株式会社カシワバラ・コーポレーション 求人一覧

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  オープンポジション

  【全国募集】オープンポジション カシワバラ・コーポレーションは、全国に多数の拠点を展開し、安定した成長を続けています。 「これまでの経験を活かせるポジションはあるだろうか？」 「自分にぴったりの求人がどれか分からない」 「どの勤務地に応募すべきか迷っている」 という方は、 ぜひこちらのオープンポジションからお気軽にご応募ください！ 全国の豊富な求人の中から最適なポジションをご案内いたします。 募集職種の例 施工管理職 営業職 設計・積算職 事務・バックオフィス職 応募方法 エントリーフォームの「希望記入欄」に、以下の内容をご記載ください。 【１】ご希望の勤務地（例：東京都内、福岡県、全国どこでも可 など） 【２】ご希望の職種や分野（例：施工管理、営業、事務 など）

  • オープンポジション
  • 正社員

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  【札幌｜建築施工管理】マンション大規模修繕工事

  当社のマンション大規模修繕事業 当社はインフラ維持・建物修繕の総合企業として、マンション大規模修繕事業を全国で展開。 豊富な実績と確かな技術力により、居住者様・管理組合様から高い評価を得ています。 当社のマンション大規模修繕事業は… ✅業界売上高 No.3 ✅オリコン顧客満足度 No.3 ✅透明な取引の徹底 業務詳細 マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅担当棟数: 年間 2〜3 棟 ✅対象物件: 中型・大型マンションがメイン 50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています！ タワーマンションなど、貴重な物件を担当できる機会もございます。 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級建築施工管理技士を保有の方 ★1級建築施工管理技士補を保有の方 ・2級建築施工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 北海道・東北
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 北海道札幌市東区北24条東1-3-40 ノースライト24 1F

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  【青森｜建築施工管理】マンション大規模修繕工事

  当社のマンション大規模修繕事業 当社はインフラ維持・建物修繕の総合企業として、マンション大規模修繕事業を全国で展開。 豊富な実績と確かな技術力により、居住者様・管理組合様から高い評価を得ています。 当社のマンション大規模修繕事業は… ✅業界売上高 No.3 ✅オリコン顧客満足度 No.3 ✅透明な取引の徹底 業務詳細 マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅担当棟数: 年間 2〜3 棟 ✅対象物件: 中型・大型マンションがメイン 50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています！ タワーマンションなど、貴重な物件を担当できる機会もございます。 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級建築施工管理技士を保有の方 ★1級建築施工管理技士補を保有の方 ・2級建築施工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 北海道・東北
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 青森県青森市桂木3-7-12

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  【宮城｜建築施工管理】マンション大規模修繕工事

  当社のマンション大規模修繕事業 当社はインフラ維持・建物修繕の総合企業として、マンション大規模修繕事業を全国で展開。 豊富な実績と確かな技術力により、居住者様・管理組合様から高い評価を得ています。 当社のマンション大規模修繕事業は… ✅業界売上高 No.3 ✅オリコン顧客満足度 No.3 ✅透明な取引の徹底 業務詳細 マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅担当棟数: 年間 2〜3 棟 ✅対象物件: 中型・大型マンションがメイン 50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています！ タワーマンションなど、貴重な物件を担当できる機会もございます。 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級建築施工管理技士を保有の方 ★1級建築施工管理技士補を保有の方 ・2級建築施工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 北海道・東北
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 宮城県仙台市宮城野区榴岡5-12-55 NAViS仙台ビル5F

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  【福島｜建築施工管理】マンション大規模修繕工事

  当社のマンション大規模修繕事業 当社はインフラ維持・建物修繕の総合企業として、マンション大規模修繕事業を全国で展開。 豊富な実績と確かな技術力により、居住者様・管理組合様から高い評価を得ています。 当社のマンション大規模修繕事業は… ✅業界売上高 No.3 ✅オリコン顧客満足度 No.3 ✅透明な取引の徹底 業務詳細 マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅担当棟数: 年間 2〜3 棟 ✅対象物件: 中型・大型マンションがメイン 50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています！ タワーマンションなど、貴重な物件を担当できる機会もございます。 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級建築施工管理技士を保有の方 ★1級建築施工管理技士補を保有の方 ・2級建築施工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 北海道・東北
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 福島県いわき市佐糠町東2-23-2

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  【埼玉｜建築施工管理】マンション大規模修繕工事

  当社のマンション大規模修繕事業 当社はインフラ維持・建物修繕の総合企業として、マンション大規模修繕事業を全国で展開。 豊富な実績と確かな技術力により、居住者様・管理組合様から高い評価を得ています。 当社のマンション大規模修繕事業は… ✅業界売上高 No.3 ✅オリコン顧客満足度 No.3 ✅透明な取引の徹底 業務詳細 マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅担当棟数: 年間 2〜3 棟 ✅対象物件: 中型・大型マンションがメイン 50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています！ タワーマンションなど、貴重な物件を担当できる機会もございます。 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級建築施工管理技士を保有の方 ★1級建築施工管理技士補を保有の方 ・2級建築施工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 関東
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 埼玉県さいたま市浦和区仲町3-12-6 JS-1ビル5F

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  【栃木｜建築施工管理】マンション大規模修繕工事

  当社のマンション大規模修繕事業 当社はインフラ維持・建物修繕の総合企業として、マンション大規模修繕事業を全国で展開。 豊富な実績と確かな技術力により、居住者様・管理組合様から高い評価を得ています。 当社のマンション大規模修繕事業は… ✅業界売上高 No.3 ✅オリコン顧客満足度 No.3 ✅透明な取引の徹底 業務詳細 ＼✨2026年2月開所の新拠点です✨／ マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅担当棟数: 年間 2〜3 棟 ✅対象物件: 中型・大型マンションがメイン 50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています！ 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【カシワバラの組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級建築施工管理技士を保有の方 ★1級建築施工管理技士補を保有の方 ・2級建築施工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 関東
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 栃木県宇都宮市大通り4-1-18 宇都宮大同生命ビル3F

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  【千葉／船橋市｜建築施工管理】マンション大規模修繕工事

  当社のマンション大規模修繕事業 当社はインフラ維持・建物修繕の総合企業として、マンション大規模修繕事業を全国で展開。 豊富な実績と確かな技術力により、居住者様・管理組合様から高い評価を得ています。 当社のマンション大規模修繕事業は… ✅業界売上高 No.3 ✅オリコン顧客満足度 No.3 ✅透明な取引の徹底 業務詳細 マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅担当棟数: 年間 2〜3 棟 ✅対象物件: 中型・大型マンションがメイン 50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています！ タワーマンションなど、貴重な物件を担当できる機会もございます。 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級建築施工管理技士を保有の方 ★1級建築施工管理技士補を保有の方 ・2級建築施工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 関東
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 千葉県船橋市前原西3-21-1

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  【東京／町田市｜建築施工管理】マンション大規模修繕工事

  当社のマンション大規模修繕事業 当社はインフラ維持・建物修繕の総合企業として、マンション大規模修繕事業を全国で展開。 豊富な実績と確かな技術力により、居住者様・管理組合様から高い評価を得ています。 当社のマンション大規模修繕事業は… ✅業界売上高 No.3 ✅オリコン顧客満足度 No.3 ✅透明な取引の徹底 業務詳細 マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅担当棟数: 年間 2〜3 棟 ✅対象物件: 中型・大型マンションがメイン 50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています！ タワーマンションなど、貴重な物件を担当できる機会もございます。 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級建築施工管理技士を保有の方 ★1級建築施工管理技士補を保有の方 ・2級建築施工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 関東
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 東京都町田市小山ヶ丘1-10-5

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  【東京／墨田区｜建築施工管理】マンション大規模修繕工事

  当社のマンション大規模修繕事業 当社はインフラ維持・建物修繕の総合企業として、マンション大規模修繕事業を全国で展開。 豊富な実績と確かな技術力により、居住者様・管理組合様から高い評価を得ています。 当社のマンション大規模修繕事業は… ✅業界売上高 No.3 ✅オリコン顧客満足度 No.3 ✅透明な取引の徹底 業務詳細 ＼✨2024年開所の拠点です✨／ マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅担当棟数: 年間 2〜3 棟 ✅対象物件: 中型・大型マンションがメイン 50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています！ タワーマンションなど、貴重な物件を担当できる機会もございます。 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級建築施工管理技士を保有の方 ★1級建築施工管理技士補を保有の方 ・2級建築施工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 関東
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 東京都墨田区堤通1-19-9 リバーサイド隅田セントラルタワー5F

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  【横浜｜建築施工管理】マンション大規模修繕工事

  当社のマンション大規模修繕事業 当社はインフラ維持・建物修繕の総合企業として、マンション大規模修繕事業を全国で展開。 豊富な実績と確かな技術力により、居住者様・管理組合様から高い評価を得ています。 当社のマンション大規模修繕事業は… ✅業界売上高 No.3 ✅オリコン顧客満足度 No.3 ✅透明な取引の徹底 業務詳細 マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅担当棟数: 年間 2〜3 棟 ✅対象物件: 中型・大型マンションがメイン 50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています！ タワーマンションなど、貴重な物件を担当できる機会もございます。 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級建築施工管理技士を保有の方 ★1級建築施工管理技士補を保有の方 ・2級建築施工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 関東
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 神奈川県横浜市港北区新横浜2-14-27 新横浜第一ビルディング3F

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  【神奈川／川崎市｜建築施工管理】立ち上げフェーズ◆マンション大規模修繕工事

  当社のマンション大規模修繕事業 当社はインフラ維持・建物修繕の総合企業として、マンション大規模修繕事業を全国で展開。 豊富な実績と確かな技術力により、居住者様・管理組合様から高い評価を得ています。 当社のマンション大規模修繕事業は… ✅業界売上高 No.3 ✅オリコン顧客満足度 No.3 ✅透明な取引の徹底 業務詳細 マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅担当棟数: 年間 2〜3 棟 ✅対象物件: 中型・大型マンションがメイン 50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています！ タワーマンションなど、貴重な物件を担当できる機会もございます。 ＜神奈川営業所について＞ インフラメンテナンス事業を主軸に活動を行う当社の神奈川営業所。 マンション大規模修繕事業にも積極参入すべく、今回の募集を行います。 将来的には 神奈川営業所の【マンション大規模修繕のリーダー】 としてご活躍いただける人材を募集いたします！ ＼✨2026年冬、川崎駅近くのオフィスビルに移転します✨／ 神奈川営業所は、今年の冬に川崎駅徒歩10分圏内のオフィスビルに移転予定です。 直行直帰ベースの働き方ではございますが、「ついつい立ち寄りたくなる」そんなオフィス環境を目指します！ 新設の綺麗なオフィスで、マンション大規模修繕事業の立ち上げフェーズに携わりませんか？ 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級建築施工管理技士を保有の方 ★1級建築施工管理技士補を保有の方 ・2級建築施工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 関東
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 神奈川県川崎市川崎区大島3-36-7

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  【新潟｜建築施工管理】マンション大規模修繕工事

  当社のマンション大規模修繕事業 当社はインフラ維持・建物修繕の総合企業として、マンション大規模修繕事業を全国で展開。 豊富な実績と確かな技術力により、居住者様・管理組合様から高い評価を得ています。 当社のマンション大規模修繕事業は… ✅業界売上高 No.3 ✅オリコン顧客満足度 No.3 ✅透明な取引の徹底 業務詳細 マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅担当棟数: 年間 2〜3 棟 ✅対象物件: 中型・大型マンションがメイン 50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています！ タワーマンションなど、貴重な物件を担当できる機会もございます。 ＜新潟営業所について＞ インフラメンテナンス事業を主軸に活動を行う当社の新潟営業所。 近年は、マンション大規模修繕事業にも積極的に参入しております。 新潟県内での受注拡大に伴い、大規模修繕チームの中心としてご活躍いただける方を募集します！ 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級建築施工管理技士を保有の方 ★1級建築施工管理技士補を保有の方 ・2級建築施工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 中部
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 新潟県新潟市中央区愛宕1-6-7 燕新潟ビル2F

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  【福井｜建築施工管理】マンション大規模修繕工事

  当社のマンション大規模修繕事業 当社はインフラ維持・建物修繕の総合企業として、マンション大規模修繕事業を全国で展開。 豊富な実績と確かな技術力により、居住者様・管理組合様から高い評価を得ています。 当社のマンション大規模修繕事業は… ✅業界売上高 No.3 ✅オリコン顧客満足度 No.3 ✅透明な取引の徹底 業務詳細 マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅担当棟数: 年間 2〜3 棟 ✅対象物件: 中型・大型マンションがメイン 50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています！ タワーマンションなど、貴重な物件を担当できる機会もございます。 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級建築施工管理技士を保有の方 ★1級建築施工管理技士補を保有の方 ・2級建築施工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 中部
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 福井県福井市和田3-308

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  【名古屋｜建築施工管理】マンション大規模修繕工事

  当社のマンション大規模修繕事業 当社はインフラ維持・建物修繕の総合企業として、マンション大規模修繕事業を全国で展開。 豊富な実績と確かな技術力により、居住者様・管理組合様から高い評価を得ています。 当社のマンション大規模修繕事業は… ✅業界売上高 No.3 ✅オリコン顧客満足度 No.3 ✅透明な取引の徹底 業務詳細 マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅担当棟数: 年間 2〜3 棟 ✅対象物件: 中型・大型マンションがメイン 50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています！ タワーマンションなど、貴重な物件を担当できる機会もございます。 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級建築施工管理技士を保有の方 ★1級建築施工管理技士補を保有の方 ・2級建築施工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 中部
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 愛知県名古屋市中村区岩塚本通6-6 岩田名古屋ビル2F

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  【静岡｜建築施工管理】マンション大規模修繕工事

  当社のマンション大規模修繕事業 当社はインフラ維持・建物修繕の総合企業として、マンション大規模修繕事業を全国で展開。 豊富な実績と確かな技術力により、居住者様・管理組合様から高い評価を得ています。 当社のマンション大規模修繕事業は… ✅業界売上高 No.3 ✅オリコン顧客満足度 No.3 ✅透明な取引の徹底 業務詳細 マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅担当棟数: 年間 2〜3 棟 ✅対象物件: 中型・大型マンションがメイン 50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています！ タワーマンションなど、貴重な物件を担当できる機会もございます。 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級建築施工管理技士を保有の方 ★1級建築施工管理技士補を保有の方 ・2級建築施工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 中部
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 静岡県静岡市葵区伝馬町9-7 塚本ビル5F-B

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  【三重｜建築施工管理】マンション大規模修繕工事

  当社のマンション大規模修繕事業 当社はインフラ維持・建物修繕の総合企業として、マンション大規模修繕事業を全国で展開。 豊富な実績と確かな技術力により、居住者様・管理組合様から高い評価を得ています。 当社のマンション大規模修繕事業は… ✅業界売上高 No.3 ✅オリコン顧客満足度 No.3 ✅透明な取引の徹底 業務詳細 マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など 入社後は教育期間を設け、しっかりご経験を積んでいただきます。 将来的には【マンション大規模修繕のリーダー】としてご活躍いただくチャンスもございます✨ ✅担当棟数: 年間 2〜3 棟 ✅対象物件: 中型・大型マンションがメイン L50～100棟の物件が三重営業所のボリュームゾーンです。 将来的には、名古屋営業所との連携を強化し、愛知県の大型案件にも視野を広げていきます。 ＜三重営業所について＞ インフラメンテナンス事業を主軸に活動を行う当社の三重営業所。 マンション大規模修繕事業にも積極参入すべく、営業所の事業拡大に伴い、今回の募集を行います。 入社後はもちろん、教育・経験の期間を設けますのでご安心ください。 将来的には三重営業所の【マンション大規模修繕のリーダー】としてご活躍いただける人材を募集いたします！ 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ 現場都合で休日出勤が発生した場合、各所員の交代制で休日対応を担当しています。 ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④フレックスタイム制度導入／残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 営業所内でも【フレックス制度】を活用し、残業時間削減に積極的に取り組んでいます！ 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級建築施工管理技士を保有の方 ★1級建築施工管理技士補を保有の方 ・2級建築施工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 近畿
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 三重県四日市市海山道町1-1538-1

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  【京都｜建築施工管理】マンション大規模修繕工事

  当社のマンション大規模修繕事業 当社はインフラ維持・建物修繕の総合企業として、マンション大規模修繕事業を全国で展開。 豊富な実績と確かな技術力により、居住者様・管理組合様から高い評価を得ています。 当社のマンション大規模修繕事業は… ✅業界売上高 No.3 ✅オリコン顧客満足度 No.3 ✅透明な取引の徹底 業務詳細 マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅担当棟数: 年間 2〜3 棟 ✅対象物件: 中型・大型マンションがメイン 50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています！ タワーマンションなど、貴重な物件を担当できる機会もございます。 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級建築施工管理技士を保有の方 ★1級建築施工管理技士補を保有の方 ・2級建築施工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 近畿
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 京都府京都市下京区五条通室町西入東錺屋町186 ヤサカ五条ビル3F

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  【大阪市｜建築施工管理】マンション大規模修繕工事

  当社のマンション大規模修繕事業 当社はインフラ維持・建物修繕の総合企業として、マンション大規模修繕事業を全国で展開。 豊富な実績と確かな技術力により、居住者様・管理組合様から高い評価を得ています。 当社のマンション大規模修繕事業は… ✅業界売上高 No.3 ✅オリコン顧客満足度 No.3 ✅透明な取引の徹底 業務詳細 マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅担当棟数: 年間 2〜3 棟 ✅対象物件: 中型・大型マンションがメイン 50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています！ タワーマンションなど、貴重な物件を担当できる機会もございます。 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級建築施工管理技士を保有の方 ★1級建築施工管理技士補を保有の方 ・2級建築施工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 近畿
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 大阪府大阪市福島区大開2-3-5 カンザキビル4F

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  【兵庫／加古川市｜建築施工管理】マンション大規模修繕工事

  当社のマンション大規模修繕事業 当社はインフラ維持・建物修繕の総合企業として、マンション大規模修繕事業を全国で展開。 豊富な実績と確かな技術力により、居住者様・管理組合様から高い評価を得ています。 当社のマンション大規模修繕事業は… ✅業界売上高 No.3 ✅オリコン顧客満足度 No.3 ✅透明な取引の徹底 業務詳細 マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅担当棟数: 年間 2〜3 棟 ✅対象物件: 中型・大型マンションがメイン 50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています！ タワーマンションなど、貴重な物件を担当できる機会もございます。 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級建築施工管理技士を保有の方 ★1級建築施工管理技士補を保有の方 ・2級建築施工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 近畿
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 兵庫県加古川市尾上町安田275-1

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  【岡山｜建築施工管理】マンション大規模修繕工事

  当社のマンション大規模修繕事業 当社はインフラ維持・建物修繕の総合企業として、マンション大規模修繕事業を全国で展開。 豊富な実績と確かな技術力により、居住者様・管理組合様から高い評価を得ています。 当社のマンション大規模修繕事業は… ✅業界売上高 No.3 ✅オリコン顧客満足度 No.3 ✅透明な取引の徹底 業務詳細 マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅担当棟数: 年間 2〜3 棟 ✅対象物件: 中型・大型マンションがメイン 50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています！ タワーマンションなど、貴重な物件を担当できる機会もございます。 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級建築施工管理技士を保有の方 ★1級建築施工管理技士補を保有の方 ・2級建築施工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 中国・四国
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 岡山県倉敷市中畝5-5-7

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  【愛媛｜建築施工管理】マンション大規模修繕工事

  当社のマンション大規模修繕事業 当社はインフラ維持・建物修繕の総合企業として、マンション大規模修繕事業を全国で展開。 豊富な実績と確かな技術力により、居住者様・管理組合様から高い評価を得ています。 当社のマンション大規模修繕事業は… ✅業界売上高 No.3 ✅オリコン顧客満足度 No.3 ✅透明な取引の徹底 業務詳細 マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅担当棟数: 年間 2〜3 棟 ✅対象物件: 中型・大型マンションがメイン 50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています！ タワーマンションなど、貴重な物件を担当できる機会もございます。 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級建築施工管理技士を保有の方 ★1級建築施工管理技士補を保有の方 ・2級建築施工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 中国・四国
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 愛媛県松山市余戸中6-7-24 リバティ余戸103

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  【福岡｜建築施工管理】マンション大規模修繕工事

  当社のマンション大規模修繕事業 当社はインフラ維持・建物修繕の総合企業として、マンション大規模修繕事業を全国で展開。 豊富な実績と確かな技術力により、居住者様・管理組合様から高い評価を得ています。 当社のマンション大規模修繕事業は… ✅業界売上高 No.3 ✅オリコン顧客満足度 No.3 ✅透明な取引の徹底 業務詳細 マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅担当棟数: 年間 2〜3 棟 ✅対象物件: 中型・大型マンションがメイン 50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています！ タワーマンションなど、貴重な物件を担当できる機会もございます。 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級建築施工管理技士を保有の方 ★1級建築施工管理技士補を保有の方 ・2級建築施工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 九州・沖縄
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 福岡県福岡市中央区荒津1-4-2

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  【北九州｜建築施工管理】マンション大規模修繕工事

  当社のマンション大規模修繕事業 当社はインフラ維持・建物修繕の総合企業として、マンション大規模修繕事業を全国で展開。 豊富な実績と確かな技術力により、居住者様・管理組合様から高い評価を得ています。 当社のマンション大規模修繕事業は… ✅業界売上高 No.3 ✅オリコン顧客満足度 No.3 ✅透明な取引の徹底 業務詳細 マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅担当棟数: 年間 2〜3 棟 ✅対象物件: 中型・大型マンションがメイン 50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています！ タワーマンションなど、貴重な物件を担当できる機会もございます。 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級建築施工管理技士を保有の方 ★1級建築施工管理技士補を保有の方 ・2級建築施工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 九州・沖縄
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 福岡県北九州市戸畑区初音町8-20 クラシック戸畑

