退職したらポイ、じゃダメ！勤怠管理(タイムカード)の正しい保存期間とは？ │ HRMOS勤怠
去年退職した○○さんの勤怠データ、今すぐに出すことができるでしょうか？ 「え、そんなのとっくにないよ！」という会社は要注意です。勤怠データ等の労働関係書類は、労...
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ハーモスからのお知らせ 「HRMOS(ハーモス)勤怠 by HRMOS勤怠」の操作画面を公開します
いつもHRMOS勤怠をご利用いただきありがとうございます。 HRMOS勤怠株式会社が提供するクラウド勤怠管理システム「HRMOS勤怠」は、2022年2月14日よ...
労務管理 ダブルワークとマルチジョブホルダー制度｜雇用保険の加入について
ここ２～３年、ダブルワークをしている方や、正社員として働きながら個人事業主として開業している方も増えてきました。ここで問題となるのが、パートやアルバイトの方の雇...
労務管理 都内で広がるコロナ感染！東京都新設「テレワーク推進強化奨励金」の活用で、事業継続の要となる「テレワークの定着」を
東京都では、2022年１月11日より「テレワーク推進強化奨励金」の申請受付を開始し、都内企業におけるテレワーク普及・定着を目指します。本奨励金は、東京都が行う「...
労務管理 2022年４月改正で、年金制度はより一層、働くシニアに寄り添った設計に
年金は私たちすべての国民に関わる制度ですが、その複雑さゆえ、一般の方からは「よく分からない」「高額な保険料支払いに不満がある」といったお声を多く耳にします。この...
ハーモスからのお知らせ 【重要なお知らせ】「HRMOS勤怠」は「HRMOS勤怠」に変わります
いつもHRMOS勤怠をご利用いただきありがとうございます。 HRMOS勤怠株式会社が提供するクラウド勤怠管理システム「HRMOS勤怠」は、2022年2月14日よ...
ハーモスからのお知らせ 【派遣先企業ご担当者様へ】「HRMOS勤怠契約・請求」は「HRMOS契約・請求 by HRMOS勤怠」に変わります
いつもHRMOS勤怠をご利用いただきありがとうございます。 HRMOS勤怠株式会社が提供する、SES会社・人材派遣会社のためのクラウド勤怠・契約・請求システム「...
労務管理 2022年１月１日より変更となった健康保険関連の法改正項目を総まとめ
労働・社会保険関連の改正法施行が多く予定される2022年ですが、2022年１月１日施行の「全世代対応型の社会保障制度を構築するための健康保険法等の一部を改正する...
労務管理 実施していますか？「雇入れ時教育」｜雇用形態を問わず、すべての労働者に対して実施しなければなりません
御社では、新たに雇い入れた労働者に対する「雇入れ時教育」を実施しているでしょうか？しばしば、パート・アルバイトなど短時間労働者に対して実施していない事業場が見受...
ハーモスからのお知らせ 【イベントレポート】無料の勤怠管理システムHRMOS勤怠_オンライン質問会｜２０２１年１２月２４日開催
2021年12月24日に、勤怠管理システムHRMOS勤怠のオンライン質問会を開催いたしました。 本稿では、今回の質問会でいただいたご質問とその回答の概略や関連U...
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