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  Web広告運用コンサルタント／東京・福岡

  デジタル広告運用内製化支援に特化したメンバーズフォーアドカンパニーを設立 株式会社メンバーズは、デジタル広告運用におけるナレッジ・データの社内蓄積やスキルトランスファーを推進し、成果改善とコスト削減を実現するメンバーズフォーアドカンパニーを2024年4月1日に設立いたしました。（https://www.members.co.jp/company/news/2024/0418.html） カンパニー設立の背景 日本のデジタル広告市場は大幅に成長しており、2021年にインターネット広告がマスコミ4媒体広告を上回って以降、その差が広がる形となるなど、顧客接点のデジタルシフトが加速しています。デジタル広告運用を行う企業のうち約8割が代理店を活用していますが、広告費に比例する手数料や、広告データのブラックボックス化、ノウハウが自社に蓄積されないなどの課題が生じているのが現状です。 一方、デジタル広告の運用ノウハウは機械学習などテクノロジーの進化により平準化してきており、適切な設定をすることで安定的な成果創出が可能となってきています。デジタル広告運用と内製化の親和性が高まる一方で、内製化ニーズのある企業では専門人材の不足や成果を達成できるか不安といった課題を抱えています。 メンバーズでは、デジタルマーケティングやAI、データ活用などの専門スキルを持つデジタルクリエイターが、取引先企業の現場で伴走しながら、DX推進における体制構築や成果の改善・創出を実現する内製化支援を提供しています。これまでの支援実績や内製化へ向けたご相談も多くいただいていることから、デジタル広告内製化に特化した専門組織「フォーアドカンパニー」を設立しました。 会社概要 ミッション デジタル広告を再定義し、より良い未来を一緒に創造する ビジョン ・デジタル広告ビジネスをアップデートする ・クライアントのビジネスに新たな可能性を創出する ・未来に繋ぐ、新たな価値を創出する 事業内容 広告運用に精通した人材/専任チームによるデジタル広告内製化⽀援サービス フォーアドカンパニーでは、企業のデジタル広告の持続的な成果創出とコスト削減を実現し、DX投資のROI最大化に貢献する「リソース型支援による協創パートナーモデルのデジタル広告内製化支援サービス」を提供しております。デジタル広告運用の最適解を再定義し、デジタル広告運用の内製化、ひいてはマーケティング機能の内製化に貢献しています。 業務内容 クライアントの広告運用内製化を導くコンサルタントとして、デジタルマーケティング全体の戦略立案、PDCA運用までをトータルで支援しながら、クライアントへのスキルトランスファーやプロジェクト進行もご担当いただき、顧客成果を最大化しながら広告内製化を実現することをミッションとしています。 具体的な業務内容 ・デジタル広告運用のセカンドオピニオン支援 ・中期の改善計画の立案・レビュー・ディレクション ・デジタルマーケティング戦略立案・KPI設計 ・クライアントへのスキル育成計画の策定・実行 ・若手スタッフの指導育成・アウトプットに対する品質管理 取り扱い媒体 ・リスティング広告（Google、Yahoo!） ・ディスプレイ広告（Google、Yahoo!） ・SNS広告（X、Meta、LINE） ・動画広告（Google） ・アプリ広告（Google、ASA、他） ・ネイティブ広告／ダイナミック広告（Criteo、RTB、他） 応募条件 必須スキル ・広告業界でのマーケティング経験もしくは広告運用を3年以上経験されている方 ・クライアントとの折衝経験をお持ちの方 求める人物像　※こんな方と一緒に働きたいです ・広告運用者から次のキャリアを目指す方 ・数字やファクトに基づいて考え、伝えることが得意な方 ・自社サービスの広告宣伝・コミュニケーション部門でのご経験 ・効果検証・アクセス解析スキルをもつ方 ・マネジメントスキルを身につけたい方 ・テクノロジーやトレンドの進化とともに常にアップデートする情報収集力を持ち、自身の成長のため学習意欲の高い方 カルチャー・働き方 組織構成 フォーアドカンパニー単体では12名（2024年7月時点）の組織です。20代のメンバーを中心に、プロジェクトごとに専任チームを組成して支援をします。また、新設カンパニーのため、本人の意向さえあれば組織づくりやマネジメント業務にもチャレンジできる環境です。 出社×リモートのハイブリッドワーク リアルでのコミュニケーションも大事にしながら、業務の効率性・安全性などに応じて、オフィス出社と在宅勤務を組み合わせたハイブリットワークを推奨しています。※ご担当いただくプロジェクトによっては、クライアント先のルールに沿った勤務形態となります。 ワークライフバランスを重視した環境 完全週休2日制、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇（入社時付与）、時間有休（1時間単位）など豊富な休暇制度に加え、残業も平均10〜15時間/月で推移しており、メンバーズグループ全体でワークライフバランスを重視した環境づくりに取り組んでいます。※プロジェクトによっては、繁忙期対応などで残業が15時間/月以上になるケースもあります。 社員一人ひとりに寄り添ったキャリア開発制度 フォーアドカンパニー独自の研修やメンバーズグループ内のスキルアップ講座・セミナーへの参加が可能です。その他にも資格取得支援（資格の受験料を会社が負担する制度）、職種別コミュニティの運営、社外のゲストを招いた勉強会の実施、社内公募制度など社員のスキルアップ・キャリア開発を支援する制度が整っています。 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼ メンバーズとは  https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

  • デジタルマーケティング
  • フォーアドカンパニー
  • 東京・福岡
  • 正社員
  • 東京本社：東京都中央区晴海一丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階 他(3)

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  Webディレクター（デジタルマーケティング内製化支援）／東京・福岡

  業務内容 デジタル広告内製化支援では、クライアントの広告成果の向上だけではなくその先のビジネス成果を最大化することを目指しています。 そのためには広告のPDCA改善だけなく広告LPやUI/UXなどクリエイティブの改善、ユーザーのアップセル・クロスセルに向けた施策の企画・実行支援を行う成果ドリブン伴奏型支援や、データを重視し、高速PDCAの実行や蓄積データのマーケティング活用を推進するドリブン基盤環境構築支援など、ユーザーのデジタル接点を包括的に最大化することが重要です。 【主な業務内容】 ・デジタルマーケティング戦略立案・KPI設計 ・プロジェクトの進行窓口業務（ディレクション） ・要件定義・画面設計（ワイヤーフレーム）・テスト検証 クライアントのビジネスを成長に導くディレクターとして、デジタルマーケティング全体の戦略立案からPDCA運用までをトータルで支援し、クライアントのビジネス成果向上に努めていただきます。 社内のプロジェクトチームの一員として外部パートナー・代理店とも連携しながら、戦略プランニングから施策の実行までを、一気通貫で行い、自身のデリバリーだけではなく、施策実行部分を担う若手スタッフに対する品質の管理や育成、新しい領域におけるサービスの開発など組織全体のスキル成長の支援も遂行いただきます。 働き方 【チーム組織編制】 20~30代の若手メンバーを中心に在籍しています。案件ごとに10人程度の少数チームで支援。本人の意向さえあれば20代でもマネージャーを目指せる環境があります。 【出社×リモートのハイブリッドワーク】 リアルでのコミュニケーションも大事にしながら、業務の効率性・安全性などに応じて、オフィス出社と在宅勤務を組み合わせたハイブリットワークを推奨しています。 ※プロジェクト先での勤務の場合は、クライアント先に準ずる ★残業時間全社平均9.6時間(2023年度) ★全社平均有給取得率86.4%(2023年度) 活かせるスキル・求める人物像 クライアントのビジネス成果を最大化するWebディレクター 【必須条件】 ・デジタルマーケティングの業務経験がある方 ・ExcelやPowerPointの基本操作ができる方 ・クライアントとの折衝経験がある方 【歓迎条件・求める人物像】 ＼こんな方といっしょに働きたいです／ ・デジタル領域に限らず、総合広告代理店やメディア会社でのマーケティング経験がある方 ・数値を元に改善・グロース計画の提案経験がある方 ・自社サービスの広告宣伝・コミュニケーション部門での経験がある方 ・効果検証・アクセス解析スキルをお持ちの方 ・テクノロジーやトレンドの進化とともに常にアップデートする情報収集力を持ち、自身の成長のため学習意欲の高い方 ・マネジメントスキルを身につけたい方 メンバーズ フォーアドカンパニーについて メンバーズ フォーアドカンパニーは、デジタル広告運用の内製化をご支援する株式会社メンバーズの社内カンパニーです。 メンバーズは日本を代表するナショナルクライアントのデジタルマーケティングを支援しており、 戦略的なデジタルマーケティング運用を支援し、業界リーディングカンパニーとしての評価を確立してきました。クリエイターの力で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で目指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年春には東証一部（東京証券取引所プライム市場）に上場。 従業員数も年に数百名ほど増員させながら、業績・組織も順調に拡大させています。 【事業詳細】 フォーアドカンパニーでは、企業のデジタル広告の持続的な成果創出とコスト削減を実現し、DX投資のROI最大化に貢献する「リソース型支援による協創パートナーモデルのデジタル広告内製化支援サービス」を提供しております。 インターネット広告費は2021年にマスコミ四媒体広告費を上回り、さらに現在に至るまで過去最高を更新し続けており、顧客接点のデジタルシフトが加速しています。デジタル広告運用を行う企業のうち約8割が代理店を活用していますが、広告費に比例する手数料や、広告データのブラックボックス化、ノウハウが自社に蓄積されないなどの課題が生じているのが現状です。 一方、デジタル広告の運用ノウハウは機械学習などテクノロジーの進化により平準化してきており、適切な設定をすることで安定的な成果創出が可能となってきています。デジタル広告運用と内製化の親和性が高まる一方で、内製化ニーズのある企業では専門人材の不足や、成果を達成できるか不安といった課題を抱えています。 そこで当社はデジタル広告運用の最適解を再定義し、デジタル広告運用の内製化、ひいてはマーケティング機能の内製化に貢献します。 【支援事例】 「西日本シティ銀行による、デジタル広告内製化への取り組み。」 広告運用経験なしでもOK！兼任でも内製組織はできる。九州カード株式会社様の広告戦略と人材育成 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

  • デジタルマーケティング
  • フォーアドカンパニー
  • 東京・福岡
  • 正社員
  • 東京本社：東京都中央区晴海一丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階 他(3)

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  Webプロデューサー（マネージャー候補）／福岡

  デジタル広告運用内製化支援に特化したメンバーズフォーアドカンパニーを設立 株式会社メンバーズは、デジタル広告運用におけるナレッジ・データの社内蓄積やスキルトランスファーを推進し、成果改善とコスト削減を実現するメンバーズフォーアドカンパニーを2024年4月1日に設立いたしました。（https://www.members.co.jp/company/news/2024/0418.html） カンパニー設立の背景 日本のデジタル広告市場は大幅に成長しており、2021年にインターネット広告がマスコミ4媒体広告を上回って以降、その差が広がる形となるなど、顧客接点のデジタルシフトが加速しています。デジタル広告運用を行う企業のうち約8割が代理店を活用していますが、広告費に比例する手数料や、広告データのブラックボックス化、ノウハウが自社に蓄積されないなどの課題が生じているのが現状です。 一方、デジタル広告の運用ノウハウは機械学習などテクノロジーの進化により平準化してきており、適切な設定をすることで安定的な成果創出が可能となってきています。デジタル広告運用と内製化の親和性が高まる一方で、内製化ニーズのある企業では専門人材の不足や成果を達成できるか不安といった課題を抱えています。 メンバーズでは、デジタルマーケティングやAI、データ活用などの専門スキルを持つデジタルクリエイターが、取引先企業の現場で伴走しながら、DX推進における体制構築や成果の改善・創出を実現する内製化支援を提供しています。これまでの支援実績や内製化へ向けたご相談も多くいただいていることから、デジタル広告内製化に特化した専門組織「フォーアドカンパニー」を設立しました。 会社概要 ミッション デジタル広告を再定義し、より良い未来を一緒に創造する ビジョン デジタル広告ビジネスをアップデートする クライアントのビジネスに新たな可能性を創出する 未来に繋ぐ、新たな価値を創出する 事業内容 広告運用に精通した人材/専任チームによるデジタル広告内製化⽀援サービス フォーアドカンパニーでは、企業のデジタル広告の持続的な成果創出とコスト削減を実現し、DX投資のROI最大化に貢献する「リソース型支援による協創パートナーモデルのデジタル広告内製化支援サービス」を提供しております。デジタル広告運用の最適解を再定義し、デジタル広告運用の内製化、ひいてはマーケティング機能の内製化に貢献しています。 業務内容 大手金融機関に常駐し、デジタルコミュニケーション施策の企画立案やプロジェクトチームのマネジメント（10名程度）を行っていただきます。 プロジェクトの責任者として、クライアントの課題解決につながる提案やマーケティング/クリエイティブ領域のディレクションなど、戦略立案〜実行〜改善まで一気通貫でご担当いただくポジションです。 具体的な業務内容 クライアント折衝（課題ヒアリング・施策立案・提案） プロジェクトマネジメント（予算管理・品質管理・リソース調整・育成など） デジタルマーケティング戦略立案 KGI/KPIの設計および進捗管理 Web広告の運用支援（リスティング広告・ディスプレイ広告、SNS広告など） Webサイトの企画・制作・開発・UI/UX改善のディクション クライアントのニーズに応じたアップセル・クロスセルの提案 応募条件 必須スキル Webディレクター経験：3年以上（目安）の実務経験をお持ちの方 プロジェクトマネジメントまたはチームリーダー経験 クライアント折衝経験 歓迎スキル 管理職やメンバーマネジメントのご経験 成果物のクオリティ管理 KGI/KPIの設定及び数値や予算管理 サイト改善における仮説設計、仮説の根拠となるサイト分析、改善施策の立案経験 求める人物像　※こんな方と一緒に働きたいです リーダーシップをもって仕事に取り組める方 ポジティブに課題解決に取り組み、どんな状況も俯瞰的に捉えられる方 主体的に行動し、自ら進んでコミュニケーションが取れる方 チームで働くことが好きな方 カルチャー・働き方 組織構成 フォーアドカンパニー単体では12名（2024年7月時点）の組織です。20代のメンバーを中心に、プロジェクトごとに専任チームを組成して支援をします。また、新設カンパニーのため、本人の意向さえあれば組織づくりやマネジメント業務にもチャレンジできる環境です。 出社×リモートのハイブリッドワーク リアルでのコミュニケーションも大事にしながら、業務の効率性・安全性などに応じて、オフィス出社と在宅勤務を組み合わせたハイブリットワークを推奨しています。※ご担当いただくプロジェクトによっては、クライアント先のルールに沿った勤務形態となります。 ワークライフバランスを重視した環境 完全週休2日制、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇（入社時付与）、時間有休（1時間単位）など豊富な休暇制度に加え、残業も平均10〜15時間/月で推移しており、メンバーズグループ全体でワークライフバランスを重視した環境づくりに取り組んでいます。※プロジェクトによっては、繁忙期対応などで残業が15時間/月以上になるケースもあります。 社員一人ひとりに寄り添ったキャリア開発制度 フォーアドカンパニー独自の研修やメンバーズグループ内のスキルアップ講座・セミナーへの参加が可能です。その他にも資格取得支援（資格の受験料を会社が負担する制度）、職種別コミュニティの運営、社外のゲストを招いた勉強会の実施、社内公募制度など社員のスキルアップ・キャリア開発を支援する制度が整っています。 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

  • デジタルマーケティング
  • フォーアドカンパニー
  • 東京・福岡
  • 正社員
  • 福岡・赤坂オフィス：福岡県福岡市中央区赤坂3丁目9番24号 Girasole赤坂 4階 他(1)

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  セールス（フォーアドカンパニー）

  デジタル広告運用内製化支援に特化したメンバーズフォーアドカンパニーを設立 株式会社メンバーズは、デジタル広告運用におけるナレッジ・データの社内蓄積やスキルトランスファーを推進し、成果改善とコスト削減を実現するメンバーズフォーアドカンパニーを2024年4月1日に設立いたしました。（https://www.members.co.jp/company/news/2024/0418.html） カンパニー設立の背景 日本のデジタル広告市場は大幅に成長しており、2021年にインターネット広告がマスコミ4媒体広告を上回って以降、その差が広がる形となるなど、顧客接点のデジタルシフトが加速しています。デジタル広告運用を行う企業のうち約8割が代理店を活用していますが、広告費に比例する手数料や、広告データのブラックボックス化、ノウハウが自社に蓄積されないなどの課題が生じているのが現状です。 一方、デジタル広告の運用ノウハウは機械学習などテクノロジーの進化により平準化してきており、適切な設定をすることで安定的な成果創出が可能となってきています。デジタル広告運用と内製化の親和性が高まる一方で、内製化ニーズのある企業では専門人材の不足や成果を達成できるか不安といった課題を抱えています。 メンバーズでは、デジタルマーケティングやAI、データ活用などの専門スキルを持つデジタルクリエイターが、取引先企業の現場で伴走しながら、DX推進における体制構築や成果の改善・創出を実現する内製化支援を提供しています。これまでの支援実績や内製化へ向けたご相談も多くいただいていることから、デジタル広告内製化に特化した専門組織「フォーアドカンパニー」を設立しました。 会社概要 ミッション デジタル広告を再定義し、より良い未来を一緒に創造する ビジョン ・デジタル広告ビジネスをアップデートする ・クライアントのビジネスに新たな可能性を創出する ・未来に繋ぐ、新たな価値を創出する 事業内容 広告運用に精通した人材/専任チームによるデジタル広告内製化⽀援サービス フォーアドカンパニーでは、企業のデジタル広告の持続的な成果創出とコスト削減を実現し、DX投資のROI最大化に貢献する「リソース型支援による協創パートナーモデルのデジタル広告内製化支援サービス」を提供しております。デジタル広告運用の最適解を再定義し、デジタル広告運用の内製化、ひいてはマーケティング機能の内製化に貢献しています。 業務内容 フォーアドカンパニーのセールスとして、新規／既存クライアントのビジネスグロースに寄与するべく、リード獲得〜プロジェクトの受注までご担当いただきます。 具体的な業務内容 ・リード獲得の施策立案〜実行 ・セミナー企画（協業企業様との調整、運営対応など） ・新規顧客の開拓（電話、メールなど） ・既存顧客へのアップセル／クロスセルの提案 ・SNSを活用したブランディング／マーケティング など 応募条件 必須スキル ・営業経験またはクライアント折衝経験をお持ちの方 ・Web、デジタルマーケティング、広告運用内製化に興味がある方 ・メンバーズグループ／フォーアドカンパニーのミッション・ビジョンに共感いただける方 求める人物像　※こんな方と一緒に働きたいです ・ミッション・ビジョンの実現に向けて、自らコアバリューを体現しながら業務を推進できる方 ・前向きでフラットなコミュニケーションができる方 ・新しいことに対してもポジティブにチャレンジしていける方 ・受け身ではなく自発的に物事を推進できる方 ・目標達成に意欲的で前向きに取り組める方 カルチャー・働き方 組織構成 フォーアドカンパニー単体では25名（2024年12月時点）の組織です。20代のメンバーを中心に、プロジェクトごとに専任チームを組成して支援をします。また、新設カンパニーのため、本人の意向さえあれば組織づくりやマネジメント業務にもチャレンジできる環境です。 出社×リモートのハイブリッドワーク リアルでのコミュニケーションも大事にしながら、業務の効率性・安全性などに応じて、オフィス出社と在宅勤務を組み合わせたハイブリットワークを推奨しています。※ご担当いただくプロジェクトによっては、クライアント先のルールに沿った勤務形態となります。 ワークライフバランスを重視した環境 完全週休2日制、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇（入社時付与）、時間有休（1時間単位）など豊富な休暇制度に加え、残業も平均10〜15時間/月で推移しており、メンバーズグループ全体でワークライフバランスを重視した環境づくりに取り組んでいます。※プロジェクトによっては、繁忙期対応などで残業が15時間/月以上になるケースもあります。 社員一人ひとりに寄り添ったキャリア開発制度 フォーアドカンパニー独自の研修やメンバーズグループ内のスキルアップ講座・セミナーへの参加が可能です。その他にも資格取得支援（資格の受験料を会社が負担する制度）、職種別コミュニティの運営、社外のゲストを招いた勉強会の実施、社内公募制度など社員のスキルアップ・キャリア開発を支援する制度が整っています。 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

  • デジタルマーケティング
  • フォーアドカンパニー
  • 東京
  • 正社員
  • 武蔵小杉オフィス：神奈川県川崎市中原区中丸子13－2 フロンティア武蔵小杉N棟14階

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  【4AD】カジュアル面談

  カジュアル面談について メンバーズフォーアドカンパニーにご興味をお持ちの方を対象としたカジュアル面談を実施しています！ 「選考の前に会社や業務内容などを知りたい」「これから転職活動をはじめるため情報収集をしたい」「そもそも自分とマッチしたポジションなのか見極めたい」  など、少しでもご興味がございましたらエントリーください！ 実施方法 カジュアル面談は、メンバーズフォーアドカンパニー採用担当が担当いたします。 オンライン（Google Meet）で実施します。所要時間は30～60分程度です。 平日10:00～20:00で実施します。20:00以降を希望される際はその旨お知らせください。 カジュアル面談では、お互いの理解を深める場としてカジュアルにお話ししましょう！ 募集中のポジションについて 現在募集しているポジションは こちら からご確認いただけます。 ※ご希望とマッチしたポジションのご案内が難しいと判断した場合、カジュアル面談を実施できないこともございます。予めご了承ください。 注意事項 本募集は既卒の方を対象としています。学生の方は 新卒採用サイト にてエントリー情報をご確認ください。 転職メディアやエージェント様からのご紹介等で、弊社（メンバーズグループ含む）の選考に進んでいる方は、カジュアル面談を実施することができない場合がございます。 業務委託や副業を希望されている方は、案件のご紹介が難しいためご遠慮いただけますと幸いです。 エントリー後のご連絡について 面談日時につきましては、応募フォームにご登録いただいたメールアドレスへご連絡いたします。 弊社からのご連絡は「 @members.co.jp 」  または「 @members-group.hrmos.co 」のドメインよりお送りいたします。お手数ですがメールを受信できるようドメイン設定をお願いします。ドメイン設定後、メールが見つからない場合は、迷惑メールフォルダ等のご確認も併せてお願いいたします。 続きを見る

  • デジタルマーケティング
  • フォーアドカンパニー
  • 東京・福岡
  • 正社員
  • 東京本社：東京都中央区晴海一丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階 他(3)

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  【新規事業】生成AIエンジニア（リーダー候補）／東京　※2025年4月1日設立

  仕事内容 大手企業・ITメガベンチャーを中心に、出社または在宅で常駐先の生成AIを含んだアプリケーション開発業務を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 生成AIを用いたアプリケーション開発を行っていただきます。大規模言語モデル（LLM）を用いることがメインとなる想定ですが、外部情報の検索を組み合わせるRetrieval-Augmented Generation (RAG)を含む場合もあります。また、アプリケーションは社内利用、商用利用の両方のパターンがあり、PoCからスタートするプロジェクトもあります。このようなプロジェクトにてPMやインフラエンジニアとチームとなり業務を行っていただきます。 ■業務例： 生成AIツールの選定や導入支援 RAG技術を用いたAIシステム開発 AIを用いたアプリケーション開発 AI用データ整備 AIモデル開発 パフォーマンスチューニング アプリケーションデプロイ 【応募の背景】 多くのクライアントにて生成AI活用ニーズが高まっており、生成AIを含むシステム、アプリケーションの開発ニーズが複数発生しています。メンバーズでも生成AIの活用支援に注力しており、AI領域の専門カンパニーや育成支援を行っておりますが、まだまだ人材が不足している状況です。そこで、生成AIを用いた業務経験者はもちろん、これから生成AIを用いた業務にチャレンジしたい方を広く募集することとなりました。 【入社後の流れ】 入社後はオリエンテーションや待機学習などと並行して常駐先の案件を選定していきます。常駐先が決定しましたら、出勤または在宅勤務で業務を開始していただきます。基本的には今ある経験・スキルを生かしながら、やったことがない・やってみたい業務を経験できる案件に入り、常駐中も勉強会などでインプットしながら実務でアウトプットして成長していって欲しいと思っています。 【弊社で得られるもの】 未経験からでもAI領域の業務にチャレンジしていただき経験を積むことができます AI以外にも他領域で広く経験を積むことが可能です 応募条件／スキル 【応募条件】 以下のご経験・志向をお持ちの方 アプリケーション開発で2言語以上の使用経験がある（Web系・業務系／経験年数不問）または、Pythonの使用経験がある AIに興味があり、自己学習をしている 【歓迎条件】 LLM（大規模言語モデル）のアプリ開発経験 SQLやNoSQLなどの種類は問わず、システムの一部として用いたことがある オンプレミスまたはクラウドにおけるサーバーの立ち上げを行った経験 テキストコミュニケーションが得意 【こんな方が活躍できます】 アンテナを高く張り、様々なことを学んでスキルを身につける意欲が高い方 チームと連携しプロジェクトを進めたい方 顧客との関係性構築が得意な方 自ら動き、必要であれば周りを巻き込みながら行動ができる方 抽象化⇔具体化の思考が得意な（または努力している）方 続きを見る

  • エンジニア
  • AIフォーオールカンパニー
  • 東京
  • 正社員
  • 東京本社：東京都中央区晴海1丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階（受付35階） 他(8)

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  【新規事業】PMO（生成AIやLLMを活用したプロジェクト）／全国　※2025年4月1日設立

  仕事内容 2025年4月に設立の新規カンパニー『AIフォーオール』にて、生成AIを用いたプロジェクトの推進を担うPMOを募集します。PMやエンジニアと連携しながら、プロジェクト全体の管理・調整・提案支援を行っていただきます。 生成AIやLLMを活用したプロジェクトに携わるため、技術そのものの実装は行わないものの、表層的な理解と興味を持ち、社内外の関係者との橋渡し役として活躍できる方を求めています。また、アプリケーションは社内利用、商用利用の両方のパターンがあり、PoCからスタートするプロジェクトもあります。このようなプロジェクトにてPMやインフラエンジニアとチームとなり業務を行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ■生成AI・LLMを活用する新規・既存プロジェクトにおけるプロジェクト支援事業全般 プロジェクト進行におけるWBS・見積もりの作成 顧客との折衝・ヒアリング・要件整理 プロジェクト全体の進捗管理、タスク管理 生成AIを活用した提案内容の整理・提案資料作成 エンジニアとの調整・タスク整理 チーム内コミュニケーションの促進 技術トレンドや生成AIに関する継続的な学習 【応募の背景】 多くのクライアントにて生成AI活用ニーズが高まっており、プロジェクトマネジメント領域でもその知識や理解を持つ人材が求められています。メンバーズでも生成AIの活用支援に注力しており、AI領域の専門カンパニーや育成支援を行っておりますが、まだまだ人材が不足している状況です。そこで、生成AIを用いた業務経験者はもちろん、これから生成AIを用いた業務にチャレンジしたい方を広く募集することとなりました。 【入社後の流れ】 入社後はオリエンテーションや待機学習などと並行して常駐先の案件を選定していきます。常駐先が決定しましたら、出勤または在宅勤務で業務を開始していただきます。基本的には今ある経験・スキルを生かしながら、やったことがない・やってみたい業務を経験できる案件に入り、常駐中も勉強会などでインプットしながら実務でアウトプットして成長していって欲しいと考えています。 【この仕事で得られるもの】 未経験からでもAI領域の業務にチャレンジしていただき経験を積むことができます AI以外にも他領域で広く経験を積むことが可能です お客様との信頼関係構築を通じたビジネススキルを高めることができます 提案から実行、改善までを一貫して経験できるプロジェクトに参画できます 新規カンパニーのため、組織拡大フェーズでの立ち上げや組織開発などの貴重な経験ができます 【学習環境】 社員の成長を重要に考えている会社のため、多くの社員が自己研鑽に取り組んでいます！ また生成AI利活用の領域で第一線で活躍している外部顧問から勉強会等で技術指導が得られる機会や、書籍購入・セミナー参加・資格取得などを支援するスキルアップ制度が充実しています。 応募条件／スキル 【応募条件】 以下のご経験・志向をお持ちの方 チームマネジメントにおいて、スケジュール管理や顧客折衝の経験がある 顧客への提案資料の作成および、提案時のファシリテーション経験がある AIに興味があり、自己学習をしている 【歓迎条件】 テキストコミュニケーションができる マニュアル、ルールを正確に理解し、行動できる 相手の言いたいことを理解して（しようとする）回答できる 【こんな方が活躍できます】 アンテナを高く張り、様々なことを学んでスキルを身につける意欲が高い方 チームの中で役割を理解し、自発的に動ける方 自ら顧客との接点を作り、顧客との関係性構築が得意な方 自ら動き、必要であれば周りを巻き込みながら行動ができる方 抽象化⇔具体化の思考が得意な（または努力している）方 続きを見る

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  Webエンジニア／全国

  サービスについて 【先端技術を用いてデジタルビジネスを推進するプロフェッショナル集団】 当社はプロダクト開発からグロースまで一気通貫のDXを通して顧客価値の向上にコミットする、チーム型のデジタル内製化支援サービスを展開しています。 様々な規模感の顧客のプロダクトの開発に当事者として関与し『そのプロダクトを通してどんな世界を実現したいのか、そのためにはどのような施策が必要か』をクライアントと同じ目線で共創することを大事にしています。 開発現場から社会課題の解決に取り組む=CSV（共通価値の創造）の考えを世の中に浸透させ、心豊かな社会を創ることを目指しています。 ▼福利厚生が充実したプライム上場企業から、顧客企業のプロダクト開発に関わりたい ▼地方から最新の技術に関わり続けたい ▼モダンなWeb開発をもっと学びたい といった方が入社されています。 仕事内容 DX推進を掲げるクライアントと対等な関係の開発パートナーとして、プロダクト開発・ビジネスグロースの支援を行っていただきます。 主にWeb・モバイルアプリケーションの開発（要件定義、設計、実装、コードレビュー、テスト等）をご担当いただきます。 納品するために「ただ作る」のではなく、開発環境や開発プロセス等も含め、より良いプロダクト/サービスとしてグロースさせていくための提案・改善活動も行っています。 スキルやご志向次第では、多岐に渡るプロジェクトや領域に携わることができ、複数のプラットフォームでも活躍できる環境です。 【具体的な業務内容】  ■クライアントのニーズに基づいたシステム開発および導入  ■クライアントのDX/IT改革支援、システム構築  ■経営課題や業務課題解決のための包括的なビジネス支援(ビジネス×開発アプローチ）  ■(希望により)組織・チームマネジメント【勤務体系】 【モダンな環境】  Dockerや様々なCIツール、Github、ZenHubなどを駆使して開発できる環境を整備。 ※利用技術の紹介（一部）  ■言語   JavaScript, TypeScript, PHP, Go, Python3, Ruby, Scala  ■フレームワーク／ライブラリ   Django, Laravel, Play Framework, Ruby on Rails, React.js, Vue.js, Flutter  ■インフラ／仮想環境／DB   AWS, GCP, MySQL, PostgreSQL, Redis, Docker, Vagrant, Mackerel  ■その他ツール   Github, Redmine, JIRA, ClickUp, Miro, Ansible, esa, Circle CI, Jenkins, Travis CI  ■遠隔コミュニケーションツール   Slack, Google Meet, Zoom 成長環境 【エンジニアファースト】 最高のチームから、最高のプロダクトは生まれる。 「働きやすい環境で最高のパフォーマンスを発揮するエンジニアこそ、未来を明るく照らす存在になれる」そんな想いから、生涯現場で成⻑しつづけられるキャリアモデルの構築を目指しています。 ■最先端スキルの獲得や継続的なスキル育成ができる環境を用意  ・職種別のコミュニティ「ギルド」 　┗社内勉強会や外部講師により開催されるセミナーに参加可能 ・キャリアサポート制度（講座受講料・イベント参加支援、資格取得補助など） ■アジャイルを採用。すべてプライム案件（下請けなし） ・多拠点による3～20名のチーム体制。アジャイル開発 ・クライアントは 大手Webサービス企業や、モダン技術を採用するベンチャー企業 ■エンジニアの働きやすさを追求 ・月平均残業時間11.3h（2024年3月時点） ・リモート可（クライアントによっては一部出社が必要な場合もあり） ・給与水準は全国一律 ・顧客ビジネスのグロースにコミットすることでエンジニア自身も成長できる、Win-Winな環境づくりを大事にしています。 ▼会社紹介資料（WEBエンジニア） https://speakerdeck.com/mem_hrpr/web-engineer-recruit 応募資格 【必須】  ■プログラミング経験、実務2年以上 ※PHP/Java/Python/Ruby/Go 等多様な言語経験者が活躍しております ※Webアプリケーション周りの実務経験がない方でも、自己学習でのアウトプットがあれば前向きに検討させていただきます。  ■成長意欲をお持ちの方 【歓迎】 ■ スマートフォンアプリ開発経験 ┗ iOS (Swift／Objective-C), Android (Kotlin／Java), Flutter ■受託開発案件での要件・スコープ等顧客折衝経験 ■Webアプリケーションフレームワークの利用経験がある方 ■AWSを用いた各種サーバの構築経験がある方 ■新しいサービスや技術に対して貪欲な方 ■Git(GitHub含む)によるチーム開発経験がある方 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

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  プロジェクトマネージャー（アプリ・CRMマーケティング）/東京・大阪

  仕事内容 クライアントのデジタルマーケティング推進に向け、アプリやMAなどを活用し、CRMを中心にデジタルマーケティング全体を推し進めていただくプロジェクトマネージャー候補を募集いたします。 マーケティングの戦略策定からスケジュールコントロール、ベンダーへの提案依頼やステークホルダーとのコミュニケーションなど、プロジェクト推進、課題解決までをトータルで支援し、クライアントのビジネス成果向上に努めていただきます。 具体的な業務内容 プロジェクトマネージャーとして、様々なチャネルを活用したCRM推進、計画立案や施策実行、進捗管理/ディレクション、プロジェクトメンバーのマネジメント アプリのプロダクトマネージャーとして、開発案件の要件定義、各種ディレクション、アプリを活用した施策立案/実行や品質管理、プロモーション計画の立案/実行など デジタルマーケティング戦略立案・KPI設計 中期の改善計画の立案・レビュー・ディレクション プロジェクト例 小売：会員アプリのプロダクトマネージャー支援（開発PM、プロモーション企画～推進、PDCA管理） 鉄道：アプリのグロース支援（データ戦略の立案～プロジェクト推進、データ分析、プロモーション企画～推進） 小売：ECのグロース支援（MA・CXツールの活用におけるPDCA管理、データ分析、広告代理店コントロール） 消費財メーカー：D2Cストアの運用支援（販促企画、広告運用、データ分析）  この仕事の魅力 プロジェクトの上流フェーズから参画し、プロジェクトの目的やゴール設定などから携わることもあるため、よりビジネスの経営層に近いところで業務することが可能です。 クライアントは大手や成長ベンチャー企業が多く、社会への影響力が大きい企業の担当者とダイレクトに向き合いながら成果向上へ貢献できます。 プライム案件が多数を占めておりますので、各プロダクトやサービスのグロース支援に際して、提案から運用フェーズまでご自身の成果も検証しながら、更なる改善に繋げていただくことができます。 プロジェクトマネージャー/プロダクトマネージャーとして事業責任者に近い高い視座・パフォーマンスが求められるポジションだからこそ、求められるスキル・知識・素養が多岐にわたりますが、そのような環境下で、各所のステークホルダーやプロジェクトメンバーとの協力関係を築き、必要なスキル・知識・素養を組織で充足させることができるコミュニケーション力やリーダーシップ力が求められます。 クライアントのプロジェクトやプロダクトに対して熱量をもって自分ごととして捉えながら高いヒューマンスキルを発揮することが求められるからこそ、これまでのご経験やご自身の強みを活かしながら新しいことにチャレンジしていける環境です。 活かせるスキル・求める人物像 必須条件 以下、いずれかの経験を有している方 アプリのマーケティング業務経験 CRM領域の施策プランニングやプロジェクトマネジメントの経験 歓迎スキル マーケティングDXのプロジェクトのマネジメント経験 データ基盤構築・データマネジメント CRM・MA・SFA導入〜利活用 アプリ開発・グロース ECサイト・DtoC事業の立ち上げ など 求める人物像 手段の最適化ではなく、ビジネスゴールや課題を設定し、成果の最大化や課題解決を考えるのが得意な方 クライアントのビジネスを自分ごととして捉え、状況や既存手段にとらわれることなく前向きに推進していける方 社内外のネットワークを駆使し、チームを率いながら関係者を巻き込む実行力・リーダーシップ力のある方 常に自身をアップデートする情報収集力を持ち、自身の成長のため学習意欲の高い方 ビジネスモデルやビジネスプロセスを考察するのが好きな方 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

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  マーケティングディレクター ／東京・神奈川

  業務内容 大手金融機関や大手食品メーカーなどのクライアントのWebサイト運用/改善を推進するマーケティングディレクターを募集します。 プロジェクトマネジメントをはじめ、Webディレクション、ベンダーコントロールなどクライアントの窓口として幅広い業務をご担当いただきます。 具体的な業務内容 Webマーケティング、Webディレクターの知見を活かしたプロジェクトマネジメント クライアントのWebサイト運用改善、管理するためのWebマスター業務 中期の改善計画の立案・レビュー・ディレクション 若手スタッフの指導育成・アウトプットに対する品質管理などのチームマネジメント プロジェクトの品質やコスト、納期、リスクなどを管理するベンダーコントロール 募集背景 事業拡大に伴う増員となります。次のフェーズを支える弊社のコアメンバーとなる仲間を募集しています。なお、本求人はチームリーダーやマネージャーへのキャリアアップを想定しているポジションです。（弊社グループの管理職社員の中途入社割合は60%を超えています。） 応募条件 求める人物像（学歴不問） 弊社のミッション・ビジョン・コアバリューに共感いただける方 Webディレクター経験（目安3年以上）をお持ちの方 プロジェクトマネジメントやチームマネジメントの経験をお持ちな方 歓迎スキル（必須ではありません） ゼネラリスト志向の方 マネジメントや育成に興味がある方 Adobe AnalyticsやGoogleアナリティクス4を用いた分析/提案経験をお持ちの方 技術（テクノロジー）を駆使して物事を進めることがお好きな方 カルチャー／働き方 出社×リモートのハイブリッドワーク オフラインでのコミュニケーションも大事にしながら、業務の効率性・安全性などに応じて、オフィス出社とリモート勤務を組み合わせたハイブリッドワークを推奨しています。※ご担当いただくプロジェクトによっては、クライアント先のルールに沿った勤務形態となる場合もあります。 ワークライフバランスを重視した環境 完全週休2日制、有給休暇（入社時付与）、時間有休（1時間単位）、年末年始休暇、夏期休暇などの休暇制度に加え、残業も平均10〜15時間/月で推移しており、メンバーズグループ全体でワークライフバランスを重視した環境づくりに取り組んでいます。 社員一人ひとりに寄り添ったキャリア開発制度 メンバーズグループ内のスキルアップ講座・セミナーへの参加が可能です。その他にも資格取得支援（資格の受験料を会社が負担する制度）、職種別コミュニティ、社内公募制度、ラーニングシステムなど社員のスキルアップ・キャリア開発を支援する制度が整っています。 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