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  【大分｜建築施工管理】マンション大規模修繕工事

  当社のマンション大規模修繕事業 当社はインフラ維持・建物修繕の総合企業として、マンション大規模修繕事業を全国で展開。 豊富な実績と確かな技術力により、居住者様・管理組合様から高い評価を得ています。 当社のマンション大規模修繕事業は… ✅業界売上高 No.3 ✅オリコン顧客満足度 No.3 ✅透明な取引の徹底 業務詳細 マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅担当棟数: 年間 2〜3 棟 ✅対象物件: 中型・大型マンションがメイン 50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています！ タワーマンションなど、貴重な物件を担当できる機会もございます。 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級建築施工管理技士を保有の方 ★1級建築施工管理技士補を保有の方 ・2級建築施工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 九州・沖縄
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 大分県大分市中鶴崎2-4-25

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  【沖縄｜建築施工管理】マンション大規模修繕工事

  当社のマンション大規模修繕事業 当社はインフラ維持・建物修繕の総合企業として、マンション大規模修繕事業を全国で展開。 豊富な実績と確かな技術力により、居住者様・管理組合様から高い評価を得ています。 当社のマンション大規模修繕事業は… ✅業界売上高 No.3 ✅オリコン顧客満足度 No.3 ✅透明な取引の徹底 業務詳細 マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅担当棟数: 年間 2〜3 棟 ✅対象物件: 中型・大型マンションがメイン 50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています！ タワーマンションなど、貴重な物件を担当できる機会もございます。 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級建築施工管理技士を保有の方 ★1級建築施工管理技士補を保有の方 ・2級建築施工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 九州・沖縄
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 沖縄県那覇市前島2-21-13 ふそうビル12F

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  【千葉／市原市｜建築施工管理】立ち上げフェーズ◆マンション大規模修繕工事

  当社のマンション大規模修繕事業 当社はインフラ維持・建物修繕の総合企業として、マンション大規模修繕事業を全国で展開。 豊富な実績と確かな技術力により、居住者様・管理組合様から高い評価を得ています。 当社のマンション大規模修繕事業は… ✅業界売上高 No.3 ✅オリコン顧客満足度 No.3 ✅透明な取引の徹底 業務詳細 マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅担当棟数: 年間 2〜3 棟 ✅対象物件: 中型・大型マンションがメイン 50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています！ タワーマンションなど、貴重な物件を担当できる機会もございます。 千葉南営業所について ＼✨立ち上げフェーズに携われる✨／ インフラメンテナンス事業を主軸に活動を行う当社の千葉南営業所。 マンション大規模修繕事業にも積極参入すべく、今回の募集を行います。 千葉南営業所の【マンション大規模修繕のリーダー】 としてご活躍いただける人材を募集いたします！ 入社後の環境 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【カシワバラの組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級建築施工管理技士を保有の方 ★1級建築施工管理技士補を保有の方 ・2級建築施工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 関東
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 千葉県市原市今津朝山325-3

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  【東京｜設備施工管理】給排水設備の改修工事

  マンション給排水設備改修部について 主にマンションの 給排水設備の改修工事 を行う当社の「マンション給排水設備改修部」。 東京・大阪の2拠点制で運営、順調に売り上げを伸ばしており、2030年までに売上30億円達成を目指しております。 今回は、東京都港区（品川駅近く）に拠点を置く東日本セクションにて、成長中の部署を支える人材を募集します！ ＜組織構成＞ 5名の少数精鋭メンバーで活動中！ ・部長：1名 ・施工管理：4名（うち1名女性） 業務詳細 マンション給排水設備の改修工事における施工管理者としてご活躍いただきます。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 お客様との打ち合わせ 協力会社の管理、指導　 など 【勤務エリア】 1都3県（東京・神奈川・千葉・埼玉） の自宅に近い現場で勤務いただきます。 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④フレックスタイム制度導入＆残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度、フレックスも利用できます◎ 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 ＼施工管理経験がなくてもご応募いただけます／ 設備の保守・点検（メンテナンス）経験がある方大歓迎！ 【必須】 以下のいずれかに当てはまる方 ・設備工事管理経験者（改修または新築工事） ・ビル・マンションの設備メンテナンス経験者 ・上下水道工事経験者 【歓迎】 ・管工事施工管理技士の資格をお持ちの方（1級・2級） ・給排水設備改修工事のご経験がある方

  • 施工管理
  • 関東
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 東京都港区港南1-2-70　品川シーズンテラス18F

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  【大阪｜設備施工管理】給排水設備の改修工事

  マンション給排水設備改修部について 主にマンションの 給排水設備の改修工事 を行う当社の「マンション給排水設備改修部」。 東京・大阪の2拠点制で運営、順調に売り上げを伸ばしており、2030年までに売上30億円達成を目指しております。 今回は、特に売上拡大・受注案件増加の目覚ましい西日本セクションにて、部署を支える人材を募集します！ ＜組織構成＞ 13名のメンバーで活動中！ ・リーダー：1名 ・施工管理：6名 ・営業：5名 ・事務：1名 業務詳細 マンションの給排水設備の改修工事における施工管理者としてご活躍いただきます。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 お客様との打ち合わせ 協力会社の管理、指導　 など 【勤務エリア】 関西本社を拠点に、 大阪・京都・神戸近郊 の現場にて自宅に近い現場に出勤いただきます。 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④フレックスタイム制度導入＆残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度、フレックスも利用できます◎ 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 ＼施工管理経験がなくてもご応募いただけます／ 設備の保守・点検（メンテナンス）経験がある方大歓迎！ 【必須】 以下のいずれかに当てはまる方 ★ビル・マンションの設備メンテナンス経験者 ・設備工事管理経験者（改修または新築工事） ・上下水道工事経験者 【歓迎】 ・管工事施工管理技士の資格をお持ちの方（1級・2級） ・給排水設備改修工事のご経験がある方

  • 施工管理
  • 近畿
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 大阪府大阪市北区西天満5-14-10　梅田UNビル12F

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  【福岡｜設備施工管理】給排水設備の改修工事

  新拠点の中心メンバーを募集！ 主にマンションの 給排水設備の改修工事 を行う当社の「マンション給排水設備改修部」。 東京・大阪の2拠点制で運営、順調に売り上げを伸ばしており、2030年までに売上30億円達成を目指しております。 このたび、 福岡にも拠点を拡大 する運びとなりました。 新拠点の中心メンバーとしてご活躍いただけるキーパーソンを募集します！ 業務詳細 マンション給排水設備の改修工事における施工管理者としてご活躍いただきます。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 お客様との打ち合わせ 見積もりの作成、提案 協力会社の管理、指導　 など 【管轄エリア】 福岡近郊 にて、現場での常駐管理をしていただきます。 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④フレックスタイム制度導入＆残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度、フレックスも利用できます◎ 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 以下のいずれかに当てはまる方 ・給排水工事経験のある方 ・管工事施工管理技士の資格をお持ちの方（1級・2級） 【歓迎】 マンション給排水設備工事に携わった経験がある方 現場管理・営業・設計その他従事者の方でも歓迎いたします！

  • 施工管理
  • 九州・沖縄
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 福岡県福岡市中央区荒津1-4-2

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  【名古屋｜設備施工管理】給排水設備の改修工事

  新拠点の中心メンバーを募集！ マンションの 給排水設備の改修工事 を行う当社の「マンション給排水設備改修部」。 東京・大阪の2拠点制で運営、順調に売り上げを伸ばしており、2030年までに売上30億円達成を目指しております。 このたび、 名古屋にも拠点を拡大 する運びとなりました。 新拠点の中心メンバーとしてご活躍いただけるキーパーソンを募集します！ 業務詳細 マンションの給排水設備の改修工事における施工管理者としてご活躍いただきます。 安全、品質、工程、予算の管理 居住者対応、説明会実施 お客様との打ち合わせ 見積もりの作成、提案 協力会社の管理、指導　 など 【管轄エリア】 名古屋近郊 にて、現場での常駐管理をしていただきます。 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④フレックスタイム制度導入＆残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度、フレックスも利用できます◎ 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 以下のいずれかに当てはまる方 ・給排水工事経験のある方 ・管工事施工管理技士の資格をお持ちの方（1級・2級） 【歓迎】 マンション給排水設備工事に携わった経験がある方 現場管理・営業・設計その他従事者の方でも歓迎いたします！

  • 施工管理
  • 中部
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 愛知県名古屋市中村区岩塚本通6-6 岩田名古屋ビル2F

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  ≪未経験歓迎！≫【東京｜企画職】設備改修の企画職／設計・積算・提案をイチから学べる

  マンション給排水設備改修部について 主にマンションの 給排水設備の改修工事 を行う当社の「マンション給排水設備改修部」。 東京・大阪の2拠点制で運営しており、売り上げは東西合計で12億円を突破、2030年までに30億円達成を目指しております。 今回は、東京に拠点を置く「東日本セクション」にて 営業チーム強化のための募集 を行います！ ＼✨設計・積算・提案の業務をお任せ✨／ 設計や積算が未経験でも大丈夫！ まずは、提案力を磨くところからスタート。案件を獲得する提案で力を発揮いただきます。 また、入社から3ヶ月程度（1現場）は現場研修に参加、工事の知識・取り扱い商品への理解を深めていただきます！ 専門知識が身に付く、育成前提の大変貴重なポジション です。 ＜組織構成＞ 5名の少数精鋭メンバーで活動中！さらなる受注拡大に向けて、チーム制での運営を目指します！ ・部長：1名 ・施工管理：4名（うち1名女性、営業兼任1名） 業務詳細 【📝業務の流れ】 ①現地調査 ②工事内容の提案(資料作成など) －案件受注－ ③本格的に設計を開始し、積算・見積もりを行う（見積書作成） ④工事発注へ 【📝求人のポイント】 （1）内勤業務がメイン 基本的には、社内で図面設計や提案資料の作成を進める 内勤業務がメイン です。（②・③が主な業務） 工事発注後の現場進行は別の部門が担当するので、現場作業が発生することはありません。 ※入社から3ヶ月程度は、現場研修がございます（目的：工事、取り扱い商品を理解する） （2）柔軟な働き方が可能！ フレックスタイム制度 を導入しているため、ご自身のスケジュールに合わせた業務が可能です。 （※原則出社／コアタイム：10時～15時） （3）未経験でもスキルが身に付く！ 現場研修／提案業務からスタートし、 OJTを通じて設計・積算スキルが身に付きます。 まずは案件獲得のため、資料の作成やプレゼンテーション能力を磨いていきましょう。 お客様への提案に慣れてきたら、設計・積算にもチャレンジ。先輩社員がマンツーマンで教育します。 ゆくゆくは上記の業務を一貫して担当できるよう、 1～2年かけてじっくりとスキルを習得 いただきます。 【📝担当エリア】 1都3県（東京/神奈川/千葉/埼玉） 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 ＼✨人柄採用実施中✨／ 未経験から専門知識を学べる、貴重な求人です 【必須】 以下のいずれかに当てはまる方 ・建設業界で何かしらの業務経験がある方 ・営業、販売などの顧客折衝経験がある方（業界問わず） ※自動車運転免許必須 【歓迎】 ・CADの利用経験 【大歓迎】 ・管工事施工管理技士の資格をお持ちの方（1級・2級） ・給排水設備改修工事のご経験がある方

  • 営業
  • 関東
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 東京都港区港南1-2-70　品川シーズンテラス18F

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  【川崎｜設備施工管理】テナント施設の設備改修工事（商業施設や店舗、オフィスなど）

  【新部署✨】法人施設改修部について カシワバラグループでは、2030年までに売上3,000億円を目指して急速に事業を拡大しています。この高い目標を達成すべく、 満を持して発足したのが「法人施設改修部」 です。 数兆円の市場規模ともいわれるテナント改修事業に本格参入し、 建物の外側（外装）から内側（内装・設備）までを包括的に対応 していく狙いがあります。 現在、当部署では 将来的に「1棟丸ごと改修」ができる体制づくりを推進 しており、その実現の鍵を握るのが 「設備領域（電気・空調など）の強化」 です。 今回は、設備部門を牽引し、組織の発展を中核から支えていただく施工管理を募集します。 業務詳細 ＼✨2025年発足の新部署です✨／ 商業施設やオフィスビルなどのテナント改修における、設備工事の施工管理業務をお任せします。将来的には、現場所長として現場を牽引していただくことを期待しています。 安全、品質、工程、予算の管理 施主（お客様）との打ち合わせ 協力会社の手配、管理、指導 引き渡し、アフターフォロー　など 対象となる物件は、 都心エリア（1都3県） のオフィスや商業施設など、規模の大小を問わず多種多様です。 当部署では、設備改修工事だけでなく「外装・内装の改修工事」も手がけているため、将来的には 「1棟丸ごと改修」 を包括的にコントロールできる体制を目指しています。 当ポジションの魅力 ■新部署を創り上げる裁量と面白さ 2025年2月に立ち上がったばかりの組織であるため、決まりきったルールはありません。 業務フローの効率化や組織の仕組みづくりなど、あなたの経験を活かして組織の基盤を創っていく手応えを感じられます。 ■市場価値の高い「マルチスキル」の習得 設備施工管理の枠に留まらず、外内装の改修工事への ジョブローテーション も可能です。 希望やキャリアプランに応じて、市場から求められ続ける技術者へと成長できます。 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④フレックスタイム制度導入＆残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 フレックスを活用して柔軟に働くことができます ※コアタイム：10:00～15:00 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 下記、いずれかに当てはまる方 ・1級または2級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ・1級または2級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ・設備工事における施工管理経験のある方 ※普通自動車運転免許必須（AT可） 【歓迎】 ・電気、空調、給排水など設備改修全般の知識がある方 ・現場代理人としての実務経験がある方（現場の運営・予算管理を主導できる方）

  • 施工管理
  • 関東
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 神奈川県川崎市川崎区大島3-36-7　3F

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  【川崎｜内装施工管理】テナント施設の内装工事（商業施設や店舗、オフィスビルなど）

  【新部署✨】法人施設改修部について カシワバラグループでは、2030年までに売上3,000億円を目指して急速に事業を拡大しています。この高い目標を達成すべく、 満を持して発足したのが「法人施設改修部」 です。 数兆円の市場規模ともいわれるテナント改修事業に本格参入し、 建物の外側（外装）から内側（内装・設備）までを包括的に対応 していく狙いがあります。 現在、当部署では 将来的に「1棟丸ごと改修」ができる体制づくりを推進 しており、空間の価値（仕上がり）を左右する 「内装領域の強化」 が急務となっています。 今回は、新設部署の内装部門を牽引し、組織の発展を中核から支えていただく内装施工管理を募集します。 業務詳細 ＼✨2025年発足の新部署です✨／ 安全、品質、工程、予算の管理 施主（お客様）との打ち合わせ 協力会社の手配、管理、指導 引き渡し、アフターフォロー　など 対象となる物件は、 都心エリア(1都3県） のオフィスや商業施設など、規模の大小を問わず多種多様です。 当部署では、内装工事だけでなく「外装・設備の改修工事」も手がけているため、将来的には「1棟丸ごと改修」を包括的にコントロールできる体制を目指しています。 当ポジションの魅力 ■新部署を創り上げる裁量と面白さ 2025年2月に立ち上がったばかりの組織であるため、決まりきったルールはありません。 業務フローの効率化や組織の仕組みづくりなど、あなたの経験を活かして組織の基盤を創っていく手応えを感じられます。 ■市場価値の高い「マルチスキル」の習得 内装施工管理の枠に留まらず、外装・設備の改修工事への ジョブローテーション も可能です。 希望やキャリアプランに応じて、市場から求められ続ける技術者へと成長できます。 【入社後の環境】 📝 ワークライフバランス◎ ①完全週休2日制 全国の営業所で土日休工推進中！ ②元請け案件90％ 無理のないスケジュールで裁量をもって働ける ③直行直帰OK、スマホで勤怠管理 移動負担が少なく、簡単に勤怠管理が可能 ④フレックスタイム制度導入＆残業代は1分単位で支給 施工管理の平均残業は30時間程度 フレックスを活用して柔軟に働くことができます ※コアタイム：10:00～15:00 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 下記、いずれかに当てはまる方 ・内装工事における施工管理経験のある方 ・1級または2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 【歓迎】 ・施工図の作成経験がある方 ・VectorworksやAutoCADの実務使用経験がある方

  • 施工管理
  • 関東
  • マンション大規模修繕事業（改修工事）
  • 正社員
  • 神奈川県川崎市川崎区大島3-36-7　3F

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  【東京】新築施工管理／直近3年入社者定着率95％！腰を据えてキャリアを築いて行ける

  募集背景 今回事業拡大のために人材を募集することになりました。 業務詳細 主にRC造のマンション案件を中心に、学校や公民館などの公共施設、福祉施設、店舗やオフィスまで、経験に合わせさまざまな現場の建築（新築）施工管理をお任せします。 予算管理 作業所の労務管理 施主・設計事務所との打ち合わせ・折衝 協力会社の管理・指導　など 【特徴】 メイン物件としては賃貸RC造のマンション9割となります。 50戸〜300戸、8億〜30億程の予算の物件となります。 3～5名以上で担当いただきます。 【キャリアアップを後押し！高い定着率の安定環境】 直近3年キャリア入社者定着率約95％！（21名入社） 社員が長く働ける理由は、明確なキャリアパスと充実した育成プログラムにあります。 ＜具体的なサポート体制＞ 若手クラス勉強会: 入社間もない社員を対象に、業務の基礎や専門知識を学ぶ場を定期的に提供しています。 主任クラス勉強会: 次世代のリーダー育成のため、マネジメントスキルや高度な課題解決能力に特化した研修を実施しています。 経験やスキルに応じた段階的な成長サポートがあるからこそ、社員は安心して長く活躍できています。 【部門誕生から18年目！まだまだ成長中の組織で新しいチャレンジができます】 新築施工管理部門は、立ち上げから18年が経過し、着実に成長を続けています。 部署はまだ発展途上のため、あなたの経験やアイディアを存分に活かしながら、組織とともに成長できる環境が整っています。 また、会社としても新しい挑戦を積極的に行っており、昨年は福岡県に新築工事をスタート、今年の秋には神奈川県にも新拠点をオープン予定です。 意欲次第で様々な業務や地域で活躍していただけます！ <組織構成> 20代〜60代まで幅広い方がご活躍しております。風通しの良い関係性が築かれており、先輩・後輩、新卒・中途関わらず、気軽に相談や会話できる環境です！ 募集要件 【必須要件（MUST）】 3年以上のRC造・S造の施工管理経験をお持ちの方 【歓迎条件（WANT）】 1級建築施工管理保持者 現場主任、現場所長経験者 ※54歳以上の方も契約社員にて募集をしております。

  • 施工管理
  • 関東
  • 建築事業（新築）
  • 正社員
  • 東京都江戸川区南葛西6-8-14

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  【山口】新築施工管理／直近3年入社者定着率95％！腰を据えてキャリアを築いて行ける

  募集背景 今回事業拡大のために人材を募集することになりました。 業務詳細 主にRC造のマンション案件を中心に、学校や公民館などの公共施設、福祉施設、店舗やオフィスまで、経験に合わせさまざまな現場の建築（新築）施工管理をお任せします。 予算管理 作業所の労務管理 施主・設計事務所との打ち合わせ・折衝 協力会社の管理・指導　など 【特徴】 メイン物件としてはRC造のマンション9割となります。 50戸〜300戸、8億〜30億程の予算の物件となります。 3～5名以上で担当いただきます。 【キャリアアップを後押し！高い定着率の安定環境】 直近3年キャリア入社者定着率約95％！（21名入社） 社員が長く働ける理由は、明確なキャリアパスと充実した育成プログラムにあります。 ＜具体的なサポート体制＞ 若手クラス勉強会: 入社間もない社員を対象に、業務の基礎や専門知識を学ぶ場を定期的に提供しています。 主任クラス勉強会: 次世代のリーダー育成のため、マネジメントスキルや高度な課題解決能力に特化した研修を実施しています。 経験やスキルに応じた段階的な成長サポートがあるからこそ、社員は安心して長く活躍できています。 【部門誕生から18年目！成長中の組織で新しいチャレンジができます💪】 新築施工管理部門は、立ち上げから18年が経過し、着実に成長を続けています。 部署はまだまだ発展途上のため、あなたの経験やアイディアを存分に活かしながら、組織とともに成長できる環境が整っています。 また、会社としても新しい挑戦を積極的に行っており、昨年は福岡県で新築工事をスタート、今年の秋には神奈川県にも新拠点をオープン予定です。 意欲次第で様々な業務や地域で活躍していただけます！ <組織構成> 20代〜60代まで幅広い方がご活躍しております。風通しの良い関係性が築かれており、先輩・後輩、新卒・中途関わらず、気軽に相談や会話できる環境です！ 募集要件 【必須要件（MUST）】 3年以上のRC造・S造の施工管理経験をお持ちの方 【歓迎条件（WANT）】 1級建築施工管理保持者 現場主任、現場所長経験者 ※60歳以上の方も契約社員にて募集をしております。

  • 施工管理
  • 中国・四国
  • 建築事業（新築）
  • 正社員
  • 山口県岩国市山手町1-5-16

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  【福岡】新築施工管理／2025年11月よりスタート！！

