株式会社東芝 求人一覧
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D1-4【福岡】小信号デバイスの製品開発エンジニア
募集背景 東芝は創業以来140年以上もの長きに亘り、一貫して独自の技術開発を行い、その技術力で社会を、日本を、そして世界を豊かにしてきた企業です。 これまで積み重ねてきた「ものづくり」企業としての実績、信頼と実力を武器に、新たな時代の主役になっていくべく、事業運営・組織体制の強化が求められています。 カーボンニュートラルな未来に向けてエネルギーの効率的な利用を実現するため、社会インフラ機器や車載、産業、情報通信などあらゆる分野でディスクリート半導体の需要拡大が見込まれています。当社は300mmウェーハ対応の製造ラインの生産能力増強を中心とした事業の拡大を図るとともに、半導体製品を開発する人材を求めています。 当部門では車載向け小型MOSFETの開発・設計をしています。小型化・低消費電力にこだわった開発を通して、省エネ・環境に一緒に貢献していきましょう。 仕事内容 小信号デバイスや車載向けパワーデバイスなどのディスクリート半導体の開発部門です。製品開発の司令塔として製品企画、開発から量産立ち上げにおけるプロダクトマネジメント業務に従事いただきます。具体的にお任せする業務は以下の通りです。 ・デバイス設計、シミュレーション(TCAD) ・試作、性能評価、解析 ・関連会社と連携した量産立上業務 ・ISO9001/IATF16949認証審査対応 求めるスキル・経験 【必須】 半導体製品に関する基礎知識をお持ちであり、下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・車載（Tier1) 、自動車メーカでの業務経験 ・半導体に関するデバイス設計、プロセス技術、パッケージ技術、品質保証、評価解析いずれかのご経験
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D1【福岡】ディスクリート半導体の製品開発エンジニア
募集背景 東芝は創業以来140年以上もの長きに亘り、一貫して独自の技術開発を行い、その技術力で社会を、日本を、そして世界を豊かにしてきた企業です。 これまで積み重ねてきた「ものづくり」企業としての実績、信頼と実力を武器に、新たな時代の主役になっていくべく、事業運営・組織体制の強化が求められています。 カーボンニュートラルな未来に向けてエネルギーの効率的な利用を実現するため、社会インフラ機器や車載・産業・情報通信・モバイル機器などあらゆる分野でディスクリート半導体の需要拡大が見込まれています。当社は300mmウェーハ対応の製造ラインの生産能力増強を中心とした事業の拡大を図るとともに、あらゆる電気機器の省エネルギー化に不可欠なディスクリート半導体製品を開発する人材を求めています。 仕事内容 ディスクリート半導体（パワーMOSFET、IGBT等、小信号デバイス、汎用小型IC、アイソレーションデバイス・半導体リレー）に関する、 ・デバイス設計・シミュレーション(TCAD) ・試作・性能評価・解析 ・量産立上業務 対象デバイスは次のとおり ①IGBT、ダイオード、パワーモジュール（兵庫県揖保郡太子町／石川県能美市） ②アイソレーションデバイス・半導体リレー（福岡県豊前市） ③パワーMOSFET（石川県能美市） ④小信号デバイス。特にMOSFET（兵庫県揖保郡太子町） ⑤小信号デバイス。特に汎用小型IC（神奈川県川崎市） ※（）内は想定勤務地 求めるスキル・経験 【必須】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 デバイス設計／プロセス技術／生産技術／パッケージ技術／材料開発／品質保証／評価・解析／製品テスト 【尚可】 ・ディスクリート半導体デバイス開発業務の経験のある方。 ・半導体デバイスに関する知識をお持ちの方。 ・TCADシミュレーションに関する知識をお持ちの方。
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D2【兵庫】化合物半導体の製品開発エンジニア（SiC）
募集背景 東芝は創業以来140年以上もの長きに亘り、一貫して独自の技術開発を行い、その技術力で社会を、日本を、そして世界を豊かにしてきた企業です。 これまで積み重ねてきた「ものづくり」企業としての実績、信頼と実力を武器に、新たな時代の主役になっていくべく、事業運営・組織体制の強化が求められています。 カーボンニュートラル、脱炭素社会の実現に向けて、電力を制御する役割を果たすパワーデバイスの需要拡大が見込まれます。産業用機器、社会インフラ機器、電鉄、自動車などに使用されるSiCの製品を開発する人材を募集します。 仕事内容 ・デバイス設計・シミュレーション(TCAD) ・パワーモジュール パッケージ開発 ・試作・性能評価・解析 ・量産立上業務 SiCの研究開発は兵庫の姫路半導体工場に人員を集約しており、パワーモジュール開発、デバイス設計、プロセス開発、製造まで一貫して取り組んでいるため、一連の業務を経験いただきながらPDCAを回しやすい職場環境です。半導体エンジニアとして最先端の技術領域に取り組まれたい方に是非ご応募をいただけますと幸いです。 求めるスキル・経験 【必須】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 半導体デバイス設計／プロセス技術／パッケージ技術／材料開発 【尚可】 ・パワーデバイス(SiC等)のチップ設計、開発に従事された経験のある方 ・パワーモジュールのパッケージ設計、開発に従事された経験のある方 ・TCADシミュレーションに関する知識をお持ちの方 ・上記について、５年以上のご経験がある方
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D3【兵庫】化合物半導体のプロセス開発エンジニア（GaN/SiC）
募集背景 東芝は創業以来140年以上もの長きに亘り、一貫して独自の技術開発を行い、その技術力で社会を、日本を、そして世界を豊かにしてきた企業です。 これまで積み重ねてきた「ものづくり」企業としての実績、信頼と実力を武器に、新たな時代の主役になっていくべく、事業運営・組織体制の強化が求められています。 カーボンニュートラルな未来、CO2削減に向け、消費電力効率改善に貢献するSiパワー半導体。これに変わる化合物材料（GaN/SiC）デバイスの需要拡大が見込まれます。 その中でGaNパワーデバイス事業では、早期立ち上げ・拡大を目指し、製品・プロセス・材料の開発を牽引する人材を求めています。 また、次世代SiCデバイス(トレンチMOSFET,SJ-MOS等)のデバイス設計、プロセスインテグレーション、ユニットプロセス開発、SiCデバイスの大口径化に適したウェーハ製造(エピタキシャル成長)プロセス・装置の開発を担当する人材を募集しております。 仕事内容 弊社では、Si半導体に代わるGaNパワー半導体の研究開発を推進しております。 株式会社東芝の研究開発センターや、各拠点、各部署と連携しながら、半導体エンジニアとして最先端の技術領域に取り組まれたい方に是非ご応募をいただけますと幸いです。 川崎：デバイス開発とプロセスインテグレーション 姫路：エピタキシャルプロセス、プロセス開発 求めるスキル・経験 【必須】 ・半導体デバイスのプロセスインテグレーション、ユニットプロセス関連または、デバイス開発の実務経験をお持ちの方 【尚可】 ・GaNまたはSiCに関する知見 ・エピタキシャルプロセス開発に関する知見 ・デバイスメーカ、半導体製造装置メーカ在籍の方
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D3【神奈川】化合物半導体の製品開発エンジニア（GaNパワー）
募集背景 東芝は創業以来140年以上もの長きに亘り、一貫して独自の技術開発を行い、その技術力で社会を、日本を、そして世界を豊かにしてきた企業です。 これまで積み重ねてきた「ものづくり」企業としての実績、信頼と実力を武器に、新たな時代の主役になっていくべく、事業運営・組織体制の強化が求められています。 カーボンニュートラルな未来、CO2削減に向け、消費電力効率改善に貢献するSiパワー半導体。これに変わる化合物材料（SiC/GaN）デバイスの需要拡大が見込まれます。その中でGaNパワーデバイス事業の早期立ち上げ・拡大を目指し、製品・プロセス・材料の開発を牽引する人材を求めています。 仕事内容 弊社では、Si半導体に代わるGaNパワー半導体の研究開発を推進しております。 株式会社東芝の研究開発センターや、各拠点、各部署と連携しながら、半導体エンジニアとして最先端の技術領域に取り組まれたい方に是非ご応募をいただけますと幸いです。 川崎：デバイス開発とプロセスインテグレーション 姫路：エピタキシャルプロセス、プロセス開発 求めるスキル・経験 【必須】 ・半導体デバイス開発またはプロセスインテグレーションの実務経験をお持ちの方（3年程度） 【尚可】 ・GaNに関する知見
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Q1【神奈川】半導体製品の品質・信頼性エンジニア（リーダー候補）
募集背景 東芝は創業以来140年以上もの長きに亘り、一貫して独自の技術開発を行い、その技術力で社会を、日本を、そして世界を豊かにしてきた企業です。 これまで積み重ねてきた「ものづくり」企業としての実績、信頼と実力を武器に、新たな時代の主役になっていくべく、事業運営・組織体制の強化が求められています。 電力を供給、制御する役目を果たす半導体のパワーデバイスは、あらゆる電気機器の省エネルギー化に不可欠なデバイスであり、自動車の電動化や産業機器の自動化などを背景に、今後も継続的な需要拡大が見込まれています。 カーボンニュートラルな未来に向けて、パワーデバイス製品の需要拡大が見込まれるなか、市場要求品質を満たすための信頼性確認や解析作業は重要なファクターとなっております。お客様の期待に応えるため増員を図っており、将来のリーダー候補としてご活躍いただける人財を求めています。 仕事内容 配属部署では、パワー半導体やICなど半導体事業部で開発した全デバイスの信頼性試験を行っています。 製品毎にチームを組み、以下業務に従事いただきます。 ■お任せすること ・半導体製品の信頼性試験、試験結果評価 ・開発品の品質、信頼性認定業務 配属部署では、デバイス開発やプロセス開発など、様々な部署で経験を積んだエンジニアが在籍しており、異業界からの中途入社者も多く活躍しております。 求めるスキル・経験 【必須】 半導体デバイスや電装品に関する下記いずれかのご経験 ・信頼性試験の実務経験 ・品質保証/品質管理の実務経験 【尚可】 ・ISO9000/IATF16949品質マネージメントシステムに関連する実務経験 ・顧客折衝、調整に関する何らかの業務経験 ・英語を用いた業務経験
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D4【神奈川】製品開発・プロダクトマネジメント（マイコン・ LSI・汎用小型IC）