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  営業企画・DXプロデューサー／東京

  事業内容 2023年の4月に立ち上がったばかりの新規事業である、メンバーズビジネスイーカンパニーでは、BtoB企業および法人営業部門に特化したデジタル支援をおこなっております。 【BtoB企業および法人営業部門に対するデジタル支援事業】 1 BtoBマーケティンクにおける・デマンドセンター構築・運用・内製化(Webサイト改善、コンテンツマーケティング、Webセミナー運営、オンライン展示会運営、マーケティングオートメーション運用、リード獲得施策の実行など) 2 営業生産性向上を目的としたデジタル活用支援(ツール選定・導入・運用支援) 3 営業データ・SFA/CRM活用支援 4 営業企画のデジタル化支援 (1)自社では採用や育成が難しいデジタルスキルを持つ営業改善や営業企画を行うディレクターおよびクリエイターを含めた専任チームの提供を行います。 (2)BtoB企業および法人営業部門に特化し、成果創出に必要なノウハウや知見を蓄積します。 (3)海外で注目されているMarketing Ops/Sales Opsの手法を取り入れ、国内でも最先端の手法を顧客企業に導入します。 また、豊富な研修＆育成プログラムと国内トップクラスのスキルフェロー制度の導入によってスキルアップを行い、社会課題解決へ貢献し、持続可能な社会への変革をリードします。 東証プライム市場に上場しているため設備や制度の整った部分と、デジタルクリエイターが主役であり挑戦を続けるベンチャー気質、どちらも感じられる会社です。 募集背景 【「営業」を高度化し、よりよい社会の循環の創出を目指します。】 日本の営業ROI（投資利益率）は、ほぼ全業種でグローバル水準を下回っています。 ※出典:レポート「日本の営業生産性はなぜ低いのか」McKinsey & Company（2021）より 営業組織におけるDXの遅れとセールス/マーケティングの分断。これが主な非効率を生む原因です。 「営業を変えれば社会が変わる」 私たちメンバーズ　ビジネスイーカンパニーは 「営業」を高度化し、よりよい社会の循環の創出を目指します。 ミッション 「営業」を高度化し、よりよい社会の循環を創出する。 ビジョン 日本企業における法人営業の知的生産性向上と高付加価値化をデジタルによって実現し、顧客企業の収益向上とビジネス変革を支援する。 仕事内容 ≪新カンパニーのスターティングメンバー募集≫ 株式会社メンバーズは、主にデジタルマーケティング領域に強みを持つ社員20 00名超のプライム上場企業です。「カンパニー制」を導入しており、DXやUX、データ分析など、様々な強みを持つ複数のカンパニーがお互いに連携し、大手企業に向けた様々なソリューションを提供しています。 私たち「ビジネスイーカンパニー」は、2023年4月に立ち上がったばかりの新しいカンパニーで、主に企業の法人営業部門、BtoBマーケティングに特化したデジタル化支援を行っています。 ≪あなたにお任せしたいこと≫ 当社のクライアントである大手企業の「デジタル営業企画」として組織の課題を抽出。その解決に向けて様々なスペシャリストで構成されたチームをディレクションし、デジタルによる営業の高度化を推進します。 ≪例えば…≫ ■SFAが活用できていない場合 例えば「システムが使いづらい」なら、カスタマイズを提案。チームのエンジニアが最適なUI・UXを形にします。 ⇒業務の効率化に！ ■ナレッジが属人化している場合 ナレッジを共有しやすい仕組みを作り、顧客折衝や提案書作りなどのノウハウを全営業で共有できるようにします。 ⇒組織全体の受注率向上に！ ■マーケティングと連携できていない場合 マーケティング施策に合わせたツールを用意。営業活動のフェーズに合わせ、マーケティング側から発信する文面なども用意し、連携を強化します。マーケティング部門と営業部門の架け橋となり、プロセス改善や施策の連携強化、ツールを活用した営業シナリオ策定と実装やメッセージ及びクリエイティブの制作ディレクションなどを行います。 ⇒営業、マーケティングの相乗効果が高まる！ 経験・スキル ・新規領域に挑戦したい方 ・社内外問わず調整業務に積極的な方 ・変化し続ける環境に対して柔軟に思考・行動ができる方 ・顧客ビジネスを理解する力または理解した上で顧客に貢献したいという気持ち ※営業の知識・経験は問いません。 応募資格 【営業経験orデジタルマーケティングの経験をお持ちの方歓迎】営業企画の経験は不問です 「営業のあり方を変え、営業をもっと面白く知的生産性の高い仕事に進化させたい」そんな想いを持った方をお迎えしたいと考えています！ ★第二新卒、営業経験orデジタルマーケティングの経験が浅めの方も歓迎します！ ≪こんな方はぜひご応募ください！≫ ■営業のプレイヤーではなく、営業を支援する立場を経験したい方 ■SFA（Sales Force Automation）、CRM（Customer Relationship Management）、MA（Marketing Automation）いずれかの基礎知識がある、触ったことがある方 ■営業組織のDXに課題を感じた経験がある方 ■デジタルツールを積極的に使っている方 ■営業組織全体の効率化、受注率アップに貢献したい方 ■BtoBマーケティングの経験がある方（コンサルティング会社・ベンダー・事業会社不問） 【歓迎される経験】 ・営業経験 ・営業推進・営業企画の経験 ・データ分析経験 ・Web/IT業界経験 ・Excel中級〜（関数など問題なく操作可能な方） ・Pardot・Marketo認定資格保持者 ・営業からのキャリアチェンジ ・コンテンツ企画/運用経験 求める人物像 ・幅広く営業やマーケティングの経験を得たい方 ・デジタルマーケティングを駆使して変革を起こしたいと考えている方 ・新規事業の立ち上げに興味がある方 ・サービスを0→1で作り上げる力がある方 ・知らない事でも積極的に身に着ける自己成長意欲がある方 ・常に変化を楽しみ、それを成長の糧にできる方 ・仲間を大切に思う気持ちを忘れない方 ・弊社の経営理念に賛同いただける方 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

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  BtoBマーケター／東京

  事業内容 2023年の4月に立ち上がったばかりの新規事業である、メンバーズビジネスイーカンパニーでは、BtoB企業および法人営業部門に特化したデジタル支援をおこなっております。 【BtoB企業および法人営業部門に対するデジタル支援事業】 1 BtoBマーケティンクにおける・デマンドセンター構築・運用・内製化(Webサイト改善、コンテンツマーケティング、Webセミナー運営、オンライン展示会運営、マーケティングオートメーション運用、リード獲得施策の実行など) 2 営業生産性向上を目的としたデジタル活用支援(ツール選定・導入・運用支援) 3 営業データ・SFA/CRM活用支援 4 営業企画のデジタル化支援 (1)自社では採用や育成が難しいデジタルスキルを持つ営業改善や営業企画を行うディレクターおよびクリエイターを含めた専任チームの提供を行います。 (2)BtoB企業および法人営業部門に特化し、成果創出に必要なノウハウや知見を蓄積します。 (3)海外で注目されているMarketing Ops/Sales Opsの手法を取り入れ、国内でも最先端の手法を顧客企業に導入します。 また、豊富な研修＆育成プログラムと国内トップクラスのスキルフェロー制度の導入によってスキルアップを行い、社会課題解決へ貢献し、持続可能な社会への変革をリードします。 東証プライム市場に上場しているため設備や制度の整った部分と、デジタルクリエイターが主役であり挑戦を続けるベンチャー気質、どちらも感じられる会社です。 募集背景 【「営業」を高度化し、よりよい社会の循環の創出を目指します。】 日本の営業ROI（投資利益率）は、ほぼ全業種でグローバル水準を下回っています。 ※出典:レポート「日本の営業生産性はなぜ低いのか」McKinsey & Company（2021）より 営業組織におけるDXの遅れとセールス/マーケティングの分断。これが主な非効率を生む原因です。 「営業を変えれば社会が変わる」 私たちメンバーズ　ビジネスイーカンパニーは 「営業」を高度化し、よりよい社会の循環の創出を目指します。 ミッション 「営業」を高度化し、よりよい社会の循環を創出する。 ビジョン 日本企業における法人営業の知的生産性向上と高付加価値化をデジタルによって実現し、顧客企業の収益向上とビジネス変革を支援する。 仕事内容 株式会社メンバーズは、主にデジタルマーケティング領域に強みを持つ社員20 00名超のプライム上場企業です。「カンパニー制」を導入しており、DXやUX、データ分析など、様々な強みを持つ複数のカンパニーがお互いに連携し、大手企業に向けた様々なソリューションを提供しています。 私たち「ビジネスイーカンパニー」は、2023年4月に立ち上がったばかりの新しいカンパニーで、主に企業の法人営業部門、BtoBマーケティングに特化したデジタル化支援を行っています。 ≪あなたにお任せしたいこと≫ クライアントと一体となってBtoBマーケティングを立ち上げから成果向上まで伴走していただきます。 STP整理等を含めたマーケティング戦略策定 MA等のプラットフォーム選定、導入におけるPMO 各種KPI策定 コンテンツマーケティングにおけるプランニング、ディレクション 広告・ホワイトペーパー・ウェビナー等各種施策のプランニング、ディレクション MA運用（シナリオプランニング、効果測定、改善） デマンドセンター組織の構築、運営、内製化支援 応募条件 ・マーケティングの基礎知識（BtoCのみの経験でも可） ・クライアントへのヒアリング、プレゼンの経験 ・ドキュメンテーションスキル（Power Point） ・論理的思考力 ・自己学習の習慣 求める人物像 ・幅広く営業やマーケティングの経験を得たい方 ・デジタルマーケティングを駆使して変革を起こしたいと考えている方 ・新規事業立ち上げに興味がある方 ・サービスを0→1で作り上げる力がある方 ・知らない事でも積極的に身に着ける自己成長意欲がある方 ・常に変化を楽しみ、それを成長の糧にできる方 ・仲間を大切に思う気持ちを忘れない方 ・弊社の経営理念に賛同いただける方 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

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  BtoBマーケティングコンサルタント/東京

  事業内容 2023年の4月に立ち上がった新規事業である、メンバーズビジネスイーカンパニーでは、BtoB企業および法人営業部門に特化したデジタル支援をおこなっております。 【BtoB企業および法人営業部門に対するデジタル支援事業】 1 BtoBマーケティンクにおける・デマンドセンター構築・運用・内製化(Webサイト改善、コンテンツマーケティング、Webセミナー運営、オンライン展示会運営、マーケティングオートメーション運用、リード獲得施策の実行など) 2 営業生産性向上を目的としたデジタル活用支援(ツール選定・導入・運用支援) 3 営業データ・SFA/CRM活用支援 4 営業企画のデジタル化支援 (1)自社では採用や育成が難しいデジタルスキルを持つ営業改善や営業企画を行うディレクターおよびクリエイターを含めた専任チームの提供を行います。 (2)BtoB企業および法人営業部門に特化し、成果創出に必要なノウハウや知見を蓄積します。 (3)海外で注目されているMarketing Ops/Sales Opsの手法を取り入れ、国内でも最先端の手法を顧客企業に導入します。 また、豊富な研修＆育成プログラムと国内トップクラスのスキルフェロー制度の導入によってスキルアップを行い、社会課題解決へ貢献し、持続可能な社会への変革をリードします。 東証プライム市場に上場しているため設備や制度の整った部分と、デジタルクリエイターが主役であり挑戦を続けるベンチャー気質、どちらも感じられる会社です。 募集背景 【「営業」を高度化し、よりよい社会の循環の創出を目指します。】 日本の営業ROI（投資利益率）は、ほぼ全業種でグローバル水準を下回っています。 ※出典:レポート「日本の営業生産性はなぜ低いのか」McKinsey & Company（2021）より 営業組織におけるDXの遅れとセールス/マーケティングの分断。これが主な非効率を生む原因です。 「営業を変えれば社会が変わる」 私たちメンバーズ　ビジネスイーカンパニーは「営業」を高度化し、よりよい社会の循環の創出を目指します。 ミッション 「営業」を高度化し、よりよい社会の循環を創出する。 ビジョン 日本企業における法人営業の知的生産性向上と高付加価値化をデジタルによって実現し、顧客企業の収益向上とビジネス変革を支援する。 仕事内容 ≪新カンパニーのスターティングメンバー≫ 株式会社メンバーズは、主にデジタルマーケティング領域に強みを持つ社員3000名超のプライム上場企業です。「カンパニー制」を導入しており、DXやUX、データ分析など、様々な強みを持つ複数のカンパニーがお互いに連携し、大手企業に向けた様々なソリューションを提供しています。 私たち「ビジネスイーカンパニー」は、2023年4月に立ち上がったばかりの新しいカンパニーで、主に企業の法人営業部門、BtoBマーケティングに特化したデジタル化支援を行っています ≪あなたにお任せしたいこと≫ BtoBマーケティングにおける上流のコミュニケーション設計、データマーケティングのプランニング、営業と連携したフロー策定。  ・クライアントとのワークショップを通じて、バイヤージャーニー、ペルソナ、バリュープロポジションを可視化する ・上記インプットから、年間を通じたマーケティング実行施策のプランニング ・THE MODELやThe PODsなど顧客の営業プロセス刷新にむけた業務フロー策定、あるべき姿策定 ※過去のご経験を踏まえて最適なクライアントの伴走をお願いしたいと思っています。 応募条件 ◾️BtoBマーケティングにおけるプランニング、施策実行の経験3年以上（ベンダー、事業会社不問） ◾️製造業、IT、生産財流通など、顧客のビジネスモデルを理解するスキル ◾️クライアントへのヒアリング、プレゼンの経験 ◾️ドキュメンテーションスキル（Power Point) ◾️論理的思考力 ◾️自己学習の習慣 ■SFA（Sales Force Automation）、CRM（Customer Relationship Management）、MA（Marketing Automation）いずれかの基礎知識がある、触ったことがある方 ■営業組織のDXに課題を感じた経験がある方 ■デジタルツールを積極的に使っている方 ■営業組織全体の効率化、受注率アップに貢献したい方 求める人物像 ・今での営業やマーケティングの経験を生かしたい方 ・デジタルマーケティングを駆使して変革を起こしたいと考えている方 ・新規事業の立ち上げに興味がある方 ・サービスを0→1で作り上げる力がある方 ・知らない事でも積極的に身に着ける自己成長意欲がある方 ・常に変化を楽しみ、それを成長の糧にできる方 ・仲間を大切に思う気持ちを忘れない方 ・弊社の経営理念に賛同いただける方 メンバーズのMission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

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  モバイルエンジニア／全国

  クロスプラットフォーム技術を駆使し、デジタルビジネスを推進するプロフェッショナル集団 私たちメンバーズは、DXを通して顧客価値の向上にコミットする、チーム型のデジタル内製化支援サービスを展開しています。 DXとは顧客のデジタル化がゴールではありません。何を実現したいのか、そのためにはどのような施策が必要なのかをクライアントと同じ目線で考え共創することで、課題を解決していくことが重要と考えています。 顧客のデジタル化を通して社会課題の解決に取り組む=CSV（共通価値の創造）の考えを世の中に浸透させ、心豊かな社会を創っていくことを目指しています。 昨今の日本では、社会課題である少子高齢化により働き手の減少が予測されることに加えて、デジタル化が加速しあらゆるデバイスに対応した質の高いサービスの提供が求められています。 一方で、一般的なスマートフォンのアプリケーション開発はiOSとAndroid向けに別の環境・言語を用いる必要があるため、企業の開発・運用コストは増加しています。 クロスプラットフォーム技術は、このような現状を打破する効果的な手法であり、今後より一層社会に求められるようになります。 Cross Applicationカンパニーのモバイルエンジニアの特徴は、Flutterを最大限活かしより早く質の高いプロダクトを作ることで、企業のデジタルビジネス構築・運用の成果向上に貢献することができます。 【社長インタビュー】教育に熱い元エンジニアの社長がつくる"理想の組織”とは。 成長環境 【クリエイターファースト】最高のチームから、最高のプロダクトは生まれる。 「働きやすい環境で最高のパフォーマンスを発揮するクリエイターこそ、未来を明るく照らす存在になれる」そんな想いから、生涯現場で成⻑しつづけられるキャリアモデルの構築を目指しています。また、Flutterだけではなくインフラやバックエンドなど幅広いスキルを習得することができます。 ■ 最先端スキルの獲得や継続的なスキル育成ができる環境を用意 ・職種別のコミュニティ「ギルド」 　┗社内勉強会や外部講師により開催されるセミナーに参加可能。 ・キャリアサポート制度（講座受講料・イベント参加支援、資格取得補助など）  ■ 多彩な仕事 アジャイル開発中心 クライアントは大手Webサービス企業やモダン技術を採用するベンチャー企業  ■クリエイターの働きやすさを追求 月平均残業時間15h 在宅勤務制度 フルリモート可（最寄りのオフィスまで片道2時間以上かかる方が対象） 給与水準は全国一律 顧客ビジネスの成長に貢献することでエンジニア自身も成長できる、Win-Winな環境づくりを大切にしています。 仕事内容 ■ Flutterを利用したアプリ開発 Flutterを利用したモバイルやWebアプリケーションの開発・運用・保守を行います。 アジャイル・DevOpsなどモダンな手法とFlutterの柔軟性を最大限に活用して、クライアントの様々なニーズに対応しつつ、新規開発から運用・保守フェーズまで一貫してクライアントを支援します。 応募条件 【必須条件】 ■技術要素（いずれか一つ） Flutterやその他クロスプラットフォーム技術を利用したモバイルアプリ開発経験（業務・プライベート問わず） Swift or Kotlinでのモバイルアプリ開発経験（業務・プライベート問わず） PHP, Ruby, Python, JavaScript, Goなどのメジャーな開発言語での開発経験 ■ビジネス要素 チームメンバーやクライアントとのコミュニケーションを大切にしながら働くことができる リモート環境でも問題なく業務を遂行できる 【歓迎条件】 実務でFlutterを使ったモバイルアプリの開発経験がある アジャイル/スクラムの経験または興味がある DevOps、QAエンジニアリング、UXなど開発に関わる様々な領域に興味がある 求める人物像 チームで開発をするのが好きな方 会社の立ち上げに興味があり、主体的に行動できる方 新しいものが好きで、日々自己研鑽されている方 良い環境を求めるのではなく、良い環境を作っていける方 キャリアプラン・本求人の魅力 会社の立ち上げフェーズに携わることができます。 モバイルアプリのスキルだけではなく、インフラやバックエンドなどのスキルも身につくので、フルスタックなエンジニアになることができます。 アジャイル/スクラムのモダンな開発環境で開発をすることができます Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

  • エンジニア
  • クロスアプリケーションカンパニー
  • 全国
  • 正社員
  • 東京本社：東京都中央区晴海一丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階 他(6)

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  プロジェクトリーダー／東京

  募集背景 当社は、顧客のビジネス成長をデータ活用促進によって支援しています。お客様先に常駐し一社員のような立ち位置で顧客のデータ活用プロジェクトを推進していきます。近年、顧客のニーズはますます多様化しており、顧客一人ひとりに寄り添ったきめ対応が求められています。そこで、顧客との信頼関係を構築し、要望を的確に捉え、データ活用を促進するプロジェクトリーダーを募集いたします。リーダーシップを発揮し、プロジェクトチームを牽引していくことを期待しています。 役割と期待内容 顧客とのコミュニケーションをとりながらチームをリードする役割を担っていただきます。具体的には、下記の業務を行っていただきます。 クライアントと直接コミュニケーションを取り業務内容を把握する タスクを整理し、実施スケジュールを作成する メンバーのタスク指示および進捗確認 クライアントへの進捗報告やレポート作成 【社員が語る会社の面白さ】 プロジェクをリードする立場を任される際に、案件の全体像を把握しながら「どこまで裁量を持てるか」は非常に重要な要素かと思います。弊社のプロジェクトリーダーはクライアントの課題を直接解決するポジションであり、要件定義から実行計画の立案、チームのマネジメントまで一貫して行える点が魅力だと思います。 応募資格 (必須) 下記の条件をすべて満たしている方 リーダー経験や少数のメンバーを主導する経験が1年以上ある方 文書作成スキル office（Excel、Word、PowerPoint）使用経験 応募資格 (歓迎) Web会議システムを用いた顧客折衝経験 プロジェクト管理ツール（Jira、Backlogなど）の使用経験 IT業界での就業経験 PowerPoint等での効果的な資料作成スキル データ領域での業務経験 PL、PM経験 SQL、BIツール、クラウドインフラの利用経験  求める人材像 お客様とのコミュニケーションを大切にしながら、データ活用のプロジェクトを成功に導くことにやりがいを感じる方を求めています。また、状況の変化に応じて柔軟に対応できる方、自ら課題を見つけて積極的に提案ができる方を求めています。 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

  • データ領域でチームを率いるプロジェクトリーダー
  • 正社員
  • 東京都中央区晴海一丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階

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  データエンジニア・生成AIエンジニア／東京

  仕事内容 大手企業・ITメガベンチャーを中心に、出社または在宅で常駐先のデータ分析基盤の構築・運用業務や生成AIを含んだアプリケーション開発業務を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 スキルやご経験、今後のキャリアプランに合わせて、データエンジニアや生成AIエンジニアとして下記の業務のいずれかを業務をお任せします。 常駐先により業務内容が変わります。1つの案件の期間は様々ですがおおよそ1年半ほどを想定しています。 ①データ活用のためのデータ分析基盤構築・運用 クライアントが持つビッグデータを活用するためのデータ分析基盤を構築していただきます。開発環境はAWSやGCPなどクラウドメインで、要件整理、データ連携（ETL）、データ蓄積（DWH）を行い、データ利用者がデータを利用できるように様々なデータ分析環境を整える業務です。 ②生成AIを用いたアプリケーション開発 大規模言語モデル（LLM）を用いることがメインとなる想定ですが、外部情報の検索を組み合わせるRetrieval-Augmented Generation (RAG)を含む場合もあります。また、アプリケーションは社内利用、商用利用の両方のパターンがあり、PoCからスタートするプロジェクトもあります。このようなプロジェクトにてPMやインフラエンジニアとチームとなり業務を行っていただきます。 ③データのビジュアライゼーション データ分析基盤からデータを抽出、可視化する業務を行っていただきます。例えば、SQLでデータマートを作成し、データマートからのデータの集計をBIツール（Tableau、 Google Data Portalなど）で行います。また、Tableauダッシュボードを自動更新するためにBIとDWHのデータパイプラインを構築することもあります。 【応募の背景】 生成AI活用ニーズが高まっており、生成AIを含むシステム、アプリケーションの開発ニーズが複数発生しています。メンバーズでも生成AIの活用支援に注力しており、AI領域の専門カンパニーや育成支援を行っておりますが、まだまだ人材が不足している状況です。そこで、生成AIを用いた業務経験者はもちろん、これから生成AIを用いた業務にチャレンジしたい方を広く募集することとなりました。 【入社後の流れ】 入社後はオリエンテーションや待機学習などと並行して常駐先の案件を選定していきます。常駐先が決定しましたら、出勤または在宅勤務で業務を開始していただきます。基本的には今ある経験・スキルを生かしながら、やったことがない・やってみたい業務を経験できる案件に入り、常駐中も勉強会などでインプットしながら実務でアウトプットして成長していって欲しいと思っています。 【弊社で得られるもの】 ・未経験からでもAI領域の業務にチャレンジしていただき経験を積むことができます ・データ領域専門の社内カンパニーのため、AIだけでなくデータ領域で広く経験を積むことが可能です 【応募条件】 ■必須条件 ・アプリケーション開発で2言語以上使用経験があるまたはPythonの使用経験がある方 ・AIに興味があり、何かしらの自己学習をしている方 ・データ領域で学習を続けることができる方 ・顧客との関係構築ができる方 ■歓迎条件 ・LLMのアプリ開発経験 ・RAG技術を用いたAIシステム等の開発 ・生成AIツール（ChatGPT、Stable Diffusion等）の使用経験 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

  • データ
  • データアドベンチャーカンパニー
  • 東京
  • 正社員
  • 東京本社：東京都中央区晴海一丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階

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  データ活用人材の育成・採用担当

  募集背景 当社は、クライアント企業のデータ活用を支援し、ビジネス成長を加速させることをミッションとしています。データアナリスト、データエンジニア、データサイエンティストなど、専門性の高いプロフェッショナル人材がクライアント企業に常駐し、データ活用における様々な課題解決を支援するサービスを提供しています。近年、データ活用市場の拡大に伴い、顧客企業からのニーズは増加の一途を辿っており、それに伴い、優秀なデータ活用人材の確保と育成が急務となっています。そこで、社内における人材育成体制を強化するため育成担当を募集することになりました。 役割と期待内容 データアドベンチャー事業の成長を支える、データ活用領域のプロフェッショナル人材の育成担当として、組織全体のデータリテラシー向上と事業成長に貢献いただきます。新卒・中途社員に対するオンボーディング、研修プログラムの設計・実施、スキルアップ支援などを通じて、データアナリスト、データエンジニアの育成に携わっていただきます。将来的には、育成プログラムの改善・新規開発にも携わっていただく可能性があります。 新卒・中途・異動者のオンボーディングと初期戦力化支援 データ領域研修プログラムの案内と進捗確認 研修効果を高めるための既存コンテンツのブラッシュアップ 顧客ニーズに合致した新規研修コンテンツの企画・開発 データアナリスト/エンジニア/サイエンティストの中途採用業務 応募資格 (必須) 基本的なビジネスマナーを身につけていること 円滑な報告・連絡・相談ができること 社会人経験2年以上 Microsoft Officeツールの実務経験 応募資格 (歓迎) 研修プログラムの設計・開発・運営経験 オンボーディングプログラムの設計・実施経験 データ分析やデータサイエンスの基礎知識 IT業界での就業経験 求める人材像 データ領域での実務経験は問いません。データ領域の成長に貢献したい、という熱意を持つ方を求めています。変化の激しい分野で、常に新しい情報や技術を吸収しながら成長していける方、また、育成対象者の成長にコミットし、熱意を持って指導できる方を歓迎します。積極的にコミュニケーションを取り、周囲と協力しながら業務を進められる方を求めています。 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

  • 育成・採用担当
  • 正社員
  • 東京都中央区晴海一丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階

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  【提案営業】課題発見型営業を獲得しさらなる成長を実現するため人材募集

  募集背景 多くの企業がデータ活用によるビジネス成長を期待する一方で、データ分析人材の不足や適切なデータ活用方法の模索など、多くの課題に直面しています。データアドベンチャーでは、このような顧客の課題に対して、データアナリスト、データエンジニア、データサイエンティストといったデータ活用のプロフェッショナル人材が常駐し、課題解決を支援するサービスを提供しています。 顧客ビジネスの成長をさらに加速させるためには、顧客の潜在的な課題をいち早く発見し、最適なソリューションを提案する、より積極的な営業スタイルへの転換が求められています。そこで今回、データ領域の専門知識と高いコミュニケーション能力を備え、顧客の課題発見型営業を推進していく人材を募集いたします。 データ活用を通じて顧客のビジネス成長に貢献したいという熱意を持つ方の応募を心よりお待ちしております。 役割と期待内容 クライアントのデータ活用における課題に対し、最適なソリューションを提案し、顧客ビジネスの成長を支援する役割を担います。新規顧客リード獲得から提案営業、サービス定着まで幅広く担当し、データアナリスト、データエンジニア、データサイエンティストといった専門性の高いクリエイターや高付加価値プランニングを担うプランナーと連携しながら、顧客の課題解決に貢献します。 新規顧客の獲得を総合的に強化する取り組みのためマーケティングチームや広報チームとの密な連携と業務構築を担います。能力や適正に応じてマーケット分析や新規顧客ターゲティング、ウェビナー企画・運営、新規サービス開発のためのリサーチなど、セールスマーケティング領域にも携わっていただく可能性もあります。データ活用を通じて社会に貢献したいという熱意を持つ方を求めています。 クライアントへのアプローチ、課題設定 データ活用ニーズに合わせたサービス提案 データアナリスト等のプロフェッショナル人材の提案 契約締結、サービス導入、フォローアップ 市場分析、新規顧客ターゲット選定 ウェビナー企画・開催などのマーケティング活動 主軸は営業活動となり、その上で新規顧客の獲得に対する総合的な活動となるため営業企画やマーケティングスキルを身に付けたい方に適したキャリアアップの道筋が描けます。 応募資格 (必須) 基本的なビジネスマナーを習得している方 報告・連絡・相談を徹底できる方 顧客の課題発見と解決策の提案経験 ITサービスの営業経験 基本的なPCスキル（Excel、Wordなど） 応募資格 (歓迎) IT業界、特にデータ分析サービス関連の営業経験 CRM、SFAなどのITツールの知識 無形商材の提案営業経験3年以上 データ分析、データサイエンスに関する基礎知識 求める人材像 顧客のビジネス成長に貢献したいという強い意欲を持ち、データ活用やIT領域に興味関心がある方を求めています。自ら課題を発見し、解決策を生み出す行動力のある方、関係構築力に長け、チームワークを重視して業務に取り組める方を歓迎します。新しい知識やスキルの習得にも意欲的で、成長意欲の高い方を求めています。 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

  • データ活用支援サービスの法人営業
  • 正社員
  • 東京都中央区晴海一丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階

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  データアナリスト／東京

  仕事内容 ・統合データ基盤を活用して データドリブンなマーケティング戦略立案と組織づくりを実行 ・データ分析/ビジネス成果改善提案/プロジェクトマネジメントを実行 あなたのキャリアプランやスキルの向上に応じて、随時案件内容をご相談頂けます。 身に付けたスキルに応じて複数の業界・プロジェクトを経験できるため、 間違いなくステップアップできる環境です。 研修 入社して頂きましたら、まずはあなたのキャリアプラン・これまでの御経験を教えてください。その上で、あなたに合った研修内容をご用意します。 例： ・社内研修カリキュラム ・外部顧問の指導や社外セミナー ・グループ全体で利用できるデジタルクリエイター育成ラボ 2週間～1ヶ月程研修を受けて頂いた後、いよいよ大手クライアント先で実践デビューです。 経験・スキル ・Webディレクション経験や何らかのデータ分析経験やデジタルマーケティング経験をお持ちの方 ※Webディレクター、CRM施策経験者、広告プランナー、SEO/SEM経験者、 SNSプランナー、Webアナリストなど。 ※アウトプットのご提出をお願いする場合がございます。 歓迎される経験 ・IT業界・Web業界経験者 ・HTML/Java/C言語/Rubyなどの言語での開発経験をお持ちの方 ・データサイエンス業界を目指して勉強している方 ・一生モノのスキルを手に入れたい方 ・何らかの顧客折衝の経験者 求める人物像 ・様々な業種・分野のビッグデータに携わりたい方 ・仲間の成長を喜び、切磋琢磨しながら知識や技術を磨きたい方 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

  • データ
  • データアドベンチャーカンパニー
  • 東京
  • 正社員
  • 東京本社：東京都中央区晴海1丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階（受付35階）

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  データエンジニア／東京

  仕事内容 大手企業・IT目がベンチャーを中心に、出勤または在宅で常駐先のデータ分析基盤の構築・運用業務を担当して頂きます。 エンジニアとしてシステム開発経験やSQLの業務利用経験があればOKです！弊社ではデータエンジニアは未経験だけど、基幹システム開発やWebアプリ開発、ＰＭの経験があるエンジニアが多数活躍しています！！ 【具体的な仕事内容】 スキルやご経験、今後のキャリアプランに合わせて、主に①、②の業務をお任せします。 データ分析基盤構築の経験がない方であれば、データエンジニア研修で知識をインプットしてから常駐からスタートします。 ①データのビジュアライゼーション データ分析基盤からデータを抽出、可視化する業務を行っていただきます。例えば、SQLでデータマートを作成し、データマートからのデータの集計をBIツール（Tableau、 Google Data Portalなど）で行います。また、Tableauダッシュボードを自動更新するためにBIとDWHのデータパイプラインを構築することもあります。 ②データ活用のためのデータ分析基盤構築・運用 クライアントが持つビッグデータを活用するためのデータ分析基盤を構築していただきます。開発環境はAWSやGCPなどクラウドメインで、要件整理、データ連携（ETL）、データ蓄積（DWH）を行い、データ利用者がデータを利用できるように様々なデータ分析環境を整える業務です。 クライアントの業務フローやデータの構造を把握したり、クライアントの要望をヒアリングするなど上流工程からかかわることも多いです。 その他にも、データ分析環境を開発するためのPM業務、機械学習モデルの開発、常駐先でのスキルトランスファーなどを行っていただく場合もあります。 ■開発環境の例（案件によりますが、以下環境が多いです） 言語：SQL、Python、R クラウド：AWS（EC2、Lambda、S3、Athena等）、GCP（Compute Engine、Cloud Functions、Cloud Storage、BigQuery等） RDB：MySQL、PostgreSQL ソースコード管理：GitHub コミュニケーションツール：Slack BI：Tableau、Looker Studio、QuickSight 扱うデータ：テーブルデータ中心（売上データ、POSデータ、webサイトアクセスデータ、会員情報など） ■タスクの例 ・SQLを用いてクライアントの依頼に合わせたテーブル作成やデータ抽出を行う。 ・SQLでデータマートを作成。データマートからのデータの集計をBIツール（Tableau、 Google Data Portal）で行う。 ・Tableauダッシュボードを自動更新するため、GCP/BigQuery上のDWHをベースとしてデータパイプラインを構築する。 ・大規模なデータ分析基盤の構築やリプレイス。 【社員が語る会社の面白さ】 弊社のデータエンジニアは上流から、実装、保守まで広い範囲を任されることが多いと感じています。なかなかできないことだと私は思うのでその経験ができていることがこの会社の面白さだと思います。クライアントからのオーダーがふわっとしていることもあるので、オーダーした人と話して何が必要なのかを理解し、実際に画面を見せて見たり、提案して、という経験は今までなかったのでそこは勉強になってます。幅広くやるので大変だなと感じる人もいると思いますが、自分は面白いと思えるタイプなので弊社でのデータエンジニアの仕事は面白いしプラスになっています！ 【入社後の流れ】 入社後はGCPなどの研修と並行して常駐先の案件を選定していきます。常駐先が決定しましたら、出勤または在宅勤務で業務を開始していただきます。基本的には今ある経験・スキルを生かしながら、やったことがない・やってみたい業務を経験できる案件に入り、常駐中も勉強会などでインプットしながら実務でアウトプットして成長していって欲しいと思っています。 【応募条件】 下記いずれかのご経験がある方。 ・データエンジニアとしての実務経験が2年以上（下記のスキルを想定） SQLの業務利用 DWH構築経験 ETL処理やでデータパイプライン構築経験 ・ITエンジニアとしての実務経験が3年以上（下記のスキルを想定） 基幹システム開発経験 Webアプリケーション開発経験 DB設計や構築 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

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  • データアドベンチャーカンパニー
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  • 正社員
  • 東京本社：東京都中央区晴海一丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階

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  データサイエンティスト／東京

  仕事内容 ・統合データ基盤を活用して データドリブンなマーケティング戦略立案と組織づくりを実行 ・データ分析/ビジネス成果改善提案/プロジェクトマネジメントを実行 あなたのキャリアプランやスキルの向上に応じて、随時案件内容をご相談頂けます。 身に付けたスキルに応じて複数の業界・プロジェクトを経験できるため、 間違いなくステップアップできる環境です。 ＝＝ 企業の唯一無二のパートナーとして ＝＝ データが重要な価値を生む現代において、データの活用や価値の生み出し方は様々。 複数の手法を組み合わせた解析や、多角的な視点での提案などを行い、 DXプロデューサーとして技術とデータを組み合わせ、企業の課題解決をサポートします。 長く顧客企業に携わり、企業のDX化・ビジネスの新展開を担う一員として活躍しましょう。 チーム組織構成 スピード感のある支援を行うため、基本的にクライアント先に常駐となります。 ただしコロナウイルス感染防止対策が必要な期間中は、安全を考慮して100％リモートワークです。 オンラインでクライアントとスムーズに連携できる体制を整えておりますのでご安心ください。 ※配属前研修を行う場合も、上記期間中は同様に100％Webにて実施します。 研修 入社して頂きましたら、まずはあなたのキャリアプラン・これまでの御経験を教えてください。その上で、あなたに合った研修内容をご用意します。 例： ・社内研修カリキュラム ・外部顧問の指導や社外セミナー ・グループ全体で利用できるデジタルクリエイター育成ラボ 2週間～1ヶ月程研修を受けて頂いた後、いよいよ大手クライアント先で実践デビューです。 経験・スキル ・Webディレクション経験や何らかのデータ分析経験やデジタルマーケティング経験をお持ちの方 ※Webディレクター、CRM施策経験者、広告プランナー、SEO/SEM経験者、 SNSプランナー、Webアナリストなど。 ※アウトプットのご提出をお願いする場合がございます。 歓迎される経験 ・IT業界・Web業界経験者 ・HTML/Java/C言語/Rubyなどの言語での開発経験をお持ちの方 ・データサイエンス業界を目指して勉強している方 ・一生モノのスキルを手に入れたい方 ・何らかの顧客折衝の経験者 求める人物像 ・様々な業種・分野のビッグデータに携わりたい方 ・仲間の成長を喜び、切磋琢磨しながら知識や技術を磨きたい方 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

  • データ
  • データアドベンチャーカンパニー
  • 東京
  • 正社員
  • 東京本社：東京都中央区晴海一丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階

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  GX推進コンサルタント／東京・大阪

  脱炭素DXの位置づけ メンバーズグループでは、国内トップクラスの大手企業に対して「脱炭素DX」を推進しています。「脱炭素DX」とは、GHG排出量を減らしながらも経済成長を続ける「デカップリング・モデル」をデジタルの力で実現することを指します。 「脱炭素DXカンパニー」はメンバーズの脱炭素DX推進事業を展開する専門組織です。デジタルクリエイターの力で炭素生産性の高いビジネスモデルの構築し、企業のサステナビリティ活動を「はかる」「減らす」「稼ぐ」の3領域から支援しています。 ▼脱炭素DXカンパニー https://ddx.members.co.jp/ 募集の背景 世界規模での異常気象、2050年問題などをはじめとして、気候変動においての取り組みは重要度があがってきています。日本においても、企業単位での炭素排出量、サスティナビリティの取り組みは経営課題となっており、AI活用などのデジタル技術とあわせて、ビジネスモデルそのものの変革が喫緊の課題として取り上げられるようになりました。 私たちのお客様企業においても、伴走型でのビジネス変革を実行する人材ニーズが急増しているため、自身のスキルや経験を活かしながら社会変革を目指すメンバーを募集します。 仕事内容 企業や自治体の脱炭素化を実現するための実行支援を行うポジションです。 すでにお持ちの自身の強みを活かしながら、裁量をもって推進していただける方を募集しています。 【主なミッション・業務】 ※必ずしもすべてを担当していただくわけではありません。キャリア採用の方は、個々人の経験・強味・適性を活かした役割・ポジションを担当していただきます。 ・脱炭素戦略の策定と実行計画の立案 ・カーボンニュートラルに向けた課題の分析および解決策の提案 ・温室効果ガス排出量の算定・削減シナリオの構築 ・ESG開示やSDGsに関するコンサルティング業務 ・サプライチェーンエンゲージメント構築 ・サステナビリティ業務効率化・デジタル化支援 ・顧客との定期的なミーティングおよび進捗管理 ・算定システムの選定および企業導入におけるプロジェクトマネジメント  【使用ツール】 Google Apps（Google Workspace）：Gmail、カレンダー、Meet、Chat等 Microsoft Office（Excel、Word、PowerPoint） その他、算定ツールなど 【必須条件】 ・日本語での高いコミュニケーション能力（英語スキルは尚可） ・定量的なデータの分析やレポート作成のスキル ・お客様の課題・ニーズを構造的に整理できるロジカルな分析・思考力 ・チームプレー、多様な価値観のメンバー・クライアントとのコミュニケーション力 ・炭素会計アドバイザー3級（※資格そのものは入社後取得も可）   【歓迎条件】 ・法人向けのコンサルティング業務の実務経験 ・企業においてのプロジェクトマネジメント・プロデュース業務の実務経験 ・企業や自治体においてのサスティナビリティ業務の経験 ・LCAF初級検定（※資格そのものは入社後取得も可。LCAについての基礎知識の保持） 求める人物像 ・メンバーズのミッション・ビジョンへ共感いただける方 ・脱炭素に対する高い関心と情熱をお持ちの方 ・顧客ビジネスの観点で課題を理解し、適切なソリューションを提案できる方 ・チームプレイヤーでありながら主体的に行動できる方 デジタルマーケティング企業であることから、東証一部上場企業でありながらグループ全体としてもベンチャー要素が強いカルチャーです。そういったカルチャーを楽しみながらポジティブに業務にあたれる方が望ましいです キャリアプラン・本求人の魅力 会社のミッションビジョンの実現に直接的に関わる専門カンパニーで、かつグループ執行役員直轄のカンパニーでもあるため、事業成長をダイレクトに感じていただけるポジションです。 また、急成長している領域において、国内大企業や自治体などとともに伴走型でプロジェクトを推進していくポジションのため、さまざまな業界のハイレイヤーの方々とのコミュニケーションを通じて、業界全体・社会全体の動きについての潮流などを感じていただけます。 ・仕事を通じて社会貢献実感を感じられる ・グループ役員直下で、ダイレクトに事業成長へ貢献することができる ・業務を通じて、自分自身の職能やスキルを広げることができる ・急成長領域のトップリードを開拓していく実感を感じられる -----Membersの制度的特徴----- メンバーズでは「MEMBERSHIPで働き方を変え、心豊かなキャリアを創る」というコンセプトを掲げ、女性も男性も等しく活躍する会社、育児・介護がしやすい会社、将来に安心できる会社、高い技能スキルを尊重しその向上を支援する会社を目指しています。男性でも育児休暇などが取りやすく、ワークライフバランスの実現が叶う環境です。 社員から広くアイデアを募り、全員で実現していく『全員参加型経営』が浸透しており、働き方改革、地域活性化、気候変動対策など持続可能性を高める様々な活動に取り組んでいます。 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

  • 脱炭素DX
  • 脱炭素DXカンパニー
  • 東京・大阪
  • 正社員
  • 東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX 37階 他(1)