  募集背景 今回、福岡県にて新規で案件を取得したため一緒に現場で働く仲間を募集しております。 業務詳細 主にRC造のマンション案件を中心に、学校や公民館などの公共施設、福祉施設、店舗やオフィスまで、経験に合わせさまざまな現場の建築（新築）施工管理をお任せします。 予算管理 作業所の労務管理 施主・設計事務所との打ち合わせ・折衝 協力会社の管理・指導　など 【特徴】 メイン物件としてはRC造のマンション9割となります。 50戸〜300戸、8億〜30億程の予算の物件となります。 3～5名以上で担当いただきます。 【キャリアアップを後押し！高い定着率の安定環境】 直近3年キャリア入社者定着率約95％！（21名入社） 社員が長く働ける理由は、明確なキャリアパスと充実した育成プログラムにあります。 ＜具体的なサポート体制📝＞ 若手クラス勉強会: 入社間もない社員を対象に、業務の基礎や専門知識を学ぶ場を定期的に提供しています。 主任クラス勉強会: 次世代のリーダー育成のため、マネジメントスキルや高度な課題解決能力に特化した研修を実施しています。 経験やスキルに応じた段階的な成長サポートがあるからこそ、社員は安心して長く活躍できています。 【福岡県は2025年10月頃からスタート！新しい環境のため様々チャレンジができます】 山口県・東京都に続き、昨年秋より福岡県にて現場がスタートしました。2026年夏ごろには2現場目もスタートします。メンバーもまだ4人のため新しく自分のチームを作ることが可能です。今までの経験を活かして新しい環境でスタートさせたい。管理職を目指していきたい。そんな方にはピッタリの環境です。 <組織構成> 20代〜60代まで幅広い方がご活躍しております。風通しの良い関係性が築かれており、先輩・後輩、新卒・中途関わらず、気軽に相談や会話できる環境です！ 募集要件 【必須要件（MUST）】 3年以上のRC造の施工管理経験をお持ちの方 【歓迎条件（WANT）】 1級建築施工管理保持者 現場主任、現場所長経験者 ※54歳以上の方も契約社員にて募集をしております。

  • 施工管理
  • 九州・沖縄
  • 建築事業（新築）
  • 正社員

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  【東京】設計／新築マンション／新規立ち上げ

  募集背景 今回新設される設計部門の責任者候補として募集します。 業務詳細 ■新設される設計部門のスターティングメンバーとして、RC造のマンション案件を中心に、学校や公民館などの公共施設、福祉施設、店舗やオフィスまで、経験に合わせさまざまな現場の建築（新築）設計をお任せします。 【業務の特徴】 メイン物件としてはRC造のマンションとなります。 ※ただし現時点はプラント内の倉庫・事務所等の割合が多いです RC造・S造を中心とした物件の意匠・構造設計 新設部署のフロー構築・マネジメント（将来的なチームビルディング） 設計業務を受注した場合には、申請や打合せで役所へ打ち合わせに行きます。 現場が始まれば定例会、検査等で出張も発生します。 今回の募集は、外部委託や既存体制を見直し、内製化を強化するための「設計部門立ち上げ」です。 単に図面を引くだけではなく、どのようなチームを作り、どのようなプロセスで設計を進めるかという「組織の設計図」から描いていただくことが最大のミッションです。 【この仕事の厳しさとやりがい】 📍「正解」がない中でのゼロからの構築 新設部署のため、整ったマニュアルや前例はありません。 設計業務を遂行しながら、業務フローの確立や協力会社の選定など、事務・管理的な動きも同時に求められます。指示を待つ時間はなく、自ら課題を見つけて解決する「開拓者」としてのタフさが不可欠です。 📍自分の「理想のチーム」を作れる特権既存の組織に自分を合わせるのではなく、あなたの経験に基づいた「最も効率的でクリエイティブな組織」を自らの手で形にできます。 数年後、大きくなった設計部門を振り返ったとき、「この組織は自分が作った」と胸を張れる達成感は、既成の組織では絶対に味わえません。 【組織構成】 メンバーは現在2名です。 設計について1から行ってきているメンバーではないので、 今までのご経験を教えていただき、ご自身のチームを作っていける方が望ましいです。 募集要件 【必須要件（MUST）】 一級建築士をお持ちの方 RC造・S造の建築設計実務経験（目安：8年以上） 意匠設計・構造設計の一連の流れを理解し、自ら遂行できる方 【歓迎条件（WANT）】 3,000㎡以上の大規模案件に携わった経験がある方  チームをまとめた経験がある方 設計のご経験が8年以上の方 ご経験が豊富でRC造以外にもS造経験者も歓迎

  • 設計・積算
  • 関東
  • 建築事業（新築）
  • 正社員
  • 東京都江戸川区南葛西6-8-14

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  【東京】建設ディレクター／業務統括セクション

  業務詳細 【仕事内容】 施工図の作成・修正： 現場からの指示に基づいた図面作成（内勤）図面特化のみでも可 行政・申請業務： 道路使用許可、警察・区役所への申請書類作成および提出 建設DX推進：建設DXなどの推進、AI活用による業務効率化 現場サポート： 施工管理の補助業務全般 ■この仕事のやりがい ・現場の負担を半分に！！ あなたの作成する図面や申請書類が、現場監督の深夜残業を減らします。 現場の苦労がわかるあなただからこそできる、究極のサポート業務です。 ・ライフステージに合わせた働き方 「現場での体力仕事が厳しくなってきた」「家族との時間を増やしたい」という方も大歓迎。 基本内勤のため、腰を据えて長く活躍いただけます。 ■働きやすさ ・福利厚生◎企業基盤が安定しており、家族手当、資格手当、退職金制度など、充実した福利厚生がございます。 ・基本的には内勤業務のため黙々と作業をしたい方にはおすすめです。 募集要件 【必須要件（MUST）】以下いずれか RC造またはS造の新築工事における施工管理経験 建設DXに関して推進経験のある方 【歓迎条件（WANT）】  1級または2級建築施工管理技士をお持ちの方 CAD操作スキル、ITに抵抗がない方

  • その他
  • 関東
  • 建築事業（新築）
  • 正社員
  • 東京都江戸川区南葛西6-8-14

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  【東京】品質管理・安全・技術顧問／ベテラン層歓迎

  業務詳細 【仕事内容】 現場巡回・安全指導： 各現場の安全パトロールおよび是正指導 品質検査： 重要な工程における品質チェック 技術相談： 難易度の高い工事計画へのアドバイス、トラブル未然防止 若手育成： 30名規模の施工管理スタッフへの技術継承 ■この仕事のやりがい ・「現役」のその先へ 予算や工期に追われる「管理」ではなく、品質と安全を極める「監理・指導」に専念。 技術者として最も純度の高い仕事ができます。 ・若手があなたの教えを待っています 現場での何気ないアドバイスが、若手社員にとっては一生モノの財産になります。 背中を見せ、言葉で伝える「教育の愉しみ」を味わってください。 ・組織の品格を決める重要ポスト 難易度の高い工事への助言や、未然のトラブル防止。 あなたの「一言」が、会社を、そして現場で働く仲間を守ることにつながります。 ■働きやすさ ・福利厚生◎企業基盤が安定しており、家族手当、資格手当、退職金制度など、充実した福利厚生がございます。 ※フルタイムだけでなく、シニア層の方は週3日勤務などの相談も可能です。 募集要件 【必須要件（MUST）】 必須経験： ゼネコン等での新築工事（RC・S造）の豊富な施工管理実績 資格： １級建築士・1級建築施工管理技士 スキル： 安全管理・品質管理の専門知識。 【歓迎条件（WANT）】 ゼネコン等で長年所長を務め、後進の育成に興味がある方。 1級建築士・1級施工管理技士の資格を活かし、社会貢献したい方。 「生涯現役」でいたいが、体力的な負担は減らしたい方。

  • 安全品質
  • 関東
  • 建築事業（新築）
  • 正社員
  • 東京都江戸川区南葛西6-8-14

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  【山口】積算／メイン物件はRC造マンション！／年休125日

  業務詳細 ■主にRC造のマンション案件を中心の積算業務をお任せします。 ■業務の特徴 ・メイン物件としてはRC造のマンションとなります。 ・数量の拾い出し(得意工種のみでも可)、見積金額の算出。 ・現場が始まれば現場確認等で出張も発生します。 （エリアは山口県、広島県、福岡県） ■この仕事のやりがい 🔶自分の数字が「形」になり、街に残る 自分が算出した予算内で、予定通りにマンションが完成した瞬間の達成感は格別です！ 施工管理を経験された方であれば、現場の苦労がわかるからこそ、より「現実的で精度の高い予算」を組めた際、 社内から絶大な信頼を寄せられます。 🔶市場価値の高い「積算」の専門家へ 木造とは比較にならないほど複雑なRC造・S造の積算スキルは、業界内でも極めて希少です。 この難易度の高い案件を回し続けることで、年齢に関係なく、生涯現役で活躍し続けられる「一生モノの武器」を磨き上げることができます。 ■働きやすさ ・福利厚生◎企業基盤が安定しており、家族手当、資格手当、退職金制度など、充実した福利厚生がございます。 ・基本的には内勤業務のため黙々と作業をしたい方にはおすすめです。 ■組織構成 メンバーは現在8名です。 募集要件 【必須要件（MUST）】以下いずれかの経験がある方 建築積算実務経験(4年以上)　 建築施工管理の経験者（RC造・S造に限る） 「現場経験を活かして、キャリアチェンジしたい」という意欲を歓迎します。 【歓迎条件（WANT）】 1級建築施工管理技士／2級建築施工管理技士をお持ちの方 1級建築士／2級建築士をお持ちの方

  • 設計・積算
  • 中国・四国
  • 建築事業（新築）
  • 正社員
  • 山口県岩国市山手町1-5-16

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  ベテラン歓迎【新築施工管理(建築)】RC造メイン／1級建築施工管理技士

  募集背景 若手層の育成・技術承継を見据え、経験豊富なベテラン層を募集します。 新築施工管理部門の立ち上げから18年。着実な成長を続け、昨年は福岡県での新築工事スタート、今秋には神奈川県への新拠点オープンを予定するなど、組織は今も拡大を続けています。 今後さらなる事業拡大を進めるにあたり、次世代の核となる若手・中堅層の育成が急務となっています。そこで今回は、豊富な現場経験と確かな技術をお持ちのベテラン層をお迎えし、現場の指揮とともに、背中で技術を伝承していただきたいと考えています。 業務詳細 主にRC造の賃貸マンション（50戸〜300戸、予算8億〜30億円規模がメイン）を中心に、学校や公民館などの公共施設、福祉施設、店舗やオフィスまで、経験に合わせさまざまな現場の建築（新築）施工管理全般をお任せします。 予算管理 作業所の労務管理 施主・設計事務所との打ち合わせ・折衝 協力会社の管理・指導　など 【現場の体制・働き方】 チーム制での担当： 1つの現場につき3～5名体制で担当します。1人に業務が集中しないよう分担・フォローし合える環境です。 直行直帰が基本： 無駄な社内移動や帰社後のデスクワークを削減。現場での裁量が大きく、効率的な働き方が可能です。 【このポジションで得られること・魅力】 ☑️「生涯現役」を支える、徹底した負担軽減体制 転勤なし、基本直行直帰、土日祝休み（年間休日125日）と、年齢を重ねても無理なく現場に立ち続けられる環境を整えています。マネジメント（内勤）に専念するのではなく、培った技術を武器に「最前線の主役」であり続けられます。※土曜日に出社の場合がございますが、交代制になりますので月2~3程度になります ☑️チーム制（3～5名）による組織力と安心感 数十億規模の大型RC造案件ですが、決して現場を丸投げしません。複数名のチームで挑むため、お互いの知見を補完し合え、突発的な休暇なども柔軟にフォローし合える安心感があります。 ☑️自身の「生きた技術」を次世代へ遺すやりがい 同じ現場に入る若手社員へ、OJTを通じてあなたの「職人技」や「現場でのノウハウ」を伝承する『指導官』としての役割も期待しています。あなたがこれまで培ってきた数々の経験が、会社の未来を育てる最大の教科書になります。キャリア入社者の直近3年定着率は約95％と、抜群の馴染みやすさです。 <組織構成> 20代〜60代まで幅広い方がご活躍しております。風通しの良い関係性が築かれており、先輩・後輩、新卒・キャリア関わらず、気軽に相談や会話できる環境です！ 募集要件 【必須要件（MUST）】 ・5年以上のRC造・S造の建築施工管理経験をお持ちの方 ・1級建築施工管理技士保有者 【歓迎条件（WANT）】 ・生涯現役で施工管理として現場に立ち続けたい方 ・これまでの豊富な経験やノウハウを、次世代（若手層）に惜しみなく伝えていきたい方 ・大規模なRC造（マンション等）の現場監督経験が豊富な方 ※60歳以上の方も契約社員として募集中です！ 【求める人物像】 ・これまでのキャリアや技術に誇りを持ち、周囲の手本となる行動ができる方 ・若手社員に対して、頭ごなしではなく、寄り添った指導・アドバイスができる方 ・周囲とのコミュニケーションや風通しの良さを大切にできる方

  • 施工管理
  • 関東
  • 建築事業（新築）
  • 正社員
  • 東京都江戸川区南葛西6-8-14

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  【新築施工管理】直行直帰可／成長組織で、将来の「現場の所長」へとステップアップ。3～5名体制で挑む大型RC造マンション建築。

  募集背景 組織拡大中！次世代の核となる「将来の所長候補」を募集します。 新築施工管理部門の立ち上げから18年。着実に成長を続け、昨年（2025年）は福岡県での新築工事スタート、今秋（2026年秋）には神奈川県への新拠点オープンを予定するなど、全国へとフィールドを広げながら急成長を遂げています。 この組織拡大に伴い、次々に生まれる新しいポストや現場を牽引していく中核メンバー（主任クラス）の採用が急務となりました。2級資格をお持ちの実務経験者（3年以上）を正社員としてお迎えし、将来の所長・幹部候補へと育成します。 業務詳細 主にRC造の賃貸マンション（50戸〜300戸、予算8億〜30億円規模がメイン）を中心に、学校や公民館などの公共施設、福祉施設、店舗やオフィスまで、経験に合わせさまざまな現場の建築（新築）施工管理をお任せします。現場の実務リーダーとして、ベテラン所長らのもとで以下の業務を主導していただきます。 予算管理 作業所の労務管理 施主・設計事務所との打ち合わせ・折衝 協力会社の管理・指導　など 【現場の体制・働き方】 チーム制での担当： 1つの現場につき3～5名体制で担当します。1人に業務や責任を丸投げせず、チームで協力してクオリティを高める方針です。 基本直行直帰： 無駄な社内移動や帰社後のデスクワークを削減。直行直帰を基本とし、現場での業務を効率的に進められる環境です 。 【本ポジションで得られること・魅力】 ☑️組織拡大に伴う豊富なポストと「圧倒的な成長チャンス」 福岡や神奈川などへ新拠点を次々とオープンしている成長フェーズのため、上のポジションが詰まっておらず、実力次第で早期に「現場の所長」や「マネジメント職」へステップアップが可能です。「現在の会社ではこれ以上のキャリアアップが見込めない」という方に最適な環境です。 ☑️中堅・リーダー層に特化した「主任クラス勉強会」 次世代のリーダーを育成するため、マネジメントスキルや高度な課題解決能力に特化した社内研修を定期的に実施しています。「現場を回す技術」だけでなく、「組織や人を動かす技術」を体系的に学べるため、1級建築施工管理技士の取得や所長へのステップアップを会社が強力にバックアップします。 <組織構成> 20代〜60代まで幅広い方がご活躍しております。風通しの良い関係性が築かれており、先輩・後輩、新卒・中途関わらず、気軽に相談や会話できる環境です！ 募集要件 【必須要件（MUST）】 RC造またはS造の新築建築施工管理経験をお持ちの方（3年以上） 【歓迎条件（WANT）】 ・1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方、または取得を目指している方 ・数億円～数十億円規模のRC造マンションの施工管理経験がある方 ・将来的に現場の所長（現場代理人）として、チームを引っ張っていきたい方 【求める人物像】 ・成長中の組織で、自身のキャリアや役職を上げていきたいという意欲のある方 ・「転勤あり」の条件をポジティブに捉え、様々な地域やプロジェクトで経験を積みたい方 ・チームでのコミュニケーションを大切にし、協調性を持って現場を動かせる方

  • 施工管理
  • 関東
  • 建築事業（新築）
  • 正社員
  • 東京都江戸川区南葛西6-8-14

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  【東京】グループ経営企画部

  【募集背景】 1949年の創立から、不動産開発（カシワバラ・グラウンド）、住宅資金サポート（カシワバラ・アシスト）、建物管理（カシワバラ・デイズ）、住宅設計・建築（東京組）、建物解体（小椋組）をはじめ、多角的な事業を展開し、グループ会社18社、連結売上高1,730億円、従業員数2,169名の規模へと成長を遂げた当社グループ。 直近10年間にわたる成長の勢いをさらに加速させ、事業拡大をしていくための増員募集です。 当社のグループ経営企画部では「戦略企画」と「計数管理」の双方で活躍できる方を探しています。数字に基づく戦略立案と、戦略を支える確かな計数モニタリングの両方を経験していただくことで、将来的に双方の領域で成長を牽引できる人材を目指していただきたいと考えています。 【業務内容】 戦略企画および計数管理の双方の業務をご担当いただきます（時期によって割合は異なりますが、概ね半々程度の割合を想定しています）。 経営に必要となるデータ分析およびデータ作成 経営計画の策定、新規事業の策定 分析データを基にした経営陣への報告資料の作成 自社およびグループ会社の経営層（役員クラス）とのコミュニケーションや報告 自ら課題を発見し、解決に向けて自走する能動的な業務遂行 📍ポジションの魅力 【継続的な成長を肌で感じられる環境】 直近10年で右肩上がりの成長を続ける盤石な事業基盤が強みです。このスケールと安定感の中で、グループシナジーを活かす為の土台作り、戦略策定などの企画に挑むことができます。 【会社の成長を後押しし、貢献を実感できるやりがい】 グループ経営企画部は、会社のさらなる成長を後押しできる部署です。「自分が会社の成長に携わっている、貢献している」という実感を持ちやすく、大きなやりがいを感じることができます。 【経営層に近いポジションで仕事ができる】 自社やグループ会社の経営層と直接コミュニケーションを取る機会があり、経営に近い立場で業務を行うことができます。経営陣の近くで働くことにはプレッシャーや厳しさも伴いますが、それを乗り越えて結果を出した際には、より強い達成感や貢献感を得ることができます。 【配属先情報・組織構成】 経営の中核を担う「グループ経営企画部」への配属となります。本部は以下の組織で構成されており、互いに密な連携を図りながらグループ全体の成長を牽引しています。 ・グループ経営企画部の中の以下について担当いただきます（★今回の募集ポジション） 戦略企画： カシワバラグループ全体の経営計画収集、モニタリング、主要会議体の運営など、グループ全社の「戦略策定・推進」を担います。 計数管理： カシワバラ・コーポレーションの数値モニタリング、業績分析、経営陣向け報告資料作成など、「足元の経営データの可視化・分析」を担います。 ※本ポジションでは、縦割りではなく「戦略企画」と「計数管理」双方の業務を横断的にご担当いただきます。 以下の業務の担当者とも多くやり取りが発生します。 投資企画 M&Aの実行やグループ内の組織再編など、事業拡大に向けた投資戦略・構造改革を担当。 海外戦略企画 海外事業戦略の策定や、海外拠点に関する各種手続き・運営サポートなどを推進。 【歓迎要件】 ・実務経験3年以上 ・金融機関での就業経験 ・簿記等の会計の資格をお持ちの方

  • 正社員
  • 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス18F

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  【東京】DX推進～企画・運用

  仕事内容 当社が進めている全社的なデジタル化を現場に浸透させるための最前線になります。 現場の社員（全国の建設現場など）などの、現状の業務を支える仕組みを理解し尊敬を持ったうえで、見直しAIX時代にあう形に再定義していく重要な役割です。 【具体的な担当業務】 現場部署の業務プロセスヒアリング及び課題抽出 アジャイルなDX,AIXソリューションの企画提案 DXプロジェクト進行管理・資料作成・ベンダーとの連絡調整 社内向けIT/デジタルツールの利用定着化・レクチャー支援など ■デジタルシフトにあたり、多彩な業務遂行を担当 当社では現在、デジタルシフトに向けた変革を進めています。直近では Google Workspace を導入したものの、現場にはまだ紙や手作業によるアナログな業務管理が多く残っており、さらなる生産性向上に向けた施策が必要です。 そのため、入社後は現状の課題認識からスタートし、その後に解決へ向けた取り組みを手掛けていきます。社内を巻き込んで改革を巻き起こしていくことがあなたのミッションです。 将来的には社内におけるFDE(Forward Deployed Engineer)として活躍していただければと思っております。 ■現状とこれからのステップ 現在、社内各所の課題を洗い出し、すぐに実行できる業務改善から順次取り組んでいるフェーズです。生成AIやノーコードツールなどの最新デジタル技術も積極的に取り入れながら、まずは各部署単位で着実に業務効率化を目指します。 また、Google Workspaceをはじめとする社内ツールのレクチャーや活用促進を行い、「デジタルを活用した働き方」の定着をバックアップしていきます。 【☑️ポジションの魅力】 決められた仕組みを運用するのではなく、「現場の課題を発見し、ゼロから改革を推進する」やりがいを実感できるポジションです。ベンチャーマインドや0→1での推進力を発揮し、最新テクノロジーを取り入れながら会社全体の変革を牽引していただける方を求めています。 完璧さを求めるより、まず試すカルチャーで進める。何ヶ月もかけて要件定義をするより、まずはプロトタイプを作り、現場からのフィードバックを得ながら磨き上げていくフットワークの軽さを大切にしています。最新テクノロジー（AI等）を実務で検証する裁量があります。 【応募要件】 何らかのプロジェクトを主担当として推進した経験がある方 ※0→1での事業・業務立ち上げ経験がある方大歓迎です！ SaaSツールやデータ構造、業務自動化等の仕組みに対する基本的な理解がある方 期限を守り、関係者と丁寧な連絡・調整を行いながらプロジェクトを最後までやり遂げる力 🌟 さらにこんな方は大歓迎です！ 現状に問題意識を持ち、自ら改善提案・実行ができる主体性のある方 現場（非IT部門）の困りごとを丁寧に聞き出し、分かりやすい言葉で説明できる方 生成AIや最新デジタルツールに強い関心があり、自主的に学んで実践できる方 【歓迎要件】 ノーコード/ローコードツールや生成AIを活用した業務効率化・プロセス改善の実務経験がある方

