プロセスの改善 ■ 開発環境 ・サーバーサイド：Node.js, NestJS, TypeScript ・フロントエンド: React.js,TypeScript,styled-components ・データベース ：MySQL, Redis ・インフラ ：AWS ・その他 ：Git, GitHub, Slack, Docker, CircleCI, Sentry, JIRA, Zeplin, AdobeXD 必須スキル ・WebサービスのQA(品質保証)経験 ・テストプロセス構築・改善の経験 ・ソフトウェアテストの設計・実行経験 歓迎スキル ・スタートアップ企業での勤務経験 ・Webアプリケーションのセキュリティの知識とそれを考慮した設計・実装経験 ・React + TypeScriptを用いたフロントエンドの開発経験 ・Node.js + TypeScriptを用いたバックエンドの開発経験 続きを見る
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【SREチーム立ち上げメンバー募集！】国内シェア＆顧客満足度 No.1！BtoBイベントマーケティングツール「EventHub」を運営するスタートアップ
仕事内容 ■ 募集背景 オフライン・オンラインイベントでの繋がりを増やすサービス「EventHub」の開発リードエンジニアを募集しています。当社のWebエンジニアは、ほとんどのメンバーがサーバーサイドからフロントエンドまでフルスタックに携わります。また、設計から開発、QAテスト、本番反映から運用まで一連のサイクルに携わる「フルサイクルエンジニア」です。 現在エンジニアチームは、業務委託の方を含めた13名ほどで構成されていますが、本ポジションでは、プロダクトエンジニアと協力しながらより信頼性の高いシステム構築を推進していただきます。 ■ 業務内容 「プロダクトの信頼性と開発組織の生産性を向上させる」をミッションに以下のような取り組みを開始しています。 ・モニタリング、ログ基盤の整備 ・SLI/SLO の導入 ・CI/CD の高速化 ・Infrastructure as Code ・AWS セキュリティの強化 ★ SREチームはまだ立ち上げて間もなく、課題が多くあります。 だからこそ、SREチーム発足の初期段階から方針を自ら考え、実践できるというところにやりがいを感じていただける方と一緒に、EventHubのプロダクトを良くして行きたいと考えています。 ■ 開発環境 サーバーサイド：Node.js, NestJS, TypeScript フロントエンド: React.js,TypeScript,styled-components データベース ：MySQL, Redis インフラ ：AWS その他 ：Git, GitHub, Slack, Docker, CircleCI, Sentry, JIRA 必須スキル AWS, GCP などパブリッククラウドの利用経験 Web サービスのバックエンドの開発経験 プログラミング言語は問いません インフラや DevOps 基盤を改善した経験 Docker の利用経験 本番環境、開発環境などの用途は問いません 歓迎スキル SREとしての実務経験 モニタリング、ログ基盤構築 CI/CD 基盤構築 SLI/SLO の導入・運用経験 Infrastructure as Code の導入 Node.js + TypeScriptを用いたバックエンドの開発経験 本ポジションの魅力 【技術力の向上】 ・大量トラフィックに耐えうるサービス基盤の構築スキル ・イベント当日のオンライン商談など短期間に集中して使用されるサービスであり、バグにより商談ができないなどの失敗はできないため、品質をより強く求められる ・重要な個人情報を扱うサービスなのでセキュアなアーキテクチャ・設計に挑戦することができる 【プロダクト＆顧客志向での開発スタイル】 セールスや事業企画、カスタマーサクセスなどのビジネスサイドとの連携が非常に活発で、各チームがとても良好な関係を保っています。Productboardを通じてPdMが顧客やビジネスサイドの要望を常に確認し、必要に応じて関係者にヒアリングの上で、要望の数・インパクト、開発工数を元にエンジニアリングにつなげていきます。 続きを見る
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【国内シェアNo1×海外展開】BtoBオンラインイベントツールを開発するフロントエンドエンジニア