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  LCAコンサルタント／東京・大阪

  脱炭素DXの位置づけ メンバーズグループでは、国内トップクラスの大手企業に対して「脱炭素DX」を推進しています。「脱炭素DX」とは、GHG排出量を減らしながらも経済成長を続ける「デカップリング・モデル」をデジタルの力で実現することを指します。 「脱炭素DXカンパニー」はメンバーズの脱炭素DX推進事業を展開する専門組織です。デジタルクリエイターの力で炭素生産性の高いビジネスモデルの構築し、企業のサステナビリティ活動を「はかる」「減らす」「稼ぐ」の3領域から支援しています。 ▼脱炭素DXカンパニー https://ddx.members.co.jp/ 募集の背景 世界規模での異常気象、2050年問題などをはじめとして、気候変動においての取り組みは重要度があがってきています。日本においても、企業単位での炭素排出量、サスティナビリティの取り組みは経営課題となっており、AI活用などのデジタル技術とあわせて、ビジネスモデルそのものの変革が喫緊の課題として取り上げられるようになりました。 私たちのお客様企業においても、伴走型でのビジネス変革を実行する人材ニーズが急増しているため、自身のスキルや経験を活かしながら社会変革を目指すメンバーを募集します。 仕事内容 企業や自治体の脱炭素化を実現するための実行支援を行うポジションです。 すでにお持ちの自身の強みを活かしながら、裁量をもって推進していただける方を募集しています。 【主なミッション・業務】 ※必ずしもすべてを担当していただくわけではありません。キャリア採用の方は、個々人の経験・強味・適性を活かした役割・ポジションを担当していただきます。 ・企業様に向けたライフサイクルアセスメントに係わる算定システムの導入 ・ライフライクルアセスメントの算定ロジックの作成および組織における収集・連携体制構築 ・導入後の運用設計、マネジメントシステムの組み立てなど ・導入後、支援企業で運用維持できるまでの伴走型運用支援 ・算定データからの施策立案・実行 【使用ツール】 Google Apps（Google Workspace）：Gmail、カレンダー、Meet、Chat等 Microsoft Office（Excel、Word、PowerPoint） その他、算定ツール・各種BIなど 【必須条件】 ・日本語での高いコミュニケーション能力（英語スキルは尚可） ・定量的なデータの分析やレポート作成のスキル ・お客様の課題・ニーズを構造的に整理できるロジカルな分析・思考力 ・チームプレー、多様な価値観のメンバー・クライアントとのコミュニケーション力 ・炭素会計アドバイザー3級（※資格そのものは入社後取得も可） ・LCAF初級検定（※資格そのものは入社後取得も可。LCAについての基礎知識の保持）   【歓迎条件】 ・法人向けのコンサルティング業務の実務経験 ・プロジェクトマネジメント実務経験 ・企業や自治体においてのサスティナビリティ業務の経験 ・BIツールなどの集計・統計の知識 ・集計や算定・AIなどに関する基礎的なエンジニアリング知識 求める人物像 ・メンバーズのミッション・ビジョンへ共感いただける方 ・脱炭素に対する高い関心と情熱をお持ちの方 ・チームプレイヤーでありながら主体的に行動できる方 ・コンサルタント・作業者ではなく、顧客とともに伴走をしていくマインド デジタルマーケティング企業であることから、東証一部上場企業でありながらグループ全体としてもベンチャー要素が強いカルチャーです。そういったカルチャーを楽しみながらポジティブに業務にあたれる方が望ましいです キャリアプラン・本求人の魅力 会社のミッションビジョンの実現に直接的に関わる専門カンパニーで、かつグループ執行役員直轄のカンパニーでもあるため、事業成長をダイレクトに感じていただけるポジションです。 また、急成長している領域において、国内大企業や自治体などとともに伴走型でプロジェクトを推進していくポジションのため、さまざまな業界のハイレイヤーの方々とのコミュニケーションを通じて、業界全体・社会全体の動きについての潮流などを感じていただけます。 ・仕事を通じて社会貢献実感を感じられる ・グループ役員直下で、ダイレクトに事業成長へ貢献することができる ・業務を通じて、自分自身の職能やスキルを広げることができる ・急成長領域のトップリードを開拓していく実感を感じられる -----Membersの制度的特徴----- メンバーズでは「MEMBERSHIPで働き方を変え、心豊かなキャリアを創る」というコンセプトを掲げ、女性も男性も等しく活躍する会社、育児・介護がしやすい会社、将来に安心できる会社、高い技能スキルを尊重しその向上を支援する会社を目指しています。男性でも育児休暇などが取りやすく、ワークライフバランスの実現が叶う環境です。 社員から広くアイデアを募り、全員で実現していく『全員参加型経営』が浸透しており、働き方改革、地域活性化、気候変動対策など持続可能性を高める様々な活動に取り組んでいます。 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

  • 脱炭素DX
  • 脱炭素DXカンパニー
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  • 東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX 37階 他(1)

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  GX領域における新規事業責任者候補／東京・大阪

  脱炭素DXの位置づけ メンバーズグループでは、国内トップクラスの大手企業に対して「脱炭素DX」を推進しています。「脱炭素DX」とは、GHG排出量を減らしながらも経済成長を続ける「デカップリング・モデル」をデジタルの力で実現することを指します。 「脱炭素DXカンパニー」はメンバーズの脱炭素DX推進事業を展開する専門組織です。デジタルクリエイターの力で炭素生産性の高いビジネスモデルの構築し、企業のサステナビリティ活動を「はかる」「減らす」「稼ぐ」の3領域から支援しています。 ▼脱炭素DXカンパニー https://ddx.members.co.jp/ 募集の背景 世界においても気候変動にまつわる、複合的な社会課題の重要度があがってきている中、すでに日本においても気候変動に起因した社会課題が大きな影響を与え始めています。企業の活動やDXに対して、伴走型で実行フェーズを支援してきた「脱炭素DXカンパニー」も成長フェーズにありますが、さらなる事業拡大を見据え、新規事業の責任者候補を募集します。 仕事内容 気候変動に起因する社会課題に対して、企業や自治体とともに支援を行う新規事業を立ち上げ、推進していくポジションです。事業構想から事業計画を策定し、推進を行う責任者のポジションとなります。情熱と実行力をもって自ら事業を推進していただける方を募集しています。 【主なミッション・業務】 ・市場調査およびフィールド調査 ・事業計画の策定 ・企業・自治体などとのコミュニケーションおよび連携体制構築 ・事業の立ち上げ・推進 【使用ツール】 Google Apps（Google Workspace）：Gmail、カレンダー、Meet、Chat等 Microsoft Office（Excel、Word、PowerPoint） その他、算定ツールなど 【必須条件】 ・日本語での高いコミュニケーション能力（英語スキルは尚可） ・市場や環境関連事業をとりまく構造や情報を理解できる分析力・思考力 ・チームプレー、多様な価値観のメンバー・クライアントとのコミュニケーション力 ・プロジェクトマネジメント実務経験   【歓迎条件】 ・規模をとわず、事業をご自身で立ち上げた経験 ・企業や自治体においてのサスティナビリティ業務の経験 ・自治体や公的機関との業務経験 求める人物像 ・メンバーズのミッション・ビジョンへ共感いただける方 ・脱炭素に対する高い関心と情熱をお持ちの方 ・自身で事業を推進したいという強い情熱と実行マインドをおもちの方 ・不確実な状況に対しても柔軟に、ポジティブに受けとめられるマインドを持ちの方 デジタルマーケティング企業であることから、東証一部上場企業でありながらグループ全体としてもベンチャー要素が強いカルチャーです。そういったカルチャーを楽しみながらポジティブに業務にあたれる方が望ましいです キャリアプラン・本求人の魅力 グループ執行役員直轄の専門カンパニーの中で、カンパニー長とともに新規事業の立ち上げを担うポジションとなります。新規事業における幹部候補として、チャレンジと事業成長をダイレクトに感じていただけるポジションです。 ・仕事を通じて社会貢献実感を感じられる ・グループ役員とともに、事業立ち上げ・推進に貢献することができる ・急成長領域においての新規事業を自らの手で創り上げていく実感を感じられる -----Membersの制度的特徴----- メンバーズでは「MEMBERSHIPで働き方を変え、心豊かなキャリアを創る」というコンセプトを掲げ、女性も男性も等しく活躍する会社、育児・介護がしやすい会社、将来に安心できる会社、高い技能スキルを尊重しその向上を支援する会社を目指しています。男性でも育児休暇などが取りやすく、ワークライフバランスの実現が叶う環境です。 社員から広くアイデアを募り、全員で実現していく『全員参加型経営』が浸透しており、働き方改革、地域活性化、気候変動対策など持続可能性を高める様々な活動に取り組んでいます。 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

  • 脱炭素DX
  • 脱炭素DXカンパニー
  • 東京・大阪
  • 正社員
  • 東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX 37階 他(1)

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  DevOpsエンジニア（メンバークラス）／全国

  プライム上場企業発の社内ベンチャー「Devops Leadカンパニー」とは 当社は、 「"DevOps" 自由と変化を創造する」 をミッションに掲げ、エンジニアが開発サイクルにおける非効率から脱却し、楽しく開発ができる環境を整えたいという思いから、2021年7月に東証プライム上場企業「株式会社メンバーズ」の社内カンパニーとして設立しました。新たなイノベーションを生み出すためには、ITの力を活用し余白を生み出すことが必要です。 私たちはあらゆるものを自動化・効率化し、組織文化をアップデートすることで社会に余白を生み出し、皆が社会課題と本気で向き合える環境を作っていきます。 仕事内容 当社は、大手企業からベンチャー企業まで様々な企業と100%直案件で協業し、DevOpsやSRE領域に特化したサービスを展開しています。 DX化やITサービス、開発環境の根幹を担う部分であるクラウドインフラ（AWS、Google Cloud(GCP)、Azure）の構築や開発業務で利用する自動化ツール（CI / CD等）の構築などをサービス領域としています。 これからの未来に技術的・文化的負債を残さないためナレッジ共有や仕組みづくりなどの提案も行いながら進めていきます。 以下は代表的な業務内容です。 DevOps文化の浸透、体制構築、啓蒙活動 プロダクトの基盤開発、改善 開発フローのボトルネックの洗い出し、解決方法の提案/実装 AWSやGoogle Cloud(GCP)を中心としたクラウド環境構築支援 TerraformやAnsibleを用いたIaC CircleCIやGitHub Actionsを用いたCI/CD環境の構築 DockerやKubernetesによるコンテナオーケストレーション サーバーレス環境の構築 ログの管理と監視 セキュリティを考慮した設計/実装 (DevSecOps) ※ 原則チーム型でクライアントの伴走支援を行います。当社においてクライアントは「一緒に課題に向き合うパートナー」であり、対等な立場でプロジェクトを推進していくことをポリシーとしています。 現在も優良なユーザー企業様からの引き合いが多数あり、いずれも先進的でモダンな環境のプロジェクトが中心です。 ※ 100%直案件です。 案件例 案件① ■サービス概要 自治体専用のビジネスチャットやフォームサービス、その他の新規サービスの開発・運用 ■支援概要/業務概要 ・セキュリティの堅牢化 ・可視化、モニタリング ・自動化、コード化 ・速度、安定性、スケーラビリティの改善 ・キャパシティプランニング ■技術スタック ・言語：Python、PHP、Node.js、JavaScript、Vue.js、ReactNative ・開発フレームワーク：Flask 、Laravel、BootStrap、Vuetify、Next.js ・インフラ：プライベートクラウド（VMWare）、AWS、Cloudflare ・その他：Docker、Ansible、Gitlab、Nginx、Apache、MySQL、MongoDB 案件② ■サービス概要 企業における使いやすさと充実した機能を備えた国内最大級の動画配信プラットフォームの共通基盤構築 ■支援概要/業務概要 ・共通基盤の新規開発・新規基盤への移行 ・DockerやKubernetesによるコンテナ化 ・Ansible、IaC環境構築 ・CI/CD環境の構築、運用の自動化 ・API開発による機能拡張 ■技術スタック ・言語：Python、Golang、Node.js ・インフラ：Linux、AWS、Google Cloud(GCP) ・その他：Docker、Kubernetes、Git、Datadog、NewRelic、Zabbix 案件③ ■サービス概要 ヘルスケアIT企業様の新規事業であるSaaS・クラウドサービスの立ち上げにあたり、複数サービス横断でクラウド基盤を構築・運用 ■ 支援概要 / 業務概要 ・医科・調剤向けの次世代サービスを稼働させるクラウド基盤を構築する ・ビルド、テスト、リリースまでデリバリーパイプラインを構築する ・監視やデータ分析の基盤を構築する ・業務を効率化するためにプロセスを自動化する ・DevOps 文化の推進に寄与する ■技術スタック ・言語：Java, Ruby(Ruby on Rails),JavaScript(Vue.js), nuxt, HTML5, CSS3 ・開発フレームワーク：Ruby on Rails, Vue.js, Spring Boot, Unit ・インフラ：Google Cloud(GCP), Azure ・その他：PostgreSQL、Git, GitHub、GitHub Actions、Docker  技術スタック 言語：Python、Ruby、React、Node.js、Typescript、Golang FW：Django、Ruby on Rails クラウド：AWS、Google Cloud(GCP)、Azure DB：MySQL、PostgreSQL、BigQuery IaC：Terraform、Ansible、Chef CI：Jenkins、CircleCI、GitHub Actions、CodePipeline、CodeBuild 仮想化：Docker、Kubernetes、EKS、ECS、Fargate、Vagrant 分析・可視化：Elastic search、Kibana、Datadog バージョン管理：Git、GitHub、CodeCommit 組織としての魅力 大企業の中の社内ベンチャーという環境 我々は、東証プライム企業である株式会社メンバーズ内の社内ベンチャー として立ち上がりました。 安定した環境にありながら、ベンチャー特有のスピード感と自由さを 持ったユニークな組織です。 社員発信で社内制度を作るなど、一人一人が組織運営に関わることができます。   DevOpsLab 毎週金曜日の午後はエンジニアのスキルアップの時間として確保しています。 業務に必要な知識やスキルを習得するための時間として、DevOps専門教育、 社員間でのナレッジ共有やチーム間でのノウハウ共有、個人で習得したい 技術の追求等、エンジニアが継続的にスキルを伸ばせる環境を整えています。   在宅勤務制度 フルリモートでご就業いただくことが可能ですので、日本国内であれば 住んでいる場所は問いません。 また、育児や介護しながら働ける環境が整っており、どのような環境下でも活躍いただけます。 必要なスキル/経験 【必須スキル/経験】 　 プロダクト開発におけるバックエンドまたはインフラ(クラウド/オンプレ問わず)の経験　※目安：2年以上 コンテナ管理、IaC、CI/CD、監視ツール等のいずれかを業務で構築または利用した経験 DevOpsへの強い興味関心 【歓迎スキル/経験】 　 サービスの運用に一貫してかかわった経験がある　 開発運用に統合的に関わった実績がある　 クラウドサービスのDevOpsツールを利用した経験がある チームマネジメント、リーダー経験 テックリードやリーダーとして技術選定やアーキテクチャ設計の業務経験 OSS公開やコントリビュート、技術ブログ、登壇など対外的な技術アウトプット経験 テックブログ DevOps ナレッジ広場 note記事 DevOps Lead カンパニー 公式「note」 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

  • エンジニア
  • デブオプスリードカンパニー
  • 全国
  • 正社員
  • 東京本社：東京都中央区晴海一丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階 他(6)

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  DevOpsエンジニア（リーダークラス）／全国

  プライム上場企業発の社内ベンチャー「Devops Leadカンパニー」とは 当社は、 「"DevOps" 自由と変化を創造する」 をミッションに掲げ、エンジニアが開発サイクルにおける非効率から脱却し、楽しく開発ができる環境を整えたいという思いから、2021年7月に東証プライム上場企業「株式会社メンバーズ」の社内カンパニーとして設立しました。新たなイノベーションを生み出すためには、ITの力を活用し余白を生み出すことが必要です。 私たちはあらゆるものを自動化・効率化し、組織文化をアップデートすることで社会に余白を生み出し、皆が社会課題と本気で向き合える環境を作っていきます。 仕事内容 当社は、大手企業からベンチャー企業まで様々な企業と100%直案件で協業し、DevOpsやSRE領域に特化したサービスを展開しています。 DX化やITサービス、開発環境の根幹を担う部分であるクラウドインフラ（AWS、Google Cloud(GCP)、Azure）の構築や開発業務で利用する自動化ツール（CI / CD等）の構築などをサービス領域としています。 これからの未来に技術的・文化的負債を残さないためナレッジ共有や仕組みづくりなどの提案も行いながら進めていきます。 以下は代表的な業務内容です。 DevOps文化の浸透、体制構築、啓蒙活動 プロダクトの基盤開発、改善 開発フローのボトルネックの洗い出し、解決方法の提案/実装 AWSやGoogle Cloud(GCP)を中心としたクラウド環境構築支援 TerraformやAnsibleを用いたIaC CircleCIやGitHub Actionsを用いたCI/CD環境の構築 DockerやKubernetesによるコンテナオーケストレーション サーバーレス環境の構築 ログの管理と監視 セキュリティを考慮した設計/実装 (DevSecOps) ※ 原則チーム型でクライアントの伴走支援を行います。当社においてクライアントは「一緒に課題に向き合うパートナー」であり、対等な立場でプロジェクトを推進していくことをポリシーとしています。 現在も優良なユーザー企業様からの引き合いが多数あり、いずれも先進的でモダンな環境のプロジェクトが中心です。 ※ 100%直案件です。 案件例 案件① ■サービス概要 自治体専用のビジネスチャットやフォームサービス、その他の新規サービスの開発・運用 ■支援概要/業務概要 ・セキュリティの堅牢化 ・可視化、モニタリング ・自動化、コード化 ・速度、安定性、スケーラビリティの改善 ・キャパシティプランニング ■技術スタック ・言語：Python、PHP、Node.js、JavaScript、Vue.js、ReactNative ・開発フレームワーク：Flask 、Laravel、BootStrap、Vuetify、Next.js ・インフラ：プライベートクラウド（VMWare）、AWS、Cloudflare ・その他：Docker、Ansible、Gitlab、Nginx、Apache、MySQL、MongoDB 案件② ■サービス概要 企業における使いやすさと充実した機能を備えた国内最大級の動画配信プラットフォームの共通基盤構築 ■支援概要/業務概要 ・共通基盤の新規開発・新規基盤への移行 ・DockerやKubernetesによるコンテナ化 ・Ansible、IaC環境構築 ・CI/CD環境の構築、運用の自動化 ・API開発による機能拡張 ■技術スタック ・言語：Python、Golang、Node.js ・インフラ：Linux、AWS、Google Cloud(GCP) ・その他：Docker、Kubernetes、Git、Datadog、NewRelic、Zabbix 案件③ ■サービス概要 ヘルスケアIT企業様の新規事業であるSaaS・クラウドサービスの立ち上げにあたり、複数サービス横断でクラウド基盤を構築・運用 ■ 支援概要 / 業務概要 ・医科・調剤向けの次世代サービスを稼働させるクラウド基盤を構築する ・ビルド、テスト、リリースまでデリバリーパイプラインを構築する ・監視やデータ分析の基盤を構築する ・業務を効率化するためにプロセスを自動化する ・DevOps 文化の推進に寄与する ■技術スタック ・言語：Java, Ruby(Ruby on Rails),JavaScript(Vue.js), nuxt, HTML5, CSS3 ・開発フレームワーク：Ruby on Rails, Vue.js, Spring Boot, Unit ・インフラ：Google Cloud(GCP), Azure ・その他：PostgreSQL、Git, GitHub、GitHub Actions、Docker  技術スタック 言語：Python、Ruby、React、Node.js、Typescript、Golang FW：Django、Ruby on Rails クラウド：AWS、Google Cloud(GCP)、Azure DB：MySQL、PostgreSQL、BigQuery IaC：Terraform、Ansible、Chef CI：Jenkins、CircleCI、GitHub Actions、CodePipeline、CodeBuild 仮想化：Docker、Kubernetes、EKS、ECS、Fargate、Vagrant 分析・可視化：Elastic search、Kibana、Datadog バージョン管理：Git、GitHub、CodeCommit 組織としての魅力 大企業の中の社内ベンチャーという環境 我々は、東証プライム企業である株式会社メンバーズ内の社内ベンチャー として立ち上がりました。 安定した環境の中ありながら、ベンチャー特有のスピード感と自由さを 持ったユニークな組織です。 社員発信で社内制度を作るなど、一人一人が組織運営に関わることができます。     DevOpsLab 毎週金曜日の午後はエンジニアのスキルアップの時間として確保しています。 業務に必要な知識やスキルを習得するための時間として、DevOps専門教育、 社員間でのナレッジ共有やチーム間でのノウハウ共有、個人で習得したい 技術の追求等、エンジニアが継続的にスキルを伸ばせる環境を整えています。     在宅勤務制度 フルリモートでご就業いただくことが可能ですので、日本国内であれば 住んでいる場所は問いません。 また、育児や介護しながら働ける環境が整っており、どのような環境下でも 活躍いただけます。 必要なスキル/経験 【必須スキル/経験】 　 バックエンドまたはインフラ(クラウド/オンプレ問わず)の経験　※目安：5年程度　 コンテナ管理、CI/CD、自動化ツール、監視ツール等を業務で構築または利用した経験 パブリッククラウド（AWS/Google Cloud(GCP)/Azureなど）での開発経験 【歓迎スキル/経験】 サービスの運用に一貫して関わった経験 開発運用に統合的に関わった実績　 クラウドサービスのDevOpsツールを利用した経験 チームマネジメント、リーダー経験 テックリードやリーダーとして技術選定やアーキテクチャ設計の業務経験 OSS公開やコントリビュート、技術ブログ、登壇など対外的な技術アウトプット経験 テックブログ DevOps ナレッジ広場 note記事 DevOps Lead カンパニー 公式「note」 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

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  • デブオプスリードカンパニー
  • 全国
  • 正社員
  • 東京本社：東京都中央区晴海一丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階 他(6)

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  クラウドエンジニア／全国

  プライム上場企業発の社内ベンチャー「Devops Leadカンパニー」とは 当社は、 「"DevOps" 自由と変化を創造する」 をミッションに掲げ、エンジニアが開発サイクルにおける非効率から脱却し、楽しく開発ができる環境を整えたいという思いから、2021年7月に東証プライム上場企業「株式会社メンバーズ」の社内カンパニーとして設立しました。新たなイノベーションを生み出すためには、ITの力を活用し余白を生み出すことが必要です。 私たちはあらゆるものを自動化・効率化し、組織文化をアップデートすることで社会に余白を生み出し、皆が社会課題と本気で向き合える環境を作っていきます。 仕事内容 当社は、大手企業からベンチャー企業まで様々な企業と100%直案件で協業し、DevOpsやSRE領域に特化したサービスを展開しています。 DX化やITサービス、開発環境の根幹を担う部分であるクラウドインフラ（AWS、Google Cloud(GCP)、Azure）の構築や開発業務で利用する自動化ツール（CI / CD等）の構築などをサービス領域としています。 これからの未来に技術的・文化的負債を残さないためナレッジ共有や仕組みづくりなどの提案も行いながら進めていきます。 本ポジションでは、まずクラウドエンジニアとして下記の業務内容を担当して頂き、 ゆくゆくはDevOpsエンジニアやSREエンジニアへチャレンジしていただきます。 社内には開発/運用/インフラといった様々なバックグラウンドを持ったエンジニアが活躍しているので、 スキルチェンジをお考えの方にも安心な環境です。 システム設計（リージョン選択/クラウドリソース設計/ストレージ戦略 / データ分析） Python / Go などを用いたプログラミング 高品質で安定した効率的なクラウドアーキテクチャの構築 Infrastructure as Code の知識を用いた構築・構成管理 開発サイクルを高速化しリリースフローを安定させる CI/CD 環境の構築 アーキテクトとしてクライアントとのコミュニケーション モニタリング / アラート / ロギングの設計 マシンラーニングを代表とした新しいマネージドサービスの評価・検証 ※ 原則チーム型でクライアントの伴走支援を行います。当社においてクライアントは「一緒に課題に向き合うパートナー」であり、対等な立場でプロジェクトを推進していくことをポリシーとしています。 現在も優良なユーザー企業様からの引き合いが多数あり、いずれも先進的でモダンな環境のプロジェクトが中心です。 ※ 100%直案件です。 案件例 ◇メガベンチャーでのDevOpsチームの立ち上げ、基本方針・ルールの策定。対応フロー策定。各部門からのドメイン・インフラ系依頼や、開発基盤構成・CI/CD等の相談に関する対応、各部門担当者との調整業務を担当。 スキルセット：AWS, Azure, Google Cloud(GCP), Terraform, Github Actions ◇メガベンチャーにおける開発者体験向上を狙った CI/CD フローの設計, GitHub Apps, SlackBot の開発運用を担当。 スキルセット：Ruby on Rails  技術スタック 言語：Python、Ruby、React、Node.js、Typescript、Golang FW：Django、Ruby on Rails クラウド：AWS、Google Cloud(GCP)、Azure DB：MySQL、PostgreSQL、BigQuery IaC：Terraform、Ansible、Chef CI：Jenkins、CircleCI、GitHub Actions、CodePipeline、CodeBuild 仮想化：Docker、Kubernetes、EKS、ECS、Fargate、Vagrant 分析・可視化：Elastic search、Kibana、Datadog バージョン管理：Git、GitHub、CodeCommit 組織としての魅力   大企業の中の社内ベンチャーという環境 我々は、東証プライム企業である株式会社メンバーズ内の社内ベンチャー として立ち上がりました。 安定した環境の中ありながら、ベンチャー特有のスピード感と自由さを 持ったユニークな組織です。 社員発信で社内制度を作るなど、一人一人が組織運営に関わることができます。   DevOpsLab 毎週金曜日の午後はエンジニアのスキルアップの時間として確保しています。 業務に必要な知識やスキルを習得するための時間として、DevOps専門教育、 社員間でのナレッジ共有やチーム間でのノウハウ共有、個人で習得したい 技術の追求等、エンジニアが継続的にスキルを伸ばせる環境を整えています。   在宅勤務制度 フルリモートでご就業いただくことが可能ですので、日本国内であれば 住んでいる場所は問いません。 また、育児や介護しながら働ける環境が整っており、どのような環境下でも 活躍いただけます。 必要なスキル/経験 【必須スキル/経験】 　 AWS、Azure、Google Cloud(GCP)いづれかの上級資格または同等の専門知識/経験　 クラウドサービスの選定やアーキテクチャ設計の経験  いずれかの言語(Python, JavaScript,Ruby, React など)を用いた開発経験 インフラエンジニアとしての経験（目安：5年以上）　 【歓迎スキル/経験】 コンテナ管理、IaC、CI/CD、監視ツール等のいずれかを業務で構築または利用した経験　 サービスの運用に一貫して関わった経験 開発運用に統合的に関わった実績 クラウドサービスのDevOpsツールを利用した経験 チームマネジメント、リーダー経験　またはそれに準ずる経験値 テックリードやリーダーとして技術選定やアーキテクチャ設計の業務経験 OSS公開やコントリビュート、技術ブログ、登壇など対外的な技術アウトプット経験 テックブログ DevOps ナレッジ広場 note記事 DevOps Lead カンパニー 公式「note」 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

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  SREエンジニア／全国

  プライム上場企業発の社内ベンチャー「Devops Leadカンパニー」とは 当社は、 「"DevOps" 自由と変化を創造する」 をミッションに掲げ、エンジニアが開発サイクルにおける非効率から脱却し、楽しく開発ができる環境を整えたいという思いから、2021年7月に東証プライム上場企業「株式会社メンバーズ」の社内カンパニーとして設立しました。新たなイノベーションを生み出すためには、ITの力を活用し余白を生み出すことが必要です。 私たちはあらゆるものを自動化・効率化し、組織文化をアップデートすることで社会に余白を生み出し、皆が社会課題と本気で向き合える環境を作っていきます。 仕事内容 当社は、大手企業からベンチャー企業まで様々な企業と100%直案件で協業し、DevOpsやSRE領域に特化したサービスを展開しています。 DX化やITサービス、開発環境の根幹を担う部分であるクラウドインフラ（AWS、Google Cloud(GCP)、Azure）の構築や開発業務で利用する自動化ツール（CI / CD等）の構築などをサービス領域としています。 これからの未来に技術的・文化的負債を残さないためナレッジ共有や仕組みづくりなどの提案も行いながら進めていきます。 以下は代表的な業務内容です。 SRE体制の構築支援 AWSやGCPを中心としたクラウド支援 TreraformやAnsibleを用いたIaC CircleCIやGitHub Actionsを用いたCI/CD環境の構築 DockerやKubernetesによるコンテナオーケストレーション サーバーレス DataOps / MLOps ログの管理と監視 DevSecOps ※ 原則チーム型でクライアントの伴走支援を行います。 ※ 100%直案件のみです。 案件例 案件① ■サービス概要 自治体専用のビジネスチャットやフォームサービス、その他の新規サービスの開発・運用 ■支援概要/業務概要 ・セキュリティの堅牢化 ・可視化、モニタリング ・自動化、コード化 ・速度、安定性、スケーラビリティの改善 ・キャパシティプランニング ■技術スタック ・言語：Python、PHP、Node.js、JavaScript、Vue.js、ReactNative ・開発フレームワーク：Flask 、Laravel、BootStrap、Vuetify、Next.js ・インフラ：プライベートクラウド（VMWare）、AWS、Cloudflare ・その他：Docker、Ansible、Gitlab、Nginx、Apache、MySQL、MongoDB 案件② ■サービス概要 企業における使いやすさと充実した機能を備えた国内最大級の動画配信プラットフォームの共通基盤構築 ■支援概要/業務概要 ・共通基盤の新規開発・新規基盤への移行 ・DockerやKubernetesによるコンテナ化 ・Ansible、IaC環境構築 ・CI/CD環境の構築、運用の自動化 ・API開発による機能拡張 ■技術スタック ・言語：Python、Golang、Node.js ・インフラ：Linux、AWS、Google Cloud(GCP) ・その他：Docker、Kubernetes、Git、Datadog、NewRelic、Zabbix 案件③ ■サービス概要 ヘルスケアIT企業様の新規事業であるSaaS・クラウドサービスの立ち上げにあたり、複数サービス横断でクラウド基盤を構築・運用 ■ 支援概要 / 業務概要 ・医科・調剤向けの次世代サービスを稼働させるクラウド基盤を構築する ・ビルド、テスト、リリースまでデリバリーパイプラインを構築する ・監視やデータ分析の基盤を構築する ・業務を効率化するためにプロセスを自動化する ・DevOps 文化の推進に寄与する ■技術スタック ・言語：Java, Ruby(Ruby on Rails),JavaScript(Vue.js), nuxt, HTML5, CSS3 ・開発フレームワーク：Ruby on Rails, Vue.js, Spring Boot, Unit ・インフラ：Google Cloud(GCP), Azure ・その他：PostgreSQL、Git, GitHub、GitHub Actions、Docker  技術スタック 言語：Python、Ruby、React、Node.js、Typescript、Golang FW：Django、Ruby on Rails クラウド：AWS、Google Cloud(GCP)、Azure DB：MySQL、PostgreSQL、BigQuery IaC：Terraform、Ansible、Chef CI：Jenkins、CircleCI、GitHub Actions、CodePipeline、CodeBuild 仮想化：Docker、Kubernetes、EKS、ECS、Fargate、Vagrant 分析・可視化：Elastic search、Kibana、Datadog バージョン管理：Git、GitHub、CodeCommit 組織としての魅力 大企業の中の社内ベンチャーという環境 我々は、東証プライム企業である株式会社メンバーズ内の社内ベンチャー として立ち上がりました。 安定した環境にありながら、ベンチャー特有のスピード感と自由さを 持ったユニークな組織です。 社員発信で社内制度を作るなど、一人一人が組織運営に関わることができます。   DevOpsLab 毎週金曜日の午後はエンジニアのスキルアップの時間として確保しています。 業務に必要な知識やスキルを習得するための時間として、DevOps専門教育、 社員間でのナレッジ共有やチーム間でのノウハウ共有、個人で習得したい 技術の追求等、エンジニアが継続的にスキルを伸ばせる環境を整えています。   在宅勤務制度 フルリモートでご就業いただくことが可能ですので、日本国内であれば 住んでいる場所は問いません。 また、育児や介護しながら働ける環境が整っており、どのような環境下でも活躍いただけます。 必要なスキル/経験 【必須スキル/経験】 　 エンジニア業務経験（目安：4年程度） SREエンジニアとしての経験（目安：2年以上）　 コンテナ管理、CI/CD、自動化ツール、監視ツール等のいずれかを業務で構築または利用した経験がある人　 「DevOps」に関心がある 【歓迎スキル/経験】 　 サービスの運用に一貫してかかわった経験がある　 バックエンドエンジニアとしての業務経験 チームマネジメント、リーダー経験 テックリードやリーダーとして技術選定やアーキテクチャ設計の業務経験 OSS公開やコントリビュート、技術ブログ、登壇など対外的な技術アウトプット経験 テックブログ DevOps ナレッジ広場 note記事 DevOps Lead カンパニー 公式「note」 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

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  エンジニアリングマネージャー（ポテンシャル）／全国

  プライム上場企業発の社内ベンチャー「Devops Leadカンパニー」とは 当社は、 「"DevOps" 自由と変化を創造する」 をミッションに掲げ、エンジニアが開発サイクルにおける非効率から脱却し、楽しく開発ができる環境を整えたいという思いから、2021年7月に東証プライム上場企業「株式会社メンバーズ」の社内カンパニーとして設立しました。新たなイノベーションを生み出すためには、ITの力を活用し余白を生み出すことが必要です。 私たちはあらゆるものを自動化・効率化し、組織文化をアップデートすることで社会に余白を生み出し、皆が社会課題と本気で向き合える環境を作っていきます。 仕事内容 設立から現在までお客様からの引き合いも多く頂き、サービスは右肩上がりで成長を続けてきましたが、カンパニーとして体制を見直し・再構築するフェーズに入ってきました。 継続的な成長を支える開発体制を実現するため、エンジニア組織の強化を担い事業成長に貢献していただける方を募集しています。 事業の成長とチームのエンジニアの成長・活躍を両立させるという重要な役割が期待されます。 ※フルリモート体制で、Slackやovice等のツールを使用しスムーズにコミュニケーションがとれる環境です。 【主な業務内容】  エンジニア組織のチームビルディング  エンジニア組織に対する、組織計画、要員計画、採用計画  エンジニアの採用、育成、目標設定、評価、フィードバック  テックブランディングやエンジニアリング広報、イベント企画  各職種、社内外の関係者との連携 （以下は、当社が提供している代表的なサービス内容です） DevOps文化の浸透、体制構築、啓蒙活動 プロダクトの基盤開発、改善 開発フローのボトルネックの洗い出し、解決方法の提案/実装 AWSやGoogle Cloud(GCP)を中心としたクラウド環境構築支援 TerraformやAnsibleを用いたIaC CircleCIやGitHub Actionsを用いたCI/CD環境の構築 DockerやKubernetesによるコンテナオーケストレーション サーバーレス環境の構築 ログの管理と監視 セキュリティを考慮した設計/実装 (DevSecOps) ※ 原則チーム型でクライアントの伴走支援を行います。当社においてクライアントは「一緒に課題に向き合うパートナー」であり、対等な立場でプロジェクトを推進していくことをポリシーとしています。 現在も優良なユーザー企業様からの引き合いが多数あり、いずれも先進的でモダンな環境のプロジェクトが中心です。 ※ 100%直案件です。  技術スタック 言語：Python、Ruby、React、Node.js、Typescript、Golang FW：Django、Ruby on Rails クラウド：AWS、Google Cloud(GCP)、Azure DB：MySQL、PostgreSQL、BigQuery IaC：Terraform、Ansible、Chef CI：Jenkins、CircleCI、GitHub Actions、CodePipeline、CodeBuild 仮想化：Docker、Kubernetes、EKS、ECS、Fargate、Vagrant 分析・可視化：Elastic search、Kibana、Datadog バージョン管理：Git、GitHub、CodeCommit 組織としての魅力 大企業の中の社内ベンチャーという環境 我々は、東証プライム企業である株式会社メンバーズ内の社内ベンチャー として立ち上がりました。 安定した環境にありながら、ベンチャー特有のスピード感と自由さを 持ったユニークな組織です。 社員発信で社内制度を作るなど、一人一人が組織運営に関わることができます。   DevOpsLab 毎週金曜日の午後はエンジニアのスキルアップの時間として確保しています。 業務に必要な知識やスキルを習得するための時間として、DevOps専門教育、 社員間でのナレッジ共有やチーム間でのノウハウ共有、個人で習得したい 技術の追求等、エンジニアが継続的にスキルを伸ばせる環境を整えています。   在宅勤務制度 フルリモートでご就業いただくことが可能ですので、日本国内であれば 住んでいる場所は問いません。 また、育児や介護しながら働ける環境が整っており、どのような環境下でも活躍いただけます。 必要なスキル/経験 【必須スキル/経験】 　 以下のようなエンジニアとしての経歴を持った上で、エンジニア組織作りを通して経営に携わりたいという志向をお持ちの方（マネジメント経験は不問です） プロダクト開発におけるバックエンドまたはインフラ(クラウド/オンプレ問わず)の経験　※目安：3年 パブリッククラウド（AWSやGoogle Cloud(GCP)など）での開発経験 技術知識、マネジメント力をバランスよく持ち、各部署と調整ができる方 【歓迎スキル/経験】 　 採用広報やスカウト/面接対応等、エンジニア採用に関わる業務経験  技術面および行動面における、チームメンバーの育成/フォローおよび育成カリキュラムの策定 対外的な技術アウトプット経験（ブログ、イベント登壇など） サービスの開発運用に一貫して携わった経験 クラウドサービスのDevOpsツールを利用した経験 チームマネジメント、リーダー経験　またはそれに準ずる経験 テックブログ DevOps ナレッジ広場 note記事 DevOps Lead カンパニー 公式「note」 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

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  エンジニアリングマネージャー／全国

  プライム上場企業発の社内ベンチャー「Devops Leadカンパニー」とは 当社は、 「"DevOps" 自由と変化を創造する」 をミッションに掲げ、エンジニアが開発サイクルにおける非効率から脱却し、楽しく開発ができる環境を整えたいという思いから、2021年7月に東証プライム上場企業「株式会社メンバーズ」の社内カンパニーとして設立しました。新たなイノベーションを生み出すためには、ITの力を活用し余白を生み出すことが必要です。 私たちはあらゆるものを自動化・効率化し、組織文化をアップデートすることで社会に余白を生み出し、皆が社会課題と本気で向き合える環境を作っていきます。 仕事内容 設立から現在までお客様からの引き合いも多く頂き、サービスは右肩上がりで成長を続けてきましたが、カンパニーとして体制を見直し・再構築するフェーズに入ってきました。 継続的な成長を支える開発体制を実現するため、エンジニア組織の強化を担い事業成長に貢献していただける方を募集しています。 事業の成長とチームのエンジニアの成長・活躍を両立させるという重要な役割が期待されます。 ※フルリモート体制で、Slackやovice等のツールを使用しスムーズにコミュニケーションがとれる環境です。 【主な業務内容】  エンジニア組織のチームビルディング  エンジニア組織に対する、組織計画、要員計画、採用計画  エンジニアの採用、育成、目標設定、評価、フィードバック  テックブランディングやエンジニアリング広報、イベント企画  各職種、社内外の関係者との連携 （以下は、当社が提供している代表的なサービス内容です） DevOps文化の浸透、体制構築、啓蒙活動 プロダクトの基盤開発、改善 開発フローのボトルネックの洗い出し、解決方法の提案/実装 AWSやGoogle Cloud(GCP)を中心としたクラウド環境構築支援 TerraformやAnsibleを用いたIaC CircleCIやGitHub Actionsを用いたCI/CD環境の構築 DockerやKubernetesによるコンテナオーケストレーション サーバーレス環境の構築 ログの管理と監視 セキュリティを考慮した設計/実装 (DevSecOps) ※ 原則チーム型でクライアントの伴走支援を行います。当社においてクライアントは「一緒に課題に向き合うパートナー」であり、対等な立場でプロジェクトを推進していくことをポリシーとしています。 現在も優良なユーザー企業様からの引き合いが多数あり、いずれも先進的でモダンな環境のプロジェクトが中心です。 ※ 100%直案件です。  技術スタック 言語：Python、Ruby、React、Node.js、Typescript、Golang FW：Django、Ruby on Rails クラウド：AWS、Google Cloud(GCP)、Azure DB：MySQL、PostgreSQL、BigQuery IaC：Terraform、Ansible、Chef CI：Jenkins、CircleCI、GitHub Actions、CodePipeline、CodeBuild 仮想化：Docker、Kubernetes、EKS、ECS、Fargate、Vagrant 分析・可視化：Elastic search、Kibana、Datadog バージョン管理：Git、GitHub、CodeCommit 組織としての魅力 大企業の中の社内ベンチャーという環境 我々は、東証プライム企業である株式会社メンバーズ内の社内ベンチャー として立ち上がりました。 安定した環境にありながら、ベンチャー特有のスピード感と自由さを 持ったユニークな組織です。 社員発信で社内制度を作るなど、一人一人が組織運営に関わることができます。   DevOpsLab 毎週金曜日の午後はエンジニアのスキルアップの時間として確保しています。 業務に必要な知識やスキルを習得するための時間として、DevOps専門教育、 社員間でのナレッジ共有やチーム間でのノウハウ共有、個人で習得したい 技術の追求等、エンジニアが継続的にスキルを伸ばせる環境を整えています。   在宅勤務制度 フルリモートでご就業いただくことが可能ですので、日本国内であれば 住んでいる場所は問いません。 また、育児や介護しながら働ける環境が整っており、どのような環境下でも活躍いただけます。 必要なスキル/経験 【必須スキル/経験】 　 プロダクト開発におけるバックエンドまたはインフラ(クラウド/オンプレ問わず)の経験　※目安：5年 コンテナ管理、IaC、CI/CD、監視ツール等のいずれかを業務で構築または利用した経験 パブリッククラウド（AWSやGCPなど）での開発経験 エンジニア組織におけるチームビルド・マネジメントにミッションを持ち、遂行した経験 ※目安：3年 複数のステークホルダーとの調整業務経験 技術知識、マネジメント力をバランスよく持ち、各部署と調整ができる方 【歓迎スキル/経験】 　 採用広報やスカウト/面接対応等、エンジニア採用に関わる業務経験 技術面および行動面における、チームメンバーの育成/フォローおよび育成カリキュラムの策定 対外的な技術アウトプット経験（ブログ、イベント登壇など） サービスの開発運用に一貫して携わった経験 クラウドサービスのDevOpsツールを利用した経験 テックブログ DevOps ナレッジ広場 note記事 DevOps Lead カンパニー 公式「note」 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