  • 正社員
  • 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス18F

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  【東京】ヘルプデスク業務

  仕事内容 当社が進めている全社的なデジタル化を現場に浸透させるための「最初の窓口（一番頼りにされる相談役）」です。 現場の社員（全国の建設現場など）などから、ITツールを使う中で生じる「わからない」「困った」を丁寧に解決し、誰もが安心してデジタル技術を活用できる環境を支える非常に重要で、最もダイレクトに「ありがとう」と言ってもらえる役割です。 【具体的な担当業務】 メイン業務（ヘルプデスク・ユーザーサポート） 社員からのIT・PCに関する問い合わせ対応、トラブルシューティング 請求書処理や各種手続きなどの定型事務業務 ※基本的にはヘルプデスクがメイン業務になりますが、場合により以下もご担当いただきます 社内ネットワーク、インフラ周りの保守サポート、問合せ対応 グループ会社における情シス担当者との情報共有 DXチームとの懸け橋 問い合わせの中から「現場が本当に苦労している共通の課題」をキャッチアップし、隣のDX課にフィードバック。新しいシステム改善やAI活用ツールの導入を裏から支えます。 ■入社後とこれからのステップ 入社直後は、社内問い合わせ対応やPCのトラブルシューティングを中心に担当していただきます。IT用語に不慣れな社員の相談に優しく耳を傾け、困りごとを解決していくことで社内の信頼を獲得してください。ヘルプデスク業務を通じて社内のアナログな業務プロセスや課題が見えてきたら、次のステップとして、生成AI（Gemini/ChatGPT等）の活用支援やツール導入、業務プロセスの見直しなど、ご自身の意欲やスキルに応じて「情シス起点での業務改善・DX施策」にも積極的に挑戦していただけます。 【☑️ポジションの魅力】 社員の「困った」を解決するバックオフィスの要として感謝されるやりがいを感じながら、将来的には生成AIやクラウドツールを活用した業務改善までスキルの幅を広げられるポジションです。単なるトラブル対応にとどまらず、社内ITの変革を主導する存在へと成長できます。 【応募要件】 社内ヘルプデスク、テクニカルサポート、またはユーザーサポートの実務経験（2～3年以上） Windowsの基本的なトラブルシューティングスキル ITパスポート、または同等レベル以上の知識がある方 🌟 こんな方は大歓迎です！ ・相手に合わせた分かりやすい説明ができる方（IT用語を使わず、社員の困りごとに優しく耳を傾けられる方） ・日々の定型業務にもコツコツ丁寧に取り組める方 ・生成AIやツールを活用した業務改善に興味・意欲がある方 【歓迎要件】 Google WorkspaceやMicrosoft 365の運用・サポート経験がある方 日常業務での生成AIを活用したトラブルシューティングや業務改善経験がある方 Excelマクロ（VBA）の簡単な読解・修正経験、社内ネットワーク（LAN/Wi-Fi/プロキシ/DNS）の基礎知識がある方 社内でのDX推進や業務改善に関わった経験がある方

  • 正社員
  • 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス18F

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  【宮城営業所｜マンション大規模修繕の営業職】マンション改修営業部

  📌 ポジションの概要 マンション管理組合・理事会に対し、建物の価値を守る 「大規模修繕工事」の提案営業 を担当いただきます。 受注規模は 数千万円〜数億円規模 と大きく、大きな裁量を持ちながら 長期的にキャリア形成 できる環境です。 🌟 募集背景 【ニーズ急増に伴う増員募集】 近年、全国各地でマンションの老朽化に伴う 大規模修繕ニーズが急増 しています。業界トップクラスの実績を背景にお客様からのご依頼が絶えない状況です。 地域に密着し、お客様に寄り添った提案を行っていただくため、各拠点にて営業メンバーを増員募集いたします。 ✨当社で働く「3つの特徴」 ①業界トップクラスの『事業安定性＆将来性』 ・ 創業から70年以上黒字経営を継続中！ ・近年ではさらにシェアを伸ばし、 業界売上高【4位→3位】 へ成長！ ・工事は10〜15年周期で定期発生するため、 将来の不安なく長く働ける環境 ②経験を活かせる明確な『キャリアパス』 ・数千万円〜数億円の大型案件で営業スキルを向上可能 ・ 評価項目や昇格基準を明確に制度化 、目標を持ってキャリアを構築 ・希望に応じて 「積算専門チーム」 等へのキャリアチェンジも可能 ③仕事に集中できる『働きやすい環境』 ・ テレアポや飛び込みは一切なし！ （専門スタッフが新規開拓を担当） ・独り立ち後は リモートワークやフレックス制度 を活用し、メリハリをつけて勤務可能 （※現在は火曜・木曜をチーム対話・連携を深める『ミートアップデイ』として出社必須） ・ 年間休日120日以上 、閑散期には 最長2週間の長期休暇 も取得可能 📝 主な仕事の流れ 1.公募へのエントリー 　マンション管理組合が公募する工事案件に対し、エントリーを行います。 2.現地調査・ヒアリング 　施工箇所を確認するため現地を訪問。お客様の要望や課題をヒアリングします。 3.見積作成・提案準備 　工事担当者と連携し、建物の状況や予算に合わせた最適な見積・提案資料を作成します。 4.プレゼンテーション 　工事担当者などとチームを組み、管理組合へプレゼンテーションを実施します。 　（競合5〜10社／成約率30〜40％） 5.受注・契約・社内引継ぎ 　無事に受注となれば契約を締結し、社内の工事部門へスムーズに案件を引き継ぎます。 　（公募から契約までの期間は3ヶ月〜半年ほどです） 📋募集要件募集要項・応募条件 単に売るだけの営業ではなく、 「現場を知るプロ」としてお客様に伴走できる方 を求めています！ 【必須要件】 ■普通自動車免許（AT限定可） ■基本的なPCスキル（Word・Excel・PowerPointなどを扱えるレベル） ■ 「建物の知識」をお持ちの方 （以下のいずれか） ・修繕／建設業界での営業経験（大規模修繕、新築、内装、リフォーム等） -「目に見えない技術や信頼」を売る難しさと喜びを知っている方は、即戦力としてお迎えします！ ・建設現場での施工管理経験 -「図面が読める」「工程がわかる」その知識は、お客様にとって最大の安心材料になります。営業未経験からのキャリアチェンジも大歓迎です！ 【歓迎要件】 ■建築施工管理技士（1級・2級） などの資格をお持ちの方 ■管理組合や理事会に対する折衝・提案経験

  • 営業
  • 北海道・東北
  • その他
  • 正社員
  • 宮城県仙台市宮城野区榴岡5-12-55 NAViS仙台ビル5F

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  【東京本社｜マンション大規模修繕の営業職（ポテンシャル）】マンション改修営業部

  📌 ポジションの概要 マンション管理組合や理事会に対し、建物の価値を守る 「大規模修繕工事」の提案営業 を担当いただきます。 入社後まずは約1年間、実際の工事現場で施工管理を経験。その後営業部門にてOJTで実践スキルをじっくり身につけられます。 「営業経験・建築の知識ゼロ」から安心してプロを目指せる ポテンシャル枠の募集です！ 🌟 募集背景 【ニーズ急増に伴う増員＆次世代メンバー育成募集！】 1949年の創業以来、70年以上黒字経営を続ける当社。 全国的なマンション老朽化に伴い 大規模修繕ニーズが急増中 。業界トップクラスの実績を背景にお客様からのご依頼が絶えないため、体制強化および将来の会社を支える営業メンバーをポテンシャル重視でお迎えします！ ✨ 当社で働く「3つの特徴」 ①未経験からでも安心！、現場研修＋OJTで安心のスタート ・ 1年間の施工管理研修 ：現場に入り、工事の流れや専門知識を基礎から習得 ・ 営業部でのOJTサポート ：現場研修終了後は営業業務へ。半年〜1年を目安に一人立ちできるよう先輩がサポート ・現場経験が最大の武器に：お客様の質問に的確に答えられる 「技術に強い営業」へ成長 ②業界トップクラスの『事業安定性＆将来性』 ・創業から 70年以上黒字経営 を継続中！ ・近年さらにシェアを伸ばし、 業界売上高【4位→3位】 へ成長！ ・工事は10〜15年周期で定期発生するため、将来の不安なく長く働ける環境 ③仕事に集中できる『働きやすい環境』 ・ テレアポや飛び込みは一切なし！ （専門スタッフが新規開拓を担当） ・独り立ち後は リモートワークやフレックス制度 を活用し、メリハリをつけて勤務可能 （※現在は火曜・木曜をチーム対話・連携を深める『ミートアップデイ』として出社必須） ・ 年間休日120日以上 、閑散期には 最長2週間の長期休暇 も取得可能 📝 主な仕事の流れ 1.公募へのエントリー 　マンション管理組合が公募する工事案件に対し、エントリーを行います。 2.現地調査・ヒアリング 　施工箇所を確認するため現地を訪問。お客様の要望や課題をヒアリングします。 3.見積作成・提案準備 　工事担当者と連携し、建物の状況や予算に合わせた最適な見積・提案資料を作成します。 4.プレゼンテーション 　工事担当者などとチームを組み、管理組合へプレゼンテーションを実施します。 5.受注・契約・社内引継ぎ 　無事に受注となれば契約を締結し、社内の工事部門へスムーズに案件を引き継ぎます。 📋応募要件 ポテンシャル・意欲重視 の採用です！ 施工管理や営業などの職種経験は一切問いません。 【必須要件】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointなど） 【歓迎要件】 ・第二新卒、未経験から専門スキルを身につけて長く活躍したい方 ・施工管理や営業の実務経験がある方（※同業界出身者は優遇） 💡こんな方にぴったりです！ ・チームプレーや適切な「報連相」を大切にできる方 ・相手の話にしっかり耳を傾けられるコミュニケーション力がある方 ・安定企業で腰を据えて長く働き続けたい方

  • 営業
  • 関東
  • その他
  • 正社員
  • 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス18F

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  【東京本社｜マンション大規模修繕の営業職】マンション改修営業部

  📌 ポジションの概要 マンション管理組合・理事会に対し、建物の価値を守る 「大規模修繕工事」の提案営業 を担当いただきます。 受注規模は 数千万円〜数億円規模 と大きく、大きな裁量を持ちながら 長期的にキャリア形成 できる環境です。 🌟 募集背景 【ニーズ急増に伴う増員募集】 近年、全国各地でマンションの老朽化に伴う 大規模修繕ニーズが急増 しています。業界トップクラスの実績を背景にお客様からのご依頼が絶えない状況です。 地域に密着し、お客様に寄り添った提案を行っていただくため、各拠点にて営業メンバーを増員募集いたします。 ✨当社で働く「3つの特徴」 ①業界トップクラスの『事業安定性＆将来性』 ・ 創業から70年以上黒字経営を継続中！ ・近年ではさらにシェアを伸ばし、 業界売上高【4位→3位】 へ成長！ ・工事は10〜15年周期で定期発生するため、 将来の不安なく長く働ける環境 ②経験を活かせる明確な『キャリアパス』 ・数千万円〜数億円の大型案件で営業スキルを向上可能 ・ 評価項目や昇格基準を明確に制度化 、目標を持ってキャリアを構築 ・希望に応じて 「積算専門チーム」 等へのキャリアチェンジも可能 ③仕事に集中できる『働きやすい環境』 ・ テレアポや飛び込みは一切なし！ （専門スタッフが新規開拓を担当） ・独り立ち後は リモートワークやフレックス制度 を活用し、メリハリをつけて勤務可能 （※現在は火曜・木曜をチーム対話・連携を深める『ミートアップデイ』として出社必須） ・ 年間休日120日以上 、閑散期には 最長2週間の長期休暇 も取得可能 📝 主な仕事の流れ 1.公募へのエントリー 　マンション管理組合が公募する工事案件に対し、エントリーを行います。 2.現地調査・ヒアリング 　施工箇所を確認するため現地を訪問。お客様の要望や課題をヒアリングします。 3.見積作成・提案準備 　工事担当者と連携し、建物の状況や予算に合わせた最適な見積・提案資料を作成します。 4.プレゼンテーション 　工事担当者などとチームを組み、管理組合へプレゼンテーションを実施します。 　（競合5〜10社／成約率30〜40％） 5.受注・契約・社内引継ぎ 　無事に受注となれば契約を締結し、社内の工事部門へスムーズに案件を引き継ぎます。 　（公募から契約までの期間は3ヶ月〜半年ほどです） 📋 募集要項・応募条件 単に売るだけの営業ではなく、 「現場を知るプロ」としてお客様に伴走できる方 を求めています！ 【必須要件】 ■普通自動車免許（AT限定可） ■基本的なPCスキル（Word・Excel・PowerPointなどを扱えるレベル） ■「建物の知識」をお持ちの方 （以下のいずれか） ・ 修繕／建設業界での営業経験（大規模修繕、新築、内装、リフォーム等） -「目に見えない技術や信頼」を売る難しさと喜びを知っている方は、即戦力としてお迎えします！ ・建設現場での施工管理経験 -「図面が読める」「工程がわかる」その知識は、お客様にとって最大の安心材料になります。営業未経験からのキャリアチェンジも大歓迎です！ 【歓迎要件】 ■建築施工管理技士（1級・2級） などの資格をお持ちの方 ■管理組合や理事会に対する折衝・提案経験

  • 営業
  • 関東
  • その他
  • 正社員
  • 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス18F

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  【埼玉｜マンション大規模修繕の訪問営業職】マンション改修営業部

  📌 ポジションの概要 マンション管理組合やオーナー様に対し、 マンション修繕アドバイザーとして「定期訪問・修繕アドバイス業務」 を担当いただきます。 見積作成などの専門業務は技術部門が担当するため、 「お客様と誠実に向き合うこと」 に専念できる環境です（営業・業界未経験スタートの先輩が多数活躍中！） 🌟 募集背景 【ニーズ急増に伴う増員募集】 近年、全国各地でマンションの老朽化に伴う 大規模修繕ニーズが急増 しています。お客様一人ひとりと長期的な信頼関係を築き、丁寧な情報提供と相談サポートを届けるため、各拠点にてマンション修繕アドバイザーを増員募集いたします！ 📝 仕事内容 過去に当社が施工したマンションの管理組合様などの 既存のお客様を中心に定期訪問 し、建物の状況に関するヒアリングや情報提供を実施。会話の中から汲み取ったニーズを社内の専門技術スタッフへ連携し、最適な修繕計画をご提案します。 ・訪問割合の目安： 既存顧客 6～7割 ／新規顧客 3～4割 ✨ 当社で働く「3つの特徴」 ①営業・建築の知識ゼロでも安心のスタート ・先輩との 同行研修 からスタート：実践を通して仕事の流れを習得。独り立ちまで半年を目安にじっくり育成 ・人柄が最大の武器に：強引な売り込みは不要。「時間を守る」「誠実に向き合う」姿勢でお客様の資産を守り、長期的な信頼関係を構築 ・感謝の言葉が大きなやりがい：丁寧な情報提供で納得の修繕を支援。「あなたのおかげで納得して会社を選べたよ」と喜ばれる達成感 ②業界トップクラスの『事業安定性＆将来性』 ・創業から70年以上黒字経営を継続中！ ・近年さらにシェアを伸ばし、 業界売上高【4位→3位】 へ成長！ ・工事は10〜15年周期で定期発生するため、将来の不安なく長く働ける環境 ③働きやすさ抜群！、直行直帰＆残業ほぼゼロ ・残業は 月平均0-5時間 程度：仕事終わりのプライベート時間もしっかり確保可能 ・フレックス＆直行直帰OK：アポイントに合わせてスケジュールを裁量管理可能 ・運転免許不要！：駅近のマンションが多く、公共交通機関で移動するため免許がなくても安心 📋 応募要件 職種・業界未経験の方、大歓迎！、 人柄と対話力を重視したポテンシャル採用 です。 【必須要件】 ・社会人経験をお持ちの方（年数・職種不問） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointなど） 　※公共交通機関で移動するため、 普通自動車免許は不要 です！ 【歓迎要件】 ・接客、販売、営業など 「人と接する仕事」 の経験がある方 ・シフト制勤務や土日祝勤務の経験がある方 （飲食・アパレル・ホテル等、アルバイト経験も歓迎！） 💡こんな方にぴったりです！ ・人の話にしっかり耳を傾け、「時間を守る」「誠実に向き合う」ことを大切にできる方 ・押し売りではなく、お客様の相談に寄り添いながら信頼関係を築きたい方 ・残業ほぼゼロ・安定した企業基盤のもと、腰を据えて長く活躍したい方 📅休日・働き方について ・お客様（管理組合・理事会様）のご都合に合わせ、 土日祝日に勤務いただく場合 があります。その際は 平日に振替休日を取得いただき、週休2日を確保 します。自身のスケジュールに合わせて柔軟に休日調整が可能です。 （モデル出勤例：土日勤務➡翌週の月曜・水曜を振休、土曜のみ勤務➡日曜休み＋同週金曜を振休）

  • 営業
  • 関東
  • その他
  • 正社員
  • 埼玉県さいたま市浦和区仲町3-12-6 JS-1ビル5F

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  【東京西｜マンション大規模修繕の訪問営業職】マンション改修営業部

  📌 ポジションの概要 マンション管理組合やオーナー様に対し、 マンション修繕アドバイザーとして「定期訪問・修繕アドバイス業務」 を担当いただきます。 見積作成などの専門業務は技術部門が担当するため、 「お客様と誠実に向き合うこと」 に専念できる環境です（営業・業界未経験スタートの先輩が多数活躍中！） 🌟 募集背景 【ニーズ急増に伴う増員募集】 近年、全国各地でマンションの老朽化に伴う 大規模修繕ニーズが急増 しています。お客様一人ひとりと長期的な信頼関係を築き、丁寧な情報提供と相談サポートを届けるため、各拠点にてマンション修繕アドバイザーを増員募集いたします！ 📝 仕事内容 過去に当社が施工したマンションの管理組合様などの 既存のお客様を中心に定期訪問 し、建物の状況に関するヒアリングや情報提供を実施。会話の中から汲み取ったニーズを社内の専門技術スタッフへ連携し、最適な修繕計画をご提案します。 ・訪問割合の目安： 既存顧客 6～7割 ／新規顧客 3～4割 ✨ 当社で働く「3つの特徴」 ①営業・建築の知識ゼロでも安心のスタート ・先輩との 同行研修 からスタート：実践を通して仕事の流れを習得。独り立ちまで半年を目安にじっくり育成 ・人柄が最大の武器に：強引な売り込みは不要。「時間を守る」「誠実に向き合う」姿勢でお客様の資産を守り、長期的な信頼関係を構築 ・感謝の言葉が大きなやりがい：丁寧な情報提供で納得の修繕を支援。「あなたのおかげで納得して会社を選べたよ」と喜ばれる達成感 ②業界トップクラスの『事業安定性＆将来性』 ・創業から70年以上黒字経営を継続中！ ・近年さらにシェアを伸ばし、 業界売上高【4位→3位】 へ成長！ ・工事は10〜15年周期で定期発生するため、将来の不安なく長く働ける環境 ③働きやすさ抜群！、直行直帰＆残業ほぼゼロ ・残業は 月平均0-5時間 程度：仕事終わりのプライベート時間もしっかり確保可能 ・フレックス＆直行直帰OK：アポイントに合わせてスケジュールを裁量管理可能 ・運転免許不要！：駅近のマンションが多く、公共交通機関で移動するため免許がなくても安心 📋 応募要件 職種・業界未経験の方、大歓迎！、 人柄と対話力を重視したポテンシャル採用 です。 【必須要件】 ・社会人経験をお持ちの方（年数・職種不問） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointなど） 　※公共交通機関で移動するため、 普通自動車免許は不要 です！ 【歓迎要件】 ・接客、販売、営業など 「人と接する仕事」 の経験がある方 ・シフト制勤務や土日祝勤務の経験がある方 （飲食・アパレル・ホテル等、アルバイト経験も歓迎！） 💡こんな方にぴったりです！ ・人の話にしっかり耳を傾け、「時間を守る」「誠実に向き合う」ことを大切にできる方 ・押し売りではなく、お客様の相談に寄り添いながら信頼関係を築きたい方 ・残業ほぼゼロ・安定した企業基盤のもと、腰を据えて長く活躍したい方 📅休日・働き方について ・お客様（管理組合・理事会様）のご都合に合わせ、 土日祝日に勤務いただく場合 があります。その際は 平日に振替休日を取得いただき、週休2日を確保 します。自身のスケジュールに合わせて柔軟に休日調整が可能です。 （モデル出勤例：土日勤務➡翌週の月曜・水曜を振休、土曜のみ勤務➡日曜休み＋同週金曜を振休）

  • 営業
  • 関東
  • その他
  • 正社員
  • 東京都町田市小山ヶ丘1-10-5

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  【神戸｜マンション大規模修繕の訪問営業職】マンション改修営業部