募集背景 東芝は創業以来140年以上もの長きに亘り、一貫して独自の技術開発を行い、その技術力で社会を、日本を、そして世界を豊かにしてきた企業です。 これまで積み重ねてきた「ものづくり」企業としての実績、信頼と実力を武器に、新たな時代の主役になっていくべく、事業運営・組織体制の強化が求められています。 カーボンニュートラルな未来に向けて効率的なエネルギー利用を実現するため、車載・産業分野を中心に拡大するモータ市場において制御技術の重要性が高まっています。当社は技術的競争力のあるモータ制御マイコン、モータ制御ICに注力しており、事業の拡大を図るとともに、システムデバイスを開発する人材をもとめています。 仕事内容 マイコン・システム LSI・汎用小型IC等の製品開発から量産立ち上げにおけるプロダクトマネジメント業務に従事いただきます。具体的にお任せする業務は以下の通りです。 ・デバイス設計、シミュレーション(TCAD)プロセス開発 ・製品試作、性能評価、解析 ・製品量産立上業務 └マイコン・LSI：Foundry 及び OSAT各社(海外含む)との連携 └汎用小型IC：製造部門との連携 ディレクターのような立ち位置で関係各所との調整を行っていただきつつ、納期に合わせた製品開発と量産立ち上げに従事いただきます。チームで仕事をしているため、社内の業績表彰などを受ける機会もあるやりがいのある業務です。製品企画の上流から、拡販・製品の評価回収の下流まで携わることができます。業務内容が幅広いため、様々なエンジニア経験を活かしていただくことが可能です。 求めるスキル・経験 【必須】 ・半導体に関する基礎的な知識（学生時代の知見でも可） ・エンジニアとしての実務経験（設計、開発、評価試験、量産立ち上げなどのいずれか）をお持ちの方 【尚可】 ・社内外含む調整業務経験 ・コミュニケーション力の高い方 ・システムデバイス開発業務の経験のある方 ・以下のシステムデバイス開発業務の経験のある方 ①マイコン・システム LSI ②汎用小型IC（特に電源IC）
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水処理プラントエンジニア
仕事内容 国内外の水・環境システム（水処理、特に下水及び汚泥処理、オゾン処理）を対象として、機械設備をベースとした顧客提案やプラントエンジニアリング業務を実施する。 ［具体的な業務内容］ ①顧客提案 ②プラントエンジニアリング ③プロジェクトマネジメント ④試運転業務、アフターサービス業務の指導、管理 ＊海外出張や駐在の可能性有り 必要なスキル 【必須】 プラントエンジニアリング業務、提案業務 【尚可】 水処理、汚泥処理プラント、オゾン処理プラントにおけるプロジェクトリーダ経験 所属部門マネージャーからのメッセージ 当部門では水・環境システムという大きな可能性のある事業に、技術を生かしてチャレンジする意欲のある方をお待ちしています。 特に、公共下水処理場における汚泥処理、オゾン処理分野への技術展開に注力しています。 社会インフラの整備を通じて世界的な水・環境問題の解決に貢献しましょう。 【事業トピックス】 オゾンの力でおいしい水を 高度浄水処理設備の水面下の革新 消化ガス発生量を増加させる消化汚泥可溶化装置の製品化について
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鉄道車両用 情報制御・保安システムの品質保証担当
鉄道の分野では、IoTや無人運転、5G、DXなどの情報技術が急速に発展し、さまざまな機種やシステムが導入されています。これらの技術は、鉄道の安全性、効率性、利便性を高めるために重要な役割を果たしています。しかし、同時に品質保証の課題も複雑化しています。私たちの部門では、鉄道の情報技術に関する品質保証の専門家として、幅広い技術力を持った品質保証の人財を必要としています。 仕事内容 電車や機関車に搭載される情報システムや保安・信号システム等の開発品の開発検証、および量産品の品質保証を担う職務です。具体的には、鉄道車両の制御・監視を行う車両情報制御システム（TCMS）、乗客向けにさまざまな情報を提供する車内案内表示システム、車内カメラをはじめとする情報システム、列車の速度を制御する自動列車制御装置（ATC）、正確な駅停車を実現する自動列車運転装置（ATO）、運転操作を行う主幹制御器（マスターコントローラ）、車両の進路を制御する電子連動装置などの保安・信号システムの開発検証・品質保証を担当します。 【出張】 国内・外の電鉄会社・車両メーカに出張対応することあり。 必要なスキル コミュニケーションが得意で、チームをまとめ上げる意欲のある方。 電気・電子工学、制御工学、パワーエレクトロニクス、機械工学のいずれかの知識をお持ちの方。 評価用の試験回路を構築し、製品仕様を満たしていることをデータ分析から証明できる方。 事業紹介 https://www.global.toshiba/jp/products-solutions/railway.html
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紙幣処理機器システムのセールスエンジニア
求人のポイント 紙幣流通の安定化に貢献していることに誇りを持ち、基盤事業を大切に維持しながら、事業領域の拡大も目指している部門です。特定顧客との強い信頼関係のもと、当部門が取り扱う紙幣処理機器システムの定期的な更新を責任感を持ち、誠実に遂行する人材を求めています。 仕事内容 銀行券を鑑査、分類、施封する紙幣処理機器システムを提案・販売していますが、当部門はセールスエンジニア業務を担当しています。当部門の基盤事業である特定顧客向け紙幣処理機器システムを計画的に更新するための段取り等が主な業務となりますが、同システムの入札時には提案書作成などの応札対応や事業領域拡大に向けた提案活動も行います。 《具体的には》 サイト毎に更新スケジュール調整および設置条件の確認 顧客課題やフィールドの課題に対して解決方法の提案 要件定義、設計部門への依頼 他部門およびグループ会社との連携および調整 提案内容の検討および提案書作成 見積仕様の検討および見積仕様書作成 求めるスキル 工学部大卒以上（機械または電気） ５年以上の開発経験（メカ開発またはエレキ開発） 【あれば尚良】 ２年以上技術営業の経験 応用情報技術者以上 ＴＯＥＩＣ ５００点以上
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L1【神奈川】マイコン・システム LSIの設計エンジニア
募集背景 東芝は創業以来140年以上もの長きに亘り、一貫して独自の技術開発を行い、その技術力で社会を、日本を、そして世界を豊かにしてきた企業です。 これまで積み重ねてきた「ものづくり」企業としての実績、信頼と実力を武器に、新たな時代の主役になっていくべく、事業運営・組織体制の強化が求められています。 昨今の拡大する半導体需要のなか、高性能・高品質かつ競争力のある製品を、短納期で開発していくことが強く求められています。 そのニーズを実現するため個々の高い技術力が必要となりますが、なかでもLSI開発におけるB/E設計では、システムから物理設計に至る広範囲にわたる技術的知見が求められます。 民生・産業・車載を中心とした伸長分野でのLSI開発において、主にチップインテグレーション（B/E設計）技術をカバーできる人材を募集しております。 仕事内容 LSI開発（バックエンド設計）をご担当いただきます。 論理合成やタイミング設計、配置配線（P&R）、レイアウト設計、チップ実装などの工程を中心に、設計メソドロジの開発まで一貫して幅広く携わっていただきます。 具体的な業務内容： ・論理合成およびRTL設計・検証 ・STA（静的タイミング解析）・タイミング設計 ・P&R（配置配線）・レイアウト設計 ・チップ実装 ・DFT設計（設計段階のテスト性向上） ・低消費電力設計 ・物理設計・パッケージ設計 ・設計メソドロジ開発 対象分野： 民生機器、産業機器、車載分野を中心 ■業務の進め方 年間数製品(10製品未満)のマイコンを設計。当部署ではデジタル設計部からのF/E設計結果(RTL)を入力として、M/R(含むDFT)からB/E設計を担う。1製品当たり5名前後が携わり、案件により変動するが数日～1週間でPDCAを回している。経験豊富な設計者が多く、また独自の育成プログラムを有しており、この分野のオーソリティになれる職場環境です。 求めるスキル・経験 必須条件：下記いずれかのご経験をお持ちの方 ●フロントエンド設計（システム設計〜論理設計） システム設計 RTL設計・検証 論理合成 等価性検証 低消費電力設計・検証 ●バックエンド設計（物理設計〜パッケージ設計） タイミング設計・検証（STA） DFT設計 戻入解析 配置配線（P&R） レイアウト設計 物理設計・検証 パッケージ設計 歓迎条件： ・LSI開発のB/E設計業務の経験のある方。 ・EDAツール評価・立ち上げ業務の経験のある方 ・LSI開発メソドロジ設計の経験のある方 ・以下のLSI開発業務の経験のある方 ①マイコン・システム LSI ②アナログ半導体（モータ制御IC、デジタルアイソレータ、リニアセンサー） ③LSI開発メソドロジ・EDA
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E1【神奈川】アナログIC設計開発エンジニア
募集背景 東芝は創業以来140年以上もの長きに亘り、一貫して独自の技術開発を行い、その技術力で社会を、日本を、そして世界を豊かにしてきた企業です。これまで積み重ねてきた「ものづくり」企業としての実績、信頼と実力を武器に、新たな時代の主役になっていくべく、事業運営・組織体制の強化が求められています。 昨今の拡大する半導体需要のなか、高性能・高品質かつ競争力のある製品を、短納期で開発していくことが強く求められています。そのニーズを実現するため個々の高い技術力が必要となりますが、なかでもアナログIC開発においては、広範囲にわたる技術的知見が求められます。民生・産業・車載を中心とした伸長分野での設計開発人材を募集しております。 仕事内容 ■アナログIC製品の設計がメインの業務ではありますが、要求仕様から設計仕様検討、回路設計、シミュレーションによる検証、試作後のIC評価・解析、信頼性試験など、製品IC開発のスタートから量産までの一連の業務に携わることが可能です。 ■業務内容 ・アナログ回路設計（仕様検討、回路設計、シミュレーション検証） ・製品評価・特性解析、信頼性評価 ・開発業務管理 ・DFT（Design For Test）の設計 ・量産立ち上げに向けた製造部門・品質部門との連携 求めるスキル・経験 必須条件：下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・アナログ設計に関する幅広い知識や実務経験 ・製品の評価・解析業務経験 ・DFT（設計・テスト両面）設計経験 ・戻入解析（リターンパス解析）の知識・経験 ・機能安全設計の知識や実務経験 歓迎条件： ・以下のLSI開発業務の経験のある方 ①アナログ半導体IC（民生・産業MCD、車載MCD、リニアセンサ、デジタルアイソレータ、IPD、LDO,efuseIC等） ③製品量産化に向けた業務(他部門連携) などの経験のある方。
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E2【神奈川】アナログICのテストエンジニア
募集背景 東芝は創業以来140年以上もの長きに亘り、一貫して独自の技術開発を行い、その技術力で社会を、日本を、そして世界を豊かにしてきた企業です。 これまで積み重ねてきた「ものづくり」企業としての実績、信頼と実力を武器に、新たな時代の主役になっていくべく、事業運営・組織体制の強化が求められています。 当社の柱の一つとなる、車載のモーターコントロールドライバー製品/デジタルアイソレーション製品において今後、生産数量が増大する中で、製品の評価及び量産テスト開発の人材を強化する必要があり、今回の求人要求となっております。 仕事内容 ・アナログICの治具及びテスタによる製品評価、テストプログラム開発/量産工程立上 求めるスキル・経験 【必須】 下記のいずれかのご経験をお持ちの方 ・測定器を用いた半導体製品の評価 ・測定器を用いたセット製品の評価 ・半導体テスト装置のプログラム開発 ・半導体テスト工程マシンキーパ 【尚可】 ・テラダイン Flex/J750/ETSテスタ経験者 ・ADVANTEST：T65系、T2000テスタ経験者 ・シバソク：WL系経験者 半導体技術責任者からのメッセージ ・スペシャルインタビュー～あなたのキャリアが世界を変える～ https://toshiba.semicon-storage.com/jp/company/recruit/work/message_special.html ・パワー半導体技術広告 https://www.youtube.com/watch?v=11SWvEWe4lQ
