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【新規SaaS事業】障がい福祉サービス提供企業でWEBエンジニアを募集!
仕事内容 ✅WEBアプリケーション開発 ・フロントエンド(React/Vue.js)またはバックエンド(Ruby on Rails/Node.js)の設計・実装 ・API設計・開発(RESTful/GraphQL) ✅パフォーマンス改善 ・ページロード速度の最適化、DBクエリチューニング ・エラーハンドリングと監視体制の強化 ✅ユーザー体験の向上 ・UIコンポーネントの開発、フロントエンドアーキテクチャの改善 ・A/Bテストの実装とデータ分析 ✅チーム開発の効率化 ・コードレビュー、技術的負債の解消 ・CI/CDパイプラインの改善 【必須経験】 ✅ 実務開発経験 ・フロントエンド(React/Vue.js/Angular)またはバックエンド(Ruby/Python/Node.js等)での開発経験2年以上 ・データベース(PostgreSQL/MySQL)を用いたアプリケーション開発経験 ✅ WEB技術の深い理解 ・HTTP/HTTPS、セッション管理、認証認可(JWT/OAuth)の実装経験 ・レスポンシブデザイン、クロスブラウザ対応の知識 ✅ チーム開発経験 ・Git/GitHubを使った共同開発経験 ・アジャイル開発(スクラム/カンバン)の経験 ✅コミュニケーション ・チームマネジメントの経験 ・社内外と円滑にコミュニケーションをとることができる方 【歓迎条件】 🌟 クラウドサービス(AWS/GCP)の運用経験 🌟 TypeScriptでの開発経験 🌟 テスト(Jest/RSpec)や静的解析ツールの活用経験 🌟 モノリス→マイクロサービス移行などの大規模リファクタリング経験 続きを見る
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内部監査(監査部長候補/課長候補)募集
仕事内容 福祉ガバナンス統括リーダー(監査部長/課長) ≪職域の広がり≫ "現場の声"を"経営判断"に変換する次世代型監査責任者 【事業所監査領域】 ■サービス品質監査 ・個別支援計画の適正性評価 ・虐待防止対策の実効性検証 ・災害時危機管理体制の点検 ■運営適正性評価 ・報酬算定の適正性確認 ・人材配置基準の遵守状況 ・設備・環境の安全基準適合 【本社管理領域】 ■統括監査 ・予算執行状況の分析 ・内部統制システムの構築 ■経営リスク管理 ・事業継続計画(BCP)の策定支援 ・資金調達・運用の適正性評価 ・情報セキュリティ監査 ■関係機関対応 ・自治体監査対応の統括 ・第三者評価機関連携 ・監査委員会報告資料作成 ✅ 必須経験 ・福祉施設運営管理経験(3年以上) ・本社管理部門(経理/総務等)での実務経験 ・予算管理・内部統制に関与した経験 ✅ 特別歓迎スキル ・福祉報酬算定の専門知識 ・リスクマネジメントシステム構築経験 ・自治体監査対応の実務経験 🔹 現場と本社の両視点 事業所の現場感覚と本社の経営視点を併せ持つ 🔹 改革推進力 課題をシステム改善につなげる発想力 🔹 ステークホルダー調整力 事業所職員から経営陣まで適切なコミュニケーションが取れる 続きを見る
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【労務担当】労務課長候補 募集
仕事内容 労務課長 ・従業員約300名の労務管理業務全般の統括 ・労務チームのマネジメント ・経営陣への適切な報告・提案 【主要業務】 ■労務管理業務 ・就業規則の作成・改定業務 ・給与計算・社会保険手続きの管理 ・労働時間管理の適正化 ■コンプライアンス対応 ・労働法規の遵守状況の確認 ・労働基準監督署対応 ・ハラスメント防止対策 ■制度運用管理 ・評価制度・報酬体系の運用管理 ・福利厚生制度の運用 ✅必須条件 ・企業における労務実務経験5年以上 ・就業規則改定の実務経験 ・給与計算・社会保険の実務知識 ✅優遇条件 ・社会保険労務士資格保有 ・労務システム導入・運用経験 ・労働判例の知識 ✨️フィットする人物像✨️ ・労務関連法規を正確に理解し、適切に運用できる方 ・チームをまとめるマネジメント能力のある方 ・経営陣に適切な報告・提案ができる方 続きを見る
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総務課長候補募集 - 会社の基盤を支える総務プロフェッショナル求む!
仕事内容 ■会社の屋台骨を支える総務課長 ・総務チームのマネジメント責任者 ・本社・支社の総務業務全般の統括 ・経営陣と現場をつなぐパイプ役 こんなお仕事です ✔ オフィスの"なんでも屋"ではなく"プロフェッショナル"として ✔ 地味だが重要な仕事を確実にこなすマネジメント力が求められます ✔ いざという時の危機管理対応で真価が問われます 【会社運営の要となる業務】 ■オフィスライフの総合プロデュース ・快適な職場環境の維持・改善 ・防災・BCP対策の実効性確保 ・コスト管理を意識した施設運営 ■会社の盾となる仕事 ・コンプライアンス体制の構築 ・リスクマネジメントの徹底 ・緊急時対応の指揮官役 ■社員満足度向上施策 ・福利厚生制度の見える化 ・社内イベントの効果的運営 ・健康経営の推進 必須条件 ✅ 総務部門での実務経験3年以上 ✅ チームマネジメント経験 ✅ 予算管理の実務経験 活躍できる方 ✅「縁の下の力持ち」精神を持った方 ✅ 細かい作業も大局的な視点も両立できる方 ✅いざという時に頼れる判断力のある方 🔷フィットする人物像🔷 🔹 細やかな気配りと全体最適化ができる「調整力」 ・社員の声に耳を傾けつつ、会社全体のルールやコンプライアンスを守れるバランス感覚 ・経営陣の意向と現場の実情をすり合わせ、実現可能な解決策を提案できる 🔹 コツコツ積み上げる「持続力」と、いざという時の「瞬発力」 ・日常業務は地味でも手を抜かず、正確に遂行できる ・災害時や緊急事態では、冷静に判断し迅速に対応できる 🔹 縁の下の力持ち精神と「見えない価値」へのこだわり ・「自分の仕事が会社を支えている」という自負を持って働ける ・目立つ仕事ではないが、社内の安定運用に欠かせない業務を大切にできる 続きを見る
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【福祉×IT】フルスタックエンジニア募集
仕事内容 ■仕事内容 1. 基盤構築/業務効率化 ・基盤システムの構築 ・ボトルネック業務の自動化ツール開発(GAS活用) ・小規模システムのフルスタック開発 ・データ連携パイプラインの構築(SQL活用) 管理システムの運用・改善 ・既存システム(React/Python基盤)の機能追加・改修 ・請求業務ワークフローの最適化と自動化 ・自治体要件変更への対応 その他支援業務 ・Webマーケティングツールの保守・改善 ・福祉施設向け簡易アプリケーション開発 会社の基盤システムの構築や 当社が運営する障がい者グループホーム向けに開発した独自の管理システムの開発を担うエンジニアを募集します。 ■必須要件 ・実務経験3年以上(フロントエンド開発中心) ・Reactを用いたSPA開発経験 ・PythonまたはJavaでのバックエンド開発経験 ・SQLを使ったデータベース設計・操作スキル ・業務自動化ツール開発経験(GAS等) ■歓迎スキル ・福祉/医療分野のシステム開発経験 ・クラウドサービス(AWS/GCP)の運用経験 ・TypeScriptの実務経験 ・DX推進や業務改革の経験 続きを見る