  📌 ポジションの概要 マンション管理組合やオーナー様に対し、 マンション修繕アドバイザーとして「定期訪問・修繕アドバイス業務」 を担当いただきます。 見積作成などの専門業務は技術部門が担当するため、 「お客様と誠実に向き合うこと」 に専念できる環境です（営業・業界未経験スタートの先輩が多数活躍中！） 🌟 募集背景 【ニーズ急増に伴う増員募集】 近年、全国各地でマンションの老朽化に伴う 大規模修繕ニーズが急増 しています。お客様一人ひとりと長期的な信頼関係を築き、丁寧な情報提供と相談サポートを届けるため、各拠点にてマンション修繕アドバイザーを増員募集いたします！ 📝 仕事内容 過去に当社が施工したマンションの管理組合様などの 既存のお客様を中心に定期訪問 し、建物の状況に関するヒアリングや情報提供を実施。会話の中から汲み取ったニーズを社内の専門技術スタッフへ連携し、最適な修繕計画をご提案します。 ・訪問割合の目安： 既存顧客 6～7割 ／新規顧客 3～4割 ✨ 当社で働く「3つの特徴」 ①営業・建築の知識ゼロでも安心のスタート ・先輩との 同行研修 からスタート：実践を通して仕事の流れを習得。独り立ちまで半年を目安にじっくり育成 ・人柄が最大の武器に：強引な売り込みは不要。「時間を守る」「誠実に向き合う」姿勢でお客様の資産を守り、長期的な信頼関係を構築 ・感謝の言葉が大きなやりがい：丁寧な情報提供で納得の修繕を支援。「あなたのおかげで納得して会社を選べたよ」と喜ばれる達成感 ②業界トップクラスの『事業安定性＆将来性』 ・創業から70年以上黒字経営を継続中！ ・近年さらにシェアを伸ばし、 業界売上高【4位→3位】 へ成長！ ・工事は10〜15年周期で定期発生するため、将来の不安なく長く働ける環境 ③働きやすさ抜群！、直行直帰＆残業ほぼゼロ ・残業は 月平均0-5時間 程度：仕事終わりのプライベート時間もしっかり確保可能 ・フレックス＆直行直帰OK：アポイントに合わせてスケジュールを裁量管理可能 ・運転免許不要！：駅近のマンションが多く、公共交通機関で移動するため免許がなくても安心 📋 応募要件 職種・業界未経験の方、大歓迎！、 人柄と対話力を重視したポテンシャル採用 です。 【必須要件】 ・社会人経験をお持ちの方（年数・職種不問） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointなど） 　※公共交通機関で移動するため、 普通自動車免許は不要 です！ 【歓迎要件】 ・接客、販売、営業など 「人と接する仕事」 の経験がある方 ・シフト制勤務や土日祝勤務の経験がある方 （飲食・アパレル・ホテル等、アルバイト経験も歓迎！） 💡こんな方にぴったりです！ ・人の話にしっかり耳を傾け、「時間を守る」「誠実に向き合う」ことを大切にできる方 ・押し売りではなく、お客様の相談に寄り添いながら信頼関係を築きたい方 ・残業ほぼゼロ・安定した企業基盤のもと、腰を据えて長く活躍したい方 📅休日・働き方について ・お客様（管理組合・理事会様）のご都合に合わせ、 土日祝日に勤務いただく場合 があります。その際は 平日に振替休日を取得いただき、週休2日を確保 します。自身のスケジュールに合わせて柔軟に休日調整が可能です。 （モデル出勤例：土日勤務➡翌週の月曜・水曜を振休、土曜のみ勤務➡日曜休み＋同週金曜を振休）

  • 営業
  • 近畿
  • その他
  • 正社員
  • 兵庫県神戸市灘区大石南町3-2-2

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  【京都｜マンション大規模修繕の訪問営業職】マンション改修営業部

  📌 ポジションの概要 マンション管理組合やオーナー様に対し、 マンション修繕アドバイザーとして「定期訪問・修繕アドバイス業務」 を担当いただきます。 見積作成などの専門業務は技術部門が担当するため、 「お客様と誠実に向き合うこと」 に専念できる環境です（営業・業界未経験スタートの先輩が多数活躍中！） 🌟 募集背景 【ニーズ急増に伴う増員募集】 近年、全国各地でマンションの老朽化に伴う 大規模修繕ニーズが急増 しています。お客様一人ひとりと長期的な信頼関係を築き、丁寧な情報提供と相談サポートを届けるため、各拠点にてマンション修繕アドバイザーを増員募集いたします！ 📝 仕事内容 過去に当社が施工したマンションの管理組合様などの 既存のお客様を中心に定期訪問 し、建物の状況に関するヒアリングや情報提供を実施。会話の中から汲み取ったニーズを社内の専門技術スタッフへ連携し、最適な修繕計画をご提案します。 ・訪問割合の目安： 既存顧客 6～7割 ／新規顧客 3～4割 ✨ 当社で働く「3つの特徴」 ①営業・建築の知識ゼロでも安心のスタート ・先輩との 同行研修 からスタート：実践を通して仕事の流れを習得。独り立ちまで半年を目安にじっくり育成 ・人柄が最大の武器に：強引な売り込みは不要。「時間を守る」「誠実に向き合う」姿勢でお客様の資産を守り、長期的な信頼関係を構築 ・感謝の言葉が大きなやりがい：丁寧な情報提供で納得の修繕を支援。「あなたのおかげで納得して会社を選べたよ」と喜ばれる達成感 ②業界トップクラスの『事業安定性＆将来性』 ・創業から70年以上黒字経営を継続中！ ・近年さらにシェアを伸ばし、 業界売上高【4位→3位】 へ成長！ ・工事は10〜15年周期で定期発生するため、将来の不安なく長く働ける環境 ③働きやすさ抜群！、直行直帰＆残業ほぼゼロ ・残業は 月平均0-5時間 程度：仕事終わりのプライベート時間もしっかり確保可能 ・フレックス＆直行直帰OK：アポイントに合わせてスケジュールを裁量管理可能 ・運転免許不要！：駅近のマンションが多く、公共交通機関で移動するため免許がなくても安心 📋 応募要件 職種・業界未経験の方、大歓迎！、 人柄と対話力を重視したポテンシャル採用 です。 【必須要件】 ・社会人経験をお持ちの方（年数・職種不問） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointなど） 　※公共交通機関で移動するため、 普通自動車免許は不要 です！ 【歓迎要件】 ・接客、販売、営業など 「人と接する仕事」 の経験がある方 ・シフト制勤務や土日祝勤務の経験がある方 （飲食・アパレル・ホテル等、アルバイト経験も歓迎！） 💡こんな方にぴったりです！ ・人の話にしっかり耳を傾け、「時間を守る」「誠実に向き合う」ことを大切にできる方 ・押し売りではなく、お客様の相談に寄り添いながら信頼関係を築きたい方 ・残業ほぼゼロ・安定した企業基盤のもと、腰を据えて長く活躍したい方 📅休日・働き方について ・お客様（管理組合・理事会様）のご都合に合わせ、 土日祝日に勤務いただく場合 があります。その際は 平日に振替休日を取得いただき、週休2日 を確保します。自身のスケジュールに合わせて柔軟に休日調整が可能です。 （モデル出勤例：土日勤務➡翌週の月曜・水曜を振休、土曜のみ勤務➡日曜休み＋同週金曜を振休）

  • 営業
  • 近畿
  • その他
  • 正社員
  • 京都府京都市下京区五条通室町西入東錺屋町186 ヤサカ五条ビル3F

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  【大阪｜マンション大規模修繕の訪問営業職】マンション改修営業部

  📌 ポジションの概要 マンション管理組合やオーナー様に対し、 マンション修繕アドバイザーとして「定期訪問・修繕アドバイス業務」 を担当いただきます。 見積作成などの専門業務は技術部門が担当するため、 「お客様と誠実に向き合うこと」 に専念できる環境です（営業・業界未経験スタートの先輩が多数活躍中！） 🌟 募集背景 【ニーズ急増に伴う増員募集】 近年、全国各地でマンションの老朽化に伴う 大規模修繕ニーズが急増 しています。お客様一人ひとりと長期的な信頼関係を築き、丁寧な情報提供と相談サポートを届けるため、各拠点にてマンション修繕アドバイザーを増員募集いたします！ 📝 仕事内容 過去に当社が施工したマンションの管理組合様などの 既存のお客様を中心に定期訪問 し、建物の状況に関するヒアリングや情報提供を実施。会話の中から汲み取ったニーズを社内の専門技術スタッフへ連携し、最適な修繕計画をご提案します。 ・訪問割合の目安： 既存顧客 6～7割 ／新規顧客 3～4割 ✨ 当社で働く「3つの特徴」 ①営業・建築の知識ゼロでも安心のスタート ・先輩との 同行研修 からスタート：実践を通して仕事の流れを習得。独り立ちまで半年を目安にじっくり育成 ・人柄が最大の武器に：強引な売り込みは不要。「時間を守る」「誠実に向き合う」姿勢でお客様の資産を守り、長期的な信頼関係を構築 ・感謝の言葉が大きなやりがい：丁寧な情報提供で納得の修繕を支援。「あなたのおかげで納得して会社を選べたよ」と喜ばれる達成感 ②業界トップクラスの『事業安定性＆将来性』 ・創業から70年以上黒字経営を継続中！ ・近年さらにシェアを伸ばし、 業界売上高【4位→3位】 へ成長！ ・工事は10〜15年周期で定期発生するため、将来の不安なく長く働ける環境 ③働きやすさ抜群！、直行直帰＆残業ほぼゼロ ・残業は 月平均0-5時間 程度：仕事終わりのプライベート時間もしっかり確保可能 ・フレックス＆直行直帰OK：アポイントに合わせてスケジュールを裁量管理可能 ・運転免許不要！：駅近のマンションが多く、公共交通機関で移動するため免許がなくても安心 📋 応募要件 職種・業界未経験の方、大歓迎！、 人柄と対話力を重視したポテンシャル採用 です。 【必須要件】 ・社会人経験をお持ちの方（年数・職種不問） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointなど） 　※公共交通機関で移動するため、 普通自動車免許は不要 です！ 【歓迎要件】 ・接客、販売、営業など 「人と接する仕事」 の経験がある方 ・シフト制勤務や土日祝勤務の経験がある方 （飲食・アパレル・ホテル等、アルバイト経験も歓迎！） 💡こんな方にぴったりです！ ・人の話にしっかり耳を傾け、「時間を守る」「誠実に向き合う」ことを大切にできる方 ・押し売りではなく、お客様の相談に寄り添いながら信頼関係を築きたい方 ・残業ほぼゼロ・安定した企業基盤のもと、腰を据えて長く活躍したい方 📅休日・働き方について ・お客様（管理組合・理事会様）のご都合に合わせ、 土日祝日に勤務いただく場合 があります。その際は 平日に振替休日を取得いただき、週休2日を確保 します。自身のスケジュールに合わせて柔軟に休日調整が可能です。 （モデル出勤例：土日勤務➡翌週の月曜・水曜を振休、土曜のみ勤務➡日曜休み＋同週金曜を振休）

  • 営業
  • 近畿
  • その他
  • 正社員
  • 大阪府大阪市北区西天満5-14-10 梅田UNビル12F

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  【東京】建築の法人営業／経験者歓迎／年休125日／フルフレックス制度

  業務詳細 新築工事（マンション、オフィスビル、公共施設等）の受注を担う建築営業として、案件獲得から着工後のフォローまで一貫して担当していただきます 。 ■お任せすること ―――――――――― 新築工事の営業、エリアは首都圏メインです。 担当顧客数は10社程度、8割が既存顧客です。 対象物→メインはマンション、そのほか倉庫、公共工事、商業ビルも対象です。 ■具体的には ―――――――――― 案件発掘・深耕営業： デベロッパー等の既存顧客を中心に、新規案件の引き合い獲得 。 受注戦略の立案： 設計プランに基づいた社内検討、積算部署への見積依頼・調整 。 提案・クロージング： 算出された見積に基づき、対面またはメールでの戦略的提案 。 着工後フォロー： 現場巡視や定例会議への参加を通じた顧客満足度の向上 。 ■魅力ポイント ―――――――――― ☑️ 圧倒的な働きやすさと生産性 残業月10時間程度： 業界内でも極めて少ない残業時間でワークライフバランスを確保できます 。 フルフレックス制度： 自身の裁量でスケジュールを調整し、効率的な営業活動が可能です 。 ☑️盤石な経営基盤と「変革期」の面白み 70年以上黒字経営： グループ売上1,000億円超の安定環境で腰を据えて長期的な提案が可能です 。 DX推進中： 伝統ある企業ながらデジタル化・業務効率化を加速させており、古い商習慣に縛られない働き方を推進しています 。 ☑️街づくりの上流工程から参画 建物の構想段階から関与できるため、自身の提案が「街の景色」として形に残る手応えを感じられます 。 ■一日のスケジュール例 ―――――――――― 8:00　 出社（メール確認、情報収集、デスクワーク） 10:00　顧客訪問 12:00　昼食 13:00　担当現場（定例会、現場状況確認） 16:00　帰社（メール確認、デスクワーク） 17:00　帰宅 ＜こんな方にはぴったりな職場です💪＞ ■新たな環境で今までの経験を活かしたい方 ■人々の記憶に残り、生活に溶け込む商材を扱いたい方 ■安定した事業基盤を持ち、末永く活躍できる環境を探されている方 ■チームで進めていきたい方 募集要件 【必須要件（MUST）】以下いずれかのご経験者 ゼネコン、ハウスメーカー、または建設業界での営業経験（3年以上目安） RC造、S造などの建築知識をお持ちの方 【歓迎条件（WANT）】 マンション、倉庫、商業ビル等の新築工事受注実績がある方 1級/2級建築施工管理技士、または建築士の資格をお持ちの方

  • 営業
  • 関東
  • その他
  • 正社員
  • 東京都江戸川区南葛西6-8-14

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  【9月1日・新会社設立】オープニング募集！塗装・防水・左官など多能工職人／アフター・顧客対応ができる方優遇

  【募集背景】 プラント塗装修繕工事およびマンション大規模修繕工事の分野で、業界トップクラスのシェアを誇る当社。さらなる施工品質の向上と、建設業界が直面している「人手不足」という課題を根本から解決するため、2026年9月1日に職人の内製化を目的とした「新会社」を設立する運びとなりました。 私たちが目指すのは、古い慣習にとらわれない 「新しい職人の働き方」 の確立です。 「日給制による収入の不安定さ」や「休日の少なさ」といった課題を解消すべく、【固定月給制】【完全週休2日制（年間休日120日以上）】を整備いたしました。未経験の若手から経験者までが安心して技術を磨き、長期的に活躍できる環境をゼロから構築していきます。 今回は新会社の立ち上げメンバーとして、10名以上の積極採用を予定しております。これからの建設業界の新しいスタンダードを、私たちと共に創り上げていきませんか。 【仕事内容】 ＼あなたの経験を新会社で活かしませんか？／ マンションの大規模修繕工事における、塗装・防水業務全般およびアフターメンテナンス対応をお任せします。 ■具体的な業務内容 マンション大規模修繕における外壁塗装や防水業務全般（養生、洗浄、下地処理、仕上げ）を担当。 また元請となるカシワバラ・コーポレーションと協業して、引き渡し後の定期点検やアフター対応、居住者様からのちょっとした修繕相談への対応など、現場の「顔」としての顧客対応もお任せします。 ■このポジションの強み 単に「塗るだけ」の職人で終わるのではなく、防水や左官などのスキル（多能工）や、お客様対応力を身につけることで、職長や番頭（フロント）へと早期にキャリアアップできる環境です。 ■当社のキャリアパス ・現場のプロへ： 塗装未経験からの挑戦も歓迎。多能工として市場価値を高められます。 ・職長・番頭へ： チームのまとめ役として、現場を動かす醍醐味を味わえます。 ・施工管理への転身： 将来的に「管理側」へのキャリアチェンジも可能。現場を知るあなただからこそできる管理があります。 【アピールポイント】 ■新会社設立のスターティングメンバー 今回の募集は、「職人の内製化」を目的とした新会社設立に伴うオープニング募集です。組織づくりから関わることができるため、これまでの経験を活かしたい方はもちろん、心機一転して新しい環境でスタートしたい方にも最適な環境です。 ■業界トップクラスの実績と安定した案件量 大規模修繕やプラント塗装において業界トップクラスのシェアを誇るグループが母体となります。グループ内製化案件が中心であるため、年間を通じて仕事量は安定しており、無理のないスケジュール管理が徹底されています。 ■新しい職人の働き方」を体現する、年間休日120日以上 建設業界に根強く残る「休日が少ない」「収入が不安定」といったイメージを払拭すべく、完全週休2日制（土日祝休み）を導入。残業は月平均5時間未満となっており、安定した「固定月給制」のもとでプライベートの時間も大切にできる環境を整えています。 【募集要項】 【学歴・性別・職歴不問】 9月1日の新会社設立メンバーとして、これまでの現場経験を正当に評価した採用を行います。「自分の技術をしっかり給与で還元してほしい」「そろそろ体への負担を減らし、安定した環境で長く働きたい」という方を歓迎します。 ■必須条件（いずれか1つでも該当する方） ・塗装、防水、左官、タイルのいずれかの現場実務経験（年数不問） ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ■優遇する経験・スキル（必須ではありません） ・複数の工種をこなせる方（多能工のスキルがある方） ・職長や班長など、現場でメンバーをまとめた経験がある方 ・マンション大規模修繕などの現場で、居住者様やオーナー様への挨拶・アフター対応（修繕対応）の経験がある方 ■このような方を歓迎します！ ・日給月給制ではなく、天候に左右されない「固定月給」で家族を安心させたい方 ・「土日祝休み（年休120日以上）」「残業ほぼなし」のホワイトな環境でプライベートも大切にしたい方 ・新しい組織のスターティングメンバーとして、早期に職長や番頭などの役職を目指したい方 【事業概要】 プラント塗装修繕工事およびマンション大規模修繕工事の分野で国内トップクラスのシェアを持つカシワバラ・コーポレーションを核に、2026年9月1日に職人の内製化を目的として設立された新会社です。大手グループの盤石な安定基盤のもと、マンション大規模修繕における塗装業務全般、およびプラント・コンビナートの重防食塗装事業を展開しています。 核にあるテーマは、建設業界の古い慣習にとらわれない「新しい職人の働き方と、次世代の施工モデル」の確立です。日給制による収入の不安定さや休日の少なさといった業界の課題を解決し、固定月給制や完全週休2日制など、職人が安心して長期的に技術を磨き、100%のパフォーマンスを発揮できる環境を提供しています。 さらに、単なる塗装会社に留まらず、「職人＝現場作業のみ」という固定概念を覆す多様なキャリアパス（施工管理への転換、最高峰のマイスター制度、多能工化、ドローン等のDX技術を操るテック職、独立支援など）を組織として制度化。ビジネスマナーやホスピタリティ、現場DXの教育プログラムも自社で一貫して行います。 カシワバラ・ギルドは、職人の価値を最大化し、カシワバラグループの「最高の施工品質」を現場から支える戦略的拠点として、建設業界の未来を塗り替えていく事業を展開しています。

  • その他
  • 関東
  • その他
  • 正社員
  • 神奈川県川崎市川崎区大島3丁目36-7

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  【9月1日新会社設立】オープニングメンバー募集！塗装職人（未経験歓迎・経験者優遇）

  【募集背景】 プラント塗装修繕工事およびマンション大規模修繕工事の分野で、業界トップクラスのシェアを誇る当社。さらなる施工品質の向上と、建設業界が直面している「人手不足」という課題を根本から解決するため、2026年9月1日に職人の内製化を目的とした「新会社」を設立する運びとなりました。 私たちが目指すのは、古い慣習にとらわれない 「新しい職人の働き方」 の確立です。 「日給制による収入の不安定さ」や「休日の少なさ」といった課題を解消すべく、【固定月給制】【完全週休2日制（年間休日120日以上）】を整備いたしました。未経験の若手から経験者までが安心して技術を磨き、長期的に活躍できる環境をゼロから構築していきます。 今回は新会社の立ち上げメンバーとして、10名以上の積極採用を予定しております。これからの建設業界の新しいスタンダードを、私たちと共に創り上げていきませんか。 【仕事内容】 ＼今のスキルも、これからの成長も応援！／ マンションの大規模修繕工事における塗装業務全般または、プラント・コンビナートの重防食塗をお任せします。現場では複数名のチームで動くため、未経験の方もすぐに相談できる安心の環境です！ ■選べる2つのフィールド ① 神奈川営業所：マンション大規模修繕メイン 賃貸からタワーマンションまで、外壁塗装業務全般（養生、洗浄、下地処理、仕上げ）を担当。関東一円の現場で、街並みを美しく守るやりがいがあります。 ② 千葉南営業所：プラント・重防食塗装メイン 石油化学プラントやコンビナートなどの配管・外壁・タンク等の塗装を担当。社会インフラを支える、専門性の高い技術が身につきます。 ※ご希望や適性に応じて「神奈川営業所」または「千葉南営業所」のいずれかに配属します。 ■当社のキャリアパス ・現場のプロへ： 塗装未経験からの挑戦も歓迎。多能工として市場価値を高められます。 ・職長・番頭へ： チームのまとめ役として、現場を動かす醍醐味を味わえます。 ・施工管理への転身： 将来的に「管理側」へのキャリアチェンジも可能。現場を知るあなただからこそできる管理があります。 【アピールポイント】 ■新会社設立のスターティングメンバー 今回の募集は、「職人の内製化」を目的とした新会社設立に伴うオープニング募集です。組織づくりから関わることができるため、これまでの経験を活かしたい方はもちろん、心機一転して新しい環境でスタートしたい方にも最適な環境です。 ■業界トップクラスの実績と安定した案件量 大規模修繕やプラント塗装において業界トップクラスのシェアを誇るグループが母体となります。グループ内製化案件が中心であるため、年間を通じて仕事量は安定しており、無理のないスケジュール管理が徹底されています。 ■新しい職人の働き方」を体現する、年間休日120日以上 建設業界に根強く残る「休日が少ない」「収入が不安定」といったイメージを払拭すべく、完全週休2日制（土日祝休み）を導入。残業は月平均5時間未満となっており、安定した「固定月給制」のもとでプライベートの時間も大切にできる環境を整えています。 【募集要項】 【学歴・性別・職歴不問】 新会社の設立メンバーとして、人物面や意欲を重視した採用を行います。 ・未経験者：第二新卒、フリーター歓迎。「正社員として技術を身につけたい」「安定した環境で長く働きたい」という意欲を歓迎します。 ・経験者：塗装、建築、リフォーム、土木など、現場経験がある方は優遇します（分野不問）。「現場経験を活かして塗装技術を学びたい」という方や、新組織において早期に役職を目指したい方も歓迎いたします。 【事業概要】 プラント塗装修繕工事およびマンション大規模修繕工事の分野で国内トップクラスのシェアを持つカシワバラ・コーポレーションを核に、2026年9月1日に職人の内製化を目的として設立された新会社です。大手グループの盤石な安定基盤のもと、マンション大規模修繕における塗装業務全般、およびプラント・コンビナートの重防食塗装事業を展開しています。 核にあるテーマは、建設業界の古い慣習にとらわれない「新しい職人の働き方と、次世代の施工モデル」の確立です。日給制による収入の不安定さや休日の少なさといった業界の課題を解決し、固定月給制や完全週休2日制など、職人が安心して長期的に技術を磨き、100%のパフォーマンスを発揮できる環境を提供しています。 さらに、単なる塗装会社に留まらず、「職人＝現場作業のみ」という固定概念を覆す多様なキャリアパス（施工管理への転換、最高峰のマイスター制度、多能工化、ドローン等のDX技術を操るテック職、独立支援など）を組織として制度化。ビジネスマナーやホスピタリティ、現場DXの教育プログラムも自社で一貫して行います。 カシワバラ・ギルドは、職人の価値を最大化し、カシワバラグループの「最高の施工品質」を現場から支える戦略的拠点として、建設業界の未来を塗り替えていく事業を展開しています。

