株式会社メドレー 求人一覧
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フィールドエンジニア／DENTIS 東京
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 クラウドシステムである「DENTIS」と、医療機関内のローカルネットワークおよび各種機器を確実につなぐための技術的な導入・インテグレーション業務を担っていただきます。 業務内容 「DENTIS」のシステム連携設定（Agentプログラムの導入等）およびテスト作業 オンライン資格確認端末や画像サーバー等、院内の既存システムとの通信を成立させるためのネットワーク要件の整理・連携オペレーション構築 導入時や稼働後に発生する通信トラブルのリモート調査（PCのネットワーク設定、IP体系、ルーティング等の論理的な推論を通じたボトルネックの特定） 課題解決に向けた、外部のネットワーク構築業者や院内システム担当者に対する技術的な調整・ディレクション（※ルーター設定や物理的な実作業は外部業者へ委託しており、原因特定と的確な指示出しに注力していただきます） 本ポジションの魅力 ◎自社サービスへの貢献 「SaaSと医療機関のローカルシステムの連携」という現場のリアルな技術的課題を直接社内にフィードバックし、プロダクトの連携機能改善に活かすことができます。 自社開発のサービスであり、社内にエンジニアが在籍しているため、改善スピードが早く、提案が形になりやすい環境です。 医療情報システムの導入を通じて、人とシステムをつなぐ架け橋となり、医療現場の課題解決に主体的に取り組めるやりがいのあるポジションです。 ◎社会貢献性の高さ 医療現場のDX推進を通じて、システムの分断による非効率に真正面から向き合うことができるポジションです。 実際に利用者である医療従事者から直接感謝の声をいただく機会も多く、日々の業務を通じて社会的な意義を実感できます。 提供するプロダクトは医療機関だけでなく、その先の患者にも価値を届けられるため、当事者意識を持って業務に取り組めます ◎成長環境 多種多様な医療機関のネットワークやシステム環境に触れることで、インフラとアプリケーションの双方を俯瞰し、論理的に課題を特定・解決する高度なトラブルシューティング能力が磨かれます。 自社の責任分界点を明確に見極めたうえで、他社ベンダーを技術的論理で動かし、難易度の高いシステム連携を確実に完遂させる折衝力や課題解決能力が鍛えられます。 参考資料 サービスページ メドレー企業説明スライド 「この議論にメドレーの哲学がある」ー経営陣21名による経営方針議論に参加してみて 応募資格 必須 ITインフラ（特にネットワーク領域）の設計・構築・保守運用、または高度なテクニカルサポートの実務経験 TCP/IP、ルーティング、IPアドレス体系、DNS/DHCPなどネットワークの仕組みに対する深い理解と、論理的なトラブルシューティング能力 社内外のステークホルダー（顧客、外部ベンダーなど）とコミュニケーションを取り、技術的な要件定義やディレクションを行った経験 歓迎 医療情報システム（電子カルテ、レセコン、PACS、オンライン資格確認端末など）の導入、連携、サポート経験 複数ベンダーが混在する複雑なIT環境下でのシステムインテグレーション、または障害切り分けの経験 ネットワーク・情報処理関連の資格保有（CCNA、CCNP、ネットワークスペシャリスト、基本情報技術者、応用情報技術者など） Windows OS環境におけるローカルネットワーク設定、セキュリティ（ファイアウォール）等の知見 求める人物像 情報から論理的に仮説を立て、事象の根本原因（ボトルネック）を突き止めるプロセスを楽しめる方 「自社の責任範囲」を明確に引きつつも、他責にせず、顧客の課題解決に向けて主体的に外部業者を巻き込みコントロールできる方 社会や周囲の人たちに対して貢献しようとするホスピタリティを持っている人
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マーケティング責任者／医療プラットフォーム本部 東京
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が"診療"に集中できる環境を創出していきます。また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 株式会社メドレー／医療プラットフォーム事業のマーケティング責任者を募集しています。 選考の中で、ご志向や経験・スキルを踏まえてミッションを擦り合わせさせて頂きます。 株式会社メドレーについて 「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに掲げ活動 2024年 売上高293億円（前期比 +43%）、EBITDA 41億円と高い成長率を実現 中期目標として2029年に売上高1,000億円を目指し、予定よりも早く進捗している状況 事業は以下2軸で展開 人材の採用/育成等で医療現場の課題解決を支援する『人材プラットフォーム事業』 医療機関の業務効率化や患者の医療アクセス向上を目指す『医療プラットフォーム事業』 医療プラットフォーム事業について（以下、医療PF） ＜事業内容に関して＞ 高齢化が進み医療の需要は増加する中、医療業界の人材不足は加速 医療機関のDX革新を推進し、現場の業務効率化と質の高い医療の実現を支援する 患者・生活者向けアプリも展開しており、「患者とつながる」をコンセプトに一気通貫で生活者の医療体験向上を行い、医療業界全体の変革に挑む ＜組織について＞ 顧客の業種別に組織を構成しており、それぞれの業種・領域で提供価値の最大化にトライしています 病院・有床診療所領域 / 医科診療所領域 / 歯科診療所領域 / 調剤薬局領域 業務内容について AIやデータ活用を主軸に据えてデジタルマーケティングをリードいただきます。 マーケティング戦略の立案〜実行による事業目標達成 市場分析や競合調査に基づく戦略的アプローチ設計と推進 AI活用によるデータドリブンな組織運営、KPI/KGI設定および経営陣へのレポーティング支援 ＜役割アサイン例＞ 医療PF／病院・有床診療所領域のマーケティング部長 マーケティング、インサイドセールス、パートナーセールス、などを管掌するマーケティング部の部長 10名ほどのメンバーマネジメント デジタルマーケティングや、アカウントベースドマーケティングの設計〜実行 医療PF／歯科診療所領域のマーケティング責任者（領域CMO） 一人マーケターとしてデジタルマーケティングを中心に戦略立案〜実行まで一貫して推進 当領域はビジネス側15名ほど／エンジニア5名ほどで事業運営中 ポジションの魅力 変革のスピードが早く、裁量を持って密度の濃いチャレンジが可能 医療プラットフォーム本部長を兼任している社長とも距離が近く、スピーディーに大きな意思決定・推進が可能 参考資料 メドレー企業説明スライド 「この議論にメドレーの哲学がある」ー経営陣21名による経営方針議論に参加してみて 応募資格 必須 経営陣との折衝力 デジタルマーケティングの実務経験 AIを活用した業務経験 歓迎 B2Bのマーケティング経験 複雑なアライアンスを取りまとめる戦略的思考 市場を分析し、商談やプロダクトにフィードバックするデータ分析力 チームマネジメント経験 医療業界に関する知見 求める人物像 変化の激しい環境を楽しめるかた 医療マーケティング領域で確かな成果創出へコミットできるかた 多様なステークホルダー間で信頼関係構築に努められるかた
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【新規事業】デジタルマーケティングマネージャー（立ち上げフェーズ）／DENTIS
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 医療プラットフォーム本部 歯科診療所領域のマーケティングマネージャーとして、歯科業務に関わるトータル支援クラウドサービス「DENTIS」のデジタルマーケティングを推進いただきます。 本領域のマーケティング業務は現在事業部長が兼務していますが、ご入社いただいた際には専任でマーケティングをリードいただきます。 事業を牽引するマーケティングマネージャーとして、デジタルマーケティング・プロモーション戦略の策定から実行、効果測定、改善までを一貫して担当し、リード獲得数の最大化を通じて事業成長に貢献していただくことを期待しています。 DENTISが挑む歯科医療の未来 歯科マーケットは今、大きな変革期を迎えています。 国民の歯科予防への意識の高まり 高齢化による訪問歯科の増加（ご自宅や介護施設へ） 歯科医院におけるスタッフの人材不足 また、全国に約67,000件ある歯科医院は、「保険診療中心」「インプラントや審美歯科などの自費診療中心」「訪問歯科に注力」など多岐にわたります。私たちは、多様なニーズを持つ顧客の声に耳を傾け、優先順位を明確にしながら、着実に進化を続けています。 DENTISは「患者とつながる」をコンセプトに、歯科医院の共通課題である患者さんとの信頼関係不足による治療途中での離脱（無断キャンセル）の解決に取り組んでいます。基幹システムであるレセコン（会計機能）や電子カルテに加え、WEB予約やオンライン診療などの「かかりつけ支援機能」までをトータルで提供するSaaSプロダクトを通じて、患者さんの医療体験を向上させ、タッチポイントの強化・補完を図ることで、シェア拡大を目指しています。 業務内容 プロモーション戦略の立案・実行 目標達成に向けた最適なチャネル選定・戦略実行、予算配分の最適化 リード獲得・ナーチャリング 効果測定、および課題特定と改善施策の実行（PDCA） 関係部署や外部ベンダーとの連携・折衝 複数施策の計画・実行管理 本ポジションの魅力 ◎経験・スキルアップ 歯科業界はデジタルマーケティングの成功パターンがまだ確立されていません。専門媒体や独自のデータを駆使し、アナログ市場におけるマーケティング手法をゼロから構築する経験が積めます。 分析ツールを用いた高度な定量分析に基づき、顧客の深層心理（インサイト）を突くコンテンツ戦略を立案いただくことで「データ×クリエイティブ」を分断させず、一気通貫で事業成長を牽引する経験が積めます ◎「DENTIS」の面白さ 歯科業界のゲームチェンジャー：コンビニよりも多い歯科医院に対し、クラウド化率はまだ20%前後です。 DENTISは、予約・カルテ・レセプト・経営分析まで「歯科経営のすべてが完結する業界唯一のAll in one統合プラットフォーム」です。 国策である2030年の電子カルテ100%化に向け、業界の「新しい標準（スタンダード）」を自らの手で創り上げるチャレンジングな環境があります。 ◎納得感のある評価制度 ジョブ型の人事制度を導入しており、成果に応じた早期に昇格・昇給が可能です。 実際に20代で役職についているメンバーもいます。 ◎裁量の大きさ、スピード感 本事業はエンジニアを含め、現在約20名ほどの少数精鋭チームで推進しています。 大きな裁量を持って自律的に業務を進められ、他チームとも密に連携しながらスピーディにチャレンジが可能です。 また、医療プラットフォーム本部長は社長が兼任しており、迅速な意思決定も特徴です。 参考資料 サービスページ メドレー企業説明スライド 「この議論にメドレーの哲学がある」ー経営陣21名による経営方針議論に参加してみて 応募資格 必須 デジタルマーケティング分野での戦略設計〜実行までの経験 分析ツールを活用した定量的な分析に基づき、事業課題の特定から仮説構築、施策の意思決定までを一貫してリードした経験 SEOやコンテンツマーケティングの実務経験（2年以上） プロジェクトの目標達成に向けたプロセス設計と進捗管理の経験 歓迎 B2B商材のデジタル広告運用経験 MAの活用経験 コンテンツ制作やライティングスキル 医療業界やSaaSでの事業経験 求める人物像 行動力と責任感があり、主体的にプロジェクトを率いていける方 事実に基づき仮説からアクションまで設計できる方 結果を出すまで粘り強く業務に取り組むことができる方 細部までクオリティを追求し、丁寧な運用ができる方 大胆な決断と地道な行動ができる方
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インサイドセールス・マネージャー／MEDIXS 東京
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 背景 医療は、人々の生活に欠かせない社会インフラです。しかし、慢性的な薬剤師不足や業務効率化の遅れなど、多くの課題を抱えています。 私たちは「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもと、調剤薬局向けクラウド型電子薬歴システム「MEDIXS（メディクス）」を提供し、これらの課題解決に挑んでいます。 「MEDIXS」は、現場視点に基づく使いやすいUI/UXで全国約3,000店舗に導入されており、高い評価を得ています。今後は、約14,000店舗の調剤薬局に導入されている「MEDIXSかかりつけ支援」との連携を強化し、業務効率化に留まらず、患者さんと薬局のより良い関係性を築くプロダクトへと進化させていきます。このような事業拡大に伴い、新規顧客獲得の要となるインサイドセールス部門を牽引するマネージャーを募集します。 事業目標達成に向けて部門を統括し、AIなどの最新技術を活用して営業プロセスを革新し、生産性を最大化させる。そんな強い当事者意識とリーダーシップをお持ちの方をお待ちしています。 事業/サービス 統合型クラウドソリューションシステム「MEDIXS（メディクス）」 「MEDIXS」は、調剤薬局のレセプトコンピューター（レセコン）や患者さんの薬歴管理をクラウドシステムとして提供するサービスです。ストレスのないUI設計、柔軟なカスタマイズ性、在宅医療や多店舗展開への対応などにより、高い評価を得ています。 これからも「使いやすい薬歴」を追求し、調剤薬局が「地域の健康拠点」として機能できるよう支援することで、より豊かな医療の未来を創造していきます。 仕事内容 インサイドセールス部門の責任者として、事業計画に基づいた年間目標の達成に貢献していただきます。 マネジメント業務だけでなく、営業プロセスの革新や生産性向上にも深く関わり、チームと事業の成長を力強く牽引してください。 主な業務 戦略策定と実行 事業計画に基づき、インサイドセールス部門の年間計画を立案・遂行し、商談数の最大化に責任を持つ チームマネジメントと育成 メンバーの育成と採用、パフォーマンス管理、1on1を通じた適切なサポートを実施 プロセス改善 商談化プロセスの課題特定、AIやSFA/CRMツールなどの最新技術を活用した効率化を推進 関係構築と交渉 社内外の関係者（他部門マネージャー、経営層、顧客など）との交渉を主導し、プロジェクトを推進 データ分析 SFA/CRMツールを活用し、データに基づいた課題分析と改善策の立案・実行 本ポジションの魅力 ◎事業の成長を直接牽引 インサイドセールスは、事業成長の鍵を握る重要なポジションです。あなたの戦略と実行が、事業目標達成に直結します。 ◎最新技術を導入 AIなどの最新技術を積極的に活用し、新しい営業のあり方を創造できます ◎裁量の大きさ 部門の統括者として、年間計画の立案から実行、メンバーの採用・育成まで、大きな裁量を持って業務を進められます。 ◎社会貢献性の高さ 調剤薬局の課題を解決するサービスに携わることで、人々の生活に密接に関わる医療インフラの変革に貢献できます。 応募資格 必須 ITサービスのセールス経験（目安3年以上） 5名以上のマネジメント経験 商談数最大化に向けた戦略立案〜実行までの一連の経験 KPI設計、進捗管理、改善施策立案のスキル データに基づいた課題特定・解決策立案能力 歓迎 ITサービスのインサイドセールス経験（目安1年以上） 医療システム（電子薬歴、レセコン、電子カルテ等）での業務経験 SaaS商材の営業経験 事業計画策定や予算管理の実務経験 データ分析スキル セールスイネーブルメントスキル AIツールやSFA/CRMなどの営業支援ツールの活用スキル 求める人物像 当社の「Our Essentials」に共感し、以下のような行動特性をお持ちの方を求めています。 強いリーダーシップとオーナーシップを持ち、自ら率先して行動し、周囲を巻き込みながらチームを導ける方 データとロジックに基づき、客観的に課題を特定し、最適な解決策を導き出せる方 変化を恐れず、新しいツールや手法を積極的に学び、営業プロセスを革新できる方 高いコミュニケーション能力で、チームメンバーや他部門、経営層と円滑な関係を築ける方 顧客視点を常に持ち、本質的な課題解決に情熱を注げる方
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B2Bマーケティングスペシャリスト／医療プラットフォーム本部 病院・有床診療所領域 東京
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。 また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。 私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 社会課題の解決に直結する医療IT領域で、自社プロダクトの価値を広め事業成長をドライブするマーケティングメンバーを募集します。 業務内容 広告運用やSEO、オフラインイベント、コンテンツマーケティングなど様々チャネル/施策の企画・運用に取り組んでいきます。新規顧客の獲得のみならず、既存顧客のLTV向上に向けたCRMもお任せします。 業務の一例 ご経験・ご志向に応じ、以下のような領域を中心にお任せします。 マーケティング戦略設計・推進 プロダクトごとのターゲットセグメントに応じたリード獲得戦略の立案 広告、SEO、CRM、イベントなど複数チャネルを横断した統合施策の設計 事業責任者・営業チームとの連携によるKGI/KPI設定と効果検証 コンテンツマーケティング 各種施策と連動したリード獲得・ナーチャリングのシナリオ設計 ホワイトペーパー、導入事例、ブログ記事、LPなどの企画/ディレクション・編集・ライティング 市場の潮流や医療現場の課題を踏まえ、プロダクト価値を最大限に引き出すコンテンツ設計 データマネジメント・分析基盤の整備 各種マーケティングチャネル（広告、SEO、CRM、イベント等）のデータ統合・可視化 ダッシュボードやレポートの設計・運用 ファネル分析、リードタイム分析による改善提案と施策反映 既存顧客コミュニケーション アップセル・クロスセルを促進するシナリオ・コンテンツ戦略の立案 ポジションの魅力 経営・事業と近い距離で、立ち上げ〜全体設計まで裁量を持ってマーケティング戦略に携わることができます。 複数のプロダクトを扱うため、大きな予算の中で、さまざまな角度でのマーケティングに挑戦することができます。 医療業界のマーケティングは社会課題と密接に繋がっており、高い社会貢献性を感じるポジションです。 入社年次に関係なく実績を評価する制度あり。実績次第で早期に昇給・昇格の可能性があります。 参考資料 メドレー企業説明スライド https://speakerdeck.com/medley/medley-company-guide 【代表×事業部長インタビュー】パシフィックメディカルが電子カルテに取り組む理由と次の一手 https://note.com/medley/n/neb5fdd09e30e 応募資格 必須 マーケティング領域での実務経験（5年相当以上） コンテンツを起点としたマーケティング施策の企画・実行経験（3年相当以上） ※メールマーケティングやユーザーコミュニケーション施策の企画・運用含む 数値分析に基づいた施策立案〜改善のPDCA運用スキル 社内外関係者（営業・制作会社・ベンダー等）との調整・折衝経験 歓迎 医療・ヘルスケア領域での業務経験 BtoBマーケティング領域の実務経験 展示会・学会・セミナーなどのオフラインイベントの企画・運営経験 求める人物像 複数のプロダクト/チャネル横断でマーケティングマネジメントに取り組みたい方 コンテンツを軸にプロダクトの価値を伝えることに興味がある方 データ分析をもとに施策を改善していくことが好きな方 医療ITという社会的意義のある領域でキャリアを築きたい方
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カスタマーサクセス・マネージャー候補／MEDIXS 東京
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 事業/サービス 医療は、人々の生活に欠かせない社会インフラです。しかし、慢性的な薬剤師不足や業務効率化の遅れなど、多くの課題を抱えています。 私たちは「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもと、統合型クラウドソリューションシステム「MEDIXS（メディクス）」を提供し、これらの課題解決に挑んでいます。 「MEDIXS」は、現場視点に基づく使いやすいUI/UXで国約3,000店舗に導入されており、高い評価を得ています。今後は、約14,000店舗の調剤薬局に導入されている「MEDIXSかかりつけ支援」との連携を強化し、業務効率化に留まらず、患者さんと薬局のより良い関係性を築くプロダクトへと進化させていきます。このような事業拡大に伴い、MEDIXSを導入いただいた中・大規模法人顧客のカスタマーサクセス部門を牽引するマネージャー候補を募集します。 顧客の事業成長を成功に導き、プロダクトの価値を最大化させる。そんな強い当事者意識とリーダーシップをお持ちの方をお待ちしています。 仕事内容 カスタマーサクセス部門の責任者候補として、中・大規模法人顧客との長期的な信頼関係を構築し、プロダクトの活用促進を通じて顧客の事業成長に貢献していただきます。 将来的にはチームを率いるマネジメント業務も視野に入れたポジションです。 主な業務 戦略策定と実行 ：カスタマーサクセス部門の戦略立案、KGI/KPI設計、および実行をリードし、事業計画の達成に責任を持つ。 関係構築 ：中・大規模法人の経営層や現場責任者と定期的なコミュニケーションを行い、信頼関係を構築する。 データ分析と改善提案 ：顧客の利用状況や満足度を分析し、サービス改善や新機能開発へのフィードバックを行う。 活用促進 ：顧客ごとの成功事例やより効果的な活用方法をプロアクティブに提案し、アップセルやクロスセルを主導する。 業務設計と標準化 ：カスタマーサクセス業務のプロセスを設計・標準化し、将来のチーム拡大に向けた基盤を構築する。 ポジションの魅力 事業の成長を直接牽引 ：顧客の事業成長を支援し、高い顧客満足度と契約継続率を実現することで、事業の安定的な収益基盤を構築する重要な役割を担います。 裁量の大きさ ：顧客との信頼関係構築から、部門戦略の立案、業務プロセスの改善まで、幅広い業務に裁量を持って取り組めます。 キャリアパス ：将来的にはカスタマーサクセス部門を初めとして関連する組織（カスタマーサポート、オンボーディングなど）のマネジメントを担い、チームの採用や育成にも深く関わることができます。 社会貢献性の高さ ：調剤薬局の課題を解決するサービスに携わることで、人々の生活に密接に関わる医療インフラの変革に貢献できます。 応募資格 必須 SaaSビジネスにおけるカスタマーサクセス、またはそれに準ずる顧客対応経験（3年以上） 中〜大規模法人顧客との折衝・関係構築経験 導入支援、活用促進、契約更新、アップセル/クロスセル提案の一連の経験 チームリーダーやマネジメントの経験、またはそのポテンシャル データに基づいた課題特定・解決策立案能力 歓迎 医療システムやサービスに関するカスタマーサクセス経験 ITコンサルタントや業務コンサルタントとして、クライアントの業務改善プロジェクトに従事した経験 新規サービスや機能の立ち上げに、サポート観点から関与した経験 カスタマーサクセス部門の立ち上げや仕組み化の経験 カスタマーサポート、オンボーディングなどの関連組織のマネジメント経験 SalesforceなどのCRM/SFAツールの活用スキル 求める人物像 顧客との信頼関係を築き、その成功にコミットできる、以下のような方を求めています。 顧客第一の姿勢 ：顧客からの要望に対し、迅速かつ丁寧に対応することで、日々の業務を通じて信頼関係を築ける方。 探究心と提案力 ：自社プロダクトだけでなく、担当顧客のビジネスや業界動向を深く理解し、本質的な課題解決を提案できる方。 強い当事者意識 ：顧客の成功という目標に対し、能動的に課題解決に取り組み、成果を出すことにコミットできる方。 協調性とリーダーシップ ：顧客からは「ビジネスパートナー」として信頼され、社内のメンバーとも連携し、チームを牽引できる方。
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カスタマーサクセス・リーダー候補／MEDIXS 東京
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 事業/サービス 医療は、人々の生活に欠かせない社会インフラです。しかし、慢性的な薬剤師不足や業務効率化の遅れなど、多くの課題を抱えています。 私たちは「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもと、調剤薬局向けクラウド型電子薬歴システム「MEDIXS（メディクス）」を提供し、これらの課題解決に挑んでいます。 「MEDIXS」は、現場視点に基づく使いやすいUI/UXで国約3,000店舗に導入されており、高い評価を得ています。 今後は、約15,000店舗の調剤薬局に導入されているかかりつけ薬局支援システム「Pharms」との連携を強化し、業務効率化に留まらず、患者さんと薬局のより良い関係性を築くプロダクトへと進化させていきます。 このような事業拡大に伴い、MEDIXSを導入いただいた中・大規模法人顧客のカスタマーサクセスを担っていただける方を募集します。顧客の事業成長を成功に導き、プロダクトの価値を最大化させる。そんな強い当事者意識とリーダーシップをお持ちの方をお待ちしています。 仕事内容 カスタマーサクセスリーダー候補として、中・大規模法人顧客との長期的な信頼関係を構築し、プロダクトの活用促進を通じて顧客の事業成長に貢献していただきます。 主な業務 顧客との関係構築 ：中・大規模法人の現場責任者や担当者と定期的にコミュニケーションを取り、良好で長期的なリレーションシップを構築する。 課題解決と提案 ：顧客が抱える課題を深くヒアリングし、自社プロダクトを活用した最適な解決策を提案・実行する。 チーム・事業貢献 ：チームのKPI（契約継続率、アップセル/クロスセル額など）達成に責任を持ち、日々の活動を通じて事業の成長に貢献する。 部門改善への参画 ：新規部門の立ち上げメンバーとして、業務プロセスの改善や新しい施策の立案・実行に積極的に関わる。 社内連携 ：セールス、開発、サポートなど、社内関連部署と円滑に連携し、顧客への価値提供を最大化する。 ポジションの魅力 事業の成長を直接牽引 ：顧客の事業成長を支援し、高い顧客満足度と契約継続率を実現することで、事業の安定的な収益基盤を構築する重要な役割を担います。 裁量の大きさ ：顧客との信頼関係構築から、部門の業務改善まで、幅広い業務に裁量を持って取り組めます。 キャリアパス ：将来的マネージャーへとキャリアアップし、チームの採用や育成にも深く関わることができます。 社会貢献性の高さ ：調剤薬局の課題を解決するサービスに携わることで、人々の生活に密接に関わる医療インフラの変革に貢献できます。 応募資格 必須 IT/SaaS業界での顧客対応経験（カスタマーサクセス、営業、導入支援など）（3年以上） 法人顧客に対する折衝・コミュニケーション能力 顧客とのリレーション構築を通じて、何らかの目標を達成した経験 基本的なITリテラシー チームリーダーやマネジメントの経験、またはそのポテンシャル 歓迎 医療業界での業務経験、または医療系システムに関わった経験 チームやプロジェクトの立ち上げに主体的に関わった経験 求める人物像 顧客との信頼関係を築き、その成功にコミットできる、以下のような方を求めています。 凡事徹底 ：顧客からの問い合わせや要望に対し、迅速かつ丁寧に対応することで、日々の業務を通じて信頼関係を築ける方。 探求心と提案力 ：自社プロダクトはもちろん、担当顧客のビジネスや業界動向を深く理解し、本質的な課題解決を提案できる方。 強い当事者意識 ：顧客の成功という目標に対し、能動的に課題解決に取り組み、成果を出すことにコミットできる方。 協調性とリーダーシップ ：顧客からは「ビジネスパートナー」として信頼され、社内のメンバーとも協力し、チーム一丸となって目標達成を目指せる方。
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エンタープライズセールス／MEDIXS 東京