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障がい者支援の相談窓口責任者募集
仕事内容 入居者の安全・安心を最優先に行動する ご本人・ご家族の「声なき声」に耳を傾ける → 適切な支援へつなぐ架け橋となる チームと連携した課題解決 → 福祉のプロとして、より良い環境づくりに貢献する ◇障がい者グループホームの入居者・ご家族からの 虐待・トラブル・相談 の通報対応 ◇緊急時の関係機関(自治体・警察・福祉施設など)との連絡調整 ◇相談内容の記録管理と再発防止策の提案 ◇チームメンバーのサポート・業務指導(コールセンター運営のサポート業務含む) 【必須条件】 ✅社会人経験3年以上(福祉・相談業務経験者優遇) ✅福祉・介護・コールセンターでの 相談対応経験 がある方 ✅障がい者支援への理解と 倫理観 を持って対応できる方 ✅パソコン操作(Excel/Wordなど)ができる方 【歓迎条件】 ✔社会福祉士・精神保健福祉士などの資格 ✔コールセンターやクレーム対応のリーダー経験 ✔虐待防止・障がい者福祉に関する知識 続きを見る
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【労務担当】労働コンプライアンス統括(労務課長候補)募集
仕事内容 【労務戦略担当】労働コンプライアンス担当(労務課長候補) ≪期待する役割≫ "労働法の番人"から"人材戦略のパートナー"へ進化する次世代労務担当 【コンプライアンス管理】 ■労働法規対応 ・法改正の影響分析と社内規程の見直し ・就業規則の改定プロセス管理 ・労働基準監督署対応の統括 ■労務リスク予防 ・ハラスメント防止体制の構築・運用 ・労使紛争の未然防止策の実施 ・安全衛生管理体制の整備 【労務戦略】 ■働き方改革推進 ・フレックスタイム制度の最適化 ・テレワーク規程の設計・運用 ・多様な雇用形態のマネジメント ■労務データ分析 ・残業時間分析による業務改善提案 ・離職率分析に基づく定着策の立案 ・人事評価制度の法的観点からの検証 ■紛争対応 ・個別労働紛争の解決交渉 ・労働審判・訴訟案件の対応 ✅ 必須要件 ・労働法務実務経験5年以上(企業内労務または社会保険労務士事務所) ・就業規則改定の実務経験 ・ハラスメント防止研修の実施経験 ✅ 歓迎スキル ・労働判例の深い知見 ・労務DXツールの活用経験 ・メンタルヘルス対策の実務経験 続きを見る
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【シンハラ語/通訳/N1相当/特定技能サポート】スリランカ人通訳スタッフ募集!@神奈川県
仕事内容 当社が運営する障害者グループホームにおいて、スリランカ人支援スタッフの業務サポート及び通訳業務を担当していただきます。 ■業務通訳支援 ・日本人管理者とスリランカ人スタッフ間の業務連絡の通訳 ・支援計画・マニュアル等の簡易翻訳 ・勤務シフト・業務指示の伝達補助 ■生活サポート ・日本での生活オリエンテーション実施 ・行政手続き・銀行手続きの同行支援 ・緊急時の連絡対応支援 ■文化調整業務 ・日本の介護現場におけるマナー指導 ・宗教・文化の違いに配慮した橋渡し ・チームビルディング支援 【必須条件】 ✓ シンハラ語・英語・日本語の3ヶ国語がビジネスレベルで使用可能 ✓ 30歳~40歳までの方(業務内容上、一定の社会経験が必要なため) ✓ 日本在住可能なビザを所有(技術・人文知識・国際業務) ✓ 基本的なPC操作スキル(Word, Excel, Email) 【歓迎スキル】 ★ 通訳・翻訳業務の実務経験 ★ 特定技能制度に関する知識 ★ 人材支援・教育関連の経験 ★ 異文化コミュニケーション経験 続きを見る
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【法務責任者】コーポレートガバナンス統括(法務部長候補/課長候補)募集
【法務責任者】コーポレートガバナンス統括(法務部長候補/課長候補) ≪期待する役割≫ "法的リスク管理"から"法的価値創造"へと進化する次世代型法務責任者 ・契約書の作成及びレビュー ・自社契約書/申込書雛型、約款、プライバシーポリシー等の作成・改定 ・社内法務相談への対応 ・商事法務(取締役会・株主総会運営、登記業務) ・社内体制の整備(業務フローの整備・改善、社内規程の整備、コンプライアンスの強化・推進等) ・IPOを見据えたコーポレート・ガバナンス体制、内部統制の強化 ・自社プロダクトの活用、フィードバック <雇入れ直後>法務職およびこれらに付随する一切の業務 <変更の範囲> 会社の定める業務 ✅ 必須要件 ・法律事務所または企業内法務としての実務経験 ・事業会社での企業法務経験(3年以上) ✅ 歓迎スキル ・商事法務(取締役会・株主総会の運営)のご経験 ・スタートアップ企業での業務のご経験 ・上場準備のご経験 ・社内規程の作成・管理のご経験 ・マネジメント経験 ✅フィットする人物像 🔹 戦略的思考 法的観点からビジネスチャンスを創出できる 🔹 経営参画意識 部門横断プロジェクトでリーダーシップを発揮できる 🔹 コミュニケーション力 法律の専門用語を平易に説明できる翻訳力 続きを見る
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【部長候補】障がい者福祉の事業戦略をリードするプロジェクト推進部リーダー募集|経営層直下ポジション
仕事内容 全社の事業戦略を牽引し、組織全体の成長をリードするポジションです。 課長職以上の経験を活かし、経営陣と連携しながら、中長期のビジョン達成に向けたプロジェクトの立案・実行を主導していただきます。 ⏩主な職務内容⏪ ✅ 事業戦略の策定と実行 ■ 全社的な事業計画の立案と推進 ■ 新規事業・サービス開発のリーダーシップ ■ 経営資源(ヒト・モノ・カネ)の最適化 ✅ 組織マネジメント ■ 複数部門・課を跨いだチームの統括 ■ マネージャー層(課長職)の育成・指導 ■ 組織風土の醸成と業務効率化の推進 ✅ プロジェクト推進・業務改革 ■ 大規模プロジェクトの責任者としてのマネジメント ■ 課題解決型の業務改革(BPR)の主導 ■ 社内外のステークホルダーとの連携調整 ✅ 市場調査・事業開発 ■ 業界動向や競合分析に基づく戦略提案 ■ 障がい者福祉分野における新たなビジネス機会の創出 【同社について】 障がい者グループホームの運営をはじめ、建設・就労支援まで、障がい者の「地域で自分らしく生きる」を支える総合的な事業を展開しています。 グループホーム運営事業:地域に根差した生活支援を提供 就労支援サービス:障がい者の社会参画を促進 高齢化社会への対応:介護難民を生まないための施設整備 ⏩必須要件⏪ ✅ 実務経験 ■ 課長職以上のマネジメント経験(5名以上のチーム統括経験) ■ 事業戦略・企画立案の実績 ■ 予算管理や業績評価に関する経験 ✅ スキル ■ 高度なプロジェクトマネジメント能力(PMP等の資格保有者は優遇) ■ データ分析に基づく意思決定スキル ■ プレゼンテーション・交渉力 ⏩歓迎要件⏪ ● コンサルティングファームや事業開発部門での経験 ● 福祉・医療・介護分野の知見 ● 英語でのビジネスコミュニケーション能力 続きを見る
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【新規SaaS事業】障がい福祉サービス提供企業でWEBエンジニアを募集!