仕事内容 ■ 募集背景 オフライン・オンラインイベントでの繋がりを増やすサービス「EventHub」の開発リードエンジニアを募集しています。当社のWebエンジニアは、ほとんどのメンバーがサーバーサイドからフロントエンドまでフルスタックに携わります。また、設計から開発、QAテスト、本番反映から運用まで一連のサイクルに携わる「フルサイクルエンジニア」です。 現在エンジニアチームは、業務委託の方を含めた13名ほどで構成されていますが、本ポジションでは、プロダクトエンジニアと協力しながらより開発効率の高いフロントエンドの基盤構築を推進していただきます。 ■ 業務内容 「開発チーム全体が機能開発においてフロントエンドの実装を効率よく進められ、品質を担保できる状態を作る」をミッションに以下のような取り組みを開始しています。 フロントエンドの設計・実装やリファクタリング 共通コンポーネントの整備 Storybookやテストの整備 アクセシビリティ対応 ★フロントエンドチームはまだ立ち上げて間もなく、課題が多くあります。 だからこそ、初期段階から方針を自ら考え、実践できるというところにやりがいを感じていただける方と一緒に、EventHubのプロダクトを良くして行きたいと考えています。 ■ 開発環境 サーバーサイド：Node.js, NestJS, TypeScript フロントエンド: React.js,TypeScript,styled-components データベース ：MySQL, Redis インフラ ：AWS その他 ：Git, GitHub, Slack, Docker, CircleCI, Sentry, JIRA 必須スキル React・Vue・Angularなどのフレームワークを用いたフロントエンドの開発経験 SPAの設計・実装経験 コードの可読性を考慮し、複数人で開発した経験 コードレビューの経験 Webアプリケーションのセキュリティの知識とそれを考慮した設計・実装経験 歓迎スキル TypeScriptでの開発経験 インタラクティブなUIの実装経験 デザイナーと協力をして、プロダクトのスタイルガイドやデザインシステムを作る経験 アクセシビリティを考慮した実装経験 フロントエンドのテスト設計・実装経験 Web APIの設計・実装経験 求める人物像 EventHubのミッション「日常を超えるつながりで世界をひらく」と、5つのバリュー「直接言おう」「顧客を主語に置こう」「早く小さく回そう」「当たり前を疑おう」「イニシアチブを取ろう」に共感いただける方 新しい技術や仕組みに関心が高い方や積極的にチャレンジできる方 自ら課題を見つけ解決していくのが好きな方 続きを見る
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【ハイクラス募集】CTO・VPoE・EM経験者歓迎！－急成長中のオンラインイベントマネジメントSaaS「EventHub」－
仕事内容 オフライン・オンラインイベントでの繋がりを増やすサービス「EventHub」の開発リードエンジニアを募集しています。 EventHubは、企業が営業、マーケティング、採用や顧客関係維持のためにイベントを開催する際にご利用いただく、ビジネスイベントに特化したイベントマネジメントツールです。 オンライン・オフラインのイベント両方でご利用いただけますが、現在は新型コロナウイルスの影響で、主にオンラインイベントツールとして展開しています。 ▼弊社プロダクトについて https://eventhub.jp/online/ 現在エンジニアチームは、業務委託の方を含めた14名ほどで構成されていますが、本ポジションでは、現任CTOの右腕として、メンバーのマネジメントを行いながら開発を推進いただきます。また、課題を元に新機能の追加や機能改善の、設計から実装までをお願いします。 デザイナー、営業、カスタマーサクセスと協議しながら、より良い機能・解決方法を実現していきます。得意とする領域を活かして、各開発者がシステム全体を把握しながらより良いサービス開発をしたいと思っています。 必須スキル ・自社プロダクトにおける開発責任者（CTO・VPoE・EM）としての経験 ・以下の技術スタックでの開発経験 【開発環境】 ・サーバーサイド：Node.js, NestJS, TypeScript ・フロントエンド: React.js,TypeScript,styled-components ・データベース ：MySQL, Redis ・インフラ ：AWS ・その他 ：Git, GitHub, Slack, Docker, CircleCI, Sentry, JIRA, Zeplin, AdobeXD 歓迎スキル ・React + TypeScriptを用いたフロントエンドの開発経験 ・Node.js + TypeScriptを用いたバックエンドの開発経験 ・スタートアップや成長企業での業務経験 ・AWSやLinuxサーバでのインフラ環境構築経験 続きを見る