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 事業/サービス 医療は、人々の生活に欠かせない社会インフラです。しかし、慢性的な薬剤師不足や業務効率化の遅れなど、多くの課題を抱えています。 私たちは「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもと、統合型クラウドソリューションシステム「MEDIXS（メディクス）」を提供し、これらの課題解決に挑んでいます。「MEDIXS」は、現場視点に基づく使いやすいUI/UXで国約3,000店舗に導入されており、高い評価を得ています。 今後は、約14,000店舗の調剤薬局に導入されている「MEDIXSかかりつけ支援」との連携を強化し、業務効率化に留まらず、患者さんと薬局のより良い関係性を築くプロダクトへと進化させていきます。 このような事業拡大に伴い、大手調剤薬局チェーンや大規模医療法人といった重要顧客に対し、事業パートナーとして経営課題に入り込み、ソリューションを提案・実行することで、事業の持続的な成長を牽引するエンタープライズセールスを募集します。 仕事内容 エンタープライズ領域の営業担当として、大手調剤薬局チェーンや大規模医療法人を対象に、事業の持続的な成長を牽引していただきます。 顧客の経営課題を深く理解し、自社プロダクトを活用した最適なソリューションを提案・実行することで、事業パートナーとしての関係を築いてください。 主な業務 戦略立案と実行 ：エンタープライズ領域における営業戦略を立案し、年間数千万規模の大型案件の受注目標達成に責任を持つ。 アカウントプランニング ：担当する重要顧客の中長期的なアカウントプランを策定し、継続的な関係構築を最大化する。 ソリューション提案 ：顧客の潜在的な経営課題や業務課題を深く理解し、自社プロダクトを最大限活用したオーダーメイドのソリューションを企画・提案する。 関係構築と交渉 ：顧客企業の経営層や役員など、複数の意思決定者とのリレーションを構築し、大規模かつ複雑な合意形成を主導する。 社内連携 ：インサイドセールス、カスタマーサクセス、プロダクト開発など、社内関連部署と緊密に連携し、顧客への最適な価値提供を実現する。 ポジションの魅力 事業の成長を直接牽引 ：当社の最重要戦略の一つであるエンタープライズ事業を担うことで、事業の持続的な成長に大きく貢献できます。 高度なコンサルティングスキル ：顧客の経営課題を深く掘り下げ、複雑な組織を動かすためのソリューションを提案する、高度なコンサルティング営業を経験できます。直接向き合い、大きな変革を起こすやりがいのある仕事です。 裁量の大きさ ：ご自身の営業戦略に基づき、自由度の高い営業活動を行えます。 応募資格 必須 IT/SaaS業界におけるエンタープライズセールスの経験（目安2年以上） 大手法人に対する無形商材のソリューション営業スキル 年間数千万規模の契約を継続的に獲得した経験 経営層に対し、論理的かつ説得力のあるプレゼンテーション・交渉を行うスキル 歓迎 医療システム（電子薬歴、レセコン、電子カルテ等）の営業経験 大手調剤薬局チェーンや大規模医療法人を担当した経験 データ分析スキル セールスイネーブルメントスキル 求める人物像 事業の成長を力強く牽引できる、以下のような方を求めています。 凡事徹底 ：日々の業務を高い水準で遂行し、顧客から確固たる信頼を獲得できる方。 深い探究心 ：医療業界の動向や自社プロダクトの専門知識を誰よりも深く学び、顧客の課題解決に活かせる方。 強い当事者意識 ：目標達成に向け、自ら考え、能動的に行動し、成果を出すことにコミットできる方。 信頼構築力 ：社内外の関係者と協力し、大規模なプロジェクトを成功に導くための信頼関係を築ける方。
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エンタープライズセールス責任者候補／MEDIXS 東京
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 事業/サービス 医療は、人々の生活に欠かせない社会インフラです。しかし、慢性的な薬剤師不足や業務効率化の遅れなど、多くの課題を抱えています。 私たちは「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもと、統合型クラウドソリューションシステム「MEDIXS（メディクス）」を提供し、これらの課題解決に挑んでいます。「MEDIXS」は、現場視点に基づく使いやすいUI/UXで国約3,000店舗に導入されており、高い評価を得ています。 今後は、約15,000店舗の調剤薬局に導入されている「MEDIXSかかりつけ支援」との連携を強化し、業務効率化に留まらず、患者さんと薬局のより良い関係性を築くプロダクトへと進化させていきます。 このような事業拡大に伴い、エンタープライズ領域における事業戦略の立案から実行までを統括し、セールス・マーケティング・カスタマーサクセスといった各部門を横断するリーダーとして、事業の持続的な成長を牽引する責任者候補を募集します。 仕事内容 エンタープライズ領域における戦略の立案から実行までを統括していただきます 主な業務 事業戦略の立案と実行： 事業戦略に基づき、エンタープライズセールス領域の中長期的な成長戦略を策定し、その達成にコミットする。 組織統括： エンタープライズセールス組織の立ち上げ、マーケティング、カスタマーサクセス各部門との連携を牽引、組織全体のパフォーマンスを最大化する。 経営との連携： 経営陣と密に連携し、事業の進捗や今後の戦略についてレポーティングおよび議論を行い、迅速な意思決定を促進する。 プロセス改善と革新： The Modelをベースとした営業プロセス全体のボトルネックを特定し、新たなチャネル開拓やプライシング戦略など、生産性向上のための革新的な施策を主導する。 ポジションの魅力 圧倒的な事業貢献： エンタープライズセールス責任者として、戦略の立案から実行までを担い、事業の成長をダイレクトに牽引できます。 裁量の大きさ： 組織の立ち上げフェーズであり、ご自身の戦略に基づき事業を推進できます。 経営陣との協業： 経営陣と密に連携するポジションであり、事業の進捗や戦略について直接議論し、スピーディーな意思決定に関与できます。 大きな社会的インパクト： 日本の医療インフラを支える大手顧客と直接向き合い、大きな変革を起こすやりがいのある仕事です。 応募資格 必須 BtoBのIT/SaaS業界における事業部長、営業統括、またはそれに準ずる役職での事業推進経験 営業チーム（フィールドセールス、インサイドセールス等）を統括したマネジメント経験（目安3年以上） 事業計画の策定から実行までを一貫して主導し、事業を成長させた実績 The Model型組織の構築、またはグロースさせた経験 歓迎 医療・ヘルスケアIT業界における深い知見やビジネス経験 従業員数1,000名以上の企業に対するエンタープライズセールスの経験 新規事業の立ち上げ、または事業のグロースフェーズを牽引した経験 求める人物像 事業を次のステージへと導く、以下のような方を求めています。 凡事徹底： 高い視座で戦略を描くと同時に、現場の細部にまで目を配り、戦略が着実に実行されるまで徹底的にこだわり抜ける方。 高い分析力と意思決定能力： 市場、顧客、競合、そして自社組織の状況を誰よりも深く多角的に理解し、複雑な状況下でも的確な意思決定を下せる方。 成果を出すリーダーシップ： 高い目標達成への強い執着心と当事者意識を持ち、あらゆる障壁を乗り越え、組織全体を力強く牽引できる方。 信頼性： 経営陣からは事業を任せられ、メンバーからは目標達成に向けてついていきたいと思われ、顧客からは事業パートナーとして認められる、高い人間性と信頼性を備えた方。
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テクニカルサポート（内勤）／MEDIXS 東京
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 統合型クラウドソリューションシステム「MEDIXS（メディクス）」のテクニカルサポートを募集します。 「MEDIXS」は、調剤薬局のレセコン（会計システム）や患者の薬歴管理をクラウドシステムとして提供することで、業務の効率化や患者さんとのより良い関係構築を支援するサービスです。 本ポジションでは、単なる問い合わせ対応に留まらず、QA・テスト業務を通じたサービス品質の向上や、プロダクトの改善提案など、お客さまの声を踏まえて幅広くチャレンジいただくことを期待しています。 業務内容 顧客サポート ：電話、メール、チャットによる高品質なサポート（トラブルシューティング、操作説明、機能に関する問い合わせ対応など）を実施。 プロダクト改善への貢献 ：サポート業務で得られたお客様の声を正確に開発チームにフィードバックし、プロダクト改善に貢献する。 QA業務 ：製品アップデート後の不具合や問い合わせの増加を防ぐため、QA業務を実施し、業務の効率化に貢献する。 ドキュメント作成 ：新機能リリースやシステム変更に関するお客様への案内や説明資料作成、FAQコンテンツやマニュアルの充実化に貢献する。 チーム・他部署との連携 ：東京・神戸のチームメンバーや、開発、営業などの関連部署と密に連携し、円滑なコミュニケーションを図る。 本ポジションの魅力 顧客の声を活かせる ：単なる問い合わせ対応に留まらず、顧客の声を直接開発チームに届け、プロダクトの改善に貢献できるやりがいがあります。 ** 幅広い経験 ：カスタマーサポート業務だけでなく、QA業務やプロダクト改善提案など、幅広い業務に携わり、スキルアップできます。 ** 社会貢献性の高さ ：調剤薬局の業務効率化だけでなく、患者さんの医療体験を向上させるサービスであり、社会貢献性の高さを実感できます。 ** キャリアパス ：将来的にチームリーダーやマネージャーへとキャリアアップし、チームの採用や育成にも深く関わることができます。 応募資格 必須 IT業界におけるカスタマーサポート、テクニカルサポート、またはフィールドサポートの実務経験 顧客の課題を的確に把握し、分かりやすく説明できる高いコミュニケーション能力 能動的に学習し、新しい知識や技術を習得する意欲 QA業務やプロダクト改善に関与した経験 歓迎 医療・調剤薬局向けシステムやサービスに関するカスタマーサポート経験 急成長フェーズにあるサービスでのカスタマーサポート業務経験 ドキュメンテーションスキル（わかりやすいFAQ、マニュアルの作成） 求める人物像 顧客の課題解決に情熱を持ち、自ら考え行動できる、以下のような方を求めています。 凡事徹底 ：日々の業務を高い水準で遂行し、顧客からの信頼を獲得できる方。 長期的な顧客価値の追求 ：顧客の課題解決に情熱を持ち、常に「お客様のために何ができるか」を考え、行動できる方。顧客のニーズを深く理解し、長期的な関係構築を築ける方。 探究心と成長意欲 ：プロダクトや業界に関する知識を誰よりも深く追求し、変化を恐れず、新しい知識や技術を積極的に吸収し、自己成長に貪欲な方。 成果へのコミットメント ：困難な状況でもポジティブに捉え、粘り強く業務に取り組み、成果を出すことに貪欲な方。
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カスタマーサクセス／@link 兵庫
募集背景 当社は「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに、医療機関を横断した唯一無二のプラットフォーム構築に取り組む医療IT企業です。 日本の医療市場は、人件費比率が高くデジタル化が遅れていたがゆえに、「AIによる代替余地」という計り知れないビジネスチャンスを迎え、急拡大しています。 私たちは、この市場において、従来の局所的なB2Bソリューションを超え、患者・生活者向けアプリも展開することで、患者情報と医療機関がシームレスに連携できる「患者とつながる医療プラットフォーム」の確立を進めています。 職務内容 産婦人科・不妊治療施設向けサービス「@link（アットリンク）」のカスタマーサクセスを募集します。 本サービスは、全国700以上の病院・クリニックで採用され、特に高い専門性が求められる産婦人科・不妊治療領域における課題解決に貢献しています。ネット予約の普及により、日本の妊産婦の4人に1人が利用するまでに成長しましたが、この成長の勢いは、ここからさらに加速させます。 この重要なフェーズで、事業と組織の成長を牽引するカスタマーサクセスを求めています。 @linkについて 当社のサービス「@link」は、予約、問診、受付、呼出、決済までをオンラインで完結させることで、患者さんの利便性を高め、通院へのハードルを下げます。 また、問診内容や検査結果をシステム上で一元管理することで、医師やスタッフが患者さんの状況を正確に把握しやすくなり、よりスムーズな診療を実現しています。 私たちは「患者さんと医療機関のつながりをより強く、より安心できるものにする」ことを目指し、プロダクトの開発・提供を続けています。 業務内容 @linkサービス導入時に、お客様の運用フローに合わせた最適な設計・支援を行って頂きます。 1件の導入にあたり、約1~2ヶ月かけて以下の業務を遂行しています。 現行運用のヒアリングと、システム運用への転換提案 運用に合わせたシステムの各種設定 各種連携システムメーカーとの折衝 診療所・病院に対する操作指導 ※アサインされる導入案件によって、出張が発生します。 出張タイミングとしては、お客様との顔合わせや操作説明・稼働立ち会いのタイミングなどです。 （詳細は選考の中でご説明します。） 本ポジションの魅力 ◎成果と成長に報いる「ジョブ型評価と早期キャリアアップ」 20代での役職者登用実績あり ジョブ型人事制度に基づき、成果に応じて正当かつスピーディな昇格・昇給が可能です 年功序列ではなく、自身のパフォーマンスが直接キャリアに反映される環境です ◎専門性と市場価値の獲得 医療ITという難易度の高いバーティカルSaaS領域での提案力や折衝力を磨けます 裁量をもって自律的に戦略を実行できるため、短期間で市場価値の高い専門スキルが身につきます ◎社会的インパクトの創出 B2Bの業務支援システムにとどまらず、患者体験も向上させるサービスであり、患者目線でも社会貢献性の高さを実感できます 人々の生活に直結する医療インフラのデジタル変革を推進頂きます 参考資料 @link サービスページ https://at-link.net/ メドレー企業説明スライド https://speakerdeck.com/medley/medley-company-guide 応募資格 必須 法人営業経験 2年以上（業界不問、医療未経験も歓迎） 平日の連泊出張が可能な方 普通自動車 第一種運転免許の保有 歓迎 ITシステムや医療業界に関する知見・経験 産婦人科領域に対する知識／関心 求める人物像 結果を出すまで粘り強く業務に取り組むことができる方 責任感があり、主体的に行動できる方 変化の多い環境を楽しめる方
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医療機関向けセールス・リーダー／@link 東京
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 産婦人科・不妊治療施設向けサービス「@link（アットリンク）」のフィールドセールスリーダーを募集します。 本サービスは、全国700以上の病院・クリニックで採用され、産婦人科・不妊治療施設では国内トップクラスのシェアを獲得しています。ネット予約の普及により、日本の妊産婦の4人に1人が利用するまでに成長しました。 私たちは医療インフラのデジタル変革を加速させるべく、営業力と組織体制の強化を図っています。この重要なフェーズで、事業と組織の成長を牽引するセールスマネージャーをを求めています。 @linkについて 当社のサービス「@link」は、予約、問診、受付、呼出、決済までをオンラインで完結させることで、患者さんの利便性を高め、通院へのハードルを下げます。 また、問診内容や検査結果をシステム上で一元管理することで、医師やスタッフが患者さんの状況を正確に把握しやすくなり、よりスムーズな診療を実現しています。 私たちは「患者さんと医療機関のつながりをより強く、より安心できるものにする」ことを目指し、プロダクトの開発・提供を続けています。 業務内容 目標達成に向けたセールスプランの策定・実行 初回商談からクロージングフェーズまでの対応 課題ヒアリング、サービス提案 システム設定やカスタマイズの要件定義 決裁者や関係者向けのデモ AI活用や業務効率化推進 ※受注後の受発注は営業アシスタントへ、納品やサポート対応は別部署へ引き継ぎます 本ポジションの魅力 ◎経験・スキルアップ 医療ITというバーティカルな分野でのセールス経験を通したスキルアップが可能です。 組織としては、ビジネス職が30名ほど、エンジニアが15名ほどで運営しており、裁量をもって自律的に業務を進めつつ、他部署との横連携も取りやすい環境です。 ◎納得感のある評価制度 ジョブ型の人事制度を導入しており、成果に応じた早期に昇格・昇給が可能です。 実際に20代で役職についているメンバーもいます。 ◎社会貢献性の高さ 本サービスは、B2Bの業務支援システムにとどまらず、患者体験も向上させるサービスであり、患者目線でも社会貢献性の高さを実感できます。 人々の生活に直結する医療インフラのデジタル変革を推進頂きます。 参考資料 @link サービスページ https://at-link.net/ メドレー企業説明スライド https://speakerdeck.com/medley/medley-company-guide 「この議論にメドレーの哲学がある」ー経営陣21名による経営方針議論に参加してみて https://note.com/medley/n/n2668004504e9 応募資格 必須 医療業界への提案営業経験 ※目安3年以上 経営層や意思決定者への商談・プレゼンテーションの経験 平日の連泊出張が可能な方 普通自動車第一種運転免許保有 歓迎 ピープルマネジメント経験 IT・SaaS・システム関連商材の提案営業経験 SalesforceやSFA/CRMツールの使用経験 業務改善や営業プロセス改善の推進経験 求める人物像 結果を出すまで粘り強く業務に取り組むことができる方 責任感があり、主体的に行動できる方 変化の多い環境を楽しめる方
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事業企画・開発／医療プラットフォーム本部 医科診療所領域 東京
募集背景 当社は「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに、医療機関を横断した唯一無二のプラットフォーム構築に取り組む医療IT企業です。 日本の医療DX市場は、人件費比率が高くデジタル化が遅れていたがゆえに、今、政策の強力な追い風と「AIによる代替余地」という計り知れないビジネスチャンスを迎え、急拡大しています。 私たちは、この市場において、従来の局所的なB2Bソリューションを超え、患者・生活者向けアプリも展開することで、患者情報と医療機関がシームレスに連携できる「患者とつながる医療プラットフォーム」の確立を進めています。 職務内容 医科診療所向けDX事業の成長を牽引する事業企画／事業開発担当として、経営層直下で事業の立ち上げやグロースを推進いただきます。 これまでのご経験・スキル・志向に応じて最適なミッションをアサインします。 ミッション例 新規事業・プロダクト戦略立案と実行 AIプロダクトの企画・拡大戦略策定 ：医療現場のペインを解消する次世代AIソリューションの企画、Go-To-Market戦略の設計と実行。 新規事業・サービス立ち上げ ：医療機関や患者様への提供価値を最大化する新規事業の企画、事業計画策定、立ち上げ、およびP/L責任を伴うグロース推進 アライアンス戦略に基づく共同プロダクト開発 ：テック企業や医療・ヘルスケア企業との連携による、革新的な共同ソリューションの企画・開発推進。 事業開発・アライアンス推進 パートナー企業との戦略的アライアンス推進 ：大手ITベンダー、製薬企業、医療系サービス企業などとの提携戦略立案、交渉、実行リード チャネル開拓・事業提携の推進 ：当社のDXソリューションを届けるための新たな販売チャネルや提携モデルの設計、実行、KPI管理 参考 ホームページ：クラウド診療支援システムCLINICS(クリニクス) https://clinics-cloud.com/ note記事：2024年12月期 通期決算説明 https://note.com/medley/n/nb8cb286f0ee5 note記事：CLINICS事業責任者 佐藤の入社インタビュー https://note.com/medley/n/n8a98c77cb5a1 応募資格 必須 事業責任者やプロジェクトマネージャー、もしくは事業企画・事業開発担当として事業を運営した経験 事業戦略・P/L・KPIの策定とアクションへの落し込みを担当した経験 経営層やCxOレベルとの折衝・コミュニケーション能力 論理的思考力、問題解決能力に加え、曖昧な状況下で自ら仮説を構築し、実行を推進できるリーダーシップとコミットメント力 歓迎 IT/SaaS業界、医療・ヘルスケア業界、メガベンチャーでの勤務経験があること 事業部長、新規事業立ち上げ、M&A 経験があること AIを活用したプロダクトの企画・ローンチ・グロース経験があること 求める人物像 メドレーの「大切にしている価値観（Our Essentials）」の多くに合致・共感いただける方 https://www.medley.jp/team/culture.html 行動力と責任感があり、主体的にプロジェクトを率いてきた経験がある方 不確定要素や変動要因の多い環境を楽しめる方 社会的ルールや規範を意識し倫理観を持って業務に取り組める方
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アライアンス推進・リーダー候補／DENTIS 東京
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 クラウド歯科業務支援システム「DENTIS」の事業拡大に向け、歯科ディーラー・地域事業者・メーカー・メディアなどとのアライアンス販売を推進するポジションです。 本ポジションは、「戦略だけを描く担当」でも「ただの代理店深耕営業」でもありません。パートナー成果を最大化する運用設計×現場伴走×アライアンス推進を兼ね備えたハイブリッド型ロールです。 パートナーの教育・KPI設計・販売体制構築などを手を動かしながら推進し、DENTISの全国展開を加速する中核メンバーとして活躍いただきます。 背景 DENTISは歯科DX市場で唯一のクラウド・オールインワン型システムとして、導入数が急増しており、今後の事業拡大において“パートナー販売網”の強化は最重要テーマです。 責任者ポジションで設計した制度や戦略を「現場で機能する仕組み」に落とし込み、代理店の成果創出を再現性のある形で作ることが本ポジションのミッションです。 具体的な業務内容 ① パートナー販売の立ち上げ・成果創出の伴走 ディーラー・地域事業者・代理店へ商材理解を深める研修の実施 営業資料・提案ストーリー・セールススクリプトの作成 営業同行・ロープレ・クロージング支援 パートナーの受注最大化のためのPDCA回し（商談分析・失注理由分析・改善提案） ② パートナー向けKPI・運用フロー構築 販売〜導入〜継続”の一連の流れの運用設計 パートナー向けのKPI設計・実績管理 ダッシュボード整備（営業進捗・商談ファネル・受注予測） 営業会議やレビュー運営の仕組み化 ③ アライアンス推進業務（責任者と協働） アライアンス先のリストアップ・情報整理・優先順位付け 協業スキーム案の作成 共同施策（セミナー/キャンペーン/プロモーション）の企画 既存アライアンスの深耕・成果拡大施策の立案 ※戦略策定は責任者が主導、リーダーは“実行オーナー”として推進 ④ 社内連携・フィードバック セールス・マーケティング・CS・プロダクトと連携し施策を実行 パートナー経由の顧客要望の収集・改善提案 パートナーモデルに必要な資料/制度/プロセスの改善 DENTISのプロダクト優位性（提案素材として強い） 業界唯一のクラウド型・オールインワン歯科DXシステム 予約・電子カルテ・レセコン・画像・会計・経営分析・アプリを“一体型”で提供 melmo連携による患者アプリ（かかりつけアプリ）優位性 導入スピード・運用負担が従来型より圧倒的に低い 医療DX政策の追い風により市場成長率が高い これらを武器に、パートナーが販売しやすい環境を設計することもミッションです。 ポジションの魅力 ディーラー・地域事業者・メーカーを巻き込み歯科DXの市場構造から変える仕事に携われる パートナーモデルの運用フレームを自分の手で作れる パートナー教育・KPI・仕組み化など再現性のある販売網構築スキルが身につく アライアンス責任者の元で、戦略策定〜実行の一連を経験できる DX市場の成長とともに、将来的にはマネジメントや事業企画へのステップアップが可能 キャリアパス アライアンス推進マネージャー パートナーセールスマネージャー 事業企画 / 営業企画 新規事業の立ち上げ DENTIS事業拡大に応じた新組織の立ち上げへの参画 など、高成長事業のため、早期にマネジメント・企画領域へ挑戦する機会が豊富にあります。 応募資格 必須 代理店営業 / パートナーセールス / アライアンス業務いずれかの実務経験（2年以上） パートナー企業との折衝、リレーション構築、KPI管理の経験 課題整理→提案→改善までの一連のプロセスを自走できる方 社内外ステークホルダーを巻き取り、複数プロジェクトを並行推進できる方 歓迎 医療/歯科領域、IT / SaaS領域での営業経験 ディーラーや代理店など“販売パートナー”との協働経験 パートナー向け研修（セミナー、説明会、トレーニング）の企画・実施経験 地域営業・地方パートナー向けの営業戦略を担当した経験 事業開発 / アライアンスにおけるリサーチ・企画経験 代理店/メーカー/商社との共同プロジェクト推進経験 求める人物像 まず動く”実行力と、動きながら仕組みを磨くオーナーシップを持つ方 パートナー企業の成功にコミットし、ディーラー・代理店を巻き込み共創できる方 部分最適ではなく全体最適で考え、事業インパクトから逆算して動ける方 変化の大きい成長フェーズで、曖昧さを許容しながら自らルールを作れる方
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フィールドセールス／DENTIS 東京