  • その他
  • 関東
  • その他
  • 正社員
  • 神奈川県川崎市川崎区大島3丁目36-7

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  【9月1日新会社設立】オープニングメンバー募集！塗装職人（未経験歓迎・経験者優遇）

  【募集背景】 プラント塗装修繕工事およびマンション大規模修繕工事の分野で、業界トップクラスのシェアを誇る当社。さらなる施工品質の向上と、建設業界が直面している「人手不足」という課題を根本から解決するため、2026年9月1日に職人の内製化を目的とした「新会社」を設立する運びとなりました。 私たちが目指すのは、古い慣習にとらわれない 「新しい職人の働き方」 の確立です。 「日給制による収入の不安定さ」や「休日の少なさ」といった課題を解消すべく、【固定月給制】【完全週休2日制（年間休日120日以上）】を整備いたしました。未経験の若手から経験者までが安心して技術を磨き、長期的に活躍できる環境をゼロから構築していきます。 今回は新会社の立ち上げメンバーとして、10名以上の積極採用を予定しております。これからの建設業界の新しいスタンダードを、私たちと共に創り上げていきませんか。 【仕事内容】 ＼今のスキルも、これからの成長も応援！／ マンションの大規模修繕工事における塗装業務全般または、プラント・コンビナートの重防食塗をお任せします。現場では複数名のチームで動くため、未経験の方もすぐに相談できる安心の環境です！ ■選べる2つのフィールド ① 神奈川営業所：マンション大規模修繕メイン 賃貸からタワーマンションまで、外壁塗装業務全般（養生、洗浄、下地処理、仕上げ）を担当。関東一円の現場で、街並みを美しく守るやりがいがあります。 ② 千葉南営業所：プラント・重防食塗装メイン 石油化学プラントやコンビナートなどの配管・外壁・タンク等の塗装を担当。社会インフラを支える、専門性の高い技術が身につきます。 ※ご希望や適性に応じて「神奈川営業所」または「千葉南営業所」のいずれかに配属します。 ■当社のキャリアパス ・現場のプロへ： 塗装未経験からの挑戦も歓迎。多能工として市場価値を高められます。 ・職長・番頭へ： チームのまとめ役として、現場を動かす醍醐味を味わえます。 ・施工管理への転身： 将来的に「管理側」へのキャリアチェンジも可能。現場を知るあなただからこそできる管理があります。 【アピールポイント】 ■新会社設立のスターティングメンバー 今回の募集は、「職人の内製化」を目的とした新会社設立に伴うオープニング募集です。組織づくりから関わることができるため、これまでの経験を活かしたい方はもちろん、心機一転して新しい環境でスタートしたい方にも最適な環境です。 ■業界トップクラスの実績と安定した案件量 大規模修繕やプラント塗装において業界トップクラスのシェアを誇るグループが母体となります。グループ内製化案件が中心であるため、年間を通じて仕事量は安定しており、無理のないスケジュール管理が徹底されています。 ■新しい職人の働き方」を体現する、年間休日120日以上 建設業界に根強く残る「休日が少ない」「収入が不安定」といったイメージを払拭すべく、完全週休2日制（土日祝休み）を導入。残業は月平均5時間未満となっており、安定した「固定月給制」のもとでプライベートの時間も大切にできる環境を整えています。 【募集要項】 【学歴・性別・職歴不問】 新会社の設立メンバーとして、人物面や意欲を重視した採用を行います。 ・未経験者：第二新卒、フリーター歓迎。「正社員として技術を身につけたい」「安定した環境で長く働きたい」という意欲を歓迎します。 ・経験者：塗装、建築、リフォーム、土木など、現場経験がある方は優遇します（分野不問）。「現場経験を活かして塗装技術を学びたい」という方や、新組織において早期に役職を目指したい方も歓迎いたします。 【事業概要】 プラント塗装修繕工事およびマンション大規模修繕工事の分野で国内トップクラスのシェアを持つカシワバラ・コーポレーションを核に、2026年9月1日に職人の内製化を目的として設立された新会社です。大手グループの盤石な安定基盤のもと、マンション大規模修繕における塗装業務全般、およびプラント・コンビナートの重防食塗装事業を展開しています。 核にあるテーマは、建設業界の古い慣習にとらわれない「新しい職人の働き方と、次世代の施工モデル」の確立です。日給制による収入の不安定さや休日の少なさといった業界の課題を解決し、固定月給制や完全週休2日制など、職人が安心して長期的に技術を磨き、100%のパフォーマンスを発揮できる環境を提供しています。 さらに、単なる塗装会社に留まらず、「職人＝現場作業のみ」という固定概念を覆す多様なキャリアパス（施工管理への転換、最高峰のマイスター制度、多能工化、ドローン等のDX技術を操るテック職、独立支援など）を組織として制度化。ビジネスマナーやホスピタリティ、現場DXの教育プログラムも自社で一貫して行います。 カシワバラ・ギルドは、職人の価値を最大化し、カシワバラグループの「最高の施工品質」を現場から支える戦略的拠点として、建設業界の未来を塗り替えていく事業を展開しています。

  • その他
  • 関東
  • その他
  • 正社員
  • 千葉県市原市今津朝山325-3

• ＜障害者雇用＞【東京本社｜契約社員／正社員】事務

  仕事内容 カシワバラ・コーポレーションのインフラメンテナンス工事案件の積算事務スタッフをお任せいたします。 積算とは、建築や土木の工事に必要な材料や人件費などを計算し、工事費の見積もりを算出することです。 なお、状況によっては一部一般事務をお願いしることもあります。 ご入社後はOJTにて業務をキャッチアップいただきながら、徐々に担当業務を広げていきます。 ※あくまでも上記は仕事の一例であり、お任せするお仕事は障害特性に合わせたものを相談しながら決めます。 応募資格 ・基本的なPCスキル（Excel、Word、Power Point） ・成長意欲のある方 組織構成 第1営業部　東日本セクション　12名 ポジションの魅力 ・積算経験が積める ・出社と在宅勤務のハイブリット型で働ける ・フレックス勤務可能 注意事項 ・出社時に時差出勤をご希望の場合は、遅らせても9時始業とさせていただきます ・出社頻度についても2週間に5回は最低でも可能な方を選考を優先いたしますが、障害特性によっては在宅勤務の割合を増やすことも相談可能です。なお教育期間は出社がメインとなります。

  • 設計・積算
  • 関東
  • 障害者雇用
  • 契約社員
  • 東京都港区港南1-2-70　品川シーズンテラス18F

• ＜障害者雇用＞【葛西オフィス｜契約社員／正社員】CADオペレーター

  仕事内容 カシワバラ・コーポレーションの建築事業では、主に新築マンションの案件を取り扱っています。 そのためCADを使用して、マンション施工図の作成をしたご経験のある方を募集いたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・CADを使った新築工事に関する図面、資料の作成 ・その他一般事務の補助 ご入社後はOJTにて業務をキャッチアップいただきながら、徐々に担当業務を広げていきます。 ※あくまでも上記は仕事の一例であり、お任せするお仕事は障害特性に合わせたものを相談しながら決めます。 応募資格 CADを使用したマンション施工図の作成をしたご経験のある方（JwCAD,AutoCADなど） 組織構成 首都圏第1・第2建築部　64名 ポジションの魅力 ・CAD経験を積める ・業務習得期間後は、在宅の割合を多くして勤務可能 ・フレックス勤務可能 注意事項 ・木造建築などマンションではない物件のCAD経験のみの方は、お受け入れが難しいです。

  • 設計・積算
  • 関東
  • 障害者雇用
  • 契約社員
  • 東京都江戸川区南葛西6-8-14 2F

• ＜障害者雇用＞【岩国本社｜時給制契約社員】総務スタッフ

  仕事内容 カシワバラ・コーポレーションの岩国本社にて総務業務を行っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・書類整理（書類のデータ化・保管） ・押印対応 ・研修施設対応（備品補充・管理など） ・定期清掃、点検立ち合い ご入社後はOJTにて業務をキャッチアップいただきながら、徐々に担当業務を広げていきます。 ※あくまでも上記は仕事の一例であり、お任せするお仕事は障害特性に合わせたものを相談しながら決めます。 応募資格 ・基本的なPCスキル（Excel、Word、Power Point） ・週20H以上勤務いただける方 組織構成 総務部　3名（岩国本社勤務のみ） ポジションの魅力 ・未経験歓迎 ・総務経験を積むことができる ・フレックス利用可能 注意事項 ・リモートワークができないポジションです。 ・フルタイムをご希望であればご相談に応じます。 ・定時の範囲内で就業時間の調整に応じます。 ・選考回数は2回です。

  • コーポレート
  • 中国・四国
  • 障害者雇用
  • 契約社員
  • 山口県岩国市山手町1-5-16

• ＜障害者雇用＞【東京本社｜時給制契約社員】社内ITアシスタント（ヘルプデスク）

  仕事内容 社内の無駄な作業をなくし、誰もがよりスマートに働ける環境を作るため、全社を挙げたデジタル化（DX）や業務効率化に力を入れている情報システム課から1名社内ITアシスタントを募集します。 ・ヘルプデスク対応 詳細：社員からの問い合わせに対して、チャットベース・遠隔で対応を行います。内容によっては電話対応も発生します。 対応例：アカウントの再発行、PW解除、office関連対応など ・一般事務（請求書処置など） ・PCのログ（利用履歴）の保存、管理 ・PCの初期化対応 ・新規アカウント作成 ・PCのキッティング ※ヘルプデスク対応をメインに考えておりますが、上記は業務内容の一例であり、お任せする具体的な業務は障害特性に合わせ確定させます。 ＜将来目指していること＞ 現在、退職などに伴い返却されたPCの管理体制を、より強化していきたいと考えています。 将来的には「PC管理センター」のような専門の部門を立ち上げ、現在は従業員が各自で行っているPCの設定や、今はまだ手をつけられていないユーザー変更なども一括で管理し、PCをスムーズに社内で循環（再利用）できる仕組みを作ることが目標です。 応募資格 他社でのヘルプデスク経験もしくは、ＰＣ関連の知識が豊富な方 組織構成 グループ企画本部 デジタル部 情報システム課 5名 ポジションの魅力 ・在宅勤務が多く、出社時もフリーアドレスのため、わからないことがあれば自分から聞ける方、行動できる方が向いているポジションです。 ・出社と在宅勤務のハイブリット型で働ける ・出社頻度については業務習得後であれば、月１回も可能（※応相談） ・フレックス勤務可能 ・残業ほぼ無 注意事項 ・定時の範囲内で就業時間の調整に応じます。 ・選考回数は2～3回です。 ・将来的にPC管理センター部門が設立された場合は、出社頻度が増える可能性もあります。 （実施可否未決済・時期未定）

  • コーポレート
  • 関東
  • 障害者雇用
  • 契約社員
  • 東京都港区港南1-2-70　品川シーズンテラス18F

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  【苫小牧｜土木施工管理】インフラメンテナンス

  インフラメンテナンス事業 当社のインフラメンテナンス事業はプラント塗装業界売上トップクラスを誇り、塗装・ブラスト・足場の技術開発にも取り組んでいます。 岩国市にできた日本初の石油コンビナートのプラント塗装を手掛けて以来、70年以上に渡って培ってきた塗装技術とノウハウを活かし、さらには最新技術を導入しながら成長を続けています。 プラント施設へ常駐し、メンテナンスを行うスタイルが主ですが、スポット案件を対応することもあります。 インフラメンテナンス事業とは… ✅プラント塗装業界売上トップクラス ✅石油・化学・ガスプラント～橋梁・道路インフラまで より詳しい内容はこちらからもご確認いただけます。 https://www.kashiwabara.co.jp/corp/infrastructure/ 業務詳細 インフラ工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅施工対象:プラント、交通インフラ、電力インフラ、ごみ処理施設など ✅施工実績: プラント、インフラ設備など600件以上 【入社後の環境】 📅年間休日125日 完全週休二日制です。入社時に特別休暇3日付与します。 ⏰残業時間は1分単位で支給 勤怠管理徹底！施工管理職の平均残業は30時間程度です。 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） 【歓迎】 ★1級土木施工管理技士を保有の方 ★1級土木施工管理技士補を保有の方 ・2級土木施工管理技士を保有の方 ・施工管理のご経験がある方

  • 施工管理
  • 北海道・東北
  • インフラメンテナンス事業（プラント修繕）
  • 正社員
  • 北海道苫小牧市沼ノ端中央4-4-11

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  【青森｜土木施工管理】インフラメンテナンス

  インフラメンテナンス事業 当社のインフラメンテナンス事業はプラント塗装業界売上トップクラスを誇り、塗装・ブラスト・足場の技術開発にも取り組んでいます。 岩国市にできた日本初の石油コンビナートのプラント塗装を手掛けて以来、70年以上に渡って培ってきた塗装技術とノウハウを活かし、さらには最新技術を導入しながら成長を続けています。 プラント施設へ常駐し、メンテナンスを行うスタイルが主ですが、スポット案件を対応することもあります。 インフラメンテナンス事業とは… ✅プラント塗装業界売上トップクラス ✅石油・化学・ガスプラント～橋梁・道路インフラまで より詳しい内容はこちらからもご確認いただけます。 https://www.kashiwabara.co.jp/corp/infrastructure/ 業務詳細 インフラ工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅施工対象:プラント、交通インフラ、電力インフラ、ごみ処理施設など ✅施工実績: プラント、インフラ設備など600件以上 【入社後の環境】 📅年間休日125日 完全週休二日制です！入社時に特別休暇3日付与します。 ⏰残業時間は1分単位で支給 勤怠管理徹底！施工管理の平均残業は30時間程度です。 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級土木施工管理技士を保有の方 ★1級土木施工管理技士補を保有の方 ・2級建土木施工管理技士を保有の方 ・プラント施設の施工管理経験がある方

  • 施工管理
  • 北海道・東北
  • インフラメンテナンス事業（プラント修繕）
  • 正社員
  • 青森県青森市桂木3-7-12

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  【福島｜土木施工管理】インフラメンテナンス

  インフラメンテナンス事業 当社のインフラメンテナンス事業はプラント塗装業界売上トップクラスを誇り、塗装・ブラスト・足場の技術開発にも取り組んでいます。 岩国市にできた日本初の石油コンビナートのプラント塗装を手掛けて以来、70年以上に渡って培ってきた塗装技術とノウハウを活かし、さらには最新技術を導入しながら成長を続けています。 プラント施設へ常駐し、メンテナンスを行うスタイルが主ですが、スポット案件を対応することもあります。 インフラメンテナンス事業とは… ✅プラント塗装業界売上トップクラス ✅石油・化学・ガスプラント～橋梁・道路インフラまで より詳しい内容はこちらからもご確認いただけます。 https://www.kashiwabara.co.jp/corp/infrastructure/ 業務詳細 インフラ工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅施工対象:プラント、交通インフラ、電力インフラ、ごみ処理施設など ✅施工実績: プラント、インフラ設備など600件以上 【入社後の環境】 📅年間休日125日 完全週休二日制です。入社時に特別休暇3日付与します。 ⏰残業時間は1分単位で支給 勤怠管理徹底！施工管理の平均残業は30時間程度です。 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級土木施工管理技士を保有の方 ★1級土木施工管理技士補を保有の方 ・2級建土木工管理技士を保有の方 ・プラント施設の施工管理経験がある方

  • 施工管理
  • 北海道・東北
  • インフラメンテナンス事業（プラント修繕）
  • 正社員
  • 福島県いわき市佐糠町2-23-2

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  【茨城｜土木施工管理】インフラメンテナンス

  インフラメンテナンス事業 当社のインフラメンテナンス事業はプラント塗装業界売上トップクラスを誇り、塗装・ブラスト・足場の技術開発にも取り組んでいます。 岩国市にできた日本初の石油コンビナートのプラント塗装を手掛けて以来、70年以上に渡って培ってきた塗装技術とノウハウを活かし、さらには最新技術を導入しながら成長を続けています。 プラント施設へ常駐し、メンテナンスを行うスタイルが主ですが、スポット案件を対応することもあります。 インフラメンテナンス事業とは… ✅プラント塗装業界売上トップクラス ✅石油・化学・ガスプラント～橋梁・道路インフラまで より詳しい内容はこちらからもご確認いただけます。 https://www.kashiwabara.co.jp/corp/infrastructure/ 業務詳細 インフラ工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅施工対象:プラント、交通インフラ、電力インフラ、ごみ処理施設など ✅施工実績: プラント、インフラ設備など600件以上 【入社後の環境】 📅年間休日125日 完全週休二日制です。入社時に特別休暇を3日付与します。 ⏰残業時間は1分単位で支給 勤怠管理徹底！施工管理職の平均残業は30時間程度です。 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級土木施工管理技士を保有の方 ★1級土木施工管理技士補を保有の方 ・2級建土木工管理技士を保有の方 ・プラント施設の施工管理経験がある方

  • 施工管理
  • 関東
  • インフラメンテナンス事業（プラント修繕）
  • 正社員
  • 茨城県神栖市知手中央1-1-11

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  【千葉｜土木施工管理】インフラメンテナンス

  インフラメンテナンス事業 当社のインフラメンテナンス事業はプラント塗装業界売上トップクラスを誇り、塗装・ブラスト・足場の技術開発にも取り組んでいます。 岩国市にできた日本初の石油コンビナートのプラント塗装を手掛けて以来、70年以上に渡って培ってきた塗装技術とノウハウを活かし、さらには最新技術を導入しながら成長を続けています。 プラント施設へ常駐し、メンテナンスを行うスタイルが主ですが、スポット案件を対応することもあります。 インフラメンテナンス事業とは… ✅プラント塗装業界売上トップクラス ✅石油・化学・ガスプラント～橋梁・道路インフラまで より詳しい内容はこちらからもご確認いただけます。 https://www.kashiwabara.co.jp/corp/infrastructure/ 業務詳細 インフラ工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅施工対象:プラント、交通インフラ、電力インフラ、ごみ処理施設など ✅施工実績: プラント、インフラ設備など600件以上 【入社後の環境】 📅年間休日125日 完全週休二日制です。入社時に特別休暇を3日付与します。 ⏰残業時間は1分単位で支給 勤怠管理徹底！施工管理職の平均残業は30時間程度です。 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級土木施工管理技士を保有の方 ★1級土木施工管理技士補を保有の方 ・2級建土木工管理技士を保有の方 ・プラント施設の施工管理経験がある方

  • 施工管理
  • 関東
  • インフラメンテナンス事業（プラント修繕）
  • 正社員
  • 千葉県市原市今津朝山325-3

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  【神奈川｜土木施工管理】インフラメンテナンス

  インフラメンテナンス事業 当社のインフラメンテナンス事業はプラント塗装業界売上トップクラスを誇り、塗装・ブラスト・足場の技術開発にも取り組んでいます。 岩国市にできた日本初の石油コンビナートのプラント塗装を手掛けて以来、70年以上に渡って培ってきた塗装技術とノウハウを活かし、さらには最新技術を導入しながら成長を続けています。 プラント施設へ常駐し、メンテナンスを行うスタイルが主ですが、スポット案件を対応することもあります。 インフラメンテナンス事業とは… ✅プラント塗装業界売上トップクラス ✅石油・化学・ガスプラント～橋梁・道路インフラまで より詳しい内容はこちらからもご確認いただけます。 https://www.kashiwabara.co.jp/corp/infrastructure/ 業務詳細 インフラ工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅施工対象:プラント、交通インフラ、電力インフラ、ごみ処理施設など ✅施工実績: プラント、インフラ設備など600件以上 【入社後の環境】 📅年間休日125日 完全週休二日制です。入社時に特別休暇を3日付与します。 ⏰残業時間は1分単位で支給 勤怠管理徹底！施工管理職の平均残業は30時間程度です。 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級土木施工管理技士を保有の方 ★1級土木施工管理技士補を保有の方 ・2級建土木工管理技士を保有の方 ・プラント施設の施工管理経験がある方

