株式会社LegaseedとHRMOS勤怠株式会社が共同開催する無料セミナー「コロナ禍での新卒採用成功術｜内定辞退０を実現する８つのポイント＆在宅勤務での勤怠管理のコツ」の開催が決定いたしました。

テレワークや時差出勤など、働き方や企業の在り方にも大きな影響を与えている新型コロナウイルス。この混乱の中、新卒採用に危機感を抱いている企業様も多いのではないでしょうか。

本セミナーでは、株式会社Legaseed 代表取締役 近藤悦康氏にもご登壇いただき、「オンラインでも内定辞退を出さない新卒採用8つのポイント」について講演していただきます。さらに、無料の勤怠管理システムHRMOS勤怠で行う在宅勤務の管理方法や、企業の対応状況や傾向（フレックス導入など）を実際のお客様の声も含めてご紹介いたします。

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コロナ禍での新卒採用成功術｜内定辞退０を実現する８つのポイント＆在宅勤務での勤怠管理のコツ

開催日時

2020年07月28日(火)
14時00分〜16時00分

場所

オンラインセミナー
当日14時になりましたら以下のURLからご参加くださいませ
https://us02web.zoom.us/j/81938844559?pwd=YlhEOHFIM0ZDVG9YZ3VhVHBLb2FtQT09

費用

無料

タイムスケジュール

セミナー1部　：14時00分～15時00分
質疑応答(1部) ：15時00分～15時10分
セミナー2部　：15時10分～15時50分
質疑応答(2部)：15時50分～16時00分

セミナー内容

1部：オンラインでも内定辞退を出さない新卒採用8つのポイント

オンライン採用では一度も直接会わずに内定を出さなければならないこともある中、学生の志望度を極限まで引き上げ、内定辞退を０にするための8つの新卒採用のポイントを、実際に21卒の内定承諾率100％の弊社の事例も交えて、お伝えいたします。

スピーカー：Legaseed代表 近藤悦康

▼講師　近藤 悦康 氏プロフィール
1979年岡山県生まれ。「はたらくを、しあわせに」を理念に、新卒採用支援を手掛けるLegaseedを2013年に創業。年間1.7万人を超える学生が応募する人気企業に。2021年度の楽天みん就調べ人気インターンシップランキングで総合10位、人材業界1位。常識を覆す独自の採用手法が「クローズアップ現代」など多くの番組で取り上げられている。

2部：在宅勤務における勤怠管理のポイント

無料の勤怠管理システムHRMOS勤怠の活用方法を他社事例も含めてご案内します。
緊急事態宣言後の企業の対応状況や傾向（フレックス導入など）を実際のお客様の声も含めてご紹介いたします。
（6月以降は「在宅勤務」への対応が必須となった企業が急増中です。）

スピーカー：HRMOS勤怠株式会社 代表取締役 川島寛貴

こんな方は是非、お申し込みください

1）コロナ下でも新卒採用を成功させたい
2）コロナの影響で採用スケジュールが狂ったため対応方法を知りたい
3）このような状況でも新卒採用を進めている他社事例を知りたい
4）在宅勤務における勤怠管理のコツを知りたい
5）在宅勤務・テレワークに課題を抱えている
6）HRMOS勤怠を検討しているが、よくわからないため概要を知りたい
7）HRMOS勤怠を利用しているが、打刻しか使っていない。他の機能も活用したい
8）「有料プラン」のイメージがあまりついていない。有給休暇の自動付与は実施したい

事業概要

株式会社Legaseed

「はたらくを、しあわせに」を理念に、人事領域に変革をもたらす人材コンサルティング企業。創業7年目社員40名ながら年間1.7万人をこえる学生が応募し、楽天みん就調査の「2021年卒人気インターンシップランキング」では総合10位、人材業界では１位に選出されている。

サービスURL：https://www.legaseed.co.jp/

HRMOS勤怠株式会社

無料の勤怠管理システム「HRMOS勤怠」をご提供しております。
1,000社を超える企業のサポート経験で培った人事・労務部門の専門的なノウハウをもとに
ベンチャー企業や中小企業向けに必要な機能を精査した、シンプルで使いやすい勤怠管理システムです。
登録企業は1万社を超え、多くの企業にてご利用いただいております。
サービスURL：https://hrmos.co/kintai/

無料セミナーのお申し込み

こちらのフォームよりお申し込みください。
https://forms.gle/KsRJBBksqEhfP63K8