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 クラウド歯科業務支援システム「DENTIS」を中心に、歯科医院の院内DX（電子カルテ・予約・会計・サブカルテ・画像・経営分析など）を一体で実現する歯科DXトータルソリューション（SaaS）を全国の歯科医院へ普及させるフィールドセールスをお任せします。 DENTISは、歯科領域に必要な複数の業務を一元管理できる唯一のクラウド型オールインワンであり、DXニーズが急拡大する歯科マーケットにおいて、高い競争優位性を有しています。 背景 歯科領域では「院内業務のクラウド化」が急速に進んでおり、国の医療DX政策や電子カルテ義務化の流れを背景に、クラウド電子カルテ・予約システムの需要は過去最大級に拡大しています。 この市場環境の変化を踏まえ、当社では「DENTIS」の拡販体制を本格的に強化しており、フィールドセールスは事業の成長を牽引する中心的な役割を担います。 具体的な業務内容 新規開業医院、既存システムからの乗り換え検討医院に対し、DENTISのクラウド電子カルテ・予約・サブカルテ・画像・会計・経営分析など歯科院内DXの一体型ソリューションの提案・コンサルティングを行います。 単なるプロダクト説明ではなく、以下を含むコンサルティング型の営業が求められます。 医院の運用調査（予約〜診療〜会計〜経営管理までの業務フロー把握） 院内課題の抽出と業務改善提案 競合比較・院内IT化ロードマップの設計提案 院長（決裁者）へのクロージング 導入に向けた院内ステークホルダーへの説明・折衝 営業体制 DENTISでは The Model を採用しています。 インサイドセールス：商談獲得 フィールドセールス：提案〜クロージング カスタマーサクセス：オンボーディング FSは提案活動に専念できる体制です。 商談先：院長（経営者） 商談件数：20〜30件/月 商談期間：1〜3ヶ月（複数回の訪問・オンライン商談） DENTISのプロダクト優位性 DENTISは歯科領域で唯一、以下をすべてクラウドで一体提供するプロダクトです。 クラウド電子カルテ 予約システム（アプリ連携・WEB予約） 会計・レセコン機能 画像系（画像Viewer/Navなど） サブカルテ・指示書 経営分析ダッシュボード 医院アプリ（melmo連携） 複数システムを組み合わせる必要がないため、歯科医院のDX推進を強力に後押しできる点が大きな強みです。 また、当社は医療介護領域で圧倒的なメディア基盤「ジョブメドレー」や「Guppy」など、歯科業界においても認知度が高いサービスを複数提供しております。 このポジションで得られる経験・価値 ① 高度な提案スキル 電子カルテ/レセコンという基幹システムに関する知識 予約/会計/画像/アプリ 等の周辺業務知識 医院全体の業務フローを踏まえた改善提案力 業務課題を抽象化し、システム要件へ翻訳する力 歯科医院の「経営と運営」を深く理解し、経営者と議論しながら提案する経験が得られます。 ② 競合比較・プロダクト戦略に基づく営業力 歯科領域は競合が多く、SaaSとしての差別化・運用提案が求められます。 市場理解や提案の引き出しが増えるため、キャリアの汎用性が非常に高くなります。 ③ 事業づくりへの参画 DENTISは急成長フェーズであり、FS自らが 営業プロセス構築 パートナーセールス連携 プロダクト改善フィードバック エリア別戦略策定 など「事業そのものを作る」経験を積むことができます。 キャリアパス フィールドセールスマネージャー パートナーセールス（代理店） カスタマーサクセス / 導入支援 事業企画 / 営業企画 DENTIS事業拡大に応じた新組織の立ち上げへの参画 など、高成長事業のため、早期にマネジメント・企画領域へ挑戦する機会が豊富にあります。 働き方・環境 残業時間：月平均20時間以下 経営および事業責任者との距離が近く、意思決定が速い 成果が事業成長にダイレクトに反映される環境 年間インセンティブ制度あり（業績に応じて） 応募資格 必須 無形商材の法人営業経験（2年以上） ┗ SaaS / システム / HR / 医療関連の営業経験は特に歓迎 新規開拓または乗り換え提案など、課題ヒアリング〜提案〜クロージングまでの一連の営業プロセスを自走できること 顧客（医師・院長＝経営者）への折衝経験、または経営者層との商談に抵抗がない方 ロジカルに物事を整理し、情報を構造化して提案を組み立てられる力 変化の大きい事業環境において、自ら課題を見つけて改善できる主体性 歓迎 SaaS営業（特にフィールドセールス）の経験 医療・歯科領域での営業経験、または関連業界の知見 レセコン・電子カルテ・予約システムなどの業務システムに関わった経験 The Model型組織（IS/FS/CS）での営業経験 インサイドセールスやマーケとの連携で商談化率を高めた経験 高単価または導入負荷の高い商材の営業経験（複数ステークホルダーの調整） プロセス設計・営業仕組み化への取り組み経験 求める人物像 メドレーの「大切にしている価値観（Our Essentials）」の多くに合致・共感いただける方 https://www.medley.jp/team/culture.html 本質的な価値提案ができる論理性と誠実さを持つ方 業務フロー理解・課題抽出が得意で、コンサルティング型の営業に興味がある方 変化の大きい事業フェーズでも主体的に考え、動き、仕組み化できる方 The Model（IS/FS/CS連携）でチーム成長を優先できる協働性の高い方
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カスタマーサクセス／DENTIS 東京
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 医療プラットフォーム本部 歯科診療所領域カスタマーサクセスとして、歯科業務に関わるトータル支援クラウドサービス「DENTIS」の導入支援および顧客価値の最大化を推進いただきます。 本領域のカスタマーサクセス業務は現在少数精鋭体制で推進していますが、事業拡大に伴い体制強化が必要です。 単なる操作説明やサポートに留まらず、顧客である歯科医院の運用課題に向き合い、オンボーディングから活用促進、さらには顧客ニーズを汲み取った提案（アップセル）までを一貫して担当していただくことを期待しています。 DENTISが挑む歯科医療の未来 歯科マーケットは今、大きな変革期を迎えています。 国民の歯科予防への意識の高まり 高齢化による訪問歯科の増加（ご自宅や介護施設へ） 歯科医院におけるスタッフの人材不足 また、全国に約67,000件ある歯科医院は、「保険診療中心」「インプラントや審美歯科などの自費診療中心」「訪問歯科に注力」など多岐にわたります。私たちは、多様なニーズを持つ顧客の声に耳を傾け、優先順位を明確にしながら、着実に進化を続けています。 DENTISは「患者とつながる」をコンセプトに、歯科医院の共通課題である患者さんとの信頼関係不足による治療途中での離脱（無断キャンセル）の解決に取り組んでいます。基幹システムであるレセコン（会計機能）や電子カルテに加え、WEB予約やオンライン診療などの「かかりつけ支援機能」までをトータルで提供するSaaSプロダクトを通じて、患者さんの医療体験を向上させ、タッチポイントの強化・補完を図ることで、シェア拡大を目指しています。 業務内容 導入プロジェクトの進行管理（オンボーディング） 歯科医師・スタッフへの業務フロー提案および操作指導（オンライン/対面） 運用データのモニタリングと、課題特定・改善提案（アダプション） 顧客の潜在ニーズの発掘と、オプション機能や上位プランの提案・連携（アップセル/クロスセル） 顧客要望の整理と、開発チームへのフィードバック 本ポジションの魅力 ◎経験・スキルアップ 医療ヘルスケアという専門性の高い分野でのカスタマーサクセス経験を通じて、さらなるスキルアップが可能です。 単なる問い合わせ対応ではなく、顧客の業務フローに入り込んだ提案を行うため、本質的な課題解決力や折衝力が身につきます。 ◎納得感のある評価制度 ジョブ型の人事制度を導入しており、年功序列ではなく成果に応じた早期の昇格・昇給が可能です。 実際に20代で役職についているメンバーもおり、意欲と成果を正当に評価する文化です。 ◎裁量の大きさ、スピード感 本事業はエンジニアを含め少数精鋭チームで推進しています。 事業責任者や開発チームとの距離が近く、顧客の声をスピーディにプロダクト改善に繋げられる環境であり、自分の仕事が事業成長に貢献している実感を持てます。 参考資料 DENTIS サービスページ https://dentis-cloud.com/ メドレー企業説明スライド https://speakerdeck.com/medley/medley-company-guide 「この議論にメドレーの哲学がある」ー経営陣21名による経営方針議論に参加してみて https://note.com/medley/n/n2668004504e9 応募資格 必須 法人または個人顧客に対する折衝・提案経験 2年以上（営業、またはカスタマーサクセスの経験） 論理的思考力（物事を整理し、相手に合わせて分かりやすく説明する能力） ITツールや新しいシステムに対する高い学習意欲 歓迎 SaaSまたはIT業界でのカスタマーサクセス、導入支援の経験 医療/歯科マーケットでの業務経験や知見 課題解決型の営業経験（顧客の課題をヒアリングし、解決策を提案して受注につなげた経験） 求める人物像 ホスピタリティと数字意識の両方を持てる方 お客様への思いやりを持ちつつ、目標達成（数字）へのこだわりも忘れずに取り組める方。 変化を前向きに捉え、主体的に行動できる方 決まったやり方に固執せず、状況に合わせてより良い方法を自分から動いて探せる方。 チームワークを大切にできる方 自分ひとりの成果だけでなく、チームや他部署と協力して仕事を進めるのが好きな方。 素直に学び、最後までやり抜く責任感のある方 新しい知識をどんどん吸収し、任された仕事に対して誠実に向き合える方。
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カスタマーサポート／@link 兵庫
募集背景 メドレーは「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもと、医療機関のDXを推進する業務支援システム「@link」を展開しています。 @linkは、患者さまのスマホひとつで予約〜会計までを完結させつつ、「来院管理の効率化」と「医療機関のファン化支援」を実現するプロダクトで、産婦人科領域では国内シェアNo.1・全妊婦の約35%に利用いただくインフラとなっています。 現在は、この強固な顧客基盤を起点に、患者アプリ「melmo」や医療プラットフォーム全体を支える「MEDLEY AI CLOUD」との連携を進め、「医療機関の業務システム」と「生活者のヘルスケア体験」が裏側でつながる世界をつくりにいっています。 私たちは医療インフラのデジタル変革を加速させるべく、@linkの事業・サポート体制の強化を図っています。 職務内容 医療機関業務支援システム「@link」を利用している医療機関（病院・クリニック）からの問い合わせ対応や、課題解決に向けた提案等を通じて、顧客満足度の向上を推進いただきます。 具体的な業務内容 病院やクリニックの受付スタッフの方からの問い合わせ対応（電話／メール） FAQやマニュアルの作成・改善によるナレッジベースの強化 外注先への作業依頼・進行管理 ※1人あたりの問い合わせ対応目安：20〜30件／日 ポジションの魅力 ナレッジ・ドキュメント文化 チームにはナレッジ共有の文化が根付いており、過去の対応履歴や業務フローがドキュメントとして整備されています。 属人化を避ける仕組みができているため、スムーズに業務を習得しやすく、入社後早い段階からパフォーマンスを発揮しやすい環境です。 社会貢献性の高さ 医療×ITで社会意義の高い自社製品に携わり、医療機関の業務効率化や妊婦様・患者様の利便性を高めるなど、社会貢献を実感できます。 成長機会とキャリアパス サポート業務だけでなく、顧客の声を活かしてプロダクト改善にもチャレンジすることが可能です。 将来的には、組織を率いるマネージャー業務や、プロダクト企画業務、顧客に近いカスタマーサクセス業務など、多様なキャリアパスがあります。 応募資格 必須 1年以上のIT関連業務経験（システム開発、テクニカルサポート、ヘルプデスク、社内SEなど） 基本的なPC操作およびオンラインツール（メール・チャットなど）を用いたビジネスコミュニケーション経験 歓迎 業務マニュアル・FAQなど、ドキュメントの作成・改善経験 ITサポート業務の経験 医療業界または産婦人科領域に関する知識・ご経験 求める人物像 日々の業務を広い視点で捉え、効率や品質をさらに高めるための『改善の主導』を意識した行動ができる。 不確かな情報を排除して事実に基づいた正確な情報発信を徹底し、的確なエスカレーションが遂行できる。 成功事例や効率化のノウハウを言語化して周囲に還元し、全員が質の高い業務を遂行できるような組織環境の構築に努めることができる。 勤務時間 勤務時間や勤怠に関する詳細は、面接時にご希望を伺いながらすり合わせさせていただきます。 最終的な勤務形態は、選考の中でご希望などを踏まえて決定いたします。 ① 固定労働制 - 平日：9:00〜18:00 ② 1か月単位の変形労働時間制 - 平日は9:00〜18:00を基本とし、1か月単位のシフトにより決定します。 シフト例 平日：9:00〜18:00（実働8時間／休憩1時間） 平日：8:30〜18:00（実働8.5時間／休憩1時間） ※9:00までの30分は時間外労働に計上します。 土曜：8:30〜12:30（実働4時間） ※半日代休の取得が可能で、当番手当を支給します。 シフト・休日について 1週間の労働時間は原則40時間となるようシフトを設定します。 1か月の所定労働時間の範囲内で、曜日ごとの勤務時間を調整する1か月単位の変形労働時間制を採用しています。 月1回程度の頻度で土曜出勤（午前のみ）があります。出勤した際は翌週に必ず振替休日を取得いただきます。
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オンボーディング／MEDIXS 東京
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 事業/サービス 調剤薬局向けクラウド型電子薬歴「MEDIXS（メディクス）」 「MEDIXS」は、薬歴管理や会計業務をクラウド化することで、薬剤師の方々が患者さん一人ひとりに寄り添える環境を支援するサービスです。患者さんの医療体験向上を支える「地域の健康拠点」としての薬局づくりをテクノロジーで支えています。 仕事内容 「MEDIXS」を導入したばかりのお客様に対し、システムの初期設定から現場での操作レクチャーまで一貫してサポートし、早期の安定稼働を実現していただきます。 主な業務 導入プロジェクトの推進 ：薬局の経営層や現場責任者と導入スケジュールを合意し、Time to Value（顧客が価値を感じるまでの時間）の短縮を目指したプロジェクト管理を行います。 操作説明・レクチャーの実施 ：現場の薬剤師やスタッフの方々に対し、新システムへの不安を解消するためのレクチャーを実施し、前向きな活用を促します。 導入品質の標準化と改善 ：効率的で分かりやすいマニュアルや動画資材の改善提案、複数の案件を並行して進めるための仕組みづくりに貢献します。 社内連携 ：セールスからのスムーズな引き継ぎと、稼働後のカスタマーサクセス担当への情報連携を行い、一貫した顧客体験を提供します。 ポジションの魅力 顧客の成功体験を創出する最前線 ：お客様が「システムを変えて良かった」と実感する瞬間に最も近くで立ち会える、非常にやりがいのあるポジションです。 ハイブリッドな支援スタイル ：オンラインとオフライン（往訪）を組み合わせ、全国各地のお客様に対してプロフェッショナルな支援を行う経験が積めます。 仕組みづくりへの参画 ：導入プロセスの型化や資材の改善など、成長組織におけるオペレーション構築に直接関与できます。 応募資格 必須 IT製品の導入支援、カスタマーサクセス/サポート、または営業の経験（目安2年以上） 顧客と長期的（数ヶ月〜）な伴走を行った経験 複雑な仕組みを分かりやすく噛み砕いて伝える言語化能力 歓迎 SaaSビジネスにおけるオンボーディング、またはカスタマー教育の経験 医療業界（調剤薬局・病院等）での実務経験、または医療系システムの取り扱い経験 研修講師、セミナー登壇、マニュアル作成等の経験 Salesforce等のCRM/SFAツールの利用経験 求める人物像 事業を次のステージへと導く、以下のような方を求めています。 凡事徹底 ：顧客ごとの設定や準備を疎かにせず、一つひとつの案件を高いクオリティで完遂できる方。 誰よりも詳しく ：プロダクトと現場業務を深く理解し、顧客の疑問に対して即座にベストプラクティスを提示できる方。 成果を出す ：単なる納品ではなく、顧客がシステムを使いこなし、満足している状態を作ることに執着できる方。 信頼を獲得する ：初対面の顧客にも安心感を与え、伴走者として信頼される誠実なコミュニケーションができる方。
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フィールドエンジニア・リーダー／MEDIXS 東京
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 事業/サービス 調剤薬局向けクラウド型電子薬歴「MEDIXS（メディクス）」 「MEDIXS」は、電子薬歴を中核に、レセコン・在庫管理・かかりつけ支援・インサイト分析を統合し、薬局業務の効率化から経営判断の高度化まで一気通貫で支えるプロダクトです。AIアシスト機能による薬歴作成支援など、テクノロジーで薬剤師が患者一人ひとりに向き合える環境を創出しています。 仕事内容 導入支援チームの責任者候補として、プロジェクト全体の進捗管理、メンバーマネジメント、および導入プロセスの仕組み化を主導していただきます。 主な業務 プロジェクト・リソース管理： チーム全体の導入スケジュールを統括し、受注から稼働までのリードタイム短縮と、稼働件数目標の達成に責任を持ちます。 チームマネジメント： メンバー（数名〜）の1on1、評価、教育を行い、チーム全体の技術レベルと士気の向上を図ります。 仕組み化の推進： 導入ノウハウを形式知化した「導入プレイブック」の整備やツール開発を主導し、属人化を排除した高品質な支援体制を構築します。 ステークホルダー連携： セールスやCSの責任者と連携したデリバリー計画の策定や、難易度の高い案件における顧客（経営層）との折衝・交渉を主導します。 プロダクトへのフィードバック： 現場の課題に基づき、UI/UX改善や新機能の企画をプロダクト部門へ提案します。 ポジションの魅力 組織作りの醍醐味： 単なる現場リーダーに留まらず、急成長するサービスの導入支援体制そのものを設計・アップデートしていく面白さがあります。 経営に近い視点： 稼働件数やリソース最適化を通じて、事業計画の達成にダイレクトに寄与する実感が得られます。 専門性の深化： 全国の医療現場のITインフラから業務フローまで、業界屈指のナレッジを保有し、チームを導くスペシャリストとして活躍できます。 応募資格 必須 IT製品の導入支援、フィールドエンジニア、またはオンボーディングの経験（目安3年以上） チームマネジメント経験、またはリーダーとしてメンバーを育成・指導した経験 ITインフラ（ネットワーク、ハードウェア）およびソフトウェアに関する高度なトラブルシューティング能力 社内外のステークホルダーと円滑な合意形成を行うコミュニケーション能力 全国への出張が可能な方 歓迎 医療系システム（電子薬歴、レセコン、電子カルテ等）の導入・サポート経験 SaaSビジネスにおけるオンボーディングプロセスの設計・改善経験 外部パートナー（協力会社）のマネジメント経験 求める人物像 チームの模範となり、組織一丸となって高い目標に挑める方を求めています。 凡事徹底 ：チーム全体の作業品質に責任を持ち、細かな設定や確認を疎かにせず、常に高い水準を維持できる方。 誰よりも詳しく ：自社製品だけでなく、業界動向や技術トレンドを常にキャッチアップし、チーム内で最も頼られる専門性を備えた方。 成果を出す ：どのような困難な状況下でも目標達成のために自ら動き、チームを鼓舞して結果を出し切れるリーダーシップのある方。 信頼を獲得する ：メンバー、他部署、顧客のすべてから「この人に任せれば安心だ」と思われる誠実さと行動力を持つ方。
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フィールドエンジニア／MEDIXS 東京
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 事業/サービス 調剤薬局向けクラウド型電子薬歴「MEDIXS（メディクス）」 「MEDIXS」は、薬歴管理や会計業務をクラウド化することで、薬剤師の方々が患者さん一人ひとりに寄り添える環境を支援するサービスです。患者さんの医療体験向上を支える「地域の健康拠点」としての薬局づくりをテクノロジーで支えています。 仕事内容 「MEDIXS」を受注した全国の調剤薬局に対し、円滑な導入・稼働支援を行い、顧客がスムーズにシステム利用を開始できる状態を実現していただきます。 主な業務 現地導入・稼働支援 ：全国の調剤薬局に直接赴き、PCや周辺機器（レセコン、プリンタ等）の設定、ネットワークの構築、および現場スタッフ（薬剤師、事務員等）への操作レクチャーを行います。 プロジェクト管理 ：導入計画に基づき、担当案件の稼働スケジュールを厳守し、確実にプロジェクトを完了させます。 トラブルシューティング ：導入時に発生したトラブルに対し、現場の状況を正確に把握。関係各所と連携して迅速な解決を図ります。 プロセス改善 ：現場で得た課題をもとに、マニュアルの改善や導入フローの簡素化など、チーム全体の生産性を高めるための提案・実行を行います。 社内連携 ：セールスからの引き継ぎ、および稼働後の状況をカスタマーサクセスやサポートチームへ共有し、一貫した顧客体験を支えます。 ポジションの魅力 顧客の「最初の一歩」を支える実感 ：システムが動き出し、お客様が安心した表情を見せる瞬間に立ち会える、確かな手応えがある仕事です。 技術×コミュニケーションの専門性 ：ITインフラの知識と、現場を動かす対人スキルの両方を磨くことができ、エンジニアとしての幅が広がります。 全国を舞台に活躍 ：全国各地の顧客を訪問するため、フットワーク軽く活動しながら、地域の医療現場の実態に触れることができます。 応募資格 必須 IT製品の導入支援、フィールドエンジニア、またはITヘルプデスクの経験（目安2年以上） PC、周辺機器、ネットワークの基本的な設定・トラブルシューティング能力 顧客先への訪問を伴う業務経験、および全国への出張が可能な方 法人顧客に対する丁寧かつ適切なコミュニケーション能力 歓迎 医療業界（調剤薬局、病院、クリニック）での業務経験、または医療系システムの導入経験 SaaS製品の導入支援（オンボーディング）経験 業務フローの改善やマニュアル作成の経験 予期せぬトラブルに対しても冷静に対応できる柔軟な問題解決スキル 求める人物像 現場の伴走者として、緻密さと誠実さを併せ持った方を求めています。 凡事徹底 ：設定ミスや説明漏れをゼロにする、徹底した確認と丁寧な仕事を完遂できる方。 誰よりも詳しく ：プロダクトだけでなく、薬局の現場業務やITインフラについて深く理解し、顧客からの質問に即座に応えられるプロフェッショナルな方。 成果を出す ：稼働スケジュールを死守し、顧客が安心して「Medixs」を使い始められる状態を確実に作り出せる方。 信頼を獲得する ：現場スタッフに寄り添い、安心感を与えるコミュニケーションを通じて、メドレーのファンを増やせる方。
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デジタルマーケティング・リーダー候補-マネージャー候補／MEDIXS 東京
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 事業/サービス 調剤薬局向けクラウド型電子薬歴「MEDIXS（メディクス）」 「MEDIXS」は、薬歴管理や会計業務をクラウド化することで、薬剤師の方々が本来の業務である患者さんとのコミュニケーションに集中できるようサポートするサービスです。患者さんの医療体験向上を支える「地域の健康拠点」としての薬局づくりをテクノロジーで支えています。 仕事内容 マーケティング担当として、リード獲得目標の達成に責任を持ち、予算配分の最適化から各施策の実行・改善までを主導していただきます。 業務内容 デジタルマーケティング ：運用型広告、SEO、SNS、ウェビナー、ホワイトペーパー制作など、多角的なデジタル施策の企画・運用・改善。 オフラインマーケティング ：大型展示会への出展、地方セミナーの企画、自社イベント、ダイレクトメール（DM）送付など、業界特性に合わせたオフライン施策の推進。 データ基盤整備と分析 ：CRMやBIツールを活用した効果計測、ダッシュボード構築を行い、データに基づいた意思決定環境を整備。 外部パートナー・社内連携 ：広告代理店やイベント会社等のディレクション、および社内セールス・開発部門とのフィードバックループの構築。 ポジションの魅力 マーケティング予算の最適化に携われる ：事業計画に基づき、ROIを最大化するための予算配分や戦略立案に深く関与できます。 オンライン・オフラインの両輪を経験 ：デジタルだけでなく、展示会やセミナーといったオフライン施策まで幅広く網羅し、スキルアップできる環境です。 セールス部門との強固な連携 ：インサイドセールスと密に連携し、マーケティングの成果が受注という形になるプロセスを肌で感じられます。 応募資格 必須 事業会社または支援会社でのB2Bマーケティング経験（目安3年以上） デジタル広告（Google/Meta等）の運用経験、またはディレクション経験 展示会やセミナーなどのオフライン施策の企画・運営経験 定量データに基づき、施策の課題特定と改善立案ができる分析力 複数のプロジェクトを並行して推進するプロジェクトマネジメント能力 歓迎 医療・ヘルスケア業界、またはSaaS商材のマーケティング経験 Kintone、Hubspot等のMA/SFAツールの設計・運用経験 SQLやBIツール（Looker Studio等）を用いたデータ分析基盤の構築経験 チームリーダーやマネジメントの経験、またはそのポテンシャル 求める人物像 事業を成長させるための最高のパートナーとして、自ら成果を追求できる方を求めています。 凡事徹底 ：広告の細かい数値管理やABテスト、正確なデータ入力など、成果に直結する細かな業務を高い水準で継続できる方。 誰よりも詳しく ：調剤薬局の現場が抱える悩みや業界の特殊性を深く理解し、顧客に刺さる「言葉」や「企画」を追求できる方。 成果を出す ：施策の実行で満足せず、リード数や商談化率といった成果指標に対して強い執着心を持って行動できる方。 信頼を獲得する ：他部署と円滑に連携し、マーケティング活動が事業成長の原動力であることを行動で示し、信頼を築ける方。
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バックオフィス業務BPR推進／医療プラットフォーム本部 東京
募集背景 メドレーは、「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもと、テクノロジーを活用してこの分野における課題解決を目指す会社です。 その中で、医療プラットフォーム本部では、実際の医療機関と患者の間に立ち、医療機関の業務効率化と患者の医療体験の向上を目指しています。2025年9月には、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域を横断する次世代医療プラットフォーム「MEDLEY AI CLOUD」を立ち上げ、AI技術を活用した医療従事者の業務支援機能を順次実装しています。さらに2025年11月には、患者向けアプリ「CLINICS」をいつもの医療が変わるアプリ「melmo（メルモ）」としてリニューアルしました。 私たちは、医療機関向けの「MEDLEY AI CLOUD」と患者向けの「melmo」を連携させることで、医療機関と患者・生活者がひとつにつながる「ひとつながりの医療プラットフォーム」の実現を目指しています。このビジョンに沿って横断的な価値を提供していますが、事業の拡大・多様化に伴い、バックオフィス業務において以下の課題が顕在化しています。 プロダクト・事業ごとに異なる業務フローの併存 例外処理や属人対応の増加 これらに対し、現場に入り込みながら業務構造を整理し、関係者を巻き込んで改善を推進できる人材が必要となっていることから、本ポジションの募集を行います。 職務内容 医療PF事業におけるバックオフィス業務フローの設計・整理・改善推進 各事業部と連携し、事業要件をバックオフィス業務設計に落とし込みながら、部署横断での調整・合意形成を行い、プロジェクトを推進 ※ 本ポジションでは、運用上の課題や例外処理、負荷ポイントを整理した上で、現場の制約を踏まえた実行可能な改善を設計し、関係者と連携しながら実装・運用・改善のサイクルを回すことで、実際に機能する仕組みとして定着させ、継続的に成果を生み出していくことを期待しています。 具体的なプロジェクト例 新商品・新サービス立ち上げに伴う、事業要件整理から運用開始までを対象とした横断プロジェクト バックオフィス業務領域を中心とした、業務プロセス再設計および体制見直しプロジェクト 応募資格 必須 業務プロセスや運用フローを理解・整理し、現場の制約を踏まえて改善に取り組んだ経験（例：オペレーション業務設計・業務改善など） 立場や役割の異なる関係者と協働し、論点整理を通じて合意形成を行いながら業務を前に進めた経験 短期対応に留まらず、再発防止や次の運用を意識した改善提案・設計を行い、実運用に落とし込んだ経験 SaaSや業務ツールの仕様・制約を理解し、ドキュメントをもとに設定変更・連携・運用設計を行った経験 ※コード実装は必須ではありませんが、仕組みを理解した上で活用できることを重視します。 歓迎 AIや最新技術を上手く取り入れ、積極的に活用した経験 ワークフロー自動化・API連携等による業務効率化を実現した経験 求める人物像 メドレーが大切にしている価値観はOur Essentialsとして採用や人事評価にも使われていますが、それを踏まえて以下のような方にぜひジョインしていただきたいと考えています。 目の前の運用課題を抜け漏れなく整理し、中長期の業務構造を見据えつつ、必要な改善を迅速に実行できる方 論点・前提・役割を整理し、建設的な議論を通じて合意形成を進められる方 現場の業務やデータ構造を理解し、地に足のついた改善を積み重ねられる方 曖昧さを放置せず、関係者の認識を揃えるための明確化を行いながら物事を前に進められる方 ※ 仕組み化・実装までを一人で担うことは期待していません。「絵を描くこと」や「正論をまとめること」を目的とせず、現場で実際に使われ、運用される形まで落とすことを重視します。 本ポジションの魅力 深い現場理解・実務経験と、中長期視点での業務設計の両方を兼ね備えたキャリアを築ける 日々の運用に向き合いながら、将来を見据えた業務構造の再設計にも関われます。 複数事業を扱い、事業横断でオペレーションを捉え、統合・再設計していく経験ができる 各領域を部分最適で終わらせず、全体をひとつながりとして設計・改善できます。 生産性改善を通じて、事業成長やユーザーとの信頼関係の土台づくりに直接貢献できる 業務フロー設計やリードタイム短縮を通じ、売上・利益に直結するインパクトを実感できます。