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シニアコンテンツマーケター
仕事内容 マーケティングチームの一員かつスペシャリストとして、コンテンツマーケティングを担当いただける方を探しております。まだまだ認知度が高いとは言えない「イベントマーケティング」やEventHubの魅力の発信をコンテンツ制作で担っていただくポジションです。 ▼ EventHubのコンテンツマーケティング活動の統括・企画・担当 EventHubのコンテンツマーケティング担当として、webサイトの改善、概要資料の制作、プレスリリース制作から、ウェビナーやカンファレンスの企画を行います。単なる記事コンテンツの制作だけではなく、EventHubが発信するもの全てをコンテンツと捉え、お客様にEventHubの魅力を伝えていただきます。 ▼ オンライン x イベントマーケティングに関する発信・PRの企画 イベントマーケティングプラットフォームEventHubを提供する身として、ウェビナー・イベント開催やイベントマーケティングのノウハウを発信・PRし、コンテンツマーケティングに繋げていただきます。自身が企画するウェビナーやカンファレンスでのご登壇の機会も多数ございます。 ▼ 必須スキル 各種ウェブコンテンツの企画制作および編集 (3年以上) webサイト・ランディングページ企画制作および改善 (3年以上) マーケティング業務全般に携わられたご経験 (2年以上) 外部編集者/ライター/カメラマン/デザイナー/クリエイターを巻き込んだプロジェクトマネジメント Google Analytics等を用いた数値分析・改善のご経験 ▼ 歓迎スキル B2Bスタートアップ企業でのマーケティング経験 figmaを使って、想定UIの要件のデザイナーや開発者への依頼経験 イベントやウェビナー企画のご経験 SNSの企画・運用のご経験 MAツールを使ったメールマーケティングのご経験 ▼ 求める人物像 EventHubのビジョンへの共感 スタートアップに対応可能な柔軟性・スピード感 イベントマーケティングの可能性・将来性にワクワクする方 表に出る・発信することが好きな方 急成長スタートアップで働きたい方 マーケティングの全般業務に携わりたい方 続きを見る
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イベントマーケティングの未来を作る！イベントマーケ担当募集！
仕事内容 ■ 募集の背景 更なる事業成長のため、マーケティング部門の強化に注力をしています。今後の事業拡大にあたり、よりチーム体制を強化したく、新たなメンバーを募集しています。 40名規模のスタートアップであるため、仕組みやルールを与えられるよりも、一緒に事業を造り、仕組みを作るのが好きな方にご参加いただきたいと思っています。プロダクト開発も毎週リリースを重ねており、これからも大きく変革し続けていくサービスですので、マーケティングチーム内への還元のみならず、サービス全体の改善に繋げていくプロセスに関わることに興味がある方も大歓迎です。 【具体的な業務概要】 ■ ウェビナーコンテンツの企画・運営 ■ 事例インタビューの企画・執筆 ■ ホワイトペーパー・Ebook企画・執筆 ■ メディアリレーション・広報業務 ■ デジタルマーケティング、広告運用 【こんな経験のある方を求めています！】 ■ BtoBマーケティング業務経験 5年以上 ■ デジタルマーケティングの企画、広告運用 5年程度 ■ イベント・ウェビナーの企画・運営経験 3年程度 ■ コンテンツ制作・編集経験 3年程度 【こんな経験のある方は大歓迎です！】 ■ コンテンツ編集・ライティング業務経験 ■ メールナーチャリング業務経験 ■ ウェビナー登壇経験や、登壇へのご意欲 ■ 新規事業立ち上げなど0<1フェーズの経験 ■ 100名以下のスタートアップ組織での経験 【求める人物像】 ■ EventHubのミッション・バリューへの共感 ■ 自分で仮説を立てて、検証が出来る方 ■ 新しい技術や仕組みに関心が高い方や積極的にチャレンジできる方 【働き方】 現在はリモートワークをベースに、月1を出社必須日として設定しています。 興味をもっていただけた方、是非一度お話ししましょう！ 続きを見る
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インターン募集｜学生マーケターとしてスタートアップに参画しませんか？
