あなたの会社は整備されていますか？雇用調整助成金申請のキモは勤怠管理である理由とその落とし穴
新型コロナウイルスによる影響が深刻化するとともに、国や地方自治体の自粛要請もあり、多くの企業が休業や時短勤務を行っています。自粛により休業手当を従業員に支給する...
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助成金・補助金 「助成率10/10」を盛り込んだ雇用調整助成金拡充の詳細が公開！新型コロナウイルスに係る支給要件まとめ(2020年5月6日時点)
「雇用調整助成金支給要領」および「緊急雇用安定助成金支給要領」が、2020年5月1日現在版に更新されました。今号では、改めて「助成率10/10」を盛り込んだ雇用...
助成金・補助金 【新型コロナウイルス】雇用調整助成金 支給率１１．１％ 相談からの支給はわずか０．１％の衝撃
雇用調整助成金の相談件数は４月24日時点で相談件数は約20万件、支給件数は約2,500件、支給決定件数は282件となっています。相談から支給に至っているのはたっ...
助成金・補助金 【新型コロナウイルス】テレワーク導入に使える働き方改革推進支援助成金の対象取組が拡充！派遣労働者にも活用できます
大型連休明けを解除の目安としていた緊急事態宣言は延長の見込みとなり、企業としてはますます長期的な観点から雇用維持、事業継続を実現する働き方を検討せざるを得ない段...
助成金・補助金 【新型コロナウイルス】持続化給付金の申請要領を公表｜申請期間や申請書類は？
新型コロナウイルス感染拡大により、売上が減少している中小法人（会社以外の法人も含む）・個人事業者に対しての支給される「持続化給付金」。緊急事態宣言も長引くことが...
助成金・補助金 【新型コロナウイルス】速報！雇用調整助成金が拡充予定 助成率引き上げの2パターンを解説
長引く新型コロナウイルス感染症の拡大に伴い、目下、中小企業において課題となるのが従業員への休業手当の支払いです。休業手当の一部を助成する雇用調整助成金については...
助成金・補助金 【新型コロナウイルス】勘違いしていませんか？休業手当と雇用調整助成金
全国に広げられた緊急事態宣言の発令を受け、企業に対し出勤自粛や休業要請が求められる事態となり、企業は休業手当を支払わなければいけないのか、社員も休業手当をもらえ...
助成金・補助金 【新型コロナウイルス】全国に緊急事態宣言発令！企業における休業手当の支払義務はどうなる？雇用調整助成金の活用で60％支給が賢明か。
新型コロナウイルス感染症の拡大に伴い、７都府県に限定して発令した緊急事態宣言の対象が、2020年4月16日より全国に広げられています。緊急事態宣言の発令を受け、...
助成金・補助金 【新型コロナウイルス】フリーランス支援の３つの制度を具体的に検証。持続化給付金の活用が最有力か。
新型コロナウイルスの感染拡大に伴い、企業向け支援・補償制度が様々創設されており、これに付随する形で、組織に属さないフリーランス支援も徐々に拡充されつつあります。...
助成金・補助金 【雇用調整助成金】申請書類の記載事項約５割減！？労働者や事業者の対象範囲拡大についても解説
2020年４月１日から特例措置のさらなる拡充が実施されている雇用調整助成金について、緊急対応期間（2020年４月１日～６月30日）の取扱いを盛り込んだ改訂版雇用...
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