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BizOpsエンジニア／医療プラットフォーム本部 東京
募集背景 当社の医療プラットフォーム事業では、顧客に提供する価値を、営業・CSといった顧客活動から、契約・請求に至るまでを含めて「一連のプロダクト体験」として捉え、より良い顧客体験の提供を目指しています。こうした体験全体の設計・実装にエンジニア組織が深く関わる文化を作っていきたいと考えています。 医療プラットフォーム事業には医科・歯科・調剤・病院/有床診療所といった複数の業種領域の事業が存在し、M&A/PMIを通じて統合された事業もあることから、領域ごとにビジネスモデルや業務フロー、利用ツールが多様です。これまでは、過去からの継ぎ足し改修によって拡張コストが高くなっていた事業IT（MA/SFA/CRM）領域の基盤を見直し、システムの移行・統合を進めてきました。今後は、事業活動KPIの設計・モニタリングを起点に、業務・データ・ツールを継続的に改善できる仕組みを作り、事業を加速させていきたいと考えています。 この取り組みを推進するため、生成AIの活用も含め、エンジニアリングの専門性をもって仕組み化・実装をリードできる方を募集します。 職務内容 医療プラットフォーム事業における、事業IT（MA/SFA/CRM）領域の設計・実装をお任せします。 単一ツールの改善にとどまらず、事業活動KPIの設計・モニタリングを起点に、業務・データ・ツールを一体で設計し、運用に乗せるところまでリードしていただきます。 具体的には、事業部門と連携しながら次のような業務を担っていただきます。 事業活動KPIの設計・モニタリングを推進 KPIを自動で取得・可視化するための仕組みの設計・実装 KPIと現場状況を踏まえた課題抽出、および事業側メンバーとの課題共有・施策立案 生成AIの活用を含む、課題解消や業務効率向上の仕組み化と実装 これらの業務では以下のようなツールを活用して、業務効率化を進めています。 - SFA/CRM：kintone / Salesforce（Sales Cloud） - MA：HubSpot - データ基盤：BigQuery / TROCCO - 自動化：Dify / n8n / 生成AI（Claude など） - 開発・ナレッジ基盤：GitHub - その他：Dialpad / Intercom など 応募資格 必須 Webアプリケーションなどのプロダクト開発経験 エンジニアとして開発プロジェクトのリードをしたご経験 RDBMSの基礎知識（テーブル設計、正規化など） AIエディタやAIエージェントを使った開発経験 自ら課題を発見し、関係者を主体的に巻き込みながら、手を動かして改善を推進する実行力 事業部門などの非エンジニアとの折衝経験（企画提案、業務・システム設計に関する合意形成など） 歓迎 社内業務プロセスのBPRをリードしたご経験 CRM/SFA（Salesforce、kintone等）やMAなどの業務システムの導入・運用設計、または業務改善の推進経験 KPI設計・モニタリングの仕組み化に関わるご経験（データ整備、ダッシュボード設計・可視化など） DWH/BIツールの設計・運用、SQLを用いた分析、データモデリングのご経験 iPaaS/ETL/ワークフロー等を用いたデータ連携・業務自動化の設計・実装経験 生成AIを業務に組み込んだ改善経験（要約/入力補助/問い合わせ一次対応など） 求める人物像 営業・CSなどの顧客活動から契約・請求までを含めた「一連のプロダクト体験」という考え方に共感し、その改善をエンジニアリングでリードできる方 課題を自ら特定し、あるべき業務・データ・ツールの設計から実装・運用定着までリードできる方 トップダウンに頼らず、事業部門と伴走して課題を発見し、合意形成しながら改善を前に進められる方 ポジションの魅力 本ポジションは、医療プラットフォーム事業における複数の業種領域を横断するチームの一員として、営業から契約・請求までの一連のプロダクト体験をエンジニアリングで設計・実装する重要な役割を担います。事業領域に深く入り込んで、事業活動のモニタリングから業務・ツールの改善をリードできるため、事業成長に直結した大きな裁量と影響力があります。 また、本ポジションではプロダクト開発のご経験やエンジニアリングスキルを、KPI設計や業務プロセス改善など多角的な形で活用できます。生成AIを含む技術を駆使し、新たな仕組みづくりや業務効率化に挑戦できる環境であり、自ら課題発見から設計・実装・運用まで一気通貫で推進できるため、エンジニアとしての専門性とリーダーシップを存分に発揮できます。 さらに、事業部門など複数のステークホルダーと協働しながら、顧客体験向上に向けた改善と革新を主導し、「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションに取り組むことができます。
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カスタマーサポート／DENTIS 東京
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 DENTISが挑む歯科医療の未来 歯科マーケットは今、大きな変革期を迎えています。 ・国民の歯科予防への意識の高まり ・高齢化による訪問歯科の増加（ご自宅や介護施設へ） ・歯科医院におけるスタッフの人材不足 また、全国に約67,000件ある歯科医院は、「保険診療中心」「インプラントや審美歯科などの自費診療中心」「訪問歯科に注力」など多岐にわたります。私たちは、多様なニーズを持つ顧客の声に耳を傾け、優先順位を明確にしながら、着実に進化を続けています。 DENTISは「患者とつながる」をコンセプトに、歯科医院の共通課題である患者さんとの信頼関係不足による治療途中での離脱（無断キャンセル）の解決に取り組んでいます。基幹システムであるレセコン（会計機能）や電子カルテに加え、WEB予約やオンライン診療などの「かかりつけ支援機能」までをトータルで提供するSaaSプロダクトを通じて、患者さんの医療体験を向上させ、タッチポイントの強化・補完を図ることで、シェア拡大を目指しています。 職務内容 歯科・医療現場のDXを推進する『DENTIS』の専任カスタマーサポートとして、導入後の顧客（歯科医院の院長、歯科衛生士、受付スタッフ等）の「困った」を解決し、システムの活用を通じた医院経営の成功を支援します。 ゆくゆくはAI・テクノロジーを活用したサポート体制の構築にも携わっていただくため、ドメイン知識に加え施策や企画のスキルを身につけることが可能です。 業務内容 マルチチャネルによる顧客サポート（チャットシステムや電話を用いてお客様のサポートを行います） 契約書に基づいたアカウント管理や、請求管理 勤務時間 勤務時間 10:00-19:00 （実働8時間 / 休憩1時間） 休日・休暇 完全週休2日制（土日祝休み） ※サービス運営の都合上、月に1回程度の土曜出社が発生いたします。 土曜出勤時は、当月内に必ず振替休日を取得いただいております。 出勤日については、チーム内で調整のうえ決定いたします。 応募資格 必須 歯科業界の基礎知識 PC操作に苦手意識がない方 顧客志向のコミュニケーションが取れる方 歓迎 歯科業界での実務経験（歯科衛生士、歯科助手、歯科受付、医療事務など） カスタマーサポート、または接客・営業の経験（特にBtoBやIT業界での経験は尚可） テクノロジーによる業務改善への興味・経験（AIツールの活用や、マニュアル作成、FAQ整備などの経験） 顧客の声からプロダクトへのフィードバックができる方 求める人物像 メドレーの「大切にしている価値観（Our Essentials）」の多くに合致・共感いただける方 https://www.medley.jp/team/culture.html 本質的な価値提案ができる論理性と誠実さを持つ方 変化の大きい事業フェーズでも主体的に考え、動き、仕組み化できる方
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歯科領域経験者オープンポジション／DENTIS 東京
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 DENTISが挑む歯科医療の未来 歯科マーケットは今、大きな変革期を迎えています。 ・国民の歯科予防への意識の高まり ・高齢化による訪問歯科の増加（ご自宅や介護施設へ） ・歯科医院におけるスタッフの人材不足 また、全国に約67,000件ある歯科医院は、「保険診療中心」「インプラントや審美歯科などの自費診療中心」「訪問歯科に注力」など多岐にわたります。私たちは、多様なニーズを持つ顧客の声に耳を傾け、優先順位を明確にしながら、着実に進化を続けています。 DENTISは「患者とつながる」をコンセプトに、歯科医院の共通課題である患者さんとの信頼関係不足による治療途中での離脱（無断キャンセル）の解決に取り組んでいます。基幹システムであるレセコン（会計機能）や電子カルテに加え、WEB予約やオンライン診療などの「かかりつけ支援機能」までをトータルで提供するSaaSプロダクトを通じて、患者さんの医療体験を向上させ、タッチポイントの強化・補完を図ることで、シェア拡大を目指しています。 職務内容 医療プラットフォーム本部 歯科診療所領域の新規獲得営業もしくはカスタマーサクセスとして、歯科業務に関わるトータル支援クラウドサービス「DENTIS」に携わっていただきます。 ※最終的なポジションはご経験やご希望を踏まえ確定とさせていただきます 業務内容 ◾️新規獲得営業の場合 新規開業医院、既存システムからの乗り換え検討医院に対し、 DENTISのクラウド電子カルテ・予約・サブカルテ・画像・会計・経営分析など歯科院内DXの一体型ソリューションの提案を行なっていただきます。 医院の運用調査（予約〜診療〜会計〜経営管理までの業務フロー把握） 院長（決裁者）へのクロージング 導入に向けた院内ステークホルダーへの説明・折衝 ◾️カスタマーサクセスの場合 単なる操作説明やサポートに留まらず、顧客である歯科医院の運用課題に向き合い、オンボーディングから活用促進、さらには顧客ニーズを汲み取った提案までを一貫して担当していただきます。 導入プロジェクトの進行管理（オンボーディング） 歯科医師・スタッフへの業務フロー提案および操作指導（オンライン/対面） 運用データのモニタリングと、課題特定・改善提案（アダプション） 本ポジションの魅力 全国の歯科経営を支えるパートナーへ 現場で培ったあなたのホスピタリティと専門知識を、今度は全国の歯科医院のために活かしませんか？ これまでの臨床経験や、現場で感じていた「もっとこうなればいいのに」という想いは、プロダクトを導入する医院様にとって何よりの安心感に繋がりますので、存分にご経験を活かすことが可能です。 歯科×ITの専門性を武器にキャリアを積むことが可能です プロダクトの操作を通して自然とITスキルが身につき、DX（デジタルトランスフォーメーション）の最前線で活躍できるようになります。 「歯科衛生士の知見」×「IT・ビジネススキル」。この掛け合わせは、今後の医療業界で最も求められる人材像の一つです。現場を離れても、歯科医療に貢献し続けられる新しいキャリアを形成することができます メリハリのある働き方でプライベートを充実させることが可能です 当社は【土日祝休み・年間休日120日以上】です。メリハリのある働き方でプライベートを充実させながら、仕事ではプロフェッショナルとしてご活躍いただけます。 参考資料 DENTIS サービスページ メドレー企業説明スライド 「この議論にメドレーの哲学がある」ー経営陣21名による経営方針議論に参加してみて 応募資格 必須 歯科医院での勤務経験 1年以上 「現場のアナログな課題を解決したい」という想いがある方 PCでの入力作業に抵抗がない方 歓迎 営業もしくはカスタマーサクセスのご経験 ITツールや新しいシステムに対する高い学習意欲 求める人物像 メドレーの「大切にしている価値観（Our Essentials）」の多くに合致・共感いただける方 https://www.medley.jp/team/culture.html 本質的な価値提案ができる論理性と誠実さを持つ方 変化の大きい事業フェーズでも主体的に考え、動き、仕組み化できる方
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バックオフィス Business Operations Associate／医療プラットフォーム本部 東京
募集背景 メドレーは、「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもと、テクノロジーを活用してこの分野における課題解決を目指す会社です。その中で、医療プラットフォーム本部では、実際の医療機関と患者の間に立ち、医療機関の業務効率化と患者の医療体験の向上を目指しています。 2025年9月には、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域を横断する次世代医療プラットフォーム「MEDLEY AI CLOUD」を立ち上げ、AI技術を活用した医療従事者の業務支援機能を順次実装しています。さらに2025年11月には、患者向けアプリ「CLINICS」をいつもの医療が変わるアプリ「melmo（メルモ）」としてリニューアルしました。 私たちは、医療機関向けの「MEDLEY AI CLOUD」と患者向けの「melmo」を連携させることで、医療機関と患者・生活者がひとつにつながる「ひとつながりの医療プラットフォーム」の実現を目指しています。このビジョンに沿って横断的な価値を提供していますが、事業の拡大・多様化に伴い、バックオフィス業務において以下の課題が顕在化しています。 プロダクト・事業ごとに異なる業務フローの併存 例外処理や属人対応の増加 これらの課題に対し、業務整理や改善施策を担うメンバーを増やすことで、プロジェクト推進のスピード向上と安定運用の両立を図りたいと考え、本ポジションを募集します。 現場の業務や制約を理解しながら着実に実行を進め、バックオフィス基盤の強化に貢献いただける方を求めています。 職務内容 医療PF事業部におけるバックオフィス業務のフローの整理および改善施策の実行 業務手順・例外ケース・依頼フローの整理とドキュメント化 SaaS・業務ツールを活用した運用改善や簡易的な自動化の実装 プロジェクトにおける論点整理、情報整理、タスク推進 ※組織の方針に沿って改善施策の実行と運用定着を担いながら、業務構造の精度を高め、継続的な改善につなげていく実行ポジションです。 具体的なプロジェクト例 新商品・新サービス立ち上げに伴う、事業要件整理から運用開始までを対象とした横断プロジェクト バックオフィス業務領域を中心とした、業務プロセス再設計および体制見直しプロジェクト 応募資格 必須 業務プロセスや運用フローを理解し、整理や改善に携わった経験（例：バックオフィス業務やオペレーション実務の中での改善経験など） 論理的な説明や構造的な会話を正確に理解し、前提や背景を踏まえて実行に落とし込める方（必要に応じて自ら論点や情報を整理・共有できる方） SaaSや業務ツールの仕様・制約を理解し、設定変更・連携・運用設計などを通じて実務に適用した経験 ※高度な開発スキルは必須ではありませんが、お持ちの場合は活かしていただけます 歓迎 業務自動化ツールやスクリプトを活用し、実際に業務効率化や運用改善の成果を出した経験。AIや最新技術を上手く活用した経験 業務改善・オペレーション改善プロジェクトにおいて、主体的にタスクを推進した経験 データ整理・分析を通じて改善示唆を出した経験 求める人物像 メドレーが大切にしている価値観はOur Essentialsとして採用や人事評価にも使われていますが、それを踏まえて以下のような方にぜひジョインしていただきたいと考えています。 論点や前提を整理し、相手の意図を理解しながら建設的にコミュニケーションが取れる方 方針の背景を理解し、意図を汲み取って正確に実行できる方 地道な整理・改善を粘り強く継続できる方 曖昧さを放置せず、自ら確認・明確化を行える方 本ポジションの魅力 深い現場理解と構造的思考を、実務を通じて身につけられる 将来的には、より上流かつ影響範囲の広い企画・改善テーマを自ら推進できる土台を築けます。 複数事業を横断する業務改善プロジェクトに参画できる 特定業務に閉じず、事業横断での調整や再設計プロセスに参画することで、視座と影響範囲を広げられます。 生産性改善を通じて事業への貢献を実感できる 業務フローの整理やリードタイム短縮に取り組み、運用品質の向上を通じて事業基盤の強化に直接貢献できます。
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カスタマーサポート・薬剤師／MEDIXS 東京
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。 また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。 私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 事業／サービス 調剤薬局向けクラウド型電子薬歴「MEDIXS（メディクス）」は、レセコンや薬歴管理をクラウド化することで、薬剤師の方々が患者さん一人ひとりに寄り添える環境を支援するサービスです。 患者さんの医療体験を支える「地域の健康拠点」としての薬局づくりを、現場を知る医療者と、テクノロジーの力の両方で支えていくことを大切にしています。 仕事内容 「MEDIXS」をご利用中の薬局からの問い合わせに対し、システムの操作案内やトラブル解決を通じて、日々の調剤業務が滞りなく回るよう支援する仕事です。 具体的には、 操作方法や設定に関する疑問への回答 システムトラブル時の原因切り分けと復旧支援 現場の状況に合わせた「より便利な使い方」の提案 などを通じて、現場の薬剤師や事務スタッフの不安を取り除きます。 「現場の声を一番近くで受け止め、プロダクトの改善につなげる橋渡し役」として、薬剤師のご経験を最大限に活かしていただきます。 主な業務 ユーザーサポート（電話・メール・チャット） レセコン・薬歴機能に関するお問い合わせに対し、現場の業務フローを理解した立場から回答します。 システムに不慣れな方や、多忙な現場で不安を感じている管理薬剤師・事務スタッフの気持ちに寄り添い、安心して使い続けられる状態を目指します。 現場の声をプロダクトへフィードバック 日々の対応の中で見えてくる「こういう機能があればもっと助かる」という生の声を整理し、開発チームへ共有します。 薬剤師としての視点（法改正への対応や現場の動線など）を交えて伝えることで、より使いやすい製品への進化を支えます。 サービスの品質管理（QA・テスト） 新機能のリリース前に「現場の運用で困るポイントはないか」「この画面構成で迷わないか」という視点で動作確認を行います。 アップデート後のトラブルを未然に防ぎ、サービスの信頼性を高める重要な役割です。 ドキュメント・FAQの整備 よくある質問をもとに、現場の方が自己解決しやすくなるためのFAQ記事やマニュアルを作成します。 「薬局の現場で使われる言葉」を用いた分かりやすい表現を工夫し、ユーザーの利便性向上に取り組みます。 ポジションの魅力 「現場の悩み」をプロダクトの進化に変える 医療機関の業務フローや現場特有の課題を深く理解しているからこそ、プロダクトの価値を的確に伝え、スムーズな活用を支援できます。 現場の声を論理的に整理し、開発サイドへフィードバックすることで、真に使いやすいシステムへと導く役割です。 現場の感覚をそのままに、「医療のDX」を最前線で支える 医療従事者と対等な立場で議論・提案が行えます。 サポートに留まらず、専門性を活かした「運用の最適化」を提案することで、信頼されるパートナーとして活躍できます。 医療×ITで、専門スキルとキャリアの幅を広げる SaaSプロダクトの仕組み、トラブルシューティング、ナレッジマネジメントなど、IT業界ならではのスキルを習得できます。 将来的にはカスタマーサクセスやプロダクト企画、チームマネジメントなど、医療×SaaS領域での多様なキャリアパスが描けます。 応募資格 必須 以下のいずれか必須 薬剤師資格 調剤薬局での就業経験 歓迎 コミュニケーション能力（傾聴力、思考力、対話力）のある方 明るく前向きに業務に取り組める方 ITパスポート、または同等のIT基礎知識をお持ちの方 求める人物像 結果を出すまで粘り強く業務に取り組むことができる方 責任感があり、主体的に行動できる方 変化の多い環境を楽しめる方
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カスタマーサポート／MEDIXS 兵庫
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 統合型クラウドソリューションシステム「MEDIXS（メディクス）」のカスタマーサポートを募集します。 「MEDIXS」は、調剤薬局のレセコン（会計システム）や患者の薬歴管理をクラウドシステムとして提供することで、業務の効率化や患者さんとのより良い関係構築を支援するサービスです。 本ポジションでは、単なる問い合わせ対応に留まらず、QA・テスト業務を通じたサービス品質の向上や、プロダクトの改善提案など、お客さまの声を踏まえて幅広くチャレンジいただくことを期待しています。 業務内容 顧客サポート ：電話、メール、チャットによる高品質なサポート（トラブルシューティング、操作説明、機能に関する問い合わせ対応など）を実施。 プロダクト改善への貢献 ：サポート業務で得られたお客様の声を正確に開発チームにフィードバックし、プロダクト改善に貢献する。 QA業務 ：製品アップデート後の不具合や問い合わせの増加を防ぐため、QA業務を実施し、業務の効率化に貢献する。 ドキュメント作成 ：新機能リリースやシステム変更に関するお客様への案内や説明資料作成、FAQコンテンツやマニュアルの充実化に貢献する。 チーム・他部署との連携 ：東京・神戸のチームメンバーや、開発、営業などの関連部署と密に連携し、円滑なコミュニケーションを図る。 本ポジションの魅力 顧客の声を活かせる ：単なる問い合わせ対応に留まらず、顧客の声を直接開発チームに届け、プロダクトの改善に貢献できるやりがいがあります。 ** 幅広い経験 ：カスタマーサポート業務だけでなく、QA業務やプロダクト改善提案など、幅広い業務に携わり、スキルアップできます。 ** 社会貢献性の高さ ：調剤薬局の業務効率化だけでなく、患者さんの医療体験を向上させるサービスであり、社会貢献性の高さを実感できます。 ** キャリアパス ：将来的にチームリーダーやマネージャーへとキャリアアップし、チームの採用や育成にも深く関わることができます。 応募資格 必須 IT業界におけるカスタマーサポート、テクニカルサポート、またはフィールドサポートの実務経験 顧客の課題を的確に把握し、分かりやすく説明できる高いコミュニケーション能力 能動的に学習し、新しい知識や技術を習得する意欲 QA業務やプロダクト改善に関与した経験 歓迎 医療・調剤薬局向けシステムやサービスに関するカスタマーサポート経験 急成長フェーズにあるサービスでのカスタマーサポート業務経験 ドキュメンテーションスキル（わかりやすいFAQ、マニュアルの作成） 求める人物像 顧客の課題解決に情熱を持ち、自ら考え行動できる、以下のような方を求めています。 凡事徹底 ：日々の業務を高い水準で遂行し、顧客からの信頼を獲得できる方。 長期的な顧客価値の追求 ：顧客の課題解決に情熱を持ち、常に「お客様のために何ができるか」を考え、行動できる方。顧客のニーズを深く理解し、長期的な関係構築を築ける方。 探究心と成長意欲 ：プロダクトや業界に関する知識を誰よりも深く追求し、変化を恐れず、新しい知識や技術を積極的に吸収し、自己成長に貪欲な方。 成果へのコミットメント ：困難な状況でもポジティブに捉え、粘り強く業務に取り組み、成果を出すことに貪欲な方。
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デジタルマーケティング／MEDIXS 東京
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。 また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。 私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 事業/サービス 調剤薬局向けクラウド型電子薬歴「MEDIXS（メディクス）」 「MEDIXS」は、薬歴管理や会計業務をクラウド化することで、薬剤師の方々が本来の業務である患者さんとのコミュニケーションに集中できるようサポートするサービスです。 患者さんの医療体験向上を支える「地域の健康拠点」としての薬局づくりをテクノロジーで支えています。 仕事内容 マーケティング担当として、リード獲得目標の達成に責任を持ち、予算配分の最適化から各施策の実行・改善までを主導していただきます。 業務内容 デジタルマーケティング ：運用型広告、SEO、SNS、ウェビナー、ホワイトペーパー制作など、多角的なデジタル施策の企画・運用・改善。 オフラインマーケティング ：大型展示会への出展、地方セミナーの企画、自社イベント、ダイレクトメール（DM）送付など、業界特性に合わせたオフライン施策の推進。 データ基盤整備と分析 ：CRMやBIツールを活用した効果計測、ダッシュボード構築を行い、データに基づいた意思決定環境を整備。 外部パートナー・社内連携 ：広告代理店やイベント会社等のディレクション、および社内セールス・開発部門とのフィードバックループの構築。 ポジションの魅力 マーケティング予算の最適化に携われる： 事業計画に基づき、ROIを最大化するための予算配分や戦略立案に深く関与できます。 オンライン・オフラインの両輪を経験： デジタルだけでなく、展示会やセミナーといったオフライン施策まで幅広く網羅し、スキルアップできる環境です。 セールス部門との強固な連携 ：インサイドセールスと密に連携し、マーケティングの成果が受注という形になるプロセスを肌で感じられます。 応募資格 必須 事業会社または支援会社でのB2Bマーケティング経験（目安2年以上） 展示会やウェビナーなどの企画・運営経験 メールマガジンの企画・作成経験 各種マーケティングツールからのデータ抽出、レポーティング経験 周囲を巻き込み業務をリードするプロジェクトマネジメント能力 歓迎 医療・ヘルスケア業界、またはSaaS商材のマーケティング経験 デジタル広告（Google/Meta等）の運用経験、またはディレクション経験 定量データに基づき、施策の課題特定と改善立案ができる分析力 kintone、HubSpot等のMA/SFAツールの設計・運用経験 SQLやBIツール（Looker Studio等）を用いたデータ分析基盤の構築経験 求める人物像 事業を成長させるための最高のパートナーとして、自ら成果を追求できる方を求めています。 凡事徹底 ：広告の細かい数値管理やABテスト、正確なデータ入力など、成果に直結する細かな業務を高い水準で継続できる方。 誰よりも詳しく ：調剤薬局の現場が抱える悩みや業界の特殊性を深く理解し、顧客に刺さる「言葉」や「企画」を追求できる方。 成果を出す ：施策の実行で満足せず、リード数や商談化率といった成果指標に対して強い執着心を持って行動できる方。 信頼を獲得する ：他部署と円滑に連携し、マーケティング活動が事業成長の原動力であることを行動で示し、信頼を築ける方。
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オンボーディング／DENTIS 東京