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  Webディレクター（PMO候補）／東京

  ディーエックスコンパスカンパニーについて 当社は、『ビジネス変革の羅針盤となり、心豊かな社会を創る』をミッションに掲げ2021年3月に設立したメンバーズの社内カンパニーです。 私たちは、『クライアントのDXやデジタル活用による成果創出を戦略面から推進支援し、持続可能社会への変革をリードする』ことを目指しており、大手～スタートアップまで幅広い企業のDX推進やプロダクトグロースをPMOとして支援するサービスを展開しています。 そのため、DX変革の最前線で、企業のデジタル化やDXプロダクト/サービスの開発に携わることが可能です。 業務内容 当社は、大手～スタートアップまで幅広い企業のDX推進やプロダクトグロースをPMOとして支援しています。 企業の戦略に基づき実行段階からPMをサポートするのが我々の役割です。 <<主に担っていただきたい役割>> プロジェクトマネジメント業務の実行支援 プロジェクトマネジメントの標準化、導入支援 業務・運用フローの可視化・見直し 【具体的には】 DX推進チームのリーダーに伴走して業務推進 プロジェクトマネージャーの意思決定支援（調査・分析等） 各ステークホルダーやパートナーとの折衝 プロジェクト環境の整備 戦略に基づいたシステム･ソリューションの調査、提案、要件定義（RFP作成） プロジェクト計画の立案支援、および進行中のプロジェクトの改善 業務・運用体制の整備・グロース支援（体制検討、構築、チームビルディング） 他、プロジェクトを円滑に進めていくためのサポートを幅広く行います。 必要なスキル/経験 【必須スキル/経験】  　 ・Webディレクターの経験2年以上 ・複数名で案件やプロジェクトに取り組んだ経験 ・PowerPointやWord等で資料を作成した経験（ツールを使えるかではなく言語化できること） 【歓迎スキル/経験】 課題管理・進捗管理・リスク管理等、プロジェクト管理経験（PM、PL、TL） PMOの経験 メンバー10名以上のプロジェクト経験 システム開発プロジェクトにおけるリーダーの経験 ITコンサルティングの経験 【こんな方にマッチします】 与件が整理されていない状況でも自律的に行動できる方 情報収集や探求することが得意な方 新しい取り組みにチャレンジすることが好きな方 チームで行動したり、コミュニケーションを円滑にすることが得意な方 この仕事の魅力/価値 Webディレクターの経験を活かしPM/PMOにステップアップできる DXやデジタルプロダクト推進の中心で、上流から携わることが可能 大手・有名企業の案件に参画できる お客様と直接コミュニケーションが取れるため、自分の意見がダイレクトに伝わる 事業推進・組織作りにも携わることが可能 メンバーズの専門カンパニーメンバーとチームを組むことが多いので、専門性の高い知識を持った方のノウハウなど、業務を通じて知ることができ、新たな興味や強みを発見することができます。 また、現在約30名規模の専門カンパニーのため、クライアントワークだけではなく自身もカンパニーの成長を担う一員として、全員参加型経営を実践できます。 【キャリア・スキルアップ支援】 社内公募制度やキャリアアップ支援制度を利用し、将来的には他カンパニーでスキルの幅を広げることやキャリアチェンジも可能です。長期視点でのデジタル領域におけるキャリア形成が可能です。 また入社後は、外部の専門家を招いたカンパニー独自のスキルアッププログラムなど受講できます。 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

  • プロジェクトマネージャー
  • ディーエックスコンパスカンパニー
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  PMO／東京

  ディーエックスコンパスカンパニーについて 2021年3月に設立した【先端技術を用いてデジタルビジネスを推進するプロフェッショナル集団】のカンパニーです。 『ビジネス変革の羅針盤となり、心豊かな社会を創る』ミッションを達成するために、私たちの目指すVISIONの『クライアントのDXやデジタル活用による成果創出を戦略面から推進支援し、持続可能社会への変革をリードする』ことを実行しています。 クライアントのDX推進を通して、ビジネス成果の創出までを担っていただくお仕事です。DX変革の最前線で、企業のデジタル化やDXプロダクト・サービスの開発にも携われる醍醐味があります。 ◆DX化推進支援を通し、社会課題の解決法を示すことを目指します。 ◆解決方法を提示しながら、成果に導くことを重視しています。 仕事内容 「DXを目指すクライアントの課題を解決し、成功に導く」それが、私たちDXCompassが求めるPMOの役割です。私たちは、クライアントのプロジェクトに参画し、プロジェクトリーダーをサポートしながら、プロジェクトを推進していきます。プロジェクトの問題や進め方が不明瞭な場合でも、新しく体制やプロセスをつくり、プロジェクトを成功に導く力が必要です。クライアントの「ふわっとした悩み」を引き出し、「あたかも社員」として経営者や事業担当者とともにビジネス上の問題・課題解決に取り組みます。  国内の大手企業やスタートアップなど様々な企業のDX化やプロダクトグロースプロジェクトにPMやPMOとして支援していただきます。 企業のDX・経営戦略の確実な履行とビジネス価値の最大化に向けて、クライアント企業のプロジェクトマネジメント担当者様を支援し、経営・実行部隊とのハブとなりプロジェクトを可視化しギャップを埋めることが主な役割です。 プロジェクトの成功に情熱を注ぎ、当事者意識を持って変革を推進します。 主に担っていただきたい役割は下記です。 プロジェクトマネジメント業務の実行支援 プロジェクトマネジメントの導入・標準化・品質向上支援 業務・運用フローの可視化・見直し 曖昧要件の明確化、実行計画の策定支援 【具体的な業務内容】 金融、アパレル、EC、通信、流通など様々な業界の大手企業様との取引が多数あります。 基本的に1クライアント担当制で1社と長くお付き合いをし、短期的な支援ではなく企業の成果・成長を一緒に育てていくことを目指したスタイルです。 1つのプロジェクト完了後も「次はどの分野のDXを進めるのか」など、クライアント担当者様と相談し、組織内部にまで深く入り込んだ提案を継続して行います。  プロジェクトにおける必要な調整や会議のファシリテーション、各種資料作成などの事務作業や進捗状況・コスト管理、課題の発見・検証、プロジェクトチームの人材・環境調整など、クライアント企業の一員としてベンダーやクリエイターのパイプ役としてビジネス支援を実行します。 従来のPMフレームワークを土台に、運用業務の知識や設計ノウハウ、Webなどの+αスキルを加え、付加価値の高いPMOサービスを提供します。 【業務内容の例】 DX推進チームのリーダーに伴走してプロジェクトおよび業務推進 プロジェクトマネージャーの意思決定支援（調査・分析等） 各ステークホルダーやパートナーとの折衝 プロジェクト環境の整備 戦略に基づいたシステム･ソリューションの調査、提案、要件定義（RFP作成） プロジェクト計画の立案支援、および進行中のプロジェクトの改善 体制検討、構築、チームビルディング 業務・運用体制の整備・グロース支援 【カンパニー＆プロジェクト体制】 基本的に案件の掛け持ちはせず1人が担当するのは1クライアントのみ。カンパニー内に経験値の高いプロフェッショナルメンバーがいるため、相談や協力しあいながら業務を進めていくことができます。 ほとんどのプロジェクトでは初期の2～3ヵ月はお客様先に常駐し、その後はプロジェクトの進捗や成果、顧客企業のスタンスなども考慮し「週1～2日の常駐」「原則リモートワーク」など成果志向×柔軟な働き方を実施しています。 求める人物像（スキル・キャリア・マインド） 【必須条件】 Webディレクター実務経験 2年以上 （DXの経験は不問です） 【活かせるスキル・経験】 構築／運用案件でPM経験のある方 Web制作における知識／スキル 大規模サイトの改修や改善の経験 顧客との折衝・営業経験、デジタル領域のコンサルティング経験 コスト／チームの人材／環境調整のマネジメント経験　など 【歓迎条件】 プロジェクト管理経験（PM、PL、TL） →進捗管理・課題管理・リスク管理・変更管理 PMOの経験 メンバー10名以上のプロジェクト経験 複数のベンダーが参画するプロジェクト経験 PMBOKなどプロジェクトマネジメントの知識に対する理解 デジタルマーケティング、新規事業推進界隈の情報を主体的に収集するスキル 【こんな方にマッチします】 ベンチャーマインドがある方 論理的思考力がある方 顧客とのコミュニケーションが苦にならない方 与件が整理されていない状況でも自律的に行動できる方成果に対してコミットするアクションを実行するのが得意な方 数字をもとに分析実行するのが好きな方 情報収集や探求することが得意な方 新しい取り組みにチャレンジすることが好きな方 チームで行動したり、コミュニケーションを円滑にすることが得意な方 この仕事の魅力/価値 クライアント企業のPM担当者と並走し、デジタル領域のプロフェッショナルとして、DXやデジタルプロダクト推進の中心で上流から携われます。 プロジェクトの上流である戦略・意思決定から運用・グロースまでトータルサポートし、ビジネス成果創出を実行できます。 従来のプロジェクト支援に加え、組織のプログラムやグロース計画の実行も支援しています。 誰もが知っている大手・有名企業の案件に参画できます。 お客様と直接コミュニケーションが取れるので、自分の意見がダイレクトに伝わる。 拡大・成長中のカンパニーだからこそ、事業推進・組織作りにも携わることが可能です。 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

  • プロジェクトマネージャー
  • ディーエックスコンパスカンパニー
  • 東京
  • 正社員
  • 東京本社：東京都中央区晴海1-8-10, 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX　37F

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  PMO（データ領域）／東京・大阪

  ディーエックスコンパスカンパニーについて 当社は、『ビジネス変革の羅針盤となり、心豊かな社会を創る』をミッションに掲げ2021年3月に設立したメンバーズの社内カンパニーです。 私たちは、『クライアントのDXやデジタル活用による成果創出を戦略面から推進支援し、持続可能社会への変革をリードする』ことを目指しており、大手有名企業を中心に企業のDX推進やプロダクトグロースをPMO/QMOとして支援するサービスを展開しています。 業務内容 「DXを目指すクライアントの課題を解決し、成功に導く」それが、私たちDXCompassが求めるPMOの役割です。私たちは、クライアントのプロジェクトに参画し、プロジェクトリーダーをサポートしながら、プロジェクトを推進していきます。プロジェクトの問題や進め方が不明瞭な場合でも、新しく体制やプロセスをつくり、プロジェクトを成功に導く力が必要です。クライアントの「ふわっとした悩み」を引き出し、「あたかも社員」として経営者や事業担当者とともにビジネス上の問題・課題解決に取り組みます。  その中で本ポジションは、 クライアントに対して、PMOの知見に加え、データ利活用に特化した視点で分析ツール活用業務の定着化や成果向上を支援する役割を担っていただきます。"現場に入り込んだ伴走支援" で、クライアントのユーザー部署の業務変革に向けたデータ利活用戦略の提案、プロジェクト計画への落とし込み、プロジェクト全体の管理・推進をしていただきます。 その過程で、業務プロセスやデータ連携フローを整理・可視化し、複数のステークホルダーと連携しながら分析基盤構築やデータ利活用の定着化を指揮します。 【具体的な業務内容】 データ利活用支援のスペシャリストとして、顧客のPO、PjM、PLを支援 担当プロジェクトに対する計画への助言、実行管理、作業支援、評価、社内外にわたるステークホルダーとの調整 データ利活用の定着化に向けた仕組みや施策の企画、設計、改善 会員顧客の体験価値向上ツールの構築・定着化 　┗構築プロジェクト推進：ツール活用構想の検討、要求事項整理、構築プロジェクトの推進、受入テストの実施。 　┗利活用定着化：ツールを活用した施策の運用マニュアル作成、ユーザー部署向け説明会の実施。 　┗機能改善：ユーザー部署からのニーズや拡張性を踏まえたツールの追加機能の検討および一覧化。 ※環境例 Snowflake、Tableau、Looker Studio　等 ※活用ツール例 ・新規会員定着化ツール（可視化、ユーザーID抽出、効果検証） ・休眠会員再活性化ツール（シナリオ設計、効果検証） ・アプリ利用状況可視化ツール（可視化、施策効果検証） 応募条件／スキル <<こんな方はぜひご応募ください！>> ■データ領域から企業のDX推進を支援したい方 ■ツールや手段ありきではなく、本質的な課題解決にチャレンジしたい方 【必須スキル・経験】 データ利活用やデータ基盤構築等、何らかのデータ領域のプロジェクトへの参加経験（分析ツールを活用した施策の企画・設計・実行・改善 等） 【歓迎条件】 データを活用したプロジェクトにおけるPL、PM、PMOの経験 データ領域の上流工程（ユーザー部署へのヒアリングから業務フロー整理、分析ツール仕様検討、等）に関わった経験 自社のDX推進部門において、社内のユーザー部署に対しデジタルツール導入から施策の定着化までを推進した経験 この仕事の魅力/価値 データ領域において、ツールの構築や分析業務の遂行にとどまらずプロジェクトの企画から運用、業務の定着化まで一貫してクライアントのビジネス成果創出に携わることができる クライアント企業のPM担当者と並走し、デジタル領域のプロフェッショナルとして、DXやデジタルプロダクト推進の要となるデータ領域の上流から携わることができる プロジェクトの上流である戦略・意思決定から運用・グロースまでトータルサポートし、ビジネス成果創出を実行できる 大手・有名企業の案件に参画できる お客様と直接コミュニケーションが取れるので、自分の意見がダイレクトに伝わる 拡大・成長中のカンパニーだからこそ、事業推進・組織作りにも携わることができる Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

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  グロースディレクター（GA4/BigQuery）／東京

  グロースアナリティクスフォースカンパニーについて 「GA4とBigQueryの活用知見を有したプロ人材が企業のサービスグロースと人材育成を支援」 する、2024年7月に設立したカンパニーです。 私たちグロースアナリティクスフォースカンパニーは、企業のサービスグロースを支援するプロフェッショナル集団が、より高度なGoogle Analytics4 (GA4)やGA4を最大限活用できる分析基盤（BigQuery）を利用し、データ計測・分析・KPI設定から、マーケティング施策の企画・実行運用・効果測定まで、クライアント企業の成長・利益創出を一気通貫で支援します。 ミッション・ビジョンと設立の思い 『データと顧客理解に基づき、最適な施策で成果創出を支援』 することが私たちのミッションです。 Googleが提供してきたサイトアクセス解析ツール「Googleアナリティクス（ユニバーサルアナリティクス）」が2024年7月1日以降にアクセス不可となり、GA4に完全に置き換わりました。 企業がGA4を使って成果を創出するためには、ユーザー行動軸の分析観点や、機械学習による成果予測といったGA4のポイントを踏まえた活用が求められ、その領域にはよりプロフェッショナルな目線とツールに対しての熟練度など、専門領域に特化した支援が必要と考えています。 ただ分析するだけではなく顧客ビジネスの根底や成果を伴奏型で支援する戦略パートナーとして、より効果的な最適な施策や、世の中に良い影響を与えるビジネスへの転換を、クライアント担当者様とともに実現します。 メンバーズでは、2022年より取引先企業に伴走する「GA4導入・活用支援サービス」を提供し、WebサイトやアプリケーションのKPIや計測設計、アクセス解析、解析結果を元にしたCVR（購買など最終成果到達率）向上やリニューアル、アクセス解析のスキルトランスファーといった支援を実施してきました。 その中で、マーケティング部門やWeb担当部門などから、GA4の活用が難しい、成果向上につなげるためのアクセス解析方法がわからない、GA4の分析結果を施策に活かせていない、アプリケーションやオフラインデータの計測や統合分析もしたい、知識・ナレッジが企業内に溜まらない、専門人材が不足しているといった課題をいただいています。 このような背景のもと蓄積してきたナレッジや実績を活かし、GA4とBigQuery活用に特化し企業のサービスグロースと人材育成を支援する専門組織「グロースアナリティクスフォースカンパニー」を設立し、営業を開始しました。これにより企業の利益向上を実現し、DX投資のROI最大化に貢献します。 カンパニーメンバーからのメッセージ 企業のマーケティング領域におけるアクセス解析などを支援する中で、人材やスキル不足によりデータが十分に活用されていないと感じることが多々ありました。データは有効活用により成果を大きく向上させることができます。特にGA4に関してはその傾向が顕著であり、実際に多くの企業さまからご相談をいただき、GA4の活用を通じて企業の成果創出に貢献したいと考え、本カンパニーを設立しました。 本カンパニーでは、GA4を中心としたデータ活用や施策反映をどのように行うのが効果的か、具体的に常駐しながら支援するとともに、ナレッジ・ノウハウが企業に蓄積される状態を目指します。企業に寄り添いながら丁寧なコミュニケーションを行い、ニーズや課題にあわせた支援を提供していきます。 新カンパニーのスタートアップメンバーとして、企業の皆さまとともに成長しながら、成果創出を実現していきましょう！ 2020年のGA4リリース以来、GA4の設計・運用・分析などの支援や、書籍執筆、セミナー登壇といった機会を通じて、企業が抱える悩みに多く触れてきました。その中でGA4活用には多くの知識と専門スキルが必要であると同時に、膨大な情報を吸収し実務に活かすことの難しさも感じています。 企業のマーケティング活動におけるGA4活用を、自身の知見を生かしてサポートしたいという思いから本カンパニーの立ち上げを決意しました。 私たちは、GA4活用の本来の目的である「サービスを理解し、状況を把握し、課題を見つけ、改善につなげる」という活動を支援し、サービス成長につなげることをミッションに掲げています。 GA4とBigQueryのスキルを兼ね備えたプロフェッショナル人材による、「分析だけで終わらせず、改善につなげる」支援を通じて、企業のサービスグロースに貢献していく仲間となっていただきたいと思っています。 執筆（共著）した書籍『1週間でGoogleアナリティクス4の基礎が学べる本』について https://www.members.co.jp/company/news/2021/0922.html 仕事内容 データと顧客理解にもとづいた施策実行を支援し、クライアントのビジネス成果創出に貢献したい方を募集します。 グロースアナリティクスフォースカンパニーは、「データと顧客理解に基づき、最適な施策で成果創出を支援」をMissionとして、企業のサービスグロースを支援する専門カンパニーです。 Google Analytics4 (以下GA4) や、GA4を最大限活用できる分析基盤（BigQuery）を使って、データ計測・分析・KPI設定から、マーケティング施策の企画・実行運用・効果測定まで一気通貫で支援します。 今回募集するポジションでは、ディレクターとしてのデリバリースキルだけではなく、分析に基づいた戦略立案や施策実行による成果向上のための一連のスキルを、実務・育成を通して身に着けていくことが可能です。 また、クライアント先にて、GA4やBigQueryに関するナレッジ蓄積やスキルトランスファーによる人材育成も担当する可能性があります。 さらに、新規立ち上げしたばかりのカンパニーなので、初期メンバーとして「組織づくり・ナレッジ蓄積・育成・マーケティング・広報」などに携わることができます。 【主な業務内容】 GA4や、GA4を最大限活用できる分析基盤（BigQuery）を使用したアクセス解析・分析 Webサイトやアプリのマーケティング施策の効果を正しく評価 アクセスログの計測・集計・分析・可視化を行い、データに基づいた次の効果的なアクションを検討・企画・実行を推進 【主な利用ツール】 Google Analytics (GA4) によるwebやアプリのアクセス解析 Google AnalyticsとGoogle Tag Managerの適切な設定によるデータ収集 BigQueryを使用したテーブル作成や集計 BIツールを用いたデータ可視化 必須応募条件（必須事項） 【スキル】 ディレクション業務の経験（1年以上）またはデジタルマーケティング業務の経験（1年以上） GA4やBigQueryに興味があり、スキルを身に着けたい方（未経験OK） 【パーソナリティ】 データ分析スキルを強みとして持つディレクターやマーケターとして活躍したい方 新しいことにチャレンジしたい方や、将来はプロフェッショナル人材として活躍したい方 コミュニケーションや関係構築が得意、または好きな方 主体的に業務に取り組み、クライアントへの目標達成やチームに貢献できる方 チームで成果を出すことや仲間と共に育成・成長していきたい方 その他条件（任意） 【スキル】 Google AnalyticsやAdobe Analyticsなどのツールを用いたアクセス解析の業務経験 GTMの実装スキル BIツールを使ったデータ可視化スキル 統計を用いた分析スキル コーディング（html/css/javascript）のスキル 施策の企画・実施・効果検証・改善に携わった経験（どこか一部のステップでも可） 【パーソナリティ】 向上心、知的好奇心、学習意欲があり自ら学びながら、スキル向上のために努力できる方 謙虚で誠実なマインドを持ち、周りに配慮した柔軟なコミュニケーションが取れる方 デジタルマーケティング推進によるクライアントのビジネス課題解決に強い志向がある方 こんな人が活躍しています 【Webプロフェッショナル】I.Kさん（32歳） デジタルマーケティングプランナー歴１年　webディレクター歴４年 ECサイト事業でwebディレクション経験を積んだのち、デジタルマーケティングプランナーに転身し、データに基づくデジタルマーケティング施策や意思決定を支援。 GA4とBigQueryを用いた分析が得意。 【Webディレクター】H.Kさん（27歳） webディレクター歴１年 転職して国内大手企業で会員獲得キャンペーンのサイトディレクションを担当。UIUX改善のディレクションを通してサービスグロースに携わった経験あり。簡単なアクセス解析やデータ抽出の経験はあるが、今後は分析スキルをより磨いて、データに基づいたマーケティングを推進していくことが目標。 【ジュニアディレクター】Y.Mさん(24歳） webディレクター歴１年 ECサイトの運営をチームで行い、ディレクターとしてUIUX改善の制作・運用ディレクション・簡単なアクセス解析を担当。 人とコミュニケーションをとることやチームワークで物事を進めることが得意。また、データ分析への興味関心が強く、自分なりに学習に取り組んでいる。 入社してからも学びながらキャリアアップ可能！ GA4やBigQueryをメインに学習カリキュラムや、プロフェッショナルのデータアナリスト　河村からのレクチャーなど、育成環境があります。実務経験を積みながらさらなるスキルを磨き続けられる環境です。 メンバーズのMission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

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  Webディレクター（GA4/BigQuery）／東京

  グロースアナリティクスフォースカンパニーについて 「GA4とBigQueryの活用知見を有したプロ人材が企業のサービスグロースと人材育成を支援」 する、2024年7月に設立したカンパニーです。 私たちグロースアナリティクスフォースカンパニーは、企業のサービスグロースを支援するプロフェッショナル集団が、より高度なGoogle Analytics4 (GA4)やGA4を最大限活用できる分析基盤（BigQuery）を利用し、データ計測・分析・KPI設定から、マーケティング施策の企画・実行運用・効果測定まで、クライアント企業の成長・利益創出を一気通貫で支援します。 ミッション・ビジョンと設立の思い 『データと顧客理解に基づき、最適な施策で成果創出を支援』 することが私たちのミッションです。 Googleが提供してきたサイトアクセス解析ツール「Googleアナリティクス（ユニバーサルアナリティクス）」が2024年7月1日以降にアクセス不可となり、GA4に完全に置き換わりました。 企業がGA4を使って成果を創出するためには、ユーザー行動軸の分析観点や、機械学習による成果予測といったGA4のポイントを踏まえた活用が求められ、その領域にはよりプロフェッショナルな目線とツールに対しての熟練度など、専門領域に特化した支援が必要と考えています。 ただ分析するだけではなく顧客ビジネスの根底や成果を伴奏型で支援する戦略パートナーとして、より効果的な最適な施策や、世の中に良い影響を与えるビジネスへの転換を、クライアント担当者様とともに実現します。 メンバーズでは、2022年より取引先企業に伴走する「GA4導入・活用支援サービス」を提供し、WebサイトやアプリケーションのKPIや計測設計、アクセス解析、解析結果を元にしたCVR（購買など最終成果到達率）向上やリニューアル、アクセス解析のスキルトランスファーといった支援を実施してきました。 その中で、マーケティング部門やWeb担当部門などから、GA4の活用が難しい、成果向上につなげるためのアクセス解析方法がわからない、GA4の分析結果を施策に活かせていない、アプリケーションやオフラインデータの計測や統合分析もしたい、知識・ナレッジが企業内に溜まらない、専門人材が不足しているといった課題をいただいています。 このような背景のもと蓄積してきたナレッジや実績を活かし、GA4とBigQuery活用に特化し企業のサービスグロースと人材育成を支援する専門組織「グロースアナリティクスフォースカンパニー」を設立し、営業を開始しました。これにより企業の利益向上を実現し、DX投資のROI最大化に貢献します。 カンパニーメンバーからのメッセージ 企業のマーケティング領域におけるアクセス解析などを支援する中で、人材やスキル不足によりデータが十分に活用されていないと感じることが多々ありました。データは有効活用により成果を大きく向上させることができます。特にGA4に関してはその傾向が顕著であり、実際に多くの企業さまからご相談をいただき、GA4の活用を通じて企業の成果創出に貢献したいと考え、本カンパニーを設立しました。 本カンパニーでは、GA4を中心としたデータ活用や施策反映をどのように行うのが効果的か、具体的に常駐しながら支援するとともに、ナレッジ・ノウハウが企業に蓄積される状態を目指します。企業に寄り添いながら丁寧なコミュニケーションを行い、ニーズや課題にあわせた支援を提供していきます。 新カンパニーのスタートアップメンバーとして、企業の皆さまとともに成長しながら、成果創出を実現していきましょう！ 2020年のGA4リリース以来、GA4の設計・運用・分析などの支援や、書籍執筆、セミナー登壇といった機会を通じて、企業が抱える悩みに多く触れてきました。その中でGA4活用には多くの知識と専門スキルが必要であると同時に、膨大な情報を吸収し実務に活かすことの難しさも感じています。 企業のマーケティング活動におけるGA4活用を、自身の知見を生かしてサポートしたいという思いから本カンパニーの立ち上げを決意しました。 私たちは、GA4活用の本来の目的である「サービスを理解し、状況を把握し、課題を見つけ、改善につなげる」という活動を支援し、サービス成長につなげることをミッションに掲げています。 GA4とBigQueryのスキルを兼ね備えたプロフェッショナル人材による、「分析だけで終わらせず、改善につなげる」支援を通じて、企業のサービスグロースに貢献していく仲間となっていただきたいと思っています。 執筆（共著）した書籍『1週間でGoogleアナリティクス4の基礎が学べる本』について https://www.members.co.jp/company/news/2021/0922.html 仕事内容 データと顧客理解にもとづいた施策実行を支援し、クライアントのビジネス成果創出に貢献したいWebディレクターを募集します。 グロースアナリティクスフォースカンパニーは、「データと顧客理解に基づき、最適な施策で成果創出を支援」をMissionとして、企業のサービスグロースを支援する専門カンパニーです。 Google Analytics4 (以下GA4) や、GA4を最大限活用できる分析基盤（BigQuery）を使って、データ計測・分析・KPI設定から、マーケティング施策の企画・実行運用・効果測定まで一気通貫で支援します。 今回募集するポジションでは、ディレクターとしてのデリバリースキルを活かし成果向上のための実務を実行し、PDCAを回していきながら、効果検証を数字で解析し次のうち手となる戦略策定にも携わっていくこともできます。 【主な業務内容】 Webサイト・アプリの運用ディレクション GA4や、GA4を最大限活用できる分析基盤（BigQuery）を使用したアクセス解析・分析 Webサイトやアプリのマーケティング施策の効果検証 アクセスログの計測・集計・分析・可視化し、施策を実行 【主な利用ツール】 Google Analytics (GA4) によるwebやアプリのアクセス解析 Google AnalyticsとGoogle Tag Managerの適切な設定によるデータ収集 BigQueryを使用したテーブル作成や集計 BIツールを用いたデータ可視化 必須応募条件（必須事項） 【スキル】 Webディレクション業務の経験（1年以上）またはデジタルマーケティング業務の経験（1年以上） GA4やBigQueryに興味があり、スキルを身に着けたい方（未経験OK） 【パーソナリティ】 データ分析スキルを強みとして持つディレクターやマーケターとして活躍したい方 新しいことにチャレンジしたい方や、将来はプロフェッショナル人材として活躍したい方 コミュニケーションや関係構築が得意、または好きな方 主体的に業務に取り組み、クライアントへの目標達成やチームに貢献できる方 チームで成果を出すことや仲間と共に育成・成長していきたい方 その他条件（任意） 【スキル】 Google AnalyticsやAdobe Analyticsなどのツールを用いたアクセス解析の業務経験 GTMの実装スキル BIツールを使ったデータ可視化スキル 統計を用いた分析スキル コーディング（html/css/javascript）のスキル 施策の企画・実施・効果検証・改善に携わった経験（どこか一部のステップでも可） Webサイト構築の経験 【パーソナリティ】 向上心、知的好奇心、学習意欲があり自ら学びながら、スキル向上のために努力できる方 謙虚で誠実なマインドを持ち、周りに配慮した柔軟なコミュニケーションが取れる方 デジタルマーケティング推進によるクライアントのビジネス課題解決に強い志向がある方 こんな人が活躍しています 【Webディレクター】H.Kさん（27歳） webディレクター歴１年 転職して国内大手企業で会員獲得キャンペーンのサイトディレクションを担当。UIUX改善のディレクションを通してサービスグロースに携わった経験あり。簡単なアクセス解析やデータ抽出の経験はあるが、今後は分析スキルをより磨いて、データに基づいたマーケティングを推進していくことが目標。 【ジュニアディレクター】Y.Mさん(24歳） webディレクター歴１年 ECサイトの運営をチームで行い、ディレクターとしてUIUX改善の制作・運用ディレクション・簡単なアクセス解析を担当。 人とコミュニケーションをとることやチームワークで物事を進めることが得意。また、データ分析への興味関心が強く、自分なりに学習に取り組んでいる。 入社してからも学びながらキャリアアップ可能！ GA4やBigQueryをメインに学習カリキュラムや、プロフェッショナルのデータアナリスト　河村からのレクチャーなど、育成環境があります。実務経験を積みながらさらなるスキルを磨き続けられる環境です。 メンバーズのMission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

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  アナリティクスエンジニア／東京

  グロースアナリティクスフォースカンパニーについて 「GA4とBigQueryの活用知見を有したプロ人材が企業のサービスグロースと人材育成を支援」 する、2024年7月に設立したカンパニーです。 私たちグロースアナリティクスフォースカンパニーは、企業のサービスグロースを支援するプロフェッショナル集団が、より高度なGoogle Analytics4 (GA4)やGA4を最大限活用できる分析基盤（BigQuery）を利用し、データ計測・分析・KPI設定から、マーケティング施策の企画・実行運用・効果測定まで、クライアント企業の成長・利益創出を一気通貫で支援します。 ミッション・ビジョンと設立の思い 『データと顧客理解に基づき、最適な施策で成果創出を支援』 することが私たちのミッションです。 Googleが提供してきたサイトアクセス解析ツール「Googleアナリティクス（ユニバーサルアナリティクス）」が2024年7月1日以降にアクセス不可となり、GA4に完全に置き換わりました。 企業がGA4を使って成果を創出するためには、ユーザー行動軸の分析観点や、機械学習による成果予測といったGA4のポイントを踏まえた活用が求められ、その領域にはよりプロフェッショナルな目線とツールに対しての熟練度など、専門領域に特化した支援が必要と考えています。 ただ分析するだけではなく顧客ビジネスの根底や成果を伴奏型で支援する戦略パートナーとして、より効果的な最適な施策や、世の中に良い影響を与えるビジネスへの転換を、クライアント担当者様とともに実現します。 メンバーズでは、2022年より取引先企業に伴走する「GA4導入・活用支援サービス」を提供し、WebサイトやアプリケーションのKPIや計測設計、アクセス解析、解析結果を元にしたCVR（購買など最終成果到達率）向上やリニューアル、アクセス解析のスキルトランスファーといった支援を実施してきました。 その中で、マーケティング部門やWeb担当部門などから、GA4の活用が難しい、成果向上につなげるためのアクセス解析方法がわからない、GA4の分析結果を施策に活かせていない、アプリケーションやオフラインデータの計測や統合分析もしたい、知識・ナレッジが企業内に溜まらない、専門人材が不足しているといった課題をいただいています。 このような背景のもと蓄積してきたナレッジや実績を活かし、GA4とBigQuery活用に特化し企業のサービスグロースと人材育成を支援する専門組織「グロースアナリティクスフォースカンパニー」を設立し、営業を開始しました。これにより企業の利益向上を実現し、DX投資のROI最大化に貢献します。 カンパニーメンバーからのメッセージ 企業のマーケティング領域におけるアクセス解析などを支援する中で、人材やスキル不足によりデータが十分に活用されていないと感じることが多々ありました。データは有効活用により成果を大きく向上させることができます。特にGA4に関してはその傾向が顕著であり、実際に多くの企業さまからご相談をいただき、GA4の活用を通じて企業の成果創出に貢献したいと考え、本カンパニーを設立しました。 本カンパニーでは、GA4を中心としたデータ活用や施策反映をどのように行うのが効果的か、具体的に常駐しながら支援するとともに、ナレッジ・ノウハウが企業に蓄積される状態を目指します。企業に寄り添いながら丁寧なコミュニケーションを行い、ニーズや課題にあわせた支援を提供していきます。 新カンパニーのスタートアップメンバーとして、企業の皆さまとともに成長しながら、成果創出を実現していきましょう！ 2020年のGA4リリース以来、GA4の設計・運用・分析などの支援や、書籍執筆、セミナー登壇といった機会を通じて、企業が抱える悩みに多く触れてきました。その中でGA4活用には多くの知識と専門スキルが必要であると同時に、膨大な情報を吸収し実務に活かすことの難しさも感じています。 企業のマーケティング活動におけるGA4活用を、自身の知見を生かしてサポートしたいという思いから本カンパニーの立ち上げを決意しました。 私たちは、GA4活用の本来の目的である「サービスを理解し、状況を把握し、課題を見つけ、改善につなげる」という活動を支援し、サービス成長につなげることをミッションに掲げています。 GA4とBigQueryのスキルを兼ね備えたプロフェッショナル人材による、「分析だけで終わらせず、改善につなげる」支援を通じて、企業のサービスグロースに貢献していく仲間となっていただきたいと思っています。 執筆（共著）した書籍『1週間でGoogleアナリティクス4の基礎が学べる本』について https://www.members.co.jp/company/news/2021/0922.html 仕事内容 【主な業務内容】 「データ活用の知見を有したプロ人材が企業のサービスグロースと人材育成を支援」 当社の強みはプロジェクト単位の開発だけを担う受託開発ではなく、クライアント専任としてビジネス成果を追求する支援を実行していることです。 代理店やクライアントからの要望が下りてくる指示ありの設計・開発ではなく、エンジニア自身が企業のビジネスを理解しよりその企業にとって使いやすくほかのデータ連携も考慮した上流の開発環境立案から、自ステム構築・運用PDCAまでトータルで携わることができます。 ビジネス要件に合致したデータ分析を行うより多角的かつ高度な分析・可視化を実行するため、クライアントビジネスを理解したエンジニアがこれまで蓄積してきたデータを利用者が直感的に意思決定できる「使いやすく用途に沿った」価値ある形で提供します。また必要に応じて新しくデータの計測を行える状態を構築します。 社内外のエンジニアと連携して、新規でのデータ計測や既存データの解析、設計と実装におけるアウトプットの最適化・ダッシュボードの設計・開発・改修などデータの品質向上に関わる業務を行い、ビジネスの成果につながるデータを提供を行う基盤づくりを実行します。 ◆具体的な業務 今までのご経験・開発環境などを考慮しクライアントアサインを決定しますので、以下は想定する業務内容となります。 【課題のヒアリングと改善策の立案・設計】 ・データ活用の課題を解析し、課題解決策の立案から実装設計・開発・運用までをトータルで実行。 ・リリース後はフィードバックを回収し、継続的にPDCAを回すことで運用改善を行います。 【ビジネス課題に沿ったソリューション提供】 ・GA4などのデジタルマーケティング領域のデータ計測支援をします。 ・ビジネスの要件に合致し、利用者が直感的に意思決定できるダッシュボードを設計・開発します。 ・新規機能や高度な分析要件、既存のダッシュボードの大規模改修などはPMを中心としたプロジェクトチームで開発フローや優先順位を整理しながらアジャイル開発で実行します。 ・データ活用を実行するビジネスサイトやデータアナリスト、またクライアント担当者からのフィードバックをもとに、より最適化を目指した機能改修・改善を行います。 【開発環境（例）】 開発言語：SQL データベース・Data warehouse：BigQuery ETL/ELT：Cloud Composer、Cloud Workflows、dbt（data build tool） BIツール：Looker、Looker Studio インフラ：Google Cloud、AWS 構成管理：Terraform バージョン管理、コラボレーションツール：GitHub、Slack、Notionなど ※プロジェクトによって開発環境は異なります。 【必須条件】 GTMによるGA4イベントの設定経験　1年程度 HTML、CSS、JavaScriptの実務経験　  コードを理解し修正・改修の経験 バックエンド仕様の理解と必要な実装要件の理解（基本的な要件定義の理解必須） JavaScript実装経験 　＋以下の１～３のいずれかの経験 　　　１．ダッシュボードでの可視化経験（種類は問わず） 　　　２．BigQuery上のデータマートを活用したテーブル作成や集計 　　　３．アクセス解析に関するご経験  【歓迎スキル】 マーケティング組織におけるKPIの設計支援 Marketo等のMAツール、Salesforce等のSFAツールの運用経験 ECサイトにおけるGA計測を行ったご経験 データパイプライン構築などデータエンジニアリングに関する知識やご経験 データ基盤に対する開発経験 この仕事の魅力/価値 【仕事の魅力】 これからもニーズが高まるデータ活用領域で最先端の事例を探求できる。 指示された要件に沿った構築を実行する受託開発とは異なり、大手企業のビジネス要件に沿ったよりよいデータ計測・データ環境を構築することができる。 クライアントごとに異なる課題があり、データ×エンジニアリングの領域で多様なデータ活用のチャレンジに取り組める。 今までの経験やこれからキャリアをつんでいきたい領域に沿ったアサインとなるので、得意分野を活かしながら新しいデータ活用へのチャレンジができる。 活かせるスキル求める人物像 【活かせるスキル】 データ基盤の設計、データ解析の経験 HTML、CSS、JavaScriptなどWebサイト・アプリのフロントエンド実装経験（特にデータベース連携の動的実装） 既存のデータベースを読み解き実装可否の判断ができる知識 顧客のビジネス理解、提案書の作成、プレゼンテーションの経験 社内外（ベンダー・クライアント）エンジニアとの共同開発経験 チームでアジャイル開発を実行した経験 開発環境におけるリーダー的なポジションで進行・品質管理の経験 【求める人物像】 数字を見ながらの改善プロセスを好み、データをもとに考えるのが好きな方 業務改善やKPI達成にやりがいを感じる方 社内外の関係者との良好なコミュニケーション構築や、チームワークを発揮できる方 クライアントニーズを深く理解するためのコミュニケーション力（ヒアリング、課題整理など）の高い方 新しいことや新しいサービスへの興味関心の高い方 リーダーシップを発揮し社内外のネットワークを駆使し、チームを率いながら関係者を巻き込む実行力のある方。 自らが模範となり、後進の育成をし組織を強化できる方 テクノロジーやトレンドの進化とともに常にアップデートする情報収集力を持ち、自身の成長のため学習意欲の高い方 メンバーズのMission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

  • デジタルマーケティング
  • グロースアナリティクスフォースカンパニー
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  • 正社員
  • 東京本社：東京都中央区晴海1-8-10, 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX　37F

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  コミュニケーションプランナー（SNS領域）／神田・武蔵小杉

  ◆募集職種◆ 【コミュニケーションプランナー】 大手企業の持つ潜在的なビジネス課題を見出し、体系的なコミュニケーション戦略を設計します。 ◆業務内容◆ ≪メンバーズの「コミュニケーションプランナー」とは？≫ SNSコンサルタントやADプランナー、コンテンツディレクターなど、企業とユーザーを結ぶデジタルコミュニケーション の戦略設計や企画立案、運用に関する幅広いスキルと経験を持つスペシャリストです。 主に大手コスメメーカーや食品メーカーなど、各界を代表するグローバル企業のコミュニケーションプランニングをお任せします。 ≪コミュニケーションプランナーへのキャリアステップ≫ 経験やスキルにより、最初は顧客のSNS運用をお任せします。 ▼経験が浅めの方は、プラットフォームオペレーターからスタート。顧客のSNS運用を通じて、基本的なスキルを身につけます。手掛けるSNSは、X(Twitter)、Instagram、Facebook、YouTube、LinkedIn、Weiboなど。経験や案件の規模により、常時1〜2案件を担当します ▼ある程度の経験をお持ちの方は、プラットフォームスペシャリストとしてご活躍いただきます。プラットフォームの仕様やアルゴリズムに関する知識を活かしながら、SNSだけに留まらず、Webやメール、広告、コンテンツなどマーケティング手法の幅を広げていきましょう。 ▼十分なマーケター経験をお持ちの方は、早期にコミュニケーションプランナーとしてご活躍いただきます。提案や企画を中心に上流からプロジェクトをマネジメントする面白さを感じられます。 ≪メンバーズグッドコミュニケーションズカンパニーならではのやりがい≫ クライアントから意見を求められることも多く、当社の持つノウハウを吸収しながらスキルを高めていくことが大切。クライアントのすぐ近くで働けるため「自らの業務がクライアントの課題解決に貢献している」ということを実感しながら活躍できます！ チーム組織編制 20〜30代を中心に幅広いメンバーが在籍しています。1つの案件を3〜5名のチームで担当。中には20代でチームをまとめるマネージャーもいます！ ☆女性管理者も活躍中 対象となる方 マーケター経験を活かしてコミュニケーションプランに！経験が浅めの方も歓迎します／学歴不問 ＜必須＞ ■デジタルマーケティングの実務経験をお持ちの方(SNS、Web、メール、広告など手法は不問です) ■コミュニケーション力や、貢献意識が高い方 ■メンバーズグループのミッション・ビジョン・コアバリューに共感いただける方 ＼こんな方と一緒に働きたいです／ ■デザイン力を持ってコンテンツの企画や制作がしたい方 ■PMを目指したい方 ■コンテンツマーケティング経験がある方 ■広告プロモーション経験がある方 ■ライティング経験がある方 ■営業経験がある方 ★業種経験不問 ★社会人経験10年以上歓迎 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