▍募集の背景 事業成長に伴い、インターン募集を再開します！ シリーズAでまだまだ成長過程の段階ですが、累計10億円の調達を完了し、これから更なるアクセルを踏むフェーズに差し掛かっています。 「スタートアップのスピード感を肌で感じたい」 「より実践的なマーケティングスキルを身に付けたい」 「新卒1年目になった時に “即戦力マーケター” として活躍したい」 などの志を持っている方は、まずは1度カジュアルにお話しさせてください🙌 ▍業務内容 ▼ EventHubのコンテンツマーケティング活動にブログ執筆・メール業務 ブログ、Webコンテンツ、ebookなどのEventHubのコンテンツマーケティングのサポートを行っていただきます。またコンテンツを作るだけではなく、お客様に届けるためのメール執筆やWebサイトへの掲載など、コンテンツマーケティングの全般に携わっていただきます。 ▼ EventHubのマーケティング活動に関するデータ集計・レポーティング業務 マーケット調査、SFDCデータ、Google Analyticsデータなど、様々なデータベースにあるデータをGoogle スプレッドシートなどに落とし込み、EventHubのマーケティングチームのデータ活用のための、データの整備・加工、ウェビナー・イベント結果の集計、レポートティング業務などを担っていただきます。 ▼ EventHubのイベントマーケティング活動に関するサポート業務 EventHubのイベントマーケティング担当者のサポートとして、自社ウェビナー運営、共催ウェビナー開催、イベント出展のサポートを行ってもらいます。自社のサービス（EventHub）や周辺ツールを活用し、効率的な運営・出展の実現、結果集計、時にはプロダクト企画にもチャレンジできるポジションになります。 ▍必須スキル 他社でのインターン経験があること ブラインドタッチがスムーズにできること Google スプレットシート、GoogleドキュメントなどのGoogle関連ツールの使用経験 マイクロソフト Word、ExcelなどのOffice関連ツールの使用経験 ▍歓迎スキル イベント企画などの経験がある データ集計などの経験がある SNS／ブログなどの運用経験がある ▍就業に関する条件 週4日以上、1日5時間以上の稼働が可能な方（テストや他活動のご状況に応じて、柔軟に相談可能です！） 他企業でのインターン経験がある方 大学3年生以下、もしくは最低でも6ヶ月以上の勤務が可能な方 週1〜2日程度での出社 (本社：東京港区) が可能な方 ※勤務形態等詳細な条件は面談にてすり合わせしましょう！ ▍求める人物像 EventHubのビジョンへの共感 自分から色々考えて提案するのが好きな方 社会人になる前に、基本的なビジネススキルを身に付けたい方 急成長スタートアップで働きたい方 イベントマーケティングの可能性・将来性にワクワクする方 上記に書ききれない社内のリアルや、皆様からのご不明点ご相談点は面談時に直接お伝えできたらと思います！エントリーお待ちしています！ 続きを見る
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需要増加中！イベントマーケティングSaaSのプロダクトマネージャー募集
仕事内容 ■ 募集背景 更なる事業成長のため、革新的なプロダクト、そして、プロダクトを創る組織を一緒に考え、実現し続ける事が出来るプロダクトマネージャーを募集しています。 イベントマーケティングはココ数年で最も変化が激しく、かつ、最も成長している領域の一つです。当社が求めるプロダクトマネージャーは、お客様の声に耳を傾けつつ、マーケットの変化を先読みし、全く新しい価値体験を想像（創造）する要となるポジションになります。 プロダクトの特性上、C向け（イベントの参加者）の側面、B向け（イベントの主催者・出展者）の側面があり、プロダクトマネージャーとして両方に関わる必要があります。ご自身のアウトプットに対してユーザーの声をダイレクトに感じることができます。 ■ 業務内容 プロダクト戦略の策定 ロードマップの策定 KGI・KPI策定、および、データ分析 新規機能の要件書の作成 ユーザーヒアリング、課題・要望の収集・整理 必須スキル プロダクトマネジメント、もしくは、プロジェクトマネジメント プログラミング（言語、経験年数不問） SQL などを使用したデータ抽出や分析業務 歓迎スキル 新規事業の企画・立ち上げ 事業会社やSIerでのアプリケーション開発 営業、もしくは、カスタマーサクセスなどの顧客対応 （特にB2B・SaaSの）UXデザイン （特にB2B・SaaSの）ベンチャー企業での業務 続きを見る
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国内シェアNo1のSaaSプロダクトをグロース！イベントプロデューサー募集!