仕事内容 ✅WEBアプリケーション開発 ・フロントエンド(React/Vue.js)またはバックエンド(Ruby on Rails/Node.js)の設計・実装 ・API設計・開発(RESTful/GraphQL) ✅パフォーマンス改善 ・ページロード速度の最適化、DBクエリチューニング ・エラーハンドリングと監視体制の強化 ✅ユーザー体験の向上 ・UIコンポーネントの開発、フロントエンドアーキテクチャの改善 ・A/Bテストの実装とデータ分析 ✅チーム開発の効率化 ・コードレビュー、技術的負債の解消 ・CI/CDパイプラインの改善 【必須条件】 ✅ 実務開発経験 ・フロントエンド(React/Vue.js/Angular)またはバックエンド(Ruby/Python/Node.js等)での開発経験2年以上 ・データベース(PostgreSQL/MySQL)を用いたアプリケーション開発経験 ✅ WEB技術の深い理解 ・HTTP/HTTPS、セッション管理、認証認可(JWT/OAuth)の実装経験 ・レスポンシブデザイン、クロスブラウザ対応の知識 ✅ チーム開発経験 ・Git/GitHubを使った共同開発経験 ・アジャイル開発(スクラム/カンバン)の経験 ✅コミュニケーション ・チームマネジメントの経験 ・社内外と円滑にコミュニケーションをとることができる方 【歓迎条件】 🌟 クラウドサービス(AWS/GCP)の運用経験 🌟 TypeScriptでの開発経験 🌟 テスト(Jest/RSpec)や静的解析ツールの活用経験 🌟 モノリス→マイクロサービス移行などの大規模リファクタリング経験 続きを見る
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【AI×福祉で新時代を創る】AI戦略 部長候補/課長候補 募集
仕事内容 「AIコンサルタントと共に、社内改革を推進するキーパーソンになろう!」 当社は現在、業務効率化に向けてAI導入を計画しています。しかし、社内にAI知見を持つ人材が不足しているため、外部コンサルタントと協力しながら、AI活用を指揮・定着させるリーダーを募集します。 ✨ こんな課題を解決したい! ・経理・人事・総務などの定型業務をAI/RPAで自動化 ・データ分析を活用した意思決定のスピードアップ ・社内全体にAIリテラシーを浸透させる ⏩主な職務内容⏪ ・AIコンサルタントとの連携:要件定義から導入までをマネジメント ・社内AI戦略の策定:短期・中長期のロードマップ作成 ・部門横断プロジェクトの推進:経営層と現場の橋渡し役 ・AIツールの選定・テスト(例:生成AI、RPA、OCR) ・社員向けトレーニングの企画・実施 ・導入後の効果検証と改善提案 【必須条件】 ・AI関連技術の実務経験(生成AI/RPA/OCRなど) ・プロジェクトマネジメント経験(3名以上のチーム統括) ・コンサルタントやベンダーとの協業経験 【歓迎される資格・経験】 ・データ分析スキル(Python/SQL/BIツール) ・業務改革(BPR)やDX推進の実績 ・社内教育・研修の実施経験 続きを見る
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【福祉システム営業】新規開拓提案営業|主任・係長候補募集(BtoB向けSaaS)
仕事内容 ⏩主な職務内容⏪ ・福祉施設・自治体向けに業務管理システム・請求システムの提案営業 ・顧客ヒアリングを通じた課題抽出とソリューション提案 ・商談管理(見積作成・契約締結まで) ・マーケットリサーチと営業戦略の立案・改善 【必須条件】 ・BtoB営業経験3年以上(ITシステム・SaaS提案経験優遇) ・規開拓(プリセールス~クロージング)の実績 ・資料作成・プレゼンテーションスキル 【歓迎される資格・経験】 ・福祉・医療業界での営業経験 ・公共調達(自治体向け提案)の知識 ・CRMツール(Salesforce等)の活用経験 🌟 フィットする人物像 ・「福祉現場のデジタル化」に共感できる方 ・自ら顧客を開拓する積極性と粘り強さ ・技術的な理解を踏まえた提案ができる方 続きを見る
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【事業担当・責任者】福祉システム営業統括|課長・部長候補
仕事内容 ⏩主な職務内容⏪ ・営業戦略の立案・実行(ターゲット設定・KPI管理) ・営業チームの育成・マネジメント(5名~) ・自治体・大手福祉施設との大型案件の獲得 ・マーケティング(展示会出展・Webセミナー等)との連携 【必須条件】 ・BtoB営業経験5年以上(ITシステム・SaaS分野での実績必須) ・営業組織の立ち上げまたはマネジメント経験 ・年間売上目標1億円以上の案件経験 【歓迎される資格・経験】 ・福祉業界でのネットワーク ・公共調達(自治体向け)の大型案件実績 ・MBAや営業管理関連資格 🌟 フィットする人物像 ・「社会課題解決×ビジネス拡大」の両立を追求できる方 ・データ分析を活用した営業戦略立案力 ・開発部門と連携した製品改善の提案力 続きを見る
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【障がい福祉の請求システム開発者募集】 ~福祉現場の業務を支えるテクノロジストになろう~
仕事内容 ■請求システムの開発・改善 ・自治体向け請求システムの要件定義~リリースまでを主導 ・場ヒアリングに基づくUI/UX設計(非IT人材が使いやすいインターフェース) ・クラウド移行(AWS/GCP)と既存システムのリプレース ■チームマネジメント ・内部チーム(3-5名)とオフショア開発チームの進捗管理 ・ベンダー・自治体との調整(仕様変更対応など) ■業務改革 ・請求データ分析による不正防止機能の実装 ・RPAとの連携で入力業務の自動化 【必須条件】 ・業務システム開発経験3年以上(要件定義~テストまでの全工程経験) ・チームリーダー/サブリーダー経験(2名以上のマネジメント実績) ・顧客折衝やステークホルダー調整の基礎スキル 【歓迎条件】 ・クラウド環境開発経験(AWS/GCP/Azure) ・オフショアチームとの協業実績 ・福祉/医療分野の業務知識 🌟 フィットする人物像 ・「技術で社会課題を解決する」という熱意がある ・現場の「言わない困りごと」を汲み取る洞察力 ・完璧よりスピードを重視するアジャイル思考 続きを見る
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【特定技能支援機関 マネジメント人材募集】
募集背景 「特定技能人材が活躍できる環境を作る、支援のプロフェッショナルを募集!」 当社は障がい福祉サービスを展開する中で、特定技能人材の受け入れを拡大しています。 今回、特定技能支援機関の運営を統括し、外国人人材と日本側スタッフの「架け橋」となる管理職を募集します。 ✨ こんな課題に取り組みます ・特定技能人材の雇用・定着率向上(現在85%→目標95%) ・日本語教育・生活支援プログラムの充実 ・入管手続きや企業連携の効率化 仕事内容 ■戦略策定・管理業務 ・特定技能人材向け支援計画の策定(1on1面談・キャリアパス設計) ・入国~就労までのサポート体制構築(行政・送出機関との連携) ・支援KPIの設定と進捗管理(定着率・技能習得度の可視化) ■チームマネジメント ・支援担当者5~10名の育成・マネジメント ・多国籍チームのカルチャー醸成(年4回の社内異文化交流会主催) ■危機管理 ・トラブル対応(労働問題・生活相談等)のエスカレーション体制整備 ・緊急時マニュアルの作成・訓練実施 続きを見る
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【ヘルスケアテック事業 マーケティング課長候補募集】
募集背景 「ヘルスケア製品を国内市場に根付かせるマーケットリーダーを求む!」 ヘルスケア製品(介護ロボット・遠隔モニタリングシステム等)の販路拡大を背景に 福祉業界の深い知見とBtoBヘルスケア製品の販売実績を兼ね備えたマーケティングプロフェッショナルを募集します。 ✨ こんな革新を起こします ・福祉業界における業界標準化 ・ヘルスケア製品の国内導入推進 ・自治体・医療法人向けのソリューション販売 仕事内容 ■市場戦略策定 ・ヘルスケアテックの国内市場分析(介護保険制度・補助金を考慮した価格設定) ・自治体・福祉施設向けの販売チャネル構築 ・製品ローカライズ戦略(日本語UI改善・マニュアル設計) ■営業支援 ・導入サポート ・導入施設の成功事例作り(ROI可視化ツール開発) ■マーケティング ・業界展示会の出展企画 ・医療・福祉専門機関・福祉専門メディアとの連携 続きを見る
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役員をサポートする【秘書】 ⭐土日祝休み⭐
当社は障がい者の方々に対して、専門的な知見をもって福祉サービスを提供する企業です。 暮らしの場を創造する「グループホーム事業」や、未来に向けて仕事の場を共有する「就労支援事業」の他、それら各施設の設計・建設・施工を自ら行う、ワンストップ型の建設不動産会社でもあります。 ⏩お仕事内容⏪ ✅役員のスケジュール管理、お客様対応、その他電話対応、書類作成などの業務をお任せします。 ⏩具体的には⏪ ✅役員のスケジュール管理、アポイント調整 ✅タスクのモニタリング・リマインド ✅会議のアジェンダ作成、議事録の記録・管理 ✅メール/チャット/書類の整理・管理(ファイリング業務) ✅来客・電話対応 ✅その他、庶務・雑務全般 ⭐メッセージ⭐ 成長する企業の中で、スキルを磨きながら経営陣のサポートをし、次のキャリアに向けてチャレンジしたい方の応募をお待ちしています。 続きを見る
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管理者(施設長)
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管理者(施設長)
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管理者(施設長)
