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【VPoEとは】メルカリも採用!?エンジニア組織の重要なマネージャー社会保険
2019.03.02

【VPoEとは】メルカリも採用!?エンジニア組織の重要なマネージャー

VPoE(VP of Engineering)という役職をご存知でしょうか? 国内ではあまり馴染みがありませんが、欧米のエンジニア組織では欠かせない役職の一つで...

【ピーターの法則とは】社員が無能化する仕組み。その昇進、本当に大丈夫?社会保険
2019.02.27

【ピーターの法則とは】社員が無能化する仕組み。その昇進、本当に大丈夫?

「ピーターの法則」をご存知でしょうか? 社会学の面から、組織集団の成長が止まり無能化・機能不全に至るメカニズムを解き明かし、判りやすく提示した法則です。 組織運...

【パワーカップルとは】彼らの心を掴むことが今後の企業戦略のカギ!?社会保険
2019.02.23

【パワーカップルとは】彼らの心を掴むことが今後の企業戦略のカギ!?

近年様々な企業でその存在が注目されている「パワーカップル」、その意味をご存知でしょうか? パワーカップルの支持を受けることが現代企業において重要という考え方があ...

【従業員体験(EX)とは】EXはなぜ重要?高めるための具体的施策とは?社会保険
2019.02.16

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近年、クラウドソーシングなど会社員にこだわらない様々な働き方が誕生しています。 企業は優秀な人材を逃さないために、自社の働きやすさについてこれまで以上にしっかり...

【ブラインド採用とは】貴社の多様性増進に!世界で広がる採用手法社会保険
2019.02.13

【ブラインド採用とは】貴社の多様性増進に!世界で広がる採用手法

貴社の採用課題はなんでしょう?多様性のない職場になってはいませんか? 会社に合った人材を集めつつ、多様性も高めていくための施策として、近年注目されているのが「ブ...

【玉突き人事とは】人事異動で発生する理由とその問題点について社会保険
2019.02.09

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玉突き人事という言葉をご存知でしょうか? 「玉突き事故なら聞いたことある」と考える人もいらっしゃるでしょう。両方ともニュアンスは同じで、ビリヤードで玉を突いたと...

【ピアボーナスとは】同僚同士がお互い評価する、新しい給与システム社会保険
2019.02.02

【ピアボーナスとは】同僚同士がお互い評価する、新しい給与システム

ピアボーナスという仕組みをご存知でしょうか? 2017年ごろから、社員を会社に定着させる仕組みとして、ピアボーナスを導入する企業が増えてきています。 もともとは...

残業
【留Biz大学生とは】人材派遣領域のトレンドキーワード【2019年予測】社会保険
2019.01.30

【留Biz大学生とは】人材派遣領域のトレンドキーワード【2019年予測】

2018年12月、株式会社リクルートキャリア就職みらい研究所が2019年のトレンド予測発表会で人材派遣領域のトレンドキーワードとして「留Biz大学生」を発表しま...

働き方改革で注目の「勤務間インターバル」制度導入に向けた手順を解説【労働基準法改正2019】社会保険
2019.01.28

働き方改革で注目の「勤務間インターバル」制度導入に向けた手順を解説【労働基準法改正2019】

終業時刻から次の始業時刻の間に一定時間の休息を確保する、「勤務間インターバル制度」。 長時間労働の是正が目指される働き方改革においては、本制度導入による一定の効...

労働基準法
【学び場イトとは】アルバイト・パート領域のトレンドキーワード【2019年予測】社会保険
2019.01.26

【学び場イトとは】アルバイト・パート領域のトレンドキーワード【2019年予測】

各企業で人手不足が大きな問題となっています。 なんと2018年は11月までに、「人手不足」が原因で倒産した企業が362件も発生し、過去最多を記録しました。 その...

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