募集の背景 弊社ではSaaS事業であるイベントマーケティングプラットフォームの提供だけでなく、お客様のイベント開催を包括的にプロデュースを行う事業を、2022年より新規に開始いたしました。このチームは、お客様のニーズに合わせて、イベントの企画案立案や集客・PR、当日の司会者登壇者の手配から運営まで、幅広くご支援をしています。本チームは、マネージャー1名に加えてプロデューサー3名体制です。事業拡大に伴い、新規メンバーを募集します。 業務内容 イベントの企画〜運営に至るまで、お客様が実現したいイベントに向けたご支援を、弊社パートナー先と連携しながら、統括担当としてトータルプロデュースをしていただきます。プロデューサーの役割は多岐に渡りますが、下記のような役割を担っていただくことが多いです。 【業務内容一例】 ・BtoBイベントの企画案作成 ・提案 ・お客様の集客支援 ・撮影 ・配信の手配 ・動画編集 ・LPの作成 ・EventHubの設定 ・運営 ・イベントに関するデータ活用 ・分析 イベントのスタイルに関しても、リアル開催・オンライン配信・ハイブリッド開催等、全てのスタイルにて行われています。案件としては、セミナーやカンファレンス等のご要望が多いです。IT・スタートアップでのご利用実績が多いのも特徴です。 EventHubを用いて開催された事例については下記URLをご確認ください。 ▶︎ https://eventhub.jp/casestudy/ 必須スキル B2Bセミナー・ウェビナー・カンファレンス等の企画〜運営経験 (3年以上) ※オンライン開催の経験必須 法人営業経験（3年以上） プロジェクトマネジメント経験 歓迎スキル スタートアップでの経験または事業立ち上げ経験 B2Bスタートアップ企業でのマーケティング経験 イベントでのモデレーター・MC経験 働き方 会社としては月1で出社を必須としており、それ以外はリモート勤務可能です。ただしお客様のイベントをプロデュースいただくことが前提ですので、現地に赴く機会もあります。 このポジションの魅力 本ポジションは、代理店・イベント企画会社に所属する方、または事業会社のイベントマーケティング担当の方と一番フィットが高いと考えています。 裁量を持ってイベント企画・プロデュースに携わることができる 最先端のツール・技術を使い、オンライン・ハイブリッドイベントの開発ができる イベントマーケティングの知識や経験を事業開発に使うことができる 自社サービスを使いながらイベント支援を行いプロダクト開発にフィードバックするため、プロダクトを一緒に創る経験ができる これらのキーワードが気になるかた、ぜひ一緒に働きましょう！ 続きを見る
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スタートアップのカルチャーを創る🔥 2人目の採用担当募集！
募集の背景 弊社は2022年11月にシリーズAの資金調達を行い、組織のフェーズとしてはいわゆる「50人の壁」を迎えようとしています。今後の組織拡大に向けて、1人目の人事担当と共に事業成長に向き合いながら、組織のカルチャー醸成を牽引してくださる採用担当を募集しています。 仕事内容 【主となる業務】※募集中の全職種 (エンジニア・レベニュー・コーポレート)を想定 採用担当として母集団形成の採用戦略立案から候補者様選考までを担当いただきます 採用媒体の運用 エージェント様対応 リファラル採用の社内促進 採用オペレーションの仕組み化 候補者様との連絡 候補者様との面接・面談対応 その他、社内面接官との連携 採用に関わる一部労務業務 オファー面談資料、採用通知書、雇用契約書の作成 入退社の対応 【その他 (ご希望とご経験によって応相談)】 採用広報業務 社内の採用広報担当と連携をし、採用に関する記事の執筆・ディレクションの担当 本ポジションの魅力 多様な職種の採用に関わることができる 弊社では現在、年間で各職種を合わせて15-20名の方の中途採用(業務委託も含む)を行なっております。エンジニアから事業開発ポジション、管理部長候補まで様々な職種の採用にチャレンジが可能です。 採用プロセスの仕組み化・型化に携われる 採用チームはまだまだ発足したばかりで、より良くするための改善点が多く山積しています。事業インパクトを創出する採用活動を行うべく、マネージャーと連携しながら、採用プロセスの仕組み化を行なったり、数値改善を行なっていただいたりと、裁量権を持った採用活動を行なっていただくことが可能です。 各チームのマネージャーと「一緒に」組織を創る EventHubでは、「全員が採用担当」という意識のもと、各チームマネージャーと共に採用を進めています。