【無料セミナー】新型コロナウイルスによる事業変革期!ニューノーマルに備えるBPOとは?&勤怠管理システムHRMOS勤怠活用法@8月27日(金)オンライン

コロナウイルス 労働基準法 残業
【無料セミナー】新型コロナウイルスによる事業変革期!ニューノーマルに備えるBPOとは?&勤怠管理システムHRMOS勤怠活用法@8月27日(金)オンライン

目次

  1. 新型コロナウイルスによる事業変革期!ニューノーマルに備えるBPOとは?&勤怠管理システムHRMOS勤怠活用法
  2. こんな方は是非、お申し込みください
  3. 事業概要
  4. 無料セミナーのお申し込み

圧倒的につながる「HRMOS(ハーモス)労務給与」

ハーモス労務給与は、となり合った業務をつなげ、労務・給与業務がラクになるシステムです。勤怠データからの給与自動計算、給与通知・年末調整書類のカンタン作成など、労務給与業務がシステムで完結し、効率化につながります。

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圧倒的につながる「HRMOS(ハーモス)労務給与」

無料でご提供しているHRMOS勤怠勤怠管理ですが、お問い合わせや初期設定サポートは有償で対応させていただいております。そこで今回は「無料」のセミナー形式で多くの利用者及び検討いただいている方にご参加いただき、HRMOS勤怠の設定方法や運用方法に関する疑問に他社事例を交えながらお答えいたします。

また、本セミナーでは社会保険労務士法人人事部サポートSRの本多香苗氏にもご登壇いただき、「新型コロナウイルスによる事業変革期!ニューノーマルに備えるBPOとは?」についても講演していただきます。

※お申し込みはこちら

新型コロナウイルスによる事業変革期!ニューノーマルに備えるBPOとは?&勤怠管理システムHRMOS勤怠活用法

開催日時

2021年08月27日(金)
14時00分〜15時00分(開場:13時50分)

場所

オンラインセミナー
当日14時になりましたら以下URLからご参加くださいませ (会場は13:50)
https://us02web.zoom.us/j/81987339468?pwd=MTM4Zm5KV2dJd1JmQVpoTUluTHFVZz09

費用

無料

タイムスケジュール

第1部 :14時00分〜14時25分
第2部 :14時25分〜14時50分
質疑応答:14時50分〜15時00分(質疑応答)

セミナー内容

第1部:新型コロナウイルスによる事業変革期!ニューノーマルに備えるBPOとは?

人材不足、働き方改革、BPO活用の推奨、コロナウイルスの感染拡大、テレワークの普及ここ数年で、私達を取り巻く働く環境は大きく変化し、また変化を強いられています。
...しかしながら、企業が求める生産性の向上、コスト削減は以前課題とされています。今回のセミナーではニューノーマルに向けてどのように事業変革をすれば良いのか、弊社の事例と共にお話しさせていただきます。

<このような場合は是非お申込ください>

  • 従業員にコア業務に集中していただきたいと考える経営者、人事・労務ご担当者様
  • アウトソーシング、BPOに興味がある方

講 師:社会保険労務士法人 人事部サポートSR 本多 香苗

▼講師 本多香苗氏プロフィール
大手企業での人事労務マネジメント、企業内研修講師を約20 年経験。平成17年には労務紛争解決にも関わる特定社会保険労務士の資格を取得。入社から退職までの各ステージにおけるテーマごとの各種研修講師を歴任。グレーゾーンの法的・実務的解釈と解決手腕に定評がある

【資格】
・特定社会保険労務士
・産業カウンセラー
・キャリアコンサルタント

【実績】
・労務管理研修、労働時間制研修、ビジネスマナー研修
・リーダーシップ、問題解決研修
・話し方・接客・電話対応マナー研修
・メンタルヘルス・モチベーション研修
 他実績多数

2部:HRMOS勤怠の設定のポイントと活用方法

「勤務区分の設定方法」や「残業アラート機能」など、HRMOS勤怠の設定方法のポイントや運用方法について、他社事例を交えながらご紹介いたします。
また、労働基準法を遵守するためのHRMOS勤怠の機能や残業時間を減らすための運用方法、現在HRMOS勤怠をご利用いただいているお客様が使われているコツなどもご紹介いたします。
まだHRMOS勤怠を使っていない方にも、すでにご利用いただいている方にも参考になる内容をご用意しておりますので是非お申し込みください。

スピーカー:HRMOS勤怠株式会社 代表取締役 川島寛貴

▼講師 川島寛貴氏プロフィール
2002年電通国際情報サービス入社 モスフードサービス様やソニー様を担当。基幹系システムを中心に構築。人事システムの導入実績あり。2006年株式投資のSNSサイト「みんなの株式」を運営する株式会社みんかぶの創業メンバーとして参画。(2019年3月にマザーズ上場)2016年HRMOS勤怠株式会社を設立、代表取締役に就任。2万社を超えるお客様にクラウド勤怠管理システムを提供中。

こんな方は是非、お申し込みください

1)従業員にコア業務に集中してもらいたい
2)アウトソーシング、BPOに興味がある
3)HRMOS勤怠を検討しているが、よくわからないため概要を知りたい
4)HRMOS勤怠を利用しているが、打刻しか使っていない。他の機能も活用したい
5)他社の「勤務区分」や「端数処理」などHRMOS勤怠の使い方を知りたい
6)「有料プラン」のイメージがあまりついていない。有給休暇の自動付与は実施したい

事業概要

社会保険労務士法人 人事部サポートSRグループ

給与計算・各種手続き代行、労務相談、採用支援、人事制度設計、研修支援、人事システム支援、業務コンサル、コンプライアンス推進など、企業の人事関連全般をカバーするコンサルティンググループ。コンサルタントは全て企業人事部経験者が務めており、一般的なコンサルファームとは違い、現場感覚を持ったコンサルティングを行っております。あらゆる法律・システム・運用を駆使し、企業の労務リスク低減に努めます。

サービスURL:https://o-sr.co.jp/

HRMOS勤怠株式会社

無料の勤怠管理システム「HRMOS勤怠」をご提供しております。
1,000社を超える企業のサポート経験で培った人事・労務部門の専門的なノウハウをもとに
ベンチャー企業や中小企業向けに必要な機能を精査した、シンプルで使いやすい勤怠管理システムです。
登録企業は1万社を超え、多くの企業にてご利用いただいております。
サービスURL:https://hrmos.co/kintai/

無料セミナーのお申し込み

こちらのフォームよりお申し込みください。

圧倒的につながる「HRMOS(ハーモス)労務給与」

ハーモス労務給与は、となり合った業務をつなげ、労務・給与業務がラクになるシステムです。勤怠データからの給与自動計算、給与通知・年末調整書類のカンタン作成など、労務給与業務がシステムで完結し、効率化につながります。

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ハーモス勤怠 編集部

編集者

ハーモス勤怠 編集部

社会保険労務士法人や企業人事の経験を持つメンバーが中心となって運営しています。ハーモスシリーズの初期設定ガイドや活用事例など、導入企業の実務に役立つ情報を発信しています。現在はハーモス勤怠に加え、ハーモス労務給与の領域についても情報をお届けしています。

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