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管理者(施設長)
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副施設長
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副施設長
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副施設長
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副施設長
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サビ管(契約社員)
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サビ管(契約社員)
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サビ管(契約社員)
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サビ管(契約社員)
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サビ管(AP)
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サビ管(AP)
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サビ管(AP)
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サビ管(AP)
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生活支援員
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✅生活支援員✅ 障がい者グループホームAMANEKU平塚中原
⭕仕事内容⭕ ⏺️障がい者グループホームの入居者様の生活サポート全般を行っていただきます⏺️ ・入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ・食事準備→入居者様の安全と感染症対策のために、当社では湯せん調理でお食事を提供できる体制を整えています★ ※なおAMANEKUでは、銀座の料亭でも使われている低農薬栽培ブランド米「obamai」を使用しており、スタッフも低価格でまかないを召し上がれます。 ・入居者様の入浴、排せつ等介助 ・洗濯、共用部分の掃除等の家事 ・関係機関との連絡調整 ・イベント企画、運営 ・病院、買い物等同行支援 ・世話人さん指導 ・関係機関、行政機関に挨拶回り ✨管理者・マネージャー職へのキャリアアップも目指せます✨ \===================== ~キャリアアップ~ ①入社→副施設長→施設長→エリアマネージャー ②入社→副施設長→教育トレーナー 役職のある立場で働きたい♪そんな意欲のある方も大歓迎です◎ \===================== ✅グループホームの特徴  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ⭐AMANEKU平塚中原は、男性専用ホーム。定員数10名(1階5名・2階5名)で運営する、自社デザイン建築・新築の障がい者グループホームです。 障がいのある方でも安心してお住まいいただけるよう、24時間の支援体制や住環境に配慮してます。 ⭐退職金制度あり、従業員を大切にしています⭐ ✅この事業所のポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ⭐当社代表もかつて障がい当事者。そのためAMANEKUでは、当事者目線を大切に、入居者様の皆様が安心安全に自分らしく過ごすことのできる居場所となれるよう、日々チーム一丸となって努力しています。 チームと共に、一緒にグループホームを作って行ってくださる方をお待ちしております。 ✅充実の研修体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (1)マニュアルシステムと動画研修を用いた基礎研修 (2)介護福祉士をはじめとした先輩社員による実践研修 (3)毎月新たな研修内容が配信され、安心して働くことのできるトレーニングコース (4)上長との定期1on1で業務の悩みをいつでも相談できる体制 ✅「会社用のLINE WORKSアカウントを全職員に付与し、いつでも専用LINEで業務相談ができる環境です」 ✅はぐくみ基金(確定給付企業年金)制度✅ 加入しているため、税制面での優遇を得ながら退職金の積み立てが可能です。積立額は会社負担の1万円の他、ご自身で上乗せすることも可能です。 ❖・・・*・・・❖・・・*・・・❖ 以下のキーワードに当てはまるご経験がある方は マッチ率が高いためぜひご検討ください❗ 病院勤務/介護/就労継続支援A型事業所/就労継続支援B型事業所/ 就労移行支援/看護師/社会福祉士/精神保健福祉士 ❖・・・*・・・❖・・・*・・・❖ 続きを見る
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⏩生活支援員⏪ ~障がい者グループホームAMANEKU平塚徳延~
[PR]━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅前払い退職金:毎月1万円支給 ✅プライベート充実 ━━━━━━━━━━━━━━━━[PR] 障がい者グループホームの入居者様の生活サポート全般を行っていただきます。 【仕事内容】 ・入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ・食事準備 ※入居者様の安全と感染症対策のために、当社では湯せん調理でお食事を提供できる体制を整えています★ ※なおAMANEKUでは、銀座の料亭でも使われている低農薬栽培ブランド米「obamai」を使用しており、スタッフも低価格でまかないを召し上がれます。 ・入居者様の入浴、排せつ等介助 ・洗濯、共用部分の掃除等の家事 ・関係機関との連絡調整 ・イベント企画、運営 ・病院、買い物等同行支援 ・世話人さん指導 ・関係機関、行政機関に挨拶回り ✅グループホームの特徴  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ⭐AMANEKU平塚徳延は、女性専用ホーム。定員数10名(1階5名・2階5名)で運営する、自社デザイン建築・新築の障がい者グループホームです。 障がいのある方でも安心してお住まいいただけるよう、24時間の支援体制や住環境に配慮してます。 ⭐退職金制度あり、従業員を大切にしています⭐ ✅この事業所のポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ⭐当社代表もかつて障がい当事者。そのためAMANEKUでは、当事者目線を大切に、入居者様の皆様が安心安全に自分らしく過ごすことのできる居場所となれるよう、日々チーム一丸となって努力しています。 チームと共に、一緒にグループホームを作って行ってくださる方をお待ちしております。 ✅充実の研修体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (1)マニュアルシステムと動画研修を用いた基礎研修 (2)介護福祉士をはじめとした先輩社員による実践研修 (3)毎月新たな研修内容が配信され、安心して働くことのできるトレーニングコース (4)上長との定期1on1で業務の悩みをいつでも相談できる体制 ✅「会社用のLINE WORKSアカウントを全職員に付与し、いつでも専用LINEで業務相談ができる環境です」 ✅はぐくみ基金(確定給付企業年金)制度✅ 加入しているため、税制面での優遇を得ながら退職金の積み立てが可能です。積立額は会社負担の1万円の他、ご自身で上乗せすることも可能です。 ❖・・・*・・・❖・・・*・・・❖ 以下のキーワードに当てはまるご経験がある方は マッチ率が高いためぜひご検討ください❗ 病院勤務/介護/就労継続支援A型事業所/就労継続支援B型事業所/ 就労移行支援/看護師/社会福祉士/精神保健福祉士 ❖・・・*・・・❖・・・*・・・❖ 続きを見る
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✋生活支援員✋ 障がい者グループホームAMANEKU平塚田村
障がい者グループホームの入居者様の生活サポート全般を行っていただきます。 【仕事内容】 ・入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ・食事準備→入居者様の安全と感染症対策のために、当社では湯せん調理でお食事を提供できる体制を整えています★ ※なおAMANEKUでは、銀座の料亭でも使われている低農薬栽培ブランド米「obamai」を使用しており、スタッフも低価格でまかないを召し上がれます。 ・入居者様の入浴、排せつ等介助 ・洗濯、共用部分の掃除等の家事 ・関係機関との連絡調整 ・イベント企画、運営 ・病院、買い物等同行支援 ・世話人さん指導 ・関係機関、行政機関に挨拶回り 今すぐに応募はちょっと・・・ということでしたら、まずは一度、情報交換の場としてフランクにお会いできますと幸いです。 ✅充実の研修体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (1)マニュアルシステムと動画研修を用いた基礎研修 (2)介護福祉士をはじめとした先輩社員による実践研修 (3)毎月新たな研修内容が配信され、安心して働くことのできるトレーニングコース (4)上長との定期1on1で業務の悩みをいつでも相談できる体制 ✅「会社用のLINE WORKSアカウントを全職員に付与し、いつでも専用LINEで業務相談ができる環境です」 ✅はぐくみ基金(確定給付企業年金)制度✅ 加入しているため、税制面での優遇を得ながら退職金の積み立てが可能です。積立額は会社負担の1万円の他、ご自身で上乗せすることも可能です。 ❖・・・*・・・❖・・・*・・・❖ 以下のキーワードに当てはまるご経験がある方は マッチ率が高いためぜひご検討ください❗ 病院勤務/介護/就労継続支援A型事業所/就労継続支援B型事業所/ 就労移行支援/看護師/社会福祉士/精神保健福祉士 ❖・・・*・・・❖・・・*・・・❖ 続きを見る