「採用チームだけが採用を進める」のではなく、どういうペルソナの人を採用するのかや候補者アトラクトに向けて、マネージャーと共に協働します。「どんな方に来てもらえたらチームがより強くなるのか」をマネージャーと一緒に考えて行動することができるので、「組織を創る」手触り感を感じやすいです。 必須スキル 人事採用経験、または法人営業経験合計3年以上 スタートアップまたはIT企業での勤務経験 歓迎スキル エンジニア採用のご経験 英語を使った面接やビジネスコミュニケーションの経験 求める人物像 事業立ち上げに関心がある方 チーム・カルチャー創りに興味・関心がある方 EventHubのミッション、バリューに強く共感をしていただける方 続きを見る
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The Modelを横断で担当🔥 アーリーフェーズでISを基軸に活躍しませんか？
仕事内容 ■ 募集背景 私たちはシリーズAの資金調達済、45名規模のスタートアップです。現在、営業部門ではThe Model型の組織体制を採用していますが、まだ小規模な組織ですので、各部門間を跨ぐ重要なタスクが多く存在します。The Model型に固執せずに、枠を超えて柔軟に対応することが、結果的に大きな事業インパクトにつながることがあります。例えば、インサイドセールスを主としつつも、自社主催のウェビナーに登壇したり、展示会に出展したり、自分が商談化したお客様の商談成立まで担当する、というような動きを想定しています。今回、このようにThe Model型の枠を飛び越えて、柔軟な動きを持って事業に貢献してくださる方を募集します。 ■ 業務内容 ※ インサイドセールスチームに所属しながら、マーケティング側やセールス側の一部業務にもチャレンジをしていただきます 1) インサイドセールス業務 資料請求者など反響型のインサイドセールス（SDR） 過去失注顧客への再アプローチや展示会などで獲得したリードへのインサイドセールス業務 アプローチ結果のSalesforceへのデータ入力 ISプロセスの改善プロジェクトの企画立案・推進 The modelに閉じない商談獲得チャネルの開拓 2) その他の業務イメージ マーケティング業務： メールナーチャリング イベントマーケティング (ウェビナーやイベントへの登壇、展示会、交流会のサポートや運用設計等) セールス業務： セールス担当として、お客様の商談成立までのサポート その他連携業務： マーケティング・インサイドセールスとの連携強化、顧客解像度を高めるための仕組みづくり 必須スキル インサイドセールスの経験、もしくは法人向けの新規営業経験 2年以上 ITリテラシー (例) SalesforceなどのCRMツールを問題なく使用できる 歓迎スキル SaaS業界・クラウド業界での営業経験 インサイドセールスの立ち上げ経験 スタートアップ企業での業務経験 (インターンを含む) SFDC運用経験 イベントマーケティングへの知見 求める人物像 EventHubのミッション「日常を超えるつながりで、世界をひらく」に共感いただける方 様々な職種での経験を幅広く積みたい方 顧客視点を大事にした営業活動をされたい方 自分で仮説を立てて、検証が出来る方 続きを見る
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イベントマーケを推進するスタートアップ！1人目のマーケデザイナーを募集！
募集の背景 今後の事業拡大にあたり、よりマーケティング部門を強化したく、EventHubが自社で実施するイベントマーケティング活動の１人目のデザイナーを新たなメンバーとして募集します。 １人目デザイナーには、当社のイベントマーケティング活動のクリエイティブ全般のデザインを行っていただきます。イベントのクリエティブ開発、マーケティング/PRのためのクリエイティブ作り、さらには事業造りが好きな方に是非ご参加いただきたいと思っています。プロダクト開発も毎週リリースを重ねており、これからも大きく変革し続けていくサービスですので、マーケティングチーム内への還元のみならず、サービス全体の改善に繋げていくプロセスに関わることに興味がある方も大歓迎です。 仕事内容 ▼ EventHubのマーケティング活動に関するデザイン業務 EventHubのデザイナーとして、自社のサービスや世界観をより魅力的に表現し、お客様との最適なコミュニケーションを構築するためのクリエイティブ全般の制作を行っていただきます。