  • 施工管理
  • 関東
  • インフラメンテナンス事業（プラント修繕）
  • 正社員
  • 神奈川県川崎市川崎区大島3-36-7

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  【新潟｜土木施工管理】インフラメンテナンス

  インフラメンテナンス事業 当社のインフラメンテナンス事業はプラント塗装業界売上トップクラスを誇り、塗装・ブラスト・足場の技術開発にも取り組んでいます。 岩国市にできた日本初の石油コンビナートのプラント塗装を手掛けて以来、70年以上に渡って培ってきた塗装技術とノウハウを活かし、さらには最新技術を導入しながら成長を続けています。 プラント施設へ常駐し、メンテナンスを行うスタイルが主ですが、スポット案件を対応することもあります。 インフラメンテナンス事業とは… ✅プラント塗装業界売上トップクラス ✅石油・化学・ガスプラント～橋梁・道路インフラまで より詳しい内容はこちらからもご確認いただけます。 https://www.kashiwabara.co.jp/corp/infrastructure/ 業務詳細 インフラ工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅施工対象:プラント、交通インフラ、電力インフラ、ごみ処理施設など ✅施工実績: プラント、インフラ設備など600件以上 【入社後の環境】 📅年間休日125日 完全週休二日制です。入社時に特別休暇3日付与します。 ⏰残業時間は1分単位で支給 勤怠管理徹底！施工管理職の平均残業は30時間程度です。 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級土木施工管理技士を保有の方 ★1級土木施工管理技士補を保有の方 ・2級建土木工管理技士を保有の方 ・プラント施設の施工管理経験がある方

  • 施工管理
  • 中部
  • インフラメンテナンス事業（プラント修繕）
  • 正社員
  • 新潟県新潟市中央区愛宕1-6-7 燕新潟ビル2F

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  【新潟｜土木施工管理】インフラメンテナンス

  インフラメンテナンス事業 当社のインフラメンテナンス事業はプラント塗装業界売上トップクラスを誇り、塗装・ブラスト・足場の技術開発にも取り組んでいます。 岩国市にできた日本初の石油コンビナートのプラント塗装を手掛けて以来、70年以上に渡って培ってきた塗装技術とノウハウを活かし、さらには最新技術を導入しながら成長を続けています。 プラント施設へ常駐し、メンテナンスを行うスタイルが主ですが、スポット案件を対応することもあります。 インフラメンテナンス事業とは… ✅プラント塗装業界売上トップクラス ✅石油・化学・ガスプラント～橋梁・道路インフラまで より詳しい内容はこちらからもご確認いただけます。 https://www.kashiwabara.co.jp/corp/infrastructure/ 業務詳細 インフラ工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅施工対象:プラント、交通インフラ、電力インフラ、ごみ処理施設など ✅施工実績: プラント、インフラ設備など600件以上 【入社後の環境】 📅年間休日125日 完全週休二日制です。入社時に特別休暇3日付与します。 ⏰残業時間は1分単位で支給 勤怠管理徹底！施工管理職の平均残業は30時間程度です。 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級土木施工管理技士を保有の方 ★1級土木施工管理技士補を保有の方 ・2級建土木工管理技士を保有の方 ・プラント施設の施工管理経験がある方

  • 施工管理
  • 中部
  • インフラメンテナンス事業（プラント修繕）
  • 正社員
  • 新潟県糸魚川市田海1184-1

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  【大阪｜土木施工管理】インフラメンテナンス

  インフラメンテナンス事業 当社のインフラメンテナンス事業はプラント塗装業界売上トップクラスを誇り、塗装・ブラスト・足場の技術開発にも取り組んでいます。 岩国市にできた日本初の石油コンビナートのプラント塗装を手掛けて以来、70年以上に渡って培ってきた塗装技術とノウハウを活かし、さらには最新技術を導入しながら成長を続けています。 プラント施設へ常駐し、メンテナンスを行うスタイルが主ですが、スポット案件を対応することもあります。 インフラメンテナンス事業とは… ✅プラント塗装業界売上トップクラス ✅石油・化学・ガスプラント～橋梁・道路インフラまで より詳しい内容はこちらからもご確認いただけます。 https://www.kashiwabara.co.jp/corp/infrastructure/ 業務詳細 インフラ工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅施工対象:プラント、交通インフラ、電力インフラ、ごみ処理施設など ✅施工実績: プラント、インフラ設備など600件以上 【入社後の環境】 📅年間休日125日 完全週休二日制です。入社時に特別休暇3日付与します。 ⏰残業時間は1分単位で支給 勤怠管理徹底！施工管理の平均残業は30時間程度です。 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級土木施工管理技士を保有の方 ★1級土木施工管理技士補を保有の方 ・2級建土木工管理技士を保有の方 ・プラント施設の施工管理経験がある方

  • 施工管理
  • 近畿
  • インフラメンテナンス事業（プラント修繕）
  • 正社員
  • 大阪府堺市西区浜寺石津町東1-2-13

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  【兵庫｜土木施工管理】インフラメンテナンス

  インフラメンテナンス事業 当社のインフラメンテナンス事業はプラント塗装業界売上トップクラスを誇り、塗装・ブラスト・足場の技術開発にも取り組んでいます。 岩国市にできた日本初の石油コンビナートのプラント塗装を手掛けて以来、70年以上に渡って培ってきた塗装技術とノウハウを活かし、さらには最新技術を導入しながら成長を続けています。 プラント施設へ常駐し、メンテナンスを行うスタイルが主ですが、スポット案件を対応することもあります。 インフラメンテナンス事業とは… ✅プラント塗装業界売上トップクラス ✅石油・化学・ガスプラント～橋梁・道路インフラまで より詳しい内容はこちらからもご確認いただけます。 https://www.kashiwabara.co.jp/corp/infrastructure/ 業務詳細 インフラ工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅施工対象:プラント、交通インフラ、電力インフラ、ごみ処理施設など ✅施工実績: プラント、インフラ設備など600件以上 【入社後の環境】 📅年間休日125日 完全週休二日制です。入社時に特別休暇3日付与します。 ⏰残業時間は1分単位で支給 勤怠管理徹底！施工管理の平均残業は30時間程度です。 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級土木施工管理技士を保有の方 ★1級土木施工管理技士補を保有の方 ・2級建土木工管理技士を保有の方 ・プラント施設の施工管理経験がある方

  • 施工管理
  • 近畿
  • インフラメンテナンス事業（プラント修繕）
  • 正社員
  • 兵庫県加古川市尾上町安田275-1

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  【岡山｜土木施工管理】インフラメンテナンス

  インフラメンテナンス事業 当社のインフラメンテナンス事業はプラント塗装業界売上トップクラスを誇り、塗装・ブラスト・足場の技術開発にも取り組んでいます。 岩国市にできた日本初の石油コンビナートのプラント塗装を手掛けて以来、70年以上に渡って培ってきた塗装技術とノウハウを活かし、さらには最新技術を導入しながら成長を続けています。 プラント施設へ常駐し、メンテナンスを行うスタイルが主ですが、スポット案件を対応することもあります。 インフラメンテナンス事業とは… ✅プラント塗装業界売上トップクラス ✅石油・化学・ガスプラント～橋梁・道路インフラまで より詳しい内容はこちらからもご確認いただけます。 https://www.kashiwabara.co.jp/corp/infrastructure/ 業務詳細 インフラ工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅施工対象:プラント、交通インフラ、電力インフラ、ごみ処理施設など ✅施工実績: プラント、インフラ設備など600件以上 【入社後の環境】 📅年間休日125日 完全週休二日制です。入社時に特別休暇3日付与します。 ⏰残業時間は1分単位で支給 勤怠管理徹底！施工管理の平均残業は30時間程度です。 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級土木施工管理技士を保有の方 ★1級土木施工管理技士補を保有の方 ・2級建土木工管理技士を保有の方 ・プラント施設の施工管理経験がある方

  • 施工管理
  • 中国・四国
  • インフラメンテナンス事業（プラント修繕）
  • 正社員
  • 岡山県倉敷市中畝5-5-7

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  【山口｜土木施工管理】インフラメンテナンス

  インフラメンテナンス事業 当社のインフラメンテナンス事業はプラント塗装業界売上トップクラスを誇り、塗装・ブラスト・足場の技術開発にも取り組んでいます。 岩国市にできた日本初の石油コンビナートのプラント塗装を手掛けて以来、70年以上に渡って培ってきた塗装技術とノウハウを活かし、さらには最新技術を導入しながら成長を続けています。 プラント施設へ常駐し、メンテナンスを行うスタイルが主ですが、スポット案件を対応することもあります。 インフラメンテナンス事業とは… ✅プラント塗装業界売上トップクラス ✅石油・化学・ガスプラント～橋梁・道路インフラまで より詳しい内容はこちらからもご確認いただけます。 https://www.kashiwabara.co.jp/corp/infrastructure/ 業務詳細 インフラ工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅施工対象:プラント、交通インフラ、電力インフラ、ごみ処理施設など ✅施工実績: プラント、インフラ設備など600件以上 【入社後の環境】 📅年間休日125日 完全週休二日制です。入社時に特別休暇3日付与します。 ⏰残業時間は1分単位で支給 勤怠管理徹底！施工管理の平均残業は30時間程度です。 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級土木施工管理技士を保有の方 ★1級土木施工管理技士補を保有の方 ・2級建土木工管理技士を保有の方 ・プラント施設の施工管理経験がある方

  • 施工管理
  • 中国・四国
  • インフラメンテナンス事業（プラント修繕）
  • 正社員
  • 山口県岩国市麻里布町 6-14-27

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  【山口｜土木施工管理】インフラメンテナンス

  インフラメンテナンス事業 当社のインフラメンテナンス事業はプラント塗装業界売上トップクラスを誇り、塗装・ブラスト・足場の技術開発にも取り組んでいます。 岩国市にできた日本初の石油コンビナートのプラント塗装を手掛けて以来、70年以上に渡って培ってきた塗装技術とノウハウを活かし、さらには最新技術を導入しながら成長を続けています。 プラント施設へ常駐し、メンテナンスを行うスタイルが主ですが、スポット案件を対応することもあります。 インフラメンテナンス事業とは… ✅プラント塗装業界売上トップクラス ✅石油・化学・ガスプラント～橋梁・道路インフラまで より詳しい内容はこちらからもご確認いただけます。 https://www.kashiwabara.co.jp/corp/infrastructure/ 業務詳細 インフラ工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅施工対象:プラント、交通インフラ、電力インフラ、ごみ処理施設など ✅施工実績: プラント、インフラ設備など600件以上 【入社後の環境】 📅年間休日125日 完全週休二日制です。入社時に特別休暇3日付与します。 ⏰残業時間は1分単位で支給 勤怠管理徹底！施工管理の平均残業は30時間程度です。 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級土木施工管理技士を保有の方 ★2級建土木工管理技士を保有の方 ・プラント施設の施工管理経験がある方

  • 施工管理
  • 中国・四国
  • インフラメンテナンス事業（プラント修繕）
  • 正社員
  • 山口県周南市西松原4-1-27

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  【愛媛｜土木施工管理】インフラメンテナンス

  インフラメンテナンス事業 当社のインフラメンテナンス事業はプラント塗装業界売上トップクラスを誇り、塗装・ブラスト・足場の技術開発にも取り組んでいます。 岩国市にできた日本初の石油コンビナートのプラント塗装を手掛けて以来、70年以上に渡って培ってきた塗装技術とノウハウを活かし、さらには最新技術を導入しながら成長を続けています。 プラント施設へ常駐し、メンテナンスを行うスタイルが主ですが、スポット案件を対応することもあります。 インフラメンテナンス事業とは… ✅プラント塗装業界売上トップクラス ✅石油・化学・ガスプラント～橋梁・道路インフラまで より詳しい内容はこちらからもご確認いただけます。 https://www.kashiwabara.co.jp/corp/infrastructure/ 業務詳細 インフラ工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅施工対象:プラント、交通インフラ、電力インフラ、ごみ処理施設など ✅施工実績: プラント、インフラ設備など600件以上 【入社後の環境】 📅年間休日125日 完全週休二日制です。入社時に特別休暇3日付与します。 ⏰残業時間は1分単位で支給 勤怠管理徹底！施工管理の平均残業は30時間程度です。 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級土木施工管理技士を保有の方 ★1級土木施工管理技士補を保有の方 ・2級建土木工管理技士を保有の方 ・プラント施設の施工管理経験がある方

  • 施工管理
  • 中国・四国
  • インフラメンテナンス事業（プラント修繕）
  • 正社員
  • 愛媛県松山市余戸中6-7-24 リバティ余戸103

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  【大分｜土木施工管理】インフラメンテナンス

  インフラメンテナンス事業 当社のインフラメンテナンス事業はプラント塗装業界売上トップクラスを誇り、塗装・ブラスト・足場の技術開発にも取り組んでいます。 岩国市にできた日本初の石油コンビナートのプラント塗装を手掛けて以来、70年以上に渡って培ってきた塗装技術とノウハウを活かし、さらには最新技術を導入しながら成長を続けています。 プラント施設へ常駐し、メンテナンスを行うスタイルが主ですが、スポット案件を対応することもあります。 インフラメンテナンス事業とは… ✅プラント塗装業界売上トップクラス ✅石油・化学・ガスプラント～橋梁・道路インフラまで より詳しい内容はこちらからもご確認いただけます。 https://www.kashiwabara.co.jp/corp/infrastructure/ 業務詳細 インフラ工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅施工対象:プラント、交通インフラ、電力インフラ、ごみ処理施設など ✅施工実績: プラント、インフラ設備など600件以上 【入社後の環境】 📅年間休日125日 完全週休二日制です。入社時に特別休暇を3日付与します。 ⏰残業時間は1分単位で支給 勤怠管理徹底！施工管理の平均残業は30時間程度です。 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級土木施工管理技士を保有の方 ★1級土木施工管理技士補を保有の方 ・2級建土木工管理技士を保有の方 ・プラント施設の施工管理経験がある方

  • 施工管理
  • 九州・沖縄
  • インフラメンテナンス事業（プラント修繕）
  • 正社員
  • 大分県大分市中鶴崎2-4-25

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  【沖縄｜土木施工管理】インフラメンテナンス

  インフラメンテナンス事業 当社のインフラメンテナンス事業はプラント塗装業界売上トップクラスを誇り、塗装・ブラスト・足場の技術開発にも取り組んでいます。 岩国市にできた日本初の石油コンビナートのプラント塗装を手掛けて以来、70年以上に渡って培ってきた塗装技術とノウハウを活かし、さらには最新技術を導入しながら成長を続けています。 プラント施設へ常駐し、メンテナンスを行うスタイルが主ですが、スポット案件を対応することもあります。 インフラメンテナンス事業とは… ✅プラント塗装業界売上トップクラス ✅石油・化学・ガスプラント～橋梁・道路インフラまで より詳しい内容はこちらからもご確認いただけます。 https://www.kashiwabara.co.jp/corp/infrastructure/ 業務詳細 インフラ工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅施工対象:プラント、交通インフラ、電力インフラ、ごみ処理施設など ✅施工実績: プラント、インフラ設備など600件以上 【入社後の環境】 📅年間休日125日 完全週休二日制です。入社時に特別休暇を3日付与します。 ⏰残業時間は1分単位で支給 勤怠管理徹底！施工管理の平均残業は30時間程度です。 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級土木施工管理技士を保有の方 ★1級土木施工管理技士補を保有の方 ・2級建土木工管理技士を保有の方 ・プラント施設の施工管理経験がある方

  • 施工管理
  • 九州・沖縄
  • インフラメンテナンス事業（プラント修繕）
  • 正社員
  • 沖縄県那覇市前島2-21-13 ふそうビル12F

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  【全国｜土木施工管理】プラント解体工事／プラント解体セクション

  インフラメンテナンス事業 当社のインフラメンテナンス事業はプラント塗装業界売上トップクラスを誇り、塗装・ブラスト・足場の技術開発にも取り組んでいます。 岩国市にできた日本初の石油コンビナートのプラント塗装を手掛けて以来、70年以上に渡って培ってきた塗装技術とノウハウを活かし、さらには最新技術を導入しながら成長を続けています。 プラント施設へ常駐し、メンテナンスを行うスタイルが主ですが、スポット案件を対応することもあります。 インフラメンテナンス事業とは… ✅プラント塗装業界売上トップクラス ✅石油・化学・ガスプラント～橋梁・道路インフラまで より詳しい内容はこちらからもご確認いただけます。 https://www.kashiwabara.co.jp/corp/infrastructure/ 業務詳細 プラント解体工事の施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など 入社後は会社全体のルールや現場教育等をしっかりと行います！ ※受注状況により、解体案件がない期間が出てくる可能性があります。 その場合は、所属する営業所が管轄しているインフラメンテナンス工事の施工管理案件に取り組んでいただきます。 【入社後の環境】 📅年間休日125日 完全週休二日制です。入社時に特別休暇を3日付与します。 ⏰残業時間は1分単位で支給 勤怠管理徹底！施工管理の平均残業は30時間程度です。 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・解体工事または土木工事経験者 【歓迎】 ★1級土木施工管理技士を保有の方 ★1級土木施工管理技士補を保有の方 ・2級土木工管理技士を保有の方 ・解体工事施工技士の資格をお持ちの方 ・2015年以降に1級土木施工管理技士か1級建築施工管理技士を取得した方 （解体工事の実務経験が1年以上、または登録解体工事講習の受講をすると解体工事監理技術者になれるため） ・プラント業の経験や資格のある方 ・石油、石油化学、電力会社で解体工事の経験のある方

  • 施工管理
  • 関東
  • インフラメンテナンス事業（プラント修繕）
  • 正社員
  • 千葉県市原市今津朝山325-3 他(1)

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  【全国｜土木施工管理】インフラ橋梁工事／社会インフラメンテナンス部

  インフラメンテナンス事業 当社のインフラメンテナンス事業はプラント塗装業界売上トップクラスを誇り、塗装・ブラスト・足場の技術開発にも取り組んでいます。 岩国市にできた日本初の石油コンビナートのプラント塗装を手掛けて以来、70年以上に渡って培ってきた塗装技術とノウハウを活かし、さらには最新技術を導入しながら成長を続けています。 プラント施設へ常駐し、メンテナンスを行うスタイルが主ですが、スポット案件を対応することもあります。 インフラメンテナンス事業とは… ✅プラント塗装業界売上トップクラス ✅石油・化学・ガスプラント～橋梁・道路インフラまで より詳しい内容はこちらからもご確認いただけます。 https://www.kashiwabara.co.jp/corp/infrastructure/ 業務詳細 橋梁工事・送電鉄塔工事の施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など 首都高速道路や横浜ベイブリッジなどの交通インフラ改修実績があります！ 教育に関しては現在のお住まいから近いインフラ管轄の営業所にて行います。 その後は橋梁または首都高現場のある地域へ出張していただき、キャリアをスタートします。 ※受注状況により、橋梁案件がない期間が出てくる可能性があります。 その場合は、お住まいから近い営業所が管轄するインフラメンテナンス工事の施工管理案件に取り組んでいただきます。 長期出張（最大2～3年）対応可能な方であれば、どこにお住まいの方でも受け入れ可能です。 【入社後の環境】 📅年間休日125日 完全週休二日制です。入社時に特別休暇を3日付与します。 ⏰残業時間は1分単位で支給 勤怠管理徹底！施工管理の平均残業は30時間程度です。 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 ・橋梁での工事経験がある方 【歓迎】 ★1級土木施工管理技士を保有の方 ★1級土木施工管理技士補を保有の方 ・2級建土木工管理技士を保有の方 ・送電鉄塔での工事経験がある方

  • 施工管理
  • 関東
  • インフラメンテナンス事業（プラント修繕）
  • 正社員

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  【厚木｜土木施工管理】在日米軍基地／在日米軍事業推進部

  インフラメンテナンス事業 当社のインフラメンテナンス事業はプラント塗装業界売上トップクラスを誇り、塗装・ブラスト・足場の技術開発にも取り組んでいます。 岩国市にできた日本初の石油コンビナートのプラント塗装を手掛けて以来、70年以上に渡って培ってきた塗装技術とノウハウを活かし、さらには最新技術を導入しながら成長を続けています。 プラント施設へ常駐し、メンテナンスを行うスタイルが主ですが、スポット案件を対応することもあります。 インフラメンテナンス事業とは… ✅プラント塗装業界売上トップクラス ✅石油・化学・ガスプラント～橋梁・道路インフラまで より詳しい内容はこちらからもご確認いただけます。 https://www.kashiwabara.co.jp/corp/infrastructure/ 業務詳細 米軍基地内における施工管理業務業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 協力会社の管理・指導 米軍基地内における施工管理 アパート、寮、倉庫の改修、駐留軍の宿舎の改修、内外装改修、電気設備改修、給排水衛生設備改修、塗装など ※近隣の現場サポートも随時実施 ※工事の規模感は2週間と短期間で終了する案件から、1年がかりの大規模な案件まで様々です。 ✅このポジションの特徴 当社は創業当初より在日米軍基地との取引を行っており、元請けとして参画できる企業は数社のみと限られています。 【入社後の環境】 📅年間休日125日 完全週休二日制です。入社時に特別休暇を3日付与します。 ⏰残業時間は1分単位で支給 勤怠管理徹底！施工管理の平均残業は30時間程度です。 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理経験 ・業務にて英語を使用するため、英語を使っての業務に抵抗のない方。 ※英語スキルは初級以上で可 【歓迎】 ★1級土木施工管理技士を保有の方 ★2級建土木工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 関東
  • インフラメンテナンス事業（プラント修繕）
  • 正社員
  • 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス18F