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  グローバルマーケティングプランナー／東京

  グローバルミングルカンパニーについて https://globalmingle.members.co.jp/ 『日本の魅力をもっと世界へ発信し、外需拡大により豊かで明るい社会にしたい』 そんな思いをもち、2024年4月に設立しました。 日本には世界市場でも十分に戦える製品やサービスがありますが、マーケティング人材やノウハウの不足により、その魅力を発揮しきれていないという課題を抱えた企業さまが多くいらっしゃいます。日本ではDX推進の人材不足が課題となっており、海外事業領域においてはさらに顕著であると感じています。 カンパニー名の「グローバルミングル」には、国と国の境界線を越え、人と人の交わりの中に未来を創造してゆくという思いを込めています。 海外デジタルマーケティング支援を通し、企業の成果創出を実現しDX投資のROI最大化に貢献するとともに、日本社会の発展に貢献してまいります。 グローバルミングルカンパニーのミッション・ビジョン 仕事内容 【越境EC・インバウンド事業に特化した海外デジタルマーケティングを専任チームで支援】 私たちのビジネスの特徴は 「言語やネイティブ感覚」× 「デジタルマーケティングスキル」 がセットなることで、成果にコミットしクライアント企業へ施策立案・実行・改善支援を実行する人材を専任チーム型で提供することです。 チームで人材を提供することによって、スキルや専門性をクライアントの最も大きな課題やニーズであるローカライズ改善支援をしながら成果向上を目指していきます。 食品、アパレル、美容等のメーカー、通信、ソフトウェア等の業界をメインに、単なるローカライズや海外サイトの運用支援だけではなく、その国や商材・ビジネスモデルを戦略から実行・検証をPDCAを回しより成果が出るビジネスへ成長させることが私たちのミッションです。 【業務内容】 海外市場調査・分析（市場動向、競合分析、顧客ニーズの把握と分析） 戦略立案・仮説検証、デジタル戦略実行 KPI/KGI策定 集客施策立案、プランニング 社内外関係者との合意形成 営業、アカウント戦略 越境ECビジネス全体の課題分析、営業戦略、戦術の立案・実行 他広告・キャンペーン・ブランディング提案 メンバーの育成、数値管理などのマネジメント業務 職種ごとの業務範囲 アサイン案件例 必須応募条件（必須事項） デジタルマーケティング経験（Webサイト構築または運用、SNS運用、広告マーケティング、Web制作ディレクション、ECサイト運用改善など）：実務経験3年以上必須 かつ以下、いずれかのスキル/経験をお持ちの方 ビジネス上の英会話・日本語でのコミュニケーションができる語学力 外国出身の方のみ、日本語能力試験1級取得必須 国・地域の文化・生活などが肌感でわかる経験 サイトのローカライズだけではなく、主にアメリカ（ヨーロッパ）向けのデジタルマーケ施策を立案実行するため。※生活経験がなくとも海外ECサイト運営経験など文化風習をビジネス経験があれば生活経験ではなくても可 現在海外在住の外国籍の方は就労ビザ取得が可能であることが前提です（当社からは必要書類の提供などは行いますがビザの手続きはご自身でご対応いただきます） 歓迎条件 越境ECのサイト運営経験がある方 チームで成果を出すことを楽しめる方（マネジメント経験） 立ち上げ期の会社や組織の体制構築の経験 この仕事の魅力/価値 語学や外国での生活経験を活かしたビジネスに取り組める 海外デジタルマーケティングの知見や経験、クライアント支援スキルを身につけることができる 新カンパニー立上げに携わることで、高い企画力や戦略実行力を実践で習得できる クライアント直取引だからこそのスピード感や裁量ある仕事ができる メンバーズの運用ノウハウを用いて、専門性の高いデジタルクリエイターとプロジェクト実行ができる 将来のキャリア幅を広げるための社内公募制度などで新しい領域にもチャレンジし成長できる こんな方に、ぜひご応募いただきたい 新しいことに挑戦することが好きな方 グローバル事業に興味がある方 主体性を持って業務に取り組める方 カンパニー立ち上げ期の経験を積んでみたい方 業務の枠にはまらず、イレギュラーな状況を楽しめる方 若手の育成や自身の成長のための学習意欲のある方 その他グローバルミングルカンパニーの募集職種 グローバルミングルカンパニーのその他の募集はこちらをご覧ください。 https://hrmos.co/pages/members-group/jobs?category=1984561984118194197 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/  ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

  • デジタルマーケティング
  • グローバルミングルカンパニー
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  • 正社員
  • 東京本社：東京都中央区晴海1-8-10, 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX　37F

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  ローカライズディレクター／東京

  グローバルミングルカンパニーについて https://globalmingle.members.co.jp/ 『日本の魅力をもっと世界へ発信し、外需拡大により豊かで明るい社会にしたい』 そんな思いをもち、2024年4月に設立しました。 日本には世界市場でも十分に戦える製品やサービスがありますが、マーケティング人材やノウハウの不足により、その魅力を発揮しきれていないという課題を抱えた企業さまが多くいらっしゃいます。日本ではDX推進の人材不足が課題となっており、海外事業領域においてはさらに顕著であると感じています。 カンパニー名の「グローバルミングル」には、国と国の境界線を越え、人と人の交わりの中に未来を創造してゆくという思いを込めています。 海外デジタルマーケティング支援を通し、企業の成果創出を実現しDX投資のROI最大化に貢献するとともに、日本社会の発展に貢献してまいります。 グローバルミングルカンパニーのミッション・ビジョン 仕事内容 【越境EC・インバウンド事業に特化した海外デジタルマーケティングを専任チームで支援】 私たちのビジネスの特徴は 「言語やネイティブ感覚」× 「デジタルマーケティングスキル」 がセットなることで、成果にコミットしクライアント企業へ施策立案・実行・改善支援を実行する人材を専任チーム型で提供することです。 チームで人材を提供することによって、スキルや専門性をクライアントの最も大きな課題やニーズであるローカライズ改善支援をしながら成果向上を目指していきます。 食品、アパレル、美容等のメーカー、通信、ソフトウェア等の業界をメインに、単なるローカライズや海外サイトの運用支援だけではなく、その国や商材・ビジネスモデルを戦略から実行・検証をPDCAを回しより成果が出るビジネスへ成長させることが私たちのミッションです。 【業務内容（Job Description）】 【ローカライズディレクター（localization director）】 ローカライズディレクターとしてクライアント企業の越境EC/インバウンド領域のローカライズ改善運用を主としたデジタルマーケティング支援業務に携わっていただきます。 As a Localization Director, you will be responsible for digital marketing support, focusing on improving localization for cross-border EC/inbound areas for client companies. 職種ごとの業務範囲 アサイン案件例 応募条件（Qualifications） 【MUST　全員必須】 デジタルマーケティング経験（Webサイト構築または運用、SNS運用、広告マーケティング、Web制作ディレクションなど）：実務経験2年以上 かつ以下、いずれかのスキル/経験をお持ちの方 We are looking for candidates with one or more of the following skills/experiences 外国出身の方のみ、日本語能力試験1級取得必須 JLPT N1 (or planned acquisition) 英語/中国語（簡・繫）/韓国語/ベトナム語、その他言語スキル Skills in languages such as English, Chinese (Simplified/Traditional), Korean, Vietnamese or others アメリカ/台湾/香港/韓国/ベトナム、その他国や地域の出身、あるいは長期在住経験 Origin or long-term residence experience in the United States, Taiwan, Hong Kong, Korea, Vietnam or others 現在海外在住の外国籍の方は就労ビザ取得が可能であることが前提です（当社からは必要書類の提供などは行いますがビザの手続きはご自身でご対応いただきます） こんな方が活躍できます（We are looking for these candidates） メンバーズのミッション、ビジョン、コアバリューへの共感をお持ちの方 Sympathize with Members' mission, vision, and core values グローバルデジタルマーケティング事業に興味があり、これから学んでスキルを身につけたい方 　 Interested in global digital marketing and want to learn and acquire skills in this field チームと連携しプロジェクトを進めたい方 Want to collaborate with a team to advance project 幅広いフェーズを経験して成長したい方 Want to grow by experiencing a wide range of phases from job 事業拡大や組織作りの中枢で活躍してみたい方 Want to contribute to business expansion or organizational development あれば活かせるスキル（Preferred Skills） デジタル広告運用実務経験 Experience in digital advertising operations SNS運用実装経験 Experience in SNS operations 越境ECサイト運用実務経験 Experience in cross-border EC site operations プロジェクトマネージャーの経験 Experience as a project manager デジタルマーケティング、WEBディレクション知識 Knowledge of digital marketing and web direction その他グローバルミングルカンパニーの募集職種 グローバルミングルカンパニーのその他の募集はこちらをご覧ください。 https://hrmos.co/pages/members-group/jobs?category=1984561984118194197 Mission／Vision “MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る ▼メンバーズとは https://www.members.co.jp/company/ ▼ VISION2030 日本中のクリエイターの力で、気候変動・人口減少を中心とした社会課題解決へ貢献し、 持続可能社会への変革をリードする https://www.members.co.jp/company/vision2030.html DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーのメンバーズ。クリエイターの⼒で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で⽬指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年4月に東京証券取引所市場第一部（現東証プライム）に指定。「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに、デジタル人材の伴走によるDX現場支援を推進し、持続可能な社会への貢献を目指しています。 【企業のDX推進に必要な幅広い領域においてサービスを展開】 メンバーズの特長は、企業のDX推進に必要とされる幅広い領域をワンストップでご支援可能なこと。多様な業種のDXナレッジや高い専門スキルを持つデジタル人材が、DXコンサルティングから戦略の現場への落とし込み・組織変革まで伴走し、顧客と共に社会変革をリードしていきます。 続きを見る

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  PM（グローバルマーケティング領域）／東京

  グローバルミングルカンパニーについて https://globalmingle.members.co.jp/ 『日本の魅力をもっと世界へ発信し、外需拡大により豊かで明るい社会にしたい』 そんな思いをもち、2024年4月に設立しました。 日本には世界市場でも十分に戦える製品やサービスがありますが、マーケティング人材やノウハウの不足により、その魅力を発揮しきれていないという課題を抱えた企業さまが多くいらっしゃいます。日本ではDX推進の人材不足が課題となっており、海外事業領域においてはさらに顕著であると感じています。 カンパニー名の「グローバルミングル」には、国と国の境界線を越え、人と人の交わりの中に未来を創造してゆくという思いを込めています。 海外デジタルマーケティング支援を通し、企業の成果創出を実現しDX投資のROI最大化に貢献するとともに、日本社会の発展に貢献してまいります。 ミッション・ビジョン 仕事内容 【越境EC・インバウンド事業に特化した海外デジタルマーケティングを専任チームで支援】 私たちのビジネスの特徴は 「言語やネイティブ感覚」× 「デジタルマーケティングスキル」 がセットなることで、成果にコミットしクライアント企業へ施策立案・実行・改善支援を実行する人材を専任チーム型で提供することです。 チームで人材を提供することによって、スキルや専門性をクライアントの最も大きな課題やニーズであるローカライズやグローバルサイトの改善支援をしながら成果向上を目指していきます。 食品、アパレル、美容等のメーカー、通信、ソフトウェア等の業界をメインに、単なるローカライズや海外サイトの運用支援だけではなく、その国や商材・ビジネスモデルを戦略から実行・検証をPDCAを回しより成果が出るビジネスへ成長させることが私たちのミッションです。 【業務内容】 クライアントのデジタルマーケティング領域を中心とした課題解決・DX推進に向けて、テクニカルスキルや知識を活かして案件をグロースさせる役割です。 大手企業のグローバルサイトの構築をプロジェクトマネージャーとしてクライアント・ベンダー・制作担当者のフロントとしてサイトやアプリ開発をリードするポジションです。 グローバルサイト構築は、多言語対応だけではなく各国の商習慣や文化なども考慮した構築を実行します。 クライアントを含め一体となったチームで、ディレクターやプロデューサー、クライアント側のチームメンバー、社内のチームメンバーと連携しながら業務を推進します。 クライアント担当者・ベンダー・制作担当者に対してのコミュニケーションや折衝 開発案件において要件確定前での必要技術の選定/提案や実現可能性の検証 課題/業務要件からシステム要件への落とし込み 開発仕様の策定や基本設計/詳細設計 運用改善における分析〜提案、実行までのリード ステークホルダー間の合意形成や社内外間の接点における調整 プロジェクト全体の設計とスムーズな推進（の補佐も含む） 業務効率化・可視化のための環境構築 配属チーム以外の他部署への技術アドバイザリーや、中堅層に対してプロフェッショナル領域への引き上げなどの育成 必須応募条件（必須事項） *Webサイト構築経験：実務経験3年以上必須 ＋以下のいずれかのご経験 Webサイト運用、SNS運用、広告マーケティング、Web制作ディレクション、ECサイト運用改善など）：実務経験3年以上必須* HTML/css/Javascriptなどフロントエンドの実装経験 開発案件におけるディレクション経験 バージョン管理の基本知識及び使用経験 外部パートナーを含む、チーム開発経験 Webサービスにおける構築・制作、または運用改善経験 情報設計やSEOなど、コンテンツ作成の経験 要件定義書、仕様書の作成経験 クライアント担当者・ベンダー・制作担当者に対してのコミュニケーションや折衝経験 ※Webサイトの規模は100ページ以上のある程度大規模サイトの構築経験が必要です ※現在海外在住の外国籍の方 就労ビザ取得が可能であることが前提です（当社からは必要書類の提供などは行いますがビザの手続きはご自身でご対応いただきます） 歓迎条件 グローバル・多言語対応サイト構築経験 越境ECのサイト運営経験 大規模システム開発の経験 Shopifyを使ったEC運用経験 ロジスティック関連の知見 Google AnalyticsなどのWEB解析ツールを利用した業務経験 ReactやVue.JSなどのフレームワークを用いたWebフロントエンドアプリケーション開発経験 RDBやNoSQLなどデータベースの設計または構築経験 Java、PHP、Rubyのいずれかの言語での開発経験 AWSやGCPなどのクラウドプラットフォーム上での設計または環境構築経験 他者のコードレビューまたはペアプロの経験 チームで成果を出すことを楽しめる方（マネジメント経験） 立ち上げ期の会社や組織の体制構築の経験 この仕事の魅力/価値 大手グローバル企業ののサイト構築に携われる 各国の言語・使いやすさや文化・商習慣などを考慮したビジネス成果を目的としたモノづくりを実践できる グローバル人材と語学や外国での生活経験を活かしたビジネスに取り組める 海外デジタルマーケティングの知見や経験、クライアント支援スキルを身につけることができる 新カンパニー立上げに携わることで、高い企画力や戦略実行力を実践で習得できる クライアント直取引だからこそのスピード感や裁量ある仕事ができる メンバーズの運用ノウハウを用いて、専門性の高いデジタルクリエイターとプロジェクト実行ができる 将来のキャリア幅を広げるための社内公募制度などで新しい領域にもチャレンジし成長できる こんな方に、ぜひご応募いただきたい 新しいことに挑戦することが好きな方 グローバル事業に興味がある方 主体性を持って業務に取り組める方 カンパニー立ち上げ期の経験を積んでみたい方 業務の枠にはまらず、イレギュラーな状況を楽しめる方 若手の育成や自身の成長のための学習意欲のある方 その他グローバルミングルカンパニーの募集職種 グローバルミングルカンパニーのその他の募集はこちらをご覧ください。 https://hrmos.co/pages/members-group/jobs?category=1984561984118194197 続きを見る

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  UXデザイナー／東京

  メンバーズについて 日本を代表するナショナルクライアントのデジタルマーケティング全般を支援している当社。 戦略的なDX推進を伴走スタイルで支援し、業界リーディングカンパニーとしての評価を確立してきました。 クリエイターの力で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で目指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年春には東証一部（東京証券取引所プライム市場）に上場。 「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに掲げ、従業員数も年に数百名ほど増員させながら、業績・組織も順調に拡大させています。 事業詳細 事業の目指す姿として『DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする』を掲げているメンバーズ。高い専門性を持つクリエイターがクライアント企業に密に入り込んで伴走し、DX推進支援を行っています。 「データ」「ビジネス」「テクノロジー」「デザイン」「マーケティング」という5つのデジタルビジネス領域を網羅しており、多様なスキルを持ったクリエイターを1つのクライアント専任の伴走チームとして編成できることは、メンバーズの強みのひとつです。 また、気候変動や人口減少をはじめとした社会課題をクライアントと共有し、ワークショップ等を通じて企業やブランドの存在意義や価値を思考し、発見した価値から社会課題解決型アプローチを提案。CSV（Creating Shared Value）訴求によるビジネス成果向上を支援しています。 募集背景 近年では、クライアントが抱える課題や要望の難易度は上がり続けています。難易度の高い課題を解決するためには、構想/企画段階からリリース後の改善まで、ビジネス・デザイン・テクニカルなどあらゆる側面からクライアントに寄り添うことが必要不可欠となっています。 メンバーズで活躍するUXデザイナーの大きな特徴は、一般的な「リリース前のプロダクト/サービスの設計をして終わり」ではなく、クライアントを含んだプロダクトオーナーや開発者など多職種メンバーと共に構想/企画を行い、リリースに留まらずリリース後もプロダクト/サービスを成長させるために継続的に支援をし続けられることです。 自分が設計したものがエンドユーザーの手に渡り、また渡った後の改善まで継続的に支援をできることがUXデザイナーとしてのやりがいです。 さらに、UXデザイナーとして単独で動くだけではなく、UIデザイナー、プロダクトオーナー、開発者とも毎日コミュニケーションを取りながら、チームとしてプロダクトの成功に取り組むため、他では得ることができない達成感を感じることができるのも大きな魅力の一つです。 仕事内容 ■概要 UXデザイナーはチームの一員として参画し、当該プロダクト/サービスのユーザー体験設計や機能設計を担当します。よりよいプロダクトを提供していくために、プロダクトオーナーや開発者と伴走しながら、ユーザーにとって価値があるプロダクトをアウトプットすることにコミットします。 具体的には、解くべき問いの言語化や、プロジェクトの設計、ファシリテーション、リサーチ、アイディエーションなどの業務を行っていただきます。 ■業務領域 ・ ユーザーリサーチ ：ユーザー調査、分析、調査 成果物：調査設計書/ペルソナ/カスタマージャーニーマップ/インタビューガイド/評価レポートなど ・ デザイン： コンセプトメイキング、体験設計、サービスの要件仕様作成、情報設計/デザイン仕様作成/プロトタイプ作成 成果物：コンセプトシート/カスタマージャーニーマップ（To-Be）/ユーザーストーリーマップ/サイトマップ/プロトタイプなど ・ 進行管理 ：タスク管理、ワークショップ設計 成果物：スケジュール表/ワークショップ計画など ・ プロジェクト ：Pj設計・運営、ビジネス課題の特定 成果物：提案書/プロジェクト計画書/インセプションデッキなど 働き方 当社は主に以下2つの形で、クライアントごとに適した形の支援を実施しています。 ・クライアントからの依頼を社内チームで支援 ・クライアント社内でチームの一員として支援 応募条件/スキル ＜必須条件＞ デジタルを対象としたUXデザインの実務経験（ユーザー調査／分析／体験設計等） UIデザイン、プログラミングスキルの実務経験 アジャイル開発に携わった経験 ＜歓迎条件＞ プロジェクトの設計や進行管理ができる HCD（人間中心設計）の資格を持っている UIデザイナー、エンジニアとの協業作業 求める人物像 ・弊社のコアバリュー「誠実」「挑戦」「貢献」「仲間」に共感し、チーム一体となってゴールを目指せる方 ・リーダーシップを発揮して社内外のネットワークを駆使し、チームを率いながら関係者を巻き込む実行力のある方 ・受け身ではなく、能動的・自発的なコミュニケーション・行動ができる方 ・テクノロジーやトレンドの進化とともに常にアップデートする情報収集力を持ち、自身の成長のため学習意欲の高い方 ・自らが模範となり、後進の育成をし組織を強化できる方 ・ビジネスやテクノロジーなど、専門用語を一般的なコミュニケーションの言葉に変換し説明することが得意な方 成長環境 【クリエイターファースト】最高のチームから、最高のプロダクトは生まれる。 「働きやすい環境で最高のパフォーマンスを発揮するクリエイターこそ、未来を明るく照らす存在になれる」そんな想いから、生涯現場で成⻑しつづけられるキャリアモデルの構築を目指しています。  ■最先端スキルの獲得や継続的なスキル育成ができる環境を用意 ・職種別のコミュニティ「ギルド」 　┗社内勉強会や外部講師により開催されるセミナーに参加可能 ・キャリアサポート制度（資格取得補助）  ■プライム案件&チーム開発 ・多拠点による2〜30名のチーム体制。アジャイル開発 ・クライアントは 大手Webサービス企業や、モダン技術を採用するベンチャー企業  ■クリエイターの働きやすさを追求 ・月平均残業時間15h ・在宅勤務制度 ※一部出社の可能性あり  ■幅広い業務経験 ・多種多様なプロダクト・サービス開発に携わることができる ・若手UXデザイナーの育成 ・案件チームのマネジメントなど 続きを見る

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  • 東京本社：東京都中央区晴海一丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階

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  PM／東京

  メンバーズについて 日本を代表するナショナルクライアントのデジタルマーケティング全般を支援している当社。 戦略的なDX推進を伴走スタイルで支援し、業界リーディングカンパニーとしての評価を確立してきました。 クリエイターの力で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で目指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年春には東証一部（東京証券取引所プライム市場）に上場。 「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに掲げ、従業員数も年に数百名ほど増員させながら、業績・組織も順調に拡大させています。 事業詳細 事業の目指す姿として『DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする』を掲げているメンバーズ。高い専門性を持つクリエイターがクライアント企業に密に入り込んで伴走し、DX推進支援を行っています。 「データ」「ビジネス」「テクノロジー」「デザイン」「マーケティング」という5つのデジタルビジネス領域を網羅しており、多様なスキルを持ったクリエイターを1つのクライアント専任の伴走チームとして編成できることは、メンバーズの強みのひとつです。 また、気候変動や人口減少をはじめとした社会課題をクライアントと共有し、ワークショップ等を通じて企業やブランドの存在意義や価値を思考し、発見した価値から社会課題解決型アプローチを提案。CSV（Creating Shared Value）訴求によるビジネス成果向上を支援しています。 働き方 当社は主に以下2つの形で、クライアントごとに適した形の支援を実施しています。 ・クライアントからの依頼を社内チームで支援 ・クライアント社内でチームの一員として支援 ※所属される部署、チーム、案件によって決定します 募集背景 メンバーズは、DX現場支援No.1を目指しています。 そのビジョンを達成するため、クライアントと同じ目線でビジネスができる強いチームの編成をしています。 1995年の創業以来、主に運用支援に力を入れてきたメンバーズですが、現在ではDX全般に支援領域も拡大し、さまざまな専門スキルも提供できるようになりました。 今回ジョインいただく方には、現場で即戦力としてご活躍いただくこと、また社内の若手の育成やチームマネジメントについても期待しています。 クライアントのビジネス成果を出すことはもちろん、チームを牽引するというご経験を活かしメンバーズ全体のビジネス力の底上げに貢献する、ダイナミックなお仕事をご用意しています。 仕事内容・役割 【概要】 クライアントのビジネス成果創出に貢献するチームの牽引役をお任せします。 クライアントの抱える課題解決やビジネスゴールの達成のために、社内外のさまざまな職種のクリエイターとも連携しチームをリードしていただきます。 また、新事業やサービス開発のご提案など、クライアントへの積極的な働きかけができる裁量の大きなポジションです。 【詳細】 プロジェクトマネージャーとして クライアントの課題や達成したいことを引き出し、ビジネス要件に落とし込む ステークホルダー間の合意形成や社内外間の接点における調整 プロジェクト全体の設計とスムーズな推進・業務効率化・可視化のための環境構築 チームのリーダーとして チームメンバー（数名〜30名程度）のマネジメント、育成 他部署へのアドバイザリーや、中堅層に対してプロフェッショナル領域への引き上げなどの育成 求める経験・スキル 【必須/歓迎条件】太字部分は必須 Webサービスにおける構築、制作または運用改善経験　3年以上 プロジェクトリード、プロジェクトマネージメントの実施経験　3年以上 クライアントとの折衝や提案など、案件プロデュースに関わるコミュニケーション Webマーケティング知識 新規プロダクト/サービスの立ち上げに携わった経験　 5名以上のチームマネジメント経験 【尚可要件】 Webマーケティング知識 グローバルでのシステム開発・運用の経験 ビジネスレベル以上の英語スキル プログラム言語を用いたプログラミング経験 サーバサイドの基礎知識 求める人物像 ・弊社のコアバリュー「誠実」「挑戦」「貢献」「仲間」に共感し、チーム一体となってゴールを目指せる方 ・リーダーシップを発揮して社内外のネットワークを駆使し、チームを率いながら関係者を巻き込む実行力のある方 ・受け身ではなく、能動的・自発的なコミュニケーション・行動ができる方 ・テクノロジーやトレンドの進化とともに常にアップデートする情報収集力を持ち、自身の成長のため学習意欲の高い方 ・自らが模範となり、後進の育成をし組織を強化できる方 ・ビジネスやテクノロジーなど、専門用語を一般的なコミュニケーションの言葉に変換し説明することが得意な方 案件例 ⚫︎大手自動車関連企業のモビリティ事業 　サービス開発の上流部分からジョインし、調査やコンセプト作り、プロトタイプ検証を繰り返すなど、プロダクト作りをクライアントと一緒に進めていく →「あたかも社員」というスローガンのもと、クライアントと一体になってチームで成果をあげていく姿勢を大切にしています。 続きを見る

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  PM／大阪

  メンバーズについて 日本を代表するナショナルクライアントのデジタルマーケティング全般を支援している当社。 戦略的なDX推進を伴走スタイルで支援し、業界リーディングカンパニーとしての評価を確立してきました。 クリエイターの力で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で目指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年春には東証一部（東京証券取引所プライム市場）に上場。 「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに掲げ、従業員数も年に数百名ほど増員させながら、業績・組織も順調に拡大させています。 事業詳細 事業の目指す姿として『DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする』を掲げているメンバーズ。高い専門性を持つクリエイターがクライアント企業に密に入り込んで伴走し、DX推進支援を行っています。 「データ」「ビジネス」「テクノロジー」「デザイン」「マーケティング」という5つのデジタルビジネス領域を網羅しており、多様なスキルを持ったクリエイターを1つのクライアント専任の伴走チームとして編成できることは、メンバーズの強みのひとつです。 また、気候変動や人口減少をはじめとした社会課題をクライアントと共有し、ワークショップ等を通じて企業やブランドの存在意義や価値を思考し、発見した価値から社会課題解決型アプローチを提案。CSV（Creating Shared Value）訴求によるビジネス成果向上を支援しています。 働き方 当社は主に以下2つの形で、クライアントごとに適した形の支援を実施しています。 ・クライアントからの依頼を社内チームで支援 ・クライアント社内でチームの一員として支援 ※現在募集している大阪のポジションでは主に後者の働き方が想定されています 募集背景 大阪のオフィスは2023年10月開設と新しいですが、大阪を本社とする大手クライアントとの案件自体は以前より安定的に継続しており、メンバーズが大阪に拠点を構えることでさらに拡大を目指しています。 さらには新規クライアント拡大の動きもありますので、今後大阪拠点のメンバーが増えればオフィスの増床や移転なども予定しております。 今回ジョインいただくメンバーには、既存案件のリーダーポジションの一人として入っていただき、特に技術側面での知識や経験を活かしながら、案件のさらなる拡大を目指していただきたいと思っています。 または、ご経験や得意なことを活かして、新規案件獲得のための動きなど、ご活躍のステージは様々ありますので、ぜひお声がけいただければ幸いです。 仕事内容・役割 クライアントのデジタルマーケティング領域を中心とした課題解決・DX推進に向けて、テクニカルスキルや知識を活かして案件をグロースさせる役割です。 クライアントを含め一体となったチームで、ディレクターやプロデューサー、クライアント側のチームメンバー、社内のチームメンバーと連携しながら業務を推進します。 また、将来的には社内のチームビルディングを推進する役割もお任せしたく、マネジメント力を伸ばしたい方にもお勧めできます（現時点ではマネジメントは必須ではありません） 具体的な業務内容 ・開発案件において要件確定前での必要技術の選定/提案や実現可能性の検証 ・課題/業務要件からシステム要件への落とし込み ・開発仕様の策定や基本設計/詳細設計 ・運用改善における分析〜提案、実行までのリード ・ステークホルダー間の合意形成や社内外間の接点における調整 ・プロジェクト全体の設計とスムーズな推進（の補佐も含む） ・業務効率化・可視化のための環境構築 ・配属チーム以外の他部署への技術アドバイザリーや、中堅層に対してプロフェッショナル領域への引き上げなどの育成 求める経験・スキル 【必須】 ・HTML/css/Javascriptなどフロントエンドの実装経験 ・開発案件におけるディレクション経験 ・バージョン管理の基本知識及び使用経験 ・外部パートナーを含む、チーム開発経験 ・Webサービスにおける構築・制作、または運用改善経験 【歓迎】 ・5名以上のチームマネジメント経験 ・大規模システム開発の経験 ・情報設計やSEOなど、コンテンツ作成の経験 ・要件定義書、仕様書の作成経験 ・Google AnalyticsなどのWEB解析ツールを利用した業務経験 ・ReactやVue.JSなどのフレームワークを用いたWebフロントエンドアプリケーション開発経験 ・RDBやNoSQLなどデータベースの設計または構築経験 ・Java、PHP、Rubyのいずれかの言語での開発経験 ・AWSやGCPなどのクラウドプラットフォーム上での設計または環境構築経験 ・他者のコードレビューまたはペアプロの経験 求める人物像 ・弊社のコアバリュー「誠実」「挑戦」「貢献」「仲間」に共感し、チーム一体となってゴールを目指せる方 ・リーダーシップを発揮して社内外のネットワークを駆使し、チームを率いながら関係者を巻き込む実行力のある方 ・受け身ではなく、能動的・自発的なコミュニケーション・行動ができる方 ・テクノロジーやトレンドの進化とともに常にアップデートする情報収集力を持ち、自身の成長のため学習意欲の高い方 ・自らが模範となり、後進の育成をし組織を強化できる方 ・ビジネスやテクノロジーなど、専門用語を一般的なコミュニケーションの言葉に変換し説明することが得意な方 続きを見る

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  • 大阪オフィス：大阪府大阪市淀川区宮原四丁目1−6 アクロス新大阪2階

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  PM／名古屋

  事業内容 事業の目指す姿として『DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする』を掲げているメンバーズ。高い専門性を持つクリエイターがクライアント企業に密に入り込んで伴走し、DX推進支援を行っています。 「データ」「ビジネス」「テクノロジー」「デザイン」「マーケティング」という5つのデジタルビジネス領域を網羅しており、多様なスキルを持ったクリエイターを1つのクライアント専任の伴走チームとして編成できることは、メンバーズの強みのひとつです。 また、気候変動や人口減少をはじめとした社会課題をクライアントと共有し、ワークショップ等を通じて企業やブランドの存在意義や価値を思考し、発見した価値から社会課題解決型アプローチを提案。CSV（Creating Shared Value）訴求によるビジネス成果向上を支援しています。 働き方 当社は主に以下2つの形で、クライアントごとに適した形の支援を実施しています。 ・クライアントからの依頼を社内チームで支援 ・クライアント社内でチームの一員として支援 ※現在募集している名古屋のポジションでは主に後者の働き方が想定されています 募集背景 名古屋のオフィスは2024年4月開設と新しいですが、愛知県を本拠地とする大手クライアントとの案件は数年前より安定的にお取引が続いており、メンバーズが名古屋に拠点を構えることでさらなる拡大を目指しています。 名古屋を拠点とした新規クライアント拡大の動きもあり、ますます盛り上がっていく予定です。 今回ジョインいただくメンバーには、既存案件の様々なプロジェクトの中からフィットするポジションに入っていただき、特に技術側面での知識や経験を活かしながら、新規プロダクト開発の推進や、案件のさらなる拡大の立役者になっていただきたいと思っています。 または、ご経験や得意なことを活かして、新規案件獲得のための動きなど、ご活躍のステージは様々ありますので、ぜひお声がけいただければ幸いです。 仕事内容・役割 クライアントの新規プロダクト開発、デジタルサービス開発領域を中心としたプロジェクトにて、テクニカルスキルや知識を活かして案件をグロースさせる役割です。 クライアントを含め一体となったチームで、ディレクターやプロデューサー、クライアント側のチームメンバー、社内のチームメンバーと連携しながら業務を推進します。 また、将来的には社内のチームビルディングを推進する役割もお任せしたく、マネジメント力を伸ばしたい方にもお勧めできます（現時点ではマネジメントは必須ではありません） 具体的な業務内容 ・開発案件において要件確定前での必要技術の選定/提案や実現可能性の検証 ・課題/業務要件からシステム要件への落とし込み ・開発仕様の策定や基本設計/詳細設計 ・運用改善における分析〜提案、実行までのリード ・ステークホルダー間の合意形成や社内外間の接点における調整 ・プロジェクト全体の設計とスムーズな推進（の補佐も含む） ・業務効率化・可視化のための環境構築 求める経験・スキル 【必須】 ・システム開発経験、サービス開発経験 ・プロダクト開発経験 ・HTML/css/Javascriptなどフロントエンドの実装経験 ・バージョン管理の基本知識及び使用経験 ・外部パートナーを含む、チーム開発経験 ・Webサービスにおける構築・制作、または運用改善経験 【歓迎】 ・開発案件におけるディレクション経験 ・チームリーダー経験やチームメンバーの育成経験 ・大規模システム開発の経験 ・情報設計やSEOなど、コンテンツ作成の経験 ・要件定義書、仕様書の作成経験 ・Google AnalyticsなどのWEB解析ツールを利用した業務経験 ・ReactやVue.JSなどのフレームワークを用いたWebフロントエンドアプリケーション開発経験 ・RDBやNoSQLなどデータベースの設計または構築経験 ・Java、PHP、Rubyのいずれかの言語での開発経験 ・AWSやGCPなどのクラウドプラットフォーム上での設計または環境構築経験 ・他者のコードレビューまたはペアプロの経験 求める人物像 ・弊社のコアバリュー「誠実」「挑戦」「貢献」「仲間」に共感し、チーム一体となってゴールを目指せる方 ・受け身ではなく、能動的・自発的なコミュニケーション・行動ができる方 ・テクノロジーやトレンドの進化とともに常にアップデートする情報収集力を持ち、自身の成長のため学習意欲の高い方 ・リーダーシップを発揮して社内外のネットワークを駆使し、チームを率いながら関係者を巻き込む実行力のある方 ・自らが模範となり、後進の育成をし組織を強化できる方 ・ビジネスやテクノロジーなど、専門用語を一般的なコミュニケーションの言葉に変換し説明することが得意な方 続きを見る

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  • 名古屋
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  • 名古屋オフィス：愛知県名古屋市中村区名駅3丁目28番12号 大名古屋ビルヂング11階・25階

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  UXデザイナー／名古屋

  メンバーズについて 日本を代表するナショナルクライアントのデジタルマーケティング全般を支援している当社。 戦略的なDX推進を伴走スタイルで支援し、業界リーディングカンパニーとしての評価を確立してきました。 クリエイターの力で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で目指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年春には東証一部（東京証券取引所プライム市場）に上場。 「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに掲げ、従業員数も年に数百名ほど増員させながら、業績・組織も順調に拡大させています。 事業詳細 事業の目指す姿として『DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする』を掲げているメンバーズ。高い専門性を持つクリエイターがクライアント企業に密に入り込んで伴走し、DX推進支援を行っています。 「データ」「ビジネス」「テクノロジー」「デザイン」「マーケティング」という5つのデジタルビジネス領域を網羅しており、多様なスキルを持ったクリエイターを1つのクライアント専任の伴走チームとして編成できることは、メンバーズの強みのひとつです。 また、気候変動や人口減少をはじめとした社会課題をクライアントと共有し、ワークショップ等を通じて企業やブランドの存在意義や価値を思考し、発見した価値から社会課題解決型アプローチを提案。CSV（Creating Shared Value）訴求によるビジネス成果向上を支援しています。 募集背景 名古屋のオフィスは2024年4月開設と新しいですが、愛知県を本拠地とする大手クライアントとは数年前より安定的にお取引が続いており、メンバーズが名古屋に拠点を構えることでさらに支援領域やボリュームが拡大中です。 また、主に名古屋拠点の企業との新規案件発足の動きもあり、今後ますます盛り上がっていく予定です。 今回ジョインいただくメンバーには、様々なプロジェクトの中からフィットするポジションに入っていただき、これまでの知識やご経験を活かしながらお客様との信頼関係を築くことでさらなる案件拡大や、新規クライアントとの案件発足時のお力になっていただきたいと思っています。 また、まだまだ人数の少ない名古屋拠点のメンバーとして、拠点としての活動を盛り上げる役割も担っていただけることを期待しています！ 仕事内容 ■概要 UXデザイナーはチームの一員として参画し、当該プロダクト/サービスのユーザー体験設計や機能設計を担当します。よりよいプロダクトを提供していくために、プロダクトオーナーや開発者と伴走しながら、ユーザーにとって価値があるプロダクトをアウトプットすることにコミットします。 具体的には、解くべき問いの言語化や、プロジェクトの設計、ファシリテーション、リサーチ、アイディエーションなどの業務を行っていただきます。 ■業務領域 ・ ユーザーリサーチ ：ユーザー調査、分析、調査 成果物：調査設計書/ペルソナ/カスタマージャーニーマップ/インタビューガイド/評価レポートなど ・ デザイン： コンセプトメイキング、体験設計、サービスの要件仕様作成、情報設計/デザイン仕様作成/プロトタイプ作成 成果物：コンセプトシート/カスタマージャーニーマップ（To-Be）/ユーザーストーリーマップ/サイトマップ/プロトタイプなど ・ 進行管理 ：タスク管理、ワークショップ設計 成果物：スケジュール表/ワークショップ計画など ・ プロジェクト ：Pj設計・運営、ビジネス課題の特定 成果物：提案書/プロジェクト計画書/インセプションデッキなど 働き方 当社は主に以下2つの形で、クライアントごとに適した形の支援を実施しています。 ・クライアントからの依頼を社内チームで支援 ・クライアント社内でチームの一員として支援 応募条件/スキル ＜必須条件＞ デジタルを対象としたUXデザインの実務経験（ユーザー調査／分析／体験設計等） UIデザイン、プログラミングスキルの実務経験 アジャイル開発に携わった経験 ＜歓迎条件＞ プロジェクトの設計や進行管理ができる HCD（人間中心設計）の資格を持っている UIデザイナー、エンジニアとの協業作業 求める人物像 ・弊社のコアバリュー「誠実」「挑戦」「貢献」「仲間」に共感し、チーム一体となってゴールを目指せる方 ・リーダーシップを発揮して社内外のネットワークを駆使し、チームを率いながら関係者を巻き込む実行力のある方 ・受け身ではなく、能動的・自発的なコミュニケーション・行動ができる方 ・テクノロジーやトレンドの進化とともに常にアップデートする情報収集力を持ち、自身の成長のため学習意欲の高い方 ・自らが模範となり、後進の育成をし組織を強化できる方 ・ビジネスやテクノロジーなど、専門用語を一般的なコミュニケーションの言葉に変換し説明することが得意な方 成長環境 【クリエイターファースト】最高のチームから、最高のプロダクトは生まれる。 「働きやすい環境で最高のパフォーマンスを発揮するクリエイターこそ、未来を明るく照らす存在になれる」そんな想いから、生涯現場で成⻑しつづけられるキャリアモデルの構築を目指しています。  ■最先端スキルの獲得や継続的なスキル育成ができる環境を用意 ・職種別のコミュニティ「ギルド」 　┗社内勉強会や外部講師により開催されるセミナーに参加可能 ・キャリアサポート制度（資格取得補助）  ■プライム案件&チーム開発 ・多拠点による3〜20名のチーム体制。アジャイル開発 ・クライアントは 大手Webサービス企業や、モダン技術を採用するベンチャー企業  ■クリエイターの働きやすさを追求 ・月平均残業時間15h ・在宅勤務制度 ※一部出社の可能性あり  ■幅広い業務経験 ・多種多様なプロダクト・サービス開発に携わることができる ・若手UXデザイナーの育成 ・案件チームのマネジメントなど 続きを見る

