セミナー概要

年々採用の難易度と複雑性が増す中、企業が事業を加速し成長を遂げるためには、「再現性を持った持続的な人材獲得力」が求められています。

近年注目されている「人的資本経営」においても、入口の採用段階における「意欲・能力の高い人材」の持続的な獲得力が語られ始めていますが、そのためにはまず、盤石な社内の採用基盤･体制構築が不可欠です。

本セミナーでは、「再現性を高めるために必要な、採用マネジメント手法」について、4つのテーマを軸に、元ビズリーチ人財開発部部長として採用責任者を歴任した今村より、自社事例を踏まえてご紹介いたします。

このような方におすすめ

• 積極的に採用数を増やしたい経営者・人事組織の責任者
• 持続的な人材調達ができる採用体制を作りたい方
• 自社の採用体制を客観的に評価・改善し、組織の採用力をさらに高めたい方

セミナー申し込み最終受付

受付期間	2024/02/06（火）14:00まで

開催概要

開催日時	2024/02/06（火）15:00-16:00
会場	インターネット環境があれば、どこでも参加可能
参加費	無料
視聴方法	視聴方法につきましては、お申し込みいただいた方のみご案内させていただきます。
主催	株式会社ビズリーチ