マーケティング活動全般のデザイン業務をインハウスのマーケメンバーや他のチームなどとも連携しながら、企画から制作まで幅広く業務を行ってもらいます。具体的には、広告やwebサイト、パンフレット、営業資料などの制作や、イベントクリエイティブの開発、素材撮影や撮影ディレクションなどを担当してもらいます。 ▼ EventHubのイベントマーケティング活動に関するデザイン業務 EventHubが自社で実施するイベントマーケティング活動のクリエイティブ全般の開発を行ってもらいます。イベントで利用する投影資料、ウェビナー、ポスターをはじめEventHubを使ったオンラインイベント空間のデザイン、素材撮影、動画編集、撮影ディレクションや、オフラインイベントのブースデザイン、ノベルティ、イベント会場の空間デザイン、演出など、幅広くイベントクリエイティブの開発や制作ディレクションを担っていただきます。 ▼ EventHubのブランドデザインの構築・制作業務 EventHubのデザイナーとして、自社のMISSION・世界観・プロダクトを理解し、ブランド体験の構築をするためのUX設計からクリエイティブ全般の制作を担っていただきます。マーケティングチームのみならず、他のチーム、プロダクトデザイナー、時には外部のデザイナーとも連携しながら、クリエイティブ全般の制作・ディレクションを行ってもらいます。 必須スキル ウェブ・広告・資料のデザイン・制作経験 (3年以上) イベントクリエイティブのデザイン・制作経験(1年以上) 歓迎スキル デザインやイベントの企画経験 動画の制作・編集経験 オフラインイベントの展示ブース・空間デザイン経験 B2Bマーケティングに関する知識・経験を保有している方 求める人物像 EventHubのビジョンへの共感 スタートアップに対応可能な柔軟性・スピード感 イベントマーケティングの可能性・将来性にワクワクする方 クリエイティブ全般業務に携わりたい方 急成長スタートアップで働きたい方 続きを見る
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事業企画 x エンプラセールス！イベントマーケSaaS事業で営業担当を募集！
募集背景 私たちはシリーズAの資金調達済、50名規模のスタートアップです。現在、更なる事業成長のため、特に新規営業部門の強化に注力をしています。 SaaS事業であるため、組織体制としてはThe Model型を採用していますが、まだ小規模な組織ですので、各部門間を跨ぐ重要なタスクが多く存在します。The Model型にあまり固執せずに、部門間の枠を超えてご活躍いただける方を募集しています。 仕事内容 ※ 業務内容については、経験やご希望を踏まえて、マネージャーと分担して行います インサイドセールス業務 ・資料請求者など反響型のインサイドセールス（SDR） ・過去失注顧客への再アプローチや展示会などで獲得したリードへのインサイドセールス業務 ・アプローチ結果のSalesforceへのデータ入力 ・ISプロセスの改善プロジェクトの企画立案・推進 ・The modelに閉じない商談獲得チャネルの開拓 フィールドセールス業務 ・EventHubの新規開拓営業 ・データとファクトをベースにしたチームの課題抽出・改善プロジェクトのマネジメント ・他チームとの連携、全体最適化アクション ・SalesForceによる案件管理・レポート・ダッシュボードの作成 ・獲得した顧客のカスタマーサクセスへの引き渡し、アカウントマネジメントの支援 ・顧客からのプロダクトへの要望・課題の抽出 ポジションの魅力 一つのポジションに閉じずに、The Modelにおける職種を横断的に経験をすることができます！ SMBから、誰もが知るエンタープライズ企業まで幅広い属性のお客様を担当いただくことが可能です！（導入事例はこちら) 豊富な経験を持つマネージャーやメンターから、営業のノウハウを学ぶことが可能です！ ご希望に応じて、当社が企画するウェビナーへの登壇機会もあります！ その他展示会や当社が企画する交流会の運営も、ご希望があれば担当可能です 必須経験 ・法人向けの新規営業経験 2年以上 ・ITリテラシー (例) Salesforceなどのツールを問題なく使用できる 歓迎要件 ・SaaS業界・クラウド業界での営業経験 ・セールスの立ち上げ経験 ・スタートアップ企業での業務経験 (インターンを含む) ・SFDC運用経験 ・イベント業界やマーケティング業界への知見 求める人物像 ・EventHubのミッション「日常を超えるつながりで、世界をひらく」に共感いただける方 ・様々な職種での経験を幅広く積みたい方 ・顧客視点を大事にした営業活動をされたい方 ・自分で仮説を立てて、検証が出来る方 続きを見る