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  UIデザイナー／名古屋

  メンバーズについて 日本を代表するナショナルクライアントのデジタルマーケティング全般を支援している当社。　戦略的なDX推進を伴走スタイルで支援し、業界リーディングカンパニーとしての評価を確立してきました。 クリエイターの力で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で目指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年春には東証一部（東京証券取引所プライム市場）に上場。 「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに掲げ、従業員数も年に数百名ほど増員させながら、業績・組織も順調に拡大させています。 事業詳細 事業の目指す姿として『DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする』を掲げているメンバーズ。高い専門性を持つクリエイターがクライアント企業に密に入り込んで伴走し、DX推進支援を行っています。 「データ」「ビジネス」「テクノロジー」「デザイン」「マーケティング」という5つのデジタルビジネス領域を網羅しており、多様なスキルを持ったクリエイターを1つのクライアント専任の伴走チームとして編成できることは、メンバーズの強みのひとつです。 また、気候変動や人口減少をはじめとした社会課題をクライアントと共有し、ワークショップ等を通じて企業やブランドの存在意義や価値を思考し、発見した価値から社会課題解決型アプローチを提案。CSV（Creating Shared Value）訴求によるビジネス成果向上を支援しています。 仕事内容 ■概要 チームの一員として参画し、当該プロダクト/サービスのUI設計を担当します。よりよいプロダクトを提供していくために、プロダクトオーナーや開発者と伴走しながら、ユーザーにとって価値があるプロダクトをアウトプットすることにコミットします。 ■業務領域 ・UXデザイナーやエンジニア等の多職種メンバーとチームを組んで構想/企画段階から共創 ・事業の戦略・ユーザー体験を定義したものをユーザー視点で実際のプロトタイプに落とし込む ・プロトタイピングで検証を回すことでより価値のあるプロダクトにブラッシュアップ ・本開発に向けた詳細なモジュールやコンポーネント設計 ・デザインシステムの定義 働き方 当社は主に以下2つの形で、クライアントごとに適した形の支援を実施しています。 ・クライアントからの依頼を社内チームで支援 ・クライアント社内でチームの一員として支援 応募条件/スキル ＜必須条件＞ ・ユーザー体験を考慮したUI設計の実務経験 ・ネイティブアプリケーション、Webアプリケーションいずれかの企画・構造・情報設計経験 ・Figma、XD、Sketchなどを使用したサービス、アプリ等のUIデザインの実務経験 ・チームと制作過程を共有し、レビューを反映させたデザインフローの経験 ＜歓迎条件＞ ・要件定義の経験 ・エンジニアとの開発経験 ・デザインのトーン&マナーの作成経験 ・デザインシステムの構築・運用経験 ・情報設計手法の実践経験 ・Human Interface Guidelines・Material Designを意識した実務経験 求める人物像 ・弊社のコアバリュー「誠実」「挑戦」「貢献」「仲間」に共感し、クライアントを含めたチームで協力してプロジェクトを推進できる方 ・ クライアントやユーザーが抱える問題を理解し、解決のために尽力できる方・最適なインターフェースを作るために、制作過程を早めに共有でき、デザインの変更や作り直しに対して柔軟に対応できる方 ・ UXや視覚的なデザインの知識に加え、人間工学やエンジニアリング理解、ビジネス理解などの幅広い分野の知識を扱うことに抵抗がない方 ・良いサービス/プロダクト作りたいという強い意欲をお持ちの方 ・わからないことや新しいことに関して自発的に考え、行動できる方 成長環境 【クリエイターファースト】最高のチームから、最高のプロダクトは生まれる 「働きやすい環境で最高のパフォーマンスを発揮するクリエイターこそ、未来を明るく照らす存在になれる」そんな想いから、生涯現場で成⻑しつづけられるキャリアモデルの構築を目指しています。  ■最先端スキルの獲得や継続的なスキル育成ができる環境を用意 ・職種別のコミュニティ「ギルド」 　┗社内勉強会や外部講師により開催されるセミナーに参加可能 ・キャリアサポート制度（資格取得補助）  ■プライム案件&チーム開発 ・多拠点による2〜30名のチーム体制。アジャイル開発 ・クライアントは 大手Webサービス企業や、モダン技術を採用するベンチャー企業  ■クリエイターの働きやすさを追求 ・月平均残業時間15h ・在宅勤務制度 ※一部出社の可能性あり  ■幅広い業務経験 ・多種多様なプロダクトやサービス開発に携わることができる ・若手デザイナーの育成 ・案件チームのマネジメントなど 続きを見る

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  UIデザイナー／東京

  メンバーズについて 日本を代表するナショナルクライアントのデジタルマーケティング全般を支援している当社。 戦略的なDX推進を伴走スタイルで支援し、業界リーディングカンパニーとしての評価を確立してきました。 クリエイターの力で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で目指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。 2017年春には東証一部（東京証券取引所プライム市場）に上場。 「“MEMBERSHIP”で、心豊かな社会を創る」をグループミッションに掲げ、従業員数も年に数百名ほど増員させながら、業績・組織も順調に拡大させています。 事業詳細 事業の目指す姿として『DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする』を掲げているメンバーズ。高い専門性を持つクリエイターがクライアント企業に密に入り込んで伴走し、DX推進支援を行っています。 「データ」「ビジネス」「テクノロジー」「デザイン」「マーケティング」という5つのデジタルビジネス領域を網羅しており、多様なスキルを持ったクリエイターを1つのクライアント専任の伴走チームとして編成できることは、メンバーズの強みのひとつです。 また、気候変動や人口減少をはじめとした社会課題をクライアントと共有し、ワークショップ等を通じて企業やブランドの存在意義や価値を思考し、発見した価値から社会課題解決型アプローチを提案。CSV（Creating Shared Value）訴求によるビジネス成果向上を支援しています。 仕事内容 ■概要 チームの一員として参画し、当該プロダクト/サービスのUI設計を担当します。よりよいプロダクトを提供していくために、プロダクトオーナーや開発者と伴走しながら、ユーザーにとって価値があるプロダクトをアウトプットすることにコミットします。 ■業務領域 ・UXデザイナーやエンジニア等の多職種メンバーとチームを組んで構想/企画段階から共創 ・事業の戦略・ユーザー体験を定義したものをユーザー視点で実際のプロトタイプに落とし込む ・プロトタイピングで検証を回すことでより価値のあるプロダクトにブラッシュアップ ・本開発に向けた詳細なモジュールやコンポーネント設計 ・デザインシステムの定義 働き方 当社は主に以下2つの形で、クライアントごとに適した形の支援を実施しています。 ・クライアントからの依頼を社内チームで支援 ・クライアント社内でチームの一員として支援 応募条件/スキル ＜必須条件＞ ユーザー体験を考慮したUI設計の実務経験 ネイティブアプリケーション、Webアプリケーションいずれかの企画・構造・情報設計経験 Figma、XD、Sketchなどを使用したサービス、アプリ等のUIデザインの実務経験 チームと制作過程を共有し、レビューを反映させたデザインフローの経験 ＜歓迎条件＞ 要件定義の経験 エンジニアとの開発経験 デザインのトーン&マナーの作成経験 デザインシステムの構築・運用経験 情報設計手法の実践経験 Human Interface Guidelines・Material Designを意識した実務経験 求める人物像 ・弊社のコアバリュー「誠実」「挑戦」「貢献」「仲間」に共感し、クライアントを含めたチームで協力してプロジェクトを推進できる方 ・ クライアントやユーザーが抱える問題を理解し、解決のために尽力できる方・最適なインターフェースを作るために、制作過程を早めに共有でき、デザインの変更や作り直しに対して柔軟に対応できる方 ・ UXや視覚的なデザインの知識に加え、人間工学やエンジニアリング理解、ビジネス理解などの幅広い分野の知識を扱うことに抵抗がない方 ・良いサービス/プロダクト作りたいという強い意欲をお持ちの方 ・わからないことや新しいことに関して自発的に考え、行動できる方 成長環境 【クリエイターファースト】最高のチームから、最高のプロダクトは生まれる 「働きやすい環境で最高のパフォーマンスを発揮するクリエイターこそ、未来を明るく照らす存在になれる」そんな想いから、生涯現場で成⻑しつづけられるキャリアモデルの構築を目指しています。  ■最先端スキルの獲得や継続的なスキル育成ができる環境を用意 ・職種別のコミュニティ「ギルド」 　┗社内勉強会や外部講師により開催されるセミナーに参加可能 ・キャリアサポート制度（資格取得補助）  ■プライム案件&チーム開発 ・多拠点による2〜30名のチーム体制。アジャイル開発 ・クライアントは 大手Webサービス企業や、モダン技術を採用するベンチャー企業  ■クリエイターの働きやすさを追求 ・月平均残業時間15h ・在宅勤務制度 ※一部出社の可能性あり  ■幅広い業務経験 ・多種多様なプロダクトやサービス開発に携わることができる ・若手デザイナーの育成 ・案件チームのマネジメントなど 続きを見る

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  PM（メディカル領域）／東京

  メンバーズメディカルマーケティングカンパニー 【医療・製薬業界に特化した、メディカルプロジェクトマネージャー（PM経験者）の募集】 ＜Our Mission＞ 製薬・医療業界のビジネス変革に貢献することで 日本の医療費問題を解決し人々が健康で心豊かに暮らす社会を創る 「メディカル×脱炭素×社会課題解決」する医療・製薬特化型のデジタルマーケティング メンバーズメディカルマーケティングカンパニーは「医療・製薬業界向けデジタルマーケティング支援事業」を通して、お客様が求める「一歩先」のカスタマーサクセスを追求し続けます。 医療・製薬企業のビジネス変革に貢献することで日本の医療費問題を解決し、人々が健康で心豊かに暮らす社会を創ることをミッションを掲げ、CSV経営への転換を内部から支える専門デジタルクリエイターが「医療業界に特化」し圧倒的な運用支援サービスを戦略〜実行までトータルサポートしています。 メンバーズの成果向上型運用支援を軸とし、医療・製薬業界の知識・知見を持つ業界・顧客企業理解の高いメンバーが、医療・製薬業界に特化型のデジタル領域の支援をリードし、世界一のデジタルビジネスサービス実現に向け、医療業界における課題を解決します。 これからの医療・製薬業界「データとデジタルの力でイノベーションを起こし」日本社会をより良くするものへの転換 私たちは、医療費高騰によりこれから更なる社会保障制度の改革が求められているなか、製薬・医療業界の医師・患者・人々への提供価値も変化していくと予測しております。 病人ありきの利益追求型のビジネスから、そもそも病人を減らしていきたいという思い（あらゆる病気に対して創薬が追い付かない）、脱炭素・気候変動による人的・物理的影響を少しでも早く減らしていきたいとう思いが、今後「データとデジタルの力でイノベーションを起こす」という転換期であると考えています。 医療・製薬業界のビジネスモデルの変革が今後益々進む中、脱炭素の取り組み、CSV経営への転換を内部から支え、デジタルクリエイターの力をもって医療業界の本質的課題を解決する糸口を見出し、製薬企業活動のあり方を「日本社会をより良くするもの」へと転換することを目指しています。 募集職種の業務内容 医療製薬業界におけるDXおよびデジタル化は新型コロナウイルスの影響で喫緊の課題となり、今はリアルコミュニケーションも含めたオムニチャネル化によるデータ融合から活用ニーズが高まっています。 プロジェクト規模も大きく専門性の高いスキルを持った人材が集まるAgile開発での推進が盛んな医療製薬業界で業界特化型のプロフェッショナルとして活躍いただけます。 戦略から実現計画、それらの開発まで一気通貫の支援が我々の強みで、戦略から携われることによるビジネス理解と課題の理解度が違います。クライアントと共にビジネス成果創出に向け一体感を持って推進します。 必須スキル 以下の経験のいずれか2個以上の 経験必須 Webサイトもしくはサービスの構築・運用の経験：5年以上 UIUXアプローチの経験：2年以上 アクセス解析の経験：2年以上 SEO施策提案・運用の経験：2年以上 顧客調査設計の経験：2年以上 歓迎スキル グラフィックレコード作成経験 顧客調査実施経験 Scrumを用いたAgile開発経験（PO,SM経験なら尚良し） フロントエンド基礎知識（フロントバック含む） MA実装経験 この仕事の魅力/価値 今まで培ってきたデジタルマーケティングの経験を、DX化が加速している医療製薬領域の専門知識・スキルを持った付加価値の高い専門デジタルクリエイターとして活躍できます。 代理店を挟まない大手製薬会社との直取引のため、あたかもクライアント企業の一員として ポジションで、ビジネス戦略の上流からPDCAまでトータルに携われます。 メンバーズが長年培ってきた運用メソッドやチーム型の支援体制をベースに、専門領域特化型で医療製薬企業のビジネス支援を実行。 仕事をしていく中で、生活にも役立つ医療・健康の知識や情報を知ることができます。 平均残業時間：全社平均15時間未満、週1回出勤×リモートのハイブリット型の生産性の高い働き方を実施（今後、全社方針により変更になる場合はあります） ～医療業界の知識がなくても大丈夫！～ 医療業界の知識は、入社後にOJTや教育プログラムで学べます。 その他、外部の有識者と顧問契約を結び医療業界の情報をリアルタイムに取得し、最新の業界情報や知識をアップデートできる環境です。 事例紹介　https://www.members-medical.co.jp/case/ コラム　https://www.members-medical.co.jp/blog/ 当社の採用に対しての思いもブログ記事に公開していますのでご覧ください（2023.09.27） https://www.members-medical.co.jp/blog/saiyo/2023/0927/5571/ こんな方に、ぜひご応募いただきたい デジタルマーケティング領域のプロフェッショナルな経験を活かし、これからの自身のキャリアに「専門性」を持ちたい方。 持続可能な社会課題解決を、クリエイティブやマーケティング領域から変革をしたい方。 個人ではなくチームで成果創出を目指し生産性の高い働き方を実行。 若手×キャリアのチーム構成のため、育成やチーム作りにも積極的に参加したい方。 その他メディカルマーケティングカンパニーの募集職種 メディカルマーケティングカンパニーでは、様々なキャリア採用の募集を募集しております。 以下のURLから一覧をご覧いただけます。 https://hrmos.co/pages/members-group/jobs?category=1938053975948267521 続きを見る

  • プロジェクトマネージャー
  • メディカルマーケティングカンパニー
  • 東京
  • 正社員
  • 東京本社：東京都中央区晴海1-8-10, 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX　37F

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  Webディレクター（メディカル領域）／東京

  メンバーズメディカルマーケティングカンパニー 【医療・製薬業界に特化した、Webディレクター（経験者）の募集】 製薬・医療業界のビジネス変革に貢献することで、 日本の医療費問題を解決し人々が健康で心豊かに暮らす社会を創る ミッションをもとに、主に国内外の製薬企業のデジタルビジネス運用支援を実行しています。 「メディカル×脱炭素×社会課題解決」する医療・製薬特化型のデジタルマーケティング メンバーズメディカルマーケティングカンパニーは「医療・製薬業界向けデジタルマーケティング支援事業」を通して、お客様が求める「一歩先」のカスタマーサクセスを追求し続けます。 医療・製薬企業のビジネス変革に貢献することで日本の医療費問題を解決し、人々が健康で心豊かに暮らす社会を創ることをミッションを掲げ、CSV経営への転換を内部から支える専門デジタルクリエイターが「医療業界に特化」し圧倒的な運用支援サービスを戦略〜実行までトータルサポートしています。 メンバーズの成果向上型運用支援を軸とし、医療・製薬業界の知識・知見を持つ業界・顧客企業理解の高いメンバーが、医療・製薬業界に特化型のデジタル領域の支援をリードし、世界一のデジタルビジネスサービス実現に向け、医療業界における課題を解決します。 これからの医療・製薬業界「データとデジタルの力でイノベーションを起こし」日本社会をより良くするものへの転換 私たちは、医療費高騰によりこれから更なる社会保障制度の改革が求められているなか、製薬・医療業界の医師・患者・人々への提供価値も変化していくと予測しております。 病人ありきの利益追求型のビジネスから、そもそも病人を減らしていきたいという思い（あらゆる病気に対して創薬が追い付かない）、脱炭素・気候変動による人的・物理的影響を少しでも早く減らしていきたいとう思いが、今後「データとデジタルの力でイノベーションを起こす」という転換期であると考えています。 医療・製薬業界のビジネスモデルの変革が今後益々進む中、脱炭素の取り組み、CSV経営への転換を内部から支え、デジタルクリエイターの力をもって医療業界の本質的課題を解決する糸口を見出し、製薬企業活動のあり方を「日本社会をより良くするもの」へと転換することを目指しています。 募集職種の業務内容 ■Webディレクター 『デジタル×メディカル』で脱炭素・医療費高騰などの社会課題を解決することを目指しています。 私たちは製薬企業＆ヘルスケア企業に対して、顧客企業のあたかも社員として、デジタルマーケティングの課題を中心にオンオフ問わない戦略策定を顧客と一体になって支援します。 「顧客カルチャーやビジネスを好きになり、顧客社員同等の理解を深めたうえで支援する」ことが強みです。 クライアント企業のご担当者様も含めた専任チームのデジタル領域のプロフェッショナルとしてWebディレクション領域を担います。 製薬業界を中心とした大手企業のビジネスグロース・Web上でのコンバージョン増加をミッションとし、社内のプロジェクトチームの一員として、Webディレクターとして、サイト運用や構築・DX支援・MA運用・マーケティング・ウェビナー支援など、幅広くデジタルマーケティング領域に携わりチームで成果創出を実行します。 自身のデリバリーだけではなく、施策実行部分を担う若手スタッフに対する品質の管理や育成、新しい領域におけるサービスの開発など組織全体のスキル成長の支援にも携わることができ、将来的には1つのアカウントのプレイングリーダー・マネージメントにもステップアップいただけます。 【具体的な業務内容】 スケジュール/進行管理・企画・設計・品質管理などディレクション/プロジェクトマネジメントの実務 案件のデリバリ業務における課題解決や、品質・スピード・コストの改善 企画提案、見積作成 コンテンツ内容の検討や情報設計によるUI/UX改善 サイトフローチャート図やワイヤーフレームの作成 進行管理、スケジュール等の調整 効果測定/フォローなど ** 必須スキル Webサイトもしくはサービスの構築・運用の経験（3年以上）および、以下の項目の中で2個以上の実務経験必須。 プロジェクト計画経験：2年以上 プロジェクト全体の指針となる計画の策定 統合マネジメント：2年以上 QCDを中心にプロジェクトのコントロールを行い、健全な状態を保ち続ける スケジュールマネジメント：3年以上 WBSやスケジュールの策定、スケジュールの適切な管理と是正措置を行い計画に沿っい進行マネジメント コストマネジメント：2年以上 プロジェクトの収支設計と、プロジェクト進行中におけるコスト管理とコントロール（必要に応じステークホルダとの調整や交渉） 品質マネジメント：3年以上 成果物やタスク、プロセスなどプロジェクト全体に関わる品質の対応方針を定め、品質の維持向上に向けたコントロール リスクマネジメント：2年以上 プロジェクトで発生する可能性のあるリスクの検知、分析、対策を行うことで、プロジェクトの阻害要因の最小化を実行 歓迎スキル UIUXアプローチの経験 アクセス解析の経験 SEO施策提案・運用の経験 顧客調査設計の経験 MAやメールマーケティング運用経験 広告/SNS運用経験 この仕事の魅力/価値 BtoB/BtoD(Doctor)向けのビジネス運用支援だけではなく、今後は予防/健康増進領域における各社ソリューションなどのBtoC領域など、幅広くメディカル×デジタルマーケティング領域に携わることができます。 今までのWebディレクター（運用構築）のご経験をベースに、デジタル化が加速しているメディカル領域の知識・経験を業務を通じて習得できます。（また生活に役立つ医療・健康知識も知ることができます） 今後の長いキャリア形成の中で、メディカル領域以外にもUIUXやデータ分析XR/AIなど様々な他のカンパニーがあり、専門性の高いクリエイターと一緒に業務を実行することもあり、デジタルマーケティング領域での経験を今後も広げていくことが可能です（社内公募制度あり） 平均残業時間：全社平均15時間未満、週1回出勤×リモートのハイブリット型の生産性の高い働き方を実施（今後、全社方針により変更になる場合はあります） ～医療業界の知識がなくても大丈夫！～ 医療業界の知識は、入社後にOJTや教育プログラムで学べます。 その他、外部の有識者と顧問契約を結び医療業界の情報をリアルタイムに取得し、最新の業界情報や知識をアップデートできる環境です。 事例紹介　https://www.members-medical.co.jp/case/ コラム　https://www.members-medical.co.jp/blog/ 当社の採用に対しての思いもブログ記事に公開していますのでご覧ください（2023.09.27） https://www.members-medical.co.jp/blog/saiyo/2023/0927/5571/ こんな方に、ぜひご応募いただきたい デジタルマーケティング領域のプロフェッショナルな経験を活かし、これからの自身のキャリアに「専門性」を持ちたい方 持続可能な社会課題解決を、クリエイティブやマーケティング領域から変革をしたい方 個人ではなくチームで成果創出を目指し生産性の高い働き方を実行。若手×キャリアのチーム構成のため、育成やチーム作りにも積極的に参加したい方 顧客のビジネスモデルから理解することや、顧客ビジネスへの愛着を持ったりコミットすることが好きな方 新しい領域にも素直で柔軟にチャレンジしてみたい＆学ぶことに前向きな方 その他メディカルマーケティングカンパニーの募集職種 メディカルマーケティングカンパニーでは、様々なキャリア採用の募集を募集しております。 以下のURLから一覧をご覧いただけます。 https://hrmos.co/pages/members-group/jobs?category=1938053975948267521 続きを見る

  • デジタルマーケティング
  • メディカルマーケティングカンパニー
  • 東京
  • 正社員
  • 東京本社：東京都中央区晴海一丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階

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  DXプロデューサー／東京

  メンバーズメディカルマーケティングカンパニー 【医療・製薬業界に特化した、DX支援を推進するプロデューサー（経験者）の募集】 製薬・医療業界のビジネス変革に貢献することで、 日本の医療費問題を解決し人々が健康で心豊かに暮らす社会を創る このミッションをもとに、主に国内外の製薬企業のデジタルビジネス運用支援を実行しています。 「メディカル×脱炭素×社会課題解決」する医療・製薬特化型のデジタルマーケティング メンバーズメディカルマーケティングカンパニーは「医療・製薬業界向けデジタルマーケティング支援事業」を通して、お客様が求める「一歩先」のカスタマーサクセスを追求し続けます。 医療・製薬企業のビジネス変革に貢献することで日本の医療費問題を解決し、人々が健康で心豊かに暮らす社会を創ることをミッションを掲げ、CSV経営への転換を内部から支える専門デジタルクリエイターが「医療業界に特化」し圧倒的な運用支援サービスを戦略〜実行までトータルサポートしています。 メンバーズの成果向上型運用支援を軸とし、医療・製薬業界の知識・知見を持つ業界・顧客企業理解の高いメンバーが、医療・製薬業界に特化型のデジタル領域の支援をリードし、世界一のデジタルビジネスサービス実現に向け、医療業界における課題を解決します。 これからの医療・製薬業界「データとデジタルの力でイノベーションを起こし」日本社会をより良くするものへの転換 私たちは、医療費高騰によりこれから更なる社会保障制度の改革が求められているなか、製薬・医療業界の医師・患者・人々への提供価値も変化していくと予測しております。 病人ありきの利益追求型のビジネスから、そもそも病人を減らしていきたいという思い（あらゆる病気に対して創薬が追い付かない）、脱炭素・気候変動による人的・物理的影響を少しでも早く減らしていきたいとう思いが、今後「データとデジタルの力でイノベーションを起こす」という転換期であると考えています。 医療・製薬業界のビジネスモデルの変革が今後益々進む中、脱炭素の取り組み、CSV経営への転換を内部から支え、デジタルクリエイターの力をもって医療業界の本質的課題を解決する糸口を見出し、製薬企業活動のあり方を「日本社会をより良くするもの」へと転換することを目指しています。 募集職種の業務内容 ■DXプロデューサー 急成長中の医療デジタルマーケティング領域を担い、国内大手製薬会社のデジタルマーケティング支援を推進するDXプロデューサーを募集しています。 コロナ禍以降、医師とのコミュニケーションが取りづらくなり、DXおよびデジタル化推進が急速に高まり、製薬会社が抱える「やりたいことはあるがデジタル人材が不在で取り組めない」という課題を解決するために、クライアントチームの一員としてDXおよびデジタルシフトを推進します。 具体的には、DXプロデューサーとしてマーケティング分析をベースに、課題点を明確にした戦略立案や関係者との合意形成を行います。またプロジェクトの主軸としてPDCA運用を担い、クライアントとの長期的な関係性を構築しビジネス成果創出を実行します。 今までデジタル領域を経験した方には、もっとデジタルを活用したクライアントビジネスの経営戦略にコミットしていただくため、まずは自身が現場でクライアントのあたかも社員のように、加速するデジタルシフトへの課題を解決するための支援を担い、目指すDXゴールに向けあらゆる手段でプロジェクトを円滑に遂行する専門家として活躍していただきます。 【具体的な業務内容】 営業/プロデューサーとしてデジタルトランスフォーメーションに携わる業務推進 成果やビジネス上での価値検討、プロジェクトゴールを策定しビジネスゴール設定 組織改革・立ち上げ支援におけるスキル・人員定義など関係各所との調整を行い組織・体制変革の立案および遂行 システム・ツール導入検討やシステム運用改善支援・業務効率化を行いテクノロジー導入・業務変革の推進 成果向上・改善計画策定やナレッジ化支援、カイゼン施策提案をもとにサイクルを回すことで定着させる支援 デジタルマーケティング戦略立案・KPI設計 大手製薬会社などクライアントとの関係構築およびビジネス機会創出 プロジェクト全体のマネジメント 若手スタッフの指導育成・アウトプットに対する品質管理 必須スキル 以下の経験のいずれかの経験必須 デジタルマーケティング戦略のプランニング経験  2年以上 アカウントマネジメント経験  5年以上 プロジェクト全体のマネジメント経験  5年以上 歓迎スキル 戦略立案・企画提案スキル 営業/プロデュースの経験 若手社員の育成経験 ITコンサルティングスキル ビジネスモデル/サービスモデル設計経験 事業オペレーション設計経験 この仕事の魅力/価値 今まで培ってきたデジタルマーケティングの経験を、DX化が加速している医療製薬領域の専門知識・スキルを持った付加価値の高い専門デジタルクリエイターとして活躍できます。 代理店を挟まない大手製薬会社との直取引のため、あたかもクライアント企業の一員としてのポジションで、ビジネス戦略の上流からPDCAまでトータルに携われます。 クライアントを含めた社内外のチームでデジタルマーケティング課題の解決策を導き出しながら、DXを具体化し前例にとらわれない新たな成果創出ができる。 最新の医療業界に関する情報・知識を学ぶための教育プログラムがあるため医療知識がなくても専門性を持ったデジタルクリエイターに成長できます。 メンバーズが長年培ってきた運用メソッドやチーム型の支援体制をベースに、専門領域特化型で医療製薬企業のビジネス支援を実行。 仕事をしていく中で、生活にも役立つ医療・健康の知識や情報を知ることができます。 平均残業時間：全社平均15時間未満、週1回出勤×リモートのハイブリット型の生産性の高い働き方を実施（今後、全社方針により変更になる場合はあります） ～医療業界の知識がなくても大丈夫！～ 医療業界の知識は、入社後にOJTや教育プログラムで学べます。 その他、外部の有識者と顧問契約を結び医療業界の情報をリアルタイムに取得し、最新の業界情報や知識をアップデートできる環境です。 事例紹介　https://www.members-medical.co.jp/case/ コラム　https://www.members-medical.co.jp/blog/ 当社の採用に対しての思いもブログ記事に公開していますのでご覧ください（2023.09.27） https://www.members-medical.co.jp/blog/saiyo/2023/0927/5571/ こんな方に、ぜひご応募いただきたい デジタルマーケティング領域のプロフェッショナルな経験を活かし、これからの自身のキャリアに「専門性」を持ちたい方。 持続可能な社会課題解決を、クリエイティブやマーケティング領域から変革をしたい方。 個人ではなくチームで成果創出を目指し生産性の高い働き方を実行。若手×キャリアのチーム構成のため、育成やチーム作りにも積極的に参加したい方。 その他メディカルマーケティングカンパニーの募集職種 メディカルマーケティングカンパニーでは、様々なキャリア採用の募集を募集しております。 以下のURLから一覧をご覧いただけます。 https://hrmos.co/pages/members-group/jobs?category=1938053975948267521 続きを見る

  • デジタルマーケティング
  • メディカルマーケティングカンパニー
  • 東京
  • 正社員
  • 東京本社：東京都中央区晴海一丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階

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  マーケティングプランナー／東京

  メンバーズメディカルマーケティングカンパニー 【医療・製薬業界に特化した、マーケティングプランナー（経験者）の募集】 製薬・医療業界のビジネス変革に貢献することで、 日本の医療費問題を解決し人々が健康で心豊かに暮らす社会を創る ミッションをもとに、主に国内外の製薬企業のデジタルビジネス運用支援を実行しています。 「メディカル×脱炭素×社会課題解決」する医療・製薬特化型のデジタルマーケティング メンバーズメディカルマーケティングカンパニーは「医療・製薬業界向けデジタルマーケティング支援事業」を通して、お客様が求める「一歩先」のカスタマーサクセスを追求し続けます。 医療・製薬企業のビジネス変革に貢献することで日本の医療費問題を解決し、人々が健康で心豊かに暮らす社会を創ることをミッションを掲げ、CSV経営への転換を内部から支える専門デジタルクリエイターが「医療業界に特化」し圧倒的な運用支援サービスを戦略〜実行までトータルサポートしています。 メンバーズの成果向上型運用支援を軸とし、医療・製薬業界の知識・知見を持つ業界・顧客企業理解の高いメンバーが、医療・製薬業界に特化型のデジタル領域の支援をリードし、世界一のデジタルビジネスサービス実現に向け、医療業界における課題を解決します。 これからの医療・製薬業界「データとデジタルの力でイノベーションを起こし」日本社会をより良くするものへの転換 私たちは、医療費高騰によりこれから更なる社会保障制度の改革が求められているなか、製薬・医療業界の医師・患者・人々への提供価値も変化していくと予測しております。 病人ありきの利益追求型のビジネスから、そもそも病人を減らしていきたいという思い（あらゆる病気に対して創薬が追い付かない）、脱炭素・気候変動による人的・物理的影響を少しでも早く減らしていきたいとう思いが、今後「データとデジタルの力でイノベーションを起こす」という転換期であると考えています。 医療・製薬業界のビジネスモデルの変革が今後益々進む中、脱炭素の取り組み、CSV経営への転換を内部から支え、デジタルクリエイターの力をもって医療業界の本質的課題を解決する糸口を見出し、製薬企業活動のあり方を「日本社会をより良くするもの」へと転換することを目指しています。 募集職種の業務内容 ■マーケティングプランナー／プロデューサー 製薬企業＆ヘルスケア企業に対して、顧客企業のあたかも社員として、デジタルマーケティングの課題を中心にオンオフ問わない戦略策定を顧客と一体になって支援します。 私たちの強みは 「顧客カルチャーやビジネスを好きになり、顧客社員同等の理解を深めたうえで支援する」 ことです。 大手企業のビジネスグロース・Web上でのコンバージョン増加をミッションとし、社内のプロジェクトチームの一員として外部パートナー・代理店とも連携頂きながら、戦略プランニングから施策の実行までを、一気通貫で行います。 自身のデリバリーだけではなく、施策実行部分を担う若手スタッフに対する品質の管理や育成、新しい領域におけるサービスの開発など組織全体のスキル成長の支援も遂行します。 絵に描いた餅になりがちな戦略策定ではなく、「実行支援ありきの戦略」を様々な情報のインプットや調査を通して策定し、実行支援体制の構築やグロース支援も踏まえた上流からマーケティング支援をします。 【具体的な業務内容】 デジタルマーケティング戦略立案・KPI設計 中期の改善計画の立案・レビュー・ディレクション 新規クライアント獲得提案 若手スタッフの指導育成・アウトプットに対する品質管理 広告・CRM・アクセス解析などさまざまなチャネル・プラットフォームを活用した改善提案 予防/健康増進領域における各社ソリューションのグロース戦略立案から実行まで一気通貫での支援など、今後も支援領域は拡大していくため、幅広くメディカル×デジタルマーケティング領域に携わることができます。 必須スキル 以下の経験の 　 いずれか2個以上　の経験必須 （デジタルマーケティング領域のプロジェクトマネジメントやコンサルティング業務経験必須） デジタルマーケティング全体のコミュニケーション、KPI設計経験：3年以上 運用型広告の業務経験：3年以上 分析アクセス解析スキル その他、数値を元に改善提案・新規提案を行なった経験Webサイトもしくはサービスの構築運用の経験：5年以上 SEO施策提案・運用の経験：2年以上 顧客調査設計の経験：2年以上 歓迎スキル UIUXアプローチの経験 アクセス解析の経験 SEO施策提案・運用の経験 顧客調査設計の経験 MAやメールマーケティング運用経験 広告/SNS運用経験 この仕事の魅力/価値 BtoB/BtoD(Doctor)向けのビジネス運用支援だけではなく、今後は予防/健康増進領域における各社ソリューションなどのBtoC領域など、幅広くメディカル×デジタルマーケティング領域に携わることができます。 今までのWebディレクター（運用構築）のご経験をベースに、デジタル化が加速しているメディカル領域の知識・経験を業務を通じて習得できます。（また生活に役立つ医療・健康知識も知ることができます） 今後の長いキャリア形成の中で、メディカル領域以外にもUIUXやデータ分析XR/AIなど様々な他のカンパニーがあり、専門性の高いクリエイターと一緒に業務を実行することもあり、デジタルマーケティング領域での経験を今後も広げていくことが可能です（社内公募制度あり） 平均残業時間：全社平均15時間未満、週1回出勤×リモートのハイブリット型の生産性の高い働き方を実施（今後、全社方針により変更になる場合はあります） ～医療業界の知識がなくても大丈夫！～ 医療業界の知識は、入社後にOJTや教育プログラムで学べます。 その他、外部の有識者と顧問契約を結び医療業界の情報をリアルタイムに取得し、最新の業界情報や知識をアップデートできる環境です。 事例紹介　https://www.members-medical.co.jp/case/ コラム　https://www.members-medical.co.jp/blog/ 当社の採用に対しての思いもブログ記事に公開していますのでご覧ください（2023.09.27） https://www.members-medical.co.jp/blog/saiyo/2023/0927/5571/ こんな方に、ぜひご応募いただきたい SEO/コンテンツマーケティング運用経験 Google,Adobe,KARTEなど特定のプラットフォームに対する実務経験と知見 クライアント折衝能力（セールススキル） デジタルマーケティング体制を率いるプロジェクトマネジメントスキル MAツール導入の導入要件定義・設定の経験 MAツールを用いたマーケティングプランの企画、提案経験　 Webシステム開発の経験：実務経験 メールマーケティングの経験 データベース運用経験 Web/アプリ/SNS運用の実務経験 製薬業界に特化したCRMツール「Veeva Medical CRM」経験者 生成AIを活用した成果運用サービスを活用したマーケティング支援を実行したい方・経験者 その他メディカルマーケティングカンパニーの募集職種 メディカルマーケティングカンパニーでは、様々なキャリア採用の募集を募集しております。 以下のURLから一覧をご覧いただけます。 https://hrmos.co/pages/members-group/jobs?category=1938053975948267521 続きを見る

  • デジタルマーケティング
  • メディカルマーケティングカンパニー
  • 東京
  • 正社員
  • 東京本社：東京都中央区晴海一丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階

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  UIデザイナー（東京）

  メンバーズ初のプロダクトデザインカンパニー発足に伴い、組織の成長を加速させる強力な UIデザイナーを募集します！ この度、メンバーズ初のプロダクトデザイン領域に特化したデジタル支援カンパニーとして発足した「nu.Design Company」にてご活躍いただけるUIデザイナーを募集します！ 扱う案件は国内大手企業のプロダクト/サービスの新規開発またはグロースがメイン。 社会的にも意義のあるプロジェクトを、クライアントやチームメンバーと共に 「あたかも社員※」 で推進します。 （※あたかも社員＝メンバーズ用語で、「あたかもクライアントの社員の一員であるかのように」ビジネスモデルやエンドユーザー理解をし、クライアントと一緒になって事業を推進する姿勢のことです） 表層のデザインはもちろん、事業を推進しユーザーに価値を提供するUIデザイナーとして、幅広くご活躍いただける環境をご用意しています。 カンパニーについて MEMBERS nu.Design カンパニー Weaved Experience,Stitched Design. 体験を“紡ぎ”、デザインで“縫う” nu.Designは、共創によって紡いだ体験をデザインで縫い合わせ、未来のビジネスをカタチづくる。
 企業のデジタル戦略を具体的なプロダクトや体験に変換し、
継続的な価値提供を支援するデザインカンパニーです。 仕事内容 ＜概要＞ 　 プロダクト・サービスのUIデザインを中心にご担当いただきます ＜詳細＞ 構想・企画段階からUXデザイナーやエンジニアと協働 し、 事業戦略やユーザー体験の定義 に関わっていただきます。表層のデザインだけでなく、 サービスやプロダクトの価値創造の上流工程から貢献できる ことが大きな特徴です。 具体的な業務としては、UIデザインはもちろんのこと、 プロトタイピング、詳細なモジュールやコンポーネント設計、デザインシステムの定義、開発との橋渡し など、幅広い業務に携わっていただきます。 チーム内では、ご自身のデザイン制作過程を共有し、 チームのレビューを取り入れながら進めるデザインフロー となります。 若手デザイナーの育成や組織運営 に携わるチャンスもあります。 クライアントと密に連携 し、課題解決に向けて協力してプロジェクトを進めていただきます。上流工程からユーザーに使ってもらえる良いモノを創るために、クライアントに近い位置で支援ができるため、やりがいも大きいです。 新規クライアントの開拓というミッションもあり、 案件を成長させていく過程にもチャレンジ できます。 案件例、チーム体制など 大手自動車関連企業のモビリティ事業 サービス開発の上流部分からジョインし、調査やコンセプト作り、プロトタイプ検証を繰り返すなど、プロダクト作りをクライアントと一緒に進めていく 大手グローバルECサイト・アプリ開発 機能改修や機能追加、グローバル各国展開などの個別プロジェクトに対して、ビジネス要件を元にデザイン要件を整理し、情報設計や画面設計を行う 身に付くスキル 情報設計スキル UXデザインスキル マネジメントスキル 要件定義スキル アジャイル開発経験 あいまいな要望を具現化するアウトプット力 コミュニケーションスキル 必須スキル・経験 ユーザー体験を考慮した設計業務 ネイティブアプリケーション、Webアプリケーションいずれかの企画・構造・情報設計 Figma、XD、Sketchなどを使用したサービス、アプリ等のUIデザイン業務 制作過程をチームに共有し、チームのレビューを取り入れながら進めるデザインフローの経験 歓迎スキル・経験 要件定義の経験 ユーザ課題発見と解決するソリューションの検討 エンジニアとのコミュニケーション取りながら開発経験 デザインのトーン&マナーの作成経験 デザインシステムの構築・運用経験 情報設計手法への関心や実践経験 Human Interface Guidelines・Material Designの理解 メンバー育成・マネジメント経験 必要なコンピテンシー クライアントも含めたチームで協力してプロジェクトを進めるための制作ができる 最適なインターフェースを作るために、制作過程を早めに共有できたり、デザインの変更や作り直しに対して柔軟に対応できる クライアントやユーザーが抱える問題を理解し、解決のために尽力できる UXや視覚的なデザインの知識はもちろんのこと、人間工学やエンジニアリング理解、ビジネス理解などの幅広い分野の知識を扱うことに抵抗がない とにかく良いサービス/プロダクト作りたいという気持ちがある わからないことや新しいことに関して自発的に考え、行動できる 続きを見る

  • UI/UX
  • nu.Designカンパニー
  • 東京
  • 正社員
  • 東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX（受付：35階）