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土日支援員
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土日支援員(中原)
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土日支援員(徳延)
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土日支援員(田村)
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✅グループホーム夜勤クルー(世話人/介助スタッフ)✅ AMANEKU平塚
⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚ ⭐️【スタッフ募集中です❗ここが見どころ❗】⭐️ ⭕未経験歓迎⚡(๑◕ܫ◕๑)⚡ ⭕必ずしも資格が必要ではございません ⭕仮眠休憩5時間 ⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚ ⭐️【仕事内容】⭐️ ⏩障がいのある入居者様が安心安全に過ごせるグループホームを一緒に、作っていきましょう⏪ ✨【主な業務内容】✨ ✅夜間早朝時の入居者様の生活支援業務 ✅食事準備 ※入居者様の安全と感染症対策のために、当社では湯せん調理でお食事を提供できる体制を整えています★ ✅入居者様と雑談、日常生活、社会生活上の相談及び助言 ✅入居者様の入浴、排せつ等介助 ✅洗濯、共用部分の掃除等の家事 ✅就労先やその他の関係機関との連絡調整 ✅その他の日常生活上の援助 夜間巡回スタッフもおりますので、全ての時間、お一人ということはありません。 また緊急時(体調不良等)対応も、施設長や夜間巡回スタッフと連携していただきます。 ⭐━━━━━━━━━━━━━━⭐ ⏩⏩⏩POINT⏪⏪⏪ ー⭐日給最大17,000円⭐ー 夜勤日給¥15,750~¥17,000 ✅月給例✅ 週1回勤務:¥63,000~¥68,000 週2回勤務:¥126,000~¥136000 週3回勤務:¥189,000~¥204,000 【別途】正看護師手当 2,000円/日 ⭐━━━━━━━━━━━━━━⭐ ✅充実の研修体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (1)マニュアルシステムと動画研修を用いた基礎研修 (2)介護福祉士をはじめとした先輩社員による実践研修 (3)毎月新たな研修内容が配信され、安心して働くことのできるトレーニングコース (4)上長との定期1on1で業務の悩みをいつでも相談できる体制 ✅「会社用のLINE WORKSアカウントを全職員に付与し、いつでも専用LINEで業務相談ができる環境です」 ❖・・・*・・・❖・・・*・・・❖ 以下のキーワードに当てはまるご経験がある方は マッチ率が高いためぜひご検討ください❗ 病院勤務/介護/就労継続支援A型事業所/就労継続支援B型事業所/ 就労移行支援/看護師/社会福祉士/精神保健福祉士 ❖・・・*・・・❖・・・*・・・❖ 続きを見る
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ฅ(●ܫ●)ฅ仮眠休憩5時間ฅ(●ܫ●)ฅ ■夜勤ホームヘルパー■ 生活支援コーディネーター AMANEKU平塚中原
⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚ ⭐️【スタッフ募集中です❗ここが見どころ❗】⭐️ ⭕未経験歓迎ฅ(●ܫ●)ฅ ⭕必ずしも資格が必要ではございません ⭕仮眠休憩5時間 ⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚ 【仕事内容】 ~入居者様の生活をサポートする世話人業務をお願いいたします~ ⭐夜間早朝時の入居者様の生活支援業務 ⭐食事準備 ※入居者様の安全と感染症対策のために、当社では湯せん調理でお食事を提供できる体制を整えています★ ※なおAMANEKUでは、銀座の料亭でも使われている低農薬栽培ブランド米「obamai」を使用しており、スタッフも低価格でまかないを召し上がれます。 ⭐入居者様と雑談、日常生活、社会生活上の相談及び助言 ⭐入居者様の入浴、排せつ等介助 ⭐洗濯、共用部分の掃除等の家事 ⭐就労先やその他の関係機関との連絡調整 ⭐その他の日常生活上の援助 ⭐━━━━━━━━━━━━━━⭐ ⏩⏩⏩POINT⏪⏪⏪ ー⭐日給最大17,000円⭐ー 夜勤日給¥15,750~¥17,000 ✅月給例✅ 週1回勤務:¥63,000~¥68,000 週2回勤務:¥126,000~¥136000 週3回勤務:¥189,000~¥204,000 【別途】正看護師手当 2,000円/日 ⭐━━━━━━━━━━━━━━⭐ ✅充実の研修体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (1)マニュアルシステムと動画研修を用いた基礎研修 (2)介護福祉士をはじめとした先輩社員による実践研修 (3)毎月新たな研修内容が配信され、安心して働くことのできるトレーニングコース (4)上長との定期1on1で業務の悩みをいつでも相談できる体制 ✅「会社用のLINE WORKSアカウントを全職員に付与し、いつでも専用LINEで業務相談ができる環境です」 ❖・・・*・・・❖・・・*・・・❖ 以下のキーワードに当てはまるご経験がある方は マッチ率が高いためぜひご検討ください❗ 病院勤務/介護/就労継続支援A型事業所/就労継続支援B型事業所/ 就労移行支援/看護師/社会福祉士/精神保健福祉士 ❖・・・*・・・❖・・・*・・・❖ 続きを見る
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世話人夜勤(徳延)
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世話人夜勤(田村)
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夜勤専従生活支援員
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✅週3日勤務✅【夜勤専従】生活支援員/世話人 グループホームAMANEKU平塚中原
具体的には...  ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ✅食事準備 ※入居者様の安全と感染症対策のために、当社では湯せん調理でお食事を提供できる体制を整えています★ ※なおAMANEKUでは、銀座の料亭でも使われている低農薬栽培ブランド米「obamai」を使用しており、スタッフも低価格でまかないを召し上がれます。 ✅入居者様の入浴、排せつ等介助 ✅洗濯、共用部分の掃除等の家事 ✅関係機関との連絡調整 ✅イベント企画、運営 ✅病院、買い物等同行支援 ✅世話人さん指導 ✅関係機関、行政機関に挨拶回り [PR]━━━━━━━━━━━━━ ⭕日勤もシフト勤務可能な方歓迎⭕ ━━━━━━━━━━━━━[PR] ✅充実の研修体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (1)マニュアルシステムと動画研修を用いた基礎研修 (2)介護福祉士をはじめとした先輩社員による実践研修 (3)毎月新たな研修内容が配信され、安心して働くことのできるトレーニングコース (4)上長との定期1on1で業務の悩みをいつでも相談できる体制 ✅「会社用のLINE WORKSアカウントを全職員に付与し、いつでも専用LINEで業務相談ができる環境です」 ✅はぐくみ基金(確定給付企業年金)制度✅ 加入しているため、税制面での優遇を得ながら退職金の積み立てが可能です。積立額は会社負担の1万円の他、ご自身で上乗せすることも可能です。 ❖・・・*・・・❖・・・*・・・❖ 以下のキーワードに当てはまるご経験がある方は マッチ率が高いためぜひご検討ください❗ 病院勤務/介護/就労継続支援A型事業所/就労継続支援B型事業所/ 就労移行支援/看護師/社会福祉士/精神保健福祉士 ❖・・・*・・・❖・・・*・・・❖ 続きを見る
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【夜勤専従】✅週3日勤務✅ 生活支援員/世話人 グループホームAMANEKU平塚徳延
具体的には...  ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ✅食事準備 ※入居者様の安全と感染症対策のために、当社では湯せん調理でお食事を提供できる体制を整えています★ ※なおAMANEKUでは、銀座の料亭でも使われている低農薬栽培ブランド米「obamai」を使用しており、スタッフも低価格でまかないを召し上がれます。 ✅入居者様の入浴、排せつ等介助 ✅洗濯、共用部分の掃除等の家事 ✅関係機関との連絡調整 ✅イベント企画、運営 ✅病院、買い物等同行支援 ✅世話人さん指導 ✅関係機関、行政機関に挨拶回り [PR]━━━━━━━━━━━━━ ⭕日勤もシフト勤務可能な方歓迎⭕ ━━━━━━━━━━━━━[PR] ✅充実の研修体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (1)マニュアルシステムと動画研修を用いた基礎研修 (2)介護福祉士をはじめとした先輩社員による実践研修 (3)毎月新たな研修内容が配信され、安心して働くことのできるトレーニングコース (4)上長との定期1on1で業務の悩みをいつでも相談できる体制 ✅「会社用のLINE WORKSアカウントを全職員に付与し、いつでも専用LINEで業務相談ができる環境です」 ✅はぐくみ基金(確定給付企業年金)制度✅ 加入しているため、税制面での優遇を得ながら退職金の積み立てが可能です。積立額は会社負担の1万円の他、ご自身で上乗せすることも可能です。 ❖・・・*・・・❖・・・*・・・❖ 以下のキーワードに当てはまるご経験がある方は マッチ率が高いためぜひご検討ください❗ 病院勤務/介護/就労継続支援A型事業所/就労継続支援B型事業所/ 就労移行支援/看護師/社会福祉士/精神保健福祉士 ❖・・・*・・・❖・・・*・・・❖ 続きを見る