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 医療プラットフォーム本部 歯科診療所領域オンボーディング担当として、歯科業務に関わるトータル支援クラウドサービス「DENTIS」の導入支援および顧客価値の最大化を推進いただきます。 本領域のカスタマーサクセス業務は現在少数精鋭体制で推進していますが、事業拡大に伴い体制強化が必要です。 単なる操作説明やサポートに留まらず、顧客である歯科医院の運用課題に向き合い、オンボーディングから活用促進、さらには顧客リレーションを深めていただくことを期待しています。 DENTISが挑む歯科医療の未来 歯科マーケットは今、大きな変革期を迎えています。 国民の歯科予防への意識の高まり 高齢化による訪問歯科の増加（ご自宅や介護施設へ） 歯科医院におけるスタッフの人材不足 また、全国に約67,000件ある歯科医院は、「保険診療中心」「インプラントや審美歯科などの自費診療中心」「訪問歯科に注力」など多岐にわたります。私たちは、多様なニーズを持つ顧客の声に耳を傾け、優先順位を明確にしながら、着実に進化を続けています。 DENTISは「患者とつながる」をコンセプトに、歯科医院の共通課題である患者さんとの信頼関係不足による治療途中での離脱（無断キャンセル）の解決に取り組んでいます。基幹システムであるレセコン（会計機能）や電子カルテに加え、WEB予約やオンライン診療などの「かかりつけ支援機能」までをトータルで提供するSaaSプロダクトを通じて、患者さんの医療体験を向上させ、タッチポイントの強化・補完を図ることで、シェア拡大を目指しています。 業務内容 「DENTIS」を新たに導入いただいた歯科医院に対し、医院長先生やスタッフの方々が、安心して新しいシステムを使いこなせるように支援する仕事です。 具体的には、 「DENTIS」導入におけるディレクション業務全般 医療機関、および連携機器ベンダーとの調整/折衝 プロジェクトスケジュールの管理/調整 「DENTIS」運用における活用促進業務全般 オンラインでの操作指導 医療機関の業務オペレーションの提案 などを通じて、「導入して良かった」と感じてもらえる状態まで伴走します。 本ポジションの魅力 ◎経験・スキルアップ 導入初期から運用課題に深く切り込み、活用促進に向けた具体的な施策を提案することで、歯科医療のドメイン知識と、ビジネスを動かすための経営支援スキルを同時に磨くことが可能です。 導入支援で圧倒的な成果を出した後は、より長期的なリレーションを築くカスタマーサクセスを目指すことが可能です。 ◎「DENTIS」の面白さ 歯科業界のゲームチェンジャー：コンビニよりも多い歯科医院に対し、クラウド化率はまだ20%前後です。 DENTISは、予約・カルテ・レセプト・経営分析まで「歯科経営のすべてが完結する業界唯一のAll in one統合プラットフォーム」です。 国策である2030年の電子カルテ100%化に向け、業界の「新しい標準（スタンダード）」を自らの手で創り上げるチャレンジングな環境があります。 ◎納得感のある評価制度 ジョブ型の人事制度を導入しており、年功序列ではなく成果に応じた早期の昇格・昇給が可能です。 実際に20代で役職についているメンバーもおり、意欲と成果を正当に評価する文化です。 ◎裁量の大きさ、スピード感 本事業はエンジニアを含め少数精鋭チームで推進しています。 事業責任者や開発チームとの距離が近く、顧客の声をスピーディにプロダクト改善に繋げられる環境であり、自分の仕事が事業成長に貢献している実感を持てます。 参考資料 DENTIS サービスページ https://dentis-cloud.com/ メドレー企業説明スライド https://speakerdeck.com/medley/medley-company-guide 「この議論にメドレーの哲学がある」ー経営陣21名による経営方針議論に参加してみて https://note.com/medley/n/n2668004504e9 応募資格 必須 顧客伴走、サポートの経験 スケジュール管理能力 論理的思考力（物事を整理し、相手に合わせて分かりやすく説明する能力） ITツールや新しいシステムに対する高い学習意欲 歓迎 SaaSまたはIT業界でのカスタマーサクセス、導入支援の経験 医療/歯科マーケットでの業務経験や知見 課題解決型の営業経験（顧客の課題をヒアリングし、解決策を提案して受注につなげた経験） 求める人物像 ホスピタリティと数字意識の両方を持てる方 お客様への思いやりを持ちつつ、目標達成（数字）へのこだわりも忘れずに取り組める方。 変化を前向きに捉え、主体的に行動できる方 決まったやり方に固執せず、状況に合わせてより良い方法を自分から動いて探せる方。 チームワークを大切にできる方 自分ひとりの成果だけでなく、チームや他部署と協力して仕事を進めるのが好きな方。 素直に学び、最後までやり抜く責任感のある方 新しい知識をどんどん吸収し、任された仕事に対して誠実に向き合える方。
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Area Sales リーダー候補（近畿・東海）／MEDIXS 大阪
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。 また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。 私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 事業/サービス 医療は、人々の生活に欠かせない社会インフラです。しかし、慢性的な薬剤師不足や業務効率化の遅れなど、多くの課題を抱えています。 私たちは「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもと、調剤薬局向けクラウド型電子薬歴システム「MEDIXS（メディクス）」を提供し、これらの課題解決に挑んでいます。 「MEDIXS」は、現場視点に基づく使いやすいUI/UXで国約3,000店舗に導入されており、高い評価を得ています。 今後は、約15,000店舗の調剤薬局に導入されているかかりつけ薬局支援システム「Pharms」との連携を強化し、業務効率化に留まらず、患者さんと薬局のより良い関係性を築くプロダクトへと進化させていきます。 このような事業拡大に伴い、SMB Salesのリーダー～マネージャーとして、事業の持続的な成長を牽引する責任者候補を募集します。 ミッション 強固なパートナー網の構築・活性化を通じた、全国市場の面制圧と受注最大化 全国各地の有力代理店（医薬品卸・システムディーラー等）との強固なエコシステムを構築する 自社の直販リソースだけではアプローチしきれない広大な市場に対し、パートナー企業の営業網をテコとして活用 自社の限界を超えたスピードで市場を開拓し、トップシェア獲得を実現する 業務内容 Partner Sales部門のマネジメントを通じ、パートナー経由でのリード創出・受注最大化と、全国規模でのシェア拡大目標の達成にコミットする 自社およびパートナー（代理店）双方が利益を最大化できる協業スキーム（マージン・インセンティブ構造）を設計・運用する 地域で強固な地盤を持つターゲット企業の経営層・事業責任者とトップ折衝を行い、包括的なアライアンス契約の締結を主導する 直販部隊やCS部門と密に連携し、営業バッティングを防ぐためのテリトリー設計や顧客引き継ぎのルールを構築する パートナー企業の営業担当者が自走して拡販できるよう、製品勉強会の企画、専用販促ツールの提供など、売り方の「型」をインストールする 現場同行やパートナーから吸い上げた市場ニーズ・競合情報を言語化し、開発やマーケティング部門へプロダクト改善の要望としてフィードバックする SFAを活用してパートナーごとのパイプライン（リード数・商談化率・受注実績）を定量的に分析し、定例ビジネスレビューを通じて稼働率と営業生産性を向上させる MEDIXSの特徴 MEDIXSはクラウド薬歴システムの先駆けであり、調剤薬局に必要な基幹システムから、既存の業務フローを拡張する機能を有し、現場～経営まで革新するプロダクトです。 ・薬歴システム ・かかりつけ支援 ・レセコン ・在庫管理 営業体制 インサイドセールス（商談獲得）→フィールドセールス（提案・契約活動）→オンボーディング→ カスタマーサクセス The Model型の体制となっており、提案活動に専念いただけるポジションとなっています。 商談先：調剤薬局の経営者・薬局長となることが中心 経営の意思決定を持つ決裁者に直接提案、商談を行うことが中心となります。 システムの導入が調剤薬局の経営に大きく関係する影響を与えるため、経営者にプロとして伴走をいただきます。 商談件数：凡そ20〜30件前後/月 商談期間：2〜3ヶ月の中で複数回実施し、契約・受注に繋げる ポジションの魅力 事業貢献：SMB Salesの牽引役として、事業の成長をダイレクトに牽引できます。 リーダーシップ：調剤薬局事業/MEDIXSは昨年メドレーが開発した旧Pharmsと旧アクシス社の製品だったMEDIXSをプロダクト及び組織として統合しております。そのため事業・組織・カルチャーをリビルドするフェーズにあり、当ポジションではそのようなカオスな環境化でのリーダーシップが求められるチャレンジングなものとなっております。 大きな社会的インパクト：日本の医療インフラを支える大手顧客と直接向き合い、大きな変革を起こすやりがいのある仕事です。 同職種で得られる経験について 複雑な業務特性、クライアント要件を踏まえた提案スキル 求められる知識や提案は、下記の通りに高いものが求められます。 薬歴・レセコンは調剤薬局の基幹システムのため、深い知識と提案が求められる その周辺業務をカバーした医療DXトータルソリューションのため、幅広い知識と提案が求められる 業務理解や、クライアント要件の整理、それを踏まえた提案力などのスキルを伸ばすことができる環境です。 医療分野にとどまらず、今後別の業界や領域に挑戦をされる際にも重宝されるポータブルスキルとして身につけることが可能です 自社サービスの特性、競合他社の属性を捉えた上で企業に本質的な成果を提案するスキル 決裁者が経営やITに対する知識が低いケースにおいて、本質的に必要なサービス・機能を提案することが求められます。 中長期を見据えながらも日々の業務を効果的に対応を行うべき内容などをクライアントに向き合い、伴走を行うことで本質的な課題解決の提案力が身につきます。 サービス導入時に競合比較なども行われる場面がありますが、マーケット分析やクライアントに対しての差別化の思考を繰り返しながら筋肉質な営業力を身につけることが可能です キャリアアップ フィールドセールスとしての活躍後は、同組織でのマネージャー職や、他セールス系職種（代理店セールス、カスタマーサクセス）など、更なる挑戦の機会があります。 応募資格 必須 ■スキル 顧客の懐に素早く入り込み、本音を引き出すための高いコミュニケーション能力と愛嬌 度重なる拒絶やタフな交渉環境下においても、前向きにアクションを継続できる強靭なレジリエンス 広域なエリアを担当し、多数の案件を同時並行で進めるための自己管理能力とフットワークの軽さ ■経験 BtoB（法人）領域における、新規開拓営業での高い目標達成実績（3年以上目安） 決まった正解がない環境下で、自らターゲットを選定し、圧倒的な行動量（訪問・架電）で成果を出した実績 経営者や役員クラスに対する、物怖じしない直接のアプローチおよび商談の経験 歓迎 ■スキル SFA/CRM（Salesforce/kntone）を活用し、自身の活動量や案件進捗を定量的に管理・分析するスキル 顧客の経営状況（決算書等）や業界動向を読み解き、投資対効果をロジカルに説明するスキル ■経験 関西・東海エリアにおける地場企業向けの営業経験 医療機器、医薬品、医療系ITシステムなど、調剤薬局やクリニックに関連する商材の営業経験 医薬品卸や代理店を通じた、パートナー協業型の営業経験 中堅規模法人に対する深耕営業の経験 求める人物像 事業を次のステージへと導く、以下のような方を求めています。 成果を出す ： 目標達成に対して誰よりも強い当事者意識を持ち、達成するまで泥臭くやり抜くことができる 凡事徹底 ： スピード感のあるレスポンス、丁寧な事前準備、マメなフォローアップなど、信頼の基盤となる基本動作を高い水準で継続できる 長期のカスタマー価値を追求 ： 顧客の課題解決を第一に考え、「売って終わり」ではない長期的なパートナーシップを築くことに喜びを感じる 組織水準を高める ： 自身の成功も失敗もチームに共有し、互いに高め合う文化を率先して体現できる
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BtoBマーケター／CLINICS 東京
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が"診療"に集中できる環境を創出していきます。 また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。 私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 募集概要 日本最大級のオンライン診療・クラウド診療支援システム「CLINICS」は、医療機関のDXを推進するプラットフォームとして、電子カルテや予約システムなど多角的な展開を続けています。 現在、さらなる市場シェア拡大に向け、各施策の実行スピードと精度を向上させる必要があります。 マーケティング戦略に基づき、自ら手を動かしてPDCAを回し、リード創出を最大化させていく実務担当の「BtoBマーケター」を募集します。 業務内容 オンライン、オフライン両方の手段を用いて、BtoBマーケティング（クラウド診療支援システム）の実務実行支援を行っていただきます。 具体的な業務内容（例） 広告・メディアを活用した新規リード獲得施策 リード獲得用LP・ホワイトペーパー等の制作ディレクション オウンドメディアのコンテンツ最適化 セミナー・メールマーケティングによるCRM施策 マーケティングデータに基づく営業連携の強化 仕事の魅力 数値管理から施策実行までを一気通貫で担い、自身のPDCAが事業のグロースに直結する手応えを実感できます。単なる作業に留まらず、PL（損益）を意識した視座で、事業を動かすマーケターとしての力を養える環境です。 医療×デジタル領域はマーケティングによる伸び代が非常に大きく、定石に囚われない革新的なアプローチで市場を開拓できます。 開発・営業・CSなど、部門の垣根を超えたプロジェクトをリードし、組織全体を巻き込むマーケティング活動を推進できます。 参考 ホームページ：クラウド診療支援システムCLINICS(クリニクス) https://clinics-cloud.com/ note記事：2024年12月期 通期決算説明 https://note.com/medley/n/nb8cb286f0ee5 note記事：CLINICS事業責任者 佐藤の入社インタビュー https://note.com/medley/n/n8a98c77cb5a1 応募資格 必須 マーケティング業務を2年以上経験していること 歓迎 BtoBマーケティングのご経験 コンテンツマーケティングの企画や実行経験 オウンドメディアの運用・ディレクション経験 LPやホワイトペーパーなどの制作・ディレクション経験 求める人物像 行動力と責任感があり、主体的にプロジェクトを率いていける方 事実に基づき仮説からアクションまで設計できる方 結果を出すまで粘り強く業務に取り組むことができる方 細部までクオリティを追求し、丁寧な運用ができる方 大胆な決断と地道な行動ができる方
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オンボーディング（カスタマーサクセス）・マネージャー／CLINICS 東京
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が"診療"に集中できる環境を創出していきます。 また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。 私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 ポジションについて 本ポジションは、クラウド診療支援システム「CLINICS」のカスタマーサクセスグループ内のオンボーディングセクションにおけるマネージャー、もしくは候補としての配属となります。メンバーが担当する新規開業や既存オペレーションの刷新といった多様なプロジェクトの進捗を管理し、組織としての提供価値を最大化させることがミッションです。 医療機関のDXを「概念」から「実運用」へと落とし込むプロセスの責任者として、高い視座からチームを牽引していただきます。 主な業務内容 累計導入件数3,400所以上の「CLINICS」を展開する当社にて、カスタマーサクセスのオンボーディング領域をメインにお任せします。 チームKPI策定と予実管理 オンボーディング戦略設計とオペレーション改善 医療機関、および連携機器ベンダーとの調整/折衝 営業、開発などの部門間連携のリード オンボーディングチームのマネジメント ポジションの魅力 既存のフローを回すだけでなく、急拡大する組織において「いかに効率的かつ高品質な導入を実現するか」という仕組み作りそのものに裁量を持って携わることができます。 電子カルテは医療機関の基幹システムであり、その移行は極めて難易度の高いプロジェクトです。これを成功に導くマネジメント経験は、市場価値の高い経験となります。 チームメンバーは医療業界に限らず、様々な業界から集まってきています。多様なバックグラウンドを持つメンバーと協力しながら、自身の視野とスキルを広げていくことができます。 応募資格 必須 SaaS・ITシステムの導入経験3年以上 歓迎 医療業界向けシステムの導入・運用経験 チームリード・メンバーの育成経験 求める人物像 常に成長と改善を意識できる方 人とコミュニケーションをとるのが好きな方 医療に対する思い入れがある方 より成長したいという野心をお持ちの方 真面目で誠実な対応ができる方 明るい印象を与えられる方 丁寧な電話対応、メール対応ができる方 ホスピタリティにあふれる方 様々なことを同時に進行できる方 物腰の柔らかい対応ができる方
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メディアセールス／頭痛ーる 東京
募集背景 メドレーは「医療ヘルスケアの課題を解決する」をミッションに掲げ、医療プラットフォーム事業において、総合医療アプリ「melmo」を核に据えたネットワーク効果の実現を戦略としています。「melmo」が目指すのは、「生活者の生涯の医療体験を支える」アプリとなることです。 この戦略をさらに加速させるため、メドレーは2026年3月に、日本最大級のヘルスケアアプリ「頭痛ーる」をはじめとしたPHRアプリ群を運営する株式会社ヘッジホッグ・メドテックの全株式を取得し、グループ化いたしました。 「頭痛ーる」をはじめとするPHRアプリは、まさに生活者の日常に根ざしたタッチポイントを担う存在です。これらがメドレーのエコシステムに加わることで、医療プラットフォーム事業が提供するサービスは、より患者・生活者の普段の生活や生涯に寄り添うものへと進化を遂げています。 今回募集する「メディアセールス（広告営業）」は、この新たな統合・拡張フェーズにおいて、圧倒的なユーザー基盤を持つ「頭痛ーる」の提供価値を最大化し、製薬会社や大手一般消費財メーカー（エンタープライズ顧客）へ向けた戦略的な広告・マーケティングの座組みを自ら設計・牽引していく重要なポジションです。 すでに強固な認知やユーザー基盤を持ちながらも、ビジネスとしては「これから作る側」に回れる絶好のタイミングです。「完成されたモノを売る」のではなく、社長や事業責任者と日常的にディスカッションしながら、メドレーの次なる成長の柱となる「医療×日常」の新市場をゼロから創り出す挑戦にコミットしていただける方を増員募集いたします。 職務内容 頭痛ーるの広告営業担当として、自社プロダクトおよびユーザーへの深い理解をベースに、以下の業務を担っていただきます。 頭痛ーるの広告営業戦略の策定および実行（売上目標の達成への貢献） 市場分析・ユーザー分析に基づく、顧客のニーズに応じたカスタマイズ提案・ソリューション設計 エンタープライズ顧客との関係構築および長期的なパートナーシップの形成 価格や条件などの複雑な交渉のコンダクション 新たな広告提案を通じた、頭痛ーる事業の価値最大化施策の考案・実行 応募資格 必須 広告営業経験（2年以上） 顧客ニーズを正確に把握し、最適なソリューション提案を行う能力 エンタープライズ営業の経験 市場分析や顧客分析の実務経験 複雑な交渉を円滑に進めるための高いコミュニケーションスキル 歓迎 デジタルマーケティングに関する知識 プロダクトマネジメントの経験 大手IT企業での営業経験 SaaS、広告、HRTech等の無形商材における営業経験 営業企画または事業企画の経験 マネジメント経験 スタートアップや新規事業での就業経験 求める人物像 メドレーが大切にしている価値観はOur Essentialsとして採用や人事評価にも使われていますが、それを踏まえて以下のような方にぜひジョインしていただきたいと考えています。 自らの強みや能力を周囲の人たちに還元し、貢献しようとするホスピタリティを持っている人 組織や会社のミッションをふまえた上でチームメンバーを巻き込み自ら考えて行動できる人 個人だけではなくチーム全体でのパフォーマンス向上を図ることができる人 立場や職種による認識のギャップを理解し埋めながら、他者をリスペクトしつつ適切にコミュニケーションができる人
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アカウントマネジメント責任者候補／CLINICS 東京
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が"診療"に集中できる環境を創出していきます。また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 クラウド診療支援システム「CLINICSカルテ」をご契約いただいた医療機関に対するカスタマーサクセス・カスタマーサポートの両グループを統括する、アカウントマネジメント部の責任者候補をお任せします。 担当プロダクト・背景 クラウド診療支援システム「CLINICSカルテ」を中心に、自社プロダクトであるオンライン診療・Web問診・Web予約などを統合した医療DXのトータルソリューション（SaaS）をご担当いただきます。 診療所経営に必要な一連の機能がシームレスに一画面で完結する強みがあり、診療業務の効率化だけでなく "診療所の経営効率" までを加速する「これからの電子カルテ」としてご評価をいただき、ご契約いただく医療機関が大幅に拡大しています。 また、"医療DX令和ビジョン2030" にて「2030年までに電子カルテ普及率を100％にする」ことが国の方針としても打ち出されており、今後も更に契約スピードが加速していくと見込んでいます。契約医療機関の増加に伴い、カスタマーサクセス・カスタマーサポートの組織規模も大きく拡大しており、この組織全体を牽引するアカウントマネジメント部の責任者ポジションを新たに設けることになりました。 アカウントマネジメント部のミッション アカウントマネジメント部は、カスタマーサクセス・カスタマーサポートの2グループ（計20名超）を統括する組織です。契約医療機関に対してプロダクト活用を最大化するための支援を行い、解約率の最小化とNRR（Net Revenue Retention）の向上を通じて、CLINICSの持続的な事業成長の基盤を担います。 新規開業の顧客か他社カルテからリプレースをする顧客か、どの診療科か、更には顧客ごとに異なる特性・要件を踏まえて、オンボーディングから継続利用・拡張提案に至るカスタマージャーニー全体を設計・運用しています。 責任者としての役割・期待 組織戦略・事業推進 アカウントマネジメント部の戦略・KPI・組織体制の構築から実行まで一貫して責任を持ち、事業方針に基づく短中期計画の立案・遂行をリードする NRR・解約率・顧客満足度などの主要KPIにオーナーシップを持ち、施策推進を通じて事業成長に直接貢献する。人員・予算等の経営資源配分・調達の起案も担う プロダクト・セールス・開発組織との連携を主導し、顧客インサイトをプロダクト改善・事業戦略に反映させる 折衝・ステークホルダーマネジメント 解約リスクの高い主要顧客や複雑な案件における折衝・合意形成を主導する 顧客フィードバックをプロダクト組織へ的確にインプットし、CS観点での機能改善を推進する医科診療所顧客支援事業部長・プロダクト・セールス等の関連部門長との横断的なステークホルダーマネジメントを行う 業務改革・オペレーション設計 カスタマーサクセス・カスタマーサポート双方の業務プロセスにおける課題を構造的に把握し、AI活用も含めた抜本的な改善・高度化を主導する オンボーディング〜継続利用・拡張提案に至るカスタマージャーニー全体を設計・型化し、組織拡大に耐えうるスケーラブルな体制を整備する 組織マネジメント・人材育成 カスタマーサクセス・カスタマーサポートの2グループ・計20名超を管掌し、配下グループマネージャーおよびメンバーの育成・評価・採用を担う ポジションの魅力 事業の中枢を担うやりがい アカウントマネジメント部は、社内で最も顧客の業務・要望を深く理解し、解約率・NRRといった事業の根幹KPIを直接動かすポジションです。営業・開発・プロダクトとも連携し、CLINICSの事業成長全体に対して大きな影響力を持ちます。 AI×医療という成長領域での組織づくり AI活用による次世代オペレーションの設計や、組織拡大フェーズにおける体制整備など、前例のない課題に挑戦できる環境があります。単なるオペレーション管理にとどまらず、組織そのものをゼロから高度化する機会です。 社会貢献の実感 メドレーでは "患者とつながる" を大切な商品コンセプトとして掲げており、医療機関への価値提供にとどまらず、その先の患者のより良い医療体験の実現にも向き合っています。自身の仕事が医療機関や患者、ひいては医療ヘルスケアの未来に貢献をしている実感が持てます。 応募資格 必須 SaaS企業のCSもしくはカスタマーサポート領域での実務経験（3年以上） 10名以上の組織マネジメント経験（マネージャー以上）および、目標設定・評価・育成・採用を含むチームマネジメント 顧客定着率・NPS等の改善に向けた新規プロジェクトの企画・実行経験 業務プロセスの改善・新規オペレーション構築の経験 複数部門を巻き込んだクロスファンクショナルな合意形成・推進力 データドリブンなKPI設計・モニタリング・意思決定 業務における実践的なAI活用 歓迎 医療IT・ヘルスケア領域での業務経験（医療機関向けSaaS・電子カルテ・予約システム等） CS/サポート関連ソリューション（Zendesk, Intercom, Kintone, Salesforce等）の導入・運用経験 組織長として、複数のグループ/チームおよびマネージャーを管掌した経験 アカウントマネジメント関連組織の立ち上げ経験 事業戦略・中期計画の立案 大規模プロジェクトマネジメント 求める人物像 医療機関の業務課題に深く向き合い、プロダクト活用を通じた長期的な信頼関係を構築できる方 顧客起点のフィードバックを事業・プロダクトに還元し、顧客が顧客を呼ぶ好循環を創出できる方 CS・サポートの業務プロセスを構造的に見直し、AI活用も含めた次世代のオペレーションを自ら設計できる方 組織拡大フェーズでもサービス水準を落とさない仕組みを創造・運用できる方NRR・解約率等のKPIに強くコミットし、組織全体を巻き込んで結果を出せる方。困難な状況においても当事者意識を持ってミッションを完遂できる方 業界動向・顧客業務・プロダクト/サービスへの深い理解をベースとして、顧客・社内の双方に対し専門的な説明・解説・提案ができる方
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事業開発（調剤薬局事業）／MEDIXS 東京