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  UIデザイナー（名古屋）

  メンバーズ初のプロダクトデザインカンパニー発足に伴い、組織の成長を加速させる強力な UIデザイナーを募集します！ この度、メンバーズ初のプロダクトデザイン領域に特化したデジタル支援カンパニーとして発足した「nu.Design Company」にてご活躍いただけるUIデザイナーを募集します！ 扱う案件は国内大手企業のプロダクト/サービスの新規開発またはグロースがメイン。 社会的にも意義のあるプロジェクトを、クライアントやチームメンバーと共に 「あたかも社員※」 で推進します。 （※あたかも社員＝メンバーズ用語で、「あたかもクライアントの社員の一員であるかのように」ビジネスモデルやエンドユーザー理解をし、クライアントと一緒になって事業を推進する姿勢のことです） 表層のデザインはもちろん、事業を推進しユーザーに価値を提供するUIデザイナーとして、幅広くご活躍いただける環境をご用意しています。 カンパニーについて MEMBERS nu.Design カンパニー Weaved Experience,Stitched Design. 体験を“紡ぎ”、デザインで“縫う” nu.Designは、共創によって紡いだ体験をデザインで縫い合わせ、未来のビジネスをカタチづくる。
 企業のデジタル戦略を具体的なプロダクトや体験に変換し、
継続的な価値提供を支援するデザインカンパニーです。 仕事内容 ＜概要＞ 　 プロダクト・サービスのUIデザインを中心にご担当いただきます ＜詳細＞ 構想・企画段階からUXデザイナーやエンジニアと協働 し、 事業戦略やユーザー体験の定義 に関わっていただきます。表層のデザインだけでなく、 サービスやプロダクトの価値創造の上流工程から貢献できる ことが大きな特徴です。 具体的な業務としては、UIデザインはもちろんのこと、 プロトタイピング、詳細なモジュールやコンポーネント設計、デザインシステムの定義、開発との橋渡し など、幅広い業務に携わっていただきます。 チーム内では、ご自身のデザイン制作過程を共有し、 チームのレビューを取り入れながら進めるデザインフロー となります。 若手デザイナーの育成や組織運営 に携わるチャンスもあります。 クライアントと密に連携 し、課題解決に向けて協力してプロジェクトを進めていただきます。上流工程からユーザーに使ってもらえる良いモノを創るために、クライアントに近い位置で支援ができるため、やりがいも大きいです。 新規クライアントの開拓というミッションもあり、 案件を成長させていく過程にもチャレンジ できます。 案件例、チーム体制など 大手自動車関連企業のモビリティ事業 サービス開発の上流部分からジョインし、調査やコンセプト作り、プロトタイプ検証を繰り返すなど、プロダクト作りをクライアントと一緒に進めていく 大手グローバルECサイト・アプリ開発 機能改修や機能追加、グローバル各国展開などの個別プロジェクトに対して、ビジネス要件を元にデザイン要件を整理し、情報設計や画面設計を行う 身に付くスキル 情報設計スキル UXデザインスキル マネジメントスキル 要件定義スキル アジャイル開発経験 あいまいな要望を具現化するアウトプット力 コミュニケーションスキル 必須スキル・経験 ユーザー体験を考慮した設計業務 ネイティブアプリケーション、Webアプリケーションいずれかの企画・構造・情報設計 Figma、XD、Sketchなどを使用したサービス、アプリ等のUIデザイン業務 制作過程をチームに共有し、チームのレビューを取り入れながら進めるデザインフローの経験 歓迎スキル・経験 要件定義の経験 ユーザ課題発見と解決するソリューションの検討 エンジニアとのコミュニケーション取りながら開発経験 デザインのトーン&マナーの作成経験 デザインシステムの構築・運用経験 情報設計手法への関心や実践経験 Human Interface Guidelines・Material Designの理解 メンバー育成・マネジメント経験 必要なコンピテンシー クライアントも含めたチームで協力してプロジェクトを進めるための制作ができる 最適なインターフェースを作るために、制作過程を早めに共有できたり、デザインの変更や作り直しに対して柔軟に対応できる クライアントやユーザーが抱える問題を理解し、解決のために尽力できる UXや視覚的なデザインの知識はもちろんのこと、人間工学やエンジニアリング理解、ビジネス理解などの幅広い分野の知識を扱うことに抵抗がない とにかく良いサービス/プロダクト作りたいという気持ちがある わからないことや新しいことに関して自発的に考え、行動できる 続きを見る

  • UI/UX
  • nu.Designカンパニー
  • 名古屋
  • 正社員
  • 名古屋オフィス：愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング11階

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  UXデザイナー（東京）

  メンバーズ初のプロダクトデザインカンパニー発足に伴い、組織の成長を加速させる強力な UXデザイナーを募集します！ この度、メンバーズ初のプロダクトデザイン領域に特化したデジタル支援カンパニーとして発足した「nu.Design Company」にてご活躍いただけるUXデザイナーを募集します！ 扱う案件は国内大手企業のプロダクト/サービスの新規開発またはグロースがメイン。 社会的にも意義のあるプロジェクトを、クライアントやチームメンバーと共に 「あたかも社員※」 で推進します。 （※あたかも社員＝メンバーズ用語で、「あたかもクライアントの社員の一員であるかのように」ビジネスモデルやエンドユーザー理解をし、クライアントと一緒になって事業を推進する姿勢のことです） 事業を推進しユーザーに価値を提供するUXデザイナーとして、幅広くご活躍いただける環境をご用意しています。 カンパニーについて MEMBERS nu.Design カンパニー Weaved Experience,Stitched Design. 体験を“紡ぎ”、デザインで“縫う” nu.Designは、共創によって紡いだ体験をデザインで縫い合わせ、未来のビジネスをカタチづくる。
 企業のデジタル戦略を具体的なプロダクトや体験に変換し、
継続的な価値提供を支援するデザインカンパニーです。 仕事内容 ■概要 UXデザイナーはチームの一員として参画し、当該プロダクト/サービスのユーザー体験設計や機能設計を担当します。よりよいプロダクトを提供していくために、プロダクトオーナーや開発者と伴走しながら、ユーザーにとって価値があるプロダクトをアウトプットすることにコミットします。 具体的には、解くべき問いの言語化や、プロジェクトの設計、ファシリテーション、リサーチ、アイディエーションなどの業務を行っていただきます。 ■業務領域 ・ ユーザーリサーチ ：ユーザー調査、分析、調査 成果物：調査設計書/ペルソナ/カスタマージャーニーマップ/インタビューガイド/評価レポートなど ・ デザイン： コンセプトメイキング、体験設計、サービスの要件仕様作成、情報設計/デザイン仕様作成/プロトタイプ作成 成果物：コンセプトシート/カスタマージャーニーマップ（To-Be）/ユーザーストーリーマップ/サイトマップ/プロトタイプなど ・ 進行管理 ：タスク管理、ワークショップ設計 成果物：スケジュール表/ワークショップ計画など ・ プロジェクト ：Pj設計・運営、ビジネス課題の特定 成果物：提案書/プロジェクト計画書/インセプションデッキなど 案件例、チーム体制など 大手自動車関連企業のモビリティ事業 サービス開発の上流部分からジョインし、調査やコンセプト作り、プロトタイプ検証を繰り返すなど、プロダクト作りをクライアントと一緒に進めていく 大手グローバルECサイト・アプリ開発 機能改修や機能追加、グローバル各国展開などの個別プロジェクトに対して、ビジネス要件を元にデザイン要件を整理し、情報設計や画面設計を行う 身に付くスキル 情報設計スキル UXデザインスキル マネジメントスキル 要件定義スキル アジャイル開発経験 あいまいな要望を具現化するアウトプット力 コミュニケーションスキル 必須スキル・経験 デジタルを対象としたUXデザインの実務経験（ユーザー調査／分析／体験設計等） UXデザインプロジェクトへの参画経験 ディレクション経験 チーム型プロジェクトを推進した経験 UIデザイナー、エンジニアとの協業作業 歓迎スキル・経験 プロジェクトの設計や進行管理が可能 HCD（人間中心設計）の資格を所持 UIデザイン・デザインシステムの構築経験 ユーザ要求・機能要件整理の経験 メンバー育成・マネジメント経験 必要なコンピテンシー クライアントに寄り添って推進することが好き とにかく良いサービス/プロダクトを作りたいという気持ちがある わからないことや新しいことに関して自発的に考え、行動できる チームで協力してプロジェクトを推進できる 社内/社外に限らずコミュニケーションを取ることが好き 続きを見る

  • UI/UX
  • nu.Designカンパニー
  • 東京
  • 正社員
  • 東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX（受付：35階）

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  UXデザイナー（名古屋）

  メンバーズ初のプロダクトデザインカンパニー発足に伴い、組織の成長を加速させる強力な UXデザイナーを募集します！ この度、メンバーズ初のプロダクトデザイン領域に特化したデジタル支援カンパニーとして発足した「nu.Design Company」にてご活躍いただけるUXデザイナーを募集します！ 扱う案件は国内大手企業のプロダクト/サービスの新規開発またはグロースがメイン。 社会的にも意義のあるプロジェクトを、クライアントやチームメンバーと共に 「あたかも社員※」 で推進します。 （※あたかも社員＝メンバーズ用語で、「あたかもクライアントの社員の一員であるかのように」ビジネスモデルやエンドユーザー理解をし、クライアントと一緒になって事業を推進する姿勢のことです） 事業を推進しユーザーに価値を提供するUXデザイナーとして、幅広くご活躍いただける環境をご用意しています。 カンパニーについて MEMBERS nu.Design カンパニー Weaved Experience,Stitched Design. 体験を“紡ぎ”、デザインで“縫う” nu.Designは、共創によって紡いだ体験をデザインで縫い合わせ、未来のビジネスをカタチづくる。
 企業のデジタル戦略を具体的なプロダクトや体験に変換し、
継続的な価値提供を支援するデザインカンパニーです。 仕事内容 ■概要 UXデザイナーはチームの一員として参画し、当該プロダクト/サービスのユーザー体験設計や機能設計を担当します。よりよいプロダクトを提供していくために、プロダクトオーナーや開発者と伴走しながら、ユーザーにとって価値があるプロダクトをアウトプットすることにコミットします。 具体的には、解くべき問いの言語化や、プロジェクトの設計、ファシリテーション、リサーチ、アイディエーションなどの業務を行っていただきます。 ■業務領域 ・ ユーザーリサーチ ：ユーザー調査、分析、調査 成果物：調査設計書/ペルソナ/カスタマージャーニーマップ/インタビューガイド/評価レポートなど ・ デザイン： コンセプトメイキング、体験設計、サービスの要件仕様作成、情報設計/デザイン仕様作成/プロトタイプ作成 成果物：コンセプトシート/カスタマージャーニーマップ（To-Be）/ユーザーストーリーマップ/サイトマップ/プロトタイプなど ・ 進行管理 ：タスク管理、ワークショップ設計 成果物：スケジュール表/ワークショップ計画など ・ プロジェクト ：Pj設計・運営、ビジネス課題の特定 成果物：提案書/プロジェクト計画書/インセプションデッキなど 案件例、チーム体制など 大手自動車関連企業のモビリティ事業 サービス開発の上流部分からジョインし、調査やコンセプト作り、プロトタイプ検証を繰り返すなど、プロダクト作りをクライアントと一緒に進めていく 大手グローバルECサイト・アプリ開発 機能改修や機能追加、グローバル各国展開などの個別プロジェクトに対して、ビジネス要件を元にデザイン要件を整理し、情報設計や画面設計を行う 身に付くスキル 情報設計スキル UXデザインスキル マネジメントスキル 要件定義スキル アジャイル開発経験 あいまいな要望を具現化するアウトプット力 コミュニケーションスキル 必須スキル・経験 デジタルを対象としたUXデザインの実務経験（ユーザー調査／分析／体験設計等） UXデザインプロジェクトへの参画経験 ディレクション経験 チーム型プロジェクトを推進した経験 UIデザイナー、エンジニアとの協業作業 歓迎スキル・経験 プロジェクトの設計や進行管理が可能 HCD（人間中心設計）の資格を所持 UIデザイン・デザインシステムの構築経験 ユーザ要求・機能要件整理の経験 メンバー育成・マネジメント経験 必要なコンピテンシー クライアントに寄り添って推進することが好き とにかく良いサービス/プロダクトを作りたいという気持ちがある わからないことや新しいことに関して自発的に考え、行動できる チームで協力してプロジェクトを推進できる 社内/社外に限らずコミュニケーションを取ることが好き 続きを見る

  • UI/UX
  • nu.Designカンパニー
  • 名古屋
  • 正社員
  • 名古屋オフィス：愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング11階

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  シニアディレクター/東京

  メンバーズ初のプロダクトデザインカンパニー発足に伴い、組織の成長を加速させるUI/UX志向のディレクターを募集します！ この度、メンバーズ初のプロダクトデザイン領域に特化したデジタル支援カンパニーとして発足した「nu.Design Company」にてご活躍いただけるディレクターを募集します！ 扱う案件は国内大手企業のプロダクト/サービスの新規開発またはグロースがメイン。 社会的にも意義のあるプロジェクトを、クライアントやチームメンバーと共に 「あたかも社員※」 で推進します。 （※あたかも社員＝メンバーズ用語で、「あたかもクライアントの社員の一員であるかのように」ビジネスモデルやエンドユーザー理解をし、クライアントと一緒になって事業を推進する姿勢のことです） UI/UX起点でのサイト設計やアプリ開発のプロジェクトを通じて事業を推進し、ユーザーに価値を提供するディレクターとして、幅広くご活躍いただける環境をご用意しています。 カンパニーについて MEMBERS nu.Design カンパニー Weaved Experience,Stitched Design. 体験を“紡ぎ”、デザインで“縫う” nu.Designは、共創によって紡いだ体験をデザインで縫い合わせ、未来のビジネスをカタチづくる。
 企業のデジタル戦略を具体的なプロダクトや体験に変換し、
継続的な価値提供を支援するデザインカンパニーです。 募集背景 当社は多数の国内大手企業さまのDX推進全般をご支援させていただいており、運用フェーズにおいてもクライアントに伴走しながら積極的な提案で顧客成果を最大化することをミッションとしています。 今回、ジョインいただく方には、長年ご支援させていただいている大手グローバルECサイト・アプリの運用案件を担当いただきます。 クライアントと共にさらにビジネスをグロースしていくため、これまでの知識やご経験を活かしながらさらなる信頼関係を築いていただき、案件の発展・拡大のためのお力になっていただきたいと思っています。 また、本運用チームには若手スタッフも多数在籍しているため、ぜひリーダーシップを発揮いただき、チームの中心となってマネジメントいただけることも期待しています。 仕事内容 ■概要 グローバルECサイトやアプリ開発におけるディレクション業務を担当していただきます。機能改修や機能追加、グローバル展開に関する個別プロジェクトにおいて、ビジネス要件をもとにデザイン要件を整理します。その上で情報設計や画面設計を行い、UI/UXデザイナーと伴走し、理想的なUI/UXを検討していきます。 ■業務領域 UI/UXデザイン工程におけるディレクション業務 ・ビジネス要件やクライアントの要望からデザイン要件の整理 ・ユーザー視点であるべき体験の設計 ・画面遷移図やワイヤーフレームの策定 ・表示仕様および動作仕様の定義 ・開発中のプロダクトの表示および動作のテスト ・UIデザイナーへのディレクション ・スケジュールおよびタスク、リソースの管理 ・デザインシステムの構築・運用 働き方 当社は主に以下2つの形で、クライアントごとに適した形の支援を実施しています。 ・クライアントからの依頼を社内チームで支援 ・クライアント社内でチームの一員として支援 応募条件/スキル ＜必須条件＞ ・ 開発プロジェクトにおけるディレクターやプロジェクトマネージャー、それに準ずるポジションでの進行管理といったディレクションの経験 ・UIデザインの専門的な知識を有すること ・UIデザイナーへのディレクション経験 ・10名程度のチームで中心的な役割を担った経験 ＜歓迎条件＞ ・ネイティブの英語話者と会話ができること ・UXデザインの専門的な知見を有すること ・エンジニアリングの専門的な知見を有すること ・多言語サイト・アプリ開発プロジェクトの業務経験 求める人物像 ・弊社のコアバリュー「誠実」「挑戦」「貢献」「仲間」に共感し、クライアントを含めたチームで協力してプロジェクトを推進できる方 ・リーダーシップを発揮して、チームを率いながら関係者を巻き込む実行力のある方 ・能動的・自発的なコミュニケーション・行動ができ、問題解決に取り組める方 ・状況に応じた適切な判断と対応ができる方 ・英語での読み書き聞き取りを抵抗なく行える方 ・複雑な仕様や歴史的な背景を読み解き、早期に自走できる方 成長環境 【クリエイターファースト】最高のチームから、最高のプロダクトは生まれる 「働きやすい環境で最高のパフォーマンスを発揮するクリエイターこそ、未来を明るく照らす存在になれる」そんな想いから、生涯現場で成⻑しつづけられるキャリアモデルの構築を目指しています。  ■最先端スキルの獲得や継続的なスキル育成ができる環境を用意 ・職種別のコミュニティ「ギルド」 　┗社内勉強会や外部講師により開催されるセミナーに参加可能 ・キャリアサポート制度（資格取得補助）  ■クリエイターの働きやすさを追求 ・月平均残業時間15h ・在宅勤務制度 ※一部出社の可能性あり 続きを見る

  • nu.Designカンパニー
  • 東京
  • 正社員
  • 東京本社：東京都中央区晴海一丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階

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  シニアディレクター/仙台

  メンバーズ初のプロダクトデザインカンパニー発足に伴い、組織の成長を加速させるUI/UX志向のディレクターを募集します！ この度、メンバーズ初のプロダクトデザイン領域に特化したデジタル支援カンパニーとして発足した「nu.Design Company」にてご活躍いただけるディレクターを募集します！ 扱う案件は国内大手企業のプロダクト/サービスの新規開発またはグロースがメイン。 社会的にも意義のあるプロジェクトを、クライアントやチームメンバーと共に 「あたかも社員※」 で推進します。 （※あたかも社員＝メンバーズ用語で、「あたかもクライアントの社員の一員であるかのように」ビジネスモデルやエンドユーザー理解をし、クライアントと一緒になって事業を推進する姿勢のことです） UI/UX起点でのサイト設計やアプリ開発のプロジェクトを通じて事業を推進し、ユーザーに価値を提供するディレクターとして、幅広くご活躍いただける環境をご用意しています。 カンパニーについて MEMBERS nu.Design カンパニー Weaved Experience,Stitched Design. 体験を“紡ぎ”、デザインで“縫う” nu.Designは、共創によって紡いだ体験をデザインで縫い合わせ、未来のビジネスをカタチづくる。
 企業のデジタル戦略を具体的なプロダクトや体験に変換し、
継続的な価値提供を支援するデザインカンパニーです。 募集背景 当社は多数の国内大手企業さまのDX推進全般をご支援させていただいており、運用フェーズにおいてもクライアントに伴走しながら積極的な提案で顧客成果を最大化することをミッションとしています。 今回、ジョインいただく方には、長年ご支援させていただいている大手グローバルECサイト・アプリの運用案件を担当いただきます。 クライアントと共にさらにビジネスをグロースしていくため、これまでの知識やご経験を活かしながらさらなる信頼関係を築いていただき、案件の発展・拡大のためのお力になっていただきたいと思っています。 また、本運用チームには若手スタッフも多数在籍しているため、ぜひリーダーシップを発揮いただき、チームの中心となってマネジメントいただけることも期待しています。 仕事内容 ■概要 グローバルECサイトやアプリ開発におけるディレクション業務を担当していただきます。機能改修や機能追加、グローバル展開に関する個別プロジェクトにおいて、ビジネス要件をもとにデザイン要件を整理します。その上で情報設計や画面設計を行い、UI/UXデザイナーと伴走し、理想的なUI/UXを検討していきます。 ■業務領域 UI/UXデザイン工程におけるディレクション業務 ・ビジネス要件やクライアントの要望からデザイン要件の整理 ・ユーザー視点であるべき体験の設計 ・画面遷移図やワイヤーフレームの策定 ・表示仕様および動作仕様の定義 ・開発中のプロダクトの表示および動作のテスト ・UIデザイナーへのディレクション ・スケジュールおよびタスク、リソースの管理 ・デザインシステムの構築・運用 働き方 当社は主に以下2つの形で、クライアントごとに適した形の支援を実施しています。 ・クライアントからの依頼を社内チームで支援 ・クライアント社内でチームの一員として支援 応募条件/スキル ＜必須条件＞ ・ 開発プロジェクトにおけるディレクターやプロジェクトマネージャー、それに準ずるポジションでの進行管理といったディレクションの経験 ・UIデザインの専門的な知識を有すること ・UIデザイナーへのディレクション経験 ・10名程度のチームで中心的な役割を担った経験 ＜歓迎条件＞ ・ネイティブの英語話者と会話ができること ・UXデザインの専門的な知見を有すること ・エンジニアリングの専門的な知見を有すること ・多言語サイト・アプリ開発プロジェクトの業務経験 求める人物像 ・弊社のコアバリュー「誠実」「挑戦」「貢献」「仲間」に共感し、クライアントを含めたチームで協力してプロジェクトを推進できる方 ・リーダーシップを発揮して、チームを率いながら関係者を巻き込む実行力のある方 ・能動的・自発的なコミュニケーション・行動ができ、問題解決に取り組める方 ・状況に応じた適切な判断と対応ができる方 ・英語での読み書き聞き取りを抵抗なく行える方 ・複雑な仕様や歴史的な背景を読み解き、早期に自走できる方 成長環境 【クリエイターファースト】最高のチームから、最高のプロダクトは生まれる 「働きやすい環境で最高のパフォーマンスを発揮するクリエイターこそ、未来を明るく照らす存在になれる」そんな想いから、生涯現場で成⻑しつづけられるキャリアモデルの構築を目指しています。  ■最先端スキルの獲得や継続的なスキル育成ができる環境を用意 ・職種別のコミュニティ「ギルド」 　┗社内勉強会や外部講師により開催されるセミナーに参加可能 ・キャリアサポート制度（資格取得補助）  ■クリエイターの働きやすさを追求 ・月平均残業時間15h ・在宅勤務制度 ※一部出社の可能性あり 続きを見る

  • nu.Designカンパニー
  • 仙台
  • 正社員
  • 仙台オフィス：宮城県仙台市青葉区一番町4-6-10 第一生命タワービルディング8階

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  Webディレクター（東京）

  メンバーズ初のプロダクトデザインカンパニー発足に伴い、組織の成長を加速させる強力なWebディレクターを募集します！ この度、メンバーズ初のプロダクトデザイン領域に特化したデジタル支援カンパニーとして発足した「nu.Design Company」にてご活躍いただけるWebディレクターを募集します！ 扱う案件は国内大手企業のプロダクト/サービスの新規開発またはグロースがメイン。 社会的にも意義のあるプロジェクトを、クライアントやチームメンバーと共に 「あたかも社員※」 で推進します。 （※あたかも社員＝メンバーズ用語で、「あたかもクライアントの社員の一員であるかのように」ビジネスモデルやエンドユーザー理解をし、クライアントと一緒になって事業を推進する姿勢のことです） サービス開発のWebディレクターとして、幅広くご活躍いただける環境をご用意しています。 カンパニーについて MEMBERS nu.Design カンパニー Weaved Experience,Stitched Design. 体験を“紡ぎ”、デザインで“縫う” nu.Designは、共創によって紡いだ体験をデザインで縫い合わせ、未来のビジネスをカタチづくる。
 企業のデジタル戦略を具体的なプロダクトや体験に変換し、
継続的な価値提供を支援するデザインカンパニーです。 仕事内容 ＜概要＞ Webサイト構築、運用改善のプロジェクトにて、ディレクションをご担当いただきます。 ＜詳細＞ ・クライアントへの課題ヒアリングなど、直接的コミュニケーション ・課題から要件への落とし込み ・サイトの基本設計や詳細設計 ・サイト制作のディレクション ・運用改善における分析〜提案、実行まで ・社内外における調整業務 ・PM、PMOの補佐的役割 ・業務効率化の提案実行など、組織のスキル底上げ 必須スキル・経験 ・Webサービスにおける構築・制作、または運用改善経験3年以上 歓迎スキル・経験 ・HTML/css/Javascriptなどフロントエンドの実装経験 ・チームリーダー経験やチームメンバーの育成経験 ・大規模システム開発の経験 ・情報設計やSEOなど、コンテンツ作成の経験 ・要件定義書、仕様書の作成経験 ・Google AnalyticsなどのWEB解析ツールを利用した業務経験 求める人物像 ・弊社のコアバリュー「誠実」「挑戦」「貢献」「仲間」に共感し、チーム一体となってゴールを目指せる方 ・受け身ではなく、能動的・自発的なコミュニケーション・行動ができる方 ・テクノロジーやトレンドの進化とともに常にアップデートする情報収集力を持ち、自身の成長のため学習意欲の高い方 ・リーダーシップを発揮して社内外のネットワークを駆使し、チームを率いながら関係者を巻き込む実行力のある方 ・自らが模範となり、後進の育成をし組織を強化できる方 ・ビジネスやテクノロジーなど、専門用語を一般的なコミュニケーションの言葉に変換し説明することが得意な方 続きを見る

  • Webディレクター
  • nu.Designカンパニー
  • 東京
  • 正社員
  • 東京本社：東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX（受付：35階）

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  Webディレクター（名古屋）

  メンバーズ初のプロダクトデザインカンパニー発足に伴い、組織の成長を加速させる強力なWebディレクターを募集します！ この度、メンバーズ初のプロダクトデザイン領域に特化したデジタル支援カンパニーとして発足した「nu.Design Company」にてご活躍いただけるWebディレクターを募集します！ 扱う案件は国内大手企業のプロダクト/サービスの新規開発またはグロースがメイン。 社会的にも意義のあるプロジェクトを、クライアントやチームメンバーと共に 「あたかも社員※」 で推進します。 （※あたかも社員＝メンバーズ用語で、「あたかもクライアントの社員の一員であるかのように」ビジネスモデルやエンドユーザー理解をし、クライアントと一緒になって事業を推進する姿勢のことです） サービス開発のWebディレクターとして、幅広くご活躍いただける環境をご用意しています。 カンパニーについて MEMBERS nu.Design カンパニー Weaved Experience,Stitched Design. 体験を“紡ぎ”、デザインで“縫う” nu.Designは、共創によって紡いだ体験をデザインで縫い合わせ、未来のビジネスをカタチづくる。
 企業のデジタル戦略を具体的なプロダクトや体験に変換し、
継続的な価値提供を支援するデザインカンパニーです。 仕事内容 ＜概要＞ Webサイト構築、運用改善のプロジェクトにて、ディレクションをご担当いただきます。 ＜詳細＞ ・クライアントへの課題ヒアリングなど、直接的コミュニケーション ・課題から要件への落とし込み ・サイトの基本設計や詳細設計 ・サイト制作のディレクション ・運用改善における分析〜提案、実行まで ・社内外における調整業務 ・PM、PMOの補佐的役割 ・業務効率化の提案実行など、組織のスキル底上げ 必須スキル・経験 ・Webサービスにおける構築・制作、または運用改善経験3年以上 歓迎スキル・経験 ・HTML/css/Javascriptなどフロントエンドの実装経験 ・チームリーダー経験やチームメンバーの育成経験 ・大規模システム開発の経験 ・情報設計やSEOなど、コンテンツ作成の経験 ・要件定義書、仕様書の作成経験 ・Google AnalyticsなどのWEB解析ツールを利用した業務経験 求める人物像 ・弊社のコアバリュー「誠実」「挑戦」「貢献」「仲間」に共感し、チーム一体となってゴールを目指せる方 ・受け身ではなく、能動的・自発的なコミュニケーション・行動ができる方 ・テクノロジーやトレンドの進化とともに常にアップデートする情報収集力を持ち、自身の成長のため学習意欲の高い方 ・リーダーシップを発揮して社内外のネットワークを駆使し、チームを率いながら関係者を巻き込む実行力のある方 ・自らが模範となり、後進の育成をし組織を強化できる方 ・ビジネスやテクノロジーなど、専門用語を一般的なコミュニケーションの言葉に変換し説明することが得意な方 続きを見る

  • Webディレクター
  • nu.Designカンパニー
  • 名古屋
  • 正社員
  • 名古屋オフィス：愛知県名古屋市中村区名駅3丁目28番12号 大名古屋ビルヂング11階・25階

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  PM/東京

  メンバーズ初のプロダクトデザインカンパニー発足に伴い、組織の成長を加速させる強力なプロジェクトマネージャーを募集します！ この度、メンバーズ初のプロダクトデザイン領域に特化したデジタル支援カンパニーとして発足した「nu.Design Company」にてご活躍いただけるプロジェクトマネージャーを募集します！ 扱う案件は国内大手企業のプロダクト/サービスの新規開発またはグロースがメイン。 社会的にも意義のあるプロジェクトを、クライアントやチームメンバーと共に 「あたかも社員※」 で推進します。 （※あたかも社員＝メンバーズ用語で、「あたかもクライアントの社員の一員であるかのように」ビジネスモデルやエンドユーザー理解をし、クライアントと一緒になって事業を推進する姿勢のことです） プロダクトやサービス開発のプロジェクトマネージャーとして、幅広くご活躍いただける環境をご用意しています。 カンパニーについて MEMBERS nu.Design カンパニー Weaved Experience,Stitched Design. 体験を“紡ぎ”、デザインで“縫う” nu.Designは、共創によって紡いだ体験をデザインで縫い合わせ、未来のビジネスをカタチづくる。
 企業のデジタル戦略を具体的なプロダクトや体験に変換し、
継続的な価値提供を支援するデザインカンパニーです。 仕事内容 ＜概要＞ クライアントのビジネス成果創出に貢献するチームの牽引役をお任せします。 クライアントの抱える課題解決やビジネスゴールの達成のために、社内外のさまざまな職種のクリエイターとも連携しチームをリードしていただきます。 また、新事業やサービス開発のご提案など、クライアントへの積極的な働きかけができる裁量の大きなポジションです。 ＜詳細＞ ・クライアントとのコミュニケーションを通じた案件の獲得と新規事業の創出 ・プロジェクトマネージャーとしてクライアントの課題や達成したいことを引き出し、ビジネス要件に落とし込む ・ステークホルダー間の合意形成や社内外間の接点における調整 ・プロジェクト全体の設計とスムーズな推進・業務効率化・可視化のための環境構築 ・人材育成とキャリア形成の支援 案件例、チーム体制など 大手自動車関連企業のモビリティ事業 サービス開発の上流部分からジョインし、調査やコンセプト作り、プロトタイプ検証を繰り返すなど、プロダクト作りをクライアントと一緒に進めていく 大手グローバルECサイト・アプリ開発 機能改修や機能追加、グローバル各国展開などの個別プロジェクトに対して、ビジネス要件を元にデザイン要件を整理し、情報設計や画面設計を行う 必須スキル・経験 ・プロジェクトマネジメントおよびディレクションスキル ・スケジュール作成や管理、MTGの進行といった進行管理の経験 ・ステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを推進した経験 歓迎スキル・経験 ・UXデザインプロジェクトの実施経験 ・ユーザーリサーチやユーザーテストの実施経験 ・FigmaやProtopieといったデザインツール利用スキル ・事業開発経験 求める人物像 ・チームメンバーやお客様とのコミュニケーションを大事にしている方 ・新規事業作りなどにも積極的に取り組みたい方 ・プロジェクトを前に進めるために何をしたらいいか自発的に考え、行動できる方 ・経験のない領域や手法も積極的に挑戦していける方 ・チームで協力してプロジェクトを進めることを推進できる方 ・プロジェクトを通してスキルを向上させる意欲が高い方 ・自らが模範となり、後進の育成をし組織を強化できる方 続きを見る

  • プロジェクトマネージャー
  • nu.Designカンパニー
  • 東京
  • 正社員
  • 東京本社：東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX（受付：35階）

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  PM/名古屋

  メンバーズ初のプロダクトデザインカンパニー発足に伴い、組織の成長を加速させる強力なプロジェクトマネージャーを募集します！ この度、メンバーズ初のプロダクトデザイン領域に特化したデジタル支援カンパニーとして発足した「nu.Design Company」にてご活躍いただけるプロジェクトマネージャーを募集します！ 扱う案件は国内大手企業のプロダクト/サービスの新規開発またはグロースがメイン。 社会的にも意義のあるプロジェクトを、クライアントやチームメンバーと共に 「あたかも社員※」 で推進します。 （※あたかも社員＝メンバーズ用語で、「あたかもクライアントの社員の一員であるかのように」ビジネスモデルやエンドユーザー理解をし、クライアントと一緒になって事業を推進する姿勢のことです） プロダクトやサービス開発のプロジェクトマネージャーとして、幅広くご活躍いただける環境をご用意しています。 カンパニーについて MEMBERS nu.Design カンパニー Weaved Experience,Stitched Design. 体験を“紡ぎ”、デザインで“縫う” nu.Designは、共創によって紡いだ体験をデザインで縫い合わせ、未来のビジネスをカタチづくる。
 企業のデジタル戦略を具体的なプロダクトや体験に変換し、
継続的な価値提供を支援するデザインカンパニーです。 仕事内容 ＜概要＞ クライアントのビジネス成果創出に貢献するチームの牽引役をお任せします。 クライアントの抱える課題解決やビジネスゴールの達成のために、社内外のさまざまな職種のクリエイターとも連携しチームをリードしていただきます。 また、新事業やサービス開発のご提案など、クライアントへの積極的な働きかけができる裁量の大きなポジションです。 ＜詳細＞ ・クライアントとのコミュニケーションを通じた案件の獲得と新規事業の創出 ・プロジェクトマネージャーとしてクライアントの課題や達成したいことを引き出し、ビジネス要件に落とし込む ・ステークホルダー間の合意形成や社内外間の接点における調整 ・プロジェクト全体の設計とスムーズな推進・業務効率化・可視化のための環境構築 ・人材育成とキャリア形成の支援 案件例、チーム体制など 大手自動車関連企業のモビリティ事業 サービス開発の上流部分からジョインし、調査やコンセプト作り、プロトタイプ検証を繰り返すなど、プロダクト作りをクライアントと一緒に進めていく 大手グローバルECサイト・アプリ開発 機能改修や機能追加、グローバル各国展開などの個別プロジェクトに対して、ビジネス要件を元にデザイン要件を整理し、情報設計や画面設計を行う 必須スキル・経験 ・プロジェクトマネジメントおよびディレクションスキル ・スケジュール作成や管理、MTGの進行といった進行管理の経験 ・ステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを推進した経験 歓迎スキル・経験 ・UXデザインプロジェクトの実施経験 ・ユーザーリサーチやユーザーテストの実施経験 ・FigmaやProtopieといったデザインツール利用スキル ・事業開発経験 求める人物像 ・チームメンバーやお客様とのコミュニケーションを大事にしている方 ・新規事業作りなどにも積極的に取り組みたい方 ・プロジェクトを前に進めるために何をしたらいいか自発的に考え、行動できる方 ・経験のない領域や手法も積極的に挑戦していける方 ・チームで協力してプロジェクトを進めることを推進できる方 ・プロジェクトを通してスキルを向上させる意欲が高い方 ・自らが模範となり、後進の育成をし組織を強化できる方 続きを見る

  • プロジェクトマネージャー
  • nu.Designカンパニー
  • 名古屋
  • 正社員
  • 名古屋オフィス：愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング11階

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  オープンポジション

  最適な求人をご案内します オープンポジションは、メンバーズに転職したいがどのポジションが自分に最適かわからない、決められないという方のための求人です。 選考を進めていく中で、適性やご経験を踏まえポジションをご案内していきます。 先端技術を用いてデジタルビジネスを推進するプロフェッショナル集団 私たちメンバーズは、DXを通して顧客価値の向上にコミットする、チーム型のデジタル内製化支援サービスを展開しています。 様々な専門分野のプロフェッショナルがチームを組み、顧客のメンバーの一員としてアジャイルで開発にあたっています。 DXとは顧客のデジタル化がゴールではありません。何を実現したいのか、そのためにはどのような施策が必要なのかをクライアントと同じ目線で考え共創することで、課題を解決していくことが重要と考えています。 顧客のデジタル化を通して社会課題の解決に取り組む=CSV（共通価値の創造）の考えを世の中に浸透させ、心豊かな社会を創っていくことを目指しています。 成長環境 【クリエイターファースト】 最高のチームから、最高のサービスは生まれる。 ■最先端スキルの獲得や継続的なスキル育成ができる環境を用意  ・社員向け講座、勉強会 ・キャリアサポート制度（講座受講料・イベント参加支援、資格取得補助など） ■ほぼプライム案件（下請けなし） ・多拠点による3～20名のチーム体制 ※1名からスタートの場合もございます ・クライアントは 大手Webサービス企業や、モダン技術を採用するベンチャー企業 ■社員の働きやすさを追求 ・月平均残業時間15h ・リモート可（クライアントによっては一部出社が必要な場合もあり） ・給与水準は全国一律 ・顧客ビジネスのグロースにコミットすることで自身も成長できる、Win-Winな環境づくりを大事にしています。 ■社内公募・カンパニー社長公募制度 ・社内公募で社内カンパニーや別職種への異動が可能 ・カンパニー社長も社内公募でチャレンジ可能 仕事内容 クライアントと対等な関係のパートナーとして、デジタルビジネスのグロース支援を行っています。 様々な職種があり、それぞれ専門領域で活躍できる環境をご用意しております 職種例 ■グロースディレクター／テクニカルディレクター ■PM・PMO ■データアナリスト／データエンジニア ■UI/UXデザイナー ■Webエンジニア  ■マーケター　　など ポジションの魅力 ■最新のモダン技術を用いた環境下での案件が多数 ■業務を通じてトレンド技術に積極的にチャレンジできる ■社内公募制度で社内カンパニーへの異動も可能 ■様々な分野のプロフェッショナルと共創する機会が多く、スキルアップを図ることができる 求められるスキル 【必須】 ■Web・IT関連の経験　２年以上 ■成長意欲をお持ちの方 ■弊社ミッション・ビジョンへ共感していただける方 続きを見る

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  障がい者雇用

  2010年より障がい者採用を開始いたしました。 職務内容に関しては個別に相談して決定しております。 募集対象 ・障がい者手帳をお持ちの方 ・キャリア採用（中途）の方 求める人材像 求める人物像・募集職種等につきましては、下記サイトをご覧ください。 ▼障がい者雇用に関して https://dei.members.co.jp/ また、弊社障がい者雇用で行っているサポートにつきましては、下記ページをご覧ください。 ▼障がい者雇用サポート https://dei.members.co.jp/support/ "MEMBERSHIP"で働き方を変え、心豊かなキャリアを創る メンバーズでは　①多様なキャリア・働き方をサポート/促進する、②長期を見通しやすい報酬制度・給与モデルを作るという方針の下に多様なデジタルクリエイターが活躍できる環境をアップデートしています。 ■□■---------------------------------- ①多様なキャリア・働き方をサポート/促進 ・教育体制 オンボーディングは最低2週間、部署によっては1ヶ月以上、キャリア採用で入社した社員も多くなじみやすい環境です。 スキルアップ支援があり、社内で活発に勉強会や顧問によるイベントや、指定の講座・資格の受講・受験料等の一部負担や報奨金制度も充実しています。 また自らキャリアを創ることを推奨しており、社内公募制度や社長公募などどんな年代でもキャリアアップにチャレンジできます。 ・女性活躍・男女ともに働きやすい環境づくり グループ全体の女性割合は44％、女性管理職比率も約30％。性別関係なく、スキルのある人が活躍できる環境です。 メンバーズは女性の育休復帰率は100％、男性育休取得率も59.1%です。時短勤務はお子様が小学校卒業まで利用可能で、男女ともに様々なライフステージで活躍できる環境を整備しています。 ・オフィス環境、働き方 基本的には出勤×リモートのハイブリッドな働き方で、日本全国にオフィスがあり、オフラインイベントも活発に行われています。 ・有給休暇、残業、資産形成 有給休暇取得率は毎年約75％。有給休暇は初年度は10日付与され全休／半休（午前・午後）／1時間単位での休暇取得が可能です。 残業は平均15時間以内でみなし制度はなく、残業代は全て別途支給されます。 離職率は8％と安定して長期に働ける環境です。 ②長期を見通しやすい報酬制度・給与モデル ・Creator’s Value 1.6 メンバーズはクリエイターの価値向上のため、2030年までに年収を大幅に引き上げていきたいと考えています。 2016年から3年で約27％の年収UPを実現。さらに毎年6％以上のベースアップを実現させていきます（2021年は7.1％上昇）。 ・持ち株会／資産形成 任意で利用できる持株会奨励金20％、確定給付企業年金制度があり将来の資産形成にもサポートを充実させています。 ----------------------------------■□■ 目指すべきはスキル・報酬の向上はもちろん、仕事のやりがいやプライベートとの両立までを含めたビジネスパーソンとしてのキャリアの豊かさです。高年収の会社、短時間労働の会社、女性も男性も等しく活躍する会社、育児・介護がしやすい会社、将来に安心できる会社、高い技能スキルを尊重しその向上を支援する会社を目指します。 そしてそれらを実現するのは会社の取り組みだけでも一個人の取り組みだけでも不可能です。社員がチームとして全員参加で取り組むことが何より重要です。 メンバーズはこれらの取り組みを通じて、キャリアや働き方の面においても業界をリードしていきます。 続きを見る