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✅週3日勤務✅【夜勤専従】生活支援員/世話人 グループホームAMANEKU平塚田村
具体的には...  ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ✅食事準備 ※入居者様の安全と感染症対策のために、当社では湯せん調理でお食事を提供できる体制を整えています★ ※なおAMANEKUでは、銀座の料亭でも使われている低農薬栽培ブランド米「obamai」を使用しており、スタッフも低価格でまかないを召し上がれます。 ✅入居者様の入浴、排せつ等介助 ✅洗濯、共用部分の掃除等の家事 ✅関係機関との連絡調整 ✅イベント企画、運営 ✅病院、買い物等同行支援 ✅世話人さん指導 ✅関係機関、行政機関に挨拶回り [PR]━━━━━━━━━━━━━ ⭕日勤もシフト勤務可能な方歓迎⭕ ━━━━━━━━━━━━━[PR] ✅充実の研修体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (1)マニュアルシステムと動画研修を用いた基礎研修 (2)介護福祉士をはじめとした先輩社員による実践研修 (3)毎月新たな研修内容が配信され、安心して働くことのできるトレーニングコース (4)上長との定期1on1で業務の悩みをいつでも相談できる体制 ✅「会社用のLINE WORKSアカウントを全職員に付与し、いつでも専用LINEで業務相談ができる環境です」 ✅はぐくみ基金(確定給付企業年金)制度✅ 加入しているため、税制面での優遇を得ながら退職金の積み立てが可能です。積立額は会社負担の1万円の他、ご自身で上乗せすることも可能です。 ❖・・・*・・・❖・・・*・・・❖ 以下のキーワードに当てはまるご経験がある方は マッチ率が高いためぜひご検討ください❗ 病院勤務/介護/就労継続支援A型事業所/就労継続支援B型事業所/ 就労移行支援/看護師/社会福祉士/精神保健福祉士 ❖・・・*・・・❖・・・*・・・❖ 続きを見る
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平日支援員
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平日支援員
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平日支援員
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平日支援員
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管理者兼サビ管
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管理者兼サビ管
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管理者兼サビ管
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管理者兼サビ管
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管理者(施設長)
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➖施設長➖ 障がい者グループホームAMANEKU加須騎西
グループホーム「AMANEKU加須」の施設で施設長をお願い致します。 また近隣の「AMANEKU」施設長としても日中支援なども行って頂きます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⏺️主な仕事内容⏺️ ✅統括業務 ✅障がい者グループホームの管理運営全般 ✅入居者の相談及び援助業務、生活介護業務 ✅行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ✅入退去者の手続き事務 ✅スタッフ育成、採用(面接)、研修 ✅シフト管理 ✅利用者獲得の為の広報/営業活動 ✅レクリエーションなどの企画(利用者さんのお誕生日会など) ✅その他統括業務にかかる業務 ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 勤務地(管理エリア) ・AMANEKU中央 埼玉県加須市中央2-3-33 ・AMANEKU加須大門町 埼玉県加須市大門町17-35 ・AMANEKU加須騎西 埼玉県加須市騎西1130-6 \========================== ~キャリアアップ~ ①入社→施設長→エリアマネージャー ②入社→施設長→教育トレーナー ③入社→施設長→バックオフィス(人事・経理・総務など) 役職のある立場で働きたい♪そんな意欲のある方も大歓迎です◎ \========================== ✅充実の研修体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (1)マニュアルシステムと動画研修を用いた基礎研修 (2)介護福祉士をはじめとした先輩社員による実践研修 (3)毎月新たな研修内容が配信され、安心して働くことのできるトレーニングコース (4)上長との定期1on1で業務の悩みをいつでも相談できる体制 ✅「会社用のLINE WORKSアカウントを全職員に付与し、いつでも専用LINEで業務相談ができる環境です」 ✅はぐくみ基金(確定給付企業年金)制度✅ 加入しているため、税制面での優遇を得ながら退職金の積み立てが可能です。積立額は会社負担の1万円の他、ご自身で上乗せすることも可能です。 続きを見る
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✅施設長兼管理者✅ 障がい者グループホームAMANEKU加須大門町
グループホーム「AMANEKU加須」の施設で施設長をお願い致します。 また近隣の「AMANEKU」施設長としても日中支援なども行って頂きます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⏺️主な仕事内容⏺️ ✅統括業務 ✅障がい者グループホームの管理運営全般 ✅入居者の相談及び援助業務、生活介護業務 ✅行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ✅入退去者の手続き事務 ✅スタッフ育成、採用(面接)、研修 ✅シフト管理 ✅利用者獲得の為の広報/営業活動 ✅レクリエーションなどの企画(利用者さんのお誕生日会など) ✅その他統括業務にかかる業務 ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 勤務地(管理エリア) ・AMANEKU中央 埼玉県加須市中央2-3-33 ・AMANEKU加須大門町 埼玉県加須市大門町17-35 ・AMANEKU加須騎西 埼玉県加須市騎西1130-6 \========================== ~キャリアアップ~ ①入社→施設長→エリアマネージャー ②入社→施設長→教育トレーナー ③入社→施設長→バックオフィス(人事・経理・総務など) 役職のある立場で働きたい♪そんな意欲のある方も大歓迎です◎ \========================== ✅充実の研修体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (1)マニュアルシステムと動画研修を用いた基礎研修 (2)介護福祉士をはじめとした先輩社員による実践研修 (3)毎月新たな研修内容が配信され、安心して働くことのできるトレーニングコース (4)上長との定期1on1で業務の悩みをいつでも相談できる体制 ✅「会社用のLINE WORKSアカウントを全職員に付与し、いつでも専用LINEで業務相談ができる環境です」 ✅はぐくみ基金(確定給付企業年金)制度✅ 加入しているため、税制面での優遇を得ながら退職金の積み立てが可能です。積立額は会社負担の1万円の他、ご自身で上乗せすることも可能です。 続きを見る
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➖⭕障がい者グループホームの施設長⭕➖ AMANEKU加須中央
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サビ管(契約社員)
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サビ管(契約社員)
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サビ管(契約社員)
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サビ管(契約社員)
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サビ管(AP)
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サビ管(AP)