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SaaS事業部の司令塔！仮設検証が得意なインサイドセールスマネージャー候補募集！
仕事内容 ■ 募集背景 導入企業400社以上、来場者数150万人以上に利用いただいているイベントマーケティングSaaS事業を展開しています。イベントマーケティング市場は、日本においてはまだ未成熟であり、今後の可能性が大いにある市場です。そのため、まずは自社にてイベントを開催しイベントマーケティングの知見を高めて行くこと、そしてその知見を持ってお客様に提案・営業活動をしていくことが非常に重要になってきます。イベントマーケティング市場を作っていくプレイヤーとして、インサイドセールスチームをリードし、営業チームの司令塔としてご活躍していただける方を募集しています。 ■ 業務内容 SDR施策 インサイドセールスチームの営業戦略の立案と実行の補佐（マネジャーと連携いただきます） 反響型のインサイドセールス（SDR) 過去失注顧客への再アプローチや展示会などで獲得したリードへのインサイドセールス業務 リードジェネレーションおよびリードナーチャリングのプロセスの最適化 BDR施策 アウトバウンドセールス 展示会や交流会に自ら出向いて、リードジェネレーションと商談獲得 市場の声を社内に届けるプロダクトの企画・開発 ABM戦略を立て、エンタープライズ顧客からのアポイント獲得 マネジメント業務 営業目標達成に向けたKPIの設定と進捗管理 チームメンバーのコーチングおよびパフォーマンス管理 見込み顧客のデータ分析および顧客管理ツール（CRM）の活用によるセールス活動の効果向上 マーケティング部門との密接な連携によるリードの獲得およびクオリフィケーションの向上 リード育成プログラムの設計・実行とアポイントメントの獲得 セールスプロセスの改善とベストプラクティスの導入 必須スキル インサイドセールスの経験、もしくは法人向けの新規営業経験 3年以上 100名以下の組織での勤務経験、もしくは新しいプロダクトや新規事業の立ち上げの立ち上げ経験 歓迎スキル SaaS業界・クラウド業界での営業経験 インサイドセールスの立ち上げ経験 スタートアップ企業での業務経験 SFDC運用経験 イベントマーケティングへの知見 求める人物像 インサイドセールスや営業としてのキャリアを積みたいとお考えの方 顧客視点を大事にした営業活動をされたい方 自分で仮説を立てて、検証が出来る方 続きを見る
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【未経験歓迎】国内シェアNo.1のSaaSプロダクトで、インサイドセールスに挑戦しませんか？
仕事内容 ■ 募集背景 導入企業400社以上、来場者数150万人以上に利用いただいているイベントマーケティングSaaS事業を展開しています。イベントマーケティング市場は、日本においてはまだ未成熟であり、今後の可能性が大いにある市場です。そのため、まずは自社にてイベントを開催しイベントマーケティングの知見を高めて行くこと、そしてその知見を持ってお客様に提案・営業活動をしていくことが非常に重要になってきます。イベントマーケティング市場を作っていくプレイヤーとして、インサイドセールスチームをリードし、営業チームの司令塔としてご活躍していただける方を募集しています。 ■ 業務内容 SDR施策 反響型のインサイドセールス（SDR) 過去失注顧客への再アプローチや展示会などで獲得したリードへのインサイドセールス業務 リードジェネレーションおよびリードナーチャリングのプロセスの最適化 BDR施策 アウトバウンドセールス 展示会や交流会に自ら出向いて、リードジェネレーションと商談獲得 市場の声を社内に届けるプロダクトの企画・開発 ABM戦略を立て、エンタープライズ顧客からのアポイント獲得 必須スキル 法人向けの新規営業経験 2年以上 歓迎スキル SaaS業界・クラウド業界での営業経験 インサイドセールスの立ち上げ経験 スタートアップ企業での業務経験 SFDC運用経験 イベントマーケティングへの知見 求める人物像 インサイドセールスや営業としてのキャリアを積みたいとお考えの方 顧客視点を大事にした営業活動をされたい方 自分で仮説を立てて、検証が出来る方 続きを見る
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