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  沖縄（米軍基地）｜土木施工管理】インフラメンテナンス

  インフラメンテナンス事業 当社のインフラメンテナンス事業はプラント塗装業界売上トップクラスを誇り、塗装・ブラスト・足場の技術開発にも取り組んでいます。 岩国市にできた日本初の石油コンビナートのプラント塗装を手掛けて以来、70年以上に渡って培ってきた塗装技術とノウハウを活かし、さらには最新技術を導入しながら成長を続けています。 インフラメンテナンス事業とは… ✅プラント塗装業界売上トップクラス ✅石油・化学・ガスプラント～橋梁・道路インフラまで より詳しい内容はこちらからもご確認いただけます。 https://www.kashiwabara.co.jp/corp/infrastructure/ 業務詳細 米軍基地内における施工管理業務をお任せします。 当社は創業当初から米軍基地との取引をしており、より拡大をしていくための募集となります。 米軍基地では様々な工種を請け負っており、建築、土木、設備、電気など様々な工種に挑戦することが可能です。 ■工種 アパート・寮・倉庫の改修、駐留軍の宿舎の改修、内外装改修、電気設備改修、給排水衛生設備改修、塗装など ※近隣の現場サポートも随時実施 ※工事の規模感は2週間と短期間で終わるものから、1年がかりの大規模なものまで様々です。 ■この仕事の特徴 ・米軍基地内における工事の元請けとして参画できる企業は数社のみと限られており、なかなか手掛けることのできない希少性の高い仕事です。 ・米軍基地とのやり取りは、すべて英語で行われます。さらに図面は英語で作られているため、最初は専門用語をその都度調べながら業務を進めていきましょう。 ・様々な工種を取り扱うため、それぞれの得意分野を活かし、相談しあいながら進めていきます。 【入社後の環境】 📅年間休日125日 完全週休二日制です。入社時に特別休暇を3日付与します。 ⏰残業時間は1分単位で支給 勤怠管理徹底！施工管理の平均残業は30時間程度です。 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・英語を話せる方（取引先とのコミュニケーションは英語で行うため） ・何らかの施工管理経験が３年以上ある方 →英語が優先事項のため施工管理経験はこれより浅い場合でもご相談ください 【歓迎】 ★1級土木施工管理技士を保有の方 ★1級土木施工管理技士補を保有の方 ・2級建土木工管理技士を保有の方 ・プラント施設の施工管理経験がある方

  • 施工管理
  • 九州・沖縄
  • インフラメンテナンス事業（プラント修繕）
  • 正社員
  • 沖縄県那覇市前島2-21-13 ふそうビル12F

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  【山口｜自社製品機械設計】インフラメンテナンス

  インフラメンテナンス事業 当社のインフラメンテナンス事業はプラント塗装業界売上トップクラスを誇り、塗装・ブラスト・足場の技術開発にも取り組んでいます。 岩国市にできた日本初の石油コンビナートのプラント塗装を手掛けて以来、70年以上に渡って培ってきた塗装技術とノウハウを活かし、さらには最新技術を導入しながら成長を続けています。 プラント施設へ常駐し、メンテナンスを行うスタイルが主ですが、スポット案件を対応することもあります。 インフラメンテナンス事業とは… ✅プラント塗装業界売上トップクラス ✅石油・化学・ガスプラント～橋梁・道路インフラまで より詳しい内容はこちらからもご確認いただけます。 https://www.kashiwabara.co.jp/corp/infrastructure/ 業務詳細 自社製品の企画や設計開発全般をお任せします。 具体的には・・・ ◎石油タンク内面の塗膜を剥離・回収する「自動ブラストマシン」 ◎プラントのメンテナンス計画を効率化する「塗装診断システム」 ◎プラントの建設やメンテナンスの際、様々なオーダーに対応できる「足場エンジニアリングシステム」 📓詳細はこちらからもご確認いただけます！ https://www.kashiwabara.co.jp/corp/infrastructure/industrial/ 📅年間休日125日 完全週休二日制です。入社時に特別休暇を3日付与します。 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・CADを使った機械設計の業務経験 ・普通自動車免許 ・建設系機械設計のご経験

  • 設計・積算
  • 中国・四国
  • インフラメンテナンス事業（プラント修繕）
  • 正社員
  • 山口県岩国市旭町1-13-38

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  【福井｜土木施工管理】インフラメンテナンス

  インフラメンテナンス事業 当社のインフラメンテナンス事業はプラント塗装業界売上トップクラスを誇り、塗装・ブラスト・足場の技術開発にも取り組んでいます。 岩国市にできた日本初の石油コンビナートのプラント塗装を手掛けて以来、70年以上に渡って培ってきた塗装技術とノウハウを活かし、さらには最新技術を導入しながら成長を続けています。 プラント施設へ常駐し、メンテナンスを行うスタイルが主ですが、スポット案件を対応することもあります。 インフラメンテナンス事業とは… ✅プラント塗装業界売上トップクラス ✅石油・化学・ガスプラント～橋梁・道路インフラまで より詳しい内容はこちらからもご確認いただけます。 https://www.kashiwabara.co.jp/corp/infrastructure/ 業務詳細 インフラ工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅施工対象:プラント、交通インフラ、電力インフラ、ごみ処理施設など ✅施工実績: プラント、インフラ設備など600件以上 【入社後の環境】 📅年間休日125日 完全週休二日制です。入社時に特別休暇を3日付与します。 ⏰残業時間は1分単位で支給 勤怠管理徹底！施工管理の平均残業は30時間程度です。 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級土木施工管理技士を保有の方 ★1級土木施工管理技士補を保有の方 ・2級建土木工管理技士を保有の方 ・プラント施設の施工管理経験がある方

  • 施工管理
  • 中部
  • インフラメンテナンス事業（プラント修繕）
  • 正社員
  • 福井県福井市和田3-308

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  【栃木｜土木施工管理】インフラメンテナンス

  インフラメンテナンス事業 当社のインフラメンテナンス事業はプラント塗装業界売上トップクラスを誇り、塗装・ブラスト・足場の技術開発にも取り組んでいます。 岩国市にできた日本初の石油コンビナートのプラント塗装を手掛けて以来、70年以上に渡って培ってきた塗装技術とノウハウを活かし、さらには最新技術を導入しながら成長を続けています。 プラント施設へ常駐し、メンテナンスを行うスタイルが主ですが、スポット案件を対応することもあります。 インフラメンテナンス事業とは… ✅プラント塗装業界売上トップクラス ✅石油・化学・ガスプラント～橋梁・道路インフラまで より詳しい内容はこちらからもご確認いただけます。 https://www.kashiwabara.co.jp/corp/infrastructure/ 業務詳細 インフラ工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅施工対象:プラント、交通インフラ、電力インフラ、ごみ処理施設など ✅施工実績: プラント、インフラ設備など600件以上 【入社後の環境】 📅年間休日125日 完全週休二日制です。入社時に特別休暇を3日付与します。 ⏰残業時間は1分単位で支給 勤怠管理徹底！施工管理の平均残業は30時間程度です。 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可） ・施工管理のご経験がある方 【歓迎】 ★1級土木施工管理技士を保有の方 ★1級土木施工管理技士補を保有の方 ・2級土木工管理技士を保有の方 ・プラント施設の施工管理経験がある方

  • 施工管理
  • 関東
  • インフラメンテナンス事業（プラント修繕）
  • 正社員
  • 栃木県宇都宮市大通り4-1-18 宇都宮大同生命ビル3F-062

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  【静岡｜土木施工管理】インフラメンテナンス

  日本の産業を足元から支える。インフラ維持×工場建屋改修のハイブリッドエンジニアとして、一生モノのスキルを身につけませんか？ プラント・インフラメンテナンスに加え、企業の工場内における建屋（事務所や倉庫、生産棟など）の改修・建築工事までをトータルに手がけるポジションです。単なる「点検・補修」にとどまらず、建物のライフサイクルを長く伸ばすための建築工事にも深く関わることができるため、インフラ（土木・塗装）と建築、両方の幅広い知識とスキルが身につく環境です。 具体的な業務内容 大手企業の工場やインフラ設備におけるメンテナンスや、改修工事の施工管理（または現場作業・工程管理）をお任せします。 ■ インフラメンテナンス業務イメージ 配管、鉄骨構造物、タンクなどの防食塗装・補修工事 設備の劣化診断、バリューアップのためのメンテナンス計画の提案 ■ 工場内建屋の改修・建築工事イメージ 工場内の事務所、倉庫、生産棟などの外壁改修、防水工事、内装リフォーム 老朽化した建屋の補強工事、改修に伴う建築施工管理全般 協力会社（職人さん）の手配、資材調達、安全・工程・品質の管理 この仕事の魅力 一生モノの「ハイブリッドなスキル」が身につくインフラ特有の防食・メンテナンス技術だけでなく、一般的な「建築工事（建屋改修）」のノウハウも同時に学べます。対応できる幅が広いため、技術者として格段に高まります。圧倒的な安定性とバツグンの知名度、プラントメンテナンス業界のリーディングカンパニーであるカシワバラ・コーポレーション。大手企業の工場が現場となるため、業績は常に安定。腰を据えて長く働ける環境です。 求める人物像 「インフラにも、建築にも興味がある」その好奇心を歓迎します！ 未経験・第二新卒歓迎！（丁寧な研修・資格取得支援制度あり） 建築施工管理、または土木・塗装などの現場経験がある方（ブランク歓迎）！ チームワークを大切にし、現場の職人さんやお客様と円滑なコミュニケーションが取れる方！ 安定した基盤のもとで、イチから専門技術を身につけたい方大歓迎！ 【入社後の環境】 📅年間休日125日 完全週休二日制です。入社時に特別休暇を3日付与します。 ⏰残業時間は1分単位で支給 勤怠管理徹底！施工管理の平均残業は30時間程度です。 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。

  • 施工管理
  • 中部
  • インフラメンテナンス事業（プラント修繕）
  • 正社員
  • 静岡県静岡市葵区伝馬町9-7 塚本ビル5F-B

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  【長崎(上五島)｜土木施工管理】インフラメンテナンス

  インフラメンテナンス事業 当社のインフラメンテナンス事業はプラント塗装業界売上トップクラスを誇り、塗装・ブラスト・足場の技術開発にも取り組んでいます。 岩国市にできた日本初の石油コンビナートのプラント塗装を手掛けて以来、70年以上に渡って培ってきた塗装技術とノウハウを活かし、さらには最新技術を導入しながら成長を続けています。 プラント施設へ常駐し、メンテナンスを行うスタイルが主ですが、スポット案件を対応することもあります。 インフラメンテナンス事業とは… ✅プラント塗装業界売上トップクラス ✅石油・化学・ガスプラント～橋梁・道路インフラまで より詳しい内容はこちらからもご確認いただけます。 https://www.kashiwabara.co.jp/corp/infrastructure/ 業務詳細 インフラ工事における施工管理業務全般をお任せします。 安全、品質、工程、予算の管理 協力会社の管理・指導 施主・設計事務所との打合せ など ✅施工対象:プラント、交通インフラ、電力インフラ、ごみ処理施設など ✅施工実績: プラント、インフラ設備など600件以上 【入社後の環境】 📅年間休日125日 完全週休二日制です。入社時に特別休暇を3日付与します。 ⏰残業時間は1分単位で支給 勤怠管理徹底！施工管理の平均残業は30時間程度です。 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・土木施工管理技士の資格をお持ちの方 ・塗装工事における施工管理経験(5年以上)をお持ちの方 【歓迎】 ★1級土木施工管理技士を保有の方 ★1級土木施工管理技士補を保有の方

  • 施工管理
  • 九州・沖縄
  • インフラメンテナンス事業（プラント修繕）
  • 正社員
  • 長崎県南松浦郡新上五島町折島 上五島総合サービス㈱内

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  【青森（米軍基地）｜土木施工管理】インフラメンテナンス

  インフラメンテナンス事業 当社のインフラメンテナンス事業はプラント塗装業界売上トップクラスを誇り、塗装・ブラスト・足場の技術開発にも取り組んでいます。 岩国市にできた日本初の石油コンビナートのプラント塗装を手掛けて以来、70年以上に渡って培ってきた塗装技術とノウハウを活かし、さらには最新技術を導入しながら成長を続けています。 インフラメンテナンス事業とは… ✅プラント塗装業界売上トップクラス ✅石油・化学・ガスプラント～橋梁・道路インフラまで より詳しい内容はこちらからもご確認いただけます。 https://www.kashiwabara.co.jp/corp/infrastructure/ 業務詳細 米軍基地内における施工管理業務をお任せします。 当社は創業当初から米軍基地との取引をしており、より拡大をしていくための募集となります。 米軍基地では様々な工種を請け負っており、建築、土木、設備、電気など様々な工種に挑戦することが可能です。三沢基地では主に事務所や住宅の空調設備工事に携わっていただきます。 ■工種 アパート・寮・倉庫の改修、駐留軍の宿舎の改修、内外装改修、電気設備改修、給排水衛生設備改修、塗装など ※近隣の現場サポートも随時実施 ※工事の規模感は2週間と短期間で終わるものから、1年がかりの大規模なものまで様々です。 ■この仕事の特徴 米軍基地内における工事の元請けとして参画できる企業は数社のみと限られており、なかなか手掛けることのできない希少性の高い仕事です。 【入社後の環境】 📅年間休日125日 完全週休二日制です。入社時に特別休暇を3日付与します。 ⏰残業時間は1分単位で支給 勤怠管理徹底！施工管理の平均残業は30時間程度です。 📝 手厚い福利厚生 家族手当、資格手当、退職金制度など、安心の制度が整っています。 各種教育・研修制度も充実し、スキルアップを支援します。 📝 評価制度が明確 一人ひとりの業務を正当に評価する人事考課体制があり、キャリアアップの道筋が明確です。 📝資格取得支援制度あり 必要な資格の受験費用や教材費、学校費用まで会社がサポートする制度があります。 働きながら国家資格を取得し、手に職を付けることが可能です。 【組織について】 当社の施工管理は、20代〜50代まで幅広い年代が活躍中。 キャリア入社者が多く、上下関係に関わらず相談しやすい風通しの良い職場です。（社員の6割以上がキャリア入社！） 経験を活かしながら、よりスケールの大きい現場でキャリアを築くことができます。 【カシワバラの魅力】 当社は、インフラメンテナンス事業・マンション大規模修繕事業・建築事業・内装リノベーション事業を主軸に、幅広い事業を展開しております。 全国に拠点を構え、創業以来黒字経営を続ける企業でもあるため、全国ネットワークで安定した仕事量とキャリアの広がりを実現しています。 募集要件 【必須】 ・1級管工事施工管理技士を保有の方

  • 施工管理
  • 北海道・東北
  • インフラメンテナンス事業（プラント修繕）
  • 正社員
  • 青森県青森市桂木3-7-12

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  東京本社／安全品質環境管理職（新部署立ち上げ）

  ■仕事内容 当社が展開する各事業領域（インフラ・プラント修繕、マンション大規模修繕、リノベーションデザイン、建築等）における現場の 【安全管理・品質管理・環境管理・法令遵守】 を、 全社横断の管理部門として統制・監理する業務 をお任せします。 ※どの事業領域を担当いただくかは、これまでのご経験やご希望を考慮の上、選考を通じて決定いたします。 従来の枠組みにとらわれず、より高い水準での安全・品質管理を目指し、能動的な事前統制（着工審査等のゲート管理）や現場監査の強化、 さらなるコンプライアンス推進体制の構築・社内展開 を行っていただきます。 ■具体的な業務内容 ・全社的な安全・品質・環境・法令遵守に関する標準化ガイドライン（社内ルール）の策定・運用 ・事前統制としての「着工審査（施工検討会）」の実施・厳正な審議・チェック ・全国の現場に対する計画的な「現場監査（安全・品質監査）」の実施および改善指導・フォローアップ ・法令改正や最新工法・製品等の情報収集、社内および協力会社への周知・専門教育の実施 ・安全・品質事故・トラブルの分析および再発防止策の立案・全社展開 ■働き方のポイント ①組織を創り上げる「新部署立ち上げ」のやりがい🚀 新部署立ち上げの中核メンバーとして、全社的なガバナンス強化や仕組みづくり、組織の土台形成に直接携わることができる非常にやりがいの大きなポジションです。 ②メリハリをつけて働ける「リモートワーク」制度🏠 業務の流れを把握し独り立ちした後は、在宅勤務を選択可能です（※現在は火・木が出社必須のミートアップデイ、その他の日はリモート可）。 ③「内勤＆短期出張」で全国の現場を支えるデスクワークメインのスタイル💻 基本は社内・自宅でのルール策定や監査資料作成などの「内勤業務」がメインです。一方で、全社の安全・品質水準を高めるため、必ず全国の各現場・事業所を直接見に行く短期出張（1〜3日程度）が発生します。現場確認と内勤のバランスよく活躍できます。 ■募集要件 【必須】 ■普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ■PC操作スキル（Word、Excel、PowerPointの基本操作） ■建設業界における工事経験（施工管理経験目安5年以上）または安全・品質管理職の実務経験 ■全国出張（1〜3日程度の短期）に対応できる方 【こんな方を歓迎します！】 💡「現場一辺倒の働き方から脱却し、スマートに活躍したい」施工管理経験者 ・長年現場の第一線で頑張ってきたけれど、これからは内勤やデスクワーク中心の働き方に切り替えたい方 ・これまでの現場経験や施工管理の知見を活かし、全社の安全・品質を守る「アドバイザー・監理者」としてステップアップしたい方 💡「大手基準のノウハウを活かして、組織づくりに挑みたい」方 ・大手ゼネコンや同業他社で培った高いコンプライアンス意識や安全・品質基準をお持ちの方 ・決められた現場を回すだけでなく、新部署のルール作りや組織の土台形成から関わり、やりがいを感じたい方 💡「現場の気持ちがわかるからこそ、厳しくも頼られる存在になりたい」方 ・現場の苦労がわかるからこそ、一方的な押し付けではなく、現場に寄り添った指導や改善サポートができる方

  • 安全品質
  • 関東
  • その他
  • 正社員
  • 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス18F

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  東京本社／原価管理職（新部署立ち上げ）

  ■仕事内容 当社が展開する各事業領域（インフラ・プラント修繕、マンション大規模修繕、リノベーションデザイン、建築等）における 【原価管理・コストコントロール】 を、 全社横断の管理部門として統制・管理する業務 をお任せします。 ※どの事業領域を担当いただくかは、これまでのご経験やご希望を考慮の上、選考を通じて決定いたします。 各事業部で行っていた実行予算チェックや進捗管理を集約し、 全社の原価管理体制をより高い水準へ引き上げるための「仕組み」をゼロから一緒に 作り上げていきます。 AIや新システムも積極的に導入・活用 しながら、全案件をスピーディーかつ精度高く見守れる効率的で高度な統制・フォロー体制を、共に整備・推進していただける方を求めています。 ■具体的な業務内容 ・各事業における実行予算の妥当性審査・承認業務 ・施工中工事の進捗確認（出来高・外注費支払い・工期遅延リスク等の監視）の仕組み作り・運用 ・工事管理システム・積算データの分析、異常物件のアラート抽出・現場指導 ・全社共通のマニュアルの改定 ■働き方のポイント ①全社の収益基盤を支える「新部署立ち上げ」のやりがい🚀 新部署立ち上げの中核メンバーとして、全社横断の原価管理ルール策定や仕組みづくりに直接携わることができます。自らの知見やアイデアで組織の土台を形成し、会社の収益性向上にダイレクトに貢献できる非常に手応えの大きいポジションです。 ②メリハリをつけて働ける「リモートワーク」制度🏠 業務の流れを把握し独り立ちした後は、在宅勤務を選択可能です（※現在は火・木が出社必須のミートアップデイ、その他の日はリモート可）。 ③「内勤＆短期出張」で全社の原価を最適化するデスクワークメインのスタイル💻 基本は社内・自宅での実行予算チェックやデータ分析、マニュアル作成などの「内勤業務」がメインです。一方で、数字上の管理にとどまらず現場の実態を正しく把握するため、全国の各現場・事業所へ赴く短期出張（1〜3日程度）が発生します。快適なデスクワークと程よい現地確認のバランスで活躍できます。 ■募集要件 【必須】 ■普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ■PC操作スキル（Word、Excel、PowerPointの基本操作） ■建設業界における工事経験（施工管理経験目安5年以上）または原価管理・調達・積算の実務経験 ■全国出張（1〜3日程度の短期）に対応できる方 【こんな方を歓迎します！】 💡「これまでの施工管理・現場経験を活かし、原価管理のプロへキャリアアップしたい」方 ・現場の最前線で磨いてきた予算管理や積算、施工の知見を活かし、これからは全社の「原価・コストコントロールのスペシャリスト」として活躍したい方 ・現場常駐からオフィスワークやリモートワーク中心の働き方へ移行し、最新のAIツールやシステムも駆使しながらスマートに専門性を発揮したい方 💡「安定企業で、経営や全社の収益に直結する手応えを感じたい」方 ・単に現場単位で予算を納めるだけでなく、全社横断の視点で実行予算の適正性をチェックし、組織の収益改善に直接貢献したい方 ・大手ゼネコンや同業他社で培った購買・調達・原価管理のノウハウを存分に活かし、新組織の仕組みづくりに挑戦したい方 💡「数字だけでなく、現場の実情に寄り添った適正な判断ができる」方 ・デスク上の数字合わせではなく、現場の施工リスクや工事の流れを深く理解した上で、客観的かつ現場にとっても納得感のある原価監査を行いたい方

  • 安全品質
  • 関東
  • その他
  • 正社員
  • 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス18F

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