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サビ管(AP)
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サビ管(AP)
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土日支援員
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土日支援員(騎西)
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土日支援員(中央)
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土日支援員(大門)
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世話人夜勤
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【新築】【無資格可・仮眠可Zzz❗】【複数人体制】⭐障がい者グループホームの夜勤⭐ 生活支援員 AMANEKU加須中央
~夜勤世話人~ ⏩障がいのある入居者様が安心安全に過ごせるグループホームを一緒に、作っていきましょう⏪ 具体的には...  ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ⭐夜間早朝時の入居者様の生活支援業務 ⭐食事準備 ※入居者様の安全と感染症対策のために、当社では湯せん調理でお食事を提供できる体制を整えています★ ※なおAMANEKUでは、銀座の料亭でも使われている低農薬栽培ブランド米「obamai」を使用しており、スタッフも低価格でまかないを召し上がれます。 ⭐入居者様と雑談、日常生活、社会生活上の相談及び助言 ⭐入居者様の入浴、排せつ等介助 ⭐洗濯、共用部分の掃除等の家事(入居者様のお部屋はご自分で清掃して頂きます。) ⭐就労先やその他の関係機関との連絡調整(体調不良で通所先をお休みされる場合等) ⭐その他の日常生活上の援助 ⭐━━━━━━━━━━━━━━⭐ ⏩⏩⏩POINT⏪⏪⏪ 夜勤日給¥15,750~¥17,000 ✅月給例✅ 週1回勤務:¥63,000~¥68,000 週2回勤務:¥126,000~¥136000 週3回勤務:¥189,000~¥204,000 【別途】正看護師手当 2,000円/日 ⭐━━━━━━━━━━━━━━⭐ ✅充実の研修体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (1)マニュアルシステムと動画研修を用いた基礎研修 (2)介護福祉士をはじめとした先輩社員による実践研修 (3)毎月新たな研修内容が配信され、安心して働くことのできるトレーニングコース (4)上長との定期1on1で業務の悩みをいつでも相談できる体制 ✅「会社用のLINE WORKSアカウントを全職員に付与し、いつでも専用LINEで業務相談ができる環境です」 続きを見る
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【新着8/13】【新築】【無資格可・仮眠可Zzz❗】【複数人体制】⏩夜勤世話人⏪ 障がい者グループホーム AMANEKU加須大門町
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世話人夜勤(騎西)
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【夜勤専従】✅週3日勤務✅ 生活支援員/世話人 グループホームAMANEKU加須
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【夜勤専従】✅週3日勤務✅ 生活支援員/世話人 グループホームAMANEKU加須大門町
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【夜勤専従】✅週3日勤務✅ 生活支援員/世話人 グループホームAMANEKU加須中央
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➖⭐バックアップ生活支援員⭐➖ 障がい者グループホームAMANEKU加須中央
[PR]━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭕週休3日制を取り入れています ⭕年間休日157日(年度の暦により若干変動) ⭕プライベート充実 ⭕車通勤可 ━━━━━━━━━━━━━━━━[PR] ⏺️仕事内容⏺️ 所属する施設に勤務しながら障がい者グループホームのバックアップ支援員として、神奈川県の南足柄や千葉県の野田中里などの施設で入居者様の生活サポート全般を行っていただきます。※移動にかかる交通費は全額支給 ※車通勤可 ⏺️主な仕事内容⏺️ ✅入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ✅食事準備→入居者様の安全と感染症対策のために、当社では湯せん調理でお食事を提供できる体制を整えています★ ※なおAMANEKUでは、銀座の料亭でも使われている低農薬栽培ブランド米「obamai」を使用しており、スタッフも低価格でまかないを召し上がれます。 ✅入居者様の入浴、排せつ等介助 ✅洗濯、共用部分の掃除等の家事 ✅関係機関との連絡調整 ✅イベント企画、運営 ✅病院、買い物等同行支援 ✅世話人さん指導 ✅関係機関、行政機関に挨拶回り ⏺️バックアップ施設⏺️ ⭕AMANEKU野田中里 千葉県野田市中里427-1 ⭕AMANEKU南足柄 神奈川県南足柄市岩原328-14 ⏬その他新規オープニング事業所等のバックアップをご担当頂く場合もございます⏬ ⭕関東圏一都三県内 ⭐今すぐに応募はちょっと・・・ということでしたら、まずは一度、情報交換の場としてフランクにお会いできますと幸いです。 ✅充実の研修体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (1)マニュアルシステムと動画研修を用いた基礎研修 (2)介護福祉士をはじめとした先輩社員による実践研修 (3)毎月新たな研修内容が配信され、安心して働くことのできるトレーニングコース (4)上長との定期1on1で業務の悩みをいつでも相談できる体制 ✅「会社用のLINE WORKSアカウントを全職員に付与し、いつでも専用LINEで業務相談ができる環境です」 ✅はぐくみ基金(確定給付企業年金)制度✅ 加入しているため、税制面での優遇を得ながら退職金の積み立てが可能です。積立額は会社負担の1万円の他、ご自身で上乗せすることも可能です。 続きを見る
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管理者(施設長)
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管理者(施設長)
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管理者(施設長)
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⭕社宅・転居費補助応相談⭕ ✅サービス管理責任者兼生活支援✅ ➖⭕障がい者グループホームAMANEKU花見川千種町⭕➖
障がい者グループホーム『AMANEKU花見川花見川千種町』のサービス管理責任者をお願い致します。 また、生活支援員のお仕事もお願い致します。 ⏩サービス管理責任者業務内容⏪ ✅個別支援計画の策定、定期モニタリング ✅入居者様の契約時のアセスメント ✅行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ✅入退去者の手続き事務 ⏩生活支援員業務内容⏪ ✅入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ✅食事準備 ※入居者様の安全と感染症対策のために、当社では湯せん調理でお食事を提供できる体制を整えています★ ※なおAMANEKUでは、銀座の料亭でも使われている低農薬栽培ブランド米obamai」を使用しており、スタッフも低価格でまかないを召し上がれます。 ✅入居者様の入浴、排せつ等介助 ✅洗濯、共用部分の掃除等の家事 ✅関係機関との連絡調整 ✅病院、買い物等同行支援 ✅レクリエーションなどの企画(入居者様のお誕生日会など) ✅充実の研修体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (1)マニュアルシステムと動画研修を用いた基礎研修 (2)介護福祉士をはじめとした先輩社員による実践研修 (3)毎月新たな研修内容が配信され、安心して働くことのできるトレーニングコース (4)上長との定期1on1で業務の悩みをいつでも相談できる体制 ✅「会社用のLINE WORKSアカウントを全職員に付与し、いつでも専用LINEで業務相談ができる環境です」 ✅はぐくみ基金(確定給付企業年金)制度✅ 加入しているため、税制面での優遇を得ながら退職金の積み立てが可能です。積立額は会社負担の1万円の他、ご自身で上乗せすることも可能です。 続きを見る
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⭕社宅・転居費補助応相談⭕ ✅サービス管理責任者兼生活支援✅ ➖⭕障がい者グループホームAMANEKU花見川千種町⭕➖
