勤怠管理

2023.03.01

2023年３月13日より「個人の判断」となるマスク着用！職場におけるルール作りを

コロナ禍も４年目を迎え、直近のデータによると新規感染者数及び重症者数、病床使用率に関してはいずれも低下傾向が続いています。こうした流れを受け、これまで当たり前と...

コロナウイルス

労務管理

2023.02.24

４月１日一斉付与の現場は要確認！「年５日有休取得義務」への対応状況

早いもので、間もなく３月を迎えますね。新年度を目前に控え、毎年４月１日に年次有給休暇を一斉付与する会社では「年５日の有休取得義務」への対応状況を確認しておく必要...

労働基準法

勤怠管理

2023.02.24

【イベントレポート】無料の勤怠管理システムHRMOS勤怠_オンライン質問会｜２０２３年２月１０日開催

2023年２月24日に、勤怠管理システム ハーモス勤怠のオンライン質問会を開催いたしました。 本稿では、今回の質問会でいただいたご質問とその回答の概略や関連UR...

労務管理

2023.02.22

2023年４月１日から適用となる中小企業の割増賃金率引き上げ！「月60時間超」のカウント方法

中小企業でも2023年度よりいよいよ適用となる「月60時間超の法定時間外労働に係る割増賃金率の引き上げ」への対応に向け、準備は進められているでしょうか？今号では...

残業

労務管理

2023.02.20

ダイバーシティは経営戦略～多様な人材の活用の仕方

ダイバーシティは、これからの企業における重要な経営戦略の一つです。今や会社の一番重要な資源は人材です。そしてこの人材の採用が少子高齢化が進むにつれて難しくなって...

労務管理

2023.02.17

全国的に長引く寒波！職場における冬季労働災害対策を万全に

立春を過ぎたというのに、各地でまだまだ厳しい寒さが続きますね。例年、12月から2月にかけては降雪、凍結等による転倒や交通事故が多発しますが、今年は特に発生事例が...

勤怠管理

2023.02.16

【重要】無料プランのご利用者様に３月３１日までに実施していただく内容｜HRMOS勤怠

いつもハーモス勤怠をご利用いただきありがとうございます。 ハーモス勤怠は、2023年2月1日にサービス内容および料金プランの改定を実施いたしました。 【詳細】H...

年末調整

労務管理

2023.02.15

「緊急雇用安定助成金」「休業支援金・給付金」が2023年３月末休業分で終了へ

前号に引き続き、2022年度末で終了となるコロナ関連助成金を確認しましょう。今号で解説するのは「緊急雇用安定助成金」「休業支援金・給付金」についてです。 雇用保...

コロナウイルス

勤怠管理

2023.02.15

【動画配信視聴受付中】最初の一歩で挫折しない！初期設定お手伝いセミナー【有料プラン検討中の方へ】

HRMOS勤怠の有料プラン検討中の企業様向けに初期設定セミナーの動画を配信いたします！ 初期設定の流れや重要なポイントを他社事例・実際のお客様の声も踏まえながら...

勤怠管理

2023.02.15

【機能改善】インボイス制度施行に伴う請求書の変更｜SES会社・人材派遣会社のためのクラウド勤怠・契約・請求管理システム

いつもハーモス勤怠およびハーモス契約・請求をご利用いただき、ありがとうございます。 この度、SES会社・人材派遣会社のためのクラウド勤怠・契約・請求管理システム...