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【兵庫】ディスクリート半導体のプロセス開発エンジニア（パワーデバイスのユニットプロセス）
募集背景 東芝は創業以来140年以上もの長きに亘り、一貫して独自の技術開発を行い、その技術力で社会を、日本を、そして世界を豊かにしてきた企業です。 これまで積み重ねてきた「ものづくり」企業としての実績、信頼と実力を武器に、新たな時代の主役になっていくべく、事業運営・組織体制の強化が求められています。 電力を供給、制御する役目を果たす半導体のパワーデバイスは、あらゆる電気機器の省エネルギー化に不可欠なデバイスであり、自動車の電動化や産業機器の自動化などを背景に、今後も継続的な需要拡大が見込まれています。 当社はこれまで、加賀東芝を中心に、200mmウエハー対応の製造ラインの生産能力を増強してきました。今回、同社の既存建屋における200mmウエハー対応のクリーンルーム内に、300mmウエハー対応の製造ラインを敷設し、低耐圧MOSFET、IGBTの生産能力を増強します。 これに伴い即戦力となる方を募集します。 ①300mmウエハー対応の製造ラインの構築、および新製品に対応した新規プロセス・装置を開発する人材。 ②化合物半導体の大口径化に適したウェーハ製造プロセス・装置を開発する人材。 仕事内容 ディスクリート半導体（特にパワーデバイス）に関する、 ・パワーデバイスのプロセス開発、装置開発 求めるスキル・経験 【必須】 ・プロセス技術開発、生産技術、歩留改善、量産立ち上げいずれかのご経験がある方 【尚可】 ・半導体デバイスメーカでプロセス開発に従事された経験がある方 ・半導体製造装置メーカで装置開発に従事された経験がある方 ・半導体ウェハメーカでプロセス開発または装置開発に従事された経験がある方
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D1-1【石川/兵庫】ディスクリート半導体の製品開発エンジニア（パワーデバイス）
募集背景 東芝は創業以来140年以上もの長きに亘り、一貫して独自の技術開発を行い、その技術力で社会を、日本を、そして世界を豊かにしてきた企業です。 これまで積み重ねてきた「ものづくり」企業としての実績、信頼と実力を武器に、新たな時代の主役になっていくべく、事業運営・組織体制の強化が求められています。 カーボンニュートラル、脱炭素社会の実現に向けて、電力を制御する役割を果たすパワーデバイスの需要拡大が見込まれます。産業用機器、社会インフラ機器、電鉄、自動車などに使用されるIGBT／SiCを中心としたパワーデバイス製品を開発する人材を募集しています。 仕事内容 ・デバイス設計・シミュレーション(TCAD) ・試作・性能評価・解析 ・量産立上業務 求めるスキル・経験 【必須】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 デバイス設計／プロセス技術／パッケージ技術／材料開発 【尚可】 ・パワーデバイス（IGBT、ダイオード、SiC-MOS／SBD等）のチップ設計、開発に従事された経験のある方 ・パワー製品の組立開発に従事された経験のある方 ・経験年数は５年以上 ・TCADシミュレーションに関する知識をお持ちの方
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P1【第二新卒/石川】パワー半導体のデバイス設計・プロセスインテグレーションエンジニア
募集背景 東芝は創業以来140年以上もの長きに亘り、一貫して独自の技術開発を行い、その技術力で社会を、日本を、そして世界を豊かにしてきた企業です。 これまで積み重ねてきた「ものづくり」企業としての実績、信頼と実力を武器に、新たな時代の主役になっていくべく、事業運営・組織体制の強化が求められています。 電力を供給、制御する役目を果たす半導体のパワーデバイスは、あらゆる電気機器の省エネルギー化に不可欠なデバイスであり、自動車の電動化や産業機器の自動化などを背景に、今後も継続的な需要拡大が見込まれています。 当社はこれまで、加賀東芝を中心に、200mmウエハー対応の製造ラインの生産能力を増強してきました。今回、同社の既存建屋における200mmウエハー対応のクリーンルーム内に、300mmウエハー対応の製造ラインを敷設し、低耐圧MOSFET、IGBTの生産能力を増強するに伴いプロセスインテグレーション技術者を募集します。 仕事内容 デバイス開発部に所属いただき、MOSFETやIGBT等のパワー半導体デバイスの新規開発において、製品毎に6～8名のチームを組み、以下業務をお任せいたします。 ・半導体のプロセスインテグレーション、デバイス技術 ・評価分析 ・プロセスシミュレーション（TCAD） 1プロダクト2～3年ベースで開発を行っており、週一度の製品定例ミーティングを行い、1週間でPDCAを回しています。 パワー半導体は開発の規模感が大きすぎないからこそ、製品開発～量産立ち上げまで見渡すことができ、エンジニアとして確実にキャリアアップできる環境が整っています。 求めるスキル・経験 【必須】 学生時代の専攻が電気電子、物理、半導体デバイスに関する研究などの方 ※ご応募の際は、以下を選考書類、推薦状、または「エージェントからのメッセージ」欄にご記載ください ・学生時代の専攻、研究内容 ・転職の理由 【歓迎】 ・半導体やディスプレイメーカーのプロセスインテグレーション開発、あるいは、半導体のデバイス開発に従事した経験をお持ちの方 ・欠陥検査装置の経験者または知識をお持ちの方 ・TCAD（プロセスシミュレーション、デバイスシミュレーション）に関する知識をお持ちの方
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【仙台】社会システムに関わる営業
当社の社会システム事業部では、水・環境システム事業や、エネルギーシステム事業、道路システム事業、防災システム事業、放送システム事業と幅広く事業を展開しております。そのため、本社の川崎市だけではなく、全国各支社店にも営業部門を配置しており、その地域の顧客や住民に寄り添った営業活動を行うことで社会的信頼を獲得していることも大きな特徴です。更なる事業の発展に向け、新しいことにも意欲的に取り組むことができる人財を歓迎しております。 仕事内容 東北地区を中心とした官公庁、民間企業向け社会インフラ事業における各製品・システム、サービス等の販売を主とした営業担当。 【携わっていただく事業分野：以下①～③のいづれか（複数）】 ①水・環境システム事業（公共上下水道施設向け設備の納入及び維持管理等） 主な製品：プラント電気設備他 ②エネルギーシステム事業（官公庁・民間電源設備の納入及び維持管理等） 主な製品：受配電システム、自家発電システム、ＵＰＳシステム他 ③道路システム事業（高速道路向け設備の納入及び維持管理） 主な製品：道路管制システム、料金収受･ＥＴＣシステム他 【対応業務】 ①顧客情報の収集、システム提案 ②見積書作成、受注交渉、入札対応、契約手続き ③技術・製造部門との打合せ、調整 ④検収・売上処理、代金回収業務 ⑤営業戦略の立案・推進 必要なスキル （１）社会インフラ事業領域の理念である「技術と人で 社会を支える。」に共感いただける方。 （２）都市、地域のインフラを支える製品・システム・サービスの提供に携わりたい方。 （３）社会インフラ関連の営業実務経験（２年以上）を有している方。 （４）セールスカーの運転ができる方（普通運転免許をお持ちの方）。 ※（３）については事業分野①の水環境BUでの希望。②③のES・道路BUはあれば尚良い。 入社後の教育内容 東芝グループでは、社員一人ひとりが活きる時に会社も活きるとの考えのもと、社員の育成を支援し、すべての社員に能力伸長と自己実現の機会を提供しています。 社会システム事業部での人材育成はOJT（On the Job Training）を基本としながら、それを補完する事業部教育を用意しており、製品の基礎知識から応用知識を学べる体制が整備されています。
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【名古屋】社会システムに関わる営業
当社の社会システム事業部では、水・環境システム事業や、エネルギーシステム事業、道路システム事業、防災システム事業、放送システム事業と幅広く事業を展開しております。そのため、本社の川崎市だけではなく、全国各支社店にも営業部門を配置しており、その地域の顧客や住民に寄り添った営業活動を行うことで社会的信頼を獲得していることも大きな特徴です。更なる事業の発展に向け、新しいことにも意欲的に取り組むことができる人財を歓迎しております。 仕事内容 中部地区を中心とした官公庁、民間企業向け社会インフラ事業における各製品・システム、サービス等の販売を主とした営業担当。 【携わっていただく事業分野】 エネルギーシステム事業（官公庁・民間電源設備の納入及び維持管理等） 主な製品：受配電システム、自家発電システム、ＵＰＳシステム他 【対応業務】 ①顧客情報の収集、システム提案 ②見積書作成、受注交渉、入札対応、契約手続き ③技術・製造部門との打合せ、調整 ④検収・売上処理、代金回収業務 ⑤営業戦略の立案・推進 必要なスキル （１）社会インフラ事業領域の理念である「人に寄り添い、社会を支える。」に共感いただける方。 （２）都市、地域のインフラを支える製品・システム・サービスの提供に携わりたい方。 （３）セールスカーの運転ができる方（普通運転免許をお持ちの方）。 入社後の教育内容 東芝グループでは、社員一人ひとりが活きる時に会社も活きるとの考えのもと、社員の育成を支援し、すべての社員に能力伸長と自己実現の機会を提供しています。 社会システム事業部での人材育成はOJT（On the Job Training）を基本としながら、それを補完する事業部教育を用意しており、製品の基礎知識から応用知識を学べる体制が整備されています。
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【高松】社会システムに関わる営業
当社の社会システム事業部では、水・環境システム事業や、エネルギーシステム事業、道路システム事業、防災システム事業、放送システム事業と幅広く事業を展開しております。そのため、本社の川崎市だけではなく、全国各支社店にも営業部門を配置しており、その地域の顧客や住民に寄り添った営業活動を行うことで社会的信頼を獲得していることも大きな特徴です。更なる事業の発展に向け、新しいことにも意欲的に取り組むことができる人財を歓迎しております。 仕事内容 四国地区を中心とした官公庁、民間企業向け社会インフラ事業における各製品・システム、サービス等の販売を主とした営業担当。 【携わっていただく事業分野】 水・環境システム事業（公共上下水道施設向け設備の納入及び維持管理等） 主な製品：プラント電気設備他 【対応業務】 ①顧客情報の収集、システム提案 ②見積書作成、受注交渉、入札対応、契約手続き ③技術・製造部門との打合せ、調整 ④検収・売上処理、代金回収業務 ⑤営業戦略の立案・推進 必要なスキル （１）社会インフラ事業領域の理念である「技術と 人で社会を支える。」に共感いただける方。 （２）都市、地域のインフラを支える製品・システム・サービスの提供に携わりたい方。 （３）営業実務経験を有している方。 （４）セールスカーの運転ができる方（普通運転免許をお持ちの方）。 【あれば尚良】 ・社会インフラ関連の営業実務経験を有している方。 入社後の教育内容 東芝グループでは、社員一人ひとりが活きる時に会社も活きるとの考えのもと、社員の育成を支援し、すべての社員に能力伸長と自己実現の機会を提供しています。 社会システム事業部での人材育成はOJT（On the Job Training）を基本としながら、それを補完する事業部教育を用意しており、製品の基礎知識から応用知識を学べる体制が整備されています。