障がい者グループホーム『AMANEKU花見川千種町』のサービス管理責任者をお願い致します。 また、生活支援員のお仕事もお願い致します。 ⏩サービス管理責任者業務内容⏪ ✅個別支援計画の策定、定期モニタリング ✅入居者様の契約時のアセスメント ✅行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ✅入退去者の手続き事務 ⏩生活支援員業務内容⏪ ✅入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ✅食事準備 ※入居者様の安全と感染症対策のために、当社では湯せん調理でお食事を提供できる体制を整えています★ ※なおAMANEKUでは、銀座の料亭でも使われている低農薬栽培ブランド米obamai」を使用しており、スタッフも低価格でまかないを召し上がれます。 ✅入居者様の入浴、排せつ等介助 ✅洗濯、共用部分の掃除等の家事 ✅関係機関との連絡調整 ✅病院、買い物等同行支援 ✅レクリエーションなどの企画(入居者様のお誕生日会など) ✅充実の研修体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (1)マニュアルシステムと動画研修を用いた基礎研修 (2)介護福祉士をはじめとした先輩社員による実践研修 (3)毎月新たな研修内容が配信され、安心して働くことのできるトレーニングコース (4)上長との定期1on1で業務の悩みをいつでも相談できる体制 ✅「会社用のLINE WORKSアカウントを全職員に付与し、いつでも専用LINEで業務相談ができる環境です」 ✅はぐくみ基金(確定給付企業年金)制度✅ 加入しているため、税制面での優遇を得ながら退職金の積み立てが可能です。積立額は会社負担の1万円の他、ご自身で上乗せすることも可能です。 続きを見る
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⭕社宅・転居費補助応相談⭕ ✅サービス管理責任者兼生活支援✅ ➖障がい者グループホームAMANEKU花見川こてはし台➖
障がい者グループホーム『AMANEKU花見川こてはし台』のサービス管理責任者をお願い致します。 また、生活支援員のお仕事もお願い致します。 ⏩サービス管理責任者業務内容⏪ ✅個別支援計画の策定、定期モニタリング ✅入居者様の契約時のアセスメント ✅行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ✅入退去者の手続き事務 ⏩生活支援員業務内容⏪ ✅入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ✅食事準備 ※入居者様の安全と感染症対策のために、当社では湯せん調理でお食事を提供できる体制を整えています★ ※なおAMANEKUでは、銀座の料亭でも使われている低農薬栽培ブランド米obamai」を使用しており、スタッフも低価格でまかないを召し上がれます。 ✅入居者様の入浴、排せつ等介助 ✅洗濯、共用部分の掃除等の家事 ✅関係機関との連絡調整 ✅病院、買い物等同行支援 ✅レクリエーションなどの企画(入居者様のお誕生日会など) ✅充実の研修体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (1)マニュアルシステムと動画研修を用いた基礎研修 (2)介護福祉士をはじめとした先輩社員による実践研修 (3)毎月新たな研修内容が配信され、安心して働くことのできるトレーニングコース (4)上長との定期1on1で業務の悩みをいつでも相談できる体制 ✅「会社用のLINE WORKSアカウントを全職員に付与し、いつでも専用LINEで業務相談ができる環境です」 ✅はぐくみ基金(確定給付企業年金)制度✅ 加入しているため、税制面での優遇を得ながら退職金の積み立てが可能です。積立額は会社負担の1万円の他、ご自身で上乗せすることも可能です。 続きを見る
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【Wワーク/掛持ち/副業/サービス管理責任者】✅⭕障がい者グループホームAMANEKU花見川千種町✅
障がい者グループホームでのサービス管理責任者業務のお仕事をお願いいたします。 障害者グループホーム「AMANEKU」では、入居者様とご家族に寄り添い入居者様に安心して地域生活を送っていただくこと、ご家族様のご負担を少しでも軽減し、安心・安全な日常の場を提供し、快適に生活できるように手助けしております。 ⭕仕事内容⭕ ✅個別支援計画の策定、定期モニタリング ✅入居者様の相談援助業務 ✅行政やその他の関係機関との連絡調整 ⭕充実の研修体制⭕ (1)マニュアルシステムと動画研修を用いた基礎研修 (2)介護福祉士をはじめとした先輩社員による実践研修 (3)毎月新たな研修内容が配信され、安心して働くことのできるトレーニングコース (4)上長との定期1on1で業務の悩みをいつでも相談できる体制 ✅「会社用のLINE WORKSアカウントを全職員に付与し、いつでも専用LINEで業務相談ができる環境です」 続きを見る
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【Wワーク/掛持ち/副業/サービス管理責任者】✅⭕障がい者グループホームAMANEKU花見川千種町✅
障がい者グループホームでのサービス管理責任者業務のお仕事をお願いいたします。 障害者グループホーム「AMANEKU」では、入居者様とご家族に寄り添い入居者様に安心して地域生活を送っていただくこと、ご家族様のご負担を少しでも軽減し、安心・安全な日常の場を提供し、快適に生活できるように手助けしております。 ⭕仕事内容⭕ ✅個別支援計画の策定、定期モニタリング ✅入居者様の相談援助業務 ✅行政やその他の関係機関との連絡調整 ⭕充実の研修体制⭕ (1)マニュアルシステムと動画研修を用いた基礎研修 (2)介護福祉士をはじめとした先輩社員による実践研修 (3)毎月新たな研修内容が配信され、安心して働くことのできるトレーニングコース (4)上長との定期1on1で業務の悩みをいつでも相談できる体制 ✅「会社用のLINE WORKSアカウントを全職員に付与し、いつでも専用LINEで業務相談ができる環境です」 続きを見る
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【Wワーク/掛持ち/副業/サービス管理責任者】✅⭕障がい者グループホームAMANEKU花見川こてはし台✅
障がい者グループホームでのサービス管理責任者業務のお仕事をお願いいたします。 障害者グループホーム「AMANEKU」では、入居者様とご家族に寄り添い入居者様に安心して地域生活を送っていただくこと、ご家族様のご負担を少しでも軽減し、安心・安全な日常の場を提供し、快適に生活できるように手助けしております。 ⭕仕事内容⭕ ✅個別支援計画の策定、定期モニタリング ✅入居者様の相談援助業務 ✅行政やその他の関係機関との連絡調整 ⭕充実の研修体制⭕ (1)マニュアルシステムと動画研修を用いた基礎研修 (2)介護福祉士をはじめとした先輩社員による実践研修 (3)毎月新たな研修内容が配信され、安心して働くことのできるトレーニングコース (4)上長との定期1on1で業務の悩みをいつでも相談できる体制 ✅「会社用のLINE WORKSアカウントを全職員に付与し、いつでも専用LINEで業務相談ができる環境です」 続きを見る
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夜間巡回員
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⭕支援トレーナー(社員:生活支援員)⭕ ✅障がい者グループホーム✅ AMANEKU花見川こてはし台
[PR]━━━━━━━━━━━━━━━ ✅前払い退職金:毎月1万円支給 ✅プライベート充実 ━━━━━━━━━━━━━━━[PR] ✅グループホームの特徴  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ⭐AMANEKU花見川こてはし台は、女性専用ホーム。定員数10名(1階5名・2階5名)で運営する、自社デザイン建築・新築の障がい者グループホームです。 障がいのある方でも安心してお住まいいただけるよう、24時間の支援体制や住環境に配慮してます。 ⭐退職金制度あり、従業員を大切にしています⭐ ✅この事業所のポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ⭐当社代表もかつて障がい当事者。そのためAMANEKUでは、当事者目線を大切に、入居者様の皆様が安心安全に自分らしく過ごすことのできる居場所となれるよう、日々チーム一丸となって努力しています。 チームと共に、一緒にグループホームを作って行ってくださる方をお待ちしております。 ✅充実の研修体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (1)マニュアルシステムと動画研修を用いた基礎研修 (2)介護福祉士をはじめとした先輩社員による実践研修 (3)毎月新たな研修内容が配信され、安心して働くことのできるトレーニングコース (4)上長との定期1on1で業務の悩みをいつでも相談できる体制 ✅「会社用のLINE WORKSアカウントを全職員に付与し、いつでも専用LINEで業務相談ができる環境です」 ✅はぐくみ基金(確定給付企業年金)制度✅ 加入しているため、税制面での優遇を得ながら退職金の積み立てが可能です。積立額は会社負担の1万円の他、ご自身で上乗せすることも可能です。 【仕事内容】 ⏩入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ⏩食事準備 ※入居者様の安全と感染症対策のために、当社では湯せん調理でお食事を提供できる体制を整えています★ ※なおAMANEKUでは、銀座の料亭でも使われている低農薬栽培ブランド米「obamai」を使用しており、スタッフも低価格でまかないを召し上がれます。 ⏩入居者様の入浴、排せつ等介助 ⏩洗濯、共用部分の掃除等の家事 ⏩関係機関との連絡調整 ⏩イベント企画、運営 ⏩病院、買い物等同行支援 ⏩世話人さん指導 ⏩関係機関、行政機関に挨拶回り ✅弊社の自慢✅ ⭐胸を張って家族に誇れる仕事です ⭐男女ともに、家庭を大切にできる職場です ⭐社員の声を反映する社風 続きを見る
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