募集背景 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が”診療”に集中できる環境を創出していきます。また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 職務内容 事業/サービス 医療は、人々の生活に欠かせない社会インフラです。しかし、慢性的な薬剤師不足や業務効率化の遅れなど、多くの課題を抱えています。 私たちは「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもと、調剤薬局向けクラウド型電子薬歴システム「MEDIXS（メディクス）」を提供し、これらの課題解決に挑んでいます。「MEDIXS」は、現場視点に基づく使いやすいUI/UXで全国約3,000店舗に導入されており、高い評価を得ています。 今後は、約15,000店舗の調剤薬局に導入されているかかりつけ薬局支援システム「Pharms」や患者向けアプリ「melmo」との連携を強化し、業務効率化に留まらず、患者さんと薬局のより良い関係性を築くプロダクトへと進化させていきます。 このような事業フェーズにおいて、既存の枠組みを超えた新たな価値創造やエコシステムの構築を推進し、プロダクトとビジネスの架け橋となってエンタープライズ領域の非連続な成長を牽引する事業開発（BizDev）担当を募集します。 仕事内容 エンタープライズ領域における非連続な事業成長とTAM（獲得可能最大市場規模）の拡大を牽引していただきます。特に大手顧客を巻き込んだ新機能のPoC推進や、外部パートナーとの戦略的アライアンスを通じて強固なエコシステムを構築し、プロダクトの競争力強化と新たな事業機会の創出をリードいただきます。 主な業務 プロダクト価値最大化 ：大手顧客の課題をPdMへ還元し、エンタープライズに必要な機能の要件定義と競争力（MOAT）強化を牽引する。 PoC推進 ：大手顧客との新機能PoCを主導し、仮説検証からグロース戦略の立案、初期ユースケースの創出までを実行する。 アライアンス推進 ：周辺ベンダー等との戦略的アライアンスを推進し、MEDIXSをハブとした強固なエコシステムを構築する。 新規事業・シナジー創出 ：新たなマネタイズ創出や自社プロダクト間シナジーを企画し、TAM拡大に向けた非連続な事業成長を牽引する。 事業横断的な社内連携 ：営業、PdM、開発、カスタマーサクセスなど多様な部門を巻き込み、横断のプロジェクトを円滑に主導する。 ポジションの魅力 プロダクトとビジネスの橋渡し ：顧客の声を直接プロダクト開発に還元し、自社SaaSの競争力（武器）を自らの手で創り上げるダイナミズムを経験できます。 非連続な成長を仕掛ける手触り感 ：PoCやアライアンスといった事業開発の最上流から実行までを担い、事業の市場規模（TAM）を広げていく圧倒的な手触り感を得られます。 大きな社会的インパクト ：日本の医療インフラの心臓部である調剤薬局のDXを、テクノロジーとエコシステムの両面からリードし、業界構造そのものを変革するやりがいがあります。 裁量の大きさとキャリアの広がり ：「第二創業期」のコアメンバーとして、決まった型のない事業推進を自由度高く実行でき、事業家としての高度なスキルセットを磨くことができます。 応募資格 必須 IT/SaaS業界における事業開発、事業企画、大手企業へのコンサルティング、エンタープライズセールスの経験（目安3年以上） 社内外の多様なステークホルダー（経営層、PdM、開発、営業など）を巻き込み、複雑なプロジェクトを合意形成に導き完遂した経験 新機能の市場投入、アライアンス締結、または新規事業の立ち上げ等を主導し、具体的なビジネス成果（売上創出、シェア拡大等）を出した実績 顧客の抽象的な経営課題を構造化し、プロダクトの要件やビジネスソリューションとして言語化できる高い論理的思考力 歓迎 PdMやエンジニアリングチームと協業し、アジャイルなソフトウェア開発プロセスやPoCを主導した経験 他社プロダクトとのAPI連携など、テクノロジーを活用したアライアンス戦略の立案・実行経験 医療・ヘルスケア業界の知見、または医療情報システム（電子薬歴、レセコン等）に関する事業経験 事業計画の策定、PL管理、データ分析を用いた定量的な意思決定スキル 求める人物像 事業の成長を力強く牽引できる、以下のような方を求めています。 凡事徹底 ：日々の業務を高い水準で遂行し、顧客から確固たる信頼を獲得できる方。 深い探究心 ：医療業界の動向や自社プロダクトの専門知識を誰よりも深く学び、顧客の課題解決に活かせる方。 強い当事者意識 ：目標達成に向け、自ら考え、能動的に行動し、成果を出すことにコミットできる方。 信頼構築力 ：社内外の関係者と協力し、大規模なプロジェクトを成功に導くための信頼関係を築ける方。
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FP＆A 全社経営管理・事業管理／ファイナンス統括部
募集背景 CFO管掌のファイナンス統括部の機能の１つである「FP&A室」にて、全社（グループ会社含む）における経営管理プロセスの設計・体制構築、運営、もしくは各事業の成長に向け、数値面からビジネスサイドの課題解決に取り組んでいただきます。CEO/CFO/事業責任者を始めとする経営メンバーの意思決定を支援する役割をリーダーとして担っていただきます。 ご経験、志向によっては、チームマネジメント、採用を含めた体制構築も担っていただきます。 CFO及び他ファイナンス機能（IR、Treasury、Accounting、Tax、Corporate Development）との連係を通じ、周辺ファイナンス領域の知見を広げられることはもちろん、長期的にはCFOへの道も拓けるポジションです。 職務内容 お任せしたい業務内容 当グループ全体の経営管理/事業管理プロセスの高度化を推進し、各レイヤーのマネジメント（事業レベル・経営レベル双方）に向けた意思決定の支援を行います。 中期経営計画策定 年次予算策定 予実管理・予予管理 経営会議運営 ITツールを活用した経営管理効率化・高度化の推進 各事業部の見込数値策定、その他各KPI管理及び、特命案件対応 当ポジションの魅力 ▽社会的意義のある成長産業、成長企業に身を置く将来性とやりがい ▽安定した財務基盤による成長投資（新規ビジネス、M&A）への関与・貢献の機会 ▽発展途上の組織における、新プロセス導入、プロセス改善などこれまでの経験を活かしリーダーシップを発揮する機会 ▽ファイナンスを武器にCEO/CFO/各事業責任者といった経営メンバーと日常的に接することで、高い経営視座と専門性を獲得する機会 応募資格 必須 下記のいずれか、もしくはこれらに準ずる経験を5年以上お持ちの方 事業会社でのFP&A、経営管理、経営企画などの部署において、以下どちらか、もしくは両方の経験 全社レベルの経営管理プロセスの構築・運用をリードした経験 事業責任者と共に事業計画を策定し、計画実行に向け、KPIマネジメント、ビジネス状況の把握・分析、各種事業の課題等を抽出、アクション提案や実行、まで一気通貫で実施した経験 コンサルティングファームにおいて、事業会社の経営戦略立案、経営管理プロセス導入・刷新支援等のご経験 歓迎 社長、CFOなど経営層へのレポーティング、ビジネスパートナリング経験 全社レベルでの経営管理プロセス（予算策定、中期経営計画）の導入・刷新経験 経営管理システム、BIの導入・運用改善経験 部門横断のプロジェクトマネジメント経験 B/S、C/Fマネジメント経験 子会社管理の経験 チームマネジメント経験 会計士・経理財務実務経験 求める人物像 担当する業務に関して高いオーナーシップと、成果物の質への高いこだわりを有する方 与えられた課題に取り組むだけでなく、自ら課題を発見・定義し、能動的に行動や変化を起こすことが得意な方 変化、挑戦をポジティブに捉え、粘り強くかつ柔軟に対応することが得意な方 自ら考え、意見を持ち、それを外に向けてアウトプットすることが得意な方 チームを超えて他者の意見に耳を傾け建設的に物事を進めることが得意な方 仮説立てて物事を考え、論理的に進めることが得意な方 参考資料 経営・事業の意思決定の質とスピードを向上させる。メドレーが志向するFP&Aの理想形とは
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FP＆A（Business Finance）／ファイナンス統括部
募集背景 CFO管掌のファイナンス統括部内の１組織である「FP&A室」にて、各事業部に向き合うFP&A（Financial Planning & Analysis）として、事業本部長と議論しつつ、担当事業の短期的業績改善及び中長期的な事業価値の最大化を推進する役割を担っていただきます。 予算策定とP/L・事業KPIのモニタリング、予実差発生の要因分析と打ち手の立案、着地見込管理等を通して、事業戦略・営業戦略の遂行と、規律ある投資の下での業績最大化を実現することが期待されるポジションです。 ご経験・志向によっては、採用を含めた組織体制構築も担っていただきます。 CFOや他ファイナンス部門（IR、Treasury、Accounting、Tax、M&A) 、経営層・事業部との連携を通じて、ファイナンス領域を軸としつつ、高いレベルで幅広い知見を広げることができます。 職務内容 会社の重要な意思決定に寄与するファイナンスの中核機能として、事業の課題発見からそれに基づく実行計画の策定・推進まで、構想するだけでなく自ら実践し、他部署を巻き込みながら課題解決を牽引いただくことを期待します。 ■主な業務内容 中長期計画策定、年次予算策定 月次のモニタリング業務（予実差異分析、着地見込み、KPI進捗モニタリング等） コストコントロール 各事業の重点取り組みテーマの管理- M&Aでグループインした事業・子会社等に関する、業績管理・アカウンティング領域のPMI推進 M&Aや新規事業立ち上げなどを含む投資プロジェクトの支援 その他アドホックな事業戦略立案、事業課題解決の支援 等 担当する事業、市場 弊社は主に「人材プラットフォーム（人材PF）」と「医療プラットフォーム（医療PF）」にて事業を展開しており、いずれかの事業をお任せします。 （ご経験・ご志向にあわせてアサインを決定します） 《医療PF》 医療機関の業務効率化とより良い患者体験を支援するため、次世代医療プラットフォーム 「MEDLEY AI CLOUD」と、いつもの医療が変わるアプリ「melmo」を中核として、医療機関と患者・生活者がつながる「ひとつながりの医療プラットフォーム」を展開しています。、患者と医療機関双方にとって便益性の高いプラットフォームづくりに注力している事業セグメントです。 市場のポテンシャル： 生成AI関連技術の革新により、医療従事者の業務軽減に資する医療AI市場が急拡大することが予想されます。高齢化の進展等により、社会保障費は景気変動を受けることなく引き続き増大することが予想されています。 政府は、医療機関や介護施設の経営状況の改善や従事者の処遇改善、また、電子カルテの普及促進をはじめとしたデジタル活用による医療の質の向上や効率化に関する規制緩和や政策を表明・実行しており、当社の事業展開にとって追い風になるものと考えています。 《人材PF》 「働くをもっと広く支える」をサービスビジョンとして掲げ、日本最大級の医療介護求人サイト「ジョブメドレー」とその周辺事業を通じて、転職・採用や研修・育成の支援から医療ヘルスケア事業所の業務効率化まで、医療福祉に関わる人と組織をサポートしています。従事者と事業所のよりよいマッチングはもちろんのこと、医療ヘルスケア領域の人材不足の解決にむけて、就業していない有資格者の復職と地域偏在の是正に貢献することを目指しています。 市場のポテンシャル： 現在は、顧客・従事者会員基盤をさらに強固なものにすることに加えて、その顧客基盤を活かした新プロダクトの開発・提供を行っています。 医療ヘルスケア業界は、全産業平均と比べて数倍高い有効求人倍率で推移しており、慢性的な人材不足という課題を抱えています。 当該人材市場の規模は現在、当社の単価換算ベースで約4,300億円であり、今後、医療費の増大に合わせて人材採用ニーズも拡大することが予想されるため、2040年には約6,900億円以上の市場規模が見込まれます。 本ポジションの魅力 社会課題解決に直結する成長市場に対峙しながら、事業運営の現場に深く入り込み、金銭的リソースとKPI管理という側面から、事業成長・企業価値の最大化に直接貢献できる 事業本部長など経営層のパートナーとして密度高くコミュニケーションをとることで、高い視座とビジネスファイナンスのスキルを磨くことができる 発展途上の事業・組織において、新プロセス導入・プロセス改善などこれまでの経験を活かしてリーダーシップを発揮する機会を得られる 応募資格 必須 下記いずれかのご経験（目安5年以上） 事業会社で、経営企画・事業企画・営業戦略部門の責任者またはリードを務められたご経験 事業責任者と共に事業計画を策定し、その達成に向けたKPIマネジメント、事業状況の把握、課題解決のための施策立案〜実行を、一気通貫で実施されたご経験 仕組みが整っていない・正解のない状況下で自ら手を動かして課題解決にあたり、成果を出されたご経験 歓迎 コンサルティングファーム・FASでの事業戦略策定・PMI等の経験 社長、CFOなど経営層へのレポーティング、コンサルティング経験 部門横断のプロジェクトマネジメント経験 新規事業立ち上げ・投資にともなう財務モデリング経験 医療ヘルスケア業界・IT業界の経験 スタートアップのCFO・COOの経験 求める人物像 ビジネスの成果に貢献すること、事業・商売を大きくすることにやりがいを感じる方 行動力と責任感があり、主体的にプロジェクトを率いてきた経験がある方 変化、挑戦をポジティブに捉え、粘り強くかつ柔軟に対応することが得意な方 自ら考え、意見を持ち、手を動かしてアウトプットし続けることが得意な方 仮説立てて物事を考え、論理的に進めることが得意な方 細かい・泥臭い業務も厭わず、自ら手を動かして課題解決にあたることにやりがいを感じられる方
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全社セキュリティガバナンス推進担当／コーポレートIT室
募集背景 メドレーは「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに掲げ、オンライン診療・電子カルテなどの機能を搭載したクラウド診療支援システムや、医療介護業界の人材不足解消を目指す採用システムなどの事業を展開しています。事業を通じて、病院や行政による持続可能な医療や、 患者さんやそのご家族にとって「納得のできる医療の実現を目指しています。 現在、医療は国策として基幹インフラに指定されるなど、その重要性は国家レベルで再定義されています。一方で、医療機関を標的としたランサムウェア攻撃の激化は深刻な社会課題となっており、セキュリティの成否が「救えるはずの命」を左右する、極めて社会的使命の大きいフェーズを迎えています。 設立16周年を迎え、グループ全体の社員数は1,500名を超える規模となりました。急速な事業拡大が進むなか、これまで各部門が個別に対応してきたセキュリティ施策を、全社横断の観点でより専門性高く推進すべく、新たにセキュリティ専門組織を設置しました。 組織拡大に伴い、より強固なガバナンス体制を構築するため、これまで培われた高度なセキュリティ知見を、この「止めてはならないインフラ」の守り手として発揮いただける方を募集します。 職務内容 立ち上げ間もないセキュリティ組織において、ガバナンス領域のリードをお任せします。 ISMSや、3省2ガイドラインといった既存の枠組みを単に遵守するに留まらず、それらを高次元で解釈・実装し、その実効性を担保する手段として Governance as Code や AI-Driven Security Review といった先進技術を融合させる役割を担っていただきます。 現場での実践を通じて、医療業界における次世代ガバナンスのあり方を自らの手で定義し、確立された新たなセキュリティモデルを広く社会へ提示していくことが、私たちが目指す最終的な目標です。 業務内容 ISMS および「3省2ガイドライン」を基準とした、医療ITの先駆者として範となるガバナンス設計 グループ各社・海外拠点を包含する、実効性と機動力に優れたポリシーの策定 テクノロジーによるガバナンスの自動化・高度化（革新的な試み） Governance as Code の思想を導入し、堅牢な統制と開発スピードを両立させる「ガードレール型」環境の構築 AI-Driven Security Design Review（AI駆動型設計レビュー）の実装など、最新技術を駆使したリスク管理の変革 組織・業界全体のセキュリティレジリエンス向上 事業部門のパートナーとしてリスクを共にコントロールし、ビジネスを加速させるアセスメントの実施 ※ご経験やご志向に合わせて、お任せする範囲は柔軟に検討します ポジションの魅力 組織立ち上げと全社リードのダイナミズム 経営層からの期待が特に高いセキュリティ領域において、組織の立ち上げフェーズから主体的に関与できます。自身の知見を活かし、全社のガバナンス体制を自らデザインし、リードできる裁量の大きいポジションです。 「医療セキュリティ」という重要インフラを創り上げる意義 人命に直結する医療インフラの安全を自らの手で定義する、唯一無二の社会的貢献を実感できます。 次世代セキュリティガバナンスのロールモデルを体現 AIによる自動化が進むなか、専門家の役割は定型的な確認から高度な戦略設計へと進化しています。先端技術と共生するガバナンスの新しいあり方を自ら定義し、時代の一歩先を行くスペシャリティを形づくる先駆者としてのキャリアを築ける環境です。 参考資料 メドレーの急成長を支えるコーポレートIT室の役割と取り組み メドレーのAI活用戦略：「AI for All」 AI活用で医療機関の業務効率化を実現し、患者・生活者により良い体験を届ける次世代医療プラットフォーム：「MEDLEY AI CLOUD」 応募資格 必須 以下のいずれか複数の要件を満たす方 情報セキュリティ領域における業務経験（目安：5年以上） ISO27001（ISMS）等の運用において技術的な管理策の策定やアセスメント、継続的な改善プロセスをリードした経験 情報セキュリティ4領域「技術、人、組織、物理」全般の知識があり、技術ともう一領域で業務経験があること 従業員規模200名を超える企業でのリスクアセスメント、規程策定、監査経験 個人情報保護法や「3省2ガイドライン」等の内容を理解し、それらをシステム要件や社内ポリシー等へと落とし込み、運用に繋げた経験 歓迎 ITアーキテクトまたはPMとして、システム開発をリードした経験 セキュリティエンジニアの経験 エンジニアとしての開発、もしくはクラウドサービスの運用経験 以下の資格保有者 高度情報処理技術者資格、情報処理安全確保支援士（登録セキスペ）資格 CISA、CISM、CISSP、GIAC等のセキュリティ関連資格 求める人物像 当社のミッション「医療ヘルスケアの未来をつくる」に共感し、行動原則である Our Essentials を体現いただける方
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オープンポジション／ファイナンス統括部
募集背景 メドレーは2022年に東証プライムへ上場区分を変更し、2024年には海外進出を開始しました。 中期経営計画にて、2029年に売上高を1,000億円（2023年度実績の5倍）を目指すことを発表し、今までよりもさらに早く・大きく成長することを目指しています。 伴って、CFO管轄の「ファイナンス統括部」では、事業拡大に向けてFP&A機能の強化やM&Aの注力、会計システムの導入や業務改善などに取り組んでおり、会社の変革の時期において柔軟な対応が求められています。 これまで既存事業の高成長に加え、10件以上のM&A実行や2度の大型資金調達など、ファイナンスを駆使し、IPO後4年で約4倍の売上成長を実現しました。 東証プライム市場へ区分変更した現在は、国内事業の拡大に加え、グローバル進出にも着手しております。 弊社経営陣は、今後グローバル規模で更なる成長・価値貢献の拡大を実現するにあたり、事業と両輪をなす「ファイナンス機能の高度化」を最重要事項の１つとして捉え、ファイナンス統括部で取り組んでおります。 具体的な取り組みとして、既存事業のさらなる成長に向けたFP&A機能(財務企画)の強化、M&Aの推進、経営管理の高度化を目指した全社会計システムの導入や業務改善など多岐にわたります。 職務内容 本ポジションは、当社のファイナンス領域におけるオープンポジションです。 ①②いずれかの配属により、当社のファイナンス領域の業務をお任せいたします。 ※面談の中でポジションやミッションを決定します ①CFO管轄の「ファイナンス統括部」における、下記いずれかの部署への配属（兼務可能性もあり） - IR＆Treasury室（企業価値の最大化・投資家コミュニケーションの最適化） - Corporate Development室（当社ミッションの実現・企業価値向上に資するM&Aを推進） - FP&A室（経営ないし事業の計画/戦略策定・実績管理を介した成長促進） - Accounting＆Tax室（経理財務実務を通した迅速で正確な実績数値の提供） ②CFO直下の配属となり、上記各部署の業務をプロジェクトベースで広く行う - 各部署間/事業部との連携推進や、横断業務のプロジェクトマネジメント、経営課題のボトルネック解消、経営管理の高度化など 想定される業務内容、プロジェクト 中期経営計画策定 事業戦略立案〜実行推進のためのPMO IR及び資金調達 全社のファイナンス関連システムの設計・導入 戦略的出資、資本・業務提携の立案・実行 M&AにおけるPMI実行 このポジションの魅力 社会的意義のある医療・ヘルスケア領域で、高い成長性を実現する主体となれること 重要な事業方針決定・経営意思決定に関わることを通じ、自らの視座・見識を高められること 各分野のプロフェッショナルである経営陣と、率直な議論を密に繰り返していく中で、自身の思考体力を強化し、視座を高められること 提供できるキャリアパス 入社直後は、IR、FP&A（事業企画・経営管理）、経理財務、M&A各部署の業務に取り組んでいただきます。 プロジェクトワークを通じて当社ビジネスモデルや競合・市場環境への理解、当社ならではの仕事の進め方・組織文化などについてもキャッチアップいただきます。 適性やご志向により、ファイナンス統括部内の特定の機能組織に在籍し、専門性を深めていくことも可能です。 応募資格 必須 経営企画などの戦略・企画業務に関心がある方 医療ヘルスケア領域に関心がある方 高い成長意欲があり、自身のキャリアを広げたいと考えている方 ※医療業界・IT業界での経験は不問 歓迎 経営企画業務の経験 予算策定・予実管理の経験 IR・資金調達の経験 M&A・事業開発の経験 コンサルティングの経験 法人営業・マーケティングの経験 求める人物像 メドレーが大切にしている価値観「Our Essentials」に共感いただける方
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広報担当／コーポレートコミュニケーション部
募集背景 株式会社メドレーは「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションを掲げ、テクノロジーを駆使した様々な事業を展開しています。当社の広報機能を担う「コーポレートコミュニケーション部」は、”企業のブランド価値を向上させ、会社の成長に寄与する”という重要な役割を担っています。 2019年12月の上場以降、グループ全体で社員数1,500名を超える規模に成長し、2029年までの中期経営計画の達成に向けて事業拡大やM&A、グローバル展開などを積極的に進めています。この急速な成長フェーズにおいて、一層の企業価値向上と事業成長を実現していくためにはステークホルダーとの継続的なコミュニケーションは不可欠です。特に、医療プラットフォーム事業においては今後「MEDLEY AI CLOUD」の本格的なPRを強化していくため、当社のイノベーションを社会に発信し、企業成長を加速させる戦略的な広報に取り組む仲間を募集します。 職務内容 本ポジションは、当社の広報部門（コーポレートコミュニケーション部）において、メドレーの企業成長を加速させる戦略的な社外広報活動全般をリードしていただきます。 コーポレート広報に加え、医療介護の求人サイト「ジョブメドレー」やクラウド診療支援システム「CLINICS」などの事業広報、企業ブランディング、リスクマネジメントなど、幅広い業務に携わっていただきます。 スピード感を持って戦略立案から実行まで一貫して担当し、当社のブランド価値向上に直接貢献いただきます。 業務内容 コーポレートコミュニケーション部がカバーする範囲は下記のように多岐に渡ります。 事業広報・コーポレート広報を中心に、ご経験やご志向に応じてお任せします。 コーポレート広報（企業広報）、事業広報の戦略立案〜実行、指標設計、効果検証 メディアリレーション戦略の構築と推進 広報課題の特定から解決案の策定、実行 政策渉外と連携した広報活動 生成AIを活用した広報業務の効率化 人事部門と連携した採用広報の企画、実行 オウンドメディアの企画・記事執筆 など ポジションの魅力 大きな裁量と影響力 広報戦略の立案から実行まで大きな裁量と責任を持ち、企業成長に直結するダイナミックな広報活動を牽引いただけます。スピード感ある意思決定プロセスの中で、経営層と一体となり広報機能を強化する醍醐味を味わえます。 広報のスペシャリストとしての多様なキャリアパス 広報のプロフェッショナルとして、経験やご志向に応じて将来的にはマネジメント、採用広報、オウンドメディア戦略、社内広報など、広報領域の専門性を深め、キャリアの幅を広げることが可能です。 応募資格 必須 事業会社または代理店でのコーポレート広報や事業広報の経験（目安3年） 広報施策の検討〜立案〜実行〜効果測定までをリードした経験 メディアとのリレーション構築・取材対応の経験 歓迎 リスクマネジメントやクライシス時における広報対応経験 医療ヘルスケア分野もしくはIT・テクノロジー分野での広報経験 求める人物像 社内外の関係者を巻き込み、オーナーシップを持って主体的に業務を推進できる方 経営陣と同じ目線に立ち、広報活動を通じて課題解決に取り組める方 当社の行動原則である Our Essentials に共感いただける方 特に、当部門では以下の行動規範を重視します： 凡事徹底：日々の業務を高い水準で遂行し続ける姿勢があること 信頼を獲得する：社内外で信頼関係を築き、良好なコミュニケーションができること 組織水準を高める：チーム全体の成長と発展に寄与できる意欲があること 参考資料 note：グローバル水準のコミュニケーション組織を目指して〜メドレー広報だからこそできる挑戦〜
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BPR推進担当（経理財務・会計領域）／ファイナンス統括部
募集背景 メドレーは事業の急成長とサービスラインナップの拡充を続けており、それに伴いコーポレート部門の重要性も一層高まっています。 メドレーグループの経理財務業務を担う「Accounting&Tax室」では、今後の企業拡大や海外進出を見据えたコーポレート各機能のルールや運営体制の構築強化が急務です。 そのため、経理/会計の切り口から業務フロー構築や業務改善を行うBPRグループの体制を拡充するための募集です。 メドレーのコーポレート部門は、組織設計において、国内外グループ全体で統一されたルール・システム・プロセスを採用してグローバル一体の運営を実現する「Global One」というコンセプトを掲げて活動しています。 本ポジションではこのコンセプトに基づき、経理業務の効率化や各種システム検討・導入のプロジェクトマネジメント、グループ会社を含む経理業務の統合といった、全社横断的な業務を推進していただきます。 BPRやシステム導入の経験を活かし、上場企業の成長を支える基盤創りの当事者として、会社の変革期を共に支えていただける方からのご応募をお待ちしております。 職務内容 経理財務・会計領域における「あるべき姿」を描き、その実現をリードすることをお任せします。具体的には、ファイナンス統括部 Accounting&Tax室 BPRグループにて、以下の業務を推進いただきます。 お任せしたい業務 グループ全体の統一的な業務設計、ルールの策定・徹底（システム導入・業務改善時） 経理財務領域の業務課題分析、業務プロセスの最適化 会計システムのリプレイス推進、および導入後の運用体制整備、運用の高度化 ERPをはじめとしたツール・クラウドサービスの導入・運用による業務支援 M&A企業/事業へのメドレールール・オペレーション導入プロジェクトのリード このポジションの魅力 経営の意思決定への貢献 執行役員や各ファンクションのマネージャー層への関与が多く、経営の意志を間近に感じながら業務を推進できます。 BPR推進を通じた業務の高度化を担い、意思決定の背景を深く理解しながら事業と連動した経理戦略の立案に携わることで、会社の成長に手触り感を持って貢献し、経営インパクトを生み出すことができます。 専門性の深化と成長機会 既存のフローの踏襲・見直しだけでなく、ファイナンス領域全般のオペレーション構築に関与できます。経理領域にとどまらず全社最適を軸として企画検討を推進し、組織横断的なプロジェクトに携わることでBPR/システムPMとしてのキャリアを一段階高めることができます。 また、確立された手法に固執せず、自ら提案・実行していくことが歓迎されるカルチャーです。あなたの経験を活かし、会社と共に成長していけます。 挑戦環境と多様なキャリアパス BPRという業務特性上、経理財務のみならず他の部署（FP&Aや事業部など）のサポートなど、領域を超えて広く染み出していくことも可能です。 スキルとご志向に応じ、柔軟なキャリアパス（FP&Aなど他のファイナンス領域、コーポレートIT室など）を描ける環境が整っています。 Accounting&Tax室のご紹介 一人ひとりが自身のミッションにコミットしながら、組織全体の体制強化と成長を目指しています。 機能別に以下の4グループ体制を敷き、専門性を高め合っています。 経理グループ：メドレー事業/グループ会社の経理財務実務 連結決算・開示グループ：グループの連結決算・開示実務 海外経理グループ：海外グループ会社の経理実務・経理体制立ち上げ 経理BPRグループ：経理実務の高度化（システム導入推進、業務効率化、経理PMIなど） 現在は、グループ全体の統一的なオペレーション構築や、グローバル展開を前提としたファイナンス・コーポレート体制の構築といった全社的なプロジェクトが進行しており、定常業務に加えて各種プロジェクトへ挑戦する機会が豊富にあります。 まさに会社が成長を続けるこのフェーズにおいて、コーポレート部門が変化を主導しており、その根幹を担う仕組みの設計に深く関与できる、非常に貴重なタイミングです。 応募資格 必須 下記いずれかの経験 ERP（O2C、P2P領域）システムの導入・運用改善経験 会計/経理システムコンサルティング 業務改善コンサルティング ITシステムコンサルティング 事業会社のコーポレート部門/バックオフィス業務における抜本的な業務見直し・業務改善経験 歓迎 第二新卒歓迎 ベーシックなIT知識、もしくは経理知識をお持ちの方 経理財務実務経験 SAP（特にFI/COモジュール）の導入・運用保守経験 部門横断のプロジェクトマネジメント経験 求める人物像 現場業務に強い興味を持ちながら、最新技術や知識を意欲的にインプット・活用できる方 常に全体最適の観点を持ち、建設的に思考して解決策を検討し実現するよう行動できる方 自分のアウトプットにこだわりや自信を持てる方 明るい対応ができ、チームのために働くことが好きで、変化対応を前向きに捉えられる方 常に受け手の目線で考えられるホスピタリティが高い方