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N1【神奈川】マイコン・システム LSIのデジタル設計エンジニア
募集背景 東芝は創業以来140年以上もの長きに亘り、一貫して独自の技術開発を行い、その技術力で社会を、日本を、そして世界を豊かにしてきた企業です。これまで積み重ねてきた「ものづくり」企業としての実績、信頼と実力を武器に、新たな時代の主役になっていくべく、事業運営・組織体制の強化が求められています。 競争が激化する半導体需要の中、高性能・高品質かつ競争力のある製品を、短納期で開発していく事が強く求められています。そのニーズを実現するため個々の高い技術力が必要となりますが、なかでもデジタルIC開発においては、広範囲にわたる技術的知見が求められます。マイコン製品の民生・産業・車載を中心とした伸長分野での設計開発人材を募集しております。 設計仕様検討、デジタル F/E 回路設計、シミュレーションによる検証、試作後のIC評価、解析、信頼性試験など、製品IC開発のスタートから量産までの一連の業務に関われます。常に競合とのベンチマークを実施しながら、競争力ある製品を開発する非常にやりがいのある業務です。技術、品質、サポートに対する、お客様から信頼も非常に高く、品質の良い製品を提供している弊社にて是非ご活躍ください。 仕事内容 デジタルIC（主にマイコン）の企画から量産立ち上げまで、一連の工程に携わるポジションです。 システム仕様の策定、RTL設計、検証、評価、量産後の解析まで、デジタル回路設計の上流から量産支援まで幅広く担当いただきます。 また、アナログIC設計部門とも密に連携し、デジタル・アナログ双方の知見を活かしながら製品開発に取り組める環境です。 ■主な業務内容 ・仕様策定 ・システム仕様策定、システム設計・検証 ・RTL設計・検証、DFT（Design For Test）設計・検証 ・論理合成、STA（Static Timing Analysis）／タイミング設計 ・Low Power設計、設計メソドロジ開発 ・製品評価・解析、信頼性評価 ・量産後のトラブル原因解析 求めるスキル・経験 必須条件：下記いずれかのご経験をお持ちの方 デジタルフロントエンド(F/E)設計に関する幅広い知識や実務経験 製品の評価・解析業務経験 DFT（設計・テスト両面）設計経験 戻入解析（リターンパス解析）の知識・経験 機能安全設計の知識や実務経験 歓迎条件： ・LSIのフロントエンド（F/E）設計経験をお持ちの方 ・下記いずれかの開発経験がある方 ・マイコン製品開発 ・システムLSI開発 ・プロセッサ開発 ・アーキテクチャ策定およびハードウェア記述言語を用いたシステム設計・検証
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【川崎】エネルギーシステム／道路システムの営業・マーケティング業務
今後予定されている大型再開発や滑走路拡張、道路システムの更新に向けた営業対応力強化に加え、脱炭素や分散型電源ビジネス、高度道路交通システムといった新たな領域に対する事業企画と提案力強化を目指し、広く人材を募集します。 仕事内容 社会インフラ事業部門におけるエネルギーシステム、道路システムの営業・マーケティング業務を担当します。 【携わっていただく事業分野：以下①～②のいづれか】 ①エネルギーシステム事業（官公庁・民間電源設備の納入及び維持管理等） 主な製品：受配電システム、自家発電システム、ＵＰＳシステム他 ②道路システム事業（高速道路向け設備の納入及び維持管理） 主な製品：道路管制システム、料金収受･ＥＴＣシステム他 【対応業務】 （１）顧客情報の収集、システム提案 （２）見積書作成、受注交渉、入札対応、契約手続き （３）技術・製造部門との打合せ、調整 （３）検収・売上処理、代金回収業務 （４）営業戦略の立案・推進 【対象顧客】 ①エネルギーシステム事業 官公庁、独立行政法人、特殊法人、ファンド運営会社、再エネ事業者、 銀行、生損保、放送局、大規模レジャー施設、不動産、病院、学校、 商業、工場、通信キャリア、データセンタ事業者、その他一般企業等 ②道路システム事業 ＮＥＸＣＯ（東、中、西日本高速道路）、首都高速等、高速道路会社、 国交省他 求めるスキル 【必須要件】 （１）社会インフラ事業領域の理念である「技術と人で 社会を支える。」に共感いただける方。 （２）都市、地域のインフラを支える製品・システム・サービスの提供に携わりたい方。 （３）営業実務経験を有している方。 【歓迎要件】 ・社会インフラ関連の営業実務経験を有している方。 入社後の教育内容 東芝グループでは、社員一人ひとりが活きる時に会社も活きるとの考えのもと、社員の育成を支援し、すべての社員に能力伸長と自己実現の機会を提供しています。 社会システム事業部での人材育成はOJT（On the Job Training）を基本としながら、それを補完する事業部教育を用意しており、製品の基礎知識から応用知識を学べる体制が整備されています。
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【川崎】国内水インフラシステムの営業・マーケティング業務
国内上下水道事業に関連する法改正などの情勢から今後更なる民間活用の拡大が予想されており、官民連携（Public Private Partnership）によるＤＢ（Design Build）、Ｏ＆Ｍ（Operation &Maintenance）、コンセッション事業等の成長領域に対する提案力強化と、持続的な事業規模拡大を目指し、広く人材を募集します。 仕事内容 社会インフラ事業部門における国内水インフラシステム（公共上下水道施設の建設及び維持管理）の営業・マーケティング業務を担当します。 【対応業務】 （１）市場調査および受注計画の立案 （２）提案、見積り、受注契約、発番および納入、引渡しまでの顧客対応 （３）ＥＰＣ（Engineering Procurement Construction）事業・ サービス事業ならびに新規事業における以下の事項 基本戦略の企画・推進 商品企画および販売促進の支援 社外機構（関係会社含む）との情報交換・収集、連絡および指導 事業部・工場および他関係部門との調整 求めるスキル 【必須要件】 （１）社会インフラ事業領域の理念である「技術と人で 社会を支える。」に共感いただける方。 （２）都市、地域のインフラを支える製品・システム・サービスの提供に携わりたい方。 （３）営業実務経験を有している方。 【歓迎要件】 ・社会インフラ関連の営業実務経験を有している方。 入社後の教育内容 東芝グループでは、社員一人ひとりが活きる時に会社も活きるとの考えのもと、社員の育成を支援し、すべての社員に能力伸長と自己実現の機会を提供しています。 社会システム事業部での人材育成はOJT（On the Job Training）を基本としながら、それを補完する事業部教育を用意しており、製品の基礎知識から応用知識を学べる体制が整備されています。
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【札幌】社会システムに関わる営業
当社の社会システム事業部では、水・環境システム事業や、エネルギーシステム事業、道路システム事業、防災システム事業、放送システム事業と幅広く事業を展開しております。そのため、本社の川崎市だけではなく、全国各支社店にも営業部門を配置しており、その地域の顧客や住民に寄り添った営業活動を行うことで社会的信頼を獲得していることも大きな特徴です。更なる事業の発展に向け、新しいことにも意欲的に取り組むことができる人財を歓迎しております。 仕事内容 北海道地区を中心とした官公庁、民間企業向け社会インフラ事業における各製品・システム、サービス等の販売を主とした営業担当。 【携わっていただく事業分野】 水・環境システム事業（公共上下水道施設向け設備の納入及び維持管理等） 主な製品：プラント電気設備他 【対応業務】 ①顧客情報の収集、システム提案 ②見積書作成、受注交渉、入札対応、契約手続き ③技術・製造部門との打合せ、調整 ④検収・売上処理、代金回収業務 ⑤営業戦略の立案・推進 必要なスキル （１）社会インフラ事業領域の理念である「技術と人で 社会を支える。」に共感いただける方。 （２）都市、地域のインフラを支える製品・システム・サービスの提供に携わりたい方。 （３）営業実務経験を有している方。 （４）セールスカーの運転ができる方（普通運転免許をお持ちの方）。 【あれば尚良】 ・社会インフラ関連の営業実務経験を有している方。 入社後の教育内容 東芝グループでは、社員一人ひとりが活きる時に会社も活きるとの考えのもと、社員の育成を支援し、すべての社員に能力伸長と自己実現の機会を提供しています。 社会システム事業部での人材育成はOJT（On the Job Training）を基本としながら、それを補完する事業部教育を用意しており、製品の基礎知識から応用知識を学べる体制が整備されています。
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2025年度 冬季インターンシップ
本ページについて クローバーナビにて、東芝の2025年度冬季インターンシップにご興味をお持ち頂いた皆様に、情報登録を頂くページです。 情報登録頂いた方については、障がいに関する配慮事項を、面談にて確認させて頂きます。 情報登録頂けない場合、障がいに関する配慮事項への対応が難しくなります。必ずご登録をお願いいたします。 情報登録の方法 画面右側の「応募する」ボタンをクリックし、必要事項を入力してください。 情報登録が完了すると、入力頂いたメールアドレス宛に、「【東芝より】2025年度 冬季インターンシップ登録完了のご連絡」という件名のメールが届きます。 個人情報の取扱 自社インターンシップのご案内にのみ利用させていただき、それ以外の目的では利用いたしません。 ※ご参考：株式会社東芝の「個人情報保護方針」 https://www.global.toshiba/jp/privacy/corporate.html
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【府中】防災システム（ダム、テレメータ、河川情報）のシステム設計
仕事内容 ダム管理システム、テレメータ放流警報システム、河川情報システムといった防災システムにおける立案設計業務。システムのハードウェア設計の立場でプロジェクトリーダとしてチームを牽引し、システム構築設計を行います。 ①お客様の要求を実現するシステム構成・要件・機能の立案設計 ②機器選定、ハードウェア設計（電気回路）、ハード・ソフトの機能分担定義 ③設計～製造～試験のPJ管理（計画立案、工程管理、原価管理、他部門との調整等） 必要スキル ・電気工学、電子工学、情報工学の基礎・応用知識、ソフトウェアに関する一般的知識が業務遂行に必要になるが、業務遂行しながら知識習得は可能。電気回路設計の経験があれば尚良いが、事前に必須としている知識や経験は特になし。 募集部門からのPR ダムの監視制御システム、降雨や河川水位の観測や災害時に警報制御を行うテレメータ放流警報システム、河川やダムの情報を公開する河川情報システム等の防災インフラ製品を取り扱っており、長きにわたり社会に貢献し続けております。近年、台風やゲリラ豪雨といった異常気象が発生しており、災害を未然に防ぐために防災システムが重要な役割を果たしております。 その中で、防災システムのシステム設計担当は、お客様（主に官公庁様）のニーズを具現化できるシステムを立案し、製品実現のために装置構成や機器選定等のハードウェア設計を進めていく業務となります。また、設計担当として製造部門や品質部門、生産管理部門等の社内関連部門と連携し、プロジェクトを牽引していただきます。そのため、チームを纏め上げる交渉力、コミュニケーション能力が重要となります。積極的で最後までやり抜く責任感がある方、自らの思いを形にしたいと考えるモノづくり志向の方、探究心が旺盛な方に適しています。