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  PMO・QMO／東京

  ディーエックスコンパスカンパニーについて 当社は、『ビジネス変革の羅針盤となり、心豊かな社会を創る』をミッションに掲げ2021年3月に設立したメンバーズの社内カンパニーです。 私たちは、『クライアントのDXやデジタル活用による成果創出を戦略面から推進支援し、持続可能社会への変革をリードする』ことを目指しており、大手有名企業を中心に企業のDX推進やプロダクトグロースをPMO/QMOとして支援するサービスを展開しています。 業務内容 「DXを目指すクライアントの課題を解決し、成功に導く」それが、私たちDXCompassが求めるPMOの役割です。私たちは、クライアントのプロジェクトに参画し、プロジェクトリーダーをサポートしながら、プロジェクトを推進していきます。プロジェクトの問題や進め方が不明瞭な場合でも、新しく体制やプロセスをつくり、プロジェクトを成功に導く力が必要です。クライアントの「ふわっとした悩み」を引き出し、「あたかも社員」として経営者や事業担当者とともにビジネス上の問題・課題解決に取り組みます。  その中でQAグループでは、 PMOの知見に加え、品質管理に特化した視点でソフトウェアの品質向上やプロジェクト全体を支援します。「現場に入り込んだ支援」で、テスト工程のみならず、既存プロセスの分析、改善提案など、開発・運用現場の全工程に品質面から携わりながら実際の現場で抱えている課題をともに解決します。 【具体的な業務内容】 ※ご経験・適性に応じて以下いずれかをお任せします。 品質管理のスペシャリストとして、顧客のPO、PjM、PLを支援 担当プロジェクトに対する計画への助言、実行管理、作業支援、評価、社内外にわたるステークホルダーとの調整 品質管理の仕組みや施策の企画、設計、改善、他プロジェクトへの転用 応募条件／スキル <<こんな方はぜひご応募ください！>> ■QA観点から顧客のビジネス支援を経験したい方 ■開発・運用現場の「負」を取り除きたい方 ■「品質」を軸にキャリアを磨きたい方 【必須スキル・経験】 Webサービスのテスト計画書作成、設計書作成、テスト実施といったテストプロセス一連の経験 チーム開発におけるコミュニケーション能力 JSTQB Foundation Levelまたはそれ同等の知識 【歓迎条件】 PMO/QMOとしての実務経験 テストマネジメント経験 この仕事の魅力/価値 クライアント企業のPM担当者と並走し、デジタル領域のプロフェッショナルとして、DXやデジタルプロダクト推進の中心で上流から携わることができる プロジェクトの上流である戦略・意思決定から運用・グロースまでトータルサポートし、ビジネス成果創出を実行できる 大手・有名企業の案件に参画できる お客様と直接コミュニケーションが取れるので、自分の意見がダイレクトに伝わる 拡大・成長中のカンパニーだからこそ、事業推進・組織作りにも携わることができる 続きを見る

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  システムエンジニア（ローコード開発）／全国

  仕事内容 概要 ローコードとアジャイル、UXデザインを主要アプローチとしてお客様の内製開発をご支援する新設カンパニーに、エンジニアとしてご参画いただきます。大手プライム案件を多数抱えるメンバーズの既存・新規顧客に向けて、併走を通じた顧客開発チームの継続的な改善活動を支援します。 募集背景 株式会社メンバーズは長年デジタル運用に強みを持ち、大手クライアントの一次請けパートナーとして拡大してきました。東証一部上場後、社員数は3千名、Webエンジニアも現在では200名を超えています。 昨今、DX推進を実現するアジャイルとローコード、システム開発の内製化はその重要性を益々強めています。DXと攻めのITが求められる中、私たちは運用領域で培ったノウハウを活かし、ローコード、アジャイル、課題発見のためのUXデザインといった継続的な改善手法を主要アプローチとする「ラピッドスケールカンパニー」を2023年8月に新設しました。拡大領域において、顧客との伴走開発を通じて、外部専門ベンダーならではの価値提供で、組織的な成長をご支援します。 業務例▼大手メーカー様、準委任・複数名による開発支援 『Microsoft PowerPlatform』や『OutSystems』を主要ローコードツールとするお客さまの内製開発チームに参画し、社内外で活用される様々なアプリケーションをアジャイル（スクラム）で開発。尚、参画前にはローコードやアジャイルに関する研修を行っています。 準委任契約で複数名が当社より参画し、お客様エンジニアとともに開発 アジャイル開発（スクラム） ローコード『Microsoft PowerPlatform』や『OutSystems』を利用したシステム開発 要求分析/設計/実装/テストといったクロスファンクショナルな活動 チーム生産性の継続的な改善 お客様の変化する課題にあわせて随時対応策をご提案 開発者は参画前に社内研修を実施（OutSystems、アジャイル） 求める人物像 必須条件 業務分析、要件定義、システム設計の経験（計3年以上） プログラミング（バックエンド）経験（言語不問・2年以上） 結合単体テストの経験 Webアプリケーション開発の経験（ポジション・言語共に不問・1年以上） 歓迎条件 業務システムの開発経験 ローコードプラットフォーム（特にMicrosoft PowerPlatformやOutSystems）の開発経験 プロジェクトマネジメント・プロジェクトリーダー経験 アジャイル開発経験 ※ アジャイルやローコードツールについては、当社研修がございます。 興味関心 チーム開発が好き アジャイル開発への興味関心 課題に対して能動的に考えて発言できる エンジニアとしての総合的な成長を求めている 顧客やチームへの貢献を考えられる メンバーズ全体のミッション・ビジョン・コアバリューへの共感がある（※） ※ メンバーズホームページのVISION2030やMembers Storyをご参照ください 獲得できる経験の例 開発市場で存在感を増しているローコード開発の経験 アジャイル、UX/UIデザインといった開発プロセスの経験 エンジニアリングに普遍的な要求分析や設計力、テスト力の向上 データ分析、DevOps、QAなどの関連領域の将来的な知見獲得 内製開発と継続的な改善に必要な知見全般 キャリアイメージ メンバーズグループ全体で様々な職種、グレードが存在しますので、専門領域を深める、横に広げるなど、様々なプランが選択可能です。 以下の記載は当カンパニーでご活躍いただく上での凡例です。社内の評価・職種制度とは異なります。 ジュニア・エンジニア：ローコードによる詳細設計・実装・テストが行える ミドル・エンジニア：要件定義から設計、実装、テストが行えて、ジュニアに対しての指示やスキルトランスファーが可能 シニア・エンジニア：開発プロセスまたはアーキテクチャに関する提案と設計が行え、要件定義からテストまでを一通り行うことができる。ミドル層以下に対して指示やスキルトランスファーが可能 デザインエンジニア：UXデザインを強みとしたエンジニアリング スクラムマスター：スクラムを運用するためのプロフェッショナル カンパニーについて 顧客への提供価値 私たちはお客さまとの伴走を通じて仕事そのものをより創造的なものに変革していく原動力でありたいと考えています。特に業務システムと言われる領域は業務効率化 = コスト削減のイメージが根強く残っていますが、ソフトウェアは協働を通じて仕事の創造性を高めていくものとしても在るはずです。私達は、アジャイル × ローコード × デザインで業務システムであれば効率化にのみ終始するその枠を超え、DXが目指すところの「価値創造」や「業務変革」に血を通わせたいと考えます。（もちろん効率化も大事です） 自己変革の推進には「良き他者」が必要です。私達はお客様の良きパートナーとなり、お客さま自身の手ずからによる変革をご支援します。様々な文化に横断的に携わることができる、外部パートナーである私達にしかできない価値提供です。 強み・特徴 ローコード特化 継続的改善プロセス あたかも社員 目指す姿 私たちラピッドスケールカンパニーは「個々の異なる高い専門性」「チームの総合力」「組織文化の下支え」をもって、現場で”動くモノ”を作りながら顧客課題を解決していく集団でありたいと考えています。 ローコードだからといって技術をないがしろにできるものではなく、むしろ、これからは益々とより高次な技術力と提案力が求められると考えています。システム設計はもちろんのこと、チームビルディングやプロセス、文化の醸成といった継続性と成長のための体制作りが必要です。周辺にはDevOps、リーン、AI活用、データ分析などがあり、私たちは長年培ったノウハウと併せて、総合的な開発チームとしてサービス提供を行います。 新設カンパニーとしてこれからの事業を確立していくフェーズになります。良い組織には良い文化が必要です。開発現場から、ともにサービス価値の向上に取り組んでいただける方を募集します。 メンバーズグループの魅力 生涯現場で成⻑しつづけられるキャリアモデルの構築を目指しています。 ■最先端スキルの獲得や継続的なスキル育成ができる環境を用意 ・職種別のコミュニティ「ギルド」 　┗社内勉強会や外部講師により開催されるセミナーに参加可能。 ・キャリアサポート制度（講座受講料・イベント参加支援、資格取得補助など） ■すべてプライム案件（下請けなし） ・多拠点による3〜20名のチーム体制。 ・クライアントは大手企業や有名ベンチャー企業 ■クリエイターの働きやすさを追求 ・月平均残業時間15h ・在宅勤務制度 ・給与水準は全国一律 顧客ビジネスのグロースにコミットすることでクリエイター自身も成長できる、Win-Winな環境づくりを大切にしています。 続きを見る

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  Salesforceエンジニア／全国

  サースプラスカンパニーについて 株式会社メンバーズ内の社内カンパニーとして、2021年4月に設立された『サースプラスカンパニー』 SalesforceをはじめとするSaaS型サービス市場の拡大を受けて、プロフェッショナル人材によるアジャイル・ローコード開発チームを提供しています。 導入支援なども行いますが、多くの案件は「苦労して導入したSalesforce・SaaSを活用しきれていない」というクライアントに 利活用を支援 し、事業やプロダクトの成長に貢献していきます。 製品やツールを導入して終わり…ではなく、「活用されてこそ」 という思いを大切に、クライアント支援をおこなっています。 募集背景 Salesforceエンジニアとしてクライアント支援をしてくださる方を募集しています。 クライアント支援だけではなく、カンパニー初期メンバーとしてノウハウ構築や仕組み作りなどにも積極的に関わり、一緒にサービスを作りあげてくれる意欲的な方をお待ちしています。 仕事内容 東京に本社を置く企業や成長ベンチャー企業に対し、Salesforce製品群を活用したノーコード、ローコード開発、PDCA支援等を実施していただきます。 クライアント業務のヒアリングから携わっていただき、システム化案を作成。アジャイルで開発を進めていきます。 案件は一次請けが基本 です。 担当は1～2社ですので、クライアントに深く入り込み、パートナーという立ち位置 で開発支援をお願いします。 カンパニー立ち上げ期のメンバーとして、サービス作りにも携わっていただくことも期待しています。 現在はSalesforceが中心ですが、今後はSalesforceに限らず他SaaS製品にも支援を広げていく可能性も。 「Salesforceのスペシャリストを目指したい」 という方も、 「ゆくゆくは様々なSaaS製品の経験を積みたい」 という方も、ぜひ応募をお待ちしています。 ポジションの魅力 ■ニーズが拡大している Salesforce領域に特化 した経験を積むことができます。 ■ 導入して終わりではなく 、製品・ツールの利活用支援をすることでクライアントの業務改善や事業成長に貢献することができます。 ■クライアントは、 東京に本社を置く大手・成長ベンチャー企業 。社会への影響力が大きい企業の成果向上に貢献できます。 ■全国どこにいても同じレベルの価値をクライアントに提供するという考えから、東京と地方に賃金格差はありません。 ■ 平均残業時間は月15時間以内 。終業後は、プライベートや自己研鑽の時間に充ててていただくことができ、長く働き続けられる環境です。 求められるスキル 【必須要件】 ・Apex、Visualforceでの開発経験を1年以上お持ちの方 【歓迎要件】 ・Salesforceのベンダー資格保有者 ・React、Vue.jsでの開発経験をお持ちの方 ・CI/CDの環境構築経験をお持ちの方 ・他システムのI/F構築経験をお持ちの方 ・ 受託開発案件でのPM/PLの経験をお持ちの方 働き方の特徴 ■在宅勤務制度 在籍するメンバーは、仙台・東京・神戸・九州…と様々な地域で勤務。ほとんどの社員がリモートワークを活用しており、拠点のない地方で フルリモート勤務 をしているメンバーもいます。 日本国内であれば住んでいる場所は問いません 。 また、育児や介護しながら働ける環境が整っており、どのような環境下でも活躍いただけます。 ■キャリアサポート制度 メンバーのスキルアップ支援のため、カンパニーが定める認定/推奨資格を取得した場合、費用をカンパニーが負担する制度。 合格奨励金も支給 しています（条件付き）。 尚、サースプラスカンパニー独自で初級アドミニストレーターやMarketing Cloudメールスペシャリスト等の資格取得に向けた動画コンテンツを製作しており、研修素材も充実してきています。 続きを見る

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  Salesforceコンサルタント／全国

  サースプラスカンパニーについて 株式会社メンバーズ内の社内カンパニーとして、2021年4月に設立された『サースプラスカンパニー』 SalesforceをはじめとするSaaS型サービス市場の拡大を受けて、プロフェッショナル人材によるアジャイル・ローコード開発チームを提供しています。 導入支援なども行いますが、多くの案件は「苦労して導入したSalesforce・SaaSを活用しきれていない」というクライアントに 利活用を支援 し、事業やプロダクトの成長に貢献していきます。 製品やツールを導入して終わり…ではなく、「活用されてこそ」 という思いを大切に、クライアント支援をおこなっています。 募集背景 Salesforceコンサルタントとしてクライアント支援をしてくださる方を募集しています。 クライアント支援だけではなく、カンパニー初期メンバーとしてノウハウ構築や仕組み作りなどにも積極的に関わり、一緒にサービスを作りあげてくれる意欲的な方をお待ちしています。 仕事内容 東京に本社を置く企業や成長ベンチャー企業に対し、デジタルマーケティング推進に向け、Salesforce製品群を活用したコンサルティング、PDCA支援、Salesforceプロダクト（CRM／MA等）の導入等、運用プロジェクトをリード。 エンジニアとも連携をしながら、Salesforce活用のためのコンサルティングを行っていきます。 案件は、一次請けが基本 です。 担当は1～2社で、クライアントに深く入り込み、パートナーという立ち位置 で案件を進めていきます。 初めはコンサルティングフェーズから参画いただき、ゆくゆくはクライアント課題を解決するための提案活動もお願いしたいと思っています。 カンパニー立ち上げ期のメンバーとして、サービス作りに携わっていただくことも期待しています。 また、現在はSalesforceが中心ですが、今後はSalesforceに限らず他SaaS製品にも支援を広げていく可能性も。 「Salesforceのスペシャリストを目指したい」 という方も、 「ゆくゆくは様々なSaaS製品の経験を積みたい」 という方も、ぜひ応募をお待ちしています。 ポジションの魅力 ■ニーズが拡大している Salesforce領域に特化 した経験を積むことができます。 ■ 導入して終わりではなく 、製品・ツールの利活用支援をすることでクライアントの業務改善や事業成長に貢献することができます。 ■クライアントは、 東京に本社を置く大手・成長ベンチャー企業 。社会への影響力が大きい企業の成果向上に貢献できます。 ■全国どこにいても同じレベルの価値をクライアントに提供するという考えから、 東京と地方に賃金格差はありません 。 ■ 平均残業時間は月15時間以内 。終業後は、プライベートや自己研鑽の時間に充ててていただくことができ、長く働き続けられる環境です。 求められるスキルは 【必須要件】 ・Salesforceの導入支援経験をお持ちの方 ・要件定義から開発PJTに携わった経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・Salesforceのベンダー資格保有者 ・ 受託開発案件でのPM/PLの経験をお持ちの方 働き方の特徴 ■在宅勤務制度 在籍するメンバーは、仙台・東京・神戸・九州…と様々な地域で勤務。ほとんどの社員がリモートワークを活用しており、拠点のない地方でフルリモート勤務をしているメンバーもいます。 日本国内であれば住んでいる場所は問いません 。 また、育児や介護しながら働ける環境が整っており、どのような環境下でも活躍いただけます。 ■キャリアサポート制度 メンバーのスキルアップ支援のため、カンパニーが定める認定/推奨資格を取得した場合、費用をカンパニーが負担する制度。 合格奨励金も支給 しています（条件付き）。 尚、サースプラスカンパニー独自で初級アドミニストレーターやMarketing Cloudメールスペシャリスト等の資格取得に向けた動画コンテンツを製作しており、研修素材も充実してきています。 続きを見る

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  MAコンサルタント／全国

  サースプラスカンパニーについて 株式会社メンバーズ内の社内カンパニーとして、2021年4月に設立された『サースプラスカンパニー』 SalesforceをはじめとするSaaS型サービス市場の拡大を受けて、プロフェッショナル人材によるアジャイル・ローコード開発チームを提供しています。 導入支援なども行いますが、多くの案件は「苦労して導入したSalesforce・SaaSを活用しきれていない」というクライアントに 利活用を支援 し、事業やプロダクトの成長に貢献していきます。 製品やツールを導入して終わり…ではなく、「活用されてこそ」 という思いを大切に、クライアント支援をおこなっています。 募集背景 MAコンサルタントとしてクライアント支援をしてくださる方を募集しています。 クライアント支援だけではなく、カンパニー初期メンバーとしてノウハウ構築や仕組み作りなどにも積極的に関わり、一緒にサービスを作りあげてくれる意欲的な方をお待ちしています。 仕事内容 「Maketing Cloud」や「Pardot」、「Marketo」、「KARTE」などを活用した成果創出を目的とし、クライアントのマーケティング高度化を実現するため、専門性の高いグロース計画の戦略立案や効果検証を実行します。 クライアントとの交渉やオペレーションの設計、MAプランナー・プラットフォームオペレーターの成果物に対するレビューや品質管理、PDCA運用までをトータルで支援します。 また、専門領域のフロントとしてプラットフォーマーとのパートナーシップを構築し、常に最新の情報とベストプラクティスを入手することで、「Salesforce Marketing Cloud（SMC）」「Marketo」「Pardot」などのMA導入支援・活用支援を含め、お客様の課題解決・リレーションの強化を推進。 最近では、「KARTE」を活用した支援をすることも増えてきています。 ツール導入や運用支援をするだけではなく、解決施策の提案、実行、検証まですべてのフェーズにかかわっていただき、案件の新規獲得・既存拡大も目指していきます。 案件は、一次請けが基本 です。 担当は1～2社で、クライアントに深く入り込み、パートナーという立ち位置 で案件を進めていきます。 ポジションの魅力 ■ニーズが拡大している Salesforce領域の「Maketing Cloud」や「Pardot」に特化 した経験を積むこともできます。 ■ 導入して終わりではなく 、製品・ツールの利活用支援をすることでクライアントの業務改善や事業成長に貢献することができます。 ■クライアントは、 東京に本社を置く大手・成長ベンチャー企業 。社会への影響力が大きい企業の成果向上に貢献できます。 ■全国どこにいても同じレベルの価値をクライアントに提供するという考えから、 東京と地方に賃金格差はありません 。 ■ 平均残業時間は月15時間以内 。終業後は、プライベートや自己研鑽の時間に充ててていただくことができ、長く働き続けられる環境です。 求められるスキルは 【必須要件】 デジタルマーケティング業界での経験3年以上またはMA経験1年以上 【歓迎要件】 ・MarketoやKARTEの導入・運用経験者 ・Salesforceのベンダー資格保有者 働き方の特徴 ■在宅勤務制度 在籍するメンバーは、仙台・東京・神戸・九州…と様々な地域で勤務。ほとんどの社員がリモートワークを活用しており、拠点のない地方でフルリモート勤務をしているメンバーもいます。 日本国内であれば住んでいる場所は問いません 。 また、育児や介護しながら働ける環境が整っており、どのような環境下でも活躍いただけます。 ■キャリアサポート制度 メンバーのスキルアップ支援のため、カンパニーが定める認定/推奨資格を取得した場合、費用をカンパニーが負担する制度。 合格奨励金も支給 しています（条件付き）。 尚、サースプラスカンパニー独自で初級アドミニストレーターやMarketing Cloudメールスペシャリスト等の資格取得に向けた動画コンテンツを製作しており、研修素材も充実してきています。 続きを見る

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  PM（Salesforce・SaaS領域）／全国

  サースプラスカンパニーについて 株式会社メンバーズ内の社内カンパニーとして、2021年4月に設立された『サースプラスカンパニー』 SalesforceをはじめとするSaaS型サービス市場の拡大を受けて、プロフェッショナル人材によるアジャイル・ローコード開発チームを提供しています。 導入支援なども行いますが、多くの案件は「苦労して導入したSalesforce・SaaSを活用しきれていない」というクライアントに 利活用を支援 し、事業やプロダクトの成長に貢献していきます。 製品やツールを導入して終わり…ではなく、「活用されてこそ」 という思いを大切に、クライアント支援をおこなっています。 募集背景 PMとしてクライアント支援を推進してくださる方を募集しています。 クライアント支援だけではなく、カンパニー初期メンバーとしてノウハウ構築や仕組み作りなどにも積極的に関わり、一緒にサービスを作りあげてくれる意欲的な方をお待ちしています。 仕事内容 東京に本社を置く企業や成長ベンチャー企業に対し、SalesforceをはじめとするSaaS製品を活用したノーコード、ローコード開発、PDCA支援等を実施していただきます。 案件は一次請け 、コンサルタントやエンジニアと共にチームで支援することを基本としています。クライアント業務のヒアリングから携わっていただき、システム化案を作成。アジャイルで開発を進めていきます。 現在はSalesforceが中心ですが、KARTE・Market・Rtoasterなど支援領域が広がってきており、今後はさらに他SaaS製品の支援を広げていく可能性も。 「まずはSalesforceのスペシャリストを目指したい」「ゆくゆくは様々なSaaS製品の経験を積みたい」「将来的には、コンサルタントとしてさらに上流からクライアントを支援したい」 など、様々なキャリアを叶える環境があります。 また、まだまだ発展途上のカンパニーのため、組織・サービス作りにも積極的に携わってくださることも期待しています。 ポジションの魅力 ■全国どこにいても同じレベルの価値をクライアントに提供するという考えから、 東京と地方に賃金格差はありません 。 ■クライアントは、 東京に本社を置く大手・成長ベンチャー企業 。社会への影響力が大きい企業の成果向上に貢献できます。 ■ニーズが拡大している Salesforceを中心としたSaaS製品に特化 した経験を積むことができます。 ■ 導入して終わりではなく 、製品・ツールの利活用支援をすることでクライアントの業務改善や事業成長に貢献することができます。 ■ 平均残業時間は月15時間以内 。終業後は、プライベートや自己研鑽の時間に充ててていただくことができ、長く働き続けられる環境です。 求められるスキルは 【必須（MUST）】 ・システム開発プロジェクトの管理経験を2年以上お持ちの方（PM/PLなど） ※開発環境や言語は問いません。 ・SalesforceをはじめとするSaaS製品の利活用支援を通じて、クライアントの事業成長に寄与したいという志向をお持ちの方 【歓迎（WANT）】 以下、いずれかの資格をお持ちの方 ・Salesforceのベンダー資格 ・PMP ・プロジェクトマネージャ 働き方の特徴 ■在宅勤務制度 在籍するメンバーは、仙台・東京・神戸・九州…と様々な地域で勤務。ほとんどの社員がリモートワークを活用しており、拠点のない地方でフルリモート勤務をしているメンバーもいます。 日本国内であれば住んでいる場所は問いません 。 また、育児や介護しながら働ける環境が整っており、どのような環境下でも活躍いただけます。 ■キャリアサポート制度 メンバーのスキルアップ支援のため、カンパニーが定める認定/推奨資格を取得した場合、費用をカンパニーが負担する制度。 合格奨励金も支給 しています（条件付き）。 尚、サースプラスカンパニー独自で初級アドミニストレーターやMarketing Cloudメールスペシャリスト等の資格取得に向けた動画コンテンツを製作しており、研修素材も充実してきています。 続きを見る

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  • 東京本社：東京都中央区晴海一丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階 他(6)

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  DXコンサルタント／全国

  サースプラスカンパニーについて 株式会社メンバーズ内の社内カンパニーとして、2021年4月に設立された『サースプラスカンパニー』 SalesforceをはじめとするSaaS製品を導入しているクライアントに対して、 製品導入をゴールとしないビジネス成果・組織力の向上を目的とした成果創出のためのソリューションを推進 しています。 Webマーケティングに強みを持つメンバーズが、マーケティングだけでなくセールスやカスタマーサクセスに至るプロセスにおいても、顧客志向のノウハウを活かし、お客様への支援サービスを拡大中。 マルチクラウド を含む戦略やプロセス、データ活用などのコンサルティングサービスによって、より良いソリューションを提供していきます。 募集背景 DXコンサルタントとしてクライアント支援を推進してくださる方を募集しています。 クライアント支援だけではなく、カンパニー初期メンバーとしてノウハウ構築や仕組み作りなどにも積極的に関わり、一緒にサービスを作りあげてくれる意欲的な方をお待ちしています。 仕事内容 東京に本社を置く企業や成長ベンチャー企業に対し、デジタルマーケティングやDX推進に向け、SaaS製品を活用したコンサルティング、PDCA支援、プロダクト（CRM／MA等）の導入等、運用プロジェクトをリードしてください。 案件は一次請け 、PMやエンジニアと共にチームで支援することを基本としています。 初めはコンサルティングフェーズから参画いただき、ゆくゆくはクライアント課題を解決するための提案活動もお願いしたいと思っています。 現在はSalesforceが中心ですが、KARTE・Market・Rtoasterなど支援領域が広がってきており、今後はさらに他SaaS製品の支援を広げていく可能性も。 「製品に囚われず、クライアントのビジネス成長のために何ができるかを考えて、支援したい」 という方は、ぜひご応募ください。 また、まだまだ発展途上のカンパニーのため、組織・サービス作りにも積極的に携わってくださることも期待しています。 ポジションの魅力 ■全国どこにいても同じレベルの価値をクライアントに提供するという考えから、 東京と地方に賃金格差はありません 。 ■クライアントは、 東京に本社を置く大手・成長ベンチャー企業 。社会への影響力が大きい企業の成果向上に貢献できます。 ■ 導入して終わりではなく 、製品・ツールの利活用支援をすることでクライアントの業務改善や事業成長に貢献することができます。 ■ 平均残業時間は月15時間以内 。終業後は、プライベートや自己研鑽の時間に充ててていただくことができ、長く働き続けられる環境です。 求められるスキルは 【必須要件】 ・コンサルタント基礎スキル 例：論理的思考力、リサーチ力、データ分析力、ドキュメンテーションスキル、プレゼンテーションスキル、等 ・何らかのプロジェクトマネジメント経験 ・SalesforceをはじめとするSaaS製品の利活用支援を通じて、クライアントの事業成長に寄与したいという志向をお持ちの方 【歓迎要件】 ・Salesforceのベンダー資格保有者 ・受託開発案件でのPM/PLの経験をお持ちの方 働き方の特徴 ■在宅勤務制度 在籍するメンバーは、仙台・東京・神戸・九州…と様々な地域で勤務。ほとんどの社員がリモートワークを活用しており、拠点のない地方でフルリモート勤務をしているメンバーもいます。 日本国内であれば住んでいる場所は問いません 。 また、育児や介護しながら働ける環境が整っており、どのような環境下でも活躍いただけます。 ■キャリアサポート制度 メンバーのスキルアップ支援のため、カンパニーが定める認定/推奨資格を取得した場合、費用をカンパニーが負担する制度。 合格奨励金も支給 しています（条件付き）。 尚、サースプラスカンパニー独自で初級アドミニストレーターやMarketing Cloudメールスペシャリスト等の資格取得に向けた動画コンテンツを製作しており、研修素材も充実してきています。 続きを見る

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  テクニカルディレクター・システムアーキテクト/東京

  ビジネスとIT部門の架け橋となるテクニカルディレクターの提供に特化した専門組織「Tech Leapカンパニー」 『DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする』を掲げているメンバーズは、これまでも、企業の高度な専門性を要するシステム開発や、外部パートナーも含むグローバルチームのビジネスとシステム部門横断のプロジェクト、システム企画部門への伴走などを通じたスキルトランスファーなどを支援してきました。 そして2025年4月1日、企業からの支援ニーズの高まりを受け、プロジェクト推進力・業務要件の理解等の業務知識・システム知見を合わせ持ち、プロジェクトの企画・推進を行うテクニカルディレクターの提供に特化した専門組織「Tech Leapカンパニー」を設立しました。 立ち上がったばかりの新規事業部門で、私たちと共に事業拡大を担っていただけるメンバーを募集します。 ポジションの魅力 オフショア開発案件が増えており、海外部署/ベンダーを取りまとめて仕様定義や進行管理していくシーンが多くなっているため、英語でのコミュニケーションスキルを活かすことができます。 様々な領域のITソリューションのインフラストラクチャまたはアプリケーション領域の知識や経験が必要となり、各領域のスペシャリストとの関わりもある中で高い応用力も求められるため、クライアントの課題解決のためにテクニカルな知見をもとにどうするべきかを考え、挑戦し、形にしていくことに最前線で関わることができます。 仕事内容・役割 テクニカルディレクターとして、顧客企業の新規プロダクト開発、システム刷新等のプロジェクトにおける、システム企画から要件定義、構築までをチームで伴走支援します。ビジネス部門とIT部門をつなぐことで、システム企画から構築までを一気通貫で支援します。 クライアントを含め一体となったチームで、ディレクターやプロデューサー、クライアント側のチームメンバー、社内のチームメンバーと連携しながら業務を推進します。 ※支援領域のイメージ ■IT部門とビジネス部門の架け橋となり一気通貫でサポート 要件整理から開発までを一気通貫でサポート。開発チームへのビジネスビジョンの浸透、高精度な要件定義、高品質な開発を実現。 ■「あたかも社員」のように内製化を伴走支援するとともにナレッジ・知見の蓄積も支援 取引先企業のビジネス理解と成果志向、顧客を視点を有した「あたかも社員」のようなパートナーとして、取引先企業の社内調整から外部パートナー間の調整までを伴走支援し、プロジェクトの成果創出に貢献。 あわせてナレッジや知見が取引先企業に蓄積されるよう仕組み化を推進。内製化へ貢献。 ■開発・運用フェーズまで一貫して支援する体制を構築 メンバーズには、UI/UXデザイン、エンジニアリングの他、AI、データ活用、GXといった専門スキルを持つプロフェッショナルなデジタル人材が2,700名以上在籍（2024年12月時点）。 取引先企業のニーズや課題に適したプロフェッショナルなチームを編成し、要件定義やランニング、プロジェクト進行管理に加えて、新規サービスのアジャイル開発といった実行フェーズまでを一貫してご支援。 従来のプロジェクトマネジメントだけではなく、プロジェクトの進め方が不明瞭な場合でも、新しく体制やプロセスをつくり、プロジェクトを推進していく意欲のある方を求めています。 具体的な業務について ビジネスニーズを理解し、最適なサービスアーキテクチャを設計・提案 サービスの要件定義、設計、実装に関する技術的なリーダーシップ提供 サービスのパフォーマンス分析や改善提案を行い、品質向上に貢献 競合分析や市場調査を行い、ビジネス戦略の立案を支援 要求定義/要件定義を行い、プロジェクトの目的、機能をドキュメント化 業務/データ分析を通じて、ビジネストレンドやAs-Is/To-Beを特定 システム設計やプロジェクトにおけるビジネスプロセスの最適化を支援 システム全体アーキテクチャ設計とビジネス要件に基づいた技術的解決策を提供 クラウド基盤（AWS、Azure、GCPなど）を活用したシステム設計・実装を推進 マイクロサービスアーキテクチャの理解とAPI設計　等 【プロジェクト事例】 大手BtoBオークション会社の業務システムスクラム開発 　　- 継続した提案による、システム性能およびUI/UX改善 　　- スクラムでの開発事例を創出しつつ、柔軟なビジネス要求の実現体制を構築 　　- 開発に知見のあるPMOが、体制構築・ベンダーコントロール等プロジェクトの円滑な推進を支援 大手通信会社のWebアプリケーション開発 　　- 要求ヒアリングから開発までをシームレスに支援し、数多くの仕様変更に柔軟に対応 　　- TDの知見と弊社ナレッジの利用により、イレギュラーなアーキテクチャ変更に対応 　　- 開発前のすり合わせを徹底し、開発スピードと品質の向上を実現 【利用技術の紹介（一部）】 使用技術やツールはクライアントと一緒に案件にあった最適なものを決めていきます。積極的に新しい技術を取り入れ、クライアントも含めたチーム全員が気持ちよく働ける環境を常に目指しています。 ■言語 HTML、CSS、JavaScript、TypeScript、Ruby、PHP、Scala、Python、Go、JavaScript（node.js）など ■フレームワーク フロントエンド：Vue.js、React、Next.js、Nuxt.js、Bootstrap など バックエンド：Ruby on Rails、Laravel、Django、CakePHP、Gin など ■インフラ AWS、Google Cloud、Azure、データベース／テーブル／スキーマ設計、SQLクエリの設計、APIインターフェースの設計、Linux系サーバのコマンド・構築、ミドルウエア（Apache、Niginx、MySQLなどの構築や設定変更）、Docker／Kubermetesでの環境構築、CI/CDの環境構築（Circle CI、Github CI、Github Action、Jenkins） ■その他の使用技術 webpack環境の構築、非同期通信、パッケージマネージャ、レスポンシブデザイン、AtomicDesign、テストコード実装（Jest、Jesmine、Mocha）、アーキテクチャを用いた設計と開発（MVC、MVVM、Flux）、Swift、Kotlin、Flutter、AI/機械学習 経験・スキル 当ポジションの役割は、テクニカルディレクター/システムアーキテクトを中心に、PMOやビジネスアナリストも兼任するような働き方となります。 ※グローバル案件増加に伴い、特にビジネス英会話経験者を歓迎します 必須要件（MUST） Webサービス、アプリケーション等におけるアーキテクチャ設計および構築の実務経験（3〜5年以上を目安） 活かせる経験・スキル ビジネスレベルの英語スキル（顧客とのコミュニケーション含む） オープン系開発言語（Java、C#、Python、SQL、Shell等）を用いたシステム開発におけるフレームワーク・ライブラリの開発経験 クラウド (AWS、Azure、Google Cloud等)を利用したインフラストラクチャ構築経験 オープン系開発言語またはクラウド環境向けのDevOps環境（CI/CDパイプライン等）の構築経験 AI/生成AIに関する知識や実務経験 テスト自動化に関する知識や実務経験 ソフトウェア開発のライフサイクル（SDLC）やアジャイルに関する知識・経験 プロジェクト内の開発者がアーキテクチャに沿った形で開発を進められるように企画・啓蒙・推進するスキル 次世代のテクノロジーアーキテクトが成長できる企画を作成し、それを実行していくスキル ビジネスニーズや検討内容を読み取り、それを元に具体のアクションやアウトプットの作成を自発的に推進していくスキル プロジェクト管理やプロジェクトリーダー経験（またはそういうキャリアに興味のある方） お客様やステークホルダーに対して情報共有や議論を進めるコミュニケーションスキル（コンサルタントとして意思決定者と対話するキャリアに興味のある方） 求める人物像 変化する状況に応じて、柔軟な対応ができる方 新しいツールや知らない領域であっても、意欲的に学習し業務へ活かしていこうとする姿勢を持っている方 若手メンバーのチームであっても、自身の価値観に固執せずプロジェクトを進めることができる方 クライアントの曖昧なオーダーを言語化し、プロジェクトとして形にすることができる方 成長環境 【クリエイターファースト】 最高のチームから、最高のプロダクトは生まれる。 「働きやすい環境で最高のパフォーマンスを発揮するクリエイターこそ、未来を明るく照らす存在になれる」そんな想いから、生涯現場で成⻑しつづけられるキャリアモデルの構築を目指しています。 ■働きやすさを追求 ・月平均残業時間11.3h（2024年3月時点） ・リモート可（クライアントによっては一部出社が必要な場合もあり） ・給与水準は全国一律 ・顧客ビジネスのグロースにコミットすることでクリエイター自身も成長できる、Win-Winな環境づくりを大事にしています。 ■エンジニアリング組織の開発のスタイル ・チーム開発、アジャイルを採用。すべてプライム案件（下請けなし） ・多拠点による3～20名のチーム体制。アジャイル開発を推進。 ・クライアントは 大手Webサービス企業や、モダン技術を採用するベンチャー企業 ■最先端スキルの獲得や継続的なスキル育成ができる環境を用意   ・職種別のコミュニティ「ギルド」 　┗社内勉強会や外部講師により開催されるセミナーに参加可能（社内勉強会は週に数回開催） ・社内公募制度 　┗社員が主体性を持ってキャリア選択できるよう、自分で選んで社内異動できる制度を運用 ・キャリアサポート制度（講座受講料・イベント参加支援、資格取得補助など） 続きを見る

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  PdM（プロダクトマネージャー）／東京

  仕事内容 お取引先に常駐して、サービスやプロダクトの向上のためにUXを駆使し、 改善提案やディレクションをお任せいたします！ 施策を実行した後は結果までをしっかりと分析し、次の施策に活かしていきます。 □■業務内容■□ 【PdMとして】 さまざまなサービス・プロダクトを対象に、 (1) サービスコンセプト・KPI/KGIをお客様とすり合わせる (2) 定量/定性分析からユーザー課題/ニーズの認識をする (3) サービス提供価値やUXアプローチのアップデートをする (4) 施策実行を、関係者を巻き込んで利害調整しながら遂行する ※今回募集するPdM事業のスコープは基本的に既存サービスの1→10,10→100のグロースフェーズを念頭に置いています。 【チームを引っ張っていく存在として】 チーム育成にも積極的に参加していただける方を募集しており、PdMの研修や教育カリキュラム作成を事業メンバーと一緒に作成します。 実際の案件例 ■大手アパレルメーカー（全国に522店舗展開） ・Webサイトのアクセス数改善提案 ・会員数増加施策の策定、実施、ディレクション ■大手カード会社 ・大規模案件の検証、修正 ・Webサイトデザインの確認、簡単な修正 ・LP、バナー、パーツ制作などのクリエイティブ作成 ■大手通信会社 ・サイトリニューアルに伴う運用ディレクション ・UI／UX改善の提案、実施 ・アクセス数やCVRの分析、統計的アプローチ 経験・スキル ■□必須条件■□ 下記のいずれか複数をお持ちの方 ・定量分析または定性分析から新規/改善提案を行った経験（2年以上） ・自身がプロジェクトの推進者として積極的に関係者を巻き込み、利害調整した経験 ・お客様とビジョンやKPIなどの目標をすり合わせた上でそれを元に提案を行った経験 ・要件定義から情報設計レベルまで制作に関わった経験 ・WEB/開発ディレクションを行った経験 ■□歓迎条件■□ ・マーケティング経験 ・HTMLやCSS、Javascriptなどフロントエンド開発に関する総合的な知識 ・エンジニアと協力しながらプロダクトを開発した経験 ・コミュニケーションを取りながら、向上心をもって業務に取り組める方 ・チームワークを大切している方 ・UXの知見があり実務に活かせる方 ・01でサービスを立ち上げた経験 求める人物像 ・メンバーズのミッション、ビジョンにご共感いただける方 ・メンバーズのバリュー（貢献・挑戦・誠実・仲間）にご共感いただける方 ・人と話すことが好きで、リーダーシップを取ることが得意な方 ・スキル次第で上を目指したい・環境を変えてキャリアアップをしたい方 ・常に変化を楽しみ、それを成長の糧にできる方 続きを見る

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  • 東京本社：東京都中央区晴海1丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX （受付：35階）

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  UXディレクター／東京

  仕事内容 お取引先に常駐して、サービスやプロダクトの向上のためにUXを駆使し、 改善提案やディレクションをお任せいたします！ 施策を実行した後は結果までをしっかりと分析し、次の施策に活かしていきます。 ■サービスやプロダクトの改善、パフォーマンス向上の戦略設計 ■施策スケジュールの管理、運用 ■サービス向上のための提案・施策の実施・分析 ■WebサイトやLPの運用・管理 ■ワイヤーフレームや構成書の作成 実際の案件例 ■大手アパレルメーカー（全国に522店舗展開） ・Webサイトのアクセス数改善提案 ・会員数増加施策の策定、実施、ディレクション ■大手カード会社 ・大規模案件の検証、修正 ・Webサイトデザインの確認、簡単な修正 ・LP、バナー、パーツ制作などのクリエイティブ作成 ■大手通信会社 ・サイトリニューアルに伴う運用ディレクション ・UI／UX改善の提案、実施 ・アクセス数やCVRの分析、統計的アプローチ 経験・スキル ■WebディレクターもしくはWebマーケターとしての実務経験2年以上 歓迎される経験 ■Webサイト、Webサービスの企画に携わった経験 ■ユーザーリサーチ、ペルソナ設計、カスタマージャーニーマップ策定などUXデザインの実務経験 ■調査・分析と結果に基づく改善方向性の提案もしくは改善実施経験 求める人物像 ■受身ではなく、自分自身で考え行動したい方 ■新しいことにチャレンジ、仕組みづくりに興味がある方 続きを見る

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  UXデザイナー／東京

  概要/仕事内容 弊社にてリサーチから施策検討、ディレクション、制作まで一気通貫して行うことができる人材を目指していただけます。 事業会社である顧客先に常駐し、Webサイトのマーケティング成果向上に向けたデザインワーク、ユーザー調査、改善提案を担当していただきます。 ■UX戦略に伴うクリエイティブの作成 ■HTMLやCSSを用いたコーディング業務 ■ユーザーリサーチ・市場調査 ■サービス向上のための提案・施策の実施・分析 実際の案件例 ■大手アパレルメーカー（全国に522店舗展開） ・Webサイトのアクセス数改善提案 ・会員数増加施策の策定、実施、ディレクション ■大手カード会社 ・大規模案件の検証、修正 ・Webサイトデザインの確認、簡単な修正 ・LP、バナー、パーツ制作などのクリエイティブ作成 ■大手通信会社 ・サイトリニューアルに伴う運用ディレクション ・UI／UX改善の提案、実施 ・アクセス数やCVRの分析、統計的アプローチ 経験・スキル ■Web、スマホアプリのデザイン実務経験2年以上の方 ■Photoshop、Illustratorのスキルをお持ちの方 歓迎される経験 ■調査・分析と結果に基づく改善方向性の提案もしくは改善実施経験 ■デジタルマーケティングの実務経験 ■HTML・CSS・JavaScriptを使ったサイトの運用経験 ■Figma・XDを用いたUIデザイン実務経験 求める人物像 ■受身ではなく、自分自身で考え行動したい方 ■新しいことにチャレンジ、仕組みづくりに興味がある方 続きを見る

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  • 東京本社：東京都中央区晴海一丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階

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