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AI推進エンジニア（Forward Deployed Engineer／Internal Transformation）
募集背景 メドレーは「納得できる医療」の実現に向け、医療ヘルスケア領域のDXを推進しています。 メドレーのコーポレートITにおけるFDE（Forward Deployed Engineer）は、現場の最前線に深く入り込み、技術の力で直接的に課題を解決します。「現場が何に困っているか」を誰よりも深く理解し、AIや自動化ツールを組み上げ、最短距離でプロダクト（社内基盤・ツール）へと昇華させるような、エンジニアリング、コンサルティング、プロダクトマネジメントの境界線を越える働きを期待します。 職務内容 生成AIを活用して現場の課題解決を最短最速で実現いただくことを期待します。 急速に進む技術革新の中で、事業・プロダクトの両方の成長に対して主体的に関与し、推進し、意思決定する機会を得られるチャレンジングなポジションです。 業務内容 現場の課題特定とソリューション開発 人事、法務、ファイナンス、事業部門などの各現場における業務プロセスに潜む課題の特定 特定した課題に対し、AIを中核とした実行アーキテクチャを構築し、PoCに留まらない実装・運用・現場定着までを担う 全社基盤への統合、昇華 部分最適で構築されたAIツール群を横断的に再設計し、社内AIプラットフォームへと統合 Rapid Prototypingから本番運用までを一気通貫で担い、AIによる業務実行モデルを構築 業務プロセスの再定義（Re-design） 現場業務をAI前提で再構築し、実行可能な形で実装・定着までを担う 人とAIの協働を前提とした体験設計および実行フローの最適化 技術環境（全社共通の一例） クラウドインフラ AWS, Google Cloud, Azure コラボレーション Google Workspace, Slack, Confluence, Linear, GitHub etc. AI関連ツール Claude Code, Cursor, GitHub Copilot, Devin, Langfuse etc. 思考支援・問題解決ツール ChatGPT, Gemini, Claude, NotebookLM AI 開発プラットフォーム Dify, n8n ■参考資料 メドレーのAI活用戦略：「AI for All」 メドレーの急成長を支えるコーポレートIT室の役割と取り組み AI活用で医療機関の業務効率化を実現し、患者・生活者により良い体験を届ける次世代医療プラットフォーム：「MEDLEY AI CLOUD」 応募資格 必須 AI Webアプリケーションまたは業務システムの設計・実装経験 業務課題を構造化し、AIを含む技術アーキテクチャへ落とし込める設計力 LLM・API・各種SaaSを組み合わせたソリューションの実装経験 PoCで終わらせず、本番運用・定着まで推進した経験 高速なプロトタイピングと継続的改善を両立できる実行力 歓迎 AIエージェント／自律型ワークフローの設計・実装経験 モデル評価（Evals）やAI活用の改善ループ設計経験 業務プロセスの再設計・標準化を主導した経験 複数部門を横断した技術導入プロジェクトの推進経験 AIセキュリティ／ガバナンス設計経験 求める人物像 メドレーの Our Essentials を理解し体現できる方 多角的視点から課題解決へ主体的に取り組む姿勢がある方 好奇心旺盛で変化対応力があり継続学習意欲がある方 迅速かつ的確な行動で成果創出へ強い当事者意識を持っている方
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全社AI推進責任者候補（AI Transformation Lead）
募集背景 メドレーは「納得できる医療」の実現に向け、医療ヘルスケア領域のDXを推進しています。 社内においても、全職種が全業務で当たり前に AI を活用している企業：AI for Allを掲げていますが、全社的に更にAI主導を進めることで、社員一人ひとりがより知的に、高度な仕事を担い顧客提供価値を高めていため、全社のAI戦略を牽引する責任者候補を募集します。 本ポジションは、単なるアドバイザーや企画に留まりません。経営陣と直接対話し、構想するだけでなく自ら実践し、私たちとともにこれまでの強み・経験を活かしながら変革を牽引できる方を募集します。 職務内容 生成AIを活用し、事業経営にとって本質的な価値を生み出すことについて徹底的に考え抜き、生成AI活用の最新事例を自ら作り上げていただくことを期待します。 急速に進む技術革新の中で、事業・プロダクトの両方の成長に対して主体的に関与し、推進し、意思決定する機会を得られるダイナミックなポジションです。 業務内容 全社AX戦略の設計・実行およびAIネイティブ化の推進 経営課題から逆算したAI活用ロードマップの策定と投資戦略の統括 人とAIの協働を前提とした業務・プロダクトの再設計と自律化の推進 次世代AI（Agentic AI / Physical AI 等）を見据えた中長期戦略の構想・実装 実効性のあるAIソリューションの設計・実装 自らDify, n8n, 各種API等を駆使し、業務フローを劇的に変えるAIエージェントやワークフローの構築 ローカルAIエージェントを活用した業務プロセスの再設計・高度化 AIガバナンスと組織文化の醸成 安全かつ迅速な全社AI展開を実現するためのAIガバナンス設計および活用ガイドラインの整備 全社AIイネーブリング戦略の設計および実行（コミュニティ形成・教育体系の構築） 技術環境（全社共通の一例） クラウドインフラ AWS, Google Cloud, Azure コラボレーション Google Workspace, Slack, Confluence, Linear, GitHub etc. AI関連ツール Claude Code, Cursor, GitHub Copilot, Devin, Langfuse etc. 思考支援・問題解決ツール ChatGPT, Gemini, Claude, NotebookLM AI 開発プラットフォーム Dify, n8n ◾️参考資料 メドレーのAI活用戦略「AI for All」 メドレーの急成長を支えるコーポレートIT室の役割と取り組み AI活用で医療機関の業務効率化を実現し、患者・生活者により良い体験を届ける次世代医療プラットフォーム：「MEDLEY AI CLOUD」 応募資格 必須 事業会社において、全社横断的なAI導入やDXプロジェクトをリードし、定量的成果を出した経験 生成AI（LLM）の特性を深く理解し、プログラミング（Python, TypeScript等）やAPI連携を用いた実装・開発ができる技術力 経営層および現場の双方と円滑に合意形成ができる卓越したコミュニケーション能力 歓迎 コンサルティングファームでのBPR経験と、事業会社での実務実装経験の両方をお持ちの方 大規模言語モデル（LLM）のファインチューニングや、高度なRAG構成の知見 モダンなIT環境の事業会社におけるチェンジマネジメントの経験 求める人物像 メドレーの「Our Essentials」を理解し体現できる方。 多角的視点から課題解決へ主体的に取り組む姿勢がある方 好奇心旺盛で変化対応力があり継続学習意欲がある方 迅速かつ的確な行動で成果創出へ強い当事者意識を持っている方
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経理財務 オープンポジション／ファイナンス統括部
募集背景 Accounting&Tax室は、弊社CFO管轄の「ファイナンス統括部」に属している、当社グループの経理財務領域を管掌している部門です。 グループの垣根を超えた協働や兼務等も盛んなチームであり、今後の事業拡大を会計・税務の面から協力に牽引/サポートしていくために、チームメンバー、リーダー、マネージャー候補までを広く募集しています。 月次や年次などの定常業務を回すだけでなく、M&Aや海外案件、業務改善等、新しい業務や論点に触れられる機会が多いことも大きな特徴です。 当社は今後の成長に向けてグローバル企業としてのコーポレート機能を高いレベルで構築する必要性を認識しており、各専門領域のプロフェッショナル採用を強化しています。 これまでのルールやプロセスにとらわれずに常に最善を求め続けることのできる方を歓迎しています。どのようなチャンスがあり、どのように当社でキャリアを積むことができるのか、ぜひ面談にてお話しましょう。 職務内容 本ポジションは当社の経理財務領域（Accounting&Tax室）のオープンポジションです。 応募先に迷う際や、複数の求人にご興味がある方は、こちらにご応募ください。 面談・面接の中でご経験やご志向をすり合わせながら、具体的なポジションやミッションを決定します。 Accounting&Tax室のご紹介 公認会計士である30代の室長を中心に、多種多様なバックグラウンドのメンバーが経営層や部門内外のメンバーと密にコミュニケーションを取りながら、スピード感のある環境で日々の業務を推進しています。 下記グループから構成されています。 経理グループ：メドレー事業/グループ会社の経理財務実務、M&A案件対応 連結決算・開示グループ：メドレーグループの連結決算・開示対応 海外経理グループ：海外グループ会社の経理実務・経理体制立ち上げ 経理BPRグループ：経理実務の高度化（システム導入推進、導入における業務効率化、経理PMIなど） 応募資格 必須 事業会社における経理業務の実務経験（目安5年程度。上場/非上場は不問） M&A、海外対応、業務プロセス構築・改善など、定常業務以外にも対応された経験を持つ方 高い成長意欲があり、自身のスキル・キャリアを広げたいと考えている方 歓迎 下記のいずれかの企業にて経理実務のご経験がある方は、当社のカルチャーやフェーズにフィットする可能性があります インターネット企業 複数セグメント（複数事業）を持つ企業 上場企業 ベンチャー企業（当社は上場企業でありながら、グループジョインした企業の経理PMIなど業務プロセス構築・改善も多く行っている環境であり、ベンチャー企業にてゼロベースでのご経験がある方は活かしていただける可能性が高いです） 求める人物像 与えられた業務をこなすだけでなく、本質を理解し、自ら調べ考え与えられた業務の最善を追及し続けることへの努力を惜しまない方 変化対応を前向きに捉えられる方 常に受け手の目線で考えられるホスピタリティが高い方
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HRBP（事業部CHRO）／ヒューマンキャピタル統括部
募集背景 急拡大・急成長フェーズにおける当社事業を人事/組織の側面からリードするHRBPを募集します。 メドレーは、医療ヘルスケア領域の課題を解決するために設立されました。これまで積極的なM&Aや採用によって組織が拡大しており、社員数はグループ全体で約1,500名規模（2024年末時点）となりました。 2019年12月末に上場を果たし、2022年にはプライム市場への移行を果たしましたが、次のフェーズに向けて積極的な新規事業の開発やM＆A・グローバルへの展開などを計画しています。 年間数百名の採用による組織の拡大をダイレクトに事業成長へ繋げられるよう、HR領域では対症療法的な組織づくりではなく、数千名規模・グローバル展開においても適切に機能できる組織をデザインすることを目指しています。 HRBP室は、いわば “ミニCHRO” としてメドレーのそれぞれの事業のパートナーとなり、密に連携しながらあらゆる人事・組織課題に裁量高くアプローチしています。 M&A・組織再編における変革や、今後の成長に向けた組織戦略など、今のフェーズだからこそ取り組めるテーマも多く、その管掌範囲は広範にわたります。 経営・事業責任者らとともに組織を作り、成長させていく手触り感を味わってみませんか？ 職務内容 ご経験・ご志向を踏まえて、当社のいずれかの事業部のHRBPをお任せします。 経営陣や事業本部長などと密に連携しながら、担当事業部の組織・人事課題の解決を通じて事業・プロダクトのグロースに貢献することがミッションです。 下記テーマは一例であり、今後も事業や組織の適切な成長をサポートすべく、様々な検討施策に着手します。 組織開発 職種ごとのキャリアパス設計 管理職クラスのコーチング カルチャー浸透に向けた、バリュー発揮度評価の設計 インターナルコミュニケーションの活性化 制度・組織設計 セールスインセンティブの設計 部門別手当の設計 サービスのAI実装・強化に向けた組織設計 PMI 人事制度統合 カルチャー融合 一体感醸成に向けたコミュニケーション施策 組織設計 など ポジションの魅力 事業との密な連携と裁量の大きさ 役員・事業責任者と直接コミュニケーションを取りつつ、”ミニCHRO”として裁量を持ち、戦略的なテーマに向き合える環境 役員・事業責任者と直接対峙し、同期/非同期で日常的にコミュニケーションを取れる距離の近さが魅力 御用聞きや一部領域（採用や研修など）のみの担当ではなく、本気のパートナーを志向。事業を成長させるための人事施策の企画～実行までを直接リードできる 変革期におけるテーマの多様性 M&Aや新規事業・事業統廃合による組織再編が多く、多様なテーマを取り扱うことができる環境（以下例） AIケイパビリティの強化 PMI（人事制度・オペレーションの統合、カルチャーの融合） 新規事業組織の設計・アサインメント など ロジック+人間力が求められる成長環境 「ドキュメントドリブン*」＝ロジックを重視しつつ、高い対人関係能力との両立が求められるため、ビジネスパーソンとして大きく成長できる環境 ドキュメントは物事を前に進めるための武器。根回しや見た目重視の過度な資料作り込みはせず、本質を大事にする・追求する文化 とはいえ、人間対人間。幅広い関係構築力や対人影響力の発揮が求められるため、ロジック×人間力という、ビジネスパーソンとしての地力が鍛えられる *ドキュメントドリブン：大切にしている価値観 Our Essentialsの1つ。仕事を始める際にドキュメントから書き出し、それを駆動力として活用して自らやチームを効率的に動かすことを重視 参考資料 CHRO 時政インタビュー 日本発のグローバル企業としてあるべき人事へ。メドレーCHROのバトンをつなぐ https://note.com/medley/n/n86aae9f5de17 応募資格 必須 人事領域において、プロジェクトマネージャーとして企画をリードした経験 （コンサルティングファームまたは事業会社、いずれの立場でも可） 基幹人事制度、労働基準法など人事・労務面の基礎知識 ※例えば下記のようなご経験をお持ちの方は、即戦力としてご活躍いただける可能性があります 人事制度全域（等級・評価・報酬・給与・賞与・退職金など）の設計・改定をリードまたは中核として推進した経験 組織・人事課題の特定から、制度/施策の企画～導入・定着までを一気通貫で実行した経験 複数ステークホルダー（経営層・事業責任者・労務/法務など）を巻き込み、プロジェクトを推進した経験 歓迎 定量・定性データを活用した人事施策の企画・意思決定の経験 M&Aまたは組織再編に伴うPMI（制度統合、カルチャー統合、コミュニケーション設計 等）のプロジェクトにおける実務経験 求める人物像 当社の行動原則である Our Essentials に共感いただける方 パートナーとして価値を出すことの大変さと喜びを分かる・知ってみたいと思える方 受け身ではなく、自ら仕事を作り出すことを楽しめる方
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Global HR（海外人事）／ヒューマンキャピタル統括部
募集背景 株式会社メドレーは「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに、米国においても医療分野における人材の適切なマッチング・採用プロセスの合理化を支援していくために、2022年より米国事業「Jobley」（米国の医療機関および医療従事者に向けた求人サイト）を公開し、海外進出を開始しています。 今後ますますグローバル展開を加速していくにあたり、海外拠点の労務管理体制強化と国際的な人事制度の運用改善を推進するため、現在拠点を置く米国・フィリピンにおけるペイロール業務や赴任者対応などを担うGlobal HR（海外人事）を募集します。 ゆくゆくは業務を広げ、海外事業のHRBPなどにキャリアを広げていくことも可能なポジションです。グローバル業務に挑戦してみたい方・正解がない中で裁量高く挑戦してみたい方のご応募をお待ちしています。 職務内容 US拠点の人事オペレーションの安定運用・改善やフィリピン拠点のHR支援・ガバナンス強化、さらに海外赴任者向けモビリティパッケージの運用など多様な業務をお任せします。 オペレーショナルな業務に留まらず、従業員/組織コンディションの把握と改善サポートや、制度改定提案などといった企画業務も担っていただく想定です。 国内外/社内外の関係者と連携し、安定的な運用と従業員体験の向上を両立させることを通して、注力領域であるグローバル事業の成長に寄与することがミッションです。 US拠点の人事オペレーション運用・改善 ペイロール業務を中心とした各種人事オペレーションを外部ベンダーと協働しながら安定的に運用 各州の法改正リサーチおよびEmployee Handbookの改訂提案 フィリピン拠点のHR支援 現地HRメンバーとの連携を通じて組織課題や従業員コンディションを把握し、適切なサポートを提供 現地制度・運用改善に向けた情報提供と国内コーポレート部門との連携 海外赴任者・モビリティ対応 赴任者サポート全般（契約・手続き・生活面サポート） データ・制度企画業務 US・フィリピン拠点の人事制度改善に向けたデータ収集と提案 基幹人事システムやリサーチ結果を活用した課題解決 など ポジションの魅力 グローバルスケールの人事業務 日本本社を拠点に、US・フィリピンの人事オペレーションを幅広く担当し、海外HRの現場感と戦略の両方に関われる 法務・制度設計・オペレーションの横断経験 労働法改正対応から制度改定、現地オペレーションまで、幅広い人事領域の知見を身につけられる 海外拠点とのダイレクトな連携 現地HRメンバーとの協働や海外赴任者支援を通じて、異文化コミュニケーションスキルや国際的な人事感覚を磨ける 組織の成長を支える影響力 各拠点の制度・運用改善をリードすることで、従業員の働きやすさや組織パフォーマンス向上に直接貢献できる 柔軟なミッション/キャリア 縦割りでなく、挑戦することが歓迎される環境。徐々に業務幅を広げ、海外事業のHRBPなどにキャリアを広げていくことも可能 参考記事 当社の海外展開に関して（弊社CEO瀧口のnote） https://note.com/k4medley/n/n2165ced7ba5d 応募資格 必須 人事労務業務の経験（国内外問わない） ビジネスレベルの英語力 ゼロベースで企画を立案し実行まで移した経験 または プロジェクトリードの経験 歓迎 Payroll業務に関する実務経験（国内外問わない） モビリティパッケージの運用・改善経験 海外赴任者への対応・各種手配の経験 人事オペレーション全体に関する知識・土地勘 スタートアップでの人事業務の経験 求める人物像 メドレーの行動規範である Our Essentials を理解し体現できる方。本ポジションは特に下記を重視しています。 信頼を獲得する：海外拠点のメンバーや国内の他のコーポレート部門とのコミュニケーションを通じて、信頼関係を構築する 誰よりも詳しく：海外の人事制度や法規制について深く理解し、的確な運用ができる 成果を出す：自らの業務に対して責任を持ち、正解が見えない状況でも成果を出すために必要な行動を率先して行える
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人事領域 オープンポジション／ヒューマンキャピタル統括部
募集背景 株式会社メドレーは「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもと、医療ヘルスケア領域においてSaaSプロダクトを中心に、人材プラットフォーム事業、医療プラットフォーム事業を展開している東証プライム上場企業です。 2019年12月末に上場、2022年にはプライム市場へ移行し、社員数はグループ全体で約1,500名規模となりました。現在はFY29の売上高1,000億円達成を中長期目標として掲げており、新規事業/サービス開発やM&A、海外事業投資など、引き続き多角的なアクションを積極的に行っています。 当社CHRO管轄のヒューマンキャピタル統括部（人事部門）では、組織の拡大をダイレクトに事業成長へ繋げられるよう、対症療法的な組織づくりではなく、数千名規模・グローバル展開においても適切に機能できる組織をデザインすることを目指しており、各人事領域のプロフェッショナル採用を進めています。 職務内容 本ポジションは、当社の人事領域におけるオープンポジションです。 CHRO管轄の「ヒューマンキャピタル統括部」における、下記いずれかの部署・ポジションへの配属を想定しています（兼務可能性もあり） ※選考の中でポジションやミッションを決定します TA（Talent Acquisition） 経営幹部候補からメンバー層まで、当社の人事戦略に基づいた採用計画・戦略の策定とリクルーティングの実行 CoE（Center of Exellence） 人事企画、L&D（育成・研修企画）、海外人事を内包。メドレーグループ全社の視点からの最適な人事制度・システム・研修の戦略立案、設計、運用 HRBP（HR Business Partner） 担当部門の人事戦略の策定とリード、各種制度設計など、人事面から事業・組織のグロースを多角的にサポート HR Ops（HR Operations） 労務、総務を内包。安定運用と企画を通して従業員が安心して働ける環境を提供 マネジメントへの挑戦や他領域への挑戦など、多様なキャリアパスがあります。 ポジションの魅力 社会的意義のある医療・ヘルスケア領域で、高い成長性を実現する主体となれる トップダウンで実行するのみでなく、経営陣・事業部長と密に連携を取りながら、戦略策定から具体的な施策の企画等を提案し、裁量を持ってリードすることができる環境 各分野のプロフェッショナルである経営陣と率直な議論を密に繰り返していく中で、自身の思考体力を強化し、視座を高めることができる FY29に売上高1,000億円を目指す成長拡大フェーズにおいて、M&Aや事業投資、海外事業拡大など積極的なアクションを取っており、稀有な経験を通して自らの視座・見識を高め、会社の成長に手触り感をもって貢献できる 応募資格 必須 オペレーショナルな業務を回すのみではなく、戦略・企画業務に関心がある方 高い成長意欲があり、自身のキャリアを広げたいと考えている方 ※医療業界・IT業界での経験は不問 歓迎 人事企画業務・制度設計の経験 人事コンサルティングファームでの経験 求める人物像 当社の行動規範である「Our Essentials」に共感し、高い業務水準で組織をリードしていきたいと考えている方 参考資料 メドレーの人事戦略（CHROインタビュー） 日本発のグローバル企業としてあるべき人事へ。メドレーCHROのバトンをつなぐ
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法務領域 オープンポジション／法務コンプライアンス統括部
※本求人は、当社法務部門（法務コンプライアンス統括部）のオープンポジションです 募集背景 株式会社メドレーは「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもと、医療ヘルスケア領域においてSaaSプロダクトを中心に、人材プラットフォーム事業・医療プラットフォーム事業を展開している東証プライム上場企業です。 2019年12月末に上場、2022年にはプライム市場へ移行し、社員数はグループ全体で約1,800名規模となりました。現在はFY29の売上高1,000億円達成を中期目標として掲げており、新規事業/サービス開発やM&A、海外事業投資など、引き続き多角的なアクションを積極的に行っています。 当社の法務コンプライアンス統括部は、経営/事業の強力なパートナーとなりうる「強い法務」を目指しています。 高い当事者意識を持ち、リスク回避や管理の観点だけでなく、会社や事業を成長させるため"攻め"の観点も併せ持ちながら、GC（General Counsel）とともに法務組織を作っていただける方を募集します。 職務内容 法務コンプライアンス統括部が管掌する範囲は下記のように多岐にわたるため、ご経験やご志向に応じてお任せする領域・業務を決定します。 事業法務 各プロダクト及びサービスに関する法務相談・契約対応、規定整備 M&A、PMI、海外案件対応 コンプライアンス・リスク管理 コーポレート法務 コーポレートガバナンス、株式関連、開示関連、グループ会社管理 株主総会・取締役会等の各会議体の運営 リーガルオペレーション 法務業務サポート、業務改善・DX推進 など これまでの経験を最大限に活かすことができるアサインを柔軟に検討し、ハンズオンで変革をリード頂ける環境を用意します。与えられた環境の中でも、従来のやり方を踏襲するのではなく、従来のやり方の改善や、新しい手法の創造を期待します。 応募資格 必須 企業の法務部門における実務経験（目安3年以上） ルーティンワークのみならず、自ら課題を策定し、自発的に取り組んだ経験 ※弁護士資格の有無、医療ヘルスケアに関わる知識経験は問いません 歓迎 IT企業/上場企業/グローバル企業 いずれかでの法務実務経験 日本法弁護士資格を有する方 有資格者の方には下記求人もご用意しています インハウスローヤー／法務コンプライアンス統括部（どちらの求人からのご応募でも可能です） 求める人物像 当社の行動規範である「Our Essentials」に共感し、高い業務水準で組織をリードしていきたいと考えている方 当事者意識を持って能動的に取り組み、物事の本質や背景を理解しようとする姿勢がある方 自身のアウトプットにこだわりを持ち、最後までやりきることができる方 自身や環境の変化を前向きに捉えられる方 参考記事 AIで法務オペレーションを変革〜プロフェッショナルファーム元代表の挑戦〜 - https://note.com/medley/n/n2d1228733801 法務コンプライアンス統括部長 木内が、メドレーで目指す法務の組織像についてお話しています
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全社セキュリティ技術統制推進担当／コーポレートIT室