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Q5【神奈川】サプライヤ品質管理エンジニア_HDD
募集背景 東芝は創業以来140年以上もの長きに亘り、一貫して独自の技術開発を行い、その技術力で社会を、日本を、そして世界を豊かにしてきた企業です。 これまで積み重ねてきた「ものづくり」企業としての実績、信頼と実力を武器に、新たな時代の主役になっていくべく、事業運営・組織体制の強化が求められています。 近年世界中で盛んに建設されている巨大データセンターでは、膨大な電子データを低消費電力かつ安価な記憶装置で保存することが求められており、ニアラインHDDはSDGsの観点からも最適なソリューションとして旺盛な需要があります。事業拡大に向け、人材を募集しています。 仕事内容 HDDに使用される媒体サプライヤの管理業務を担当いただきます。 品質維持・向上のため、サプライヤの工程や検査の改善に向けて、様々なデータの分析やモニタリングを行っていただきます。 【業務内容】 ・部品の品質検査 ・サプライヤとの納期調整や改善要求対応 ・量産媒体の品質維持・改善に向けた対応 ・製造工場監査 ・品質改善のPDCAサイクル推進 求めるスキル・経験 【必須経験】 品質管理の実務経験 円滑なコミュニケーション能力をお持ちの方 【歓迎（尚可）経験・スキル】 ・英語でのコミュニケーション能力（海外拠点とのやり取りがあるため） ・品質データの分析や課題抽出の実務経験 ・品質改善に向けた検査指示や改善提案の経験 ・サプライヤ管理の経験（納期調整や改善要求の対応） ・QC検定資格保有
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F5【神奈川】HDDファームウェア性能機能評価エンジニア(データセンター向け )
募集背景 東芝は創業以来140年以上もの長きに亘り、一貫して独自の技術開発を行い、その技術力で社会を、日本を、そして世界を豊かにしてきた企業です。 これまで積み重ねてきた「ものづくり」企業としての実績、信頼と実力を武器に、新たな時代の主役になっていくべく、事業運営・組織体制の強化が求められています。 HDDビジネスは、PC向け製品からデータセンタ向け製品へシフトしており、市場規模はまだまだ拡大中です。大容量化・高信頼性のための技術は日進月歩で、新規技術の導入も続いています。唯一の日系企業である東芝のHDD製品に対する顧客の期待が高まっており、高品質・高信頼性製品の提供は必須の状況です。このような背景から、ストレージ新技術に興味を持ち、一緒に高品質製品を産み出すための評価・故障解析を行うエンジニアを募集しています。専門性は問いません。HDDや品質保証に興味がある方、応募をお待ちしています。 仕事内容 主にデータセンター向けハードディスクドライブ(HDD)の 新規開発製品のファームウェアの動作確認や品質評価を実施。 【業務内容】 ・ファームウェア評価用プログラムの設計・実装 ・ファームウェアの動作検証・性能評価（自動/手動テスト） ・不具合解析・レポート・修正対応 ・テスト環境や評価システムの構築・運用 求めるスキル・経験 【必須経験】 ・C言語またはPythonでのプログラミング実務経験 ・英語に抵抗が無い方 【歓迎（尚可）経験・知識】 ・組込みソフトウェアまたはファームウェア開発に関する基本的な理解 ・情報処理・ネットワークに関する基本的な知識（例：TCP/IP、デバイス制御 など） ・システム構築、ツール開発の経験（テスト自動化など） ・英語を使用しての実務経験（話す・聞く）
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F6【神奈川】ハードディスクの製品開発エンジニア（FWエンジニア）_HDD
募集背景 東芝は創業以来140年以上もの長きに亘り、一貫して独自の技術開発を行い、その技術力で社会を、日本を、そして世界を豊かにしてきた企業です。 これまで積み重ねてきた「ものづくり」企業としての実績、信頼と実力を武器に、新たな時代の主役になっていくべく、事業運営・組織体制の強化が求められています。 データセンター向けＨＤＤでは、高容量化、高性能化が求められています。そのなかでファームウエアは、大容量データの書き込みと読み出しの制御から、高速処理パフォーマンス、省電力制御まで幅広い制御を行っており、製品競争力の源泉となっています。近年ではビックデータの高速処理要求が増加しており、ホストからのコマンド実行を効率的に処理するアルゴリズム構築が重要であり、そのアルゴリズム開発から製品実装を担当するＦＷ開発エンジニアを募集します。 仕事内容 【業務内容】 データセンター向けハードディスクドライブ（HDD）の開発プロダクトにて、以下のフェーズを担当いただきます。 ・装置仕様の確認・設計方針の検討および提案 ・ファームウェア仕様作成 ・ファームウェアのプログラミング ・テストプログラム作成（単体・結合・総合テスト） ・HDDの実機を用いた動作確認およびテスト実施 ・既出荷HDDファームウェアの保守と改版 求めるスキル・経験 【必須経験】 ソフトウェア開発経験（いずれかの言語：C、C++、Python） ※組み込み開発経験がある方は特に歓迎 【歓迎（尚可）経験・知識】 ・ハードディスクドライブ（HDD）に関する基礎知識 ・SATAインターフェースの知識・経験 ・組み込み製品（ファームウェア／SoC）開発経験 ・自動テスト環境やテストプログラムの作成経験 ・実機評価・デバッグ経験 ・Data SecurityやEncryption の知識
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C5【神奈川】海外法人営業・マーケティング担当_HDD
募集背景 東芝は創業以来140年以上もの長きに亘り、一貫して独自の技術開発を行い、その技術力で社会を、日本を、そして世界を豊かにしてきた企業です。 これまで積み重ねてきた「ものづくり」企業としての実績、信頼と実力を武器に、新たな時代の主役になっていくべく、事業運営・組織体制の強化が求められています。 データセンター業界は、インターネットの普及やクラウドサービスの拡大に伴い、急速に成長しています。特に、テレワークの普及やデジタルシフトの加速により、近年はデータ通信量が大幅に増加しており、当事業部が取り扱っているデータセンター向けHDDの需要も高まっています。 この度は当社HDD事業の急拡大に伴い、一緒に働いて頂ける方を募集しています。 仕事内容 海外大手法人顧客を対象にしたアカウントマネジメントを担っていただきます。グローバルな顧客基盤を相手に、市場動向や顧客ニーズを的確に捉えた戦略立案から価格交渉、契約締結まで幅広く対応頂きます。 【業務内容】 ・海外大手法人顧客向けのアカウントマネジメント ・市場・顧客分析に基づく販売戦略・価格戦略の立案 ・価格交渉・契約交渉および契約書レビュー ・売上・損益の管理と改善提案 ・提案資料の作成および社内外プロジェクト推進 【業務の流れ】 HDDはデータセンター向けを中心に、現在でも様々な技術革新が行われており、数年毎に、より大容量の製品が上市されています。HDD営業推進部のPDCAサイクルは、事業計画立案は1年単位で回っておりますが、日常の予算管理、市場・アカウント分析、プロジェクトの進捗管理等は1ヶ月単位です。 求めるスキル・経験 【必須経験】 ・データセンター業界、電子部品業界への関心 ・TOEIC800点以上 【歓迎（尚可）経験・知識】 ・Excel (簡単な関数を使用した表の作成(SUMIF、VLOOKUP等)、Pivotテーブルおよび元データの作成) ・プレゼンテーション／交渉力 ・顧客及び市場分析力 ・分析結果を基にした戦略立案力
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R5【神奈川】磁気ディスク装置の信頼性開発エンジニア_HDD
募集背景 東芝は創業以来140年以上もの長きに亘り、一貫して独自の技術開発を行い、その技術力で社会を、日本を、そして世界を豊かにしてきた企業です。 これまで積み重ねてきた「ものづくり」企業としての実績、信頼と実力を武器に、新たな時代の主役になっていくべく、事業運営・組織体制の強化が求められています。 デジタル化が進む現代社会において、企業や個人が生成するデータ量は爆発的に増加しており、それに伴い、高容量で信頼性の高いHDD（ハードディスク）技術の需要も急速に拡大しています。 このような背景の中で、容量向上に向けた次世代先端技術である熱アシスト記録の開発を進めていますが、お客様が長期間使う中で製品が不具合を起こさない為の信頼性設計を早期に確立することが求められています。 新しい技術であるため、日々、未知の現象の解明と向き合い、時には海外含めた関連部門だけでなく、社外のパートナーとも協力して取り組んでいくことになりますので大変やりがいがあります。 理工系の基礎的な知識(と思考能力)があり、好奇心が高く最先端の科学に携わりたい方をお待ちしています。 仕事内容 次世代HDDの記録容量向上を実現する熱アシスト記録（HAMR）技術に関する信頼性設計業務を担当いただきます。モデル化が困難な最先端技術のため、シミュレーションツールは使用せず、実機および実データを用いた実践的な手法で信頼性の確保・向上に取り組みます。 具体的な業務内容： ・実際の不具合事例やデータに基づく信頼性解析・原因調査 ・実機を用いた評価試験の企画・実施 ・評価結果を踏まえた設計改善提案や材料の選定 業務の進め方： 製品開発の開始から量産化までは約1年半以上を要しますが、信頼性設計は開発初期段階から着手する必要があります。特に、次世代技術においては未知の現象や新材料と向き合う場面も多く、開発・評価の両面からのアプローチが求められます。 プロジェクトは、海外を含む社内関係部署との連携はもちろん、必要に応じて社外パートナー（材料メーカー、研究機関など）との協力も行いながら進めます。 求めるスキル・経験 【必須経験】 ・下記いずれかの専門性を有していること 有機・無機化学、材料工学、流体力学、磁気工学、スピンエレクトロニクス （理工系の基礎的な知識、思考能力） ・TOEIC600点以上 【歓迎（尚可）経験・知識】 ・信頼性評価のご経験（業界問わず） ・課題を発見し、課題解決方法を立案し、関係者と連携しながら解決することが好きな方
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R8【神奈川】磁気ディスク装置の記録システムエンジニア_HDD
募集背景 東芝は創業以来140年以上もの長きに亘り、一貫して独自の技術開発を行い、その技術力で社会を、日本を、そして世界を豊かにしてきた企業です。 これまで積み重ねてきた「ものづくり」企業としての実績、信頼と実力を武器に、新たな時代の主役になっていくべく、事業運営・組織体制の強化が求められています。 新規記録方式の開発を行っており、適用機種の拡大を検討しております。 これまで積み上げてきた基礎技術を実製品に応用していくにあたり、多くの課題があります。本課題に対して、時にはサプライヤーと、時には顧客とも相談しながら解決に向かうべく、組織力強化が求められております。 生成AIをはじめとした新技術の導入により、引き続き堅調な顧客需要に応えるべくを人員強化を行います 仕事内容 【業務内容】 HDDの媒体1枚あたりの記録容量が向上する技術開発を行って頂きます。 ・新しい記録方式の開発 ・次世代ヘッドや媒体の性能を最大限に引き出す調整技術の開発 ・部品や組立のバラつきを吸収するための調整技術の開発 1プロダクトにつき1～2年ベースで開発を行っており、製品開発～試作～量産立ち上げに必要な技術開発を行っております。一人で対応する技術範囲が広く、海外のサプライヤーを含めた多くの方と協力して仕事を進めていきます。 求めるスキル・経験 【必須経験】 下記いずれかの専門性を有していること ・電気電子工学、磁気工学、スピンエレクトロニクス ・情報工学 ・品質工学 【歓迎（尚可）経験・知識】 ・英語に抵抗が無い方 ・HDD関連の技術開発や製品設計やの経験がある方 ・磁気関連技術やレーザー技術に関する実務経験 ・製品の立ち上げから関わった経験 ・海外のサプライヤーや開発拠点とのコミュニケーション経験
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R6【神奈川】磁気ディスク装置の機構開発エンジニア_HDD
募集背景 東芝は創業以来140年以上もの長きに亘り、一貫して独自の技術開発を行い、その技術力で社会を、日本を、そして世界を豊かにしてきた企業です。 これまで積み重ねてきた「ものづくり」企業としての実績、信頼と実力を武器に、新たな時代の主役になっていくべく、事業運営・組織体制の強化が求められています。 大量の情報を保存するデータセンターにおいて磁気ディスクの需要が多くなっています。また、データセンターでの消費電力が増えていることが課題となっています。高精度位置決め精度で高トラック密度化を行うことで、大容量かつ容量当たりの消費電力を下げることができます。 磁気ディスク装置の大容量化、低消費電力化の要望は高まっており、課題に解決に向けた技術開発を行うエンジニアを募集します。 仕事内容 HDD（磁気ディスク装置）の機構設計を担当していただきます。 耐衝撃性や高信頼性、低消費電力などの要求性能を満たすため、設計から試作評価、不具合解析、量産準備まで一貫して携わります。 社内外の関係者と連携しながら開発を推進する重要な役割です。 具体的な業務内容： ・要求仕様の確認・整理 ・構想設計（全体構成の検討） ・筐体・サブユニットの詳細設計 ・シミュレーションによる性能評価 対象部品：筐体、スピンドルモータ、アクチュエータ、ヘッドサスペンション、など 要求特性：耐衝撃性能、共振位置決め性能、低消費電力、高信頼性、など 求めるスキル・経験 【必須経験】 ・材料力学、振動工学の専門知識がある ・CAEを用いた機構設計の実務経験がある 【歓迎（尚可）経験・知識】 ・磁気ディスク装置の機構設計 ・流体力学、熱力学の専門知識がある ・海外関連会社との会議での英会話（英語での実務経験）
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R7【神奈川】磁気ディスク装置のサーボ制御開発エンジニア_HDD
募集背景 東芝は創業以来140年以上もの長きに亘り、一貫して独自の技術開発を行い、その技術力で社会を、日本を、そして世界を豊かにしてきた企業です。 これまで積み重ねてきた「ものづくり」企業としての実績、信頼と実力を武器に、新たな時代の主役になっていくべく、事業運営・組織体制の強化が求められています。 大量の情報を保存するデータセンターにおいて磁気ディスクの需要が多くなっています。また、データセンターでの消費電力が増えていることが課題となっています。高精度位置決め精度で高トラック密度化を行うことで、大容量かつ容量当たりの消費電力を下げることができます。 磁気ディスク装置の大容量化、低消費電力化の要望は高まっており、課題に解決に向けた技術開発を行うエンジニアを募集します。 仕事内容 磁気ディスク装置（HDDなど）向けのサーボ制御技術の研究・開発を担当します。高精度・高速な位置決め制御の設計・実装・評価を通じて、次世代装置の性能向上に寄与していただくポジションです。装置設計・機構・電気・信号処理などの各部門と連携しながら、制御技術開発をリードしていきます。 主な開発分野： 目標トラックへの高精度かつ安定した位置決め制御の開発 目標トラックへの高速かつ安定した移動制御の開発 具体的な業務内容： ・要件定義、制御設計 ・アルゴリズム開発・実装 ・評価・検証、改善効果の確認 ・コードレビュー ・設計移管（製品適用に向けた引き継ぎ） 求めるスキル・経験 【必須経験】 ・下記いずれかの専門性を有していること 電気電子工学・機械工学・システム制御工学 ・制御設計の実務経験 【歓迎（尚可）経験・知識】 ・C言語を使用した機能実装経験 ・MATLABもしくはPythonでの制御設計の経験 ・TOEIC600点以上 ・材料力学、振動工学の専門知識
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【11/29（土）開催】障がい者のための東芝グループ就職フェア（オンライン面接会）
本面接会について 東芝グループは、従業員一人ひとりがそれぞれの違い（多様性）を強みに変え、東芝グループで働くことにやりがいを感じ、自身の能力を発揮しながら様々な挑戦を通じて成長できていると感じられる企業文化が東芝グループ経営理念である「人と、地球の、明日のために。」に繋がるイノベーションを生み出すと考え、DEIB※を推進しています。 ※東芝グループ「DEIB（Diversity, Equity, Inclusion, Belonging）の推進」 自分の可能性を限定することなく、「新しいことに挑戦したい！」という思いをお持ちの方と出会うべくオンラインでの面接会を開催します。 障がいの有無ではなく、「東芝で活躍できるかどうか」であなたを評価したいと考えています。 オンライン面接の形式で、東芝グループ各社の採用担当者と直接お話をし、東芝グループをより体感できる面接会となっていますので、自分の可能性を限定することなく、「新しいことに挑戦したい！」という熱い思いをお持ちの方は、ぜひお気軽にご応募ください。 面接会概要 オンライン面接型で、各採用担当者とお話をしていただけます。 障害者手帳をお持ちの方、取得予定の方なら、新卒／既卒問わずご参加いただけます。 ◆日時 2025年11月29日（土）9:30～17:30（予定） 各企業オンライン面接 ◆実施方法 MicrosoftのTeamsを使ったオンライン面接となります。 ※スマートフォン／PC（カメラ付き）いずれからのアクセスも可能ですが、専用アプリのインストールが必要となります。 ◆申し込み【～11/7（金）23:59までを予定】 ①本ページの「応募する」ボタンから申し込み登録をお願いします。 ②応募フォームに必要事項の入力と履歴書（顔写真付）・職務経歴書をアップロードください。 (書類不備の場合は選考ができない場合がございます） ③11/26（水）頃を目途に、書類選考通過者へ面接詳細をメールにてご連絡します。 (不合格の場合も通知いたします） ※参加申し込み後にキャンセルをされる場合は、エントリー完了時に配信されるメール宛てにご連絡をお願いします。 ◆参加にあたっての注意事項 事前に書類選考を実施のうえ、面接を実施させていただきますので、ご了承ください。 Web面接会となる為、十分な情報保証が行えない場合があることをご理解ください。 面接時はパブリックな場所（カフェ等）での参加はご遠慮ください。 どうしてもネット環境が整わない方は、障がい者採用担当までお問合せください。 イヤフォンの使用を推奨しておりますので、可能でしたらご準備をお願いします。 接続にかかる通信料は各自でご負担いただいいておりますので、ご了承ください。 面接当日の録音、録画は禁止とさせていただきます。 参加企業情報 複数の企業にエントリー可能ですが、以下の通り、企業を事業ごとに区分しております。 後段の「参加企業パンフレット」に記載している募集要項もご参照のうえ、最大８～10社程度でのエントリーをご検討ください。 ◆参加企業（13社） 株式会社東芝 東芝エネルギーシステムズ株式会社 東芝デジタルソリューションズ株式会社 東芝デバイス＆ストレージ株式会社 東芝テック株式会社 東芝ライテック株式会社 株式会社ニューフレアテクノロジー 東芝電波プロダクツ株式会社 東芝インフラテクノサービス株式会社 東芝デジタルエンジニアリング株式会社 東芝情報システム株式会社 東芝環境ソリューション株式会社 テックインフォメーションシステムズ株式会社 ◆参加企業パンフレット こちらを確認願います。
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【10/26（日）開催】障がい者のための東芝グループ就職フェア（対面面接会）
本面接会について 東芝グループは、従業員一人ひとりがそれぞれの違い（多様性）を強みに変え、東芝グループで働くことにやりがいを感じ、自身の能力を発揮しながら様々な挑戦を通じて成長できていると感じられる企業文化が東芝グループ経営理念である「人と、地球の、明日のために。」に繋がるイノベーションを生み出すと考え、DEIB※を推進しています。 ※東芝グループ「DEIB（Diversity, Equity, Inclusion, Belonging）の推進」 自分の可能性を限定することなく、「新しいことに挑戦したい！」という思いをお持ちの方と出会うべく対面での面接会を開催します。 東芝グループ各社の採用担当者と直接お話をし、東芝グループをより体感できる内容となっています。 年に１度の東芝グループを挙げた大型採用面接会となっておりますので、多くの方のご応募をお待ちしております。 面接会概要 対面面接にて、各採用担当者とお話をしていただけます。 障害者手帳をお持ちの方、取得予定の方なら、新卒／既卒問わずご参加いただけます。 ◆開催・受付日時、場所 開催時間：2025年10月26日（日）13:00～17:00 受付日時：2025年10月26日（日）12:30～16:00※ 場所：〒212-8585 神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34 (株)東芝スマートコミュニティセンター 受付前 ※原則、事前応募がない方の面接参加はご遠慮いただきます。 開催時間内での出入は自由です。 ◆申し込み【～10/24（金）23:59まで】 ①本ページの「応募する」ボタンから申し込み登録をお願いします。 ②応募フォームに必要事項の入力と履歴書（顔写真付）・職務経歴書をアップロードください。 (書類不備の場合は選考ができない場合がございます） ③10/26（日）に本求人票情報を印刷のうえ、株式会社東芝スマートコミュニティセンター受付前へお越しください。 ※参加申し込み後にキャンセルをされる場合は、エントリー完了時に配信されるメール宛てにご連絡をお願いします。 ◆参加にあたっての注意事項 筆記用具、履歴書・職務経歴書、鞄を持参のうえ服装はビジネスカジュアルでお越しください。 面接は会議室で行います。 面接実施にあたり企業担当者へ履歴書・職務経歴書を提出いただく必要がありますので事前に履歴書及び職務経歴書は複数枚持参いただくようお願いします。 面接にあたって手話通訳・筆談者を必要とする場合は受付担当者へお声がけください。 当日は出入り自由とする予定ですが、面接会場及び受付会場以外に移動されることはお控えください。 参加企業情報 複数の企業にエントリー可能ですが、以下の通り、企業を事業ごとに区分しております。 後段の「参加企業パンフレット」に記載している募集要項もご参照のうえ、最大８～10社程度でのエントリーをご検討ください。 ◆参加企業（16社） 株式会社東芝 東芝エネルギーシステムズ株式会社 東芝デジタルソリューションズ株式会社 東芝デバイス＆ストレージ株式会社 東芝プラントシステム株式会社 東芝テック株式会社 東芝エレベータ株式会社 東芝ライテック株式会社 株式会社ニューフレアテクノロジー 東芝情報システム株式会社 東芝電波プロダクツ株式会社 東芝インフラテクノサービス株式会社 東芝デジタルエンジニアリング株式会社 東芝アカウンティングサービス株式会社 東芝ディーエムエス株式会社 東芝ユニファイドテクノロジーズ株式会社 東芝環境ソリューション株式会社 東芝エレベータエンジニアリング株式会社 テックインフォメーションシステムズ株式会社 東芝テックソリューションサービス株式会社 ◆参加企業パンフレット こちらを確認願います。
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【福岡】社会システムに関わる営業