募集背景 メドレーは「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに掲げ、オンライン診療・電子カルテなどの機能を搭載したクラウド診療支援システムや、医療介護業界の人材不足解消を目指す採用システムなどの事業を展開しています。事業を通じて、病院や行政による「持続可能な医療」や、 患者さんやそのご家族にとって「納得のできる医療」の実現を目指しています。 現在、医療は国策として基幹インフラに指定されるなど、その重要性は国家レベルで再定義されています。一方で、医療機関を標的としたランサムウェア攻撃の激化は深刻な社会課題となっており、セキュリティの成否が「救えるはずの命」を左右する、極めて社会的使命の大きいフェーズを迎えています。 設立16周年を迎え、グループ全体で1,500名を超える規模となりました。急速な事業拡大が進むなか、これまで各部門が個別に対応してきたセキュリティ施策を、全社横断の観点でより専門性高く推進すべく、新たにセキュリティ専門組織を設置しました。 組織拡大に伴い、より強固なセキュリティ基盤を構築するため、これまで培われた高度なセキュリティ知見を、この「止めてはならないインフラ」の守り手として発揮いただける方を募集します。 職務内容 セキュリティ組織において、主にプロダクト開発およびソリューション導入におけるセキュリティ観点での技術リードをお任せします。ご経験やご志向に合わせて、以下の業務をお任せします。 立ち上げ間もないセキュリティ組織において、全社的なセキュリティアーキテクチャ設計と実装の指針を示すリードを担っていただきます。 私たちの基盤は、どこまでも本質的なセキュリティエンジニアリングにあります。ISMSや3省2ガイドラインといった既存の枠組みを単に遵守するに留まらず、対象となるシステム構成や情報資産の特性を的確に把握し、プロダクトチームが最適なセキュリティアーキテクチャを実現できるよう強力にサポートいただくことを期待しています。 Governance as Code や AI-Driven Security Reviewといった先進技術を積極的に融合しつつ、開発担当者と密に連携し、ビジネスの加速と堅牢性を両立させる DevSecOps を推進することで、次世代のセキュリティ実装モデルを広く社会へ提示していくことが本ポジションのミッションです。 業務内容 【主な業務内容】 エンジニアリングに基づいたセキュリティ設計指針の策定 システム要件や情報資産を深く理解した上で、3省2ガイドライン等の要求事項をクラウド基盤（AWS/GCP等）やIaCへ落とし込むための技術的標準の定義 プロダクトチームへのアーキテクチャ設計支援 開発の初期段階からパートナーとして参画し、ビジネス要件に最適化されたセキュアな構成を導き出すアドバイザリー DevSecOpsの推進とガードレール構築 Governance as Codeの思想を導入し、堅牢な統制と開発スピードを両立させるCI/CDパイプラインや自動監査の指針策定・実装 AIを活用したセキュリティプロセスの高度化 AI-Driven Security Review等の活用により、エンジニアの判断をブーストし、リスク管理を革新する仕組みの実装 実効性のある脆弱性管理体制の構築 自動化ツールを使いこなしつつも、原理原則に基づいた精査により本質的な対策を講じるプロセスの定義 ゼロトラストを基盤としたID/データガバナンスの実装支援 医療データの機密性を担保するための、ID管理・アクセス制御のエンジニアリング的最適化 ※ご経験やご志向に合わせて、お任せする範囲は柔軟に検討します ポジションの魅力 組織立ち上げと技術選定のダイナミズム 経営層からの期待が特に高いセキュリティ領域において、セキュリティアーキテクチャの立ち上げフェーズから携わることができます。自身のエンジニアリング力を活かし、全社の技術スタックや標準化を自らデザインし、リードできる裁量の大きいポジションです。 「医療セキュリティ」という重要インフラを創り上げる意義 人命に直結する医療インフラの安全を自らの手で定義する、唯一無二の社会的貢献を実感できます。 次世代セキュリティアーキテクチャのロールモデルを体現 AIによる自動化が進むなか、専門家の役割は実装から「高度な構造設計」へと進化しています。先端技術と共生するアーキテクチャの新しいあり方を自ら定義し、時代の一歩先を行くスペシャリティを形づくる先駆者としてのキャリアを築ける環境です。 参考資料 メドレーの急成長を支えるコーポレートIT室の役割と取り組み メドレーのAI活用戦略：「AI for All」 AI活用で医療機関の業務効率化を実現し、患者・生活者により良い体験を届ける次世代医療プラットフォーム：「MEDLEY AI CLOUD」 応募資格 必須 以下のいずれか複数の要件を満たす方 脆弱性特定・対策の実務経験 ツールによる脆弱性診断の結果精査に留まらず、システム構造（通信プロトコルやOS/ミドルウェア等）を深く理解した上で、自ら能動的に脆弱性や設計上の不備を特定し、本質的な対策を提示・実装した経験 セキュリティアーキテクチャ設計・実装経験 開発の最上流（初期段階）からプロジェクトに参画し、抽象的なセキュリティ要件を具体的なアーキテクチャ設計へと落とし込み、自ら実装・納品・リリースまでを一貫して完遂した経験 セキュリティフレームワークの理解と実務への適用能力 ISO27001（ISMS）等の規格の主旨や、情報セキュリティの本質を深く理解した上で、OWASP（ASVS/Top 10等）、CIS Benchmarks / Controls、NIST（CSF/SP800シリーズ）といった各種フレームワークをシステム要件や技術ガイドラインへ具体的に落とし込み、実効性のある管理策の策定や継続的な改善をリードした経験 歓迎 エンジニアとしての開発、もしくはクラウドサービスの運用経験 クラウドネイティブ環境（AWS/GCP等）におけるIaC（Terraform等）を用いた基盤構築や、CI/CDパイプラインへのセキュリティ自動実装の実績 以下の資格保有者 高度情報処理技術者資格、情報処理安全確保支援士（登録セキスペ）資格 CISA、CISM、CISSP、GIAC等のセキュリティ関連資格 求める人物像 当社のミッション「医療ヘルスケアの未来をつくる」に共感し、行動原則である Our Essentials を体現いただける方
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総務企画リーダー／ヒューマンキャピタル統括部
募集背景 当社グループは「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもと、医療ヘルスケア領域において各種インターネットサービスを開発・提供しています。2009年に創業、2019年末に上場、米国でも事業を展開しており、まさに現在ベンチャーから社会の公器となるような企業へのステップを登っています。 2025年末時点でメンバーは約1,800名となりましたが、今後5年以内には4,000名規模への成長も視野に入れています。この成長を支える上で、ワークプレイスは単なる“総務機能”ではなく、組織戦略そのものを支える重要なインフラとして経営に直結しています。 事業も組織も急拡大するにつれて、働く人が最大限パフォーマンスを発揮できるようなオフィス環境の構築・運用の重要性が高まってきています。メドレーメンバーが最大限パフォーマンスを発揮できるような環境作りをリードいただける方を募集します。 本ポジションでは、総務の定常業務に加えて本社の増床・再設計や、全国拠点の最適化、さらには海外拠点を含むグローバル視点での拠点戦略のリードに挑戦いただけます。経営とも連携しながら、より大きなテーマに取り組んでみたい方のご応募をお待ちしています。 職務内容 ワークプレイス戦略の立案・推進 本社および国内・海外拠点の中長期拠点計画策定 移転・増床の是非を含めた構想立案 経営陣への起案資料作成・プレゼンテーション 拠点ポートフォリオの最適化 大規模オフィスプロジェクトの統括 レイアウト設計、ベンダー選定、予算・スケジュール管理 1,000名規模の座席再編や増床対応 グループ会社・M&A後の拠点統合 総務業務の管理と高度化 会社備品・社用車等の管理、メンテナンス、オフィス環境整備 郵便・備品・清掃など日常オペレーションの管理 防火防災計画や防災備蓄品の管理 上記に関連する社内周知や個別フォロー 定常業務の高度化・標準化・AI等を活用した改善企画 年間予算策定及び予実管理 など 将来的にはマネジャーへの登用機会もあり、ピープルマネジメントや自組織作りをお任せする可能性もあります。 ポジションの魅力 一般的な総務業務だけではなく、様々な角度から社員の働く環境良化の企画立案、運営など、幅広い経験を重ねていける環境です 本社や海外拠点などのファシリティマネジメントに携われるダイナミックなポジションです 現場部門、管理系部門など他部署との連携も多く、積極的な海外展開、グループ体制の強化など、会社全体の動きや方向性を感じながらキャリアを重ねることができます 応募資格 必須 オフィスファシリティに関する実務経験（目安3年以上） オフィス環境や業務に関する企画・改善をリードした経験 歓迎 1,000人以上の組織でのオフィス移転経験 総務領域に限らずプロジェクトをリードした経験 経営陣との折衝経験 英語業務の経験 海外拠点に関する案件対応が発生した場合に英語でのコミュニケーション（メール、書類作成、ミーティング等）が発生する可能性があるため、英語に抵抗がないことが理想です 求める人物像 メドレーの行動規範である Our Essentials を理解し体現できる方
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BPRマネジャー候補（HR領域）／ヒューマンキャピタル統括部
募集背景 メドレーはグループ全体で2,000名規模まで成長し、さらなる事業拡大・グローバル展開を見据えています。人事組織もおよそ80名規模となり、採用・労務・評価・配置などの各領域にそれぞれ専門チームを持つ体制へと発展しました。 一方で、組織の成長スピードに対し、領域を跨ぐ業務プロセスの横串での設計や、各領域内のプロセスの抜本的な見直しが必須の状況です。属人的なオペレーションや旧来型のプロセスも残っており、組織規模に対して生産性・品質を引き上げていかなくてはいけません。 こうした背景から、人事領域のBPR機能を牽引するマネジャー候補を募集します。個別領域の改善にとどまらず、人事業務全体のワークフロー最適化、変革テーマの優先順位づけ、ロードマップ策定を担っていただきます。また、HRISグループやコーポレートIT部門などと連携し、業務プロセス・役割分担・システム要件を一体で再設計することで、人事基盤の継続的な進化をリードいただきます。 職務内容 人事領域（採用・労務・評価・配置など）におけるBPRマネジャーとして、領域横断のエンドツーエンドワークフローを俯瞰し、業務全体の最適化を担います。各ファンクションの担当者と伴走しながら現場プロセスを再設計するとともに、HRISマネジャーやコーポレートITと連携し、業務要件・ワークフロー要件を仕組みやシステムへ接続していきます。設計して終わりではなく、導入後の定着や運用レビューまで見据え、生産性・品質・統制と使いやすさを両立する人事業務基盤を構築します。 お任せしたい業務 人事領域におけるエンドツーエンドのワークフロー全体像の整理、構造課題の特定 各領域プロセスのAs-Is可視化やTo-Be業務モデル設計のサポート、改善テーマの期待効果・実行難易度を踏まえた優先順位づけのサポート プロセスKPI（工数、サイクルタイム、エラー率・手戻り率等）の設計・運用モニタリング 各ファンクション担当者と伴走した現場プロセスの再設計・標準化、SOP・RACI等の整備 人事ワークフローにおけるプロセス標準、意思決定権限、例外運用、変更管理ルールの設計 領域を跨ぐ横断プロセスの設計・標準化 BPRテーマのロードマップ策定、複数プロジェクトの推進管理、論点整理・合意形成、マネジメント層への意思決定支援 HRISマネジャーおよびコーポレートITと連携した、業務要件・ワークフロー要件・システム化方針の整理 既存HRIS、ワークフロー自動化、AI、社内ツール開発等を活用した業務基盤の進化支援 設計した業務プロセス・ワークフローの導入計画、定着化、運用レビュー、継続改善 グループ会社、M&A、新規事業を含む人事オペレーション設計・ガバナンス構築 など ポジションの魅力 人事ワークフロー全体を再設計する裁量 採用・労務・評価・配置などの個別領域を超え、人事業務全体の流れをエンドツーエンドで見直し、変革テーマの設定から実行まで主導できます 既存プロセスの部分最適ではなく、人事オペレーション全体の生産性・品質・統制を高めるとともに、従業員や管理職にとって分かりやすく使いやすい業務体験の実現にも取り組めます 業務とシステムをつなぐ中核的な役割 HRISマネジャーやコーポレートITと連携し、現場課題を業務要件・ワークフロー要件へ翻訳し、持続可能な仕組み・システムへ接続できます 自ら手を動かして改善を進めるだけでなく、マネジメント層への提言や複数部門の合意形成を通じて、重要テーマを前進させる役割です 人事BPR機能の立ち上げと組織能力化 個別プロジェクトの成功にとどまらず、人事領域におけるBPRの進め方、レビュー観点、KPI運用、変更管理の型を構築できます 将来的には、少人数の体制を率いながら、人事BPR／ワークフロー最適化機能を組織ケイパビリティとして確立することを期待します 応募資格 必須 人事業務またはコーポレート業務におけるBPR（業務プロセス再設計）を、As-Is分析・To-Be設計・導入・定着・KPIによる効果検証まで一気通貫でリードした経験 業務プロセスを構造化・文書化した経験（業務フロー図、SOP、RACI等いずれか） 部門横断のプロジェクトマネジメント経験（業務側・システム側の双方を含むこと） 歓迎 採用、労務、人事評価、配置などいずれかの人事実務経験 HR各ファンクション担当者と伴走しながらプロセス改善をリードした経験 BPR関連手法（Lean、Six Sigma等）の実践経験 ワークフロー自動化ツール（Zapier、n8n、Workato等）やAI（生成AI、RPA等）を活用した業務改善経験 データ分析・可視化（BIツール等）による業務プロセスKPIモニタリングの設計経験 コンサルティングファームにおける人事／業務改革／IT導入プロジェクト経験 求める人物像 部門横断で業務を構造化し、プロセスを再設計できる方 各領域担当者と伴走し、現場に入り込んで改善を推進できる方 専門的な知見に基づいて、マネジメント層に対しても助言・提言できる方 テクノロジーや新しい知識を積極的に取り入れ、業務に活かせる方 変化が前提の環境を前向きに楽しめる方
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インハウスローヤー（事業法務）
募集背景 当社は「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに掲げ、オンライン診療・電子カルテなどの機能を搭載したクラウド診療支援システムや、医療介護業界の人材不足解消を目指す採用システムなどの事業を展開しています。 事業を通じて、病院や行政による「持続可能な医療」や、 患者さんやそのご家族にとって「納得のできる医療」を実現させていきたいと考えています。 2009年に創業、2019年末に上場し、2025年12月時点でメンバーは約1,800名と、ベンチャーから社会の公器となるような企業へのステップをまさに登っています。 事業の成長スピードに伴って高難度案件の件数・複雑性が増す中、事業CLO（Chief Legal Officer）のもと、事業部と真に一体となった法務チームの構築を進めています。 オンライン診療・電子カルテ・医療データ活用・生成AIの組み込みなど、既存の法規範では捉えきれない最先端の法的論点と日々向き合える点が、本ポジションの魅力でありやりがいです。「リスクを伝えるだけの法務」ではなく、複雑な法的問題をビジネス判断に直結する明確な指針に変換し、事業の実現を前に進める「攻めの法務」も併せ持つ、戦略的な法務パートナーを求めています。 職務内容 事業CLOのもと、医療プラットフォーム事業に関わる以下の業務を幅広く担当いただきます。ご経験やご志向に応じてお任せする領域・業務を決定します。 契約法務 各種契約書のレビュー・ドラフト・交渉支援（難度の高い契約の作成・変更を含む） 事業部との窓口として、契約リスクを実効的に低減するアドバイスの提供 社内ひな型・契約管理フローの整備・改善 プロダクト・サービス法務 新規事業・プロダクトのローンチおよび実行に向けたリーガルサポート 利用規約・プライバシーポリシーの改定検討・対応（機能追加・新規サービスリリースへの対応含む） 個人情報保護法・データ規制領域・医療関連法令における法的論点の整理と指針提示 生成AI活用・医療データ利活用に係る先端的法的論点の検討 戦略的法務/その他 事業判断に直結する戦略的法的助言の提供 M&A・投資取引等に関する法務対応 AIを活用した法務オペレーションの効率化・定常業務のSkill化 など このポジションの魅力 最先端の法的論点に向き合える環境 医療データ活用・生成AIの組み込み・オンライン診療など、法令や行政解釈も必ずしも追いついていない領域で、前例なき問いに自分の頭で正面から向き合う仕事です。「今ある規範を今ある医療に当てはめる」延長線上ではなく、未来の医療ヘルスケアのための指針をゼロから構想・実装する挑戦です。 医療プラットフォーム事業全般を横断的に担う オンライン診療・電子カルテなど複数の医療プロダクトを展開するメドレーで、事業CLO直下として医療プラットフォーム事業全般の法務に関与します。契約法務からプロダクト設計・新規事業ローンチまで、幅広い案件に携わることができます。 事業と並走し、戦略的意思決定に貢献する 早い段階から事業部・開発部と接続し、プロダクトの設計そのものに法的な視点を組み込む文化があります。「問われたことに答える」のではなく「事業・開発とともに問いを立て、戦略的な法的助言を提供する」法務の本来の姿を実践できます。 法務×AIのベストプラクティスを作れる 法務チームとしてAIを活用した定常業務のSkill化・オペレーション改革を積極的に推進中です。AIを使いこなし、事業法務の「あるべき姿」を示せるポジションです。 応募資格 必須 日本法弁護士資格 法律事務所 または 事業会社における法務実務経験（目安2年以上） AIを活用した業務改善・効率化への積極的な姿勢、または実際の取り組み経験 歓迎 事業会社（特にIT・ヘルスケア領域）での法務経験 M&A・投資取引に関する法務対応経験 医療関連法令（医療法・薬機法等）の知識 ビジネスレベルの英語力 求める人物像 「リスクを伝えるだけ」ではなく、実現に向けた代替案・設計提案まで踏み込み、有効なリスク低減策を提示できる方 複雑な法的問題を、定量的な視点も交えながら、ビジネスステークホルダーが納得して行動できる明確な指針に変換できる方 前例のない問いに対して、規範の趣旨に立ち返りゼロから合理的な解釈を積み上げ、自らその改善・革新を主導できる方 事業の現場に入り込み、メンバーの意図や熱量を同じ解像度で理解しようとする方。見解の相違が生じても、敬意を持って建設的に議論を前に進められる方 医療・規制・テクノロジーの変化を面白がり、自分自身を常にアップデートし続けられる方法務オペレーションにAIを積極的に取り入れ、チームの生産性を上げることに面白みを感じられる方。現状の業務プロセスに満足せず、革新と改善を自ら主導できる方 参考記事 法務コンプライアンス統括部長 GC 木内インタビュー AIで法務オペレーションを変革〜プロフェッショナルファーム元代表の挑戦〜 https://note.com/medley/n/n2d1228733801 医療プラットフォーム本部 CLO 古市インタビュー AI・データ活用など最先端の法的論点に挑み「納得して行動できる指針」を追求する https://note.com/medley/n/ned6c1ad3e6af
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採用企画マネージャー候補 ／ヒューマンキャピタル統括部
募集背景 株式会社メドレーは「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもと、医療ヘルスケア領域においてSaaSプロダクトを中心に、人材プラットフォーム事業、医療プラットフォーム事業を展開している東証プライム上場企業です。 2019年12月末に上場、2022年にはプライム市場へ移行し、社員数はグループ全体で約1,500名規模となりました。現在はFY29の売上高1,000億円達成を中期目標として掲げており、新規事業/サービス開発やM&A、海外事業投資など、引き続き多角的なアクションを積極的に行っています。 この目標を実現するためにはこれまでのやり方を捨てて、採用のあり方を抜本的に見直し、組織水準を極限まで高めていくことが必要です。事業経営の視点を持ちながら採用の変革を強力に推進頂ける方を求めています。構想するだけでなく自ら実践し、私たちとともにこれまでの強み・経験を活かしながら変革を牽引できる方を募集します。 職務内容 本ヒューマンキャピタル統括部 TA（Talent Acquisition）室にて、採用活動をより円滑にするための採用オペレーションの改善や業務効率化、メンバーマネジメントなどをお任せします。 当社は少数精鋭の採用チームで年間200名以上の採用を行っていますが、今後も事業成長に伴い採用人数の増加や応募者バックグラウンドの多様化が進んでいくことが想定されます。そのため、テクノロジーと創意工夫でTA室のパフォーマンスの最大化を図ることがミッションです。 【業務内容例】 FP&Aや経営陣と連携した採用予算の策定、予実管理 採用管理システムやツールの導入検討、推進 採用に関するデータ設計 採用オペレーションの効率化、高度化 ※その時々で生じている、各採用領域における課題に対し解決案の策定を採用マネジャーやCHROと連携して主導していただきます 【ヒューマンキャピタル統括部について】 TA室（Talent Acquisition） 経営幹部候補の採用まで含む、当社の人事戦略に基づいた採用戦略の策定とリクルーティングの実行 CoE室（Center of Excellence） 最適な人事制度の企画・運用設計・現場実践（CoE）、HR業務効率化・データ活用の高度化・HRシステムの最適化（HRIS）、全社の組織強化・人材育成（L&D）、グローバルにおける人事業務全般（Global推進） HRBP室（HR Business Partner） 全社戦略・事業戦略を実現するための組織構築・人材育成・人事統合を事業部CHROとしてリード HC Ops室 労務、総務（workplace）、産業保健におけるOperation Excellenceを追求 本採用を通じて、経営陣と共に人事・組織の変革を進め、自らも次世代の経営者になっていただくことを期待します。 応募資格 必須 業務改善のための業務整理、改善企画、プロジェクト推進の経験（種類やサイズは問わない） ExcelやGoogle スプレッドシート、生成AIを積極的に活用し、数値管理をした経験 採用へのご興味 ※医療業界・IT業界での経験は不問です 歓迎 新卒や中途領域の採用活動に携わった経験 メンバーマネジメント経験 年間採用数100名以上の規模にて採用オペレーション企画をリードした経験 求める人物像 当社の行動規範である「Our Essentials」に共感し、高い業務水準で組織をリードしていきたいと考えている方 参考資料
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BizOpsエンジニア（AI活用・BPR推進）／人材プラットフォーム本部
募集背景 人材プラットフォーム事業群は「ジョブメドレー」を中心に高成長を続けています。引き続き、新規事業開発やM&Aを通じてプロダクトラインナップを拡充する中で、複数プロダクト・部門にまたがる業務オペレーションの変革が急務となっています。 今後のさらなる事業成長に対応するため、生成AIを活用した定常業務（問い合わせ対応/スカウト文面作成/求人情報振り分けなど）の自動化を起点に、ローコードで構築してきた仕組みを本格的な内製開発・AIエージェント構築へと進化させる段階に来ています。 エンジニアリングの専門性をもって、この変革をリードしていただける方を募集します。 職務内容 ミッション 複数プロダクト・部門にまたがる BizOps/BPR プロジェクトを通して、人材プラットフォーム全体の価値を最大化すること 長期の事業戦略上重要な事業横断プロジェクトを推進し、10xの非連続な業務変革を実現すること 既存の枠組みでは対応しづらい複数部門にまたがる課題に対し、生成AIの活用を前提として業務設計そのものの再定義に取り組み、持続可能な仕組みを作ること 業務例 業務課題解決のためのシステム内製化・アプリケーション開発 AI-oriented なアプローチによる業務設計の再定義・実装 AIエージェントによる自律的な業務タスク実行の設計・実装 業務課題の特定と要因分析 業務プロセスの設計・改善提案 応募資格 必須 Webアプリケーションなどのプロダクト開発経験 エンジニアとして開発プロジェクトのリードをしたご経験 RDBMSの基礎知識（テーブル設計、正規化など） AIエディタやAIエージェントを使った開発経験 自ら課題を発見し、関係者を主体的に巻き込みながら、手を動かして改善を推進する実行力 事業部門などの非エンジニアとの折衝経験（企画提案、業務・システム設計に関する合意形成など） 歓迎 社内業務プロセスのBPRをリードしたご経験 CRM/SFA（Salesforce、kintone等）やMAなどの業務システムの導入・運用設計、または業務改善の推進経験 KPI設計・モニタリングの仕組み化に関わるご経験（データ整備、ダッシュボード設計・可視化など） DWH/BIツールの設計・運用、SQLを用いた分析、データモデリングのご経験 iPaaS/ETL/ワークフロー等を用いたデータ連携・業務自動化の設計・実装経験 生成AIを業務に組み込んだ改善経験（要約/入力補助/問い合わせ一次対応など） 求める人物像 メドレーの「大切にしている価値観（Our Essentials）」の多くに合致・共感いただける方 https://www.medley.jp/team/culture.html 高い学習意欲、好奇心をお持ちの方 多様なバックグラウンド/スキルを持ったメンバーと、円滑なコミュニケーションが取れる方 最後まであきらめず、愚直にやり続ける覚悟を持った方 不確定要素や変動要因の多い環境を楽しめる方 汎用的な問題解決能力やプロジェクトマネジメント能力に自信がある方 参考資料 上級執行役員 / 人材プラットフォーム本部長 石崎の記事 「納得できる医療の実現。それは、「1ピクセル」への執着からはじまる」 https://forbesjapan.com/articles/detail/27110 執行役員 / CTO 稲本のインタビュー 「ジョブメドレーのプロダクト開発サイクルについて」 https://note.com/medley/n/n5c249c3ddb80 AI推進室 / 室長 澤渡のインタビュー 「AIで業務を変える。メドレーAI BPRチームの取り組み」 https://note.com/medley/n/n7faa08856da1
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リファラル専用フォーム
リファラル制度について メドレーにご興味をお持ちいただき誠にありがとうございます。 現在、メドレーでは下記のポジションをはじめ全方位的に積極採用を行っています。 ◆求人一覧 「転職は考えてないけど、まずは気軽に話を聞いてみたい」 「自分の希望する業務がメドレーでできるか分からない」という方も大歓迎です。 まずはカジュアル面談でお話してみませんか？ ご希望などを伺い、メドレーでフィットするポジションをお探しさせていただきますので、お気軽にご応募ください。 応募方法 本ページ内に設置されている 「応募する」 ボタンからエントリー リファラルカードからのエントリー メドレーのメンバーが 「一緒に働いてみたい」 と思った方へお渡ししているカードです お渡ししたカードのQRコード（URL）に有効期限はありません 今すぐ転職を考えていなくても、 メドレーに興味を持っていただいたタイミングでお気軽にお問い合わせください 求める人物像 メドレーの「大切にしている価値観（Our Essentials）」の多くに合致・共感いただける方 参考資料 会社説明資料 メドレー公式note エンジニア向け会社説明資料 Developer Portal
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キャリア登録フォーム
キャリア登録フォームについて メドレーにご興味をお持ちいただき誠にありがとうございます。 ◆キャリア登録について ・簡易な情報を登録頂きましたら、当社より合致するポジションのご案内や技術イベント・Meet upのお誘い、note記事リリース等の情報を、個別にご案内させて頂きます。 ・合致するポジションについて、採用ページに公開している職種以外も含めて検討させて頂きます。 ・特定の職種に限定することなく登録できますので、今までにないチャレンジの場が見つかる可能性があります。 ◆募集職種一覧 現在、メドレーでは上記のポジションをはじめ全方位的に積極採用を行っています。 ◆こんな方におすすめ 「メドレーに興味はあるけれど、どのポジションが自分にフィットするかわからないので案内を受けてから話を聞くか検討したい」 「今は転職を考えていないけれど、イベントなどの機会に興味がある」 という方も大歓迎です。 まずは当社からご提案をするので、ご興味があればリアクションいただければと思います！お気軽にご登録ください。 応募方法 本ページ内に設置されている 「応募する」 ボタンからエントリーをお願いします。 参考資料 会社説明資料 エンジニア向け会社説明資料 メドレー公式note Developer Potal
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