当社の社会システム事業部では、水・環境システム事業や、エネルギーシステム事業、道路システム事業、防災システム事業、放送システム事業と幅広く事業を展開しております。そのため、本社の川崎市だけではなく、全国各支社店にも営業部門を配置しており、その地域の顧客や住民に寄り添った営業活動を行うことで社会的信頼を獲得していることも大きな特徴です。更なる事業の発展に向け、新しいことにも意欲的に取り組むことができる人財を歓迎しております。 仕事内容 九州地区を中心とした官公庁、民間企業向け社会インフラ事業における各製品・システム、サービス等の販売を主とした営業担当。 【携わっていただく事業分野】 エネルギーシステム事業（官公庁・民間電源設備の納入及び維持管理等） 主な製品：受配電システム、自家発電システム、ＵＰＳシステム他 【対応業務】 ①顧客情報の収集、システム提案 ②見積書作成、受注交渉、入札対応、契約手続き ③技術・製造部門との打合せ、調整 ④検収・売上処理、代金回収業務 ⑤営業戦略の立案・推進 必要なスキル （１）社会インフラ事業領域の理念である「人に寄り添い、社会を支える。」に共感いただける方。 （２）都市、地域のインフラを支える製品・システム・サービスの提供に携わりたい方。 （３）セールスカーの運転ができる方（普通運転免許をお持ちの方）。 入社後の教育内容 東芝グループでは、社員一人ひとりが活きる時に会社も活きるとの考えのもと、社員の育成を支援し、すべての社員に能力伸長と自己実現の機会を提供しています。 社会システム事業部での人材育成はOJT（On the Job Training）を基本としながら、それを補完する事業部教育を用意しており、製品の基礎知識から応用知識を学べる体制が整備されています。
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【大阪】社会システムに関わる営業
当社の社会システム事業部では、水・環境システム事業や、エネルギーシステム事業、道路システム事業、防災システム事業、放送システム事業と幅広く事業を展開しております。そのため、本社の川崎市だけではなく、全国各支社店にも営業部門を配置しており、その地域の顧客や住民に寄り添った営業活動を行うことで社会的信頼を獲得していることも大きな特徴です。更なる事業の発展に向け、新しいことにも意欲的に取り組むことができる人財を歓迎しております。 仕事内容 関西地区を中心とした官公庁、民間企業向け社会インフラ事業における各製品・システム、サービス等の販売を主とした営業担当。 【携わっていただく事業分野】 エネルギーシステム事業（官公庁・民間電源設備の納入及び維持管理等） 主な製品：受配電システム、自家発電システム、ＵＰＳシステム他 【対応業務】 ①顧客情報の収集、システム提案 ②見積書作成、受注交渉、入札対応、契約手続き ③技術・製造部門との打合せ、調整 ④検収・売上処理、代金回収業務 ⑤営業戦略の立案・推進 必要なスキル （１）社会インフラ事業領域の理念である「人に寄り添い、社会を支える。」に共感いただける方。 （２）都市、地域のインフラを支える製品・システム・サービスの提供に携わりたい方。 （３）セールスカーの運転ができる方（普通運転免許をお持ちの方）。 入社後の教育内容 東芝グループでは、社員一人ひとりが活きる時に会社も活きるとの考えのもと、社員の育成を支援し、すべての社員に能力伸長と自己実現の機会を提供しています。 社会システム事業部での人材育成はOJT（On the Job Training）を基本としながら、それを補完する事業部教育を用意しており、製品の基礎知識から応用知識を学べる体制が整備されています。
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2025年度 冬季インターンシップ
本ページについて クローバーナビにて、東芝の2025年度冬季インターンシップにご興味をお持ち頂いた皆様に、情報登録を頂くページです。 情報登録頂いた方については、障がいに関する配慮事項を、面談にて確認させて頂きます。 情報登録頂けない場合、障がいに関する配慮事項への対応が難しくなります。必ずご登録をお願いいたします。 情報登録の方法 画面右側の「応募する」ボタンをクリックし、必要事項を入力してください。 情報登録が完了すると、入力頂いたメールアドレス宛に、「【東芝より】2025年度 冬季インターンシップ登録完了のご連絡」という件名のメールが届きます。 個人情報の取扱 自社インターンシップのご案内にのみ利用させていただき、それ以外の目的では利用いたしません。 ※ご参考：株式会社東芝の「個人情報保護方針」 https://www.global.toshiba/jp/privacy/corporate.html
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【沖縄】社会システムに関わる営業
当社の社会システム事業部では、水・環境システム事業や、エネルギーシステム事業、道路システム事業、防災システム事業、放送システム事業と幅広く事業を展開しております。そのため、本社の川崎市だけではなく、全国各支社店にも営業部門を配置しており、その地域の顧客や住民に寄り添った営業活動を行うことで社会的信頼を獲得していることも大きな特徴です。更なる事業の発展に向け、新しいことにも意欲的に取り組むことができる人財を歓迎しております。 仕事内容 沖縄県内を中心とした官公庁、民間企業向け社会インフラ事業における各製品・システム、 サービス等の販売を主とした営業担当。 【携わっていただく事業分野：以下①～⑤のいづれか（複数）】 ①水・環境システム事業（公共上下水道施設向け設備の納入及び維持管理等） 主な製品：プラント電気設備他 ②エネルギーシステム事業（官公庁・民間電源設備の納入及び維持管理等） 主な製品：受配電システム、自家発電システム、ＵＰＳシステム他 ③放送システム事業（沖縄県内民間放送局向け設備の納入及び維持管理） 主な製品：放送局向けマスターシステム他 【対応業務】 ①顧客情報の収集、システム提案 ②見積書作成、受注交渉、入札対応、契約手続き ③技術・製造部門との打合せ、調整 ④検収・売上処理、代金回収業務 ⑤営業戦略の立案・推進 必要なスキル （１）社会インフラ事業領域の理念である「人に寄り添い、社会を支える。」に共感いただける方。 （２）都市、地域のインフラを支える製品・システム・サービスの提供に携わりたい方。 （３）営業実務・公務実務の経験を有している方。 （４）セールスカーの運転ができる方（普通運転免許をお持ちの方）。 入社後の教育内容 東芝グループでは、社員一人ひとりが活きる時に会社も活きるとの考えのもと、社員の育成を支援し、すべての社員に能力伸長と自己実現の機会を提供しています。 社会システム事業部での人材育成はOJT（On the Job Training）を基本としながら、それを補完する事業部教育を用意しており、製品の基礎知識から応用知識を学べる体制が整備されています。
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【川崎】上下水道分野の官民連携(PPP)プロジェクト管理
国内上下水道事業に関連する法改正などの情勢から今後更なる民間活用の拡大が予想されており、官民連携（Public Private Partnership）によるＤＢ（Design Build）、Ｏ＆Ｍ（Operation &Maintenance）、コンセッション事業等の成長領域に対する提案力強化と、持続的な事業規模拡大を目指し、広く人材を募集します。 仕事内容 1．PPP/PFIのインフラ運営事業の管理業務 ・インフラ事業運営会社である特別目的会社（SPC）の兼務職員として予算計画、工事計画、 詳細 設計等の計画・設計業務。 ・SPCが発注する工事調達業務、工事監督業務等の管理業務。 ・アセットマネジメント/ストックマネジメント手法を取り入れた施設・設備の健全度維持と 最適投資の検討業務。 ２．提案活動業務 ・地方公共団体が募集するウォーターPPP関連の公募型プロポーザルにおける提案プロジェク トの推進（提案書制作、事業計画立案（収支計画立案含む）、体制検討、リスク管理検討、 維持管理計画、改築計画、地域貢献テーマの検討等）。 ・ウォーターPPPの案件形成業務（地方公共団体への提案活動、事業範囲検討、座組・体制 検討、収益性検討等）。 ・事業戦略推進業務 ① 業界動向リサーチ ② 事業戦略立案・実行 ③ アライアンス形成 ④ 自社能力開発（採用活動含む） 求めるスキル 【必須要件】（下記要件すべてを満たすこと） ①公共インフラに関する一般的な知識を有する方 ②一定水準のコミュニケーション能力を有する方 ③officeソフト（Word、Excel、PowerPoint）を不自由なく扱える方 ④新規事業や新しいことに意欲的に取り組める方 【歓迎要件】（下記いずれか） ①地方公共団体に所属し、インフラ運営の経験がある方（事務職、技術職を問いません）。 ②民間企業に所属し、PPP/PFIをはじめとするインフラ運営やインフラ建設の経験がある方 （マネジメント経験がある方を歓迎します）。 ③民間企業に所属し、PPP/PFIのプロポーザル経験があり、プロジェクトをリードできる方 （プロマネの経験有無は問いません）。 入社後の教育内容 東芝グループでは、社員一人ひとりが活きる時に会社も活きるとの考えのもと、社員の育成を支援し、すべての社員に能力伸長と自己実現の機会を提供しています。 社会システム事業部での人材育成はOJT（On the Job Training）を基本としながら、それを補完する事業部教育を用意しており、製品の基礎知識から応用知識を学べる体制が整備されています。
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K5【神奈川】データセンター向けHDDの故障解析エンジニア_HDD（化学分析）
募集背景 東芝は創業以来140年以上もの長きに亘り、一貫して独自の技術開発を行い、その技術力で社会を、日本を、そして世界を豊かにしてきた企業です。 これまで積み重ねてきた「ものづくり」企業としての実績、信頼と実力を武器に、新たな時代の主役になっていくべく、事業運営・組織体制の強化が求められています。 HDD（ハードディスクドライブ）ビジネスは、従来のPC向け製品からデータセンター向け製品へと急速にシフトしており、市場規模は今後も拡大が見込まれています。大容量化と高信頼性を実現するための技術は継続的な革新により進化を続けており、新規技術の導入も継続的に行われています。唯一の日系企業である東芝のHDD製品に対する顧客の期待はますます高まっており、高品質・高信頼性の製品提供は不可欠な状況です。 このような背景のもと、当部門では、今後も拡大を続ける大手データセンターを支える高信頼性ストレージの開発に貢献するため、ストレージ新技術に興味を持ち、共に高品質製品を生み出す評価・故障解析業務に携わるエンジニアを募集しています。HDDや品質保証に関心をお持ちの方のご応募をお待ちしています。 仕事内容 データセンター向けHDDの高密度化／高信頼化を実現するため、新規開発段階から市場障害まで一貫した故障解析を担っていただきます。 物理・材料・化学など多面的な視点から原因を特定し、製品品質向上へ直結する改善提案を行うポジションです。 ◆業務内容 ・開発評価～量産～市場（顧客）で発生した障害解析まで、ワンストップで担当 ・障害要因（ヘッド・メディアに付着した微量有機物など）を特定し、設計・製造など関係部門と連携し改善を推進 ・原因特定が困難な事象に対し、新規解析手法の立案・導入を実施 ・海外拠点に対し技術指導や解析スキル向上支援を行い、グローバルでの品質向上に貢献 ◆業務の進め方（PDCAサイクル） ・開発評価～量産立ち上げまでは、おおよそ1年〜1年半程度の期間をかけ、段階的に品質評価と改善を実施 ・市場・顧客での障害解析は発生都度対応 ・改善施策は2週間〜1ヶ月単位でPDCAを回し、迅速に効果検証を行う 求めるスキル・経験 ◆必須条件 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・有機分析の実務経験 - 有機化学、材料科学、分析化学など関連分野での研究／業務経験 - 有機材料の分析に関する知識（分光法、質量分析、クロマトグラフィー 等） ・材料科学、化学、物理、分析化学などいずれかの専門バックグラウンド ◆歓迎条件 ・データ解析スキル ・質量分析に関する基礎知識 ・微量有機物(微小パーティクル)評価に関する経験 ・表面分析技術（Tof-SIMS、XPS、AES、SEMなど）の使用経験 ・海外拠点とのメール／オンラインコミュニケーションに抵抗がない方
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【札幌】電源システムのセールスエンジニア
仕事内容 オフィスビル、大型商業施設、大学、病院、工場、データセンターなどの電力需要の多い施設に納める当社電源システム（受変電システム（特別高圧・高圧）、無停電電源設備（UPS）、自家発電設備、監視制御システムなど）、及び、再生可能エネルギーによる発電施設などのシステムエンジニア（プロジェクトマネージャー）の仕事です。 電源システムの顧客提案ならびに受注～引渡しまでの一連のエンジニアリング業務（顧客や社内外関係部門との技術折衝、システムエンジニアリング、仕様書作成など）にプロジェクトの技術の責任者として関わります。 【具体的業務内容】 ■電源システムに関する顧客提案 ■電源システムに関するシステムエンジニアリング （受電方式、システム構成、機器選定などのエンジニアリング） ■工程・コスト管理、プロジェクトマネジメント 関連HP： https://www.toshiba.co.jp/infrastructure/recruit/graduate/business/project/1.htm 求めるスキル 受変電設備、無停電電源装置（UPS）、発電機などの電源設備の提案・システム設計のご経験がある方、もしくは同等の経験がある方。 ※入社後、６か月～１年間程度の期間は川崎本社に勤務し、必要な基礎スキルを習得していただきます。 【歓迎要件】 ・第三種電気主任技術者、１級・２級の電気工事施工管理技士の資格を お持ちの方。 ・技術士（電気電子部門）の資格をお持ちの方。 ・ゼネコン・サブコンにて電源設備の実施設計のご経験がある方。 ・工事会社にお勤めで、電源設備の選定や手配のご経験のある方。 ・ビル管理会社や自社工場などで電気主任技術者としての電気設備管理の 経験のある方。 さらに、電源設備の更新に関わった経験があるとなおよい。 やりがい・魅力 受変電設備、自家発電設備、無停電電源設備（UPS）などの電源システム全般に幅広く対応していただきます。単一の設備の担当ではなく、マルチに関われることが弊社の特徴です。特別高圧クラスの案件が多く、大規模な再開発プロジェクトを手がける機会もあります。
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社会インフラシステムの施工管理
仕事内容 当社電気設備の現地工事に関する提案、見積、各種資料作成、工程調整、 安全管理、品質管理、予実算管理、その他現場における施工管理業務全般。 求めるスキル 【必須】 電気設備工事（プラント含）の工事エンジニアリング及び施工管理経験があること 以下のいずれかの資格をお持ちの方、1級電気工事施工管理技士、2級電気工事施工管理技士、第一種電気工事士（免状取得済み）、技術士（電気電子部門） 【尚可】 特高、高圧受変電設備経験がある方、電気サブコン・工事会社ご出身の方、ビルや自社工場などの電気設備管理に従事し、電気設備の経験・知識が豊富な方、歓迎します。 やりがい・魅力 特高をはじめとする受変電設備、自家発電設備、無停電電源設備、太陽光発電設備、電力監視設備など、電源システムのニーズに幅広く対応しています。 これまでの工事経験を活かしつつ、製造メーカーの建設担当として製品知識を深めることにより、より一層の社会インフラを支える事業に貢献できます。
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水・環境システムのセールスエンジニア
仕事内容 ■国内の社会インフラシステム（上下水道施設）を対象とし、電気設備の顧客提案や監視制御設備を中心としたシステムのエンジニアリングを担当していただきます。 【具体的には】 電気設備に関する提案案件のエンジニアリング業務 ・システム検討、見積 ・顧客への提案等 電気設備に関する受注案件のシステムエンジニアリング業務 ・顧客との仕様協議 ・システム・機器仕様の策定、工場への仕様引継ぎ ・工場・現地での顧客検査立会等 ・上記に関わるプロジェクトマネジメント、コスト管理等 商品企画・開発の推進業務 求めるスキル 【必須】 公共または産業プラントのシステムエンジニアリング業務、提案業務経験 且つ、受変電設備、監視制御設備、計装設備、情報通信設備他の知識をお持ちの方 （何れかの知識でも可） 【尚可】下記いずれかの資格をお持ちの方 ・技術士（電気電子、上下水道） ・１級電気施工管理技士 やりがい・魅力 当社は上下水道施設に関わる電気設備でトップクラスのシェアを保持しており、日本全国に当社製の電気設備を納入しています。 セールスエンジニアはお客様に対して最適なシステムやソリューションを提案するだけでなく、社内の関係者を牽引し、プロジェクトを取りまとめる役割も担い、電気設備の納入に貢献します。 また地球温暖化対策としての省エネルギー技術や効率的な施設稼働を実現するAIやIoTを活用した技術など、上下水道事業の持続的な発展と、人々の安全で安心な暮らしを支えるための商品企画・開発も担当します。毎日の暮らしに欠かすことのできない社会インフラである上下水道施設を支える、非常にやりがいのある仕事です。
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【川崎】電源システムのセールスエンジニア
仕事内容 オフィスビル、大型商業施設、大学、病院、工場、データセンターなどの電力需要の多い施設に納める当社電源システム（受変電システム（特別高圧・高圧）、無停電電源設備（UPS）、自家発電設備、監視制御システムなど）、及び、メガソーラー、風力発電施設などのシステムエンジニア（プロジェクトマネージャー）の仕事です。 電源システムの顧客提案ならびに受注～引渡しまでの一連のエンジニアリング業務（顧客や社内外関係部門との技術折衝、システムエンジニアリング、仕様書作成など）にプロジェクトの技術の責任者として関わります。 【具体的業務内容】 ■電源システムに関する顧客提案 ■電源システムに関するシステムエンジニアリング （受電方式、システム構成、機器選定などのエンジニアリング） ■工程・コスト管理、プロジェクトマネジメント 関連HP： https://www.toshiba.co.jp/infrastructure/recruit/graduate/business/project/1.htm 求めるスキル 【必須要件】 受変電設備、無停電電源装置（UPS）、発電機などの電源設備の提案・設計のご経験がある方 【歓迎要件】 ・第三種電気主任技術者、１級・２級の電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方。 ・技術士（電気電子部門）の資格をお持ちの方。 ・ゼネコン・サブコンにて電源設備の実施設計のご経験がある方。 ・工事会社にお勤めで、電源設備の選定や手配のご経験のある方。 ・ビル管理会社や自社工場などで電気主任技術者としての電気設備管理の経験のある方。 さらに、電源設備の更新に関わった経験があるとなおよい。 やりがい・魅力 受変電設備、自家発電設備、無停電電源設備（UPS）などの電源システム全般に幅広く対応していただきます。単一の設備の担当ではなく、マルチに関われることが弊社の特徴です。特別高圧クラスの案件が多く、大規模な再開発プロジェクトを手がける機会もあります。
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水・環境システムの施工管理
仕事内容 上下水道施設向けの電気設備、電気通信設備工事を対象とした工事エンジニアリング、 現地施工管理を行って頂きます。 ■現場代理人、監理技術者としての現場施工管理 ■電気設備、電気通信設備工事に関する顧客提案 ■工事見積、施工計画、工事設計資料の作成 など ［業務の変更の範囲］ 業務上必要があるときは異動を命ずることがあり、その場合は異動先の定める業務 求めるスキル 【必須】１級電気工事施工管理技士資格、または技術士（電気電子部門）の資格をお持ちで 電気設備工事（プラント含）の施工計画、施工管理経験または、電気設備（プラント含）の設 計・設計監理・積算経験のある方 【尚可】電気設備工事の作業所長、現場代理人、現場管理責任者、 監理技術者経験水処理等のプラント設備電気工事施工管理経験 もしくは下記いずれかの資格をお持ちの方 ・2級電気工事施工管理技士 ・第1種電気工事士（免状取得者） ・ゼネコン、サブコン、プラントエンジニアリング会社ご経験のある方 やりがい・魅力 21世紀は水の世紀と言われ、様々な国や地域で、水不足や水質汚濁が深刻な問題となっています。また一方で地球温暖化問題、環境破壊等の環境問題への対応も緊急の課題であり、東芝は今後の成長・注力事業として水・環境分野に取り組んでいます。 国内上下水道電気分野ではトップクラスのシェアがありますが、さらに国内事業のみならず海外事業も含め拡大すべく一丸となって取り組んでいます。本職種はあなたのフィールドエンジニアとしての知識と経験を生かして、事業拡大及び世界的な社会インフラの整備に貢献できる、非常にやりがいのある仕事です。
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障がい者採用（既卒）
仕事内容 ◆技術系:研究開発、開発設計（ハードウェア、ソフトウェア）、生産技術、システムエンジニア、セールスエンジニア、品質管理、知的財産など ◆事務系：営業、生産管理、総務・人事、財務・経理、調達・購買、法務、知的財産など 東芝グループの障がい者採用について 東芝グループでは、フォア・ザ・チーム（For The Team）というチーム精神のもと、多様なバックグラウンドをもった従業員が、それぞれの力を十分発揮できる土壌を醸成し、ダイバーシティ経営活動を進めています。自分の可能性を限定することなく、「新しいことに挑戦したい！」という思いをお持ちの方をお待ちしています。 ◆おすすめリンク 世の中×東芝のトレンドを紹介 東芝 DEIB（Diversity, Equity, Inclusion, Belonging）の推進
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【会社説明動画公開中】障がい者採用（新卒）
仕事内容 ◆技術系:研究開発、開発設計（ハードウェア、ソフトウェア）、生産技術、システムエンジニア、セールスエンジニア、品質管理、知的財産など ◆事務系：営業、生産管理、総務・人事、財務・経理、調達・購買、法務、知的財産など 東芝グループの障がい者採用について 東芝グループでは、フォア・ザ・チーム（For The Team）というチーム精神のもと、多様なバックグラウンドをもった従業員が、それぞれの力を十分発揮できる土壌を醸成し、ダイバーシティ経営活動を進めています。自分の可能性を限定することなく、「新しいことに挑戦したい！」という思いをお持ちの方をお待ちしています。 事業を知る わたしたちが暮らす社会の中の東芝グループの事業。いま当たり前のように私たちの身近にある、便利と快適。東芝グループの技術とソリューションが、つくりだしています。 事業紹介 職種を知る 当社では職種別採用を行っています（以下より新卒採用ページへジャンプします）。 技術系職種紹介, 事務系職種紹介 働き方を知る 福利厚生, 勤務制度, 研修制度・人材開発 おすすめリンク 世の中×東芝のトレンドを紹介 東芝 ダイバーシティ＆インクルージョンの推進 夢博～夢追う人が集まる博覧会～
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